Trabajos Oficina y Administración en Illa De Arousa - Page 4Crear alertas

Data Scientist | Madrid We have partnered with a global consulting leader, who are looking for talented Data Scientists to join their Data & Analytics team in Madrid What you’ll do: • Develop advanced analytics and models to solve complex business problems, • Work on projects across industries including Financial Services, Energy, and Retail, • Analyse data, generate insights, and present findings to clients and stakeholders, • Collaborate with cross-functional teams to deliver high-impact solutions What we’re looking for: • Experience with analytics and modelling tools (Python, R, SQL, SAS or similar), • Strong statistical and analytical skills, • Ability to translate data into clear, actionable business insights, • Strong communication and stakeholder management skills, • Degree in a quantitative field (Mathematics, Statistics, Data Science, etc.) Competitive Salary Package + Benefits Hybrid working in Madrid Data Scientist | Madrid

🚀 El proyecto 🚀 Somos un despacho jurídico en crecimiento, con más de 40 profesionales y presencia a nivel nacional, especializado en Derecho Laboral y Seguridad Social. Trabajamos con un enfoque práctico y dinámico, orientado a resultados, y buscamos incorporar un/a abogado/a laboralista que quiera asumir responsabilidad real sobre expedientes desde el inicio y desarrollarse en un entorno exigente, con recorrido profesional. 🎯 Funciones • Gestión integral y autónoma de expedientes laborales y de Seguridad Social, • Tramitación de procedimientos ante el INSS, con especial foco en incapacidad permanente, • Redacción de alegaciones, reclamaciones previas, demandas laborales, recursos y demás escritos procesales, • Asistencia a juicios laborales, • Atención y asesoramiento directo a clientes, • Gestión simultánea de expedientes y seguimiento de procedimientos ✅ Requisitos • Grado/Licenciatura en Derecho o Graduado en Relaciones laborales, • Máster de Acceso a la Abogacía, • Colegiación en vigor, • Experiencia mínima de 2 años como abogado/a laboralista en Derecho del Trabajo y Seguridad Social, • Experiencia en sala, • Experiencia en gestión de expedientes de forma autónoma, • Manejo habitual de Office 365 (Outlook, Word y Excel), • Experiencia en manejo de CRM jurídico, como Kmaleon, MN Program, Infolex o similar ➕ Valoramos especialmente • Experiencia en incapacidad permanente y procedimientos ante el INSS, • Capacidad de organización y priorización de tareas, • Buena redacción jurídica y corrección ortográfica, • Capacidad de gestión proactiva de los asuntos, • Trabajo en equipo y orientación a resultados, • Vocación de permanencia, mejora continua y compromiso profesional, • Compromiso con la calidad y la ética profesional 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Retribución fija (26.000 € – 36.000 €) + variable por desempeño, basado en criterios objetivos y medibles, • La retribución se determinará en función de la experiencia y del nivel de autonomía del perfil, • Jornada de 40 horas semanales, • Horario:, • Lunes a jueves: 09:00 – 14:00 y 15:15 – 18:30, • Viernes: 08:00 – 15:00 🔎 Qué debes saber antes de aplicar No se trata de un puesto de apoyo: asumirás responsabilidad real sobre expedientes desde el inicio. Se requiere capacidad de llevar asuntos de principio a fin, con criterio y autonomía. 📩 ¿Te interesa? Si buscas desarrollarte como abogado/a laboralista en Derecho Laboral y Seguridad Social, envíanos tu CV.

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral en régimen autónomo? ¿Te interesa formar parte de una compañía líder en el sector de soluciones para plantas de incubación y desarrollar tu carrera en un entorno internacional? ¡Esta posición puede ser para ti! Desde Paul Marlex estamos colaborando con empresa referente mundial en incubadoras, equipos para plantas de incubación y soluciones integrales, con presencia en más de 150 países, en la búsqueda de un/a Técnico/a de Servicio en Campo para colaborar en proyectos internacionales. ¿Cuál será tu misión en la empresa? En colaboración y reportando al Service & Project Manager y bajo la guía del Global Technical Supervisor tus principales responsabilidades serán: · Instalación y puesta en marcha: Ejecutar instalaciones mecánicas, eléctricas y electrónicas de incubadoras, sistemas HVAC y equipos de incubación, asegurando el cumplimiento de estándares y especificaciones. · Supervisión de proyectos: Coordinar equipos locales, contratistas y actividades en obra, garantizando calidad en la instalación y seguimiento con el cliente. · Soporte técnico y resolución de problemas: Brindar asistencia en sitio, diagnosticar y solucionar incidencias técnicas, manteniendo comunicación fluida con el equipo global. · Formación al cliente: Capacitar al personal de planta en la operación, uso y mantenimiento básico de los sistemas Petersime. · Actuarás como embajador/a de la compañía con profesionalismo, respeto y mentalidad de servicio al cliente. · Elaborar informes de progreso, retroalimentación técnica y propuestas de mejora para productos y servicios. ¿Qué te podemos ofrecer? · Proyecto profesional estable en empresa líder mundial en soluciones de incubación con tecnología de vanguardia. · Un entorno internacional y dinámico donde tu experiencia impactará directamente en el éxito de los clientes. · Acuerdo de colaboración en régimen autónomo, facturando las horas imputadas a proyectos y los gastos asociados. · Autogestión de tus proyectos y régimen deslocalizado de trabajo. · Rol con exposición global y responsabilidad en proyectos internacionales. ¿Qué necesitamos de ti? · Formación universitaria o técnica en Electromecánica, Electricidad, Mecatrónica o similar. · Experiencia en instalación, supervisión de proyectos y servicio técnico en campo. · Habilidades en diagnóstico, resolución de problemas y análisis técnico. · Nivel avanzado y fluido de inglés (B2/C1), trabajarás cubriendo los proyectos de Europa, EMEA y Norte de África. · Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y con un alto nivel de profesionalismo. · Disponibilidad para viajar internacionalmente hasta un 90% del tiempo. • Además, te consideras un/a profesional autónomo, adaptable, resolutivo y orientado al cliente

¿Tienes experiencia en la dirección de equipos inmobiliarios y quieres unirte a una empresa en crecimiento donde tu liderazgo marque la diferencia? En Walter Haus buscamos un/a Director/a de Oficina para liderar nuestro equipo en el Barrio de Salamanca. Como Director te encargarás de gestionar la oficina y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. Este rol es clave dentro de nuestra organización, con responsabilidad sobre resultados, operaciones y desarrollo del equipo. Funciones principales • Liderar y motivar al equipo de ventas en el día a día, asegurando un desempeño alineado con los objetivos marcados., • Establecer objetivos de ventas y captación para la oficina realizando seguimiento semanal., • Supervisar el rendimiento individual en la gestión de leads., • Realizar reuniones semanales de oficina y sesiones One-to-One con cada asesor para un seguimiento personalizado., • Analizar los resultados de KPIs mensualmente con cada asesor., • Definir la visión, misión y objetivos a corto y largo plazo de la oficina, considerando las capacidades de cada asesor., • Intervenir en negociaciones importantes o complejas y resolver incidencias críticas, quejas de clientes y problemas operativos., • Atender directamente a los clientes propietarios de la cartera de la oficina, realizando seguimiento de sus propiedades y fomentando nuevas captaciones referidas., • Acompañar a los asesores en visitas y captaciones para supervisar el cumplimiento del protocolo y optimizar resultados., • Supervisar el uso del CRM y de las herramientas tecnológicas necesarias para la gestión diaria de la oficina., • Asegurar que todas las operaciones de venta se ejecuten de forma legal y ética, supervisando contratos y trámites., • Realizar seguimiento y análisis del P&L de la oficina., • Impulsar la cultura de empresa a través de su desempeño diario y en coordinación con el departamento de RRHH. Perfil requerido: • Experiencia previa en dirección de oficinas inmobiliarias o gestión de equipos comerciales., • Capacidad de liderazgo, negociación, organización y toma de decisiones., • Orientación clara a resultados y experiencia en gestión por objetivos y KPIs., • Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos., • Conocimiento y uso habitual de CRM y herramientas digitales del sector. Se ofrece: • Proyecto estable en una empresa en crecimiento., • Contrato indefinido, • Entorno profesional orientado a resultados., • Condiciones económicas acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Horario de lunes a viernes de 9:30-19:30H

Buscamos un/a abogado/a para el área de Corporate M&A para nuestra oficina de Madrid. Requisitos • Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM., • 6-8 años de experiencia en el área de Corporate M&A, adquirida en despacho de abogados., • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible. Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente. Ofrecemos • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión., • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid., • Retribución competitiva.

At SATLANTIS, we design advanced space technologies to tackle global challenges from above. Now you can bring your organizational and management skills into a mission that looks far beyond Earth. As an Administrative, you’ll play an essential role in ensuring that our daily operations run smoothly and efficiently across all departments. Your organizational skills will help maintain the precision and reliability that define our work in the aerospace industry. A key part of your mission will be coordinating national and international travel for our teams, managing flights, hotels, and logistics to support employees as they collaborate on space projects around the world. What’s in it for you? • Mission-driven projects with global impact: Your work will directly support teams developing high-tech space cameras used in groundbreaking missions around the world., • Professional growth in a cutting-edge sector: Develop your administrative and travel management expertise in a fast-evolving aerospace company., • Flexible working hours: Because balance and trust are part of how we work., • Young, dynamic environment: Join a proactive team where autonomy, innovation, and collaboration drive our daily routine., • Private health insurance: Your wellbeing comes first, with comprehensive coverage., • Campus perks: Discounts at the gym and restaurants on the UPV/EHU campus, plus fresh fruit, great coffee, and a motivating work atmosphere. Your mission You’ll be part of the administration team, ensuring that all administrative processes and internal coordination run seamlessly and efficiently. Your main responsibilities will be: • Management of travel bookings: flights, hotels, trains, etc., • Management, processing, and filing of documents: delivery notes, invoices, orders, contracts, etc., • ERP management., • Control of representation expenses., • Telephone assistance and reception of visitors (clients, suppliers, carriers, contractors, etc.)., • Administrative support to the Finance, HR, and Procurement departments. What will set you up for success? • Educational Background: You hold a Higher Vocational Training qualification in Administration and Management, Administrative Management, or Finance, providing you with a strong foundation for effective organizational support., • Travel coordination experience: You have experience managing travel bookings, demonstrating your ability to handle complex logistics with accuracy and efficiency., • Technical proficiency: You are confident using Office 365 and other office management tools, ensuring that documentation and communication are handled seamlessly., • Communication skills: You have a B2 level of English (or equivalent), enabling smooth interaction with international partners and suppliers., • Personal attributes: You are organized, proactive, and detail-oriented; capable of solving problems independently while maintaining a strong sense of teamwork and collaboration Ready to shape the flow of space projects? If you’re excited about coordinating international travel and providing essential administrative support to a global space technology mission, this is your chance. Apply now and join our mission at SATLANTIS.

