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En Libelium, desarrollamos soluciones tecnológicas innovadoras basadas en datos ambientales a través de gemelos digitales, enriquecidos con información local captada por nuestros dispositivos IoT. Nuestra tecnología permite a las smart cities optimizar sus zonas de bajas emisiones y a infraestructuras críticas mejorar su eficiencia y seguridad mediante la monitorización avanzada del entorno, como en el caso del transporte de la energía eléctrica. Nuestros dispositivos IoT conectan el mundo físico con el digital a través de nuestro espacio ♾iris360, impulsando la sostenibilidad, la productividad y la datocratización en empresas y ciudades de más de 120 países. iris360 es la plataforma core de Libelium: un ecosistema SaaS/On-premise multi-tenant para gestión de datos IoT, Digital Twins y Data Spaces europeos. Se despliega en entornos híbridos (OVH Cloud + AWS) y en instalaciones on-premise en más de 50 ciudades, con clientes que van desde administraciones públicas (Asturias DXC, Cartagena, municipios europeos) hasta organismos internacionales (UNDP, UNECE). La plataforma crece en módulos (envair360, grid360) y cada nuevo proyecto implica un despliegue replicado de la infraestructura base. Actualmente estamos buscando reforzar el equipo. Creemos firmemente que los datos son el nuevo lenguaje de comunicación entre administraciones, empresas y ciudadanos, facilitando la creación de un impacto positivo en el planeta. - Nuestra MISIÓN: Transformamos datos de empresas y ciudades en decisiones que hacen más sostenible nuestro planeta. - Nuestra VISIÓN: Construir un futuro resiliente, conectado y basado en datos, colaborando con creadores de cambios que comparten nuestros valores. - Nuestros VALORES Conectamos la realidad con el conocimiento, impulsamos decisiones con precisión y transformamos los datos en impacto sostenible. MISIÓN DEL PUESTO ¿QUÉ BUSCAMOS? En Libelium, buscamos un/a Data & Analytics Engineer con 3-5 años de experiencia laboral en un puesto similar. Formarás parte del área de Digital & Data, el motor tecnológico de la compañía: - Infraestructura - Automatización - Datos e IA al servicio del negocio. Trabajamos con una filosofía de mejora continua e iteración rápida, y buscamos a alguien con ganas de aportar una visión moderna de infraestructura dentro de un equipo pequeño y con impacto directo. PERFIL IDEAL: - Sabe tanto de dato como de negocio. - Escribe SQL, trabaja con herramientas modernas del stack analytics y tiene iniciativa para identificar qué procesos se pueden automatizar o mejorar antes de que alguien se lo pida. - El stack tecnológico ya está en marcha: BigQuery como data warehouse Fivetran para la ingesta dbt para las transformaciones, Looker para los dashboards N8N para automatizaciones. OBJETIVOS DEL ROL - Te encargarás de actualizar y mantener la capa de datos de la compañía: desde las transformaciones en nuestro data warehouse hasta los dashboards e informes que los equipos usan para tomar decisiones operativas y estratégicas. - Además, tendrá el rol de habilitar el autoservicio: construir la capa de datos y la formación necesaria para que los equipos de la empresa generen sus propios informes y visualizaciones sin depender de este perfil para cada consulta. RESPONSABILIDADES Modelado y transformación de datos - Diseñar, construir y mantener modelos de datos en dbt sobre BigQuery siguiendo arquitectura por capas (staging, intermediate, marts) y metodología star schema / Kimball. - Implementar modelos incrementales en dbt para tablas de gran volumen, reduciendo costes de ejecución en BigQuery. - Mantener el linaje de datos (data lineage) documentado en dbt, de forma que cualquier cambio en una fuente pueda trazarse hasta los dashboards que impacta. - Traducir necesidades de negocio de los equipos internos (ventas, operaciones, finanzas) en especificaciones de datos accionables y modelos reutilizables. Calidad y gobierno del dato - Garantizar la calidad, consistencia y trazabilidad del dato corporativo: definir y mantener tests de calidad (notnull, unique, acceptedvalues, relationships) en dbt. - Estandarizar datos en la capa de staging: nombres, formatos, enums, campos nulos y duplicados, de forma que los modelos downstream no hereden problemas de origen. - Mantener el catálogo de datos activo para que cualquier equipo sepa qué datos existen, qué significan, quién los mantiene y cuándo se actualizaron por última vez. - Monitorizar la calidad del dato de forma continua y actuar ante anomalías antes de que impacten a los equipos o a los informes de dirección. Business Intelligence y autoservicio - Desarrollar y mantener dashboards e informes en Looker para las distintas áreas de la empresa, orientados a la toma de decisiones operativas y estratégicas. - Construir la capa semántica en Looker que permita a los equipos no técnicos explorar datos, generar sus propias visualizaciones y exportar informes sin necesitar ayuda del equipo de datos para cada consulta. - Formar a los usuarios internos en el uso de Looker: cómo filtrar, explorar, crear visualizaciones y leer los datos de forma autónoma. - Realizar análisis ad hoc cuando la dirección necesite responder preguntas que no están en ningún dashboard existente. Automatizaciones y portal interno - Construir y mantener flujos de automatización con N8N que agilicen procesos del día a día de la compañía. - Desarrollar y mantener mini-aplicaciones internas (formularios, interfaces, páginas de estado de procesos) que conecten datos con flujos de automatización, como parte del portal interno de operaciones. - Participar en la evaluación y posible evolución del portal interno actual hacia una solución más robusta y mantenible. Orquestación, infraestructura y deuda técnica - Gestionar y monitorizar las ejecuciones de dbt en Cloud Run: programación, orden de ejecución, alertas de fallo y notificaciones. - Gestión básica del entorno GCP en el que vive el stack de datos: permisos IAM, Cloud Storage, Cloud Scheduler. - Mantener los DAGs de Airflow existentes y migrar los desarrollos legacy hacia la nueva infraestructura, documentando la lógica de negocio en el proceso. - Documentar en Git todos los desarrollos con mensajes de commit claros, revisiones de código y despliegues a través del pipeline CI/CD existente. REQUISITOS - Persona con 3-5 años de experiencia en roles similares. - SQL avanzado: ventanas, CTEs, optimización de consultas en entornos de data warehouse a escala. - dbt: modelado por capas, macros, tests, documentación, materializations, modelos incrementales. - Jinja y YAML como lenguajes de trabajo habitual dentro de proyectos dbt. - BigQuery: diseño de tablas, optimización de costes, particionado, clustering y gestión básica de permisos. - Python a nivel de scripting y automatización de procesos de datos. - Git: trabajo con ramas, pull requests y pipelines CI/CD. El stack ya está en Git con CI/CD — se espera que lo use desde el primer día. - GCP básico: IAM, Cloud Storage, Cloud Scheduler y Cloud Run como orquestador de dbt. - Looker o herramienta de BI equivalente: construcción de dashboards y capa semántica para autoservicio. - Metodología star schema / Kimball para el diseño de modelos dimensionales. - Uso habitual de herramientas de IA (Claude, Gemini, Copilot u otras) como parte del flujo de trabajo, no como curiosidad puntual. - Capacidad de traducir necesidades de negocio a especificaciones de datos sin intermediarios. - Mentalidad de autoservicio: construir para que otros puedan usar sin pedir ayuda constante. - Capacidad de comunicar conceptos técnicos a perfiles no técnicos de forma clara y accionable. - Actitud proactiva. - Ganas de aprender y crecer técnicamente. - VALORABLE - Experiencia con Fivetran u otra herramienta ELT/CDC para ingesta de datos desde fuentes SaaS. - Conocimiento de LookML para la capa semántica avanzada de Looker. - Experiencia con N8N u otras herramientas de automatización low-code. - Airflow: lectura y mantenimiento de DAGs existentes en Python. Experiencia con herramientas de observabilidad y calidad del dato (Elementary - open source sobre dbt, Great Expectations,...

Operario/a de mantenimiento - Zaragoza** Buscamos una persona para el área de Mantenimiento con disponibilidad total horaria. También se encargará de proponer mejoras técnicas, controlar el stock de piezas y repuestos, y atender reparaciones menores como soldaduras o arreglo de puertas. Entre l

Se busca mecánico o mecánica de automoción para incorporación en el sector público, en la zona de Zaragoza. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento y la reparación de vehículos, así como de la revisión de los sistemas mecánicos, eléctricos y electrónicos. También realizará diagnósticos de averías y comprobará el correcto funcionamiento de los equipos. Es necesario contar con formación en automoción y experiencia previa en tareas similares. Se valorará el conocimiento de herramientas de diagnóstico y la capacidad para trabajar de forma organizada. El puesto requiere precisión, responsabilidad y buen ritmo de trabajo. La contratación es de carácter temporal y a jornada completa. El lugar de trabajo se encuentra en Zaragoza.

La posición se centra en el mantenimiento integral de máquinas recreativas y de azar dentro de un entorno profesional especializado en el sector del entretenimiento para hostelería y ocio. El objetivo principal es garantizar la operatividad y funcionalidad continua del parque de máquinas, asegurando una experiencia de juego óptima para los clientes finales. Esto implica una labor técnica constante que va más allá de la simple reparación, abarcando la prevención de averías y la optimización del rendimiento de los equipos. El perfil requiere una persona metódica y con capacidad de resolver problemas técnicos de diversa índole, desde fallos electrónicos hasta mecánicos, en diferentes tipos de máquinas. Se valorará especialmente la autonomía y la responsabilidad en la gestión de las tareas asignadas, así como el cumplimiento estricto de los itinerarios y rutas establecidas para la atención de los establecimientos clientes. El entorno de trabajo es dinámico y ofrece la oportunidad de interactuar con diferentes profesionales del sector hostelero, requiriendo habilidades de comunicación básicas para coordinar las intervenciones. La empresa proporciona los medios necesarios, incluyendo vehículo, para desarrollar la actividad con eficiencia y seguridad.

Se busca personal para el mantenimiento y la recaudación de máquinas recreativas y de azar en establecimientos hosteleros y espacios de ocio de la zona de Zaragoza. La incorporación es inmediata y el puesto requiere una persona responsable, con ganas de trabajar y compromiso con la calidad del servicio. Entre las tareas principales está la reparación y puesta a punto de las máquinas, así como la recaudación de las mismas, asegurando su correcto funcionamiento en todo momento. Es imprescindible contar con el carné de conducir B1, ya que se proporciona un vehículo de empresa para los desplazamientos. Se valorará tener experiencia previa en una ocupación similar. Las condiciones incluyen un contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes. El salario mínimo es de 1.500 euros brutos mensuales distribuidos en 12 pagas. El puesto está ubicado en Zaragoza.

En Zaragoza, se busca incorporar a un programador o programadora de PLC para trabajar de forma presencial en el sector de automoción. La persona seleccionada participará en el diseño, la programación y el mantenimiento de sistemas automatizados, colaborando directamente en los procesos industriales de la empresa. Las funciones incluyen programar PLC con tecnología Siemens, como TIA Portal y Step 7, y diseñar pantallas HMI. También se trabajará con protocolos de seguridad, brazos robóticos y sistemas AGV/AMR, además de integrar sistemas SCADA y manejar lenguajes como Ladder, STL y SCL. Se valora experiencia previa con Rockwell y Omron. Se ofrece un contrato indefinido y a jornada completa, con desarrollo profesional continuo, acceso a herramientas avanzadas y formación en tecnologías emergentes. Es necesario tener conocimientos prácticos de lenguajes Siemens y diseño de HMI, así como capacidad para resolver problemas técnicos y mejorar procesos.

Se busca operario o tractorista para trabajar en Zaragoza, en la zona del código postal 50009, con incorporación inmediata. Es imprescindible contar con al menos 6 meses de experiencia conduciendo tractores y disponer de carné de conducir. Las tareas incluyen trabajos con maquinaria y labores manuales de mantenimiento del canal imperial, así como el manejo de maquinaria agrícola y de obra pública, principalmente tractores. El puesto requiere una persona acostumbrada al trabajo de campo y al uso de este tipo de vehículos. Se ofrece contrato temporal a jornada completa, de lunes a viernes de 7 a 15 horas, con posibilidad de realizar horas extras. El salario es de 18.925 euros brutos al año.

Operador/a de máquina de géneros de punto rectilínea (CID) Se necesita personal con experiencia probada en el manejo de máquinas rectilíneas para la fabricación de calcetines. El puesto consiste en preparar y programar los equipos según los diseños y patrones establecidos. También hay que colocar y controlar los hilos y materiales, vigilando el funcionamiento durante toda la producción para detectar y corregir cualquier error en el tejido. La persona seleccionada realizará tareas básicas de mantenimiento y limpieza de las máquinas, así como la comprobación de la calidad de las piezas fabricadas. Se requiere al menos 12 meses de experiencia previa en un puesto similar. La oferta es para un contrato indefinido a tiempo completo, con horario de lunes a viernes. La empresa está ubicada en La Cartuja y cuenta con servicio de autobús público para llegar al centro de trabajo. El salario se pagará conforme al convenio colectivo.

