Mayores jobs in Madrid, Rejas - Page 4Create job alerts

En Grupo Sounds, empresa líder en el sector del ocio nocturno y la restauración a nivel nacional, estamos en búsqueda de un Técnico de Mantenimiento para nuestra discoteca Fitz, en Plaza España. Funciones principales: -Mantenimiento de PCI -Seguimiento y mantenimiento de climatización -Realizar labores preventivas y correctivas en las instalaciones -Realización de mantenimiento de sistemas eléctricos -Control y seguimiento de equipos de refrigeración y ventilación -Realizar reparaciones manuales cuando sea necesario Requisitos: · Experiencia demostrable en funciones similares dentro del sector de mantenimiento. · Disponibilidad de incorporación inmediata. · Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana (mañana, tarde o noche). · Carné de conducir. ¿Qué te ofrecemos? · Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día, con jornada completa de 40 horas semanales, horario nocturno y rotativo. · Proyección profesional: Posibilidad de evolución hacia puestos de mayor responsabilidad · Un proyecto con futuro: Únete a una empresa consolidada y en plena expansión dentro del sector del ocio y la restauración. · Ambiente dinámico y colaborativo: Trabaja en un entorno donde se valora la iniciativa, el compromiso y las buenas ideas. Si cuentas con experiencia, compromiso y ganas de formar parte de una empresa referente en el sector, queremos conocerte. Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con Grupo Sounds.

Oficina del grupo Tecnocasa, la mayor Red inmobiliaria de España con 30 años de experiencia, cuenta con 11 puntos de venta en Getafe y te ofrece la oportunidad de formarte en el sector inmobiliario. Se precisan personas para trabajar en el puesto de AGENTE INMOBILIARIO. Realizarán labores de intermediación inmobiliaria: trato directo y telefónico con clientes, valoración de inmuebles, citas de venta, organización de expedientes y asistencia a notaría para escritura pública. No es necesario tener experiencia comercial inmobiliario, siendo toda la formación a cargo de la empresa, con asistencia a los cursos de la escuela de formación del Grupo Tecnocasa. El perfil que se requiere es de personas que quieran formarse, aprender y tengan motivación de crecimiento para convertirse en un PROFESIONAL INMOBILIARIO, con título oficial. En nuestra marca te ofrecemos una carrera profesional con un plan de promoción laboral muy bien trazado, que incluye tener la posibilidad de crecimiento y de abrir tu propia franquicia de Tecnocasa. Se ofrece: • Alta en seguridad social, • Contrato indefinido, • Salario fijo + importantes comisiones, • Promoción constante y formación empresarial completa, • Objetivos, premios y viajes, • Buen ambiente de trabajo, • Jornada completa en horario comercial

Se busca persona interna para cuidar a personas mayores en Leganés. Es imprescindible residir en Leganés o alrededores y tener disponibilidad inmediata. Se requieren habilidades para cocinar y conocimientos básicos de cuidados de enfermería.

