Trabajos gestion de equipo de en Las Palmas De Gran CanariaCrear alertas

Busca una posición que combine estabilidad con potencial de crecimiento en el sector comercial? Ofrecemos la posibilidad de integrarse en un equipo consolidado, donde su dedicación y habilidades de gestión comercial serán clave para el éxito. Si posee una actitud proactiva, excelentes dotes de comunicación y un firme compromiso con la consecución de objetivos, esta es su oportunidad. Responsabilidades Principales: Gestión y ampliación de la cartera de clientes. Presentación y negociación de nuestros productos/servicios. Seguimiento de las operaciones comerciales y fidelización. Requisitos del Candidato: Experiencia previa en roles comerciales (no excluyente si se demuestra alta motivación y aptitud). Capacidad de organización y planificación. Habilidad para la comunicación efectiva y la negociación. Orientación al cliente y a la consecución de metas. Condiciones del Puesto: Atractivo sistema de comisiones vinculado a objetivos. Formación continua y herramientas necesarias para el desempeño de sus funciones. Integración en un equipo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la organización. Si está interesado en unirse a una empresa que valora el talento y fomenta el crecimiento de sus profesionales, le invitamos a presentar su candidatura.

Mucho Jaleo busca incorporar a su equipo un/a Marketing Specialist que desempeñe un rol clave en la creación de contenido y la ejecución de campañas de marketing integradas para diversas marcas del grupo. Si tienes experiencia en diseño gráfico y audiovisual, gestión de campañas, y un fuerte enfoque creativo, te invitamos a formar parte de una organización en dinámica de expansión. Funciones principales ● Diseñar y producir contenidos gráficos, audiovisuales y escritos adaptados a cada marca y campaña del grupo. ● Gestionar la comunidad en redes sociales, fomentando engagement y manteniendo la voz coherente de Mucho Jaleo. ● Ejecutar y monitorizar campañas de publicidad digital en plataformas como Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads, entre otras, de acuerdo con la estrategia definida por el Marketing Manager. ● Ejecutar campañas de email marketing y monitorizar sus resultados usando herramientas como Mailchimp. ● Colaborar en la preparación de reportes parciales y avances de campañas de marketing bajo supervisión, aportando valor desde la ejecución y optimización diaria. Requisitos ● Experiencia en diseño gráfico, creación de contenido digital y gestión de redes sociales para distintas marcas. ● Experiencia previa en la ejecución y seguimiento de campañas en Meta Ads, TikTok Ads y Google Ads. ● Experiencia en seguimientos de proyectos con KPIs, colaborando activamente en la ejecución y adaptaciones durante el ciclo del proyecto. ● Manejo avanzado del paquete Adobe, especialmente Photoshop, Illustrator y Premiere Pro. ● Manejo de herramientas de email marketing (Mailchimp). ● Creatividad, atención al detalle, responsabilidad, compromiso y capacidad para trabajar en un equipo multidisciplinar y en entornos dinámicos. ¿Qué ofrecemos? ● Integración a un equipo joven innovador, que gestiona marcas líderes del sector. ● Ambiente de trabajo flexible y en crecimiento, con oportunidades para desarrollar nuevas competencias. ● Participación en campañas de alto impacto desde la conceptualización hasta la ejecución multiformato y multicanal. Envía tu CV y portfolio demostrando tu experiencia en campañas digitales integradas y contenidos creativos adaptados a redes sociales y plataformas de paid media.

¡Estamos buscando un/a Segundo Encargado/a para nuestra franquicia UDON! ¿Te apasiona la gastronomía asiática y tienes experiencia liderando equipos en el sector de la restauración? ¡Esta es tu oportunidad! En UDON, una de las franquicias de comida asiática más reconocidas, buscamos un/a Encargado/a comprometido/a, dinámico/a y con orientación a resultados, para liderar nuestro equipo y garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes. Funciones principales: Gestión integral del restaurante. Supervisión y motivación del equipo. Control de costes, inventarios y pedidos. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio UDON. Coordinación de turnos y horarios. Atención al cliente y resolución de incidencias. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Capacidad de liderazgo y toma de decisiones. Excelentes habilidades comunicativas y de organización. Conocimiento de herramientas informáticas de gestión. Valorable experiencia en franquicias o cadenas de restauración. Ofrecemos: Incorporación a una marca en expansión y con gran reconocimiento. Formación continua y posibilidades reales de crecimiento. Buen ambiente de trabajo y condiciones competitivas. ¿Te animas a formar parte de la familia UDON?