Operario/a de máquina de papel El puesto se desarrolla en una fábrica donde lo principal es garantizar que las líneas de producción funcionen sin interrupciones y con la máxima eficiencia. La tarea central consiste en supervisar y manejar maquinaria especializada, sobre todo en procesos de bobinado y rebobinado de papel, asegurando que el ritmo de trabajo sea constante y cumpla con los estándares de calidad fijados. La persona deberá alimentar correctamente las máquinas, vigilar los parámetros operativos y detectar a tiempo cualquier problema que pueda surgir en el proceso. Entre las responsabilidades, se incluye hacer controles de calidad en el mismo puesto, revisando el producto terminado para encontrar posibles defectos en gramaje, acabado o integridad. Esto ayuda a evitar pérdidas y a que el material cumpla con lo que pide el cliente. También es clave seguir las normas de seguridad e higiene, usando el equipo de protección adecuado y aplicando las medidas medioambientales en cada tarea. El trabajo se hace en equipo, con comunicación fluida y actitud proactiva para resolver incidencias y mantener la productividad. Además, se participa en labores de mantenimiento preventivo y limpieza de los equipos, evitando paradas imprevistas. El contrato es temporal, con posibilidad de prórroga según las necesidades de producción. El salario es competitivo y acorde al puesto y la experiencia. El horario es a turnos rotativos, que pueden incluir un quinto turno. La empresa ofrece formación específica sobre los procesos y la maquinaria.

Estás dispuesto a afrontar un nuevo reto en el área Industrial? Buscamos un Production Manager para nuestra planta de Cables RCT en Zaragoza, es una gran oportunidad! • Dirigir y gestionar el área de Producción, garantizando el cumplimiento del plan de fabricación de forma segura, eficiente y conforme a los estándares de calidad establecidos, mediante una adecuada gestión de las personas, equipos, procesos y materias primas. Es responsable del desempeño global del área de Producción y de asegurar que los Supervisores dispongan de prioridades, recursos, competencias y mecanismos de seguimiento necesarios para cumplir los objetivos del área de forma sostenida, en alineación con las directrices y objetivos establecidos por el Plant Manager., • Es responsable de alcanzar los objetivos de Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste, desarrollar al equipo de Producción y promover la mejora continua de los procesos productivos. Liderar la cultura de Seguridad dentro del área de Producción, garantizando el cumplimiento de las normas, procedimientos y estándares establecidos. Asegurar que los Supervisores y equipos trabajan de forma segura, promover la identificación y eliminación de riesgos y garantizar la implantación de las acciones derivadas de incidentes, auditorías o inspecciones. Garantizar la ejecución del programa de fabricación en cantidad, plazo y prioridades establecidas, asegurando una adecuada asignación de personas, máquinas y recursos. Definir y comunicar las prioridades operativas globales dentro del plan establecido, gestionar la capacidad y las restricciones dentro del área de Producción y entre sus turnos, proponer al Plant Manager las decisiones o prioridades que requieran coordinación funcional entre Producción y otras áreas de planta y establecer planes de recuperación ante desviaciones relevantes. Realizar el seguimiento de los resultados, anticipar posibles incumplimientos y coordinarse con Planificación y el resto de departamentos implicados. Los Supervisores ejecutarán y ajustarán la organización diaria de sus turnos conforme a dichas prioridades. Establecer estándares de operación, comunicación, escalado y relevo entre turnos; revisar su cumplimiento mediante rutinas de gestión diaria y eliminar las barreras recurrentes que afecten a la continuidad, Seguridad, Calidad o productividad Asegurar que los diferentes procesos de fabricación de cables se realizan conforme a las especificaciones técnicas, parámetros de proceso, instrucciones de fabricación y estándares de calidad establecidos. Promover la calidad en origen, garantizar la trazabilidad y liderar desde Producción la reducción de defectos, rechazos, reprocesos y problemas recurrentes. Garantizar el cumplimiento de los objetivos de productividad y eficiencia del área, realizando seguimiento de indicadores como productividad, OEE, velocidades, disponibilidad, tiempos de cambio y pérdidas productivas. Optimizar la utilización de las instalaciones y recursos disponibles, identificar cuellos de botella y asegurar que la capacidad productiva responde a las necesidades del negocio. Optimizar el consumo y rendimiento de cobre, aluminio, compuestos y demás materias primas utilizadas en la fabricación. Establecer objetivos y acciones para reducir scrap, sobrelongitudes, pérdidas de arranque, reprocesos y desperdicios, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de coste industrial. Dirigir y desarrollar al equipo de Supervisores de Producción, estableciendo claramente sus responsabilidades, objetivos y prioridades. Evaluar su desempeño, proporcionar feedback y desarrollar sus capacidades de liderazgo, gestión de personas, análisis y resolución de problemas. Asegurar asimismo una organización adecuada de los recursos, fomentando la formación, polivalencia, disciplina operativa y compromiso del personal de Producción. Evaluar las necesidades de capacidad, recursos humanos, polivalencia, formación, equipos y medios productivos del área de Producción. Elaborar y presentar al Plant Manager propuestas justificadas de organización, necesidades de personal, formación, mantenimiento, soporte técnico e inversiones requeridas para asegurar el cumplimiento sostenible de los objetivos de Producción. Mantener una coordinación efectiva con Planning, Mantenimiento, Calidad, Ingeniería, Logística, HSE y Recursos Humanos, asegurando la disponibilidad de materiales, equipos y recursos necesarios para el cumplimiento del programa de Producción Participar en la priorización de las actuaciones que afecten a Producción, aportando las necesidades operativas, los riesgos y el impacto esperado en Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste. Escalar al Plant Manager los conflictos de prioridad, recursos o capacidad que requieran una decisión interfuncional. Liderar la mejora continua del área de Producción, identificando y priorizando las principales pérdidas y oportunidades de mejora. Establecer una sistemática de seguimiento de KPI, análisis de desviaciones y planes de acción, promoviendo herramientas como 5S, SMED, OEE y resolución estructurada de problemas. Asegurar el análisis estructurado de las pérdidas recurrentes, cuellos de botella, defectos, reprocesos, averías repetitivas y desviaciones de rendimiento; asignar responsables y plazos, verificar la eficacia de las acciones y garantizar su sostenibilidad. • Educación, • Preferentemente Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial o Formación universitaria de carácter técnico., • También podría acceder al puesto una persona con Formación Profesional de Grado Superior en especialidad industrial y experiencia relevante en gestión de Producción., • Experiencia, • Mínimo 5 años de experiencia en áreas de operaciones industriales., • Experiencia previa gestionando equipos de Producción, • Muy valorable experiencia en fabricación de cables, extrusión, transformación de metales o procesos industriales relacionados., • Conocimientos necesarios del cargo, • Procesos de fabricación de cables., • Procesos de extrusión y transformación de metales., • Materias primas utilizadas en fabricación de cables., • Calidad y trazabilidad., • Gestión de capacidad y planificación de producción., • Costes industriales y rendimiento de materiales., • Lean Manufacturing., • OEE., • 5S., • SMED., • Resolución estructurada de problemas., • Gestión visual., • Mejora continua., • ERP., • MES, cuando aplique., • Excel y herramientas de análisis y reporting., • Competencias genéricas, • Liderazgo: capacidad para dirigir, desarrollar y exigir resultados al equipo., • Orientación a resultados: foco en el cumplimiento de los objetivos establecidos sin comprometer Seguridad ni Calidad., • Gestión de personas: capacidad para desarrollar Supervisores, proporcionar feedback, gestionar conflictos y tomar decisiones., • Capacidad analítica: habilidad para interpretar indicadores, identificar desviaciones y priorizar problemas., • Resolución de problemas: capacidad para identificar causas raíz e implantar soluciones sostenibles., • Toma de decisiones: capacidad para establecer prioridades y tomar decisiones en situaciones de presión., • Comunicación: capacidad para comunicar eficazmente tanto hacia el equipo como hacia Dirección y otros departamentos., • Visión global: comprensión del impacto de Producción sobre Calidad, Planning, Logística, Mantenimiento, costes y servicio al cliente., • Disciplina operativa: orientación al cumplimiento sistemático de estándares y procesos., • Mejora continua: búsqueda permanente de oportunidades para mejorar Seguridad, Calidad, productividad y costes., • Idiomas, • Idioma Inglés intermedio B2 #J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en la gestión integral del mantenimiento de equipos e instalaciones electromecánicas dentro de un entorno industrial dinámico en Zaragoza. Se requiere una persona con sólidos conocimientos técnicos y alta capacidad de resolución de problemas para garantizar la continuidad operativa y la eficiencia de los procesos productivos. Las responsabilidades abarcan desde la ejecución de tareas programadas hasta la respuesta inmediata ante incidencias, siempre bajo estrictos estándares de seguridad y calidad. El trabajo implica interacción constante con diversos sistemas, lo que exige aprendizaje continuo y adaptabilidad frente a nuevas tecnologías y retos técnicos. La persona seleccionada será una pieza clave para minimizar tiempos de parada, optimizar la disponibilidad de los activos y contribuir directamente a la productividad general mediante un enfoque práctico y orientado a resultados. El entorno es colaborativo y fomenta la propuesta de mejoras, con oportunidades para desarrollar conocimientos multidisciplinares. Incluye la participación en proyectos y actuaciones en diferentes centros de trabajo, lo que implica desplazamientos periódicos. Se ofrece un proyecto estable dentro de un entorno técnico e industrial, orientado a la mejora continua y al desarrollo profesional.

EBROFRIO es una empresa especializada en instalaciones y mantenimiento industrial. Desde nuestra creación, en 1990, hemos desarrollado soluciones técnicas innovadoras en los ámbitos de frío, procesos industriales y climatización. Formamos parte del grupo CVS Instalaciones Técnicas y Mantenimiento Industrial. Actualmente estamos buscando a alguien como tú, un/a Ingeniero/a de Ofertas y Gestión de Proyectos para trabajar en Zaragoza en el Departamento de Ingeniería, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será analizar las ofertas que se le asignen de nuevas instalaciones de frio industrial y comercial para clientes privados, preparar una propuesta adaptada a las mismas, así como llevar a cabo un control posterior de estos, verificando el cumplimiento de plazo, costes y calidad. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Llevarás a cabo estudios técnico - económicos para comprobar la viabilidad del proyecto. - Elaborarás presupuestos detallados, optimizando los recursos. - Prepararás la documentación asociada al concurso o licitación. - Supervisarás la ejecución de las instalaciones, lo que implica que verificarás los costes y seguirás el cronograma. - Detectarás posibles desviaciones y establecerás las estrategias necesarias para corregirlas. - Coordinarás equipos multidisciplinares. ¿QUÉ OFRECEMOS?: - Contrato indefinido. - Salario: entre 23.000 y 28.000 euros. - Beneficios sociales: Teléfono móvil. Vehículo de empresa para los desplazamientos laborales a clientes. Jornada intensiva. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Ser parte de una empresa dinámica en expansión. Formarás parte de un equipo de trabajo altamente cualificado y participarás en proyectos de alto nivel. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 16:00 p.m. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 2 años de experiencia desempeñando funciones similares. - Conocimientos del RSIF. - Manejo de AutoCAD, de algún software de presupuestos y del paquete de Microsoft Office. - Nivel intermedio de inglés (mínimo B1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo; en torno a una noche al mes). ¿QUÉ VALORAREMOS?: - Conocimientos de: La metodología BIM. Algún ERP.

