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👩 🍳 Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa 📍 Mataró Parc | 40h/semana En Berto’s Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas, elaboradas cada día por nuestro equipo con mimo, técnica y respeto por la materia prima. Somos una cadena de casual dinning full service, donde el cliente se sienta, es atendido con cariño y vive una experiencia global que va más allá del plato. La calidad, tanto en producto como en servicio, es nuestra obsesión. Berto’s Milanesa crece y queremos que seas parte de la familia 🍽️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante que nos ayude a deleitar a nuestros clientes con nuestras milanesas artesanas. 🔑 Tu misión: • Ser responsable de los resultados operativos y financieros del restaurante., • Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo: selección, formación, certificación y desarrollo del personal., • Garantizar que cada servicio ofrezca una experiencia Berto’s excepcional para cada cliente., • Controlar todas las líneas de costes: personal, producto y operativos., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de marca, estándares de calidad, higiene y seguridad., • Analizar resultados diarios, semanales y mensuales, proponiendo acciones de mejora., • Gestionar inventarios, pedidos, proveedores y niveles de stock óptimos., • Reportar directamente al equipo de operaciones y colaborar con las áreas de soporte (marketing, finanzas, RR. HH.). 👤 Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa como Director/a de Restaurante, Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración estructurada., • Capacidad para liderar equipos diversos con energía y empatía., • Pasión por el servicio al cliente, la calidad y la mejora continua., • Conocimiento de P&L, ventas, costes y control operativo., • Energía, responsabilidad y ganas de crecer con la marca., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Disponibilidad para jornada completa (40 h/semana). ⭐ Lo que ofrecemos: • 💶 Salario anual base: 29.000 € brutos., • 🎯 Bonus anual: hasta 4.000 €, vinculado a KPIs de ventas, rentabilidad, operación y satisfacción del cliente., • 🏆 Bonus extraordinario: por superar los planes trimestrales basados en EBITDA., • Autonomía real en la gestión del restaurante, con soporte del equipo central., • Formar parte de una marca en plena expansión nacional., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Equipo joven, dinámico y comprometido con la excelencia., • Contrato estable y condiciones competitivas. 👉 Si disfrutas de la restauración y buscas un proyecto con futuro, te estamos esperando en Berto’s Milanesa.

Sobre la posición Buscamos un/a Gestor/a de Flotas de Renting para incorporarse a nuestro departamento de movilidad corporativa. La persona seleccionada gestionará de forma integral las flotas de distintos clientes, cada uno con políticas y necesidades específicas, por lo que se requiere una alta capacidad de adaptación, visión analítica y orientación al servicio. Tu rol será estratégico y de coordinación, actuando como enlace entre clientes, proveedores de renting y fabricantes, asegurando que los procesos de contratación, negociación y seguimiento de la flota se ejecuten con excelencia. Responsabilidades principales • Gestionar la flota de vehículos de los clientes asignados, garantizando el cumplimiento de sus políticas internas y estándares de servicio., • Liderar procesos de contratación y negociación con proveedores de renting, concesionarios y fabricantes., • Analizar necesidades de movilidad y proponer soluciones óptimas y alineadas con los objetivos de cada cliente., • Supervisar el ciclo de vida del vehículo: pedidos, renovaciones, sustituciones, ampliaciones y devoluciones., • Controlar y actualizar la información en Salesforce, asegurando la trazabilidad de todas las operaciones., • Elaborar informes periódicos, análisis de costes y propuestas de optimización de flota., • Coordinarse con equipos internos (incluido el equipo de atención al conductor) para garantizar un servicio integral y coherente., • Mantener una comunicación fluida, profesional y proactiva con clientes y proveedores. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en gestión de flotas de renting o movilidad corporativa, especialmente en contratación y negociación., • Deseable conocimientos de Salesforce., • Nivel alto de castellano y catalán., • Nivel funcional de inglés y un tercer idioma valorable, preferentemente francés o portugués., • Conocimiento actualizado del mercado de renting, fabricantes y proveedores., • Excelentes habilidades de comunicación, trato profesional y capacidad para gestionar múltiples interlocutores., • Persona organizada, paciente, resolutiva y orientada al servicio. Qué ofrecemos • Incorporación a una consultoría en crecimiento con clientes de primer nivel., • Proyectos estables y un entorno profesional colaborativo., • Modalidad híbrida y flexibilidad horaria., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia., • Oportunidad de especialización y desarrollo en el sector de la movilidad corporativa.

Job Objective: Gestionar el área de fabricación de Plásticos de la planta para cumplir los objetivos y los principales indicadores. Colaborar con otros departamentos en la mejora de los procesos y los productos, de acuerdo con los planes de sostenibilidad y crecimiento. Responsabilidades principales: • Compromiso con la política de calidad de la compañía, con el fin de ofrecer los mejores productos y servicios al coste más competitivo, cumpliendo con los estándares de calidad, la normativa alimentaria (BRC) y las entregas al cliente., • Gestionar el trabajo diario del área de producción de la planta Plásticos para cumplir los objetivos y los principales indicadores: o Planificación o Secuenciación de tareas o Seguimiento de la carga de trabajo • Colaborar con otros departamentos en la mejora de procesos y productos, de acuerdo con los planes de sostenibilidad y crecimiento., • Colaborar en la definición y seguimiento de indicadores: Seguridad, Calidad, Inventario, Servicio y Mejora Continua, trabajando estrechamente con todos los departamentos implicados., • Gestionar equipos y resolver conflictos., • Liderar y colaborar en la industrialización de nuevos productos, como base de la sostenibilidad y crecimiento de la Planta de Plásticos, junto con los departamentos de Ingeniería, Compras, Calidad y I+D., • Participar en equipos multidisciplinares con otros centros de producción EMEA para implementar nuevos desarrollos y proyectos de mejora continua (Kaizen, 5S...)., • Planificar la sucesión de posiciones clave del área cercanas a la jubilación., • Implementar una mentalidad de mejora continua (filosofía lean) en el equipo y promover el cambio cultural para mejorar el rendimiento y el alineamiento con los valores de la empresa., • Gestionar los residuos segregándolos según los procedimientos establecidos., • Promover y supervisar la seguridad de los operarios, reportando accidentes e incidentes., • Cumplir y hacer cumplir la política estándar de seguridad e higiene personal., • Prevenir riesgos de contaminación en el entorno de fabricación, relacionados con productos acabados y materiales. Cualificaciones: • Estudios básicos EGB/ESO. Se valorará Formación académica FP2 o superior., • Conocimientos técnicos de extrusión y experiencia, • Debe demostrar competencia en principios de análisis de peligros y riesgos mediante formación adecuada o experiencia, • Experiencia en gestión de equipos, • Inglés, • Conocimientos de herramientas de Office Habilidades y Competencias: • Orientación a resultados, • Adaptabilidada en tornos de presión, • Visión optimista, • Liderazgo cercano, • Comunicació clara y efectiva, • Compromiso y responsabilidad, • Gestión de conflictos, • Conciencia de la organización, • Trabajo en equipo, • Orientación a la seguridad y mejora continua (LeanManagement).

Gestión integral de proyectos de rehabilitación y reposicionamiento de activos residenciales Misión del puesto Gestionar de forma integral proyectos de transformación residencial vertical (rehabilitación integral de edificios y reposicionamiento de activos) en distintas localizaciones a nivel nacional, desde fases iniciales de viabilidad hasta la entrega final de obra. Responsabilidades • Planificación y seguimiento técnico-económico de proyectos de rehabilitación residencial., • Elaboración, control y actualización de presupuestos de obra (CAPEX)., • Cierre y negociación de contratas con: constructoras, industriales, proveedores técnicos, • Supervisión de la ejecución de obra: seguimiento de planning, control de desviaciones, certificaciones de obra, validación de hitos constructivos, • Coordinación con: arquitectos, direcciones facultativas, project monitoring externos, property managers, • Gestión de procesos administrativos: licencias de obra, comunicaciones previas, legalizaciones, relación con administraciones públicas, • Reporting periódico., • Apoyo en procesos de recepción de obra y cierre de proyecto. Perfil requerido • Experiencia mínima de 5 años en: • project management de obra, • rehabilitación de edificios residenciales, • gestión técnica de promociones inmobiliarias • Conocimiento del proceso constructivo y de: • mediciones, • presupuestos, • planificación de obra, • gestión de contratas • Experiencia en tramitación de licencias urbanísticas., • Capacidad de gestión simultánea de múltiples proyectos., • Interlocución con perfiles técnicos, jurídicos y financieros., • Alta autonomía operativa y orientación a cumplimiento de plazos y costes. Se valorará • Experiencia previa en transformación de activos existentes., • Familiaridad con proyectos de reposicionamiento residencial., • Experiencia en entornos multi-proyecto distribuidos geográficamente., • Conocimiento de herramientas de planificación y control de obra. Ubicación y disponibilidad • Presencialidad requerida en oficina de Mataró., • Disponibilidad para desplazamientos frecuentes a nivel nacional., • Visitas periódicas a activos en fase de ejecución. Este rol es clave para garantizar la ejecución eficiente y escalable de proyectos de transformación residencial en cartera a nivel nacional.