Administrativo/a de Calidad y PRL ¿Tienes experiencia administrativa y un nivel alto de Excel e inglés? En catalunyampleo Martorell estamos seleccionando un/a Administrativo/a de soporte a Calidad y PRL para incorporarse a una importante empresa del entorno industrial. 🧩 ¿Cuál será tu misión? • Dar soporte administrativo a los departamentos de Calidad y Prevención de riesgos., • Gestionar y actualizar documentación técnica y registros internos, • Elaborar informes y reportes mediante Excel avanzado, • Apoyar en la coordinación documental y comunicación interna en inglés, • Colaborar con los distintos equipos para asegurar la correcta gestión de la información ⏰ ¿Qué te ofrecemos? • Horario intensivo de 6:00 a 14:00 h, • Categoría G3, • Salario bruto anual de 28.272,97 €, • Contratación inicial a través de catalunyampleo, • Posibilidad real de incorporación a plantilla a los 6 meses 🔎 ¿Qué necesitamos de ti? • Nivel mínimo de inglés B2 (se realizará prueba de nivel), • Nivel alto de Excel (se realizará prueba técnica), • Experiencia previa en funciones administrativas, • Capacidad de organización, precisión y autonomía, • Buena comunicación y orientación al trabajo en equipo Desde catalunyampleo realizaremos las pruebas de nivel correspondientes y adjuntaremos los resultados a tu candidatura antes de la entrevista final con empresa. Si buscas un entorno estructurado, con horario intensivo de mañana y opción de continuidad en una compañía referente del sector, queremos conocerte. Inscríbete en la oferta y da el siguiente paso profesional con nosotros. #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #catalunyampleoMartorell 📍 catalunyampleo Martorell

Office Manager — Tech Startup (Barcelona center, on-site) About us We're a tech startup based in central Barcelona. Small, international team with Israeli roots, informal vibe. We're growing, and we need the person who keeps our office running without a hitch. The role We're looking for an Office Manager to own the day-to-day of our workspace. It's an autonomous role — you'll be the one the rest of the team counts on so they can focus on everything else. What you'll do • Keep the office stocked and functional: supplies, groceries, coffee, snacks, drinks, • Manage the cleaning service and make sure the quality is there, • Handle incoming and outgoing post and deliveries, • Track bills and utilities (electricity, water, internet, etc.) with our gestoría, • Basic office equipment upkeep and coordinating with vendors for repairs, • New hire onboarding logistics (desk setup, keys, coordinating with the tech team for the laptop, welcome kit), • Greet visitors and suppliers, • Occasional admin support for the team What we're looking for • 3+ years of experience as an Office Manager or Administrative Manager, ideally in tech companies or startups, • Native or C1 Spanish, • Fluent English, • Organized, proactive, solutions-oriented, • Comfortable saying no to vendors, chasing invoices, and flagging issues early, • Confident with Microsoft Office, • Discretion with sensitive documents (invoices, operational data) Note: this isn't a receptionist role. We're looking for someone who's already run an office independently. Nice to have • Previous experience managing vendors and invoicing, • Background in fast-growing environments, • Fluent Hebrew

¿Te motiva la venta consultiva y el trato directo con clientes? ¿Disfrutas construyendo relaciones a largo plazo? ¡Queremos conocerte! Desde la división de Hi Talent de Grupo Crit seleccionamos un/a Ejecutivo/a Comercial para incorporarse en una empresa líder en el sector jurídico. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Te responsabilizarás de alcanzar los objetivos de venta impulsando la comercialización de los productos mediante una gestión comercial telefónica y presencial, asegurando una atención cercana y de calidad al cliente. 🧩 Principales funciones • Alcanzar los objetivos de nueva venta en tu área de responsabilidad., • Planificar y organizar el proceso de ventas por sectores y zonas., • Realizar demos a clientes cuando sea necesario., • Analizar las necesidades del cliente y adaptar la propuesta comercial., • Mantener actualizado el CRM de forma constante. 👤 Perfil que buscamos • Formación superior (se valorará formación en Derecho o áreas afines)., • Experiencia comercial mínima de 2–3 años en venta presencial y/o telefónica, captación o concertación de visitas., • Buen manejo del paquete Office; valorable experiencia con CRM., • Alta orientación comercial, habilidades de comunicación y foco en el cliente., • Persona persistente, con tolerancia a la presión y orientación a objetivos. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con la empresa., • Formato de trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo/semana tras los 6 primeros meses desde la incorporación., • Jornada intensiva los viernes de 09h a 15h., • Salario fijo + variable según objetivos., • Proyecto estable en un entorno dinámico y orientado a resultados. 📩 ¿Te interesa? Inscríbete y forma parte de un equipo comercial comprometido y en crecimiento.

Despacho de abogados internacional busca incorporar para su departamento de Derecho Laboral a un/a profesional con 2–3 años de experiencia en la materia. Se valorará especialmente la experiencia en práctica procesal y en el asesoramiento recurrente a empresas, tanto nacionales como internacionales. Es imprescindible un buen nivel de conocimiento del inglés (nivel C) y el conocimiento de otros idiomas, muy especialmente el alemán, será altamente valorado. Remuneración a convenir conforme a experiencia. Se ofrece incorporación inmediata mediante contrato laboral indefinido a tiempo completo

About Our client: OMODA & JAECOO Motors OMODA & JAECOO Motors is a new brand built by Chery Group, which is a leading Chinese automobile company. OMODA & JAECOO operates individually from other brands of Chery Group. Its business scope covers R&D, production and sales of passenger cars. CHERY Motors Since founded, Chery has always taken adhering to technology-driven strategy, creating a vehicle brand with international competitiveness and influence as its corporate vision. Relying on the constant pursuit of technological innovation, Chery has become the first passenger vehicle enterprise in China to master the core technology of engine, gearbox, chassis, platform and new energy, and the first one in China to export vehicle, CKD parts, engine and vehicle manufacturing technology and equipment to overseas market. Chery has always focused on developing domestic and international markets. Chery has continuously deepened its globalization through the implementation of product strategy, localization strategy and talent strategy. After more than 20 years of development, Chery’s sales and services network covers more than 120 countries and regions and has won the trust of more than 18 million consumers worldwide. Responsibilities: ⚫ Provide legal support and advice on business operations in EU. ⚫ Draft, review, and negotiate contracts, agreements, and other legal documents. ⚫ Handle legal disputes, claims, and litigation, coordinating with external law firms when necessary. ⚫ Provide guidance on labor law, data protection (GDPR), and corporate governance matters. ⚫ Conduct legal risk assessments and deliver solutions to mitigate potential risks. ⚫ Prepare regular legal reports and updates for management. ⚫ Support training sessions to enhance legal awareness within the company. ⚫ Support the other legal and compliance requirements of company. Requirements: ⚫ Bachelor’s degree or above in Law; admission to practice law in Spain preferred. ⚫ 3+ years of legal experience, preferably in the automotive or manufacturing industries. ⚫ Strong knowledge of Spanish Civil law, labor law, commercial law, Catalan law, and requirements. ⚫ Experience in GDPR and corporate governance frameworks. ⚫ Fluent in Spanish and English; Chinese is a plus. ⚫ Excellent legal drafting, negotiation, and analytical skills. ⚫ Strong communication and problem-solving skills with business-oriented thinking. ⚫ Ability to work independently and manage multiple cases in a fast-paced environment. Salary: Negotiable

Growth Manager, para Namencis Education Para quienes entienden que el crecimiento no depende de ideas sueltas, sino de sistemas, datos y obsesión por la conversión. Sobre Namencis Education Namencis Education es un grupo educativo digital con presencia en más de 125 países. Su misión es clara: escalar formación de calidad a nivel global a través de un ecosistema digital sólido, eficiente y en constante optimización. Estamos en un momento de evolución real del producto digital: no se trata solo de atraer tráfico, sino de construir experiencias que conviertan, retengan y escalen. El rol de Growth Manager es clave en esa transformación: conectar producto, data y experiencia de usuario para convertir cada interacción en una oportunidad de crecimiento. 🚀 Lo que vivirás en este rol • La construcción y evolución de un ecosistema de crecimiento basado en experimentación constante., • Un entorno sin burocracia, donde el impacto de tus decisiones se mide en tiempo real., • Acceso directo a datos, producto y tecnología para iterar rápido y con criterio., • Un contexto internacional donde cada optimización tiene escala global., • Un rol híbrido entre producto, marketing y analítica con impacto directo en revenue. 🎯 Tu día a día (growth real, no superficial) • Ejecución de páginas web, landings y flujos de usuario., • Optimización continua de webs y landings orientada a conversión (CRO): diseño y análisis de A/B tests, heatmaps, funnels., • Definición y seguimiento de métricas clave de experiencia de usuario: bounce rate, scroll depth, conversion rate por sección, tiempo en página., • Análisis de comportamiento de usuario: uso de herramientas como GA4, Hotjar, Clarity, Mixpanel o similares, traduciendo datos en decisiones de producto y diseño., • Implementación de automatizaciones de captación y experiencia: integraciones con CRM, workflows con Zapier o Make (Integromat) y sistemas de lead routing., • Uso avanzado de IA aplicada a growth: generación de hipótesis de test, análisis de patrones de comportamiento y síntesis de research cualitativo y cuantitativo., • Lectura e interpretación de código (HTML/CSS): capacidad para detectar fricciones, entender limitaciones técnicas y colaborar directamente con el equipo de desarrollo sin intermediarios., • Foco constante en escalabilidad: todo lo que se construye debe ser reutilizable, iterativo y sostenible en el tiempo. 🧩 Qué buscamos en ti A nivel técnico • Experiencia sólida en CRO, UX growth o product growth., • Dominio de herramientas de analítica y comportamiento de usuario., • Capacidad de diseñar y analizar experimentos A/B con rigor., • Conocimiento funcional de HTML/CSS para diagnóstico y comunicación técnica., • Experiencia con funnels digitales y optimización de conversión., • Familiaridad con automatización de procesos y CRM. A nivel mental • Pensamiento sistemático: no optimizas pantallas, optimizas sistemas., • Obsesión por entender el “por qué” detrás del comportamiento del usuario., • Mentalidad experimental: formular hipótesis, testear, aprender, iterar., • Alta autonomía y criterio en entornos rápidos., • Capacidad de simplificar lo complejo sin perder profundidad. 🌟 Lo que ofrecemos • Autonomía real para construir, testear y escalar experiencias digitales., • Impacto directo en cómo crece un producto educativo global., • Entorno de ejecución rápida, sin capas innecesarias de decisión., • Acceso a herramientas avanzadas de analítica, IA y experimentación., • Trabajo directo con producto, marketing y tecnología., • Un ecosistema donde el crecimiento no es un departamento: es la forma de trabajar. ✨ Por qué este rol importa Porque el crecimiento no ocurre por accidente. Ocurre cuando cada fricción se detecta, cada hipótesis se prueba y cada mejora se convierte en sistema. Si te motiva construir experiencias digitales que no solo se ven bien, sino que convierten, aprenden y escalan… este es un lugar para hacerlo en serio.

