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¡Estamos buscando un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales apasionado por la seguridad en el trabajo para unirse a nuestro equipo! Desde OTP buscamos incorporar a nuestro equipo un/a técnico/a que nos ayude a ofrecer un servicio de prevención a nuestra cartera de clientes. Nuestra experiencia nos permite ofrecer soluciones a las necesidades que surgen en el ámbito de la prevención de riesgos laborales. Somos especialistas en todos los ámbitos relacionados con el mundo del trabajo: seguridad, higiene, salud, ergonomía, etc. 🚀 Responsabilidades Gestión de una cartera de empresas cliente, donde te encargarás de impartir formaciones presenciales y online a los trabajadores de las empresas cliente, adaptando los contenidos a cada actividad. También realizarás el seguimiento de las necesidades preventivas y coordinarás las acciones con los responsables de cada centro. 🤝 Requisitos • Máster en Prevención de Riesgos laborales, con las tres especialidades., • Permiso de conducción., • Muy valorable experiencia en SPA., • Valorable certificado de discapacidad +33%. 📢 Se ofrece • Horario de lunes a viernes de 8h a 15h +2 tardes a la semana de 16h a 18h, • Salario de 25.000€ a 27.000€ brutos anuales., • Contrato indefinido.

Desde Grupo Crit seleccionamos Desarrolladores/as de Negocio de diferentes tecnologías: XR (realidad aumentada o mixta), BI, Impresoras 3D o GTM (software) para unirse al equipo de ventas de un importante holding tecnológico en Lleida. Si tienes experiencia en ventas internas, un sólido conocimiento de técnicas de negociación y te apasiona la gestión de relaciones con clientes, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? Como comercial de soluciones tecnológicas desempeñarás un papel fundamental para impulsar las ventas, fomentar las relaciones con los clientes y contribuir al crecimiento de sus productos y soluciones innovadoras tanto a nivel nacional como internacional. Funciones principales. • Prospección activa de nuevos clientes (perfil Hunter)., • Gestión de venta cruzada aprovechando la base de clientes del grupo, con foco en nuevo negocio., • Participación en ferias y eventos sectoriales para generar oportunidades cualificadas., • Gestión del ciclo completo de venta: detección de necesidades, cualificación, propuesta, negociación y cierre., • Elaboración de ofertas económicas y técnicas utilizando las plantillas corporativas y, en proyectos complejos, coordinación con el responsable de departamento para ajustar alcance y esfuerzo. Seguimiento de oportunidades hasta el kick-off del proyecto, asegurando un traspaso ordenado al equipo productivo y al Project Manager. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable., • Flexibilidad horaria y entrada flexible de 7:30h a 9:30h. Horario intensivo los viernes y en verano., • Oportunidad de trabajar en un entorno certificado como "GREAT PLACE TO WORK" por los empleados., • Desarrollo profesional mediante programas formativos y planes de carrera personalizados., • Seguro de Salud y revisiones médicas., • Retribución flexible en guardería, comida, transporte y formación., • Servicio de catering y vending cofinanciado., • Jornadas de TeamBuilding, ping-pong en la oficina, ¡y mucho más! Requisitos para el puesto. • Experiencia previa en ventas de tecnología B2B, preferiblemente en proyectos de ERP, Business Intelligence e integraciones de datos u otras tecnologías, como por ejemplo, XR (realidad aumentada o mixta), BI, Impresoras 3D o GTM (software), • Experiencia vendiendo tanto servicios/proyectos (consultoría, integraciones, soluciones a medida) como productos de software, con enfoque consultivo., • Capacidad demostrable para gestionar el ciclo completo de venta, desde apertura hasta cierre., • Catalán valorable, castellano nativo o fluido e inglés C1., • Disponibilidad para viajar, principalmente a nivel nacional.

KONVEX STORAGE SYSTEMS, S.L. es una compañía de ámbito global especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas de gran envergadura. Nuestra flexibilidad, compromiso con la calidad, innovación tecnológica y fiabilidad en la ejecución son la base de nuestro éxito. Desarrollamos proyectos industriales y logísticos a nivel internacional para clientes líderes en sus sectores, convirtiéndonos en un referente en soluciones de ingeniería y construcción metálica. KONVEX busca incorporar un/a INGENIERO/A DE PROYECTOS para integrarse de manera estable a nuestro equipo de desarrollo de proyectos internacionales. El/la profesional seleccionado/a participará en la definición, coordinación y ejecución técnica de soluciones constructivas para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas, interactuando con equipos multidisciplinares en distintos países y bajo estándares corporativos de clase internacional. Funciones principales Coordinación técnica de proyectos internacionales vinculados a sistemas constructivos para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas. Diseño y coordinación de las diferentes fases y sistemas del proyecto. Preparación y elaboración de la ingeniería de detalle asociada a los proyectos.Participación en teleconferencias, workshops y reuniones técnicas —remotas o presenciales— con los distintos equipos internacionales involucrados. Conocimientos y formación Formación en Ingeniería Técnica o Ingeniería Industrial (o afín). Se valorará conocimiento demostrable en estructuras metálicas. Manejo de software de delineación y diseño (ej.: AutoCAD, SolidWorks u otros equivalentes). Se ofrece Integración a un equipo profesional y dinámico, en una organización con estructura plana y enfoque a resultados del proyecto. Participación en proyectos de alcance global con equipos multidisciplinares. Formación técnica específica en software para estructuras metálicas (incluyendo Tekla Structures) como parte del plan de desarrollo profesional. Planificación anticipada de vacaciones, días libres y organización del tiempo. Instalaciones modernas y amplias, con comedor habilitado para el personal. Horario presencial en oficina con cierto grado de flexibilidad organizativa. Contrato indefinido. Salario acorde a la trayectoria profesional y nivel de experiencia del/la candidato/a.

BUSCAMOS UN/A TÉCNICO/A DE OFICINA DE OBRAS QUE QUIERA HACER HISTORIA. En el Grupo PMP estamos transformando el sector de la construcción con una visión innovadora, sostenible y eficiente. Diseñamos sistemas que mejoran la forma de construir y construimos para mejorar la forma de habitar. Y solo con talento preparado, curioso y con ambición podemos seguir impulsando esta transformación. Estamos buscando un/a Técnico/a de Oficina para incorporarse a nuestro Departamento de Obras. Serás la persona responsable de gestionar y coordinar todas las tareas administrativas y documentales necesarias durante la ejecución de nuestras obras industrializadas basadas en el sistema KHANVIAN®. ¿Qué harás? En coordinación con los equipos de Obras e Ingeniería, te encargarás de asegurar que todo el proceso administrativo y burocrático avance con orden, rigor y puntualidad. • Gestionarás documentación con ayuntamientos y organismos públicos., • Tramitarás solicitudes de provisionales de obra, cortes de calle y ocupaciones de vía., • Velarás por la recopilación y seguimiento documental durante todas las fases de la obra., • Darás soporte en el control de calidad y en la gestión del Libro del Edificio., • Coordinarás tareas administrativas con los equipos de obra y otros departamentos., • Serás un punto clave para garantizar que cada proyecto avance sin interrupciones. ¿Qué buscamos? • Formación en Ciclo Formativo, Arquitectura Técnica o estudios similares orientados a la construcción., • Mínimo 2 años de experiencia en el sector de la construcción., • Competencias: persona organizada, resolutiva, responsable y con buenas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo y contribuir a un buen ambiente laboral. Valoraremos también: • Experiencia en tareas administrativas., • Experiencia previa en un puesto similar., • Conocimientos de Allplan y Autocad. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, con desarrollo profesional y formación interna., • Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid., • Puesto presencial en Lleida, jornada completa de lunes a viernes (viernes intensivo en verano). Y aún más… Formarás parte de un equipo joven, apasionado y altamente especializado, en un entorno colaborativo y cercano. Participarás en proyectos técnicamente avanzados y de alto impacto real, con oportunidades claras de crecimiento dentro de la organización. Además, disfrutarás de vacaciones garantizadas: cerramos en agosto, en Navidad y en los principales puentes estatales. Estamos construyendo más que viviendas. Estamos construyendo una nueva manera de entender el sector. ¿Te unes a este cambio? 📩 Envíanos tu CV y súmate al reto. 🔗 Puedes consultar esta y otras oportunidades en: pretaportercasas.com/job-openings