SDR / Sales Development Representative (Prácticas) Clipbeat es una start up tecnológica en pleno crecimiento que está transformando la manera en que hoteles, restaurantes y espacios de ocio gestionan su música en directo. A través de nuestra plataforma, más de 1.800 músicos conectan con hoteles y establecimientos que buscan actuaciones de calidad y una mayor eficiencia operativa. Nos encontramos en una fase de expansión nacional y buscamos una persona en prácticas con mentalidad comercial, ambición y curiosidad, interesada en desarrollarse dentro de un equipo de ventas B2B. ¿Qué harás? Te incorporarás al área de Business Development & Sales, trabajando mano a mano con el Director de Desarrollo de Negocio y los fundadores. Tendrás una visión completa del proceso comercial, desde la generación de leads hasta el cierre, participando activamente en decisiones relacionadas con crecimiento, estrategia comercial y expansión del negocio. Entre tus funciones estarán: • Apoyo en la operativa comercial diaria, incluyendo la prospección y contacto con hoteles y establecimientos, el seguimiento de leads y la gestión de oportunidades comerciales., • Colaborar en el desarrollo de negocio, apoyando la apertura de nuevos mercados, la validación de segmentos de clientes y la mejora del discurso comercial., • Análisis de datos comerciales, métricas y rendimiento del funnel de ventas para optimizar procesos y mejorar ratios de conversión., • Participación activa en reuniones comerciales y estratégicas, tanto internas como con clientes, apoyando la preparación, seguimiento y toma de decisiones., • Trabajo transversal con otras áreas del equipo: marketing, operaciones y tecnología, para alinear la estrategia comercial con el producto. ¿Qué te ofrecemos? • Prácticas remuneradas y posibilidad real de crecimiento y continuidad dentro del equipo., • Visión real y completa de cómo se construye y escala un equipo comercial B2B en una startup tecnológica, desde la estrategia hasta la ejecución., • Participar activamente en un proyecto en crecimiento, donde tu trabajo tiene impacto directo en los resultados del negocio., • Acompañamiento directo del Director de Desarrollo y equipo fundador, aprendiendo de primera mano sobre ventas, emprendimiento, estrategia y crecimiento., • Un entorno joven, dinámico y con un ritmo de trabajo estimulante, ideal para desarrollar habilidades clave en ventas, negocio digital, comunicación y negociación. Si te motiva el mundo de las ventas, los negocios, el emprendimiento y la tecnología, y quieres formarte en una startup en plena expansión, Clipbeat es tu sitio.

¡ESTAMOS DE ENHORABUENA! Nuestra familia crece. ¿BUSCAS TRABAJO? UNETE A TENGOTUCASA, LA INMOBILIARIA DE LAS 3.000 RESEÑAS. Si te apasiona el mundo inmobiliario, estás buscando estabilidad laboral y profesionalidad, somos tu empresa. Buscamos comerciales para nuestras oficinas en Madrid. Personas con ambición y motivación, don de gentes y buena presencia. No es necesaria experiencia, en TENGOTUCASA ofrecemos formación continuada y todas las herramientas necesarias para tu crecimiento profesional. La promoción interna nos caracteriza. Con nosotros podrás vender propiedades sin necesidad de captar, ¿te sorprende? pues así es, vente a trabajar a nuestra empresa y disfruta de la mayor ventaja que existe en el sector inmobiliario, ¡!VENDER SIN NECESIDAD DE FIRMAR NOTAS DE ENCARGO!! Con nosotros podrás disfrutar de todos los fines de semana libre, trabajarás de lunes a viernes, y lo mejor es que los viernes nuestras oficinas cierran a las 14:30h. Te haremos un contrato indefinido y tendrás un salario mensual de 2.500€. NO LO DUDES, DALE UN GIRO A TU VIDA PROFESIONAL. TENGOTUCASA ES TU EMPRESA. ¡TE ESPERAMOS!

Se busca interna con papeles en regla y titulación de auxiliar de enfermería, gerocultor o similar y experiencia para acompañar a una señora en Madrid (vive sola y está muy bien físicamente, pero tiene olvidos). Lo más importante para nosotros no es el título, sino tu paciencia, empatía y "mano izquierda". LO QUE OFRECEMOS: 📅 Horario: entrada los domingos a las 21 y salida los sábados a las 9 (Jornada completa). 📜 Contrato: Indefinido desde el primer día (Seguridad Social). 💰 Salario: 1.382€ brutos/mes (en 12 pagas). 📍 Zona: Madrid capital. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Que seas una persona cariñosa y comunicativa (que te guste charlar, comentar las noticias o ver una película juntas). Saber llevar el hogar y cocinar rico. Mucha paciencia: buscamos a alguien que no discuta, sino que sepa acompañar, conversar y guiar a la persona mayor.

