Oficina jobs in La Fortuna - Page 3Create job alerts

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite., 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario., 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir., 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden., 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas., 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director., 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible., 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización., 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden., 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones., 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos., 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva, • Necesario Inglés a nivel de conversación, • Adaptabilidad y proactividad, • Excelente toma de notas, • Habilidades tecnológicas, • Iniciativa, • Empatía y habilidades interpersonales, • Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel., • Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía., • Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades., • Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional., • Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. Estamos buscando 3 Tender Leads para unirse a un equipo estratégico responsable de la negociación y contratación de servicios de Ground Handling y Cargo a nivel internacional. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de liderar procesos de tender y negociación contractual en operaciones tierra y cargo, asegurando eficiencia, alineación estratégica y optimización de costes para el sector aeronáutico. 🔎 Responsabilidades clave 📝 Liderar procesos de licitación (tenders) end-to-end 📊 Analizar ofertas comerciales y comparativas económicas (Excel nivel medio) 🤝 Negociar contratos con proveedores de Ground Handling y Cargo 📑 Trabajar con contratos SGHA (muy valorable) ⚖️ Colaborar estrechamente con el equipo legal en revisión contractual 📈 Definir y alinear estrategia de compra con aerolíneas y stakeholders 💡 Participar en iniciativas de transformación, innovación y automatización 🌍 Coordinación regional (EMEA / LATAM / APAC / Middle East según equipo) ✅ Requisitos imprescindibles ✔️ +5 años de experiencia (aprox.) ✔️ Experiencia en compras directas ✔️ Experiencia en operaciones tierra (Ground Handling) y/o Cargo (muy valorable) ✔️ Experiencia en negociación contractual ✔️ Inglés fluido (must) ✔️ Excel nivel intermedio ✔️ Disponibilidad para modelo híbrido en Madrid (3 días oficina) ⭐ Muy valorable ✈️ Experiencia en sector aviación 📑 Conocimiento de contrato SGHA 🌍 Experiencia en entornos multinacionales 🧠 Perfil estratégico con visión de transformación 💼 Lo que buscamos Un perfil con mentalidad estratégica pero hands-on, con experiencia real en negociación de servicios operativos, capaz de analizar propuestas, liderar conversaciones complejas y trabajar en un entorno internacional dinámico. Si tienes experiencia en Ground Handling, Cargo o compras estratégicas en aviación, este puede ser tu siguiente reto ✈️ 📩 Envíame tu CV o escríbeme directamente para más información.

SOMOS EXPERIENCES Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que nos proponemos. ¿Te apasiona el diseño y quieres dejar volar tu imaginación? ¿Quieres formar parte de un equipo retador? Y lo más importante... ¿¡tienes ganas!? ¡Perfecto! ¡Te estamos esperando! Estamos buscando incorporar a un perfil Responsable de Producción dentro de nuestra línea de negocio de Carpintería: fabricación de elementos para arquitectura efímera en madera. Funciones: Producción y Operativa • Planificación diaria y semanal de la producción., • Seguimiento continuo de fabricación y cumplimiento de timings., • Gestión directa del personal de fábrica., • Resolución de incidencias en tiempo real., • Organización de stocks y optimización del layout del almacén., • Coordinación constante con oficina técnica y equipo de montaje. Mejora continua y productividad • Implementación de mejoras de procesos (Kaizen)., • Optimización de tiempos y reducción de desperdicios., • Análisis de fallos productivos y acciones correctivas inmediatas., • Implantación y seguimiento de planes de acción. Control y seguimiento • Análisis y seguimiento de KPIs productivos., • Control de costes operativos., • Supervisión del cumplimiento de normas de seguridad e higiene. Estudios/conocimientos: • Bellas Artes, Diseño, Arquitectura Requisitos indispensables: • Ingeniería en Organización Industrial, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 5 años en entornos productivos industriales., • Experiencia gestionando equipos de fábrica., • Gestión equipos, • Rigurosidad, metódico y muy organizado, • Excel avanzado (necesario), • AutoCAD (necesario) Perfil adecuado: • Perfil resolutivo, práctico y orientado a resultados., • Capacidad de liderazgo cercano y toma de decisiones en planta y capacidad analítica., • Experiencia en sectores como carpintería industrial, metal, construcción efímera o similares será muy valorada. Se valorará: • Modelado 3D, • Herramientas de gestión tipo Notion o similares ¿Qué te ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar., • Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial., • Beneficios sociales (tarjeta restaurante, tickets guardería, seguro de salud)., • Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos. ¿A qué esperas? ¡Aplica y déjanos boquiabiertos!

¿Te apasiona la tecnología y quieres crecer en el sector dental? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo líder en innovación! En Ivoclar, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Campo para la instalación y reparación de nuestra maquinaria dental dentro del equipo de Customer Care. Si te motiva el trabajo técnico, el contacto con clientes y un entorno internacional, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Dar soporte técnico especializado instalando y reparando nuestra maquinaria digital, principalmente enfocada a laboratorios dentales, tanto en España como Portugal. Tus principales responsabilidades serán: • Realizar instalaciones, mantenimientos y reparaciones de equipos dentales (principalmente sistemas de fresado)., • Diagnosticar averías técnicas, eléctricas y mecánicas, proponiendo soluciones eficaces., • Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo de equipos., • Verificar el correcto funcionamiento y puesta en marcha de los equipos., • Asesorar a los clientes sobre protocolos de mantenimiento y servicio (español e inglés)., • Elaborar informes técnicos y documentación en Salesforce., • Detectar y reportar anomalías de los equipos. Requisitos • Formación en Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mecánica, Electricidad o similar., • Nivel de inglés B1 (oral y escrito)., • Conocimientos de MS Office., • Valorable experiencia con SAP y Salesforce., • Valorable en conocimientos CAD CAM., • Imprescindible: disponibilidad para viajar y flexibilidad horaria. ¿Qué ofrecemos? • Formación inicial completa y acompañamiento con técnicos/as experimentados., • Desarrollo profesional en una empresa referente del sector dental., • Trabajo dinámico y en contacto directo con clientes (no en oficina). 📍 Importante: El puesto se desarrolla principalmente en las instalaciones de los clientes, por lo que es necesario viajar de forma frecuente. 💙 ¿Por qué Ivoclar? Si buscas un trabajo en el que puedas contribuir activamente, desarrollarte personal y profesionalmente y marcar una diferencia duradera, este es el lugar adecuado para ti. Como empresa familiar internacional con una perspectiva a largo plazo, sabemos que nuestros aproximadamente 3600 empleados son la clave de nuestro éxito. 👉 Si buscas un reto técnico, con proyección internacional y aprendizaje continuo, este puesto es para ti. ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! Alcancemos juntos nuestro objetivo: hacer sonreír a las personas.

Vocento es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor. En nuestro negocio de Gastronomía somos el principal agente gastronómico de España y actuamos en varias verticales: Congresos internacionales, foros especializados, formación, eventos gastronómicos y consultoría. Para nuestra división de Gastronomía estamos buscando un adjunto para el Director de Producción que se encargue de la planificación, coordinación y ejecución integral de eventos gastronómicos, garantizando la correcta operativa técnica, logística y humana, así como el cumplimiento de estándares de calidad, tiempos y presupuesto. El puesto actúa como figura clave de enlace entre dirección, proveedores, equipos técnicos, cocina y operaciones, contribuyendo a la excelencia en la experiencia de los eventos que se lleven a cabo. Funciones principales Planificación y coordinación • Apoyar en el diseño operativo de eventos (cronogramas, necesidades técnicas, espacios y flujos)., • Participar en la elaboración y seguimiento de presupuestos de producción., • Supervisar montajes y desmontajes en coordinación con el Jefe de Producción., • Garantizar el cumplimiento de timings, escaletas y necesidades técnicas de ponentes y cocineros., • Coordinar personal de apoyo, auxiliares y equipos externos., • Servir de enlace entre producción, cocina, sala y dirección del evento., • Elaborar checklists, órdenes de producción y documentación técnica., • Controlar necesidades logísticas (viajes, envíos, materiales, ingredientes y equipamiento)., • Participar en el cierre del evento y evaluación interna. Perfil requerido Formación y experiencia • Experiencia en producción de eventos (preferiblemente gastronómicos, culturales o congresuales)., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar y flexibilidad horaria., • Nivel de inglés operativo para comunicarse con proveedores, chefs y participantes internacionales., • Manejo avanzado de Excel para control presupuestario, listados y planificación., • Alta capacidad organizativa y orientación al detalle., • Resolución de problemas y toma de decisiones en directo., • Buenas habilidades relacionales y trabajo en equipo., • Experiencia en congresos gastronómicos o eventos culinarios en vivo., • Sensibilidad gastronómica y conocimiento del sector., • Otros idiomas., • Experiencia en entornos internacionales. Dependencia jerárquica Reporta al Director de Producción y colabora transversalmente con dirección, contenidos, cocina y comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y entorno estable., • Horario flexible y jornada intensiva en verano., • Sede ubicada en Madrid., • Comedor subvencionado y plan de retribución flexible (seguro médico, dental, tickets restaurante…)., • Descuentos exclusivos por ser parte del grupo., • Y además… ¡gimnasio subvencionado en la oficina! 💪 👉 Envíanos tu candidatura y únete a un equipo que está redefiniendo la gastronomía. En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Desde Triangle Servicios Auxiliares buscamos un/a recepcionista administrativo/a para trabajar en una de nuestras empresas cliente situada en las Tablas. FORMACIÓN Y REQUISITOS: -Certificado de discapacidad del 33% -inglés fluido, al menos de un B2. -Excel alto (tablas dinámicas avanzadas, buscarv, buscarx, unique, filtrar...) -Aplicación de un puesto administrativo: (Control de nóminas, cobros, pagos, cuadros de mando sencillos, cruce de BBDD y control de presupuesto). -Importación y transformación de datos, fórmulas matriciales, creación de dashboards con gráficos dinámicos. -Uso de funciones financieras básicas (VNA, TIR). -Uso de Outlook, Access, ERP FUNCIONES EN EL DÍA A DÍA: -Gestión de correo y paquetería, recepción, fechado y escaneo a los dptos. correspondientes. -Gestión de peticiones de la oficina, pedidos, emisión de certificados, y otros temas de suministro de la oficina. -Atención telefónica y correo electrónico. -Gestión de reuniones, solicitar y reservar salas. -Gestión y coordinación con servicios de catering para la oficina, reservas de taxis, hoteles etc. -Recepción y acompañamiento de visitas, gestión de tarjetas de empleados y visitantes, mantenimiento del fichero actualizado. -Apoyo administrativo relacionado con los vehículos/parquin y aprobación de facturas. -Entrega y recogida de equipos de equipos informáticos de los empleados y registro de estos. OFRECEMOS: -Salario: 20.000 o 21.000 euros bruto-anuales (según valía). -Contrato: fomento de empleo de 1 año con posible ampliación. -Horario: 08:00-17:30 de L-J y de 08:00-14:00 los viernes -Jornada completa 40h semanales. -Ambiente laboral agradable y compañerismo. Si te encaja, ¡apúntate!

