Trabajos navarra en MadridCrear alertas

OTSUKA PHARMACEUTICAL S.A. Madrid y alrededores Otsuka somos una multinacional farmacéutica japonesa con 100 años de historia y más de 34.000 personas en todo el mundo que investigamos, desarrollamos, fabricamos y comercializamos fármacos innovadores para abordar necesidades médicas no cubiertas y productos nutracéuticos para el mantenimiento de la salud diaria. En estos momentos, nuestro equipo médico está en crecimiento y buscamos un/a: Medical Science Liason – Enfermedades Raras y Psiquiatría Reportando a la Medical Manager del área, el/la Medical Science Liason es el experto científico en el territorio, que gestiona intercambios estratégicos con los profesionales sanitarios y KOLs del área terapéutica asignada. Con ell@s, establece una relación de partner y aporta soluciones en el uso apropiado de los fármacos, para una mejora de la salud de los pacientes. Se responsabilizará de un tercio del territorio nacional y su base será en Madrid. • Zona Norte (Galicia, Castilla León, Asturias, Cantabria, País Vasco, La Rioja, Navarra) y la mitad de Madrid Requisitos: ·Licenciatura en Medicina o Ciencias de la Salud, valorándose muy positivamente especialización en Enfermedades Raras o Psiquiatría, así como también será valorable la formación de posgrado en asuntos médicos en la industria farmacéutica. ·Experiencia de 2 años en el rol de Medical Science Liason, CRA o similar. ·Competencias: comunicación e influencia, orientación al cliente, autonomía, iniciativa y trabajo en equipo. ·Idiomas: Inglés muy alto .Alta disponibilidad para viajar el 80% de su tiempo Si te apasiona la ciencia, te gusta trabajar en proyectos de valor añadido y quieres contribuir a la mejora de la salud de miles de pacientes que padecen enfermedades graves, ¡te estamos esperando! Información sobre Protección de Datos Personales: Te informamos de que, en cumplimiento de lo establecido en el Reglamento 2016/679 de 27 de abril del Parlamento Europeo y del Consejo y de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, al inscribirte a esta oferta y/o enviarnos tu CV, con tus datos personales, éstos serán gestionados durante la realización del proceso de selección al que estás participando. Puedes revisar nuestra política de privacidad a través de así como ejercer tus derechos de acceso, rectificación, portabilidad, cancelación y oposición en cualquier momento accediendo a o bien a través de comunicación por escrito a la siguiente dirección de correo: Avenida Diagonal, 615, 08028 Barcelona, a la atención del departamento legal.

3INA es una marca de cosmética internacional, que sigue creciendo en España, contamos ya con más de 200 puntos de venta y que gestionamos con personal propio en cada punto de venta en nuestros corners de El Corte Inglés, Primor y Arenal. Reportando a la Head of Retail te encargarás de gestionar 8 y 10 puntos puntos de venta ubicados en Madrid de manera directa, y además supervisarás a otros cinco Coordinadores de tienda y GPV, con 10-30 puntos de venta cada uno en Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, Castilla León, Madrid, Extremadura y Andorra e Italia. Tus principales funciones serán: La jornada laboral es de 40 horas semanales: de las cuales un 80% será gestión y coordinación de nuestras tiendas y el otro 20% una parte administrativa en formato teletrabajo. Gestionarás las tiendas con sede en Madrid , Navarra , Santander Pais Vasco , Logroño , Burgos y Pamplona. • Gestión de los colaboradores de tienda y los GPV de las tiendas asignadas bajo tu supervisión directa. • Formación en técnicas de venta, producto, gestión, resolución de dudas, y motivación del equipo a cargo., • Gestión de horarios, vacaciones, control de la jornada anual, selección de personal, contrataciones, bajas, renovaciones, no superaciones de período de prueba, etc..., • Consecución de los objetivos de venta de cada una de las tiendas asignadas., • Solución y comunicación de incidencias en punto de venta relacionadas con stock, limpieza, cartelería, visual merchandising, etc..., • Gestión y análisis de ventas y control de los KPI´s óptimos por cada punto de venta. • Gestión del los 5 Coordinadores en Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, Castilla León, y Madrid, Extremadura con el objetivo de que ellos cumplan en su zona las funciones anteriormente enumeradas del 1 al 5. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia gestionando varios puntos de venta a distancia., • Carnet de Conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para viajar. Residencia en Madrid., • Conocimientos de paquete office para presentaciones y lo imprescindible de formulación en excell., • Flexibilidad Horaria. ¿Qué ofrecemos? • Beneficio de producto trimestral 3INA💄, • Ambiente joven, dinámico, multicultural. 🌈 Si te identificas con la posición mándanos tu CV ¡estamos deseando conocerte!

