Trabajos mallorca en Illa De ArousaCrear alertas

We are looking for French Client Operations Executives to join our Customer Relationship Center. In this role you will have the opportunity to give support to our clients in order to achieve one of our main objectives “Delivering unique holidays to our customers”. We are looking for candidates, who are based in Mallorca. RESPONSIBILITIES: • Provide excellent customer service., • Attend clients' queries through phone calls and emails, by being proactive, courteous, friendly, and helpful., • Ensure that all clients' requests, issues and complaints are resolved promptly and accurately, per defined policies, guidelines, terms and conditions., • Promote goodwill when dealing with clients and internal sales teams, to maintain good client relationship, achieve high level of client satisfaction, and retain client loyalty., • Act and suggest on improvement opportunities identified during daily work., • Negotiating for appropriate compensation / refunds / solutions. POSITION REQUIREMENTS: • Fluency in English and French - written and spoken, • Any additional language would be an advantage, • Flexibility to provide support to all members of the Global Support team as and when required., • Excellent time management skills with the ability to work well under pressure in a fast paced environment., • Communication and negotiation skill is the key for this position, as you will be spending most of your time listening and trying to come up with the solution that work out best for all parties Offer: • Permanent Contract, • Full time employment, • Hybrid work: 1 day from the office, 4 days from home, • Additional Benefits.

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻 ♀️y proyección profesional 👨🏻 💻 Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? • 3 años de experiencia mínima o más en desarrollo C#, • Conocimientos y/o experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI, • Conocimientos y/o experiencia en API REST, servicios web SOAP y microservicios, • Estar familiarizado con trabajar con formatos de datos como JSON y XML, • Has trabajado con bases de datos relacionales: SQL Server y PostgreSQL, • Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL., • Conocimientos de patrones de diseño, MVC, MVVC y acceso a datos., • Experiencia en desarrollo Front y algún framework. Si no, entrarás en nuestro plan de capacitación en Angular o React., • Experiencia en desarrollos Azure (PaaS y SaaS), • Experiencia en desarrollos Sharepoint, • TFS/VSTS/Azure DevOps Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅100% Teletrabajo ( Si no resides en Madrid, Sevilla o Mallorca) ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻 ⚕️ ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios 💯🔆 ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 Viernes de 08:00 a 14:00h “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección”

¿Quienes somos? Somos una empresa joven dedicada al mundo tecnológico. Nuestro objetivo es disfrutar con nuestro trabajo e ir creando una empresa donde todos los empleados se sientan igual que nosotros. Nos gusta la transparencia, las opiniones de todo tipo, la crítica y lo más importante, somos técnicos y nosotros también estamos en el día a día con vosotros. Esto es lo que nos gusta y buscamos más gente para unirse a este proyecto y desarrollar software de una forma diferente. ¿Que buscamos? Buscamos gente con ganas de seguir creciendo, responsables y con ganas de mejorar en su día día. Además de esto también necesitamos experiencia en Java (21-24), SpringBoot, conocimientos de CI con jenkins, Tekton, JUnit, Kubernetes. Aunque hay muchos más requisitos que podríamos enumerar no merece la pena, y si no tienes alguno de estos requisitos pero eres capaz de demostrar que eres un SENIOR DEV, nos vale. Buscamos a una persona que sea autónoma y con capacidad de aprender alguna tecnología si fuera necesario. Serás responsable de un proyecto y podrás tomar las decisiones de arquitectura siempre validado por el equipo de igual forma que tú también podrás validar el resto de decisiones. ¿Cómo es nuestra oficina? Nuestra concepto de empresa se basa en la confianza mutua en las personas, en su compromiso y su responsabilidad. Nosotros estamos en la bonita isla de Palma de Mallorca, pero buscamos full remote and flexible. Ahora en castellano, trabaja donde quieras y con horario flexible. Creemos en la conciliación y el tiempo libre. Si te apetece trabajar por la noche porque rindes más hazlo. Tenemos reuniones, pero intentamos que sean las mínimas posibles. Nos gusta coincidir al menos dos horas diarias pero siempre son acordadas con el resto del equipo. ¿Cómo es nuestro proceso de contratación? En primer lugar realizamos una prueba técnica off-line en Java y sin limite de tiempo razonable. En un segundo paso deberás defender tu propuesta y abordaremos otras cuestiones técnicas fuera del ámbito de la programación en una entrevista mediante video-conferencia y a partir de aquí si ambas partes estamos de acuerdo a trabajar. ¿Salario? Hasta 50k dependiendo de tu nivel de experiencia. Not Just Code -

