Trabajos gerente comercial en TarragonaCrear alertas

Cemex es una compañía global de materiales para la construcción, con ventas anuales de 14.500 Cemex es una compañía global de materiales para la construcción —líder en cemento, concreto premezclado y agregados— con presencia estratégica en América, el Caribe, Europa, África, Medio Oriente y Asia, y una red comercial internacional. En 2024, registró ventas netas por US$16.2 mil millones y un EBITDA cercano a US$3.08 mil millones. Al cierre de 2024/arranque de 2025, la compañía cuenta con ~45.6 mil empleados a nivel mundial. Mantiene relaciones comerciales globales y liderazgo en comercialización de cemento y clinker, operando en múltiples regiones con oficinas corporativas y operativas distribuidas en varios países. Como Jefe de Confiabilidad Mecánico en la Planta de Alcanar, serás responsable de organizar, gestionar y optimizar todas las actividades del área mecánica de la planta, asegurando la máxima disponibilidad de los equipos con costes óptimos, altos estándares de Seguridad y Salud, y una gestión eficiente de recursos humanos y técnicos. Reportarás al Gerente de Mantenimiento y liderarás un equipo directo de 1 a 2 colaboradores, coordinando además personal externo (contratas). Principales Responsabilidades: • Garantizar el cumplimiento de todas las normas, procedimientos y políticas de Seguridad y Salud, promoviendo una cultura de cero accidentes., • Coordinar y supervisar los trabajos del taller mecánico, tanto de personal propio como de contratas., • Planificar, organizar y hacer seguimiento de los trabajos durante los paros de horno., • Asegurar la disponibilidad de recursos técnicos, materiales y humanos para trabajos, proyectos y averías., • Elaborar especificaciones técnicas y presupuestos de compra en colaboración con el área de Abastos., • Gestionar y controlar los repuestos críticos del departamento mecánico., • Coordinar actividades con la oficina de planificación y otras áreas de planta., • Elaborar y controlar el presupuesto anual del departamento mecánico, asegurando el control de costes., • Gestionar y mantener actualizada la documentación técnica mecánica en Oficina Técnica y SAP., • Contribuir a la mejora continua de la confiabilidad y disponibilidad de los equipos. Formación Académica: • Ingeniería Mecánica, Mecatrónica o Industrial (o afines)., • Máster en Administración o Ingeniería (valorable)., • Nivel de inglés: A2-B1 Experiencia: • Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento mecánico industrial., • Al menos 2 años con gestión de equipos., • Experiencia en la industria cementera o sectores industriales afines. Conocimientos y Habilidades: • Conocimientos técnicos en ingeniería mecánica y/o mecatrónica: diseño y cálculo estructural, alineación, tribología, calderería, vibraciones, procesos de fabricación de cemento., • Manejo de herramientas informáticas: Office (Word, Excel, Project, PowerPoint, Access), SAP, AutoCAD/Inventor., • Liderazgo, trabajo en equipo y comunicación transversal., • Capacidad analítica, resolución de problemas y toma de decisiones., • Organización, independencia y asertividad., • Control emocional, integridad, compromiso y confidencialidad., • Perfil lógico, creativo y orientado a la mejora continua. Compromiso de Diversidad e Inclusión: Cemex tiene como compromiso asegurar que sus empleados tengan un lugar de trabajo ético e inclusivo. Las decisiones en Cemex se toman sin distinción de género, raza, color, edad, religión, discapacidad mental o física, embarazo y maternidad/paternidad, matrimonio o unión civil, orientación o preferencia sexual, afiliación política o nación de origen.