🚀 ¡Buscamos talento para nuestro equipo comercial inmobiliario! Estamos ampliando nuestro equipo comercial en nuestra oficina situada en la zona Paseo de Extremadura – Lucero - Puerta del Angel. Si buscas estabilidad, formación continua y un verdadero plan de crecimiento profesional y económico, esta es tu oportunidad. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? Te desarrollarás en un puesto con presente y futuro, realizando funciones como: • Captación de viviendas para venta y alquiler, • Valoraciones inmobiliarias, • Asesoramiento personalizado y seguimiento de clientes, • Realización de visitas a inmuebles, • Organización de agendas y gestión del trabajo diario 🎓 Formación y crecimiento: Desde el primer día contarás con formación completa a cargo del Grupo Tecnocasa, líder en el sector inmobiliario. Además, tendrás la posibilidad real de promocionar internamente y acceder a puestos de mayor responsabilidad según tu desempeño. 💰 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y alta en la Seguridad Social, • Sueldo fijo de 1.265 € netos/mes, • Incentivos y atractivas comisiones por objetivos, ventas y alquileres, • Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo ✅ ¿Qué buscamos en ti? • Buena presencia y don de gentes, • Actitud positiva, entusiasmo y compromiso, • Ganas de aprender y superarte profesionalmente, • Capacidad para trabajar en equipo y orientación a resultados 📩 Si quieres formar parte de un proyecto sólido, con proyección real y donde tu esfuerzo tiene recompensa, no lo dudes y contáctanos. ¡Queremos conocerte!

FITJOB – Selección de Personal en Madrid Colaboramos con empresas de distintos sectores que necesitan incorporaciones inmediatas. Buscamos personas con o sin experiencia que quieran acceder a nuevas oportunidades laborales. ✅ Servicios totalmente GRATUITOS para los trabajadores ✅ Incorporaciones rápidas ✅ Diferentes sectores disponibles 📌 Puestos más demandados: • Comerciales y agentes de ventas, • Dependientes/as de tienda, • Camareros/as y ayudantes de cocina, • Personal de limpieza, • Administrativos/as, • Teleoperadores/as, • Repartidores/as, • Mozos/as de almacén, • Conductores/as (VTC, reparto, furgoneta), • Recepcionistas, • Cuidadores/as de personas mayores

Oficina del grupo KIRON, la mayor red financiera de europa cuenta con vacante en ciudad lineal , te ofrece la oportunidad de formarte en el sector como asesor/a financiero/a. No es necesaria experiencia, formación a cargo de la empresa y una gran posibilidad de crecimiento interno.(escuela propia de formación) Se ofrece contrato indefinido con alta en la seguridad social y sueldo fijo más comisiones e incentivos.. Es imprescindible disponibilidad total para trabajar en jornada completa. Se requiere muy buena presencia, don de gente, afán de superación profesional.