Grupo Cementos Portland Valderrivas, multinacional líder en la producción de cemento, precisa incorporar técnico/a de mantenimiento eléctrico a su planta de Olazagutía (Navarra, 50km Pamplona/Vitoria). En dependencia del jefe de mantenimiento eléctrico se responsabilizará de ejecutar las tareas de mantenimiento para garantizar la operatividad de la planta. Principales funciones: • mantenimiento correctivo/preventivo de averías eléctricas;, • montaje y modificación de cuadros eléctrico, armarios, bandejas, instrumentos de medición y autómatas en entorno industrial;, • montaje/modificación de red de comunicaciones de equipos (Ethernet, ControlNet, Profibus, Modbus);, • mantenimiento en AT/BT, de interruptores, seccionadores y centros de transformación;, • instalación/modificación de instrumentos de control (analizadores, variadores, arrancadores) e intervenciones básicas en autómatas. Requisitos: • FP superior en electricidad/electrónica (automatización y robótica, regulación y control, sistemas electrotécnicos y automatizados) o mecatrónica industrial., • Interpretación de esquemas y manuales de equipo., • Se valora experiencia en entorno industrial. Se ofrece: • Incorporación a sólido grupo industrial., • Contrato indefinido El Grupo Cementos Portland Valderrivas es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la Ley.

¡Te estamos buscando! Queremos que formes parte de nuestra empresa. ¿Quiénes somos? En Tempel Group somos una compañía internacional con más de 45 años de experiencia en el mercado de la Península Ibérica y Latinoamérica. Estamos presentes en 20 países y 18 ciudades. Nos especializamos en electrónica de consumo, ingeniería industrial y eficiencia energética, respaldados por un equipo técnico altamente cualificado en proyectos, operación y mantenimiento. Nos definen cinco pilares: SERVICIO, CALIDAD, TECNOLOGÍA, INNOVACIÓN y EFICIENCIA. Puesto vacante: Delegado/a Comercial – Sector Ingeniería ¿Cuál será tu misión? Gestionar la cartera de clientes, liderar el proceso comercial, desarrollar oportunidades de negocio y contribuir a la expansión de mercado. Tus principales responsabilidades serán: • Realizar el seguimiento y mantenimiento de la base de clientes actual., • Elaborar propuestas comerciales, realizar seguimiento y cerrar negociaciones., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y captar nuevos clientes., • Desarrollar soluciones a medida según las necesidades del cliente., • Impulsar el crecimiento del mercado en sectores como Automatización Industrial, Infraestructuras, Transporte y Movilidad, mediante nuestras soluciones de hardware. Perfil que buscamos: Formación requerida: • Ingeniería Eléctrica, Industrial (Técnico o Superior) o Ingeniería Técnica de Telecomunicaciones., • Nivel alto de inglés (oral y escrito). Requisitos deseables: • Mínimo 3 años de experiencia en un rol técnico-comercial., • Vocación comercial, orientación a resultados y atención al cliente., • Pasión por los retos y la innovación., • Experiencia en entornos diversos y con equipos multidisciplinares., • Autonomía y disponibilidad para viajar por España y Portugal., • Manejo de Office, CRM y herramientas de reporting., • Habilidad en la búsqueda de información online y contacto telefónico., • Capacidad de negociación, proactividad y enfoque estratégico. Sectores objetivo: Petróleo y Gas, Transporte e Infraestructuras, Minería, Defensa y Seguridad, Telecomunicaciones, Automatización. Zonas de actuación: País Vasco, Navarra y la Rioja, Asturia, Cantabria ¿Qué te ofrecemos? • Proyección profesional y plan de carrera., • Excelente ambiente de trabajo., • Formación continua., • Herramientas de trabajo necesarias para tu desarrollo., • Retribución variable por objetivos alcanzados., • Coche de empresa, tarjeta de gastos y combustible., • Día libre por tu cumpleaños.

Desde HAYS, colaboramos con una empresa especializada en servicios tecnológicos y soluciones de transformación digital, con sede en Navarra, busca incorporar a su equipo un/a Consultor/a SAP PP con experiencia demostrable en el módulo de Producción. Descripción del puesto La persona seleccionada se integrará en el equipo de consultoría para participar en proyectos de implementación, mejora continua y soporte de SAP PP. Se valorará especialmente la capacidad de análisis funcional, la orientación a resultados y la experiencia en entornos industriales. Responsabilidades • Soporte y evolución del sistema (incidencias, soporte funcional, evolutivos...). Parte de un equipo más grande., • Análisis de requerimientos de negocio y diseño de soluciones en SAP PP., • Parametrización del sistema y realización de pruebas funcionales., • Elaboración de documentación técnica y funcional., • Coordinación con equipos internos y clientes para asegurar la correcta ejecución de los proyectos. ¿Qué necesitas para encajar? • Experiencia mínima de 3-4 años en SAP., • Conocimiento funcional del módulo de Producción (PP)., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas de forma autónoma., • Nivel medio-alto de inglés (B2)., • Residencia en Navarra con disponibilidad para trabajo híbrido. ¿Qué ofrecen? • Contrato indefinido., • Incorporación a un equipo multidisciplinar en una empresa en crecimiento., • Modalidad de trabajo híbrida. Presencialidad 3-4 días por semana en instalaciones del cliente., • Formación continua y posibilidad de certificaciones oficiales., • Plan de desarrollo profesional., • Horario: flexible. 8,25h de L-J y 6,25h los V. Horas obligatorias: de 9.00h a 12.30h, resto a conveniencia (se puede entrar desde las 7.30h, y hay que parar mínimo 30 mins a comer L-J).

