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Buscamos Operario/a trabajos verticales en Barcelona y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Operario/a trabajos verticales. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Operario/a trabajos verticales.

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¡Únete a nuestro equipo Gabarró! ¿Te apasiona el liderazgo industrial, la innovación y los entornos internacionales? Somos una multinacional líder del sector metalúrgico, con más del 90 % de nuestra producción destinada a mercados internacionales. Tenemos oficinas en el corazón de Barcelona y plantas productivas en España y Alemania. Hoy, estamos en plena búsqueda de talento para asumir el rol estratégico de Jefatura de Producción para nuestra planta de Igualada. ¿En qué consistirá tu rol? • Formarás parte de un equipo industrial de alto rendimiento, comprometido con la excelencia operativa., • Liderarás la producción de una planta clave dentro de nuestro grupo, con foco en la mejora continua, la eficiencia y la calidad., • Planificarás, coordinarás y supervisarás las actividades diarias de producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos de productividad, plazos y estándares de calidad., • Gestionarás y motivarás al equipo de producción, fomentando una cultura de colaboración, seguridad y desarrollo profesional., • Identificarás oportunidades de optimización en procesos, costes y tiempos, impulsando proyectos de mejora continua y eficiencia operativa (Lean, 5S, etc.)., • Colaborarás estrechamente con los departamentos de calidad, mantenimiento, ingeniería y logística para garantizar un flujo de producción integrado y ágil., • Asegurarás el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral, medioambiente y estándares internos., • Participarás en la planificación de inversiones en maquinaria, layout de planta y automatización industrial., • Elaborarás informes de producción y participarás en reuniones de seguimiento con la dirección industrial. Requisitos del rol: • Título en Ingeniería Metalúrgica, Industrial, Mecánica o áreas afines., • Con 5 años de experiencia en procesos de transformación del acero, (trefilado, laminado, estampado tratamientos térmicos u otros procesos relacionados)., • Experiencia consolidada liderando equipos de producción en entorno industrial., • Capacidad para tomar decisiones con visión estratégica y foco en resultados., • Conocimientos de procesos de mejora continua (Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen)., • Familiaridad con estándares de calidad y normas aplicables al sector metalúrgico y siderúrgico., • Deseables conocimientos en mecánica y en sistemas de dibujo como (AutoCAD, SolidWorks, entre otros), • Actitud proactiva, resolutiva y con pasión por el liderazgo industrial. Idiomas: • Nivel avanzado de inglés, mínimo B2 indispensable ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa estable, internacional y en crecimiento., • Proyecto profesional retador con posibilidades de desarrollo y visibilidad global., • Contrato indefinido y paquete competitivo acorde al perfil y experiencia., • Apoyo en el proceso de reubicación en España y adaptación al nuevo entorno. En Gabarró creemos firmemente que la diversidad impulsa la innovación y el éxito colectivo. Fomentamos un entorno de trabajo donde cada persona aporta su talento, su visión y su energía, sin importar su género, cultura, edad u origen. Si buscas un desafío global, donde tu liderazgo industrial pueda marcar la diferencia y crecer junto a un equipo diverso y apasionado queremos conocerte.

Position summary: The Product Management team at TransPerfect is comprised of individuals skilled in proactively managing the development process of our applications with a desire to apply their knowledge during the entire lifecycle of an application, from gathering requirements to releasing to Production. A Senior Technical Product Manager may lead a team of two or more individuals. This position is designed to use the product management expertise and technical skills of the individual to train and/or mentor team members, assign and execute initiatives that improve automation within production teams across the company, and find creative solutions when issues arise. They also serve as the escalation point in their region for any issues regarding products developed within our team. Position responsibilities: • Serve as a manager or mentor to one or more Product Managers within the Technology Solutions team to expand reach of technical knowledge across the company, • Establish and maintain best practices, processes, and standards for the Tech Solutions Product Management team, • Ensure all products within the team’s portfolio progress on schedule; act as a point of escalation for blockers, risks, and off-track timelines, • Facilitate cross-functional collaboration between product, development, design, and other key stakeholders to drive alignment and execution, • Set clear goals and performance expectations for direct reports, providing ongoing coaching, feedback, and performance reviews, • Report regularly to senior leadership on roadmap progress, product impact, and strategic initiatives led by your team, • Drive a culture of continuous improvement and innovation within the Product Management team, • Manage and oversee internally developed products that improve automation and efficiency within our production teams, • Support the entire product line life cycle from strategic planning to release, taking an active approach during Testing/Quality Assurance cycles of new product versions, • Review documentation updates for your team’s products, • Serve as regional escalation point for any issues regarding products developed within our team, • Collaborate with Technical and Implementation Project Managers and Implementation team to roll out products as required, • Monitor development progress and set deadlines, and use project management tools to track developers' workload and product roadmaps, • Act as a technical expert when new setups need testing, report bugs, review development tickets, and independently follow up until successful implementation is complete, • Regularly evaluate product performance and conduct risk assessments, • Use the metrics for success and effectiveness of new products to drive future improvements and development, in cooperation with Tech PMs or Tech Program Managers if deemed necessary, • Collaborate closely with the Technical Program Managers to identify potential integration opportunities for yourself or other Product Managers to pursue, • Proactively identify accounts or departments that could benefit from our existing integrations, • Act as second line support for reported issues of a technical matter, • Create product specifications for new development or improvements for the products you manage, ensuring they are detailed, clear, and aligned with business goals. Share them with your manager for review and approval before implementation., • Create testing plans and lead User Acceptance Testing during the final stages of development, • Pivot project plans when needed, according to business and user needs, • During development and post product release, collect and evaluate Production feedback and provide information to the development team, • Consistently provide constructive feedback to all stakeholders in the software and process development cycle, • Create clear instructions for all Production users and update as new improvements, processes, and features are rolled out, • Collaborate and assist with any other Technology Solutions process optimization initiatives as needed, • Complete any other tasks that are deemed appropriate for the role and assigned by the manager/supervisor Essential skills required: • Excellent communication skills (both written and verbal) in English, • Strong ability to think both technically and pragmatically, • Strong organization and time management skills, • Strong problem-solving skills, especially in the context of troubleshooting, and excellent analytical skills, • Deep understanding of all aspects of the software product development lifecycle, • Ability to inspire and guide others by earning trust, fostering connections and communicating effectively, • Adaptable and motivated by a strong desire to learn and continuously enhance abilities, • Demonstrated ability to lead and prioritize multiple complex projects simultaneously, driving efficiency and delivering consistent results under pressure, • Maintains professionalism, focus, and result-orientation in all situations, especially under pressure and when shift in priorities is required, • Expertise in tailoring communication across audiences – translating complex technical concepts for non-technical stakeholders while engaging effectively with technical teams Required experience and qualifications: • Minimum Bachelor’s degree or its equivalent, • Minimum 4 years of Product Management experience, working with Developers and stakeholders to define features and create a product roadmap, • Advanced technical background with hands-on experience in REST APIs and PHP/Laravel, • Minimum 2 years of experience in a leadership role, • Knowledge of JIRA, Confluence, Testiny, or equivalent systems Desired skills and experience: • Fluency in a foreign language, • Minimum 4 years project management experience or similar type of project lead role, • Computer Science or Engineering degree, • Prior translation industry experience TransPerfect and its companies provides equal employment opportunities to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by local law. We celebrate diversity as one of our core values and we have a clear goal: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

AS1 is a global football representation agency backed by Bruin Capital, representing over 300 players across 30+ leagues and 35+ countries. We combine world-class expertise with a disruptive mindset to transform how football professionals make decisions. We are looking for our next Platform Product Manager reporting to our CEO with a strong digital background to lead the design, development and optimisation of our internal data-driven platforms. Your mission will be to enhance the experience of our agents by delivering impactful, scalable, and user-centric solutions. Key Responsibilities • Define the product vision, roadmap and go-to-market strategy. • Manage the end-to-end product lifecycle: ideation, development, launch, scale and retirement. • Collaborate with the CEO and tech teams to deliver value, adoption and operational excellence. • Integrate internal and third-party platforms (e.g. ERP, APIs, football data tools). • Monitor product performance using KPIs and KVIs to inform strategic decisions. • Segment users based on needs and profiles to build tailored experiences. • Map customer journeys and design smooth front-end and back-end user flows. • Coordinate multidisciplinary teams (engineering, design, data science, architecture). • Conduct market and competitor analysis to identify product opportunities. • Ensure alignment with data, legal and regulatory governance. Key Skills & Knowledge • Proven experience in digital product management (ideally in B2B platforms). • Proficiency in Agile and Lean methodologies. • Strong understanding of scalable, data-intensive cloud architecture, systems integration, APIs and cybersecurity. • Analytical mindset with the ability to define and interpret success metrics. • Excellent stakeholder management and cross-functional collaboration skills. • Fluency in English and Spanish, both written and spoken. Education & Experience • Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering or a related field. • Additional qualifications in product management or sports tech (a plus). • 3–5 years of experience in digital product roles within tech or sports environments. • Previous experience in international and remote teams is highly valued. If you think you are the right candidate, do contact us at . AS1 es una agencia global de representación de fútbol respaldada por Bruin Capital, que representa a más de 300 jugadores en más de 30 ligas y 35 países. Combinamos experiencia de clase mundial con una mentalidad disruptiva para transformar la manera en que los profesionales del fútbol toman decisiones. Estamos buscando a nuestro próximo/a Platform Product Manager, que reportará directamente a nuestro CEO, con un sólido perfil digital para liderar el diseño, desarrollo y optimización de nuestras plataformas internas basadas en datos. Tu misión será mejorar la experiencia de nuestros agentes mediante la entrega de soluciones impactantes, escalables y centradas en el usuario. Responsabilidades clave • Definir la visión del producto, la hoja de ruta y la estrategia de lanzamiento. • Gestionar todo el ciclo de vida del producto: ideación, desarrollo, lanzamiento, escalado y retirada. • Colaborar con el CEO y los equipos técnicos para ofrecer valor, adopción y excelencia operativa. • Integrar plataformas internas y de terceros (por ejemplo, ERP, APIs, herramientas de datos futbolísticos). • Supervisar el rendimiento del producto utilizando KPIs y KVIs para respaldar decisiones estratégicas. • Segmentar a los usuarios según sus necesidades y perfiles para construir experiencias personalizadas. • Mapear los recorridos del cliente y diseñar flujos de usuario fluidos tanto en el front-end como en el back-end. • Coordinar equipos multidisciplinarios (ingeniería, diseño, ciencia de datos, arquitectura). • Realizar análisis de mercado y de la competencia para identificar oportunidades de producto. • Asegurar el cumplimiento con las normativas de datos, legales y regulatorias. Habilidades y conocimientos clave • Experiencia demostrada en gestión de productos digitales (idealmente en plataformas B2B). • Dominio de metodologías Agile y Lean. • Sólido conocimiento de arquitecturas escalables basadas en datos, integración de sistemas, APIs y ciberseguridad. • Mentalidad analítica con capacidad para definir e interpretar métricas de éxito. • Excelentes habilidades para la gestión de stakeholders y colaboración transversal. • Fluidez en Inglés y Español, tanto escrito como hablado. Formación y experiencia • Título universitario en Ingeniería Informática, Ingeniería u otro campo relacionado. • Formación adicional en gestión de productos o tecnología deportiva (valorable). • De 3 a 5 años de experiencia en roles de producto digital en entornos tecnológicos o deportivos. • Se valora especialmente la experiencia previa en equipos internacionales y en remoto. Si crees que eres la persona adecuada, contáctanos en .

