Trabajos gestion y marketing en Madrid - Page 2

¿Te gustaría trabajar en una marca de moda sostenible y consciente, y formar parte de un empresa joven y dinámica, con gran proyección? Si tienes ganas de aprender, crecer, te gustan los retos y quieres aportar tu punto de vista, en una empresa abierta y responsable, en NINA MÛR estamos encantados de recibirte. NINA MÛR es una marca de gafas de diseño, sostenible y personalizable. Basada en el arte, el diseño y la innovación. Diseñamos y producimos desde cero, una a una, en nuestro taller en Madrid. Buscamos que nuestras gafas vayan más allá de un accesorio, que perduren en el tiempo y que conecten con la persona que las lleva. Somos una empresa sostenible a 360º, centrada en las personas y respetuosa con el planeta, orientada a la mejora continúa. DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA Buscamos a una persona de mente abierta, positiva, educada, con vocación de ayudar, muy organizada y muy productiva. La buena actitud, disposición al aprendizaje y la orientación al trabajo en equipo son claves para el desempeño. Idealmente para incorporación inmediata, se ocuparía de las tareas enmarcadas dentro de las áreas de: Atención al cliente. Administración. Secretaría. Las tareas consistirían en: - Trato directo con el cliente en la gestión de los pedidos. - Centralita o atención General. - Archivo de documentación. - Gestión de Bases de Datos. - Emisión de proformas. - Seguimiento de pagos y actualización en el sistema. - Correspondencia con red comercial, y atención telefónica. - Dar solución a las necesidades y resolución de incidencias; - Soporte general a los distintos departamentos. PERFIL DEL CANDIDATO Estudios de Administración, Marketing o Comercio; Imprescindible nivel de ingles alto; Habilidades comerciales; Persona educada, positiva, organizada y resolutiva; Capacidad de comunicación y negociación; Dinámica, pro-activa e implicada en el proyecto; Dominio de ofimática alto;

Empresa líder en el sector inmobiliario busca comercial para trabajar de cara al publico, captación de clientes y gestión de los mismos. Si tu deseo es tener estabilidad y ascender en esta profesión, esta es tu oportunidad ya que la empresa está en expansión. Incorporación inmediata en redpiso queremos profesionales comprometidos como tú, que deseen emprender su carrera como asesores inmobiliarios. Lo que mas nos interesa es tu talento, tus habilidades comunicativas, tu entrega en el proyecto y tu capacidad para tratar con el cliente, tengas o no experiencia en el sector inmobiliario. Aunque se valorara experiencia. Si buscas un trabajo estable, alta en la seguridad social y sueldo fijo, esta es la oferta que estas buscando, no dudes en inscribirte en ella. No es necesario conocimientos comerciales ya que te formamos. Ofrecemos: · alta en s.S en jornada completa · sueldo fijo+comisiones ( incentivos mensuales y anuales) · formación a cargo de la empresa · incorporacion inmediata funciones propias de un agente comercial · labores de intermediación · tramitación de todo el proceso que conlleva una compra-venta o alquiler de inmuebles · captación de nuevos clientes e inmuebles de la zona asignada · trato directo con el cliente

