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Valoramos la responsabilidad, la actitud profesional y el cuidado en cada ruta, convencidos de que nuestros conductores son la mejor representación de la empresa ante nuestro cliente. Conductor/a de camión para transporte de larga distancia (h/m/d). Buscas una empresa seria donde desar

Valoramos la responsabilidad, la actitud profesional y el cuidado en cada ruta, convencidos de que nuestros conductores son la mejor representación de la empresa ante nuestro cliente. Conductor/a de camión para transporte de larga distancia (h/m/d). Buscas una empresa seria donde desar

Otoqi - La logística del automóvil reinventada Desde 2016, Otoqi digitaliza y simplifica el transporte de vehículos sustituyendo a los transportistas tradicionales por una plataforma de conductores bajo demanda: más rápida, más flexible y completamente digital. Colaboramos con fabricantes de automóviles (OEM), empresas de alquiler de vehículos a corto y largo plazo, gestores de flotas y concesionarios, ofreciendo soluciones de transporte y logística de vehículos entre centros, clientes y hubs logísticos en toda Europa. 👥 2.000 conductores activos 🚙 500.000 vehículos entregados al año ⚡ Entrega en menos de 48 horas 💰 10 M€ recaudados en una ronda Series B en 2024: una etapa de fuerte aceleración 🌍 Presentes en Francia, Italia, Países Bajos, España y Alemania, buscamos talento dispuesto a construir un nuevo modelo para la logística del automóvil. Descripción del puesto ¡En España, nuestro crecimiento está despegando! Para acompañar esta nueva etapa, creamos el puesto de Customer Success Manager (CSM) España. Te incorporarás a un equipo en plena construcción, compuesto actualmente por Marta (Senior Key Account Manager). Como primer Customer Success Manager del mercado español, te convertirás en el pilar estratégico de la relación con nuestros clientes. Se trata de una posición de nueva creación: no solo asumirás una cartera de clientes existente, sino que sentarás las bases de nuestra estrategia local de Customer Success, estructurarás los procesos y convertirás a Otoqi en un socio imprescindible para nuestros clientes. • 🤝 Gestión de la relación con el cliente: Serás la persona de referencia para nuestras cuentas clave en España y garantizarás una relación sólida y duradera basada en la confianza., • 🚀 Onboarding y acompañamiento: Liderarás la incorporación de nuevos clientes y la formación de los usuarios., • 📊 Seguimiento del rendimiento y fidelización: Analizarás los principales indicadores (NPS, retención, reactivación) e identificarás de forma proactiva oportunidades de upselling., • 🔄 Coordinación transversal: Actuarás como nexo entre los equipos de Ventas, Operaciones, Producto y Partners (conductores) para garantizar una ejecución fluida., • 🗣️ La voz del cliente: Recogerás y transmitirás el feedback del mercado español para contribuir a la evolución del producto y a la optimización de nuestras operaciones. Resultados esperados • Garantizar un NPS superior al 90 % y maximizar la retención de clientes., • Convertir a Otoqi en la herramienta imprescindible para las operaciones logísticas de nuestros clientes., • Contribuir directamente al crecimiento de la facturación en España. Tu perfil • Experiencia: Mínimo 2-3 años en Customer Success B2B (SaaS / LogTech / Marketplace)., • Experiencia en gestión de relaciones con clientes B2B (seguimiento del rendimiento operativo y retención)., • Mentalidad customer-centric, con una clara orientación a aportar valor al cliente y garantizar su satisfacción., • Idiomas requeridos: 🇪🇸 Español (C2 / Nativo) + 🇫🇷 Francés (C2 / Fluido) + 🇬🇧 Inglés (C1 / Profesional)., • Se valorará: Experiencia en logística del automóvil, transporte de vehículos, operadores logísticos (3PL) o en una scale-up. Los valores de OTOQI • 🏆 Innovación: Reinventar la logística del automóvil mediante soluciones modernas., • 🔎 Orientación al cliente: Construir relaciones duraderas basadas en la confianza y la transparencia., • 🎉 Espíritu de equipo: Colaboración, sinergias y éxito compartido., • 👊 Determinación: Compromiso, resiliencia y capacidad de superación ante los desafíos. Lo que ofrecemos • 💰 Retribución entre las más competitivas del mercado: Paquete salarial compuesto por un salario fijo competitivo y una parte variable basada en objetivos individuales. La banda salarial se comunica desde la primera entrevista., • 🚀 Desarrollo profesional: En Otoqi valoramos la iniciativa y la autonomía, ofreciendo un entorno que favorece tu crecimiento personal y profesional., • 🌍 Entorno internacional: Únete a una empresa presente en Francia, Italia, España, Países Bajos y Alemania, con grandes ambiciones de expansión internacional. Proceso de selección • Entrevista con Hermine, Talent Acquisition Manager (30 min), • Entrevista con Ferdaousse, Team Lead Customer Success (30 min), • Caso práctico con Marta, Key Account Manager (45 min), • Entrevista final con Pierre, Country Manager (30 min)

DELINEANTE/MODELADOR OBRA LINEAL SENIOR – MADRID (Dirección de estudios en corporativo de gran constructora) Requisitos imprescindibles: • Dominio avanzado de BIM y AutoCAD., • Experiencia internacional en proyectos lineales, especialmente ferroviarios de gran envergadura., • Perfil senior contrastado en delineación de obra civil, arquitectura, sistemas de electrificación (catenaria) y documentación “As Built”. Sobre el perfil buscado: Se incorporará a la dirección de estudios de una importante constructora con sede en Madrid, participando en el desarrollo de proyectos ferroviarios complejos desde las fases de diseño técnico hasta la entrega de documentación final. Experiencia previa requerida (referencia curricular – se valorará trayectoria similar a la siguiente): • Más de 10 años de experiencia en delineación ferroviaria, con participación en grandes proyectos de modernización de líneas existentes, incluyendo la implantación de terceras vías, renovación de electrificación aérea y señalización, así como construcción de nuevos tramos con túneles, viaductos y pasos inferiores/superiores., • Historial demostrable en proyectos que incluyan: diseño de obra civil, arquitectura e interiores de estaciones, intervenciones en patrimonio histórico y sistemas de catenaria, con elaboración de planos de obra, proyectos modificados, complementarios, liquidaciones y planos “As Built”., • Capacidad para colaborar en oficina técnica con mediciones y tareas auxiliares de ingeniería., • Experiencia en proyectos de alta velocidad, líneas de cercanías metropolitanas y grandes infraestructuras lineales (autovías como complemento). Se valorará muy positivamente haber participado en proyectos ferroviarios internacionales de gran presupuesto (rangos superiores a 900 M€), experiencia en entornos multidisciplinares con clientes institucionales, ingles B2. Ofrecemos: • Incorporación estable a dirección técnica corporativa en Madrid., • Entorno profesional exigente con proyectos de referencia internacional., • Condiciones acordes a perfil senior con experiencia acreditada en los sectores ferroviario y de obra civil. Interesados enviar candidatura destacando experiencia internacional en ferrocarril y dominio BIM + ACAD.

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 28.000 personas. Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Actualmente estamos buscando un/a M&A Manager. Las principales responsabilidades son; • Coordinación y liderazgo en procesos de adquisición y venta desde fase inicial, due diligence hasta cierre de los mismos., • Análisis financiero y valoración de empresas., • Preparación de memorandos de inversión para aprobación de top management., • Coordinación y revisión del proceso completo de due diligence., • Preparación, revisión, modificación de documentación legal conjuntamente con abogados externos e internos. ¿Cuáles son los requisitos de acceso a la vacante? • Licenciatura en Administración de Empresas, Economía o Ingeniería., • Se valorará positivamente contar con un MBA., • Nivel C1/C2 de Inglés., • 6-7 años de experiencia relevante en M&A., • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. Applus+ es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. En Applus+, nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley. Agradecemos el tiempo que has dedicado en aplicar a la oferta de empleo. Contactaremos lo antes posible contigo si encajas en el perfil que estamos buscando.

Desde la división de Sales & Marketing de W Executive, estamos buscando un Sales Director Public Sector - Outsourcing, BPO, Customer Experience para una de las principales compañías globales de outsourcing y transformación digital. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la expansión del negocio dentro del sector público en España, liderando la captación de nuevas oportunidades y actuando como asesor de confianza para clientes institucionales y stakeholders del sector. Buscamos un perfil senior, con expertise desarrollando negocio en Administraciones Públicas con sólida experiencia en desarrollo de negocio en entornos complejos y regulados, y con una clara orientación a resultados y construcción de relaciones estratégicas a largo plazo. Responsabilidades del puesto: • Impulsar, liderar y ejecutar la estrategia de crecimiento de Public Services (PS) en España, con un fuerte foco en generación de nuevo negocio, diseño estratégico de soluciones y crecimiento de ingresos dentro del mercado público español., • Identificar, cualificar, desarrollar y convertir oportunidades estratégicas del sector público en organismos nacionales, regionales y locales, construyendo un pipeline sólido y sostenible de oportunidades transformacionales de outsourcing., • Liderar análisis de mercado, posicionamiento competitivo y estrategias de penetración de cuentas para ampliar la presencia y cuota de mercado dentro del sector público español., • Desarrollar y ejecutar la estrategia GTM (Go-To-Market) de PS para España., • Construir y fortalecer las capacidades de PS en España involucrando y alineando a los equipos de liderazgo locales, incluyendo CEO, CCO, Operaciones, Finanzas, RRHH y otras funciones de soporte., • Colaborar con stakeholders globales de PS y unidades especializadas de negocio para desarrollar soluciones integradas, diferenciadas y comercialmente atractivas para oportunidades complejas del sector público., • Liderar el ciclo completo de las oportunidades comerciales, incluyendo: identificación y cualificación de oportunidades, desarrollo de estrategia de cuentas, creación de estrategias, diseño de soluciones y estructuración comercial, liderazgo y gobernanza de ofertas, revisión y presentación de propuestas, negociaciones y soporte en adjudicación de contratos, • Actuar como líder estratégico de soluciones, transformando retos de negocio, requerimientos operativos y aspectos regulatorios en soluciones escalables de outsourcing y transformación alineadas con las prioridades del sector público., • Construir y mantener relaciones con stakeholders clave del sector público, asesores sectoriales, lobbies, asociaciones, analistas, responsables de procurement y partners del ecosistema en España., • Desarrollar y aprovechar una sólida red profesional dentro del ecosistema público español para identificar tendencias emergentes, oportunidades de financiación, cambios regulatorios e iniciativas estratégicas relevantes para PS., • Utilizar inteligencia de mercado, insights de clientes y análisis competitivo para desarrollar propuestas de valor sólidas y soluciones diferenciadas para el mercado público español., • Impulsar mejores prácticas, gobernanza, estándares de calidad y mejora continua en todas las oportunidades y proyectos de PS en España., • Liderar la innovación y evolución del enfoque de diseño de soluciones de PS en España, asegurando alineación con expectativas del cliente, excelencia operativa, requerimientos regulatorios y tendencias de mercado. Requisitos (H/M/D): • Más de 8 años de experiencia demostrable en desarrollo de negocio para sector público, outsourcing, BPO, CX o entornos de servicios transformacionales., • Nivel muy alto de inglés y español (oral y escrito). Mínimo C1., • Perfil Hunter. Sólida trayectoria en generación de nuevo negocio, incluyendo identificación proactiva, desarrollo y conversión de oportunidades estratégicas en el sector público., • Experiencia demostrada construyendo y gestionando pipelines cualificados, abriendo nuevas cuentas, expandiendo relaciones existentes y cerrando acuerdos complejos y de alto valor en entornos regulados., • Capacidad demostrada para desarrollar y ejecutar estrategias de penetración y crecimiento de cuentas, con una mentalidad altamente comercial y orientada a oportunidades., • Experiencia demostrable originando, estructurando y ganando oportunidades complejas y estratégicas en el sector público., • Conocimiento sólido del ecosistema del sector público español, procesos de procurement, frameworks y entorno regulatorio., • Experiencia liderando o apoyando licitaciones complejas del sector público, concursos competitivos y proyectos de outsourcing a gran escala., • Alta capacidad comercial con experiencia desarrollando estrategias de crecimiento, impulsando generación de ingresos y posicionando soluciones diferenciadas de outsourcing en mercados competitivos., • Capacidad demostrada para transformar retos de negocio de clientes en soluciones convincentes de outsourcing y transformación., • Sólidas capacidades de networking y construcción de relaciones dentro del ecosistema público, incluyendo experiencia trabajando con lobbies, asesores, asociaciones sectoriales, responsables de procurement e influenciadores políticos., • Red consolidada de contactos dentro del entorno público español y europeo., • Capacidad para influir, involucrar y generar credibilidad con stakeholders senior tanto internos como externos, incluyendo ejecutivos C-Level, autoridades de procurement y responsables gubernamentales., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación, negociación y gestión de stakeholders.

Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail. Apostamos por la transformación digital, impulsada por GenAI y analítica avanzada de datos, para optimizar cada interacción y elevar la experiencia de cliente. Queremos que formes parte de esta revolución. Buscamos talento para el rol de Responsable de Servicio / Operations Manager (H/M) en Madrid para liderar la gestión operativa y estratégica de una de las cuentas más relevantes de la compañía. Tu misión será tomar decisiones clave sobre personas, procesos, tecnología y rentabilidad para maximizar el margen del servicio e impulsar la excelencia operativa. ¿Qué harás en este reto? 👥 Liderazgo y Desarrollo de Equipos • Mentoring de Mandos Intermedios: Liderar, acompañar y potenciar el desarrollo competencial de Supervisores y Coordinadores, dotándoles de herramientas de gestión para alcanzar y superar los KPIs operativos., • Gestión de Personas y Clima: Actuar como referente en la resolución de conflictos, fomentando una cultura de engagement, transparencia y sentido de pertenencia en el equipo., • Cultura y Conectividad: Fomentar una comunicación bidireccional fluida que elimine silos y colabore estrechamente con las áreas transversales. 📊 Gestión Operativa, Datos e Innovación • Control y Análisis de KPIs: Supervisar indicadores críticos (niveles de servicio, productividad, calidad, absentismo e incidencias) desde un enfoque analítico, ejecutando planes de acción inmediatos ante desviaciones., • Integración de Tecnologías e IA: Identificar oportunidades de mejora en la operativa mediante el uso de automatizaciones, herramientas predictivas e Inteligencia Artificial Generativa., • Gestión Financiera y Rentabilidad: Supervisar, optimizar y velar por el presupuesto asignado, asegurando la rentabilidad operativa y el margen del servicio a medio y largo plazo., • Gobernanza y Relación con Cliente: Velar por el cumplimiento estricto de los procedimientos operativos y mantener una interlocución fluida y estratégica con el cliente. ¿Cómo sabemos que eres la persona que buscamos? • Experiencia previa: Haber trabajado como Responsable de Operaciones, Responsable de Servicio, Service Delivery Manager o Jefe de Plataforma., • Si tienes experiencia en contact center será muy valorable en el proceso., • Conocimiento del Sector Seguros será también muy valorable. Experiencia previa gestionando servicios del ramo asegurador (Siniestros, Salud, Hogar, Auto o Atención al Cliente/Venta en Seguros)., • Experiencia previa liderando equipos a través de mandos intermedios (Coordinadores y Supervisores)., • Gestión de Rentabilidad y KPIs: Capacidad analítica demostrable para interpretar métricas operativas, gestionar márgenes y tomar decisiones basadas en evidencias de datos., • Afinidad Tecnológica: Interés y apertura hacia la innovación digital, automatización de procesos e integración de herramientas de IA en la operativa diaria., • Nivel de Inglés: Valorable nivel alto / C1 ó B2 para entornos y proyectos globales. Tus "Superpoderes" (Competencias Clave) • Comunicación con Intención: Empatía y asertividad para transmitir visión, motivar al equipo y mantener una interlocución de alto nivel., • Agilidad Operativa y Resolución: Rapidez mental para priorizar, gestionar imprevistos y tomar decisiones en entornos cambiantes sin perder el foco en la calidad., • Visión Estratégica: Capacidad para mirar más allá del día a día, anticipando tendencias y estructurando soluciones sostenibles a largo plazo., • Cultura Data-Driven: Pasión por los datos. Capacidad para transformar números y métricas en conclusiones útiles y decisiones de negocio. ¿Qué te ofrecemos? • Ecosistema en Transformación: Un entorno dinámico donde tu rol será determinante para el éxito de la cuenta., • Banda Salarial: paquete retributivo competitivo en mercado en función del perfil y valor aportado., • Ubicación y Horario: Puesto ubicado en Madrid, con jornada completa de Lunes a Viernes en Avenida de la Industria, 49 (Alcobendas), • Beneficios Corporativos: Acceso a ventajas exclusivas dentro de nuestro Club de Beneficios Konecta., • Desarrollo Profesional: Plan de carrera continuo dentro de una multinacional líder global en Customer Experience y BPO. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostando por la equidad y la inclusión en todas nuestras posiciones. Si quieres liderar la transformación operativa y dejar huella, este es tu momento. ¿Te sumas? ¡Inscríbete!

🚀 ¡Nueva oportunidad! | PMO Support (EU PMO – BRS & Speed Program) Nuestro cliente Amazon está buscando un/a PMO Support para unirse al equipo europeo que da soporte a dos programas estratégicos dentro de la red logística de la compañía: BRS (Building Requirement Specification) y Speed Program. 📍 Ubicación: Madrid 📄 Tipo de proyecto: Gestión de programas y proyectos logísticos de gran escala (M a XL) ¿Qué harás? ✅ Elaborar informes semanales y mensuales de seguimiento (WBRs y MBRs). ✅ Mantener dashboards y KPIs para monitorizar hitos, riesgos y avances de los programas. ✅ Coordinar procesos de aprobación y seguimiento dentro del ciclo BRS. ✅ Consolidar cronogramas de proyectos junto a equipos multidisciplinares. ✅ Gestionar documentación, control de versiones y seguimiento de acciones. ✅ Recopilar y validar datos para reporting, análisis básico y cumplimiento de estándares de gobernanza. ✅ Dar soporte al seguimiento de iniciativas enfocadas en mejorar la velocidad y eficiencia de la red logística de Amazon. ¿Qué estamos buscando? 🔹 Experiencia en coordinación de programas o proyectos, PMO, e-commerce o gestión de portfolios. 🔹 Nivel sólido de Excel y manejo de datos. 🔹 Experiencia con herramientas de reporting y BI (Smartsheet, dashboards, informes, etc.). 🔹 Capacidad para gestionar múltiples líneas de trabajo simultáneamente. 🔹 Excelentes habilidades de comunicación y coordinación con stakeholders. 🔹 Inglés escrito fluido. El/la candidato/a ideal... ⭐ Se adelanta a los problemas y detecta gaps en datos o reporting antes de que sean señalados. ⭐ Anticipa las necesidades de los stakeholders. ⭐ Tiene visión global para conectar información procedente de distintos equipos y proyectos. ⭐ Trabaja de forma autónoma y orientada a resultados. Condiciones: • Contrato temporal 3 meses, • Jornada completa / 40 horas semanales, • Horario 9:00-17:00, lunes a viernes, • Presencial (Oficinas situadas en Madrid), • Salario: 42k brutos anuales

Compañía tecnológica en fuerte crecimiento busca incorporar un/a Head of Legal con visión estratégica y enfoque operativo para liderar la función legal y acompañar la escalabilidad del negocio en un entorno dinámico e internacional. Responsabilidades • Negociación y gestión de contratos comerciales complejos., • Asesoramiento en materia societaria, laboral y compliance., • Participación en operaciones de M&A, inversión y financiación., • Soporte en asuntos de IP/IT y regulación financiera., • Definición y optimización de procesos y estrategia legal., • Liderazgo y coordinación del área legal y stakeholders clave. Perfil • Licenciatura/Grado en Derecho., • Más de 8 años de experiencia relevante., • Background combinado en despacho y empresa., • Experiencia sólida en contratación mercantil, societario, M&A e IP/IT., • Perfil business-oriented, autónomo y adaptable., • Experiencia liderando equipos., • Inglés alto imprescindible., • Muy valorable experiencia en entornos Tech, SaaS o startups. Qué ofrece la compañía • Posición estratégica con impacto directo en negocio., • Proyecto tecnológico internacional de alto crecimiento., • Entorno ágil, flexible y en constante evolución., • Oportunidad de construir y escalar la función legal.

¿Quiénes somos? El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas de VINCI Energies del Grupo, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios. Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un KAM Senior (H/M) para nuestra delegación de Madrid. La persona seleccionada colaborará en la ejecución y seguimiento del plan de ventas de la unidad de negocio de Finanzas e Industria, con foco en la captación de nuevo negocio. Funciones: • Gestionar cuentas estratégicas del sector Industria, Logística y Retail en Madrid, Castilla y León y Castilla-La Mancha, impulsando su crecimiento y detectando nuevas oportunidades de negocio., • Identificar, prospectar y captar nuevos clientes, desarrollando actividad comercial de forma proactiva para incrementar la cartera de negocio., • Gestionar y evaluar la actividad comercial, manteniendo el contacto con clientes y potenciales clientes para la comercialización de soluciones y servicios tecnológicos., • Desarrollar y ejecutar planes de acción comerciales orientados a la generación de nuevo negocio y al cumplimiento de los objetivos de ventas., • Participar en la definición y ejecución del plan de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos., • Analizar y coordinar los aspectos técnicos, económicos y administrativos de licitaciones, concursos y oportunidades comerciales., • Negociar con fabricantes y proveedores tecnológicos para definir la propuesta de valor más adecuada para cada cliente., • Construir relaciones de confianza a largo plazo con clientes estratégicos, identificando oportunidades de crecimiento y venta cruzada. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en venta de proyectos IT complejos, preferiblemente en los sectores de Industria, Logística o Retail., • Experiencia demostrable en la comercialización de soluciones y servicios tecnológicos., • Perfil claramente hunter, orientado a la captación de nuevos clientes y generación de negocio, con capacidad para abrir mercado y desarrollar oportunidades desde cero., • Capacidad para evolucionar las cuentas captadas mediante una gestión consultiva y relacional, actuando también como farmer cuando la situación lo requiera., • Orientación a resultados, autonomía comercial y capacidad de interlocución con perfiles técnicos y de negocio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Encargado Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Control de ejecución de las obras., • Lectura e interpretación de planos., • Colaboración en la optimización económica de las obras., • Planificación de las obras., • Coordinación y manejo de subcontratas., • Velar por la seguridad en la obra., • Cumplimentación, registro y mantenimiento de los partes de trabajo., • Supervisión de los trabajos., • Supervisión de suministros/pedidos de la obra., • Replanteo de las obras., • Resolución de incidencias. Requisitos: • Titulación: EGB, ESO., • Experiencia de al menos 10 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 4 años de experiencia en construcción de plantas de aguas residuales y aguas potables., • Manejo de aparatos de nivel (bien ópticos, bien Laser)., • Curso de 60h PRL., • Curso de montaje de andamios., • Valorable: cursos de autorización para manejo de maquinaria, pequeña herramienta, grúa., • Valorable: manejo a nivel medio/bajo de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), Planificación (MS Project), Internet., • Habilidades/competencias en trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización y comunicación., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 30.000 - 45.000 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.

¿Te apasiona la venta, disfrutas abriendo mercado y no necesitas una cartera de clientes para conseguir resultados? Desde WHunt buscamos incorporar un Inside Sales para una compañía líder en soluciones digitales y certificados electrónicos, con el objetivo de reforzar su equipo comercial y seguir impulsando el crecimiento en el segmento B2B. Buscamos un perfil 100% hunter, con capacidad para gestionar el ciclo comercial completo: desde la prospección en frío hasta la negociación y el cierre. ¿Cuál será tu misión? Tu principal objetivo será generar nuevo negocio y hacer crecer la cartera de clientes, trabajando principalmente con PYMES y autónomos. Entre tus responsabilidades estarán: • 🔎 Realizar prospección outbound y generar nuevas oportunidades comerciales., • 📞 Gestionar llamadas comerciales y contacto directo con potenciales clientes., • 💻 Convertir leads inbound procedentes de web, agencias, eventos y otros canales., • 🤝 Detectar necesidades, presentar soluciones y gestionar el ciclo completo de venta hasta el cierre., • 📑 Elaborar, presentar y hacer seguimiento de propuestas comerciales., • 📈 Gestionar y desarrollar oportunidades dentro del CRM., • 🔄 Identificar oportunidades de cross-selling, up-selling y reactivación., • 📊 Realizar seguimiento semanal del pipeline y de la evolución de las oportunidades. ¿Qué buscamos? (H/M/D) Buscamos una persona con hambre comercial, autónoma y acostumbrada a salir a buscar oportunidades. Será importante que tengas: • Al menos 2 años de experiencia cerrando ciclos completos de venta B2B, desde prospección hasta cierre., • También valoraremos perfiles con 1 año de experiencia como SDR/BDR + 1 año cerrando ventas., • Experiencia en Inside Sales, B2B, tecnología, SaaS, servicios digitales o sectores similares., • Experiencia real haciendo prospección en frío y generación de nuevo negocio., • Capacidad para gestionar de forma autónoma todo el proceso comercial., • Orientación clara a resultados y a facturación., • Resiliencia y tolerancia al rechazo., • Buenas habilidades de comunicación, negociación y escucha activa., • Organización y disciplina en la gestión del pipeline., • Nivel de inglés suficiente para desenvolverte en reuniones internas y superar una evaluación durante el proceso (Aprox.B2) ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + variable SIN LÍMITE., • Comisiones abonadas trimestralmente., • Objetivos claros y directamente vinculados a facturación., • Modalidad híbrida: hasta 2 días de teletrabajo., • Onboarding intensivo y formación inicial sobre producto., • Un entorno comercial orientado a resultados y con elevada autonomía., • Posibilidad de trabajar en una posición con alto componente de generación de nuevo negocio y recorrido dentro del equipo. 🚀 Si eres un comercial hunter, disfrutas prospectando, negociando y cerrando, y buscas un proyecto donde tus resultados tengan un impacto directo en tu variable, ¡queremos conocerte! 📩 ¿Te interesa? Inscríbete en la oferta #InsideSales #Sales #B2B #Comercial #Hunter #BusinessDevelopment #SaaS #Tecnología #Ventas #Madrid #Empleo #SalesJobs