Position summary: The Product Management team at TransPerfect is comprised of individuals skilled in proactively managing the development process of our applications with a desire to apply their knowledge during the entire lifecycle of an application, from gathering requirements to releasing to Production. A Senior Technical Product Manager may lead a team of two or more individuals. This position is designed to use the product management expertise and technical skills of the individual to train and/or mentor team members, assign and execute initiatives that improve automation within production teams across the company, and find creative solutions when issues arise. They also serve as the escalation point in their region for any issues regarding products developed within our team. Position responsibilities: • Serve as a manager or mentor to one or more Product Managers within the Technology Solutions team to expand reach of technical knowledge across the company, • Establish and maintain best practices, processes, and standards for the Tech Solutions Product Management team, • Ensure all products within the team’s portfolio progress on schedule; act as a point of escalation for blockers, risks, and off-track timelines, • Facilitate cross-functional collaboration between product, development, design, and other key stakeholders to drive alignment and execution, • Set clear goals and performance expectations for direct reports, providing ongoing coaching, feedback, and performance reviews, • Report regularly to senior leadership on roadmap progress, product impact, and strategic initiatives led by your team, • Drive a culture of continuous improvement and innovation within the Product Management team, • Manage and oversee internally developed products that improve automation and efficiency within our production teams, • Support the entire product line life cycle from strategic planning to release, taking an active approach during Testing/Quality Assurance cycles of new product versions, • Review documentation updates for your team’s products, • Serve as regional escalation point for any issues regarding products developed within our team, • Collaborate with Technical and Implementation Project Managers and Implementation team to roll out products as required, • Monitor development progress and set deadlines, and use project management tools to track developers' workload and product roadmaps, • Act as a technical expert when new setups need testing, report bugs, review development tickets, and independently follow up until successful implementation is complete, • Regularly evaluate product performance and conduct risk assessments, • Use the metrics for success and effectiveness of new products to drive future improvements and development, in cooperation with Tech PMs or Tech Program Managers if deemed necessary, • Collaborate closely with the Technical Program Managers to identify potential integration opportunities for yourself or other Product Managers to pursue, • Proactively identify accounts or departments that could benefit from our existing integrations, • Act as second line support for reported issues of a technical matter, • Create product specifications for new development or improvements for the products you manage, ensuring they are detailed, clear, and aligned with business goals. Share them with your manager for review and approval before implementation., • Create testing plans and lead User Acceptance Testing during the final stages of development, • Pivot project plans when needed, according to business and user needs, • During development and post product release, collect and evaluate Production feedback and provide information to the development team, • Consistently provide constructive feedback to all stakeholders in the software and process development cycle, • Create clear instructions for all Production users and update as new improvements, processes, and features are rolled out, • Collaborate and assist with any other Technology Solutions process optimization initiatives as needed, • Complete any other tasks that are deemed appropriate for the role and assigned by the manager/supervisor Essential skills required: • Excellent communication skills (both written and verbal) in English, • Strong ability to think both technically and pragmatically, • Strong organization and time management skills, • Strong problem-solving skills, especially in the context of troubleshooting, and excellent analytical skills, • Deep understanding of all aspects of the software product development lifecycle, • Ability to inspire and guide others by earning trust, fostering connections and communicating effectively, • Adaptable and motivated by a strong desire to learn and continuously enhance abilities, • Demonstrated ability to lead and prioritize multiple complex projects simultaneously, driving efficiency and delivering consistent results under pressure, • Maintains professionalism, focus, and result-orientation in all situations, especially under pressure and when shift in priorities is required, • Expertise in tailoring communication across audiences – translating complex technical concepts for non-technical stakeholders while engaging effectively with technical teams Required experience and qualifications: • Minimum Bachelor’s degree or its equivalent, • Minimum 4 years of Product Management experience, working with Developers and stakeholders to define features and create a product roadmap, • Advanced technical background with hands-on experience in REST APIs and PHP/Laravel, • Minimum 2 years of experience in a leadership role, • Knowledge of JIRA, Confluence, Testiny, or equivalent systems Desired skills and experience: • Fluency in a foreign language, • Minimum 4 years project management experience or similar type of project lead role, • Computer Science or Engineering degree, • Prior translation industry experience TransPerfect and its companies provides equal employment opportunities to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by local law. We celebrate diversity as one of our core values and we have a clear goal: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

LABORATORIOS KARIZOO S.A, empresa del sector farmacéutico (veterinario), en pleno crecimiento busca GLOBAL SENIOR PRODUCT MANAGER PHYTOSOLUTIONS Reportando a la Responsable del departamento de Marketing, se responsabilizará de desarrollar la gama de nutrición y Phytosolutions dentro de la cartera global de productos ALIVIRA. REQUISITOS MÍNIMOS: è Licenciatura Veterinaria, Ingeniería agrícola o biomédica, o Ciencias de la salud. è Valorable formación complementaria en Nutrición animal. è Profesional que aporte experiencia mínima de 7-10 años en funciones y en industria del sector de nutrición y aditivos animales. è Inglés y español nivel avanzado, muy alto hablado y escrito. Valorables otros idiomas europeos. è Experiencia en actividades comerciales. è Experiencia demostrable en la gestión de productos en el mercado, liderando e impulsando las mejoras continuas post-lanzamiento. è Conocimientos en Marketing Mix è Conocimientos del mercado de la nutrición animal COMPETENCIAS: è Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con la capacidad de atraer y mantener la atención de participantes técnicos. è Habilidad de influenciar equipos transversales y gestionar múltiples stakeholders en un ambiente global. è Buenas habilidades analíticas añadidas a la capacidad de interpretar datos, detectar tendencias de mercado y un buen conocimiento de los clientes. è Capacidad de desarrollar y ejecutar estrategias para maximizar el valor del producto y la penetración en el mercado. è Buen sentido comercial y orientación a resultados. è Capacidad de trabajar en equipo y entornos colaborativos. è Enfoque creativo. è Disponibilidad para viajar regularmente (50% o lo necesario para apoyar al negocio global) è Visión de negocio è Orientación a cliente è Coordinación de equipos è Empatía è Proactividad y espíritu innovador SE OFRECE: · Incorporarse a una empresa en pleno crecimiento · Oportunidades de carrera y de desarrollo profesional · Estabilidad laboral

IMCD () es una empresa multinacional líder en la distribución de especialidades químicas para diferentes sectores (pharma, personal care, food, industry, etc.). Actualmente está buscando a un/a: Sales Account & Product Manager – Converters / Plastic Materials Zona Cataluña Reportando al Business Unit Manager Advanced Materials Iberia, y con una clara orientación a la venta de soluciones técnicas, se responsabilizará de la captación y desarrollo de potenciales clientes en el sector de los transformadores de plásticos (converters), cubriendo segmentos de packaging, automóvil, medical solutions e industria en general. La zona de actuación comercial comprende Cataluña. Con una doble función como Sales Account Manager y Product Manager, tendrá asignadas algunas de nuestras representadas (firmas de primer nivel en la fabricación de materiales plásticos), y tendrá que participar en la implantación de planes de acción, así como asegurar la correcta rotación del stock y la elaboración de propuestas de compras. Pensamos en una persona con experiencia comercial técnica en el mercado de transformación de plásticos y con una formación superior preferiblemente en química o ingeniería. Es necesario disponer de un buen nivel de inglés y disponibilidad para viajar. Se valorará positivamente experiencia con Sales Force. Ofrecemos la oportunidad de incorporación a un proyecto estimulante, en una sólida multinacional líder en su sector, que ofrece posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente precisamos incorporar un/a Jefe/a de Producción, con experiencia en Obra Civil, para la ejecución de un proyecto de Túnel en Barcelona La persona seleccionada se encargará de la planificación técnica y económica, así como de coordinar la logística exterior de la TBM, concretamente: suministros (dovelas, grasas, aceites,…), planta de mortero, gestión del foso de tierras (incluido desescombro) Se ofrece: · Formación y desarrollo profesional. · Salario a convenir en función de la experiencia aportada. · Estabilidad laboral, siendo un puesto con continuidad y desarrollo profesional en la empresa. · Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados. · Lugar de trabajo: Barcelona Se Requiere: · Formación Académica: Ingeniería Caminos Canales y Puertos, Grado en Edificación, Arquitectura Técnica o cualquier ingeniería técnica o superior. · Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Producción, siendo necesario haber participado, al menos, en un proyecto de obra civil. · Se valorará positivamente haber participado en al menos un proyecto de túnel · Valorable disponibilidad de incorporación inmediata.