En Nunsys Group buscamos incorporar un/a Responsable de Proyectos Data & BI para gestionar proyectos de datos dentro del sector financiero. Si disfrutas coordinando equipos, organizando tareas, alineando necesidades de negocio y asegurando que los proyectos avanzan con éxito, esta oportunidad puede ser para ti. Nunsys Group es uno de los principales grupos tecnológicos de España, con más de 40 años de experiencia impulsando la transformación digital de empresas y organismos públicos. Contamos con más de 3.000 profesionales, más de 30 delegaciones y más de 7.000 clientes, desarrollando proyectos innovadores en áreas como Data & IA, Cloud, Ciberseguridad, Desarrollo de Software, Infraestructuras y Transformación Digital. Trabajamos para que la tecnología genere un impacto real en las organizaciones y en las personas. Te incorporarás a un equipo consolidado que participa en proyectos estratégicos de gestión y gobierno del dato dentro de una importante entidad financiera a nivel nacional. La posición está orientada a profesionales con experiencia en coordinación y gestión de iniciativas tecnológicas, especialmente aquellas relacionadas con entornos de bases de datos, Business Intelligence, migración de datos, mantenimiento evolutivo y mejora continua de sistemas de información. No buscamos únicamente un perfil técnico, sino una persona con capacidad organizativa, visión global del proyecto y habilidades para coordinar a distintos interlocutores y asegurar la correcta ejecución de las iniciativas. • Coordinar proyectos relacionados con entornos de datos, Business Intelligence y bases de datos., • Realizar el seguimiento de planificación, entregables, riesgos y dependencias., • Actuar como punto de enlace entre áreas de negocio, equipos técnicos y proveedores., • Gestionar iniciativas de migración y transformación de datos., • Supervisar tareas de mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones y sistemas de información., • Participar en la definición y priorización de requisitos funcionales., • Elaborar documentación, reportes de seguimiento e indicadores de avance., • Impulsar mejoras de procesos y metodologías de trabajo que contribuyan a la eficiencia del proyecto., • Velar por el cumplimiento de plazos, calidad y objetivos establecidos., • Experiencia previa en gestión o coordinación de proyectos tecnológicos., • Conocimiento de entornos de datos, bases de datos o Business Intelligence., • Capacidad para interactuar con perfiles técnicos y de negocio., • Conocimientos de SQL y comprensión de procesos relacionados con bases de datos., • Experiencia en proyectos de migración de datos, mantenimiento de aplicaciones o evolución de sistemas., • Habilidades de organización, planificación y seguimiento., • Capacidad de comunicación, orientación a resultados y actitud proactiva., • Interés por desarrollarse profesionalmente en el sector bancario., • Experiencia en proyectos dentro del sector financiero o bancario., • Conocimientos de PL/SQL., • Experiencia en herramientas de reporting o Business Intelligence., • Familiaridad con metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, Kanban o similares)., • Conocimientos de gobierno y calidad del dato., • Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares en entornos complejos., • Incorporarte a uno de los grupos tecnológicos de referencia en España, participando en proyectos de gran impacto y visibilidad., • Modelo de trabajo híbrido en Zaragoza., • Plan de formación continua y acceso a certificaciones oficiales., • Plan de carrera personalizado con oportunidades de crecimiento profesional., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y durante el periodo estival., • Beneficios sociales y retribución flexible (seguro médico, cheque guardería, transporte y restaurante, entre otros)., • Plataforma de descuentos corporativos para empleados., • Programas de bienestar, salud y actividades internas., • Un entorno cercano, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo. Si buscas una posición en la que combinar tu capacidad de organización con proyectos tecnológicos orientados al dato, en un entorno estable, innovador y con gran proyección profesional, queremos conocerte. Únete a Nunsys Group y participa en algunos de los proyectos de transformación de datos más relevantes del sector bancario en Aragón. #J-18808-Ljbffr

El profesional de mantenimiento mecánico se integrará en un departamento técnico dedicado al soporte integral de la operación industrial. Sus funciones serán clave para garantizar la continuidad productiva y la seguridad de las instalaciones. La persona seleccionada colaborará con otros departamentos como producción, calidad y seguridad para optimizar los procesos de mantenimiento y reducir los tiempos de inactividad de los equipos. El día a día implica trabajar en un entorno donde la precisión y la metodología son fundamentales. Se realizarán inspecciones regulares, se diagnosticarán averías y se ejecutarán las reparaciones necesarias para mantener la maquinaria en condiciones óptimas. El rol requiere una mentalidad proactiva para identificar posibles mejoras en los procedimientos y contribuir a la implementación de soluciones innovadoras que aumenten la eficiencia y la vida útil de los activos. Formar parte de este equipo significa participar en un ciclo completo de gestión de activos, desde la planificación hasta la ejecución y el análisis posterior. Se fomenta un ambiente de aprendizaje constante y de intercambio de conocimientos técnicos, donde la experiencia práctica se combina con protocolos estandarizados para alcanzar los más altos estándares de funcionamiento y seguridad en todas las líneas de producción.

¿Estás buscando desarrollarte profesionalmente en un entorno industrial? Si eres una persona proactiva, ágil y con ganas de mejorar cada día, en Grupo Saphir Parfums te ayudamos a crecer mientras construimos juntos el futuro de nuestras plantas de perfumes. Grupo Saphir Parfums es un conjunto de empresas del sector químico, especializadas en perfumería, con una clara orientación industrial. Contamos con tres centros de producción —Madrid, Barcelona y Zaragoza, nuestra sede principal— y nos encontramos en una etapa de crecimiento sostenido, con inversiones continuas en ampliaciones, automatización y mejora continua de procesos. Como Ingeniero - Técnico de instalaciones, te incorporarás al área industrial con dependencia del director adjunto. Participarás en dos ejes complementarios: el desarrollo de nuevos proyectos de naves e instalaciones industriales y la adecuación y mejora continua de las instalaciones ya operativas, asumiendo responsabilidades de forma progresiva. • Participarás en la definición técnica de nuevos proyectos de naves e instalaciones industriales., • Colaborarás en el seguimiento de proyectos de instalaciones, desde su concepción hasta la puesta en marcha, junto a ingenierías externas y empresas subcontratadas., • Darás soporte en la adecuación, puesta al día y mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones existentes (eléctrica, PCI, climatización, frío industrial, aparatos a presión, APQ, ascensores…)., • Colaborarás en el seguimiento de los requisitos normativos y legales: legalizaciones, registros industriales, revisiones e inspecciones con organismos de control autorizados., • Participarás en la gestión de la documentación técnica., • Apoyarás la coordinación de actuaciones con gremios, instaladores y empresas mantenedoras especializadas., • Colaborarás en la elaboración de soluciones técnicas ajustadas a las necesidades productivas de la organización., • Jornada intensiva de lunes a viernes de 07:00 a 15:00., • Formación interna y externa sobre conocimientos y competencias relacionadas con el puesto., • Plan de desarrollo profesional orientado a tus competencias y tu bienestar personal, en una posición con recorrido dentro de la compañía., • Participación en proyectos de inversión, mejora, renovación, adecuación normativa y conservación de instalaciones e infraestructura., • Servicio de fisioterapia in company., • Entorno de trabajo seguro, instalaciones modernas y equipos punteros., • Descuentos en productos propios, actividades de ocio, sala de juegos y demás beneficios sociales., • Grado en Ingeniería de la rama industrial (Industrial, Eléctrica, Mecánica o similar)., • Conocimientos básicos de AutoCAD y manejo de planos., • Capacidad para interpretar documentación técnica y normativa industrial., • Proactividad : iniciativa y criterio propio para anticiparte y proponer soluciones., • Agilidad : actitud resolutiva, orientada a la acción y con capacidad para adaptarte a retos diversos., • Mejora continua : ganas de aprender y de buscar cada día una forma mejor de hacer las cosas., • Ganas de asumir responsabilidades de forma progresiva. Si te motiva empezar tu carrera construyendo, mejorando y siendo parte activa del futuro de una compañía industrial, en Grupo Saphir Parfums queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para el puesto de mantenimiento en un hotel situado en Zaragoza, en la zona de Los Enlaces. Las tareas incluyen tanto el mantenimiento correctivo como el preventivo de las instalaciones del hotel. Entre las funciones diarias están la gestión de incidencias y averías que puedan surgir, así como labores de mantenimiento eléctrico, de albañilería, pintura y fontanería. También se realizarán otras tareas propias del puesto según las necesidades del momento. El contrato es de tipo temporal, con jornada parcial de 30 horas semanales. El horario será de lunes a viernes, en turno de mañana de 09:00h a 15:00h, respetando los descansos establecidos por ley.

¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Zaragoza Posición: Oficial de vía En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad de aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Oficial de vía con experiencia en trabajos ferroviarios y conocimientos en soldadura aluminotérmica. Si cuentas con experiencia en el sector ferroviario, ¡queremos conocerte! Lo que podrás hacer: • Ejecución de trabajos de mantenimiento de vía en red convencional ADIF • Inspección y conservación de infraestructuras ferroviarias • Apoyo en trabajos de reparación y renovación de vía • Cumplimiento de normativa de seguridad ferroviaria • Colaboración con el equipo técnico en actuaciones de mantenimiento preventivo y correctivo Requisitos: - Valorable conocimientos en soldadura aluminotérmica. - Experiencia en trabajos ferroviarios como Oficial de vía. - Valorable disponer de habilitaciones ADIF ¿Qué te ofrecemos?: • Estabilidad: Posición en proyectos consolidados dentro del sector ferroviario • Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol • Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación ⭐Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

Se busca una persona con conocimientos en control de sistemas como BMS o manejo de SCADA para integrarse en un equipo de mantenimiento en un centro único en Zaragoza. Se necesita alguien organizado, analítico y proactivo, con manejo de ofimática para desenvolverse en un entorno tecnológico. Las funciones principales incluyen supervisar parámetros como eficiencia energética, consumos y seguridad; gestionar accesos; controlar sistemas de iluminación, climatización, incendios, ascensores y sonido; programar en Excel y Visual Basic; contactar con equipos de mantenimiento ante incidencias; y elaborar informes sobre consumos eléctricos, de aguas y climatización. Se ofrece un contrato temporal de seis meses con posibilidad de indefinido, jornada completa y horario rotativo de mañana y tarde en ciclos de tres semanas. Se valora formación en electrónica, electricidad o sistemas de control, así como experiencia previa en un puesto similar.

Se busca mecánico o mecánica de vehículo industrial para trabajar con camiones, plataformas y remolques en la Ciudad del Transporte, en Zaragoza. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento y la reparación de este tipo de vehículos, realizando tareas propias del puesto en un entorno de trabajo dinámico. Se requiere una experiencia mínima de seis meses en funciones relacionadas con el puesto y contar con el carnet de conducir B. El contrato es indefinido y la jornada es completa. Dentro del intervalo horario de 8:30 a 19:00 se trabaja a turnos en horario intensivo, bien de mañana o bien de tarde. El salario se establece según la cualificación de la persona candidata, a partir de lo dispuesto en el convenio del sector siderometalúrgico.

Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 60 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un/a Automation Technical Leader en nuestra delegación de Cuarte de Huerva (Zaragoza). • Analizar la documentación técnica y las especificaciones iniciales de los proyectos de automatización., • Preparar la documentación técnica y las especificaciones del sistema de control., • Programar, configurar y desarrollar software PLC para sistemas de control., • Programar y configurar PLCs de seguridad., • Programar y parametrizar variadores de frecuencia y servoposicionadores., • Desarrollar y configurar sistemas de visualización HMI y SCADA., • Realizar simulaciones y validar el funcionamiento de los proyectos antes de su puesta en marcha., • Ejecutar la puesta en marcha de proyectos de automatización, ajustando máquinas, dispositivos electrónicos, sistemas de seguridad y visualización., • Diagnosticar y resolver incidencias en sistemas de automatización, identificando la causa raíz e implementando soluciones que garanticen la estabilidad y el rendimiento de las instalaciones., • Configurar redes industriales y comunicaciones, así como gestionar modificaciones de programas y parámetros de los dispositivos., • Impartir formación técnica a los equipos de Servicio, Operación y Mantenimiento del cliente durante la puesta en marcha y entrega del proyecto., • Proporcionar soporte técnico tanto presencial como remoto., • Coordinar y supervisar el trabajo de subcontratistas y equipos multidisciplinares implicados en los proyectos de automatización., • CFGS en Automatización, Robótica, Electrónica o similar., • Al menos 3 años de experiencia en programación de PLCs, puesta en marcha de proyectos de automatización y coordinación de equipos., • Conocimientos en programación de PLC (preferiblemente Siemens), HMI y SCADA., • Experiencia en puesta en marcha y ajuste de variadores de frecuencia (preferiblemente Lenze y SEW)., • Conocimientos de redes industriales Ethernet, Profinet y Profisafe, así como comunicaciones industriales cableadas e inalámbricas., • Experiencia en gestión y control de modificaciones de programas y parámetros de dispositivos., • Nivel medio-alto de inglés con capacidad para mantener conversaciones técnicas., • Disponibilidad para viajar entre un 70 % y un 80 % a nivel nacional e internacional., • Persona organizada, rigurosa, comunicativa y con capacidad de resolución de problemas., • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto tecnológico dentro de una empresa líder en automatización y logística., • Formación inicial y continua en nuevas tecnologías y metodologías de trabajo., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y orientado al crecimiento profesional., • Amplias oportunidades de desarrollo y promoción interna en una compañía global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil aportado., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

Se busca mecánico/a de vehículos para incorporación en Zaragoza, con contrato a jornada completa de 40 horas semanales. El horario establecido es de lunes a jueves, de 8:00 a 14:00 y de 16:00 a 18:00, y viernes de 9:00 a 14:00, respetando los descansos fijados por ley. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos industriales, así como del diagnóstico de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas. También revisará sistemas de frenos, suspensión, dirección, neumáticos, niveles y componentes del motor, y realizará la reparación o sustitución de piezas según las necesidades de la flota. Además, llevará un seguimiento de las órdenes de trabajo y registrará las intervenciones realizadas. Será responsable del control del material, las herramientas y los equipos de protección individual necesarios. Se valora la residencia cercana al puesto de trabajo.