Funciones de un Administrativo de soporte para el departamento de Activos Inmobiliarios: Soporte en la gestión de inmuebles: Recopilación de información: Recopilar información relevante sobre los inmuebles, como características, ubicación, fotos, etc. Carga de datos: Ingresar la información recopilada en el sistema de gestión de la empresa, asegurando la precisión y actualización de los datos. Clasificación de inmuebles: Clasificar los inmuebles según criterios establecidos, como tipo de vivienda, zona, precio, etc. Actualización de información: Mantener la información de los inmuebles actualizada, reflejando cualquier cambio o novedad. Seguimiento de publicaciones: Monitorear el estado de las publicaciones en los diferentes canales de venta. Publicación de inmuebles en canales de venta: Selección de canales: Identificar y seleccionar los canales de venta más adecuados para cada inmueble, considerando factores como el público objetivo, la tipología de la vivienda y las tendencias del mercado. Creación de contenido: Elaborar contenido atractivo y descriptivo para cada inmueble, incluyendo fotos de calidad, textos informativos y llamadas a la acción. Publicación de anuncios: Publicar los anuncios en los canales seleccionados, siguiendo las normas y directrices de cada plataforma. Gestión de solicitudes: Recibir y gestionar las solicitudes de información o visitas que se generen a través de las publicaciones. Seguimiento de leads: Dar seguimiento a los leads generados, manteniendo una comunicación fluida con los potenciales clientes. Habilidades y competencias: Experiencia previa: en roles similares de soporte y reservas, preferiblemente en el sector de alquiler de propiedades. Conocimientos inmobiliarios: Familiaridad con el mercado inmobiliario, tipos de viviendas, zonas y tendencias del sector. Habilidades informáticas: Manejo de herramientas informáticas, incluyendo el sistema de gestión de la empresa y los canales de venta online. Comunicación efectiva: Capacidad para comunicarse de manera clara, concisa y persuasiva, tanto por escrito como oralmente. Atención al cliente: Orientación al cliente y capacidad para resolver sus dudas y necesidades de manera eficiente. Organización y planificación: Habilidad para organizar y planificar el trabajo de manera eficaz, cumpliendo con los plazos establecidos. Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos de la empresa. Herramientas y software: Sistema de gestión de activos inmobiliarios de la empresa Portales inmobiliarios online Redes sociales Herramientas de comunicación y colaboración.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA con buen nivel de INGLÉS, con muchas ganas de aprender y de formar parte de diferentes ambientes de trabajo y sectores. Buscamos a una persona que tenga disponibilidad (de lunes a viernes en horarios distribuidos en diferentes turnos entre las 7:00 y las 21:00h) y de movilidad por Madrid Capital y periferia (Somosaguas, Alcalá de Henares, Alcobendas, Ciempozuelos, Rivas, etc). FUNCIONES: - Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas. - Atención y registro de visitas. - Control de accesos de empleados a la empresa cliente. - Gestión y control de mensajería local, nacional e internacional. - Gestión de correo ordinario y certificado. - Reserva de salas de reunión. - Registro de facturas y control de gastos. - Gestión de pedidos de oficina y colocación de los mismos. - Contacto con proveedores. - Apoyo a otros departamentos, si así se requiere. REQUISITOS: - Buen nivel de inglés (B2 o superior) - Manejo de Microsoft Office 365. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Disponibilidad horaria total de lunes a viernes y de movilidad por Madrid y alrededores - Experiencia previa, de al menos un año, en el puesto o similares. - Valorable vehículo propio

Desde REDPISO buscamos Asesor/a Inmobiliario. Funciones a desarrollar: Captación y Valoración de inmuebles Negociaciones Gestión de Visitas Cierre de operaciones Labores de intermediación Tramitación de todo el proceso que conlleva una compraventa de una vivienda Captación de nuevos clientes Requisitos: Personas proactivas y dinámicas Facilidad de palabra, habilidades empáticas y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Contrato indefinido desde el primer día Sueldo fijo+comisiones Formación continua y plan de crecimiento dentro del grupo redpiso.

Inmobiliaria familiar, no somos franquicia. Actualmente nos encontramos buscando un nuevo agente inmobiliario/a, que quiera unirse a nuestro equipo, para poder seguir creciendo.. Contrato según ley y alta en seguridad social. Interesados enviar C.V. para su valoración "IMPRESCINDIBLE" Contar con una experiencia de entre 3 y 4 años en el sector ejercidos en España, documentación en regla y residir en Madrid. Manejo de herramientas informáticas para llevar un control de nuestros inmuebles y clientes Gestión de visitas a inmuebles. Captar nuevos clientes y seguimiento de ventas. Requisitos Imprescindibles Para nosotros es muy importante que la persona que se incorpore cuente con una gran pasión por todo lo que es el mundo de las ventas, las relaciones interpersonales y el trabajo en equipo. Zona Nuevos Ministerios-Cuzco. Jornada completa.