Acerca de SolaX Power: Fundada en 2012, SolaX Power se dedica a ayudar a nuestros clientes a transformar sus hogares y negocios hacia la energía limpia y a reducir la dependencia de los combustibles fósiles. SolaX Power es un proveedor líder de soluciones sostenibles de energía solar y almacenamiento, con una sólida presencia en Europa, Asia y África. Actualmente contamos con más de 2800 empleados a nivel mundial y continuamos contratando talentos para unirse a nosotros. En SolaX, una organización global, tu carrera puede alcanzar su máximo potencial. Descripción del Puesto El Gerente/Especialista de Ventas de BESS (Sistema de Almacenamiento de Energía en Baterías) es responsable de impulsar el desarrollo comercial y el crecimiento de las ventas para proyectos de almacenamiento de energía a escala comercial, industrial y de servicios públicos. Este rol requiere un sólido conocimiento técnico de las soluciones BESS y la capacidad de interactuar con EPCs, desarrolladores, utilities e inversores para identificar oportunidades y presentar propuestas basadas en valor. Responsabilidades Clave • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas regionales para soluciones BESS en línea con los objetivos de la empresa., • Identificar y construir relaciones con partes interesadas clave, incluyendo EPCs, IPPs, desarrolladores, utilities e inversores financieros., • Liderar el ciclo completo de ventas, desde la generación de leads hasta la negociación y cierre de contratos., • Colaborar con los equipos internos técnicos, de producto y marketing para desarrollar soluciones y propuestas personalizadas., • Monitorear las tendencias del mercado, actualizaciones de políticas y actividades de la competencia para identificar nuevas oportunidades., • Preparar y presentar presentaciones técnicas y comerciales a clientes y socios., • Participar en ferias industriales, conferencias y seminarios web para promover la visibilidad de la marca., • Proporcionar pronósticos de ventas precisos e informes de pipeline a la gerencia., • Apoyar la comunicación postventa para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Calificaciones y Requisitos • Licenciatura o superior en Ingeniería Eléctrica, Energía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ventas de BESS, energía solar o sistemas de energías renovables (se prefiere experiencia a escala de servicios públicos o comercial e industrial)., • Fuerte conocimiento de tecnologías de baterías, inversores, EMS (Sistema de Gestión de Energía) y conceptos de integración a la red., • Trayectoria comprobada en desarrollo de negocios y negociación de contratos para proyectos de energía., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de relaciones., • Automotivado, orientado a resultados y capaz de trabajar de forma independiente en un entorno dinámico., • Dominio del inglés; otros idiomas (por ejemplo, chino, francés, español o alemán) son una ventaja., • Disposición para viajar a nivel regional e internacional según sea necesario. Lo que Ofrecemos • Paquete de compensación competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Oportunidad de trabajar en una empresa global de energía limpia de rápido crecimiento., • Exposición a tecnologías avanzadas de almacenamiento de energía y mercados internacionales., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional.

Acerca de SolaX Power: Fundada en 2012, SolaX Power se dedica a ayudar a nuestros clientes a transformar sus hogares y negocios hacia la energía limpia y a reducir la dependencia de los combustibles fósiles. SolaX Power es un proveedor líder de soluciones sostenibles de energía solar y almacenamiento, con una sólida presencia en Europa, Asia y África. Actualmente contamos con más de 2800 empleados a nivel mundial y continuamos contratando talentos para unirse a nosotros. En SolaX, una organización global, tu carrera puede alcanzar su máximo potencial. Descripción del Puesto El Gerente/Especialista de Ventas de BESS (Sistema de Almacenamiento de Energía en Baterías) es responsable de impulsar el desarrollo comercial y el crecimiento de las ventas para proyectos de almacenamiento de energía a escala comercial, industrial y de servicios públicos. Este rol requiere un sólido conocimiento técnico de las soluciones BESS y la capacidad de interactuar con EPCs, desarrolladores, utilities e inversores para identificar oportunidades y presentar propuestas basadas en valor. Responsabilidades Clave • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas regionales para soluciones BESS en línea con los objetivos de la empresa., • Identificar y construir relaciones con partes interesadas clave, incluyendo EPCs, IPPs, desarrolladores, utilities e inversores financieros., • Liderar el ciclo completo de ventas, desde la generación de leads hasta la negociación y cierre de contratos., • Colaborar con los equipos internos técnicos, de producto y marketing para desarrollar soluciones y propuestas personalizadas., • Monitorear las tendencias del mercado, actualizaciones de políticas y actividades de la competencia para identificar nuevas oportunidades., • Preparar y presentar presentaciones técnicas y comerciales a clientes y socios., • Participar en ferias industriales, conferencias y seminarios web para promover la visibilidad de la marca., • Proporcionar pronósticos de ventas precisos e informes de pipeline a la gerencia., • Apoyar la comunicación postventa para garantizar la satisfacción del cliente y el éxito del proyecto. Calificaciones y Requisitos • Licenciatura o superior en Ingeniería Eléctrica, Energía, Administración de Empresas o campo relacionado., • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ventas de BESS, energía solar o sistemas de energías renovables (se prefiere experiencia a escala de servicios públicos o comercial e industrial)., • Fuerte conocimiento de tecnologías de baterías, inversores, EMS (Sistema de Gestión de Energía) y conceptos de integración a la red., • Trayectoria comprobada en desarrollo de negocios y negociación de contratos para proyectos de energía., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y gestión de relaciones., • Automotivado, orientado a resultados y capaz de trabajar de forma independiente en un entorno dinámico., • Dominio del inglés; otros idiomas (por ejemplo, chino, francés, español o alemán) son una ventaja., • Disposición para viajar a nivel regional e internacional según sea necesario. Lo que Ofrecemos • Paquete de compensación competitivo con incentivos basados en el rendimiento., • Oportunidad de trabajar en una empresa global de energía limpia de rápido crecimiento., • Exposición a tecnologías avanzadas de almacenamiento de energía y mercados internacionales., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional.

