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Empresa con sede en Holanda busca personal para la construcción: electricistas y electricistas navales.

Empresa ubicada en Holanda precisa personal para la construccion electricistas y electricistas navales.

Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante.Comercial para liderar ventas en Holanda y Portugal, gestionando el catálogo de proveedores y negociando surtidos y precios.Se requiere licenciatura en Comercio Internacional y al menos 4 año

¿Te apasiona el mundo de los negocios y aprender de nuevas industrias? ¿Buscas unirte a una startup con retos ambiciosos y crecimiento profesional exponencial? ¿Quieres volverte un experto en el mundo del marketing y ventas B2B? Estás a punto de unirte en el momento más estratégico de Flows. Tras cerrar +120 clientes y validar un modelo que funciona, entramos en fase de escalado comercial. Si alguna vez has querido ver cómo se escala una empresa real desde dentro, y ser protagonista en vez de espectador, esta es tu oportunidad. En Flows ayudamos a empresas B2B a generar oportunidades de negocio mediante campañas de Cold Email altamente personalizadas. En poco más de dos años nos hemos convertido en una de las agencias de referencia del sector y nuestra ambición es clara: liderar el mercado español y seguir expandiéndonos internacionalmente. • Hemos trabajado con +120 clientes nacionales e internacionales como MAPFRE, ThePowerMBA, Continental, Sesame..., • Hemos generado +7000 reuniones comerciales cualificadas para ellos a través de +2.000.000 emails enviados y estrategias outbound exclusivamente., • Hemos generado +3 millones de euros en facturación para nuestros clientes. Operamos principalmente en España pero con proyectos también en mercados internacionales como Latinoamérica, Holanda, Alemania y Francia. Nos destacamos en la elaboración de estrategias outbound B2B, la automatización de la extracción de datos y la segmentación precisa de clientes potenciales para entregar mensajes de venta personalizados en el momento adecuado, aumentando así la conversión a llamadas cualificadas para nuestros clientes. Para seguir creciendo buscamos un Growth Manager con mentalidad analítica, curiosidad por entender negocios y obsesión por optimizar resultados. No buscamos a alguien que simplemente gestione clientes, sino a una persona capaz de convertirse en un partner estratégico para ellos. Trabajarás directamente con CEOs y fundadores de empresas de distintos sectores, ayudándoles a diseñar la estrategia de outbound que impulsará su crecimiento. Cada cliente supondrá un reto diferente y tendrás libertad para experimentar, aprender y mejorar continuamente. • Reunirte con CEOs y fundadores para entender a fondo su negocio, su propuesta de valor y sus objetivos comerciales., • Definir el ICP (Ideal Customer Profile), los segmentos prioritarios y la estrategia de outbound más adecuada para cada cliente., • Diseñar campañas de Cold Email utilizando creatividad, psicología de ventas e inteligencia artificial para desarrollar múltiples hipótesis y tests A/B., • Analizar el rendimiento de las campañas mediante dashboards y métricas para identificar patrones, extraer aprendizajes y optimizar continuamente los resultados., • Lanzar experimentos de forma constante, validar nuevas ideas y convertir los datos en decisiones., • Acompañar a los clientes durante toda la colaboración, proponiendo mejoras y asegurando que cada campaña evoluciona para generar el mayor número posible de reuniones comerciales., • Español nativo., • Al menos 2 años de experiencia en marketing o ventas B2B, idealmente en agencias, empresas SaaS o startups de alto crecimiento., • Familiaridad con herramientas de prospección, automatización y análisis de datos (Apollo, Clay, Smartlead, HubSpot, ChatGPT, etc. es un plus)., • Interés por utilizar la inteligencia artificial para trabajar de forma más eficiente y potenciar tu creatividad., • Disponibilidad para trabajar desde nuestro coworking en Ruzafa (Valencia), con flexibilidad horaria y 1 día de teletrabajo semanal, ampliable durante los meses de verano., • Salario fijo competitivo + variable por objetivos., • Retribución flexible con Cobee (restaurante, transporte, guardería y formación), para optimizar tu salario., • MacBook Air + AirPods Pro para que trabajes como te mereces., • Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito., • Serás el/la quinto/a integrante de un equipo joven y dinámico. Tendrás la oportunidad de desarrollarte a la velocidad de la luz tras pocos meses., • Aprenderás cómo es montar y escalar una empresa desde dentro y serás parte de la creación de nuevos negocios junto al equipo de Flows., • Recibirás feedback