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Descripción del Puesto: Estamos buscando un mecánico de vehículos eléctricos con experiencia para unirse a nuestro equipo de servicio en el concesionario BYD en Madrid. Este puesto desempeña un papel fundamental en el mantenimiento del rendimiento de los vehículos y en garantizar la satisfacción del cliente a través de servicios de reparación y mantenimiento de alta calidad. Responsabilidades: • Desarrollar, implementar y supervisar el proceso PDI para asegurar que todos los vehículos sean inspeccionados minuciosamente antes de la entrega., • Gestionar la ejecución oportuna de campañas técnicas de vehículos en preventa tanto en el centro logístico como en el concesionario., • En la parte del PDI de preventa, proporcionar formación, evaluación del desempeño y supervisión diaria al centro logístico y al concesionario., • Establecer estándares para la entrada y salida de vehículos en el centro logístico, el mantenimiento de almacenamiento a largo plazo, y los estándares de control de calidad tanto en el centro como en el concesionario., • Ejecutar la firma de contratos de servicio con los centros logísticos, y proporcionar sistemas y herramientas para asegurar el pedido de repuestos, la presentación de garantías y el manejo de facturas de forma normal., • Coordinar con los equipos de logística y operaciones para garantizar la entrega oportuna de los vehículos., • Mantener una buena comunicación con los concesionarios para asegurar que el proceso PDI cumpla con las necesidades del cliente. Gestionar quejas y comentarios de clientes, proporcionando soluciones eficaces., • Generar informes regulares de PDI, analizar datos y proponer sugerencias de mejora., • Monitorear los indicadores clave de rendimiento (KPI) del proceso PDI para garantizar el cumplimiento de los objetivos. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia relevante en la industria automotriz, con al menos 1 año en gestión de PDI o control de calidad., • Se valora experiencia en operaciones de PDI para vehículos eléctricos., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales., • Dominio de software de oficina y software relacionado con PDI. Beneficios: • Contrato indefinido y salario competitivo., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y gratificante.

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como DEVELOPER JAVA y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ -Participar de forma activa y constante en diseño y desarrollo de APIs. -Velar por la calidad de desarrollo y limpieza de código (Clean Code). -Estar al día en tecnologías, especialmente en las asociadas al ecommerce. -Identificar nuevas tendencias que se puedan utilizar para lograr máximos resultados. -Trabajar en equipo y mano a mano con el Tech Lead y el resto del equipo de desarrollo. -Cumplir con todas las pautas y estándares del proyecto y la empresa y asegurarse de que el equipo lo esté haciendo. -Trabajar en sprints de 2 semanas, compuestos principalmente por historias de usuario iterativas y hacerse responsable en equipo de dicho compromiso. Conocimientos necesarios: Que conozcas y compartas los fundamentos de DDD. Conocimientos que posibiliten la participación en el diseño de arquitectura de sistemas basado en servicios distribuidos. Conocimiento profundo de patrones y arquitecturas de desarrollo en Java. Vamos a trabajar con un stack tecnológico moderno, donde vamos a tener un foco absoluto por crear un producto diferenciador. La parte tecnológica está compuesta por React moderno y java en paradigmas serverless, bases de datos no relacionales y enfoques multicloud entre otros muchos. De cara a organización vamos a trabajar con Jira, Confluence y Miró para la gestión del día a día. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Experiencia en las siguientes tecnologías: • Java, • Arquitectura Microservicios, • Principios SOLID, • MySQL, • Java SE17 , SE11 y Java SE21. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Apiux está buscando un/a PROGRAMADOR ORACLE FORMS para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 2 - 4 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: ORACLE FORMS Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 20.000 – 24.000 Requisitos Obligatorios: • Deberá cumplir uno de los dos requisitos (El A o el B), • Ingenieria Informática terminada. (Se solicitará título de la titulación), • FP terminada y 4 años de experiencia reales. (Se solicitará título de la titulación), • Acreditar experiencia mínima de 2 años en entornos Oracle Forms & Reports, PL/SQL y Pro-C. Funciones: • Experiencia en evaluación y diseño de sistemas informáticos, habilidades analíticas., • Evaluar y diseñar sistemas informáticos, realizar análisis de sistemas Beneficios: • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • Happy Points: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos AWS e AI: desarrollo de soluciones basadas en agentes, integración con Apis y servicios externos. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un

KONVEX STORAGE SYSTEMS, S.L. es una compañía de ámbito global especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas de gran envergadura. Nuestra flexibilidad, compromiso con la calidad, innovación tecnológica y fiabilidad en la ejecución son la base de nuestro éxito. Desarrollamos proyectos industriales y logísticos a nivel internacional para clientes líderes en sus sectores, convirtiéndonos en un referente en soluciones de ingeniería y construcción metálica. KONVEX busca incorporar un/a INGENIERO/A DE PROYECTOS para integrarse de manera estable a nuestro equipo de desarrollo de proyectos internacionales. El/la profesional seleccionado/a participará en la definición, coordinación y ejecución técnica de soluciones constructivas para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas , interactuando con equipos multidisciplinares en distintos países y bajo estándares corporativos de clase internacional. Coordinación técnica de proyectos internacionales vinculados a sistemas constructivos para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas. Diseño y coordinación de las diferentes fases y sistemas del proyecto. Preparación y elaboración de la ingeniería de detalle asociada a los proyectos. Participación en teleconferencias, workshops y reuniones técnicas —remotas o presenciales— con los distintos equipos internacionales involucrados. Conocimientos y formación Formación en Ingeniería Técnica o Ingeniería Industrial (o afín). Se valorará conocimiento demostrable en estructuras metálicas. Manejo de software de delineación y diseño (ej.: AutoCAD, SolidWorks u otros equivalentes). Integración a un equipo profesional y dinámico, en una organización con estructura plana y enfoque a resultados del proyecto. Participación en proyectos de alcance global con equipos multidisciplinares. Formación técnica específica en software para estructuras metálicas (incluyendo Tekla Structures) como parte del plan de desarrollo profesional. Planificación anticipada de vacaciones, días libres y organización del tiempo. Horario presencial en oficina con cierto grado de flexibilidad organizativa. Contrato indefinido. Salario acorde a la trayectoria profesional y nivel de experiencia del/la candidato/a.

