Trabajos Oficina y Administración en Ciudad Lineal - Page 2Crear alertasJornada completa

Wondering what’s within Beckman Coulter Diagnostics? Take a closer look. At first glance, you’ll see that for more than 80 years we’ve been dedicated to advancing and optimizing the laboratory to move science and healthcare forward. Join a team where you can be heard, be supported, and always be yourself. We’re building a culture that celebrates backgrounds, experiences, and perspectives of all our associates. Look again and you’ll see we are invested in you, providing the opportunity to build a meaningful career, be creative, and try new things with the support you need to be successful. Beckman Coulter Diagnostics is proud to work alongside a community of six fellow Diagnostics Companies at Danaher. Together, we’re working at the pace of change to improve patient lives with diagnostic tools that address the world’s biggest health challenges. Job Summary: We are seeking a dynamic and experienced Customer Technical Support (hotline) & Dispatch manager to lead our Help Line & Dispatching support team for diagnostics products. This role is critical in ensuring the highest level of customer satisfaction. You will be responsible for overseeing and managing the customer technical call center and dispatching operations, ensuring efficient and effective communication between our technical support teams and customers. You will be a part of the CTS & Coordination European Team and report to the European Senior Manager, Customer Technical Support and Coordination responsible for strategic leadership of the whole European team to enhance customer support and experience. If you thrive in a fast paced, customer centric role and want to work to build a world-class service organization—read on. This position is located in Madrid. Key Responsibilities: • Develop and implement support strategies, policies, and procedures to enhance the efficiency and effectiveness of Customer Technical call center & dispatching to guarantee the best customers’ satisfaction., • To assist in improving customer service experience using Net Promoter Score (NPS) feedback and Voice of the Customer (VOC)., • Drive the planning for engineers in terms on proactive and reactive activities., • Take ownership of customer issues, escalating if necessary. This includes regular communication with internal and external customers where required., • Foster a collaborative and high-performance culture within the team by analyzing and providing statistics for the CTS Team to improve objectives and set KPI’s., • Drive a culture high performance and change management through developing talent, engagement, and D&I initiatives., • Keep ahead of industry developments and apply best practices to areas highlighted for improvement using associated DBS tools. The essential requirements of the job include: • Bachelor’s degree in a related field (e.g., Biomedical Engineering, Life Sciences,) or equivalent experience., • Minimum of 5 years of experience in technical support, with at least 3 years in a leadership or management role., • Strong leadership and team management skills, with the ability to motivate and develop team members., • Exceptional communication skills, both verbal and written, with the ability to effectively interact with customers, team members, and other stakeholders., • Knowledge of regulatory standards and compliance requirements in the diagnostics industry., • Fluent both in English and Spanish Travel Requirements: • Ability to travel occasionally It would be a plus if you also possess previous experience in: • Experience in the healthcare industry with multiple examples of successfully leading complex projects and teams with the ability to work independently and part of a team, • Ability to “think out of the box” and express creative thinking and innovative ideas. Join our winning team today. Together, we’ll accelerate the real-life impact of tomorrow’s science and technology. We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. For more information, visit _.

Responsable de Obra Civil - Madrid An established digital infrastructure and real estate company operating across the Iberian Peninsula is seeking a Site Manager to lead construction delivery of new data center sites in Spain and Portugal. This organisation is a leading player in the real estate and infrastructure sector, with a diversified portfolio across offices, logistics, retail, and data centers. The company is actively driving the development of next-generation digital infrastructure, combining innovation, sustainability, and large-scale urban development expertise. The role focuses on the end-to-end physical development of data center sites, from land preparation and early-stage planning through to civil works, urbanisation, and building delivery. You will play a key role in ensuring sites are technically and administratively prepared for construction and successfully delivered in line with programme, budget, and regulatory requirements. This position is suited to an experienced construction site professional with a strong track record in major construction projects in Spain, particularly across civil works, urban development, or infrastructure-led builds. Apply today. Send your CV to ben.anderson@hamilton-barnes.com Responsibilities • Support the organisation in the identification, assessment, and acquisition of land for data center development, • Manage administrative and technical processes required to progress land to “build-ready” / finalised status, • Oversee early-stage site preparation works, including enabling works and infrastructure readiness, • Manage the execution of civil works, urbanisation, and building construction for data center developments, • Coordinate all project stakeholders including contractors, designers, technical advisors, and engineering consultants, • Support preparation, review, and negotiation of construction and development contracts, • Oversee certification processes and ensure accurate validation of completed works and contractor deliverables, • Monitor project progress across multiple phases, ensuring alignment with timelines, budget, and quality standards, • Liaise with planning authorities, utilities, and external stakeholders during permitting and development stages, • Ensure compliance with local planning, permitting, and construction regulations throughout the project lifecycle, • Provide on-site and project-level oversight to ensure successful delivery of large-scale infrastructure developments Qualifications • Strong background in civil works, construction delivery, or infrastructure development projects, • Proven experience delivering large-scale building or urban development projects in Spain, • Strong understanding of permitting, planning processes, and land development procedures, • Ability to coordinate multiple stakeholders including contractors, designers, and technical consultants, • Strong organisational and project management capabilities across complex build programmes, • Good balance of technical knowledge and administrative/project coordination skills, • Strong communication and negotiation skills, • Hands-on, delivery-focused mindset with ability to manage execution on site, • Degree in Engineering (Civil, Industrial, or related field) or Architecture, • Minimum 10+ years of experience in construction, civil works, or real estate development roles, • Strong track record delivering large-scale infrastructure, urban development, or building projects, • Experience with land development, planning, or “brownfield/greenfield” site preparation highly desirable, • Familiarity with Spanish construction and planning systems and stakeholders essential, • Fluent Spanish & English

Regional Construction Project Manager - Madrid A leading data center operator, present and expanding across the Iberian Peninsula, is seeking a Regional Project Manager to strengthen its Construction Project Delivery team, supporting the execution of multiple concurrent data center construction projects . This role sits between the on-site Project Managers and the Project Director, acting as a key coordination and consolidation point across all active projects. With responsibility for providing a 360° view of delivery performance, you will ensure that the Project Director has clear, structured, and prioritised information and act in a leading position representing the company in all on-going project s. The focus of the role is firmly on construction delivery, ensuring consistency, quality, and alignment across multiple sites. You will act as the central point of contact for Project Managers, filtering key risks, issues, and progress updates, and translating these into clear executive-level reporti ng. This is a senior delivery role requiring strong construction experience within data center or mission-critical environments, with the ability to manage teams, oversee complex programmes, and operate confidently in fast-paced, multi-project environme nts.Apply to day. Send your CV to ben.anderson@hamilton-barne s.com Responsibi • lities Act as the central coordination point between multiple Project Managers and the Project Director across all active data center construction p • rojectsConsolidate project updates into a clear 360° portfolio view, highlighting key risks, issues, and pri, • oritiesFilter and escalate critical project information to the Project Director in a structured and decision-ready, • formatSupport and oversee construction delivery across multiple sites, ensuring alignment with programme, budget, quality, and safety, • targetsProvide guidance and oversight to Project Managers across delivery, procurement, and contractor coordination act, • ivitiesMonitor construction progress across all projects and ensure consistent reporting standards across the po, • rtfolioSupport procurement activities including contractor engagement, bid evaluations, and supply chain coord, • inationEnsure effective management of on-site execution activities through the Project Manageme, • nt teamTrack and challenge project performance metrics including cost control, schedule adherence, and risk mit, • igationCoordinate cross-functional input from engineering, design, procurement, and operation, • s teamsEscalate and manage key delivery risks, ensuring timely resolution or mit, • igationSupport the Project Director in strategic decision-making through accurate and consolidated re porting Require • d Skills Strong background in construction delivery within data centers, industrial, or mission-critical env • ironmentsProven experience managing or overseeing project teams in complex infrastructure p, • rogrammesStrong understanding of procurement, construction execution, and project delivery, • processesAbility to operate at both site execution and portfolio managem, • ent levelStrong leadership and stakeholder manageme, • nt skillsExcellent ability to structure, filter, and prioritise complex in, • formationStrong communication skills with experience reporting to senior l, • eadershipHands-on, delivery-focused mindset with strong commercial, • awarenessDegree in Engineering, Construction Management, or related technical d, • iscipline10–15+ years of overall experience in construction or infrastructure deliv, • ery roles3–5+ years of direct data center or mission-critical project experience considered sufficient if highly relevant and, • hands-onProven experience managing teams or coordinating multiple project managers or wo, • rkstreamsStrong exposure to on-site construction environments and contractor m, • anagementGood understanding of procurement, contracts, and construction delivery, • processesFluent in English an d Spanish

En iryo, la primera compañía privada española de alta velocidad, trabajamos cada día para ofrecer una experiencia única a nuestros clientes, combinando innovación, sostenibilidad y excelencia operativa. Nuestro equipo es el motor que impulsa esta visión, y seguimos creciendo con personas comprometidas, con talento y ganas de contribuir a un proyecto de referencia en el sector ferroviario. Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales responsable de identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales dentro de la organización. Será encargado/a de desarrollar e implementar planes de prevención, garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y promover una cultura de seguridad y salud laboral. Deberá impartir formaciones, investigar accidentes e incidentes y coordinar acciones preventivas con distintos departamentos. También supervisará el uso adecuado de equipos de protección y participará en auditorías internas y externas. Se requiere capacidad de análisis, organización y asesoramiento técnico en materia de PRL. Experiencia previa en gestión preventiva y mejora continua será valorada positivamente. Responsabilidades principales • EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES: Realizar análisis y evaluaciones de los posibles riesgos en el lugar de trabajo para identificar peligros potenciales y proponer medidas correctivas., • ELABORACIÓN DE PLANES DE PREVENCIÓN: Desarrollar y supervisar la implementación de planes de prevención de riesgos laborales, asegurando que cumplan con la normativa vigente., • FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN: Organizar e impartir cursos de formación a los empleados sobre prevención de riesgos laborales, el uso adecuado de equipos de protección personal (EPP) y procedimientos de seguridad., • INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES: Analizar incidentes y accidentes laborales para determinar sus causas y recomendar acciones para prevenir su recurrencia., • COORDINACIÓN CON OTROS DEPARTAMENTOS: Colaborar con diferentes departamentos de la empresa, como recursos humanos, mantenimiento y producción, para integrar la prevención de riesgos en todas las áreas de la organización., • CONTROL DE CUMPLIMIENTO NORMATIVO: Asegurarse de que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones locales, nacionales e internacionales relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, especialmente la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y sus desarrollos reglamentarios., • GESTIÓN DE EQUIPOS DE PROTECCIÓN: Supervisar la selección, adquisición, uso y mantenimiento de los equipos de protección personal necesarios para los empleados., • ASESORAMIENTO TÉCNICO: Proporcionar asesoramiento técnico y apoyo a la dirección y a los empleados sobre cuestiones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo., • DOCUMENTACIÓN Y REPORTES: Mantener registros precisos de todas las actividades de prevención de riesgos, incluyendo evaluaciones, formaciones y accidentes, y preparar informes periódicos para la dirección., • MEJORA CONTINUA: Proponer e implementar mejoras continuas en los procedimientos y prácticas de seguridad, basándose en la observación, las auditorías internas y la retroalimentación de los empleados., • PARTICIPACIÓN EN COMITÉS DE SEGURIDAD: Formar parte de los comités de seguridad y salud laboral, colaborando en la elaboración y seguimiento de políticas de prevención., • AUDITORÍAS INTERNAS Y EXTERNAS: Realizar auditorías internas y colaborar en auditorías externas para evaluar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y proponer medidas correctivas si es necesario. Requisitos imprescindibles: • Titulación académica: Titulación universitaria oficial., • Máster de PRL (con las 3 especialidades)., • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL., • Manejo de herramientas informáticas de oficina (Microsoft Office o similares)., • Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación., • Capacidad de análisis, organización y resolución de problemas. Ofrecemos • Incorporación a un proyecto innovador y en crecimiento dentro del sector ferroviario., • Contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Entorno de trabajo dinámico y orientado a la seguridad y excelencia operativa., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de un equipo que está transformando la movilidad en España, ¡te estamos buscando!