Nuestro cliente acompaña a sus socios en la implantación de soluciones técnicas complejas, ofreciendo soporte integral en proyectos internacionales desde un equipo ágil, cercano y con alta autonomía. Responsabilidades: • Liderar la instalación completa y la puesta en marcha de plantas industriales de prefabricados de hormigón en clientes internacionales (LATAM y Europa del Este)., • Actuar como único referente técnico en campo durante las instalaciones, tomando decisiones técnicas de forma autónoma., • Coordinar técnicamente los proyectos de instalación: planificación, cronogramas, hitos y control de calidad., • Servir de enlace técnico entre clientes, fabricantes de maquinaria (OEM), proveedores y equipo comercial., • Resolver incidencias técnicas en campo a nivel mecánico, eléctrico y, de forma valorable, hidráulico y programación básica., • Proporcionar soporte técnico postventa a la base instalada de clientes., • Acompañar y supervisar equipos locales o subcontratados durante las fases de montaje y puesta en marcha., • Experiencia mínima de 10 años en instalaciones industriales en campo (imprescindible, no perfil de oficina)., • Experiencia demostrable en puesta en marcha de maquinaria industrial nueva., • Formación técnica (FP mínimo o equivalente por experiencia)., • Inglés nivel C1, imprescindible para comunicación técnica con clientes y fabricantes internacionales., • Disponibilidad total para desplazamientos internacionales de 2 a 6 semanas continuadas., • Conocimientos técnicos sólidos en sistemas eléctricos y mecánicos; conocimientos en hidráulica valorables., • Capacidad para interpretar planos eléctricos, mecánicos e hidráulicos., • Perfil altamente autónomo, capaz de resolver problemas técnicos complejos sin soporte inmediato del fabricante., • Experiencia en coordinación técnica de proyectos industriales (valorable)., • Conocimientos básicos de automatización o programación PLC (valorable)., • Experiencia previa en maquinaria de prefabricados de hormigón/bloqueras o con fabricantes OEM (valorable)., • Experiencia en mercados LATAM y segundo idioma (portugués) altamente valorables.

¿Tienes conocimientos en electricidad o electrónica y buscas una posición dinámica, con recorrido profesional y dentro de una gran compañía? Desde Quality People, seleccionamos un/a Técnico/a de SAT, donde encajaría muy bien perfil de técnico de reparaciones, electricista, electromecánico, o personas con experiencia en reparación de ordenadores, teléfonos, electrodomésticos o similar; para incorporarse en Valencia, en una importante compañía multinacional, con una plantilla consolidada y en continuo crecimiento. ¿Cuál será tu misión? Asegurar el correcto funcionamiento de las máquinas, mediante la instalación, mantenimiento y reparación, garantizando un servicio ágil, eficiente y de calidad. ¿Cómo será tu día a día? • Coger furgoneta de empresa y desplazarse a los diferentes salones de juego para realizar los mantenimientos preventivos y correctivos., • Diagnosticar y reparar averías, garantizando una rápida resolución de incidencias., • Instalar y retirar máquinas, asegurando su correcto funcionamiento desde el primer momento., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo para minimizar futuras averías., • Verificar el estado general de los equipos tras cada intervención, realizando pruebas, ajustes y limpieza., • Implementar mejoras técnicas y medidas de seguridad, incluyendo sistemas anti-fraude., • Recibir y gestionar incidencias a través de PDA, organizando y optimizando la ruta diaria., • Priorizar intervenciones según criticidad, registrando la actividad y los partes de trabajo., • Controlar el stock de recambios en el vehículo, asegurando disponibilidad para las intervenciones., • Utilizar y mantener la furgoneta de empresa en correcto estado, así como el material técnico., • Colaborar con el equipo SAT, reportando la actividad y participando en reuniones de seguimiento con el responsable. ¿Qué perfil buscamos? • Formación o conocimientos en electricidad, electrónica o electromecánica. También encajan perfiles con experiencia práctica como técnicos de electrodomésticos, reparación de móviles o perfiles con alta capacidad técnica., • Experiencia: Valorable experiencia previa en mantenimiento o reparación., • Competencias clave: Capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, trabajo en equipo, adaptabilidad y orientación al cliente. ¿Qué te ofrece la empresa? • Contrato indefinido desde el primer momento, • Incorporación a una compañía multinacional consolidada, • Formación inicial y continua, • Entorno dinámico, con aprendizaje constante, • Buen paquete retributivo acorde al puesto

Nuestro cliente es una consultora de software dedicada a optimizar el transporte y operaciones de sus clientes mediante la implementación de soluciones y servicios tecnológicos. Actualmente buscan ampliar, en Barcelona, su equipo incorporando a un/a Consultor/a Logístico/a Junior (Francés) Misión del rol: participar en proyectos de implantación de software de gestión de transporte (TMS), colaborando con el equipo en la adaptación de la herramienta a las necesidades del cliente: • Colaborar en la configuración y parametrización de soluciones TMS (Blue Yonder)., • Participar en la toma de requerimientos y en la definición de procesos junto al cliente., • Dar soporte en la elaboración de entregables y documentación de proyecto., • Colaborar en la realización de pruebas (SIT/UAT) para asegurar el correcto funcionamiento de la solución., • Apoyar al equipo técnico en la construcción de la solución., • Preparar materiales y participar en formaciones a cliente., • Dar soporte en fases clave del proyecto como GoLive y Hypercare., • Incorporación a una empresa dinámica formada por un equipo cercano e innovador., • 2 días a la semana de teletrabajo., • Jornada completa. REQUISITOS MÍNIMOS: Eres la persona que buscamos si cuentas con…: • Formación en áreas como logística, transporte, tecnología o similares (grado, ciclo formativo o equivalente)., • Experiencia o conocimientos en entornos de operaciones, logística o proyectos tecnológicos., • Nivel fluido de Francés y alto de Inglés., • Valorable conocimiento o interés en herramientas TMS.

Are you looking for a challenge, where you can make a true difference, work in an international environment, and develop your own career? Are you passionate about what you do, and bring high work ethics and strong communication skills into the job? We are looking for a talented and result-oriented Talent Hunter to join our fast-growing recruitment agency located in Malaga, Spain! Who we are We are a professional Nordic recruitment company focused on connecting candidates from Sweden, Finland, Norway, and Denmark with businesses from all over the world. We have had a steady development since our start in 2016, with a completely organic growth. We have been awarded the Gazelle Prize, Recruitment Company of the Year through the Vinny Awards as well as nominated for several other awards. We partner with over 400 clients in over 40 different countries and are headquartered in Oslo with additional offices in Malaga, Barcelona and Estonia. We also have remote colleagues working from different locations in Europe. We provide our candidates with a great recruitment experience. Our recruiters are specialized in their fields and languages, offering the candidates comfort and cultural knowledge that is especially valuable when moving abroad. We don’t simply help our candidates get jobs; we help them move abroad to a new lifestyle. We are a culture-driven organization that are driven by our values: • Top Class Performer - We aim to be the best in the world in what we do!, • Global Connect - We are connecting people worldwide!, • Always Adapting - Future driven mindset, with simplicity behind every decision!, • Client Partnerships - The key to success, we create this together!, • Common Success - Win-Win-Win is always our ambition!, • Passionate At Work - We love what we do! We are a scaling company with fantastic and continuous growth with an international environment built on trust and clear expectations. Are you ready to join the Worldwiders family? What you will be doing • Head hunting and sourcing candidates on job portals, databases, social media platforms, LinkedIn etc., • Creating visibility and advertising different jobs on portals and social media platforms using your own creativity yet following the company standards, • Screening the candidates via phone calls for the job they are applying to/match make candidates interested in a job abroad to a suitable position, • Updating data in our internal system following company standards and processes, • Presenting the candidate to the client, book interviews, and follow up on the process from start to finish, • Building relationships with our clients to help grow the business, • Demonstrating a transparent and clear communication structure with your colleagues and managers To be successful in this role you • Native/or professional level of Danish and Fluent in English, • Are self-driven and able to work efficiently both independently and in teams, • Are driven to hunt and search for talented candidates that match the client needs using different portals and social media tools etc., • Love to speak with candidates on the phone and ask the right questions to identify the perfect matching job/client, • You are target-driven and have experience and a passion for sales and service, working with daily, weekly and monthly targets and KPIs, • Are passionate at work and have a positive mindset and drive, • Have excellent interpersonal skills, • Are solution oriented, proactive and have a can-do attitude, • Already based/or willing to relocate to Malaga to work at our office in Malaga Why join Nordic Jobs Worldwide? We offer: • A well-structured and interactive onboarding process with a buddy-system and continuous training, • Continuous learning opportunities in our Worldwiders Academy, internal leadership courses and much more!, • Opportunity to develop your career within the company and international recruitment, • International work environment in a modern office where we take our job seriously while having fun doing it!, • Regular company-sponsored team events and social activities, • Possibilities to visit our clients in different parts of the world, • Unique culture where you will be working with colleagues with international backgrounds and language skills, • Freedom at work - you create your own success and structure, • Varying tasks in a dynamic work environment, • Base salary + attractive uncapped commission model, • Great opportunity to work in a fast-growing company with development opportunities both locally and globally Interested? Please do not hesitate to get in touch if you have specific questions. Since we interview candidates on an ongoing basis, we ask that you send your application as soon as possible!

Desde Adecco estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Administración y Recursos Humanos para incorporarse a una empresa industrial ubicada en la zona de Ibi. Se trata de una posición clave dentro de la organización, que reporta directamente a CEO, con un fuerte peso en gestión administrativa de personal, compliance, coordinación con proveedores externos y PRL. Funciones principales • Gestión administrativa de personal: control de absentismo, incidencias y actualización de ficheros., • Preparación y envío de información a asesoría laboral (nómina externalizada) y revisión de nóminas, asegurando el cuadre con Seguridad Social., • Archivo y mantenimiento de la documentación laboral y cumplimiento de compliance., • Coordinación de procesos de selección con ETT: solicitud de candidaturas, organización de entrevistas, feedback y gestión administrativa de contratos y renovaciones., • Apoyo en Prevención de Riesgos Laborales (PRL): coordinación con SPA externo, gestión documental y seguimiento de acciones preventivas., • Interlocución directa con dirección (CEO) en temas de RRHH y administración de personal. Requisitos • Formación en Relaciones Laborales, RRHH, Administración de Empresas o similar., • Experiencia previa de 2–4 años en puestos de Administración de Personal / RRHH., • Experiencia trabajando con asesoría laboral externa (imprescindible)., • Persona organizada, rigurosa, con buena capacidad de comunicación y autonomía., • Valorable experiencia en entorno industrial o empresa mediana. ¿Qué ofrece la empresa? • Incorporación a una empresa industrial consolidada., • Posición estable, con impacto directo en la organización., • Reporte directo a dirección, con visión global del negocio., • Entorno de trabajo cercano, estructurado y con capacidad de decisión., • Proyecto a largo plazo con recorrido dentro del área de RRHH.