BUSCAMOS UN/A TÉCNICO/A DE OFICINA DE OBRAS QUE QUIERA HACER HISTORIA. En el Grupo PMP estamos transformando el sector de la construcción con una visión innovadora, sostenible y eficiente. Diseñamos sistemas que mejoran la forma de construir y construimos para mejorar la forma de habitar. Y solo con talento preparado, curioso y con ambición podemos seguir impulsando esta transformación. Estamos buscando un/a Técnico/a de Oficina para incorporarse a nuestro Departamento de Obras. Serás la persona responsable de gestionar y coordinar todas las tareas administrativas y documentales necesarias durante la ejecución de nuestras obras industrializadas basadas en el sistema KHANVIAN®. ¿Qué harás? En coordinación con los equipos de Obras e Ingeniería, te encargarás de asegurar que todo el proceso administrativo y burocrático avance con orden, rigor y puntualidad. • Gestionarás documentación con ayuntamientos y organismos públicos., • Tramitarás solicitudes de provisionales de obra, cortes de calle y ocupaciones de vía., • Velarás por la recopilación y seguimiento documental durante todas las fases de la obra., • Darás soporte en el control de calidad y en la gestión del Libro del Edificio., • Coordinarás tareas administrativas con los equipos de obra y otros departamentos., • Serás un punto clave para garantizar que cada proyecto avance sin interrupciones. ¿Qué buscamos? • Formación en Ciclo Formativo, Arquitectura Técnica o estudios similares orientados a la construcción., • Mínimo 2 años de experiencia en el sector de la construcción., • Competencias: persona organizada, resolutiva, responsable y con buenas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo y contribuir a un buen ambiente laboral. Valoraremos también: • Experiencia en tareas administrativas., • Experiencia previa en un puesto similar., • Conocimientos de Allplan y Autocad. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, con desarrollo profesional y formación interna., • Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid., • Puesto presencial en Lleida, jornada completa de lunes a viernes (viernes intensivo en verano). Y aún más… Formarás parte de un equipo joven, apasionado y altamente especializado, en un entorno colaborativo y cercano. Participarás en proyectos técnicamente avanzados y de alto impacto real, con oportunidades claras de crecimiento dentro de la organización. Además, disfrutarás de vacaciones garantizadas: cerramos en agosto, en Navidad y en los principales puentes estatales. Estamos construyendo más que viviendas. Estamos construyendo una nueva manera de entender el sector. ¿Te unes a este cambio? 📩 Envíanos tu CV y súmate al reto. 🔗 Puedes consultar esta y otras oportunidades en: pretaportercasas.com/job-openings

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Máster en Prevención de Riesgos laborales o CFGS en PRL.

Si te gusta el trato con las personas buscas.Realización de reconocimientos médicos.Otras funciones propias del área de vigilancia de la salud.Titulación oficial en Enfermería.Capacidad de trato empático y profesional con los pacientes.Experiencia previa en reconocimientos médicos laborales.I

Máster en Prevención de Riesgos laborales o CFGS en PRL.

Máster en Prevención de Riesgos laborales o CFGS en PRL.

Y solo con talento preparado, curioso y con ambición podemos seguir impulsando esta transformación. Estamos buscando un/a Técnico/a de Oficina para incorporarse a nuestro Departamento de Obras. Serás un punto clave para garantizar que cada proyecto avance sin interrupciones.

BUSCAMOS UN/A TÉCNICO/A DE OFICINA DE OBRAS QUE QUIERA HACER HISTORIA. Estamos buscando un/a Técnico/a de Oficina para incorporarse a nuestro Departamento de Obras. Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid

Estamos buscando un/a Técnico/a de Oficina para incorporarse a nuestro Departamento de Obras. Incorporación a una empresa líder en construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid. BUSCAMOS UN/A TÉCNICO/A DE OFICINA DE OBRAS QUE QUIERA HACER HISTORIA

KONVEX STORAGE SYSTEMS, S.L. es una compañía de ámbito global especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas de gran envergadura. Nuestra flexibilidad, compromiso con la calidad, innovación tecnológica y fiabilidad en la ejecución son la base de nuestro éxito. Desarrollamos proyectos industriales y logísticos a nivel internacional para clientes líderes en sus sectores, convirtiéndonos en un referente en soluciones de ingeniería y construcción metálica. KONVEX busca incorporar un/a INGENIERO/A DE PROYECTOS para integrarse de manera estable a nuestro equipo de desarrollo de proyectos internacionales. El/la profesional seleccionado/a participará en la definición, coordinación y ejecución técnica de soluciones constructivas para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas , interactuando con equipos multidisciplinares en distintos países y bajo estándares corporativos de clase internacional. Coordinación técnica de proyectos internacionales vinculados a sistemas constructivos para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas. Diseño y coordinación de las diferentes fases y sistemas del proyecto. Preparación y elaboración de la ingeniería de detalle asociada a los proyectos. Participación en teleconferencias, workshops y reuniones técnicas —remotas o presenciales— con los distintos equipos internacionales involucrados. Conocimientos y formación Formación en Ingeniería Técnica o Ingeniería Industrial (o afín). Se valorará conocimiento demostrable en estructuras metálicas. Manejo de software de delineación y diseño (ej.: AutoCAD, SolidWorks u otros equivalentes). Integración a un equipo profesional y dinámico, en una organización con estructura plana y enfoque a resultados del proyecto. Participación en proyectos de alcance global con equipos multidisciplinares. Formación técnica específica en software para estructuras metálicas (incluyendo Tekla Structures) como parte del plan de desarrollo profesional. Planificación anticipada de vacaciones, días libres y organización del tiempo. Horario presencial en oficina con cierto grado de flexibilidad organizativa. Contrato indefinido. Salario acorde a la trayectoria profesional y nivel de experiencia del/la candidato/a.

KONVEX STORAGE SYSTEMS, S.L. es una compañía de ámbito global especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas de gran envergadura. Nuestra flexibilidad, compromiso con la calidad, innovación tecnológica y fiabilidad en la ejecución son la base de nuestro éxito. Desarrollamos proyectos industriales y logísticos a nivel internacional para clientes líderes en sus sectores, convirtiéndonos en un referente en soluciones de ingeniería y construcción metálica. KONVEX busca incorporar un/a INGENIERO/A DE PROYECTOS para integrarse de manera estable a nuestro equipo de desarrollo de proyectos internacionales. El/la profesional seleccionado/a participará en la definición, coordinación y ejecución técnica de soluciones constructivas para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas , interactuando con equipos multidisciplinares en distintos países y bajo estándares corporativos de clase internacional. Coordinación técnica de proyectos internacionales vinculados a sistemas constructivos para almacenes automáticos y estructuras metálicas especializadas. Diseño y coordinación de las diferentes fases y sistemas del proyecto. Preparación y elaboración de la ingeniería de detalle asociada a los proyectos. Participación en teleconferencias, workshops y reuniones técnicas —remotas o presenciales— con los distintos equipos internacionales involucrados. Conocimientos y formación Formación en Ingeniería Técnica o Ingeniería Industrial (o afín). Se valorará conocimiento demostrable en estructuras metálicas. Manejo de software de delineación y diseño (ej.: AutoCAD, SolidWorks u otros equivalentes). Integración a un equipo profesional y dinámico, en una organización con estructura plana y enfoque a resultados del proyecto. Participación en proyectos de alcance global con equipos multidisciplinares. Formación técnica específica en software para estructuras metálicas (incluyendo Tekla Structures) como parte del plan de desarrollo profesional. Planificación anticipada de vacaciones, días libres y organización del tiempo. Horario presencial en oficina con cierto grado de flexibilidad organizativa. Contrato indefinido. Salario acorde a la trayectoria profesional y nivel de experiencia del/la candidato/a.