Desde Trivière Partners estamos buscando, para incorporación directa en un importante cliente internacional perteneciente al sector industrial de la logística, un/a Ingeniero/a Postventa de Software de Control de PLC Junior. La persona seleccionada trabajará en una población cercana a la ciudad de Zaragoza en el Departamento de Robótica, reportando al Responsable del Departamento y, su misión principal será encargarse del mantenimiento y actualización del software de control de PLC's de las instalaciones de nuestros clientes, asegurando la satisfacción de los mismos. FUNCIONES: - Implantar mejoras en el software, convertidores, escáneres, etc. - Gestionar y mantener el control de las copias de seguridad. - Resolver las incidencias que pueda producirse. - Dar soporte técnico a los equipos y al cliente. SE OFRECE: - Contrato indefinido, directamente con nuestro cliente. - Salario según valía. - Plan de formación. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Formar parte de una empresa internacional en pleno crecimiento. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 17:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 1 año de experiencia realizando funciones similares. - Conocimientos de: Automatización. PROFIBUS. PROFINET. - Manejo del / de: STEP 7. Tia Portal. Paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (entre un 5% y un 10% de su tiempo de trabajo). - Residencia en Zaragoza o en los alrededores. SE VALORARÁ: - Conocimientos de inglés.Contrato: indefinidoSalario desde:0Salario hasta:0

La posición se centra en el mantenimiento integral de sistemas electromecánicos dentro de un entorno industrial. Las actividades principales implican la supervisión, diagnóstico y reparación de una amplia variedad de equipos, asegurando su funcionamiento óptimo y continuo. El rol demanda una constante aplicación de protocolos de seguridad y una mentalidad analítica para resolver problemas técnicos complejos que pueden afectar la cadena de producción. El entorno de trabajo requiere una colaboración estrecha con otros departamentos técnicos para planificar intervenciones y mejorar los procesos de mantenimiento preventivo y correctivo. Se trabajará con equipos modernos y tecnologías asociadas a la automatización industrial, lo que exige una actualización continua de conocimientos y habilidades. La precisión y la atención al detalle son fundamentales para ejecutar tareas de ajuste, alineación y calibración en sistemas mecánicos y eléctricos. Este puesto representa una oportunidad para desarrollar una carrera técnica especializada en un sector dinámico, donde la fiabilidad de los equipos es crucial. Se busca a una persona metódica y proactiva, capaz de trabajar de forma independiente pero también en equipo, siempre priorizando la seguridad propia y la de los compañeros. La estabilidad del proyecto y el entorno tecnológico ofrecen un marco idóneo para el crecimiento profesional a largo plazo. El puesto ofrece estabilidad laboral a largo plazo dentro de un entorno industrial consolidado. Incluye un turno rotativo de mañana y tarde, y un salario competitivo que se valorará en función de la experiencia y cualificación del candidato. La empresa proporciona equipos de protección individual y formación continua en prevención de riesgos laborales y seguridad eléctrica.

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. En este rol de Gestor banca personal tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas. Este puesto es fundamental para ofrecer servicios financieros personalizados y de alta calidad a clientes con patrimonios elevados ya que contarás con una cartera premium . Además, tendrás un papel clave en una de nuestras áreas más especializadas: el asesoramiento en procesos de compra-venta de farmacias y autónomos , acompañando a nuestros clientes en uno de los momentos más relevantes de su carrera profesional. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones: • Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización., • Atracción, gestión y mantenimiento de nuevos clientes y vías de negocio., • Asesoramiento especializado en operaciones de compra-venta de farmacias y negocios autónomos, • Gestión de campañas comerciales establecidas en la entidad., • Gestión, soporte y venta de productos financieros, • Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes., • Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes. Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar. Formación universitaria en ADE, Economía y/o Derecho. Certificación en Asesoramiento Financiero / MIFID II Valorable título en mediador de seguros y/o LCCI. Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros! Jornada de Verano : con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Retribución Flexible : Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales. Ventajas Financieras : Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco. 35 días de vacaciones : Relájate y recarga energías con más tiempo libre. Seguro Médico y de Vida En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la electrónica y disfrutas trabajando con equipos, haciendo pruebas y descubriendo cómo funcionan? ¿Quieres participar en proyectos donde la innovación tecnológica se lleva del laboratorio a aplicaciones reales? ¿Buscas un entorno práctico, tecnológico y vinculado a la transición energética? En CIRCE Centro Tecnológico trabajamos para acelerar la transición energética y digital de las empresas, desarrollando soluciones tecnológicas que mejoren su competitividad. Dentro de nuestro Laboratorio de Estudios y Ensayos de Electrónica de Potencia, colaboramos con fabricantes y empresas tecnológicas en la validación y ensayo de equipos electrónicos, reproduciendo diferentes condiciones de funcionamiento para comprobar su comportamiento, seguridad y fiabilidad. Si tienes formación técnica, curiosidad tecnológica y ganas de aprender... ¡Nos encantaría conocerte! Sobre el equipo Trabajarás en un entorno experimental y práctico, participando en ensayos relacionados con equipos y sistemas de electrónica de potencia aplicados a ámbitos como las energías renovables, el almacenamiento, la movilidad eléctrica y las redes eléctricas. Estas son algunas de nuestras líneas de trabajo: · Transformadores de estado sólido (SST) · Cargadores bidireccionales para vehículo eléctrico · Microrredes en corriente continua (DC) · Carga y calentamiento inductivo · Calidad de red Tu rol Como Técnico/a de Laboratorio de Electrónica de Potencia, participarás en la preparación, montaje y ejecución de ensayos sobre equipos y sistemas electrónicos, colaborando con el equipo técnico en su validación y en el análisis de los resultados. Buscamos una persona con un marcado perfil práctico, acostumbrada a construir, modificar y poner en marcha prototipos, combinando conocimientos de electrónica, electricidad, montaje mecánico, mecanizado básico, diseño CAD e impresión 3D. Entre tus principales responsabilidades estarán: - Preparar equipos, materiales, conexiones y sistemas auxiliares para la realización de ensayos. - Realizar, revisar y validar montajes eléctricos y electrónicos siguiendo esquemas y documentación técnica. - Configurar y manejar equipos de medida como osciloscopios, multímetros, analizadores de potencia y fuentes de alimentación. - Participar en ensayos de validación y puesta en marcha de prototipos de equipos electrónicos, y realizar medidas, monitorizando el comportamiento de los equipos. - Participar en el montaje mecánico de prototipos, bancos de ensayo y equipamiento experimental. - Diseñar y fabricar elementos auxiliares para ensayos, soportes, envolventes y adaptadores mecánicos. - Realizar pequeñas operaciones de mecanizado sobre aluminio, plástico u otros materiales para la adaptación de equipos e instalaciones experimentales. - Diseñar piezas mecánicas sencillas mediante herramientas CAD 3D y colaborar en su fabricación mediante impresión 3D. - Participar en la integración electromecánica de prototipos, incluyendo cableado, ensamblaje y puesta en servicio. - Registrar y analizar los resultados obtenidos, identificando posibles incidencias o desviaciones. - Elaborar registros e informes técnicos asociados a las pruebas. - Revisar y probar placas de circuito impreso - Colaborar en el mantenimiento, organización y mejora del equipamiento y los procedimientos del laboratorio. - Mantener el inventario y el orden del laboratorio, y apoyar en su gestión y operativa. - Trabajar siempre siguiendo los procedimientos de seguridad establecidos. El puesto incorporará las siguientes funciones de apoyo operativo y coordinación en el laboratorio y otras instalaciones de CIRCE - Recibir y atender a proveedores de paquetería, mantenimiento, obras y otros servicios relacionados con la actividad del laboratorio - Asegurar el correcto mantenimiento, orden y limpieza, en coordinación con la sección de Infraestructuras - Asegurar la disponibilidad y correcta aplicación de las medidas preventivas en coordinación con la sección de Prevención. - Asegurar la correcta segregación y recogida de residuos en coordinación con la sección de Calidad y Sostenibilidad. - Reportar posibles incidencias medioambientales, preventivas o relacionadas con el mantenimiento, el orden y la limpieza. - Actuar como recurso preventivo cuando resulte necesario, siempre bajo la coordinación del área de Prevención y tras disponer de la formación y habilitación requeridas. - Realizar, en coordinación con Infraestructuras, pequeñas tareas de mantenimiento y orden general que sean técnicamente factibles y estén comprendidas dentro de su capacitación, en cualquier instalación de CIRCE. - Realizar el seguimiento de necesidades, tramitar solicitudes y prestar apoyo en la gestión de compras y proveedores vinculados al laboratorio Tu perfil - Formación Profesional de Grado Superior relacionada con Electricidad y Electrónica, como Mantenimiento Electrónico, Automatización y Robótica Industrial, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o similar. - Conocimientos de electricidad, electrónica e instrumentación. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y electrónicos. - Manejo de herramientas y equipos básicos de laboratorio. - Manejo de herramientas informáticas. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial en laboratorio. Deseable / Valorable - Experiencia en laboratorio, montaje, mantenimiento, ensayos o puesta en marcha de equipos eléctricos o electrónicos. - Experiencia utilizando osciloscopios, analizadores de potencia, multímetros, fuentes de alimentación u otra instrumentación. - Conocimientos de electrónica de potencia y compatibilidad electromagnética (EMC/EMI). - Experiencia con convertidores, inversores, baterías, cargadores o fuentes de alimentación. - Conocimientos de sistemas de simulación en tiempo real y técnicas HIL/PHIL. - Experiencia en soldadura o montaje de prototipos electrónicos. - Conocimiento de buses de comunicación industrial: CAN bus y Modbus (TCP y RS-485) - Programación de sistemas embebidos: Raspberry Pi y microcontroladores tipo ST (STM32) - Programación en C++Experiencia en montaje mecánico de prototipos, equipos industriales o bancos de ensayo. - Conocimientos básicos de mecanizado, corte, taladrado y adaptación de piezas mecánicas. - Experiencia en diseño 3D mediante SolidWorks u otras herramientas CAD equivalentes. - Experiencia en fabricación aditiva e impresión 3D, incluyendo preparación de modelos y materiales. - Habilidad manual para el ensamblaje y la integración de sistemas electromecánicos. - Capacidad para interpretar planos mecánicos y documentación técnica de fabricación.Nivel de inglés técnico. ¿Qué competencias buscamos en tu perfil? - Perfil práctico y orientación técnica. - Curiosidad y motivación por aprender y adquirir responsabilidad. - Rigurosidad y atención al detalle. - Iniciativa, proactividad y capacidad para detectar y resolver incidencias. - Capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. - Compromiso con la seguridad. - Habilidades prácticas y manuales para la construcción, modificación y montaje de prototipos. - Capacidad para combinar tareas eléctricas, electrónicas y mecánicas en entornos de laboratorio. - Orientación al detalle y a la calidad en el montaje e integración de sistemas experimentales. Beneficios - Equipo multidisciplinar y multicultural ¡Contamos con más de 15 nacionalidades! - Nuestro horario es flexible - Seguro médico y seguro de vida pagado por CIRCE - Además, contamos con una política de Retribución Flexible: ticket restaurante/guardería/transporte… - ¡Nos encanta disfrutar de nuestro tiempo libre! En CIRCE tenemos más de 30 días de vacaciones laborables al año - También nos gusta celebrar y compartir tiempo juntos realizando actividades - Contamos con unas oficinas excepcionales en Zaragoza (Parque Empresarial Expo) ¡Únete a nuestro equipo! Somos Great Place to Work España#CreatingTogether

En 4fores seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo técnico un/a Especialista en Protecciones Eléctricas para participar en proyectos de ensayos, parametrización, puesta en marcha y mantenimiento de instalaciones eléctricas de media y alta tensión. Buscamos una persona con experiencia en protecciones eléctricas, pruebas de relés, configuración de equipos y ensayos en subestaciones, que quiera integrarse en una empresa técnica, flexible y en crecimiento, con proyectos nacionales e internacionales en el sector energético, renovable e industrial. Tareas La persona seleccionada participará en trabajos de campo y oficina técnica relacionados con protecciones eléctricas, ensayos y commissioning de instalaciones eléctricas. Sus principales funciones serán: - Parametrización, configuración y ensayo de relés de protección. - Realización de pruebas funcionales de protecciones eléctricas en subestaciones. - Ensayos de protecciones de línea, transformador, barras, posición, diferencial, distancia, sobreintensidad, tensión, frecuencia, etc. - Verificación de esquemas de control, medida, protección y señalización. - Pruebas de inyección secundaria y, cuando proceda, apoyo en pruebas de inyección primaria. - Interpretación de esquemas eléctricos, lógicas de protección, planos de control y documentación técnica. - Participación en trabajos de puesta en marcha, mantenimiento preventivo y correctivo de subestaciones eléctricas. - Elaboración de informes técnicos, protocolos de ensayo y documentación final de los trabajos realizados. - Coordinación técnica con clientes, fabricantes, instaladores y otros equipos de proyecto. - Apoyo en actividades de commissioning eléctrico en instalaciones renovables, industriales, data centers y subestaciones. Requisitos Buscamos una persona con perfil técnico, capacidad de trabajo en campo y orientación a la calidad en la ejecución de ensayos eléctricos. Requisitos principales: - Formación en Ingeniería Eléctrica, Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Automatización, Energía o similar. - Experiencia previa en protecciones eléctricas, ensayos eléctricos, commissioning o mantenimiento de subestaciones. - Conocimientos en parametrización y prueba de relés de protección. - Experiencia con equipos de ensayo de protecciones, especialmente OMICRON, Megger, SMC, ISA o similares. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos, planos de control y protección, unifilares y documentación técnica. - Disponibilidad para viajar a nivel nacional y, puntualmente, internacional. - Carnet de conducir. - Valorable conocimiento de protecciones de fabricantes como Siemens, Schneider, ABB/Hitachi, GE, SEL, ZIV, Ingeteam u otros. - Valorable experiencia en subestaciones de media y alta tensión, plantas renovables, instalaciones industriales o data centers. - Valorable nivel de inglés técnico. Beneficios Te incorporarás a una empresa especializada en servicios técnicos eléctricos, con un equipo cercano y altamente cualificado. Ofrecemos: - Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector eléctrico, renovable e industrial. - Participación en proyectos técnicos de alto valor añadido. - Trabajo con clientes relevantes del sector energético, renovable, industrial y data centers. - Posibilidad de desarrollo profesional en protecciones, ensayos eléctricos, commissioning y alta tensión. - Formación técnica continua y aprendizaje con un equipo especializado. - Buen ambiente de trabajo y trato cercano. - Contrato estable. - Retribución según experiencia y valía. - Dietas, desplazamientos y gastos de viaje cubiertos según política de empresa. Si tienes experiencia en protecciones eléctricas, ensayos o puesta en marcha de subestaciones y quieres seguir desarrollándote en un entorno técnico y especializado, nos encantará conocerte. Inscríbete en la oferta y cuéntanos tu experiencia. Revisaremos tu candidatura y contactaremos contigo para ampliar información sobre el puesto y el proceso de selección.