Empresa con más de 30 años de experiencia en comercialización energética. Necesitamos profesionales comerciales que quieran formar parte de este proyecto y ayudarnos a seguir creciendo. Requerimos perfiles con experiencia comercial en tareas de gestión, atención al público y de fidelización de cartera. Buscamos personal, con actitud positiva y proactiva, don de gentes, dotes comunicativas, escucha activa, talento, carisma y mucha empatía. Funciones: - Realización de visitas comerciales a autónomos, empresas y Pymes de forma presencial. - Estudio de la factura energética de los clientes para el planteamiento de la venta de nuevos productos que les ayuden a ahorrara mejorar sus servicios. - Atención telefónica para apoyo en dudas o incidencias con tu red de clientes. - Apoyo a tareas administrativas o de gestión de incidencias de los clientes que formarán parte de tu red. - Reporte en función de la estrategia marcada por la compañía. - Se requiere: - IMPRESCINDIBLE EXPERIENCIA COMERCIAL EN GESTIÓN DE VISITAS PRESENCIALES Y ATENCIÓN A EMPRESAS. - Cumplimiento de objetivos marcados por la compañía. - Autonomía en tareas, resolución de incidencias y problemas con clientes. - Pequeños conocimientos de gestión administrativa. - Persona seria, comprometida con el proyecto, enfocado a cliente y con habilidades comunicativas claras y concisas. - Se ofrece: - 40 HORAS SEMANALES DE LUNES A VIERNES - Vacante estable. - Objetivo del primer mes flexible acorde al periodo de formación - Sueldo fijo + comisiones - A partir del tercer mes bono de 100€ por dietas y desplazamiento - Ayuda combustible

Estamos buscando un encargado de restaurante dinámico y motivado para liderar nuestro equipo El candidato ideal será apasionado por brindar una experiencia excepcional al cliente, con habilidades sólidas en gestión de personal, operaciones de restaurante y servicio al cliente. Este puesto es una oportunidad emocionante para formar parte de un equipo dedicado a ofrecer alta calidad gastronómica y un servicio impecable. Responsabilidades: Supervisar las operaciones diarias del restaurante para garantizar un servicio eficiente y de alta calidad. Gestionar y capacitar al personal para cumplir con los estándares de servicio y satisfacción del cliente. Coordinar con el equipo de cocina para mantener la calidad y consistencia de los platos servidos. Gestionar inventarios, realizar pedidos y controlar costos para maximizar la rentabilidad. Mantener los estándares de limpieza, higiene y seguridad alimentaria en todo el restaurante. Resolver eficazmente cualquier problema o conflicto que surja durante el servicio. Colaborar con la dirección para desarrollar estrategias de marketing y promoción para aumentar la clientela. Requisitos: Experiencia previa en puestos de supervisión o gestión en la industria de la restauración. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo para motivar y dirigir al equipo. Orientación al cliente y capacidad para garantizar una experiencia positiva para los comensales. Conocimientos sólidos de operaciones de restaurante, incluyendo gestión de inventario y control de costos. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas y efectivas. Compromiso con los estándares de calidad y servicio del restaurante. Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo noches, fines de semana y días festivos. Beneficios: Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Horario flexible y compensación competitiva. Si estás listo/a para asumir este emocionante desafío y liderar nuestro equipo hacia el éxito, ¡esperamos recibir tu solicitud! Por favor, envía tu currículum y una carta de presentación que destaque tu experiencia y motivación para este puesto.

