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Johnson Controls es líder mundial en edificios inteligentes, saludables y sostenibles. A través de nuestras soluciones de automatización, seguridad, protección contra incendios, HVAC y gestión energética, ayudamos a nuestros clientes a crear entornos más seguros, eficientes y sostenibles. Únete a un equipo global comprometido con la innovación y la transformación de los edificios del futuro. ¿Cuál será tu rol? Buscamos un/a Project Execution Manager BMS para liderar la ejecución de nuestra cartera de proyectos de Building Management Systems (BMS) a nivel nacional, garantizando el cumplimiento de los objetivos operativos, financieros y de satisfacción del cliente. Reportando al Regional Operations Director, serás responsable de liderar y desarrollar un equipo de Project Managers, asegurando una ejecución excelente de los proyectos en términos de alcance, plazo, costes, calidad y rentabilidad. Además de la gestión del portfolio, participarás activamente en proyectos de alta complejidad cuando sea necesario, aportando experiencia técnica y liderazgo para resolver retos operativos, comerciales y contractuales. También contribuirás al crecimiento sostenible del negocio impulsando iniciativas de mejora continua y apoyando la conversión de instalaciones en contratos de servicio. • Liderar, motivar y desarrollar un equipo de Project Managers, promoviendo una cultura de colaboración, responsabilidad y alto rendimiento., • Revisar la carga de trabajo, prioridades y necesidades de recursos, asignando los proyectos de forma eficiente dentro del equipo., • Supervisar la ejecución de la cartera de proyectos BMS, garantizando el cumplimiento de los objetivos de alcancía, plazo, coste, calidad y satisfacción del cliente., • Monitorizar el desempeño de los proyectos y del portfolio mediante indicadores operativos y financieros., • Identificar, evaluar y gestionar riesgos de proyecto, escalaciones críticas, reclamaciones y posibles desviaciones., • Participar directamente en la gestión de proyectos estratégicos o de especial complejidad cuando las necesidades del negocio lo requieran., • Garantizar una planificación eficiente de recursos y capacidades para maximizar la productividad y la rentabilidad., • Impulsar iniciativas de mejora continua y metodologías Lean que contribuyan a optimizar los procesos de ejecución., • Colaborar estrechamente con equipos comerciales, servicios y otras añas funcionales para apoyar el crecimiento del negocio., • Gestionar relaciones con clientes, partners, proveedores y otros stakeholders clave., • Dar soporte en negociaciones, gestión de reclamaciones y resolución de conflictos contractuales., • Contribuir activamente a las estratégias de Service Conversion de la base instalada de sistemas BMS., • Titulación universitaria en Ingeniería o formación equivalente., • Experiencia mínima de 10 años en gestión de proyectos, preferiblemente en entornos de automatización de edificios, BMS, HVAC, sistemas de control o tecnologías afines., • Experiencia demostrada liderando portfolios complejos de proyectos y gestionando resultados operativos y financieros., • Al menos 2 años de experiencia en liderazgo de personas y equipos de Project Management., • Conocimiento técnico sólido en soluciones BMS, sistemas de automatización de edificios y/o protocolos y redes de comunicación asociados., • Experiencia gestionando presupuestos, planificación, recursos, riesgos y rentabilidad de proyectos., • Capacidad para tomar decisiones en entornos exigentes y gestionar situaciones complejas con clientes y stakeholders., • Excelentes habilidades de liderazgo, negociación e influención., • Alta orientación al cliente, a los resultados y a la mejora continua., • Nivel profesional de español e inglés., • Disponibilidad para viajar hasta un 50% del tiempo, principalmente dentro de España. Johnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, y la posibilidad de optar a la Retribución Flexible. Además de nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral, forman parte de nuestro paquete de beneficios para empleados/as. Trabajando con nosotros serás parte de una compañía global, que acoge la diversidad, recompensa el trabajo bien hecho e inspira a las personas a alcanzar lo mejor. En un ambiente que evoluciona constantemente, pondremos los pilares para que tú puedas desarrollar un camino profesional que sea tan único como tú. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia. El mundo te está esperando, y nosotros también. En Johnson Controls, transformamos los entornos donde las personas viven, trabajan, aprenden y juegan. Desde la optimización del rendimiento del edificio hasta la mejora de la seguridad y la comodidad, impulsamos los resultados que más importan. Dedicados a proteger el medio ambiente, cumplimos nuestra promesa en industrias como la salud, la educación, los centros de datos y la fabricación. Con un equipo global de 105,000 expertos en más de 150 países y más de 140 años de innovación, estamos comprometidos con la misión de nuestros clientes. Nuestra cartera lider en tecnología y soluciones de construcción incluye algunos de los nombres más confiables de la industria, como Tyco, York, Sensormatic Solutions, Metasys, Ruskin, Titus, Frick, Penn, Sabroe, Simplex, Ansul y Grinnell. Para más información, visite www.johnsoncontrols.com #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia. ¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros? RECUERDA: Antes de presentar tu candidatura, deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos . Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado. En INNSiDE by Meliá Alcudia, un hotel de playa pensado para personas curiosas que buscan descubrir el destino, conectar con nuevas experiencias y vivir cada momento con libertad, Stay Curious es nuestra forma de entender la hospitalidad. En este entorno, el/la Business Partnertendrá un papel clave en la gestión económica del hotel, aportando una visión financiera y transversal que permita identificar oportunidades y mejorar los resultados del negocio. • Analizar el P&L, presupuesto y forecast, identificando desviaciones, oportunidades y acciones de mejora., • Aportar una visión financiera y de negocio a las diferentes áreas del hotel, favoreciendo una gestión eficiente y orientada a resultados., • Supervisar los procesos de Administración, Finanzas, Economato, cobros y control interno., • Participar en los procesos de cierre mensual, auditorías, inversiones y reporting financiero., • Identificar oportunidades para optimizar costes, procesos y rentabilidad., • Velar por el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares corporativos., • Impulsar la mejora continua y proponer nuevas formas de hacer que contribuyan a la eficiencia del hotel., • Formación universitaria en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia previa en posiciones financieras, preferiblemente en el sector hotelero., • Conocimientos de análisis financiero, presupuestos, forecasting y control de costes., • Nivel avanzado de inglés., • Manejo de herramientas financieras y Microsoft Office, especialmente Excel., • Capacidad analítica, orientación a resultados y vision de negocio., • Una persona proactiva, organizada, curiosa y con facilidad para trabajar de forma transversal con los diferentes equipos del hotel. Si te gusta entender el negocio, hacerte preguntas, proponer nuevas ideas y buscar siempre una forma mejor de hacer las cosas… Stay Curious. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr

Desde 2017, ZafiroHotelsopera bajo su marca y desde entonces la cadena ha ido sumando hoteles de 5 estrellas -que integran la exclusiva Zafiro PalaceCollection-, cada uno de ellos con personalidad propia. Porque, en ZafiroHotels, las personas -ya sean las que se hospedan o las que trabajamos aquí-

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Descripción: SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO Y JORNADA A TIEMPO COMPLETO Para más información acuda a Oficina Virtual Fecha de publicación: 5 de octubre de 2026 Provincia: Valladolid Localidad: Laguna de Duero.

Es imprescindible contar con el certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales. También se valorará tener experiencia previa en el cuidado de personas mayores o dependientes, así como capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a dis