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Control de ejecución, control económico, optimización económica y planificación de las obras., • Relación/Negociación con el cliente final., • Búsqueda, contratación y negociación con proveedores., • Coordinación entre los diferentes gremios de la obra., • Análisis del contrato y pliego técnico de las obras., • Informes técnico/económicos de la evolución de la obra. Requisitos: • Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial (o similar, con experiencia demostrable)., • Experiencia mínima de 5 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 3 años de experiencia en obras de construcción de planta de aguas residuales y aguas potables., • Manejo a nivel medio/alto de programas de Ingeniería (AutoCAD y Presto)., • Manejo a nivel medio/alto de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), planificación (MS Project), editores gráficos (MS Power Point), Internet., • Habilidades y competencias: Trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 40.000 a 55.000 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Ingeniero/a Eléctrico y Control, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad presencial en Madrid (oficinas en zona Chamartín). ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • Ingeniería Industrial o equivalente (especialidad eléctrica), • A partir de 4-5 años de experiencia en ingeniería de equipos eléctricos y control, en proyectos industriales o de tratamiento de agua, • Experiencia en proyectos de cierta entidad presupuestaria (>5 M€), • Diseño de instalaciones eléctricas de media y baja tensión, • Diseño de sistemas de automatización, control e instrumentación, • Manejo de programas de cálculo eléctrico, • Presupuestación (Presto o similar), • Disponibilidad para viajar (muy puntual) 📢 Funciones: • Definición técnica y cálculo de soluciones eléctricas y de control, • Elaboración de especificaciones técnicas y planos, • Preparación de presupuestos y mediciones; solicitud y análisis de ofertas de proveedores, • Diseño y cálculo de sistemas eléctricos en AT/MT/BT, • Desarrollo de diagramas unifilares, layouts de salas eléctricas y esquemas de control, • Dimensionamiento de equipos y sistemas, • Coordinación técnica con otras disciplinas 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1) 📢 Modalidad: • Presencial en Madrid (oficinas en zona Chamartin) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

Empresa especializada en construcción residencial se encuentra en búsqueda de un jefe de obra/responsable técnico para su equipo. Las principales responsabilidades serán: • Amplia experiencia en ejecución de obra residencial (inicio y entrega de promociones), • Experiencia combinada en oficina técnica y gestión en obra., • Conocimientos avanzados en diseño residencial y optimización de materiales., • Capacidad para liderar proyectos desde la planificación hasta la ejecución., • Experiencia en coordinación con equipos técnicos, subcontratas y clientes., • Organización y control exhaustivo de costes y plazos., • Resolución de problemas técnicos y logísticos durante la ejecución. Requisitos (H/M/D): • Formación en ingeniería o arquitectura técnica., • Dominio de herramientas BIM., • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Garantizamos la confidencialidad.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Obra Especialista Estructuras (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Dirigir y supervisar la ejecución de un proyecto de construcción, asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad., • Planificación inicial hasta la finalización del proyecto, incluyendo la gestión de recursos, la coordinación de equipos y la resolución de problemas., • Elaboración de estudios de viabilidad técnica y económica, preparación de presupuestos detallados, gestión de ofertas de proveedores y elaboración de la documentación técnica necesaria para las licitaciones. Requisitos: • Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil con Máster MECES nivel 3., • Experiencia mínima de 5 años, preferiblemente al menos 2 de ellos en obras de Estructuras, Construcción o Reparación., • Conocimientos de ofimática y programas de control de obras (Presto, diseño AutoCAD, o similar)., • Valorable experiencia en entornos BIM, experiencia en cálculo de estructuras y en redacción de informes técnicos., • Habilidades y competencias, trabajo en equipo, proactividad, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente., • Incorporación inmediata., • Base diaria en Madrid y disposición para viajar a obras de ámbito nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 40.000 - 47.000 € brutos anuales, según experiencia aportada., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas, alojamiento y plan de formación específico., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

Aszende, empresa con más de 40 años de trayectoria en el sector de la elevación en España, busca ampliar su equipo con un/a Técnico de mantenimiento Ascensores (H/M) para su delegación de Madrid Responsabilidades: Mantenimiento preventivo y correctivo del parque de ascensores asignado Indispensable: Carnet de conducir Certifcicado de profesionalidad (IMAQ0110) GS en mecatrónica / GM en Mantenimiento electromecánico Se ofrece: Jornada intensiva Contrato en empresa sólida y solvente Formar parte de un gran equipo en constante crecimiento y con excelente ambiente de trabajo Formación continuada Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo

Desde Grupo Elecnor buscamos Técnico de Ofertas (h/m) RSU para incorporar en Madrid. Funciones: • Realización de estudios para trabajos de servicios de recogida de residuos y limpieza viaria., • Desarrollo de estudios técnicos y económicos para la ejecución obras y servicios., • Elaboración y desarrollo de documentación técnica y memorias., • Preparación de ofertas técnicas y seguimiento de las mismas., • Realización de estudios y trabajos de campo., • Coordinación con Ingeniería para el desarrollo de los proyectos., • Toma de datos. Requisitos: • Titulación: Ingeniería (cualquier rama)., • Experiencia de 0 -3 años., • Experiencia previa en Departamento de estudios realizando documentaciones de prestación de servicios., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar (1 vez al mes)., • Carnet de conducir. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Estabilidad laboral., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Salario según valía del candidato.

SCADA ENGINEER MADRID (H/M) INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a SCADA Engineer especialista en el mercado Solar y BESS con base en nuestra oficina de Madrid para dar soporte a todo el ciclo de vida de nuestros proyectos. ¿Qué funciones y responsabilidades clave tendrás? El objetivo de este puesto es la ingeniería, diseño e implementación del sistema de automatización de instalaciones solares, tanto de la planta fotovoltaica como del sistema de control de la subestación asociada y la integración con el TSO/DNO, cumpliendo las necesidades del cliente, las exigencias legales y las normativas aplicables en cada país. El/la candidato/a participará en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde la fase de oferta hasta la entrega final de la obra. • Enfoque en controles de subestación y planta FV: definir el sistema de control según los requisitos del cliente e integrarlo en el diseño de la subestación y la planta., • Preparar la lista de entregables para los sistemas SCADA de subestación AT y planta FV., • Diseño de redes de comunicación: switches, gateways, concentradores de señales., • Definición de sistemas SCADA: SCADA central de planta y subestación, dataloggers, PLCs, RTUs., • Definición de protocolos de comunicación., • Sistemas CCTV: definición técnica y de solución., • Ingeniería y diseño de sistemas de Protección y Control (P&C)., • Proveer información y coordinar con las demás disciplinas involucradas; gestionar interfaces entre planificación de construcción, especialidades de ingeniería y proveedores., • Contribuir a las requisiciones de equipos y servicios y verificar ofertas de proveedores para cumplimiento técnico., • Preparar BoQs y MTOs., • Asistir a FATs y SATs., • Gestionar la preparación del “as-built”., • Contribuir a los procedimientos y programas de precomisionado y comisionado., • Revisar la documentación proporcionada por contratistas de ingeniería., • Aportar conocimientos técnicos durante negociaciones contractuales con proveedores y prestadores de servicios., • Realizar cálculos y revisiones de diseño relacionados con el sistema SCADA de la planta FV y la subestación., • Preparar paquetes de ingeniería para revisión por parte del TSO/DNO. ¿Qué necesitas tener? • Grado en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia previa en proyectos de plantas FV, subestaciones de alta tensión y conexiones a red abarcando ingeniería, construcción y puesta en marcha., • Alinear el sistema de control de la planta FV y la subestación con los requisitos del TSO/DNO y materializar la conexión., • Conocimientos prácticos en automatización de sistemas de transmisión y distribución., • Buen conocimiento de las normas locales e internacionales, con especial énfasis en los requisitos de TSO/DNO., • Buen conocimiento en diseño, especificación, configuración y pruebas de sistemas de control de subestaciones de fabricantes reconocidos., • Buen conocimiento de protocolos de comunicación para sistemas eléctricos, automatización y configuración de aplicaciones con diferentes protocolos., • Buen conocimiento en áreas como: gestión de alarmas, sistemas de bases de datos, configuración de servidores en entornos virtualizados, redes IT., • Capacidad para trabajar con software especializado del sector., • Buen conocimiento de sistemas SCADA., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad de trabajo en equipo, comunicación, proactividad, resolución positiva de conflictos y toma de decisiones., • Experiencia integrando y gestionando proveedores diversos., • Capacidad para contribuir a las estimaciones de coste de la oferta EPC., • Nivel Alto de Inglés hablado y escrito. Trabajo en Inglés en ambiente multicultural. ¿Qué te ofrecemos? Oportunidades de desarrollo profesional: evoluciona tu carrera en proyectos dentro de una empresa global líder en renovables, con visibilidad a nivel ejecutivo. Paquete retributivo atractivo: salario competitivo según experiencia y responsabilidades. Modelo de trabajo híbrido y flexible: combinación de oficina en Madrid y teletrabajo, con flexibilidad según necesidades del proyecto. Experiencia internacional: exposición a un porfolio global de proyectos. Cultura de excelencia: forma parte de un equipo comprometido con la innovación, precisión y resultados. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Buscamos un/a candidato/a con actitud positiva, proactiva y con un fuerte sentido del compromiso. El/la candidato/a ideal será capaz de trabajar eficazmente bajo presión, gestionar prioridades simultáneas y solicitar ayuda o aclaraciones con confianza cuando sea necesario. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

Desde WHunt estamos buscando un Técnico Comercial Zona Centro con base en Madrid, para una compañía española líder en su sector, fabricante de sistemas de aluminio para la construcción y la arquitectura. Funciones principales: • Prospección y captación de nuevos clientes en la zona centro., • Gestión, seguimiento y fidelización de la cartera de clientes existente., • Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas y presupuestos., • Asesoramiento técnico-comercial y resolución de dudas de clientes., • Apoyo en la gestión y seguimiento de pedidos junto con el equipo interno., • Seguimiento postventa e identificación de nuevas oportunidades de negocio (venta cruzada, ampliación de proyectos, nuevos clientes)., • Reporte de la actividad comercial mediante CRM., • Cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos. Perfil buscado (H/M/D): • Experiencia comercial B2B., • Carné de conducir., • Disponibilidad para viajar por la zona centro., • Manejo habitual de CRM y herramientas digitales., • Experiencia en el sector de la carpintería metálica, aluminio o cerramientos., • Perfil resolutivo, orientado a resultados y con clara vocación comercial., • Capacidad de aprendizaje., • Orientación al cliente. Si estás interesado en un nuevo reto profesional y cumples con los requisitos del puesto, no dudes en aplicar a la oferta y nos pondremos en contacto contigo.

Desde Paul Marlex colaboramos activamente con una destacada firma de ingeniería y arquitectura en la búsqueda y selección de este perfil estratégico para su delegación de Madrid. Nuestro cliente es una compañía consolidada con amplia trayectoria en la gestión, redacción y supervisión de proyectos de gran calado para la Administración Pública y el sector privado. Destaca por su riguroso cumplimiento técnico, solvencia operativa y una sólida relación de confianza con sus clientes institucionales. Misión del puesto Buscamos un/a Arquitecto/a Superior, Arquitecto/a Técnico/a o Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos para asumir la responsabilidad de las operaciones de la firma en Madrid. La persona seleccionada actuará como el/la principal referente técnico y de representación de la compañía en la delegación de Madrid, trabajando mano a mano con la Dirección y asumiendo progresivamente la máxima responsabilidad operativa del área. Funciones principales • Gestión y Representación Institucional: Actuar como la voz y cara visible de la empresa ante el Ayuntamiento de Madrid, la Comunidad de Madrid y otros clientes estratégicos, garantizando una interlocución fluida, profesional y de máxima confianza., • Coordinación y Supervisión de Entregables: Liderar, revisar y asegurar la calidad de las entregas de proyectos y asistencias técnicas antes de su presentación final., • Redacción y Apoyo Técnico: Participar de forma directa en el desarrollo de proyectos complejos cuando la envergadura del encargo lo requiera., • Control Operativo de Proyectos de Envergadura: Coordinar el seguimiento técnico y operativo de contratos adjudicados, con actuaciones entre 2 M€ y 14 M€., • Dirección Operativa: Asumir progresivamente competencias de dirección, gestión de equipo y toma de decisiones locales, ejerciendo de "segundo/a de a bordo" de la Dirección para canalizar y traspasar la carga directiva en Madrid. Requisitos del perfil • Titulaciones: Arquitectura Superior, Arquitectura Técnica o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Experiencia: Mínimo 5-8 años de experiencia en redacción de proyectos, asistencias técnicas o coordinación operativa, idealmente vinculada a contratos con la Administración Pública (muy valorable experiencia previa con el Ayuntamiento o la Comunidad de Madrid)., • Competencias clave:, • Alta capacidad de autonomía, liderazgo e interlocución institucional., • Visión global de proyecto, solvencia técnica y rigor organizativo., • Habilidad para representar a la firma frente a clientes exigentes y coordinar colaboradores/equipos técnicos., • Residencia: Fijada en Madrid. Qué ofrece nuestro cliente • Incorporación a un rol clave dentro de la estructura directiva de la empresa, con autonomía y gran proyección interna., • Cartera de proyectos sólida, estable y adjudicada a largo plazo en la Comunidad de Madrid., • Oportunidad real de consolidar la máxima responsabilidad técnica y de gestión de la delegación local., • Paquete retributivo competitivo y adaptado a la experiencia aportada.

