.NET Team Lead (Híbrido - Madrid / Palma)
4 days ago
Madrid
🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando .NET Team Leads con al menos 5 años de experiencia desarrrollando con .NET para llevar equipos de 3 desarrolladores. Colaborarás en diferentes proyectos de nuestro cliente, líder del sector de viajes. Necesaria experiencia con .NET Core. Localización: Madrid (y/o Palma de Mallorca). Modalidad: Híbrida, 2-3 días a la semana en oficina del cliente. Horario: L-J de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00 ⚙ Funciones: Liderar un equipo tanto a nivel técnico como de coordinación funcional del squad de 3 desarrolladores, garantizando la calidad técnica, buenas prácticas, evolución arquitectónica y delivery continuo: • Liderazgo técnico del equipo de desarrollo., • Definición y supervisión de arquitectura basada en .NET (Framework 4.8 y .NET Core/NET)., • Diseño y evolución de APIs REST y microservicios., • Aplicación de patrones de diseño (Factory, Singleton, DI, etc.)., • Implementación de principios DDD, CQRS y buenas prácticas SOLID., • Supervisión de testing: Unit Testing e Integration Testing., • Revisión de código y aseguramiento de calidad., • Gestión técnica de pipelines CI/CD., • Coordinación con stakeholders técnicos., • Onboarding y mentoring de desarrolladores., • Participación en análisis técnico y estimación de tareas., • Documentación técnica y buenas prácticas de equipo. 💡 Requisitos mínimos: • +5 años en desarrollo con C#, • Experiencia sólida en .NET Framework 4.8, .NET Core / .NET 6+ y desarrollo de APIs REST, • Arquitecturas de microservicios, • Inyección de dependencias, • Patrones de diseño, • Experiencia con Dapper o EF, • Experiencia en SQL Server, • Experiencia con bases de datos NoSQL, • Implementación de caché en memoria (Redis o similar), • Experiencia aplicando: DDD, CQRS y TDD / BDD, • Unit Testing (NUnit, xUnit o similar), • Testing de integración automatizado, • Uso de Postman / scripts de testing, • Git (Azure Repos, GitLab o Bitbucket), • Azure DevOps, CI/CD y conocimiento de Kubernetes y/o Jenkins así como experiencia en despliegues automatizados, • Trabajo en entornos Scrum (sprints, refinamientos, estimaciones), • Experiencia con Jira o Azure Boards, • Uso de Confluence para documentación 🎩 Requisitos deseables: • Experiencia en Angular, • Experiencia previa como Scrum Master, • Conocimiento de Java (no obligatorio) 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.