At Revlon, we’re passionate about all things beauty and inspiring women to ‘Live Boldy’. Since the launch of the first opaque nail enamel in 1932, Revlon has provided our consumers with high quality products that deliver sophisticated glamour. Today, Revlon's diversified portfolio of brands is sold in more than 150 countries around the world and has some of the world’s most iconic and desired brands in color cosmetics, skin care, hair care, hair color and fragrances. At Revlon, we are equally passionate about our team! We celebrate success, invest in health and wellbeing initiatives as well as professional development programs designed to unlock potential. MAIN RESPONSABILITIES: Provide strategic and operational support to the EMEA Regional Marketing Manager for PRO brands, ensuring effective execution of the regional marketing strategy across both salon and retail channels. • Maintain frequent communication and coordination with affiliate markets and global teams to ensure optimal implementation of initiatives., • Develop regional marketing assets, including POS materials and branded merchandising, tailored for the EMEA region collaborating with external suppliers for the production and delivery of these materials, ensuring quality, cost-efficiency, and timely execution., • Design and implement promotional pack strategies to boost brand visibility and drive sales together with the global team., • Proactively address and resolve issues between markets and global teams. Respond to global team queries regarding market feedback, NPD performance, and reporting. Additionally, manage daily queries from local markets, providing timely and effective responses., • Lead the brand strategy for Intercosmo, a regional brand, in close collaboration with packaging, R&D, and other departments, including product development., • Create and share best practices and NPDs postmortem analysis to support successful launches and long-term brand growth., • Hold monthly meetings with planning teams to assess stock levels for RP brands undergoing changes, minimizing SLOBs impact. Required Skills & Qualifications: • 2 years of experience in marketing, brand management, or related roles., • Educational background in Marketing, Business, or related fields., • Strong analytical mindset; data-driven decision-making., • Advanced in Excel., • Excellent communication and interpersonal skills., • Proven experience working with suppliers of POS and branded materials., • Business fluency in English and Spanish. Additional languages such as French, German, or Italian are a plus.

Inke es especialista en el desarrollo, fabricación y comercialización de API (Principios Activos farmacéuticos) con un alto valor añadido, principalmente para uso respiratorio. Somos expertos en micronización e implantamos nuestras propias rutas de síntesis. Con sede en Castellbisbal (Barcelona), Inke está en continuo crecimiento y expansión internacional. Buscamos a un Operario/a de Producción para trabajar en nuestra planta de Castellbisbal. Esta persona se encargará de realizar las diferentes fases del proceso productivo de los productos intermedios y principios activos en la planta química de acuerdo con la guía de fabricación y los procedimientos aplicables. Tus principales funciones serán: • Llevar a cabo los preparativos previos a la fabricación., • Ejecutar y controlar las operaciones en las maquinas especificas tales como reactores, secadores, micronizadores, siguiendo las guías de fabricación., • Realizar operaciones auxiliares del proceso como la recepción de materiales, gestión de residuos, expediciones etc., • Revisar el estado y el funcionamiento de los equipos de planta y en caso necesario aplicar medidas correctoras., • Participar en la mejora continua de los procesos existentes en cuanto al rendimiento, productividad y seguridad y medio ambiente. Requerimientos para el puesto: • Ciclo formativo grado superior de fabricación de productos químicos y afines., • De 1 a 3 años de experiencia en puesto similar en industria química o afín., • Conocimiento en el uso de reactores, centrifugas, secadores., • Para esta posición es imprescindible disponer de vehículo propio. Ofrecemos: ✅ Contrato indefinido. ✅ Horario fijo de tarde. ✅ Formación y desarrollo a cargo de la empresa. ✅ Las condiciones económicas estarán de acuerdo con la experiencia y habilidades del candidato/a. 📍 Ubicación: Castellbisbal o Barcelona 🌍 Más información: "En Inke nos dedicamos plenamente a asegurar procesos de selección justos, equitativos y libres de sesgos. Buscamos la diversidad de talentos que enriquezcan nuestra empresa. Aquí, lo que realmente importa es tu capacidad, tu dedicación y tus habilidades para marcar la diferencia."

Position summary: The Product Management team at TransPerfect is comprised of individuals skilled in proactively managing the development process of our applications with a desire to apply their knowledge during the entire lifecycle of an application, from gathering requirements to releasing to Production. A Product Manager Lead may lead a team of two or more individuals. This position is designed to use the product management expertise and technical skills of the individual to train and/or mentor team members, assign and execute initiatives that improve automation within production teams across the company, and find creative solutions when issues arise. They also serve as the escalation point in their region for any issues regarding products developed within our team. Position responsibilities: • Serve as a manager or mentor to one or more Product Managers within the Technology Solutions team to expand reach of technical knowledge across the company, • Establish and maintain best practices, processes, and standards for the Tech Solutions Product Management team, • Ensure all products within the team’s portfolio progress on schedule; act as a point of escalation for blockers, risks, and off-track timelines, • Facilitate cross-functional collaboration between product, development, design, and other key stakeholders to drive alignment and execution, • Set clear goals and performance expectations for direct reports, providing ongoing coaching, feedback, and performance reviews, • Report regularly to senior leadership on roadmap progress, product impact, and strategic initiatives led by your team, • Drive a culture of continuous improvement and innovation within the Product Management team, • Manage and oversee internally developed products that improve automation and efficiency within our production teams, • Support the entire product line life cycle from strategic planning to release, taking an active approach during Testing/Quality Assurance cycles of new product versions, • Review documentation updates for your team’s products, • Serve as regional escalation point for any issues regarding products developed within our team, • Collaborate with Technical and Implementation Project Managers and Implementation team to roll out products as required, • Monitor development progress and set deadlines, and use project management tools to track developers' workload and product roadmaps, • Act as a technical expert when new setups need testing, report bugs, review development tickets, and independently follow up until successful implementation is complete, • Regularly evaluate product performance and conduct risk assessments, • Use the metrics for success and effectiveness of new products to drive future improvements and development, in cooperation with Tech PMs or Tech Program Managers if deemed necessary, • Collaborate closely with the Technical Program Managers to identify potential integration opportunities for yourself or other Product Managers to pursue, • Proactively identify accounts or departments that could benefit from our existing integrations, • Act as second line support for reported issues of a technical matter, • Create product specifications for new development or improvements for the products you manage, ensuring they are detailed, clear, and aligned with business goals. Share them with your manager for review and approval before implementation., • Create testing plans and lead User Acceptance Testing during the final stages of development, • Pivot project plans when needed, according to business and user needs, • During development and post product release, collect and evaluate Production feedback and provide information to the development team, • Consistently provide constructive feedback to all stakeholders in the software and process development cycle, • Create clear instructions for all Production users and update as new improvements, processes, and features are rolled out, • Collaborate and assist with any other Technology Solutions process optimization initiatives as needed, • Complete any other tasks that are deemed appropriate for the role and assigned by the manager/supervisor Essential skills required: • Excellent communication skills (both written and verbal) in English, • Strong ability to think both technically and pragmatically, • Strong organization and time management skills, • Strong problem-solving skills, especially in the context of troubleshooting, and excellent analytical skills, • Deep understanding of all aspects of the software product development lifecycle, • Ability to inspire and guide others by earning trust, fostering connections and communicating effectively, • Adaptable and motivated by a strong desire to learn and continuously enhance abilities, • Demonstrated ability to lead and prioritize multiple complex projects simultaneously, driving efficiency and delivering consistent results under pressure, • Maintains professionalism, focus, and result-orientation in all situations, especially under pressure and when shift in priorities is required, • Expertise in tailoring communication across audiences – translating complex technical concepts for non-technical stakeholders while engaging effectively with technical teams Required experience and qualifications: • Minimum Bachelor’s degree or its equivalent, • Minimum 4 years of Product Management experience, working with Developers and stakeholders to define features and create a product roadmap, • Advanced technical background with hands-on experience in REST APIs and PHP/Laravel, • Minimum 2 years of experience in a leadership role, • Knowledge of JIRA, Confluence, Testiny, or equivalent systems Desired skills and experience: • Fluency in a foreign language, • Minimum 4 years project management experience or similar type of project lead role, • Computer Science or Engineering degree, • Prior translation industry experience TransPerfect and its companies provides equal employment opportunities to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by local law. We celebrate diversity as one of our core values and we have a clear goal: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