Cemex es una compañía global de materiales para la construcción, con ventas anuales de 14.500 Cemex es una compañía global de materiales para la construcción —líder en cemento, concreto premezclado y agregados— con presencia estratégica en América, el Caribe, Europa, África, Medio Oriente y Asia, y una red comercial internacional. En 2024, registró ventas netas por US$16.2 mil millones y un EBITDA cercano a US$3.08 mil millones. Al cierre de 2024/arranque de 2025, la compañía cuenta con ~45.6 mil empleados a nivel mundial. Mantiene relaciones comerciales globales y liderazgo en comercialización de cemento y clinker, operando en múltiples regiones con oficinas corporativas y operativas distribuidas en varios países. Como Jefe de Confiabilidad Mecánico en la Planta de Alcanar, serás responsable de organizar, gestionar y optimizar todas las actividades del área mecánica de la planta, asegurando la máxima disponibilidad de los equipos con costes óptimos, altos estándares de Seguridad y Salud, y una gestión eficiente de recursos humanos y técnicos. Reportarás al Gerente de Mantenimiento y liderarás un equipo directo de 1 a 2 colaboradores, coordinando además personal externo (contratas). Principales Responsabilidades: • Garantizar el cumplimiento de todas las normas, procedimientos y políticas de Seguridad y Salud, promoviendo una cultura de cero accidentes., • Coordinar y supervisar los trabajos del taller mecánico, tanto de personal propio como de contratas., • Planificar, organizar y hacer seguimiento de los trabajos durante los paros de horno., • Asegurar la disponibilidad de recursos técnicos, materiales y humanos para trabajos, proyectos y averías., • Elaborar especificaciones técnicas y presupuestos de compra en colaboración con el área de Abastos., • Gestionar y controlar los repuestos críticos del departamento mecánico., • Coordinar actividades con la oficina de planificación y otras áreas de planta., • Elaborar y controlar el presupuesto anual del departamento mecánico, asegurando el control de costes., • Gestionar y mantener actualizada la documentación técnica mecánica en Oficina Técnica y SAP., • Contribuir a la mejora continua de la confiabilidad y disponibilidad de los equipos. Formación Académica: • Ingeniería Mecánica, Mecatrónica o Industrial (o afines)., • Máster en Administración o Ingeniería (valorable)., • Nivel de inglés: A2-B1 Experiencia: • Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento mecánico industrial., • Al menos 2 años con gestión de equipos., • Experiencia en la industria cementera o sectores industriales afines. Conocimientos y Habilidades: • Conocimientos técnicos en ingeniería mecánica y/o mecatrónica: diseño y cálculo estructural, alineación, tribología, calderería, vibraciones, procesos de fabricación de cemento., • Manejo de herramientas informáticas: Office (Word, Excel, Project, PowerPoint, Access), SAP, AutoCAD/Inventor., • Liderazgo, trabajo en equipo y comunicación transversal., • Capacidad analítica, resolución de problemas y toma de decisiones., • Organización, independencia y asertividad., • Control emocional, integridad, compromiso y confidencialidad., • Perfil lógico, creativo y orientado a la mejora continua. Compromiso de Diversidad e Inclusión: Cemex tiene como compromiso asegurar que sus empleados tengan un lugar de trabajo ético e inclusivo. Las decisiones en Cemex se toman sin distinción de género, raza, color, edad, religión, discapacidad mental o física, embarazo y maternidad/paternidad, matrimonio o unión civil, orientación o preferencia sexual, afiliación política o nación de origen.