Reportando al Departamento de Operaciones, serás responsable de la definición de los procesos de montaje, creación de instrucciones de trabajo, coordinación con el área de logística y construcción, dando soporte puntual a las maniobras. Este puesto es clave para garantizar que las mejoras de procesos estén bien documentadas, sean seguras y se ajusten a los estándares de la industria, especialmente en el sector de la energía eólica y los materiales compuestos. Ubicación: Pamplona / Navarra. Contrato indefinido. Responsabilidades principales • Redactar e implementar ideas para reducir los costos de producción y mejorar el rendimiento., • Desarrollar mejores prácticas e instrucciones operativas estandarizadas., • Proporcionar documentación técnica y procedimientos operativos estándar al jefe de proyecto., • Realizar evaluaciones de riesgos y simulaciones de procesos para respaldar la toma de decisiones., • Diseñar, probar y supervisar las actualizaciones de procesos y los nuevos sistemas de procesos., • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad aplicables., • Solucionar problemas técnicos y realizar pruebas de optimización de procesos., • Supervisar el rendimiento y la eficacia de las actualizaciones implementadas. Perfil requerido • Grado en Ingeniería (preferiblemente Mecánica o Aeronáutica)., • Experiencia demostrable como Ingeniero/a de Procesos, valorable en el sector eólico y de materiales compuestos., • Nivel de inglés: Intermedio-alto (B2-C1)., • Habilidades técnicas: Sólida capacidad analítica y resolutiva, y familiaridad con la normativa de seguridad y salud., • Conocimiento avanzado de herramientas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)., • Dominio del entorno de sistemas Dassault (CATIA, DELMIA), CAD y AutoCAD., • Disponibilidad para viajar. Necesidad de estancia internacional.

Compañía líder en máquina-herramienta y servicios para la industria eólica, energía, automotriz, ferroviaria y aeronáutica, referente además en los sectores más diversos del mecanizado y el tratamiento térmico, destacando por su capacidad para ofrecer soluciones personalizadas en la industria. Con motivo de su plan de expansión y crecimiento necesitan hacer crecer su departamento técnico. Como parte de la Delegación Norte- Bilbao, la persona seleccionada se encargará la gestión de cuentas – clientes, así como del montaje y puesta en marcha de maquinaria o accesorios industriales vinculados a estos servicios. Funciones: • Evaluación de sistemas de cliente y consultoría- asesoramiento en cuanto a nuevas soluciones que optimicen sus procesos., • Instalación y puesta en marcha de maquinaria tipo sistemas de microfiltración, aspiradores de neblinas, sistemas de trituración…., • Capacitación y formación a clientes, • Suministro de repuestos, • Mantenimiento preventivo- revisiones periódicas, • Soporte y reparaciones Requerimientos: • FP o ciclo formativo de tipo industrial ( deseables conocimientos en mecánica, electromecánica, calderería, climatización, aspiración…), • Al menos dos años de experiencia en un puesto como técnico de campo, SAT o similar en contexto industrial., • Deseable experiencia en diseño industrial, calderería y/o accesorios y máquinas industriales., • Manejo de autocad a nivel usuario, • Deseable nivel medio de inglés ( no excluyente)., • Disponibilidad para desplazarse en su área de influencia ( País Vasco, Navarra, Asturias y Cantabria) La posición tiene como base – oficina Portugalete, pero implica un alto nivel de desplazamientos para dar cobertura a las instalaciones y atención al cliente, algo que se combina con posibilidad de teletrabajo. Salario fijo+variable+ Coche empresa a partir de los 6 meses+ Tickets restaurante

En Kiloutou, empresa de servicios líder en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas en España con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a JEFE/A DE VENTAS GRUPO NORTE: MISIÓN: Coordina el equipo de ventas del Grupo de territorial asignado (Navarra, País Vasco y La Rioja) y despliega las políticas comerciales de la Compañía dependiendo del Director comercial Nacional, con el objetivo de satisfacer a nuestros clientes cada vez más y hacer crecer el negocio. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestiona la cartera de clientes y controla el desempeño de los técnicos comerciales mediante informes y seguimiento. Colabora con otros departamentos para asegurar la correcta aplicación de tarifas, el desarrollo de servicios innovadores y la comunicación efectiva con la dirección. QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una persona con orientación al cliente y con experiencia en la gestión de equipos, con buenas habilidades de comunicación y escucha activa. Disponibilidad para viajar y moverse por todo el territorio de la zona norte (la agencia de referencia podrá ser cualquiera de las del grupo norte, en función de la residencia del candidato). ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Incorporación a empresa multinacional en crecimiento y expansión., • Beneficios sociales., • El día de tu cumpleaños libre., • Somos una empresa comprometida con la igualdad en el empleo, promoviendo un entorno libre de discriminación de cualquier tipo, velando por tal que las personas puedan crecer profesionalmente en función de valía y potencial., • Salario acorde a responsabilidades del puesto., • Plan de formación acorde al puesto de trabajo., • Plan de carrera y desarrollo., • Se valorará positivamente certificado de discapacidad. Si crees que tu candidatura puede encajar... ¡no dudes en inscribirte en la oferta para que podamos valorar tu talento!