DELINEANTE PROYECTISTA Se oferta puesto de trabajo como delineante-proyectista para incorporarse al departamento de obra civil y urbanismo en nuestra sede de Palma de Mallorca El candidato deberá • Poseer titulo de grado medio o superior relacionado con la delineación, • Contar al menos con 2 años de experiencia en delineación y/o modelado BIM de obra civil (urbanismo, redes de drenaje, dotaciones de servicio), • Tener conocimientos de AutoCAD, • Estar predispuesto a salir de la zona de confort, aprendiendo nuevos sistemas y metodologías., • Obtención de mediciones de obra, • Proactivo y resolutivo, • Tener / Establecer su residencia en Málaga Se valorará del candidato • Conocimiento en el manejo de aparatos topográficos, • Conocimientos GIS -Conocimiento BIM -Conocimiento civil 3D • Conocimiento obras marítimas Sus funciones serán: · Obtener planos, detalles constructivos y mediciones de los proyectos de obras. Se ofrece: · Puesto indefinido y de largo recorrido en la empresa. · Incorporación inmediata. · Flexibilidad horaria Quienes somos Decode Ingeniería es una empresa de servicios de ingeniería y gestión de proyectos de construcción . Somos una empresa consolidada en el sector y en pleno proceso de expansión. Esta expansión está basada en la aplicación de tecnologías punteras e innovadoras en nuestro sector.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster estamos buscando en Madrid y en Palma de Mallorca a un/a Jefe/a de Obra para incorporarse en una empresa constructora consolidada con más de 25 años de trayectoria. ¿Cuáles serán tus funciones? • Planificación, organización y supervisión integral de obras de alto nivel., • Coordinación de equipos propios y subcontratas, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y calidad., • Control técnico y económico del proyecto, incluyendo certificaciones y seguimiento presupuestario., • Interlocución directa con dirección facultativa, propiedad y proveedores., • Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad en obra. ¿Qué buscamos? • Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra en proyectos residenciales de lujo., • Conocimiento profundo de materiales nobles, acabados de alta gama y soluciones constructivas innovadoras., • Capacidad de liderazgo, orientación al detalle y habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Entorno profesional exigente, dinámico y orientado a la excelencia., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y perfil., • Contrato indefinido a jornada completa., • Vehículo de empresa., • Ayuda al alojamiento para no residentes en Palma. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste, ¡ésta es tu oportunidad!