🌟 Join Our Global Team at WERFEN! Are you ready to make a difference in the world of specialized diagnostics? WERFEN, a global leader in hemostasis, acute care, autoimmunity, transfusion, and transplant diagnostics, is seeking passionate individuals to join our dynamic team. ✨ About Us: WERFEN is a global leader in specialized diagnostics in the fields of hemostasis, acute care, autoimmunity, transfusion, and transplant. Our core business revolves around the research and development, manufacturing, and distribution of diagnostic innovative systems for hospitals and clinical laboratories, for the improvement of patient care. We are a privately owned company founded in 1966 in Barcelona, Spain. 🌎 We have a direct presence in over 30 countries and distribute our products in more than 100 countries worldwide. 🩵Our Purpose: We contribute to the advancement of patient care around the world through innovative specialized diagnostics. The Patient is always at the center of our strategies, decisions and everything we do. 🧬Our DNA: We are passionate about our work. Everything we do, we do in service to the healthcare community. 🏢 +7,000 collaborators are part of our family, JOIN US AND LET US CONTINUE GROWING TOGETHER. Back Office Trainee Are you someone who excels in administrative tasks and thrives in a collaborative environment? Join our team as a Back Office Trainee and play a vital role in ensuring the smooth flow of operations. 🚀 Key Responsibilities: Receive and process customer orders, including lot reservation, order cleansing, and managing order releases. Collaborate with business partners in the supply chain to ensure timely and complete delivery of goods. Drive customer loyalty and contribute to sales and revenue objectives by delivering exceptional customer service. 💼 Minimum Requirements: Native-level proficiency in one of the following European languages: Dutch, French, German. Fluency in the local language and English. Bachelor’s degree or currently pursuing studies in supply chain management, logistics, business administration, tourism, engineering, or related fields. 💡 Why WERFEN? Global Impact: Contribute to the advancement of patient care worldwide through innovative specialized diagnostics. Growth Opportunities: Join a team of over 7,000 passionate professionals and grow your career with us. Dynamic Environment: Collaborate with teams across departments and countries to exceed customer expectations. 🔍 Ready to Launch Your Career? Apply Now!

Nuestro proyecto Pérez-Llorca está ampliando notablemente su conjunto de aplicaciones de última generación (Dynamics 365, S4/HANA, AI, Fabric, analítica avanzada, gobierno del dato, etc.), resultado tanto de su crecimiento interno como de la integración de nuevos despachos en Latinoamérica. El equipo de Solutions & Delivery es responsable de analizar estratégicamente nuevas oportunidades de uso, adaptación y mejora continua de estas aplicaciones y otras aplicaciones. Dentro de este equipo, el jefe de Proyecto reporta directamente al IT Business Partner, quien también participa en la gestión del presupuesto de soporte de aplicaciones y la coordinación con los proveedores implicados en estos servicios. Funciones Además de las tareas habituales de un jefe de Proyecto, también podrá actuar como interim IT Business Partner, asumiendo una posición de liderazgo y responsabilidad en el equipo. Esta función implica que podrá tener delegadas numerosas tareas, lo que requiere una capacidad probada para gestionar de forma autónoma los procesos y tomar decisiones de manera independiente. Además, es fundamental que el profesional cuente con una experiencia sólida en el ámbito de IT, y en particular en el Desarrollo de Aplicaciones, lo que garantiza su capacidad para abordar los desafíos técnicos y organizativos que puedan surgir. Requisitos Técnicos • Experiencia en el conjunto de herramientas de Power Platform (Power BI, Power Automate, Power Apps…), • Experiencia en plataformas de analítica integral avanzada como Microsoft Fabric, valorable experiencia en Microsoft Purview., • Experiencia en herramientas de AI Microsoft Copilot, Copilot Studio y Azure Foundry y deseable en el ámbito legal (Legora, Harvey, Luminance, Vincent de Vlex) y analítica avanzada, con criterio para su gobierno, escalabilidad y uso responsable., • Experiencia en plataformas legales y de gestión de conocimiento, con especial foco en gestión documental (iManage, Intralinks, Sharepoint,) y visión end‑to‑end de los procesos legales y documentales: gestión de expedientes, closing folders, control de versiones, permisos, colaboración interna/externa (VDR), y soporte a litigios, M&A y prestación del servicio jurídico., • Integraciones entre plataformas documentales, firmas electrónicas y herramientas legales, con experiencia en APIs REST, conectores, procesos batch y automatizaciones, incluyendo integraciones con suites Office, herramientas de firma (DocuSign, WeeTrust) y sistemas satélites del ecosistema legal., • Experiencia en la aplicación de la AI en los procesos de negocio de su ámbito de actuación., • Experiencia en entornos internacionales y M&A., • Más de 8 años de experiencia como jefe de Proyecto IT., • Experiencia en ITIL y valorables certificaciones en gestión de proyectos (PMP)., • Valorable experiencia en gobierno de datos., • Experiencia en: Desarrollo Waterfall, Agile / híbrido, y definición y gestión de servicios gestionados con terceros (AM)., • Experiencia en gobierno del ciclo de desarrollo (SDLC), CI/CD y gestión de despliegues, Testing y control de calidad, Gestión técnica de integraciones., • Conocimientos generales de: seguridad y control de accesos, servicios en la nube y sostenibilidad operativa, interacción con equipos de Infra & Ops,, • Experiencia en entornos con múltiples integraciones y alta complejidad., • Experiencia en gestión de proyectos complejos en paralelo (multitarea), manteniendo foco, orden y calidad en la ejecución., • Buen dominio de herramientas MS Office (Project, Excel, PowerPoint, Word) para reporting y seguimiento. Requisitos competenciales • Capacidad para liderar equipos, fomentando la colaboración y el trabajo conjunto entre los miembros., • Capacidad para liderar proyectos y equipos multidisciplinares., • Habilidad para gestionar conflictos, facilitando el entendimiento y la resolución de situaciones complejas dentro de la organización., • Autonomía y toma de decisiones independiente, demostrando iniciativa y responsabilidad en la gestión de procesos., • Comunicación efectiva, tanto con equipos internos como con proveedores y otras áreas de la empresa., • Flexibilidad y adaptación al cambio, especialmente en un contexto de crecimiento y expansión tecnológica., • Orientación a resultados y capacidad para priorizar tareas en entornos dinámicos., • Adicionalmente se valorará: Habilidad interpersonal y don de gentes, enfoque analítico y empírico, estilo de comunicación adaptable y capacidad reflexiva especialmente en entornos complejos.

Empresa industrial de IGUALADA, elaboradora de piel de alta calidad para marroquinería de marcas internacionales del sector luxury, selecciona un/a INGENIERO/A I+D Junior FUNCIONES Garantizar el desarrollo, optimización y homologación de procesos y acabados industriales mediante la aplicación de criterios técnicos, de sostenibilidad y de eficiencia económica. Asegurar la calidad y viabilidad de nuevos productos y materias primas, liderando pruebas de laboratorio y escalado en planta, gestionando proyectos técnicos y proporcionando soporte especializado a los departamentos clave de la organización. Su contribución será esencial para impulsar la innovación, mejorar la competitividad y asegurar la correcta transferencia del conocimiento técnico entre desarrollo, industrialización y mercado. · Mejora de los procesos de acabados con criterios técnicos, de sostenibilidad o coste. · Realizar pruebas en laboratorio y de escalado industrial en planta. · Participar en la definición y homologación de nuevos artículos, dando apoyo al departamento de desarrollo de producto. · Evaluar materias primas y proponer alternativas técnicas, contactando con proveedores. · Introducción y actualización de datos en el sistema referente a producto-proceso. · Gestionar planes de proyecto, cronogramas, hitos y entregables. · Soporte técnico a departamentos como industrial, calidad, compras o red comercial. SE REQUIERE · Grado en Química o Ingeniería Química · Experiencia mínima de 1 año COMPETENCIAS (SOFT SKILLS) · Orientación a resultados · Flexibilidad · Planificación y organización · Trabajo en equipo · Capacidad analítica · Tolerancia a la presión SE OFRECE · Salario b/a (/14): 24.000€-28.000€ · Horario presencial: de lunes a viernes de 8h a 13h y de 15h a 18h

¿Te gustaría desarrollarte profesionalmente como ingeniero/a de proyectos dentro del sector de la climatización y las instalaciones térmicas, participando en proyectos técnicos reales desde la fase de diseño hasta la ejecución? Desde Adecco Selección colaboramos con una empresa especializada en soluciones de climatización, ventilación y eficiencia energética para edificación, ubicada en la Comunidad de Madrid, que apuesta por el crecimiento del talento joven y la estabilidad laboral. Buscamos un/a Ingeniero/a Junior de Climatización (HVAC) que quiera consolidar su carrera profesional dentro de un equipo técnico experimentado, participando activamente en el estudio, desarrollo y soporte de proyectos de instalaciones térmicas. La persona seleccionada realizará, entre otras, las siguientes funciones: • Estudio técnico de obras y proyectos de climatización., • Generación y actualización de planos técnicos (AutoCAD / Revit)., • Realización de cálculos básicos de instalaciones y dimensionado de equipos., • Elaboración de documentación técnica de proyectos., • Soporte técnico al equipo comercial., • Apoyo al equipo de ingeniería ante incidencias técnicas., • Visitas puntuales a obra para seguimiento y soporte técnico., • Coordinación con otros departamentos técnicos y agentes externos. Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Energética o similar., • Experiencia aproximada de 1–3 años en funciones técnicas similares (perfil junior con ganas de aprender)., • Manejo de AutoCAD (valorable Revit/BIM)., • Valorable conocimientos básicos de instalaciones térmicas y climatización (HVAC)., • Capacidad de aprendizaje, organización y trabajo en equipo., • Actitud proactiva y orientación al desarrollo profesional., • Necesario vehículo propio para acceder al centro de trabajo ¿Qué ofrecemos? • Contratación directa y estable en la plantilla de la empresa., • Horario de oficina: De Lunes a jueves: 8:00 a 14:00 y 15:00 a 17:30 y Viernes: 8:00 a 14:00, • Salario: 28.000 € brutos anuales en 12 pagas, según perfil y experiencia., • Vacaciones competitivas., • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector de la climatización y la eficiencia energética., • Entorno técnico colaborativo y plan de desarrollo profesional real., • Participación en proyectos variados y con impacto técnico.