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Nuestra oficina en Madrid Pinto cuenta actualmente con un equipo de 7 teleoperadores y una capacidad para 17 posiciones. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Resumen del puesto Como Team Lead, serás responsable de gestionar el equipo actual, asegurar el cumplimiento de objetivos y liderar el proceso de ampliación del personal. Reportarás directamente a Dirección y proporcionarás informes semanales sobre KPIs y evolución del equipo. Responsabilidades principales • Liderar y motivar al equipo de ventas., • Contratación y entrevistas: Realizar entrevistas y selección de nuevo personal., • Gestión de la oficina: supervisar la ocupación de la sala y coordinar recursos., • Seguimiento de KPIs: Medir y analizar indicadores clave como número de llamadas, tasa de conversión, tiempo medio de llamada y cumplimiento de objetivos., • Informes semanales: elaborar y presentar reportes de desempeño y evolución del equipo a la Dirección., • Planificación de crecimiento: colaborar en la estrategia de expansión de personal y proyección del departamento. Requisitos • FP Superior de Administración o similar, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de equipos de venta (preferiblemente en Call Center), • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Capacidad analítica para interpretación de KPIs y elaboración de informes., • Nivel medio de Excel/Google sheets., • Competencias valoradas, • Conocimiento de herramientas CRM y software de gestión de llamadas., • Experiencia previa en entornos de expansión y formación de equipos., • Experiencia en procesos de selección y entrevistas., • Orientación a resultados y mejora continua. Ofrecemos • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Salario acorde a la experiencia., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo de carrera.

Descripción de la empresa El Bejeque Restaurante se encuentra junto al paseo de las Canteras en Las Palmas de Gran Canaria. Estamos especializados en carnes premium y arroces a la brasa, ofreciendo una cocina tradicional con un toque innovador. Nos dedicamos a brindar una experiencia gastronómica de alta calidad, con énfasis en la frescura y autenticidad de nuestros ingredientes. Descripción del puesto Como Cocinero en El Bejeque Restaurante, serás responsable de la preparación y cocción de platos según nuestras recetas y estándares. Tus tareas diarias incluirán la organización de la cocina, la gestión de los tiempos de cocción y la presentación de platos. Este es un puesto de tiempo completo, y se realizará de forma presencial en nuestras instalaciones ubicadas en Las Palmas de Gran Canaria. Requisitos Experiencia previa en cocina, preferentemente con conocimientos en carnes y arroces Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión, manteniendo siempre altos estándares de limpieza y organización. Conocimientos en técnicas culinarias tradicionales e innovadoras. Aptitudes adicionales como creatividad, buena comunicación y una mentalidad orientada al servicio al cliente serán muy valoradas. Ofrecemos Contrato laboral 34 h semanales con 2 días libres consecutivos. Salario + propinas + Incentivos + Formación Formación continua a cargo de la empresa. Indispensable: Experiencia en puestos similares. Capacidad de organización y trabajo. Se valora experiencias en brasas o hornos de brasa y elaboración de arroces.

Empresa de alimentación busca personal para puesto de responsable de almacén para contratación inmediata. Contratación de jornada laboral completa, en horario de mañana de lunes a viernes(libre sábados, domingos y festivos). Acciones a llevar a cabo: -Ejecutar ruta programada y atender incidencias. -Preparar previamente pedidos a repartir durante la semana, solicitados por compras -Seguimiento de los productos a lo largo de toda la cadena de distribución. Tener en cuenta cadenas de fríos, seguimientos de números de lote, buena rotación de productos , fechas de caducidad. -Mantener actualizado el inventario, verificar las existencias y notificar sobre la necesidad de reponer productos. -Asegurar la limpieza, orden y seguridad del almacén, así como la correcta ubicación de las herramientas y equipos. -Ubicar las mercancías en el lugar adecuado, asegurando una correcta organización y optimización del espacio con una buena rotación del producto. -Verificar la llegada de los productos, comprobar que coincidan con los pedidos y registrar la información en el sistema. REQUISITOS -Mínimo 3 años de experiencia en el sector -Capacidad para trabajar en equipo -Mínima experiencia con programas informáticos de gestión logística -Experiencia con maquinaria logística: transpaleta automática, elevador, movimiento de pallets -Permiso de conducir B Muchas gracias.