En Farggi La Menorquina, ¡estamos creciendo!🍦 La Menorquina es la empresa de referencia con una larga trayectoria en la creación de helados elaborados con esencia mediterránea. Nacida en Menorca y con un fuerte vínculo con el territorio, la marca combina tradición, calidad e innovación para ofrecer productos que forman parte de los veranos de generaciones enteras. Estamos en búsqueda de un/a Trade Marketing Regional para las Islas Baleares con la misión principal de ganar distribución en Hostelería, fomentar la rotación de producto, y mejorar la imagen de marca con el material de punto de venta. 💼Funciones principales:💼 • Desarrollo de implantaciones de marca en clientes estratégicos y heladerías., • Participación en el desarrollo de la planificación estratégica de la región., • Gestión del presupuesto de los distribuidores asignados (internos o externos)., • Realización y gestión de promociones con énfasis en captación de clientes., • Fomento de la visibilidad de marca en los clientes para aumentar la rotación, mediante cartas, carteles, sombrillas, servilleteros,..., • Apoyo a comercial en ferias, eventos, y patrocinios atados a venta., • Apoyo a comercial en captación de clientes estratégicos. 📝Requisitos necesarios:📝 • Titulación universitaria: Administración y Dirección de Empresas, Marketing, o similar., • Experiencia: mínimo 4 años posición similar., • Buenas habilidades en aplicaciones MS-Office (PowerPoint, Word, Outlook) y competencia avanzada en Excel., • Conocimiento de los canales de distribución., • Idiomas: Catalán, Castellano e Inglés - nivel alto., • Residencia: Mallorca 🤝🏽¿Qué ofrecemos?🤝🏽 📍 Ubicación: Palma de Mallorca. 🙌 Ambiente de trabajo joven, dinámico y profesional. ✔️ Contrato indefinido. 🍦Descuentos en nuestros productos. 🚀Pertenecer a una empresa líder en el sector. 🍦¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte!🍦 Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: The Business Strategy Manager is a pivotal role that blends strategic thinking, cross-functional leadership and execution excellence. The role works closely together with Business Unit (BUs) leaders (e.g. Sourcing, Distribution, Fintech, Mobility & Experiences, HotelTech-Roiback) and Sales & Sourcing Centers of Excellence to (i) co-design the strategy for the areas and (ii) define and launch the main initiatives that will support growth (internally and leveraging partners). The role also leads the design and execution of specific strategic projects leveraging TO Control and Project Excellence project management capabilities. The Business Strategy Manager coordinates the performance and status reporting of specific business strategy workstreams and strategic projects to be presented in the Transformation Office and other relevant leadership forums including the Executive Committee and Advisory Committee. The Business Strategy Manager also identifies market trends alongside the Corporate Strategy team and assesses their impact on BU strategy & HBX positioning to ensure a strong and competitive value proposition within each of the BU. The role is responsible for leading financial, risk and opportunity quantification analysis - elevating key outcomes to the Functional Lead. This is a perfect role for Strategy Consultants willing to make a Responsibilities: • Strategic Planning: Design BU strategies with HBX’s overall strategic priorities and ensuring consistency and quality., • Conceptual Problem Solving: Structuring and solving complex ambiguous challenges such as commercial, partnership & Target Operating Models, • Analytical Problem Solving: Applying structured, data-driven approaches to break down complex business challenges, identify root causes, and quantify impact—supporting strategic decisions with robust financial, operational, and market analysis, • Cross-functional Coordination: Working with functional leads to manage dependencies and drive execution., • Stakeholder Engagement: Influencing senior stakeholders and navigating ambiguity to deliver high-impact outcomes., • Change Management: Challenging historical approaches and driving transformation in a dynamic environment. Skills: • Solid analytical & conceptual problem solving, creative thinking and communication skills (verbal and written), • Strong presentation skills to synthesize complex topics into actionable insights (for senior stakeholders), • Proficiency in data analysis and interpretation (to drive strategic decisions), • Entrepreneurial spirit to bring innovative ideas about business strategy innovation, • Project management and planning skills, • Strong communication and interpersonal skills to engage with stakeholders at all levels (ability to synthesize complex topics into actionable insights for senior stakeholders), • Good judgement with the ability to make timely and sound decisions, • Strong financial acumen (strong understanding of financial principles and budgeting processes), • Coaching skills and ability to delegate, train, lead and motivate team members Experience: • Minimum of 5 years of relevant experience managing business strategy and strategic projects at a global organization or in a Strategy Consulting firm, • Proven experience in business strategy frameworks and methodologies, • Experience managing and developing people in a multicultural and global organization Qualifications: • Bachelor’s degree in Business Administration, Management, Engineering or related, • Master’s degree or MBA highly preferable At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

LOS PUESTO SON PRESENCIALES AUNQUE PONGA EN REMOTO Precisamos incorporar a varios optometristas a nivel nacional con excelentes condiciones: 1. Palma de Mallorca e Inca (Baleares): Dos optometristas, jornadas intensivas de mañana y tarde alterno, con sábados alternos libres, salario fijo 34-36K+ variable + ayuda al piso, 2. Barcelona centro (Muntaner y Fabra i Puig): Dos optometristas, jornadas intensivas de mañana y tarde alterno, con sábados alternos libres, salario fijo 34-36K+ variable, 3. El Baix de Llobregat: Buscamos tres optometristas para Sant Boi, Gavá y varias ubicaciones de la zona. Se ofrece una jornada completa de lunes a viernes partido, y sábados alternos por la mañana, además la empresa da dos mañanas libres entre semana. Salario abierto a negociar., 4. Mataró: Un optometrista, jornadas intensivas de mañana y tarde alterno, con sábados alternos libres, salario fijo 34-36K+ variable, 5. Barcelona centro (Sant Gervasi): En este caso buscamos un optometrista + audioprotesista, con doble titulación. Se ofrece una jornada completa de lunes a viernes partido, y sábados alternos por la mañana, aunque algo negociable el horario. Salario abierto a negociar., 6. Girona: Buscamos un optometrista con foco en gabinete y terapias. Trabajara de lunes a sábado partido con días entre semana y un sábado al mes libre. No es cínica, pero hace todo tipo de servicios: Orto-K, contactología, terapia visual, lentes esclerales... 100% enfocado a gabinete. Salario inicial 37.000€ + bonus Se aceptan candidaturas con o sin experiencia y a nivel nacional que residan en las provincias vacantes, o tengan disponibilidad para desplazarse