SOBRE LA COMPAÑÍA: 1. Empresa española dedicada a la producción y venta nacional e internacional de productos cosméticos para la, 2. reparación, cuidado y belleza capilar, dentro del segmento lujo. Ubicada en Madrid., 3. La compañía está participada por un vehículo de inversión de capital privado que busca apoyar en el crecimiento a la, 4. familia fundadora y expandir los productos a nuevos mercados como UK y US., 5. La compañía está en un proceso de transformación debido al gran crecimiento que está experimentado y por ello, cree, 6. necesario la incorporación de un perfil de dirección financiera y de administración. ¿QUÉ BUSCAMOS? 1. Necesitamos incorporar un responsable de administración y finanzas cuya principal misión es llevar a cabo labores de, 2. planificación, análisis, control financiero y contable, así como en la organización y optimización de procesos, 3. administrativos. Sus principales responsabilidades serían:, 4. Liderar el equipo de contabilidad para construir, supervisar, analizar y custodiar de forma adecuada la, 5. información contable con el objetivo de mandarla en tiempo y forma para la presentación de impuestos y, 6. construcción de los estados financieros de la compañía., 7. Cálculo, control y previsión de las necesidades de tesorería de la compañía haciendo hincapié en la gestión, 8. de circulante por canal y en concreto al funcionamiento de las existencias., 9. Implementación, diseño y estructuración de un ERP funcional que integre todos los canales de venta,, 10. otorgando una visión en tiempo real de la compañía., 11. Organizar, automatizar y dirigir procesos administrativos que eficiente las operaciones de la compañía., 12. Análisis financiero para una empresa de producto en la industria cosmética., 13. Requisitos:, 14. Se requieren conocimientos técnicos básicos, en las siguientes áreas:, 15. Tanto Grado universitario, Doble Grado, Grado superior/medio o FP, en Administración, Ingeniería,, 16. Finanzas, Contabilidad, o similares., 17. Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, que les amerite para liderar un equipo de, 18. profesionales., 19. Amplios conocimientos en contabilidad financiera, incluyendo llevanza de libros mayor y diario, así como, 20. elaboración de sumas y saldos e impuestos., 21. Experiencia demostrable en gestión de circulante, en especial en los procesos de gestión de existencias., 22. Experiencia en integración, organización y utilización de ERP., 23. El dominio del inglés tanto oral como escrito, mínimo C1., 24. Experiencia en la industria cosmética en empresas de producto es valorado positivamente. ¿QUÉ OFRECEMOS? 1. Empresa con un entorno dinámico, retador de la mano de un sponsor financiera donde ofrecemos:, 2. Capacidad de crecimiento con la empresa que se está expandiendo globalmente., 3. Sueldo acorde a las funciones a desempeñar, la responsabilidad y el puesto propuesto., 4. Trabajo codo con codo con el equipo fundador en el desarrollo del proyecto.

Buscamos ayudantes de cocina para nuestros locales en Madrid 🍔 INCORPORACION INMEDIATA Jornada 20 horas semanales para fines de semana 🔹 Perfil que buscamos: • Personas responsables, puntuales y con buena actitud., • Con experiencia previa en hostelería, atención al cliente, manejo de plancha y freidora., • Mayores de 18 años., • Documentación para trabajar, • Atención al cliente y toma de pedidos., • Preparación y montaje de comida, • Limpieza y mantenimiento del área de trabajo., • Cobro y manejo de caja