PayXpert is a pioneer in omnichannel payments serving a diverse portfolio of clients including local and global brands. Our vision is to create an ecosystem where the payment process facilitates an inclusive commerce experience. To drive this evolution, we have developed a wide range of payment processing services focusing on revenue optimisation, BI, anti-fraud, and alternative payments such as Alipay+ and WeChat Pay, alongside accessibility solutions for the visually impaired. We are always looking for the best talent to join our dynamic, multi-cultural team, of 100+ employees from nearly 20 different countries. We are committed to providing opportunities for individuals to enhance their skills, stay abreast of industry trends, and foster personal growth within an environment where every individual is valued for their contribution to our success. PayXpert is part of Societe Generale Group. This is a hybrid position with one in-office day per week, based in either our Lyon, Paris, or Barcelona office—depending on your location. The role: We're looking for a Product Manager – Financial Services (FinOps) to own and evolve the backbone of our financial system. Reporting directly to the Chief Product Officer (CPO), you'll drive the strategy and execution behind critical services including financial reconciliation, core banking system, merchant invoicing, payouts and financial reporting. Your work will directly impact the transparency, reliability, and scalability of our financial systems as a Payment Service Provider (PSP) operating in a regulated environment. Essential Duties & Responsibilities Strategic Impact • Define the product vision and roadmap for all FinOps features, ensuring seamless financial operations: billing, reconciliation, payouts, and ledger management., • Drive discovery with stakeholders across Finance, Operations, Compliance, Data, and Engineering to uncover pain points and co-design scalable solutions., • Own therelationships with financial partners, banks, and acquirers on topics like reconciliation and settlement processes., • Ensure your product meets the highest standards of compliance, traceability, and reporting accuracy. Delivery & Execution • Be embedded in an agile squad and lead backlog prioritization, sprint planning, and feature delivery., • Write clear specifications, define success criteria, and guide implementation with engineering and QA., • Conduct functional testing, monitor outcomes, and iterate based on insights., • Keep stakeholders informed through proactive updates and transparent progress reporting. Payxpert Benefits: • Private Health Insurance, • Hybrid Flexible Model, • 38 working hours per week, • Intensive Summer Shifts (7 Hours per Day), • Free fruits & Coffee in the office, • Permanent Contract, • Challenging projects: With us, you will have the chance to participate in a variety of technical projects amongst passionate and skilled colleagues, • Free languages courses: learn Spanish, French or improve your English skills at your disposal, • Learning Solutions According to your needs, • Events: we do believe in the importance of meeting our colleagues in an informal and natural environment to build connections between UK & France & Spain. Please take part on our awesome engagement events…, • Referral Bonus Job Experience • You have 5+ years of experience as a Product Manager or Product Owner, ideally in fintech or financial operations., • You’re comfortable navigating complex systems like billing engines, reconciliation processes, or core banking platforms., • You understand regulatory requirements in a PSP environment, and you thrive in cross-functional collaboration., • You’re structured, data-driven, and detail-oriented—without losing sight of the big picture., • You communicate clearly in English (French or Spanish is a plus!). Do you want to join and be at the forefront of innovative Fintech Technologies Immerse yourself in a multicultural and dynamic environment? Easy Apply! We believe in equal employment opportunity, a culture built around gender-balanced development opportunities for our professionals, a flexible and healthy working environment, and general equality in the workplace. The personal data collected is intended for PAYXPERT and used to process your application with a view to possibly offering you an employment contract. It is intended for use by the departments responsible for recruitment. This information will be kept for a maximum of 2 years if your application is not successful. In accordance with Regulation (EU) 2016/679 of 27 April 2016 on the protection of personal data, you have the right to access, rectify, delete, portability and limit the Processing of Data concerning you. You may also, for legitimate reasons, object to the Processing of your Data. You may exercise your rights by contacting our DPO at the following address or at the following postal address Av. Diagonal 440, 08037 BARCELONA,SPAIN. For more information on the Processing of your Personal Data by PAYXPERT, please consult our privacy policy available on our website at the following address: .

Para la empresa farmacéutica ESTEVE QUÍMICA, buscamos a 2 Operarios/as Químicos/as para la planta de producción ubicada en Lliçà de Vall. Tus funciones serán: • Realizar y controlar los procesos de fabricación, manipulando los equipos y la maquinaria de planta, notificando cualquier incidencia al responsable del turno., • Cumplimentar y firmar la documentación de fabricación., • Realizar otras tareas asociadas a la producción tales como limpiezas de equipos, instalaciones y limpiezas periódicas, etc, registrándolas en los casos requeridos., • Colaborar en investigaciones relacionadas con incidentes en materia de desviaciones de proceso, prevención y medioambiente, etc., • Detectar y proponer soluciones a necesidades de producción en relación a la mejora de equipos/instalaciones, formación, Prevención y Medio Ambiente, etc. Requisitos: • Estudios secundarios, preferiblemente especialidad química., • Experiencia como operario de planta de producción, preferiblemente en el sector químico-farmacéutico., • Pensamos en un perfil proactivo, orientado al detalle y al trabajo en equipo. Ofrecemos: • Un proyecto temporal por sustitución (4 - 5 meses aprox.) con contratación directa a empresa multinacional en pleno crecimiento., • Horario Quinto turno: rotativos (M-T-N), entre lunes y domingo con los descansos establecidos por ley.

Empresa dermocosmética en pleno crecimiento precisa incorporar un/ una OPERARI@ ELABORACIÓN COSMÉTICA para nuestra fábrica ubicada en Rubí. con la principal misión de cumplir los procesos de elaboración de productos cosméticos siguiendo las órdenes de fabricación. Principales funciones: • Limpieza de los reactores y utensilios para evitar contaminaciones cruzadas, • Pesar las materias para elaborar el producto siguiendo la orden de fabricación, • Fabricación de productos cosméticos Se requiere: • Formación en GS en Químicas o fabricación de productos farmacéuticos, • Imprescindible experiencia en fabricación de productos cosméticos (min 3 años), • Conocimientos en GMP (Buenas Prácticas de Fabricación), • Conocimientos Norma ISO 22716, • Conocimientos Norma ISO 13485 Es imprescindible una persona proactiva, autónoma y responsable

En Sumcab nos gustan los retos. Somos especialistas en el diseño, fabricación y suministro de cables especiales de máxima calidad. Ofrecemos soluciones para los mercados más diversos nacionales e internacionales. Acompañamos a nuestros clientes desde la ingeniería de proyecto hasta la ejecución del mismo y somos reconocidos como un referente mundial en la fabricación de cables en un entorno global que exige un producto de calidad. ¿Te unes a nuestro equipo? 🎯 ¿Qué retos tiene esta posición?: • Organizar las líneas de producción de la sección en función de las operaciones a realizar por maquinaria y proceso., • Preparar y montar las maquinas con los conjuntos de bobinas, distancias de coronas, tensiones y pasos detallados en la orden de fabricación., • Realizar las operaciones de fabricación de cableado siguiendo las pautas y fases del proceso indicadas en la orden de fabricación., • Identificar el producto en curso mediante las etiquetas, correspondientes a cada una de las fases del proceso., • Mantener el área y espacio de trabajo limpio y ordenado., • Cumplir con las normativa en PRL en su puesto de trabajo para evitar posibles accidentes y enfermedades, utilizando los Epi's correspondientes. 🤝 Esta posición es para ti si: • Tienes formación ESO o Bachillerato., • Conocimientos en procedimientos de producción industrial (1-3 años de experiencia), • Herramientas: Polipasto eléctrico, pie de rey, micrómetro, • Eres una persona con iniciativa y con motivación por la mejora continua, • Eres una persona que valoras trabajar en equipo, • Tienes una clara orientación hacia la excelencia 🧾 ¿Qué ofrecemos?: • Turnos rotativos (M-T-N), • Incorporación a empresa líder en el sector., • Ambiente profesional y excelentes condiciones de trabajo., • Fruta fresca un día a la semana., • Acceso a retribución flexible., • Salario según tablas salariales Convenio del metal ¡Únete a nuestro equipo! One Group One Spirit

En Sumcab nos gustan los retos. Somos especialistas en el diseño, fabricación y suministro de cables especiales de máxima calidad. Ofrecemos soluciones para los mercados más diversos nacionales e internacionales. Acompañamos a nuestros clientes desde la ingeniería de proyecto hasta la ejecución del mismo y somos reconocidos como un referente mundial en la fabricación de cables en un entorno global que exige un producto de calidad. ¿Te unes a nuestro equipo? 🎯 ¿Qué retos tiene esta posición?: • Preparación y montaje de la máquina de extrusión., • Interpretar y seguir las instrucciones de fabricación., • Identificar el producto en curso mediante las etiquetas., • Anotar en las ordenes de fabricación los diferentes parámetros del proceso y pautas de control de calidad., • Cumplimentar el parte de trabajo con los tiempos y metros producidos., • Colocar las órdenes de fabricación y producto intermedio en la siguiente sección de producción., • Mantener el área y espacio de trabajo limpio y ordenado., • Llevar a cabo las tareas de mantenimiento semanal e informar de posibles averías detectadas., • Informar y dar a conocer a los responsables de producción de cualquier problema que surja durante la ejecución de su trabajo., • Cumplir con la normativa en PRL en su puesto de trabajo para evitar posibles accidentes y enfermedades, utilizando los Epi's correspondientes., • Ubicar los residuos de materia prima reciclable y de desecho en los diferentes contenedores destinados a tal fin., • Cumplimentar los partes de incidencias ante cualquier avería detectada durante el turno de trabajo. 🤝 Esta posición es para ti si: • Tienes formación ESO o Bachillerato., • Conocimientos en procedimientos de producción industrial (1-3 años de experiencia), • Conocimientos sobre mateias primas (plástico), • Herramientas: Polipasto eléctrico, pie de rey, micrómetro, • Eres una persona con iniciativa y con motivación por la mejora continua, • Eres una persona que valoras trabajar en equipo, • Tienes una clara orientación hacia la excelencia 🧾 ¿Qué ofrecemos?: • Turnos rotativos (M-T-N), • Incorporación a empresa líder en el sector., • Ambiente profesional y excelentes condiciones de trabajo., • Fruta fresca un día a la semana., • Acceso a retribución flexible., • Salario según tablas salariales Convenio del metal. ¡Únete a nuestro equipo! One Group One Spirit