Desde LHH gestionamos la incorporación de un Golang Developer para una compañía tecnológica internacional (imprescindible inglés avanzado). Buscamos un perfil senior que disfrute de retos técnicos reales, con alta autonomía y capacidad de tomar decisiones que impactan directamente en el producto. No es un rol de mantenimiento ni de seguir documentación al detalle: te incorporarás a un equipo que desarrolla nuevos productos backend en Go dentro de un ecosistema donde existe algo de Scala, pero donde tu día a día será puramente Go. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Responsabilidades principales: • Diseñar, construir y mantener servicios backend en Go, altamente escalables y resilientes., • Desarrollar sistemas event‑driven con Kafka y gRPC, evolucionando codebases existentes dentro de la plataforma., • Colaborar con equipos cross‑funcionales para definir, diseñar y entregar nuevas funcionalidades con impacto real., • Tomar decisiones de arquitectura y contribuir a la mejora continua del stack, herramientas y buenas prácticas., • Reforzar observabilidad y fiabilidad en producción, resolviendo incidencias y optimizando rendimiento., • Analizar, comprender y mejorar bases de código existentes, aportando criterio técnico y propuestas de mejora. Requisitos técnicos: • Experiencia sólida en Go para construir servicios backend de alto rendimiento., • Dominio de arquitecturas event‑driven y sistemas distribuidos, especialmente con Kafka (topics, flujos de eventos, operación en producción)., • Integración y evolución de codebases adquiridas, priorizando robustez y escalabilidad., • Trabajo con APIs de back‑office y tooling interno., • Observabilidad, monitorización, alerting y troubleshooting avanzado en producción. xcskxlj Residentes en Málaga o provincia: híbrido (3 oficina / 2 remoto). Residentes fuera de Málaga: full remote (solo España) Rango salarial máx. 50-55.000€

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Desde Profile buscamos un/a Analista Programador/a de Cobol para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto del sector bancario que tenemos con uno de nuestros clientes. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué esperamos de ti? • Al menos 3 años de experiencia en Cobol., • Experiencia en entornos mainframe (z/OS, JCL, DB2)., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos críticos. Modalidad híbrida: 1-2 días presenciales por semana a la oficina en Mondragón (País Vasco). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones. Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. Plataforma de gamificación de Profile Play. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos. Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. Formación a medida. Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. xcskxlj Contáctanos y ¡te lo contamos! Conoce más sobre Profile en nuestra web consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Desde Hays estamos buscando un responsable de equipo de contact center para empresa multinacional con oficinas en Sant Boi de Llobregat, Barcelona. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. ¿Qué harás en tu día a día? Serás el responsable de un equipo de 35 personas aprox. y realizarás las siguientes funciones: Planificación y previsión de los flujos, turnos de trabajo, volumen, etc. Atención de llamadas, gestión del buzón, resolución de incidencias, coordinación con los técnicos, escalada de llamadas, etc. Gestionar al equipo a nivel de kpi's, implementar procesos y políticas, campañas, etc. Controlar la calidad del servicio prestado. Reporting. ¿Qué buscamos? Para ello, buscamos candidatos con experiencia sólida anterior gestionando equipos grandes y prestando servicio en un call center con posiciones como responsable de atención al cliente, o responsable de contact center, o gerente de servicio al cliente. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos posición estable con contrato indefinido. Horario de oficina de Lunes a Viernes. Salario fijo de 50.000€ brutos/año + variable (Bonus por objetivos). Incorporación en marzo. xcskxlj Si estás valorando un cambio o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, puedes enviarnos tu CV. La confidencialidad está garantizada durante todo el proceso.

Buscamos una persona para dar Soporte Técnico en nuestra oficina en pleno centro de Madrid con posibilidad de teletrabajo a tiempo completo. Con capacidad de investigación y análisis con el objetivo de resolver problemas rápidamente y con aptitud y actitud para entender todos y cada uno de los rincones de idealista

Resumen del cargo IMENERGY POWER PLANTS SL es una empresa de ingeniería basada en Madrid, con oficinas además en Gijón, Roma y en Ciudad de México. Contamos con amplia experiencia en proyectos a nivel nacional e internacional en el marco de la energía fotovoltaica y la termo solar. Nuestra empresa está especializada en el diseño, fabricación, suministro y montaje de estructuras para proyectos fotovoltaicos y termo solares, principalmente en la modalidad de ‘Utility Scale’. Nos encontramos en pleno proceso de expansión y necesitamos incorporar a un técnico para el departamento de ofertas que contribuya a que sigamos ofreciendo el mejor servicio desde la fase de licitación. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Estamos buscando un profesional que formará parte de un equipo de técnicos en el departamento de ingeniería. El candidato seleccionado será responsable de desplegar su experiencia técnica para elaborar propuestas técnico-comerciales en el campo de la energía solar fotovoltaica para los proyectos en fase de licitación. FUNCIONES PRINCIPALES: • Generación de documentación técnica descriptiva de proyectos., • Análisis de requisitos y especificaciones técnicas del cliente., • Aplicación de normativas vigentes para el cálculo de estructuras., • Cálculo y diseño 3D de estructuras en fase de preventa., • Evaluación de la viabilidad técnica y económica de proyectos., • Elaboración de ofertas técnicas y comerciales para proyectos., • Colaboración con el equipo de ventas y el departamento técnico para desarrollar propuestas a medida., • Título universitario de carácter técnico, preferiblemente en Ingeniería Mecánica o Ingeniería Industrial, o cualquiera en el que se adquieran nociones en cálculo de estructuras., • Conocimientos en el manejo de normativas de cálculo estructural (CTE, EUROCÓDIGOS, ASCE, etc) y soltura para interpretar planos y especificaciones técnicas., • Dominio de herramientas de diseño y cálculo de estructuras (importante AutoCAD y CYPE 3D)., • Dominio del paquete Office, en especial Excel., • Se valorará positivamente el conocimiento de herramientas de diseño fotovoltaico, preferiblemente PVCase., • Oportunidad de integrarse y crecer en una empresa en plena expansión, que compite de tú a tú con los grandes referentes del sector., • Posibilidad de trabajar en proyectos de carácter nacional e internacional, dando servicio a las principales compañías energéticas a nivel global., • Formarás parte de un equipo joven y en constante crecimiento, en un ambiente laboral dinámico y colaborativo., • Remuneración acorde a la valía del candidato., • Incorporación inmediata en nuestra oficina de Madrid en modalidad de trabajo 100% presencial.

Ubicación: Madrid o Sevilla (modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en remoto) Área: Primaria Tipo de contrato: Indefinido Sobre Santillana Santillana es una empresa líder en la creación de contenidos y soluciones educativas en español, con más de 50 años de trayectoria y presencia en España y 21 países de Iberoamérica. Forma parte del grupo Sanoma y está comprometida con la transformación de la educación, ofreciendo materiales adaptados a las necesidades del profesorado y del alumnado. La compañía desarrolla productos y servicios que impactan positivamente en el proceso de enseñanza-aprendizaje, promoviendo una educación inclusiva y sostenible. Descripción del Puesto: Editor de Primer Ciclo de Primaria Buscamos un profesional experto de alto nivel en la creación y edición de materiales educativos para 1º y 2º de Primaria, con especial foco en la enseñanza de la lectoescritura en dichos cursos.

¡Capitole Engineering sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Ingeniero/a para liderar y coordinar técnicamente el diseño de sistemas de señalización ferroviaria dentro de un proyecto internacional. El rol será clave para garantizar la integridad técnica, la coherencia entre disciplinas y el cumplimiento de requisitos del cliente, normativa y estándares de seguridad. Responsabilidades • Ser uno de los referentes técnicos y de integridad del diseño del sistema de señalización., • Coordinar y revisar la ingeniería de señalización ferroviaria (enclavamientos, ERTMS/ETCS, ATP/ATO, telecomunicaciones ferroviarias, energía de señalización, interfaces con vía y material rodante)., • Supervisar la documentación técnica (memorias, planos, esquemas funcionales, cálculos, especificaciones y entregables de diseño)., • Garantizar el cumplimiento de requisitos del cliente, normativa local, estándares CENELEC/seguridad funcional y procedimientos de calidad., • Gestionar la emisión, revisión y aprobación de entregables, control de versiones y gestión de cambios., • Actuar como enlace técnico entre la oficina de Madrid y los equipos/cliente internacionales., • Participar en revisiones técnicas, reuniones de coordinación y seguimiento del avance del proyecto., • Identificar riesgos técnicos, desviaciones y proponer acciones correctivas., • Titulación superior en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Electrónica, Caminos o similar)., • Experiencia en diseño, coordinación o revisión técnica de sistemas de señalización ferroviaria., • Conocimiento de arquitectura de sistemas ferroviarios y gestión de interfaces., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares de ingeniería., • Nivel alto de inglés (trabajo diario en entorno internacional)., • Experiencia en proyectos internacionales., • Conocimiento de ERTMS/ETCS, enclavamientos, CENELEC (EN 50126/8/9). ✨ Si quieres sumarte a un equipo en crecimiento y participar en proyectos industriales de alto impacto, ¡te queremos conocer!