Serás el/la referente operativo/a del local: liderarás al equipo, asegurarás estándares de producto y servicio en mostrador, y harás que la tienda funcione como un reloj en todos los canales (local, delivery y catering). Operación diaria (sala, terraza y mostrador) • Apertura y cierre: checklist, puesta a punto, mise en place, cámaras, TPV y control de incidencias., • Organización del servicio por franjas: asignación de puestos (caja, producción, montaje, limpieza) y gestión de picos manteniendo tiempos y calidad., • Supervisión de presentación y porcionado de producto, reposiciones, etiquetado y rotación (FEFO)., • Gestión de incidencias en tiempo real: faltas de stock, averías, cambios de turno, quejas y devoluciones., • Cierre operativo: limpieza final, registros, mermas del día y preparación del siguiente turno., • Equipo y cultura, • Planificación de turnos y cobertura: coordinación de vacaciones, refuerzos y cambios de última hora., • Selección, onboarding y formación: entrenar al equipo en estándares de atención, producto, seguridad alimentaria y ritmo de servicio., • Seguimiento de desempeño: feedback, objetivos por turno, resolución de conflictos y construcción de un buen clima., • Asegurar disciplina operativa: puntualidad, uniformidad, orden de puestos y cumplimiento de procedimientos., • Calidad, cliente y reputación, • Garantizar una experiencia excelente en mostrador: acogida, recomendación de producto, upselling responsable y resolución de quejas., • Control de tiempos de espera y flujo en barra para maximizar satisfacción y rotación., • Cuidado del espacio: música/ambiente, limpieza visible, terrazas y pequeños detalles que elevan la percepción., • Delivery y catering, • Coordinación de pedidos de delivery: preparación, empaquetado, tiempos, calidad a la salida y gestión de incidencias con riders/plataformas., • Optimización de carta y packs de delivery (presentación, temperatura, consistencia) junto con fundadores., • Planificación de catering: previsión, producción, logística, control de calidad y puntualidad de entregas., • Control de consumibles y packaging: previsión, reposición y estandarización., • Compras, stock y proveedores, • Gestión integral de inventario: conteos periódicos, control de mermas, caducidades y rotación., • Realización de pedidos y recepción: verificación de albaranes, calidad, almacenamiento correcto y comunicación de incidencias a proveedores., • Optimización de costes y desperdicio: análisis de consumos, ajustes de par levels y propuestas para reducir merma., • Caja, administración y reporting, • Gestión de caja: arqueos, cierre de TPV, control de efectivo y resolución de descuadres., • Reportes diarios/semanales: ventas por franja/canal, ticket medio, coste de personal (si aplica), merma e incidencias., • Seguimiento de KPIs y plan de acción: priorizar mejoras, ejecutar y medir resultados con el equipo., • Seguridad alimentaria, limpieza y mantenimiento, • Cumplimiento estricto de APPCC y alérgenos: registros, trazabilidad, temperaturas, etiquetado y formación continua., • Plan de limpieza: rutinas por turno, auditorías internas y estándares de orden en cocina/almacén., • Mantenimiento básico del local: detección temprana de averías, coordinación con técnicos y prevención de paradas. A quién buscamos Buscamos a una persona que ya haya llevado un local y sepa convertir la operativa diaria en resultados constantes: equipo estable, calidad impecable y control de números. Imprescindible • 5+ años en restauración y al menos 2 años liderando (encargado/a, responsable de turno senior, supervisor/a o similar) con responsabilidad real sobre equipo, caja y operación., • Experiencia en conceptos de alto volumen y ritmo (fast casual, cafetería/obrador, takeaway), gestionando picos de demanda manteniendo tiempos y consistencia., • Capacidad para seleccionar, formar y ordenar el día a día del equipo: turnos, onboarding, estándares y seguimiento., • Dominio del control operativo: stock, mermas, inventarios, pedidos, recepción y relación con proveedores., • Orientación a datos y gestión por KPIs (ventas, ticket medio, coste de personal, merma, tiempos de servicio, reseñas)., • Mentalidad de propietario/a: te haces cargo, anticipas problemas y propones mejoras; no esperas a que te digan qué hacer., • Higiene y seguridad alimentaria: APPCC, alérgenos, orden y limpieza sin atajos., • Idiomas: inglés imprescindible (italiano muy valorado)., • Experiencia en catering y coordinación logística (previsión, preparación y servicio)., • Haber participado en aperturas o en la mejora de procesos (checklists, manuales, formación)., • Sensibilidad por el producto y capacidad para entrenar al equipo para lograr consistencia., • Liderazgo cercano y exigente: das ejemplo, comunicas claro y cuidas al equipo., • Orden, energía y buena gestión del estrés en momentos de máxima demanda., • Ambición sana: quieres crecer y que la tienda crezca contigo a largo plazo. Qué ofrecemos Queremos que esta posición sea clave y de largo recorrido: autonomía real, impacto directo y un plan de crecimiento claro. • Contrato indefinido y estabilidad desde el inicio., • 34.000 € brutos/año + bonus + dietas, con variable ligado a resultados y estándares (ventas/KPIs, calidad, reseñas, merma y organización)., • Autonomía real en la gestión del día a día: turnos, prioridades, ejecución y mejora continua de procesos., • Cercanía directa con los fundadores: comunicación rápida, sin burocracia, y participación en decisiones importantes del local., • Plan de desarrollo: formación continua y evolución hacia mayores responsabilidades a medida que crezca la marca (equipo, operaciones y futuras aperturas)., • Cultura de equipo: construir un equipo estable, bien formado y orgulloso del producto, con tu rol como pieza central. Madrid – zona Bernabéu–Cuzco Si tu perfil encaja, te contactaremos para una primera llamada y una visita al local