OFERTA DE EMPLEO 833 OFICIAL DE MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA E INSTALACIONES Desde la Oficina de empleo de Ciudad Lineal estamos gestionando la oferta 833 para un puesto de Oficial para manteniendo de maquinaria e instalaciones para empresa de fabricación de cospeles ubicada en la zona de Metro Suanzes. SE OFRECE: • Contrato temporal para cubrir una baja de larga duración., • Jornada completa., • Horario: turnos rotativos de mañana-tarde-noche (se rota cada 2 semanas)., • Puestos de trabajo en zona Suanzes., • Salario: 33.780,16€ brutos anuales., • Incorporación inmediata. FUNCIONES: • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria, equipos e instalaciones., • Diagnosticar, minimizar las paradas por desperfectos técnicos, • Mantenimiento preventivo planificado., • Reparar averías en equipo o instalación de la empresa., • Colaborar con empresas externas contratadas para reparaciones, reformas o ampliación de maquinaria., • Usar carretillas elevadoras, puente grúa. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 1 año., • FP rama electricidad, mecánica o similar. Si está interesado y reúne los requisitos, debe enviar su currículum actualizado indicando nº de oferta LinkedIn-833 y nº de DNI o NIE a: Para poder vincular Su candidatura a la oferta, será necesario ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO (como desempleado o en mejora de empleo). Si no lo está, puede tramitarlo pidiendo cita en cualquier oficina de empleo de la Comunidad de Madrid: ___ EL ENVIO DEL CV IMPLICA AUTORIZACION PARA SU REMISION A LA EMPRESA CORRESPONDIENTE, CONFORME AL REGLAMENTO UE 2016/679 DE PROTECCION DE DATOS.

En Grupo Altius aportamos flexibilidad, creatividad y credibilidad en la diversa oferta de servicios que prestamos a la cadena de suministros, así como la tranquilidad de pertenecer a un grupo con una incuestionable solvencia financiera, como es Grupo Davila. Creemos que las personas son nuestro mayor activo. Si buscas un entorno donde el talento y el bien estar sean prioritarios, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. ¡Buscamos un/a Operativo de Procurement Transporte Marítimo para el Departamento de Procurement ubicado en la oficina de Altius Madrid! Una posición clave para seguir ofreciendo el mejor servicio a nuestros clientes. En Grupo Altius queremos reforzar nuestro departamento con una persona organizada, responsable, resolutiva y con ganas de trabajar en equipo. 🛳️ Principales responsabilidades: Funciones Directas • Atender en tiempo y forma: todas las solicitudes internas de precios., • Negociación proveedores: precios y condiciones., • Seguimiento comercial: de la materialización de las propuestas emitidas., • Suministro y revisión de datos: en el sistema interno de tarifas., • Extracción y verificación: de datos internos para análisis., • Comunicación interdepartamental: Mantener una comunicación estrecha y efectiva con el Departamento Comercial. Funciones Indirectas • Cumplimiento de objetivos: Contribuir al cumplimiento de los objetivos del área, alineando sus actividades con las metas y estrategias establecidas., • Propuestas de mejora: Aportar ideas y soluciones para mejorar las normas, procedimientos y procesos relacionados con la unidad, buscando siempre la optimización y eficiencia., • Elaboración de informes: Elaborar informes periódicos sobre las actividades realizadas, ofreciendo un seguimiento detallado del desempeño y los resultados obtenidos. 📋 ¿Qué necesitamos? • Mínimo 1 año de experiencia previa en empresas de transporte o logística, en departamentos de compras o inside sales, • Muy valorable experiencia con carga refrigerada., • Formación académica: Grado medio y/o superior en Comercio exterior, Administración de Empresas, Negocios Internacionales, o similar., • Imprescindible nivel alto de inglés, herramienta de trabajo de uso diario. Perfil Competencial. • Habilidades de comunicación efectiva y coordinación interdepartamental, • Capacidad de análisis y toma de decisiones basadas en datos., • Orientación a resultados y cumplimiento de acuerdos comerciales., • Trabajo en equipo, • Proactividad en la mejora de procesos y en la identificación de oportunidades de optimización., • Manejo de herramientas ofimáticas, principalmente Excel.

¿ Buscas un nuevo reto empresarial? Emprende con Mapfre. En Mapfre estamos en plena expansión, abriendo más de 300 nuevas oficinas en toda España, y buscamos personas con talento, visión empresarial y espíritu emprendedor para liderar este proyecto estratégico. ¿Qué te ofrece nuestro proyecto? • La oportunidad de gestionar tu propia oficina delegada, • Formación especializada., • Flexibilidad total: tú organizas tu tiempo., • Contrato mercantil como profesional autónomo., • Asesorarás a clientes ofreciendo soluciones que marcan la diferencia., • Desarrollarás tu negocio con el respaldo de una compañía líder., • Una persona proactiva, con experiencia comercial y habilidades comunicativas., • Que busca autonomía, crecimiento profesional y estabilidad. Queremos conocerte. Da el paso y emprende con MAPFRE.

En RE/MAX Select estamos ampliando nuestro equipo de agentes inmobiliarios autónomos para desarrollar actividad profesional en Madrid, con base en El Viso – Chamartín. No se trata de un empleo tradicional. Es un modelo profesional independiente, 100% comercial, pensado para personas que quieran crecer, escalar ingresos y posicionarse en el sector inmobiliario. Oficina física en Madrid El Viso – Chamartín Marca líder a nivel nacional e internacional Red MLS y colaboración entre agentes Acompañamiento, mentoring y soporte continuo Herramientas tecnológicas y respaldo jurídico Honorarios del 40% al 80%, según desempeño Buscamos personas con: ✔ Residencia o disponibilidad real para trabajar en Madrid y Comunidad de Madrid ✔ También valoramos perfiles que residan en zonas cercanas a Madrid, como Ávila, Guadalajara y localidades del área metropolitana. ✔ Perfil comercial, compromiso y mentalidad emprendedora Si estás evaluando dar un salto profesional en el sector inmobiliario en Madrid, este puede ser tu lugar. 👉 Comentame este post o enviame un mensaje privado y coordinamos una primera llamada breve para conocernos. #Madrid #InmobiliarioMadrid #AgenteInmobiliario #REMAXEspaña #OportunidadProfesional #REMAXSelect

Abrimos oficina en España | Buscamos Comercial Hunter (BDR) para montar equipo en Madrid 🇪🇸 Puesto: Comercial Hunter / Business Development (Headhunting) 📍 Madrid (presencial con flexibilidad) 🎯 Cobertura: España ¿Quiénes somos? Somos una firma de Executive Search y estamos arrancando operaciones en España. Venimos a hacer las cosas bien: procesos a medida, trato muy cercano con el cliente y foco en posiciones clave para compañías nacionales e internacionales. ¿Qué perfil buscamos? Queremos incorporar a un/a Comercial Hunter (BDR) para sumarse al equipo fundador en Madrid. Alguien con mucha orientación a resultados, cómodo/a abriendo puertas, generando relaciones y moviéndose con soltura con interlocutores de nivel directivo. Ideal si vienes de servicios profesionales B2B (headhunting, consultoría, RR.HH., soluciones corporativas). ¿Qué harás en el día a día? • Detectar y captar nuevos clientes en el mercado español., • Diseñar y ejecutar planes comerciales por sector., • Preparar propuestas, hacer seguimiento y cerrar acuerdos., • Trabajar mano a mano con el equipo de consultores para asegurar una entrega excelente. Lo que necesitamos de ti • Grado en ADE, Marketing, RR.II. o similar., • +4 años en desarrollo de negocio B2B (muy valorable headhunting/consultoría)., • Conocer el ecosistema empresarial en España y moverte con contactos., • Inglés alto (hablado y escrito)., • Perfil con empuje, buen discurso, negociación y mucha iniciativa. #Madrid #Hiring #BusinessDevelopment #Sales #Headhunting #ExecutiveSearch #Recruitment #B2B #WeAreHiring

En Chevez Ruiz Zamarripa España, firma líder en asesoría fiscal y legal, buscamos incorporar a nuestro equipo en Madrid un/a Abogado/a con 3-4 años de experiencia en el área fiscal, con foco transaccional, en procesos de Due Diligence, así como en operaciones de fiscalidad internacional y asesoramiento a Private Clients. Requisitos: • Licenciado/a en Derecho con 3-4 años de experiencia en derecho fiscal en firmas internacionales, nacionales o consultoras., • Experiencia en operaciones transaccionales, procesos de Due Diligence y estructuración fiscal., • Se valora positivamente experiencia en operaciones de Corporate/M&A e Inmobiliario., • Experiencia o interés en fiscalidad internacional y planificación fiscal para clientes privados (Private Clients)., • Excelentes habilidades de redacción, comunicación verbal y adecuada proyección profesional en contextos corporativos., • Habilidad de negociación y manejo eficaz de interlocutores diversos., • Aptitud para el trabajo en equipo, colaborando con profesionales de distintos niveles., • Experiencia en gestión de equipos., • Nivel de inglés profesional, valorándose conocimientos de otros idiomas. Ofrecemos: • Integración a una firma internacional., • Perspectivas de desarrollo profesional dentro de la Firma., • Entorno profesional exigente, dinámico y colaborativo., • Remuneración competitiva acorde al mercado., • Oficina ubicada en zona prime de Madrid.

Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado. Descripción En la compañía buscamos a una persona con titulación en Derecho, para dar soporte al Dpto. de Firmas y que tenga iniciativa para trabajar en equipo, para apoyar en el desempeño de tareas administrativas relacionadas con la formalización de las compras y ventas de activos inmobiliarios. Las tareas a realizar serán: • Desde el equipo de formalización de ventas y en contacto con la red comercial, APIs, gestiones y/o clientes finalistas:, • Análisis del expediente de prevención de blanqueo de capitales, • En base a la actual ley de PBCyFT y según el manual interno de la empresa solicitar la documentación que identifique el origen de fondos y la trazabilidad de los mismos, • Seguimiento de los plazos y expedientes hasta la fecha de firma de compraventa en notaría, • Análisis de datos y posibles riesgos en función del origen de fondos y otros criterios establecidos, • Subida de la documetnación del cliente al CRM de la empresa, • Reporte del expediente una vez completo al departamento de Cumplimiento Normativo, • Seguimiento hasta la validación del mismo de posibles documentos complementarios que pudieran ser necesario Cualidades necesarias: • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona metódica y muy organizada, • Capacidad de análisis, • Trato excelente con clientes y red comercial, • Experiencia previa de un año al menos en puesto similar Condiciones ofertadas: • Incorporación inmediata a jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Trabajo presencial en la oficina (zona centro), • Contrato indefinido con el periodo de prueba que corresponda por convenio.