En _ seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Certificado/a en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar nuestro compromiso con la seguridad, la salud y el bienestar de nuestros equipos. ¿Qué buscamos ?Una persona proactiva, organizada y comprometida con la cultura preventiva, capaz de trabajar de forma transversal con diferentes departamentos y centros de trabajo . Funciones principal • esSupervisión y seguimiento del cumplimiento de la normativa PR, • L.Evaluación de riesgos y propuesta de medidas preventiva, • s.Coordinación de actividades empresariales (CAE, • ).Gestión documenta, • l.Formación e información preventiva a trabajadore, • s.Investigación y seguimiento de incidentes/accidente, • s.Coordinación con servicios de prevención ajenos y organismos externo, • s.Promoción de la cultura de seguridad y salud labora l. Requisi • tosTitulación oficial de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laboral, • es.Certificación en las tres especialidad, • es:Seguridad en el Trab, • ajoHigiene Industr, • ialErgonomía y Psicosociología Aplic, • adaExperiencia previa en puesto simil, • ar.Conocimiento actualizado de normativa P, • RL.Capacidad de comunicación y trabajo en equi po. Se valo • raráExperiencia en automoción o entornos industria, • les.Experiencia en coordinación de múltiples centros de trab, • ajo.Carnet de conduci r B. ¿Qué ofrec • emos?Incorporación a un grupo sólido y en crecimi, • ento.Proyecto estable y desarrollo profesi, • onal.Horario: de 8:00 a 17:00, 100% prese, • ncialLugar de trabajo: Carabanchel (Polígono de Agua, • cate)Buen ambiente de tra, • bajo.Condiciones competitivas según experiencia y v alía.

ABOUT THE COMPANY Hello! Welcome to Plaza Premium Group, we're people passionate about "Making Travel Better". We are a global company with team members from all walks of life, together we are #PPGFamily, together we are building a legacy. You don't need to be from this industry, you do need to be passionate. As industry leaders in innovating global airport hospitality, you will work with colleagues from all parts of the world for a truly global experience. You will help and craft services and facilities in over 200 locations in more than 60 international airports across the world . Job Sco • peHandle check in procedure and follow admission instructi, • onGreet, receive and bid farewell guests at Entrance and Recepti, • onAssist guests with their internet access requirements, baggage arrangement, shower and nap room booki, • ngCarry out regular checks of all areas of the Loung, • e.Assist to promote various services and facilities of our airport lounges to customers, deal with guest requests and complaints promptly and effective, • lyTake care of lost and found items and the related documentati, • onHandle confidential information, including guest records, with a high degree of integri, • tyResponsible for answering the telephone line and taking appropriate immediate acti, • onMaintain accurate records including cash flows and receip, • tsTo cooperate and work in a team for development, implementation, maintenance and improvement of the quality management syst, • emTo undertake other jobs assigned by supervisor from time to tim e. Qualificati • ons Relevant experiences in hotel or catering is an advan • tageOutgoing, presentable with good interpersonal and communication sk, • illsGood command of spoken and written English and Spa, • nishAble to work independently and under pres, • sureShift duties are requ, • iredWork location: Madrid Air port

Do you enjoy delivering great customer service and working in a fast‑paced, people‑focused environment? We are currently looking for a Receptionist for Summer (June-August) to join our team at one of our residences in Salamanca, supporting our residents and visitors during a key operational period. As the face of the residence, you will play a central role in the day‑to‑day reception operations: welcoming residents and guests, handling queries, supporting check‑ins and check‑outs, coordinating with internal teams, and ensuring an excellent service experience at all times. Key Responsibilities • Be the first point of contact for residents, guests, and visitors, delivering a friendly, professional, and welcoming experience., • Manage front desk and telephone support, responding to queries, requests, and issues with a strong customer service focus., • Support check‑in and check‑out processes efficiently, particularly during busy operational periods., • Perform administrative tasks, manage correspondence, and maintain internal documentation., • Liaise closely with internal teams (Maintenance, Housekeeping, Operations) to ensure smooth day‑to‑day coordination., • Monitor building access, key handling, and ensure compliance with residence service standards., • Ensure company policies, procedures, and values are reflected in all aspects of the role through excellent customer service. Candidate Profile • Previous experience in reception or front desk roles, ideally within hospitality, student accommodation, or customer‑focused environments., • Strong customer orientation and excellent communication skills., • High level of responsibility, organisation, and attention to detail., • Ability to work calmly and effectively under pressure, especially during peak periods., • Fluency in Portuguese and English is mandatory; additional languages are a plus., • Good command of IT tools. Position Details • Full‑time position, • Based on‑site in Lisbon, • Rotating shifts, including weekends Interested? We’d love to hear from you! Apply directly via LinkedIn or feel free to share this opportunity within your network.

We’re hiring: Receptionist Temporary position | Start date: As soon as possible Do you love customer service and enjoy being at the heart of a busy, people-focused environment? We are looking for a Receptionist to join our team and help us create an exceptional experience for our students, residents, and guests. As the face of the residence, you will play a key role in the day-to-day running of reception: welcoming residents and visitors, handling queries and complaints, supporting check-ins and check-outs, coordinating with other departments, and helping everything run smoothly behind the scenes. Key Responsibilities: • Be the first point of contact for students, residents, and guests, delivering a friendly, professional, and welcoming experience at all times., • Manage reception operations, including queries, complaints, check-ins, check-outs, room readiness, payments, welcome documentation, and student account charges., • Build strong relationships with residents, resolving issues quickly and effectively to support customer satisfaction, retention, and recommendation., • Coordinate requests with Maintenance and Housekeeping and support the Residence Manager with administration and general office duties., • Monitor guest access, key handling, and general building security, reporting any concerns when necessary., • Manage mail, parcels, and in-house requests such as tenancy extensions, room moves, and tenancy transfers., • Support sales enquiries, lettings, and property viewings, while working closely with Finance, Sales, Housekeeping, and Maintenance., • Ensure company policies, procedures, and values are reflected in every part of the role through excellent customer service. Requirements: • Minimum B2 level in English., • Positive, proactive, and organised team player with great communication skills., • Strong attention to detail and a genuine passion for customer service., • Previous experience in reception, hospitality, or customer service is a plus. Position Details: • Temporary summer role, • Start date: As soon as possible, • 40 hours per week, with rotating shifts Monday to Sunday Interested? We’d love to hear from you!

¡Buscamos Técnico/a de Medioambiente y Sostenibilidad para nuestro cliente final! ¿Te apasiona el medioambiente, la sostenibilidad y la mejora continua? Si quieres formar parte de una compañía líder del sector movilidad y transporte, en pleno crecimiento y comprometida con la innovación sostenible, esta oportunidad puede ser para ti. Ubicación: Madrid – zona Josefa Valcárcel Contrato temporal (sustitución por maternidad) Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo semanal + 1 día extra al mes Flexibilidad horaria + jornada intensiva los viernes y verano ¿Qué harás en tu día a día? • Seguimiento de objetivos y estrategias medioambientales y de sostenibilidad, • Gestión y mantenimiento de certificaciones ISO 14001, ISO 14064, ISO 50001, EMAS y CE050, • Auditorías medioambientales y energéticas, • Cálculo y seguimiento de Huella de Carbono (alcances 1, 2 y 3), • Seguimiento del Plan de Descarbonización, • Control de consumos energéticos e identificación de oportunidades de mejora, • Evaluación del cumplimiento legal medioambiental, • Coordinación con organismos públicos y proveedores, • Gestión de residuos y proyectos de Residuo Cero, • Formación y sensibilización ambiental interna ¿Qué busca el cliente? • Formación en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental, Química, Energía o similar, • Experiencia en gestión medioambiental y sostenibilidad, • Conocimientos en normativa ambiental y sistemas ISO, • Experiencia en Huella de Carbono y planes de descarbonización, • Perfil analítico, organizado y proactivo, • Nivel avanzado de MS365 y Google Suite, • Nivel de inglés B2, • Experiencia en sistemas de gestion ambiental y auditorias. ¿Qué ofrece el cliente? • Incorporarte a una empresa referente en su sector, • Proyecto dinámico con impacto real en sostenibilidad, • Beneficios sociales y ventajas corporativas, • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional Si quieres impulsar tu carrera en sostenibilidad y formar parte de un proyecto con impacto, ¡nos encantará conocerte!

Desde HAYS estamos trabajando con una compañía internacional, especializada en la prestación de servicios multidisciplinares y sostenibles en los sectores de infraestructuras, construcción, energía y el montaje y mantenimiento industrial. Estamos en la búsqueda de un Ingeniero/a de Presupuestos y Propuestas (Infraestructura Internacional) Responsabilidades principales • Elaborar y coordinar presupuestos técnicos‑económicos para proyectos de infraestructura en todas sus fases, desde concepción hasta ejecución., • Preparar propuestas técnico‑comerciales completas, garantizando el cumplimiento de requisitos del cliente, estándares corporativos y estrategias comerciales., • Desarrollar cronogramas preliminares, planificación base y análisis de riesgos asociados a costos, logística, plazos y condiciones locales., • Recopilar, analizar y estructurar información de costos de materiales, equipos y mano de obra, considerando particularidades de mercados internacionales, especialmente en África., • Coordinar consultas técnicas y comerciales con proveedores, socios y subcontratistas, asegurando coherencia técnica y documental., • Participar en procesos de licitación internacional, reuniones con stakeholders y negociaciones técnicas y comerciales., • Desarrollar estrategias de optimización de costos, competitividad y viabilidad técnico‑comercial de las ofertas., • Revisar documentación contractual, requisitos de entidades financiadoras y condiciones de ejecución., • Implementar y evaluar herramientas de estimación, planificación y control., • Analizar desviaciones entre presupuesto ofertado y costos reales, impulsando mejoras continuas., • Liderar, formar y asesorar a equipos multidisciplinarios durante la preparación de ofertas. Requisitos del perfil • Titulación universitaria en Ingeniería Civil., • Experiencia mínima de 5 años en presupuestos y propuestas para proyectos de infraestructura (carreteras, agua, energía)., • Experiencia en contratos EPC/EPC+F y en mercados internacionales, preferiblemente africanos., • Capacidad demostrada para coordinar equipos multidisciplinarios y gestionar procesos de licitación complejos., • Nivel avanzado de inglés; se valora francés., • Dominio de herramientas de presupuestación, planificación (MS Project), análisis (Power BI) y paquete Office., • Disponibilidad para viajar internacionalmente., • Alta capacidad organizativa, precisión técnica, responsabilidad y orientación a resultados. ¿Que ofrecemos? • Contrato indefinido, • Modalidad presencial, • Salario competitivo Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. ¡Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

En GDES somos un grupo con raíces familiares y visión global, con más de 90 años de experiencia en servicios industriales para el sector energético. Pero, sobre todo, somos personas comprometidas con hacer las cosas de manera más sostenible, innovadora, excelente y humana. Como parte de este compromiso con las energías de bajas emisiones, GDES ha reforzado su presencia en nuevas áreas a través de firmas especializadas como GDES Circularity, una unidad que nace de la evolución de los servicios logísticos tradicionales para ofrecer soluciones avanzadas en economía circular y cadena de suministro. Para su equipo de prevención Riesgos, buscamos incorporar un/a Técnico/a PRL para apoyar la gestión preventiva en entornos industriales y proyectos con distintos centros de trabajo. Buscamos un perfil con ganas de aprender, orientación a campo y compromiso con la seguridad y la salud laboral. Funciones principales: • Evaluaciones de riesgos en centros de trabajo y elaboración/actualización de documentación preventiva., • Planificación de la actividad preventiva y propuestas de medidas correctoras y de control., • Visitas técnicas a centros de trabajo, con disponibilidad para viajar cuando sea necesario., • Formación e información en PRL: diseño e impartición de acciones formativas (presencial/online, según proceda)., • Higiene industrial: mediciones y toma de muestras de agentes físicos, químicos y/o biológicos (cuando aplique) y elaboración de informes., • Supervisión del cumplimiento normativo en los centros de trabajo, • Investigación de incidentes y accidentes laborales., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con contratas y subcontratas., • Realización trámites gestión de residuos, • Apoyo en auditorías y sistema de calidad Requisitos: • Titulación Media en Prevención o Universitaria (Ingeniería, Arquitectura, Ciencias de la Salud u otras) y Máster en PRL (3 especialidades), • Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar, • Conocimientos sólidos de la normativa vigente en PRL y de equipos de protección individual (EPI)., • Habilidades: capacidad de análisis, organización, resolución de problemas, trabajo en equipo y orientación al cliente., • Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar Se ofrece: • Salario competitivo, • Posibilidad de Coche de empresa., • Horario Flexible, • Incorporación a un equipo profesional con buen ambiente de trabajo y desarrollo en el área de PRL. Nuestros procesos de selección se realizan bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación, valorando positivamente todas las aptitudes personales de las personas que presentan su candidatura. Confiamos en que los criterios de elección final para el puesto de trabajo deben ser, en todo caso, fiel reflejo de nuestro compromiso con la diversidad y el respeto. Nos consideramos una empresa inclusiva que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual, siguiendo los principios de nuestro Plan de Igualdad.