Desde Adecco, seleccionamos Técnicos/as de mantenimiento de bicicletas para incorporarse a Serveo, compañía líder en servicios de mantenimiento e infraestructuras. Si te apasiona la mecánica, eres una persona resolutiva y buscas una oportunidad estable en una empresa de referencia, ¡queremos conocerte! - Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de bicicletas. - Diagnosticar y reparar incidencias mecánicas. - Ajuste y sustitución de componentes: frenos, cambios, ruedas, transmisión y otros elementos. - Revisiones periódicas para garantizar la seguridad y el correcto funcionamiento de las bicicletas. - Uso y conservación de herramientas y equipos de trabajo. - Cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad establecidos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa en mantenimiento o reparación de bicicletas. Conocimientos de mecánica y ajuste de componentes. Capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle. Valorable formación técnica relacionada con mecánica, mantenimiento o electromecánica. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto sólido. Contrato a jornada completa. Formación inicial y desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo.

Estás dispuesto a afrontar un nuevo reto en el área Industrial? Buscamos un Production Manager para nuestra planta de Cables RCT en Zaragoza, es una gran oportunidad! • Dirigir y gestionar el área de Producción, garantizando el cumplimiento del plan de fabricación de forma segura, eficiente y conforme a los estándares de calidad establecidos, mediante una adecuada gestión de las personas, equipos, procesos y materias primas. Es responsable del desempeño global del área de Producción y de asegurar que los Supervisores dispongan de prioridades, recursos, competencias y mecanismos de seguimiento necesarios para cumplir los objetivos del área de forma sostenida, en alineación con las directrices y objetivos establecidos por el Plant Manager., • Es responsable de alcanzar los objetivos de Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste, desarrollar al equipo de Producción y promover la mejora continua de los procesos productivos. 1 Seguridad, Salud y Medio Ambiente Liderar la cultura de Seguridad dentro del área de Producción, garantizando el cumplimiento de las normas, procedimientos y estándares establecidos. Asegurar que los Supervisores y equipos trabajan de forma segura, promover la identificación y eliminación de riesgos y garantizar la implantación de las acciones derivadas de incidentes, auditorías o inspecciones. 2 Cumplimiento del plan de producción Garantizar la ejecución del programa de fabricación en cantidad, plazo y prioridades establecidas, asegurando una adecuada asignación de personas, máquinas y recursos. Definir y comunicar las prioridades operativas globales dentro del plan establecido, gestionar la capacidad y las restricciones dentro del área de Producción y entre sus turnos, proponer al Plant Manager las decisiones o prioridades que requieran coordinación funcional entre Producción y otras áreas de planta y establecer planes de recuperación ante desviaciones relevantes. Realizar el seguimiento de los resultados, anticipar posibles incumplimientos y coordinarse con Planificación y el resto de departamentos implicados. Los Supervisores ejecutarán y ajustarán la organización diaria de sus turnos conforme a dichas prioridades. 3 Gestión de operaciones por turnos Establecer estándares de operación, comunicación, escalado y relevo entre turnos; revisar su cumplimiento mediante rutinas de gestión diaria y eliminar las barreras recurrentes que afecten a la continuidad, Seguridad, Calidad o productividad 4 Calidad y control de los procesos Asegurar que los diferentes procesos de fabricación de cables se realizan conforme a las especificaciones técnicas, parámetros de proceso, instrucciones de fabricación y estándares de calidad establecidos. Promover la calidad en origen, garantizar la trazabilidad y liderar desde Producción la reducción de defectos, rechazos, reprocesos y problemas recurrentes. 5 Productividad, eficiencia y capacidad Garantizar el cumplimiento de los objetivos de productividad y eficiencia del área, realizando seguimiento de indicadores como productividad, OEE, velocidades, disponibilidad, tiempos de cambio y pérdidas productivas. Optimizar la utilización de las instalaciones y recursos disponibles, identificar cuellos de botella y asegurar que la capacidad productiva responde a las necesidades del negocio. 6 Gestión de materias primas y costes de producción Optimizar el consumo y rendimiento de cobre, aluminio, compuestos y demás materias primas utilizadas en la fabricación. Establecer objetivos y acciones para reducir scrap, sobrelongitudes, pérdidas de arranque, reprocesos y desperdicios, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de coste industrial. 7 Liderazgo, organización y desarrollo del equipo Dirigir y desarrollar al equipo de Supervisores de Producción, estableciendo claramente sus responsabilidades, objetivos y prioridades. Evaluar su desempeño, proporcionar feedback y desarrollar sus capacidades de liderazgo, gestión de personas, análisis y resolución de problemas. Asegurar asimismo una organización adecuada de los recursos, fomentando la formación, polivalencia, disciplina operativa y compromiso del personal de Producción. 8 Planificación de recursos y capacidades Evaluar las necesidades de capacidad, recursos humanos, polivalencia, formación, equipos y medios productivos del área de Producción. Elaborar y presentar al Plant Manager propuestas justificadas de organización, necesidades de personal, formación, mantenimiento, soporte técnico e inversiones requeridas para asegurar el cumplimiento sostenible de los objetivos de Producción. 9 Coordinación con departamentos de soporte Mantener una coordinación efectiva con Planning, Mantenimiento, Calidad, Ingeniería, Logística, HSE y Recursos Humanos, asegurando la disponibilidad de materiales, equipos y recursos necesarios para el cumplimiento del programa de Producción Participar en la priorización de las actuaciones que afecten a Producción, aportando las necesidades operativas, los riesgos y el impacto esperado en Seguridad, Calidad, Servicio, Productividad y Coste. Escalar al Plant Manager los conflictos de prioridad, recursos o capacidad que requieran una decisión interfuncional. . 10 Mejora continua y gestion de resultados Liderar la mejora continua del área de Producción, identificando y priorizando las principales pérdidas y oportunidades de mejora. Establecer una sistemática de seguimiento de KPI, análisis de desviaciones y planes de acción, promoviendo herramientas como 5S, SMED, OEE y resolución estructurada de problemas. Asegurar el análisis estructurado de las pérdidas recurrentes, cuellos de botella, defectos, reprocesos, averías repetitivas y desviaciones de rendimiento; asignar responsables y plazos, verificar la eficacia de las acciones y garantizar su sostenibilidad. • Preferentemente Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial o Formación universitaria de carácter técnico., • También podría acceder al puesto una persona con Formación Profesional de Grado Superior en especialidad industrial y experiencia relevante en gestión de Producción., • Experiencia, • Mínimo 5 años de experiencia en áreas de operaciones industriales., • Experiencia previa gestionando equipos de Producción, • Muy valorable experiencia en fabricación de cables, extrusión, transformación de metales o procesos industriales relacionados., • Conocimientos necesarios del cargo, • Procesos de fabricación de cables., • Procesos de extrusión y transformación de metales., • Materias primas utilizadas en fabricación de cables., • Calidad y trazabilidad., • Gestión de capacidad y planificación de producción., • Costes industriales y rendimiento de materiales., • Gestión visual., • Mejora continua., • MES, cuando aplique., • Excel y herramientas de análisis y reporting., • Liderazgo: capacidad para dirigir, desarrollar y exigir resultados al equipo., • Orientación a resultados: foco en el cumplimiento de los objetivos establecidos sin comprometer Seguridad ni Calidad., • Gestión de personas: capacidad para desarrollar Supervisores, proporcionar feedback, gestionar conflictos y tomar decisiones., • Capacidad analítica: habilidad para interpretar indicadores, identificar desviaciones y priorizar problemas., • Resolución de problemas: capacidad para identificar causas raíz e implantar soluciones sostenibles., • Toma de decisiones: capacidad para establecer prioridades y tomar decisiones en situaciones de presión., • Comunicación: capacidad para comunicar eficazmente tanto hacia el equipo como hacia Dirección y otros departamentos., • Visión global: comprensión del impacto de Producción sobre Calidad, Planning, Logística, Mantenimiento, costes y servicio al cliente., • Disciplina operativa: orientación al cumplimiento sistemático de estándares y procesos., • Mejora continua: búsqueda permanente de oportunidades para mejorar Seguridad, Calidad, productividad y costes. #J-18808-Ljbffr

UNE Datos & IA hace 4 días ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. 3 Años de Experiencia Descripción Te apasiona la gestión de proyectos y te gustaría participar en iniciativas clave de transformación del dato dentro de una de las principales entidades bancarias de Aragón?En Nunsys Group buscamos incorporar un/a Responsable de Proyectos Data & BI para gestionar proyectos de datos dentro del sector financiero. Si disfrutas coordinando equipos, organizando tareas, alineando necesidades de negocio y asegurando que los proyectos avanzan con éxito, esta oportunidad puede ser para ti. Quiénes somos?Nunsys Group es uno de los principales grupos tecnológicos de España, con más de 40 años de experiencia impulsando la transformación digital de empresas y organismos públicos.Contamos con más de 3.000 profesionales, más de 30 delegaciones y más de 7.000 clientes, desarrollando proyectos innovadores en áreas como Data & IA, Cloud, Ciberseguridad, Desarrollo de Software, Infraestructuras y Transformación Digital.Trabajamos para que la tecnología genere un impacto real en las organizaciones y en las personas.El proyectoTe incorporarás a un equipo consolidado que participa en proyectos estratégicos de gestión y gobierno del dato dentro de una importante entidad financiera a nivel nacional.La posición está orientada a profesionales con experiencia en coordinación y gestión de iniciativas tecnológicas, especialmente aquellas relacionadas con entornos de bases de datos, Business Intelligence, migración de datos, mantenimiento evolutivo y mejora continua de sistemas de información.No buscamos únicamente un perfil técnico, sino una persona con capacidad organizativa, visión global del proyecto y habilidades para coordinar a distintos interlocutores y asegurar la correcta ejecución de las iniciativas. Qué harás en esta posición?Coordinar proyectos relacionados con entornos de datos, Business Intelligence y bases de datos.Realizar el seguimiento de planificación, entregables, riesgos y dependencias.Actuar como punto de enlace entre áreas de negocio, equipos técnicos y proveedores.Gestionar iniciativas de migración y transformación de datos.Supervisar tareas de mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones y sistemas de información.Participar en la definición y priorización de requisitos funcionales.Elaborar documentación, reportes de seguimiento e indicadores de avance.Impulsar mejoras de procesos y metodologías de trabajo que contribuyan a la eficiencia del proyecto.Velar por el cumplimiento de plazos, calidad y objetivos establecidos. Qué buscamos?Experiencia previa en gestión o coordinación de proyectos tecnológicos.Conocimiento de entornos de datos, bases de datos o Business Intelligence.Capacidad para interactuar con perfiles técnicos y de negocio.Conocimientos de SQL y comprensión de procesos relacionados con bases de datos.Experiencia en proyectos de migración de datos, mantenimiento de aplicaciones o evolución de sistemas.Habilidades de organización, planificación y seguimiento.Capacidad de comunicación, orientación a resultados y actitud proactiva.Interés por desarrollarse profesionalmente en el sector bancario.Se valorará especialmenteExperiencia en proyectos dentro del sector financiero o bancario.Conocimientos de PL/SQL.Experiencia en herramientas de reporting o Business Intelligence.Familiaridad con metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, Kanban o similares).Conocimientos de gobierno y calidad del dato.Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares en entornos complejos. Qué te espera en Nunsys Group?Incorporarte a uno de los grupos tecnológicos de referencia en España, participando en proyectos de gran impacto y visibilidad.Modelo de trabajo híbrido en Zaragoza.Plan de formación continua y acceso a certificaciones oficiales.Plan de carrera personalizado con oportunidades de crecimiento profesional.Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y durante el periodo estival.Beneficios sociales y retribución flexible (seguro médico, cheque guardería, transporte y restaurante, entre otros).Plataforma de descuentos corporativos para empleados.Programas de bienestar, salud y actividades internas.Un entorno cercano, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo. Te interesa?Si buscas una posición en la que combinar tu capacidad de organización con proyectos tecnológicos orientados al dato, en un entorno estable, innovador y con gran proyección profesional, queremos conocerte. xhfqzwm Únete a Nunsys Group y participa en algunos de los proyectos de transformación de datos más relevantes del sector bancario en Aragón. Localización (Híbrido)