Mutua Navarra busca incorporar un/a Responsable de Seguridad de la Información y Transformación de Procesos para su sede en Pamplona. 🎯 Tu misión en el puesto: Acompañarás a las áreas de la organización en la mejora continua de procesos de negocio, mediante su rediseño e incorporación de tecnologías habilitadoras (RPA, IA, Low-code, automatización, etc.), con una visión orientada al impacto, la eficiencia y la transformación. Además, serás responsable de la Seguridad de la Información, asumiendo la gestión del Esquema Nacional de Seguridad (ENS). 🔹 Principales responsabilidades: • Mapear, analizar y rediseñar procesos clave., • Identificar oportunidades de mejora e innovación., • Aplicar herramientas digitales (RPA, IA, BPM, etc.) para impulsar la eficiencia operativa., • Liderar o acompañar proyectos con metodologías ágiles., • Gestionar de forma directa el Esquema Nacional de Seguridad (ENS) junto con consultoría externa., • Coordinar auditorías de seguridad y cumplimiento., • Acompañar a los equipos en la mejora de su forma de trabajar., • Definir proyectos objetivos, entregables y métricas de éxito., • Actuar como agente de cambio, sensibilizando y formando a equipos. 🔹 Requisitos imprescindibles (excluyentes): • Formación universitaria en Ingeniería, Organización, Informática, ADE o similar., • Experiencia demostrable en la gestión y aplicación del Esquema Nacional de Seguridad (ENS)., • Experiencia sólida en análisis, mapeo y rediseño de procesos de negocio., • Conocimiento de metodologías BPMN, Lean, OKRs, metodologías ágiles y Value Stream Mapping., • Experiencia en auditoría interna o gestión de ISO 27001 y/o ENS., • Capacidad para gestionar proyectos de transformación con visión estratégica y metodológica. 🔹 Se valorará positivamente: • Conocimientos y predisposición para el uso de tecnologías habilitadoras: RPA, BPM Tools, no-code/low-code, IA generativa aplicada a procesos., • Experiencia en análisis de métricas de procesos y toma de decisiones basadas en datos. 🔹 ¿Qué ofrece Mutua Navarra? • Flexibilidad horaria y jornada continua en viernes, vísperas de festivos y verano., • Posibilidad de trabajo híbrido., • Medidas de conciliación y beneficios sociales destacados., • Un entorno humano, colaborativo y orientado a la mejora continua., • Salario acorde a la experiencia aportada., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo.

CONÓCENOS: Somos una empresa con más de 20 años de experiencia en consultoría y outsourcing, especializada en prevención de riesgos laborales, ingeniería, gestión documental y formación. Apostamos por la innovación y el valor añadido, ampliando nuestros servicios a sectores clave de la economía y reforzando nuestra presencia internacional en Europa y Latinoamérica. Nuestro compromiso con la excelencia y la eficiencia nos ha llevado a colaborar con grandes compañías como Iberdrola, Acciona, Telefónica o Siemens, guiados siempre por valores como la agilidad, la experiencia y el enfoque en las personas. ¿QUÉ BUSCAMOS? Desde AFJ Health & Safety precisamos incorporar un Coordinador de Seguridad y Salud para OBRAS DE DISTRIBUCIÓN ELÉCTRICA (SUBESTACIONES Y LÍNEAS) en la ZONA NORTE (NAVARRA, LA RIOJA, PAÍS VASCO). REQUISITOS: • Ingeniería / Arquitectura., • Máster PRL 3 especialidades., • Disponibilidad inmediata., • Carnet de conducir., • Disponibilidad de desplazamiento. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto con contrato Indefinido., • Flexibilidad horaria, • Posibilidad de continuidad en nuevos proyectos., • Formación continua en prevención de riesgos laborales y otras áreas técnicas., • Participación en proyectos relevantes para clientes líderes del mercado.

En S&You, consultoría de talento seguimos trabajando para detectar las mejores oportunidades del mercado laboral. Si logramos conseguir acercarte al trabajo que te hace feliz, cumplimos nuestra misión. 📍 Ubicación: San Adrián, Navarra. Como partners en selección, colaboramos con una empresa española de transformación de metales, con un enfoque claro en la automatización y la calidad. Su especialidad incluye corte, plegado y punzonado de chapa y tubo, calderería, soldadura y tratamientos superficiales. Además, cuentan con una oficina técnica que industrializa diseños y controla calidad, trazabilidad y metrología. ¿Te gustaría liderar la prospección y gestión comercial de una empresa donde tu trabajo sea clave para abrir nuevas oportunidades y crear relaciones comerciales duraderas? ✅ Si la respuesta es sí, sigue leyendo porque esta oportunidad puede ser para ti. ✔️¿Cómo sería tu día a día? • Prospección activa del mercado industrial: identificar y captar nuevos clientes mientras analizas oportunidades para crecer., • Gestión comercial integral: desarrollar y mantener relaciones sólidas con visitas, asesoramiento técnico, negociación y cierre de contratos., • Elaboración y seguimiento de ofertas: coordinar con el equipo técnico para preparar propuestas precisas, competitivas y siempre actualizadas., • Gestión de incidencias y reclamaciones: resolver cualquier problema manteniendo la satisfacción y confianza del cliente., • Reporte y análisis comercial: generar informes que ayuden a tomar decisiones estratégicas basadas en mercado y competencia. ✔️¿Qué te haría ser la persona seleccionada? • Formación técnica en fabricación mecánica, diseño industrial, estructuras metálicas o similar (FP, ingeniería, etc.), • Experiencia de al menos 3 años en roles comerciales, técnicos o gestión de cuentas en el sector metalúrgico, • Será un plus que manejes interpretación de planos y software CAD para mejorar la comunicación con clientes y equipos técnicos ✔️¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y crecimiento profesional, • Jornada completa, con flexibilidad para hacer visitas comerciales que impulsen tu cartera de clientes, • Herramientas de trabajo completas: coche de empresa, portátil, móvil y CRM para que gestiones con comodidad, • Retribución competitiva, alrededor de 30.000 € anuales, ajustada a tu experiencia y valía, • Incorporación en septiembre. ¿Te ves en este rol? Si tu respuesta es sí, no lo dudes más y postúlate. Porque sabemos que el trabajo ideal no solo se busca… también se encuentra.