Cemex es una compañía global de materiales para la construcción, con ventas anuales de 14.500 Cemex es una compañía global de materiales para la construcción —líder en cemento, concreto premezclado y agregados— con presencia estratégica en América, el Caribe, Europa, África, Medio Oriente y Asia, y una red comercial internacional. En 2024, registró ventas netas por US$16.2 mil millones y un EBITDA cercano a US$3.08 mil millones. Al cierre de 2024/arranque de 2025, la compañía cuenta con ~45.6 mil empleados a nivel mundial. Mantiene relaciones comerciales globales y liderazgo en comercialización de cemento y clinker, operando en múltiples regiones con oficinas corporativas y operativas distribuidas en varios países. Como Jefe de Confiabilidad Mecánico en la Planta de Alcanar, serás responsable de organizar, gestionar y optimizar todas las actividades del área mecánica de la planta, asegurando la máxima disponibilidad de los equipos con costes óptimos, altos estándares de Seguridad y Salud, y una gestión eficiente de recursos humanos y técnicos. Reportarás al Gerente de Mantenimiento y liderarás un equipo directo de 1 a 2 colaboradores, coordinando además personal externo (contratas). Principales Responsabilidades: • Garantizar el cumplimiento de todas las normas, procedimientos y políticas de Seguridad y Salud, promoviendo una cultura de cero accidentes., • Coordinar y supervisar los trabajos del taller mecánico, tanto de personal propio como de contratas., • Planificar, organizar y hacer seguimiento de los trabajos durante los paros de horno., • Asegurar la disponibilidad de recursos técnicos, materiales y humanos para trabajos, proyectos y averías., • Elaborar especificaciones técnicas y presupuestos de compra en colaboración con el área de Abastos., • Gestionar y controlar los repuestos críticos del departamento mecánico., • Coordinar actividades con la oficina de planificación y otras áreas de planta., • Elaborar y controlar el presupuesto anual del departamento mecánico, asegurando el control de costes., • Gestionar y mantener actualizada la documentación técnica mecánica en Oficina Técnica y SAP., • Contribuir a la mejora continua de la confiabilidad y disponibilidad de los equipos. Formación Académica: • Ingeniería Mecánica, Mecatrónica o Industrial (o afines)., • Máster en Administración o Ingeniería (valorable)., • Nivel de inglés: A2-B1 Experiencia: • Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento mecánico industrial., • Al menos 2 años con gestión de equipos., • Experiencia en la industria cementera o sectores industriales afines. Conocimientos y Habilidades: • Conocimientos técnicos en ingeniería mecánica y/o mecatrónica: diseño y cálculo estructural, alineación, tribología, calderería, vibraciones, procesos de fabricación de cemento., • Manejo de herramientas informáticas: Office (Word, Excel, Project, PowerPoint, Access), SAP, AutoCAD/Inventor., • Liderazgo, trabajo en equipo y comunicación transversal., • Capacidad analítica, resolución de problemas y toma de decisiones., • Organización, independencia y asertividad., • Control emocional, integridad, compromiso y confidencialidad., • Perfil lógico, creativo y orientado a la mejora continua. Compromiso de Diversidad e Inclusión: Cemex tiene como compromiso asegurar que sus empleados tengan un lugar de trabajo ético e inclusivo. Las decisiones en Cemex se toman sin distinción de género, raza, color, edad, religión, discapacidad mental o física, embarazo y maternidad/paternidad, matrimonio o unión civil, orientación o preferencia sexual, afiliación política o nación de origen.