Empresa industrial de CALAF especializada en el diseño, ingeniería y fabricación de maquinaria e instalaciones industriales para todo tipo de sectores, selecciona un INGENIERO/A DE PRODUCTO FUNCIONES Desarrollar la documentación técnica (incluyendo 3D’s, planos, esquemas, manuales y documentación de producto) de maquinaria y líneas de reciclaje textil. Productos principales: prensas, cintas y volquetes • Desarrollar el diseño conceptual y de detalle de máquinas para el reciclaje textil. Productos principales: prensas, cintas y volquetes., • Desarrollar la documentación técnica asociada a productos y líneas de reciclaje textil: modelos 3D’s, 2D’s, listas de materiales, manuales, análisis de riesgos, especificaciones y otros., • Realizar el seguimiento de la producción de prototipos., • Ingeniero técnico o superior (industrial, mecánico o similar)., • Experiencia en el diseño de maquinaria (mínimo 3 años), • Nivel alto de Solidworks incluyendo la creación de modelos y conjuntos, • Conocimientos de fabricación y procesos industriales., • Autonomía, • Liderazgo, • Pro-actividad, • Orientación a objetivos y resultados, • Salario b/a (/14): 35.000€-40.000€, • Horario: de lunes a viernes de 8h-9h a 17h-18h. Teletrabajo: 1 día

Oferta de empleo: Abogad@ de Recursos Humanos (HR Legal Manager) - Abogados Legalsha. Ubicación: Las Rozas de Madrid, Madrid (Presencial). Tipo de contrato: Indefinido, Tiempo completo 40 horas semanales. Sector: Legaltech - Defensa del Consumidor contra la Banca ¿Quiénes somos? En Abogados Legalsha, somos líderes en la transformación del sector Legaltech en España, especializándonos en la defensa del consumidor contra abusos bancarios. Con más de 100.000 procedimientos judicializados y un equipo en rápido crecimiento (+80 profesionales), nuestra misión es facilitar a los consumidores el acceso a la justicia mediante tecnología y automatización de procesos con un modelo a éxito basado en el "no win, no fee". ¿Qué buscamos? Buscamos un abogado/a con conocimientos jurídicos en materia laboral/mercantil para nuestro Departamento de Recursos Humanos. Con proactividad e inicitiva propia para estructurar, gestionar y supervisar nuestro departamento de RRHH compuesto actualmente por 2 personas más. Necesitamos una persona capaz de liderar la gestióndel Departamento de RRHH, grupos de cotización, la correcta aplicación de convenios colectivos, clasificación profesional, grupos profesionales, grupos de cotización. Sistema RED, bases mínimas/máximas, Seguridad Social, auditoría de nóminas, contratos, expedientes disciplinarios, sanciones, despidos e interpretación correcta del convenio colectivo. Tus funciones principales: Desarrollo Organizacional: Implementar políticas internas, planes de formación y estructuras organizativas que garanticen la eficiencia. Gestión Laboral y RRHH: Supervisar la administración de personal, contratación, control de personal, y asegurar el cumplimiento normativo (laboral/seguridad) en colaboración con la gestión administrativa del área. Cultura y Clima: Fomentar un ambiente de trabajo positivo, motivador y alineado con los valores de la empresa. Evaluación del Desempeño: Definir y gestionar KPIs de RRHH, evaluaciones de desempeño y políticas de compensación. Gestión del Talento: Gestionar el ciclo completo de selección y contratación (desde la definición del perfil hasta la incorporación) para áreas comerciales, jurídicas y de tecnología. ¿Qué requisitos buscamos? Experiencia: Mínimo 5-7 años en funciones de RRHH, siendo indispensable experiencia previa en coordinación de equipos y gestión integral de procesos de selección. Formación: Grado en Derecho. Valorable Máster en RRHH. Competencias: Alto nivel de organización, enfoque a resultados, habilidades de liderazgo y excelente comunicación. Herramientas: Experiencia en herramientas de gestión de RRHH, preferentemente “Personio”. Sector: Muy valorable experiencia demostrable en el sector Legaltech ( Mejoramos tu oferta actual ). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido de larga duración en una firma líder en pleno auge. Salario muy competitivo acorde a la experiencia aportada. Entorno de trabajo dinámico, tecnológico y en crecimiento. Oportunidad de liderar y definir la estrategia de talento desde cero. Ubicación en Las Rozas (Madrid). ¿Te apasiona la gestión de Recursos Humanos y la tecnología legal? ¡Únete a Legalsha!

En Arcecarne SL buscamos incorporar un/a Oficial Administrativo/a de Compras para reforzar nuestro departamento de aprovisionamiento. La persona seleccionada se encargará de realizar tareas administrativas relacionadas con la gestión de proveedores, pedidos y control de documentación. Funciones • Introducción de datos en sistema, • Control documental de entradas, trazabilidad e introducción en el sistema,, • Calculo de rendimientos., • Atención a proveedores (mail, teléfono ...), • Revisión de facturas y albaranes., • Seguimiento y revisión de precios de compras., • Actualización y seguimiento de stocks e inventarios., • Análisis datos de venta con previsión de compras, • Organización de compras semanales/ mensuales atendiendo a ventas estacionales., • Gestión de pedidos de material auxiliar., • Revisión de precios, analizando desviaciones con el mercado., • Formación en Administración, Comercio, Logística o similar., • Experiencia previa en puestos administrativos, preferiblemente en compras., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, ERP, etc.)., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Experiencia con sistemas ERP (SAP, Sage...), • Conocimientos de gestión de proveedores o logística., • Nivel B2 Ingles, • Incorporación a una empresa en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo., • Formación y desarrollo profesional., • jornada de mañana de 06:00 - 14:00 de Lunes a Viernes, • contrato inicial temporal

Descripción de la empresa Ryme Worldwide es una empresa con más de 40 años de experiencia dedicada al diseño, desarrollo, fabricación, instalación y mantenimiento de equipos para Inspección Técnica de Vehículos. Desde 2020 forma parte del grupo Worldwide Environmental Products Inc., con sede en California, fortaleciendo nuestra posición global en más de 75 países. Estamos comprometidos con la seguridad vial y el cuidado ambiental, desarrollando soluciones integrales innovadoras. Nos enorgullece ser una referencia en equipos de inspección vehicular a nivel internacional. Descripción del puesto Como Auxiliar Administrativo en Ryme Worldwide, serás responsable de brindar soporte en del departamento financiero y comercial, organizando tareas diarias en la oficina. Tus funciones incluirán dar apoyo en facturación, contabilidad, atención telefónica, gestión de documentación, organización logística nacional e internacional y concursos públicos. Qué ofrece Ryme Worldwide SA • Puesto de trabajo presencial a jornada completa en sus instalaciones de Burgos., • Experiencia en empresa internacional., • Visión de relación laboral de largo plazo., • Jornada de trabajo flexible, principalmente de lunes a viernes y con horario flexible., • Salario en función de tu experiencia., • Buen ambiente laboral, políticas de conciliación familiar, y visión de trabajo de cumplimiento de tareas. Requisitos • Grado superior en Administración y Finanzas., • Dominio de protocolos de atención telefónica y habilidades en comunicación efectiva., • Conocimientos básicos en labores administrativas y en comercio internacional., • Aptitudes en labores de oficina, como manejo de documentos, archivo y seguimiento administrativo., • Nivel de inglés B2. Habilidades valorables: • Creatividad en solución de problemas., • Manejo básico de ERP similar a SAP., • Trabajo en equipo., • Experiencia entre 1 y 3 años en puestos similares., • Conocimiento de normativas aplicables., • Nivel B1 en tercer idioma, principalmente francés.

🔎En EM&E Group, empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un Auxiliar administrativo/a - subvenciones para incorporar en nuestras instalaciones en Alcalá de Henares, Madrid. 🚀Funciones: • Creación y gestión de base de datos: Diseñar, alimentar y mantener actualizada una base de datos interna (Excel/CRM) con todas las ayudas, subvenciones, convocatorias y proyectos de la empresa., • Seguimiento administrativo: Controlar los plazos, justificaciones técnicas y económicas de subvenciones públicas y privadas (Fondos Europeos, estatales, autonómicos)., • Gestión Documental: Recopilar, escanear, clasificar y archivar la documentación necesaria para la solicitud y justificación de las ayudas., • Atención a incidencias: Apoyo en la resolución de requerimientos y subsanaciones de expedientes., • Reporting: Generar informes periódicos sobre el estado de las subvenciones para la dirección. ✅Requisitos: • Formación Profesional de Grado Superior en Administración, Gestión Administrativa o similar., • Experiencia demostrable de al menos 1-2 años en labores similares, especialmente en gestión documental y seguimiento de subvenciones y creación de bases de datos., • Alto dominio de Excel (tablas dinámicas, fórmulas, bases de datos) y herramientas ofimáticas (Office 365). Valorable conocimientos de SAP., • Persona meticulosa, organizada y con alta capacidad de atención al detalle. 🙌 Ofrecemos: • Horario: Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30 y Viernes de 8:00 a 15:00 con flexibilidad., • Contrato indefinido., • 24 días de vacaciones., • Horario con entrada y salida flexible., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

📣 Buscamos Administrativo/a Comercial – Atención al Cliente (Vic) Seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo una persona organizada, resolutiva y con orientación al cliente para reforzar el área comercial. Somos una empresa manufacturera en Vic, especializada en el desarrollo de soluciones técnicas en cartón y packaging, y buscamos un/a Administrativo/a Comercial que apoye la gestión diaria con clientes y el equipo comercial. 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? • Atención al cliente telefónica y por correo electrónico., • Gestión y seguimiento de pedidos., • Elaboración y envío de presupuestos a clientes., • Coordinación interna con el equipo comercial y producción., • Soporte administrativo al departamento comercial., • Reporte directo a la Directora Comercial. 🧩 Qué valoramos • Experiencia previa en administración comercial o atención al cliente., • Buenas habilidades de comunicación y organización., • Capacidad para gestionar varias tareas a la vez., • Manejo habitual de correo, herramientas ofimáticas y gestión de pedidos., • Nivel alto de español y catalán. 🎯 Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y colaboración directa con el equipo comercial., • Formación y apoyo en el puesto., • Horario estable: 08:00 – 13:00 / 14:00 – 17:00 L-J y 08:00 – 15:15 V 📩 Si te interesa la posición o conoces a alguien que pueda encajar, envíanos un mensaje o comparte este post. Nos encantará conocerte.