¿Te gustan las ventas?¿Tienes habilidades comunicativas? Buscamos incorporar al equipo PROMOTORES/AS COMERCIALES en VALLECAS para la Tarjeta de Compras IKEA OFRECEMOS: - CONTRATO INDEFINIDO , alta en Seguridad Social - Trabaja 4 días y libra 3. Turnos rotativos de lunes a domingo. Jornada de 8 horas - Salario Fijo 1058€ + COMISIONES SIN TECHO . A más ventas mayor salario. - Proyecto consolidado. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. - FUNCIONES: - Promocionar e incentivar la venta de tarjetas IKEA. - Formalización de la gestión de las propias tarjetas. - Atender las dudas que los clientes puedan tener referentes a la tarjeta. - CENTRO DE TRABAJO: IKEA VALLECAS (Centro Comercial LA GAVIA) ¿Quieres formar parte de un equipo comercial dentro de un proyecto estable, en expansión y tener la posibilidad de crecer dentro de la compañía? ¡Te estamos esperando! Requisitos mínimos Compromiso Proactividad. Capacidad para trabajar por objetivos. Ambición/superación. Don de gentes. Habilidades comunicativas. Actitud positiva. INCORPORACIÓN INMEDIATA. En MOMENTUM TASK FORCE, empresa de OUTSOURCING expertos en crear y gestionar equipos comerciales para empresas nacionales e internacionales referentes en sus sectores, te damos la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector comercial.

Se busca perfil comercial para incorporación inmediata en el sector de los frutos secos. Deberá desarrollar negocio pudiendo participar de los beneficios de la compañía a través de bonus y comisiones. Debido a la estacionalidad del producto, esta persona colaborará en las tareas de compra de materia prima y logística. Habilidades y requisitos solicitados: · Idiomas: inglés profesional, se valorará positivamente francés, árabe y alemán. · Experiencia: Al menos de 2 años de comercio internacional y/o 2 de ventas/compras del sector de la alimentación. Se valorará experiencia en logística internacional y experiencia en frutos secos. · Informática: Dominio de paquete Office, experiencia en CRM, se valorará la experiencia del software ODOO (CRM y ERP). · Habilidades: Don de gentes, saber estar y presencia. Salario y condiciones: · Salario: 22.000€ brutos anuales + 30% objetivos. · Localización: Madrid y Toledo, se requiere disponibilidad para viajar.

Estamos seleccionando un candidato para un puesto trabajo de Comercial y Marketing en las diferentes áreas de la empresa del sector de Turismo. Algunas tareas a realizar son las siguientes: - Funciones básicas comerciales, búsqueda de nuevos acuerdos comerciales, así como clientes para la empresa. - Gestión de las redes sociales a nivel empresarial - Redacción de textos y traducciones - Atención de las incidencias. - Realización de acciones de marketing - Elaboración de Artes, diseños para publicaciones. Imprescindible conocimientos inglés muy alto y experiencia previa en el área comercial. Contrato indefinido con 12 pagas. Salario: 1.600€ Brutos al mes

Captación de Clientes y Gestión: Identificar y prospectar clientes potenciales a través de diversas fuentes, incluyendo redes sociales, referencias, eventos locales y marketing digital. Gestionar de manera efectiva la base de datos de clientes, mantener registros precisos y seguimiento de las interacciones. Visitas a Viviendas en Venta: Coordinar y llevar a cabo visitas a propiedades disponibles para la venta, asegurándote de destacar las características y beneficios clave de cada propiedad. Proporcionar información detallada sobre el vecindario, servicios locales, y responder a preguntas sobre el proceso de compra o alquiler. Seguimiento de Clientes: Mantener una comunicación regular con los clientes potenciales, ofreciendo asesoramiento personalizado y brindando apoyo durante todo el proceso de compra o alquiler. Seguir de cerca los avances, negociar ofertas y cerrar transacciones exitosas. Análisis de Mercado: Realizar investigaciones de mercado para mantenerse al tanto de las tendencias y los precios en el mercado inmobiliario local. Utilizar esta información para asesorar a los clientes sobre estrategias de precios efectivas y oportunidades de inversión.