Buscamos personas con talento comercial, visión de negocio, iniciativa y ambición profesional, que quieran incorporarse a un proyecto sólido, estable y con posibilidades reales de crecimiento.Serás responsable de impulsar el crecimiento comercial de la zona, desarrollando nuevas oportunidades de

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Buscamos un/a Gerente Comercial especializado/a en el.

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Buscamos personas con talento comercial, visión de negocio, iniciativa y ambición profesional, que quieran incorporarse a un proyecto sólido, estable y con posibilidades reales de crecimiento. Serás responsable de impulsar el crecimiento comercial de la zona, desarrollando nuevas oportunidades d

Cemex es una compañía global de materiales para la construcción, con ventas anuales de 14.500 Cemex es una compañía global de materiales para la construcción —líder en cemento, concreto premezclado y agregados— con presencia estratégica en América, el Caribe, Europa, África, Medio Oriente y Asia, y una red comercial internacional. En 2024, registró ventas netas por US$16.2 mil millones y un EBITDA cercano a US$3.08 mil millones. Al cierre de 2024/arranque de 2025, la compañía cuenta con ~45.6 mil empleados a nivel mundial. Mantiene relaciones comerciales globales y liderazgo en comercialización de cemento y clinker, operando en múltiples regiones con oficinas corporativas y operativas distribuidas en varios países. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Como Gerente de Mantenimiento de la Planta de Alcanar, serás responsable de gestionar, controlar y supervisar todas las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de los procesos de fabricación de la planta: trituración, molienda de crudo, fabricación de clinker, molienda de cemento y expedición de cementos a granel y en sacos. Tu rol será clave para garantizar la continuidad operativa, la seguridad de las personas, la eficiencia de los activos y el cumplimiento de los estándares de calidad, medio ambiente y energía. Reportarás a la Dirección de Planta y liderarás equipos técnicos multidisciplinares, contribuyendo activamente a los objetivos estratégicos de la operación. ¡Forma parte de este increíble EQUIPO! Principales Responsabilidades: • Garantizar el cumplimiento de todas las normas, procedimientos y políticas de Seguridad y Salud Laboral, promoviendo una cultura de cero accidentes., • Planificar y gestionar el mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo, incluyendo paradas mayores programadas., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto, eficiencia energética y medio ambiente., • Administrar los recursos y el presupuesto anual de mantenimiento (costes fijos y variables)., • Definir, medir y analizar los KPIs de mantenimiento (disponibilidad, incidentes, costes, adherencia presupuestaria, etc.)., • Liderar y desarrollar al equipo de mantenimiento, identificando necesidades formativas y potenciando el talento interno., • Realizar análisis de fallas en equipos productivos clave., • Coordinar auditorías internas y externas, así como inspecciones reglamentarias., • Implementar acciones de mejora continua autorizadas por la Dirección., • Colaborar con Producción y otros departamentos para alcanzar los objetivos de rendimiento, consumos energéticos y sustitución de combustibles alternativos., • Gestionar la relación con proveedores, clientes y entidades externas (universidades, organismos reguladores, etc.). Formación académica: • Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, Eléctrica o afín., • Máster en Administración o Ingeniería (valorable)., • Informática: Office avanzado, SAP y Power BI., • Nivel de inglés B1-B2 Experiencia: • Mínimo 8 años de experiencia en mantenimiento industrial o áreas técnicas., • Al menos 5 años en gestión de equipos., • Experiencia imprescindible en la industria cementera. Conocimientos y Habilidades: • Mantenimiento de procesos de fabricación de crudo, clinker y cemento., • Planificación y gestión del mantenimiento industrial., • Liderazgo, trabajo en equipo y comunicación transversal., • Capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones., • Organización y trabajo bajo presión. Compromiso de Diversidad e Inclusión: Cemex tiene como compromiso asegurar que sus empleados tengan un lugar de trabajo ético e inclusivo. xcskxlj Las decisiones en Cemex se toman sin distinción de género, raza, color, edad, religión, discapacidad mental o física, embarazo y maternidad/paternidad, matrimonio o unión civil, orientación o preferencia sexual, afiliación política o nación de origen.