Como empresa de servicios estratégicos , Ayming trabaja con empresas e instituciones de todo el mundo para generar valor sostenible año tras año en Innovación, Estrategia y Fiscalidad . Con un equipo de más de 1.500 expertos en Innovación, RRHH y Fiscalidad en 14 países ; nuestras 3 soluciones de servicios: Consultoría, Servicios Digitales y Servicios Gestionados. Ayming España, trabaja en estrategia y financiación de la innovación de todo tipo de organizaciones, del sector publico y privado. Descripción del empleo ¿Eres tú? • Experiencia en venta de Certificado de Ahorro Energético., • Experiencia en liderazgo de equipos comerciales., • Se valorará: Conocimiento en otras vías de financiación de proyectos de innovación o de inversión: Ayudas al nivel nacional (IDAE, CDTI, …), • Formación Universitaria: valorable, • Ubicación geográfica: España (pref. Madrid, Barcelona, Valencia), • Excelentes habilidades interpersonales., • Orientación a la consecución de objetivos., • Organización y constancia con la metodología de trabajo., • Excelente capacidad de comunicación en español (inglés es un must have), • Proactividad y dinamismo para proponer e implementar acciones que te acerquen a tus objetivos., • Manejo de CRMs valorable positivamente, no obligatorio. (por ejemplo, SalesForce). Requisitos Requisitos imprescindibles • Experiencia previa liderando equipos o actuando como referente técnico/comercial., • Desarrollo de negocio: Generación de primeros contactos y lanzamiento de la relación para provocar reuniones con empresas candidatas validadas. Asistencia Liderar las reuniones comerciales, negociación y cierre de contratos para alcanzar un elevado grado de autonomía. Desarrollo de nuevas relaciones con partners de negocio., • Fortalecimiento de la cartera de clientes asignados de la cartera actual. NO habrá cartera., • Trabajo en equipo con Telesales y Marketing para apoyar las acciones comerciales con comunicaciones y eventos, y organización de tus propios eventos orientados a la generación de negocio., • Trabajo en equipo con la Dirección de ICS (Intenational Cross-selling) para la generación de negocio a escala internacional., • Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo., • Alta proactividad y orientación a resultados, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Contribución a las herramientas comerciales actuales, políticas, procesos y a las relaciones colaborativas dentro de tu equipo. Información adicional ¿Qué incluye nuestro paquete de compensaciones? • Contrato Indefinido, • Retribución fija competitiva, • Incentivos por rendimiento Reconocemos tus logros con un componente variable motivador., • Tarjeta restaurante, • Seguro médico privado, • Espacio Saludable / Bienestar emocional – Acceso gratuito y confidencial a sesiones de psicología y recursos de salud mental, • Apoyo al teletrabajo – Ayuda mensual para que puedas trabajar cómodamente desde casa., • Modelo de trabajo híbrido y flexible - Adapta tu jornada combinando oficina y teletrabajo según lo que mejor funcione para ti., • Well Hub (ex gympass) - una plataforma que ofrece servicios personalizados en áreas fundamentales como el ejercicio físico, la salud mental o la nutrición

¿Eres un expert@ en Front-End, te sientes orgullos@ de tu trabajo y estás buscando un nuevo reto que te apasione? ¿Qué te ofrecemos? Si disfrutas programando, superando retos y aprendiendo todos los días, entonces te ofrecemos pasarlo muy bien! • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • ¡También tenemos fisio y clases de yoga… porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas!, • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien! Requisitos importantes para trabajar con nosotros. • Typescript, • React 18, • Tests usando vitest y testing library, • Tooling: vite, turbo, pnpm, • CSS3. Tailwind (opcional) Sería genial si además tienes… • Experiencia con storybook y librerías de componentes, • Conocimientos de accesibilidad, • Haber trabajado mano a mano con equipos de usabilidad ¿Qué sabes hacer? • Diseñar y construir componentes y patrones de UI escalables, accesibles y mantenibles con React., • Capacidad de liderazgo técnico: ayudar a establecer estándares de calidad, revisiones de código, mentorizar y ser referente técnico del equipo., • Asegurar la calidad y la entrega de código, con uso de buenas prácticas, test automáticos, y documentación clara Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te reconoces? ¡Acepta el reto! :) Te estamos esperando

En JAKALA buscamos incorporar un/a Adobe Journey Optimizer Tech Lead con perfil técnico-funcional senior, para liderar proyectos internacionales de implementación y evolución de Adobe Journey Optimizer dentro de entornos complejos y exigentes. Buscamos una persona hands-on, con experiencia real construyendo soluciones dentro de AJO, que haya participado o liderado implementaciones E2E y que se sienta cómoda en la parte operativa de la herramienta. Serás la referencia técnica en AJO dentro del equipo, liderando desarrollos, definiendo soluciones ad-hoc y trasladando necesidades de negocio a arquitecturas y journeys escalables y eficientes. Funciones: • Buscamos una experiencia sólida y demostrable en proyectos complejos de marketing automation de Adobe, con capacidad para liderar iniciativas funcionales en Adobe Journey Optimizer y coordinar equipos multidisciplinares., • Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer:, • Diseño y ejecución de journeys complejos, activación de campañas multicanal, gestión de eventos, condiciones y personalización en tiempo real., • Dominio del modelado de datos y segmentación avanzada:, • Creación de esquemas de datos en Adobe Experience Platform, definición de audiencias dinámicas, y uso de atributos contextuales para personalización., • Conocimientos técnicos aplicados:, • JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL para personalización de contenidos, validación de datos y lógica condicional en journeys., • Gestión de bases de datos y servidores:, • Experiencia con PostgreSQL y administración básica de servidores (SSH/SFTP) para entornos híbridos., • Más allá de tu experiencia técnica, buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo, • Excelente comunicación y capacidad de interlocución con cliente., • Mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas., • Organización y atención al detalle, garantizando eficiencia y calidad en cada entrega., • Curiosidad y aprendizaje continuo, manteniéndote actualizado en tendencias y herramientas del sector, siendo punta de lanza del equipo, • Trabajo en equipo y comunicación efectiva, colaborando con diferentes departamentos y perfiles. Requisitos: • Formación técnica. Grado en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar. Se valorará formación adicional en arquitectura de soluciones o marketing automation., • Experiencia sólida en proyectos complejos de marketing automation con foco en Adobe, especialmente en AJO, participando o liderando implementaciones E2E., • Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer (AJO)., • Dominio del modelado de datos y segmentación en Adobe Experience Platform., • Conocimientos sólidos en JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL., • Experiencia en integración mediante APIs REST/SOAP., • Gestión de bases de datos (PostgreSQL) y administración básica de servidores., • Dominio del inglés, imprescindible para colaborar en proyectos internacionales. Deseable: • Experiencia en herramientas de Adobe Experience Cloud como:, • Adobe Experience Manager, • Adobe Real-Time CDP, • Adobe Customer Journey Analytics, • Experiencia con Salesforce en proyectos multicanal., • Integración mediante WebSDK y MobileSDK de Adobe. ¿Qué ofrecemos? • Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial)., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • 28 días de vacaciones al año., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (somos partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos una empresa de datos, IA y experiencias que crea un impacto significativo y duradero a nivel global. Trabajamos estrechamente con nuestros clientes para diseñar trayectorias de crecimiento basadas en datos e insights orientados a resultados medibles. Nuestro profundo conocimiento tecnológico y de arquitectura nos permite implementar soluciones relevantes, integradas y sostenibles a largo plazo. Desde que Matteo de Brabant fundó la compañía en el año 2000, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo internacional, diverso y altamente cualificado. En 2021, el fondo de inversión privado líder a nivel mundial Ardian adquirió una participación mayoritaria en Jakala. Actualmente, contamos con sede en Milán y múltiples oficinas y centros de excelencia en todo el mundo.