¡Únete a nuestro equipo! ¿Eres de los que piensan que cada día trae una nueva oportunidad para hacer algo increíble? Entonces estamos buscando a alguien como tú. En LABORATORIS FELTOR, creemos en el poder de la creatividad, la innovación, la colaboración y el compromiso, por ello, queremos que formes parte de un equipo con un ambiente de trabajo muy dinámico y lleno de oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Buscamos un/a OPERARIO/A DE FABRICACIÓN, cuya misión será la de ejecutar y cumplir con el proceso de fabricación de productos cosméticos y farmacéuticos según las normas y parámetros establecidos en cada una de las órdenes a ejecutar. 🎯 ¿Qué Harás en Este Puesto? Como OPERARIO/A DE FABRICACIÓN, algunas de las responsabilidades que asumirás incluyen: • Reportar en el software de producción el estado en que se encuentra el proceso de fabricación, lanzando y cerrando la orden (previamente habiendo controlado que todos los consumibles, como agua purificada, haya sido chequeado y consumida)., • Ejecutar los procesos de fabricación según los parámetros del producto y calidad establecidos., • Asegurar la calidad del producto fabricado., • Verificar los puntos críticos en los procesos que lo requieran, mediante el doble check., • Resolver las incidencias que puedan darse en los reactores donde se está trabajando, y reportarlas al/la coordinador/a en caso de no poderse solucionar., • Comunicar cualquier desviación durante el proceso de fabricación., • Participar en las propuestas de mejora para la gestión de recursos., • Controlar los materiales y utensilios necesarios para el proceso de fabricación., • Rellenar libros de salas y máquinas., • Abrir y cerrar guías de fabricación. ⭐ Te Ofrecemos • Contrato temporal por sustitución con posibilidad de cambio a indefinido., • Jornada completa a turnos rotativos de mañana-tarde-noche, de 40 horas semanales, de lunes a viernes., • Descuentos en gimnasios seleccionados., • Opción de mutua privada. 🎓 Lo Que Buscamos en Ti • Disponer de formación de grado superior en química industrial o similar., • Valorable experiencia previa de 2 años en posiciones similares del sector químico-farmacéutico., • Capacidad de trabajo en equipo, habilidades de comunicación, información y organización., • Valoramos mucho la actitud proactiva, las ganas de aprender algo nuevo cada día y el compromiso. 📍 Sobre Nosotros Nos dedicamos a la fabricación de productos farmacéuticos y cosméticos para terceros, ubicados en la población de Sant Celoni. Somos el sitio de producción de nuestros clientes, y nuestro compromiso con el servicio se traduce en ayudar a encontrar la mejor combinación de producto – proceso, para conseguir lograr la mejor relación precio – rendimiento. Para nosotros, nuestra fuerza es nuestra gente. 📩 ¿Te Apuntas? Si esto suena como el desafío que estabas buscando, envíanos tu CV a través de esta oferta. ¡Esperamos conocerte pronto y descubrir cómo junt@s podemos hacer grandes cosas!

¿Tienes experiencia gestionando áreas de producción y mantenimiento en el sector de la alimentación? ¿Te motiva liderar equipos industriales y desarrollar proyectos de mejora continua en un entorno productivo exigente? Si buscas un proyecto estable, con recorrido y dentro de una empresa en crecimiento en el sector de la alimentación, queremos conocerte. Desde RAS Recruiting, división especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN Y MANTENIMIENTO, para una empresa del sector de la alimentación. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Serás la persona encargada de coordinar y supervisar las áreas de producción y mantenimiento de la planta, garantizando la continuidad operativa y liderando la mejora de los procesos industriales. Además, tendrás un papel clave en la gestión de equipos multidisciplinares, impulsando la colaboración y la eficiencia. • Coordinar y supervisar los departamentos de producción y mantenimiento., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, costes y plazos., • Implementar y consolidar metodologías de mejora continua (LEAN, 5S, TPM, etc.)., • Analizar y hacer seguimiento de indicadores clave (KPI) y definir acciones correctivas., • Detectar áreas de mejora y liderar proyectos para optimizar la eficiencia operativa., • Gestionar equipos de forma cercana, fomentando la coordinación y el buen clima laboral., • Colaborar con la dirección general en la ejecución de la estrategia industrial. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación técnica: Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de producción y/o mantenimiento en empresas de alimentación (imprescindible)., • Conocimientos sólidos en LEAN Manufacturing y metodologías de mejora continua., • Manejo de ERP, Excel avanzado y, valorable, Power BI., • Catalán y castellano nativo; inglés alto valorable. Nuestra búsqueda está orientada a personas con liderazgo natural, capacidad organizativa y orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? 🚀 • Contrato indefinido directamente con la empresa., • Jornada completa de lunes a jueves con horario de oficina y viernes jornada intensiva., • Salario competitivo, adaptado a la experiencia y valía aportada., • Beneficios sociales: seguro médico, kilometraje, gimnasio y otras ventajas., • Proyecto estable, en empresa en crecimiento, con alto potencial de desarrollo., • Oportunidad de liderar mejoras clave y dejar tu huella en la organización. Si te interesa liderar un proyecto industrial, potenciar tu desarrollo y contribuir al crecimiento de una empresa del sector alimentación, envíanos tu candidatura. ¡Queremos conocerte! 🧡

CELSA GROUP™ Somos la compañía líder de Europa en producción de acero circular y de bajas emisiones y uno de los fabricantes más diversificado e integrado verticalmente del sector. En estos momentos estamos buscando un Operario/a de Producción para nuestras instalaciones de Castellbisbal (Barcelona). Buscamos profesionales con: • Titulación en CFGM / Bachillerato, • Experiencia en el sector industrial, • Disponibilidad para rotar a turnos En CELSA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades durante nuestros procesos de selección: todas las candidaturas se consideran igual en función de las capacidades, logros y experiencia de las personas independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, , súmate a nuestro equipo para la planta de La Almunia (Zaragoza)>> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar de 100 a 150 empleados de forma eficiente y alegre, ¡te estamos esperando! En Elis, los/as adjuntos/as de producción ponen a disposición todos los recursos humanos y materiales para favorecer el trabajo en equipo y la satisfacción del cliente. • Velarás por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo., • Siempre estarás en busca de nuevas ideas para solucionar los problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás de innovaciones como parte de un equipo., • Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes., • Trabajarás junto al departamento de RR.HH. para reclutar, integrar, liderar y gestionar tus equipos. Responsabilidades, liderazgo, remuneración motivadora, ¿te sientes tentado? ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio., • Un salario fijo + un variable atractivo y motivante vinculado a tus objetivos., • Y otros beneficios: plan de salud y bienestar en la compañía, ayuda a la formación, cheque guardería, etc. Si tienes experiencia en gestión de producción en entornos industriales y te interesa trabajar como adjunto/a de producción en alguna de nuestra planta industrial de La Almunia, España de forma autónoma y realizando la gestión de equipos de trabajo industriales, entonces súmate a Elis >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Producción/Instalaciones para obras de edificación residencial en Barcelona. Su misión será realizar el seguimiento técnico de la producción de sus tajos, preparando los trabajos semanales y analizando si se cumplen los objetivos en calidades y plazos, dando apoyo al Jefe/a de Obra. Sus funciones consistirán en: • Estudiar la obra, sus objetivos y los medios asignados., • Comprobar si se cumple la planificación en calidades y plazos, realizando las mediciones y cálculos pertinentes., • Pedir ofertas a proveedores y subcontratistas y realizar comparativos., • Verificar la recepción de los materiales solicitados y comprobar que los subcontratistas realizan el trabajo programado., • Mantener contacto permanente con la ejecución de obra y resolver incidencias., • Realizar previsiones de coste y realizar los cierres mensuales., • Detectar necesidades de Topografía y transmitirlas a Oficina Técnica., • Supervisar albaranes y realizar proformas., • Asistir a reuniones de coordinación de la obra junto con el Jefe/a de Obra y el Encargado/a., • Iniciar negociaciones con los proveedores., • Tratar con la Asistencia Técnica., • Supervisar los ensayos y gestionar los residuos., • Mantener la obra ordenada y limpia, facilitando la seguridad de la misma. SE REQUIERE: -Titulación en Ingeniería Técnica o Superior, preferiblemente en Ingeniería Industrial, o similar. • Experiencia de al menos 3 años como Jefe/a de Producción/Instalaciones en obras de edificación. SE OFRECE: • Contrato laboral a jornada completa., • Estabilidad laboral., • Formación continua., • Desarrollo profesional., • Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

B&B TRENDS - UFESA, empresa de pequeños electrodomésticos, quiere contribuir a mejorar la calidad de vida y el bienestar de tu familia con productos prácticos y fáciles de usar. Ya sea con nuestra línea de productos de salud, terapia por calor, belleza, bienestar o nuestros productos para el hogar, te ofrecemos la máxima calidad y las últimas tecnologías para tu día a día. Responsabilidades: • Desarrollo y lanzamiento de nuevas gamas de producto., • Negociación con proveedores y producto. Identificar las posibles mejoras y propuestas de nuevas ventas., • Identificación de nuevas oportunidades para productos ya existentes., • Asegurar y mantener la gama de productos., • Mantenimiento de catálogo., • Colaboración en el diseño y la propuesta de producto, • Identificar oportunidades de crecimiento y desarrollar planes de lanzamiento de nuevos productos o revitalización de los actuales., • Presentar propuestas, ideas de promociones, crear una red de colaboradores para la promoción de sus productos, • Generación y seguimiento de Proyectos, • Análisis del mercado y soporte en la generación del pricing de los productos que lanzamos al mercado. Requisitos: • Buscamos a una persona atenta al detalle, proactiva, orientada al cliente, eficiente y apasionada., • Capacidad creativa y analítica., • Inglés fluido demostrable (hablado y escrito)., • Vehículo propio ¿Qué ofrecemos? • Ambiente joven y dinámico., • Empresa joven en plena expansión., • Oportunidad laboral con posibilidades de crecimiento profesional., • Clases de chino. Modelo de trabajo: • Trabajo presencial en las oficinas centrales ubicadas de Santa Perpetua de Mogoda., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 / 9:00 a 18:00 (alternos); viernes intensiva de 8:00 a 15:00.