Captación de Clientes y Gestión: Identificar y prospectar clientes potenciales a través de diversas fuentes, incluyendo redes sociales, referencias, eventos locales y marketing digital. Gestionar de manera efectiva la base de datos de clientes, mantener registros precisos y seguimiento de las interacciones. Visitas a Viviendas en Venta: Coordinar y llevar a cabo visitas a propiedades disponibles para la venta, asegurándote de destacar las características y beneficios clave de cada propiedad. Proporcionar información detallada sobre el vecindario, servicios locales, y responder a preguntas sobre el proceso de compra o alquiler. Seguimiento de Clientes: Mantener una comunicación regular con los clientes potenciales, ofreciendo asesoramiento personalizado y brindando apoyo durante todo el proceso de compra o alquiler. Seguir de cerca los avances, negociar ofertas y cerrar transacciones exitosas. Análisis de Mercado: Realizar investigaciones de mercado para mantenerse al tanto de las tendencias y los precios en el mercado inmobiliario local. Utilizar esta información para asesorar a los clientes sobre estrategias de precios efectivas y oportunidades de inversión.

Actualmente buscamos un perfil de Encargado de tienda, con motivación para trabajar en equipo, proactivo y dinámico. Tareas: Gestión del equipo y tienda Gestión administrativa. Organización de la tienda. Atención al cliente. Cuidar la imagen de la tienda. Aplicar políticas sobre el procedimiento interno. Trabajo en colaboración con directivos y personal. Requisitos: Habilidades sociales y comunicativas. Disponibilidad horaria para trabajar en rotativo. Orientado a la atención al cliente. Experiencia en gestión de ventas. Imprescindible experiencia previa en tiendas. Dirección y liderazgo de equipos. Organización de procesos operativos Trabajo en modelo de franquicia. Si crees que cumples con el perfil y quieres trabajar con un equipo profesional y un excelente ambiente de trabajo no dudes en enviarnos tú CV actualizado y estaremos encantados de contactar contigo.

Desde Flexibleos estamos seleccionando un/a Coordinador/a para que gestione varios equipos de captación de socios F2F en Madrid. Funciones: - Acompañamiento de los equipos en calle, dando apoyo a los/as Jefes/as de Equipo, supervisando la actividad de los captadores, motivando y liderando a través del coaching y mentoring. - Trabajar de forma rotativa con los distintos equipos, detectando áreas de mejora y realizando planes de acción encaminados a incrementar la productividad y la calidad de las captaciones realizadas. - Trabajar en equipo e individualmente con cada captador, favoreciendo el espíritu de equipo y potenciado las cualidades diferenciador de los integrantes de los equipos. - Asegurar el cumplimiento de objetivos de volumen de socios, cuotas de colaboración promedio y calidad de las altas nuevas. - Colaborar en los procesos de selección y formación de los equipos según las necesidades que se vayan detectando. - Comunicación en tiempo y forma de medias, calidad en las altas y desviaciones del objetivo de cada captador y del conjunto de los equipos. Qué ofrecemos: - Contrato indefinido - Alta en la Seguridad Social - Jornada laboral de 40 horas semanales de lunes a viernes - Horario con entrada y salida flexible; de 10:00/11:00 a 19:00/20:00 - Salario fijo de 18.000€ anuales + variable en función de cumplimiento de objetivo global - Gastos a cargo de la empresa - Material de trabajo (ordenador portátil, teléfono móvil, etc.) - Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional hacía posiciones de mayor responsabilidad en función del desempeño y los resultados obtenidos. Si crees que encajas con nosotros y nosotros contigo, INSCRÍBETE, te contamos todo en la entrevista. Y recuerda nuestro lema:** El trabajo más productivo sale de las manos de personas contentas, ¿serán las tuyas?**