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: • Experiencia sólida como Arquitecto/a de Datos en proyectos de gran envergadura, con conocimientos prácticos en proveedores cloud, principalmente AWS ., • Dominio de tecnologías del ecosistema de datos, tales como Spark, Kafka, DeltaLake, Airflow , entre otras., • Conocimiento profundo de arquitecturas conceptuales de datos como DataLake, LakeHouse, DataMesh, DataFabric , etc., • Experiencia en metodologías CI/CD aplicadas a pipelines de datos e IA., • Conocimientos en DevOps, CI/CD e Infraestructura como Código (IaC) ., • Experiencia con tecnologías de virtualización y contenedores . ¿Qué funciones desempeñarás? • Liderar la conceptualización, diseño y evolución de arquitecturas de datos escalables y robustas., • Diseñar soluciones en plataformas cloud (principalmente AWS), agnósticas o híbridas (HPE DataFabric, Stratio, etc.), asegurando la calidad, escalabilidad, seguridad y cumplimiento normativo en las soluciones propuestas así como la aplicación de las prácticas modernas de desarrollo de soluciones orientadas a datos y/o IA (DataOps, MLOps), • Liderar el diseño de propuestas técnicas y participar en la definición de estrategias, incorporando soluciones modernas de gestión de datos tales como DataFabric, DataMesh, MLOps, etc., • Colaborar con equipos de Data Science, Ingeniería de Datos, DevOps, negocio e infraestructura Cloud y on-premise para asegurar la alineación estratégica., • Codiseñar el proceso de migración eficaz desde tecnologías alojadas onPrem hacia la nube. ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: Puesto híbrido en Madrid (3-4 días desde casa, 1-2 días desde la oficina) ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y Soft Skills, así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