Descripción de la oferta Te presentamos una oportunidad para unirte a una empresa del sector de la construcción y la decoración, especializada en proyectos de diseño, carpintería y producción de espacios para retail, exposiciones y eventos. Nuestro cliente, ubicado en la comarca del Maresme, precisa incorporar un/a Project Manager. Formarás parte de un proyecto consolidado y de referencia, que combina innovación, creatividad y excelencia en la gestión de proyectos. ¿Te apasiona el trato con los clientes y te motiva trabajar en un entorno dinámico y especializado? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Actuarás como enlace entre el cliente y la Dirección de Operaciones, asegurando que las necesidades del proyecto se recojan de forma estructurada, se presupuesten conforme a criterios internos y se trasladen correctamente al área técnica sin intervención en la toma de decisiones constructivas. Principales tareas y responsabilidades: • Gestión comercial de clientes del sector retail., • Visita y recogida estructurada de necesidades del proyecto., • Elaboración y presentación de presupuestos según criterios internos., • Seguimiento comercial hasta aprobación., • Transferencia clara y completa de la información aprobada al Jefe de Operaciones., • Coordinación interna sin intervención técnica ni operativa. Se requiere: • Experiencia inicial en entorno comercial, preferiblemente en retail o proyectos de implantación., • Conocimientos básicos de materiales (carpintería, mobiliario comercial, revestimientos, iluminación y acabados)., • Capacidad de organización, comunicación y orientación al cliente., • Disciplina en la transmisión de información y respeto por la estructura técnica interna. Estudios mínimos Ciclo Formativo en Administración, Gestión Comercial, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el sector. Idiomas mínimos Español nativo.

Sinenger Consulting Selección de Personal.

A leading multinational group in the chemical sector, based in the province of Barcelona (Spain), is seeking a Business Unit Manager Petfood Europe. He/she will have the challenge of implementing and leading a newly created business unit, defining its long-term strategy, designing its structure, and driving its growth. Key responsibilities: Implementation and Leadership: Establish, organize, and lead the BU, ensuring operational readiness, cultural alignment, and strategic impact across all functions. Strategy Definition: Define and execute short, medium, and long-term commercial and technical strategies, aligned with corporate goals and industry dynamics. Target Setting: Develop and monitor ambitious financial and operational targets, covering budgets, sales, costs, and margins. Key Account Management: Serve as a Global Key Account Manager for major industry players when relevant, leveraging proven track record in international customer management. Team Development: Build a high-performing team —recruit, coach, develop, and retain talent across Product Management, Sales, and Key Account functions. Cross-Functional Collaboration: Ensure seamless collaboration with R&D, Innovation, Marketing, Regulatory Affairs, Finance, Supply Chain, and Operations to deliver customer-centric solutions. Market Intelligence: Monitor market trends, competitor activities, consumer insights, and regulatory evolutions to continuously adapt BU strategy. Representation: Act as the external face of the BU, representing the company in the global Petfood sector with customers, associations, and industry events. Requirements: The role requires vision, resilience, and the ability to build a business from the ground up. Visionary and inspiring leader with a people-first approach. Strong strategic thinking combined with pragmatic, hands-on execution. Excellent communication, negotiation, and influencing skills at senior levels. High resilience and adaptability to lead through growth and change. Entrepreneurial, innovative, and deeply customer centric. University degree in Business Administration, Veterinary Science, Animal Nutrition, Food Science, or a related discipline. MBA or postgraduate studies in business management or international trade are highly valued. Extensive experience in the Petfood industry is mandatory, including business development, product management, and key account leadership. Proven success in P&L management, strategic execution, and market expansion. Previous experience in global or regional account management with multinational clients is an advantage. Also, track record of leading multidisciplinary, and multicultural teams. In-depth knowledge of Petfood industry markets, trends, technologies, and customer needs. Solid financial acumen with the ability to interpret and act on business data and insights. Fluency in English (C1/C2). Additional languages, especially Spanish or French, are an asset. Proficiency with ERP, CRM, and digital business tools, as well as market analysis platforms.

Tradebe Health & Nutrition serves as a leading player in the production and commercialization of specialized nutrition products, catering to our own brands as well as third-party brands. Our primary focus lies in promoting human health and well-being through sustainable and high-quality products. CN Labs is a business unit developing and producing products for third parties. We provide a wide range of products (Bars, Gels. RTD Beverages, RTD Shakes, Powders, Puddings and Shots), designed and adapted to our customers’ needs. We carry out research to offer specialists new nutritional solutions that cover our customers’ needs. Job Summary - Mission The Business Unit Manager will be responsible for leading and driving the strategic and operational success of the CDMO business unit. This role will oversee sales and commercial operations. The role will work with R&D and Operations to ensure alignment with the company’s overall business objectives. The ideal candidate will bring strong commercial thinking, and a result-driven approach as well as enough product technical skills to improve the future portfolio (personalized offering). Key Responsibilities Sales and Customer Management: Lead client meetings and co-work product development. Lead Commercial: Get new customers. Plan and organize attendance at industry trade shows. Stakeholder Engagement: Foster relationships with key customers and industry partners to enhance business opportunities. Team leading: Manage KAM and supervise the commercial operations – customer service (mainly Europe and LATAM) Product Development: Analyze clients' briefs and nutritional requests to design the product that best meets the client's requirements Project Management and operational excellence: Coordinate internal processes to enhance efficiency and productivity. Tracking projects from the beginning to the validation of designs and production planning. Collaboration with the R&D and Regulatory to track projects Collaboration with the Regulatory to monitor regulations that affect our products, as well as to validate designs with clients and printing. Lead customer service and coordinate with quality to support customers Lead the BU strategy implementation and business plans. Financial Management: Monitor budgets, forecasts, and financial performance to ensure profitability and cost-effectiveness What we´re looking for Qualifications: Education Bachelor's or Master’s degree in Food sciences (CTA, Nutrition), Life Sciences (Biology, Pharma, …), or a related field. Business Master is a desirable qualification. English is a must and other languages are desirable. Experience: Minimum 7-10 years of experience in the nutrition industry, with a proven track record in sales and proven experience managing international partners, budgets and financial performance effectively. Skills: Excellent negotiation abilities. Ability to influence internal and external stakeholders. Strong leadership and people management skills. Mindset with a focus on results. Adaptability in a fast-paced, evolving market. Other Requirements: travelling to cover team and business needs What we offer Permanent contract. Full-time. Immediate start. Training Benefits: Company car, health insurance, food service, vacation policies, flexible working hours Work Environment The position is mainly office-based in Tradebe Health and Nutrition offices, the position requires traveling to assess business needs (e.g. Customer meetings and events) This role offers a unique opportunity to drive growth and innovation in the nutrition sector while leading a new strategy to become a private label nutrition partner. If you are passionate about making a difference in healthcare and nutrition, we encourage you to apply.

¿Eres un experto en regulación con capacidad de liderazgo? Estamos buscando un/a Regulatory Affairs Manager para unirse a una compañía en pleno proceso de expansión en el area farma, medical device y alimentación especializada en la zona de Mataró. En este rol te centrarás al 100% en la estrategia regulatoria , el cumplimiento normativo y la interlocución con stakeholders y organismos centrales serán la clave para el éxito del negocio. Tu Misión Liderar el departamento de Regulatory Affairs para garantizar que los productos fabricados y comercializados cumplan estrictamente con los requisitos internos y externos, asegurando la viabilidad técnica y legal de cada lanzamiento. Responsabilidades Principales Estrategia Normativa: Asegurar el cumplimiento de las regulaciones nacionales e internacionales para suplementos alimenticios, alimentos para usos médicos especiales y sector farmacéutico. Liderazgo de Equipo: Gestionar y supervisar al personal a cargo, fomentando proactividad y excelencia técnica. Gestión Documental Crítica: Supervisar la elaboración de fichas técnicas, revisión de etiquetado y preparación de expedientes para registros sanitarios ante autoridades competentes. Business Acumen & Stakeholders: Actuar como nexo estratégico entre departamentos (Operaciones, Logística, Producción) y resolver consultas técnicas de clientes, aportando soluciones con autonomía y capacidad de negociación. Reporting: Reportar directamente a la Dirección de Operaciones sobre el estado de registros y cumplimiento legal. Requisitos Formación: Grado universitario en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Farmacia, Química, Ingeniería alimentaria o similares. Experiencia: Más de 5 años en departamentos de Regulatory Affairs dentro de los sectores Farma, Medical Devices o Alimentación. Gestión de Equipos: Experiencia previa liderando y desarrollando personas. Conocimientos Técnicos: Amplio dominio de legislación alimentaria/farma y diseño de etiquetado de producto terminado. Idiomas: Inglés Herramientas: Valorable conocimiento en SAP. Residencia: Imprescindible residencia cerca de Mataró (Maresme). ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable en una empresa en pleno crecimiento. Posición de alta responsabilidad con autonomía real para la toma de decisiones. Entorno profesional dinámico y multidisciplinar.

Buscamos un / a CTO qué será responsable de coordinar y liderar el área de desarrollo de software, asegurando que las soluciones tecnológicas de la empresa estén alineadas con los objetivos estratégicos y comerciales. Este enfoque implica estar dispuesto/a a involucrarse en el código, resolver problemas técnicos directamente, y tomar decisiones técnicas basadas en su propia experiencia práctica, en lugar de delegar completamente las tareas a su equipo. ¿Gestión del desarrollo de software : Liderar el diseño, la implementación y el mantenimiento de las soluciones de software, asegurando su escalabilidad y eficiencia . &##Colaboración con otros equipos : Trabajar en coordinación con el Administrador de Sistemas para garantizar que las plataformas tecnológicas sean integrales, seguras y optimizadas. &##Innovación tecnológica : Identificar nuevas tendencias y tecnologías para implementar soluciones que mantengan a la empresa competitiva y para maximizar el rendimiento. Actualmente el desarrollo de aplicaciones web utilizando Laravel y gestión de bases de datos con MySQL, diseños y funcionalidades con Bootstrap y Livewire. &##Desarrollo de aplicaciones móviles en iOS y Android que apoyen las necesidades operativas y de cliente. &##Optimización de procesos de desarrollo : Mejorar continuamente los procesos de desarrollo, incorporando metodologías ágiles y prácticas de DevOps . &##Integrar inteligencia artificial en nuestros sistemas para optimizar procesos y decisiones en la operativa interna. &##Colaboración interdepartamental : Cooperar con los equipos de marketing, operaciones y ventas para utilizar la tecnología como palanca de mejora en los procesos internos y externo s. &##Ciberseguridad y calidad : Asegurar que las soluciones de desarrollo cumplan con los estándares de seguridad y calidad exigidos por la empresa . &##Gestión del equipo de desarrollo : Supervisar, inspirar y coordinar a los desarrolladores y technical leads del equipo, fomentando un entorno colaborativo y orientado a resultados. Requisitos mínimos: &##Experiencia de aproximadamente +5 años como CTO o en un rol similar, preferiblemente en tecnología o Retail. &##Conocimientos sólidos en arquitectura de software , desarrollo ágil (Scrum, Kanban) y soluciones en la nube (preferentemente AWS, Azure). &##Competencia avanzada en Laravel, MySQL, Bootstrap, y Livewire . Valorables conocimientos de otros lenguajes, así como de infraestructura y ciberseguridad . &##Sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles para iOS y Android. &##Liderazgo de equipos de mínimo 10 personas. &##Conocimientos de ciberseguridad en el desarrollo de software. &##Inglés avanzado , tanto escrito como oral. ¿Descuento en seguro médico privado. ✅Jornada completa de lunes a viernes. &##Buen ambiente laboral, con un equipo joven y dinámico. &##Fruta y café en nuestra o ficina.

A leading multinational group in the chemical sector, based in the province of Barcelona (Spain), is seeking a Business Unit Manager Petfood Europe. He/she will have the challenge of implementing and leading a newly created business unit, defining its long-term strategy, designing its structure, and driving its growth. Establish, organize, and lead the BU, ensuring operational readiness, cultural alignment, and strategic impact across all functions. Strategy Definition: Define and execute short, medium, and long-term commercial and technical strategies, aligned with corporate goals and industry dynamics. Develop and monitor ambitious financial and operational targets, covering budgets, sales, costs, and margins. Serve as a Global Key Account Manager for major industry players when relevant, leveraging proven track record in international customer management. Ensure seamless collaboration with R&D, Innovation, Marketing, Regulatory Affairs, Finance, Supply Chain, and Operations to deliver customer-centric solutions. Representation: Act as the external face of the BU, representing the company in the global Petfood sector with customers, associations, and industry events. The role requires vision, resilience, and the ability to build a business from the ground up. Excellent communication, negotiation, and influencing skills at senior levels. University degree in Business Administration, Veterinary Science, Animal Nutrition, Food Science, or a related discipline. MBA or postgraduate studies in business management or international trade are highly valued. Extensive experience in the Petfood industry is mandatory, including business development, product management, and key account leadership. Previous experience in global or regional account management with multinational clients is an advantage. Solid financial acumen with the ability to interpret and act on business data and insights. Fluency in English (C1/C2). Additional languages, especially Spanish or French, are an asset. Proficiency with ERP, CRM, and digital business tools, as well as market analysis platforms.

A leading multinational group in the chemical sector, based in the province of Barcelona (Spain), is seeking a Business Unit Manager Petfood Europe. He/she will have the challenge of implementing and leading a newly created business unit, defining its long-term strategy, designing its structure, and driving its growth. Establish, organize, and lead the BU, ensuring operational readiness, cultural alignment, and strategic impact across all functions. Strategy Definition: Define and execute short, medium, and long-term commercial and technical strategies, aligned with corporate goals and industry dynamics. Develop and monitor ambitious financial and operational targets, covering budgets, sales, costs, and margins. Serve as a Global Key Account Manager for major industry players when relevant, leveraging proven track record in international customer management. Ensure seamless collaboration with R&D, Innovation, Marketing, Regulatory Affairs, Finance, Supply Chain, and Operations to deliver customer-centric solutions. Representation: Act as the external face of the BU, representing the company in the global Petfood sector with customers, associations, and industry events. The role requires vision, resilience, and the ability to build a business from the ground up. Excellent communication, negotiation, and influencing skills at senior levels. University degree in Business Administration, Veterinary Science, Animal Nutrition, Food Science, or a related discipline. MBA or postgraduate studies in business management or international trade are highly valued. Extensive experience in the Petfood industry is mandatory, including business development, product management, and key account leadership. Previous experience in global or regional account management with multinational clients is an advantage. Solid financial acumen with the ability to interpret and act on business data and insights. Fluency in English (C1/C2). Additional languages, especially Spanish or French, are an asset. Proficiency with ERP, CRM, and digital business tools, as well as market analysis platforms.