AlfaCAE es una filial de AlphaCEE. Ambas forman parte del Grupo Enership, especializado en eficiencia energética y competitividad energética para la industria, que emplea actualmente a unas cuarenta personas. AlphaCEE es delegada del programa Certificats d'Économies d'Energie (CEE) en Francia y del programa Certificados de Ahorro Energético (CAE) en España. El régimen de Certificados de Ahorro Energético es uno de los principales motores de la transición energética en Francia, ya que permite financiar obras por valor de más de 4.000 millones de euros al año en la industria, el sector servicios y los hogares. AlfaCAE está especializada en la concepción, realización y financiación de proyectos de eficiencia energética para la industria y el sector terciario. Gracias a nuestro profundo enfoque técnico y normativo, podemos intervenir en una fase temprana de los proyectos de eficiencia energética, proporcionando a instaladores y fabricantes un apoyo integral para ayudarles a optimizar sus instalaciones y beneficiarse de los incentivos CAE. Creada en 2023, AlfaCAE cuenta ahora con unos 5 empleados y busca a su futuro/a Responsable de proyectos de eficiencia energética como parte de su desarrollo empresarial. TUS MISIONES Basado/a en España y trabajando en estrecha colaboración con nuestra oficina central en Lyon, el/ella Responsable de Proyectos de Eficiencia Energética será responsable de las siguientes tareas : • Entender y comprender los principales ámbitos del rendimiento energético en la industria ;, • Interactuar transversalmente con los equipos internos (ingenieros energéticos, responsables de ventas, producción y normativa) para impulsar y apoyar a las cuentas industriales clave ;, • Responder a las solicitudes entrantes de ofertas de CEE ;, • Coordinar y/o realizar campañas de identificación de proyectos de eficiencia energética en la industria mediante visitas técnicas y/o videoconferencias ;, • Elaborar y presentar informes comerciales y operativos para los equipos internos y las cuentas industriales ;, • Transformar las oportunidades de eficiencia energética identificadas explotando la red de instaladores asociados y oficinas de diseño de AlphaCEE ;, • Coordinar el progreso de los expedientes CEE en curso e informar a los clientes industriales de los plazos de pago asociados ;, • En estrecha colaboración con el Responsable Regional, participar en el desarrollo del negocio del Grupo ENERSHIP en la región. Compartir y transferir competencias con todos los interlocutores internos del Grupo y con los contactos industriales e instaladores. PERFIL Formación Ingeniería o Máster en eficiencia energética. Es preferible tener experiencia en la industria. Experiencia Tiene experiencia significativa (>5 años) en la gestión de grandes cuentas industriales y/o gestión de proyectos interfuncionales. Cualidades • Buenas aptitudes interpersonales con excelente capacidad de escucha y análisis ;, • Eres dinámico, autónomo y trabajas en equipo ;, • Tienes ganas de aprender y compartir tu experiencia internamente ;, • Le interesa el mundo de la energía ;, • Le gustan las cuestiones técnicas y la gestión de proyectos. Movilidad : Viajes ocasionales a Lyon durante la fase de integración (6 meses). Desplazamientos a clientes y colaboradores en todo el territorio nacional español. Tipo de contrato: indefinido Fecha de inicio: Inmediata VENTAJAS DE ALFACAE Unirse a AlfaCAE significa unirse a una empresa de rápido crecimiento, pero también significa : • Desde el momento de su llegada se le ofrece un completo programa de iniciación. Te apoyaremos durante tus primeros meses ;, • Un ambiente de trabajo ultradinámico.

¿Te apasiona la organización, la comunicación profesional y el trabajo de alta responsabilidad? ¡Entonces esta puede ser tu oportunidad! La persona que se incorpore será un apoyo clave para la Dirección General, desempeñando su labor en oficina y trabajando bajo las pautas del/de la Secretario/a principal. Se trata de un rol estratégico, donde la discreción, la eficiencia y la excelencia son fundamentales. Funciones principales del puesto 📌 Garantizar los recursos necesarios (materiales, logísticos y ambientales) para que la Dirección pueda desarrollar su trabajo de manera eficaz. ✈️ Organizar viajes de trabajo, desplazamientos y toda la logística asociada. ✉️ Redactar correspondencia y documentos complejos siguiendo instrucciones generales. 🔒 Procesar documentación confidencial, asegurando un tratamiento y archivo totalmente reservado. 🗂️ Mantener y organizar el archivo físico y digital, aplicando criterios de orden y eficiencia. ☎️ Atender llamadas, coordinar la recepción de visitas y gestionar mensajería y paquetería. 🪑 Coordinar y mantener las salas de reuniones (montaje/desmontaje, abastecimiento, revisión de material, inventario…). 📝 Coordinar reuniones, incluyendo convocatorias, documentación y actas. 🤝 Brindar una atención profesional y amable, fortaleciendo la calidad de las relaciones interpersonales. 📘 Conocer y aplicar los procedimientos internos, asegurando su cumplimiento. 🧠 Gestionar información estratégica, actuando siempre con el máximo nivel de confidencialidad, profesionalidad y criterio. 🎯 Perfil que buscamos Imprescindible • Titulación Universitaria y/o FP Superior que otorgue competencias vinculadas al desarrollo del contenido Valorable • Experiencia en puesto similares, • Dominio Microsoft Office, • Inglés B2, • Formación como Asistente de Dirección, • Formación en Protocolo y Comunicación ¿Qué te ofrecemos? 📝 Contrato Indefinido desde el primer día: apostamos por el talento a largo plazo. ⏰ Jornada Completa: para que puedas desarrollar todo tu potencial con estabilidad y continuidad. 🚀 Incorporación inmediata: ¡te estamos esperando para empezar juntos esta nueva etapa! Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

Acerca del empleo ¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Estamos buscando un/a Azure Databricks Engineer. ¿Qué es lo que harás? • Diseñar y desarrollar pipelines de datos en Databricks (bronze, silver, gold)., • Migrar procesos ETL desde SQL Server hacia Databricks, optimizando consultas y modelos de datos., • Implementar procesos de ingesta incremental con Delta Lake, particionamiento y watermarking., • Orquestar cargas de datos mediante Databricks Workflows y, en su caso, Azure Data Factory., • Integrar datos de múltiples fuentes (Salesforce, Google Analytics, BigQuery, plataformas publicitarias)., • Colaborar con el equipo de desarrollo e infraestructura en la transición tecnológica., • Dar soporte a la explotación analítica en Tableau y Power BI., • Contribuir a establecer buenas prácticas de gobierno, versionado y calidad de datos. ¿Qué estamos buscando? • Experiencia sólida (mín. 3 años) en Databricks sobre Azure., • Conocimientos avanzados de SQL y migraciones de DWH a entornos cloud., • Experiencia en Delta Lake, particionamiento, ingestas incrementales., • Familiaridad con arquitecturas de Data Lakehouse., • Experiencia en orquestación con Databricks Workflows y/o Azure Data Factory., • Deseable: integración con herramientas de BI (Power BI, Tableau)., • Valorable: experiencia con Salesforce, APIs y BigQuery ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a atmira? 🚀 • atmira comprometida con la Igualdad

Somos una consultora multinacional del sector tecnológico IT con una amplia de trayectoria a lo largo de los años, que busca incorporar un/a Head of Legal Support para Iberia, que lidere la función legal en la región, asegurando seguridad jurídica, eficiencia operativa y alineación con los objetivos de negocio. La ubicación podrá ser Madrid o Barcelona, disfrutando de flexibilidad horaria con jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. La modalidad de trabajo será híbrida, siendo dos días en oficina y tres de teletrabajo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Asesorar a la Dirección en riesgos legales, oportunidades estratégicas y entorno regulatorio., • Definir e implementar la estrategia legal regional alineada con los objetivos globales, promoviendo una cultura de prevención del riesgo., • Liderar la revisión, negociación y estructuración de acuerdos comerciales complejos (SaaS, outsourcing, partnerships, licencias, DPAs, etc.)., • Apoyar a los equipos de ventas y compras como facilitador/a del negocio, equilibrando riesgo y oportunidad., • Estandarizar y optimizar los procesos contractuales para mejorar eficiencia y escalabilidad., • Supervisar el cumplimiento normativo en protección de datos, ciberseguridad, propiedad intelectual, derecho laboral y normativa sectorial., • Implementar políticas internas y controles para mitigar riesgos regulatorios y coordinar auditorías de cumplimiento., • Diseñar planes preventivos para reducir la exposición a litigios., • Actuar como referente legal para Iberia dentro de una estructura internacional., • Colaborar de forma transversal con Finanzas, RRHH, Seguridad y Operaciones. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho y colegiación para ejercer en España., • Experiencia profesional alrededor de 8 años, con al menos 4 en posiciones de liderazgo o responsabilidad directa., • Experiencia sólida en el sector tecnológico o entornos IT complejos., • Profundo conocimiento en derecho mercantil, contratación tecnológica, protección de datos, compliance y propiedad intelectual., • Alta capacidad de negociación y redacción contractual en español e inglés. Nivel alto de inglés hablado, • Mentalidad business-oriented con enfoque pragmático y orientado a soluciones., • Inglés nivel avanzado. Se valorará • Experiencia en entornos multinacionales o estructuras matriciales., • Participación en procesos de M&A, financiación o reestructuración corporativa., • Experiencia previa como abogado/a in-house en empresa tecnológica en crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Rol estratégico con impacto real en el negocio: participarás activamente en la toma de decisiones clave, influyendo en la dirección y crecimiento sostenible de la compañía., • Exposición internacional: trabajarás en un entorno global, colaborando con equipos multiculturales y participando en proyectos y transacciones transfronterizas., • Entorno dinámico e innovador: formarás parte de una organización tecnológica en crecimiento, con enfoque ágil, cultura colaborativa y orientación constante a la mejora y la innovación., • Planes de formación personalizados y acceso a oportunidades internas y programas de liderazgo diseñados para cada carrera., • Igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, garantizando un entorno respetuoso donde cada persona es valorada por su capacidad, experiencia y contribución. ¿Encaja esta posición contigo? Si cumples los requisitos, ¡aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera!

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Grant Thornton una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. En estos momentos, en nuestro Departamento Fiscal de la oficina de Madrid buscamos incorporar una persona con experiencia de 4 a 5 años. ¿Qué funciones llevarás a cabo? • Planificación fiscal, • Asesoramiento en operaciones nacionales e internacional, • Tributación nacional e internacional, • Liquidación de impuestos (sociedades, IRPF, IVA...), • Sucesiones y transmisiones, • Procedimiento tributario, • Impuestos sobre sociedades Outsourcing & Compliance ¿Qué buscamos?: • Grado en ADE/Derecho, económicas, o similar., • Máster en Fiscalidad y/o tributación, • Experiencia de 4 a 5 años en materia fiscal general y asesoramiento tributario en despachos internacionales y/o firmas multidisciplinares, • Inglés: Alto imprescindible (C1)

💡 ¿En qué consiste esta oportunidad? 💡 En Amura - Unikal buscamos un/a Consultor/a de Gobierno del Dato para reforzar nuestra Business Line de Data, con un rol clave en la definición, despliegue y operación del modelo de gobierno del dato en proyectos estratégicos. Además, trabajará de forma transversal con negocio y tecnología, impulsando la madurez en la gestión de datos, coordinando Data Stewards y asegurando la correcta adopción de procesos, estándares y métricas de gobierno del dato para tratar la información como un activo estratégico. 📌 ¿Cuáles son los requisitos para el puesto? • Formación en Ingeniería, Informática, Data, Estadística o áreas afines., • Experiencia demostrable en Gobierno del Dato y gestión de metadatos., • Experiencia práctica implantando y operando procesos de data governance., • Conocimiento sólido de marcos de gobierno del dato como DAMA, DCAM u otros frameworks de referencia., • Experiencia definiendo estándares, políticas y modelos de gobierno del dato., • Experiencia trabajando con roles de Data Steward y Data Owner., • Capacidad para definir y dar seguimiento a KPIs de gobierno del dato y modelos de madurez., • Habilidades de comunicación para trabajar con stakeholders de negocio y equipos técnicos., • Valorable experiencia con herramientas de catálogo y metadatos y plataformas de data governance., • Se valorarán certificaciones en DAMA, CDMP o similares. 🧩 ¿Cuáles serán mis responsabilidades en el día a día? • Definir, desplegar y operar procesos de gobierno del dato a nivel organizativo y de proyecto., • Coordinar y dar soporte metodológico y operativo a la red de Data Stewards., • Definir, medir y dar seguimiento a KPIs de gobierno y madurez del dato., • Impulsar la adopción de estándares, políticas y buenas prácticas de data governance., • Liderar iniciativas de gestión de metadatos y glosarios de negocio., • Colaborar con áreas de negocio, BI y tecnología para asegurar la correcta gestión del ciclo de vida del dato., • Identificar gaps de madurez y proponer planes de mejora en gobierno del dato., • Promover la cultura data-driven y el uso responsable y controlado de la información ¿Qué ofrecemos? 🟢 Modelo híbrido (2 días de oficina y 3días de teletrabajo) 📍Oficinas ubicadas en Barrio del Pilar – Madrid 📄Contrato Indefinido 🏥 Seguro médico 🌴 23 días laborables de vacaciones ¿Cómo será el proceso de selección? 🟢Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico ¿Quiénes somos? Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen: • Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información.