¿Te apasiona la tecnología y disfrutas trabajando con equipos de medida y precisión?¿Quieres formar parte de un laboratorio especializado y acreditado, donde la rigurosidad técnica es clave?¿Buscas seguir desarrollándote profesionalmente en proyectos vinculados a la transición energética y digital?En CIRCE Centro Tecnológico trabajamos para acelerar la transición energética y digital de las empresas, desarrollando soluciones tecnológicas que mejoren su competitividad.Dentro de nuestro Laboratorio de Metrología Eléctrica (LME), acreditado por ENAC, trabajamos en la calibración y caracterización de equipos de medida eléctrica para clientes industriales y tecnológicos, combinando rigur metrológico, tecnologia y orientación al cliente.Si tienes formación técnica, eres una persona metódica y te interesa trabajar con equipos de precisión...¡Nos encantaría conocerte!Sobre el equipoFormarás parte de un equipo especializado en metrología eléctrica, trabajando con equipos de medida de precisión y participando en actividades donde la calidad, la trazabilidad y la mejora continua son fundamentales.Tu rolComo Técnico/a de Laboratorio de Metrología Eléctrica, participarás en las actividades técnicas del laboratorio, realizando calibraciones, medidas y verificaciones sobre equipos e instrumentos eléctricos, siguiendo los procedimientos establecidos y garantizando la calidad y trazabilidad de los resultados.Funciones principales del puestoPreparar equipos, sistemas y bancos de medida para la realización de calibraciones y ensayos.Realizar calibraciones, medidas y verificaciones de magnitudes eléctricas como tensión, corriente y resistencia, entre otras, conforme a procedimientos acreditados bajo normas de calidad.Realizar calibraciones y verificaciones de piranómetros, sensores meteorológicos y sistemas de adquisición de datos utilizados en campañas de medida y monitorización energética y/o meteorológica.Montar y configurar sistemas de medida, realizando las conexiones y comprobaciones necesarias antes de los trabajos.Registrar, revisar y organizar los resultados obtenidos, garantizando su correcta trazabilidad.Elaborar y revisar documentación técnica asociada a las calibraciones y ensayos, incluyendo la emisión de certificados y/o informes de resultados.Gestionar los equipos patrón, instrumentos de medida y medios auxiliares del laboratorio, asegurando su correcto estado de calibración y mantenimiento.Gestión de registros de laboratorio asegurando el cumplimiento de los requerimientos del sistema de Calidad según la norma aplicable.Participar en auditorías internas y externas, actividades de acreditación y procesos de mejora continua del sistema de gestión de calidad.Cumplir con los requisitos de calidad, confidencialidad e imparcialidad establecidos en el sistema de gestión de la CalidadDetectar posibles incidencias o desviaciones y colaborar con el equipo en su resolución.Mantener el orden, la seguridad y el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones del laboratorio.Colaborar en trabajos técnicos realizados en las instalaciones de clientes cuando la actividad lo requiera.Participar en la mejora de procedimientos, métodos y herramientas de trabajo del laboratorio.El puesto incorporará las siguientes funciones de apoyo operativo y coordinación en el laboratorio y otras instalaciones de CIRCERecibir y atender a proveedores de paquetería, mantenimiento, obras y otros servicios relacionados con la actividad del laboratorioAsegurar el correcto mantenimiento, orden y limpieza, en coordinación con la sección de InfraestructurasAsegurar la disponibilidad y correcta aplicación de las medidas preventivas en coordinación con la sección de Prevención.Asegurar la correcta segregación y recogida de residuos en coordinación con la sección de Calidad y Sostenibilidad.Reportar posibles incidencias medioambientales, preventivas o relacionadas con el mantenimiento, el orden y la limpieza.Actuar como recurso preventivo cuando resulte necesario, siempre bajo la coordinación del área de Prevención y tras disponer de la formación y habilitación requeridas.Realizar, en coordinación con Infraestructuras, pequeñas tareas de mantenimiento general que sean técnicamente factibles y estén comprendidas dentro de su capacitación, en cualquier instalación de CIRCE.Realizar el seguimiento de necesidades, tramitar solicitudes y prestar apoyo en la gestión de compras y proveedores vinculados al LME.Tu perfilFormación Profesional de Grado Superior relacionada con Electricidad y Electrónica, como Mantenimiento Electrónico, Automatización y Robótica Industrial, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o similar.Conocimientos de electricidad y electrónica.Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica.Conocimientos básicos de instrumentación y equipos de medida.Manejo de herramientas informáticas.Disponibilidad para trabajar tanto en laboratorio como en campo (instalaciones de cliente, como instalaciones industriales y plantas de generación renovable), de forma autónoma y siguiendo procedimientos de calidad estrictos.Imprescindible tener carnet de conducirDeseable / ValorableExperiencia en laboratorios, calibración, metrología, ensayos o mantenimiento de equipos eléctricos/electrónicos.Experiencia trabajando con equipos como multímetros, pinzas amperimétricas, fuentes de alimentación, analizadores o vatímetros.Conocimientos de instrumentación y sistemas de medida.Conocimientos de sistemas de calidad, normativa o ISO 17025.Experiencia en trabajos técnicos que requieran un alto nivel de precisión y trazabilidad.Nivel de inglés técnico.¿Qué competencias buscamos en tu perfil?Rigurosidad y atención al detalle.Organización y método.Capacidad de aprendizaje y curiosidad técnica.Orientación práctica.Responsabilidad y compromiso con la calidad y la seguridad.Capacidad para trabajar en equipo.Orientación al cliente y comunicación clara y profesional.BeneficiosLa oportunidad de incorporarte a un laboratorio especializado y acreditado, dentro de un Centro Tecnológico de referencia.Trabajar con equipamiento técnico y proyectos vinculados a la transición energética y digital.Formación y aprendizaje continuo de la mano de profesionales con amplia experiencia.Equipo multidisciplinar y multicultural ¡Contamos con más de 17 nacionalidades!Horario flexible y medidas que favorecen la conciliación, compatibles con la actividad de laboratorio.Seguro médico y seguro de vida pagado por CIRCE.Política de Retribución Flexible: ticket restaurante, guardería, transporte…¡Nos encanta disfrutar de nuestro tiempo libre! En CIRCE tenemos más de 30 días de vacaciones laborables al año.También nos gusta celebrar y compartir tiempo juntos realizando actividades.Contamos con unas oficinas excepcionales en Zaragoza (Parque Empresarial Expo).Si te apasiona la tecnología, disfrutas trabajando con equipos de medida y quieres desarrollar tu carrera en un entorno de innovación y rigor técnico...#CreatingTogether#J-18808-Ljbffr

Perfil híbrido con experiencia técnica y comercial para liderar el desarrollo de negocio de nueva linea de actividad con ubicación en Zaragoza, bajo un grupo industrial consolidado. Se busca una persona con alta autonomía y orientación a resultados. Tendrás autonomía en el desarrollo de la actividad reportando al director/a de la Unidad de Negocio. ¿Cuáles serán tus funciones? Prospección de mercado y detección de nuevas oportunidades de negocio. Elaboración de propuestas, presupuestos y estudios económicos de instalaciones. Gestión y ampliación de cartera de clientes con soluciones a medida. Coordinación con equipos técnicos para garantizar la calidad del servicio. ¿Qué te ofrecemos? Libertad de actuación y autonomía para proponer y desarrollar la linea de negocio. Posibilidad de crecimiento en esta línea de actividad, liderando el crecimiento de este segmento, incorporando y liderando nuevos recursos en el departamento. Contrato estable Paquete retributivo compuesto de fijo + variables Vehículo de empresa Requisitos para el puesto Formación técnica en ingeniería industrial o similares Más de 5 de experiencia en gestión de proyectos e instalaciones industriales. Experiencia comercial y red de contactos para la comercialización de servicios de instalación y mantenimiento. Conocimientos en climatización, fluidos y normativa técnica. Requisitos mínimos: Formación técnica en ingeniería industrial o similares Más de 5 de experiencia en gestión de proyectos e instalaciones industriales.

Grupo empresarial de ámbito nacional con presencia en toda España y más de 2000 empleados, busca incrementar su oficina comercial en Zaragoza con la incorporación de un/a profesional de ventas con experiencia en venta consultiva en el segmento empresas. ¿Qué vas a hacer? Captación y mantenimiento de clientes empresas, contando con el apoyo de la compañía en gestión de referencias y cartera de clientes. Gestión comercial basada en la agenda de visitas, con un mínimo de visitas semanales. Mejora continua mediante formación en producto y técnicas profesionales como gestión del tiempo y organización. En función de experiencia anterior podrás desarrollar tu labor a través de un portfolio de productos y servicios que abarcan tecnología, telecomunicaciones, energías renovables o fondos europeos. Te responsabilizarás de la consecución de los objetivos asignados Fidelización de clientes Tú, ¿quién eres? Tienes experiencia comercial en segmento pymes y venta consultiva Tienes capacidad de gestión y organización Quieres incorporarte a una compañía sólida y en la que puedas desarrollarte poniendo en valor tus habilidades Donde trabajarás Te incorporarás al equipo de trabajo de tu zona, con oficina física y la posibilidad de combinar presencial y remoto Trabajarás en tu área de geográfica, pero también podrás trabajar tu red de contactos en otras zonas de tu influencia. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación inmediata en un puesto estable, a través del que seguir desarrollándote en la compañía Horario de lunes a jueves de 9 a 14:00h, 15:30 a 18:30h.Viernes 8:15 14:15h Salario 19374,24€ / año Sistema de incentivos individual, mensual y sin tope Posibilidad de vehículo de empresa Gastos de kilometraje a 0,19€/km El proceso de selección Cuando te inscribas en la oferta, automáticamente recibirás un correo de confirmación. Nuestros técnicos de selección estudiarán tu aplicación y se pondrán en contacto cuando vean que haya una buena conexión tú, el puesto y la empresa para una primera entrevista. El proceso puede durar varios días o incluso semanas. Si resulta que en este caso no eres la persona que encaja con la empresa que ofrece el puesto, no desesperes, guardamos tus datos y te contactaremos cuando hay un vacante compatible con tus conocimientos y habilidades. Requisitos mínimos: Tienes experiencia comercial en segmento pymes y venta consultiva Tienes capacidad de gestión y organización

El puesto se desarrolla en una empresa del sector de la lavandería, donde la persona seleccionada se integrará en un equipo dinámico dedicado al cuidado y acabado textil. Las funciones principales implican la manipulación y planchado de una amplia variedad de prendas de vestir y artículos del hogar, garantizando un acabado impecable y profesional que cumpla con los estándares de calidad establecidos por la compañía. Además de las tareas técnicas, el rol tiene un fuerte componente comercial y de servicio, ya que incluye la atención directa al cliente en el establecimiento. Esto conlleva gestionar pedidos, atender consultas, recibir y entregar ropa, y resolver incidencias con amabilidad y eficiencia, contribuyendo así a la satisfacción del cliente y a la imagen de la empresa. El entorno de trabajo es un centro de lavandería operativo, donde se desarrollan diversas actividades logísticas y de organización interna. La persona también participará en tareas polivalentes para asegurar el correcto funcionamiento del local, tales como la organización del espacio de trabajo, la gestión básica de inventario y el mantenimiento del orden y la limpieza general. Uno de los puestos ofertados incluye una clara perspectiva de crecimiento profesional a medio plazo, ofreciendo la posibilidad de asumir mayores responsabilidades organizativas y, eventualmente, optar a una promoción interna a un puesto de encargada, para lo cual se proporcionará el acompañamiento y la formación necesaria. Este rol es fundamental para la operativa diaria del negocio, combinando habilidades manuales precisas con competencias sociales y de gestión. Se busca a una persona que valore el trabajo bien hecho, que sea proactiva y que pueda adaptarse a las necesidades variables de un entorno comercial. La posición es ideal para quienes buscan estabilidad laboral y, en uno de los casos, una trayectoria profesional con oportunidades claras de desarrollo dentro de la misma organización.

Se busca oficial de peluquería para una sustitución temporal de una persona trabajadora autónoma durante su situación de incapacidad temporal. La peluquería está situada en el centro de Zaragoza, zona CP 50006. Las tareas incluyen lavado, corte, peinado y secado de cabello femenino, aplicación de color, mechas, tintes y tratamientos capilares, así como asesoramiento personalizado a la clientela sobre imagen y cuidado del cabello. También se requiere recepción de clientes, gestión de citas, cobro de servicios y mantenimiento del orden, limpieza y desinfección de útiles y zonas de trabajo. Se valorará experiencia de 36 meses de forma autónoma, formación en peluquería y capacidad de organización, responsabilidad y autonomía. El contrato es temporal de sustitución por incapacidad temporal de persona trabajadora autónoma, con jornada de 30 horas de martes a viernes. La incorporación está prevista para el 15 de diciembre y la duración del contrato estará vinculada a la situación de incapacidad temporal, con un mínimo del 15/12/2026 al 15/05/2027. El salario es de 1.180 euros brutos mensuales según convenio, con posibilidad de negociación.