¿Tienes experiencia como recepcionista? ¿Te apasiona el contacto directo con las personas? ¿Tienes nivel alto de inglés? Desde Eurofirms Services para el área de Trade Marketing estamos en búsqueda de un/a Recepcionista para un importante cliente ubicado en las tablas. Cuáles serán tus funciones: Atención de llamadas, Gestión del correo interno como externo. Recepción de clientes. Tareas administrativas. Atención de proveedores. Requisitos: Experiencia de al menos 1 año como recepcionista Flexibilidad horaria Altas habilidades en atención al cliente Nivel alto del paquete office Condiciones: Contrato indefinido de 32 horas Horario: De lunes a viernes de 14h a 20h y sábados alternos de 10h a 14h Fecha de incorporación: 30 de abril Ubicación: Las tablas Salario: 1058 €/B mes Formación a cargo de la empresa

En Grupo Gastro Portal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional y formar parte de nuestro equipo. Buscamos una persona para dirigir uno de nuestros restaurantes, que comparta nuestros valores y nuestra forma de ver y entender la gastronomía, estando siempre al servicio de los demás para generar experiencias únicas. Estamos buscando contratar a un responsable de negocio con conocimientos de sumillería en Madrid. Gastro Portal, una empresa destacada en la industria de la restauración, está buscando un Director de restaurante altamente cualificado y motivado. Como líder en su campo, Gastro Portal se enorgullece de su compromiso con la excelencia y el servicio al cliente de primera clase. Esta es una oportunidad emocionante para un individuo apasionado por la restauración que desea aportar su experiencia y habilidades a un equipo dinámico y progresista. El candidato ideal tiene experiencia previa en la dirección de restaurantes, un enfoque fuerte en el servicio al cliente y un deseo de aportar sus conocimientos y habilidades al crecimiento y éxito de Gastro Portal. Tareas Supervisar y dirigir todas las operaciones diarias del restaurante Garantizar la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes Desarrollar y mantener relaciones con proveedores y clientes Gestionar el presupuesto y los costos operativos del restaurante Contratar, capacitar y supervisar al personal del restaurante Organización del equipo de trabajo en sala. Planificación de las jornadas laborales. Venta o asesoramiento de productos y servicios. Planificar y desarrollar eficazmente la función del restaurante. Establecer estrategias de comunicación directa entre cocina y sala. Reporte de ventas y márgenes comerciales Asignar diferentes responsabilidades a sus trabajadores Requisitos Experiencia previa como Director de Restaurante en el sector de la restauración Conocimiento profundo de las operaciones de restaurante y gestión de personal Capacidad para desarrollar estrategias de negocio y alcanzar objetivos financieros Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con clientes y proveedores Inglés nivel conversación Residencia en Madrid Disponibilidad horaria completa, incluyendo fines de semana Compromiso y motivación para asumir nuevos retos profesionales Conocimientos de SUMILLERIA Beneficios Jornada Completa Contrato indefinido Formación constante Estabilidad laboral Proyección de crecimiento Salario competitivo + incentivos Seguro medico privado Bote ¿Eres apasionado por la restauración y quieres liderar un equipo en un ambiente dinámico? ¡Aplica ahora para ser nuestro Director de Restaurante en Gastro Portal!

En Redpiso queremos profesionales comprometidos como tú, que deseen emprender su carrera como asesores inmobiliarios. Buscamos personas que quieran iniciarse en el mundo comercial y de ventas con iniciativa, motivación y compromiso. Las principales funciones a desarrollar serán las siguientes: - Trato directo con el cliente. - Captación y valoración de inmuebles. - Gestión de visitas. - Negociación de encargos y propuestas. - Cierre de operaciones. - Labores de intermediación. - Tramitación de todo el proceso que conlleva una compraventa o alquiler de vivienda. - Captación de nuevos clientes. Requisitos: - Personas proactivas y dinámicas. - Facilidad de palabra, habilidades empáticas y capacidad de trabajo en equipo. - Con objetivos de crecimiento laboral. Se ofrece Contrato Laboral con Alta en la Seguridad Social. Contrato a Jornada Completa. SUELDO FIJO + COMISIONES (Incentivos mensuales y anuales). Formación continua en técnicas de ventas, gestión tributaria y conocimientos legales. Plan de crecimiento y desarrollo profesional y personal. Recursos de Marketing y publicidad. Recursos tecnológicos como móvil de empresa. Buen Clima laboral. Incorporación inmediata.