An IPP in the renewable energy sector, with solid global presence is seeking a Project Manager to join the team: Profile: • Bachelor’s degree in Industrial, Electrical, or related engineering fields., • Master’s degree in Renewable Energies or similar is a plus., • Minimum 3 years of experience in project management or construction of renewable energy projects., • Strong communication and leadership skills., • High level of English (written and spoken). Mission: • This person will be responsible for the coordination, supervision, and execution of construction projects, ensuring compliance with deadlines, budgets, safety, and quality standards. Tasks: • Coordinate with engineering and construction teams to ensure all project phases meet established deadlines., • Supervise on-site activities, ensuring compliance with design specifications, safety, and quality requirements., • Ensure adherence to all contractual obligations and project documentation., • Monitor the performance of contractors and subcontractors., • Conduct regular site inspections and promptly resolve technical or operational issues., • Guarantee compliance with local and international safety standards., • Manage project budgets and monitor economic performance., • Promote a strong culture of safety and operational excellence., • Identify project risks and define effective mitigation strategies. Benefits: • Hybrid work model, • Permanent contract and stable professional development., • Opportunities for career growth in a global, multicultural environment., • Health insurance, meal vouchers, and a flexible compensation plan

Para un importante y reconocido Grupo español de Ingeniería y distribución de energías, que gestiona proyectos nacionales e internacionales. Se requiere un/a (1) Ingeniero/a Proyectista, con experiencia en PCI. La persona a incorporar estará encargada de: • Elaboración de proyectos, memorias, diseños, cálculos hidráulicos, • Elaboración de planos, informes técnicos, presupuestos, • Soporte e interlocución con OCAs, industria y organismos oficiales, • Soporte a los jefes de obra de producción y Oficina Técnica, para trabajos y propuestas técnicamente complejas. Dará soporte en los proyectos distribuidos a Nivel Nacional, principalmente en Madrid - Guadalajara - Sevilla y Barcelona. Se ofrece . Contrato estable: indefinido . Jornada completa . SBA según valía, desde 48K a 52K + Dietas, Extras y Beneficios . Dependerá de las oficinas ubicadas en Madrid, Guadalajara, Sevilla o Barcelona . Rango de actuación Nacional Requisitos . Ingeniería Técnica, superior o similar (Titulaciones Homologadas) . Dominio del idioma inglés, mínimo B2 . Experiencia en la elaboración de proyectos, memorias y cálculos de sistemas de PCI . Conocimientos de programas de cálculo hidráulico; HASS, Autosprink . Conocimiento en programas de diseño gráfico; Autocad, BIM.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Salud de Obras en Madrid, cuya misión principal será garantizar que la obra se realice de acuerdo con la legislación vigente en materia de seguridad y salud, gestionando la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales. Este profesional velará por la seguridad de los trabajadores de la obra, tanto propios como de subcontratas, y colaborará en la implementación de medidas preventivas durante la ejecución del proyecto. Sus principales funciones serán las siguientes: Control y supervisión de la seguridad en la obra: • Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales en la obra., • Realizar inspecciones periódicas de seguridad para identificar riesgos y verificar el cumplimiento de las medidas preventivas., • Elaborar informes de seguridad y reportar cualquier incidente o situación de riesgo al promotor y a la dirección de obra. Supervisión del Plan de Seguridad y Salud: • Supervisar la correcta implementación del PSS. Solicitar actualización si es necesario en función de las características de la obra y las circunstancias cambiantes. Evaluación de riesgos laborales: • Realizar evaluaciones de riesgos en actividades de la obra, si se considerase necesario, proponiendo medidas correctivas. Identificar y analizar los posibles riesgos durante la ejecución de las obras, proponiendo medidas para su eliminación o mitigación. Gestión de accidentes e incidentes: • Investigar los accidentes e incidentes propios que puedan ocurrir en la obra, identificar sus causas y proponer soluciones para evitar futuros sucesos similares. Revisar las investigaciones de accidentes e incidentes de contratas y subcontratas, supervisando las medidas implementadas., • Coordinar con el servicio médico asistencial y las aseguradoras en caso de accidente laboral de trabajadores propios. Coordinar las actuaciones en caso de trabajadores de contratas y subcontratas. Supervisar el cumplimiento de las normativas legales de seguridad y salud en la obra. • Asegurarse de que las prácticas de seguridad sean coherentes con las políticas internas de la empresa., • Implementar y controlar el cumplimiento de la norma ISO 45001, que establece los requisitos del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de PreZero., • Coordinar y colaborar con la dirección de obra, contratistas y subcontratistas para garantizar la correcta implementación de las medidas de seguridad preventivas. Formación y sensibilización: • Impartir formación a trabajadores propios e inducciones periódicas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales a los trabajadores de la obra., • Fomentar la cultura de seguridad y concienciar a todo el personal sobre la importancia de la prevención en el ámbito laboral. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ciencias o Arquitectura, Ingeniería Técnica o Superior y Grado Superior o Máster en PRL con 3 especialidades., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 3 a 5 años como Técnico/a de PRL, en el sector de la construcción., • Conocimiento de la normativa de seguridad y salud laboral vigente en la construcción., • Habilidades: Proactividad, Capacidad de Análisis, Comunicación e Influencia, Visión de negocio, Colaboración, Orientación al cliente, Orientación a resultados y Liderazgo para coordinar equipos de trabajo en materia de seguridad. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva💰, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Descripción del puesto Como recepcionista de residencia de estudiantes en BeLive Residence, serás el primer punto de contacto para nuestros residentes y visitantes. Tus responsabilidades diarias incluirán la recepción de estudiantes y visitas, asistencia con el check-in/check-out y gestión de solicitudes. También te encargarás de resolver dudas, coordinar servicios relacionados con el alojamiento, y promover una experiencia cálida y acogedora para todos. Este es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en Madrid. Requisitos • Aptitudes en atención al cliente, con habilidades para interactuar de manera amable y eficiente con residentes y visitantes., • Organización y gestión del tiempo, con experiencia en la coordinación de tareas administrativas y operativas., • Facilidad para manejar herramientas informáticas y sistemas de gestión aplicables al puesto., • Se valorará el conocimiento de idiomas, especialmente inglés, y buenas capacidades comunicativas. Salario: 22.500

Nuestra empresa organiza programas de formación en el extranjero para estudiantes que quieren mejorar su segundo idioma o estudiar un curso de secundaria o bachiller. Necesitamos cubrir en Madrid un puesto de Asistente de año académico en el extranjero para brindar soporte operativo y administrativo en la planificación y ejecución de los programas de Año Académico en el extranjero, asegurando la correcta gestión de expedientes, documentación, logística y comunicación con estudiantes, familias y proveedores. FUNCIONES DEL PUESTO • Tramitar las inscripciones de las personas participantes para que sean completadas correctamente en tiempo y forma., • Mantener comunicación regular con familias e instituciones educativas., • Colaborar con la coordinación del programa en la resolución de incidencias., • Tramitar vuelos de ida y vuelta de las y los participantes y organización de la logística en origen y destino., • Asistencia en el aeropuerto de origen tanto a la salida como a la llegada., • Contacto con las y los estudiantes para el seguimiento de su estancia y apoyo en los trámites académicos., • Tramitación de los visados y cualquier otra documentación de las y los estudiantes para entrar en los países de destino., • Atención a las llamadas y mensajes de las y los participantes asignados., • Mantener actualizada la información en la base de datos. PERFIL PROFESIONAL • Experiencia de al menos 1 año en puestos administrativos, de asistencia o coordinación en entornos educativos, agencias de movilidad o programas internacionales., • Experiencia en gestión de documentación académica, expedientes de estudiantes y trámites administrativos relacionados con estancias en el extranjero., • Experiencia en atención a estudiantes y familias, gestionando dudas, información y incidencias menores, • Formación mínima de Bachillerato o Grado Superior en áreas relacionadas con Educación., • Nivel C1 de inglés, • Se valora haber participado como estudiante en algún programa de estudio en el extranjero. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Modelo híbrido de trabajo y horario de entrada y salida flexible., • Contrato indefinido y de jornada completa con estabilidad y pertenencia a un equipo altamente motivado., • Entorno inclusivo y respetuoso con la diversidad, con un compromiso firme hacia la igualdad de oportunidades y al colectivo LGTBI. Si te motiva trabajar en un equipo dinámico, con impacto directo en el desarrollo de la educación, ¡queremos conocerte!

Nuestra empresa organiza programas de formación en el extranjero para estudiantes que quieren mejorar su segundo idioma o estudiar un curso de secundaria o bachiller. Necesitamos cubrir en Madrid un puesto de Coordinador/a de año académico en el extranjero para liderar la planificación, organización y seguimiento integral de los programas, garantizando una experiencia de calidad para estudiantes, familias y centros colaboradores. FUNCIONES DEL PUESTO • Planificación integral del programa de Año Académico en el extranjero., • Organización de vuelos, traslados y logística asociada a las estancias internacionales., • Supervisión de todas las tareas administrativas del programa, incluyendo visados, gestión de expedientes y homologación/convalidación de estudios., • Seguimiento de los estudiantes durante todo su programa en el extranjero, asegurando su correcta adaptación y desarrollo., • Apoyo en la resolución de incidencias, tanto operativas como relacionadas con la estancia de los participantes., • Información y comunicación continua con las familias de los estudiantes durante todo el proceso., • Atención y soporte a la red comercial en relación con el programa, facilitando información y seguimiento de casos. PERFIL PROFESIONAL • Experiencia previa demostrable en puestos de coordinación, gestión o asistencia en programas educativos internacionales, agencias de movilidad o entornos similares., • Experiencia en gestión administrativa de expedientes, documentación académica y procesos vinculados a estudios en el extranjero., • Nivel de inglés mínimo B2, valorable nivel C1., • Excelente capacidad de comunicación oral y escrita en castellano e inglés., • Alta capacidad organizativa, atención al detalle y gestión de múltiples procesos simultáneos., • Perfil resolutivo, proactivo y capaz de trabajar bajo presión en determinados momentos del año., • Habilidades de interlocución con familias, estudiantes, proveedores y equipos internos., • Se valorará experiencia previa como estudiante en programas académicos en el extranjero. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido y jornada completa., • Modelo híbrido de trabajo con teletrabajo los lunes y viernes., • Horario: lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:15 y viernes de 9:00 a 15:00., • Incorporación a un equipo especializado en educación internacional y programas de movilidad estudiantil., • Entorno dinámico, colaborativo e inclusivo, con compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades., • Retribución acorde a la experiencia aportada. Si te motiva trabajar en un equipo dinámico, con impacto directo en el desarrollo de la educación, ¡queremos conocerte!