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de material industrial como tubería y valvulería estamos en búsqueda de un perfil Administrativo/a de Almacén para nuestra sede de Cheste (Valencia). Las tareas a realizar serían: • Realización de las tareas administrativas del almacén que le sean asignadas en cada momento, • Registrar en el sistema y garantizar la calidad de las informaciones de entradas, almacenaje, preparación, expedición de mercancías, etc., • Elaboración de documentos habituales de almacén (albaranes, certificados, cartas de porte, etc), • Asegurar el correcto flujo documental asociado a los procesos que gestiona, • Gestión y control de los procesos complementarios que le sean asignados, • Respetar y cumplir los procedimientos de funcionamiento de gestión documental, prevención, seguridad, calidad, medio ambiente, etc, • Resolución de incidencias conforme a los procedimientos establecidos, • Gestión de compra de consumibles habituales de almacén, • Garantizar la correcta comunicación con el resto de áreas del negocio vinculadas al proceso, • Garantizar la correcta comunicación con clientes, transportistas y demás actores con los que interactúa Requisitos: • Mínimo de 2 años de experiencia en procesos administrativos de almacén, • Formación mínima de E.S.O. o auxiliar administrativo, • Organizado, metódico y respetuoso con los procedimientos, • Orientación al cliente, capacidad de escucha, comunicador, • Dominio de Excel y Word Se ofrece: • Contrato: Indefinido con 6 meses de prueba, • Vacaciones: 22 días laborables, • Horario flexible, • Retribución flexible (opcional), • Formación en idiomas (inglés y francés)

Despacho de abogados con presencia en A Coruña y Madrid busca un/a abogado/a con experiencia procesal para incorporarse durante un período de 4-5 meses a su equipo en la oficina de A Coruña, especialmente en el área de Seguros y Laboral, con motivo de una sustitución por baja de maternidad. Requisitos · Abogado/a en ejercicio. · Entre 4 y 6 años de experiencia en asistencia a juicios y gestión de expedientes en materia de reclamaciones de daños. · Experiencia en accidentes de tráfico, hogar y otras reclamaciones relacionadas con seguros. · Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico y en expansión. · Experiencia en la gestión de grandes volúmenes de expedientes y cumplimiento de objetivos. · Conocimientos avanzados en herramientas de ofimática (Microsoft Office, Excel y PowerPoint) y facilidad para el uso de nuevas tecnologías. · Disponibilidad para viajar por Galicia y, eventualmente, por otras zonas de España. · Carnet de conducir y coche propio. Se valorará positivamente · Nivel de inglés fluido (oral y escrito). · Experiencia en Derecho Laboral u otras materias complementarias. Se ofrece · Contrato de sustitución por baja de maternidad. · Retribución competitiva basada en la consecución de objetivos. · Oportunidad de incorporarse temporalmente a un despacho en pleno crecimiento y con proyección nacional.

Cambia la forma en la que las empresas crecen. Desarrolla tu talento. En Gi Group Holding queremos hacer del mundo laboral un lugar más sostenible y gratificante. Desde Recursos Humanos a Sales, nuestros equipos están formados por personas con talento y diferentes aptitudes que, juntas, trabajan para transformar la industria. Forma parte de nuestro equipo Únete a Gi Group Holding y disfrutarás de los recursos y oportunidades que conlleva formar parte de un negocio global. 🚀 Buscamos Tender Office Specialist Si te apasiona la gestión de proyectos, el análisis de datos y la coordinación de equipos en entornos dinámicos, este reto es para ti. Buscamos a alguien que no solo gestione licitaciones… sino que entienda su impacto estratégico y contribuya directamente al crecimiento del negocio. 💡 Formarás parte de un equipo clave, donde liderarás el ciclo completo de tenders y colaborarás con distintos departamentos para impulsar nuevas oportunidades. 🎯 ¿Qué harás? Gestionar de forma integral el ciclo completo de licitaciones Definir y coordinar el plan de cada tender junto al Tender Office Manager Identificar nuevas oportunidades mediante análisis de mercado Coordinar a los distintos stakeholders implicados en cada proceso Gestionar y mantener actualizado el calendario de licitaciones Medir KPIs del área y proponer mejoras continuas Analizar licitaciones no ganadas para optimizar resultados Mejorar la calidad y el ratio de éxito de los tenders Analizar requisitos técnicos y administrativos Redactar y revisar documentación técnica alineada con la estrategia comercial Asegurar la correcta presentación de toda la documentación 🔍 ¿Qué buscamos? Formación universitaria o FP II Al menos 2 años de experiencia en gestión de tenders o entornos de Sales / Operaciones (ETT, consultoría, outsourcing) Nivel alto de inglés (B2-C1) Nivel avanzado de Excel Disponibilidad para residir en Valencia Capacidad analítica y orientación a resultados Organización y planificación Trabajo en equipo y colaboración Orientación al cliente Proactividad y aprendizaje continuo 🎁 ¿Qué ofrecemos? ✔️ Contrato indefinido ✔️ Flexibilidad horaria y modelo híbrido ✔️ Plan de desarrollo profesional en entorno internacional ✔️ Formación continua (idiomas, herramientas, etc.) ✔️ Retribución flexible y beneficios corporativos ✔️ Un entorno dinámico donde tu impacto será real Y mucho más! ¡Únete al equipo Gi Group Holding! Gi Group Spain Empresa de Trabajo Temporal, S.L., Gi Group Outsourcing 2016, S.L., Generale Industrielle Research, S.L. y Gi Group Spain Tech & Digital 2025, S.L. tratarán tus datos, como corresponsables, para evaluar tu solicitud y gestionar tu participación en el proceso de selección. Puedes ejercer tus derechos de protección de datos escribiendo a: . Más información en nuestra ___.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Compañía multinacional del sector industrial, especializada en la producción y transformación de minerales para distintas aplicaciones. Con presencia internacional, opera en entornos de planta altamente técnicos, colaborando con sectores como construcción, medioambiente o industria pesada, en un modelo de negocio B2B. Descripción del puesto: Buscamos un/a profesional que actúe como nexo entre producción, transporte y clientes, asegurando el correcto flujo de expediciones y pedidos en planta. Se trata de un rol con impacto directo en la operativa diaria, combinando funciones administrativas con coordinación logística. ¿Qué harás? • Gestionar pedidos de clientes e introducirlos en SAP, • Coordinar con producción la viabilidad de las cargas, • Planificar y organizar expediciones con transportistas, • Realizar seguimiento diario de cargas y entregas, • Gestionar documentación (albaranes, pedidos, etc.), • Mantener interlocución con clientes y transportistas, • Participar en reuniones operativas con planta, • Apoyar la gestión en planta (recepción de transportistas, coordinación de cargas, etc.) Requerimientos: Experiencia • Al menos 2 años en funciones administrativas o logísticas en entorno industrial, • Experiencia con pedidos, albaranes y coordinación de transporte, • Valorable experiencia en sectores químico, materiales o similares Formación • Formación mínima: ESO / Bachillerato o equivalente., • Español: nativo, • Inglés: nivel medio (valorable) Competencias • Alta capacidad organizativa y de planificación, • Orientación a la resolución de problemas, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad de trabajo en equipo y entorno planta, • Proactividad y actitud positiva, • Tolerancia a la presión y gestión de imprevistos, • Manejo de herramientas informáticas (SAP, Excel) Ofrecemos: • Incorporación a una compañía industrial sólida y con proyección, • Rol con impacto real en la operativa de planta, • Entorno dinámico, colaborativo y técnico, • Posición estable, • Trabajo presencial en planta

Empresa lider de su sector, busca de manera urgente, un/a Técnico/a de Administración de Personal para unirse a nuestro equipo de RRHH. La posición es de carácter temporal (sustitución por IT de muy larga duración, aprox. 2 años). ¿Qué funciones vas a realizar? • Gestiones necesarias con los candidatos para recabar la información de contratación., • Administración de personal (SAP HR): Altas y bajas de empleados, nómina, finiquitos…, • Elaboración de contratos de trabajo, anexos y documentos laborales relacionados con la administración de personal., • Realización del onboarding de nuevas incorporaciones., • Gestión del programa de becas., • Control de absentismos: validación de permisos retribuidos y no retribuidos., • Control y administración de las incidencias relacionadas con los permisos de vacaciones., • Gestión de herramientas digitales para la gestión de gastos., • Gestión de pedidos relacionados con RRHH (pedidos, compras, igualas, etc…), • Atención al empleado (de forma presencial y correo electrónico)., • Gestión de beneficios sociales., • Gestión documental y archivo., • Apoyo a los responsables de los equipos ¿Qué buscamos en tí? • Formación universitaria de Grado en Derecho, ADE/Economía, Relaciones Laborales., • Experiencia en el puesto de al menos 3 años., • Experiencia en el trato con empleados., • Dotes de comunicación., • Empatía y gusto por el trabajo en equipo, • Muy valorable el manejo de SAP HR ¿Qué te ofrecemos? · Contrato temporal (aprox. 2 años). · Jornada intensiva en verano · Comedor de empresa subvencionado.

Oferta Puesto de trabajo ABOGADO/A SENIOR PROCESALISTA. BLECUA LEGAL es un Despacho de abogados multidisciplinar, con una dilatada y exitosa trayectoria de apoyo a empresas multinacionales y nacionales en diversidad de sectores, en operaciones, asesoramiento jurídico y defensa en procedimientos judiciales ante todos los órdenes jurisdiccionales. Nuestro lema es el “trabajo bien hecho”, excelencia, calidad y rigor como guías de actuación. Y todo ello rodeado del mejor equipo, con una gran calidad humana. Estamos en pleno crecimiento y nos mueve la ilusión por ejercer una abogacía diferente. ¿A que esperas para unirte a nosotros? Perfil: • Abogado ejerciente con experiencia mínima de 3-6 años en puesto similar., • Amplios conocimientos de Derecho Procesal Civil y de Responsabilidad Civil. Se valorará muy positivamente la experiencia en el ámbito de Derecho del seguro y construcción., • Persona organizada, responsable, rigurosa, resolutiva, autónoma y con sólidos conocimientos., • Excelente expresión oral y escrita., • Capacidad de trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajar de forma puntual a nivel nacional. Funciones: • Incorporación al departamento de litigación., • El letrado trabajará conjuntamente con otros abogados del mismo departamento, y también llevará de forma autónoma los expedientes y procedimientos judiciales que se le asignen., • Redacción de toda clase de escritos extrajudiciales y judiciales (véase, MASC, demandas, contestaciones, recursos), preparación de la estrategia de defensa y realización y seguimiento de todos los trámites del proceso., • Asistencia letrada en procedimientos judiciales., • Asesoramiento legal a clientes y resolución de consultas jurídicas., • Participación en la elaboración de trabajos para su publicación en reputadas publicaciones jurídicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral, de carácter indefinido, y a jornada completa., • Oportunidad para desarrollar una carrera profesional exitosa dentro de la firma. Despacho en pleno crecimiento., • Formar parte de un gran equipo tanto en lo profesional como en lo personal., • Planes de formación adaptados a la experiencia del abogado., • Salario competitivo, a convenir en función de la experiencia aportada y valía del candidato. Información adicional: • Incorporación inmediata, de acuerdo con las posibilidades del candidato., • Aquellas personas que cumplan el perfil serán convocadas al proceso de selección., • El puesto de trabajo será presencial, y el lugar de trabajo estará en Madrid, en las oficinas situadas en la calle Hermanos Pinzón nº 3., • Puesto de trabajo presencial, con concesiones puntuales de teletrabajo. INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS RESPONSABLE: BLECUA LEGAL, S.L.P., CIF nº B-85883619 FINALIDADES: Gestión de procesos de selección de personal. LEGITIMACIÓN: El tratamiento se basa en su consentimiento y el interés legítimo. DERECHOS: Tendrá derecho al acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación u oposición del tratamiento de sus datos personales. Además, le aseguramos que no será objeto de decisiones automatizadas basadas en los datos personales que nos ha remitido. Podrá Ud. revocar el consentimiento en cualquier momento. INFORMACIÓN ADICIONAL: Puede consultar la información adicional y detallada sobre nuestra Política de Privacidad en DPO:

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Servicios Facility. La persona seleccionada se encargará de coordinar y controlar la flota corporativa y los servicios generales de las oficinas. Responsabilidades • Gestión de la flota de vehículos (renting, contratos, documentación e incidencias)., • Atención y soporte a usuarios internos., • Gestión de los servicios generales de las oficinas, coordinación con proveedores y supervisión de los servicios de limpieza., • Gestión de incidencias de mantenimiento general., • Control y validación de facturas de servicios y suministros., • Gestión documental y administrativa y elaboración de informes básicos. Requisitos • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración o similar., • Experiencia mínima: 3 años en puestos similares (facility management, servicios generales, gestión administrativa de flota)., • Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas., • Persona organizada, proactiva y resolutiva., • Buenas habilidades de comunicación y trato con proveedores y personal interno., • Capacidad para trabajar con autonomía y sentido común. Qué ofrecemos • Contrato estable en empresa consolidada., • Entorno cercano y colaborativo., • Oportunidad de desarrollo en un puesto transversal con contacto con distintas áreas.

Buscamos un/a abogado/a para el área de Banking & Finance para nuestra oficina de Madrid. Requisitos • Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM., • 3-5 años de experiencia en el área de Banking & Finance, adquirida en despacho de abogados., • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible. Ofrecemos • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión., • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid., • Retribución competitiva. Ubicación Madrid. En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Despacho de derecho de extranjería en Murcia precisa incorporar un/a administrativo/a con experiencia en despachos jurídicos y en la rama de DERECHO DE EXTRANJERÍA (imprescindible). Funciones: • Atención al cliente, • Gestión de expedientes, • Organización de documentación, • Apoyo administrativo a los distintos departamentos, • Seguimiento de trámites Requisitos: • Experiencia previa en DERECHO DE EXTRANJERÍA, • Persona metódica, organizada y resolutiva, • Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente, • Buen manejo del estrés, • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Perfil no conflictivo, • Imprescindible residir en el municipio de Murcia, preferiblemente en Murcia centro Se ofrece: • Contrato de 40 horas semanales, • Salario según convenio de oficinas y despachos, • Jornada continuada, • Un viernes libre al mes, • Buen ambiente de trabajo, • Estabilidad laboral Otros aspectos valorados: • Compromiso con el puesto, • Interés en desarrollar una carrera profesional estable a largo plazo Interesados/as: Enviar currículum vitae actualizado a: 📩 • Acompañado de una breve carta de presentación.

Business Process Solutions es uno de los principales negocios de Deloitte en España, líder en la prestación de servicios profesionales. Acompañamos a nuestros clientes en la transformación y gestión de sus procesos financieros, administrativo-contables, proporcionándoles la visibilidad, la flexibilidad y los conocimientos necesarios para alcanzar la máxima optimización y eficiencia de las operaciones. ¿Qué funciones desarrollarás? Como profesional participarás en proyectos realizando funciones como: gestión de la cadena de valor de un gran cliente, llevando tanto tareas administrativas, facturación y compliance, entre otras. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos profesionales recién titulados/as en el Grado de Administración y Dirección de Empresas, Economía o carreras afines y de Grado Superior en Administración y Finanzas o Asistencia a la Dirección. No es necesario tener experiencia previa, uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje,conprofesionales que te ayudarán a tu evolución y proyección profesional. ¿Qué ofrecemos? • Plan formativo a tu medida, tanto en conocimientos técnicos (contabilidad avanzada, cursos de inglés, procesos financieros, área fiscal, ofimática) como en Soft Skills., • Tendrás acceso a numerosos beneficios sociales: seguro de vida y accidentes, subvención del seguro médico para ti y para tu familia, descuentos en gimnasios y otros productos y servicios., • Contarás con revisiones salariales periódicas., • Ventajas fiscales en Ticket Restaurant, Guardería y Transporte (podrás tener más conceptos extra salariales a fin de año fiscal)., • Contarás con programas de flexibilidad para favorecer la conciliación entre tu vida profesional y tu vida personal., • Si sientes un fuerte compromiso con la responsabilidad social y medioambiental, podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional., • Modalidad de trabajo híbrido flexible (presencial/remoto). What impact will you make? *Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposicióngenética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquierotra condición o circunstancia personal o social.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Administrativo/a que se incorpore a nuestro servicio de Gestión Académica y Títulos. ¿Qué harás? • Gestiones académicas habituales asociadas al desarrollo de los estudios de los alumnos desde el comienzo del proceso de admisión hasta su finalización o, en su caso, baja. Entre otros: gestión de admisiones, apertura de expediente físico, acreditación de los requisitos de acceso, matriculación, trámite de reconocimientos de créditos, expedición de las certificaciones académicas, trámite de traslado de expediente, etc., • Atención al público: Gestión de la atención a alumnos y profesores., • Atención telefónica: Recepción de las llamadas recibidas en el SGAT., • Gestión de archivo., • Cualquier otra tarea relacionada con la gestión académica. ¿Qué puedes aportar? • Orientación administrativa, • Atención al público, • Nivel de inglés B2 mínimo (se requiere valoración previa del idioma) ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación inicial de 6 meses, • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde ISPROX, buscamos Abogado/a especializado en Derecho Concursal para unirse a una de las firmas legales más punteras de Andalucía y con mayor índice de satisfacción de sus clientes. Únete a un equipo profesional y especializado en ofrecer servicios en las áreas Mercantil, Fiscal y de Litigación y Arbitraje. Requisitos • 3/4 años de experiencia en derecho concursal, • Excelentes habilidades de comunicación tanto escrita como oral, • Imprescindible residir en Málaga capital o poblaciones cercanas Formación: Grado en Derecho + Máster Universitario en Acceso a la Abogacía + Estar Colegiado/a Se ofrece • Contrato indefinido y directo por empresa, • Retribución económica totalmente abierta a negociación, según tu perfil y expertise, • Viernes teletrabajo, • Jornada completa con horario de entrada y salida flexible, • 25 días laborables de vacaciones, • Retribución competitiva acorde a tu perfil profesional, • Incorporación a un equipo altamente cualificado. Posibilidades reales de crecimiento profesional

¿Tienes experiencia como administrativo/a polivalente?,¿Has trabajando anteriormente en algún departamento de compras o aprovisionamiento?¿te interesa una oportunidad laboral estable y te gustaría formar parte de una empresa del sector metal que valora la organización, la responsabilidad y el trabajo en equipo? Si resides en Les Borges Blanques o zonas próximas, esta puede ser tu oportunidad. ¡Inscríbete! Las funciones que desarrollará la persona seleccionada serán: • Creación de pedidos en el ERP., • Seguimiento de pedidos para asegurar el cumplimiento de los plazos acordados con los proveedores., • Check‑in de albaranes., • Control de stock: revisión de material disponible y detección de necesidades., • Realización de pedidos cuando falte material y seguimiento de los mismos., • Análisis de precios de productos y servicios., • Control y gestión administrativa de albaranes y pedidos. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Incorporación a una empresa consolidada del sector metal. Salario: 20.000 € brutos anuales, negociable según valía. Horario: de lunes a viernes de 09:00 a 18:00, con una hora de descanso para la comida. Buen ambiente de trabajo y posibilidad de continuidad y aprendizaje dentro de la empresa. ¿Qué buscamos en ti? Formación en administración o similar (CFGM / CFGS). Experiencia previa en tareas administrativas de compras, aprovisionamiento o logística. Manejo de ERP y herramientas ofimáticas. Persona organizada, resolutiva y con capacidad de seguimiento. Residencia cercana a Les Borges Blanques y vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo.

Desde W Hunt buscamos un Secretario – PA / Office Manager para dar soporte directo al CEO de una empresa del sector inmobiliario en crecimiento, especializada en inversión y gestión de activos. La persona seleccionada será responsable de proporcionar soporte ejecutivo, gestionar la agenda del CEO y coordinar sus prioridades, actuando como punto clave de organización y apoyo dentro de la compañía. Responsabilidades principales: • Gestión y organización de la agenda del CEO, incluyendo coordinación de reuniones, viajes y compromisos profesionales., • Preparación y seguimiento de reuniones internas y externas, incluyendo actas y documentación necesaria., • Gestión de comunicaciones y correspondencia del CEO (emails, llamadas, invitaciones, etc.)., • Organización de viajes nacionales e internacionales (reservas, itinerarios, logística)., • Preparación de presentaciones, informes y documentación corporativa., • Coordinación con diferentes departamentos de la compañía y con interlocutores externos., • Apoyo en la organización de eventos corporativos y reuniones estratégicas., • Gestión administrativa y apoyo en tareas relacionadas con proyectos específicos del CEO., • Manejo de información confidencial con alto nivel de discreción. Perfil buscado (H/M/D): • Experiencia mínima de 3-5 años como Secretario/a de Dirección o Personal Assistant, preferiblemente dando soporte a alta dirección o CEO., • Excelente capacidad de organización, planificación y gestión del tiempo., • Alta capacidad de comunicación y relación interpersonal., • Proactividad, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Alto nivel de discreción y confidencialidad., • Dominio del paquete Microsoft Office (Outlook, PowerPoint, Word, Excel)., • Nivel alto de inglés.