Stellantis es el resultado de la fusión de dos grandes grupos constructores de automóviles: Groupe PSA y FCA Group. Aprovechamos las economías de escala para invertir en soluciones de movilidad, coche conectado y conducción autónoma. El centro de producción de Stellantis en Zaragoza está localizado en Figueruelas, y en la actualidad fabricamos Opel Corsa, Opel Corsa-e, Opel Crossland y Citroën C3 Aircross. Además, con todos los desafíos a los que nos estamos enfrentando es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros. Por eso queremos incorporar a un/a nuevo/a Supervisor/a de Mantenimiento para trabajar en el Departamento de Mantenimiento, reportando al Jefe de Turno. La misión principal de la persona que seleccionemos será asegurar la ejecución del programa de mantenimiento preventivo y de reparación de máquinas, equipos, herramientas o matrices, establecido en su área y turno, coordinando, organizando y liderando a su equipo de trabajo y garantizando el cumplimiento de las políticas, normas de seguridad y medio ambiente, así como de otros programas establecidos. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Analizarás y diagnosticarás problemas de máquinas y equipos, llevando a cabo las acciones necesarias para su solución. - Propondrás mejoras en equipos e instalaciones, participando en su implantación. - Distribuirás las tareas y prioridades del equipo y velaras por su correcta formación y entrenamiento. - Coordinarás las acciones necesarias con otros departamentos para la consecución de los objetivos fijados. ¿QUÉ OFRECEMOS?: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Beneficios sociales: Descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Transporte de empresa. Servicio médico. - Plan de formación. - Plan de carrera. - Formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, organizando y liderando un equipo de personas. - Jornada completa. El horario se establecerá en turnos rotativos de mañana, tarde y noche; acordaremos la periodicidad de los mismos en la entrevista: Horario de mañana (6:00 a.m. a 14:00 p.m.). Horario de tarde (14:00 p.m. a 22:00 p.m.). Horario de noche (22:00 p.m. a 6:00 a.m.) - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 3 años de experiencia en mantenimiento industrial y gestión de equipos de trabajo. - Conocimientos de: PLC's. HMI. Hidráulica. Neumática. Electricidad en la industria. Sistemas de soldadura. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Disponibilidad para turnarse entre diferentes áreas productivas y para trabajar en los tres horarios señalados. - Residencia en Zaragoza o los alrededores. ¿QUÉ VALORAREMOS?: - Conocimientos de inglés. En Stellantis evaluamos las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de nuestra empresa. Contrato: indefinidoSal

En la actualidad, buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL, Calidad y Medioambiente para dar soporte a centros ubicados en las zonas de Barcelona y Zaragoza, con disponibilidad para desplazamientos, con especial foco en la gestión preventiva y de Seguridad y Salud en obras civiles, construcción e instalaciones, dentro de Gestagua. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. La persona seleccionada dará soporte a los centros de trabajo en materia de prevención de riesgos laborales, calidad y medioambiente, asegurando el cumplimiento normativo, el seguimiento documental y la correcta implantación de los sistemas de gestión. Funciones principales: Prevención de Riesgos Laborales Elaboración y actualización de documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, procedimientos de trabajo, instrucciones técnicas y documentación asociada. Realización de controles periódicos de las condiciones de trabajo en centros e instalaciones. Propuesta, seguimiento y verificación de acciones correctoras y preventivas. Impartición de charlas de seguridad y formaciones en materia de seguridad y salud. Participación en la investigación de accidentes e incidentes. Gestión de emergencias: planes de emergencia, formación y designación de equipos, así como coordinación de simulacros. Elaboración y seguimiento de PSS/DGP en obras. Seguimiento de la Seguridad y Salud en obras, coordinación con contratas y subcontratas y control del cumplimiento de las medidas preventivas a pie de obra. Identificación y seguimiento de requisitos legales aplicables. Colaboración en auditorías del sistema de gestión. Apoyo al Servicio de Prevención y a los/as responsables de centro en tareas preventivas y de control documental. Calidad y Medioambiente Colaboración en el mantenimiento y seguimiento de los sistemas de gestión de calidad y medioambiente implantados en la zona. Soporte a los centros de trabajo en el cumplimiento de requisitos de calidad, medioambiente y gestión documental. Realización de inspecciones de calidad y medioambiente, incluyendo seguimiento de gestión de residuos, vertidos, consumos y otros aspectos ambientales. Seguimiento de acciones correctoras derivadas de inspecciones, auditorías o incidencias. Realización de auditorías internas de calidad y medioambiente. Apoyo a instalaciones locales o laboratorio cuando sea necesario. Colaboración con los/as responsables de centro en la identificación, actualización y verificación de requisitos legales. Seguimiento de planes de acción locales y participación en proyectos de mejora ambiental. Perfil buscado: Titulación universitaria en Ciencias o Ingeniería (Industrial, Química, Ambiental u otras afines). Máster o Técnico Superior en PRL con las 3 especialidades. Conocimientos de normas ISO. Valorable conocimiento de ISO 17025 y 50001. Experiencia de 3-5 años en funciones equivalentes. Experiencia en Seguridad y Salud en obras civiles y/o construcción, incluyendo seguimiento de PSS, CAE, inspecciones de obra y coordinación con contratas y subcontratas. Valorable experiencia como Coordinador/a de Seguridad y Salud en obras. Experiencia en evaluación de riesgos en instalaciones (riesgo eléctrico, espacios confinados, altura, amianto, etc.). Manejo de herramientas ofimáticas a nivel avanzado. Nivel de inglés B1. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Disponibilidad para desplazamientos entre Barcelona, Zaragoza y centros asignados. Se ofrece: Contrato indefinido. Proyecto estable en las zonas de Barcelona y Zaragoza. Vehículo de empresa. Incorporación inmediata. Empresa consolidada con presencia internacional. Salario fijo + variable, rango salarial de 35.000 € a 38.000 € brutos anuales. xhfqzwm Modalidad de teletrabajo híbrida, con posibilidad de hasta dos días de teletrabajo a la semana, en función de las necesidades del puesto y de la organización de los desplazamientos. #J-18808-Ljbffr

Se precisa oficial de mantenimiento para instalaciones deportivas en Zaragoza. La incorporación es inmediata mediante un contrato de relevo indefinido a jornada completa, de lunes a viernes. El horario es rotativo, con turnos de mañana o de tarde. El salario neto mensual se sitúa entre 1400 y 1500 euros en doce pagas. Para optar al puesto es necesario contar con Grado Medio o Superior en electricidad, fontanería o albañilería y mantenimiento general, o bien una experiencia mínima de seis meses en una función similar. Las tareas incluyen ejecutar programas de mantenimiento conductivo, correctivo y preventivo en climatización, calefacción, agua sanitaria y equipos de depuración y filtrado de piscinas. También se requiere diagnosticar y reparar averías en sistemas mecánicos, además de realizar trabajos de carpintería, cerrajería, fontanería, albañilería y jardinería según la formación, experiencia y aptitud de la persona, en el turno que corresponda según las necesidades del servicio.

En nuestro Hamburguesería Cebrianbuscamos a un Aydt Camarero/a para incorporarse a nuestro equipo de sala. Si te apasiona la hostelería, valoras la formación y buscas estabilidad laboral, ¡queremos conocerte! Funciones principales - Atención al cliente en sala, ofreciendo un servicio profesional y cercano. - Toma de comandas y servicio de alimentos y bebidas. - Preparación, montaje y recogida de mesas. - Mantenimiento del orden y limpieza de la sala. - Coordinación con cocina y el resto del equipo para garantizar un servicio ágil y de calidad. - Gestión de cobros y manejo de TPV cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? - Formación en hostelería (valorable). - Experiencia previa de 1-2 años en un puesto similar. - Persona responsable, dinámica y con orientación al cliente. - Capacidad para trabajar en equipo y buena actitud. - Disponibilidad para trabajar en turnos partidos, fines de semana y festivos. Ofrecemos - Puesto estable, con incorporación inmediata. - Jornada parcial (20 horas/semana) - Categoría profesional: Aydt Camarero - Oportunidad de un trabajo estable en un grupo de hostelería en proceso de expansión. - Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. - Buen ambiente de trabajo. Ubicación: Cebrian Actur (C/ José Antonio Duce Gracia, 2, 4, 6) Si buscas un proyecto sólido donde desarrollar tu carrera profesional y formar parte de un equipo comprometido, este es tu lugar. ¡Te esperamos!

¡Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! Buscamos un o una Service Manager para integrarse en un equipo ágil y especializado. Buscamos una persona con experiencia en jefatura de proyecto y gestión del servicio, orientada a la excelencia operativa y a la relación con el cliente, capaz de garantizar la correcta entrega de los servicios, el cumplimiento de los SLAs y la satisfacción del cliente. Queremos a alguien con visión global, capacidad de coordinación, habilidades comunicativas y orientación a resultados, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente! • Experiencia mínima de 4 años como Service Delivery Manager , Project Manager o rol similar., • Experiencia en sector Aerolíneas, • Titulación universitaria (Ingeniería, ADE, Telecomunicaciones o similares)., • Experiencia en jefatura y coordinación de proyectos , asegurando calidad, plazos y alcance., • Gestión integral del servicio: Seguimiento de KPIs y SLAs. Control de riesgos, incidencias y planes de mejora., • Fuerte orientación a la relación con el cliente : Interlocución directa con stakeholders. Gestión de expectativas y reporting periódico., • Coordinación de equipos técnicos y multidisciplinares., • Capacidad de organización, priorización y toma de decisiones., • Nivel de inglés B2 mínimo , tanto oral como escrito (entorno internacional)., • Actitud proactiva, liderazgo y orientación a la mejora continua., • Gestión y seguimiento de incidencias, asegurando una resolución ágil y eficaz., • Coordinación de las tareas diarias del equipo y reparto de la carga de trabajo., • Monitorización del estado del servicio, identificando riesgos y proponiendo acciones preventivas., • Comunicación continua con clientes y equipos internos sobre el avance de incidencias y actuaciones., • Actualización y mantenimiento de herramientas de gestión (Redmine o similares), garantizando la trazabilidad de las actuaciones realizadas., • Elaboración de reportes y seguimiento de indicadores del servicio., • Gestión de situaciones de presión o incidencias críticas, manteniendo siempre una comunicación profesional y orientada a la solución. Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación • Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!, • Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano., • Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!, • ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes., • ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas? #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a técnico/a para realizar labores de mantenimiento de maquinaria e instalaciones en un parque de ocio. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos, así como de la detección y resolución de averías para garantizar su correcto funcionamiento y seguridad. No es necesario contar con experiencia previa en parques de ocio, ya que valoramos especialmente la experiencia en mantenimiento electromecánico de maquinaria industrial o puestos similares. Funciones principales a realizar en las instalaciones: - Tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones. - Diagnosticar y reparar averías mecánicas y eléctricas. - Revisar el funcionamiento de los equipos y detectar posibles incidencias. - Llevar a cabo intervenciones de mantenimiento para garantizar la seguridad y disponibilidad de las instalaciones. - Cumplir los procedimientos de trabajo y las normas de seguridad establecidas. - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo en turnos rotativos, según cuadrante. - Se valorará disponer de vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. - Retribución según el convenio del Metal. Se valorará disponer de vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. Oportunidad de desarrollar la experiencia profesional en el mantenimiento de instalaciones de ocio, sin necesidad de experiencia previa en este sector.