RUESMA busca JEFES DE PRODUCCIÓN (H/M/D) para sus obras en Madrid. Te ofrecemos la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional junto a un equipo con una sólida trayectoria en el sector. Nuestra experiencia nos permite aportar profesionalidad a la gestión y experiencia en la ejecución de obras y servicios. Creemos firmemente en el trabajo en equipo, ofrecemos soluciones integrales a nuestros clientes y trabajamos para añadir la mejora continua en nuestra actividad diaria. En dependencia directa del Jefe de Obra, buscamos Jefes de Producción (H/M/D) con titulación técnica (Arquitecto, Aparejador, Ingeniero de la Edificación, ICCP o ITOP) y con una experiencia mínima de 5 años en obras de edificación residenciales y singulares de gran volumen en Madrid. Sus funciones serán las siguientes: Sus funciones serán las siguientes: • Junto al equipo de obra, efectuar un seguimiento de los objetivos producción., • Informar al Jefe de Obra de la evolución de los objetivos de producción., • Velar y ayudar en el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud., • Realizar seguimiento de los avances, incidencias o desviaciones de la obra., • Supervisar los medios humanos, técnicos y materiales de la obra., • Velar por el mantenimiento del ritmo de la obra, con especial incidencia en la disposición de materiales y medios auxiliares en los momentos adecuados., • Ayudar en la realización del proceso de compras., • Colaborar en los cierres mensuales y en las planificaciones trimestrales., • Controlar y realizar seguimiento a las empresas subcontratistas., • Realizar y/o supervisar mediciones y replanteos de la obra. Se valorará: • Por exigencia de los clientes, los candidatos deben contar con la titulación universitaria requerida., • Claro enfoque a la producción, • Conocimiento en la utilización de ERP´s orientados al sector de la construcción/edificación, preferiblemente Sigrid/Business Central/SAP., • Capacidad para trabajar en equipo.

En 7Experts ayudamos a las organizaciones a lograr una rentabilidad sostenible. Somos una consultoría transversal que optimiza operaciones y financiación, combinando experiencia, innovación y soluciones tecnológicas ágiles. ¿Qué buscamos? Queremos incorporar en nuestros equipos de Madrid y Barcelona a perfiles de Key Account Management con experiencia sólida en venta de servicios de financiación de proyectos de I+D+i y, deseablemente, en optimización de IBI e IAE. Buscamos a personas con capacidad de interlocución a alto nivel, creatividad, orientación al cliente y talento para identificar oportunidades y ofrecer soluciones adaptadas. Tu Talento es Clave: • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial en tu zona, coordinando la actividad con la persona responsable y el resto del equipo., • Desarrollar las ventas de servicios orientados a empresas de tamaño intermedio (>20 M€) y grandes empresas (>500 M€)., • Prospectar mercados potenciales y desarrollar relaciones estratégicas con clientes, partners y agentes del ecosistema para potenciar la presencia de la compañía en la zona., • Realizar visitas y reuniones comerciales, analizando las necesidades del cliente para ofrecer soluciones ajustadas tanto en I+D+i como en optimización de IBI e IAE., • Elaborar propuestas comerciales, cerrar ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados., • Coordinar y validar acciones de comunicación con tu responsable directo, Marketing y Sales Efficiency (eventos, entorno digital, etc.)., • Realizar el seguimiento, gestión y fidelización de la cartera de clientes, resolviendo incidencias para garantizar su máxima satisfacción., • Garantizar la actualización constante y fiabilidad de los datos en el CRM tras cada interacción con prospects o clientes. Requisitos que te harán brillar: • Formación: Titulación universitaria (Ingeniería, Licenciatura o Diplomatura)., • Conocimientos técnicos: Experiencia en venta de servicios de financiación de proyectos de I+D+i y, muy valorable, en optimización de IBI e IAE., • Red de contactos: Contar con red propia dentro del ecosistema de la zona de actuación., • Competencias: Excelentes habilidades comunicativas, relacionales y de negociación. Perfil con carisma, extroversión, creatividad y 100% orientación a la satisfacción del cliente., • Experiencia: Mínima de 4 años en posiciones comerciales de venta de servicios. Tu futuro con nosotros incluye: • Formar parte de un equipo que te ayudará a crecer profesionalmente en una empresa líder en pleno crecimiento., • Flexibilidad laboral, teletrabajo (30%) y jornada intensiva en verano., • Retribución competitiva, planes de retribución flexible y tarjeta ticket restaurante., • Contrato indefinido., • Plan de formación continua adaptado a tus aspiraciones de carrera., • Eventos corporativos periódicos que fomenta el trabajo en equipo y la cultura de la empresa. Si tienes el entusiasmo para potenciar el crecimiento de 7Experts y te motiva el entorno de la consultoría en I+D+i, esta oportunidad es para ti. ¡Envía tu candidatura y descubre cómo contribuir a nuestra misión mientras desarrollas tu carrera!

Ubicación Europa (preferiblemente España o ubicación estratégica dentro de la UE) – modalidad híbrida/remota con disponibilidad para viajes internacionales. Sobre la compañía Somos una Contract Research Organization (CRO) especializada en la gestión y ejecución de ensayos clínicos para compañías farmacéuticas, biotecnológicas y organizaciones del sector salud. Nuestro objetivo es ofrecer soluciones de alta calidad que aceleren el desarrollo de nuevas terapias y contribuyan al avance de la investigación clínica a nivel global. Posición Buscamos un/a Director/a de Desarrollo de Negocio con una trayectoria demostrada en el sector de investigación clínica y CROs, capaz de liderar la expansión comercial de la compañía en Europa y apoyar el crecimiento. La persona seleccionada deberá aportar un profundo conocimiento de la industria, experiencia en venta consultiva de servicios de investigación clínica y una sólida red de contactos en compañías farmacéuticas multinacionales, biotecnológicas y otros actores clave del ecosistema. Responsabilidades principales • Diseñar e implementar la estrategia de desarrollo de negocio para Europa, identificando nuevas oportunidades comerciales y alianzas estratégicas., • Desarrollar y gestionar relaciones de alto nivel con decisores clave en compañías farmacéuticas globales (Big Pharma), biotecnológicas, empresas de salud y sponsors de investigación clínica., • Generar nuevas oportunidades de negocio y liderar todo el ciclo comercial, desde la identificación del lead hasta el cierre contractual., • Representar a la compañía en congresos, eventos sectoriales, asociaciones de la industria y reuniones con clientes estratégicos., • Colaborar con los equipos operativos, científicos y de propuesta para desarrollar soluciones competitivas y adaptadas a las necesidades de los clientes., • Elaborar previsiones comerciales, seguimiento de pipeline y reporting periódico a la Dirección General., • Identificar oportunidades de expansión en Latinoamérica, aprovechando conocimiento del mercado y relaciones existentes en la región., • Mantener un profundo conocimiento de las tendencias del mercado, regulaciones, movimientos de la competencia y necesidades emergentes de la industria farmacéutica y biotecnológica. Requisitos (H/M/D) Imprescindibles • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud, Farmacia, Biología, Biotecnología, Medicina, Química o áreas afines., • Experiencia mínima de 8-10 años en desarrollo de negocio dentro de una CRO, organización de investigación clínica o sector relacionado., • Historial demostrable de generación de negocio y cierre de contratos relevantes en servicios de investigación clínica., • Red consolidada de contactos y capacidad de interlocución directa con responsables de Clinical Operations, Clinical Development, Outsourcing, Procurement, Medical Affairs y otras áreas clave dentro de grandes compañías farmacéuticas y biotecnológicas., • Conocimiento profundo de ensayos clínicos, desarrollo de medicamentos, regulación y modelos operativos de CRO., • Experiencia gestionando procesos comerciales complejos y negociaciones con clientes multinacionales., • Nivel profesional de inglés (C1 o superior). Muy valorable • Experiencia comercial en mercados europeos clave (Alemania, Reino Unido, Francia, Italia, España, Países Bajos y países nórdicos)., • Conocimiento y experiencia previa desarrollando negocio en Latinoamérica., • Red activa de contactos en compañías farmacéuticas globales, biotechs, sponsors y organizaciones de investigación clínica., • Experiencia en CROs medianas o internacionales con enfoque de crecimiento., • Dominio de español y portugués. Qué ofrecemos • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento de la compañía., • Paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable vinculado a objetivos., • Flexibilidad laboral y entorno internacional., • Oportunidad de liderar la expansión comercial en mercados clave de Europa y Latinoamérica., • Participación activa en la definición de la estrategia corporativa y comercial de la organización.

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig llevamos más de 20 años impulsando la transición energética global a través del desarrollo de infraestructuras esenciales y la construcción, operación y estructuración financiera de proyectos renovables a gran escala. Gestionamos activos en múltiples geografías y contamos con una amplia cartera en desarrollo. Nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad nos lleva a promover la descarbonización en todos los lugares donde operamos, integrando soluciones de energías renovables, gases verdes y nuevas tecnologías. Como parte de este propósito, Biorig, nuestra división especializada en la producción de biometano, nace para aportar soluciones innovadoras en el ámbito de los gases renovables y la captura de CO₂, impulsando proyectos internacionales de biometano y gases verdes. En Biorig diseñamos plantas 100% sostenibles —sin consumo de agua ni emisiones— plenamente integradas y respetuosas con el entorno rural, reforzando así la misión de Solarig de acelerar un modelo energético más limpio y eficiente a escala global. 🚀 Queremos seguir creciendo, y para ello buscamos talento con visión, compromiso y ganas de dejar huella. Buscamos un/a Responsable de Puesta en Marcha dentro de nuestro equipo de EPC, para nuestros proyectos de Italia. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Elaborar el plan de commissioning del proyecto (estrategia, hitos, recursos, cronograma)., • Coordinar las actividades de puesta en marcha con obra, ingeniería, calidad, HSE y O&M, • Alinear el commissioning con el planning general del proyecto y los requisitos contractuales., • Supervisar y/o ejecutar: pruebas de inversores, strings, centros de transformación y subestaciones; pruebas de protecciones, SCADA y comunicaciones; y energización progresiva y sincronización con red., • Supervisar y/o ejecutar: pruebas de cableado de baja tensión (continuidad, polaridad/orden de fases, resistencia de aislamiento); pruebas de cableado de media y alta tensión (continuidad y orden fases, rigidez dieléctrica de la cubierta, resistencia óhmica de las pantallas, VLF y/o descargas parciales); pruebas de fibra óptica (OLTS, OTDR); pruebas de la red de tierras (continuidad, resistencia a tierra, paso y contacto); termografías de cuadros eléctricos y módulos fotovoltaicos; curvas IV y electroluminiscencia., • Coordinar la intervención de fabricantes y subcontratistas durante las pruebas., • Garantizar que todas las actividades se realizan conforme a procedimientos aprobados., • Asegurar el cumplimiento de: normativa italiana (CEI, Terna, Distribuidoras locales); Requisitos del operador de red y permisos de conexión; y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente., • Validar protocolos de pruebas, checklists y procedimientos., • Elaborar, recopilar y aprobar: informes de commissioning; punch list y resolución de incidencias; y documentación “as built” y de handover a O&M., • Apoyar el proceso de PAC / FAC / COD según contrato., • Identificar desviaciones técnicas o de planificación., • Proponer y coordinar acciones correctivas., • Dar soporte técnico durante la fase final de construcción., • Actuar como referente técnico ante cliente y Project Manager., • Velar por el cumplimiento estricto de HSE durante la puesta en marcha. Conocimientos en procedimientos LOTO. Requisitos • Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energías Renovables o similar, siendo valorable tener formación específica en alta/media tensión., • 5–8 años de experiencia en proyectos EPC de energías renovables. Experiencia demostrable en commissioning de plantas fotovoltaicas (utility scale)., • Valorable experiencia en Italia o proyectos internacionales., • Conocimientos técnicos: sistemas FV, inversores, CTs, subestaciones, protecciones; SCADA y comunicaciones; interpretación de esquemas unifilares y trifilares; normativa italiana (CEI, Terna, DSO); y procedimientos de puesta en marcha y energización., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones efectivas., • Italiano: nivel profesional (deseable), Inglés: nivel alto (entorno internacional), y español valorable. Te ofrecemos: • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento). ☕️ 🍴🚅, • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral. ⌚️, • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. 🌋 ⛺️ 🌄 Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: _ Síguenos en LinkedIn: _ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: _ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Acerca del empleo • Rol de Ingeniero de diseño y cálculo de plantas solares, Madrid., • Desde W Hunt España, estamos colaborando con una empresa especializada en el desarrollo, promoción y construcción de proyectos de energía renovable en ámbito nacional e internacional. Sobre nuestro cliente: • Empresa de ámbito nacional especializada en el desarrollo, construcción y O&M de energía proveniente de fuentes renovables; se encuentra en búsqueda de una persona capaz de realizar el cálculo y diseño de plantas solares flotantes (principalmente en embalses) desde el predimensionado manual hasta el diseño detallado mediante herramientas computacionales, incluyendo el diseño/verificación de anclajes, amarres (elásticos y no elásticos), elementos de protección/rompeolas, simulación dinámica del sistema y comprobación de componentes, garantizando trazabilidad técnica y cumplimiento de normativa y requisitos del cliente. Responsabilidades principales: Funciones y responsabilidades • Acciones, criterios y combinaciones de carga, • Predimensionado de anclajes, amarres y sistemas de protección., • Cálculo y diseño de detalle, • Simulación de dinámica del sistema flotante, • Modelización del sistema de amarre elástico, • CFD de viento, • Documentación técnica, • Herramientas internas para el equipo, • Gestión y seguimiento de cálculos realizados por terceros Tareas • Documento de acciones, hipótesis y combinaciones de carga., • Predimensionado manual (estructura, anclajes, amarres, protección/rompeolas)., • Modelos de cálculo y listados de resultados (reacciones, esfuerzos, deformaciones)., • Informe de dinámica (offsets/deformaciones y casos críticos)., • Informe de amarre elástico (parámetros, curvas y resultados)., • Informe de CFD de viento (cuando aplique)., • Memoria de cálculo final y anexos., • Informe de revisión de cálculos y simulaciones terceros (gestión con calculistas externos, ). Requisitos imprescindibles (H/M/D): Formación: • Ingeniero Técnico o Ingeniero Superior de especialidad o estructuras Herramientas: • SAP2000 ( Alto o muy alto), • Autocad Alto, • Office: Excel (Alto), Word (Medio), Power Point (Medio), • MEF; SAP 2000, ETABs, ANSYS o equivalente (Cálculo de Estructuras) ( se valorará ), • Software de Simulaciones Hidrodinámicas (ORCAFLEX,ANSYS, etc. ) ( se valorará ), • SolidWorks o similar ( se valorará ) Experiencia mínima de 3-5 años demostrada en calculo computaciones de estructuras, anclajes, amarres o similares. Inglés medio (Mínimo B2 para interactuar a través de email con clientes internacionales, ingenierías o calculistas de clientes. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa en fuerte crecimiento., • Participación en proyectos innovadores y de alto valor técnico., • Entorno dinámico orientado a resultados., • Flexibilidad horaria., • Seguro médico., • Empresa innovadora en mercado incipiente. Crecimiento anual mantenido en los últimos años Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Obra EDAR (h/m). Ubicación: Getafe (Madrid) con disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha. Funciones: • Control de costes, certificaciones mensuales y optimización de recursos para asegurar la rentabilidad del proyecto., • Supervisión de estructuras hidráulicas, garantizando niveles de precisión y estanqueidad en depósitos y reactores., • Coordinación e integración de equipos (bombas, soplantes, valvulería, etc.) y supervisión de las instalaciones de control (SCADA)., • Cumplimiento del cronograma, sincronizando la obra civil con el montaje de equipos y la puesta en marcha., • Fomentar PRL en el equipo y el cumplimiento estricto de la normativa medioambiental y de calidad., • Interlocución directa con la Dirección de Obra y gestión de la documentación final (planos As-Built y manuales de O&M). Requisitos: • Grado o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Civil, Industrial, o similar., • Experiencia previa de al menos 5 años en funciones similares, siendo imprescindible la experiencia demostrable y conocimiento en obras hidráulicas., • Manejo a nivel alto de Presto, con dominio de los módulos de planificación, control de costes y certificaciones., • Se valorará favorablemente buen manejo de aplicaciones móviles y/o informáticas; especialmente, de Microsoft Project., • Además se valorará formación técnica y conocimientos en lectura de diagramas de instrumentación y tuberías., • Formación en PRL: muy valorable contar con curso básico de 60h (recurso preventivo) y de riesgos específicos en EDAR (espacios confinados, riesgo químico y atmósferas explosivas)., • Disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha., • Incorporación inmediata., • Permiso de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Salario según valía del candidato (entre 40.000 y 60.000 € brutos anuales)., • Estabilidad laboral., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de compensación flexible.