El hotel Madrid Marriott Auditorium Hotel & Conference Center ofrece una oportunidad profesional para profesionales de la cocina. Si quieres integrarte en un equipo sólido y eficiente, seguir aprendiendo y encontrar estabilidad laboral, esta es tu oportunidad. • Trabajarás para Marriott, cadena hotelera con mayor presencia a nivel mundial, en un hotel de referencia en el sector., • Desarrollarás las funciones de tu puesto en la cocina central del hotel., • Elaborarás productos para el servicio de buffet, banquetes y carta., • Disfrutarás de auténtico trabajo en equipo, buenas condiciones laborales y el prestigio de trabajar en la cadena Marriott. REQUISITOS: • Experiencia profesional de 2 a 3 años como cocinero/a en un hotel de categoría similar., • Experiencia en servicio de cocina para eventos., • Formación especializada en manipulación de alimentos., • Conocimiento profesional de protocolos APPCC., • Buen conocimiento del tratamiento de carnes y pescados, limpieza, corte, racionado, ..., • Disponibilidad para trabajar a turnos No partidos mañana y tarde, de lunes a domingo y para trabajar festivos. Salario según convenio vigente del hospedaje: categoría según experiencia previa contrastada en hotelería similar y eventos.

Estamos buscando repartidores con moto o furgoneta para realizar entregas de servicios de catering. Las entregas se realizarán principalmente en Madrid, partiendo desde nuestro centro de trabajo ubicado en Aravaca. Es imprescindible poder emitir factura por día de trabajo o servicio.

Oficina del grupo KIRON, la mayor red financiera de europa cuenta con vacante en ciudad lineal , te ofrece la oportunidad de formarte en el sector. No es necesaria experiencia, formación a cargo de la empresa y una gran posibilidad de crecimiento interno.(escuela propia de formación) Se ofrece contrato indefinido con alta en la seguridad social y sueldo fijo más comisiones e incentivos.. Es imprescindible disponibilidad total para trabajar en jornada completa. Se requiere muy buena presencia, don de gente, afán de superación profesional.

Buscamos ayudantes de cocina para nuestro local ubicado en CUZCO en Madrid 🍔 INCORPORACION INMEDIATA 🔹 Perfil que buscamos: Personas responsables, puntuales y con buena actitud. Con experiencia previa en hostelería, atención al cliente, manejo de plancha y freidora. Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Mayores de 18 años. 🔹 Funciones: Atención al cliente y toma de pedidos. Preparación y montaje de comida Limpieza y mantenimiento del área de trabajo. Cobro y manejo de caja 🔹 Ofrecemos: Contrato indefinido Contar documentación para trabajar Buen ambiente de trabajo. Incorporación inmediata

Necesitamos a alguien que tome las riendas del día a día, optimice procesos, gestione equipos y contribuya directamente a escalar la empresa. Esta posición es clave: buscamos un perfil con visión estratégica, capacidad de ejecución y mentalidad de propietario. Responsabilidades principales: • Gestionar y optimizar la cartera de inmuebles: captación, seguimiento, mantenimiento, ocupación y rentabilidad., • Liderar la operativa diaria de la empresa, asegurando eficiencia, cumplimiento y calidad del servicio., • Diseñar e implementar estrategias de crecimiento: expansión de cartera, nuevas líneas de negocio, alianzas y mejoras operativas., • Coordinar equipos internos y externos (comerciales, reformas, , administración)., • Supervisar procesos de compra, reforma y comercialización de activos., • Representar a la empresa ante clientes, inversores y colaboradores., • Proponer mejoras continuas en procesos, tecnología y estructura organizativa. Requisitos: • Experiencia demostrable en gestión inmobiliaria o en dirección de operaciones., • Conocimiento sólido del mercado inmobiliario y de procesos de compra, reforma y alquiler., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Perfil resolutivo, autónomo y orientado a resultados., • Habilidades de negociación y comunicación profesional., • Visión estratégica y mentalidad de crecimiento. Qué ofrecemos? • Proyecto estable con recorrido real de crecimiento., • Autonomía para liderar y tomar decisiones estratégicas., • Participación en el diseño del futuro de la empresa., • Entorno profesional, dinámico y orientado a resultados., • Retribución competitiva acorde a experiencia, con posibilidad de variable por objetivos., • Oportunidad de crecer junto a la compañía y asumir mayor responsabilidad con el tiempo.