¡Únete a MAPFRE España! Si eres una persona proactiva, con buenas habilidades de comunicación y negociación y quieres desarrollar un plan de carrera en el sector financiero ¡esta oportunidad es para ti! ¡Queremos conocerte! Detalles de la posición: • Asesor/a Comercial No vida, • Ubicación 📍: Madrid (Jacinto Verdaguer, Sanchinarro y Alcala de Henares), • Jornada Completa Funciones: • Captar APS’s / otros canales (Corredores, Adm. fincas, Concesionarios, Gestorías,…): Búsqueda, Selección y Contratación., • Desarrollar / tutorizar APS’s /otros canales (Asesoramiento, Impulso, Seguimiento,…)., • Hacer Seguimiento del Negocio: Objetivos, actividad y grado de consecución presupuestaria de la red de mediadores (Cuadro de mando, Presupuesto anual, Tejido comercial anual, Rappel trimestral, …) y de la oficina en su agregado y en el ámbito del negocio de su ámbito de actuación., • Promover / Seguir la Sistemática Comercial de Delegados (metodología): Vtos. SGC, Derivaciones Verti, Oferta automática de Hogar, ..., • Desplegar la Sistemática de Clientes a los mediadores (retención / venta cruzada, fidelización y experiencia cliente)., • Divulgar / Impulsar / Seguir Campañas comerciales producto (Locales / Globales)., • Fomentar mediante acciones formativas / Monitorizar el uso de las herramientas por parte de los Mediadores., • Utilizar / Alimentar / Explotar la herramienta SalesForce de Gestión Comercial con Empresas., • Dar soporte técnico-comercial de los Mediadores en su línea de productos en los temas que requieran su intervención por desconocimiento del mediador, por complejidad o por falta de acceso: Actualización Información, Visitas comerciales a Cliente, Aclarar dudas sobre coberturas de productos, operativa, herramientas, cotizaciones complejas, etc., • Valorar y aceptar los riesgos que estén bajo sus atribuciones. Colaborar en las propuestas al Dpto. Técnico., • Identificar y trasladar necesidades formativas de los Mediadores., • Colaborar en la formación específica en el Territorio a Mediadores / Nuevas captaciones (producto, operativa, herramientas, …). Formación y conocimientos requeridos: Titulación universitaria Valorable conocimientos en: • Autos, Hogar, Comunidades, • Empresas: Patrimonio – RC- Personas – Cuenta de resultados Competencias: COMPROMISO ORIENTACIÓN AL CLIENTE IMPACTO E INFLUENCIA PLANIFICACIÓN ORIENTACIÓN A RESULTADOS TRABAJO EN EQUIPO

¡Estamos ampliando el equipo de consultores y consultoras dentro de nuestra unidad de Sector Público en Madrid! ¿Quieres conocer más sobre esta oportunidad? Continua leyendo... En la unidad de Sector Público de NTT DATA, y en particular dentro del área de Citizen, contamos con un centro de excelencia especializado en apoyar a las administraciones públicas en sus procesos de transformación digital, tanto a nivel nacional como europeo. Desde este equipo impulsamos iniciativas relacionadas con la interoperabilidad y relación entre administraciones, ciudadanía y empresas, la identidad digital, los espacios de datos y la tramitación administrativa inteligente mediante tecnologías disruptivas. En Citizen combinamos la consultoría estratégica y soluciones basadas en tecnologías innovadoras con el despliegue de aplicativos de alto impacto que ayuden a tener una experiencia más satisfactoria con la administración. Actualmente, en nuestra oficina de Madrid, buscamos una persona senior con experiencia en el diseño de procesos y soluciones digitales para clientes de la administración pública. Un buen background técnico es deseable pero no imprescindible.” Principales responsabilidades: • Conceptualizar propuestas de valor de servicios de consultoría en el sector público, especialmente en las áreas mencionadas., • Analizar legislaciones y su impacto en los servicios públicos., • Definir requisitos funcionales de soluciones tecnológicas y procesos., • Preparar y dirigir presentaciones y sesiones con interlocutores de nivel ejecutivo., • Evaluar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguimiento de los procesos establecidos. Requisitos: • Experiencia profesional deseable de al menos 3 en sector público., • Conocimientos generales del sector público: regulaciones, procesos de tramitación, etc… Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #YouMakeUsUnique #TheDigitalLovers

Quienes Somos Técnicas Reunidas (TR) es una compañía internacional líder en ingeniería y construcción en el sector energético, con más de 65 años de experiencia y más de 13.000 profesionales en todo el mundo. Contamos con oficinas centrales en Madrid, oficinas en Bilbao y Cartagena y centros de ingeniería en India, Abu Dhabi, Arabia Saudí, Turquía y Chile entre otros, ofreciendo oportunidades de carrera profesional en un entorno internacional. Nuestro compromiso con las personas ha sido reconocido con la certificación Top Employer en España e India. Proyectos globales y energía del futuro En TR desarrollamos proyectos en Oil & Gas, Power y avanzamos hacia la energía del futuro mediante proyectos de hidrógeno, combustibles limpios y captura de carbono, integrando digitalización, IA y robótica. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad, siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. Buscamos a una/un técnico de formación profesional en la rama civil. Funciones principales • Control de cantidades y certificaciones,, • control de emisión de planos,, • coordinación con oficina de mediciones,, • Emisión de informes y KPI's de cantidades de proyectos. Perfil y experiencia requerida • FP en civil, obra civil, edificaciones o similar., • No es necesario que dispongan de experiencia, pero muy valorable que tengan experiencia en mediciones., • Preferiblemente que dispongan de conocimientos en inglés. Qué ofrecemos • 2 días de teletrabajo, flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano, • Lanzadera de autobuses, • Programas de salud y bienestar (físico/emocional), • Seguro de salud en condiciones ventajosas y acceso a Wellhub, • Ayuda al estudio, formación continua y desarrollo profesional, • Adaptación del puesto para personas con Certificado de Discapacidad ≥33 % (Los beneficios pueden variar según puesto, ubicación y categoría profesional) Diversidad e igualdad En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan.

🚀 Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🔎Buscamos un/a Hardware Test Engineer con experiencia sólida en testing sobre dispositivos físicos, acostumbrado a trabajar con hardware + software, para unirse a nuestro equipo con cliente del sector seguridad. 💼Responsabilidades: • Revisar y analizar los requisitos de nuevos productos, asegurando su correcta comprensión y cobertura en las pruebas., • Colaborar con los equipos de Desarrollo de Producto y Product Owners para definir criterios de aceptación y estrategias de testing., • Diseñar y preparar planes de prueba y casos de prueba para la validación de soluciones técnicas., • Ejecutar pruebas funcionales, de integración y validación en entornos de producto e I+D., • Diseñar y gestionar pilotos, incluyendo la revisión de instalaciones y la medición del rendimiento mediante KPIs., • Identificar, registrar y reportar defectos, incidencias, riesgos y dependencias, realizando el seguimiento hasta su resolución., • Elaborar informes de pruebas y reporting de resultados para equipos técnicos y de negocio., • Proponer mejoras continuas en los procesos de testing y aseguramiento de la calidad del producto. 💻 Stack: • Gestión de tests: TestRay, Xray, TestLink, • Gestión de proyecto y documentación: Jira, Confluence, • Elaboración y ejecución de planes de pruebas, • Idiomas: inglés B2 Conocimientos valorados: • Python, • LabVIEW, • Conocimientos de iOS y Android. 📍Ubicación: Madrid (Pozuelo de Alarcón). Asistencia a oficinas: híbrido 2 días oficina. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! Para ello tendrás: 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) 🍻Para que conozcas a toda la familia: • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! 💬Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en una startup, con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Estamos buscando un/una Azure Database Administrator que también colabore con tareas de desarrollo para nuestro departamento de Data. Sobre el Departamento de Data: En los últimos años hemos invertido en la creación y desarrollo de un innovador departamento de Data en Rastreator. A fecha de hoy está formado por un equipo de expertos en el mundo del dato y el reporting y disponemos de las herramientas necesarias para desarrollar modelos predictivos y para la realización de múltiples informes adaptados a diferentes modelos y necesidades, que se pondrán a disposición del resto de la compañía. Además, ofrecemos servicios de datos avanzados a partners. Nuestro objetivo es ser el referente del mercado español gracias a nuestra vocación en invertir en proyectos pioneros en I+D. Tus funciones principales serán las siguientes: • Definición de la estructura de la base de datos., • Optimización de las bases de datos tanto on premise como en Azure SQL MI., • Analizar los cuellos de botella e identificar el origen: queries, vistas, procedimientos., • Asesorar a los equipos de desarrollo sobre cómo construir y ejecutar consultas., • Desarrollar Procedimientos Almacenados Triggers y otros objetos de base de datos a partir de especificaciones., • Mantener y desarrollar ETLs con SSIS (SQL Server Integration Service)., • Revisar el estado de las bases de datos e identificar problemas existentes: índices, vistas, concurrencia, etc., • Establecer procedimientos para historificación, partición, borrado y purga de datos, volcado de datos, backups, etc., • Dar pautas arquitectónicas para la creación, acceso y mantenimiento de bases de datos. Qué necesitamos de ti: • Amplia experiencia en la instalación, configuración y administración de BBDD., • Experiencia en migración de Bases de Datos entre diferentes versiones de SQL., • La optimización del rendimiento y los análisis SQL-Server así como su monitorización., • 4 años de experiencia en Bases de Datos en Azure- (SQL MI)., • Reporting, Integration y Analysis Services., • Capacidad de programación en TSQL, y soluciones de SSIS., • Administración SQL con PowerShell., • Nivel de inglés que te permita tener conversaciones de forma fluida a nivel profesional. Qué te ofrecemos: • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido (2 días/semana en oficina de Madrid)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Posibilidad de destinar parte del salario a paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar., • Acceso a plataformas de E-Learning. Clases de inglés gratuitas., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Excelente ambiente de trabajo.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. En nuestra compañía, líder en el desarrollo de proyectos de energía renovable, buscamos un/a Técnico de Monitorización y Performance de Plantas Renovables para el área de dirección de activos. Este rol se centra en la monitorización diaria del rendimiento y la operación de una cartera internacional de proyectos de generación renovable (Solar, Eólica, BESS e Híbridos) desde el Centro de Gestión de Activos corporativo, utilizando plataformas que integran los SCADA. Su objetivo principal es maximizar la disponibilidad y la producción de energía, minimizando pérdidas mediante la detección temprana de incidencias, su rápida resolución y la mejora continua de los procesos de operación y mantenimiento. Reportará al performance mánager. La posición estará basada en nuestras oficinas centrales ubicadas en Madrid. Responsabilidades principales • Monitorizar y operar proyectos de generación renovable mediante plataformas SCADA, detectando anomalías y desviaciones de rendimiento., • Analizar alarmas, eventos y KPIs de planta, priorizando incidencias según su impacto en producción, disponibilidad y seguridad., • Coordinar y hacer seguimiento de la resolución de incidencias con equipos locales de O&M hasta su cierre y correcta recuperación de la planta., • Evaluar el performance de las instalaciones (PR, disponibilidad, pérdidas, degradación), realizando análisis de causa raíz y proponiendo mejoras operativas., • Colaborar con Asset Management y Oficina Técnica en la optimización de la generación y estandarización de KPIs y reporting., • Extraer y analizar datos operativos (SQL u otras herramientas), apoyando la evolución de plataformas SCADA y la mejora de sistemas con equipos IT., • Elaborar informes técnicos y comunicar incidencias, análisis y recomendaciones a equipos internos y stakeholders, incluyendo el escalado de incidencias críticas. Requisitos imprescindibles • Experiencia sólida (mín. 5–7 años) como Operador de centro de monitorización, • Analista de performance de plantas renovables (La experiencia en centros de monitorización es obligatoria y crítica)., • Experiencia demostrable en monitorización diaria de plantas renovables mediante plataformas SCADA., • Conocimiento profundo del funcionamiento operativo de plantas de generación renovable., • Experiencia coordinando incidencias con equipos de O&M., • Alta capacidad analítica y experiencia en análisis de causas raíz., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia trabajando con plataformas comerciales de integración de SCADA., • Conocimientos para extraer consultas directas a bases de datos. Requisitos valorables • Conocimientos de SQL, Python, Power BI, Tableau u otras herramientas de análisis de datos., • Experiencia en entornos multi-país y multi-tecnología., • Conocimientos de ciberseguridad aplicada a entornos SCADA (no imprescindible, pero muy interesante)., • Experiencia participando en la implantación o migración de plataformas de monitorización., • Conocimiento de contratos de O&M y SLAs desde el punto de vista técnico-operativo. Se ofrece • Rol estratégico en empresa propietaria con proyectos en crecimiento., • Contrato estable y plan de desarrollo profesional., • Excelente ambiente y equipo multidisciplinar., • Paquete salarial competitivo según experiencia.