EHLIS, S.A., es una empresa líder en la distribución de productos de ferretería, bricolaje, jardinería y menaje. Nos caracterizamos por ser una compañía dinámica, marcada por la constante innovación tecnológica y por el estudio de las nuevas perspectivas de mercado. Actualmente, buscamos incorporar a un/a Product manager (jefe/a de compras fontanería) en nuestro equipo de marketing en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Tus funciones serán: • Incorporación de nuevos productos de proveedores existentes., • Propuesta de anulación de artículos., • Control del margen de producto., • Búsqueda de nuevos proveedores., • Condiciones pactadas con los proveedores., • Selección y negociación con proveedores., • Definición de precios de cesión por canal., • Mantenimiento de base de datos de proveedores, artículos y precios., • Confección de ofertas, folletos, promociones, argumentarios de venta., • Apoyo a la red de ventas (técnico y comercial). Requisitos: • Grado en marketing, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en empresas de distribución o fabricación de material de fontanería., • Experiencia negociando con proveedores del mercado asiático (China)., • Imprescindible nivel alto oral y escrito de inglés (se realizará prueba)., • Imprescindible nivel alto de Excel (se realizará prueba)., • Habilidades y competencias: capacidad de adaptación y aprendizaje. Dotes de negociación, capacidad de análisis y motivación. Ofrecemos: • Posición estable., • Trabajo presencial, horario: Flexibilidad de entrada entre 8h y las 9h y salida entre las 18h y las 19h de lunes a jueves. El viernes se realiza jornada de 8h a 13.40h con flexibilidad en la entrada y la salida., • Salario a determinar durante el proceso En EHLIS, S.A., estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nuestros procesos de selección y contratación se llevan a cabo en igualdad de condiciones, sin ningún tipo de discriminación.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. El Product Manager - Energy & Digital Products tiene como misión ejercer de consultor/a experto técnico al equipo comercial y cliente. Durante la pre-venta y venta, es la persona responsable de realizar propuestas de diseño orientadas al cliente y llevar a cabo la labor de consultoría técnica. Ámbito de actuación: España y Portugal ¿Cuáles serán tus funciones? • Ejercer de consultor al equipo comercial y/o al cliente sobre soluciones específicas y la posible implementación de la cartera de Jungheinrich o de proveedores externos; buscando soluciones e ideas innovadoras para el cliente., • Realizar demostraciones de productos y visitas de referencia para soluciones digitales y energéticas., • Apoyar al equipo comercial en la negociación de las cotizaciones con argumentos técnicos y participar en las reuniones con el cliente si así lo requiere., • Determinar y diseñar sistemas energéticos. Aclarar y planificar posibles áreas de carga, así como visualizarlas a través de un tercer proveedor junto con Senior Energy Expert., • Verificar especificaciones técnicas, configurar producto/solución/sistema y realizar cálculos técnicos en colaboración con Senior Energy Expert., • Apoyar y supervisar la implementación del proyecto hasta la entrega final, desde especificar el contenido técnico, las condiciones de entrega y la coordinación con el equipo comercial., • Elaborar perfiles y conceptos energéticos para clientes, planificar estaciones de carga en LIB y plomo-ácido, realizar cálculos de CO2. Elaborar comparación de TCO entre paquetes energéticos (LIB/LA/Combustiones)., • Participar en ferias y eventos para clientes, coordinar y ejecutar visitas de referencia si es necesario., • Participar en las formaciones necesarias y reuniones de Energy & Digital Products para mantenerse actualizado, especialmente en los nuevos desarrollos., • Formar al equipo comercial y brindar soporte en la resolución de problemas técnicos., • Desarrollo de negocio: Analizar e identificar oportunidades de Digital Products, definir mejoras en el proceso de ventas para mejorar la estrategia de ventas dentro de la Unidad de Ventas y reportar información importante a los departamentos centrales. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería eléctrica, electrónica o similar, • Imprescindible nivel alto de inglés. Valorable conocimientos de alemán y portugués, • Experiencia previa de, al menos 3 años, en un puesto similar, • Disponibilidad para viajar tanto nacional como internacionalmente (Alemania) En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos y motivados, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año. ¡También disfrutamos de todas las tardes libres en verano!, • Modelo híbrido de trabajo, pudiendo trabajar desde la comodidad de tu casa hasta 3 días/semana., • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades: seguro médico (subvencionado al 50%) y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hij@, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Para facilitarte el trayecto hasta nuestra Central en Abrera, disponemos de un autobús corporativo que realiza 3 paradas en Barcelona. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Como Support Product Manager tu misión será dar soporte en la gestión, desarrollo e implementación de proyectos de tecnologia hardware, ingeniería mecánica y sistemas de pago, colaborando con equipos internos y proveedores externos. Formarás parte de un equipo multidisciplinar, trabajando junto a Oficina Técnica, Supply, Hardware, Producción, Compliance y Paysystems, en un entorno ágil, dinámico y en constante evolución. ¿Qué harás en tu día a día? • Dar soporte en el mantenimiento de roadmaps y el seguimiento de proyectos en curso., • Colaborar en la elaboración de conceptos, requisitos y estudios de viabilidad para nuevos productos., • Acompañar a los distintos equipos involucrados en los proyectos, asegurando la coordinación y fluidez de las tareas., • Buscar, evaluar y coordinar pruebas de rendimiento de nuevo hardware (CPUs, servidores, sistemas embedded)., • Apoyar la gestión con proveedores, así como la implementación, despliegue de productos y resolución de incidencias críticas., • Participar en integraciones especiales con partners y en la renovación tecnológica del hardware., • Dar soporte puntual en la definición de especificaciones de sistemas de pago y plataforma software., • Colaborar en proyectos de integración con Signs de varios proveedores., • Apoyar en el análisis y gestión de patentes., • Participar en auditorías de calidad en producción y en el seguimiento de mejoras críticas. ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Telecomunicaciones, Informática o formación similar., • Experiencia profesional mínima de 4 años en gestión de proyectos con componentes software & hardware embedded., • Buen dominio de herramientas ofimáticas., • Inglés fluido (oral y escrito)., • Habilidades de comunicación, organización y capacidad para trabajar en entornos colaborativos y dinámicos. ¿Qué suma puntos? Estas competencias no son imprescindibles, pero sin duda marcarán la diferencia: • Formación adicional en gestión de proyectos o negocio., • Experiencia en gestión de proveedores y partners internacionales., • Conocimientos en procesos de compliance y certificaciones hardware., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 🍽️ Ticket restaurante. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📦 Amazon Locker en nuestras oficinas. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. 🎉 Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