The Central House está en búsqueda de un perfil de ventas offline (H/M/X) para nuestras oficinas de servicios centrales en Madrid. Tu misión será gestionar e impulsar la comercialización de los establecimientos de la cadena, maximizando su rentabilidad y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos marcados. Reportarás directamente a la Dirección Comercial y tendrás un papel clave en el desarrollo del negocio. Sobre nosotros: Somos una dinámica cadena española de hostals, The Central House, creemos en ofrecer algo más que un lugar donde alojarse - ofrecemos una puerta de entrada para descubrir la rica cultura de diferentes ciudades a nivel internacional. Enclavado en el corazón de las históricas ciudades, nuestros albergues son un centro de exploración y conexión. Nuestra cadena de albergues se extiende por España, Portugal, Marruecos, Estambul y más países donde nos encontramos en plena expansión. Funciones: • Gestionar la disponibilidad, precios y envío de cotizaciones de grupos dentro de los plazos establecidos, alineados con la estrategia comercial de la empresa., • Garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas offline., • Representar a la compañía en ferias y eventos comerciales, así como en visitas de inspección a los diferentes establecimientos., • Realizar acciones comerciales proactivas: llamadas, visitas y presentaciones a clientes potenciales y fidelizados., • Ejecutar acciones de seguimiento con clientes y grupos estratégicos para fortalecer relaciones y generar nuevas oportunidades., • Analizar el mercado y la competencia, especialmente en el segmento offline, proponiendo mejoras y ajustes de precios., • Elaborar informes de actividad comercial y reportes periódicos a la Dirección Comercial., • Velar por la correcta facturación de grupos y clientes corporativos alojados en los distintos establecimientos. Habilidades: • Adaptabilidad y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Autonomía, responsabilidad y proactividad., • Organización, planificación y excelente gestión del tiempo., • Visión comercial estratégica y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas. Requisitos: • Formación en Turismo o similar., • Experiencia previa en ventas dentro del sector hotelero., • Inglés avanzado. Se valorará positivamente el dominio de otros idiomas., • Manejo de herramientas informáticas: paquete Office (nivel avanzado)., • Se valorará experiencia con programas de gestión MEWS y/o MEWS EVENTS y cartera de clientes propia., • Disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Contrato indefinido, • Horario flexible 9:00-18:00 L-J y 9:00-15:00 V. Jornada intensiva en verano., • Salario competitivo dependiendo la valía del candidato., • Incorporación inmediata., • Retribución flexible., • 1 día de teletrabajo a la semana. Si estás interesado/a/x, no dudes en inscribirte en la oferta. Estamos ansiosos por saber por qué eres la persona perfecta para nuestro equipo en The Central House. En The Central House, celebramos la diversidad y estamos comprometidos a cultivar un ambiente inclusivo para todos los miembros del equipo.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ☀️🔋 Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. 🌱 Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. 🌍 Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! 🙌 Estamos buscando un/a Ingeniero/a comercial de Operación & Mantenimiento para unirse a nuestro equipo de Madrid, participando en la generación y gestión de oportunidades, con foco en O&M. 📌¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Liderar la generación, seguimiento y cierre de ofertas de O&M para plantas fotovoltaicas (utility scale, MT/BT)., • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio de O&M en el mercado nacional., • Detectar y promover oportunidades de retrofit, revamping y repowering en la cartera de clientes existente., • Identificar y desarrollar oportunidades comerciales en materia de seguridad y sistemas contraincendios para clientes actuales y potenciales., • Analizar la cartera de proyectos ejecutados por Enerland no incluidos actualmente en contratos de O&M, identificando oportunidades de activación comercial., • Colaborar con el equipo técnico en la elaboración de propuestas técnico-económicas y soluciones adaptadas a las necesidades del cliente., • Realizar el seguimiento de la actividad comercial de O&M, oportunidades, ofertas y objetivos establecidos., • Participar en las reuniones de seguimiento comercial y coordinar las acciones necesarias para avanzar en las oportunidades. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Se valorará formación complementaria en gestión comercial o MBA., • Se requiere experiencia previa mínima de 3 años en puesto similar., • Se valorará dominio de alguno o algunos de los siguientes programas: SCADA, CRM y Office., • Nivel alto de inglés., • Perfil orientado a resultados, capacidad de negociación y proactividad. 🎯 ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia)., • Eventos corporativos y mucho más. 🥳🎉 Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía. 🚀

Construye los próximos clubes de Synergym En Synergym estamos viviendo uno de los mayores procesos de expansión del sector fitness en España. Cada nueva apertura supone un proyecto de construcción donde la planificación, la calidad y el cumplimiento de los plazos son clave. Buscamos incorporar un/a Project Manager de Construcción que lidere proyectos de nuevas aperturas y reformas de nuestros clubes, coordinando todas las fases del proyecto hasta su entrega final. Si disfrutas gestionando obras, coordinando equipos y viendo cómo un proyecto pasa del plano a convertirse en una realidad, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Reportando al Director de Obras, serás responsable de planificar, coordinar y supervisar proyectos de construcción y reforma de nuestros clubes, garantizando el cumplimiento de los plazos, el presupuesto, la calidad y la seguridad. ¿Qué harás en tu día a día? • Planificar y coordinar proyectos de construcción y reformas desde la fase inicial hasta la apertura., • Definir alcance, cronograma, presupuesto, recursos y riesgos., • Coordinar equipos multidisciplinares (arquitectura, ingeniería, compras, contratación, operaciones y seguridad)., • Gestionar contratistas y subcontratistas durante toda la ejecución del proyecto., • Supervisar la ejecución de obra garantizando calidad, seguridad y cumplimiento normativo., • Controlar hitos, costes, plazos y desviaciones del proyecto., • Gestionar cambios y su impacto en planificación y presupuesto., • Supervisar planos, licencias y documentación técnica necesaria para la apertura., • Coordinar pruebas, recepción y entrega final de la obra., • Impulsar la mejora continua y dar soporte técnico a clubes en funcionamiento. ¿Qué buscamos? • Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica o formación equivalente., • Experiencia mínima de 4 años gestionando proyectos de construcción en Retail., • Experiencia en adecuación de locales comerciales de entre 500 y 3.000 m²., • Experiencia coordinando contratistas y diferentes disciplinas técnicas., • Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente., • Manejo de AutoCAD., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. ¿Qué encontrarás en Synergym? • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable por objetivos., • Un proyecto de expansión con alto impacto y autonomía., • Formación y desarrollo profesional., • Beneficios flexibles, seguro médico y acceso gratuito a nuestros gimnasios., • Un equipo cercano, colaborativo y orientado a resultados. Si quieres formar parte de una compañía que sigue creciendo y participar en la construcción de los próximos clubes de Synergym, te estamos esperando. ¡Fit Together! Synergym trabaja con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad. Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

Movemos personas y damos forma al futuro. En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo. Actualmente, estamos seleccionando un INGENIERO ELÉCTRICO JUNIOR (H/M) para nuestra fábrica de Leganés. En este puesto buscamos a una persona que se centrará en responder a las necesidades de los clientes diseñando la estandarización de opciones o colaborando en el desarrollo de nuevos productos siguiendo los Estándares Globales de la Compañía. Además, esta posición implica la colaboración y coordinación directa con otros equipos de ingeniería, internacionales o dentro del propio centro, que realizan el mismo proceso en otras regiones de EMEA, compartiendo mejores prácticas, alineando criterios técnicos y siguiendo metodologías comunes de diseño. Responsabilidades principales • Pensamiento crítico, cuestionando información cuando sea necesario y proponiendo mejoras técnicas o estructurales., • Garantizar la calidad documental, seguimiento de KPIs, turnbacks y actividades de revisión., • Colaborar estrechamente con otros equipos de ingeniería de EMEA dedicados a la misma actividad, compartiendo buenas prácticas, alineando procesos y asegurando un enfoque homogéneo., • Proponer mejoras de diseño y estandarización., • Realizar dosieres con todos los planos derivados del diseño eléctrico., • Elaborar dosieres con la información técnica de ingeniería como consecuencia de los diseños llevados a cabo., • Gestión documental con Windchill de los dosieres de diseño e información técnica de ingeniería., • Elaborar estudios de cálculo con herramientas de elementos finitos sobre los diseños realizados para asegurar el cumplimiento de estos con los estándares de la compañía. Requisitos: • Grado en Ingeniería Eléctrica, • Deseable, pero no necesaria experiencia previa, • Familiaridad con BOMs, planos, documentación de diseño y estructuras de producto., • Buen nivel avanzado de Excel y manejo de softwares de diseño eléctrico., • Valorable conocimeinto de herramientas tipo Windchill para gestión documental., • Se valorará el manejo de herramientas de cálculo por elementos finitos tipo SIMSOLID o ANSYS, • Nivel C1 de inglés Qué ofrecemos • Desarrollo profesional en entorno multinacional, • Participación directa en la realización de proyectos de diseño, teniendo la oportunidad de crecer profesionalmente en la estandarización y/o desarrollo de nuevos productos dentro de la compañía., • Colaboración con otros equipos en fábrica e ingeniería con oportunidad de compartir mejores prácticas., • Condiciones salariales competitivas, • Contrato indefinido, • Horario L-V 7.15h - 15-30h en modalidad presencial. Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro. #BuildWhatsNext

