Trabajos medio ambiente en Santa Coloma De Gramenet - Page 11Crear alertas

En JAKALA apostamos por la tecnología como motor de transformación de la experiencia del cliente. Buscamos un/a Data Cloud Associate Manager en nuestra oficina de Madrid, Barcelona, Gijón o Pamplona (o posibilidad de trabajo remoto) con un perfil altamente técnico y estratégico, que se incorpore al equipo de Marketing Automation. Su principal responsabilidad será liderar el desarrollo, la arquitectura y la evolución de soluciones basadas en Salesforce Data Cloud, integrando datos, inteligencia y automatización para maximizar el impacto en los negocios de nuestros clientes. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Hard Skills Buscamos un perfil con experiencia demostrable en: Salesforce Data Cloud (Customer Data Platform): • Modelado de datos y diseño de esquemas unificados (Data Model Objects)., • Ingesta y activación de datos desde múltiples fuentes., • Configuración de identidades, resolución de perfiles y segmentación avanzada., • Activación de audiencias en Marketing Cloud, Personalization, y canales externos. Salesforce Marketing Cloud y Personalization (Interaction Studio): • Conexión con Data Cloud para activación de journeys y personalización en tiempo real., • Conocimiento de herramientas como Journey Builder, Automation Studio y Einstein. Integraciones y arquitectura de datos: • Experiencia con conectores (APIs, MuleSoft, Snowflake, etc.)., • Conocimiento de plataformas complementarias como Adobe Experience Platform, Google Cloud o AWS. Lenguajes y herramientas: SQL, JSON, ETL, herramientas de visualización y análisis de datos. Será un plus si cuentas con: • Certificaciones en Salesforce Data Cloud, Marketing Cloud, Core o Accredited Professional., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados: Enfoque técnico alineado con objetivos de negocio., • Pensamiento analítico y enfoque en la eficiencia: Soluciones simples para problemas complejos., • Autonomía y responsabilidad técnica: Capacidad para ejecutar con independencia y precisión., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y enfoque en la mejora continua., • Interés en la vanguardia tecnológica: Interés por nuevas herramientas y tendencias. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad)., • Seguro médico de salud., • Wellhub, para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala., • Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas., • Formación en idiomas. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. xcskxlj ¡Únete a JAKALA y lleva tu expertise al siguiente nivel!

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. SEIDOR está transformándose en una organización Agentic AI First. Nuestro Centro de Excelencia en AI (25+ personas) lidera esta transformación desarrollando Delfos, nuestra plataforma de agentes de IA, y desplegando soluciones agénticas para clientes. ¿TE APUNTAS AL RETO? Queremos que te incorpores como desarrolladores (Mid/Senior) para colaborar en proyectos de desarrollo de soluciones agénticas. No necesitas experiencia previa en IA o ML, pero sí base sólida en desarrollo de software y ganas de aprender un dominio técnico nuevo. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Trabajarás en: • Desarrollo de plataforma: Evolución de Delfos (arquitectura, componentes core, integraciones), • Proyectos cliente: Implementación de agentes específicos para casos de uso enterprise, • Arquitectura de soluciones: Diseño de sistemas multi-agente y orquestación, • R&D: Experimentación con nuevos frameworks y patrones emergentes, • Trabajar en el CoE de AI de una consultora en plena transformación, • Stack tecnológico actualizado (frameworks GenAI, cloud, tooling moderno), • Tooling: Utilizamos GitHub Copilot Enterprise para todo el desarrollo. Hemos definido una metodología y marco de trabajo, además de herramientas alrededor, para poder agilizar al máximo posible el desarrollo. También seguimos evolucionando en el uso y ayudando a la adopción al resto de la compañía. Es nuestra herramienta estándar y parte fundamental de cómo trabajamos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • 3+ años desarrollo software (Mid) / 5+ años (Senior), • Programación sólida en Python (no hace falta ser experto en IA, pero sí escribir código limpio), • Experiencia con APIs REST, integraciones, arquitecturas distribuidas, • Git, CI/CD, testing, prácticas estándar de desarrollo, • Haber tocado LangChain, LangGraph, CrewAI, AutoGen o similares (aunque sea en side projects), • Conocimiento de RAG, embeddings, prompt engineering (si ya has experimentado) Actitudinal (crítico): • Autonomía: No habrá nadie diciéndote exactamente cómo hacer las cosas. Te damos contexto, tú propones soluciones., • Capacidad de aprendizaje rápido: Los agentes y modelos evolucionan cada semana., • Pragmatismo: Buscamos soluciones que funcionen en producción, no demos de laboratorio., • Comunicación: Hablarás con clientes, con negocio, con otros equipos. Saber explicar lo técnico es fundamental. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Templus Centro de Datos es la mayor plataforma regional de data centers del sur de Europa, referente en proximidad, sostenibilidad, eficiencia energética y seguridad. Damos servicio a empresas, partners tecnológicos e instituciones que requieren entornos de misión crítica con los más altos niveles de disponibilidad. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. ¿Te unes al crecimiento? Buscamos un/a Técnico/a de Operaciones de Data Center para reforzar nuestro equipo en Barcelona. 1.Descripción del puesto El objetivo del puesto es asegurar la operación continua, segura y eficiente de la infraestructura crítica y de los servicios asociados al Data Center. El/la técnico/a formará parte de un equipo especializado, trabajando junto al Site Manager y en coordinación con proveedores y fabricantes para garantizar la excelencia operativa del entorno IT y de la infraestructura crítica, siempre dentro del marco procedimental definido por Templus. 2.Funciones principales IT OPERATIONS Smart Hands y soporte técnico en sala • Instalación física de servidores, switches, firewalls y equipamiento IT siguiendo estándares Templus., • Pruebas básicas de funcionamiento y verificación posterior a intervención., • Organización y fijación del cableado interno del rack., • Reinicios, comprobaciones visuales, instalación de componentes y sustitución de piezas hot-swap., • Soporte directo a las operaciones del cliente en su espacio: acompañamiento, supervisión y validación de trabajos en rack., • Documentación clara y completa de todas las intervenciones. Conectividad y Cross-Connects • Patching estructurado (cobre y fibra) cumpliendo estándares de diseño, etiquetado y orden técnico., • Instalación, activación, documentación y validación de cross-connects entre clientes, carriers, partners y plataformas de interconexión., • Troubleshooting de incidencias físicas de conectividad., • Mantenimiento de la integridad y coherencia de la distribución IT en sala. Gestión de tickets y SLAs • Gestión estructurada de solicitudes en la plataforma Templus., • Cumplimiento de SLAs y registro completo y trazable de actuaciones., • Comunicación clara y profesional con clientes y equipos internos. CRITICAL INFRASTRUCTURE AND MAINTENANCE OPERATIONS Mantenimiento conductivo • Inspecciones visuales, verificación de estados, lectura de parámetros y registro técnico de acuerdo al plan vigente., • Identificación temprana de desviaciones y escalado inmediato según procedimiento. Infraestructura crítica • Verificación del estado observable de los sistemas de misión crítica: UPS, cuadros, PDUs, climatización, pasillos fríos/calientes y PCI., • Revisión del estado general de las salas técnicas: accesos, condiciones ambientales, seguridad física y coherencia operativa. Monitorización técnica • Lectura e interpretación de BMS, DCIM y herramientas de GMAO., • Verificación física para confirmar alarmas o eventos reportados., • Apoyo en la evaluación inicial de incidentes y coordinación de la respuesta. Sensibilidad operativa • Actuación preventiva y responsable para minimizar riesgos., • Comprensión de la criticidad asociada a los sistemas eléctricos, mecánicos y TI del Data Center. COORDINACIÓN OPERATIVA Y ESCALADO Modelo operativo • Trabajo alineado con el Site Manager como figura responsable del Data Center., • Colaboración con técnicos de campo, mantenedores especializados y equipos de soporte de fabricantes. Supervisión de proveedores • Acompañamiento y control de vendors durante actividades preventivas, correctivas o instalaciones., • Verificación operativa de la correcta ejecución según el procedimiento aprobado., • Revisión de evidencias y cierre documental. Escalado y comunicación interna • Escalado ordenado de incidencias., • Soporte al Site Manager en la gestión de eventos técnicos., • Contribución a mantener la trazabilidad y comunicación interna de las operaciones. SEGURIDAD, CUMPLIMIENTO Y SISTEMAS DE GESTIÓN Seguridad y PRL • Cumplimiento estricto de protocolos de acceso, normas de seguridad física y uso de EPIs., • Participación activa en prevención de riesgos. Buenas prácticas y sostenibilidad • Trabajo alineado con los sistemas de gestión corporativos:, • ISO 27001, ENS, ISO 45001, ISO 14001, ISO 50001 y sistemas de Calidad., • Registro trazable de todas las actividades para auditorías y reporting. 3.Requisitos • FP Grado Medio o superior en electricidad, electrónica, telecomunicaciones, climatización o áreas técnicas relacionadas., • Experiencia deseable en Data Center, telecomunicaciones, instalaciones críticas o mantenimiento técnico. -Climatización de precisión. -Cableado estructurado y conectividad óptica/cobre. -Hardware IT y equipamiento de red. -Monitorización técnica (BMS/DCIM). -Inglés técnico, hablado y escrito; necesario para interactuar con clientes, fabricantes y documentación técnica. 4.Competencias clave • Rigurosidad técnica y disciplina operativa., • Diagnóstico y resolución de incidencias., • Organización, trazabilidad y orientación a procedimiento., • Comunicación profesional y trabajo en equipo., • Proactividad y criterio técnico., • Capacidad para trabajar con criterio en entornos de alta disponibilidad. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía, • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato compuesto por Salario Fijo + Retribución Variable, • Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (seguro médico, ticket guardería, etc.), • Planes de formación adaptados a cada perfil (mentoring, cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...), • Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo ¿Comenzamos? xcskxlj Inscríbete enviándonos tu cv actualizado al mail ¡Te esperamos!

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de Start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Change Management Specialist apoyarás la ejecución de programas de transformación y el Plan Director de Sistemas de Seidor para garantizar que los cambios en procesos, sistemas y cultura organizativa se adopten de forma fluida. Su misión es colaborar con el equipo de Transformación IT, Talento y Marketing en el diseño de planes de comunicación y formación que faciliten la transición desde la situación actual a la situación deseada, realizando análisis de impactos y reforzando la adopción y el compromiso del personal con las nuevas iniciativas. ¿QUÉ HARÁS EN TU DIA A DIA? • Responsable operativo principal del plan de gestión del cambio del Plan Director de Sistemas de Seidor., • Participar en la elaboración de planes de gestión del cambio y estrategias de comunicación y formación: colaborar en la identificación de stakeholders, evaluar impactos potenciales y ayudar a diseñar planes de mitigación., • Colaborar en la definición y despliegue de planes de comunicación y capacitación: crear material gráfico, redactar contenidos, segmentar audiencias y apoyar la ejecución de campañas de comunicación interna y sesiones de formación., • Realizar análisis de situación “As‑Is” y definir el estado “To‑Be” para comprender los impactos organizacionales y formular estrategias de cambio, en conjunto con el equipo de Transformación., • Apoyar en la identificación de necesidades de aprendizaje y en la gestión de programas de formación, participando en la planificación y ejecución de talleres y capacitaciones para fomentar la comprensión y la adopción del cambio., • Participar en la comunicación con las distintas partes interesadas, facilitando el flujo de información, resolviendo dudas y sirviendo de enlace entre equipos de negocio, áreas corporativas e IT., • Colaborar con el equipo de Process Excellence para asegurar la consistencia entre los cambios propuestos y la documentación de procesos operativos y de sistemas., • Apoyar en la medición y seguimiento de KPIs de adopción, preparando informes y dashboards para la Dirección que incluyan métricas de avance, resistencia y riesgos., • Promover una cultura de mejora continua participando en foros de innovación, talleres de creatividad y compartiendo mejores prácticas de gestión del cambio., • Apoyar la creación y desarrollo de una Comunidad IT global como palanca de adopción, incluyendo la publicación de noticias, organización de contenidos, red de champions y canales de colaboración, mantenimiento de repositorios de materiales y visibilidad de servicios disponibles para los equipos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación académica: grado universitario en Administración de Empresas, Psicología Organizacional, Comunicación, Ingeniería o carreras afines. Valorable máster o formación especializada en Gestión del Cambio o Transformación., • Experiencia: de 3 a 5 años de experiencia en proyectos de gestión del cambio, formación y/o comunicación interna. Valorable si el entorno ha sido tecnológico o vinculado a planes de transformación de sistemas., • Conocimientos de metodologías y marcos de cambio como ADKAR, Kotter o modelos de gestión Lean Change; certificaciones en PROSCI o similares son valoradas., • Competencias analíticas: capacidad para interpretar datos y extraer conclusiones, dominio de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) y nociones de mapeo de procesos., • Habilidades de comunicación: comunicación verbal y escrita efectiva, adaptando los mensajes a distintas audiencias y gestionando la narrativa del cambio., • Trabajo en equipo: habilidad para colaborar con equipos multidisciplinares, fomentando la creatividad y respetando distintos puntos de vista., • Sensibilidad al factor humano: capacidad para escuchar activamente, detectar miedos y resistencias, y empatizar con los colaboradores durante el proceso de cambio., • Planificación y organización: habilidades para gestionar múltiples tareas, priorizar actividades y cumplir plazos manteniendo una estructura flexible y adaptativa., • Actitud proactiva y mentalidad abierta: interés por las nuevas tecnologías y metodologías de gestión, gusto por aprender y adaptarse a entornos dinámicos., • Idiomas: nativo o bilingüe en castellano y nivel alto de inglés (C1+) valorado para colaborar en entornos internacionales. ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Participación directa en proyectos corporativos globales y operaciones de alto impacto para Seidor., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