¡Únete al equipo de TIGLOO como Consultor/a Funcional Microsoft Dynamics 365 BC! En esta búsqueda de nuevos profesionales, queremos cubrir una vacante de Consultor/a Funcional Microsoft Dynamics 365 Business Central dependiendo del Team Leader/Jefe de proyectos del área. Esta figura de consultor funcional en Tigloo será la responsable de participar en las diferentes fases de la implantación de proyectos de Microsoft Dynamics 365 Business Central. Entre tus funciones estará: • Liderar/ participar en las reuniones con el cliente para la toma de requerimientos funcionales (Fit/GAP análisis y/o Documento de requerimientos funcionales (DRF)), • Configurar la(s) empresa(s) incluidas en el alcance del proyecto según el DRF, • Trasladar al equipo de desarrollo, de una manera eficiente y documentada, los GAPs identificados, • Formación a usuarios finales, • Migración de datos desde el ERP anterior a Microsoft Dynamics 365 Business Central (Paquetes de configuración), • Validación (UAT) con el cliente de la solución aportada a los GAPs, • Asistencia durante el go live Requisitos mínimos: • Al menos 3 años de experiencia en puestos de Consultoría funcional Microsoft Dynamics 365 Business Central con foco en la parte financiera, compras y ventas, • Interlocución con los clientes, • Comprender y traducir procesos de negocio en soluciones tecnológicas, • Imprescindible buena comunicación Ubicación/residencia preferible en Navarra (Pamplona) o País Vasco (Bilbao/San Sebastián) Ubicación/residencia alternativa en Catalunya (Barcelona) con posibilidad de modalidad hibrida, haciendo uso del teletrabajo según la política de empresa. Requisitos deseados: • Experiencia en el sector industrial, • Experiencia con otros módulos de Microsoft Dynamics 365 Business Central como Proyectos, Producción y/o Almacenes avanzados, • C/AL, AL, • Conocimiento de metodologías agile (sprint), • Conocimientos de Power Automate orientados a Microsoft Dynamics 365 Business Central, • Uso de DevOps para la gestión de proyectos

Desde HAYS estamos en búsqueda de un/a Responsable de Fabricación para importante empresa industrial, ubicada en Navarra. Tu misión será supervisar el correcto funcionamiento de la producción de tu ámbito de actuación, y promover la mejora continua, gestionando el proceso productivo en relación al cliente, según las condiciones aceptadas de calidad, costo, plazo, seguridad y medio ambiente. Funciones principales: • Gestión Económica y Estratégica de la unidad., • Elaboración del Plan de Gestión anual de la unidad, asegurar su despliegue operativo y hacer seguimiento periódico., • Establecimiento de objetivos mensuales y anuales del equipo y personales, incluyendo indicadores clave como el rechazo, inactividad y OEE., • Planificación de Recursos y Producción., • Adaptación y mejora del lay-out para optimizar el flujo de producción., • Participación desde el inicio en proyectos que afecten a su Unidad de Gestión., • Liderar e impulsar acciones de mejora continua a través de metodologías como TPM, TQM, SMED, PULL y 5S., • Liderar la resolución de problemas con herramientas estructuradas: 8D, PDCA, SCRA. Requisitos: • Formación Técnica o experiencia sólida en sector industrial en producción seriada o automoción., • Experiencia de al menos cinco años en una posición similar, gestionando personas., • Conocimientos de gestión de producción, gestión de personas, gestión de la calidad, gestión económico-financiera, mejora continua, gestión de seguridad y medio ambiente., • Conocimiento de la norma IATF. Se ofrece: • Incorporación estable., • Proyecto de desarrollo., • Salario en función de experiencia (55.000 – 65.000€ b/a).

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Ingeniero/a de Infraestructura Hidráulica para trabajar en proyectos de ingeniería urbana e hidráulica y realizar seguimiento de obras junto a una importante Ingeniería en sus oficinas de Burlada (Navarra) o Vitoria (Álava), a elegir por la persona seleccionada. Se contará con 1 día de teletrabajo. Cuáles serán tus funciones: • Realizar análisis y cálculos de instalaciones urbanas e hidráulicos, utilizando software especializado., • Redacción de proyectos e informes técnicos, garantizando el cumplimiento de las normativas y estándares de diseño aplicables en cada proyecto., • Participar en reuniones con clientes, técnicos de otras disciplinas de proyecto y obra, proveedores, etc., • Asistencias a obra. Qué perfil buscamos: • Titulación de Ingeniería de Obras Públicas, CCyP, Civil..., • Experiencia de al menos 5 años en proyectos de redes de saneamiento, urbanismo y drenaje. Al menos 3 años de experiencia en España., • Manejo de herramientas GIS, AutoCAD Civil, software de simulación hidráulica (idealmente MIKE de DHI)., • Conocimientos del Reglamento del Dominio Público Hidráulico y normativa europea. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