2 Años Cocinero/a, segundo/a de cocina y jefe/a de partida. Jefe de partida Cocinero Buscamos personas responsables, organizadas, capaces de trabajar en equipo y mantener un alto nivel de calidad en cada servicio. Funciones principales (según puesto y experiencia): • Elaboración y preparación de platos siguiendo las recetas y estándares del restaurante. • Organización y mantenimiento de la partida asignada. • Control de stock, pedidos y correcta conservación de alimentos. • Supervisión y apoyo al equipo durante el servicio. • Coordinación del pase y sustitución del jefe de cocina en su ausencia (para puestos de mayor responsabilidad). • Cumplimiento riguroso de las normas de higiene, seguridad alimentaria y APPCC. Requisitos: • Experiencia previa en cocina profesional (se valorará según el puesto). • Conocimientos técnicos y buena organización. • Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. • Actitud proactiva, responsabilidad y compromiso. • Se valorará liderazgo para puestos de segundo de cocina y jefe de partida. Ofrecemos: • Contrato estable y posibilidad de crecimiento. • Incorporación inmediata. • Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.

¿Te gustaría iniciar tu carrera profesional en el sector de mayor crecimiento del momento? ¿Te consideras dinámico, positivo y te gusta el trato presencial con clientes? ESR es líder en el sector de las energías renovables; en pleno crecimiento y expansión, precisamos ampliar nuestra red comercial. Te formamos para convertirte en especialista en el sector fotovoltaico y desarrollarte como asesor energético, teniendo como objetivo la captación de nuevos clientes. Buscamos a personas alegres, activas, con don de gentes, dinámicas, ambiciosas y con orientación a objetivos. Si te gusta el buen ambiente de trabajo y formar parte de un grupo unido, ¡este es tu sitio! ¿Te unes al reto? Se requiere: • Disponibilidad horaria de LUNES a VIERNES (jornada completa) Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario Fijo: 12530€ brutos mensuales + Importantes Incentivos., • Jornada de lunes a viernes. Horario: L-V de 14:30 a 20:30, • Proyecto estable.

Empresa dedicada al comercio al por mayor y al menor ubicada en Alcobendas - Madrid, está en búsqueda de un mozo de almacén, funciones a realizar: Picking, colocación de mercancía, carga y descarga con carretilla elevadora, empaquetado, preparación y verificación de pedidos, almacenaje y transporte de pedidos. Deberá tener +2 años de experiencia en el sector de almacen/logística con conocimiento en el uso de PDA, manejo de transpaleta y carretillas elevadoras. Horario de lunes a viernes, 40 horas semanales. Se valoraran habilidades manuales como manejo de herramientas, destreza con las manos, conocimientos de mantenimiento, formación académica. Indispensable cercanía al centro de trabajo y carnet de conducir tipo B, no se requiere vehículo propio.

Empresa dedicada al comercio al por mayor y al menor ubicada en Alcobendas - Madrid, está en búsqueda de un mozo de almacén, que se encargará de realizar picking, colocación de mercancía, carga y descarga con maquinaria, empaquetado, preparación y verificación de pedidos, almacenaje y transporte de pedidos. Deberá tener +2 años de experiencia en el sector de almacenaje con conocimiento en el uso de PDA, carretilla elevadora y carnet de conducir B, no requiere coche propio. Horario de lunes a viernes, 40 horas semanales. Se valoraran habilidades manuales como manejo de herramientas, destreza con las manos, conocimientos de mantenimiento, formación académica. Indispensable cercanía al centro de trabajo