En Bizneo, una de las mayores HR tech en Europa y LATAM, estamos buscando un Content Marketing Manager para liderar nuestra estrategia de contenidos en Francia y ayudarnos a consolidar nuestra presencia en el mercado francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, ni fuegos artificiales sigue leyendo : ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar e implementar la estrategia de content marketing para el mercado francés, alineada con los objetivos de negocio y Go-to-Market., • Crear contenido de alto valor en francés: artículos de blog, whitepapers, ebooks, casos de éxito, guías prácticas y contenido para redes sociales., • Optimización de contenidos actuales para posicionamiento SEO en Francia., • Gestionar el calendario editorial y asegurar la consistencia de tono, estilo y mensajes en todos los canales., • Ejecutar estrategias de linkbuilding y PR., • Colaborar estrechamente con Sales y Product para crear contenido que soporte el funnel completo: awareness, consideration y decisión., • Diseñar y ejecutar campañas de content marketing (webinars, email nurturing, LinkedIn) que generen leads cualificados., • Analizar métricas de performance (tráfico, engagement, conversión, MQLs) y optimizar la estrategia basándote en datos., • Adaptar y localizar contenido existente al contexto cultural y regulatorio francés (legislación laboral, tendencias HR locales, etc.). Requisitos deseables • +2 años de experiencia en content marketing, idealmente en entornos B2B SaaS o tech., • Francés nativo o bilingüe (imprescindible) y español o inglés para coordinación interna., • Conocimiento profundo del mercado francés: tendencias en RRHH, regulación laboral, comportamiento del buyer persona francés., • Experiencia creando contenido para diferentes etapas del funnel y múltiples formatos (blog, video, social, email)., • Experiencia ejecutando estrategias de PR digital y linkbuilding, con red de contactos en medios franceses será un plus., • Dominio de SEO, herramientas de análisis (Google Analytics, Search Console, Ahrefs, Semrush) y contenidos (Hubspot, Wordpress)., • Perfil hands-on: buscamos alguien que escriba, edite, publique y analice, no solo que coordine., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con mentalidad data-driven. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo para siempre pero si quieres venir a trabajar algunos días a nuestra oficina de Avenida Burgos, en Madrid, te recibiremos con los brazos abiertos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Autonomía real: Serás la persona de referencia en content para Francia con libertad para construir la estrategia., • Impacto directo: Trabajarás con los equipos de Sales, Marketing y Producto, y tus contenidos impulsarán el crecimiento en uno de nuestros mercados clave.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. ¿Qué harás? • Diseño e implementación de mecanismos de automatización para despliegue de servicios., • Definición y mantenimiento de pipelines CI/CD., • Integración de nuevos componentes en la plataforma tecnológica., • Estandarización de entornos de desarrollo, preproducción y producción., • Mejora continua de la fiabilidad, escalabilidad y repetibilidad de los despliegues., • Desarrollo y mantenimiento de pipelines de CI/CD., • Automatización de despliegues y configuraciones de infraestructura., • Integración de nuevos servicios y herramientas en la plataforma existente., • Gestión de entornos contenerizados., • Soporte a equipos de desarrollo y data en procesos de despliegue., • Implementación de buenas prácticas de versionado, rollback y control de cambios., • Documentación técnica y guías de despliegue. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Mínimo 4 años de experiencia en CI/CD automatización de pepelines Terraform o Ansible Kubernetes y Docker Imprescindible carrera universitaria. Lo que te ofrecemos • Modalidad hibrida en Alcobendas ( 1 o 2 días oficina) Si resides en provincia de alrededor puedes ir a oficina 1 vez o 2 al mes., • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Full Stack Developer con al menos 3 años de experiencia para integrarse dentro del área de Desarrollo de Software de uno de nuestros clientes, se trata de una vacante con modelo híbrido (3 días/semana presencial en oficina en el centro de Madrid y 2 días/semana remoto). Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué buscamos? Experiencia: 3 - 5 años con: • Desarrollo con Angular (a partir de la 17) y Java con Spring Boot., • Testing unitarios., • Valorable temas de diseño y maquetación. Sobre el proyecto: Están desarrollando un nuevo producto que implica la migración de una arquitectura más antigua hacia una solución moderna basada en Angular 19. Utilizan librerías externas como Angular material. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido: 3 días/semana presencial en oficina en la zona Suances - Madrid, 2 días/semana remoto., • Contratación indefinida con , proyecto estable., • Salario: en función de la experiencia del candidato/a., • Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el nº de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Plataforma de gamificación de Profile Play., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos., • Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • Formación a medida. xcskxlj ¿Hablamos? Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5000 ptofesionales desarrollando tecnología con alma. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Actualmente necesitamos incorporar Consultor/a de Preventa, Ofertas y Licitaciones Tecnológicas(administrativa, técnica y económica) en el sector de IT para formar parte de la pantilla de Plexus. Requerimos minimo experiencia de 5 años en elaboración y gestión de ofertas en el ámbito tecnológico para el sector público y privado. Descripción del puesto Se integrará en el equipo de la Oficina Técnica de Ofertas para participar en la preparación integral de propuestas técnico‑económicas dirigidas a licitaciones públicas y concursos privados del ámbito TIC. Su función abarcará desde el análisis inicial de pliegos hasta la entrega final de la oferta, garantizando la calidad, coherencia y cumplimiento de todos los requisitos establecidos. Responsabilidades principales • Análisis detallado de pliegos técnicos y administrativos (PPT/PCAP)., • Coordinación con áreas técnicas, comerciales, preventa y departamento jurídico., • Redacción de memorias técnicas, metodologías, planes de trabajo y aportaciones de valor., • Elaboración de la oferta económica, asegurando consistencia con el alcance técnico., • Respuesta a aclaraciones, requerimientos y subsanaciones., • Participación activa en procesos internos de mejora continua del área de ofertas. Incorporación en el equipo • Integración en un equipo multidisciplinar de la Oficina Técnica de Ofertas, con metodologías de trabajo colaborativas y procesos establecidos., • Participación en flujos internos de revisión, control de calidad y validación de ofertas., • Coordinación directa con perfiles preventa, áreas técnicas, dirección de negocio y administración de ofertas., • Capacidad para asumir responsabilidad sobre ofertas completas o partes específicas según tipología y complejidad., • Adaptación a dinámicas de trabajo de alta demanda, manteniendo rigor documental y cumplimiento de plazos. Requisitos técnicos y competenciales • Conocimiento sólido de contratación pública y normativa aplicable., • Experiencia demostrable en redacción de propuestas técnicas TIC., • Capacidad analítica para interpretar requisitos y transformarlos en contenidos claros y diferenciadores., • Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples licitaciones simultáneas., • Excelente redacción y manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word y power point) Formación • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones, ADE o similar., • Se valorará formación en contratación pública, gestión de proyectos o ITIL. Ofrecemos: • Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales., • Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países., • Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus., • Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería, • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás., • Contratación indefinida + teletrabajo Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. xcskxlj Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Consultor/a Senior Salesforce Marketing Cloud Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. En JAKALA seguimos creciendo y buscamos un/a Consultor/a Senior en Salesforce Marketing Cloud para liderar la definición, desarrollo y optimización de soluciones avanzadas y personalizadas sobre el ecosistema SFMC. Serás una pieza clave en la definición de arquitecturas, la monitorización y optimización de customer journeys, la resolución de incidencias y la coordinación continua con el cliente, garantizando la estabilidad, calidad y precisión de todas las operaciones en Marketing Cloud. Responsabilidades: • Liderar proyectos de implementación y evolución de Salesforce Marketing Cloud., • Analizar y traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas viables y escalables., • Diseñar, configurar y mantener journeys y automatizaciones complejas, incluyendo SQL Query Activities., • Desarrollar y validar comunicaciones multicanal (email, push, SMS), asegurando personalización, tracking, renderizado y correcta ejecución end‑to‑end., • Trabajar con fuentes de datos y tracking de Marketing Cloud (Data Views, Send Logs, etc.)., • Participar en activaciones en tiempo real, comprendiendo flujos de ingesta de datos y casos de uso basados en eventos de Salesforce Marketing Cloud Personalization., • Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras para el cliente., • Colaborar con equipos multifuncionales y liderar equipos y proyectos. Requisitos: • 3-4 años de experiencia en proyectos de implementación y desarrollo de SFMC, desempeñando roles de Consultor funcional, mixto o técnico., • Experiencia en toma de requerimientos de negocio y propuesta de soluciones adaptadas., • Conocimiento profundo y capacidad de optimización en todos los Studios/Builders de SFMC., • Habilidad para identificar puntos débiles y oportunidades de mejora en la herramienta, maximizando su rendimiento., • Experiencia en elaboración de documentación funcional y técnica, garantizando la calidad de entregables., • Dominio en HTML, AMPscript y SQL Query, con un enfoque avanzado en las capacidades y limitaciones de SFMC., • Conocimiento de SSJS y APIs de SFMC, con capacidad para diseñar soluciones integradas. Lo que valoramos en ti • Autonomía y capacidad de autogestión., • Gestión del estrés y resolución eficaz de problemas., • Clara orientación al cliente y habilidades de comunicación., • Nivel intermedio de inglés, para liderar proyectos internacionales. Será un plus si cuentas con • Certificaciones Salesforce Marketing Cloud (Admin, Consultant, Accredited Professional, etc.)., • Experiencia en otras soluciones Salesforce: Personalization (Interaction Studio), CDP, Datorama, Sales Cloud o Service Cloud., • Conocimientos de HTML/CSS avanzados., • Experiencia con tecnologías Adobe (AJO, Campaign, AEP, entre otras). ¿Qué ofrecemos? • Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial)., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • 28 días de vacaciones al año., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (somos partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. xcskxlj Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido. Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como Telecomunicaciones, Defensa, Banca y Seguros, Farmacéutico, Automoción, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial, lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido En FERCHAU buscamos a una persona con iniciativa, ambición y ganas de crecer no solo en el área de selección, sino también en la vertiente comercial de nuestro negocio. Si te motiva combinar Recruitment, People Management y Business Development, ¡esta posición es para ti! Funciones clave en Talent Acquisition • Publicación y gestión de ofertas., • Sourcing activo de candidatos., • Criba curricular y primeros contactos., • Entrevistas telefónicas, por videollamada o presenciales., • Elaboración de informes cualitativos., • Coordinación del proceso de selección de principio a fin., • Negociación y onboarding., • Seguimiento de empleados y mantenimiento de bases de datos. Gestión de RRHH • Resolución de consultas y acompañamiento a los empleados en proyecto en temas relacionados con RRHH. Desarrollo de Negocio Aunque comenzarás con una base sólida en Talent Acquisition, esta posición está diseñada específicamente para que evoluciones hacia funciones comerciales: • Para desarrollar habilidades comerciales., • Integrarte en la generación de nuevo negocio., • Te iniciarás en la identificación de oportunidades en el mercado y en la creación de relaciones estratégicas con clientes., • Colaborarás con el equipo en la propuesta de soluciones y servicios a medida., • Contribuirás al crecimiento de la compañía como parte clave de tu actividad diaria. Requisitos • Se requiere experiencia de al menos dos años en Talent Acquisition para servicios TIC., • Valorable inglés conversacional. ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido., • Oficina ubicada en: Barajas., • Jornada intensiva los viernes., • Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación., • Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? xcskxlj ¡Te estamos esperando!