¿Por qué Bové Montero y Asociados? Con más de 45 años de experiencia, somos una de las principales Firmas nacionales de Auditoría, Asesoramiento Contable, Fiscal, Laboral y en Innovación. Estamos presentes en Barcelona, Madrid, Palma de Mallorca, Valencia y Sevilla, representando a HLB International, grupo líder mundial de firmas de servicios con más de 46.755 profesionales en 170 países. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nóminas y Laboral para unirse a nuestro equipo. En este rol, te encargarás del asesoramiento laboral diario a clientes y de la gestión de sus obligaciones laborales, en coordinación con el resto del equipo. Funciones principales • Gestión íntegra de todo el proceso de nóminas de una cartera de clientes asignada, manteniendo una relación directa con el cliente desde el primer día., • Tramitación administrativa laboral (altas, bajas, contratos, Delt@, Contrat@, SILTRA…) ., • Procesos mensuales de nóminas., • Cálculo y aplicaciones de embargos a nóminas, gestión de IT´s, etc., • Gestión de vencimientos y prórrogas., • Elaboración de finiquitos y extinciones contractuales., • Distintos trámites y gestiones administrativas ante la Seguridad Social: inscripción de empresas, autónomos, empleados de hogar., • Elaboración de impuestos mensuales, trimestrales y anuales (111, 216, 190, 296) ., • Trámites con las Comunidades Autónomas: apertura de centros de trabajo., • Asesoramiento a clientes en resolución de consultasen materia laboral: a nivel contractual, de bonificaciones, aplicación de diferentes convenios colectivos., • Intervención en procesos de Expedientes de Regulación de Empleo. Requisitos • Grado en Relaciones Laborales, ADE, Derecho, Economía o similares., • Experiencia de 3 - 5 años como técnico de nóminas, preferiblemente en asesoría., • Imprescindible nivel medio-alto en inglés y valorable otros idiomas., • Conocimiento del paquete MS Office., • Valorable experiencia con A3 Innuva y/o SAGE. Competencias profesionales • Proactividad e iniciativa, • Creatividad, • Polivalencia y adaptabilidad, • Capacidad de trabajo y superación ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a jueves y viernes intensiva., • Horario flexible., • Modalidad presencial con 1 día de teletrabajo a la semana., • Formación técnica continua, con acceso a formación en idiomas., • Plan de carrera a tu medida con oportunidades reales de crecimiento., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina., • Salario competitivo acorde valía del/la candidato/a., • Acceso a Cobee, nuestra plataforma de retribución flexible, bienestar y promociones. Buscamos personas, capaces de adaptarse a nuestros equipos multiculturales, con ganas de fomentar su crecimiento profesional y con capacidad para trabajar en equipo, personas analíticas y orientadas al negocio. Personas con competencias lingüísticas para poder comunicar profesionalmente, en diferentes idiomas europeos. Si este es tu perfil profesional ¡Te estamos esperando!

Septeo estamos juntos, trabajamos juntos y transformamos juntos. Pero nuestra ambición no termina ahí. Queremos ser imprescindibles en Europa, que Septeo esté en boca de todos. Ya estamos presentes, detrás de cada momento importante de la vida, gracias al software que desarrollamos, utilizado por millones de personas: una compra inmobiliaria, un matrimonio, la creación de una empresa, un viaje... Es una gran responsabilidad, ¿no crees? Es nuestra responsabilidad. Y tal vez, próximamente, también la tuya. ¿Listo(a) para embarcarte en la aventura? Descripción del empleo Misión del puesto El Product Manager será responsable de apoyar la definición, evolución y ejecución de la estrategia de producto, asegurando que el desarrollo de las soluciones esté alineado con las necesidades del negocio y de los clientes. Trabajará en estrecha colaboración con los equipos de tecnología, UX/UI y negocio, participando en la definición del roadmap, el análisis de necesidades del mercado y el seguimiento del ciclo de vida del producto para garantizar la entrega continua de valor. Responsabilidades principales 1. Estrategia y evolución de producto • Contribuir a la definición y evolución de la estrategia de producto a corto y medio plazo., • Participar en la construcción y priorización del roadmap, basándose en datos, necesidades del negocio y feedback de clientes., • Analizar tendencias del mercado, competencia y nuevas oportunidades de mejora o innovación., • Colaborar en la identificación de nuevas funcionalidades o mejoras del producto. 2. Colaboración con equipos de tecnología y diseño • Trabajar de forma coordinada con los equipos de desarrollo, UX/UI y tecnología para asegurar una correcta ejecución del roadmap., • Participar en la definición funcional de nuevas funcionalidades y mejoras del producto., • Facilitar la comunicación entre equipos técnicos y stakeholders de negocio., • Colaborar en la aplicación de metodologías ágiles (Scrum/Kanban). 3. Gestión del ciclo de vida del producto • Participar en el seguimiento del ciclo completo del producto:, • discovery → diseño → desarrollo → lanzamiento → medición → mejora continua., • Apoyar la planificación y seguimiento de entregas para asegurar una ejecución eficiente del roadmap., • Contribuir a la definición y seguimiento de KPIs de producto (uso, adopción, satisfacción del cliente, rendimiento)., • Recoger y analizar feedback de usuarios para mejorar la experiencia y evolución del producto. Requisitos • 3–5 años de experiencia en roles de Product Management o en entornos tecnológicos., • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo de software., • Experiencia en productos SaaS, B2B o software empresarial., • Conocimiento de gestión de roadmap, análisis funcional y priorización en entornos ágiles., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación entre equipos., • Mentalidad orientada al cliente y a la mejora continua., • Capacidad para priorizar y organizar iniciativas de producto., • Interés por la innovación y evolución de productos digitales. Información adicional • Contrato indefinido y estabilidad laboral, • Proyecto estable, • Entorno donde se valora la calidad y la mejora continua, • Oportunidad real de crecimiento, • Salario competitivo acorde a tu experiencia, • Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y tecnológico, • Sede central con oficinas modernas y excelente ubicación

Somos un grupo empresarial formado por tres empresas industriales desde 1995, con sede principal en la provincia de Barcelona y una empresa en Zaragoza. Esta posición es para TANDEM HSE, empresa de consultoría e ingeniería en seguridad industrial, sostenibilidad y medio ambiente. Buscamos una persona con vocación de continuidad y desarrollo profesional a largo plazo dentro del sector industrial. Como Técnico/a comercial B2B, será el punto de contacto inicial con clientes potenciales y existentes, generando y desarrollando oportunidades comerciales en entornos B2B industriales. El objetivo principal es detectar necesidades relacionadas con la seguridad industrial y el medio ambiente, cualificarlas técnicamente y transformarlas en propuestas de valor conjuntamente con el equipo de consultoría e ingeniería. Funciones principales: • Identificar y cualificar leads industriales., • Realizar reuniones para detectar necesidades en seguridad industrial., • Preparar y hacer seguimiento de propuestas económicas., • Coordinarse con el equipo técnico hasta el cierre de los proyectos. Tareas: • Estudio y seguimiento de clientes., • Atención de consultas web y envío de cuestionarios iniciales., • Atención telefónica comercial., • Preparación, envío y seguimiento de ofertas., • Investigación y gestión de licitaciones públicas y privadas., • Estudios comerciales y de mercado: cuadros de mando, previsiones e informes., • Preparación de presentaciones y documentos comerciales junto con marketing., • Soporte a promociones con marketing y Product Managers. Requisitos: • Titulación universitaria obligatoria: Administración de Empresas, Marketing, Economía, Ingeniería, Comunicación o campos relacionados., • Experiencia mínima 3-5 años en posición similar y en venta de servicios B2B., • Idiomas: Español e Inglés (mínimo B2) y Catalán valorable., • Persona dinámica, proactiva y orientada a resultados, con buenas habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo., • Competencias técnicas: Ofimática, Excel avanzado, ERP., • Competencias transversales: orientación al cliente, compromiso, proactividad, responsabilidad, humildad, empatía, gestión del tiempo y habilidades sociales., • Valorables: carnet de conducir. Ofrecemos: • Retribución competitiva con incentivos y objetivos comerciales., • Contrato indefinido con período de prueba de 6 meses., • Jornada presencial: lunes a jueves 8:30-9:30 a 17:30-18:30, viernes 08:00-14:00 h., • Flexibilidad horaria, buen ambiente y conciliación laboral., • Paquete de beneficios con retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería)., • Plan de carrera con posibilidad de promoción interna y formación interna/externa según necesidades. “Únete a TANDEM HSE y transforma oportunidades en éxitos comerciales, aportando valor a nuestros clientes y creciendo dentro de un equipo dinámico y apasionado por la seguridad y la sostenibilidad.”

Responsabilidades Principales · Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Entender su dinámica de trabajo, sus motivaciones, el funcionamiento de su departamento y los procedimientos que siguen para poder detectar posibles necesidades. · Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Estar al tanto de las acciones y estrategias de la competencia en el territorio asignado. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Colaboración y coordinación con el departamento de marketing y el departamento clínico. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Capacidad demostrada para construir relaciones estratégicas e influir en los tomadores de decisiones en entornos complejos. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Relación previa con interlocutores clave (usuarios y departamentos de compra) de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; estableciendo prioridades con un enfoque claro hacia los resultados. · Actitud proactiva, resolutiva y colaboradora. Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Residencia dentro el territorio asignado. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. INFORMACIÓN ACERCA DE LA UNIDAD DE NEGOCIO VASCULAR ACCESS TELEFLEX: La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex engloba Arrow™, Barrigel™, Deknatel™, QuikClot™, LMA™, Pilling™, Rüsch™, UroLift™ y Weck™: marcas de confianza unidas por un propósito común. En Teleflex, estamos impulsando el futuro de la atención médica. Para obtener más información, visite Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

Buscamos Técnico/a de Estudios de Instalaciones#128205; Barcelona | #127970; ROIG Construccions | Jornada completaEn ROIG Construccions , empresa constructora con más de 40 años de trayectoria y en constante crecimiento, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Estudios de Instalaciones para reforzar nuestro equipo técnico y participar en la preparación de ofertas y proyectos de edificación de alto nivel. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. #127919; ¿Cuál será tu misión?Analizar, estudiar y preparar ofertas de instalaciones para proyectos públicos y privados, aportando soluciones técnicas optimizadas y propuestas de valor que contribuyan a la competitividad y éxito de los proyectos de la empresa. #128736; ¿Qué harás en tu día a día?Estudiar licitaciones y pliegos técnicos de instalaciones, tanto en el ámbito público como privado.Elaborar ofertas técnicas y económicas y participar en su defensa ante cliente.Analizar proyectos y proponer mejoras técnicas y optimizaciones de valor.Redactar memorias técnicas de instalaciones.Colaborar en la planificación de la ejecución de las instalaciones en obra.Coordinarse con los equipos de estudios, obra y oficina técnica. #128100; ¿Qué buscamos?Formación técnica o grado relacionado con Ingeniería Técnica Industrial o similar.Experiencia valorable de 3 a 5 años en estudios de instalaciones o roles similares.Conocimientos sólidos de instalaciones técnicas y del sector industrial.Manejo de Presto y Microsoft Project a nivel medio/avanzado.Conocimientos de AutoCAD y herramientas Office.Capacidad analítica, organización y orientación a resultados.Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. #127873; ¿Qué ofrecemos?~ Contrato indefinido en una empresa consolidada y en crecimiento.~ Participación en proyectos de edificación relevantes y técnicamente exigentes.~ Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.~ Buen ambiente de trabajo y participación en proyectos de alto nivel técnico.~ Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 17:45 / Viernes intensivo de 8:00 a 14:00~ Jornada intensiva en julio y agosto. xcskxlj #128233; ¿Te interesa el proyecto?Inscríbete en la oferta o envíanos tu CV a

¿Estas buscando un nuevo reto profesional? #128640;¿Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo, que además está en el puesto No 1 #127942;de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index at Work" 2023?PANGEA es tu sitio! #127759; ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Asesor/a de viajes Internacional para nuestra sede de Barcelona . #128205; Funciones de la posiciónAtender las peticiones de viaje de manera presencial, telefónica o por videollamada, resolviendo a los clientes todas sus dudas y recomendándoles el producto que mejor se adapta a sus necesidades.Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje.Demostrar un profundo conocimiento de los destinos y de nuestro producto.Gestionar la reserva a través de nuestros sistemas y en coordinación con el departamento de Booking, con máxima orientación a la calidad y resultados durante todo el proceso, desde la solicitud hasta la post-venta.Cumplimiento de objetivos comerciales. Requisitos mínimos y competencias necesarias:Experiencia mínima como asesor/a de viajes de 3 años.Amplio conocimiento de destinos y países.Persona creativa, con grandes habilidades comunicativas y comerciales.Orientación al cliente y a la calidad en su servicio.Capacidad de planificación y organización, con experiencia gestionando volúmenes altos de peticiones de viajes.Conocimiento en destinos africanos .Nivel medio-alto de competencia en el uso de herramientas tecnológicas.Altamente valorable experiencia con CMS y Sistemas de Reservas específicos del sector de viajes y turismo. Requisitos valorables:~ Nivel avanzado de catalán. Y, por último, ¡pero no menos importante!... ¿Qué ofrecemos? ~ Participar en un proyecto que está revolucionando el sector de las agencias de viajes.#128165;~ Formar parte de una empresa centrada en las personas, donde podrás aportar tus ideas y en la que se fomenta la colaboración y el compañerismo. #128105;#128105;#128102;#128102;#128105;#128105;#128103;#128103;~ Plan de carrera para que puedas desarrollar todo tu potencial y un potente programa de formación continua para que crezcas como profesional. #127919;~ Un paquete salarial competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto.~ Plan de Retribución Flexible.~ Precios especiales para la plantilla y familiares.~ Trabajo híbrido (un día de teletrabajo/semana). #128187;~ Trabajar en un espacio espectacular en pleno centro, con todo tipo de servicios en las inmediaciones y excelentes conexiones en transporte público.~ Cultura de empresa que apuesta firmemente por la igualdad, inclusión y diversidad.~¡Un ambiente laboral de primera! xcskxlj y no lo decimos nosotros, nos lo ha certificado Choose my Company, #128522; somos no1 en el ranking "Happy Index at Work" 2023 para empresas de más de 50 personas. ¡¡Te estamos buscando!!#128270;

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. ¿Qué harás? Buscamos un/a Consultor/a SAP Vendor Invoice Management (VIM) con experiencia sólida en implantación, soporte y evolución de soluciones de gestión de facturas basadas en SAP y OpenText. La persona seleccionada participará en proyectos de digitalización del proceso de cuentas a pagar (P2P), integraciones con sistemas externos y optimización de flujos documentales. El rol combina conocimientos técnicos y funcionales, capacidad analítica y orientación al cliente. ¿Qué buscamos en ti? • SAP Vendor Invoice Management (VIM) – Avanzado (3–4 años)., • OpenText Business Center / Capture – Avanzado., • OpenText Intelligent Capture for SAP Solutions – Avanzado., • OpenText Capture Center (ICC) – Medio., • OpenText ICC / IES / BCC – Medio/Avanzado., • SAP Archiving & Document Access by OpenText – Básico., • SAP Extended ECM by OpenText – Básico., • Integración de canales de facturación (XML, IDoc, escaneo, portales externos)., • ArchiveLink y archivado documental. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde Ineco, referente en ingeniería y consultoría especializada en movilidad sostenible, transformación digital e infraestructura del transporte, con más de 50 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas, necesitamos incorporar a un/a Consultor/a IA de Código Abierto para Madrid. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Funciones: o Apoyo a la Creación y Dinamización de Comunidad de IA de código abierto a nivel nacional. o Operación de la comunidad (Eventos, foros técnicos). o Gestión continua de la plataforma. Experiencia en: o Impulso de proyectos colaborativos y buenas prácticas en IA abierta. o Conocimientos en el ámbito de la IA y nuevas tecnologías. o Experiencia en plataformas colaborativas. Años de experiencia en el puesto: > 5 años // Titulación: Informática - Grado en Ingeniería Informática - Formación Profesional - Desarrollo de Aplicaciones Web - Matemáticas y Física. - Licenciatura en Comunicación Audiovisual, Multimedia y Educación en la Red // Se valorará favorablemente haber creado una Comunidad de Código Abierto y la organización de Hackathones. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. xcskxlj En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.

En RAFE, empresa líder en ingeniería de demoliciones, desmantelamientos y economía circular en Madrid, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra que lidere proyectos de gran envergadura en el sector. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Funciones principales • Planificación, organización y supervisión integral de las obras asignadas., • Coordinación de equipos propios y subcontratas en obra., • Control de plazos, calidad, costes y seguridad en cada proyecto., • Relación directa con clientes, direcciones facultativas y proveedores., • Elaboración de informes de seguimiento, certificaciones y control económico., • Asegurar el cumplimiento de normativa en PRL, medio ambiente y calidad. Requisitos • Experiencia mínima de 3-5 años como jefe/a de producción en construcción, demolición o sectores afines., • Formación técnica en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar., • Conocimientos sólidos en gestión de obras, presupuestos y planificación., • Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión de proyectos., • Liderazgo, capacidad de organización y toma de decisiones., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos en la Comunidad de Madrid. Se valorará • Experiencia en demoliciones, desmantelamientos o gestión de residuos., • Conocimientos en normativa medioambiental y economía circular., • Certificaciones en PRL (mínimo 60h). Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en plena expansión, referente en su sector., • Contrato indefinido y proyección de carrera en una compañía en crecimiento., • Proyectos de gran visibilidad en Madrid y alrededores., • Entorno joven, dinámico y con visión de futuro. xcskxlj, • Remuneración competitiva acorde a la experiencia aportada.

¿Quiénes somos? ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Edenred, empresa reconocida como una de las “100 mejores empresas para trabajar en España”en 2024 y certificada como Great Place to Work, nació llena de ilusión hace más de 60 años, siendo pioneros en el desarrollo de beneficios sociales para equipos y operando en la actualidad en 45 países, ofreciendo soluciones como plataforma digital a 60 millones de usuarios. Desde nuestros inicios, hemos mantenido vivo un sueño que sigue presente en todas las decisiones de la compañía: generar conexiones de valor que fomenten el crecimiento de nuestros stakeholders y de la sociedad en general. Misión del puesto Como Sales Executive (Hunting), serás la persona responsable de impulsar el crecimiento en el segmento Middle Market (100–1.000 empleados) en Cataluña. Tu foco principal será la captación de nuevo logo y la reactivación de clientes inactivos, gestionando el ciclo completo de venta consultiva, desde la prospección hasta el cierre. Construirás un pipeline sólido y estratégico, identificarás oportunidades reales de negocio y liderarás todo el proceso para convertirlas en acuerdos que generen un crecimiento sostenible para la compañía. Tus principales responsabilidades 1. Generación de Nuevo Negocio (Hunting): • Identificar y priorizar cuentas objetivo dentro del territorio asignado., • Ejecutar estrategias de prospección multicanal (llamadas en frío, email personalizado, LinkedIn, visitas presenciales y networking) para generar reuniones con decisores clave (RRHH, Dirección Financiera, Dirección General). 2. Calificación de Oportunidades: • Analizar y cualificar oportunidades utilizando criterios definidos (perfil ideal de cliente, potencial de facturación, capacidad de decisión y timing)., • Construir y mantener un pipeline estructurado con foco en conversión. 3. Gestión del Ciclo Completo de Venta: • Realizar diagnóstico de necesidades, presentar propuestas de valor adaptadas, negociar condiciones comerciales y cerrar acuerdos., • Asegurar una correcta implementación en colaboración con el equipo correspondiente tras el cierre. 4. Desarrollo de Estrategia de Cuenta y Territorio: • Elaborar y ejecutar planes comerciales sobre el Target Account List asignado., • Priorizar oportunidades estratégicas y planificar actividad con visión mensual y trimestral. 5. Análisis y Reporte: • Gestionar la actividad comercial a través de CRM (Salesforce)., • Monitorizar indicadores clave (actividad, pipeline, tasa de conversión, facturación generada)., • Elaborar reportes periódicos y proponer mejoras basadas en datos. 6. Colaboración con el Equipo Comercial: • Coordinarse con equipos internos para asegurar excelencia en la propuesta y correcta implementación de los acuerdos cerrados. 7. Capacitación y Mejora Continua: • Mantenerse actualizado/a en tendencias del mercado, técnicas de venta consultiva y mejores prácticas comerciales para optimizar resultados. Requisitos deseables • 4-5 años de experiencia en roles relacionados con ventas B2B, con foco en captación de nuevo negocio y gestión del ciclo completo de venta., • Dominio de español, catalán e inglés., • Valorable tener experiencia en segmento Middle Market o venta consultiva., • Muy valorable experiencia previa en uso de CRM (Salesforce u otros), y manejo de herramientas digitales de prospección y análisis comercial., • Carnet de conducir., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para generar confianza con decisores de nivel medio-alto. Alta autonomía y capacidad de organización., • Fuerte orientación al cumplimiento de objetivos comerciales y generación de revenue. Perfil resiliente, proactivo y con mentalidad hunter., • Tener excelentes habilidades de comunicación e influencia con partners, equipos internos y clientes. ¿Qué Podemos ofrecerte? Edenred está aquí para ofrecerte un montón de beneficios que te ayudarán a sentirte bien y a equilibrar tu vida laboral y personal. ¡Échales un vistazo ya que están pensados especialmente para ti y tu bienestar! • Ticket Restaurant 11€/día de lunes a jueves entre septiembre y junio., • Flexibilidad horaria en entrada y salida, además de jornada intensiva todos los viernes del año así como los meses de julio y agosto., • Formato hibrido de trabajo: hasta 8 días de teletrabajo al mes., • Office Day: día semanal en la oficina con desayuno, café y fruta incluida., • Entorno dinámico y multidisciplinar., • Actividades en días clave como voluntariados, Women & Pride week, cena de navidad, entre otras. xcskxlj, • Y no menos importante, ¡un ambiente laboral de 10! ¿A qué esperas para que te podamos conocer?

Seleccionamos Coordinador/a de Mantenimiento PCI para importante infraestructura crítica en Madrid ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Buscamos un/a Ingeniero/a especialista en PCI para asumir la posición de Coordinador/a de Mantenimiento PCI, liderando la planificación, gestión y ejecución del Plan de Mantenimiento de Protección Contra Incendios de una gran infraestructura crítica en Madrid. Se trata de un rol clave, con responsabilidad técnica, coordinación de equipos y relación directa con el cliente. Misión Definir, planificar y coordinar el Plan de Mantenimiento PCI, garantizando el cumplimiento normativo, la calidad técnica, los plazos y el control presupuestario. Responsabilidades • Definir y gestionar el Plan de Mantenimiento de los Sistemas PCI según las necesidades del cliente., • Coordinar los calendarios de ejecución del mantenimiento., • Gestionar técnica y económicamente el mantenimiento y proyectos derivados (obras)., • Coordinar un equipo de 3 técnicos directos y recursos externos puntuales., • Mantener una relación técnica fluida con el cliente y empresas colaboradoras., • Velar por el cumplimiento de PRL, calidad y medio ambiente en su ámbito de responsabilidad. Requisitos • Formación en Ingeniería., • Conocimiento actualizado de la normativa RIPCI. Experiencia con: • Sistemas de detección analógicos y convencionales, • Grupos de presión, • BIES, rociadores, • Sistemas de extinción por gas, • Experiencia en coordinación de proyectos de PCI., • Mínimo 5 años de experiencia en protección contra incendios. Se valorará • Experiencia con equipos Esser, Notifier y Vesda., • Manejo de software Honeywell TG y Winmag. Ofrecemos • Contrato indefinido en proyecto estable y estratégico., • Jornada presencial en el centro de Madrid. xcskxlj Horario: • L–J: 8:00–14:00 y 15:00–17:30, • V: 8:00–14:00 Salario competitivo, negociable según adecuación al puesto y experiencia.

SITEP es una ingeniería con más de 25 años de experiencia diseñando y desarrollando aplicaciones informáticas orientadas a la gestión y análisis de la información sobre el territorio (Sistemas de información Geográfica), en diferentes ámbitos de negocio: transportes, limpieza y recogida de residuos, emergencias, medio ambiente, etc., tanto para el sector público como para el privado No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¿Te apasiona la gestión de proyectos tecnológicos y quieres formar parte de un equipo en crecimiento? Buscamos un IT Project Manager con iniciativa, capacidad de organización y ganas de liderar proyectos de desarrollo e implantación de software. Responsabilidades principales: • Gestión integral de proyectos de desarrollo e implantación de software., • Especialmente aplicaciones web y sistemas de información en tecnología Java., • Realización de análisis funcional y diseño técnico a alto nivel., • Coordinación y comunicación con cliente final, usuarios clave y proveedores externos., • Elaboración de informes de seguimiento, control de indicadores y documentación del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de plazos, alcance y calidad del proyecto., • Identificación de riesgos y propuesta de planes de mitigación. Requisitos: • Preferible Diplomatura o Grado universitario., • Castellano y Catalán profesional., • Experiencia mínima de 2 año como IT Project Manager., • Conocimiento sólido del ciclo de vida del software y sus fases., • Experiencia con metodologías de gestión de proyectos, tanto tradicionales como ágiles (Scrum, Kanban, PMI, etc.)., • Conocimientos técnicos y experiencia previa en desarrollo de aplicaciones, preferiblemente web y basadas en Java., • Conocimientos en gestión de servicios de mantenimiento y soporte de aplicaciones., • Habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Buscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio para unirse a nuestro equipo, a cambio te ofrecemos: Salario competitivo. Flexibilidad de horarios Ambiente de trabajo colaborativo. Modalidad Hibrida. Plan de Compensación Flexible. Oportunidades de capacitación y crecimiento. Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV directamente a o solicitarlo desde esta oferta. xcskxlj SITEP solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

¡Únete a nuestro equipo como .Net Tech Lead y da forma al futuro de la innovación tecnológica! Libera tu potencial con nuestros proyectos de vanguardia y un entorno colaborativo. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Déjanos contarte primero lo que encontrarás en GT Motive: • Flexibilidad horaria., • 100% remoto: si vives cerca de una de nuestras oficinas, vamos un día presencialmente para vernos las caras y tomarnos un café., • Happy Day: el día de tu cumpleaños queremos que lo disfrutes, por eso tienes medio día libre., • Equipo: contamos con excelentes profesionales y un ambiente de confianza, colaboración y respeto., • Navidad: el 24 y 31 de diciembre, queremos que los disfrutes, y por eso los tendrás libres., • Tecnología: trabajarás en soluciones de alto nivel utilizando las últimas novedades tecnológicas en la nube (Microservicios con Azure Kubernetes)., • Proyecto: estable y atractivo en el desarrollo puntero de Software., • Metodología Agile: participarás en cada una de las fases SCRUM del equipo., • Vacaciones: mejoramos los días establecidos. ¿Suena a un sitio en el que te gustaría estar? Te unirás como .Net Tech Lead, y tu misión principal será participar en el desarrollo del ciclo completo de nuestro producto. ¿Qué harás? • Colaborar con el equipo de arquitectura para garantizar la correcta aplicación de las directrices y buenas prácticas definidas., • Participar en sesiones técnicas con el equipo de arquitectura y otros equipos para alinear el desarrollo con los estándares técnicos establecidos., • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones escalables utilizando .NET, asegurando la calidad y el rendimiento., • Supervisar y optimizar los pipelines de CI/CD en Azure DevOps, impulsando la automatización., • Realizar revisiones de código y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad (manuales y automáticos con SonarCloud), • Utilizar GitHub Copilot y otras herramientas de IA para optimizar el desarrollo., • Formar, mentorizar y hacer coaching para el buen uso de GitHub Copilot y otras herramientas de IA., • Capacitar y acompañar técnicamente a los equipos, ayudándoles a mejorar sus habilidades técnicas, resolver dudas y aplicar buenas prácticas., • Participar en decisiones técnicas clave dentro del equipo de desarrollo, siempre alineadas con las directrices globales de arquitectura. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Ingeniería Informática., • Experiencia demostrable de al menos 7 años en desarrollo backend con .NET, incluyendo proyectos recientes., • Experiencia previa como Tech Lead o referente técnico en proyectos de desarrollo de software., • Conocimiento sólido de arquitectura hexagonal (Clean Architecture) y buenas prácticas de diseño., • Experiencia en desarrollo de APIs REST y microservicios., • Dominio de Azure DevOps., • Experiencia en Cosmos DB (interfaz Mongo) y Azure SQL Server., • Experiencia utilizando GitHub Copilot para revisión y generación de código., • Cultura de Clean Code., • Conocimiento avanzado en: Kubernetes. ¿Ves muchas similitudes con tu perfil? ¡GT Motive es tu sitio! Porque trabajamos todos los días para ser la empresa más innovadora en Soluciones Tecnológicas y SaaS en la industria de la automoción. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tenemos un historial sólido como empresa y seguimos creciendo. Creemos en proyectos a largo plazo y en el compromiso, y estamos buscando personas con ideas afines. El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. ¡Estamos deseando conocerte! xcskxlj ¡Inscríbete ahora y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible!

¿Te apasiona la prevención, la seguridad y el cuidado del entorno? ¿Buscas un rol donde puedas ser referente HSE en una empresa comprometida con las personas y el planeta? En Dentaid hemos abierto la posición de HSE Specialist para unirse al equipo de HSE. ¿Quiénes somos? En Dentaid , tenemos muy claro nuestro propósito de promover y mejorar la salud bucal de las personas durante toda su vida. Para conseguirlo contamos con un equipo multicultural de más de 700 profesionales. Trabajar en Dentaid significa contribuir al bienestar de las personas. ¿Cuál será tu misión? Ser la persona técnica en materia de Prevención de Riesgos Laborales / Medio Ambiente, asegurando el cumplimiento normativo, promoviendo la cultura preventiva y contribuyendo a la mejora continua del desempeño ambiental de la compañía. ¿Qué funciones tendrás? Prevención de Riesgos Laborales: Impulsar y consolidar una cultura de seguridad y prevención en toda la organización, promoviendo comportamientos seguros y buenas prácticas. Gestionar y mantener actualizado el Sistema de Prevención, incluyendo el Plan de Prevención, evaluaciones de riesgos y la Memoria Anual Preventiva. Investigar incidentes y accidentes laborales, liderando el análisis de causas raíz y asegurando la implementación y seguimiento de acciones correctivas. Identificar riesgos y oportunidades de mejora mediante visitas periódicas de seguridad en planta y laboratorios, proponiendo soluciones preventivas. Diseñar e impartir formaciones en Seguridad, Salud y Medio Ambiente, fomentando la sensibilización y el compromiso de los equipos. Garantizar la correcta Coordinación de Actividades Empresariales y la gestión de permisos de trabajos especiales de riesgo. Supervisar la correcta aplicación de las normas y procedimientos HSE, colaborando estrechamente con áreas clave como Logística y Producción. Actuar como referente en prevención, impulsando un enfoque proactivo orientado a la mejora continua, que vaya más allá del cumplimiento legal. Medio Ambiente: Promover la sensibilización y cultura ambiental dentro de la organización, fomentando buenas prácticas y el compromiso de los equipos con la sostenibilidad. Garantizar el cumplimiento de la normativa ambiental aplicable, asegurando que las actividades de la compañía se desarrollen conforme a los requisitos legales y regulatorios. Liderar la implementación y seguimiento del Sistema de Gestión Ambiental (ISO 14001), impulsando la mejora continua del desempeño ambiental. Coordinar el reporte ambiental interno y a terceros, recopilando y analizando información de los distintos centros de la compañía. Gestionar y hacer seguimiento de las acciones derivadas de auditorías internas y externas, así como de revisiones ambientales realizadas en planta. Calcular y analizar la huella ambiental de la organización (CO₂, hídrica, entre otras) y participar en la definición de planes de reducción y sostenibilidad. Actuar como persona de referencia en la gestión documental de residuos, asegurando la correcta trazabilidad y cumplimiento de los requisitos legales. Elaborar y coordinar las declaraciones ambientales anuales, recopilando información y datos ambientales de los distintos centros de la compañía. ¿Qué perfil buscamos? Formación en Ciencias (Ciencias Ambientales, Química, Biología, Bioquímica o similar). Valorable el Máster en Prevención de Riesgos Laborales. 2–3 años de experiencia en funciones similares. Inglés nivel intermedio. Perfil autónomo, proactivo, con mentalidad preventiva y orientado/a a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Una posición con rol transversal y visibilidad real en la organización, colaborando con diferentes áreas, tales como Logística, Producción... y Corporate. Desarrollo profesional en un entorno multidisciplinar y en crecimiento. 32 días laborales de vacaciones por año trabajado. Horario de entrada y salida flexible (de 7:00h a 9:30h) de lunes a jueves, con posibilidad de intensivo los viernes. Retribución flexible (formación, ticket restaurante, ticket transporte, seguro médico, etc.). Descuento en productos Dentaid, así como en eventos y servicios por ser parte de nuestra empresa. Jornada compactada en julio y agosto. Si quieres tener la oportunidad de formar parte de una empresa de salud bucal, con central en Cerdanyola del Vallès, y filiales localizadas en Europa y Latinoamérica y cuyo propósito es promover y mejorar la salud bucal de las personas durante toda su vida, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora! ¡Queremos conocerte!

En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España.En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. La principal misión de esta posición será realizar las reparaciones de los vehículos asignados según los estándares de la marca, asegurando la máxima satisfacción del cliente y cumpliendo los procedimientos establecidos. ¿Reparación de las diferentes averías de los vehículos. • Conservar y limpiar el utillaje y herramientas. • Garantizar la máxima satisfacción del cliente. • Asegurar la correcta documentación para su posterior facturación. • Realización de las formaciones obligatorias de las marcas. Tienes experiencia mínima de 2 años. • Tienes experiencia en concesionario oficial. • Valorable experiencia dentro del grupo VAG. ¿Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector &## ; • Descuentos especiales de empleados VGRS &## ; • Ubicación: Zona Franca, Barcelona &## ; Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! &##Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! &## ;

Especialista de Formación_Cataluña Badalona - Barcelona Desde Fundación Laboral de la Construcción buscamos un/a Especialista de Formación para nuestro centro de Formación en Badalona. La Fundación Laboral de la Construcción es una entidad paritaria sin ánimo de lucro que trabaja desde hace 30 años para impulsar un sector de la construcción innovador y sostenible, liderando su transformación en los ámbitos del empleo, la formación y la seguridad en el trabajo. ¿Cómo será tu día a día? Gestión administrativa y de asistencia de las actuaciones de formación, tanto internamente como con entidades financiadoras. Participar en la elaboración y desarrollo de los productos y servicios de formación que genere la organización de acuerdo con los sistemas integrados de gestión que contribuyan a satisfacer las necesidades de las empresas y personas trabajadoras del sector. Asegurar los recursos necesarios para la impartición de los cursos. ¿Cuáles son los requisitos del puesto? Formación mínima requerida: Bachillerato o FP Superior. Valorable formación universitaria. Idiomas: castellano nativo y catalán mínimo nivel medio hablado y escrito. Experiencia previa de al menos un año realizando funciones de gestión de formación de programas para el empleo autonómicos y/o estatales subvencionados, o formación bonificada. Valorable experiencia mínima en la gestión de aplicativos Conforcat, GIA, Fundae, Tràmites Gencat. Valorable experiencia en el sector de la construcción. ¿Qué te ofrecemos? Contrato temporal 1 año Jornada completa: L, X y V 8-15H y M y J 8-18H. 1 día de teletrabajo a la semana. Lugar de trabajo: Avinguda Comunitat Europea Nº 32 CP. 08917 Badalona Formación continua a cargo de la empresa. Trabajar en una organización centrada en las personas, donde la colaboración y compañerismo son los pilares de nuestro ambiente. La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideologia, procedencia cultural, etc. INSCRÍBETE CARTA DE PRESENTACIÓN: Disponibilidad de Certificado Profesional de docencia, CAP o Master Universitario Formador FP Inscrito en Registro de Formador para Certificados de profesionalidad Presencial/Online ADJUNTAR CV Seleccionar archivo... INDICA EL RESULTADO DE LA OPERACIÓN = Responsable del tratamiento : FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN. Finalidad del tratamiento : Gestión de la relación contractual y precontractual con las personas empleadas y candidatos/as de la Fundación, así como el tratamiento de su imagen con la misma finalidad, en caso de que aporte documentos en formato audiovisual. Base de legitimación : el tratamiento es necesario para la ejecución de un contrato en el que la persona interesada es parte o para la aplicación a petición de este de medidas precontractuales (art.6.1.b RGPD). Personas destinatarias de la información : Sus datos no van a ser cedidos a terceros, salvo que exista una obligación legal. Sólo serán tratados por colaboradores/as de la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN para gestión del sitio web y tratamiento estadístico. Y, en caso de que lla persona interesada lo desee, se transferirán sus datos para el envío de información comercial de la FUNDACION LABORAL DE LA CONSTRUCCION. Derechos de las personas usuarias : La persona interesada podrá ejercer gratuitamente los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad de los datos, tal y como se describe en la información adicional. Esta información, se muestra en el siguiente enlace: claúsula de protección datos . He leído y acepto la política de privacidad para el tratamiento de datos específicos. Autorizo recibir información comercial incluso por correo electrónico, correo postal, teléfono o SMS y, de manera personalizada, información sobre productos y servicios de la Fundación Laboral de la Construcción, basada en la elaboración de perfiles sobre mi comportamiento y mis preferencias personales. Conforme a la Ley 34/2002 (LSSICE), se le informa de que usted puede revocar en cualquier momento el consentimiento prestado para la recepción de comunicaciones comerciales por vía electrónica, oponiéndose al tratamiento de sus datos, dirigiéndose a . #J-18808-Ljbffr

Modelado BIM de la disciplina de arquitectura en base a necesidades.

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La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente – Madrid. En Itercon, empresa del sector de la construcción, buscamos incorporar un/a.

La persona titular de este puesto será responsable de apoyar la gestión ambiental de los negocios, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y de los estándares internos de sostenibilidad. Colaborar en la implantación de planes de emergencia ambiental y en su entrenamiento. Las personas

En LHH estamos acompañando a una compañía industrial en la incorporación de un/a Process Engineer para reforzar su área de Ingeniería. Un rol con impacto directo tanto en la mejora de procesos productivos como en el desarrollo e industrialización de nuevos productos. Responsabilidades principales: • Analizar y optimizar procesos de fabricación para mejorar eficiencia, calidad y costes., • Participar en el diseño e industrialización de nuevos productos junto al equipo de I+D., • Impulsar proyectos de mejora continua mediante Lean, Six Sigma y metodologías afines., • Realizar estudios de tiempos y movimientos y rediseñar flujos productivos., • Colaborar en la implantación de nuevas tecnologías y automatización., • Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y medio ambiente., • Elaborar documentación técnica e informes de mejora. Requisitos clave: • Grado en Ingeniería (Industrial, Mecánica o similar)., • Al menos 3 años de experiencia en procesos productivos y diseño de producto., • Conocimientos en SolidWorks/AutoCAD, Lean Manufacturing y Six Sigma., • Experiencia en plástico (inyección/extrusión) y/o metal (estampación/perfilado)., • Inglés profesional., • Perfil orientado a resultados, organizado y con visión de mejora continua. Qué ofrece el proyecto: La oportunidad de formar parte de un entorno industrial sólido, con recorrido y alta participación en decisiones técnicas sobre producto y proceso. Si te interesa conocer más, desde LHH estaremos encantados de hablar contigo.

El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel) es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, log�

Buscamos incorporar un Técnico/a de Producción que garantice que las operaciones del proceso de fabricación de intermedios y/o principios activos se realizan de acuerdo con el plan productivo, los procedimientos establecidos y las normativas de calidad, seguridad y medio ambiente. Supervisar que

BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), aportando valor diferencial e innovador en todo el ci

Worldlex es una consultora formada por un equipo de expertos legales, técnicos y consultores con más de 25 años de experiencia en medio ambiente, prevención de riesgos laborales, calidad, seguridad alimentaria y seguridad industrial a nivel internacional. En estos momentos estamos buscando a una

Estamos contratando: Ingeniero/a de Ventas (Sales Engineer) ¿Te apasionan las ventas técnicas y el contacto con clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa innovadora en el sector industrial y energético? ¡Esta oportunidad es para ti! Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. En Vector Energy somos una empresa líder en automatización, control industrial, energías renovables y eficiencia energética con más de 20 años de experiencia en el sector. Vector comercializa sus soluciones en más de 50 países y es partner en Europa de marcas internacionales líderes en su ámbito industrial, como LS Electric, Peter Electronic, New Elfin o GIC. Además, estamos centrados en el desarrollo de nuestra propia marca con un importante departamento de I+D para el desarrollo de las soluciones tecnológicas que necesite el mercado. Contamos con un equipo de profesionales apasionados por la innovación tecnológica, altamente comprometidos con los proyectos de sus clientes, y apostamos por la transición energética y la transformación digital para conseguir un nuevo modelo energético más sostenible y respetuoso con el medio ambiente. ¿Cuál será tu misión? Impulsar y aumentar las ventas de nuestras soluciones y productos, identificando nuevas oportunidades de negocio, desarrollando relaciones comerciales sólidas y cerrando acuerdos de valor para nuestros clientes de la zona de Madrid. Tus principales responsabilidades • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de venta., • Prospectar, contactar y hacer seguimiento de clientes potenciales., • Presentar soluciones técnicas adaptadas a las necesidades del cliente., • Negociar y cerrar acuerdos comerciales., • Gestionar y fidelizar cuentas existentes (upselling y cross-selling)., • Analizar y reportar resultados de ventas., • Mantenerte actualizado/a sobre tendencias del mercado, competencia y necesidades del cliente., • Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería y soporte técnico. Áreas clave de trabajo • Automatización y control industrial, • Energías renovables, • Eficiencia energética Qué buscamos en ti • Titulación universitaria en ingeniería industrial, eléctrica o electrónica., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar., • Conocimiento del mercado industrial y de ventas técnicas., • Disponibilidad para viajar., • Clara orientación al cliente y a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Resiliencia y actitud positiva ante los retos comerciales., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos., • Espíritu de trabajo en equipo y colaboración interna. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Formación continua en productos, procesos e innovación., • Entorno colaborativo y orientado a resultados., • Contamos con un convenio colaborativo con Adeslas., • Flexibilidad horaria. ¿Te interesa y crees que podrías aportar valor al proyecto? Inscríbete en esta oferta o envíanos tu perfil. xcskxlj ¡Queremos conocerte!

B-kaind es una asesoría especializada en la externalización de servicios, líder en el mercado de mediana y pequeña empresa. Si quieres formar parte de un equipo joven, rodeado de un buen ambiente de trabajo y empezar a desarrollar tu carrera profesional, no lo dudes y ¡únete a nuestra plantilla! • ¿Qué buscamos? Queremos incorporar a un/a Asesor/a Contable Fiscal con inglés en nuestra división de. contabilidad y fiscal de la oficina de Barcelona. Te ofrecemos una posición estable y salario acorde a tu experiencia y formación. En B-Kaind creemos en el crecimiento y desarrollo de nuestros profesionales basado en la formación y la tecnología. Formaras parte de un equipo con un excelente ambiente de trabajo y profesionalidad. • Funciones: · Preparación y supervisión de la contabilidad de la cartera de sus clientes. · Presentación de liquidaciones de impuestos mensuales, trimestrales y anuales. · Comunicaciones, escritos y respuestas a requerimientos de AEAT. · Elaboración y presentación de cuentas anuales y libros contables. · Preparación de documentación para auditoría y reporting contable • Requisitos mínimos: · Licenciado/a en Derecho, Economía o ADE siendo valorable positivamente Master en asesoría Fiscal. · Experiencia mínima de 2 años en auditoria, asesoramiento contable y fiscal. · Nivel medio/alto de inglés. · Conocimientos avanzados de contabilidad, A3 y Excel. • Habilidades técnicas · Manejo avanzado del paquete Office · Facilidad de adaptación a situaciones bajo presión. · Habilidad comunicativa y analítica. · Capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico. · Proactividad.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti ¿Qué es Deloitte? Deloitte es la firma líder en servicios profesionales de España y a nivel global. Contamos con 22 oficinas en nuestro país y otras 169 en el mundo. Formarás por tanto parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas, y tantos retos como proyectos. Trabajar en Deloitte es formar parte de un equipo líder en la revolución tecnológica con alto compromiso con nuestros clientes y la sociedad, y tener impacto en la transformación de las principales organizaciones, nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Únete a Assurance – Controls Assurance y Auditoría Interna Somos los profesionales de Deloitte que nos encargamos de desarrollar y verificar los sistemas de Control sobre la generación de información financiera y no financiera, fundamentales para la toma de decisiones de negocio y asegurar el correcto desempeño de las organizaciones. Nuestra misión, como asesores de confianza de las Direcciones Financieras, Direcciones de Control y Funciones de Auditoría Interna, es ayudar a nuestros clientes a evolucionar sus procesos financieros y no financieros, así como los modelos de aseguramiento y de control para dar respuesta a la creciente demanda de Información Financiera y no Financiera; todo ello motivado por la mayor transparencia exigida por los mercados, la adopción de nuevas tecnologías (Inteligencia Artificial, Blockchain, Machine Learning, etc…) y a la necesidad de disponer de modelos de control cada vez más sofisticados. ¿Qué funciones desarrollarías? Formando parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades y conocer en profundidad las áreas financieras de las compañías y las funciones de control interno y auditoría interna, participando y dando apoyo en proyectos transformacionales como, por ejemplo: • Análisis y evaluación de los procesos financieros de las organizaciones, incluyendo las funciones de administración, control de gestión, control interno o financiación, entre otras., • Soporte y apoyo a los CFOs en sus tareas y actividades, con el objetivo de mejorar el análisis y control de los negocios de la compañía, • Acompañamiento en la implantación de soluciones y herramientas orientadas a mejorar la eficiencia del proceso de cierre contable y reporting, asegurando su robustez y su trazabilidad., • Definición e implantación de modelos de control sobre la información financiera y sostenibilidad (CSRD), y sus procesos de Reporting asociados, tales como SCIIF, SCIIS o SOX, en particular, en sociedades cotizadas., • Revisar, actualizar y evolucionar los procesos y modelos de control interno existentes, por nueva normativa contable o relacionada con la elaboración de la información sobre sostenibilidad (CSRD), por medio de proyectos de consultoría financiera o procesos de revisión bajo entornos ISAE., • Apoyo a la función de auditoría interna en del desarrollo de sus actividades:, • Implantación de la función y desarrollo de los planes de auditoría anuales, • Soporte en la revisión de los principales riesgos que afectan al negocio, su monitorización y supervisión También tendrás la oportunidad de liderar equipos de trabajo y desarrollar las habilidades de gestión con los clientes a alto nivel. ¿Qué buscamos? • Profesionales con 2-4 años de experiencia en ámbitos vinculados a la la Dirección Financiera, Control Interno y Auditoría Interna de empresas, • Experiencia en el ámbito de la auditoría financiera, de sostenibilidad o en diseño e implementación de modelos de control interno o auditoría interna., • Imprescindible experiencia demostrable en gestión de equipos., • Se valorará experiencia previa en empresas de servicios profesionales, y también en cliente ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil.

Descubre en nuestra bolsa de empleo las ofertas de trabajo de Balearic Islands. Disponemos de 1 puestos de trabajo cerca de ti. Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner est ... Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a de Preimpresión Flexográfica para la zona Sur de Madrid.¿Cuál será tu misión?Recepción o creación del arte final en programas de diseño, optimizando el archivo para la impresión.Separ ... Acerca de SolaX Power:Fundada en 2012, SolaX Power se dedica a ayudar a nuestros clientes a transformar sus hogares y negocios hacia la energía limpia y a reducir la dependencia de los combustibles fósiles. SolaX Power e ... FUNCIONESQueremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento.Buscamos talento para nuestra oficina en Albacete.Nationale-Nederlanden es uno de los grupos más solventes y activos del mercad ... ¿Te apasiona el mundo comercial y cuentas con experiencia como Promotor/a comercial? ¡En Hijos de Rivera (Estrella Galicia, 1906) seguimos creciendo y queremos que te subas a nuestro barco!Experiencia, cualificaciones y ... Requisitos mínimosTitulación Universitaria Diplomatura, Grado o Licenciatura y FP Grado SuperiorExperiencia de al menos 3 año como Director/a o Coordinador/a y directo al cliente o paciente y gestión administrativa del C ... Buscamos Especialistas en Competencias Digitales que disfruten diseñando formación online, creando contenidos multimedia y acompañando a perfiles jurídicos y técnicos en el uso de aplicaciones clave.Usted podría ser el s ... Comercial Autónomo/a – Alimentación Gourmet y Ecológica | EspañaDescubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación.E ... Técnico/a de Calidad y Medio Ambiente – MadridLa descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes.¿Te apasio ... ¿Quieres desarrollarte dentro del sector de los RRHH en una empresa sólida y en crecimiento?¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".En Grupo ... Nuestro cliente es un Grupo Industrial líder en el diseño, desarrollo y fabricación de productos para el canal HORECA, precisa para su sede situada en el área del Gran Bilbao:RESPONSABLE DE EXPORTACIÓNMISIÓN DEL PUESTO:L ... ¡Tu próximo gran proyecto profesional puede empezar en una isla!Desde Somos Design, especialistas en proyectos de facility services y talento para el sector hotelero, nos encontramos en plena fase de preapertura de un ho ... Una cadena hotelera de lujo en Islas Baleares busca un/a Kitchen Intern para asistir en la preparación y presentación de platos. Se requiere formación en gastronomía y habilidad para trabajar en equipo. Ofrecemos salario ... Si te consideras una persona analítica, orientada al desarrollo de soluciones B2B y quieres formar parte de un proyecto de nueva creación, te queremos conocer! ¡Trabaja con nosotros como Product Manager!Serás la persona ... Consultor/a en SostenibilidadDé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.Jornada completa | Modelo híbrido (presencial + ... En Grupo Construyendo Empleo buscamos un/a Senior System Administrator especializado/a en Backup & Recovery para incorporarse a nuestro equipo de IT y asumir un rol clave en la protección, disponibilidad y evolución de n ... #J-18808-Ljbffr

En Empresas IMAN buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Sistemas de Gestión Integrados (ISO 9001, 14001 y 45001) para formar parte del equipo técnico en nuestras oficinas centrales de Terrassa. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Funciones principales: Implantación, mantenimiento y mejora de sistemas de gestión conforme a las normas ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio Ambiente) e ISO 45001 (Seguridad y Salud en el Trabajo) . Diseño y documentación de procesos y procedimientos operativos , asegurando eficiencia y cumplimiento normativo. Ejecución de auditorías internas , redacción de informes técnicos y propuesta de acciones correctivas y preventivas. Desarrollo y actualización de documentación: mapas de procesos, fichas técnicas, manuales, políticas e indicadores (KPI) . Gestión de no conformidades, reclamaciones, seguimiento de objetivos y evaluación de resultados del sistema . Colaboración en proyectos de certificación y sostenibilidad , incluyendo normas como ISO 27001, ISO 50001 , RSC, ODS, memorias GRI y huella de carbono (valorable). Uso de herramientas ofimáticas avanzadas y ERP’s de gestión como SAP (valorable). Requisitos del perfil: Formación universitaria o técnica en titulaciones como: Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Organización Industrial, Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales o similares . Se valorará formación específica en normas ISO, sostenibilidad, RSC, auditoría interna o sistemas integrados de gestión . Conocimientos sólidos en ofimática y experiencia en el uso de ERP’s (especialmente SAP, valorable). Carné de conducir y vehículo propio (Valorable) . Residencia en Terrassa o alrededores (Vallès Occidental). ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Jornada completa , de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00. Una hora para comer a medio día. Viernes alternos con tarde libre . Retribución valorable según expectativas y experiencia . Puesto presencial en nuestras oficinas centrales en Terrassa . Incorporación a un entorno profesional consolidado, con posibilidades de desarrollo y participación en proyectos de sostenibilidad y gestión avanzada. Si cumples con el perfil y estás buscando un nuevo reto profesional, te invitamos a formar parte de Empresas IMAN. xiphteb En Grupo IMAN estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Por ello buscamos personas inquietas,que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener unimpacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Analista Programador/a ABAP formarás parte de la unidad de Consultoría de desarrrollo de SAP En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Como Analista realizarás el análisis, diseño, implementación y mantenimiento de sistemas SAP para distintos clientes. Dar seguimiento de los procesos de negocio y traducirlos en soluciones técnicas que optimicen la operación de la empresa mediante la configuración y personalización de los módulos SAP. Entre sus funciones estarán: • Analizar los requisitos del negocio y traducirlos en especificaciones técnicas., • Diseñar soluciones SAP personalizadas para cumplir con los objetivos del negocio., • Configurar y personalizar los módulos SAP (como FI/CO, MM, SD, HCM, etc.) según las especificaciones del proyecto., • Realizar pruebas de unidad e integración para asegurar la calidad de las configuraciones., • Proporcionar soporte técnico y funcional a los usuarios finales., • Identificar y resolver problemas técnicos y de procesos en los módulos SAP., • Preparar documentación técnica y manuales de usuario., • Capacitar a los usuarios en el uso de los módulos SAP y nuevas funcionalidades., • Participar en la planificación y ejecución de proyectos de implementación y actualización de SAP., • Colaborar con otros miembros del equipo para asegurar la entrega oportuna y exitosa del proyecto., • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de negocio mediante el uso de SAP., • Mantenerse actualizado sobre las últimas versiones y tendencias de SAP. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Informática, Administración de Empresas o carreras afines. Desaeble inglés intermedio o avanzado. Experiencia de 4 a 8 años en consultoría SAP o en roles similares de análisis y soporte. Conocimientos Técnicos y Funcionales • Dominio de uno o más módulos SAP (FI, CO, MM, SD, PP, etc.)., • Conocimientos en ABAP y Fiori son un plus, • Conocimientos avanzados de programación ABAP y otros lenguajes de programación relacionados., • Orientación al cliente y resultados., • Pensamiento analítico y capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos., • Adaptabilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Somos un grupo empresarial formado por tres empresas industriales desde 1995, con sede principal en la provincia de Barcelona y una empresa en Zaragoza. Esta posición es para TANDEM HSE , empresa de consultoría e ingeniería en seguridad industrial, sostenibilidad y medio ambiente. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Buscamos una persona con vocación de continuidad y desarrollo profesional a largo plazo dentro del sector industrial. Como Técnico/a comercial B2B , será el punto de contacto inicial con clientes potenciales y existentes, generando y desarrollando oportunidades comerciales en entornos B2B industriales. El objetivo principal es detectar necesidades relacionadas con la seguridad industrial y el medio ambiente, cualificarlas técnicamente y transformarlas en propuestas de valor conjuntamente con el equipo de consultoría e ingeniería. Identificar y cualificar leads industriales .Realizar reuniones para detectar necesidades en seguridad industrial.Preparar y hacer seguimiento de propuestas económicas .Coordinarse con el equipo técnico hasta el cierre de los proyectos. Estudio y seguimiento de clientes.Atención de consultas web y envío de cuestionarios iniciales.Atención telefónica comercial.Investigación y gestión de licitaciones públicas y privadas.Estudios comerciales y de mercado: cuadros de mando, previsiones e informes.Preparación de presentaciones y documentos comerciales junto con marketing.Soporte a promociones con marketing y Product Managers. Titulación universitaria obligatoria : Administración de Empresas, Marketing, Economía, Ingeniería, Comunicación o campos relacionados.Experiencia mínima 3-5 años en posición similar y en venta de servicios B2B .Idiomas : Español e Inglés (mínimo B2) y Catalán valorable.Persona dinámica, proactiva y orientada a resultados , con buenas habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo.Competencias técnicas: Ofimática, Excel avanzado , ERP.Competencias transversales: orientación al cliente, compromiso, proactividad, responsabilidad, humildad, empatía, gestión del tiempo y habilidades sociales.Valorables: carnet de conducir . Retribución competitiva con incentivos y objetivos comerciales.Contrato indefinido con período de prueba de 6 meses.Jornada presencial: lunes a jueves 8:30-9:30 a 17:30-18:30, viernes 08:00-14:00 h.Flexibilidad horaria , buen ambiente y conciliación laboral.Paquete de beneficios con retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería).Plan de carrera con posibilidad de promoción interna y formación interna/externa según necesidades. xcskxlj "Únete a TANDEM HSE y transforma oportunidades en éxitos comerciales, aportando valor a nuestros clientes y creciendo dentro de un equipo dinámico y apasionado por la seguridad y la sostenibilidad."

En JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Frontend Developer en nuestra oficina de Pamplona, Madrid, Barcelona o Gijón para desarrollar aplicaciones web, donde formarás parte de uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Responsabilidades principales • Trabajarás en el día a día con herramientas de IA generativa, optimizando procesos de automatización y aplicando ingeniería de contexto para extraer el máximo valor de dichas herramientas., • Colaborar estrechamente con diseño, backend y otros perfiles técnicos para definir y evolucionar funcionalidades., • Participar activamente en dinámicas Agile y prácticas de eXtreme Programming., • Diseñar y desarrollar interfaces dinámicas, accesibles y responsivas alineadas con el sistema de diseño., • Optimizar el rendimiento y la experiencia de usuario del frontend., • Construir componentes reutilizables y escalables en React, manteniendo altos estándares de calidad y mantenibilidad., • Integrar servicios backend de forma segura y eficiente. Requerimientos (Must) • Experiencia demostrable en desarrollo front-end (3–4 años mínimo)., • Dominio de HTML, CSS y JavaScript/TypeScript., • Experiencia sólida con al menos un framework moderno, idealmente React y/o Next.js., • Capacidad para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas mantenibles y eficientes., • Experiencia integrando APIs REST y/o GraphQL., • Experiencia trabajando con control de versiones, revisiones de código, pull requests e integración y despliegues continuos., • Experiencia práctica con testing en frontend, tanto unitario, integración y e2e., • Conocimiento práctico de principios de diseño de software, modularidad y escalabilidad en aplicaciones frontend., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para defender decisiones técnicas con argumentos sólidos., • Experiencia previa trabajando con infraestructura o nociones de DevOps., • Conocimientos o experiencia en Context Engineering. ¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP? En DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo. Buscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. No es necesario saberlo todo, pero sí tener curiosidad y sentido crítico para cuestionar y mejorar cada decisión. Queremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto. ¿Qué ofrecemos? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. xcskxlj Únete a nuestro equipo y crezcamos juntos.

SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA , creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. En SARIA , estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA . Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Data Engineer Analyst Te interesa conocer lo siguiente, Los objetivos de la posición son: Los objetivos de la posición son: Garantizar flujos de datos eficientes, confiables y escalables dentro de los modelos de datos en Azure Databricks, asegurando la integración entre plataformas y la creación de modelos semánticos robustos para análisis en Power BI. Tus funciones principales serán: • Gestionar procesos de integración de datos., • Asegurar la disponibilidad, calidad y prontitud de los datos., • Diseñar arquitecturas escalables con Azure Databricks., • Desarrollar modelos semánticos, dashboards y reportes en Power BI., • Garantizar la conectividad entre diversas plataformas de datos., • Documentar las soluciones desarrolladas., • Comprender los procesos de negocio y actuar proactivamente. Buscamos profesionales con experiencia mínima de al menos 5 años en una posición similar habituado a trabajar en entornos multinacionales. • Persona metódica y ordenada, pragmática y resolutiva., • Autonomía, proactividad., • Habilidades comunicativas. Formación: Grado o Máster en Tecnologías de la Información, Ciencias de la Computación o áreas relacionadas. Experiencia: 3–5 años en proyectos de BI con Databricks y Power BI. Conocimientos Técnicos: Modelado de datos, PySpark, SQL, integración entre plataformas, Power BI, DevOps, herramientas ETL. Inglés: Avanzado Español Fluido El conocimiento de otros idiomas será considerado un plus. Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, Ticket restaurante, guardería y transporte y con flexibilidad horaria. xcskxlj Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

Formando parte del departamento de Tecnificación (Sostenibilidad), buscamos un estudiante interesado en complementar su formación. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". El candidato/a finalista se incorporará en las oficinas centrales en Gavà (Barcelona) dando soporte en el departamento técnico del área de sostenibilidad, realizando las siguientes funciones: • Evaluación de materiales y procesos sostenibles, • Investigar y proponer materiales más sostenibles, como aluminio reciclado o alternativas biodegradables., • Colaborar en la evaluación del impacto ambiental de los materiales y procesos utilizados., • Participar en el análisis del ciclo de vida (LCA) de los productos para identificar mejoras sostenibles., • Ayudar en la identificación y cumplimiento de normativas y certificaciones relacionadas con sostenibilidad, como el sello ASI para aluminio o directrices de la UE (e.g., RoHS, WEEE, etc.)., • Colaborar en la documentación requerida para certificaciones ambientales. DAP, Declaración Ambiental de Producto., • Participar en proyectos para mejorar la reciclabilidad de los productos al final de su vida útil., • Investigar sobre estrategias de economía circular para la empresa., • Crear materiales internos (informes, presentaciones) para sensibilizar a los equipos sobre sostenibilidad., • Participar en la creación de guías o manuales para mejorar la sostenibilidad de los procesos en toda la empresa., • Trabajar con equipos de diseño, producción y calidad para integrar prácticas sostenibles en toda la cadena de valor., • Participar en la optimización del packaging para reducir el uso de plásticos y materiales no sostenibles., • Actualmente cursando grado en Ingeniería Ambiental (UPC), Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial con especialización o interés en sostenibilidad, Grado de Gestión de la Sostenibilidad y Medio Ambiente, Química o Ciencia de Materiales (con enfoque en reciclaje y sostenibilidad) o bien FP relacionado con el Medio Ambiente y la sostenibilidad., • Disponibilidad para realizar convenio con la universidad o centro de estudios., • Actualmente residiendo en la provincia de Barcelona., • Catalán, castellano e inglés B2 (First Certificate), • Conocimiento de paquete office., • Conocimiento de materiales y reciclabilidad., • Se valorarán conocimientos de Software para ACV, Análisis del Ciclo de Vida (p. ej., SimaPro, GaBi, OpenLCA) o calculadoras de huella de carbono y herramientas de reporting ambiental., • Se valorarán conocimientos de programación básica de Excel, • Se valorarán conocimientos de Microsoft PowerPoint o herramientas de visualización de datos como Power BI, • Se valorarán conocimientos de Solid Edge o interpretación de planos de despiece. Qué Ofrecemos: Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo internacional, en una empresa consolidada y líder en su sector, con elevado ritmo de crecimiento, y una cultura basada en la cercanía y con personalidad propia. Requisitos: • Posibilidad de realizar un convenio de prácticas mínimo de 6 meses con tu centro de estudios. xcskxlj, • Disponibilidad de 25h semanales, preferiblemente por las mañanas.

Capitole sigue creciendo, esta puede ser tu oportunidad! Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Estamos buscando un/a Senior AI Agent Engineer para trabajar en el diseño, desarrollo y despliegue agentes inteligentes basados en LLMs utilizando Agent Developer Kits (ADK) y frameworks de orquestación para automatizar procesos empresariales en entornos cloud (principalmente GCP). ¿Qué harás? • Diseñar arquitecturas de agentes IA multi-herramienta., • Implementar agentes usando ADK / frameworks de agentes (LangGraph, LangChain, AutoGen o similares)., • Integrar LLMs con APIs, bases de datos y sistemas cloud., • Desarrollar herramientas (tools) para que los agentes interactúen con servicios internos., • Diseñar sistemas de memoria y gestión de estado., • Orquestar flujos multi-step y agentes colaborativos., • Implementar logging, trazabilidad y observabilidad., • Trabajar en entornos cloud-native (preferiblemente GCP)., • Colaborar con equipos DevOps y Data. Modalidad: modalidad 100% remoto. ¿Qué buscamos? Será imprescindible tener experiencia en las siguientes tecnologías: • +4 años experiencia en desarrollo backend., • Python avanzado., • ADK (Agent Developer Kit)., • Desarrollo de APIs REST., • Arquitectura de microservicios., • Experiencia en entornos cloud (GCP valorable, AWS también válido)., • Docker y Kubernetes., • Experiencia integrando APIs externas. Valoraremos muy positivamente tener experiencia en las siguientes tecnologías/entornos: • LangChain / LangGraph., • AutoGen / CrewAI., • OpenAI / Gemini / Claude APIs., • Sistemas event-driven (Redis, Celery, Pub/Sub, Kafka)., • Diseño de sistemas distribuidos., • Conocimiento de RAG (Retrieval Augmented Generation)., • Prompt engineering estructurado. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajo 100% remoto dentro de un equipo de expertos en cloud., • Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores en multinacional Telco., • Desarrollo profesional y certificaciones en tecnologías cloud., • Ambiente dinámico y orientado a la mejora continua. Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde tu querrías estar. ¿Por qué? Salario competitivo. 𝘗𝘳𝘦𝘴𝘶𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 1200 euros anuales en 𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘪𝘯𝘥𝘪𝘷𝘪𝘥𝘶𝘢𝘭 para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) 𝘚𝘦𝘨𝘶𝘳𝘰 𝘔é𝘥𝘪𝘤𝘰 𝘗𝘳𝘪𝘷𝘢𝘥𝘰 𝘎𝘳𝘢𝘵𝘶𝘪𝘵𝘰. Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota Team buildings cada mes y medio / 2 meses. No te pierdas la famosa pool party de verano o la cena de navidad, entre muchas otras (bolos, catas de vino, etc) ¿Te unes a nuestro equipo? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. xcskxlj, • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En Jakala Iberia estamos buscamos un perfil de Analytics Senior Consultant, para nuestra oficina en Madrid, Barcelona, Pamplona o Gijón. Buscamos un perfil con conocimientos avanzado del entorno digital con herramientas de analítica digital y concretamente con Adobe Analytics. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Requisitios: • Conocimiento avanzado del entorno digital con herramientas de analítica digital, tanto en términos de configuración de las mismas para poder realizar despliegues de cara a la explotación del dato como en su explotación., • Imprescindible conocimiento en Adobe Analytics. Valorable conocimiento en Google Analytics y TMS (GTM, Tealium, etc.)., • Capacidad para extraer y presentar outputs de análisis que tengan impacto en negocio., • Agilidad en el análisis masivo de datos sin importar la fuente o forma de los mismos., • Capacidad de documentación clara, y estructurada en diversos formatos., • Muy valorable haber trabajado con herramientas de visualización como Looker Studio, Tableau, PowerBI, etc. así como con BigQuery. Nice to have: • Conocimiento y desarrollo de casos en los que se involucran piezas tecnológicas de testing/personalización (Adobe Target, Google Optimize,...) para proyectos CRO/CXO o CDPs (Principalmente Tealium CDH, Salesforce,...)., • Conocer y explotar productos de entorno Google Cloud Platform, específicamente BigQuery., • Conocimiento de SQL para extracción de datos., • Utilización de APIs para explotación del dato. Funciones: • Recomendaciones de stack tecnológico con foco en martech, • Extracción de insights en función de análisis de datos, • Monitorizar las auditorías y planes de medición realizados por el equipo, • Llevar comunicación entre equipos del cliente, • Serás partícipe en la propuesta de mejoras., • Llevarás a cabo la monitorización de las distintas implementaciones., • Creación y mantenimiento de dashboards., • Gracias a la información de los datos, detectarás posibles pain-points en activos digitales. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos un ambiente de trabajo relajado pero exigente donde todos los miembros del equipo tienen su propia autonomía para lograr sus objetivos y asignaciones. Algunos de los beneficios que nos ayudan a incrementar ese salario emocional son: • Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial)., • Tres semanas al año de full remote., • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • 28 días de vacaciones al año., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (somos partners de Google y Salesforce)., • Jxpert: programas de capacitación tecnológica de las distintas disciplinas de Jakala., • Jlab: nuestro laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas., • Formación en idiomas., • Deporte en la oficina (entrenamiento funcional y yoga)., • Oficina de Madrid: Servicio de lanzadera Descripción de la empresa: Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. xcskxlj Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Nos encontramos en búsqueda de dos compañeros/as con experiencia como Técnico/a de cableado estructurado, alguien Junior y otra persona más Senior. Requisitos mínimos ESTUDIOS VALORABLES: Formación Profesional Grado medio o superior. Técnico de Grado Medio o Técnico Superior en las ramas de telecomunicaciones, electricidad, electrónica, informática. CONOCIMIENTOS: Realización de tendidos de cableado estructurado (UTP, Fibra óptica). Conectorización de UTP, FTP y fibra óptica. Montaje y ordenación de armarios de comunicaciones. Medidas de certificación con equipos de medida. Conocimientos eléctricos. Interpretación de planos y esquemas. Herramientas de montaje de cableado, gatos portabobinas, guia-cables, crimpadoras. Uso de herramientas para canalizados, taladros, atornilladores, etc TECNOLOGÍAS A UTILIZAR: UTP, fibra óptica, racks, canalizados VALORABLE: Certificaciones de fabricantes de cableado estructurado, Cursos de Prevención de Riesgos laborales. IMPRESCINDIBLE: Carné de conducir homologado y en vigor OTROS: Responsable, con disciplina en el trabajo, capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida Paquete de retribución Flexible compuesto por: Seguro médico Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Todas las herramientas, EPI´s necesarios, vehículo de empresa con tarjeta SOLRED Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género universal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Director/a de Proyectos de Biometano dentro de nuestro equipo de EPC. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: documentación técnica y revisiones de seguridad, asegurando cumplimiento normativo y contractual. • Compras y proveedores, • Supervisar y colaborar en la definición de la estrategia de procurement, ofertas, adjudicaciones de equipos críticos, condiciones contractuales, supervisión de la fabricación, FAT y entrega en obra. negociaciones contractuales. autoridades. Requisitos: • Formación Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, Energética o similar., • Valorable: Máster o Certificación PMP. Formación específica en biogás/biometano o plantas de proceso industrial., • Experiencia 8 años como Director/a de Proyecto en plantas de proceso industriales o 5 años como Director/a de Proyecto en plantas de biometano., • Idiomas: Español, nativo; Inglés, nivel alto (C1), e Italiano, valorable nivel alto., • Conocimientos Técnicos: • Conocimiento integral de plantas de biometano (digestión anaerobia, upgrading, compresión, conexión a red). -Gestión contractual EPC. -Control de planificación (MS Project o Primavera). -Control presupuestario y gestión de riesgos. -Normativa industrial y seguridad en instalaciones con gases combustibles. Qué te ofrecemos: • Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social., • Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti., • Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía., • Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. xcskxlj Visita nuestra web: íguenos en LinkedIn: te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

Empresa alimentaria referente internacional en su sector en plena fase de expansión internacional Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Dirigir, coordinar y organizar la actividad productiva de su planta, asegurando el cumplimiento de la normativa y estándares internos, asegurando la adherencia productiva al planning productivo y necesidades de cliente en los plazos previstos y según el nivel de calidad exigido. Aseguramiento de la normativa y sistemas de gestión implantados en relación a Prevención de Riesgos Laborales, Medioambiente y sostenibilidad y Calidad aprobados por la Dirección, así como sus correspondientes certificaciones implantadas: Asegurar que los trabajos se desarrollen conforme a la legislación actual, en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente, así como garantizar una Cultura de Calidad, Seguridad y Defensa Alimentaria, haciendo extensible estas premisas a todo personal a su cargo y operarios de planta. Inspeccionar y asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de higiene en alimentación, por parte de todos sus colaboradores directos. Figura backup como Jefe de Emergencias ante ausencia del Gerente de Planta, y miembro del equipo HAPPCC del sistema de Calidad. Coordinar y realizar el seguimiento diario de la evolución de la producción, asegurando la calidad y cumplimiento de plazos: Controlar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones productivas y del personal bajo su responsabilidad. Dirigir, gestionar y desarrollar a su equipo de colaboradores: Dimensionar y gestionar eficientemente los recursos humanos del departamento. de producción. Distribuir las cargas de trabajo entre las secciones y turnos, optimizando la dotación de recursos en cada sección acorde a los procesos productivos. Gestionar e impulsar el plan de formación y polivalencia de su área, contribuyendo a la motivación, acompañamiento y desarrollo continuo de sus equipos. Motivar, animar y colaborar en la formación de los equipos de trabajo y del personal implicado para la consecución de los objetivos de fabricación. Asegurar una gestión óptima del flujo de documentación y reporting diario de producción. Control y seguimiento presupuestario: asegurar el cumplimiento riguroso de costes directos en utilización de materiales y mano de obra directa según estándares escandallados en todos los productos y procesos. Mejora continua: Proponer e implantar mejoras organizativas y de proceso para la optimización de los rendimientos, merma, y reducir paros, así como costes en recursos y medios destinados para la fabricación (mano de obra y materiales), así como mejora de la calidad y reducción de incidencias (externas e internas). Garantizar el funcionamiento del mapa de reuniones operativas de la planta y flujo de información efectivo de la planta, así como el análisis estructurado de posibles incidencias e implantación ágil de planes de acción derivados. Impulsar y asegurar mantenimiento de dinámicas Lean implantadas en la planta: 5S, talleres de mejora, sistemas de digitalización y control de proceso, etc Asegurar el cumplimiento regular del mantenimiento autónomo asignado al equipo de producción para colaborar junto con el departamento de mantenimiento para asegurar el óptimo estado de maquinaria, instalaciones y utillaje. Participar, velar y asegurar, según las responsabilidades y funciones de su puesto de trabajo, el cumplimiento del sistema de Compliance establecido en la compañía. Rol como Miembro del Equipo de HAPPCC y Food Defense.: Conocimiento de los procesos y equipos. Conocimiento de los equipos e instalaciones. Conocimiento de los productos. Formación: Titulación Universitaria (Ingenierías...). Muy valorable formación adicional o máster en dirección de la producción u organización industrial. Conocimientos de técnicas de organización de la producción y costes industriales. Conocimientos de Prevención de Riesgos Laborales. Idiomas: Inglés (medio-alto). IT: Office, ERP. Experiencia: Mínima de 5 años el cargo o posición similar en plantas industriales con un mínimo de 150-200 personas y con proceso productivo continuo, preferentemente en el sector alimentación o industria de gran consumo FMCG. Competencias : Capacidad de Liderazgo, capacidad de planificación, organización y gestión de equipos, capacidad de motivación y desarrollo de personas, habilidades en comunicación, capacidad de trabajo en equipo, orientación a calidad, servicio y mejora continua, capacidad de análisis y toma de decisiones, orientación a objetivos, flexibilidad y capacidad de desarrollar trabajo efectivo en escenarios de presión. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. xiphteb Retribución salarial acorde al perfil y experiencia aportada.

Descripción de la empresa Como referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua , ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos ♻ transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. Descripción del empleo Estamos buscando a un/a Técnico/a de Licitaciones para nuestras oficinas de Barcelona o Alicante. ¿Qué harás? Monitorización diaria de plataformas de contratación , filtrado de oportunidades y análisis crítico de pliegos (PCAP y PPT). Participar en el proceso de licitación de principio a fin , coordinando equipos técnicos y jurídicos y elaborando resúmenes ejecutivos para las áreas implicadas. Interlocución con el organismo contratante para resolver dudas y con las áreas técnicas para la elaboración de propuestas económicas. Redacción de la memoria técnica , asegurando su alineación con los criterios de valoración, y preparación del DEUC y documentación acreditativa (solvencia, clasificación, etc.). Preparación y presentación de la documentación administrativa, técnica y económica , garantizando el cumplimiento de requisitos formales y gestión rigurosa de plazos y subsanaciones . Control y seguimiento de licitaciones y propuestas enviadas , registrando plazos, requisitos y estado de cada proceso. Gestión de la fase de adjudicación (justificación de bajas, subsanaciones, firma del contrato) y análisis de resultados en caso de no adjudicación para identificar motivos de pérdida o exclusión. Requisitos Grado Universitario(ADE, Derecho, Ingeniería...). Valorable Máster en Contratación Pública. Mínimo 2 años de experiencia en departamento de licitaciones. Dominio y seguimiento de la Ley de Contratos del Sector Público (LCSP) Capacidad analítica, tolerancia a la presión. Conocimientos de la Suite Google. Conocimientos Plataformas estatales y autonómicas. Información adicional ¿Qué podemos ofrecerte? Ser parte de una empresalíder en el sector. Contratación indefinida. Flexibilidad. Crecimiento profesional En Veolia, sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. Como empresa inclusiva, estamos comprometidos con la diversidad y valoramos todas las candidaturas sin ningún tipo de discriminación. Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. ¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

BLESS Hotel Barcelona es una marca de lujo 5 estrellas, creada por la cadena hotelera Palladium Hotel Group , con más de 50 años en el sector de la hostelería y con hoteles en los mejores destinos del mundo: España, Italia, República Dominicana, México, Jamaica y Brasil. Únete a nuestro equipo de BLESS Hotel Barcelona como Guest Experience Manager. ¡Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú! Liderar y gestionar el departamento de Guest Experience, asegurando que se brinde un servicio excepcional y personalizado a cada huésped. Atender y resolver quejas y problemas de los huéspedes de manera rápida y efectiva, asegurando su satisfacción durante toda su estancia. Recepción, Housekeeping y FYB, para garantizar una experiencia integral y cohesiva para los huéspedes. Supervisar y mejorar continuamente los estándares de servicio al cliente, desarrollando estrategias para elevar la satisfacción del cliente y fomentar la lealtad. Analizar los comentarios de los huéspedes y utilizar los datos para implementar mejoras en los procesos y servicios. Desarrollar y liderar la formación del personal en temas de atención al cliente y hospitalidad, asegurando que todos los empleados comprendan la importancia de una excelente experiencia para el huésped. Participar en reuniones ejecutivas y colaborar en la planificación de proyectos de mejora para la experiencia del cliente. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y las políticas de la empresa, actuando siempre conforme a los valores y estándares de calidad de la marca. Es imprescindible tener experiencia mínima de 3 años en roles de gestión de experiencia del cliente, preferiblemente en el sector hotelero, en entornos del sector lujo. Nivel de inglés alto. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de BLESS Hoteles.

Desde HAYS estamos en búsqueda de un/a Electromecánico/a para incorporarse al equipo de una importante compañía industrial líder en su sector, situada en Gelsa (Zaragoza). No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Si tienes formación técnica industrial, experiencia en mantenimiento en entornos productivos y te interesa un proyecto estable con impacto real en la operación y la seguridad, ¡esta puede ser tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día? • Realizarás tareas preventivas, predictivas y correctivas de mantenimiento., • Asegurarás el cumplimiento de los procedimientos de seguridad, higiene, ergonomía y medio ambiente., • Mantendrás el taller, herramientas y utillajes en correcto estado siguiendo criterios 5S., • Registrarás tus actividades en el GMAO, detallando acciones y consumos., • Participarás en proyectos de Mejora Continua., • Colaborarás en auditorías internas y legales (seguridad, calidad, medio ambiente, energía…)., • Coordinarás tu actividad con el resto del equipo para una gestión eficiente de recursos., • Darás soporte en el análisis y resolución de averías mecánicas y eléctricas. ¿Qué buscamos en ti? • FP de rama industrial., • Experiencia de 2–3 años en mantenimiento industrial., • Conocimientos en mecánica, lubricación, hidráulica y neumática., • Experiencia en instalaciones BT/MT, PLCs y variadores., • Manejo de Microsoft Office y herramientas de gestión., • Persona rigurosa, analítica y comprometida con la seguridad., • Capacidad de organización, autonomía y trabajo en equipo. ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido., • Trabajo en 4º turno (turnos rotativos M/T/N, incluidos fines de semana)., • Salario competitivo., • Trabajo presencial., • Formación interna., • Seguro médico privado con descuento., • Retribución flexible y beneficios sociales., • Política de movilidad (indemnización por traslado + apoyo vivienda)., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento. xcskxlj Si te has sentido identificado/a y buscas un entorno donde puedas desarrollarte y crecer, ¡nos encantaría conocerte!