Funciones principales Gestión de altas, bajas y variaciones de trabajadores en Seguridad Social a través de [SILTRA / Sistema RED]. Elaboración y comunicación de contratos laborales mediante Contrat@ y SEPE. Tramitación de partes de bajas, confirmaciones y altas médicas a través de DELTA y Seguridad Social. Control y gestión de absentismo y vacaciones. Apoyo en los procesos de selección de personal (publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas iniciales). Colaboración en la gestión de nóminas (revisión de incidencias, horas, variables, etc.). Actualización y archivo de documentación laboral. Atención y resolución de consultas de empleados sobre temas administrativos. Soporte en la implantación y seguimiento de políticas de RRHH. 🎯 Requisitos Formación en Relaciones Laborales, Administración, Recursos Humanos o similar. Experiencia previa en puesto similar (valorable en asesoría o departamento de RRHH). Conocimientos de normativa laboral básica. Manejo avanzado de paquete Office (Excel, Word, Outlook). Experiencia con plataformas como SEPE, Seguridad Social, SILTRA, DELTA, Contrat@. Capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades de comunicación. 💡 Se ofrece Incorporación a un equipo dinámico en crecimiento. Contrato indefinido . Jornada Completa. Salario según convenio y experiencia aportada. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo en el área de RRHH.

📢 ¡Únete a nuestro nuevo proyecto gastronómico en Gran Canaria! 🍽️ Estamos formando el equipo para la apertura de un restaurante único y buscamos personas apasionadas por la hostelería, el servicio al cliente y las ventas. Si quieres formar parte de un proyecto nuevo, con oportunidades reales de crecimiento, ¡este es tu momento! 📍 Puestos disponibles: Hostess / Recepcionista (experiencia en atención al cliente y gestión de reservas) Jefe/a de Cocina (liderazgo, control de costes y organización de equipo) Ayudantes de Cocina (motivados y con ganas de aprender) Camareros/as (experiencia en sala y barra, actitud positiva) Comerciales de Venta (captación de clientes, gestión de eventos y promociones) 💡 Ofrecemos: Contrato estable y salario competitivo Formación inicial y plan de desarrollo profesional Participar en un proyecto desde cero con proyección Excelente ambiente de trabajo 📍 Ubicación: Gran Canaria 📅 Incorporación: Próxima apertura

Buscamos incorporar a un Trabajador/a Social enfocado al ámbito de la tercera edad para trabajar en nuestra sucursal de Las Palmas. Requerimos que la persona esté graduada en Trabajo Social, y que disponga de al menos 1 año de experiencia en la vertiente de la tercera edad. Buscamos una persona apasionada por su trabajo, vocacional y muy sensible con el colectivo de la tercera edad. Una persona que apueste por el modelo de asistencia domiciliaria como la mejor opción de envejecimiento, y que quiera contribuir realmente a mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Una persona resolutiva, con iniciativa y con don de gentes. Sin menoscabo de las aptitudes técnicas y formativas requeridas para este puesto, valoramos esencialmente la capacidad de trabajo que uno disponga y la cultura del esfuerzo. Eso implica asumir total responsabilidad con el puesto y las funciones asignadas, la capacidad para trabajar el tiempo que haga falta para cumplir en tiempo y forma con el mejor trabajo, y la implicación con este gran proyecto de impacto social. Buscamos además que la persona tenga una alta capacidad organizativa, sea polivalente y muy proactiva, y esté claramente orientada a resultados. Requisitos: • Título universitario en Trabajo Social con habilitación profesional., • Experiencia previa en trabajo social, preferiblemente en el ámbito de atención domiciliaria o servicios sociales para personas mayores., • Experiencia previa en gestión de equipos y recursos humanos, • Habilidades excepcionales de comunicación y empatía. Qué vas a hacer • Realizar valoraciones sociales integrales para determinar las necesidades y recursos de los usuarios., • Diseñar planes de intervención personalizados, coordinando servicios, personal y recursos para garantizar una atención integral., • Establecer relaciones empáticas con usuarios y familiares, ofreciendo apoyo emocional y social., • Selección de personal, coordinación y gestión de equipos., • Colaborar estrechamente con otros profesionales de la salud y cuidadores para proporcionar una atención coordinada y de calidad., • Mantener registros precisos y actualizados de las intervenciones y progresos de los usuarios., • Capacidad para coordinar eficientemente los servicios, estableciendo y manteniendo una comunicación efectiva con otros miembros del equipo y recursos comunitarios para garantizar la continuidad y calidad de la atención., • Capacidad para crear y mantener contactos con servicios sociales, Administración Pública, organizaciones y fundaciones, facilitando la colaboración y acceso a recursos para los usuarios. Que ofreccemos: Jornada de mañana de Lunes a Viernes de 9 a 13 horas Salario según convenio. Posibilidad de ampliar jornada. Estabilidad laboral Desarrollo profesional Buen ambiente de trabajo