¡Hola! ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional DevOps / IaC Engineer Semi Senior (Terraform Developer / Platform Engineer) para integrarse en un equipo ágil y especializado. Buscamos una persona con experiencia en automatización de infraestructuras cloud, desarrollo de módulos Terraform y despliegue de plataformas en Azure, capaz de participar en proyectos de transformación cloud y colaborar en la construcción de soluciones escalables, seguras y mantenibles. Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde contribuirás al desarrollo de infraestructura como código, la automatización de despliegues y la evolución de plataformas cloud modernas. Si te apasiona la automatización, las buenas prácticas DevOps y la mejora continua, queremos conocerte. Pero, sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! • -Entre 4 y 6 años de experiencia en entornos DevOps, Cloud Engineering o Infraestructura Cloud., • -Experiencia práctica desarrollando y manteniendo módulos Terraform reutilizables ., • -Conocimientos sólidos de Azure Infrastructure (Compute, Storage, Networking, Key Vault, Managed Identities, Resource Groups)., • -Experiencia diseñando, configurando y manteniendo pipelines CI/CD en Azure DevOps, GitLab CI, Jenkins o herramientas similares., • -Manejo avanzado de Git , flujos de trabajo basados en Pull Requests y control de versiones., • -Conocimientos de scripting y automatización mediante PowerShell, Bash o Python., • -Experiencia gestionando estados remotos, despliegues automatizados y buenas prácticas de Infraestructura como Código (IaC)., • -Desarrollo y mantenimiento de módulos Terraform para la automatización de infraestructuras cloud., • -Evolución de plataformas cloud mediante Infraestructura como Código., • -Diseño, mejora y mantenimiento de pipelines CI/CD., • -Participación en procesos de migración, refactorización y optimización de infraestructuras., • Automatización de tareas operativas mediante scripting., • -Gestión de repositorios Git y revisión de código mediante Pull Requests., • -Aplicación de estándares de calidad, testing y validación en despliegues cloud., • -Colaboración con equipos de arquitectura, cloud y plataformas en entornos ágiles., • Experiencia con Terraform Enterprise o HCP Terraform., • Conocimientos de AWS y entornos multicloud., • Certificaciones Microsoft Azure (AZ-104, AZ-400)., • Experiencia con herramientas de análisis estático y seguridad para IaC (Checkov, tfsec, TFLint)., • Conocimientos de Kubernetes y plataformas cloud modernas., • Nivel de inglés técnico., • Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento., • Salario fijo competitivo + bonificación, • Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!, • Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano., • Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!, • ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes., • ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

El puesto está enfocado en el mantenimiento y reparación de equipos tecnológicos, contribuyendo al soporte técnico diario de una organización dinámica. Las responsabilidades principales abarcan la evaluación y solución de fallos en dispositivos electrónicos, asegurando su óptimo funcionamiento y prolongando su vida útil. Este rol requiere una combinación de habilidades técnicas manuales y conocimientos de software para diagnosticar problemas de manera eficiente y proponer las mejores soluciones. El trabajo se desarrolla en un entorno colaborativo donde el aprendizaje continuo y la atención al detalle son valores fundamentales para garantizar la satisfacción del usuario final y la continuidad de las operaciones tecnológicas. El día a día implica interactuar con una variedad de hardware, desde componentes internos de ordenadores hasta dispositivos periféricos especializados, siguiendo protocolos establecidos para cada tipo de intervención. Además de las tareas de reparación, es fundamental mantener una documentación clara y precisa de los procesos realizados, los repuestos utilizados y el tiempo invertido en cada servicio. Esta labor es clave para el ciclo de vida del equipo tecnológico de la empresa, permitiendo un inventario actualizado y una planificación predictiva de mantenimientos futuros, optimizando así los recursos disponibles y minimizando tiempos de inactividad. El perfil ideal para esta posición es una persona metódica, con gran capacidad de análisis y resolución práctica de problemas técnicos. Se valora la autonomía para trabajar en tareas asignadas, así como la capacidad de colaborar con otros departamentos cuando sea necesario para solucionar incidencias complejas. El objetivo final es proveer un servicio técnico confiable y de calidad que soporte las necesidades tecnológicas de la organización, adaptándose a las evoluciones constantes del sector y aplicando las mejores prácticas en cada procedimiento.

En nuestra Hamburguesería Cebrian buscamos a un Cocinero/a para incorporarse a nuestro equipo de cocina. Si valoras la formación, te apasiona la cocina y buscas estabilidad laboral, ¡queremos conocerte! Funciones principales - Elaboración y preparación de hamburguesas y otros platos de la carta. - Organización del puesto de trabajo y mise en place. - Control de calidad y presentación de los platos. - Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. - Mantenimiento del orden y limpieza en cocina. / ¿Qué buscamos? - Persona con formación en cocina – mínimo 2 años. - Experiencia previa como Cocinero/a (valorable en hamburgueserías o restauración similar) – mínimo 3 años. - Persona responsable, organizada y con buen ritmo de trabajo. - Capacidad para trabajar en equipo y buena actitud. - Disponibilidad para trabajar en turnos partidos, fines de semana y festivos. ⭐ Ofrecemos - Puesto estable, con incorporación inmediata. - Jornada completa. - Categoría profesional: Cocinero. - Turnos partidos. - Oportunidad de un trabajo estable en un grupo de hostelería en proceso de expansión. - Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. - Buen ambiente de trabajo. Ubicación: Cebrian San Francisco (Plaza de San Francisco 9, 50006, Zaragoza) Si buscas un proyecto sólido donde desarrollar tu carrera profesional y formar parte de un equipo comprometido, este es tu lugar. ¡Te esperamos!

Se busca una persona para ocupar el puesto de tractorista en una empresa del sector agrario, con sede en la localidad de Calatorao. La función principal del puesto consiste en la operación segura y eficiente de maquinaria agrícola, específicamente tractores y los aperos asociados, para el desarrollo de diversas labores en el campo. El candidato seleccionado deberá encargarse del mantenimiento básico de la maquinaria, así como del manejo de diferentes herramientas manuales complementarias para completar las tareas encomendadas. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico y requiere una actitud proactiva ante las diferentes necesidades que puedan surgir en el día a día de la actividad agrícola. Este rol es fundamental para el correcto desarrollo de las operaciones de la empresa, contribuyendo directamente a la productividad y al buen funcionamiento de las explotaciones. Se valorará especialmente la capacidad de trabajar de forma autónoma, siguiendo las instrucciones recibidas, y de integrarse en un equipo de trabajo cohesionado. La jornada laboral está establecida en horario de mañana, lo que permite una conciliación adecuada con la vida personal. El entorno de trabajo es principalmente al aire libre, en condiciones propias del sector agrícola, lo que exige adaptabilidad a los cambios meteorológicos y a las distintas épocas del año. La empresa ofrece un puesto estable y una oportunidad de crecimiento dentro del sector para personas comprometidas y con vocación por el trabajo en el campo.

Descripción del trabajo Persona responsable de la limpieza y el mantenimiento de las áreas asignadas tanto por su superior como por los clientes. Las funciones básicas y las responsabilidades del puesto pueden variar de un centro a otro dependiendo de los requisitos tanto del centro, del cliente como del negocio. Responsabilidades del trabajo - Asegurarse de que todas las áreas han sido limpiadas a fondo. - Asegurarse de que todo el equipo se utiliza y almacena como es debido. - Asegurar una revisión regular del equipamiento y reportar cualquier deficiencia. - Apoyar a los sistemas de lavandería. - Llevar a cabo limpiezas a fondo extras según sea necesario. - Seguir la normativa de seguridad. - Uso de la lavandería interna si procede. - Seguir la normativa de seguridad y salud así como la política contra incendios. - Informar de cualquier posible peligro a Dirección. - Mantener los estándares de higiene de los compenentes. - Seguir la normativa de la compañía o de los componentes para atender los comentarios o las quejas de los clientes. - Asegurarse de que tanto la ropa, incluyendo calzado y gorro como la higiene personal sigue los más altos estándares en todo momento. - Participar en las formaciones de la compañía para mejorar el rendimiento y desempeño. - Sugerir áreas de mejora y llevar a cabo acciones correctivas según sea necesario. - Seguir cualquier otra instrucción razonable de Aramark Management. En Aramark, desarrollar nuevas habilidades y hacer lo que sea necesario para sacar adelante el trabajo se traduce en un impacto positivo para nuestros clientes. Para conseguir cumplir con nuestros objetivos es posible que los deberes de un puesto de trabajo cambien o se asignen tareas nuevas sin una notificación formal. Cualificaciones - Capacidad demostrada para seguir procedimientos existentes durante la realización de tareas rutinarias. - Trato cortés. - Flexibilidad horaria y de funciones. Este puesto puede tener exigencias físicas que incluyen pero no se limitan a levantar pesos, doblarse, empujar, tirar y/o estar de pie o caminando durante periodos largos de tiempo. Este puesto también puede requerir el uso de uniformes y/o Equipos de Protección Individual (EPI). Educación Sobre Aramark Nuestra misión Nuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta. En Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros. Sobre Aramark Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Actualmente, la compañía cuenta con una plantilla de más de 12.400 personas en España, y prepara diariamente más de 405.000 menús para 1.600 centros donde gestiona el servicio de alimentación. Aramark Corporation es una multinacional con sede en Filadelfia (EEUU) que está presente en 15 países y cuenta con 262.550 empleados en todo el mundo. Más información: www.aramark.es

En Stadium Casablanca buscamos a un Aydt Camarero/a para incorporarse a nuestro equipo de sala. Si te apasiona la hostelería, valoras la formación y buscas estabilidad laboral, ¡queremos conocerte! Funciones principales - Atención al cliente en sala, ofreciendo un servicio profesional y cercano. - Toma de comandas y servicio de alimentos y bebidas. - Preparación, montaje y recogida de mesas. - Mantenimiento del orden y limpieza de la sala. - Coordinación con cocina y el resto del equipo para garantizar un servicio ágil y de calidad. - Gestión de cobros y manejo de TPV cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? - Formación en hostelería (valorable). - Experiencia previa de 1-2 años en un puesto similar. - Persona responsable, dinámica y con orientación al cliente. - Capacidad para trabajar en equipo y buena actitud. - Disponibilidad para trabajar en fines de semana y festivos. /⭐/ Ofrecemos - Puesto estable, con incorporación inmediata. - Jornada parcial (20 horas/semana) - Oportunidad de un trabajo estable en un grupo de hostelería en proceso de expansión. - Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. - Buen ambiente de trabajo. Ubicación: Stadium Casablanca (Vía Ibérica 69, 50012, Zaragoza) Si buscas un proyecto sólido donde desarrollar tu carrera profesional y formar parte de un equipo comprometido, este es tu lugar. ¡Te esperamos!

¡Únete al equipo Cex! Buscamos un ayudante de dependiente/a para nuestra tienda en Zaragoza - ¿La persona que sabe cómo sacarle una sonrisa a un cliente incluso en los días complicados? - ¿Alguien que viene de sectores como la hostelería, supermercados o ventas y busca un cambio hacia un entorno diferente? - ¿La clase de persona a la que le gusta un trabajo dinámico, cero rutinario y donde hay buen ambiente de equipo? Si la respuesta es "SÍ", queremos conocerte. Nosotros somos CeX. Una empresa internacional dedicada a la compra y venta de tecnología, telefonía y entretenimiento. Tenemos un ambiente de trabajo fresco, cercano y diverso, donde encajan perfiles de todo tipo. Ofrecemos condiciones claras desde el principio: - Contrato: Indefinido - Jornada y Horarios: Jornada parcial (20h semanales), en horario de tarde dentro de la franja comercial de 10:00 a 21:00. - Salario: 8.995€ anuales en bruto (750€ mensuales en bruto) - Ubicación: Pl. de Ntra. Sra. del Carmen, 11, Casco Antiguo, 50004 Zaragoza - Posibilidades de crecer y quedarte: Comenzar como Staff es solo el primer paso. En CeX apostamos por la promoción interna. Si quieres estabilidad profesional y hacer carrera, aquí tendrás oportunidades reales para formarte y llegar a ser Supervisor/a, Store Manager o dar el paso a otros departamentos. Tus beneficios extra como miembro de CeX: - Tendrás un 15% de descuento en nuestras tiendas desde el primer día, tanto en CeX como en DeX. - Acceso a 15 sesiones anuales gratuitas de terapia online para tu bienestar con Therapyside - Acceso a un portal de descuentos exclusivos en otras grandes marcas con Corporate Benefits. ¿Qué harás en tu día a día? - Atención y asesoramiento personalizado a los clientes. - Compra, venta e intercambio de productos tecnológicos y entretenimiento. - Gestión de caja, control de stock y mantenimiento visual de la tienda. - Aprender cada día sobre nuevos productos en un entorno colaborativo. ¿Qué buscamos en ti? - Gusto por el trato cercano con las personas y soltura para asesorar con una sonrisa. - Madurez profesional y capacidad para trabajar en equipo. - Ganas de aprender y formarte en nuestros productos. Nuestro mensaje para ti: No te preocupes si no eres un experto/a informático. Si te gusta tratar con personas y vender, puedes encajar perfectamente. Una vez dentro, nosotros te damos toda la formación y el acompañamiento que necesites. ¿Te encaja? Si buscas una empresa donde aprender, aportar tu experiencia y encontrar estabilidad, ¡este es tu sitio! Inscríbete ahora y únete a nosotros.

El puesto consiste en garantizar el funcionamiento de sistemas automatizados de última generación en un entorno logístico avanzado en Zaragoza. La persona seleccionada supervisará el funcionamiento continuo de robots apiladores, vehículos de guiado automático (AGV), transportadores automáticos y otras instalaciones robotizadas, asegurando la fluidez de los flujos de materiales y la eficiencia general de la operación. El objetivo principal es mantener la continuidad operativa, prevenir y resolver incidencias técnicas, y contribuir a la optimización de los procesos para maximizar la productividad y la eficiencia de las instalaciones. Las responsabilidades incluyen la coordinación estrecha con los equipos de Operaciones, Ingeniería y Mantenimiento para gestionar la interacción entre los diferentes sistemas automatizados y la operación logística diaria. También se participará en la puesta en marcha de nuevas instalaciones, ampliaciones y proyectos de expansión, analizando el rendimiento de los sistemas para identificar oportunidades de mejora continua. El puesto requiere una visión global del proceso logístico y la capacidad de anticiparse a posibles cuellos de botella o fallos operativos, coordinando las intervenciones de proveedores externos cuando sea necesario. El entorno de trabajo es dinámico y tecnológico, centrado en la adopción de innovaciones y la reducción progresiva de la dependencia de soporte externo mediante el desarrollo interno de conocimientos en automatización. Se busca una persona integrada en la operación, capaz de comprender la complejidad de una instalación automatizada y de contribuir tanto a su gestión diaria como a su evolución futura. Se ofrece un contrato indefinido con incorporación estable a un proyecto innovador. El horario se organiza en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, sujetos a ajustes según la organización del equipo. El paquete incluye formación continua en sistemas logísticos automatizados, participación en proyectos de expansión y un entorno con perspectivas de crecimiento profesional.