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Job description We are looking for a Project Manager to lead and coordinate an international shipbuilding program. The selected candidate will be responsible for transforming the information developed by the Technical Office into reality — from production kickoff to the moment the vessel is successfully delivered to the client after sea trials. Responsibilities: • Project planning, cost control, and ensuring quality throughout all stages of construction, • Coordination between Technical Office, Production, Procurement, and Client, • Supervision of timelines, suppliers, and subcontractors, • Management of documentation, commissioning, and delivery processes Requirements: • Degree in Naval Architecture, (an MSc or Master’s degree is a plus), • Minimum 3 years of experience in project management or shipbuilding, • Strong organizational and leadership skills, • Excellent level of English and Spanish (both required), • Other languages such as French or Portuguese will be valued We offer: • Full involvement in an international shipbuilding program, • Opportunity to lead and grow within a dynamic and expanding shipyard, • Competitive salary according to experience, • Long-term career development in a solid and innovative company

Our client is a is a company operating in the pharmaceutical business engaged in providing services to the industry peers, especially qualified and experienced in Business Development, Pharmacovigilance, Regulatory Affairs, GxP Compliance. The core business is : • Identify the best business partners., • Identify the best product/source fit., • Ensure European Pharmacovigilance Compliance., • Meet the European GMP/GDP standards.Prepare, submit and/or maintain Marketing Authorisations in Europe. DUE. ITS GROWTH, they need to cover an : PHAMACOVIGILANCE DIRECTOR Mataró ( Barcelona ) The Pharmacovigilance (PV) Director is a senior leadership role responsible for overseeing all drug safety and pharmacovigilance operations. In a services company, this includes managing client relationships, ensuring regulatory compliance, leading safety teams, and delivering high- quality PV services across multiple projects and sponsors. Key Responsibilities 1. Strategic Leadership • In combination with top management, Define and implement the company’s pharmacovigilance strategy. • Represent PV in internal and client meetings. 2. Operational Oversight • Supervise QPPV office, scientific literature screening, case processing, aggregate reporting, and risk management activities. • Ensure compliance with applicable regulations., • Oversee all other safety activities and quality control. 3. Client & Project Management • Ensure timely delivery of safety deliverables (e.g., PSURs, DSURs, RMPs)., • Support business development through proposals and client presentations. 4. Regulatory Compliance • Prepare for and lead audits and inspections., • Ensure SOPs and processes align with current regulatory expectations., • Manage safety exchange agreements and vendor oversight. 5. Team Leadership • Lead and mentor a team of PV professionals., • Oversee training, performance reviews, and career development., • Forecast staffing needs and manage resource allocation. Qualifications • Education: University degree in Medicine, Pharmacy or Life Sciences., • Experience: +10 years in pharmacovigilance, with at least 5 years in a leadership role. • • Industry: Experience in PV services environment is highly preferred., • Languages : Fluent in English and Spanish. We offer : • Excelent salary package, according the experience, • Hibrid model work ( 2 days at work, 3 days at home ), with flexibility, it means, not mandatory, • The possibility to lead a competitive and challenging team

👩 🍳 Director/a de Restaurante – Berto's Milanesa 📍 Mataró | 40h/semana En Berto’s Milanesa hacemos una sola cosa, pero la hacemos extraordinariamente bien: milanesas artesanas, elaboradas cada día por nuestro equipo con mimo, técnica y respeto por la materia prima. Somos una cadena de casual dining full service, donde el cliente se sienta, es atendido con cariño y vive una experiencia global que va más allá del plato. La calidad, tanto en producto como en servicio, es nuestra obsesión. Berto’s Milanesa crece y queremos que seas parte de la familia 🍽️ Buscamos un/a Director/a de Restaurante que nos ayude a deleitar a nuestros clientes con nuestras milanesas artesanas. 🔑 Tu misión: • Ser responsable de los resultados operativos y financieros del restaurante., • Ser el embajador de la marca Berto’s en el restaurante, transmitiendo nuestra cultura y valores., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo: selección, formación, certificación y desarrollo del personal., • Garantizar que cada servicio ofrezca una experiencia Berto’s excepcional para cada cliente., • Controlar todas las líneas de costes: personal, producto y operativos., • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de marca, estándares de calidad, higiene y seguridad., • Analizar resultados diarios, semanales y mensuales, proponiendo acciones de mejora., • Gestionar inventarios, pedidos, proveedores y niveles de stock óptimos., • Reportar directamente al equipo de operaciones y colaborar con las áreas de soporte (marketing, finanzas, RR. HH.). 👤 Lo que buscamos en ti: • Experiencia previa como Director/a de Restaurante, Gerente/a o Store Manager, preferiblemente en cadenas organizadas de Casual Dining o restauración estructurada., • Capacidad para liderar equipos diversos con energía y empatía., • Pasión por el servicio al cliente, la calidad y la mejora continua., • Conocimiento de P&L, ventas, costes y control operativo., • Energía, responsabilidad y ganas de crecer con la marca., • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Disponibilidad para jornada completa (40 h/semana). ⭐ Lo que ofrecemos: • 💶 Salario anual base: 29.000 € brutos., • 🎯 Bonus anual: hasta 4.000 €, vinculado a KPIs de ventas, rentabilidad, operación y satisfacción del cliente., • 🏆 Bonus extraordinario: por superar los planes trimestrales basados en EBITDA., • Autonomía real en la gestión del restaurante, con soporte del equipo central., • Formar parte de una marca en plena expansión nacional., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Equipo joven, dinámico y comprometido con la excelencia., • Contrato estable y condiciones competitivas. 👉 Si disfrutas de la restauración y buscas un proyecto con futuro, te estamos esperando en Berto’s Milanesa.