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Engineer AWS (CDK). ¿En qué trabajarás? En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos cloud con AWS. Requisitos: • 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos., • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con Python., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Apache Airflow., • Manejo fluido de Git y Gitflow., • Experiencia laboral y conocimientos avanzados en AWS (Lambda, Fargate, ECS, S3, SNS, GLUE,ATHENA, RDS, IAM, CLOUDFORMATION…)., • Experiencia con gestión de versiones GIT y CI/CD., • Valorable: CDK, • Inglés nivel B2-C1. Deseable: • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. xcskxlj Rango Salarial: 38. brutos/anuales + BONO El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Buscamos un/a PMO IT con visión estratégica, capacidad de liderazgo y experiencia en entornos complejos para coordinar importante proyecto de estandarización corporativa de datos maestros, formando parte de nuestro equipo en cliente ubicado en Madrid (Hortaleza). ¿Tu misión? Liderar la oficina de proyectos para la implementación y despliegue de software SAP MDG, asegurando la armonización de datos críticos (Materiales, CeCos, Proveedores) ¿Qué buscamos? Al menos 5 años de experiencia coordinando proyectos, con foco en ecosistemas SAP. Inglés nivel alto, hablado y escrito. Experiencia demostrable en implantaciones, rollouts o estandarización de SAP Master Data Governance (SAP MDG). Dominio de Datos: Maestro de Materiales, Centros de Coste (CeCos) y Proveedores. Experiencia previa (muy deseable) en sector farmacéutico. Fortalezas: Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo y excelente capacidad de coordinación multidisciplinar. ¿Qué ofrecemos? • Participar en proyecto con gran visibilidad y calado tecnológico, • Contrato indefinido con Kirey Solutio. Posibilidad de paso a cliente final., • Salario bruto anual, negociable en función de tu experiencia. Distribución salarial en 12 pagas., • Modalidad de trabajo: 4 días presenciales + 1 día teletrabajo a la semana., • Ubicación de referencia: Hortaleza (Madrid)., • Jornada 8:30 horas con 1 hora de descanso. Horario flexible de entrada, de lunes a viernes, entre las 7:30h – 10:30, • Más de 23 días laborables de vacaciones., • Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.)., • Acceso, voluntario y flexible, a nuestro Paquete Retributivo., • Plan amigo: benefíciate de nuestro sistema de recomendación. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Helping ideas grow Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. ¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. El objetivo conjunto es convertirse en el líder mundial en financiación de la innovación y contribuir al progreso tecnológico, económico y medioambiental. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Te incorporarás como agente telefónico de desarrollo de negocio, formando parte del departamento Comercial, y tu responsabilidad será contactar telefónicamente con los principales responsables de las empresas potenciales y concertar visitas para el equipo comercial. Además, te encargarás de realizar informes periódicos, entre otras funciones administrativas de apoyo a la coordinación del departamento. ¿Qué buscamos? • Personas apasionadas por las ventas y las relaciones con los demás; con experiencia en emisión de llamadas y acostumbrados a un alto nivel de interlocución, • Se valorará la proactividad, iniciativa y ganas de aprender., • Nivel alto o nativo de catalán. ¿Qué beneficios tendrás? Queremos que estés a gusto y ser más que un trabajo para ti. Para hacerlo posible tenemos un pack de beneficios sociales adaptados a tus necesidades: • Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución. ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. xcskxlj Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche

¡En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un/a Lead CSA Supervisor para ampliar nuestro equipo actual. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. ¿Te gustan los retos? ¡Si es así, te estamos buscando! ¿Quiénes somos? El Grupo IDP (IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel) es el primer grupo de servicios de ingeniería especialista BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave para el sector privado (industria, logística, retail, energía, data center, medioambiente e infraestructuras), y aportando valor diferencial e innovador en todo el ciclo de vida de sus activos, desde la fase de diseño hasta la O&M de este aplicando gemelos digitales. Resumen del puesto: El Lead CSA Supervisor será responsable de garantizar el cumplimiento de la planificación, control económico y de calidad de la ejecución de los lotes relaticos a Civil, Estructura y Arquitectura de la obra. Por la naturaleza del proyecto, se requiere específicamente experiencia previa en estructuras metálicas y prefabricadas. Realizará inspecciones periódicas en obra para asegurarse del cumplimiento de la documentación del proyecto, especificaciones técnicas y normativa aplicable. También identificará y reportará cualquier desviación o incidencia en la ejecución, proponiendo soluciones y acciones correctivas. Asimismo, el Lead CSA Supervisor realizará seguimiento de un equipo de 3-4 técnicos de obra Responsabilidades principales: • Supervisar y controlar la ejecución de los trabajos de cimentación y estructura, especialmente de tipo prefabricado y estructura metálica., • Realizar inspecciones periódicas en obra, asegurando el cumplimiento de los planos, especificaciones técnicas y normativa aplicable., • Identificar y reportar cualquier desviación o problema en la ejecución de los trabajos, proponiendo soluciones y acciones correctivas., • Coordinar y supervisar el trabajo de los equipos de construcción, asegurando la correcta implementación de los métodos y procedimientos establecidos., • Coordinará y supervisará un equipo directo de 3-4 técnicos de obra., • Participar en reuniones de seguimiento y coordinación con el Senior Construction Manager y otros miembros del equipo de Project Management., • Documentar y registrar el avance de los trabajos, generando informes periódicos. Requisitos: • Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia en trabajos similares al alcance propuesto. Indispensable experiencia en obra de construcción., • Habilidades técnicas: Sólidos conocimientos en interpretación de planos, especificaciones técnicas y normativa de construcción., • Idiomas: Indispensable nivel fluido en inglés. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido. IDP vela por los principios de no discriminación, de igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres. xcskxlj ¡Te estamos esperando!

¿Por qué TE NECESITAMOS? Porque buscamos incorporar a nuestros equipos de desarrollo un/a Analista Programador/a y un/a programador/a COBOL para participar en proyectos estratégicos con clientes del sector bancario. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. ¿Cuáles serían mis FUNCIONES? Desarrollarás, evolucionarás y harás mantenimiento de aplicaciones en COBOL en proyectos en los que se le da mucha importancia a las buenas prácticas en la programación: desarrollando con un código estructurado, limpio y que facilite su mantenimiento. • Análisis de requisitos, • Desarrollo y evolución de software en COBOL, participando para ello en nuevos proyectos evolutivos y de mejora mediante equipos multidisciplinares y con metodología Agile., • Mantenimiento de aplicaciones en COBOL, • Labores de análisis, elaboración de cuadernos de carga, elaboración de documentación de código., • Testing y control de calidad. ¿Qué requisitos he de cumplir? • Formación técnica., • Experiencia en desarrollo en COBOL., • Aportar experiencia en entornos mainframe., • Valoraremos conocimientos y experiencia con Micro Focus, Visual Studio, control de versiones Git y BBDD relacionales, preferiblemente SQL Server (valorable DB2 u Oracle)., • Conocer metodología y herramientas de Azure DevOps., • Experiencia con metodologías de trabajo ágiles., • Conocimientos en aplicaciones de negocio de Banca., • Ser una persona resolutiva, proactiva, orientada al trabajo en equipo y curiosa tecnológicamente., • Disponibilidad para acudir a la oficina en los días de trabajo presencial (Puede ser en la zona de Gran Bilbao o en la zona de Alto Deba) ¿Qué me ofrecéis? • Incorporación a un proyecto estable con contratación indefinida., • Trabajo PRESENCIAL con posibilidad de algunos días de teletrabajo (pactados previamente), • Formar parte de un grupo de trabajo con un trato cercano y en la que todos trabajan de una forma colaborativa., • Salario acorde con tu potencial y revisable en función de tu desempeño y objetivos. ¿Te identificas? ¡Queremos conocerte! xcskxlj Te garantizamos absoluta confidencialidad en todo el proceso.

Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.AMBITHERM ofrece soluciones integrales para la transición energética de los edificios, garantizando ahorro económico, reducción de consumo y emisione

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Te incorporarás a un proyecto en una entidad bancaria, trabajando sobre sistemas core en entorno HOST/mainframe, dentro del área de Valores (Securities Services). Tu día a día estará enfocado en: • Desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones en COBOL, • Análisis de impacto y soporte funcional sobre sistemas existentes, • Gestión de incidencias y resolución de problemas en producción, • Trabajo con procesos batch y online en entorno mainframe, • Colaboración con equipos técnicos y de negocio. ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos (imprescindibles) • Experiencia mínima de 5 años como analista programador, • COBOL, • DB2, • Experiencia en entorno HOST/mainframe (CICS, JCL) Muy valorable • Conocimientos en IMS / DB con DL/1, • Experiencia en procesos batch y online Conocimientos funcionales (clave) Buscamos perfiles con experiencia en el área de Valores, especialmente en: • Custodia y depositaría de valores, • Liquidación de operaciones, • Derivados, • Operaciones financieras, • Gestión de cartera y mercado ¿Qué tipo de persona encaja? • Proactiva y resolutiva, • Flexible y con capacidad de adaptación, • Buena comunicación y trabajo en equipo, • Orientación a resultados y al cliente, • Capacidad para trabajar en entornos exigentes ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: Teletrabajo. Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. Vacaciones: 23 días más varios dias Atmira atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! xcskxlj ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad