¿Eres empresa? Contrata medio candidatos en Madrid

En Grupo Nazabal, empresa referente en restauración colectiva, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Comercial con habilidades comerciales y conocimientos de marketing y herramientas digitales, capaz de crear presentaciones atractivas, materiales de apoyo y diseños que refuercen la comunicación con nuestros clientes. 📌 Funciones principales: Prospección y captación de nuevos clientes en el sector de la restauración colectiva. Mantenimiento y fidelización de la cartera actual de clientes. Elaboración de presentaciones y propuestas comerciales de alto impacto. Apoyo en acciones de marketing (diseño de materiales, presentaciones digitales, contenidos básicos). Negociación de acuerdos y seguimiento de objetivos comerciales. 🕑 Condiciones de trabajo: Contrato: Media jornada. Horario: Flexible, compatible con otras responsabilidades. Salario: Base fijo + atractivo complemento por objetivos. Incorporación: Inmediata. 🎯 Requisitos: Experiencia previa en ventas (valorable en el sector de restauración, hostelería o servicios). Conocimientos de marketing y manejo de herramientas informáticas (PowerPoint, Canva, diseño básico, Office, etc.). Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Capacidad de trabajar de manera autónoma y organizada. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos (valorable). 🚀 Ofrecemos: Unirte a un equipo consolidado dentro de un grupo en crecimiento. Formación inicial y acompañamiento en tu desarrollo profesional. Posibilidades de ampliar jornada y progresar en la empresa según resultados. Entorno dinámico, motivador y con proyección.

En empresa en expansión, buscamos manicurista media jornada con posibilidad de ampliar horario. • Con disponibilidad de horarios., • Con experiencia en manicuras y pedicuras., • Domino de semipermanente, softgel, dual, acrilico, diseños y nivelación., • Profesional responsable, que les guste el orden, leal, resolutiva, orientada a objetivos, con don de gentes., • Imprescindible trabajar en equipo y con muy buena actitud., • Se ofrece Salario fijo mas comisiones, • Negocio en crecimiento con posibilidad de crecimiento personal., • Un ambiente de trabajo agradable., • Formación continua.

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Descripción: Buscamos una persona proactiva y organizada para crear y liderar la estrategia de captación de talento de la compañía. Es una posición de nueva creación que reporta directamente al Director General y ofrece gran oportunidad de crecimiento: si demuestras capacidad de liderazgo y resultados, la posición podrá evolucionar hasta liderar el departamento de RR.HH. Funciones principales: • Diseñar e implementar el plan de reclutamiento: seleccionar portales y canales más eficientes, optimizar coste por candidato y tasa de conversión., • Publicación de ofertas, cribado de CVs y preselección telefónica., • Citar y realizar entrevistas (presenciales y por videollamada) y coordinar entrevistas con mandos y Dirección., • Gestionar y hacer seguimiento de las pruebas técnicas/assessments y del proceso de onboarding de los candidatos aprobados., • Recopilar y validar toda la documentación necesaria para contratación y remitirla a la gestoría (DNI, SS, contrato firmado, datos bancarios, certificaciones, RGPD, etc.)., • Mantener al día los expedientes de personal: historiales, amonestaciones, bajas, despidos, vacaciones y permisos., • Coordinación fluida con la gestoría para nóminas, aplicación del convenio, estrategias en procesos disciplinarios y despidos., • Implantar y mantener sistemas/procedimientos (checklists, ATS, reportes) para garantizar la calidad y cumplimiento legal., • Informes y KPIs: Time to Hire, Cost per Hire, Retención a 6 meses, Candidate NPS, etc., y reporting periódico a Dirección. Requisitos: • Experiencia demostrable en selección de personal y gestión de procesos de contratación (mín. 1 años), • Conocimientos prácticos de legislación laboral española y aplicación de convenios colectivos., • Experiencia en gestión documental y coordinación con gestoría/asesoría laboral., • Manejo de herramientas ATS, Google Workspace y nivel alto de Excel., • Capacidad organizativa, comunicación clara y orientación a resultados., • Formación: FP de grado medio/superior o grado universitario en RR.HH., ADE, Psicología o similar. Se valorará: • Experiencia previa en entornos de contact-center o ventas., • Perfil proactivo con capacidad para crear procesos desde cero y escalar equipos., • Experiencia en employer branding y sourcing en canales digitales., • Vocación por liderar y formar equipos. Se ofrece: • Contrato indefinido (según evaluación )., • Salario competitivo según experiencia + posible variable por objetivos., • Jornada: presencial en oficina (Madrid) de 09:00 a 18:00., • Real posibilidad de crecimiento a Jefe/a de RR.HH. y desarrollar un equipo propio., • Entorno dinámico, con proyectos de expansión y formación continua.