LABORATORIOS KARIZOO S.A, empresa del sector farmacéutico (veterinario), en pleno crecimiento busca GLOBAL JUNIOR PRODUCT MANAGER ANIMALES DE PRODUCCIÓN Reportando a la Responsable del departamento de Marketing, se responsabilizará de desarrollar la gama de animales de producción dentro de la cartera global de productos ALIVIRA y optimizar la contribución bruta transversal consolidada de este segmento. Desarrollará la imagen y posición de ALIVIRA en el segmento FAPE, implementando la estrategia de marketing global en nuestros segmentos clave (Inyectables Antimicrobianos, gestión del dolor, salud intestinal y genéricos) de acuerdo con las estrategias de las filiales de ALIVIRA y la Dirección Regional, a la vez que proporciona información sobre el mercado de manera continua. Principal enforque en porcinos y rumiantes, diferenciando en función de la zona geográfica (puede incluir aves de corral). Se encargará de aportar nuevas ideas, impulsando actividades de generación de ideas de proyectos transversales y participando en las reuniones de gestión de proyectos con los equipos de I+D e Industrial. FUNCIONES QUE REALIZAR: Área: Marketing operativo · Responsable de las actividades de marketing de los diferentes segmentos clave (inyectables anti-microbianos, gestión del dolor, salud intestinal y genéricos). · Análisis del portafolio de cada segmento para proponer planes de acción y medidas correctoras para mejorar las ventas y la posición del mercado. · Visitas de campo mensuales a clientes/distribuidores junto a los delegados de ventas. · Organización de webinars en coordinación con los expertos de las diferentes áreas para promocionar nuestro catálogo. · Interactuar con las distintas filiales del Grupo y fomentar el espíritu de equipo para mejorar el mercado y el desempeño financiero de la cartera de productos asignados. · Recomendar participar y organizar congresos internacionales con la contribución del país que lo acoge · Responsable de extender geográficamente nuestras Marcas Estratégicas para construir un portafolio corporativo. · Para productos clave, gestionar de cerca el posicionamiento de precios, el ASP neto y la evolución con las principales filiales, como un activo medible clave para el rendimiento frente a la competencia. · Comprender, debatir y, eventualmente, desafiar las prioridades clave de las subsidiarias en toda la gama de productos (desarrollo, optimización o reserva) y el nivel de recursos (comerciales) para respaldar la gama FAPE. · Contribuir a la constitución y animación de un grupo de Key Opinion Leaders para apoyar la posición de ALIVIRA en todo el mundo a través de artículos publicados, contribución a congresos, simposios. · Responsable de la optimización de la "competitividad" para analizar las formas de mejorar nuestra posición en tanto a Coste de los bienes (API, embalaje, transporte, embalaje multilingüe y simplificación de productos...) junto con el departamento de control industrial, y trabajar de forma transversal con diferentes equipos (producción, suministro, embalaje, RA, abastecimiento corporativo, MSAT, I+D) para reducir nuestros COG. · Fomentar el desarrollo de servicios y marketing digital como medio adicional de comunicación, promoción, para apoyar los productos clave. Área: Desarrollo nuevos productos · Fomentar y colaborar en la generación de ideas y desarrollo de nuevos productos para el portafolio asignado. · Coordinar y administrar la preparación de nuevos productos. · Coordinar las fases de prelanzamiento. · Fomentar la generación de nuevas ideas dentro del Grupo ALIVIRA, considerando la diversidad del mercado y la experiencia regional. Organizar sesiones de ideas puntuales con afiliados, clientes y líderes de opinión clave. · Participar y colaborar con cada equipo de gestión de proyectos en diferentes entidades (España, Turquía, Brasil e India) desde la fase de EVALUACIÓN hasta la fase REGULATORY para los productos en desarrollo. Asegurar la referencia del coste de los bienes vendidos (COGS) y el precio de venta final (ASP) al menos una vez al año. Evaluar/revisar la propuesta de valor y el potencial estimado regularmente durante el desarrollo del proyecto y hacer recomendaciones adecuadas para garantizar un lanzamiento exitoso con la cobertura geográfica y de canales optimizados, así como el tiempo de comercialización. · Responsable de proponer evaluaciones de mercado y potencial de los productos en desarrollo para su validación por parte de la Dirección. Área: Planificación estratégica · Contribuye, bajo la responsabilidad de gestión del Gerente de Marketing Global, a la elaboración de un “roadmap” para cada segmento que explicará en un período de 3 a 5 años cómo debe expandirse cada segmento incluyendo los lanzamientos de nuevos productos del pipeline de desarrollo interno o BD. · Contribuir al presupuesto global y a los 3 ejercicios YOP, definir objetivos, discutir ambiciones y hacer recomendaciones en particular sobre posicionamiento de precios y estrategias/tácticas comerciales para mejorar nuestra contribución a las ganancias (y márgenes) en el segmento asignado. · Gestionar y mejorar la rentabilidad a nivel global para el segmento asignado, por tipo de producto y por regiones/países. · Coordinar con los Country Managers e impulsar con los Product managers el desarrollo de los planes operativos anuales y alinear los recursos necesarios para alcanzar los objetivos cualitativos y cuantitativos identificados, a corto, mediano y largo plazo en el segmento asignado. · Gestionar el presupuesto del segmento asignado y tomar decisiones sobre cómo asignarlo de la mejor manera en función del ROI esperado y las opciones estratégicas. Área: Preparación y ejecución del lanzamiento de nuevos productos · Coordinar y gestionar la preparación del lanzamiento de nuevos productos con todos los stakeholders y afiliados. · Proponer recomendaciones para optimizar los datos técnicos disponibles de los nuevos productos. · Coordinar las fases de prelanzamiento -a través de reuniones de grupo de trabajo que involucren a los principales responsables de marketing de cada país en línea con la estrategia definida por Global Marketing y los Country Managers. · Garantizar la preparación de un plan completo de marketing y lanzamiento. Organizar y asegurar la finalización de este documento para asegurar la correcta transmisión de conocimientos e información a los equipos locales. De ser necesario, viajar a los principales países para apoyar los eventos de lanzamiento con las organizaciones comerciales locales. · Colaborar con otros departamentos para optimizar el tiempo de comercialización. Anticipar con cada Country Manager el momento adecuado y los recursos en las filiales para las fases de lanzamiento. REQUISITOS MÍNIMOS: è Licenciatura Veterinaria. Formación complementaria en Marketing. è Profesional que aporte experiencia mínima de 5 años en funciones y en industria del sector veterinario. è Inglés nivel avanzado, muy alto hablado y escrito. Valorables otros idiomas europeos. è Conocimientos técnicos; de planes de marketing y lanzamiento; del mercado de salud animal, para animales de producción. è Se valorará experiencia con programas y bases de datos de MS Office. Conocimiento y manejo de fuentes de datos y herramientas de investigación de mercado COMPETENCIAS: è Visión de negocio è Orientación a cliente è Coordinación de equipos è Empatía è Proactividad y espíritu innovador SE OFRECE: · Incorporarse a una empresa en pleno crecimiento · Oportunidades de carrera y de desarrollo profesional · Estabilidad laboral

Desde WeHunt estamos buscando un Packaging Product Manager para una importante empresa de alimentación ubicada en Liria, Valencia. El perfil seleccionado se encargará de liderar el desarrollo y la mejora de productos, asegurando su lanzamiento a tiempo y cumpliendo con los más altos estándares de calidad y normativa. Funciones principales: • Liderar proyectos de desarrollo y lanzamiento de productos, coordinando transversalmente a todos los departamentos implicados., • Coordinar estudios de mercado, viabilidad del proyecto, ensayos internos o externos y desarrollos técnicos., • Gestionar el diseño del packaging., • Participar activamente en la gestión de la imagen corporativa de la empresa., • Asistir ocasionalmente a ferias del sector y a reuniones con clientes y el equipo comercial., • Gestionar estudios de mercado y la viabilidad de nuevos proyectos., • Elaborar informes de resultados y gestionar la documentación técnica del proyecto., • Proponer y presentar nuevas gamas de productos basadas en un análisis del mercado. Perfil buscado (H/M/D): Buscamos a una persona con una experiencia mínima de 4 años en gestión de producto, con un claro enfoque en packaging. • Formación Académica: Titulación en Ingeniería Técnica en Diseño Industrial y Desarrollo de Productos, Grado en Marketing, Grado en Diseño y Tecnologías Creativas o Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos. Se valorará la formación en Gestión de Proyectos., • Conocimientos Técnicos: Experiencia en entorno industrial. Conocimientos avanzados de programas de diseño gráfico 2D-3D (Adobe Illustrator, Photoshop) y Excel., • Idiomas: Nivel de inglés B2 (prueba oral)., • Competencias Personales: Habilidades de negociación y comunicación, creatividad, liderazgo y capacidad de trabajo con altos ritmos y plazos exigentes. Si cumples con los requisitos del puesto y estás buscando un nuevo proyecto profesional no dudes en aplicar a la oferta y nos pondremos en contacto contigo.

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación Actualmente buscamos un/a Operario/a en Impresión 3D, para fabricación Aditiva. Tus principales funciones serán: • Seguimiento de órdenes de trabajo., • Preparación y seguimiento de impresiones (cargas de plataforma y consumibles, envíos de trabajos, reporte de errores, limpieza de piezas)., • Post procesado de piezas (chorro de arena, tinte, pulido…), • Inspección de calidad de piezas., • Mantenimiento básico de máquinas (calibraciones, limpieza y reparaciones menores)., • Responsabilidades generales de taller (Reportes y seguimiento de inventario, recepción de pedidos, transporte de consumibles, limpieza de taller, procedimientos de seguridad…), • Organización y mantenimiento de registros., • Comprensión y seguimiento de procesos., • Responsabilidad y enfoque a resultados de calidad., • Acciones de mejora en el proceso productivo., • Formación a compañeros en el puesto., • Supervisión y reporte conforme las actividades en planta están ejecutándose de forma correcta según el plan de producción. ¿Qué esperamos de ti? • Ciclo Formativo Grado Superior de ámbito técnico o ingeniería., • Experiencia de 2-3 años en un puesto similar., • Formación en Impresión 3D, CAD, Informática, Materiales y Fabricación., • Muy valorable experiencia en impresión 3D, entornos de fabricación, especialmente en la tecnología Multi Jet Fusion, • Inglés nivel medio., • Valorable conocimientos en diseño 3D con Solid Works o similar., • Muy valorable conocimientos o experiencia previa en Sistemas de Gestión de Calidad (SGC / ISO9001) Además, triunfarás en la posición si aportas conocimientos de programas CAD y Slicing, conocimientos de office avanzados, habilidad con el uso de herramientas manuales (destornilladores, llaves, lijas…) y experiencia en entornos industriales. Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de DFactory, situado en el Polígono Industrial de Zona Franca, (Barcelona) trabajarás en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

Distribuciones Proinla, empresa del sector textil con experiencia y proyección internacional busca un Operario de Producción, cuya función principal será la fabricación de dientes metálicos para cremalleras. Necesitamos una persona estudiando una Formación Profesional Media o Superior en áreas tales como mantenimiento, mecánica, producción o afines. Formará parte del equipo de producción que se encarga de fabricar cremalleras metálicas en nuestra fábrica de Barcelona, por tanto, es importante un carácter dinámico, polivalente, proactivo, trabajador, comprometido y estable. Se ofrece: Puesto estable como operario de producción. Jornada de 8 horas, de lunes a viernes. Lugar de trabajo: C/Santander, 25 08020 Barcelona. Valorable cualquier conocimiento en los procesos productivos de cremalleras Persona polivalente, proactiva, organizada, trabajadora, comprometida, estable. Valorable formación Profesional en: mantenimiento, mecánica, producción o afines. Tipo de puesto: Jornada completa, Indefinido Tipo de puesto: Contrato en prácticas Se requiere poder firmar convenio con centro de formación Salario: Hasta 300,00€ al mes Beneficios: Programa de formación Ubicación del trabajo: Empleo presencial ¿Tienes el perfil que buscamos? Postúlate y envíanos un correo con tu CV actualizado y nombre del centro con el que podemos ponernos en contacto para la realización del convenio de prácticas. ¡Te esperamos!