En Hays estamos colaborando con una empresa especializada en el diseño y fabricación de soluciones robotizadas para procesos industriales. Su actividad se centra en sistemas de guiado adaptativo para aplicaciones como mecanizado, pintura, inspección, acabado superficial y robótica colaborativa. Actualmente buscamos un/a Ingeniero Mecánico, para incorporarse a su equipo. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia en puestos similares., • Interpretación de planos mecánicos., • Conocimientos en neumática e hidráulica, • Montaje de conjuntos, • Manejo de carretilla, puente grúa, etc ¿Cuáles son las funciones? • Montaje de sistemas robóticos: ensamblar estructuras mecánicas, brazos robóticos, ejes, soportes y componentes móviles., • Ajuste y calibración: realizar ajustes finos para asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas, incluyendo alineación y pruebas de movimiento., • Interpretación de planos técnicos: leer e interpretar planos mecánicos y esquemas de montaje., • Verificación de calidad: comprobar que las piezas cumplen con las especificaciones técnicas y realizar controles dimensionales., • Colaboración con ingeniería: trabajar junto a ingenieros para resolver incidencias técnicas durante el montaje., • Mantenimiento preventivo: realizar tareas básicas de mantenimiento en equipos y herramientas., • Documentación de procesos: registrar incidencias, mejoras y pasos del montaje para trazabilidad y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable e innovador., • Modalidad presencial, • Jornada intensiva (7h a 15h), • Ubicación: Lekunberri – Navarra, • Proyecto estable y crecimiento profesional. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. ¡Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

📢 Are you looking for an opportunity to develop your professional career in a CDMO Manufacturing Operations Department? The successful candidate will join 3PBiovian as a DSP Manufacturing Technician. 🚀 Responsibilities: • Achieve the objectives set by the Team Leader and the DSP manufacturing manager. Prepare, control and develop processes for the production of recombinant proteins, monoclonal antibodies or similar biological molecules in microorganisms., • Comply with good manufacturing practice (GMP), as well as occupational health and safety standards., • Maintain equipment and facilities in perfect state of repair, ensuring that they are operated according to the manuals provided by the manufacturer. Perform the incoming documentation of new equipment from the Scaling and Manufacturing DSP area under the supervision of the Team Leader DSP (FAB)., • Ensure the maintenance of up to date technical documentation of the DSP process, as well as all documentation related to assigned tasks., • Record and manage any quality indicators associated with a scaling and manufacturing process. Participate in the investigation of the same together with the Team Leader DSP (FAB)., • Oversee and write SOPs that correspond to the activities carried out in the Scaling and Manufacturing DSP department., • Conduct and/or supervise chromatographic runs, as well as all other manufacturing operations., • Ensure that the necessary material orders are scheduled in the SAP system to meet the production schedule according to the project and the weekly production plan. Carry out the control and supervision, the stock of materials needed to perform the daily activities., • Prepare, pack, evaluate and unpack chromatography columns, as well as supervise these operations performed by Operators., • Program chromatography methods in UNICORN to ensure the correct execution of DSP processes., • Prepare the documentation related to the quality system associated with the DSP Scale-up and Manufacturing plant: Deviations; Change Controls; Action Plans; Corrective, preventive and improvement actions, etc.)., • Prepare and ensure the correct preparation of solutions required for the performance of manufacturing activities., • Participate in internal / external audits as required by the Quality Assurance Department., • Participate in the correct transfer of technologies and resources between companies related to 3P Biopharmaceuticals in collaboration with other departments and your manager. 📖 Assessment criteria: • Advanced Vocational Training or equivalent in related areas (Biology, Biochemistry, Biotechnology, Chemistry, Health, Clinical Laboratory, etc.)., • University Degree or equivalent in related areas (Biology; Biochemistry; Biotechnology; Chemistry; IPPA; Chemical Engineering, etc.)., • Master's Degree in related areas (Biology; Biochemistry; Biotechnology; Chemistry; IPPA, etc.) is valued but not required., • Intermediate level of English (Level B2 / First Certificate)., • Open to work in shifts., • Office Software Package: User Level., • Unicorn Software Package: User Level. Between 1 and 2 years of experience in/with: • GMP/GLP regulations, • Chromatographic equipment, • Packed chromatographic columns, • Experience with ÄKTA, • Experience with Unicorn ❗️❗️ Why 3PBiovian? • A permanent and stable position in a competitive growing company., • A competitive time off package with 39 paid days of vacation., • Additionally you will have an extra day off on the 26th of December., • Flexible compensation plan, allowing all employees to allocate up to 30% of their gross annual salary to daily services exempt from income taxes (childcare, health insurance, academic training etc.), • Company benefits club, which allows 3P Biovian employees to obtain exclusive prices and discounts on a multitude of products and services (Booking, FNAC, Rituals, El Corte Inglés etc.), • All new hires who reside outside Navarra are provided with a relocation service and/or assistance., • ...And so much more! 💥Why us? We know it takes people with passion and a shared purpose to manufacture advanced medicines. We specialize in process development and cGMP manufacturing of biologics and cell therapy products using microbial and mammalian expression systems. We are with you on your biologics journey, growing with you and supporting you with process and analytical development, preclinical and clinical supply, and commercial production. With a focus on biotechnology applications in both human an animal health sectors, we offer customized solutions that meet the specific needs of all our clients From development to product delivery, we are with you on your biologics journey. We are a leading global CDMO and preferred partner for pharmaceutical and biotech companies. We have what it takes to help you improve lives. 🌟It's within us.