🌟 ¿Listo/a para liderar uno de los proyectos más vibrantes de madrid? Buscamos un/a Director/a de Restaurante & Night Operations que quiera liderar mucho más que un servicio: una experiencia completa donde gastronomía, música, eventos y nightlife conviven cada día. 📍 Madrid Centro 🤫 Proyecto confidencial con una propuesta gastronómica y de ocio de alto impacto. Nuestro local combina restauración, tardeo y fiestas en una operativa intensa y dinámica, con servicios que evolucionan desde la cena hasta eventos y sesiones nocturnas de gran volumen. ✨ Este reto es para ti si… • Disfrutas los entornos de alta energía y ritmo constante., • Sabes gestionar grandes volúmenes de clientes., • Tienes experiencia real coordinando equipos durante cenas, tardeos, eventos y fiestas., • Te motiva liderar equipos amplios y crear experiencias memorables. 🧭 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar toda la operación del local durante el servicio y la actividad nocturna, garantizando calidad, ritmo, ambiente y rentabilidad. Entre tus funciones estarán: • Liderar la operativa diaria del restaurante y las noches de evento., • Coordinar servicios de alto volumen., • Gestionar equipos de sala y operación en entornos dinámicos y exigentes., • Supervisar experiencia cliente, servicio, ambiente y estándares de calidad., • Resolver incidencias operativas en tiempo real con agilidad y liderazgo., • Controlar ventas, costes y objetivos del negocio., • Trabajar junto a dirección en el crecimiento del proyecto. 🎯 Buscamos a alguien que: • Aporte mínimo 4 años liderando operaciones en restauración y/o nightlife de alto volumen., • Esté acostumbrado/a a gestionar equipos amplios bajo presión., • Posea perfil resolutivo, organizado y con fuerte liderazgo operativo., • Hable inglés con soltura (otros idiomas serán valorados)., • Tenga pasión por la hospitalidad, la experiencia cliente y el mundo nightlife. 💥 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Incorporación inmediata., • Salario competitivo según experiencia., • Proyecto ambicioso, moderno y con gran proyección en Madrid., • Autonomía real y posibilidad de crecimiento profesional. Buscamos un perfil con capacidad para liderar con excelencia una operación dinámica, exigente y orientada a la experiencia del cliente.

About Dils Dils is an international real estate group operating across Italy, the Netherlands, Portugal, Spain, and France, driving transformation in the sector through innovation and digitalisation. With more than 700 professionals and offices in Milan (headquarters), Amsterdam, Lisbon, Barcelona, Paris, and several other European cities, the group supports corporates, investors, and private clients across the Office, Retail, Logistics, Hospitality, Living, and Residential sectors. Building on more than 50 years of heritage in Italy, Dils rebranded in 2021 and has since expanded into the Netherlands (2023), Portugal (2024), Spain (2025), and France (2026), identifying Germany, Poland, and the UK as its next strategic growth markets. The group’s integrated model is supported by an in-house Transformation Team dedicated to technology, innovation, and research, alongside a structured social responsibility approach focused on creating long-term value in the communities where it operates. In Spain, Dils operates under the brand Dils Lucas Fox for the Residential & Living sector, reflecting its deep local expertise in luxury real estate. For other sectors such as Hospitality, Offices, Retail, Logistics, and Capital Markets, the company continues to operate as Dils, fully leveraging the strength and capabilities of the international Dils network. Learn more at: https://dils.com/en/ Job Summary We are seeking a highly organised, proactive, and detail-oriented Personal Assistant to the CEO Commercial to support the leadership of the Spanish commercial business at Dils. You will act as a trusted partner to the CEO Commercial, ensuring seamless management of day-to-day priorities, strategic coordination, and executive operations. This role requires exceptional organisational skills, discretion, and the ability to operate effectively in a fast-paced, international environment. You will play a key role in enabling the CEO to focus on strategic growth, commercial execution, and expansion across the Spanish market. Key Responsibilities • Full management and prioritisation of the CEO Commercial’s agenda, • Coordination of internal and external meetings, including senior stakeholders and clients, • Preparation of briefing documents, presentations, and executive materials, • Travel coordination (national and international), including end-to-end itinerary management, • Acting as a key liaison between the CEO and internal/external stakeholders, • Support in the follow-up of strategic and commercial initiatives, • Ensure alignment and smooth communication across leadership teams, • Handle confidential information with the highest level of discretion, • Support in ad-hoc projects, reporting, and executive-level coordination, • Anticipate needs and proactively resolve scheduling and operational challenges Required Qualifications • Previous experience supporting executives, • Strong experience in fast-paced, international or corporate environments, • Exceptional organisational and time management skills, • High level of discretion, professionalism, and emotional intelligence, • Fluent in Spanish and English; Italian is a plus!, • Strong communication and interpersonal skills, • Proactive, solution-oriented mindset, • Advanced proficiency in Microsoft Office Preferred Skills • Experience in real estate, consulting, finance, or professional services, • Ability to manage multiple priorities in high-pressure environments, • Strong attention to detail and structured thinking, • Confidence interacting with senior stakeholders Benefits • Full-time permanent contract, • Competitive salary plus performance-based bonus, • 23 days of holiday per year + 2 personal days, • Weekly language classes during working hours (fully paid by the company), • Meal ordering benefit, • Discounts and incentives across lifestyle, travel, sports, and retail brands, • Continuous learning and development programmes, • Being part of a fast-growing international and multicultural organisation, • Modern, dynamic, and highly professional working environment, • Strong career development opportunities within the Dils international network Diversity & Inclusion We celebrate diversity in all its forms and are committed to fostering an inclusive, equitable, and welcoming workplace. We value the unique perspectives that people bring through their different backgrounds, cultures, genders, ages, abilities, and experiences — because we believe that diversity drives creativity, innovation, and excellence. We encourage applications from all qualified individuals, regardless of gender, sexual orientation, age, nationality, ethnic origin, religion, or disability.

En Transfeymar buscamos un/a Gestor/a de Tráfico para reforzar nuestro equipo de operaciones en distribución local. Modalidad: Teletrabajo (100% remoto) con flexibilidad horaria. Enfoque: Gestión operativa de la zona de la Comunidad de Madrid. 📅 ¿Cómo será tu día a día? • Planificación: Diseño, optimización y gestión diaria de rutas locales por la Comunidad de Madrid., • Control Documental: Gestión de albaranes, resolución de incidencias del día a día y seguimiento operativo., • Búsqueda de Recursos: Captación de cargas y captación/negociación con nuevos proveedores a través de bolsas de carga., • Contacto Diario: Comunicación fluida y directa con conductores y clientes para el correcto seguimiento de las rutas. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Mínimo 3 años de experiencia demostrable como gestor/a de tráfico en transporte de mercancías por carretera., • Conocimiento real y profundo de las rutas y la distribución en la Comunidad de Madrid., • Dominio de herramientas ofimáticas y manejo experto de bolsas de carga., • Perfil altamente resolutivo, con gran capacidad de organización y acostumbrado a entornos operativos dinámicos. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable a largo plazo en una empresa en pleno crecimiento., • Conciliación real gracias a la modalidad 100% remota y flexibilidad horaria., • Incorporación a un equipo dinámico, cercano y con un excelente ambiente de trabajo.

En Clikalia estamos transformando el mercado residencial mediante tecnología, innovación y una forma diferente de entender la vivienda. Nuestra misión es modernizar los lugares en los que vivimos, mejorando su eficiencia energética y aumentando la oferta de vivienda a través de la renovación de inmuebles. Actualmente buscamos un/a Office Manager para incorporarse a nuestro equipo en Valencia. Buscamos una persona organizada, resolutiva y orientada al cliente, capaz de garantizar el correcto funcionamiento diario de la oficina y dar soporte a las operaciones comerciales y de atención al cliente Lo que harás... • Coordinaras y dar soporte al equipo de gestión de llaves, asegurando el correcto control y seguimiento de las misma, • Elaborarás y gestionar los horarios del personal para garantizar la cobertura operativa de la tienda y una experiencia excelente para nuestros cliente, • Gestionar pedidos, compras y aprovisionamiento de materiales y suministros necesarios para el funcionamiento de la oficina, • Supervisar los servicios externos de limpieza y mantenimiento, garantizando que las instalaciones se encuentren en óptimas condiciones, • Resolver incidencias operativas y dar soporte en la gestión diaria de la tienda, • Atender a clientes de forma presencial, telefónica y por otros canales de comunicación, creciendo un servicio cercano y profesional, • Realizar acciones comerciales telefónicas y seguimiento de oportunidades, contribuyendo a la consecución de los objetivos de negocio, • Coordinarse con diferentes áreas de la compañía para asegurar el correcto desarrollo de las operaciones y procesos internos, • Proponer mejoras en procedimientos y organización para aumentar la eficiencia y calidad del servicio Lo que buscamos en ti... • Experiencia previa de al menos 2 años en posiciones de Office Manager, Coordinación Administrativa, Atención al Cliente o similar, • Alta capacidad organizativa y habilidad para gestionar múltiples tareas de forma simultánea, • Orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación, • Capacidad para resolver incidencias de forma autónoma y eficiente, • Proactividad, dinamismo y atención al detalle, • Manejo habitual de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Office, • Valorable experiencia en entornos comerciales, inmobiliarios o de gestión de equipos operativos Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario!

Responsable de Transporte / Tráfico (H/M/X) Misión Asegurar la correcta organización y ejecución de la operativa de reparto, garantizando la calidad del servicio y la eficiencia de recursos. Funciones • Planificación diaria de 30-40 rutas en la Comunidad de Madrid., • Coordinación y liderazgo del equipo de conductores., • Gestión de incidencias, devoluciones y urgencias., • Control de KPIs operativos (servicio, costes y productividad)., • Coordinación con almacén y análisis para mejora continua., • Gestión de turnos, vacaciones y absentismo., • Cumplimiento normativo y optimización de rutas. Requisitos • 3-5 años de experiencia en transporte/distribución., • Experiencia en última milla o distribución capilar., • Gestión de equipos operativos., • Conocimiento de TMS, Excel y SAP (valorable)., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a resultados. Se ofrece • Proyecto estable en empresa en crecimiento., • Desarrollo profesional y autonomía., • Salario: 35.000 - 37.000 €/BA

Estamos trabajando con una compañía líder en el sector financiero, inmersa en un ambicioso proceso de transformación tecnológica, que busca incorporar un/a Arquitecto/a de Soluciones Cloud. 🚀 ¿Qué harás? • Diseñar y evolucionar la arquitectura tecnológica, • Evaluar e introducir nuevas soluciones y componentes, • Definir estándares y buenas prácticas, • Colaborar con distintos equipos en proyectos estratégicos, • Participar activamente en iniciativas de transformación digital 🧠 ¿Qué buscamos? Perfil con fuerte base técnica y capacidad de liderazgo (70% técnico / 30% liderazgo), orientado a entornos complejos y con ganas de evolucionar. ✅ Requisitos: • +5 años como Arquitecto/a o +8 años en desarrollo, • Experiencia sólida (mín. 2 años) en uno o varios de los siguientes ámbitos:, • Middleware Oracle, • Sistemas de mensajería (Kafka, TIBCO…), • Cloud (AWS y/o Azure), • Experiencia en arquitecturas modernas (microservicios, APIs, event-driven), • Inglés intermedio-alto (que pueda llevar reuniones en este idioma) ⭐ Se valorará: • Conocimientos en Kafka, Mulesoft, API Governance, caching o arquitecturas event-driven, • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con clientes internos, • Mentalidad innovadora y actitud proactiva 🌍 ¿Qué ofrece la compañía? • Participación en un proyecto estratégico de transformación, • Entorno internacional, exigente y retador, • Oportunidad real de crecimiento profesional, • Cultura flexible, dinámica y orientada a la innovación 🏢 Modelo de trabajo • Durante los 6 primeros meses presencial para favorecer onboarding e integración, • A partir de estos meses, teletrabajo híbrido 💡 Buscamos perfiles con inquietud técnica y ganas de crecer en un entorno donde la arquitectura tiene impacto real en negocio. ¿Te unes?