¿Quieres despegar tu carrera en la escuela náutica líder en España? En Cenáutica, con más de 50.000 antiguos alumnos y una trayectoria liderando la formación de navegantes en España, buscamos talento joven que quiera aprender y comenzar su carrera en un sector en crecimiento junto a un equipo comprometido. Si estudias ADE, Gestión comercial, Turismo o similares y buscas unas prácticas curriculares o extracurriculares donde realmente aportes y aprendas, esta es tu oportunidad. No solo nos ayudarás a gestionar la operativa de la escuela; te formarás en Salesforce (el CRM nº1 del mundo) y conocerás desde dentro el funcionamiento de una empresa líder. Tu Aprendizaje y Desafíos Formarás parte activa de nuestro equipo de administración y ventas, asistiendo en áreas clave para el negocio: • Gestión Comercial: Apoyo en la gestión de leads y seguimiento de oportunidades de venta en Salesforce., • Atención al Alumno: Gestión de expedientes, trámites de titulaciones y certificaciones oficiales ante la administración., • Operaciones: Control de stocks, logística de pedidos y envíos de material., • Estrategia: Participación en el desarrollo de proyectos para implantar nuevas líneas de negocio. ¿Qué perfil buscamos? • Formación: Estudiantes de ADE, Gestión Comercial, Comunicación, MBA, Turismo o afines., • Requisito Imprescindible: Poder firmar convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios y que las prácticas tengan al menos una duración de 6 meses., • Habilidades: Persona resolutiva, con excelente comunicación (oral y escrita) y capacidad para trabajar en equipo. Condiciones de la Beca Queremos que tus prácticas se adapten a tu vida académica, por eso te ofrecemos: • Horario Flexible: Elige entre 4, 5, 6 o 7 horas diarias según tu disponibilidad (Esta vacante es para realizar las prácticas en turno de tarde, entre las 15:00 y las 22:00)., • Ubicación: Oficina en Madrid (Plaza de Castilla). Modalidad presencial., • Duración: mínimo 6 meses, con posibilidad de ampliar hasta el año completo., • Ayuda Económica (Beca):, • Primeros 6 meses: Entre 360 € y 720 €/mes (según horas realizadas)., • Del mes 6 al 12: Incremento de la beca a un rango de 520 € a 1.040 €/mes (según horas)., • Futuro: Posibilidades reales de incorporación a plantilla con contrato laboral tras finalizar el año de prácticas. Beneficios • Formación Pro: Certificación práctica en el uso de Salesforce., • Aprende a navegar: Acceso gratuito a nuestros cursos de náutica de recreo. ¡Sácate el título mientras aprendes con nosotros! ¿Te subes a bordo? Si eres una persona con ganas de aprender en un entorno dinámico y profesional, queremos conocerte. Para aplicar a la oferta deberás introducir el número 329

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en una startup, con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Buscamos un/a Azure Solution Architect con sólida experiencia en tecnologías .NET y Azure DevOps para diseñar, construir y liderar soluciones nativas en la nube, escalables y seguras en Microsoft Azure. El/la candidato/a ideal trabajará estrechamente con stakeholders de negocio, equipos de ingeniería y la dirección, traduciendo los requisitos en diseños arquitectónicos robustos y promoviendo las mejores prácticas de DevOps. Sobre el Departamento de IT El departamento IT trabaja en estrecha colaboración con los múltiples y diferentes equipos de desarrollo que forman el área, en un entorno dinámico, utilizando tecnologías interesantes y actuales (Cloud, Docker, Integración y entrega continuas, Infraestructura como código) para la entrega de nuevas características a los sistemas existentes, la construcción de nuevos de ellos y la implementación de eficiencias operativas a la infraestructura alojada. Tus funciones principales serán las siguientes: Arquitectura y Diseño • Diseñar soluciones completas nativas en la nube e híbridas en Microsoft Azure., • Definir la arquitectura de la solución utilizando servicios de Azure como App Services, Functions, APIM, App Gateway, Service Bus, Redis y Storage, entre otros., • Establecer arquitecturas de microservicios y event-driven utilizando tecnologías .NET., • Asegurar que las arquitecturas cumplan con los requisitos no funcionales: escalabilidad, disponibilidad, seguridad, rendimiento y optimización de costes. .NET y Desarrollo de Aplicaciones • Brindar orientación arquitectónica para aplicaciones desarrolladas con .NET / .NET Core / ASP.NET Core y Angular., • Definir estándares de codificación, patrones de diseño y buenas prácticas., • Guiar a los equipos en Clean Architecture, DDD, principios SOLID y testabilidad., • Revisar código y arquitectura para garantizar calidad, seguridad y mantenibilidad. Azure DevOps y CI/CD • Diseñar e implementar pipelines CI/CD utilizando Azure DevOps (YAML pipelines)., • Definir estrategias de ramas, pipelines de compilación/despliegue y despliegues automatizados., • Implementar Infrastructure as Code con ARM, Bicep o Terraform., • Impulsar la cultura DevOps, incluyendo automatización, monitorización y mejora continua. Gobernanza en la nube y Seguridad • Definir Azure landing zones, estrategia de suscripciones y organización de recursos., • Implementar buenas prácticas de seguridad usando Azure AD, Managed Identities, Key Vault, RBAC y Defender for Cloud., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de gobernanza corporativa y gestión de costes. Observabilidad y Operaciones • Definir estrategias de monitorización y logging usando Application Insights, Azure Monitor y Log Analytics., • Diseñar estrategias de alta disponibilidad y recuperación ante desastres., • Guiar a los equipos en la gestión de incidentes, ajuste de rendimiento y patrones de resiliencia. Liderazgo y Colaboración • Actuar como líder técnico y mentor para los equipos de ingeniería., • Colaborar con product owners, stakeholders de negocio y arquitectos corporativos., • Participar en la toma de decisiones técnicas, revisiones de arquitectura y planificación del roadmap., • Apoyar en pre-ventas, estimaciones y propuestas técnicas cuando sea necesario. ¿Qué necesitas para tener éxito en el puesto? Habilidades Técnicas • Más de 8 años de experiencia en ingeniería de software con sólida experiencia en .NET / C#., • Más de 5 años de experiencia práctica en diseño de soluciones en Microsoft Azure., • Profundo conocimiento de Azure DevOps, pipelines CI/CD y gestión de releases., • Experiencia sólida en:, • Azure App Services, Functions, AKS, • Azure SQL MI, Cosmos DB, Storage Accounts, • Servicios de mensajería: Service Bus, Event Hub, • API Management, App Gateway, • Microservicios, sistemas distribuidos y patrones de diseño en la nube, • Infrastructure as Code: ARM, Bicep, Terraform, • Seguridad, redes e identidad en Azure DevOps y Herramientas • Azure DevOps Boards, Repos, Pipelines, Artifacts, • Estrategias de branching en Git (GitFlow) Y, además, es un plus: • Experiencia con Angular, • Experiencia con Domain-Driven Design (DDD), • Experiencia con arquitecturas event-driven y serverless, • Conocimiento de optimización de costes, • Experiencia en entornos regulados o de escala empresarial, • Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés Qué te ofrecemos: • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, Iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...), • Acceso a plataformas de E-Learning., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Excelente ambiente de trabajo.