Descripción de la oferta Te presentamos una oportunidad para unirte a una empresa del sector de la construcción y la decoración, especializada en proyectos de diseño, carpintería y producción de espacios para retail, exposiciones y eventos. Nuestro cliente, ubicado en la comarca del Maresme, precisa incorporar un/a Project Manager. Formarás parte de un proyecto consolidado y de referencia, que combina innovación, creatividad y excelencia en la gestión de proyectos. ¿Te apasiona el trato con los clientes y te motiva trabajar en un entorno dinámico y especializado? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Actuarás como enlace entre el cliente y la Dirección de Operaciones, asegurando que las necesidades del proyecto se recojan de forma estructurada, se presupuesten conforme a criterios internos y se trasladen correctamente al área técnica sin intervención en la toma de decisiones constructivas. Principales tareas y responsabilidades: • Gestión comercial de clientes del sector retail. - Visita y recogida estructurada de necesidades del proyecto. - Elaboración y presentación de presupuestos según criterios internos. - Seguimiento comercial hasta aprobación. - Transferencia clara y completa de la información aprobada al Jefe de Operaciones. - Coordinación interna sin intervención técnica ni operativa. Se requiere: • Experiencia inicial en entorno comercial, preferiblemente en retail o proyectos de implantación. - Conocimientos básicos de materiales (carpintería, mobiliario comercial, revestimientos, iluminación y acabados). - Capacidad de organización, comunicación y orientación al cliente. - Disciplina en la transmisión de información y respeto por la estructura técnica interna. Estudios mínimos Ciclo Formativo en Administración, Gestión Comercial, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el sector. Idiomas mínimos Español nativo.

Tradebe Health & Nutrition serves as a leading player in the production and commercialization of specialized nutrition products, catering to our own brands as well as third-party brands. Our primary focus lies in promoting human health and well-being through sustainable and high-quality products. CN Labs is a business unit developing and producing products for third parties. We provide a wide range of products (Bars, Gels. We carry out research to offer specialists new nutritional solutions that cover our customers’ needs. The Business Unit Manager will be responsible for leading and driving the strategic and operational success of the CDMO business unit. This role will oversee sales and commercial operations. The role will work with R&D and Operations to ensure alignment with the company’s overall business objectives. The ideal candidate will bring strong commercial thinking, and a result-driven approach as well as enough product technical skills to improve the future portfolio (personalized offering). Lead Commercial: Get new customers. Stakeholder Engagement: Foster relationships with key customers and industry partners to enhance business opportunities. Manage KAM and supervise the commercial operations – customer service (mainly Europe and LATAM) Project Management and operational excellence: Tracking projects from the beginning to the validation of designs and production planning. Collaboration with the R&D and Regulatory to track projects Lead customer service and coordinate with quality to support customers Lead the BU strategy implementation and business plans. Financial Management: Monitor budgets, forecasts, and financial performance to ensure profitability and cost-effectiveness Education Bachelor's or Master’s degree in Food sciences (CTA, Nutrition), Life Sciences (Biology, Pharma, …), or a related field. Business Master is a desirable qualification. English is a must and other languages are desirable. Minimum 7-10 years of experience in the nutrition industry, with a proven track record in sales and proven experience managing international partners, budgets and financial performance effectively. Other Requirements: travelling to cover team and business needs Permanent contract. Full-time. Immediate start. Training Benefits: Company car, health insurance, food service, vacation policies, flexible working hours The position is mainly office-based in Tradebe Health and Nutrition offices, the position requires traveling to assess business needs (e.g.

Tradebe Health & Nutrition serves as a leading player in the production and commercialization of specialized nutrition products, catering to our own brands as well as third-party brands. Our primary focus lies in promoting human health and well-being through sustainable and high-quality products. CN Labs is a business unit developing and producing products for third parties. We provide a wide range of products (Bars, Gels. We carry out research to offer specialists new nutritional solutions that cover our customers’ needs. The Business Unit Manager will be responsible for leading and driving the strategic and operational success of the CDMO business unit. This role will oversee sales and commercial operations. The role will work with R&D and Operations to ensure alignment with the company’s overall business objectives. The ideal candidate will bring strong commercial thinking, and a result-driven approach as well as enough product technical skills to improve the future portfolio (personalized offering). Lead Commercial: Get new customers. Stakeholder Engagement: Foster relationships with key customers and industry partners to enhance business opportunities. Manage KAM and supervise the commercial operations – customer service (mainly Europe and LATAM) Project Management and operational excellence: Tracking projects from the beginning to the validation of designs and production planning. Collaboration with the R&D and Regulatory to track projects Lead customer service and coordinate with quality to support customers Lead the BU strategy implementation and business plans. Financial Management: Monitor budgets, forecasts, and financial performance to ensure profitability and cost-effectiveness Education Bachelor's or Master’s degree in Food sciences (CTA, Nutrition), Life Sciences (Biology, Pharma, …), or a related field. Business Master is a desirable qualification. English is a must and other languages are desirable. Minimum 7-10 years of experience in the nutrition industry, with a proven track record in sales and proven experience managing international partners, budgets and financial performance effectively. Other Requirements: travelling to cover team and business needs Permanent contract. Full-time. Immediate start. Training Benefits: Company car, health insurance, food service, vacation policies, flexible working hours The position is mainly office-based in Tradebe Health and Nutrition offices, the position requires traveling to assess business needs (e.g.

¡Seguimos creciendo! Misión: Buscamos incorporar a un/a REAL ESTATE PROJECT MANAGER que lidere de forma integral operaciones de compra, reforma y venta de viviendas, desde la detección de oportunidades hasta la comercialización final. Es un rol 360º con alta autonomía y responsabilidad. Tus principales funciones serán: Responsabilidades • Captación activa de oportunidades inmobiliarias (off-market y mercado abierto). • Gestión de relaciones con APIs, propietarios y colaboradores. • Análisis inicial de viabilidad y negociación de compra. • Coordinación y comparación de presupuestos con constructoras. • Seguimiento y supervisión de obra. • Coordinación de la comercialización y gestión de visitas. • Negociación con compradores y apoyo en el cierre de venta. Perfil • Experiencia en inversión inmobiliaria, promoción residencial pequeña escala o gestión de reformas • Capacidad de negociación y toma de decisiones. • Perfil autónomo, resolutivo y orientado a resultados. • Buen criterio estético y visión comercial. • Organización y capacidad de gestión de múltiples proyectos. Que ofrecemos • Proyecto en crecimiento dentro de MTA Renova. • Alta autonomía y responsabilidad real. • Retribución fija + variable por operación. • Posibilidad de crecimiento profesional.

Tradebe Health & Nutrition serves as a leading player in the production and commercialization of specialized nutrition products, catering to our own brands as well as third-party brands. Our primary focus lies in promoting human health and well-being through sustainable and high-quality products. CN Labs is a business unit developing and producing products for third parties. We provide a wide range of products (Bars, Gels. We carry out research to offer specialists new nutritional solutions that cover our customers’ needs. The Business Unit Manager will be responsible for leading and driving the strategic and operational success of the CDMO business unit. This role will oversee sales and commercial operations. The role will work with R&D and Operations to ensure alignment with the company’s overall business objectives. The ideal candidate will bring strong commercial thinking, and a result-driven approach as well as enough product technical skills to improve the future portfolio (personalized offering). Lead Commercial: Get new customers. Stakeholder Engagement: Foster relationships with key customers and industry partners to enhance business opportunities. Manage KAM and supervise the commercial operations – customer service (mainly Europe and LATAM) Project Management and operational excellence: Tracking projects from the beginning to the validation of designs and production planning. Collaboration with the R&D and Regulatory to track projects Lead customer service and coordinate with quality to support customers Lead the BU strategy implementation and business plans. Financial Management: Monitor budgets, forecasts, and financial performance to ensure profitability and cost-effectiveness Education Bachelor's or Master’s degree in Food sciences (CTA, Nutrition), Life Sciences (Biology, Pharma, …), or a related field. Business Master is a desirable qualification. English is a must and other languages are desirable. Minimum 7-10 years of experience in the nutrition industry, with a proven track record in sales and proven experience managing international partners, budgets and financial performance effectively. Other Requirements: travelling to cover team and business needs Permanent contract. Full-time. Immediate start. Training Benefits: Company car, health insurance, food service, vacation policies, flexible working hours The position is mainly office-based in Tradebe Health and Nutrition offices, the position requires traveling to assess business needs (e.g.