Especialista en Oncología Médica | Proyecto hospitalario avanzado | Madrid Si eres oncólogo/a y buscas algo más que un puesto asistencial… esto te interesa. En INMOA – Instituto Médico de Oncología Avanzada te incorporarás a un proyecto hospitalario de nueva implantación, altamente especializado, donde la práctica clínica se combina con investigación y desarrollo científico. ¿Qué harás? • Actividad asistencial completa: diagnóstico, tratamiento y seguimiento de pacientes oncológicos, • Participación en comités multidisciplinares, • Coordinación con radioterapia, cirugía oncológica e hipertermia electromodulada, • Desarrollo y aplicación de protocolos clínicos, • Participación en investigación y ensayos clínicos, • Representación científica en congresos y foros Qué buscamos • Grado/Licenciatura en Medicina, • Especialidad en Oncología Médica (MIR u homologado), • Experiencia asistencial en oncología, • Capacidad de trabajo en equipo y visión multidisciplinar, • Interés real por investigación y desarrollo científico Qué ofrecemos • Proyecto hospitalario en crecimiento y alta especialización, • Retribución competitiva (hasta ~80.000 € brutos/año según perfil) + variable, • Incentivos ligados a actividad asistencial, investigación y desarrollo, • Entorno clínico estructurado y con dirección consolidada, • Posibilidades reales de crecimiento profesional y académico, • Revisión de condiciones a los 6 meses 📍 Ubicación: Madrid Si quieres formar parte de un proyecto donde puedas hacer clínica, investigar y construir algo a largo plazo, este es tu sitio. Escríbeme por privado o aplica directamente.

GLOBAL SAFETY & SECURITY COORDINATOR – Madrid Compañía de gestión de centros e instalaciones deportivas con operación intensiva y presencia multicentro, en plena expansión internacional. Buscamos un/a Global Safety & Security Coordinator para dar continuidad y seguir elevando una función que en los últimos años se ha profesionalizado y hoy cuenta con una base sólida ya implantada (protocolos, reporting, controles y sistemas) pero con recorrido por delante en exigencia operativa, proyectos de apertura y despliegue en nuevos países. Reportarás a Dirección General, con exposición frecuente a Comité Ejecutivo y colaboración transversal con Operaciones, Facilities, IT, People y Desarrollo. RESPONSABILIDADES Misión: Velar por la seguridad y el bienestar de las personas (empleados/as, usuarios/as, partners y proveedores), garantizando estándares globales de Safety y coordinando la parte de Security física y operativa allí donde aplique. • Asegurar el cumplimiento y mejora continua de los protocolos y sistemas existentes (control de accesos, CRA, CCTV, planes de emergencia/evacuación, reservas/ocupación, reporting de centros), impulsando ajustes por normativa y por aprendizaje operativo., • Actuar como enlace con el Servicio de Prevención Ajeno (PRL externalizada), coordinando necesidades, auditorías, planes de acción y evidencias, y liderando la implementación local en los centros., • Ejecutar un día a día muy de campo: auditorías periódicas en centros, comités y reuniones onsite, elaboración de informes, seguimiento de planes correctivos y gestión de peticiones/incidencias (desde casuísticas operativas a requerimientos de autoridades). Mantener la interlocución y enlace con la Administración, especialmente con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, para asegurar que estén disponibles ante cualquier circunstancia en los distintos centros de la compañía. Liderar el ciclo de auditorías, visitas a centros y elaboración de informes: seguimiento de acciones correctivas, comités y coordinación con stakeholders internos., • Liderar la vertiente de proyectos: aperturas y puestas en marcha (seguridad condicionando diseño/obra), adaptación a normativa local en nuevos países, y coordinación con Project Managers y proveedores., • Gestionar y evolucionar el ecosistema de proveedores (seguridad, mantenimiento, control de accesos, PRL, etc.), asegurando SLA, calidad, coste y consistencia entre geografías., • Actuar como referente en gestión de crisis e incidencias 24x7, coordinando a las partes implicadas y elevando decisiones e inversiones con criterio cuando sea necesario., • Diseñar y coordinar formación en materia de seguridad (p. ej. primeros auxilios/RCP, protocolos, simulacros) y promover cultura preventiva y de experiencia de usuario. Asesorar a la dirección y comités en materia de seguridad; impulsar cultura preventiva mediante formación y buenas prácticas. REQUISITOS • Experiencia: Al menos 6–7 años en Safety / Security en entornos multisite con intensiva afluencia de usuarios (de todas las edades) en roles de Safety/Security corporativa, o procedencia de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad con sólida transición a entorno corporativo (Gestion de Instalaciones Deportivas, Grandes Infraestructuras de Entretenimiento, Eventos, Centros Comerciales y similares). Rol de contributor individual (sin equipo directo pero que trabajará con muchísimos equipos transversales): buscamos alguien con hambre, ritmo y ambición. La realidad es que se trata de un rol que va a requerir alta disponibilidad y viajes frecuentes., • Habilidades Técnicas: Conocimiento práctico de sistemas y estándares (control de accesos, CRA, CCTV, evacuación, emergencias, desfibriladores, etc.), auditorías, análisis de riesgos, y capacidad de traducir normativa a operación. Experiencia coordinando PRL con tercero es muy valiosa.Capacidad de absorber información y aprender normativa de Seguridad a nivel internacional., • Soft Skills: Interlocución excelente “de comité a terreno”: capacidad de defender inversiones con argumentos y datos, y a la vez bajar al detalle operativo con cercanía. Autonomía, criterio, resiliencia, mano izquierda y orientación a servicio/cliente., • Idiomas: Inglés C1 o equivalente imprescindible (por interacción internacional: proveedores, aperturas y normativa internacional). QUÉ OFRECEMOS? Se trata de un rol con mucha visibilidad interna y un mix muy atractivo de operación / hands-on + proyectos + estrategia: estarás cerca del negocio, con impacto real en personas, centros y aperturas en nuevos países. Una posición con impacto global real en una compañía en expansión internacional y excelente ambiente de trabajo, con una base ya trabajada pero todavía “en construcción” en cuanto a estándares y despliegue. Ubicación: zona norte de Madrid.

🎓🌍 Beca Curricular – Traducción y Localización de Contenidos en Cegos España 🌍🎓 En Cegos España buscamos incorporar una persona en Beca Curricular para el área de Traducción y Localización de Contenidos en Madrid. Si conoces a alguien de tu Universidad que pueda encajar, ¡te agradeceré mucho que lo compartas o lo menciones! 🙌 🔎 Perfil que buscamos: • Formación profesional de grado superior o grado universitario en Filología o Traducción, • Inglés avanzado, • Manejo habitual de herramientas tecnológicas 🛠 Funciones principales: • Adaptación y redacción de contenidos al contexto y cultura española, • Soporte a cliente interno y cliente final 📚 Conocimientos necesarios: • Excelente nivel de lengua española e inglesa (gramática y ortografía), • Redacción y elaboración de contenidos en español, • Ofimática avanzada (Excel, PowerPoint, Word), • Valorable manejo de Adobe 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Aprendizaje práctico en proyectos reales de localización y adaptación de contenidos, • Acompañamiento y mentoring por parte de profesionales del sector, • Desarrollo de competencias lingüísticas en entorno corporativo, • Experiencia en una compañía referente en formación y desarrollo, • Excelente ambiente de trabajo y colaboración ✨ Buscamos una persona detallista, con sensibilidad lingüística y cultural y ganas de aprender en un entorno profesional dinámico y orientado al desarrollo del talento. 📩 Si te interesa aplica a la oferta!! #BecaCurricular #Traducción #Localización #Filología #TalentoJoven #PrácticasUniversitarias #CegosEspaña El Responsable del tratamiento de sus datos es CEGOS ESPAÑA LEARNING & DEVELOPMENT S.A.U. La finalidad del tratamiento es participar en un proceso selectivo, realizar autocandidatura. Acepta que el Responsable conserve su CV previo consentimiento, por un plazo máximo de 1 año. La base legitimadora es su consentimiento expreso. Sus datos no serán cedidos a terceros salvo obligación legal. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, oposición, supresión, decisiones automatizadas, limitación del tratamiento, portabilidad, por correo electrónico a rgpd@cegos.es. En cualquier caso puede solicitar la tutela de la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web: _ ☐ He leído y acepto la Política de Privacidad ☐ En caso de no ser seleccionado en un proceso de selección, consiento que mis datos sean conservados por el responsable para futuras vacantes

Qualifications: • SHIPBOARD Employment type, • Ability to speak English clearly, distinctly and cordially with guests., • 2-3 yrs background experience as Front Desk/Receptionist in a 4 or 5 * Hotel., • Experience in handling different types of events with 80+ guests., • Guest services shipboard experience is an advantage. Essential duties and responsibilities: • Acts as primary contact, advocate and representative for all guests, with increased focus on the V.I.P list, Loyalty, Groups and Concierge Class, reacting efficiently and effectively to achieve impeccable results. Accountable owners of the seamless execution of all Group, Loyalty and Concierge events, their organization and the stakeholders who facilitate., • Responds to escalated guest concerns in an up-scale, considerate, professional and positive manner, showing empathy and actively listening, • Maintains the physical appearance and ambiance of the Concierge lounge, Loyalty Spaces and conference rooms and materials ensuring a clean organized, fully stocked, welcoming and luxury environment, • Maintains complete knowledge of all brand features, ship related information, revenue products, information, voyage/destination related information, guest information and preferences, • Coordinates guests’ special requests for personalized services, such as transportation, restaurant reservations, various activities and services, wine, spa, shore excursions, flowers, tailor service, and baby-sitting etc., • As an Officer, leads by example by maintaining a firm, calm composure in all situations, treats all guest and crew with equal humility and respect, champions cleanliness and orderliness when walking all guest and crew areas by correct reporting and ownership, greets all guest and crew following WAYS philosophy and takes full ownership of all guest and crew occurrences that require direction and leadership.

As a Legal Trainee, the successful candidate will have the opportunity to understand the hospitality business from the inside, contribute to the legal challenges faced by the business in Spain and internationally, and apply technical legal knowledge in a dynamic environment. This position provides l

Head of Scientific Strategy & Operations | Executive Leadership | Gene Therapy I’m partnered with a recently funded, high-growth biotechnology company building next-generation gene therapies for neurodegenerative disease, now seeking a Director of Scientific Strategy & Operations to join its executive leadership team in Madrid. This is a rare opportunity to step into a highly visible leadership role at a pivotal stage of company growth helping shape the scientific direction, financing strategy, operational build-out, and long-term expansion of an emerging gene therapy platform. The company is entering an ambitious new phase of development and is looking for an exceptional biotech operator who can bridge world-class science with execution, strategy, and investor engagement. Why This Role? You’ll work directly alongside the CEO and leadership team to: • Drive scientific and operational strategy, • Help execute upcoming financing activities and investor engagement, • Shape the future of a cutting-edge gene therapy pipeline, • Build scalable infrastructure and processes, • Evaluate partnership and licensing opportunities, • Play a central role in the growth of a next-generation biotech company The company is especially interested in individuals with: • ~15+ years’ experience within biotech or large pharma, • Strong gene therapy experience (highly preferred), • Exposure to neurology or neurodegenerative disease programs, • Financing, fundraising, or investor-facing experience, • A hands-on, execution-driven mindset, • Relocation support package included

Desde Grafton estamos colaborando con una compañía internacional del sector energético en la búsqueda de un/a Contract Manager para incorporarse a un entorno dinámico, internacional y altamente estratégico dentro del mercado de la energía. Tus responsabilidades en el día a día incluirán: • Liderar la negociación, revisión y gestión de contratos energéticos relacionados con representación en mercado, PPAs, acuerdos de cobertura y compraventa de certificados energéticos., • Gestionar el ciclo completo de vida de los contratos, garantizando el cumplimiento de hitos, obligaciones y condiciones acordadas., • Coordinarse estrechamente con equipos de trading, legal, riesgos y finanzas para asegurar la correcta ejecución contractual y alineamiento con la estrategia de negocio., • Supervisar el cumplimiento regulatorio y contractual, identificando desviaciones, riesgos potenciales y posibles disputas., • Participar en la definición e implementación de estrategias de mitigación de riesgos vinculadas a volatilidad de precios, crédito y cambios regulatorios., • Asegurar el adecuado mantenimiento y seguimiento documental de los contratos en herramientas internas de gestión y reporting., • Elaborar informes de seguimiento financiero, operativo y de cumplimiento, proporcionando visibilidad sobre el rendimiento contractual y oportunidades de mejora., • Mantener interlocución con clientes, utilities, contrapartes y organismos reguladores en un entorno internacional., • Analizar tendencias de mercado y evolución regulatoria para asegurar que las estructuras contractuales se adapten a las necesidades del negocio y maximicen la creación de valor. Buscamos perfiles con experiencia previa en gestión contractual dentro del sector energético, conocimiento de mercados eléctricos y capacidad para desenvolverse en entornos internacionales y multidisciplinares. Nivel alto de inglés requerido. La banda salarial y condiciones serán competitivas y acordes a la experiencia aportada.