Somos TIMAC AGRO, empresa multinacional francesa dedicada al desarrollo, fabricación y comercialización de productos de nutrición vegetal y animal. Líderes en el sector con productos diferenciados y de alta tecnología, estamos buscando para nuestras oficinas centrales ubicadas en Orcoyen (Navarra) incorporar un/a: ADMINISTRATIVO/A DE VENTAS Y LOGÍSTICA NACIONAL La persona incorporada dependerá del Responsable de Administración de Ventas y Logística y su misión será gestionar los pedidos recibidos desde el departamento comercial a través de la realización de tareas administrativas de tramitación del pedido para su fabricación o aprovisionamiento y su envío al cliente final. Para ello realizará las siguientes funciones: • Gestión de pedidos de venta nacional, comprobación de existencias y disponibilidades en la plataforma SAP, • Dar servicio logístico a los clientes. Atención personalizada vía e-mail y teléfono., • Comprobación de albaranes, emisión, envío y validación de facturas., • Gestión y contratación del trasporte, • Facturación a clientes, • Gestión de incidencias Para este puesto buscamos una persona con titulación en FP de Comercio y Logística o similares y experiencia profesional en puestos de administración logística o de compras realizando funciones similares. Valoramos que la persona incorporada tenga capacidad de organización, rigurosidad, comunicación y trabajo en equipo. Ofrecemos incorporación a una compañía líder en su sector, formada por más de 470 personas y en pleno proceso de expansión. La persona incorporada contará con un plan de integración adaptado, salario competitivo en función de su perfil además de otros beneficios sociales y contrato indefinido.

¿Te apasiona el mundo de la óptica y las ventas? Estamos en búsqueda de Key Account Managers & Business Developers (KAM-BD) para distintas subzonas del norte de España, incluyendo: Aragón, Navarra, País Vasco, La Rioja, Asturias, Galicia, Cantabria, Castilla y León. Cada KAM-BD se enfocará en una subzona específica , trabajando con ópticas independientes y clientes del canal tradicional , para una compañía líder a nivel internacional en lentes premium . Tu misión: impulsar el crecimiento comercial (90%) y fortalecer relaciones con clientes existentes y nuevos (10%), con un enfoque personalizado, consultivo y gran autonomía. ¿Qué harás en tu día a día? • Captar, gestionar y desarrollar cuentas clave en tu subzona asignada., • Cubrir un radio de aproximadamente 200 km desde tu base, con visitas comerciales intensivas (puerta fría incluida)., • Ofrecer atención 100% personalizada : venta directa, asesoramiento y apoyo al óptico., • Coordinarte con el equipo comercial de la zona., • Representar la marca con profesionalidad y estrategia, mostrando su valor diferencial premium . ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia comercial en óptica o sectores afines., • Autonomía, orientación a resultados y perfil dinámico., • Conocimiento del sector óptico., • Habilidades de venta directa y comunicación clara con clientes., • Residencia en la zona asignada y disponibilidad para viajar., • Experiencia en KAM o desarrollo de negocio, muy valorable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo: Salario + Incentivos + Vehículo de empresa., • Proyecto estable con desarrollo profesional y oportunidad de crecimiento., • Formar parte de una compañía internacional con productos de alta tecnología y prestigio global . Si te motiva formar parte de un proyecto premium en óptica y quieres crecer con nosotros, ¡postula ahora y únete al equipo!

¿Tienes experiencia comercial en el sector industrial o del metal? ¿Buscas un proyecto estable en una empresa sólida y en crecimiento? ¡Esta oferta te interesa! Desde Adecco seleccionamos un/a Comercial para empresa comercializadora del sector metal. La persona seleccionada será la encargada de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona de Gipuzkoa, Navarra y La Rioja, con oficina de referencia en Mallabia. ¿Cuál será tu misión? • Gestión y fidelización de clientes actuales, así como prospección de nuevos contactos en la zona asignada., • Asesoramiento técnico-comercial sobre productos y soluciones industriales del sector metal., • Seguimiento de ofertas y cierre de acuerdos comerciales., • Uso de herramientas CRM para el seguimiento de actividad comercial (se valora experiencia con Navision). Beneficios del puesto (Se ofrece) -Contrato indefinido directamente por parte de la empresa. -Jornada completa con horario flexible (8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30, de lunes a viernes). -Vehículo de empresa, móvil, portátil, tarjeta de gasolina y sistema Bip&Drive para peajes. -Salario fijo 22.000€ b/a + incentivos ligados al margen bruto de hasta 4.400€ anuales Requisitos -Experiencia previa en funciones comerciales dentro del sector industrial y/o metalúrgico. -Acostumbrado/a a trabajar con herramientas CRM. -Residencia ideal en las zonas de Bajo Deba, Alto Deba, Urola Costa o Alto Urola. -Persona responsable, con orientación al cliente, proactividad y autonomía en la gestión comercial. -Disponibilidad para desplazarse a diario por la zona asignada. -Imprescindible carnet de conducir ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