Desde LHH nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a de Clínica Dental para incorporarse a una reconocida red de clínicas del sector salud. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. La posición se desarrollará en clínicas ubicadas en Coslada, Torrejón de Ardoz y Barajas, dentro del área del Corredor del Henares y zona noreste de Madrid. Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos, orientación al paciente y visión de negocio, que quiera desarrollarse en una compañía líder y en plena expansión. Descripción Si te apasiona la gestión de personas, el trato con cliente y la dirección de negocio, ¡esta oportunidad está hecha para ti! Únete a nuestro equipo como Director/a de clínica dental en una de nuestras clínicas dentales en la Comunidad de Madrid y alrededores. En este puesto tendrás la oportunidad de aprender la gestión de una clínica dental de Adeslas Dental a través de un plan de formación individualizado de la mano de nuestros/as directores/as de clínica. ¿Qué harás en esta posición? Impulsar acciones de fidelización con los clientes en la clínica supervisado por el Gerente del centro. Realizar seguimiento y acciones de captación de nuevos pacientes para fomentar las visitas, trabajando el análisis de nuestros diferentes Kpis, y proponiendo mejoras ante las desviaciones detectadas. Preparar y explicar los presupuestos al paciente, facilitando su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado. Elaborar cuadros de seguimiento y de actividad comercial, realizando reportes a Gerencia. Garantizar la excelencia y calidad asistencial de la unidad de negocio Adeslas Dental. Apoyar al Gerente de la clínica en la gestión integral del negocio. Gestión de un equipo multidisciplinar. En definitiva, combinarás la labor comercial, con la gestión de unidad de negocio y liderazgo del equipo. ¿Qué te espera? Desarrollo profesional: Impulsamos tu crecimiento a través de un Plan de Formación focalizado a tú desarrollo a medio plazo. Contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes en horario partido. Remuneración atractiva compuesta de fijo + variable en incentivos+ bonus anual según performance. Beneficios como empleado en descuentos en seguro de salud Responsabilidad y autonomía en el desarrollo de tus funciones Director/a de la clínica. Innovación: Formarás parte de una empresa de Salud y Bienestar consolidada y en plena expansión de su red de clínicas, que apuesta por la última tecnología en la salud del paciente. Requisitos mínimos • Titulación Universitaria Diplomatura, Grado o Licenciatura y FP Grado Superior, • Experiencia de al menos 3 año como Director/a o Coordinador/a y directo al cliente o paciente y gestión administrativa del Centro, • Nivel alto de Paquete Office., • Conocimiento protocolos de calidad e implantación. xcskxlj, • Tendrás éxito en esta posición si cuentas con experiencia en los siguientes sectores: Sector Salud Dental.

Asegurar el correcto funcionamiento de los hoteles asignados y la consecución de objetivos comerciales. Diseñar estrategias comerciales específicas por hotel, en coordinación con la dirección del área. Representar a la organización en encuentros, ferias y actividades comerciales del sector.

Representar a la organización en encuentros, ferias y actividades comerciales del sector. Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales de responsabilidad o relacionadas con la gestión de propietarios o franquiciados. Asegurar el correcto funcionamiento de los hoteles asignados y la con

Definir e implementar el plan de acción comercial en su zona/sector, orientado a la captación de nuevos clientes. Liderar la elaboración, presupuestación y presentación de propuestas comerciales , asegurando su competitividad y rentabilidad. Experiencia sólida en la venta de servicios de

Gestionar y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo. Experiencia previa en posiciones comerciales, independientemente del sector. Si eres una persona con mentalidad comercial, capacidad para generar oportunidades y ganas de crecer en un entorno estable y con proyección, queremos conocerte.

Cuál será tu reto Tu misión será abrir y desarrollar oportunidades comerciales con empresas que puedan integrar Wealthreader en sus productos o procesos. Cualificar oportunidades comerciales y priorizar las de mayor potencial. Preparar propuestas comerciales, presentaciones y documentación de

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