Ruesma busca, para incorporación inmediata en Madrid, JEFES DE OBRA SENIOR (H/M/D) de obras residenciales y singulares de gran volumen. Los candidatos deben tener, al menos, diez (10) años de experiencia como jefe de obra de edificación y poseer una de las siguientes titulaciones: Arquitecto, Arquitecto Técnico, ICCP, ITOP o Ingeniero de la Edificación. Los candidatos seleccionados desarrollarán su actividad junto a un equipo de profesionales con amplia experiencia en el sector y tendrán el apoyo de una estructura empresarial sólida. Como empresa en constante evolución, estamos desarrollando programas de mejora asociados la aplicación de la IA al sector de la construcción, la industrialización y la aplicación de un conjunto de estándares relativos a un sistema ESG. Dichos programas abarcan diversos campos de la gestión y la actualización profesional y técnica de los trabajadores. Las principales funciones que desarrollará serán: · Se responsabilizará del control económico de la obra y de los cierres mensuales. · Gestionará las relaciones con el cliente y la dirección de obra. · Realizará y actualizará periódicamente la planificación económica y temporal de la obra. · Liderará y organizará a todo el equipo de obra y, con la ayuda de dicho equipo, controlará la producción y elaborará las certificaciones mensuales. · Se responsabilizará de las compras, aplicando el procedimiento existente y utilizando el sistema de información de la empresa/grupo. · Se responsabilizará del cumplimiento de las medidas de prevención, así como de su observancia por parte de todo el personal de obra. · Asumirá como filosofía de empresa el trabajo en equipo y aplicará los valores que representan a la empresa. Requisitos -Titulación universitaria. • Conocimiento en la utilización de ERP´s orientados al sector de la construcción/edificación Declaración de Igualdad de Oportunidades Ruesma se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Estamos colaborando con una compañía líder, con sólida presencia internacional, en la incorporación de un/a Head of Sales Iberia para liderar el desarrollo y la expansión de una unidad de negocio B2B con un importante recorrido de crecimiento. Se trata de un proyecto en fase de crecimiento y expansión, respaldado por la solidez, los recursos y la capacidad de inversión de un gran grupo empresarial. Buscamos una persona que quiera liderar y escalar una organización comercial, impulsando el crecimiento del negocio en España y Portugal. Tu misión Serás responsable de definir e impulsar la estrategia comercial para Iberia, liderando, desarrollando y consolidando un equipo comercial de aproximadamente 20 personas, y convirtiendo la estrategia en crecimiento y resultados. El reto combina liderazgo de personas, desarrollo de negocio y construcción de una organización comercial escalable, en un entorno dinámico y con un ambicioso plan de expansión. ¿Qué harás? • Definir e implementar la estrategia comercial para España y Portugal., • Diseñar y ejecutar el plan de expansión en Portugal., • Liderar, desarrollar y consolidar un equipo comercial de aproximadamente 20 personas, impulsando su motivación, desarrollo y orientación a resultados., • Construir una organización comercial escalable y orientada al alto rendimiento., • Impulsar la captación de nuevos clientes y el desarrollo de negocio., • Identificar nuevas oportunidades de mercado y establecer alianzas estratégicas., • Gestionar las principales cuentas y participar en negociaciones de alto impacto., • Analizar la evolución del negocio mediante indicadores de ventas, rentabilidad y principales KPIs., • Gestionar la cuenta de resultados del área comercial., • Trabajar de forma transversal con las áreas de Producto, Tecnología, Operaciones y Customer Service., • Definir procesos, metodologías y herramientas que permitan acompañar el crecimiento del negocio. ¿Qué buscamos? (H/M/D) Buscamos un/a profesional con una sólida trayectoria en dirección comercial y liderazgo de equipos, capaz de combinar visión estratégica, capacidad de ejecución y orientación a resultados. Una persona acostumbrada a liderar, motivar y desarrollar equipos comerciales de cierta dimensión, así como a desarrollar negocio en entornos B2B complejos y con múltiples interlocutores. Valoraremos especialmente: • Experiencia demostrada liderando y desarrollando equipos comerciales., • Capacidad para construir y consolidar equipos de alto rendimiento., • Experiencia en contextos de crecimiento, transformación o profesionalización de organizaciones comerciales., • Capacidad para definir e implantar estrategias comerciales y planes de Go-to-Market., • Experiencia en venta B2B consultiva y gestión de clientes en los canales de hostelería, restauración y comercio., • Capacidad para desarrollar negocio, abrir nuevos mercados y generar relaciones comerciales de largo plazo., • Orientación a resultados y experiencia trabajando con KPIs, pipeline y forecast., • Habilidad para trabajar de forma transversal con distintas áreas de la organización., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia., • Capacidad para atraer, desarrollar y fidelizar talento comercial., • Experiencia en sectores como tecnología, servicios B2B, fintech, medios de pago, telecomunicaciones, SaaS, outsourcing o soluciones orientadas a empresas., • Experiencia en organizaciones con modelos de venta consultiva, ciclos comerciales complejos y estructuras comerciales de cierta dimensión., • El dominio del portugués será un plus, junto con la disponibilidad para viajar habitualmente dentro de la península ibérica. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto estratégico de crecimiento dentro de un grupo empresarial internacional de referencia., • La oportunidad de liderar y desarrollar una organización comercial de aproximadamente 20 personas, con un papel clave en su evolución y consolidación., • Responsabilidad sobre el desarrollo y expansión del negocio en España y Portugal., • Un proyecto con ambición de crecimiento y capacidad de inversión, combinando el dinamismo de una unidad en expansión con el respaldo de un gran grupo., • Autonomía y capacidad real de influencia sobre la estrategia comercial, el equipo y el desarrollo del negocio., • Exposición directa al negocio y colaboración transversal con las principales áreas de la compañía., • Paquete retributivo competitivo, acorde con la responsabilidad y experiencia aportada.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Producción Obras EDAR (h/m). Ubicación: Getafe (Madrid) con disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha. Funciones: • Realizar la organización diaria de los equipos de trabajo y maquinaria para maximizar la productividad en la construcción de reactores, canales y obra civil., • Reporte diario de consumos y producción en Presto para asegurar que los costes reales se mantienen dentro del presupuesto objetivo., • Supervisión directa del montaje electromecánico y control de materiales en obra (hormigón, acero, valvulería) para evitar parones., • Supervisar la verificación de los protocolos de estanqueidad en vasos y cumplimiento estricto de las medidas de seguridad en excavaciones y espacios confinados. Requisitos: • Grado o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Civil, Industrial, o similar., • Experiencia previa de al menos 3 años en funciones similares, valorándose muy positivamente la experiencia demostrable a pie de obra en infraestructuras hidráulicas gestionando directamente equipos de obra civil y montadores electromecánicos., • Manejo a nivel alto de Presto para registrar datos de campo y generar certificados mensuales para el Jefe de Obra., • Formación en PRL: muy valorable contar con curso básico de 60h (recurso preventivo), • Además se valorará formación y conocimientos en interpretación de planos hidráulicos y replanteo de estructuras circulares/complejas., • Disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha., • Incorporación inmediata., • Permiso de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Salario según valía del candidato (entre 40.000 y 60.000 € brutos anuales)., • Estabilidad laboral., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de compensación flexible.

Desde W Hunt estamos buscando un/a Key Account Manager - PLV para incorporarse a uno de los mayores fabricante líder de cartón ondulado, ubicado en Madrid. Estamos buscando a un perfil para gestionar una de las cuentas estratégicas más importantes del grupo, asegurando la continuidad de la relación y desarrollando nuevas oportunidades, enfocadas en actividades de marketing, incluyendo artículos para Publicidad en el Lugar de Venta (PLV), cajas de gran formato y embalaje de cartón corrugado. Funciones principales: • Construir y ejecutar el plan de cuenta: mapa de decisores, calendario de contactos, prioridades, objetivos de venta, margen, servicio y plan de crecimiento., • Desarrollar relaciones de confianza en distintos niveles del cliente mediante presencia frecuente, escucha activa y una respuesta comercial ágil., • Negociar tarifas, ofertas, concursos, renovaciones y condiciones comerciales, defendiendo el valor de la propuesta y la rentabilidad de la cuenta., • Identificar y convertir oportunidades de crecimiento en la cuenta: nuevas referencias, campañas, divisiones, soluciones y venta cruzada., • Construir y desarrollar una cartera propia de nuevos clientes, desde la prospección y cualificación hasta la propuesta, negociación y cierre., • Recoger y cualificar las necesidades de Marketing, convirtiéndolas en un briefing claro para nuestro equipo interno de Diseño., • Revisar y cuestionar las propuestas junto con Diseño, equilibrando impacto visual y experiencia de marca con coste, resistencia, fabricabilidad, margen y plazo., • Presentar prototipos al cliente; explicar la propuesta, recoger feedback, consolidar cambios y trasladarlos a Diseño hasta alcanzar la aprobación final., • Intervenir en incidencias críticas o riesgos de relación, acordando con las áreas responsables el plan de recuperación y la comunicación al cliente., • Mantener actualizado el CRM, el pipeline, los próximos pasos y el forecast de corto plazo; participar activamente en las revisiones comerciales semanales., • Coordinar las exigencias de sostenibilidad, innovación, calidad y datos del cliente con los especialistas internos, convirtiéndolas en propuestas diferenciadoras., • Reportar de forma periódica a Dirección Comercial sobre volumen, margen, satisfacción, nivel de servicio, retención, pipeline y captación de nuevo negocio., • Colaborar de forma estrecha y diaria con el rol de Servicio al Cliente, delegando la gestión operativa de pedidos, incidencias y seguimiento post-venta. Perfil buscado (H/M/D): • Titulación en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería o campo relacionado., • A partir de 7 años de experiencia comercial B2B, idealmente gestionando cuentas clave de gran volumen y captación de nuevo negocio., • Experiencia en el sector de PLV y packaging de cartón ondulado., • Experiencia gestionando clientes exigentes y de estructura compleja, idealmente en gran consumo, retail, belleza, alimentación u otros sectores de marca., • Experiencia preparando briefs, presentando conceptos, maquetas o prototipos, recogiendo feedback y guiando procesos de aprobación con varios interlocutores., • Conocimiento suficiente sobre materiales, impresión, acabados, estructuras y restricciones de fabricación., • Exposición a exigencias de sostenibilidad/ecodiseño en el proceso comercial., • Manejo de CRM y Excel a nivel avanzado., • Dominio profesional del español y del inglés., • Permiso de conducir y disponibilidad para desplazarse dentro de la Comunidad de Madrid.

En CALVO Y MUNAR S.A., especialistas en decoración de baños y cocinas con más de un siglo de historia, seguimos creciendo. Somos una empresa líder en la comercialización y distribución de productos para el cuarto de baño, la cocina y la climatización. Contamos con tres centros de venta en la Comunidad de Madrid y uno más en Segovia, una amplia red de distribuidores en toda la Península, y más de 5.000 m² de exposición junto con 4.500 m² de almacén para garantizar la excelencia en el servicio. Buscamos un/a Comercial dinámico/a, orientado/a a resultados y con pasión por el sector, para unirse a nuestro equipo. Dependiendo directamente de Dirección Comercial, tus funciones principales serán: • Mantenimiento, desarrollo y seguimiento de la cartera de clientes asignada, gestionando una amplia gama de productos., • Prospección y captación de nuevos clientes, tanto de forma presencial como por cualquier otro canal., • Elaboración de propuestas y presupuestos, ofreciendo asesoramiento técnico y alternativas de valor sobre producto., • Gestión y seguimiento de los pedidos en colaboración con el equipo administrativo de apoyo., • Coordinación interdepartamental con áreas clave (compras, logística, finanzas, etc.) para asegurar una experiencia de cliente óptima., • Resolución proactiva de incidencias, aportando soluciones, alternativas y propuestas de mejora., • Cumplimiento de los objetivos de venta y rentabilidad, alineando el rendimiento individual con la estrategia colectiva. ¿Qué perfil estamos buscando? • Experiencia: De 1 a 5 años en comercio y ventas de grandes volúmenes, preferiblemente en el sector de sanitarios, decoración, reformas o similar., • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio., • Ofimática: Soltura en el manejo del entorno Office. Se valorará positivamente el conocimiento y manejo de SAP o Business Central., • Habilidades y competencias: Clara actitud proactiva y enfocada a la venta y cumplimiento de objetivos, así como una gran capacidad para el trabajo en equipo., • Disponibilidad: Jornada completa en horario partido, de lunes a viernes. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa sólida, líder y centenaria en el sector., • Estabilidad laboral y un entorno dinámico de desarrollo profesional., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada + atractivo sistema de incentivos. 📍 Ubicación: Comunidad de Madrid 📩 ¿Te interesa el reto? Si cumples con los requisitos y te motiva formar parte de nuestro equipo, inscríbete en la oferta o envíanos tu CV actualizado. ¡Te estamos esperando!

¿Quieres desarrollar tu carrera en una empresa en pleno crecimiento dentro del sector fotovoltaico? Soletrax es una empresa especializada en soluciones solares para plantas a gran escala y proyectos C&I, que ofrece tanto seguidores de un solo eje como estructuras fijas. Nuestro compromiso es proporcionar tecnología de alto rendimiento, fiable y competitiva en costes para impulsar la transición energética en Europa. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Puesta en Marcha y Postventa para unirse a nuestro equipo técnico. Funciones principales Puesta en marcha (Commissioning) • Planificar y ejecutar la puesta en marcha de seguidores solares en plantas fotovoltaicas., • Verificar la correcta instalación eléctrica, mecánica y de control en coordinación con los equipos de obra., • Configurar y validar sistemas de control, comunicaciones y sensores., • Realizar pruebas funcionales, calibraciones y validaciones de rendimiento., • Elaborar informes de puesta en marcha y documentación de aceptación por parte del cliente., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y calidad. Operación y soporte postventa • Gestionar incidencias técnicas mediante diagnóstico remoto y asistencia en campo., • Coordinar actuaciones correctivas y preventivas., • Proporcionar soporte técnico avanzado a clientes y equipos de operación y mantenimiento., • Monitorizar el rendimiento de los seguidores solares, analizando indicadores de disponibilidad, precisión de seguimiento y comunicaciones., • Identificar oportunidades de mejora y optimización de los sistemas en operación. Desarrollo de producto y mejora continua • Colaborar con los equipos de Ingeniería y Producto en la mejora de algoritmos de seguimiento solar., • Participar en la validación de nuevas versiones de firmware y software de control., • Analizar datos de operación para proponer mejoras en la lógica de control y rendimiento de los sistemas., • Participar en análisis de causa raíz (RCA) de incidencias críticas., • Contribuir a la mejora continua y estandarización de procesos de commissioning y soporte técnico. Relación con clientes • Actuar como interlocutor técnico durante las fases de puesta en marcha y operación., • Impartir formación técnica a clientes y equipos de O&M., • Elaborar documentación técnica, manuales de operación y guías de resolución de incidencias., • Participar en reuniones técnicas de seguimiento y mejora continua con clientes. Requisitos Formación académica • Grado en Ingeniería Industrial., • Grado en Ingeniería Eléctrica., • Grado en Ingeniería Electrónica., • Otras titulaciones técnicas afines. Experiencia • 1-3 años de experiencia en posiciones técnicas relacionadas con energías renovables, instalaciones fotovoltaicas, automatización industrial, commissioning o soporte técnico., • Se valorará experiencia previa en seguidores solares, sistemas de control o plantas fotovoltaicas utility-scale. Conocimientos técnicos • Inglés B2 (requerido)., • Conocimientos de sistemas eléctricos, sensores, comunicaciones industriales y sistemas de control., • Manejo de herramientas ofimáticas y análisis de datos., • Capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias técnicas., • Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Si quieres crecer profesionalmente en el sector fotovoltaico y formar parte de una compañía innovadora especializada en tecnología solar, nos encantará conocerte. En SOLETRAX promovemos la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. Nuestros procesos de selección se basan en criterios objetivos y garantizan la accesibilidad. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso, puedes indicarlo.