Centre mèdic de referència al Maresme, que dona servei als usuaris en la majoria d’especialitats i amb un equip de 300 empleats /col·laboradors, precisa incorporar un/una: DIRECTOR/A MÈDIC/A Missió: Dirigir i coordinar l’activitat mèdica del centre, assegurant la qualitat assistencial, l’eficiència dels processos i el desenvolupament professional dels equips. Vetllar per la integració entre la pràctica clínica i la gestió estratègica, impulsant la millora contínua i l’excel·lència en l’atenció al pacient. Funcions principals • Gestió assistencial: Supervisar protocols mèdics, urgències i consentiments informats; atendre pacients complexos i coordinar la resposta a queixes i reclamacions., • Relacions institucionals: Mantenir i negociar acords amb mútues, companyies asseguradores i l’ICS (concursos, autoritzacions i resultats)., • Gestió de professionals: Coordinar incorporacions, organitzar l’activitat mèdica, controlar llistes d’espera i impulsar noves proves o teràpies; negociar tarifes privades per especialitat., • Supervisió de serveis externalitzats: Controlar l’activitat de Diagnòstic per la Imatge i Analítiques, garantint qualitat, fluïdesa i resultats., • Equip directiu: Liderar els responsables d’àrees clau (Medicina Primària, Infermeria, Bloc Quirúrgic, Centres i Consultes Externes)., • Equipament i farmàcia: Definir estàndards, validar proveïdors i garantir qualitat dels productes d’ús clínic., • Coordinació amb RRHH: Participar en la selecció i formació del personal assistencial, i en la planificació anual d’activitat i vacances., • Gestió econòmica i estratègica: Analitzar resultats mensuals, controlar pressupostos i participar en reunions de direcció i consell d’administració per definir millores i línies d’actuació. Requisits: • Llicenciat/Graduat en Medicina. Molt valorable especialitat amb component quirúrgic., • Es valorarà formació en gestió sanitària o direcció d’organitzacions., • Experiència prèvia en funcions assistencials i de gestió., • Capacitat demostrada per liderar equips i gestionar processos assistencials complexos. Competències: • Lideratge, visió estratègica i orientació a resultats., • Excel·lent comunicació i habilitat negociadora., • Capacitat d’organització, resolució i presa de decisions., • Domini de català i castellà; valorable anglès. S’ofereix • Incorporació a un centre mèdic de referència amb projecte consolidat., • Lideratge d’un equip multidisciplinari i altament qualificat., • Entorn de treball estable, innovador i orientat a la qualitat assistencial., • Condicions competitives segons experiència i perfil professional.

Nuestro objetivo es actualizar y optimizar el sector de la prevención para ofrecer atención de calidad y acceso a servicios de última generación. Por ello, queremos crecer de la mano de personas con talento, determinación y apasionadas por cambiar paradigmas. Queremos incorporar un/una TÉCNICO/A SUPERIOR en PRL para nuestra Delegación en MATARÓ. Las responsabilidades principales son: -Gestión integral en materia de prevención de una cartera de clientes industriales y de alta exigencia preventiva. • Detectar las necesidades en materia de prevención de los clientes., • Visitar empresas y realizar actividades técnicas, • Formación en distintas especialidades teórico práctica , trabajos en altura, contra incendios, espacios confinados. • Realización de Estudios Ergonómicos e Higiénicos., • Venta cruzada. Requisitos: -Formación Superior Grado en Ingeniería Industrial, Química, Física, Biología, .EPSI, . • Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES ., • Muy valorable experiencia en Servicios de prevención (SPA), • Persona con buena actitud, proactiva, empática y con vocación de servicio. • Carnet de conducir B1 y vehículo propio, • Incorporación inmediata., • Trabajo en equipo Te proponemos: La incorporación a una organización íntegramente volcada en la salud de las personas. Somos una compañía en continua expansión. ASPY está comprometida con la igualdad, las mujeres representan la mitad del equipo de directivo, y la mayor parte de las personas que forman la compañía son mujeres. • Flexibilidad horaria para velar por la conciliación personal, familiar y profesional, pudiendo iniciar la jornada de 7:30 a 8 h. -Festivos 24, 31 de diciembre y 5 de enero. -En determinadas vísperas de festivo (miércoles o jueves santo, etc.) se realiza una jornada laboral intensiva, saliendo a las 14:30h y 15 horas en función del festivo. -Desarrollo en un entorno con profesionales dedicados a mejorar la salud de las personas en un excelente entorno para el crecimiento profesional -Formación Interna que incluye tanto la formación imprescindible para tu desarrollo profesional, como formación en habilidades sociales, sostenibilidad y acceso a formación voluntaria que podrás realizar fuera de tu horario laboral. -Ventajas económicas en el seguro de salud privada, con un coste atractivo por ser trabajador de ASPY, y aplicando en este caso los beneficios de la retribución flexible. Te esperamos!!!

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