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: We are part of Finance Operations team, Global Financial Services department. This job position is for the P2P (Purchase to Pay) department, focused on supporting Germany tax invoices claiming process by promoting the issuance of invoices from suppliers and validating the ones received according to the fiscal requirements of the country. The position requires German conversational speaking skills for interviews with suppliers to support them onsite, over the phone or by virtual meetings, as well as the review of invoices and communication by email with suppliers and internal colleagues. The employee will analyze the situation of German invoices reception to be able to prioritize the daily scope of work. Tasks covered by the area: • Following with Suppliers on invoices provided via Tickets, emails or and calls., • Provide visibility to stakeholders on recovery status by supplier., • Work closely with various internal business functions, global, local or centralized, where their involvement is required to define specific solutions to be implemented: Legal, Tax, Sourcing, etc..., • Manage Internal and external audit queries related to German VAT recovery process Skills • Good communication skills Ability to influence, drive change, • Analytic skills, • Proactive with a can-do attitude, • A positive trouble-solver with excellent work ethics, • Ability to connect with geographically diverse populations and partners, • Good MS Office skills, • Proficient command of both spoken and written German and English Experience • Tax invoices management experience is desirable., • Experience in a call center or marketing area, • Experience in collection is desirable. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando programadores con experiencia en desarrollo .NET Core con al menos 4 años de experiencia. Necesaria experiencia real en desarrollo de APIs REST, uso avanzado de SQL Server, gestión de versiones con Git y despliegues con Docker y CI/CD (preferiblemente Azure DevOps). Colaborarás en diferentes proyectos de nuestro cliente, líder del sector de viajes. Localización: Madrid, Mallorca o Sevilla. Modalidad: Híbrida, 2 días a la semana en oficina del cliente. Horario: L-J de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00 📋 Funciones: Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos optimizar soluciones ya existentes, proyectos con arquitecturas muy variadas. Requisitos mínimos: • .NET Framework y .NET Core (mínimo 4 años), • APIs REST, • SQL Server, • Git, • Docker, • CI/CD (Azure DevOps o similar), • Agile / Scrum 💡Requisitos deseados: • Razor Pages, MVC, Blazor Azure Cloud Patrones DDD, TDD, Clean Code Testing automatizado, • Arquitectura de microservicios, • React 💰 ¿Qué te ofrecemos? • ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre., • ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes)., • 🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…)., • 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación., • 🚀 Estabilidad y carrera profesional., • 🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas., • 🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas., • 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto)., • 🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Nota: La vacante se muestra en LinkedIn como “remoto” para ampliar su alcance a nivel nacional. El puesto es 100% presencial en las ubicaciones indicadas. Des de Manpower, colaboramos con varios grupos hospitalarios de referencia a nivel nacional en la búsqueda de Urólogos/as interesados en incorporarse a hospitales privados o concertados en distintas ubicaciones de España. Ubicaciones disponibles: • Hospital concertado en provincia de Girona, • Hospital privado en Murcia, • Hospital privado en Tenerife, • Hospital privado en Palma de Mallorca Buscamos profesionales comprometidos con la excelencia asistencial y con interés en continuar su desarrollo en entornos hospitalarios de primer nivel. Ofrecemos • 📝 Contrato indefinido o mercantil, según el interés del profesional., • ⏰ Jornada completa., • 💰 Retribución competitiva (fijo + variable). En el caso del hospital de Girona, la retribución se ajusta al convenio SISCAT., • 🚀 Incorporación inmediata, según disponibilidad del candidato/a., • 🎓 Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Requisitos • Titulación en Medicina con especialidad en Urología MIR o titulo homologado (Se puede valorar especialidad en trámite o previo positivo)., • Habilidad para el trabajo en equipo multidisciplinar., • Vocación asistencial y orientación al paciente. ¿Te interesa? Si buscas una nueva oportunidad profesional en un entorno hospitalario de prestigio, envíanos tu CV o ponte en contacto conmigo al correo: para conocer más detalles sobre las vacantes disponibles. 🚀🚀 Incluso si actualmente no estás buscando un cambio, estaremos encantados de conversar contigo para conocer tus intereses profesionales y tenerte en cuenta en futuras oportunidades.