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Tu impacto en Clikalia: Buscamos a un/a Comercial Inmobiliario - Compra (h/m) que se incorpore al equipo en Madrid. En este rol, tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario. ¿Qué harás? • Negociación de ofertas para la adquisición de activos inmobiliarios con particulares., • Organización y realización de visitas a potenciales vendedores para valorar oportunidades de compra., • Acompañamiento y soporte al propietario durante todo el proceso de adquisición del inmueble., • Seguimiento de oportunidades y mantenimiento de una relación cercana con propietarios y potenciales vendedores., • Prospección del mercado y captación de oportunidades inmobiliarias en Madrid., • Gestión y actualización de la información en CRM, así como elaboración de reporting y seguimiento de KPIs. ¿Quién eres? • Experiencia previa como comercial, preferiblemente en el sector inmobiliario., • Se valorará experiencia en compra, adquisición o captación de activos inmobiliarios., • Conoces bien Madrid y su mercado inmobiliario., • Eres una persona organizada, proactiva y orientada a resultados., • Tienes buenas habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Te manejas con CRM y Excel y tienes capacidad para realizar seguimiento y reporting., • Dispones de vehículo propio y disponibilidad para desplazarte. Lo que ofrecemos... • Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico., • Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos., • La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate., • Cultura meritocrática., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches., • Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a

Misión del puesto Realizar la operativa necesaria, según los criterios establecidos por la Dirección del Departamento, para negociar y cerrar acuerdos de compra con la industria farmacéutica y desarrollar proyectos de colaboración, garantizando el suministro a los almacenes y el servicio adecuado a clientes y puntos de venta. Funciones • Negociar las condiciones generales de compra (mantenimiento de cuotas, condiciones estructurales, políticas de pago, gestión de devoluciones, puntos de entrega, etc.)., • Preparar visitas comerciales e informes de seguimiento., • Revisar el cumplimiento de cuotas y acuerdos por parte de los laboratorios., • Diseñar y coordinar el calendario promocional, incentivando la participación de los proveedores y realizando seguimiento de resultados., • Actuar como interlocutor entre los laboratorios y las distintas áreas internas de la compañía., • Asistir a ferias y eventos del sector, representando a la empresa y participando en proyectos transversales. Funciones clave Negociación estratégica con laboratorios: • Negociar condiciones comerciales anuales., • Negociar rappels, descuentos y aportaciones promocionales., • Establecer acuerdos de colaboración a medio y largo plazo. Desarrollo comercial de proveedores: • Presentar y comercializar a los laboratorios diferentes herramientas y acciones de visibilidad:, • herramientas promocionales, • campañas comerciales, • acciones dirigidas a farmacias y canales de venta Optimización de margen: • Analizar la rentabilidad por proveedor., • Detectar oportunidades de mejora de margen., • Ajustar pricing y condiciones comerciales para maximizar resultados. Gestión del portafolio de proveedores: • Desarrollar relaciones estratégicas con laboratorios., • Identificar oportunidades de crecimiento conjunto., • Evaluar el rendimiento y potencial de cada proveedor. Análisis comercial: Capacidad para analizar indicadores clave como: • rotación, • sell-out, • margen, • pricing, • efectividad promocional Perfil buscado (H/M/D) Entre 3 y 5 años de experiencia en posiciones relacionadas con: • negociación con proveedores, • compras estratégicas, • gestión de cuentas clave, • desarrollo de negocio Sectores valorados • distribución farmacéutica, • laboratorios farmacéuticos, • gran consumo (FMCG), • retail y distribución Idiomas • Inglés profesional para relación y negociación con proveedores internacionales. Competencias clave 1. Negociación estructurada, 2. Mentalidad analítica, 3. Instinto comercial, 4. Capacidad relacional

En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: _ ¿Cuál será tu reto? Buscamos un/a Warehouse Manager para asumir la máxima responsabilidad del área de Almacén en España (dentro de la estructura de M&SC). Tu reto principal será garantizar la fiabilidad del inventario y optimizar la cadena de distribución, asegurando la eficacia en los envíos a cliente final. Liderarás un equipo de 2 a 5 personas gestionando de forma integral tanto el almacén regulador de Madrid como los almacenes satélite en el territorio nacional, promoviendo la mejora continua, la eficiencia operativa y la seguridad en todos los procesos. ¿Qué harás en tu día a día? • Dirigir y supervisar las operaciones diarias del almacén regulador de Madrid y la red de almacenes satélite en España., • Asignar tareas, definir expectativas y guiar el desarrollo y motivación del equipo a tu cargo., • Diseñar, implantar y actualizar los procedimientos de recepción, registro, etiquetado, ubicación, picking, expedición y documentación adjunta., • Liderar la implantación y administración del Sistema de Gestión de Almacenes (SGA), asegurando el correcto volcado de datos en el ERP., • Garantizar la fiabilidad del stock mediante clasificación ABC, la realización de inventarios cíclicos, el análisis de desviaciones y la organización de los inventarios generales., • Gestionar las referencias de bajo movimiento (slow moving) y obsoletos, asegurando además la correcta alta de nuevas referencias antes de su entrada al stock., • Coordinar los transportes de entrada y salida para asegurar entregas a tiempo y sin errores de producto o documentación, gestionando las peticiones de reposición., • Establecer y monitorizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del área, alineados con los objetivos estratégicos de M&SC y los presupuestos anuales., • Fomentar la cultura de prevención de riesgos y seguridad laboral, impulsando iniciativas y metodologías de mejora en calidad y servicio., • Mantener una comunicación constante y fluida con departamentos clave como Servicio Técnico, Financiero/Controller, Auditoría Interna y Compras. ¿Qué buscamos en ti? • Ingeniería o Grado Superior en rama técnica u organización industrial (deseable formación complementaria en Logística, Operaciones o Supply Chain)., • Mínimo 3 a 5 años de experiencia previa en gestión de almacenes, operativa logística multi-centro y liderazgo de equipos., • Nivel de inglés avanzado (C1)., • Dominio avanzado de Microsoft Office (Excel), Google Drive, entornos de comunicación y experiencia sólida con ERP's y software de gestión de almacenes (SGA)., • Notables dotes de liderazgo y comunicación, visión estratégica combinada con operativa diaria, capacidad analítica, proactividad y resiliencia ante la presión. ¿Qué suma puntos? • Conocimientos prácticos del ERP NAVISION., • Manejo de la herramienta JIRA., • Experiencia previa en la implantación de proyectos SGA o herramientas de mejora continua. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🩺 Seguro médico y de vida privado. ¿Por qué Zitro? Somos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. Nuestros valores: 💡 Innovación ❤️ Pasión 🤝 Trabajo en equipo 🎯 Compromiso 🌱 Sostenibilidad ✨ Calidad Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. ¿Te sumas al reto? 🚀

#SomosÁvoris Ávoris es la división de viajes del Grupo Barceló y es mucho más que un proyecto empresarial. Pues ha nacido con los mismos motivos que impulsan siempre a las grandes personas viajeras: ir más allá, descubrir nuevos lugares, traspasar fronteras, conectar con nuevas visiones del mundo y recorrer otros caminos. Gracias al esfuerzo, dedicación y compromiso de las más de 6000 personas que formamos parte de este gran proyecto, Ávoris se ha convertido en la empresa líder del sector de los viajes en España y referente a nivel mundial. En BCD M&E, empresa integrada en el grupo Ávoris, seguimos creciendo y necesitamos incorporar en nuestras oficinas de Madrid a un/a Event Planner. Las funciones a desarrollar son las siguientes: • Planificar y coordinar viajes de grupos corporativos, • Gestionar reservas de transporte, alojamiento y actividades, • Coordinar eventos, reuniones y convenciones, • Negociar tarifas y condiciones con proveedores, • Gestionar presupuestos y presentaciones, • Coordinar inscripciones, acreditaciones y documentación de los participantes, • Controlar facturación y pago a proveedores ¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes e inscríbete en la oferta! • Experiencia de al menos dos años como Event Planner, • Conocimiento del sistema de reservas: Amadeus, • Dominio de herramientas de Microsoft 365 (Outlook, Excel, Teams, PowerPoint)., • Conocimientos de logística de viajes corporativos y organización de eventos., • Nivel alto de inglés, • Capacidad para trabajar en equipo ¿Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso y confianza? • Contrato indefinido en horario, • Incorporación inmediata, • Plan de formación continua en sistemas propios, Amadeus y Office, así como competencias digitales y sociales, • Compensación flexible, • Modelo hibrido de trabajo, • Beneficios sociales (descuentos en viajes, productos financieros), • Proyección profesional en empresa líder. Organización comprometida con la igualdad de oportunidades. En Ávoris Corporación Empresarial creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por: • Ofrecer un entorno seguro, respetuoso y confiable., • Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona., • Trabajar porque la diversidad y la inclusión de las personas representen un valor significativo del grupo., • Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas.

Compañía especializada en servicios integrales, facility management y ejecución de proyectos, con presencia en entornos industriales, logísticos y de alta exigencia técnica. La compañía busca incorporar un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales que lidere la gestión de PRL, garantizando los más altos estándares de seguridad y prevención en sus proyectos y centros de trabajo. Responsabilidades • Estrategia y cultura preventiva: Diseñar, implementar y hacer seguimiento de la estrategia de PRL, fomentando una sólida cultura de seguridad dentro de la organización., • Supervisión de obras y centros de trabajo: Garantizar el cumplimiento de la normativa y procedimientos de seguridad, con especial foco en la ejecución de obra., • Coordinación de actividades empresariales: Gestionar la coordinación con contratistas, subcontratas y otros agentes, asegurando el cumplimiento de los requisitos de PRL., • Evaluación y control de riesgos: Identificar riesgos, supervisar evaluaciones y establecer medidas correctoras y preventivas., • Accidentes e incidentes: Investigar accidentes e incidentes, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento de las medidas implantadas., • Auditorías y cumplimiento: Coordinar auditorías, inspecciones y procedimientos internos, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Requisitos (H/M/D) • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, siendo requisito indispensable., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares., • Experiencia demostrable en ejecución de obra y entornos de proyecto., • Experiencia en coordinación de contratistas y subcontratas., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de liderazgo, organización y comunicación., • Alta capacidad de detección de riesgos y orientación a la prevención y mejora continua. Siguientes pasos: Si estás interesado en el proyecto, puedes aplicar en el enlace adjunto y nos pondremos en contacto contigo para explicarte los siguientes pasos.

¡Estamos contratando! Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Productos & Solutions España y si te identificas como un perfil un/a Técnico/a Instalador/a Audiovisuales que se encargue de instalar, configurar, solucionar problemas, reparar y mantener equipos de audio, video y tecnología multimedia en diferentes entornos y para diferentes clientes internacionales, ¿Te ves preparado/a? Te buscamos 🔎, si a ti, 🫵. Ahora buscamos🔎 Técnico/a Audiovisual para formar parte de un proyecto estratégico trabajando presencialmente en las oficinas de uno de nuestro cliente mas importantes y reconocidos. La persona seleccionada será responsable del mantenimiento, soporte y resolución de incidencias de las principales salas audiovisuales y salas de reuniones del cliente, asegurando en todo momento su correcto funcionamiento y disponibilidad. Aunque el trabajo se desarrollará in situ en las instalaciones del cliente, la contratación será directamente con nosotros, Grupo Econocom España mediante contrato indefinido. Una vez finalizado el proyecto, la persona continuará formando parte de nuestra compañía y podrá incorporarse a otros proyectos audiovisuales, incluyendo proyectos internacionales, dentro de nuestro equipo técnico. ¿Quiénes somos? Unirse a Econocom 🌍significa incorporarse a un grupo internacional de 8.500 empleados, con una facturación de 2.700 millones de euros en 2024, que cubre toda la cadena de negocio digital: workplace, infraestructura y redes, soluciones audiovisuales y servicios financieros. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 20 emplazamientos, superamos 2024 con 480 M€ de facturación y 1.850 empleados/as. ¡No lo dudes más, únete al equipo! 😃 🎯 Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas audiovisuales del cliente, actuando ante averías, errores e incidencias y ofreciendo una atención técnica de alto nivel. Además de resolver las incidencias, tendrá un papel importante en la identificación de deficiencias y oportunidades de mejora relacionadas con la selección de equipos, diseño, instalación, configuración y puesta en marcha de las soluciones audiovisuales. Será una figura con un alto nivel de interacción, tanto con el cliente como con equipos internos, fabricantes y proveedores, por lo que buscamos una persona con autonomía, orientación al servicio y buenas habilidades de comunicación. 🔧 Principales responsabilidades • Atender y resolver incidencias y averías en las salas audiovisuales y de reuniones del cliente., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas audiovisuales., • Diagnosticar problemas relacionados con equipos, conexiones, configuración y puesta en marcha., • Estudiar e interpretar documentación técnica., • Coordinarse con SAT, fabricantes, proveedores y equipos técnicos internos para la resolución de incidencias., • Recopilar información sobre las incidencias y documentar las actuaciones realizadas., • Cumplimentar los documentos y protocolos de control establecidos., • Informar al responsable del proyecto sobre cambios, incidencias y posibles deficiencias detectadas., • Identificar oportunidades de mejora en instalaciones, configuraciones, procesos y protocolos., • Colaborar en el control de calidad de las soluciones audiovisuales., • Responsabilizarse de los equipos, herramientas y materiales asignados., • Mantener una relación profesional y orientada al servicio con el cliente., • Contribuir a la mejora continua de los procesos de implantación y mantenimiento. 🖥️ Requisitos técnicos • Sistemas audiovisuales profesionales. Sistemas de videoconferencia y salas de reuniones., • Instalación y mantenimiento de equipamiento audiovisual., • Redes Ethernet a nivel básico., • Dante a nivel básico., • Microsoft Visio o herramientas similares para interpretación/elaboración básica de esquemas., • Capacidad para interpretar documentación y esquemas técnicos. 🤝 Buscamos una persona que... • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Experiencia en instalaciones audiovisuales y experiencia en proyectos audiovisuales., • Capacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones ante incidencias., • Capacidad para relacionarse con diferentes interlocutores: cliente, SAT, fabricantes, proveedores y equipos internos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas. 👔 Un aspecto importante del puesto Al tratarse de una posición in situ en las oficinas del cliente y con interacción constante con diferentes interlocutores, será necesario mantener una imagen profesional y corporativa, incluyendo el uso de traje durante la jornada laboral. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con nosotros Grupo Econocom España., • Incorporación a un entorno profesional y tecnológico., • Trabajo con sistemas audiovisuales profesionales y diferentes tecnologías., • Posibilidad de desarrollo dentro de Grupo Econocom España., • Una vez finalizado el proyecto, continuidad dentro de la compañía, pudiendo participar en otros proyectos audiovisuales, incluidos proyectos internacionales., • Integración en el equipo técnico audiovisual de Grupo Econocom España., • Salario Bruto Anual Competitivo en base a la experiencia demostrable. Econocom apuesta por el desarrollo y la estabilidad de sus profesionales: el proyecto es de larga duración, pero nuestra relación contigo va más allá del proyecto.