En Ibarra Finanzas, despacho de abogados especializado en reclamaciones bancarias, estamos en búsqueda de dos teleoperadoras/es con experiencia demostrable para unirse a nuestro equipo en un puesto de teletrabajo a jornada completa (8 horas al día). Requisitos del Puesto: Experiencia previa como teleoperador. Excelente capacidad de comunicación y habilidades telefónicas. Conocimientos informáticos. Buena organización y capacidad para trabajar de manera autónoma. Conexión a Internet estable y espacio de trabajo adecuado para teletrabajo. Ofrecemos: Jornada laboral de 8 horas al día, de lunes a viernes. Contrato de trabajo a tiempo completo. Oportunidad de teletrabajo desde la comodidad de tu hogar. Curso inicial de formación remunerado, el cual se impartirá parte de forma presencial y parte online, durante el tiempo necesario para asegurar que estés completamente preparada/o para el puesto. Si cumples con los requisitos y estás interesada/o en unirte a nuestro equipo, te invitamos a enviar tu currículum a . Por favor, incluye detalles sobre tu experiencia previa en este puesto y por qué crees que eres la/el candidata/o ideal. • Agradecemos a todas/os las/los candidatas/os su interés en este puesto y esperamos poder contar con nuevos miembros en nuestro equipo

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras. Rol y responsabilidades: • Gestión y archivo de documentación administrativa, • Atención telefónica y gestión de correos electrónicos, • Apoyo en tareas de facturación, pedidos y seguimiento administrativo, • Introducción y actualización de datos en sistemas internos, • Coordinación con otros departamentos para tareas administrativas, • Organización de agendas, reuniones y soporte general de oficina, • Control básico de suministros y material de oficina Requisitos de cualificación y formación: • Formación: Grado Medio o Superior en Administración o similar, • Nivel de inglés mínimo B2 (capacidad para comunicarse por escrito y oralmente), • Manejo básico de herramientas ofimáticas (Word, Excel, correo electrónico), • No se requiere experiencia previa, • Capacidad organizativa y atención al detalle, • Valorable contar con certificado de discapacidad reconocida del 33% o superior Que Ofrecemos? • Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato, • Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador, • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en . Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .

¿Te interesa el sector de la Banca? Desde Adecco Banca y Seguros estamos buscando para importante entidad bancaria un/a administrativo/a banca para Madrid. TAREAS A REALIZAR: • Gestión administrativa de la documentación de clientes Pymes, incluyendo recopilación de información actualizada y resolución de diligencias., • Archivo, digitalización y control de documentos, contratos y expedientes administrativos., • Tramitación y registro de operaciones bancarias (cobros, pagos, transferencias y otras operaciones corrientes)., • Seguimiento administrativo de operaciones financieras y mantenimiento de apuntes diarios., • Elaboración y actualización de informes y cuadros de mando para apoyar al equipo comercial., • Canalización de solicitudes, documentación e incidencias hacia los gestores de Banca a Distancia, dando soporte a su actividad comercial., • Manejo de herramientas internas y plataformas de banca online, incluyendo resolución de incidencias operativas como desbloqueos o recuperación de claves., • Mantenimiento de expedientes y actualización de datos en los sistemas administrativos de la entidad. REQUISITOS: • Titulación superior relacionada con el sector financiero ADE, Económicas, Derecho o similar., • Experiencia previa en el sector de la banca de al menos 1 años, • Valorable experiencia en pymes., • Puesto de trabajo en Tres Cantos (Madrid) SE OFRECE: • Contrato temporal con disponibilidad inmediata, • Horario de lunes a jueves 08 a 17 y V de 08 a 15 y jornada intensiva en verano, • Salario: 23.000 + 11 euros en dietas los días que se trabaja a jornada.

En Criteria Recursos Humanos somos especialistas en aportar soluciones para potenciar el capital humano de nuestras empresas cliente, entendiendo sus necesidades y ayudándolas a sacar el máximo potencial a sus capacidades. Somos un grupo de profesionales comprometidos y comprometidas, que trabajamos cada día con ilusión. Hacemos nuestros los objetivos de nuestras empresas cliente y nos esforzamos con entusiasmo para conseguirlos, ¿Te unes a nuestro equipo? Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Formación para dar soporte a importante cliente del ámbito de la construcción en Barcelona. ¿Cómo será tu día a día? • Organización, actualización y mantenimiento del Excel de control del departamento de formación de operarios/as (indicadores, estados, asistencia, certificaciones)., • Archivo y organización de la documentación en INTRANET corporativa (estructuración, nomenclatura, versiones y permisos)., • Resolución de incidencias con proveedores/as cuando corresponda (convocatorias, materiales, plataformas, facturación)., • Apoyo a los/as técnicos/as en la elaboración y seguimiento de los Planes de Formación (calendarios, convocatorias, comunicaciones, informes, cierres). Requisitos • Formación: Ciclo formativo de Administración o similar; si tiene conocimientos en gestión de formación/FUNDAE será un plus., • Experiencia: 1–3 años en gestión administrativa o roles similares., • Manejo avanzado de Excel (tablas, filtros, fórmulas básicas, tablas dinámicas)., • Uso avanzado de Microsoft 365., • Valorable experiencia previa con FUNDAE y Succes Factors (SSFF)., • Contrato indefinido., • Jornada completa (37,5 horas semanales)., • Modalidad presencial.

Desde Grupo Crit estamos buscando un/a Coordinador/a de RRHH para incorporarse a una importante empresa ubicada en los alrededores de Santander. Si te apasiona la gestión de personas y quieres seguir desarrollando tu carrera en un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Tus funciones principales: • Referente de RRHH en el turno, garantizando un buen clima laboral., • Gestión de incidencias relacionadas con motivación, absentismo y conflictos., • Acompañamiento y seguimiento de nuevas incorporaciones., • Impulso de la comunicación y cohesión del equipo., • Difusión de políticas y buenas prácticas de RRHH., • Canalización de sugerencias e incidencias hacia el área de RRHH., • Participación en reuniones con RRHH y Producción., • Supervisión de indicadores clave (rotación, absentismo, clima)., • Propuesta de mejoras en la gestión de personas., • Apoyo en acciones de evaluación, desarrollo y formación., • Coordinación de coberturas e incidencias con mandos intermedios., • Colaboración en iniciativas para mejorar el clima laboral y retener talento. Se ofrece: • Horario: Jornada completa (40 h semanales) en turnos rotativos de mañana, tarde y noche., • Tipo de contrato: Contratación directa por la empresa., • Disponibilidad: Incorporación inmediata. Requisitos mínimos • Experiencia previa en gestión de personas, coordinación de equipos o funciones relacionadas con RRHH., • Conocimientos básicos de normativa laboral y procesos de Recursos Humanos., • Habilidades de comunicación, escucha activa y resolución de conflictos., • Capacidad para trabajar en entorno productivo y en contacto directo con el personal., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos., • Alta capacidad organizativa, iniciativa y orientación a la detección de necesidades del equipo., • Manejo básico de herramientas ofimáticas., • Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en turnos.

Seleccionamos para nuestro cliente, Grupo empresarial consolidado desde hace 18 años en el ámbito de la Formación en Programas Europeos, un/a Coordinador/a para este área. Serás la persona responsable de coordinar y hacer crecer nuestra unidad de formación, asegurando la calidad de los cursos actuales y contribuyendo al desarrollo de nuevos programas (especialmente en fondos europeos e IA aplicada). No buscamos a un perfil sólo técnico, sino a alguien capaz de organizar, conectar personas, mejorar procesos y construir una experiencia formativa excelente. Responsabilidades principales: • Coordinar la planificación, ejecución y seguimiento de los cursos., • Organizar y acompañar al claustro de profesores y expertos., • Dar la bienvenida a los alumnos y ser su punto de contacto durante los programas., • Monitorizar la calidad de los cursos y proponer mejoras continuas., • Incorporar nuevos profesores, colaboradores y partners formativos., • Coordinar formaciones en modalidad online, híbrida y presencial., • Colaborar en el diseño de nuevos cursos (IA, microlearning, simuladores, etc.)., • Relacionarse con universidades, consultoras, bancos y entidades públicas., • Trabajar de forma cercana con dirección y el equipo tecnológico (Moodle). Perfil idóneo: • Conocimiento medio de programas y fondos europeos (Next Generation EU, programas directos, ecosistema europeo)., • Experiencia en coordinación de formación, proyectos educativos o programas complejos., • Alta capacidad organizativa y de comunicación., • Experiencia con plataformas e-learning (especialmente Moodle)., • Autonomía, proactividad y orientación a mejora continua. Valorable: • Haber trabajado con entidades públicas, universidades o consultoras., • Interés por la innovación educativa y la IA aplicada., • Inglés fluido (francés es un plus). Qué ofrecemos • Retribución anual compuesta de fijo+variable por objetivos., • Participación directa en la transformación de la formación en fondos europeos e IA., • Entorno flexible, colaborativo y orientado a impacto real., • Crecimiento profesional y posibilidad de evolucionar hacia un rol de mayor responsabilidad.

🚀 Coordinador/a de Operaciones en Campo - Servicios de Limpieza Industrial - Bilbao Si conoces el sector de la limpieza profesional, sabes liderar equipos en campo y te motiva coordinar operaciones reales, esta puede ser una gran oportunidad para dar un paso más en tu carrera. Desde S&You, consultora especializada en selección de personal, colaboramos con una empresa consolidada del sector servicios que busca incorporar un/a Coordinador/a de Operaciones para gestionar equipos móviles de limpieza en entorno industrial. 🔎 ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar dos equipos móviles de limpieza (unas 20 personas en total), cada uno con su jefe de equipo, asegurando que los servicios se ejecuten con calidad, eficiencia y cumpliendo los plazos establecidos. • Un equipo dedicado a limpiezas generales programadas 🛠 ¿Cómo será tu día a día? ✔ Planificación de servicios y elaboración de órdenes de trabajo ✔ Organización de equipos, rutas y recursos ✔ Coordinación operativa diaria con los jefes de equipo ✔ Supervisión en instalaciones de clientes para asegurar la calidad del servicio ✔ Resolución de incidencias operativas ✔ Gestión de materiales, logística e inventario ✔ Supervisión del cumplimiento de PRL en servicios técnicos ✔ Apoyo técnico al área comercial para valorar nuevos servicios 👤 Qué buscamos • Experiencia senior en el sector de limpieza profesional, • Experiencia gestionando equipos operativos de 15–20 personas, • Conocimiento de limpiezas técnicas y normativa de PRL, • Perfil dinámico, acostumbrado a combinar campo y planificación, • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de incidencias, • Orientación a cliente y mejora continua 📍 Qué ofrecemos 💼 Contrato indefinido 💰 Salario entre 25.000 y 27.000 € brutos anuales 🚗 Vehículo y teléfono de empresa 🏢 Proyecto sólido dentro de una empresa con trayectoria en el sector 📈 Autonomía real en la gestión de equipos y operaciones ✨ Si vienes del sector limpieza, tienes experiencia liderando equipos y te gusta un rol operativo donde cada día es diferente, nos encantará conocerte. 📩 Puedes enviarme tu CV a o inscribirte directamente en la oferta.