Agente inmobiliario – Sector Hotelero - (Madrid o Barcelona) Por favor, postúlese solo si tiene experiencia previa en la venta de hoteles, residencias para personas mayores o viviendas flexibles. No aceptamos agentes con solo experiencia residencial. Quiénes somos Somos el principal asesor especializado en la compraventa de empresas en nuestros sectores: hoteles, pubs, restaurantes, guarderías, asistencia sanitaria, comercio minorista, ocio y medicina. Con 90 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de intermediación y asesoramiento. Nuestro equipo se distribuye en una red de 11 oficinas en el Reino Unido y 11 en Europa. Contamos con el mayor equipo hotelero del sector inmobiliario y nos enorgullecemos de nuestro alto nivel de calidad, ofreciendo una experiencia centrada en el cliente, optimizando las oportunidades de negocio para nuestros clientes mediante la personalización de nuestros servicios. Objetivo del puesto Se trata de un puesto enfocado a ventas y una oportunidad para unirse a nuestro dinámico equipo de Inversión Hotelera en nuestra oficina de Barcelona o Madrid. El/la agente de ventas inmobiliarias será responsable de generar transacciones de ventas gracias a sus esfuerzos de prospección y creación de contactos. Este puesto es una gran oportunidad para una persona emprendedora con pasión por el sector inmobiliario, una fuerte orientación a las ventas y el deseo de convertirse en un/a experto/a en el sector inmobiliario hotelero. Acerca del equipo Contamos con el mayor grupo de especialistas hoteleros de Europa. Nuestro equipo de galardonados agentes inmobiliarios, tasadores y consultores cubre todo el mercado hotelero europeo, especializándose en una amplia gama de activos hoteleros, desde acogedores B&B hasta lujosos resorts con todo incluido, propiedades independientes y hoteles de marcas internacionales. Responsabilidades: Éstas serán tus funciones: • Generar negocio a través de diversos métodos de prospección y monitorización de la actividad del mercado, • Registrar y mantener los requisitos de los clientes en nuestro sistema CRM Salesforce, • Captar, comercializar y gestionar oportunidades de venta, • Negociar y cerrar acuerdos y gestionar los aspectos legales del proceso de venta, • Desempeñar un papel activo en las reuniones de venta y desarrollo de negocio para generar consultas y encargos: Presentar las credenciales de Christie & Co, ofrecer asesoramiento sobre precios y conseguir mandatos de venta tanto en persona como por teléfono, para presentar información preliminar sobre oportunidades hoteleras a posibles compradores, • Gestionar toda la operación inmobiliaria, desde la obtención de listados inmobiliarios hasta la firma de contratos, pasando por la administración, los requerimientos legales y el seguimiento de la transacción., • Desarrollar relaciones con clientes existentes y con clientes potenciales (propietarios de hoteles, compradores y vendedores)., • Identificar posibles compradores para encargos específicos, contactando directamente con los clientes y realizando el seguimiento durante la duración del encargo, así como asistiendo a eventos del sector hotelero para establecer contactos., • Preparar materiales de presentación de alta calidad para los clientes, incluidos pitches, asesoramiento sobre precios, memorandos informativos y teasers, y cualquier otra documentación relacionada con la transacción. Colaborar con nuestro equipo de marketing cuando sea necesario. Qué buscamos El candidato adecuado para este puesto deberá aportar: • Amplia experiencia en ventas, • Experiencia previa en la venta de propiedades inmobiliarias de hoteles, • Excepcionales habilidades de negociación, • Conocimientos avanzados de español e inglés, tanto escritos como verbales. Idiomas adicionales deseables., • Habilidades de networking para generar ventas, • Sólidas conocimientos informáticos con excelente dominio de Microsoft Office., • Auto-organizado y motivado. Persistente, intuitivo y atento a los detalles., • Un enfoque proactivo con un fuerte deseo de aprender y crecer dentro del sector., • Permiso de conducir válido., • Disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos • Programa completo de formación y acceso a una amplia gama de herramientas de marketing y ventas, así como un entorno de trabajo colaborativo., • Una estructura salarial competitiva de fijo + comisiones, • Oficinas modernas en el centro de Barcelona y Madrid, • Oportunidades de crecimiento a través del aprendizaje y la progresión dentro de la empresa, • Relación con interlocutores externos clave del sector hotelero, • Posibilidad real de crecimiento dentro del grupo Christie Nuestros valores: Adaptable, Colaborativo, Innovador, Personal y Confianza. ¿Quieres saber cómo es trabajar en Christie & Co? Haz click aquí: ___ On this occasion we are unable to consider candidates requiring visa sponsorship now or in the future. Christie & Co is an Equal Opportunity Employer. Our policy is clear: there shall be no discrimination on the basis of age, disability, sex, race, religion or belief, gender reassignment, marriage/civil partnership, pregnancy/maternity, or sexual orientation.

Estamos en la búsqueda de un/a Recepcionista para nuestras oficinas ubicadas en el centro de Madrid. Tus funciones serán: • Recepción y bienvenida de clientes., • Atención telefónica y filtro profesional de llamadas., • Coordinación y gestión de salas de reuniones., • Supervisión del funcionamiento y del material de la oficina., • Responsable del mantenimiento de toda la estructura empresarial., • Coordinación con resto de departamentos para un correcto funcionamiento., • Organización de eventos internos Buscamos un perfil: • Sentido de la responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo., • Profesional con habilidades de comunicación., • Perfil orientado a objetivos y con liderazgo., • Nivel avanzado en paquete Office y dominio de Excel. Requisitos mínimos • Tienes experiencia demostrable como recepcionista, como mínimo, durante 3 años., • FP de Secretariado de dirección, administración, o similar., • Capacidad de trabajar de forma independiente con supervisión mínima., • Nivel alto de inglés, escrito y hablado. Otros requisitos valorables: • Buena expresión verbal y escrita., • Orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal Horario: • De lunes a viernes de 9:00h a 19:00h.

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: • 🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil., • 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano., • 🥰 Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.)., • 🏔️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista., • 💙 Cultura: el 85% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: • Gestión y validación de la facturación hospitalaria conforme a los procedimientos establecidos., • Atención y resolución de consultas, incidencias y reclamaciones de proveedores médicos., • Análisis y seguimiento de incidencias relacionadas con la facturación y los procesos asociados., • Revisión, actualización y apoyo en la mejora continua de procedimientos e instrucciones operativas del área. Sobre tus habilidades: • Formación mínima de grado medio., • Experiencia de al menos 3-5 años en gestión administrativa y de facturación de clínicas y hospitales en compañías aseguradoras y/o sector de servicios de salud., • Conocimientos de ofimática a nivel medio/alto (Excel, CRM y herramientas corporativas)., • Persona organizada y proactiva, con buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente/proveedor., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes y a la gestión simultánea de diferentes tareas.

¡En CAPITOLE Consulting seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Senior HSE Design Engineer para incorporarse a nuestro equipo de oficina técnica y participar en proyectos internacionales en el sector Energético. 💻¿Qué tareas realizarás? • Elaboración y revisión de documentación técnica de seguridad (HSE Plans, HSE Philosophies, QRA, SIL Determination, HAZOP, HAZID, COMAH, FESA, BAT/ALARP, Flare Assessment, Noise & Emission Reports)., • Participación y facilitación de workshops de seguridad (HAZOP, HAZID, SIL, ALARP, ERP), asegurando el cumplimiento normativo internacional y local., • Modelado de radiación y dispersión (Flaresim u otros) y análisis cuantitativo de riesgos (PHAST, ALOHA, EFFECTS, EXsilentia)., • Coordinación interdisciplinar y revisión técnica de documentos, seguimiento de cronograma, control de horas y calidad de entregables., • Preparación de especificaciones técnicas, RFI/RFP y TBE para equipos de seguridad. 💻 Requisitos: • Grado en Ingeniería Química o similar., • Nivel de inglés C1., • A partir de 5 años de experiencia en seguridad técnica dentro de empresas EPC o de ingeniería., • Conocimiento en estándares NFPA, API, ASME, ISO, IP, NIOSH., • Experiencia comprobable en modelado de efectos físicos, clasificación de áreas peligrosas y análisis de riesgo en instalaciones onshore/offshore., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y comunicar eficazmente con stakeholders técnicos. 🥳¿Por qué CAPITOLE? • Ofrecemos presupuesto para formación individual para que puedas utilizarlo en lo que quieras (eventos tecnológicos, libros, formación, certificaciones, etc.), • Realizamos seguimiento continuado con tu equipo para tener retroalimentación continua., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional/familiar. Modalidad hibrida con 2 días de teletrabajo., • Remuneración Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería) Andjoy (descuentos en gimnasios), • Seguro médico para ti., • Team Buildings todos los meses, no te puedes perder la Pool Party o la cena de navidad., • Equipo de fútbol y pádel patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con otros equipos. ¡Compartir el conocimiento interno es fundamental! You still don't know us? Discover us!! ___ El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Jet Aircraft Services, en unión a ELECNOR, te ofrece la posibilidad de desarrollarte como Técnico MOC dentro del departamento encargado de la coordinación de las operaciones de mantenimiento de aeronaves bajo estándares EASA Part66. Con la experiencia de más de veinticinco años en el sector y el soporte de una empresa líder a nivel internacional, JAS pone a tu disposición incorporarte dentro de un equipo joven, dinámico y en continua evolución con una estructura completamente renovada. Nos encantan los aviones y nuestro trabajo forma parte de esa pasión. ¿Que necesitas?: • Grado/Máster en Ingeniería Aerospacial o Estudios como Técnico de Mantenimiento de Aeronaves., • Nivel mínimo de inglés B2, oral y escrito, demostrable en una entrevista personal., • Capacidad de gestión documental., • Residencia en MAD (centro de trabajo cercano al Aeropuerto de Madrid Barajas)., • Permiso de conducir., • Se valorará experiencia anterior en el sector de mantenimiento aeronáutico y/o experiencia previa en coordinación de vuelos, planificación de servicios de Handling u oficina técnica. ¿Que te ofrecemos?: • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario negociable según perfil y experiencia., • Desarrollar tu carrera profesional como técnico de planificación de operaciones de mantenimiento., • Oportunidades de crecimiento y promoción interna. No queremos que te estanques por que avanzamos todos juntos., • Formación técnica y especializada impartida por la empresa., • Plan de retribución flexible con ahorros fiscales en comidas, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Incorporarte de manera inmediata en un proyecto estable en una empresa líder en el sector internacional de mantenimiento de aeronaves.

Arochi & Lindner, prestigiada firma de abogados con más de 30 años de experiencia brindando una consultoría jurídica de alto nivel en materia de Propiedad Intelectual, Ciencias de la Vida, Publicidad y Mercadotecnia, Litigio Civil y Mercantil, Corporativo, Regulatorio y Protección de Datos Personales. Buscamos tu talento, para integrarte a nuestro equipo como: Abogado/a de Propiedad Industrial e Intelectual. Lic. Derecho (Titulado). Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en Propiedad Industrial e Intelectual, con práctica consolidada ante la Oficina Española de Patentes y Marcas (OEPM) y la European Union Intellectual Property Office (EUIPO)., • Experiencia en tramitación integral de marcas y diseños (solicitudes, oposiciones, contestaciones y recursos)., • Gestión estratégica de carteras nacionales e internacionales., • Coordinación con corresponsales extranjeros., • Negociación y redacción de acuerdos (coexistencia, cesiones, licencias y transacciones)., • Experiencia o participación en litigación en materia de marcas y competencia desleal. Deseable: • Experiencia en despachos boutique., • Experiencia transversal., • Perfil polivalente. Importante: • Modalidad hibrida (1 día de HO)., • Madrid, España. Si cumples con los requisitos, postúlate por este medio. ¡Nos encantaría conocerte!