Is this you? MAKE THINGS HAPPEN: Are you ready to unleash your potential? We're on the lookout for driven individuals who thrive on setting ambitious goals, taking ownership, and working with a relentless sense of urgency to achieve remarkable results. NO EGO: Our company embraces a culture of humility at all levels. We value collaboration and making decisions that benefit the greater good. We appreciate individuals who bring honesty, respect, and professionalism to the table. We work shoulder to shoulder because we’re re-thinking TV together! SHOW GENUINE PASSION: Passion is the secret ingredient to our success! We're searching for people who are not just passionate, but genuinely obsessed with their work. If you're the type to devour the latest articles, spend your free time researching and taking courses, and constantly seek ways to grow and learn, then you'll fit right in. Our passionate individuals learn fast, work hard, and inspire those around them with their positive energy. Culture and environment are at the heart of our ethos. If the above resonates with you, keep reading because we believe you could be a perfect addition to our incredible team! Company Overview We are a new and innovative CTV OS challenging the status quo by working with a market-leading OEM to provide content discovery for streaming platforms, as well as integrating FAST channels alongside traditional broadcast TV channels. We are gearing up for rapid expansion across European markets. Position Summary As Senior Product Manager for this domain, you’ll own the strategy, vision, and execution of how users sign up, authenticate, manage their accounts, and subscribe to our content. This is an exciting opportunity for someone who loves building from the ground up. You’ll play a key role in shaping both the product experience and the cross-functional team that will support it. We’re looking for someone who’s not only comfortable with ambiguity but thrives in it. Experience with streaming apps or implementing

Joining MICROPOLE SPAIN means joining an innovative agency that empowers brands and businesses through cutting-edge data and digital solutions. With a multicultural and highly skilled team, we help our international clients particularly in the financial, luxury, and tech sectors. Tackle complex data and analytics challenges. As a growing company in the data and AI space, we offer good opportunities for development and teamwork within the Finance domain. We are currently looking for a Product Manager - Finance Data to join our Data & AI Product Chapter. Tasks : • Own and manage the full lifecycle of one or more finance data products across platforms like SAP BW S4/Hana, WebI, SAP CFIN, SAP GR, BW 7.5, AWS Cloud (Databricks, Redshift), Power BI, etc., • Coordinate and drive delivery squads responsible for data products, dashboards, analytics applications, and Gen AI tools., • Collect business requirements and define product roadmaps in collaboration with architects and domain experts., • Lead data validation and exploration efforts across complex ecosystems., • Engage with FP&A, FC&A, and Business Units to ensure alignment of tech solutions with financial reporting needs., • Track adoption, usage, and decommissioning in line with the platform strategy., • Ensure all documentation and product communication meet high-quality standards. Profile : • 5+ years of experience in product management or delivery of data/reporting solutions with a solid background in Finance data and reporting ., • Hands-on experience with SAP ecosystems (ECC, S/4 Hana, CFIN, SAP GR) is highly appreciated., • Familiarity or curiosity about reporting tools like BW S4/Hana, WebI, AFO, BEX, Power BI, etc., • Experience working with data platforms like AWS, Redshift, or Databricks., • Strong project management and stakeholder engagement skills., • Experience with agile/scrum methodologies and global delivery models., • Ability to lead cross-functional sessions, define KPIs, and manage SteerCos effectively., • Excellent communication skills in English ; French is a strong plus. Benefits : • We offer a competitive salary based on your experience and skills, with full remote work options., • Tailored and certified training programs to help you enhance your expertise and grow your career., • Flexible compensation options with tax-efficient benefits for meals and public transport., • Join a dynamic team with a strong culture of communication and support for work-life balance., • Gain international experience by working with talented professionals from various backgrounds, expanding your professional network. At Micropole, a Talan company , we value your expertise in finance and product management, along with your ability to drive solutions and collaborate with cross-functional teams. If you're looking to take part in strategic financial initiatives and help shape impactful products, we’d be glad to have you on board.

About the Company We are looking for a Product Growth Manager obsessed with scaling products through data-driven experimentation, rapid iteration, and an AI-first mindset. About the Role You will own the product growth loop across acquisition, activation, retention, revenue, and referral, working hand-in-hand with our Growth Data Analyst and Head of Growth. If you thrive in high-intensity environments, can navigate both Growth Hacking creativity and deep Product Growth metrics, and have a passion for conversational AI and semantic AI systems, we want to talk to you. Responsibilities • Define and execute growth strategies across the full funnel: acquisition, activation, engagement, retention, monetization, and virality., • Identify and prioritize growth opportunities using data analysis, user research, and experimentation frameworks., • Collaborate closely with engineering and product teams to implement AI-driven features that directly impact KPIs., • Work with our Growth Data Analyst to design and run rapid A/B tests, measure impact, and iterate fast., • Partner with the Head of Growth to align product initiatives with broader company growth objectives., • Leverage semantic AI models and conversational AI to create personalized, high-impact user experiences in our productivity SaaS., • Develop and optimize onboarding, in-product education, and retention systems to maximize LTV and DAU/MAU ratios., • Benchmark competitors and continuously test innovative ideas to outperform the market. Key Product Growth Metrics You’ll Drive • Acquisition Cost (CAC), • Day 0 / Day 7 / Day 30 Retention Rates, • Activation Rate, • Average Revenue per User (ARPU), • Customer Lifetime Value (LTV), • Churn Reduction, • DAU/MAU ratio, • Referral & Virality Coefficient (K-Factor), • Feature Adoption Rate Qualifications • Mandatory: Based in Andorra (employment contract) OR willing to work as a contractor/self-employed in Spain or your country of residence., • Near-native or native English (C2 level). Required Skills • Proven Experience: Driving measurable product growth in SaaS, ideally in productivity tools or AI-powered platforms., • Hands-on in growth experimentation, A/B testing, and data-driven decision making., • Working with conversational AI or semantic AI systems. Preferred Skills • Strong Plus: Previous experience in a high-growth productivity SaaS company., • Background in scaling AI products from MVP to mass adoption. Mindset • Data-obsessed, experimental, and outcome-oriented., • Can move fast without breaking what matters., • Clear communicator, capable of aligning cross-functional teams. Pay range and compensation package Competitive compensation package aligned with experience and impact. Equal Opportunity Statement If you’re ready to push product growth to the next level and work on a product that is redefining productivity with AI, send us your CV and a brief growth case study you’re proud of.

En Shakers colaboramos con una red global líder en contenido sobre medicina y cirugía estética, estamos en plena transformación: de un modelo SEO-first a una compañía Social First & Consumer Oriented . Y para hacerlo realidad, buscamos un Product Manager freelance en Barcelona para liderar el rediseño y la evolución de nuestro producto digital (web + app). Tu misión • Liderar el rediseño y mejora continua del producto digital, optimizando la experiencia de usuario., • Colaborar con diseño, desarrollo y marketing para definir y priorizar funcionalidades clave ., • Ejecutar Customer Discovery y User Research , validando hipótesis y detectando necesidades reales., • Construir y gestionar la hoja de ruta del producto , con KPIs claros y alcanzables., • Impulsar estrategias data-driven para mejorar usabilidad, retención y satisfacción., • Monitorizar el rendimiento del producto y liderar iteraciones de mejora continua .

Somos un grupo empresarial multinacional, diversificado, innovador y sostenible. Contamos con más de 100 años de experiencia en la construcción, promoción y desarrollo de grandes proyectos de infraestructuras y servicios en Europa, Oriente Medio y Latinoamérica. Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción de infraestructuras, promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación de maquinaria ferroviaria. Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción con experiencia en obras ferroviarias. Con ubicación en Barcelona, Cataluña. Requisitos: • Formación: Ingeniería Civil y/o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Experiencia: mínima de 3 años en obras ferroviarias, concretamente en trabajos relativos a la construcción y/o mantenimiento de Infraestructura y Vía Ferroviaria. Ofrecemos la posibilidad de incorporación a una empresa y departamento con retos motivadores y en constante expansión, desarrollo profesional y condiciones económicas competitivas.

About the company We are Stayforlong, and for us travel is not just a means to an end but a journey of extraordinary moments and remarkable discoveries. As firm believers in the enriching power of prolonged stays, we are passionate about nurturing meaningful connections with the places our customers visit. We reward their commitment to the journey with progressively cheaper rates, encouraging them to immerse themselves in the very essence of each destination. We were born in Barcelona out of the need to disrupt an industry dominated by big corporations dictating how we should travel. Since 2015, our commitment has been to empower our customers to break free from the constraints of an oversaturated market. We strive to offer a fresh perspective, giving them, hoteliers and our partners, the flexibility, opportunities and choices they deserve. Job purpose: As a Product Manager Checkout at Stayforlong, you will be responsible for the end-to-end management of our checkout experience, which sits at the core of our booking and

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Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito.Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio.Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-cr

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Hace 4 años comenzamos con un equipo pequeño y muchas ganas de transformar la logística.Hoy, convertidos en una scale-up, somos más de 140 personas unidas por la misma ambición: innovar, aprender y crear impacto real.Nos impulsamos con la energía de un equipo que nunca se cansa de crecer e inn

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