Empresa en crecimiento del sector living / gestión de activos residenciales busca incorporar un/a Facility Manager para liderar la operativa técnica en varias ciudades de España. La persona será responsable de coordinar equipos, supervisar incidencias y garantizar el correcto estado de los activos, trabajando de forma transversal con operaciones y compras. 🎯Funciones principales • Supervisión de técnicos de mantenimiento en diferentes puntos de España, • Gestión y priorización de incidencias, • Control de proveedores y validación de presupuestos, • Seguimiento de mantenimiento preventivo, • Gestión de partidas presupuestarias, • Coordinación de intervenciones complejas, • Viajes para supervisión de activos ✅Requisitos • Experiencia en gestión de mantenimiento, • Experiencia en entornos residenciales, hoteles o similares, • Conocimientos técnicos en instalaciones, • Capacidad de toma de decisiones, • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar 💼Qué ofrecemos • Jornada completa de Lunes a Viernes, • Contrato indefinido, • Proyecto en crecimiento con volumen operativo real, • Herramientas de trabajo y gastos cubiertos, • Rol con responsabilidad dentro del equipo 📲Síguenos para enterarte de más oportunidades y novedades: @urdimbreseleccion https://www.linkedin.com/company/urdimbre/

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe/a de recepción para uno de sus Hoteles 5* situado en Madrid. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de forma cualificada y responsable de la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Dirección Hotel y RD Manager. Funciones: • Gestión del equipo de recepción, planificación diaria y semanal del trabajo., • Responsable de la organización y planificación de turnos, horarios de trabajo y vacaciones de los miembros del departamento., • Colaborar con la dirección y resto de departamentos en la buena marcha de los servicios del establecimiento., • Coordinarse con los departamentos transversales corporativos con el fin de adecuar en todo momento las estrategias definidas para el hotel, optimizando los recursos, especialmente en las áreas de marketing y comercial, operaciones y recursos humanos., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida. Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest. Realización de informes y mantener a dirección informada de los resultados., • Gestión del área del revenue y actuación en caso de desviaciones a el control de ocupación y venta de habitaciones. Gestión y control de los cobros y la facturación de los clientes., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Control y reporting financiero y operativo del departamento., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • Dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la instrucción de su equipo y realizar la formación específica del personal de nueva incorporación, así como participar en la selección del mismo., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por su equipo o por personal ajeno a la empresa se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia 3 años en un puesto similar en un Hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo. Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial. Orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de Ulyses Cloud., • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Contrato estable, • Incorporación inmediata, • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más. _ FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Recepcionista para el Hotel Urban 5*GL situado en Madrid. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: recibir y atender a los clientes con una atención exquisita en todo momento. Es la principal cara visible para los huéspedes, la imagen del hotel, y su propósito es lograr su satisfacción. Reporta a: Jefe/a de Recepción Funciones: • Gestionar las entradas y salidas de los clientes del Hotel., • Atender al cliente en la recepción, vía telefónica o por email: Informar y asesorar de los servicios turísticos, así como responder a las peticiones de información que formulen los clientes., • Dar soporte en reservas de grupos y rooming list., • Gestionar las reservas individuales y promover la venta de habitaciones, así como de upsellings., • Gestionar las reclamaciones de los clientes y solucionar las incidencias que se puedan producir durante el turno., • Ser responsable de la facturación, el cobro y el cierre de caja durante su turno., • Contacto con el resto de departamentos del Hotel para el correcto funcionamiento., • Ofrecer un servicio profesional, amigable y enfocado en proporcionar la mejor experiencia a nuestros clientes. Requisitos: • Experiencia de, al menos, 1 año como recepcionista en hoteles segmento 5* lujo., • Formación universitaria estudios hoteleria., • Se valorará el conocimiento de PMS, especialmente de Ulyses Cloud., • Elevada orientación al cliente y vocación de servicio., • Apasionado\a y acostumbrado\a a desenvolverse en entornos segmento lujo., • Persona atenta a los detalles, con recursos para resolver incidencias de forma eficiente y acostumbrada al multitasking., • Capacidad de trabajar en equipo., • Idiomas: imprescindible tener buen dominio de castellano e inglés, así como de un tercer idioma. Cualquier otro idioma será valorado positivamente., • Disponibilidad horaria para trabajar en distintos turnos de mañana, tarde y noche, así como festivos y fines de semana. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Jornada completa., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más. _ FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria busca incorporar un/a estudiante con ganas de desarrollar su carrera profesionalmente y crecer en el área. El trabajo se desarrollará en las oficinas centrales en el polígono del Aguacate (Carabanchel). ¿QUÉ HARÁS? • Dar soporte a los clientes tanto en mostrador como telefónicamente., • Colaborarás en la gestión de pedidos de compra de suministros, repuestos…: envío del pedido a proveedores, seguimiento del mismo, garantizar los plazos de entrega, modificar precios o tarifas…, • Participarás en la búsqueda activa de proveedores según las necesidades de la compañía, • Colaborarás con gestión de flota dando capacidad a la maquinaria en el ERP, introduciendo los datos técnicos, permisos de circulación, etc. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estudiantes de grados (medio, superior, universitario) en Logística, Comercio, Administración y Dirección de Empresas o similares., • Ganas de aprender, capacidad de organización y motivación por el trabajo en equipo., • Manejo del paquete Office 365 valorable. ¿QUÉ OFRECEMOS? • La oportunidad de incorporarte en una multinacional líder en su sector., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y con posibilidades de aprendizaje real en el área de ventas y logística internacional., • Posibilidad de crecer profesionalmente en un departamento estratégico de la compañía., • Horario de lunes a jueves de 08 a 17h y viernes de 08 a 14h. ¡Tarde libre!, • Beca remunerada en función de los estudios realizados (desde 600 hasta 650€ al mes) En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Office Manager - Compañía del sector inmobiliario Misión Buscamos un/a Office Manager para incorporarse al equipo de una compañía inmobiliaria en crecimiento. Es un perfil junior con vocación de servicio, orientado al detalle y con ganas de crecer dentro de una organización dinámica. La persona seleccionada será el eje central de la operativa de oficina, dando soporte tanto al equipo interno como a la actividad comercial del negocio. Responsabilidades • Gestión y coordinación del día a día de la oficina: proveedores, suministros, agenda y espacios., • Atención a clientes, visitas y llamadas entrantes, actuando como primer punto de contacto., • Soporte administrativo al equipo comercial: preparación de documentación, contratos, fichas de inmuebles y presentaciones., • Gestión de correspondencia, archivo documental y bases de datos., • Coordinación de reuniones internas y externas., • Apoyo en la gestión de redes sociales y comunicación digital de la empresa., • Seguimiento de incidencias y tareas operativas del negocio. Requisitos • Formación en Administración, ADE, Relaciones Públicas o similar., • Experiencia de 1 a 2 años en funciones similares, idealmente en entornos comerciales o de servicios., • Manejo fluido del paquete Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Perfil organizado, resolutivo y con buenas habilidades comunicativas., • Nivel de inglés medio-alto valorable., • Se valorará experiencia previa en el sector inmobiliario o contacto con herramientas CRM. Condiciones • Incorporación a una empresa en pleno crecimiento dentro del sector inmobiliario., • Contrato indefinido jornada completa., • Salario: 20.000 € brutos anuales + variable del 20% vinculado a objetivos., • Modalidad presencial. Si el puesto te encaja y tienes ganas de formar parte de un proyecto con recorrido, estaremos encantados de conocerte.

Buscamos incorporar una Secretaria de Alta Dirección / Executive Assistant con sólida experiencia, excelente capacidad organizativa y alto nivel de discreción, para brindar soporte directo a Dirección General y altos cargos de la compañía. La persona seleccionada desempeñará un papel clave dentro de la organización, asegurando una gestión eficiente de las actividades ejecutivas, la coordinación estratégica de agendas y el manejo confidencial de información corporativa. Responsabilidades principales • Gestión integral de agendas ejecutivas y coordinación de reuniones de alto nivel, • Organización de viajes nacionales e internacionales, • Elaboración de presentaciones, informes y documentación estratégica, • Coordinación con clientes, proveedores y equipo directivo, • Gestión de comunicaciones internas y externas, • Seguimiento de proyectos y prioridades de dirección, • Organización de eventos corporativos y reuniones ejecutivas, • Manejo de información sensible con absoluta confidencialidad Perfil requerido • Experiencia mínima de 3 años como Secretaria de Dirección o Executive Assistant, • Excelente presencia y habilidades interpersonales, • Dominio avanzado de Microsoft Office y herramientas digitales, • Alta capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias, • Comunicación oral y escrita impecable, • Flexibilidad horaria y capacidad para trabajar en entornos exigentes Se valorará especialmente • Experiencia dando soporte a CEOs, Dirección General o Consejos Directivos, • Dominio de otros idiomas, • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía consolidada y en pleno crecimiento, • Entorno profesional dinámico y de alto nivel, • Estabilidad laboral y desarrollo profesional, • Posición 100% presencial en Madrid por motivos organizativos

🎯Queremos completar nuestro equipo docente con maestros/as de educación infantil para trabajar en escuelas infantiles en Alemania. 🌟TE OFRECEMOS: • Trabajar con pedagogías activas en infantil (Montessori, Waldorf, Reggio Emilia...)., • Ratios de máximo 10 niños/as por maestro/a, • Sueldo bruto mensual de 3.400€, • La experiencia de vivir en uno de los principales estados de Alemania: Hessen. Una región compuesta por ciudades como Frankfurt, modernas, multiculturales y con mucho entorno social., • Curso intensivo de alemán online en España de 6 meses, que te habilita oficialmente para trabajar en la escuela infantil., • No debes buscar alojamiento en Alemania, ¡nosotros nos ocupamos!, • Te gestionamos toda la burocracia necesaria al llegar (reconocimiento de título, seguro médico, seguridad social, apertura de cuenta bancaria, empadronamiento)., • Contarás con una tutora bilingüe de HELMECA, que te acompañará y ayudará en la escuela infantil., • Vivirás la experiencia junto a más educadores españoles de HELMECA, • Nuestro personal español de nuestras oficinas en Alemania te ayudará en el papeleo del día a día., • Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online. 🎓 REQUISITOS: • Grado de Magisterio en Educación Infantil., • ¡NO SE REQUIERE HABLAR ALEMÁN! Formaremos en alemán a los candidatos/as que sean seleccionados/as., • Experiencia no requerida, • Nacionalidad española o de un estado miembro de la UE, • Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online. ✅NUESTROS LOGROS Y VALORES: 👩‍🏫 Más de 10 años contratando educadores infantiles españoles 👶 Especializados exclusivamente en educación infantil 🎉 Más de 1.400 educadores infantiles españoles contratados 🏫 Contamos con una red de 400 escuelas infantiles en Alemania. 🤝 Selección y contratación en España (no somos ni agencia de colocación, ni escuela de idiomas) 📑 Formación de alemán aplicada exclusivamente a educación infantil. 📲 Compruébalo en las opiniones de nuestros educadores en nuestras redes: • Instagram: @helmeca, • TikTok: @helmeca.educacion FASES DEL PROGRAMA HELMECA: 1. Firma de acuerdo laboral en España, 2. Inicio curso de alemán online de 6 meses, 3. Traslado a Alemania para trabajar después de finalizar el curso de alemán., 4. Inicio del trabajo con contrato indefinido., 5. Apoyo y acompañamiento en Alemania por parte de HELMECA durante 1 año (acompañamiento constante con nuestro personal en nuestras oficinas en Alemania)