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Buscamos un/a Solution Enterprise Architect (Data / Security / Infrastructure) para unirse a nuestro equipo en Madrid o Málaga bajo modalidad híbrida (1 día en oficina). La persona seleccionada será responsable de transformar las necesidades del negocio en soluciones arquitectónicas complejas, asegurando eficiencia, innovación tecnológica y excelencia en la implementación. Requisitos Obligatorios: • Experiencia avanzada (5-8 años) en Zabbix y Splunk., • Experiencia sólida (2-5 años) en Ansible., • Nivel de Inglés B2/C1 (Imprescindible)., • Trasfondo sólido en desarrollo de aplicaciones y gestión de datos., • Certificación PL900 Responsabilidades clave: • Diseño de Arquitectura IT alineada con la estrategia de negocio., • Foco crítico en automatización y monitorización (Ansible, Zabbix, Splunk)., • Gobernanza de datos, soluciones y carteras de infraestructura., • Investigación de tendencias emergentes y documentación técnica exhaustiva. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

El motor operativo de Catalya by Keller Williams En Catalya by Keller Williams no buscamos a alguien que simplemente gestione tareas. Buscamos a quien quiera ser el pilar que mantiene todo en orden, la persona que garantiza que cada proyecto, cliente y proceso funcione con la precisión y el cuidado que nos define. Somos un equipo inmobiliario de alto rendimiento, con un enfoque absoluto en la excelencia del servicio, el trato personalizado al cliente y el cuidado de cada detalle del proceso. Creemos en hacer las cosas bien, incluso cuando nadie está mirando. El 100% de nuestros clientes llegan por recomendación directa, y ese es nuestro mayor orgullo — y también nuestro objetivo: seguir creciendo gracias a la confianza de quienes ya han vivido la experiencia Catalya. TU MISIÓN Tu papel será mantener el negocio funcionando como un reloj. Serás el corazón operativo de Catalya: coordinarás procesos, controlarás presupuestos, supervisarás cierres y harás que las ideas se conviertan en ejecución. No se trata solo de hacer que las cosas pasen, sino de hacer que pasen bien. QUÉ HARÁS Gestión operativa y administrativa • Controlar documentación, contratos y cierres de operaciones., • Coordinar con notarios, clientes, gestoría y proveedores., • Mantener actualizada la base de datos y los sistemas internos., • Crear y mejorar procedimientos para que todo fluya con orden y precisión. Finanzas y control • Supervisar facturas, presupuestos y pagos., • Llevar control de gastos por proyecto y consolidar reportes financieros mensuales., • Coordinar con la gestoría y garantizar que todo esté bajo control contable. Coordinación de marketing y comunicación • Coordinar la ejecución de campañas online y mailing., • Asegurar la correcta publicación de piezas audiovisuales y actualizaciones., • Apoyar la gestión de contenidos con el departamento audiovisual. Sistemas y productividad • Gestionar automatizaciones básicas y herramientas de trabajo colaborativo., • Crear paneles de seguimiento, reportes y dashboards., • Documentar y mantener actualizados todos los procesos internos. Atención y servicio • Ser el primer punto de contacto para clientes y colaboradores., • Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad en cada operación., • Velar porque cada interacción refleje nuestra filosofía: excelencia y confianza. QUÉ BUSCAMOS EN TI • Persona metódica, leal, resolutiva y con mentalidad de servicio., • Capacidad de concentración, planificación y seguimiento., • Enfoque en la productividad, los resultados y la mejora continua., • Experiencia mínima de 3 años en puestos de coordinación, administración o dirección operativa., • Alto nivel en herramientas de gestión (Google Workspace, Excel, CRM). QUÉ VALORAMOS MUY POSITIVAMENTE • Conocimiento de automatización (Zapier, Notion, Airtable)., • Experiencia o afinidad con el sector inmobiliario., • Nivel de inglés B2 o superior (C1 deseable). QUÉ OFRECEMOS • Incorporarte a una firma en pleno crecimiento nacional e internacional., • Entorno exigente, ágil y de alto rendimiento., • Formación continua bajo el modelo Keller Williams, líder mundial en el sector inmobiliario y productividad., • Un ambiente de trabajo cercano, profesional y con visión de largo plazo., • Proyección hacia un puesto de Dirección de Operaciones. EN RESUMEN Si eres una persona que disfruta teniendo todo bajo control, que busca la excelencia y que entiende el valor de la confianza a largo plazo, este rol es para ti. No buscamos a alguien que haga lo que se le pide, sino a alguien que entienda, mejore y lidere cómo se hacen las cosas. Tu organización será nuestra fuerza. Tu criterio, nuestra garantía. Y tu compromiso, la clave del siguiente nivel de Catalya by Keller Williams.

Sobre nosotros Monereo Meyer Abogados es un despacho boutique internacional con presencia en España y Portugal que se encuentra en continuo proceso de expansión y crecimiento. Contamos con más de 35 años de experiencia en el asesoramiento jurídico cross-border, con una marcada competencia intercultural, especialmente en relación con países de habla alemana. Ofrecemos servicios desde nuestras 5 oficinas a empresas, entidades bancarias, fondos de inversión y a particulares, incluyendo family offices y grandes patrimonios. Nuestros clientes provienen mayoritariamente de países de la Unión Europea, Reino Unido y Estados Unidos. Descripción de la posición: Para nuestra oficina en Madrid buscamos un/a abogado/a fisccalista. Formarás parte de un equipo dinámico, joven, innovador, y con un alto estándar profesional, colaborando en una gran variedad de asuntos tanto con clientes nacionales como internacionales. Tus tareas incluirán, principalmente, el asesoramiento fiscal recurrente, asesoramiento fiscal en operaciones cross-border, informes fiscales, planificación fiscal. Te incorporarás a un equipo compuesto de 5 personas, bajo la supervisión de 2 socios. Requisitos mínimos: • Experiencia entre 4-5 años en asesoramiento fiscal, incluyendo el asesoramiento fiscal recurrente, participación en due diligence, planificación fiscal internacional, planificación fiscal en operaciones de M&A nacionales y transfronterizas;, • Compromiso con el ejercicio de la abogacía;, • Nivel de inglés alto, hablado y escrito, mínimo nivel requerido advanced (C1);, • Se valorará positivamente el conocimiento del alemán;, • Ldo./Graduado en Derecho (o doble titulación Derecho/ADE);, • Máster de Acceso a la Abogacía o colegiación, en su caso. Máster en Tributación;, • Buen manejo de herramientas informáticas (paquete Office), incluyendo IA, y base de datos jurídicos. Competencias: • Trabajo en equipo, • Proactividad;, • Capacidad de trabajar bajo presión;, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables; Buscamos un profesional con un perfil marcadamente internacional, capaz de adaptarse a un entorno de constante evolución y desarrollo, flexible, colaborativo, multidisciplinar y multicultural, y que valorare los altos estándares de nuestros clientes internacionales. Que ofrecemos: • Incorporación inmediata en un despacho de prestigio con gran cartera de clientes y larga trayectoria en asesoramiento de clientes internacionales;, • Retribución competitiva y flexible;, • Trabajo autónomo y gran nivel de delegación;, • Excelente ambiente de trabajo;, • Flexibilidad horaria y teletrabajo. El proceso comenzará el 25 de enero de 2026

CUATRECASAS, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En Cuatrecasas buscamos un abogado/a con 2 - 4 años de experiencia en el área de Finance especializado en mercado de valores de renta fija, en el ámbito de la titulización de activos y de emisiones de deuda para unirse a nuestro equipo en la oficina de Madrid. Será valorable experiencia previa en Despacho de características similares al nuestro o con amplio conocimiento del mercado en esta práctica. La persona que se incorpore se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia. Sus responsabilidades comprenderán, entre otras, la gestión o participación en asuntos según la estrategia definida con socios o asociados senior (análisis en profundidad, contacto con cliente, representación, redacción de informes y documentación técnica), colaboración activa con abogados y abogadas de mayor seniority. REQUISITOS: • Buena trayectoria académica., • De 2 a 4 años de experiencia como abogado/a en dicha materia y ámbito de especialidad., • Excelente nivel de inglés., • Dinamismo, visión a largo plazo, capacidad resolutiva y de trabajo en equipo., • Pasión y compromiso con el ejercicio de la abogacía., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos, demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

Despacho internacional está buscando incorporar a un/a Recepcionista para nuestra oficina de Madrid, que cuente con experiencia previa en entornos jurídicos. Funciones principales: • Atención y gestión de llamadas telefónicas, • Recepción y atención de clientes y visitas, • Organización de salas para reuniones presenciales y virtuales, • Coordinación de eventos internos, • Envío de mensajeros, • Apoyo en tareas administrativas Requisitos: • Mínimo 1 año de experiencia previa como recepcionista en un despacho de abogados o entorno profesional similar, • Nivel B2 / C1 de inglés tanto oral como escrito, • Buen manejo de herramientas ofimáticas, • Persona organizada, proactiva, con excelente trato interpersonal y orientación al cliente, • Formación acorde a las funciones del puesto Horario laboral: lunes a viernes de 13:00 a 20:00h Si te interesa formar parte de un entorno profesional, dinámico y consolidado, ¡nos encantará conocerte! 📩

KIKO Milano está buscando un/una Office Assistant para nuestra oficina de Madrid. La persona seleccionada será clave para garantizar el buen funcionamiento del día a día en la oficina, ofreciendo soporte transversal a los distintos departamentos y asegurando una experiencia excelente tanto para el equipo interno como para visitantes externos. Responsabilidades principales · Gestión integral de la recepción y atención presencial, telefónica y por correo electrónico. · Coordinación de mensajería, paquetería y correspondencia. · Organización, preparación y mantenimiento de salas de reuniones. · Relación y gestión con proveedores (material de oficina, mantenimiento, limpieza, suministros, etc.). · Control de inventario y reposición de material de oficina. · Apoyo administrativo a diferentes áreas (HR, Finanzas, Operaciones, entre otras). · Apoyo administrativo a dirección. · Soporte en la organización de eventos internos, actividades corporativas y visitas. Perfil requerido · Experiencia previa como Office Assistant, Recepcionista u Office Manager (perfil junior o con responsabilidades acotadas en operaciones). · Orientación al resultado: habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad de planificación. · Buenas habilidades de comunicación y trato profesional. · Capacidad para gestionar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico. · Buen manejo de herramientas digitales y ofimáticas. · Nivel de inglés alto. ¿Qué ofrecemos como empresa? -Contrato indefinido. -Paquete salarial competitivo y beneficios. -Seguro médico y cheques de comida (tras el periodo de prueba). -Oficinas en el centro de la ciudad con excelente accesibilidad. -Descuentos exclusivos en nuestra marca y empresas del grupo. -Entorno multinacional en crecimiento. -Desarrollo profesional y reales oportunidades de crecimiento. Si cumples los requisitos y te entusiasma lo que ofrecemos, guíanos hacia ti y solicita el puesto. ¡KIKO MILANO te está esperando!

CUATRECASAS, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1900 profesionales en 26 oficinas con 29 nacionalidades de 12 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la igualdad de oportunidades. Queremos que cada persona, con independencia de su origen, sexo, raza, color, características genéticas, lengua, religión o convicciones, opiniones políticas o de cualquier otro tipo, nacimiento, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual, sienta que puede desarrollarse profesionalmente en un ambiente de confianza y seguridad. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. En Cuatrecasas buscamos un abogado/a con 3 - 6 años de experiencia en el área de Finance especializado toda clase de operaciones de financiación (corporativa y de adquisiciones, estructurada y de proyectos, financiación inmobiliaria) así como el diseño de estructuras de financiación y refinanciación de deuda para unirse a nuestro equipo en la oficina de Madrid. La preferencia de ubicación es Madrid; sin embargo, dada la naturaleza de la práctica como grupo único nacional, existe flexibilidad para trabajar en cualquiera de las sedes donde la Firma tenga presencia en España si resulta más conveniente para el candidato. Será valorable experiencia previa en despacho de características similares al nuestro o con amplio conocimiento del mercado en esta práctica. La persona que se incorpore se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia. Sus responsabilidades comprenderán, entre otras, la gestión o participación en asuntos según la estrategia definida con socios o asociados senior (análisis en profundidad, contacto con cliente, representación, redacción de informes y documentación técnica), colaboración activa con abogados y abogadas de mayor seniority. REQUISITOS: • Buena trayectoria académica., • De 3 a 6 años de experiencia como abogado/a en dicha materia y ámbito de especialidad., • Excelente nivel de inglés., • Dinamismo, visión a largo plazo, capacidad resolutiva y de trabajo en equipo., • Pasión y compromiso con el ejercicio de la abogacía., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos, demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Nos gustaría incorporar un estudiante de Master, con posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad, en prácticas a jornada completa para dar apoyo y colaborar con el equipo Comercial/Desarrollo de Negocio. Cuáles serán tus funciones: • Apoyo al departamento Comercial;, • Apoyar en la prospección de nuevos clientes;, • Apoyar en la identificación y seguimiento de oportunidades de negocio., • Apoyar en el contacto con clientes. Qué perfil buscamos: • Estudiante o recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas o similar;, • Valorado Máster en ADE;, • Capacidad de trabajo en equipo;, • Ganas de aprender y poner en marcha tus conocimientos. Qué te podemos ofrecer: • Duracción: 6 meses, con posibilidades de incorporación al finalizar la beca., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días en oficina y 2 días de trabajo remoto a la semana., • Ayuda económica al estudio., • Oportunidad de desarrollo profesional.