📢 ¡Únete a nuestro nuevo proyecto gastronómico en Gran Canaria! 🍽️ Estamos formando el equipo para la apertura de un restaurante único y buscamos personas apasionadas por la hostelería, el servicio al cliente y las ventas. Si quieres formar parte de un proyecto nuevo, con oportunidades reales de crecimiento, ¡este es tu momento! 📍 Puestos disponibles: Hostess / Recepcionista (experiencia en atención al cliente y gestión de reservas) Jefe/a de Cocina (liderazgo, control de costes y organización de equipo) Ayudantes de Cocina (motivados y con ganas de aprender) Camareros/as (experiencia en sala y barra, actitud positiva) Comerciales de Venta 💡 Ofrecemos: Contrato estable y salario competitivo Formación inicial y plan de desarrollo profesional Participar en un proyecto desde cero con proyección Excelente ambiente de trabajo 📍 Ubicación: Gran Canaria 📅 Incorporación: Próxima apertura

Descripción de la empresa Somos un integrador con más de 25 años en el mercado de soluciones informáticas a nivel nacional e internacional con oficinas en Las Palmas de Gran Canaria, Tenerife y Madrid. Estamos especializados en Ciberseguridad, Distribución de equipamiento, Multicloud y Consultoria. Trabajamos con los principales fabricantes del mercado en los cuales tenemos un alto nivel de especialización tanto a nivel comercial como técnico. Descripción del puesto Comercial interno dentro del departamento de ventas de la compañía, dando soporte a las solicitudes de clientes y ayudando al comercial externo en las peticiones de los clientes. Su trabajo se centrraa en la gestión de clientes a través de canales digitales, identificando oportunidades de venta, cualificando leads y cerrando ventas de todo el portfolio de la empresa 1. Registro de Oportunidades en fabricantes, 2. Trabajar alineado con el equipo de comerciales externos, 3. Obtención de certificados en las tecnologías a proponer a los clientes, 4. Solicitud de presupuestos a proveedores, 5. Elaboración de presupuestos a clientes, 6. Promover el buen ambiente entre el equipo de ventas, 7. Seguimiento postventa, 9. Registro de Oportunidades en fabricantes, 10. Trabajar alineado con el equipo de comerciales externos, 11. Obtención de certificados en las tecnologías a proponer a los clientes, 12. Solicitud de presupuestos a proveedores, 13. Elaboración de presupuestos a clientes, 14. Promover el buen ambiente entre el equipo de ventas, 15. Seguimiento postventa, 16. Detección de nuevas oportunidades

Estamos en la búsqueda de un/a Asistente Administrativo/a para integrarse al equipo de Operaciones y Compras. Su misión será brindar soporte en la gestión administrativa del área, garantizando la correcta ejecución de procesos operativos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del departamento. 🎓 Requisitos: • Formación en Administración y Finanzas/logistica, • Experiencia previa en tareas administrativas o compras (deseable 1-2 años)., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Google Workspace)., • Capacidad de organización, proactividad y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.