Únete a Flipco y participa en la transformación del sector del flex living. En Flipco buscamos un/a Jefe/a de Recepción que será responsable de la gestión operativa y administrativa del apartahotel ubicado en Tres Cantos, Madrid. En ausencia del Director, asumirá funciones de Subdirector, liderando el equipo y supervisando la operativa general. Principales responsabilidades: • Supervisar recepción, check-in y check-out., • Garantizar la correcta asignación de unidades y servicios adicionales., • Resolver incidencias y gestionar reclamaciones., • Asegurar el cumplimiento de protocolos de seguridad y estándares de servicio., • Coordinar reservas, disponibilidad y logística operativa., • Controlar presupuestos, costes operativos y rentabilidad. Supervisar facturación, cobros y cierres administrativos., • Elaborar informes de desempeño y KPI's y proponer estrategias de optimización de ingresos., • Liderar y coordinar el equipo de recepción y atención al cliente. Organizar turnos, horarios y seguimiento del desempeño., • Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador., • Apoyar acciones comerciales para mejorar el posicionamiento del apartahotel. Supervisar la reputación online y presencia digital., • Supervisar el uso de PMS, CRM y plataformas de reservas., • Garantizar el cumplimiento de regulaciones locales y políticas internas., • Velar por la seguridad de huéspedes y empleados., • Coordinar auditorías, controles de calidad y prevención de riesgos laborales. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en recepción hotelera, apartahoteles o establecimientos similares., • Experiencia demostrada en gestión de equipos, coordinación operativa y atención al cliente., • Formación en Turismo, Gestión Hotelera, Administración o áreas afines (valorable)., • Manejo avanzado de PMS, CRM y plataformas de reservas., • Conocimientos en facturación, cierres administrativos y control de costes., • Excelentes habilidades de comunicación, trato al cliente y resolución de incidencias., • Organización, atención al detalle y capacidad para priorizar tareas en entornos dinámicos., • Proactividad, iniciativa y capacidad para tomar decisiones de forma autónoma., • Imprescindible nivel muy alto de inglés.

Empresas: Oficinas Centrales En _ buscamos un perfil estratégico con visión global para liderar el área de Procurement & Logistics a nivel corporativo. Si te motiva impulsar operaciones complejas, optimizar la cadena de suministro en entornos internacionales y generar impacto real en el negocio a través de la eficiencia, la negociación y la innovación, esta posición puede ser tu próximo gran reto. Tu misión será liderar la estrategia global de Procurement y Logístics de la compañía, garantizando un modelo de suministro eficiente, resiliente, sostenible y orientado al negocio, que asegure la disponibilidad de bienes y servicios críticos para la operación hotelera, optimizando costes, mitigando riesgos en la cadena de suministro y generando ventajas competitivas a través de la innovación, la digitalización y la gestión estratégica de proveedores. La posición será responsable de transformar el área de Procurement & Logistics en un partner estratégico del negocio, impulsando procesos ágiles, decisiones basadas en datos y modelos de colaboración globales que permitan maximizar la rentabilidad, asegurar los estándares de calidad y experiencia cliente, y dar soporte al crecimiento y expansión internacional de la compañía. Además, tendrá un rol clave en el liderazgo, desarrollo y transformación de equipos multiculturales y multidisciplinares, fomentando una cultura de alto rendimiento, colaboración transversal, orientación a resultados y mejora continua, alineada con los objetivos estratégicos de la organización. • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Supply Chain, Logística o áreas afines. Valorable MBA o formación de posgrado especializada en Procurement, Operaciones o Estrategia., • Experiencia consolidada en posiciones de dirección global de Procurement, Supply Chain o Logística, preferiblemente en entornos multinacionales y altamente operativos, valorándose especialmente experiencia en sector hospitality, retail o compañías con operaciones complejas y descentralizadas., • Experiencia liderando procesos de transformación y optimización de compras y cadena de suministro, incluyendo digitalización, automatización de procesos y definición de modelos globales de procurement., • Sólida capacidad de negociación estratégica y gestión de proveedores internacionales, con foco en generación de eficiencias, control de costes y creación de relaciones a largo plazo., • Conocimiento avanzado en gestión logística, planificación de abastecimiento, distribución, gestión de inventarios y mitigación de riesgos en la cadena de suministro., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares, multiculturales y distribuidos geográficamente, impulsando entornos de alto rendimiento y colaboración transversal., • Alta orientación estratégica y visión de negocio, con capacidad para convertir necesidades operativas en iniciativas de impacto corporativo., • Perfil analítico y data-driven, con experiencia en definición y seguimiento de KPIs, reporting ejecutivo y toma de decisiones basada en datos., • Conocimiento y sensibilidad hacia criterios ESG, sostenibilidad, compliance y gestión responsable de proveedores., • Nivel alto de inglés, imprescindible para la interlocución internacional y negociación global. Valorable conocimiento de otros idiomas., • Elevada capacidad de influencia, comunicación y gestión del cambio en entornos corporativos complejos y en constante evolución., • Definir y liderar la estrategia global de Procurement & Logistics alineada con los objetivos corporativos, operativos y financieros de la compañía., • Diseñar e impulsar modelos de compras estratégicas y abastecimiento global que permitan maximizar eficiencias, asegurar calidad y optimizar costes en todas las unidades de negocio y hoteles del grupo., • Liderar la negociación y gestión de proveedores estratégicos nacionales e internacionales, garantizando relaciones sólidas, competitividad, cumplimiento contractual y mitigación de riesgos., • Supervisar y optimizar la cadena de suministro end-to-end, incluyendo procurement, planificación, almacenamiento, distribución y logística operativa., • Garantizar la correcta disponibilidad de bienes, materiales y servicios críticos para la operación hotelera, asegurando estándares de calidad, tiempos de entrega y continuidad operativa., • Impulsar proyectos de transformación, digitalización y automatización del área, promoviendo herramientas, procesos y modelos data-driven orientados a la eficiencia y escalabilidad., • Definir, implementar y supervisar políticas corporativas, procedimientos y estándares globales de procurement, logística y gestión de proveedores., • Liderar iniciativas de optimización de costes, productividad y rentabilidad, identificando oportunidades de mejora continua y sinergias globales., • Gestionar y monitorizar indicadores clave de desempeño (KPIs), elaborando reporting ejecutivo y facilitando la toma de decisiones estratégicas., • Garantizar el cumplimiento de criterios ESG, sostenibilidad, compliance y gobierno corporativo dentro de la cadena de suministro y procesos de compras., • Colaborar de forma transversal con áreas corporativas y operativas como Operaciones, Finanzas, Desarrollo, IT, Legal y RRHH para asegurar la alineación estratégica y operativa., • Liderar, desarrollar y transformar equipos internacionales y multidisciplinares, fomentando una cultura de alto rendimiento, accountability, innovación y orientación al negocio., • Analizar tendencias de mercado, riesgos geopolíticos y evolución de costes/suministros para anticipar impactos en la operación y definir planes de contingencia., • Participar activamente en proyectos estratégicos de expansión, aperturas y transformación operativa de la compañía desde la perspectiva de supply chain y procurement., • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club., • En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, garantizamos procesos de selección basados exclusivamente en el talento y las competencias profesionales. Fomentamos activamente la diversidad y la inclusión. Creemos en los equipos diversos y en las oportunidades para todos. Requisitos :

Shape the future of logistics with us! At Tosca, we help the world’s leading retailers and suppliers eliminate waste, reduce costs, and improve efficiency with our reusable packaging solutions. Our people are at the heart of this mission, and we are now looking for a Transport Planner to strengthen our team in Germany . To strengthen our Logistics-department within Tosca, we are currently recruiting an enthusiastic Transport Plann er! Position Pu rposeAs our Transport Planner, you'll coordinate and optimize the end-to-end order processing and fulfillment process, including transport planning. The role ensures seamless communication among customers, logistics partners, and internal stakeholders, while striving to maximize service levels, reduce costs, and support the continuous improvement of logistics operations across EMEA. For this role, we expect the new colleague to work from either our location in Bönen or Frechen (Germany) or our Madrid (Spain) office or our office in Agrate Brianza (I taly).The chosen location will depend on what is most practical for the cand idate. Your responsib • ilities Coordinate the entire order processing and fulfillment process, including transport, • planningProfessional communication with our customers, logistic partners and internal stak, • eholdersOptimization of routes and transport in order to reduce freight costs and ecological f, • ootprintProvide support in ensuring and coordinating stock avai, • labilityProactively work to maximize our service levels, customer sati, • sfactionProactive work achievements of departmental and personal, • targetsPart of a dedicated European team working together to continuously improve and optimize our logistics acros s Europe Yo • ur profileRelevant professional experience in order processing, logistics, or transport planning, preferably within a European or internationa, • l context.Experience working with customers and logistics service providers is highly, • desirable.Strong organizational and coordination skills with attention, • to detail.Proficiency in German at a native-speaker level. Good communication abilities, both written and verbal, in English; additional languages a, • re a plus.Proactive problem-solving skills and a customer-focuse, • d mindset.Ability to optimize routes and transport to reduce costs and environment, • al impact.Team player with a collaborative approach to continuous im, • provement.Competence in using logistics, order management, and plannin g systems. What • we offer youPermanent contract with a competitive remuneration package aligned with your skills and, • experience.Local benefits, depending on the final loca, • tion of hireHome-office up to 2 days/week is possible after the onboa, • rding periodContinuous investment in your personal and professional development through training a, • nd coaching.A dynamic and fast-growing company that is part of a strong international group, with a focus on sus, • tainability.A supportive, collaborative team environment where your ideas and contribu tions matte r Interested?We cultivate a tight-knit team of smart people who care about their work and their colleagues. We believe this is a really exciting opportunity for someone who is up for a fast-paced challenge and is eager to become an integral membe r of our team. Send us your CV and your letter of motivation in English. We’re looking forward to meeting you ! Privacy NoticeYour personal data will be processed by Tosca for recruitment purposes in accordance with GDPR and applicable local data protection laws. We value diversity and equal opportunity. Applicants are welcomed based on their individual merits as we do not discriminate on the grounds of age, sex, disability, ethnic or racial origin, religion or belief, or sexual orientation. With both customers and employees around the world, we are committed to ensuring our team reflects the unique commu nities around us. External recruitment services/agencies will not be used for this position.

Sobre Nosotros: En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Tus responsabilidades: • Proporcionar una atención cercana y profesional a clientes y visitantes., • Gestionar por completo el inventario de llaves de nuestra empresa., • Realizar pedidos de compra para stock de oficina., • Cuidado y mantenimiento del orden de la oficina. Organización y disposición del espacio para reuniones., • Controlar y registrar toda la paquetería + mensajería y derivarla al equipo encargado. Sobre ti: • Inglés avanzado., • Disponibilidad incorporación inmediata., • Orientación al cliente, organización, autonomía y atención al detalle. ¿Por qué nosotros? • Una oficina encantadora en el centro de Madrid., • Un entorno de trabajo internacional; ¡tenemos más de 15 nacionalidades!, • Ambiente de trabajo flexible y dinámico., • Bebidas gratis: siempre ofrecemos té y café., • En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre., • Eventos mensuales en equipo y una increíble cultura interna., • Oportunidades de crecimiento interno., • Descuentos en comercios asociados. Únete al equipo: En el centro de nuestro éxito están nuestros valores que nos guían todos los días y nos convierten en una empresa única, porque trabajamos en equipo, asumimos la responsabilidad, priorizamos el servicio al cliente y buscamos la excelencia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

Buscamos un perfil de soporte administrativo con experiencia de al menos 2-3 años en entornos de autoprotección y seguridad. Necesitamos que: -Tengas formación a partir de Graduado escolar o valorable FP. -Valorable Nivel inglés a partir de A2. -Valorable experiencia trabajando con ProjectWise o herramientas similares: Autodesk Construction Cloud, Autocad. Tu Misión Dar soporte técnico y documental a la Dirección de Seguridad y Autoprotección, participando activamente en el diseño, actualización y gestión de planes de autoprotección y planimetría de eventos, garantizando la calidad y fiabilidad de la información. Las funciones principales son: 1. Apoyo en el diseño técnico y planimetría • Elaboración y actualización de planos de autoprotección mediante herramientas como ProjectWise, AutoCAD o similares., • Apoyo en la definición gráfica de planes de emergencia en eventos., • Adaptación de espacios y layouts a requisitos de seguridad. 1. Gestión documental y bases de datos • Mantenimiento y actualización de:, • Planes de Autoprotección, • Bases de datos de equipos y recursos, • Información de personal asignado, • Control de versiones y documentación técnica. 1. Soporte en operativa de eventos • Preparación de documentación de seguridad para eventos., • Apoyo en la coordinación de información con stakeholders internos y externos. 1. Comunicación y reporting • Coordinación de las comunicaciones internas y externas en materia de seguridad., • Apoyo en informes, incidencias y programas de formación. 1. Soporte administrativo a toda la Dirección. Lo que buscamos en ti para este desafío profesional Para destacar en esta posición, será clave que aportes: • Habilidades de comunicación, tanto a nivel interno como externo., • Organización y planificación como pilares de tu modelo de gestión y forma de trabajar., • Orientación hacia el detalle., • Proactividad Ofrecemos ·Incorporarte de manera indefinida a un equipo humano diverso, con talento y con aprendizaje garantizado. ·Jornada de 35 horas semanales de lunes a viernes. Teletrabajo opcional hasta 2 días a la semana. ·Plaza de aparcamiento. ·Comedor parcialmente subvencionado. ·Flexibilidad y beneficios diversos, póliza de vida y jubilación, ayudas en estudios y médicas y mucho más.

