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¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniándote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el sector de la auditoría y trabajar con clientes internacionales en el ámbito financiero, te animamos a descubrir más: ¿Qué papel podrás desarrollar? Responsable de la auditoria de entidades del sector bancario y financiero, reportando a los Managers y/o Socios del Departamento de Banca o Seguros Ejecución del trabajo de campo, llevarás a cabo las pruebas de auditoría en las áreas de mayor riesgo y supervisarás las pruebas sobre el resto de áreas asignadas a los asistentes a tu cargo. Asimismo, trabajarás en constante comunicación con el Gerente sobre el avance del trabajo y las situaciones que vayas encontrando en el desarrollo del encargo. Y, por supuesto, gestionarás y liderarás el equipo que tengas asignado en cada proyecto. Responsable de planificar y ejecutar otro tipo de proyectos en el ámbito del aseguramiento y/o consultoría, para entidades del sector financiero. ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… Graduados/as en ADE, contabilidad, finanzas, dobles grados de Derecho y ADE o similares… Valorable: nivel medio/alto de inglés (B1 en adelante) Sólida formación contable, tanto en el Plan General de Contabilidad Español, como en Circular Contable 4/2017 del Banco de España y capacidad para analizar y sintetizar la información financiera revisada. Mínimo de entre 2 y 4 años de experiencia demostrable en Auditoría de entidades del sector financiero. ¡Motivación y ganas de seguir aprendiendo en el sector de la auditoría! ¿Cuentas con las siguientes competencias? Energía y proactividad Alto nivel de interlocución Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar. Capacidad de trabajar bajo presión Capacidad analítica y rigor en la realización del trabajo y entregables Elevada capacidad de trabajo en equipo ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? ?Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales . ? Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. ? Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? ? Apuesta por la flexibilidad : flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños. ? Ambiente joven, cercano y dinámico : dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? ? Generamos un impacto social y ambiental : en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. ? Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Grow . Belong. Impact . Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona. #J-18808-Ljbffr

La Academia de la Música de España (ACAMUS), asociación sin ánimo de lucro que representa y promueve el conjunto de la profesión musical en España, busca incorporar un/a Director/a Gerente para liderar su desarrollo estratégico y operativo.Sobre ACAMUSACAMUS aspira a ser la casa común de la música en España, impulsando la excelencia, el talento, la solidaridad y el esfuerzo colectivo. Trabaja para fortalecer el desarrollo artístico, profesional, educativo y social de la comunidad musical, en colaboración con entidades del sector, administraciones públicas y agentes institucionales.Misión del puestoLa persona seleccionada será responsable de la dirección ejecutiva de la Academia, liderando las operaciones de la organización, la coordinación de los Premios de la Academia de la Música, el desarrollo de nuevas iniciativas estratégicas y la creación de alianzas que impulsen el crecimiento, la relevancia y la sostenibilidad de ACAMUS.Reportará a la Comisión Ejecutiva y a la Junta Directiva.Principales responsabilidades- Ejecutar la estrategia general de la organización alineada con su misión y visión.- Dirigir y supervisar los Premios de la Academia de la Música y otras iniciativas que den visibilidad y contenido a la Organización.- Liderar la gestión operativa, presupuestaria y administrativa de la entidad, con una persona a su cargo y coordinando proveedores externos.- Desarrollar relaciones con artistas, productores, medios de comunicación y agentes clave del mundo cultural, musical, de las Artes.- Diseñar e impulsar alianzas estrategias con patrocinadores, marcas y plataformas digitales.- Gestionar relaciones institucionales con administraciones públicas y organismos culturales.- Diseñar e implementar estrategias de captación de fondos y financiación.- Representar a ACAMUS en eventos, foros y mercados nacionales e internacionales de la industria.- Promover nuevos proyectos que fortalezcan la propuesta de valor de la Academia y la relación con sus miembros.Perfil requerido- Experiencia mínima de 5 años en liderazgo en la industria musical, cultural o eventos.- Experiencia demostrable en relaciones institucionales, captación de fondos y desarrollo de alianzas estratégicas.- Experiencia demostrable en coordinación con organismos públicos, y/o patrocinadores privados y fondos de inversión cultural.- Formación en Administración, Marketing, Gestión Cultural o áreas afines.- Valorable formación de posgrado en gestión cultural o negocios.- Capacidad de liderazgo, negociación y gestión de equipos.- Disponibilidad para viajar.- Permiso de trabajo en España.Localización: Madrid (presencial) | Jornada completaSe valorará especialmente- Conocimiento profundo del sector de la cultura, música, teatro, artes...- Experiencia en organización de eventos de gran formato.- Trayectoria en patrocinio cultural y financiación público-privada.- Excelentes habilidades de comunicación y representación institucional.- Alta capacidad de trabajo.CandidaturasLas personas interesadas deberán enviar:- CV actualizado.- Carta de presentación.- Expectativa salarial.- Fecha estimada de posible incorporación.- Capacidad de trasladar la residencia a Madrid, si no fuera el lugar de residencia actual.Fecha límite de presentación de candidaturas: 3 de agostoSolo los profesionales que cumplan los requisitos serán contactados dentro de un plazo aproximado de 10-15 días tras la recepción de la candidatura.Únete a un proyecto clave para el futuro de la música en España.#J-18808-Ljbffr

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