En T.R.S. Staffing Solutions buscamos un perfil especialista en Integraciones para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España. ✅ Requisitos: • Desarrollo de soluciones de integración sobre XML y WebServices, • Experiencia en conectividad http y sockets, • Experiencia en sistemas de información sanitarios, • Experiencia en mensajería HL7, • Conocimientos de FHIR, • Conocimientos de Java y Javascript, • Conocimientos de SQL ✅ Ofrecemos: ✔️ Contrato indefinido. ✔️ Modalidad: remoto. SALVO que haya sede del cliente en la residencia del candidato. Algo muy puntual en Mallorca. ✔️ Horario: flexible. Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

¿Quieres trabajar en una empresa hotelera que apuesta por el crecimiento y las oportunidades laborales de su equipo? Universal Beach Hotels cuenta con 18 hoteles en Mallorca y Formentera, ubicados en lugares únicos y privilegiados. Nuestros valores como propósito, amabilidad, innovación, proactividad y compromiso forman parte de nuestro día a día. Universal Beach Hotels te ofrecemos formar parte de nuestro proyecto en el Hotel Bikini ubicado en Cala Millor. Tu misión será liderar y supervisar las operaciones diarias de la cocina, mejorando la satisfacción de los clientes garantizando el cumplimiento de las normas sanitarias y alimentarias. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un nuevo proyecto en un ambiente de trabajo positivo con un equipo profesional y motivado., • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Estabilidad laboral., • Bonus anual por consecución de objetivos., • Alojamiento en caso de necesidad., • Descuentos en nuestros hoteles de Universal Beach Hotels. En dependencia de la dirección corporativa de alimentación y la dirección del hotel, como jefe de cocina tus tareas y responsabilidades serán: • Dirigir, organizar y controlar las actividades relacionadas con el departamento de cocina del hotel, así como dirigir y supervisar el equipo humano, herramientas de trabajo e instalaciones, de acuerdo con las directrices del Equipo de Dirección y los estándares de calidad establecidos., • Siguiendo el ciclo de menú, coordinar desde la elaboración, montaje y puesta en marcha hasta la supervisión del servicio, asegurando el estándar de calidad de la compañía., • Control de costes, garantizando la rentabilidad del departamento., • Gestión pedidos, stocks e inventarios., • Coordinar y gestionar el equipo., • Realizar un seguimiento continuo del desempeño de cada miembro del equipo y motivarle a que siga progresando en el mismo., • Asegurar el cumplimiento de las normativas higiénico-sanitarias y de APPCC., • Tareas propias del puesto. De la persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: • Experiencia previa mínima de 2 años como jefe de cocina en hoteles 4 estrellas., • Buena planificación, persona capaz de planificar los parámetros de actuación que permitan alcanzar los resultados del área., • Persona capaz de garantizar un correcto funcionamiento operativo., • Orientación al cliente., • Liderazgo inspirador., • Gestión de equipos., • Proactividad y creatividad.

Palma de Mallorca, Islas Baleares. Tener / Establecer su residencia en Palma de Mallorca, Islas Baleares.

Responsable de la experiencia al visitante y actividades públicas,.Serás responsable de garantizar una operación eficiente, una experiencia de visitante de alto nivel y el desarrollo de una programación atractiva.Coordinación integral de operaciones:.Para ello tendrá que dirigir y supervisar l

Health in Code líder en su sector con enfoque centrado en las personas, y con la misión fundamental de crear un impacto social positivo mediante la medicina personalizada, así como el fortalecimiento en la toma de decisiones clínicas basadas en datos genómicos.Buscamos mejorar la calidad de vid

Actualizar y gestionar la carta de vinos.Realizar maridajes y asesorar a clientes en sala.Dirigir y supervisar el servicio de vinos (decantación, temperaturas, copas).Gestionar compras, inventarios y stock de bodega.Formar al equipo en vinos, servicio y venta.Cata y selección de nuevos vinos y pro

Somos Métrica Consulting, una consultora de negocio, integración de sistemas, servicios y soluciones IT, comprometida con la Sociedad de la información y el desarrollo tecnológico, cuyos objetivos son un continuo crecimiento y convertirnos, para nuestros clientes, en un partner de negocio y tecn

Ofrecemos un contrato indefinido con una jornada de 20 horas mensuales en los siguientes puntos de venta ubicados en Santander.Arenal - Colomo Conde (Pontevedra).Arenal - Rosalía de Castro (Ribeira).Arenal - Conde Pallares (Lugo).Arenal - Ronda de Muralla (Lugo).Arenal - CC Marineda City (A Coruña