diario de nuestro CEO para constantemente mejorar, subir el listón y conseguir los objetivos más ambiciosos que nos propongamos. Sin olvidarnos de celebrar y divertirnos por el camino. ¡Mucha suerte y ojalá nos conozcamos pronto! #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de los negocios y aprender de nuevas industrias? ¿Buscas unirte a una startup con retos ambiciosos y crecimiento profesional exponencial? ¿Quieres volverte un experto en el mundo del marketing y ventas B2B? Estás a punto de unirte en el momento más estratégico de Flows. Tras cerrar +120 clientes y validar un modelo que funciona, entramos en fase de escalado comercial. Si alguna vez has querido ver cómo se escala una empresa real desde dentro, y ser protagonista en vez de espectador, esta es tu oportunidad. En Flows ayudamos a empresas B2B a generar oportunidades de negocio mediante campañas de Cold Email altamente personalizadas. En poco más de dos años nos hemos convertido en una de las agencias de referencia del sector y nuestra ambición es clara: liderar el mercado español y seguir expandiéndonos internacionalmente. • Hemos trabajado con +120 clientes nacionales e internacionales como MAPFRE, ThePowerMBA, Continental, Sesame..., • Hemos generado +7000 reuniones comerciales cualificadas para ellos a través de +2.000.000 emails enviados y estrategias outbound exclusivamente., • Hemos generado +3 millones de euros en facturación para nuestros clientes. Operamos principalmente en España pero con proyectos también en mercados internacionales como Latinoamérica, Holanda, Alemania y Francia. Nos destacamos en la elaboración de estrategias outbound B2B, la automatización de la extracción de datos y la segmentación precisa de clientes potenciales para entregar mensajes de venta personalizados en el momento adecuado, aumentando así la conversión a llamadas cualificadas para nuestros clientes. Para seguir creciendo buscamos un Growth Manager con mentalidad analítica, curiosidad por entender negocios y obsesión por optimizar resultados. No buscamos a alguien que simplemente gestione clientes, sino a una persona capaz de convertirse en un partner estratégico para ellos. Trabajarás directamente con CEOs y fundadores de empresas de distintos sectores, ayudándoles a diseñar la estrategia de outbound que impulsará su crecimiento. Cada cliente supondrá un reto diferente y tendrás libertad para experimentar, aprender y mejorar continuamente. • Reunirte con CEOs y fundadores para entender a fondo su negocio, su propuesta de valor y sus objetivos comerciales., • Definir el ICP (Ideal Customer Profile), los segmentos prioritarios y la estrategia de outbound más adecuada para cada cliente., • Diseñar campañas de Cold Email utilizando creatividad, psicología de ventas e inteligencia artificial para desarrollar múltiples hipótesis y tests A/B., • Analizar el rendimiento de las campañas mediante dashboards y métricas para identificar patrones, extraer aprendizajes y optimizar continuamente los resultados., • Lanzar experimentos de forma constante, validar nuevas ideas y convertir los datos en decisiones., • Acompañar a los clientes durante toda la colaboración, proponiendo mejoras y asegurando que cada campaña evoluciona para generar el mayor número posible de reuniones comerciales., • Español nativo., • Al menos 2 años de experiencia en marketing o ventas B2B, idealmente en agencias, empresas SaaS o startups de alto crecimiento., • Familiaridad con herramientas de prospección, automatización y análisis de datos (Apollo, Clay, Smartlead, HubSpot, ChatGPT, etc. es un plus)., • Interés por utilizar la inteligencia artificial para trabajar de forma más eficiente y potenciar tu creatividad., • Disponibilidad para trabajar desde nuestro coworking en Ruzafa (Valencia), con flexibilidad horaria y 1 día de teletrabajo semanal, ampliable durante los meses de verano., • Salario fijo competitivo + variable por objetivos., • Retribución flexible con Cobee (restaurante, transporte, guardería y formación), para optimizar tu salario., • MacBook Air + AirPods Pro para que trabajes como te mereces., • Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito., • Serás el/la quinto/a integrante de un equipo joven y dinámico. Tendrás la oportunidad de desarrollarte a la velocidad de la luz tras pocos meses., • Aprenderás cómo es montar y escalar una empresa desde dentro y serás parte de la creación de nuevos negocios junto al equipo de Flows., • Recibirás feedback diario de nuestro CEO para constantemente mejorar, subir el listón y conseguir los objetivos más ambiciosos que nos propongamos. Sin olvidarnos de celebrar y divertirnos por el camino. ¡Mucha suerte y ojalá nos conozcamos pronto! #J-18808-Ljbffr