Se precisa persona para repartir publicidad en zona SUR DE MADRID, GALAPAGAR e ILLESCAS. Media jornada, turno de mañana de lunes a viernes. Requisito tener carnet de conducir y coche propio. Incorporación inmediata. Abstenerse personas que no cumplan los requisitos.

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Nuestra oficina en Madrid Pinto cuenta actualmente con un equipo de 7 teleoperadores y una capacidad para 17 posiciones. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Resumen del puesto Como Team Lead, serás responsable de gestionar el equipo actual, asegurar el cumplimiento de objetivos y liderar el proceso de ampliación del personal. Reportarás directamente a Dirección y proporcionarás informes semanales sobre KPIs y evolución del equipo. Responsabilidades principales Requisitos • FP Superior de Administración o similar, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de equipos de venta (preferiblemente en Call Center), • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Capacidad analítica para interpretación de KPIs y elaboración de informes., • Nivel medio de Excel/Google sheets., • Competencias valoradas, • Conocimiento de herramientas CRM y software de gestión de llamadas., • Experiencia previa en entornos de expansión y formación de equipos., • Experiencia en procesos de selección y entrevistas., • Orientación a resultados y mejora continua. Ofrecemos • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Salario acorde a la experiencia., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo de carrera.

¿Te apasionan las ventas y el trato con el cliente? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de un gran equipo! 📝 Contrato del 25/09 al 26/11 con prórroga 💻 Formación online del 15 al 24 de septiembre • Horario: 09:00 a 15:00, • Se remunera con 25€/día asistido, • Primer día presencial en Emilio Muñoz (Madrid), resto virtual 🕐 Jornada laboral: 39h/semana • Lunes a viernes de 10:00 a 19:00, • Se trabaja 1 sábado cada 3 semanas 💰 Salario fijo + incentivos (media 120€/mes) 📍 Modalidad presencial en Madrid (Emilio Muñoz) Requisitos: • Experiencia en ventas o atención al cliente, • Buen nivel de comunicación y manejo informático básico ¡Apúntate y empieza tu camino en el sector asegurador con MAPFRE! 🚀

En Artigot Catering, una empresa líder en el sector de catering, buscamos mozos/as de almacén para formar parte de nuestro equipo. Si tienes experiencia en este puesto y deseas unirte a un equipo dinámico y en crecimiento, ¡te estamos buscando! Funciones: Recepción, ubicación y preparación de pedidos. Carga y descarga de mercancía. Control de stock e inventario. Mantenimiento del orden y limpieza en el almacén. Requisitos: • Experiencia previa en el sector de catering / hostelería comprobando pedidos, colocación de productos de menaje, vajillas, bebidas, etc., • Responsabilidad y puntualidad., • Capacidad para trabajar en equipo., • Actitud proactiva y buena disposición. Se ofrece: • Incorporación inmediata con contrato fijo discontinuo a media jornada., • Salario competitivo en función de la experiencia., • Buen ambiente laboral. Artigot Catering es una empresa comprometida con la igualdad de trato y de oportunidades, garantizando procesos de selección y contratación inclusivos y no discriminatorios. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu candidatura! Manda tu CV

Se precisa ayudante de camarero a media jornada en turnos de viernes noche, sabado a turno partido y domingos por la mañana, posibilidad de hacer horas extras entre semana y domingos noche Se requiere papeles en regla y se valora experiencia Sueldo base de ayudante de camarero

Seleccionamos Azafata/o para Madrid para los días 30 de Septiembre y 1 y 2 de Octubre para evento en feria Madrid en horario de 9:00 a 19:00 con media hora de descanso para comer Imprescindible experiencia en eventos, experiencia demostrable, fotografías en acciones Valoramos todos los perfiles, con actitud y disponibilidad, experiencia en el sector y profesionalidad enfocada a atención a cliente. 95€ netos/día. Contrato y alta SS. Vehículo propio.

Buscamos 4 cociner@s para trabajar en cocina a jornada completa, y media jornada se valorará la experiencia con parrilla y plancha.

Seleccionamos Azafata/o para Madrid para los días 30 de Septiembre y 1 y 2 de Octubre para evento en feria Madrid en horario de 9:00 a 19:00 con media hora de descanso para comer Imprescindible bilingüe en inglés Salario diario: 120€/netos incluyendo dieta Valoramos todos los perfiles, con actitud y disponibilidad, experiencia en el sector y profesionalidad enfocada a atención a cliente. Contrato y alta SS. Vehículo propio obligatorio.

Se necesita persona responsable, con ganas de trabajar y con experiencia para cubrir puesto camarero/a en zona centro. MEDIA JORNADA. Incorporación inmediata. Buenas condiciones y buen ambiente de trabajo.

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