¿Quiénes somos? En Magnesitas Navarras , parte del Grupo Roullier , llevamos más de 75 años extrayendo, transformando y comercializando magnesita con un fuerte compromiso con la sostenibilidad, la innovación tecnológica y el desarrollo local. Nuestras soluciones llegan a sectores tan estratégicos como la industria siderúrgica , agroalimentaria y medioambiental . Y ahora, queremos que tú seas parte de este camino. ¿Cuál será tu misión? Buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos y Mejora Continua que impulse la eficiencia de nuestras operaciones a través de metodologías Lean . Trabajarás de la mano de la Dirección Industrial, liderando iniciativas de mejora con impacto real en nuestros centros de producción. Tus principales responsabilidades serán: • Detectar oportunidades de mejora en procesos y tareas aplicando la metodología Lean Manufacturing ., • Realizar análisis de causa raíz mediante herramientas como ISHIKAWA , 4Ms y 5 POR QUÉ’s ., • Definir indicadores clave (KPIs) y darles seguimiento., • Asegurar el cumplimiento de planes de acción, coordinando equipos y plazos. Lo que buscamos en ti • Formación en Ingeniería (Industrial, Agrónoma, Tecnologías Industriales o similar)., • Mínimo 3 años de experiencia en entornos industriales y mejora de procesos., • Certificación Lean Black Belt (imprescindible)., • Inglés intermedio-avanzado ., • Dominio experto de Excel ., • Perfil analítico, organizado, con capacidad de liderazgo y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable con salario competitivo, acorde a tu experiencia., • Posibilidad de retribución flexible., • Formación continua a cargo de la empresa., • Seguro de vida y beneficios sociales., • Un proyecto sólido, innovador y alineado con los desafíos de sostenibilidad global. Comprometidos con la Igualdad En Magnesitas Navarras creemos en el talento por encima de las etiquetas. Promovemos la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad en todas nuestras áreas. ¿Te interesa este reto? ¡Entonces queremos conocerte! Postúlate y construyamos juntos el futuro de la industria. #Minería #LeanManufacturing #IngenieríaIndustrial #Procesos #Navarra #OportunidadLaboral

Sobre la EmpresaEn Caja Rural de Navarra buscamos un / a Chief Data Officer (CDO) que lidere nuestra estrategia de datos, impulsando una cultura data-driven en toda la organización.Sobre el PuestoUbicación : Pamplona (trabajo presencial)Experiencia requerida : 5-6 añosDependencia directa : CIO (Director de Organización y Sistemas)ResponsabilidadesLiderar y evolucionar el modelo de gobierno del dato de la entidad.Diseñar y coordinar proyectos de Business Intelligence, garantizando su alineación con los objetivos estratégicos.Desarrollar y programar soluciones analíticas cuando el proyecto lo requiera, manteniendo un enfoque práctico y técnico.Gestionar y desarrollar un equipo técnico y funcional orientado al dato.Trabajar de forma transversal con diferentes áreas, facilitando la democratización del dato y la adopción de herramientas analíticas.Velar por la calidad, disponibilidad y seguridad de los datos corporativos.Experiencia5-6 años de experiencia en proyectos de BI y gobierno del dato.Habilidades RequeridasConocimientos técnicos sólidos en herramientas de Business Intelligence.Capacidad de gestión de equipos y usuarios, con enfoque colaborativo y resolutivo.Experiencia en definición de KPIs, cuadros de mando y modelos analíticos.Buenas dotes de comunicación y visión estratégica.Habilidades PreferidasConocimientos y experiencia en Micro Strategy, Power BI y Google Cloud Platform (GCP).Experiencia previa en entidades financieras o entornos regulados.Formación en Ingeniería Informática similar. OfrecemosIncorporarte a una organización en evolución digital, con proyectos de impacto real.Estabilidad, crecimiento y desarrollo profesional.Buen ambiente de trabajo, equipo multidisciplinar y retos constantes.Si te apasiona el dato y quieres liderar la transformación desde el corazón de la organización, ¡te estamos buscando!``` #J-18808-Ljbffr

Project : Development of high temperature electrolysers (HT-SOEC) HT-SOEC project is a recently launched ambitious project to develop a first prototype of a solid oxide electrolyser for the production of green hydrogen in the kW range. The project is granted by MICINN (Programa Energa e Hidrgeno Verde) and different local Governments of Autonomous Spanish Regions. The Project partners are Universidad San Pablo-CEU (Madrid) Nanoscience and Materials Institute (Aragn) National Centre for Renewable Energies (Navarra) and Universidad Complutense de Madrid (Madrid) . We are looking up to one Predoctoral researcher with a Degree and Master in Chemistry Materials Science or Engineering. The selected candidates will be integrated in the ESYMAT group at CEU San Pablo University ( ) being also involved in different tasks between all partners. The researcher will undertake a thesis project for ca. 3 years that will include : • Synthesis : Ceramic precipitation sol-gel combustion hydrothermal and microwave assisted hydrothermal., • Structural characterization : X-ray diffraction neutron diffraction and electron diffraction. Please send your resumed CV including at least the names of two references and your degree qualification report. Deadline 20th November 2022 Key Skills Employment Type : Full-Time Experience : years Vacancy : 1 #J-18808-Ljbffr

Gestión del los 5 Coordinadores en Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, Castilla León, y Madrid, Extremadura con el objetivo de que ellos cumplan en su zona las funciones anteriormente enumeradas del 1 al 5. Galicia, Asturias, País Vasco, Navarra, Castilla León, Madrid, Extremadura y Andorra