Empresa internacional busca frigoristas para trabajar en los Países Bajos (Holanda).La empresa asume los gastos de viajes desde el país de residencia, ropa y herramientas de trabajo, vehículo y vivienda así como, asume los gastos de luz y agua, salario de 2500€ netos mensuales minimo , se paga

Empresa ubicada en holanda precisa personal para la construccion , fontaneros y tecnicos de climatizacion Requisitos: Obligatorio conocimientos de Ingles, Aleman u Holandes intermedio para el oficial de 2 en el puesto de oficial de 1 no es obligatorio idioma pero se valorara , carnet B y nacionalid

Empresa ubicada en holanda precisa personal para la construccion , fontaneros y tecnicos de climatizacion Requisitos: Obligatorio conocimientos de Ingles, Aleman u Holandes intermedio para el oficial de 2 en el puesto de oficial de 1 no es obligatorio idioma pero se valorara , carnet B y nacionalid

Empresa de construcción busca soldadores navales.Alojamiento con agua y electricidad incluidos, coche, billetes de avión desde su lugar de residencia, ropa, herramientas y un salario mínimo de 2600 euros netos mensuales minimo.Requisitos: Conocimientos de inglés de nivel B1.

Empresa ubicada en Holanda precisa personal para la construccion electricistas y electricistas navales.

Condiciones: Viajes desde su pais de residencia , ropa , herramientas , vehiculo , alojamiento gratuito a cargo de la empresa agua y luz tambien. Precisamos carpinteros de madera con (3 DE EXPERIENCIA) Requisitos: Obligatorio Ingles B1/B2.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés.¿Cuentas con una sólida trayectoria en ventas B2B, liderando equipos comerciales multicartera y asegurando el cumplimiento de objetivos exigentes? ¿Te apasiona diseñar e implementar estrategias comerciales, inspirar a tu equipo y garantizar la excelencia en cada etapa del proceso de ventas?En ISPROX seleccionamos, para nuestro cliente, una reconocida compañía del sector de la distribución,un/a Jefe/a de Ventascon visión estratégica, liderazgo probado y experiencia consolidada para dirigir su equipo comercial y maximizar los resultados en su área asignada.¿Cuáles serán tus funciones?- Responsable de la ejecución de la estrategia comercial en su zona.- Liderar el equipo de ventas, asignar objetivos y planificar rutas.- Gestionar oportunidades y asegurar el cumplimiento de políticas comerciales.- Supervisar la calidad del asesoramiento técnico-comercial.- Colaborar con compras y aprovisionamiento para optimizar el servicio al cliente.- Identificar necesidades de formación y evolución del equipo.Requisitos- Titulación superior.- Formación complementaria en ventas, liderazgo o gestión comercial.- Más de 5 años en ventas B2B, preferentemente en sectores técnicos.- Mínimo 2 años liderando equipos comerciales multicartera.Se ofrece- Salario 50K + 10% variable, valorable.- Coche de empresa.- Más allá del aspecto económico, apostamos por el crecimiento personal y profesional dentro del equipo, asegurando que cada miembro pueda desarrollar su potencial al máximo. xhfqzwm Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu trayectoria profesional... ¡Este es tu momento!

Se busca personal para cubrir puestos de producción en un proyecto logístico internacional ubicado en Holanda.El contrato es de jornada completa, con 40 horas semanales organizadas en dos turnos: de 05:00h a 14:00h, de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana y tarde, o de 06:00h a 16:00h co

Empresa de construcción busca soldadores navales.Alojamiento con agua y electricidad incluidos, coche, billetes de avión desde su lugar de residencia, ropa, herramientas y un salario mínimo de 2600 euros netos mensuales minimo.Requisitos: Conocimientos de inglés de nivel B1.Los interesados puede

Tareas: Instalación y mantenimiento de sistemas eléctricos.Se ofrece: Vivienda con los gastos cubiertos de agua y luz, vehículo, billetes de avión desde su residencia ,ropa , herramientas, seguridad social, salario de 2400€ netos mensuales minimo.

Requisitos: 2 años de experiencia como peon de obra en general , conocimientos de Ingles B1/B2.