Descripción de la oferta Te presentamos una oportunidad para unirte a una empresa del sector de la construcción y la decoración, especializada en proyectos de diseño, carpintería y producción de espacios para retail, exposiciones y eventos. Nuestro cliente, ubicado en la comarca del Maresme, precisa incorporar un/a Project Manager. Formarás parte de un proyecto consolidado y de referencia, que combina innovación, creatividad y excelencia en la gestión de proyectos. ¿Te apasiona el trato con los clientes y te motiva trabajar en un entorno dinámico y especializado? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Actuarás como enlace entre el cliente y la Dirección de Operaciones, asegurando que las necesidades del proyecto se recojan de forma estructurada, se presupuesten conforme a criterios internos y se trasladen correctamente al área técnica sin intervención en la toma de decisiones constructivas. Principales tareas y responsabilidades: • Gestión comercial de clientes del sector retail. - Visita y recogida estructurada de necesidades del proyecto. - Elaboración y presentación de presupuestos según criterios internos. - Seguimiento comercial hasta aprobación. - Transferencia clara y completa de la información aprobada al Jefe de Operaciones. - Coordinación interna sin intervención técnica ni operativa. Se requiere: • Experiencia inicial en entorno comercial, preferiblemente en retail o proyectos de implantación. - Conocimientos básicos de materiales (carpintería, mobiliario comercial, revestimientos, iluminación y acabados). - Capacidad de organización, comunicación y orientación al cliente. - Disciplina en la transmisión de información y respeto por la estructura técnica interna. Estudios mínimos Ciclo Formativo en Administración, Gestión Comercial, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el sector. Idiomas mínimos Español nativo.

Descripción de la oferta Te presentamos una oportunidad para unirte a una empresa del sector de la construcción y la decoración, especializada en proyectos de diseño, carpintería y producción de espacios para retail, exposiciones y eventos. Nuestro cliente, ubicado en la comarca del Maresme, precisa incorporar un/a Project Manager. Formarás parte de un proyecto consolidado y de referencia, que combina innovación, creatividad y excelencia en la gestión de proyectos. ¿Te apasiona el trato con los clientes y te motiva trabajar en un entorno dinámico y especializado? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Actuarás como enlace entre el cliente y la Dirección de Operaciones, asegurando que las necesidades del proyecto se recojan de forma estructurada, se presupuesten conforme a criterios internos y se trasladen correctamente al área técnica sin intervención en la toma de decisiones constructivas. Principales tareas y responsabilidades: • Gestión comercial de clientes del sector retail. - Visita y recogida estructurada de necesidades del proyecto. - Elaboración y presentación de presupuestos según criterios internos. - Seguimiento comercial hasta aprobación. - Transferencia clara y completa de la información aprobada al Jefe de Operaciones. - Coordinación interna sin intervención técnica ni operativa. Se requiere: • Experiencia inicial en entorno comercial, preferiblemente en retail o proyectos de implantación. - Conocimientos básicos de materiales (carpintería, mobiliario comercial, revestimientos, iluminación y acabados). - Capacidad de organización, comunicación y orientación al cliente. - Disciplina en la transmisión de información y respeto por la estructura técnica interna. Estudios mínimos Ciclo Formativo en Administración, Gestión Comercial, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el sector. Idiomas mínimos Español nativo.

Gestión integral de proyectos de rehabilitación y reposicionamiento de activos residenciales Misión del puesto Gestionar de forma integral proyectos de transformación residencial vertical (rehabilitación integral de edificios y reposicionamiento de activos) en distintas localizaciones a nivel nacional, desde fases iniciales de viabilidad hasta la entrega final de obra. Responsabilidades Planificación y seguimiento técnico-económico de proyectos de rehabilitación residencial. Elaboración, control y actualización de presupuestos de obra (CAPEX). Cierre y negociación de contratas con: constructoras, industriales, proveedores técnicos Supervisión de la ejecución de obra: seguimiento de planning, control de desviaciones, certificaciones de obra, validación de hitos constructivos Coordinación con: arquitectos, direcciones facultativas, project monitoring externos, property managers Gestión de procesos administrativos: licencias de obra, comunicaciones previas, legalizaciones, relación con administraciones públicas Reporting periódico. Apoyo en procesos de recepción de obra y cierre de proyecto. Perfil requerido • Experiencia mínima de 5 años en: project management de obra rehabilitación de edificios residenciales gestión técnica de promociones inmobiliarias, • Conocimiento del proceso constructivo y de: mediciones presupuestos planificación de obra gestión de contratas, • Experiencia en tramitación de licencias urbanísticas. - Capacidad de gestión simultánea de múltiples proyectos. - Interlocución con perfiles técnicos, jurídicos y financieros. - Alta autonomía operativa y orientación a cumplimiento de plazos y costes. Se valorará Experiencia previa en transformación de activos existentes. Familiaridad con proyectos de reposicionamiento residencial. Experiencia en entornos multi-proyecto distribuidos geográficamente. Conocimiento de herramientas de planificación y control de obra. Ubicación y disponibilidad Presencialidad requerida en oficina de Mataró. Disponibilidad para desplazamientos frecuentes a nivel nacional. Visitas periódicas a activos en fase de ejecución. Este rol es clave para garantizar la ejecución eficiente y escalable de proyectos de transformación residencial en cartera a nivel nacional.

Buscamos un / a CTO qué será responsable de coordinar y liderar el área de desarrollo de software, asegurando que las soluciones tecnológicas de la empresa estén alineadas con los objetivos estratégicos y comerciales. Este enfoque implica estar dispuesto/a a involucrarse en el código, resolver problemas técnicos directamente, y tomar decisiones técnicas basadas en su propia experiencia práctica, en lugar de delegar completamente las tareas a su equipo. ¿Gestión del desarrollo de software : Liderar el diseño, la implementación y el mantenimiento de las soluciones de software, asegurando su escalabilidad y eficiencia . &##Colaboración con otros equipos : Trabajar en coordinación con el Administrador de Sistemas para garantizar que las plataformas tecnológicas sean integrales, seguras y optimizadas. &##Innovación tecnológica : Identificar nuevas tendencias y tecnologías para implementar soluciones que mantengan a la empresa competitiva y para maximizar el rendimiento. Actualmente el desarrollo de aplicaciones web utilizando Laravel y gestión de bases de datos con MySQL, diseños y funcionalidades con Bootstrap y Livewire. &##Desarrollo de aplicaciones móviles en iOS y Android que apoyen las necesidades operativas y de cliente. &##Optimización de procesos de desarrollo : Mejorar continuamente los procesos de desarrollo, incorporando metodologías ágiles y prácticas de DevOps . &##Integrar inteligencia artificial en nuestros sistemas para optimizar procesos y decisiones en la operativa interna. &##Colaboración interdepartamental : Cooperar con los equipos de marketing, operaciones y ventas para utilizar la tecnología como palanca de mejora en los procesos internos y externo s. &##Ciberseguridad y calidad : Asegurar que las soluciones de desarrollo cumplan con los estándares de seguridad y calidad exigidos por la empresa . &##Gestión del equipo de desarrollo : Supervisar, inspirar y coordinar a los desarrolladores y technical leads del equipo, fomentando un entorno colaborativo y orientado a resultados. Requisitos mínimos: &##Experiencia de aproximadamente +5 años como CTO o en un rol similar, preferiblemente en tecnología o Retail. &##Conocimientos sólidos en arquitectura de software , desarrollo ágil (Scrum, Kanban) y soluciones en la nube (preferentemente AWS, Azure). &##Competencia avanzada en Laravel, MySQL, Bootstrap, y Livewire . Valorables conocimientos de otros lenguajes, así como de infraestructura y ciberseguridad . &##Sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles para iOS y Android. &##Liderazgo de equipos de mínimo 10 personas. &##Conocimientos de ciberseguridad en el desarrollo de software. &##Inglés avanzado , tanto escrito como oral. ¿Descuento en seguro médico privado. ✅Jornada completa de lunes a viernes. &##Buen ambiente laboral, con un equipo joven y dinámico. &##Fruta y café en nuestra o ficina.