¡Únete a nuestro equipo de Selección de Venta Remota con una BECA REMUNERADA! Te integrarás en un equipo especializado en encontrar los mejores perfiles comerciales del mercado laboral (teleoperadores/as, promotores/as, captadores/as y comerciales) Somos SALESLAND, multinacional española con 24 años de especialización en el Outsourcing comercial, formamos un equipo de 11000 profesionales de alto rendimiento presentes en 13 países. ¡Crece profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a objetivos! Por quinto año consecutivo, Salesland está entre las 100 mejores empresas de la lista FORBES para trabajar en España. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Las principales funciones en las que te formarás y desarrollarás: - Gestión de portales de empleo - Criba curricular de los perfiles solicitados. - Sondeos y entrevistas telefónicas a las candidaturas. - Participarás en otras tareas relacionadas con los procesos de selección y atracción del talento de la compañía (redes sociales de empleo …) ¡¡Si disfrutas con el mundo de la selección y quieres formar parte de un equipo apasionado, ambicioso y con amplia experiencia queremos conocerte!! ¡Crece profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a objetivos! Requisitos: - IMPRESCINDIBLE para optar al puesto poder firmar convenio con Universidad o Centro de Estudios. - Cursar o haber finalizado Estudios Universitarios/ Formación profesional: Ciclo formativo de grado Superior en Administración y gestión/Marketing o Formación Superior en Psicología, Sociología o Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo… - Motivación en el área de la selección de personal, interés en la atracción de talento a través de las redes sociales. - Compromiso, orientación a objetivos, iniciativa, actitud positiva, capacidad de adaptación y aprendizaje. - Manejo nivel usuario de Office. Ofrecemos: - Incorporación inmediata - Beca remunerada de 600 euros brutos mensuales por la jornada completa. - Desarrollo y crecimiento profesional - Duración de la beca 6 meses - Completo programa de formación inicial y continuada. - Integración en un muy buen ambiente de trabajo. - Trabajo con equipos multidisciplinares.

¡Únete a nuestro equipo como Gestor Comercial! Somos una agencia exclusiva de Crédito y Caución, y estamos buscando un gestor comercial para unirse a nuestro equipo en Madrid (Avenida de la Albufera 323). Trabajarás en estrecha colaboración con empresas de diversos sectores para ofrecer soluciones de seguros de crédito que protejan sus activos financieros y promuevan un crecimiento sólido y sostenible. Si eres la persona seleccionada te encargarás de llevar a cabo las siguientes funciones: - Participarás en el plan de acción comercial. - Producir oportunidades de ventas. - Obtención y medición de nuevos negocios. - Desarrollo y conservación de cartera de clientes. - Colaborarás en equipo junto a los profesionales del sector. Requisitos mínimos: - Empatía y capacidad de escucha. - Capacidad de aprendizaje y orientación a resultados. - Don de gentes y habilidades de comunicación. - Se valorará positivamente experiencia comercial. - Conocimientos básicos en seguros y finanzas son una ventaja, aunque no son requisitos indispensables. ¿Qué ofrecemos? - Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde tendrás la oportunidad de aprender y crecer profesionalmente. - Participación directa en la consecución de objetivos, con un salario competitivo y un sistema de comisiones motivador. - Formación continua y desarrollo profesional para mejorar tus habilidades y avanzar en tu carrera. - La oportunidad de representar a una agencia líder en el mercado, con reconocido prestigio y una reputación sólida, que gestiona una cartera de clientes en constante crecimiento. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡queremos conocerte!

Incorporamos un AUXILIAR DE SELECCIÓN (contrato de sustitución) que participe de forma activa en la incorporación a nivel nacional de teleoperadores/as, promotores/as y comerciales. ¡Somos especialistas en la selección de los mejores perfiles comerciales del mercado laboral! Si además te apasionan las ventas, bienvenido/a a SALESLAND, formamos un equipo de 11000 profesionales de alto rendimiento presentes en 13 países con 24 años de trayectoria especializada en el Outsourcing comercial. Funciones: - Búsqueda directa de candidatos/as. - Gestión de portales/app de empleo. - Criba curricular en las fuentes de reclutamiento. - Sondeos y entrevistas telefónicas a perfiles comerciales. - Gestión de agenda de los técnicos/as. - Gestión de base de datos. - Participación en otras tareas relacionadas con los procesos de selección y atracción del talento de la compañía (redes sociales de empleo) Ofrecemos: - Incorporación inmediata. - Modalidad de contrato híbrida, teletrabajo y oficina (estamos muy bien ubicados, cerca del metro Suanzes) - Jornada de 39 horas semanales de lunes a viernes. - Contrato Indefinido - Recibirás completa formación inicial y continuada a cargo de la empresa - Desarrollo profesional: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo - Con 6 meses de antigüedad en la empresa, la posibilidad de optar a un Seguro médico de empresa. - Trabajo con equipos multidisciplinares. Por quinto año consecutivo Salesland se posiciona entre las 100 mejores empresas de la lista FORBES para trabajar en España. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. ¡¡Si disfrutas con el mundo de la selección y quieres formar parte de un equipo apasionado, ambicioso y con amplia experiencia queremos conocerte!! ¡Crece profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a objetivos!

**Oferta de Empleo: Representante de Ventas para PYMES** Descripción del Puesto: Nos encontramos en la búsqueda de un Representante de Ventas dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. Esta es una oportunidad para establecerse en un puesto de trabajo fijo, con una jornada laboral de 40 horas semanales. Responsabilidades: - Visitar y prospectar clientes dentro del sector de pequeñas y medianas empresas (PYMES). - Gestionar y desarrollar su propia cartera de clientes. - Asegurar una gestión integral y autónoma de las ventas. Ofrecemos: - Un salario fijo competitivo , complementado con un atractivo sistema de comisiones basado en el rendimiento. - Horario de trabajo de lunes a viernes , permitiendo un equilibrio entre la vida laboral y personal. - Herramientas de trabajo modernas y eficientes para la autonomía en la gestión de clientes. Requisitos: Experiencia previa en ventas o en un puesto similar. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Si estás interesado en asumir nuevos retos y contribuir al crecimiento de nuestra empresa, envía tu CV y carta de presentación.

Buscamos ORDENANZAS y CONSERJES con disponibilidad para realizar SUSTITUCIONES de CORTA DURACIÓN (vacaciones, incapacidades temporales, permisos por ausencia...) en diferentes empresas cliente de Madrid. FUNCIONES: - Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas. - Atención y registro de visitas. - Gestión de tarjetas de accesos. - Gestión de viajes. - Gestión y control de mensajería y correo. - Gestión de valija. - Gestión de mercancía en almacén. - Gestión de correo ordinario y certificado. - Reserva de salas de reunión. - Pedidos de supermercado, caterings y papelería. - Entrega y recogida de documentación fuera de la oficina - Tareas sencillas de mantenimiento (ordenar salas, mover muebles, regar plantas, cambiar bombillas...) - Realización de trayectos para la alta dirección REQUISITOS: - Experiencia previa en puestos de recepcionista o similares - Muy valorable buen nivel de inglés - Muy valorable permiso de conducir, especialmente de moto - Muy valorable vehículo propio

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en Centro Comercial de Carabanchel, el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 15/16 a 21 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.