Key Account Manager – Desarrollo de Negocio (Colectivos / B2B) Buscamos un/a Key Account Manager con fuerte orientación a desarrollo de negocio para incorporarse a un proyecto en crecimiento dentro del ámbito de servicios financieros, ahorro e inversión orientados a colectivos profesionales. Se trata de una posición con alta visibilidad, donde tendrás la oportunidad de construir relaciones institucionales de primer nivel y desarrollar acuerdos estratégicos con impacto directo en el negocio. Funciones: • Captación estratégica: Identificar, negociar y cerrar acuerdos con colegios profesionales, asociaciones y otros colectivos de afinidad., • Gestión de cuentas: Liderar una cartera de 10–15 cuentas institucionales en fase de madurez, impulsando su desarrollo y fidelización., • Interlocución de alto nivel: Relacionarte con decisores clave (decanos, directores generales, presidentes), representando la organización con seniority y credibilidad., • Análisis de negocio: Seguimiento de KPIs como volumen de captación, penetración en el colectivo y evolución de cada cuenta., • Coordinación interna: Trabajar de forma transversal con equipos internos para garantizar el éxito de cada acuerdo. ¿Qué buscamos? • Experiencia de mínimo 5 años en desarrollo de negocio B2B (imprescindible)., • Perfil claramente hunter, con capacidad para abrir nuevas oportunidades y cerrar acuerdos desde cero, pero también con interés en gestionar y desarrollar las cuentas a largo plazo., • Experiencia gestionando cuentas estratégicas o relaciones comerciales complejas., • Alta capacidad de interlocución, habituado/a a tratar con perfiles de decisión. ¿Qué te ofrece el proyecto? • Proyecto de nueva creación, con recorrido y posibilidades reales de crecimiento., • Entorno estable, sólido y con visión a largo plazo, dentro del sector de ahorro, inversión y previsión social., • Exposición directa a interlocutores de alto nivel., • Beneficios sociales y paquete competitivo con variable ligado a resultados. ¿Por qué puede interesarte? Si te motiva abrir negocio, construir relaciones desde cero y a la vez desarrollar cuentas estratégicas en el tiempo dentro de un entorno B2B, no dudes en inscribirte a la oferta.

SIMALGA es una empresa de servicios consolidada y en fase de crecimiento sostenible. Si quieres formar parte de una empresa consolidada, en pleno crecimiento, trabajando con un equipo dinámico, profesional y comprometido, no dudes en inscribirte en la posición ofertada para poder evaluar tu candidatura. ¡Te esperamos! Precisamos incorporar un/a administrativo/a para formar parte del departamento de mantenimiento. Requisitos: • Experiencia superior a 3 años en puesto similar., • Formación: Ciclo Formativo Grado Superior - Administración y Gestión y/o Grado en Administración y dirección de empresas., • Informática: imprescindible dominio avanzado de Word, Excel, PowerPoint y NAVISION Funciones: • Gestión documental de clientes tales como: informes, presupuestos, facturación etc, • Atención telefónica, notificación de los avisos al departamento técnico como seguimiento y cierre de los partes de averías., • Apertura y cierre de los partes de trabajo., • Preparación y envío de los presupuestos a los clientes., • Compra de materiales . Ofrecemos: • Incorporarte a una empresa en pleno crecimiento, • Horario: jornada completa con flexibilidad para entrar de 7:00 a 10:00, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto, • Contrato: Indefinido, • Salario: según valía del candidato

En Grupo Crit estamos en busca de un/a Administrativo/a para una empresa líder en el sector de gas natural, ¿Te apasiona el mundo de la gestión y la organización? ¡Esta es tu oportunidad! Funciones • Gestión y registro de contratos, pedidos y facturas en aplicativos interno, • Imputación a proyectos, • Seguimiento presupuestario, • Gestión de viajes internos, • Soporte a la Dirección en temas puntuales, • Se valorarán conocimientos de SAP aunque no son imprescindible Se ofrece: • Contrato de tipo formativo, 6 meses con posibilidad de pasar a plantilla en función del desempeño, • Horario: de Lunes a Viernes, • Ubicación: Arganzuela, • Salario: 27,000€ brutos / año, • Incorporación inmediata Requisitos mínimos • :Para un contrato de tipo formativo es necesario tener grado finalizado en ADE o similares en los últimos 3 años y contar con el resguardo del título o del título en trámite., • Experiencia de 6 meses a un año de experiencia (valorable), • Formación complementaria (idiomas, informática, otros), • Inglés Intermedio-Alto.

The Concierge owns the guest’s overall Group, Loyalty & Concierge Class experience, offering a seamless execution of premium service that is both exceptional and memorable. As part of the Guest Relations team, the Concierge is the liaison between the Guest, Groups/Wedding/Events/Charter corporate teams, Loyalty Corporate teams and all Hotel and Marine Departments, proactively anticipating every guest’s needs and expectations. The Concierge must possess outstanding hospitality, communication and organizational skills in addition to effective decision-making abilities. Paying keen attention to detail, the Concierge is held fully accountable for the quality of their groups and guests’ overall personalized experience. This individual will work in a team of Concierges who take full ownership and accountability for any concerns, questions and queries to the highest level of expectation. The Concierge provides a personalized guest service experience, where the anticipation of guests’ needs, and expectations are executed in a flawless timely manner Qualifications: • SHIPBOARD Employment type, • Ability to speak English clearly, distinctly and cordially with guests., • 2-3 yrs background experience as Front Desk/Receptionist in a 4 or 5 * Hotel., • Experience in handling different types of events with 80+ guests., • Guest services shipboard experience is an advantage. Essential duties and responsibilities: • Acts as primary contact, advocate and representative for all guests, with increased focus on the V.I.P list, Loyalty, Groups and Concierge Class, reacting efficiently and effectively to achieve impeccable results. Accountable owners of the seamless execution of all Group, Loyalty and Concierge events, their organization and the stakeholders who facilitate., • Responds to escalated guest concerns in an up-scale, considerate, professional and positive manner, showing empathy and actively listening, • Maintains the physical appearance and ambiance of the Concierge lounge, Loyalty Spaces and conference rooms and materials ensuring a clean organized, fully stocked, welcoming and luxury environment, • Maintains complete knowledge of all brand features, ship related information, revenue products, information, voyage/destination related information, guest information and preferences, • Coordinates guests’ special requests for personalized services, such as transportation, restaurant reservations, various activities and services, wine, spa, shore excursions, flowers, tailor service, and baby-sitting etc., • As an Officer, leads by example by maintaining a firm, calm composure in all situations, treats all guest and crew with equal humility and respect, champions cleanliness and orderliness when walking all guest and crew areas by correct reporting and ownership, greets all guest and crew following WAYS philosophy and takes full ownership of all guest and crew occurrences that require direction and leadership.

🚀 Beca Curricular – Data & Learning Technology Hub | Madrid En _ seguimos creciendo y buscamos incorporar una persona en beca curricular para nuestro Hub de Data & Learning Technology en Madrid. Si te interesa el mundo del dato, la automatización y las plataformas digitales de aprendizaje, esta puede ser una gran oportunidad para desarrollarte en un entorno internacional, innovador y en transformación constante. 🎯 ¿Qué harás? Formarás parte de un equipo especializado en gestión de plataformas LMS, analítica y automatización de procesos vinculados al aprendizaje digital. Participarás en proyectos relacionados con: 📊 Data & Reporting • Creación y actualización de dashboards en Power BI, • Análisis de datos y learning analytics, • Construcción y mantenimiento de reporting para cliente 🖥️ Gestión de plataformas LMS • Soporte funcional y configuración de plataformas, • Gestión de usuarios, formaciones y convocatorias, • Mantenimiento del ecosistema digital de aprendizaje 🔗 Integraciones & Automatización • Automatización de tareas con Power Platform, Python u otras herramientas, • Apoyo en integraciones y flujos de datos entre sistemas, • Mejora de procesos operativos y digitales 🎓 Experiencia digital de aprendizaje • Soporte en la creación y mantenimiento de campus virtuales, • Optimización de la experiencia de usuario en entornos blended 👀 ¿Qué buscamos? • Estudiante universitario/a o de máster con posibilidad de realizar beca curricular, • Interés por: Análisis de datos, automatización, tecnología aplicada al aprendizaje, y transformación digital Conocimientos básicos de: • Power BI, Excel, Power Platform o Python (valorable), • Nivel de inglés mínimo B1, • Perfil analítico, proactivo y con ganas de aprender 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un entorno internacional y dinámico, • Participación en proyectos reales con impacto en cliente, • Aprendizaje en tecnologías LMS, reporting y automatización, • Formación continua y acompañamiento del equipo 📍 Ubicación: Madrid 🎓 Tipo de beca: Curricular 📅 Incorporación: A convenir Si quieres crecer en el mundo del dato, la tecnología y el aprendizaje digital, nos encantará conocerte!!

Are you eager to learn planning in a hands-on transport environment? At Nord Cargo in Madrid, we work daily on national and international road transport. The environment is practical, down‑to‑earth, and constantly moving. For our team, we are looking for an Assistant Planner who enjoys taking initiative and wants to grow within planning and operations. About Nord Cargo Nord Cargo is part of Neele-Vat and specializes in road transport between Spain, Belgium, and the Netherlands. With a dynamic and flexible team of experienced transport professionals and a young, diverse trailer fleet, Nord Cargo provides reliable and efficient transport solutions every day. What will you do? In this role, you will build a solid foundation in transport planning. You will start with order processing and gradually grow into daily planning tasks, guided by experienced colleagues. • Entering transport orders and processing them in the system., • Checking loading and unloading information and shipment details., • Processing customer data and ensuring complete documentation., • Supporting daily and weekly planning., • Observing routes, timing, and transport arrangements — and gradually taking on more responsibility. Who are we looking for? • A starter or junior in transport/logistics., • Someone practical and accurate., • Someone who wants to develop within planning and operations., • Curious, proactive, and able to switch easily with colleagues., • Good command of English (and Spannish). What do we offer? • A learning environment at Nord Cargo Madrid., • Guidance from experienced planners., • Growth opportunities within planning and operations., • An informal working atmosphere and good employment conditions. Interested in applying? Do you see this role as the start of your career in transport and logistics? Send your cv and motivation to Ron@nordcargo.com! We would love to meet you. If you have any questions, please contact Ron Pieters at 0034-952237560 or send an email. Procedure A Certificate of Good Conduct (VOG) may be part of the selection process. We appreciate your help, but we prefer to handle recruitment ourselves.