Empresa especializada en obra residencial se encuentra en búsqueda de un jefe obra para liderar en la Comunidad de Madrid. Descripción del rol: • Amplia experiencia en ejecución de obra., • Experiencia combinada en oficina técnica y gestión en obra., • Conocimientos avanzados en diseño residencial y optimización de materiales., • Capacidad para liderar proyectos desde la planificación hasta la ejecución., • Experiencia en coordinación con equipos técnicos, subcontratas y clientes., • Organización y control exhaustivo de costes y plazos., • Resolución de problemas técnicos y logísticos durante la ejecución. Perfil buscado (H/M/D): • Formación académica en Arquitectura, Ingeniería Civil, Grado en Edificación, Técnico Superior en Proyectos de Edificación o similares., • Experiencia mínima de 2 años en obra., • Trayectoria en proyectos complejos, con múltiples interlocutores., • Capacidad contrastada de coordinación de equipos y departamentos., • Perfil resolutivo, con autonomía y enfoque práctico en obra., • Alta capacidad de planificación, seguimiento y control de desviaciones., • Orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente., • Disponibilidad para viajar en zona centro del país. Qué ofrecemos: • Posición con alto nivel de responsabilidad e impacto en el negocio., • Entorno profesional exigente, colaborativo y técnicamente solvente., • Formación continua y desarrollo profesional estructurado., • Paquete retributivo competitivo, alineado con la experiencia y el valor aportado. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Empresa especializada en obra industrial se encuentra en búsqueda de un jefe obra para liderar en la Comunidad de Madrid. Descripción del rol: • Amplia experiencia en ejecución de obra industrial., • Experiencia combinada en oficina técnica y gestión en obra., • Conocimientos avanzados en diseño industrial y optimización de materiales., • Capacidad para liderar proyectos desde la planificación hasta la ejecución., • Experiencia en coordinación con equipos técnicos, subcontratas y clientes., • Organización y control exhaustivo de costes y plazos., • Resolución de problemas técnicos y logísticos durante la ejecución. Perfil buscado (H/M/D): • Formación académica en Arquitectura, Ingeniería Civil, Grado en Edificación, Técnico Superior en Proyectos de Edificación o similares., • Experiencia mínima de 2 años en obra industrial., • Trayectoria en proyectos complejos, con múltiples interlocutores., • Capacidad contrastada de coordinación de equipos y departamentos., • Perfil resolutivo, con autonomía y enfoque práctico en obra., • Alta capacidad de planificación, seguimiento y control de desviaciones., • Orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente., • Disponibilidad para viajar en zona centro del país. Qué ofrecemos: • Posición con alto nivel de responsabilidad e impacto en el negocio., • Entorno profesional exigente, colaborativo y técnicamente solvente., • Formación continua y desarrollo profesional estructurado., • Paquete retributivo competitivo, alineado con la experiencia y el valor aportado. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

• Rol de Jefe de Obra Senior / Project Manager Construcción industrializada., • Importante empresa del sector Construcción. Tu nueva empresa: Empresa especializada en prefabricado, con fuerte presencia nacional se encuentra en búsqueda de un jefe obra para liderar proyectos de edificación & industrial, en la Comunidad de Madrid. Descripción del rol: • Seleccionamos un jefe de obra para incorporarse a proyecto de expansión nacional muy potente, dentro de la construcción industrializada., • La persona a seleccionar será un perfil estratégico en la ejecución de los proyectos de la compañía. Actuará como nexo entre cliente, obra y estructura interna, asumiendo la responsabilidad directa sobre plazos, costes y correcta ejecución., • Buscamos un perfil con visión, con experiencia y conocimiento de campo, que aporte criterio técnico y capacidad de gestión, habituado a entornos exigentes, que se sienta cómodo tomando decisiones, anticipando riesgos y asegurando la rentabilidad de cada proyecto., • La posición combina gestión desde oficina con presencia frecuente en obra a nivel nacional. Perfil buscado (H/M/D): • Formación académica en Arquitectura, Ingeniería Civil, Grado en Edificación, Técnico Superior en Proyectos de Edificación o similares., • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Grupo en edificación, o Project Manager en construcción industrializada., • Trayectoria en proyectos complejos, con múltiples interlocutores., • Capacidad contrastada de coordinación de equipos y departamentos., • Perfil resolutivo, con autonomía y enfoque práctico en obra., • Alta capacidad de planificación, seguimiento y control de desviaciones., • Orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente., • Disponibilidad para viajar en zona centro del país. Qué ofrecemos: • Incorporación a una compañía de primer nivel en el sector de la construcción industrializada., • Proyecto sólido y estable, con recorrido profesional y visibilidad interna, • Posición con alto nivel de responsabilidad e impacto en el negocio., • Entorno profesional exigente, colaborativo y técnicamente solvente., • Formación continua y desarrollo profesional estructurado., • Paquete retributivo competitivo, alineado con la experiencia y el valor aportado. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

SOCIOS Corporate Finance es una de las compañías de referencia en el mercado español de Corporate Finance y una de las firmas independientes con más amplia trayectoria, situándose regularmente entre los primeros 10 bancos de inversión, por número de transacciones cerradas en España y por entidades españolas en el extranjero. Nuestras operaciones se reparten homogéneamente entre mandatos de compra y de venta/captación de capital. La mayoría tienen alcance y dimensión internacional. Como Analista, trabajará en una variedad de mandatos, desde la fase de marketing inicial hasta la ejecución y el cierre de transacciones. Sus responsabilidades incluirán: • Participar en la preparación de pitches a posibles clientes y apoyar al equipo senior en el desarrollo de las actividades de marketing de la firma a través del análisis detallado de compañías y sectores., • Participar en la ejecución de transacciones apoyando al equipo senior., • Participar en la elaboración de modelos y análisis financieros detallados., • Participar en la redacción de Teasers, Information Memorandum y otros documentos habituales en procesos de M&A. Se le asignarán una amplia gama de proyectos y se le dará tantas responsabilidades como su experiencia y capacidades permitan. Requisitos: • Al menos 1 año de experiencia en M&A o 2 / 3 años de experiencia en departamento de TAS en Big4 o en consultoría estratégica., • Titulación Superior en Ciencias Económicas y/o Empresariales, Titulación equivalente o adicional en Escuela de Negocios de reconocido prestigio o Titulación Superior de Ingeniería., • Conocimientos de modelización financiera y valoraciones., • Manejo a nivel profesional del entorno MS Office, incluyendo Excel, Word y Powerpoint., • Nivel muy alto de inglés, tanto hablado como escrito., • Capacidad de interlocución y capacidad para trabajar en equipo., • Atención al detalle, alta capacidad de análisis y capacidad para trabajar en equipo., • Alto nivel de iniciativa. Remuneración: • Fijo + Variable. A determinar según valía del candidato

Acerca del empleo • Rol de PPA Originación (Generación Distribuida), Madrid., • Nuestro cliente busca incorporar un PPA Originación para desarrollar una nueva línea de negocio vinculada a su cartera de proyectos de generación distribuida fotovoltaica e híbrida con almacenamiento., • El objetivo de la posición será originar y cerrar acuerdos de compraventa de energía (PPA) con consumidores situados en el entorno de los proyectos, con especial foco en clientes industriales., • Se trata de una posición de nueva creación dentro de la estructura, con responsabilidad directa sobre el desarrollo de negocio y la colocación de la energía generada por los proyectos antes de alcanzar RTB, contribuyendo así a mejorar su rentabilidad, financiabilidad y posterior construcción/operación. Sobre nuestro cliente: • Empresa de ámbito nacional especializada en el desarrollo, construcción y comercialización de energía proveniente de fuentes renovables; se encuentra en búsqueda de una persona capaz de desarrolla y tramitar proyectos de diferentes tecnologías. Perfil buscado (H/M/D): • Ingeniería, preferiblemente Ingeniería Energética, Industrial, Eléctrica o similar, con formación y/o especialización en el sector energético., • Mínimo 5 años de experiencia profesional, idealmente en desarrollo de negocio, ventas consultivas u originación dentro del sector energético., • Experiencia demostrable en venta B2B de energía, servicios energéticos o soluciones energéticas complejas., • Experiencia trabajando con clientes industriales y/o grandes consumidores energéticos., • Conocimiento del funcionamiento de PPAs, comercialización de energía y modelos de generación distribuida., • Se valorará especialmente experiencia en:, • PPAs corporativos / C&I., • Autoconsumo industrial., • Servicios energéticos., • Comercialización de electricidad., • Energy-as-a-Service., • Comunidades energéticas o generación distribuida., • BESS / almacenamiento., • Experiencia en negociación de contratos comerciales de medio/largo plazo., • Capacidad para entender y explicar modelos económicos y financieros a interlocutores de alto nivel., • Disponibilidad para realizar visitas comerciales a clientes industriales en la zona asignada. Principales Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar el canal comercial C&I asociado a la cartera de proyectos de generación distribuida de nuestro Cliente., • Identificar y prospectar consumidores industriales situados en el entorno de los proyectos., • Analizar el mercado potencial alrededor de cada proyecto e identificar empresas con capacidad de consumo y perfil adecuado para contratar energía., • Originar, desarrollar y negociar acuerdos de compraventa de energía (PPAs)., • Desarrollar relaciones comerciales de largo plazo con consumidores industriales y grandes clientes energéticos., • Liderar el ciclo completo de originación, desde la identificación del potencial offtaker hasta la negociación y firma del acuerdo., • Entender las necesidades energéticas del cliente y estructurar propuestas competitivas en términos de precio, volumen, duración y condiciones contractuales., • Presentar y defender la propuesta económica ante los principales decisores del cliente, especialmente CFO, Dirección Financiera, Dirección Industrial, Energy Managers y Dirección General., • Trabajar conjuntamente con los equipos de Desarrollo, Ingeniería, Finanzas y Legal para adaptar las condiciones de los PPAs a las características de cada proyecto., • Desarrollar y mantener un pipeline de potenciales offtakers para los proyectos en cartera., • Conseguir un elevado porcentaje de energía contratada antes de que los proyectos alcancen RTB, contribuyendo a su financiabilidad y rentabilidad., • Evaluar la calidad crediticia y adecuación de los potenciales compradores de energía., • Participar en la definición y evolución del producto comercial, target de clientes y estrategia de aproximación al mercado., • Realizar seguimiento del mercado energético y de las oportunidades de generación distribuida, autoconsumo de proximidad y almacenamiento. Otros requisitos: • Buscamos un profesional con una combinación de conocimiento energético, capacidad comercial y orientación a la originación., • El candidato ideal será capaz de entender el modelo de negocio desde la perspectiva de ambas partes:, • El Cliente: necesita colocar la energía generada por sus proyectos, asegurar ingresos contratados y facilitar su financiación., • Cliente industrial: busca acceder a energía renovable a un precio competitivo, reducir su exposición al mercado y hacerlo sin necesidad de realizar una inversión inicial relevante., • Por ello, será especialmente valorada la experiencia previa en compañías que hayan comercializado PPAs, autoconsumo financiado, servicios energéticos o soluciones Energy-as-a-Service para clientes industriales. Condiciones: • Ubicación: Zona Centro, zona de actuación de los proyectos., • Modelo de trabajo: híbrido., • El salario variable estará vinculado principalmente a la capacidad de originación y volumen de energía contratado, teniendo en cuenta tanto la cantidad de energía vendida como la calidad crediticia de los offtakers y su contribución a la financiabilidad de los proyectos. Qué ofrecemos: • Formar parte de una empresa con fuerte posicionamiento en el mercado nacional, • Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional., • Dinamismo, participación en diferentes proyectos de la compañía., • Asumir un puesto de responsabilidad. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.