Hola! 👋 En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas. Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! 🙂 A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día ⤵️ ✅ Gestión y coordinación de la prevención de riesgos: • Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propio, • Elaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio., • Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas., • Coordinacion acción preventiva ✅ Evaluación y control de riesgos: • Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.)., • Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas., • Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral., • Coordinación con la representación legal de los trabajadores. ✅ Formación y sensibilización: • Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas., • Promover campañas de concienciación sobre seguridad y salud laboral adaptadas al contexto turístico y cultural (manipulación de cargas, evacuación en caso de emergencia, riesgos eléctricos, trabajo en altura, etc.). ✅ Gestión de accidentes y emergencias: • Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora., • Coordinar simulacros y protocolos de evacuación, primeros auxilios y atención de emergencias durante eventos y actividades hoteleras o culturales. ✅ Cumplimiento normativo y coordinación con RRHH: • Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios., • Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios., • Participar en la selección y evaluación de proveedores y empresas colaboradoras asegurando el cumplimiento de normas de seguridad. ✅ Mejora continua: • Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral., • Colaborar en la elaboración de indicadores de desempeño en PRL y reportar periódicamente a RRHH y dirección. ¿Que nos gustaría de ti? ⤵️ 📚 Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología) 📆 Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail). 🌐 Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectos ©️ Conocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros 🔊 En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: ✨ Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficina ✨ Horario Flexible de letrada y salida ✨ Jornada intensiva en verano y viernes tarde libre ✨ Plan de bienestar y seguro de vida desde el primer día. ✨ Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos. ✨ Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados. ✨ Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €. ✨ Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. ✨ Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible. ✨ Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable ⚧️ Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

¡Apiux está buscando un/a Cloud & Modern Workplace Architect (Microsoft 365 & Azure) para Trabajar Hibrido MADRID!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Hibrido Madrid (Getafe) (4 días presencial y 1 remoto) Conocimiento Clave: Modern Workplace Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Buscamos un/a especialista en Smart Workplace y tecnologías Microsoft que lidere la modernización del puesto de trabajo digital y la evolución de nuestra infraestructura actual hacia entornos cloud en Microsoft 365 y Azure. Será responsable de definir, diseñar y ejecutar la estrategia de transformación digital del área IT, asegurando seguridad, eficiencia operativa y mejora en la experiencia del usuario. Requisitos Obligatorios: Experiencia en Modern Workplace (Microsoft 365) • Definir y ejecutar la estrategia de Smart Workplace., • Diseño e implantación de entornos en Microsoft 365 (O365)., • Hibridación de Active Directory con Azure Entra ID., • Diseño e implementación de:, • Acceso condicional., • MFA., • Implantación SSO., • Políticas de seguridad del puesto de trabajo., • Optimización y gobierno de:, • Optimización de Microsoft Teams, • SharePoint Online Azure & Infraestructura Cloud • Diseño de arquitectura en Microsoft Azure., • Migración progresiva de servicios desde un pequeño Data Center on-premise a la nube. Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • Happy Points: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Despacho internacional precisa incorporar en su oficina de Madrid a un Abogado con experiencia en Fiscalidad General para dar soporte en materia de asesoramiento fiscal a clientes nacionales e internacionales del sector audiovisual. Será necesario capacidad de trabajo en equipo, así como capacidad de gestión individual y autónoma de clientes y asuntos. Buscamos a una persona motivada y comprometida, con voluntad de progresar y crecer profesionalmente en un entorno internacional. Requisitos: · Graduado en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Económicas · Máster en Asesoría Fiscal · Experiencia 2/3 años en Despacho. Se valora experiencia en Big Four. · Imprescindible dominio alto del inglés (nivel C1/C2) Competencias: · Asesoramiento fiscal a empresas del sector media, nacional e internacional, a empresas del entretenimiento. · Necesario formación en fiscalidad general: IS, IVA, IRPF. ¿Qué ofrecemos?: · Aprendizaje y formación continúa, de la mano de profesionales especializados en el área. · Participar en asuntos de gran relevancia, asesorando a clientes tanto nacionales como internacionales. · Carrera profesional en un despacho en pleno crecimiento Calle Velázquez, 110

¡Únete a Housfy, la inmobiliaria digital en expansión! Queremos incorporar a ese líder inmobiliario que gestione la nueva oficina ubicada en Móstoles, liderando el plan de expansión de la zona y a su equipo comercial ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo competitivo acorde a la experiencia, • Variables y bonus según objetivos, • Horario de L-V: 10h-14h // 15h-19h, • Posición de Team Lead en una inmobiliaria digital líder en el sector ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Formar al equipo para que ofrezcan un rendimiento óptimo con un servicio de calidad, • Asegurar la buena productividad del equipo en valoraciones, captaciones y ventas, • Conseguir negocios prescriptores en la zona, • Controlar el P&L (cuenta de resultados) de la oficina y de la zona asociada, • Coordinarse con las Administraciones de Fincas adquiridas por Housfy para obtener oportunidades de negocio, • Mantener una relación estrecha con los trabajadores del Banco Santander en la zona, • Identificar oportunidades de mejora en la metodología y estrategia comercial, • Identificar oportunidades de publicidad y posicionamiento en la zona, • Asegurar que el equipo refleja los valores de Housfy en comunicación, metodología, etc. ¿Qué te hará triunfar? • Experiencia en el sector mínimo de 3 años, • Experiencia en posición de Director/a de Oficina mínima de 1 año, • Sólidas habilidades de liderazgo y gestión de equipos, • Gran visión de negocio y capacidad para analizar tendencias de mercado., • Mentalidad estratégica con un enfoque práctico en la ejecución., • Fuertes habilidades de negociación y gestión de stakeholders., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo acelerado. ¡No lo dudes más! Únete, y se un líder que revolucione el sector

Andersen precisa incorporar, en su oficina de Madrid, a un Abogado/a Junior con experiencia en el sector de energía para el área de Mercantil. Será necesario contar con capacidad de trabajo en equipo, así como capacidad de gestión individual y autónoma de clientes y asuntos. Buscamos a una persona motivada y comprometida, con voluntad de progresar y crecer profesionalmente. Requisitos · Grado en Derecho, o Doble Grado en Derecho y ADE/Económicas · Máster en Asesoría Jurídica de Empresas · Imprescindible dominio alto del inglés, nivel C1/C2 · Experiencia mínima de 2 años en Despacho · Se considerará un valor añadido experiencia en el sector de energía. Funciones y competencias · Operaciones de M&A y procedimientos de Due Diligence · Asesoramiento en proyectos de producción de energía renovable · Contratos mercantiles · Modificaciones estructurales y restructuraciones societarias · Apoyo al Departamento Mercantil en operaciones nacionales e internacionales Ubicación: Calle Velázquez, 110

NOTA IMPORTANTE: Por favor, solicita la vacante solo si cumples con los requisitos y has estado 2-3 años en agencia trabajando con influencers y gestionando redes sociales. En AcentoenlaCé buscamos Influencer Coordinator & Content Creator. El perfil asumirá un rol en la gestión, estrategia de campañas y activaciones con influencers, además de en la creación de contenidos para las redes sociales de la agencia. Este puesto requiere de alguien con experiencia, profundo conocimiento de las tendencias en redes sociales y marketing de influencers, y excelentes habilidades de resolución de problemas. Responsabilidades Influencers: • Desarrollo estratégico de campañas con influencers. Recibir briefs y desarrollar propuestas estratégicas y creativas de alto nivel., • Selección y gestión de influencers. Identificar y seleccionar los perfiles más adecuados, crear calendarios de contenido detallados y garantizar que el contenido cumpla con altos estándares de calidad y requisitos establecidos., • Supervisión del rendimiento de campañas. Perfecto conocimiento de reporting de campañas, realizando ajustes estratégicos para maximizar resultados. Reporting y medición de ROI como objetivo final. Manejo de Kolsquare., • Trabajar con los equipos de cuentas para innovar en estrategias de negociación, identificar tendencias de mercado y generar reportes completos post-campaña., • Liderar la resolución de cualquier incidencia durante la ejecución de campañas, demostrando un enfoque proactivo y estratégico., • Supervisar todos los asuntos legales y financieros relacionados con las campañas de influencers, garantizando cumplimiento y eficiencia., • Identificar y proponer continuamente mejoras en el flujo de trabajo entre la marca, la agencia y los influencers. Content Creator: • Desarrollar y ejecutar estrategias de contenido para nuestras cuentas en redes sociales., • Crear, editar y publicar contenido visual en las redes de AcentoenlaCé., • Atreverse a ser nuestra/o UGC favorita/o :), • Grabar y editar reels, stories o TikToks de contenido creativo y dinámico. Imprescindible: • 2–3 años de experiencia en influencer marketing (preferiblemente en agencia), con trayectoria demostrable en la gestión estratégica de campañas., • Conocimientos avanzados de redes sociales y de sus tendencias., • Profundo entendimiento de las tendencias de influencer marketing y dominio de Kolsquare y otras plataformas de gestión., • Historial comprobado en la ejecución de campañas y negociación con influencers. Demostración de case studies., • Sólido conocimiento de TikTok, Instagram, LinkedIn, etc., • Conocimientos en edición de video., • Deseable: conocimientos en paid., • Español e inglés con alto nivel (escrito y hablado). Qué ofrecemos • Jornada de trabajo flexible., • Modalidad híbrida. Teletrabajo 2 días a la semana, además de julio, agosto y fechas señaladas (Navidad, Semana Santa, etc)., • Respeto por la conciliación personal-profesional., • 22 días laborables de vacaciones + día de cumpleaños libre + días según convenio (24 de diciembre, 31 de diciembre y San Publicito)., • Remuneración a valorar según perfil., • Un ambiente distendido (y divertido :P) en nuestra oficina del centro de Madrid, en pleno barrio de Malasaña., • Somos un equipo muy unido en el que nos gusta la comunicación por encima de todo (con mucho Acento…enlacé o donde sea 😊) y el intercambio de ideas constante. En nuestra agencia se valora especialmente el trabajo en equipo, el compañerismo, la proactividad y la aportación de ideas., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa, con integración en el equipo directivo a la hora del desarrollo global de las cuentas y de la propia compañía.

Buscamos un/a abogado/a para el área de Litigación y Arbitraje para nuestra oficina de Madrid. Requisitos • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM., • Entre 3 y 6 años de experiencia en el área de Litigación y Arbitraje, adquirida en despacho de abogados., • Un nivel muy alto de inglés resulta imprescindible. Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente. Ofrecemos • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión., • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid., • Retribución competitiva En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.