Buscamos un / a CTO qué será responsable de coordinar y liderar el área de desarrollo de software, asegurando que las soluciones tecnológicas de la empresa estén alineadas con los objetivos estratégicos y comerciales. Este enfoque implica estar dispuesto/a a involucrarse en el código, resolver problemas técnicos directamente, y tomar decisiones técnicas basadas en su propia experiencia práctica, en lugar de delegar completamente las tareas a su equipo. ¿Gestión del desarrollo de software : Liderar el diseño, la implementación y el mantenimiento de las soluciones de software, asegurando su escalabilidad y eficiencia . &##Colaboración con otros equipos : Trabajar en coordinación con el Administrador de Sistemas para garantizar que las plataformas tecnológicas sean integrales, seguras y optimizadas. &##Innovación tecnológica : Identificar nuevas tendencias y tecnologías para implementar soluciones que mantengan a la empresa competitiva y para maximizar el rendimiento. Actualmente el desarrollo de aplicaciones web utilizando Laravel y gestión de bases de datos con MySQL, diseños y funcionalidades con Bootstrap y Livewire. &##Desarrollo de aplicaciones móviles en iOS y Android que apoyen las necesidades operativas y de cliente. &##Optimización de procesos de desarrollo : Mejorar continuamente los procesos de desarrollo, incorporando metodologías ágiles y prácticas de DevOps . &##Integrar inteligencia artificial en nuestros sistemas para optimizar procesos y decisiones en la operativa interna. &##Colaboración interdepartamental : Cooperar con los equipos de marketing, operaciones y ventas para utilizar la tecnología como palanca de mejora en los procesos internos y externo s. &##Ciberseguridad y calidad : Asegurar que las soluciones de desarrollo cumplan con los estándares de seguridad y calidad exigidos por la empresa . &##Gestión del equipo de desarrollo : Supervisar, inspirar y coordinar a los desarrolladores y technical leads del equipo, fomentando un entorno colaborativo y orientado a resultados. Requisitos mínimos: &##Experiencia de aproximadamente +5 años como CTO o en un rol similar, preferiblemente en tecnología o Retail. &##Conocimientos sólidos en arquitectura de software , desarrollo ágil (Scrum, Kanban) y soluciones en la nube (preferentemente AWS, Azure). &##Competencia avanzada en Laravel, MySQL, Bootstrap, y Livewire . Valorables conocimientos de otros lenguajes, así como de infraestructura y ciberseguridad . &##Sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles para iOS y Android. &##Liderazgo de equipos de mínimo 10 personas. &##Conocimientos de ciberseguridad en el desarrollo de software. &##Inglés avanzado , tanto escrito como oral. ¿Descuento en seguro médico privado. ✅Jornada completa de lunes a viernes. &##Buen ambiente laboral, con un equipo joven y dinámico. &##Fruta y café en nuestra o ficina.

Sobre la posición Buscamos un/a Gestor/a de Flotas de Renting para incorporarse a nuestro departamento de movilidad corporativa. La persona seleccionada gestionará de forma integral las flotas de distintos clientes, cada uno con políticas y necesidades específicas, por lo que se requiere una alta capacidad de adaptación, visión analítica y orientación al servicio. Tu rol será estratégico y de coordinación, actuando como enlace entre clientes, proveedores de renting y fabricantes, asegurando que los procesos de contratación, negociación y seguimiento de la flota se ejecuten con excelencia. Responsabilidades principales Gestionar la flota de vehículos de los clientes asignados, garantizando el cumplimiento de sus políticas internas y estándares de servicio. Liderar procesos de contratación y negociación con proveedores de renting, concesionarios y fabricantes. Analizar necesidades de movilidad y proponer soluciones óptimas y alineadas con los objetivos de cada cliente. Supervisar el ciclo de vida del vehículo: pedidos, renovaciones, sustituciones, ampliaciones y devoluciones. Controlar y actualizar la información en Salesforce, asegurando la trazabilidad de todas las operaciones. Elaborar informes periódicos, análisis de costes y propuestas de optimización de flota. Coordinarse con equipos internos (incluido el equipo de atención al conductor) para garantizar un servicio integral y coherente. Mantener una comunicación fluida, profesional y proactiva con clientes y proveedores. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en gestión de flotas de renting o movilidad corporativa, especialmente en contratación y negociación. Deseable conocimientos de Salesforce. Nivel alto de castellano y catalán. Nivel funcional de inglés y un tercer idioma valorable, preferentemente francés o portugués. Conocimiento actualizado del mercado de renting, fabricantes y proveedores. Excelentes habilidades de comunicación, trato profesional y capacidad para gestionar múltiples interlocutores. Persona organizada, paciente, resolutiva y orientada al servicio. Qué ofrecemos Incorporación a una consultoría en crecimiento con clientes de primer nivel. Proyectos estables y un entorno profesional colaborativo. Modalidad híbrida y flexibilidad horaria. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. Oportunidad de especialización y desarrollo en el sector de la movilidad corporativa.

Misión: Buscamos incorporar a un/a REAL ESTATE PROJECT MANAGER que lidere de forma integral operaciones de compra, reforma y venta de viviendas, desde la detección de oportunidades hasta la comercialización final.

Sobre la posición Buscamos un/a Gestor/a de Flotas de Renting para incorporarse a nuestro departamento de movilidad corporativa. La persona seleccionada gestionará de forma integral las flotas de distintos clientes, cada uno con políticas y necesidades específicas, por lo que se requiere una alta capacidad de adaptación, visión analítica y orientación al servicio. Tu rol será estratégico y de coordinación, actuando como enlace entre clientes, proveedores de renting y fabricantes, asegurando que los procesos de contratación, negociación y seguimiento de la flota se ejecuten con excelencia. Responsabilidades principales • Gestionar la flota de vehículos de los clientes asignados, garantizando el cumplimiento de sus políticas internas y estándares de servicio., • Liderar procesos de contratación y negociación con proveedores de renting, concesionarios y fabricantes., • Analizar necesidades de movilidad y proponer soluciones óptimas y alineadas con los objetivos de cada cliente., • Supervisar el ciclo de vida del vehículo: pedidos, renovaciones, sustituciones, ampliaciones y devoluciones., • Controlar y actualizar la información en Salesforce, asegurando la trazabilidad de todas las operaciones., • Elaborar informes periódicos, análisis de costes y propuestas de optimización de flota., • Coordinarse con equipos internos (incluido el equipo de atención al conductor) para garantizar un servicio integral y coherente., • Mantener una comunicación fluida, profesional y proactiva con clientes y proveedores. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en gestión de flotas de renting o movilidad corporativa, especialmente en contratación y negociación., • Deseable conocimientos de Salesforce., • Nivel alto de castellano y catalán., • Nivel funcional de inglés y un tercer idioma valorable, preferentemente francés o portugués., • Conocimiento actualizado del mercado de renting, fabricantes y proveedores., • Excelentes habilidades de comunicación, trato profesional y capacidad para gestionar múltiples interlocutores., • Persona organizada, paciente, resolutiva y orientada al servicio. Qué ofrecemos • Incorporación a una consultoría en crecimiento con clientes de primer nivel., • Proyectos estables y un entorno profesional colaborativo., • Modalidad híbrida y flexibilidad horaria., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia., • Oportunidad de especialización y desarrollo en el sector de la movilidad corporativa.

Sobre la posición Buscamos un/a Gestor/a de Flotas de Renting para incorporarse a nuestro departamento de movilidad corporativa. La persona seleccionada gestionará de forma integral las flotas de distintos clientes, cada uno con políticas y necesidades específicas, por lo que se requiere una alta capacidad de adaptación, visión analítica y orientación al servicio. Tu rol será estratégico y de coordinación, actuando como enlace entre clientes, proveedores de renting y fabricantes, asegurando que los procesos de contratación, negociación y seguimiento de la flota se ejecuten con excelencia. Responsabilidades principales • Gestionar la flota de vehículos de los clientes asignados, garantizando el cumplimiento de sus políticas internas y estándares de servicio., • Liderar procesos de contratación y negociación con proveedores de renting, concesionarios y fabricantes., • Analizar necesidades de movilidad y proponer soluciones óptimas y alineadas con los objetivos de cada cliente., • Supervisar el ciclo de vida del vehículo: pedidos, renovaciones, sustituciones, ampliaciones y devoluciones., • Controlar y actualizar la información en Salesforce, asegurando la trazabilidad de todas las operaciones., • Elaborar informes periódicos, análisis de costes y propuestas de optimización de flota., • Coordinarse con equipos internos (incluido el equipo de atención al conductor) para garantizar un servicio integral y coherente., • Mantener una comunicación fluida, profesional y proactiva con clientes y proveedores. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en gestión de flotas de renting o movilidad corporativa, especialmente en contratación y negociación., • Deseable conocimientos de Salesforce., • Nivel alto de castellano y catalán., • Nivel funcional de inglés y un tercer idioma valorable, preferentemente francés o portugués., • Conocimiento actualizado del mercado de renting, fabricantes y proveedores., • Excelentes habilidades de comunicación, trato profesional y capacidad para gestionar múltiples interlocutores., • Persona organizada, paciente, resolutiva y orientada al servicio. Qué ofrecemos • Incorporación a una consultoría en crecimiento con clientes de primer nivel., • Proyectos estables y un entorno profesional colaborativo., • Modalidad híbrida y flexibilidad horaria., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia., • Oportunidad de especialización y desarrollo en el sector de la movilidad corporativa.

Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa.

Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa.

Department: Operations / Production Reports to: General Manager About the role Multi-Wing is looking for a Production Manager to take full responsibility for production operations at our plant in La Roca, Catalona, Spain. This is a senior leadership role with a strong focus on production management, quality, operational performance, and financial results, working closely with Supply Chain, Quality, HR, Customer Service, and Finance. You will play a key role in ensuring efficient, high-quality, and cost-effective production while driving continuous improvement, people development, and long-term operational stability in line with Multi-Wing’s strategic objectives. Key responsibilities Production & Plant Operations • Lead and manage daily production operations, ensuring delivery, quality, and efficiency targets are met, • Ensure stable production flow, optimal capacity utilization, and effective resource planning, • Oversee production, quality, customer service, HR, and supply chain functions at plant level, • Drive a culture of accountability, teamwork, and continuous improvement Strategic & Operational Leadership • Develop and execute production and plant strategies aligned with Multi-Wing’s long-term goals, • Define, track, and improve operational KPIs related to safety, quality, delivery, cost, and productivity, • Initiate and lead efficiency, automation, and process improvement initiatives Quality & Compliance • Ensure full responsibility for product and system quality, including ISO 9001 compliance, • Manage customer and supplier non-conformities and corrective actions, • Review product-related contracts and quality documentation, • Cooperate with external inspectors, auditors, and certification bodies Financial & Cost Management • Take ownership of production cost control and contribute to full plant P&L responsibility, • Prepare and manage production budgets in collaboration with Finance, • Monitor labor, material, maintenance, and overhead costs, • Identify cost-saving opportunities without compromising quality or safety People & Resource Management • Ensure adequate staffing, competence development, and succession planning, • Lead, coach, and develop production and quality teams, • Make decisions related to hiring, performance evaluation, promotions, and development, • Foster a safe, inclusive, and performance-oriented work environment Sustainability & Continuous Improvement • Actively contribute to Multi-Wing’s sustainability initiatives within production, • Identify and implement improvements related to energy efficiency, waste reduction, and responsible manufacturing, • Promote Lean, continuous improvement, and structured problem-solving methodologies Your profile Experience & background • Proven experience in a Production Manager / Plant Manager / Operations Manager role, • Strong background in mechanical or industrial manufacturing, • Experience with quality management systems (ISO 9001), • Demonstrated responsibility for production performance, costs, and people leadership, • Experience working in an international or multi-site environment is an advantage Leadership & competencies • Strong people leader with hands-on, pragmatic management style, • Structured, analytical, and results-oriented, • Comfortable making decisions and taking ownership, • Strong communication skills and ability to work across functions, • Continuous improvement mindset with high attention to quality and detail Language & systems • Fluent in English and Spanish (written and spoken), • Experience working with ERP systems and production KPIs, • Knowledge of Lean / continuous improvement tools is a plus What we offer • A key leadership role in a global, engineering-driven company, • Real influence on production strategy, performance, and culture, • Competitive compensation package, • Modern working environment, • Opportunity for long-term career development within Multi-Wing, • Collaborative, respectful culture About Multi-Wing Multi-Wing is a global leader in customized airflow solutions for industrial and commercial applications. With operations worldwide, we combine strong engineering expertise with operational excellence to deliver high-performance solutions to our customers.

The Business Unit Manager will be responsible for leading and driving the strategic and operational success of the CDMO business unit. The role will work with R&D and Operations to ensure alignment with the company’s overall business objectives. Stakeholder Engagement: Foster relationships with ke

Gestión integral de proyectos de rehabilitación y reposicionamiento de activos residenciales Misión del puesto Gestionar de forma integral proyectos de transformación residencial vertical (rehabilitación integral de edificios y reposicionamiento de activos) en distintas localizaciones a nivel nacional, desde fases iniciales de viabilidad hasta la entrega final de obra. Responsabilidades • Planificación y seguimiento técnico-económico de proyectos de rehabilitación residencial., • Elaboración, control y actualización de presupuestos de obra (CAPEX)., • Cierre y negociación de contratas con: constructoras, industriales, proveedores técnicos, • Supervisión de la ejecución de obra: seguimiento de planning, control de desviaciones, certificaciones de obra, validación de hitos constructivos, • Coordinación con: arquitectos, direcciones facultativas, project monitoring externos, property managers, • Gestión de procesos administrativos: licencias de obra, comunicaciones previas, legalizaciones, relación con administraciones públicas, • Reporting periódico., • Apoyo en procesos de recepción de obra y cierre de proyecto. Perfil requerido • Experiencia mínima de 5 años en: • project management de obra, • rehabilitación de edificios residenciales, • gestión técnica de promociones inmobiliarias • Conocimiento del proceso constructivo y de: • mediciones, • presupuestos, • planificación de obra, • gestión de contratas • Experiencia en tramitación de licencias urbanísticas., • Capacidad de gestión simultánea de múltiples proyectos., • Interlocución con perfiles técnicos, jurídicos y financieros., • Alta autonomía operativa y orientación a cumplimiento de plazos y costes. Se valorará • Experiencia previa en transformación de activos existentes., • Familiaridad con proyectos de reposicionamiento residencial., • Experiencia en entornos multi-proyecto distribuidos geográficamente., • Conocimiento de herramientas de planificación y control de obra. Ubicación y disponibilidad • Presencialidad requerida en oficina de Mataró., • Disponibilidad para desplazamientos frecuentes a nivel nacional., • Visitas periódicas a activos en fase de ejecución. Este rol es clave para garantizar la ejecución eficiente y escalable de proyectos de transformación residencial en cartera a nivel nacional.

Gestionar el área de fabricación de Plásticos de la planta para cumplir los objetivos y los principales indicadores.Colaborar con otros departamentos en la mejora de los procesos y los productos, de acuerdo con los planes de sostenibilidad y crecimiento.Responsabilidades principales:.Compromiso c

Gestionar el área de fabricación de Plásticos de la planta para cumplir los objetivos y los principales indicadores.Colaborar con otros departamentos en la mejora de los procesos y los productos, de acuerdo con los planes de sostenibilidad y crecimiento.Responsabilidades principales:.Compromiso c

Eres un experto en regulación con capacidad de liderazgo?.En este rol te centrarás al 100% en la.Liderar el departamento de Regulatory Affairs para garantizar que los productos fabricados y comercializados cumplan estrictamente con los requisitos internos y externos, asegurando la viabilidad técn

Lead and manage daily production operations, ensuring delivery, quality, and efficiency targets are met. Define, track, and improve operational KPIs related to safety, quality, delivery, cost, and productivity. With operations worldwide, we combine strong engineering expertise with operational excel

Coordinación con: arquitectos, direcciones facultativas, project monitoring externos, property managers.

Eres un experto en regulación con capacidad de liderazgo?.En este rol te centrarás al 100% en la.Liderar el departamento de Regulatory Affairs para garantizar que los productos fabricados y comercializados cumplan estrictamente con los requisitos internos y externos, asegurando la viabilidad técn

A leading multinational group in the chemical sector, based in the province of Barcelona (Spain), is seeking a Business Unit Manager Petfood Europe. He/she will have the challenge of implementing and leading a newly created business unit, defining its long-term strategy, designing its structure, and driving its growth. Key responsibilities: • Implementation and Leadership: Establish, organize, and lead the BU, ensuring operational readiness, cultural alignment, and strategic impact across all functions., • Strategy Definition: Define and execute short, medium, and long-term commercial and technical strategies, aligned with corporate goals and industry dynamics., • Target Setting: Develop and monitor ambitious financial and operational targets, covering budgets, sales, costs, and margins., • Key Account Management: Serve as a Global Key Account Manager for major industry players when relevant, leveraging proven track record in international customer management., • Team Development: Build a high-performing team —recruit, coach, develop, and retain talent across Product Management, Sales, and Key Account functions., • Cross-Functional Collaboration: Ensure seamless collaboration with R&D, Innovation, Marketing, Regulatory Affairs, Finance, Supply Chain, and Operations to deliver customer-centric solutions., • Market Intelligence: Monitor market trends, competitor activities, consumer insights, and regulatory evolutions to continuously adapt BU strategy., • Representation: Act as the external face of the BU, representing the company in the global Petfood sector with customers, associations, and industry events. Requirements: The role requires vision, resilience, and the ability to build a business from the ground up. Visionary and inspiring leader with a people-first approach. Strong strategic thinking combined with pragmatic, hands-on execution. Excellent communication, negotiation, and influencing skills at senior levels. High resilience and adaptability to lead through growth and change. Entrepreneurial, innovative, and deeply customer centric. • University degree in Business Administration, Veterinary Science, Animal Nutrition, Food Science, or a related discipline. MBA or postgraduate studies in business management or international trade are highly valued., • Extensive experience in the Petfood industry is mandatory, including business development, product management, and key account leadership. Proven success in P&L management, strategic execution, and market expansion., • Previous experience in global or regional account management with multinational clients is an advantage. Also, track record of leading multidisciplinary, and multicultural teams., • In-depth knowledge of Petfood industry markets, trends, technologies, and customer needs., • Solid financial acumen with the ability to interpret and act on business data and insights., • Fluency in English (C1/C2). Additional languages, especially Spanish or French, are an asset., • Proficiency with ERP, CRM, and digital business tools, as well as market analysis platforms.

The Business Unit Manager will be responsible for leading and driving the strategic and operational success of the CDMO business unit. CN Labs is a business unit developing and producing products for third parties. The role will work with R&D and Operations to ensure alignment with the company’s o

Descripción de la oferta Te presentamos una oportunidad para unirte a una empresa del sector de la construcción y la decoración, especializada en proyectos de diseño, carpintería y producción de espacios para retail, exposiciones y eventos. Nuestro cliente, ubicado en la comarca del Maresme, precisa incorporar un/a Project Manager. Formarás parte de un proyecto consolidado y de referencia, que combina innovación, creatividad y excelencia en la gestión de proyectos. ¿Te apasiona el trato con los clientes y te motiva trabajar en un entorno dinámico y especializado? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Actuarás como enlace entre el cliente y la Dirección de Operaciones, asegurando que las necesidades del proyecto se recojan de forma estructurada, se presupuesten conforme a criterios internos y se trasladen correctamente al área técnica sin intervención en la toma de decisiones constructivas. Principales tareas y responsabilidades: • Gestión comercial de clientes del sector retail., • Visita y recogida estructurada de necesidades del proyecto., • Elaboración y presentación de presupuestos según criterios internos., • Seguimiento comercial hasta aprobación., • Transferencia clara y completa de la información aprobada al Jefe de Operaciones., • Coordinación interna sin intervención técnica ni operativa. Se requiere: • Experiencia inicial en entorno comercial, preferiblemente en retail o proyectos de implantación., • Conocimientos básicos de materiales (carpintería, mobiliario comercial, revestimientos, iluminación y acabados)., • Capacidad de organización, comunicación y orientación al cliente., • Disciplina en la transmisión de información y respeto por la estructura técnica interna. Estudios mínimos Ciclo Formativo en Administración, Gestión Comercial, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el sector. Idiomas mínimos Español nativo.

Descripción de la oferta Te presentamos una oportunidad para unirte a una empresa del sector de la construcción y la decoración, especializada en proyectos de diseño, carpintería y producción de espacios para retail, exposiciones y eventos. Nuestro cliente, ubicado en la comarca del Maresme, precisa incorporar un/a Project Manager. Formarás parte de un proyecto consolidado y de referencia, que combina innovación, creatividad y excelencia en la gestión de proyectos. ¿Te apasiona el trato con los clientes y te motiva trabajar en un entorno dinámico y especializado? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Actuarás como enlace entre el cliente y la Dirección de Operaciones, asegurando que las necesidades del proyecto se recojan de forma estructurada, se presupuesten conforme a criterios internos y se trasladen correctamente al área técnica sin intervención en la toma de decisiones constructivas. Principales tareas y responsabilidades: • Gestión comercial de clientes del sector retail., • Visita y recogida estructurada de necesidades del proyecto., • Elaboración y presentación de presupuestos según criterios internos., • Seguimiento comercial hasta aprobación., • Transferencia clara y completa de la información aprobada al Jefe de Operaciones., • Coordinación interna sin intervención técnica ni operativa. Se requiere: • Experiencia inicial en entorno comercial, preferiblemente en retail o proyectos de implantación., • Conocimientos básicos de materiales (carpintería, mobiliario comercial, revestimientos, iluminación y acabados)., • Capacidad de organización, comunicación y orientación al cliente., • Disciplina en la transmisión de información y respeto por la estructura técnica interna. Estudios mínimos Ciclo Formativo en Administración, Gestión Comercial, Gestión de Proyectos o similar. Experiencia mínima Se requiere experiencia mínima de 2 años en el sector. Idiomas mínimos Español nativo.

A leading multinational group in the chemical sector, based in the province of Barcelona (Spain), is seeking a Business Unit Manager Petfood Europe. He/she will have the challenge of implementing and leading a newly created business unit, defining its long-term strategy, designing its structure, and driving its growth. Key responsibilities: • Implementation and Leadership: Establish, organize, and lead the BU, ensuring operational readiness, cultural alignment, and strategic impact across all functions., • Strategy Definition: Define and execute short, medium, and long-term commercial and technical strategies, aligned with corporate goals and industry dynamics., • Target Setting: Develop and monitor ambitious financial and operational targets, covering budgets, sales, costs, and margins., • Key Account Management: Serve as a Global Key Account Manager for major industry players when relevant, leveraging proven track record in international customer management., • Team Development: Build a high-performing team —recruit, coach, develop, and retain talent across Product Management, Sales, and Key Account functions., • Cross-Functional Collaboration: Ensure seamless collaboration with R&D, Innovation, Marketing, Regulatory Affairs, Finance, Supply Chain, and Operations to deliver customer-centric solutions., • Market Intelligence: Monitor market trends, competitor activities, consumer insights, and regulatory evolutions to continuously adapt BU strategy., • Representation: Act as the external face of the BU, representing the company in the global Petfood sector with customers, associations, and industry events. Requirements: The role requires vision, resilience, and the ability to build a business from the ground up. Visionary and inspiring leader with a people-first approach. Strong strategic thinking combined with pragmatic, hands-on execution. Excellent communication, negotiation, and influencing skills at senior levels. High resilience and adaptability to lead through growth and change. Entrepreneurial, innovative, and deeply customer centric. • University degree in Business Administration, Veterinary Science, Animal Nutrition, Food Science, or a related discipline. MBA or postgraduate studies in business management or international trade are highly valued., • Extensive experience in the Petfood industry is mandatory, including business development, product management, and key account leadership. Proven success in P&L management, strategic execution, and market expansion., • Previous experience in global or regional account management with multinational clients is an advantage. Also, track record of leading multidisciplinary, and multicultural teams., • In-depth knowledge of Petfood industry markets, trends, technologies, and customer needs., • Solid financial acumen with the ability to interpret and act on business data and insights., • Fluency in English (C1/C2). Additional languages, especially Spanish or French, are an asset., • Proficiency with ERP, CRM, and digital business tools, as well as market analysis platforms.

A nutrition industry leader in Spain is looking for a Business Unit Manager to spearhead the CDMO business unit.

Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa.Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo.En Berto's Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas , elaboradas cada día por

Una cadena de restaurantes en expansión busca un/a Director/a de Restaurante en Mataró.

Se busca responsable de servicio de limpieza en Montornès del Vallès. Se requiere experiencia previa de al menos 2-3 años en gestión de equipos de más de 15 personas dentro del sector de la limpieza, así como formación mínima de E.

Project Managers de Construcción (PMC).Buscamos perfiles con sólida experiencia técnica y de gestión para liderar la ejecución de.El foco principal será asegurar el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad en obras de industria o grandes infraestructuras.Gestión Integral del Pr

Desde Antal International, buscamos un Director de Restaurante para un espacio gastronómico en Barcelona, especializado en cocina mediterránea de producción propia.Nuestro objetivo es ofrecer un servicio impecable y experiencias memorables, combinando creatividad, excelencia y hospitalidad de niv