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Deberá tener conocimiento de SEM con Google Ads y deseado también con META Ads Se ofrece un plan de carrera, que consisten en: - 4 meses 300€ -4 meses 600€ -4 meses 900€ -Contrato Indefinido.

En idealista, estamos buscando un Android Product Engineer para nuestro equipo de tecnología. Si te gusta trabajar cerca del producto, entender por qué hacemos lo que hacemos antes de ponerte a construirlo, y moverte bien entre perfiles técnicos y no técnicos, sigue leyendo. ¿Qué harás Trabajarás integrado en un journey de producto, con responsabilidad real sobre las funcionalidades de tu área: desde entender el problema con PM y UX hasta verlo en manos de los usuarios. Usarás herramientas de IA de forma habitual en tu proceso de trabajo: desde acelerar tareas de desarrollo hasta mejorar la calidad de lo que entregas. También tendrás bugs, legacy code y decisiones técnicas difíciles. Eso no cambia. ¿Qué esperamos de ti? Esto Es Lo Que Más Nos Importa Tienes experiencia real trabajando en un entorno orientado a producto: has participado en decisiones, no solo en ejecución. Te comunicas bien: con compañeros de equipo, con PM, con QA, con UX. Preguntas, explicas, escalas cuando toca, y lo haces de forma que la gente entiende y confía. Eres capaz de gestionar varios frentes a la vez sin perder contexto: sabes priorizar, pedir ayuda cuando procede y mantener visibilidad sobre lo que tienes en marcha. Usas IA de manera natural en tu día a día, no como experimento: para desarrollar más rápido, revisar código, explorar alternativas, documentar, o lo que encuentres útil en tu flujo de trabajo. Tienes criterio propio: no solo ejecutas lo que te dicen, también propones, cuestionas y defiendes tus argumentos. Técnicamente Kotlin es tu lenguaje principal y Android tu entorno habitual. Conoces las buenas prácticas del desarrollo Android moderno y las aplicas, aunque no seas purista. Puedes leer y trabajar con código legacy sin que te paralice. ¿Qué otras cosas son un plus? Sensibilidad por la parte de UI y experiencia trabajando con sistemas de diseño. Experiencia con apps multi-módulo a gran escala. Has trabajado con pipelines de CI/CD. Tienes experiencia con marcaje de eventos (Piano, Tealium). Te interesan otras plataformas o disciplinas: iOS, backend, data analytics. Has hecho algo con tecnologías multiplataforma (KMP, React Native). Entiendes el testing y lo valoras como parte del trabajo, no como trámite. ¿Qué te ofrecemos? Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las apps de referencia tanto en España, como en Italia, Portugal y Francia. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas. Somos Remote Friendly :) pero tenemos oficinas en el centro de Madrid por si te apetece venir algún día y en otros puntos de España. Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya. Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos muchos meetups. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis! Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día. Clases de Inglés, italiano y portugués. Fruta fresca y café siempre disponible en la cocina. ¡También tenemos fisio y clases de yoga … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas! Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien! Teambuilding y mucho más! Y algo más sobre nosotros... Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. Estamos deseando conocerte y que nos conozcas. ¿Aceptas el reto?#J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona con ganas de aprender y de participar en todo el proceso creativo de anuncios digitales: desde detectar una buena idea y convertirla en un concepto, hasta definir cómo debe grabarse, editarse y convertirse en una pieza publicitaria lista para publicar. Trabajarás junto a perfiles de estrategia, producción y performance, participando en la creación de anuncios para diferentes marcas y productos. Buscamos a alguien con criterio creativo, curiosidad y sensibilidad por lo que funciona en publicidad, no necesariamente a alguien que ya tenga mucha experiencia. Imprescindibles Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con universidad, escuela o centro de formación. Interés real por la publicidad, creatividad y creación de contenido. Buena capacidad de comunicación escrita y oral. Capacidad para convertir una idea abstracta en una propuesta concreta de anuncio. Proactividad y autonomía para proponer ideas, no solo ejecutar instrucciones. Capacidad para recibir feedback y trabajar en equipo. Interés por aprender y utilizar IA y nuevas herramientas creativas. Se valorará especialmente Experiencia creando contenido para TikTok, Instagram, YouTube, etc. Conocimientos de edición de vídeo (CapCut, Premiere, DaVinci, After Effects…). Conocimientos de diseño (Figma, Canva, Photoshop…). Experiencia con herramientas de IA generativa para imagen o vídeo. Haber creado anuncios, contenido UGC o creatividades anteriormente. Tener un portfolio, cuenta de contenido o proyectos personales que podamos ver. Nociones de marketing digital, paid media o performance. Inglés. No buscamos necesariamente experiencia profesional previa. Nos interesa más el criterio creativo, las ganas de aprender y la capacidad de generar buenas ideas.

Si para ti la experiencia de cliente no es solo pintar journeys, sino construir un plan de negocio rentable, liderar equipos multidisciplinares y sentarte con perfiles directivos para defender el impacto de tus estrategias en su cuenta de resultados, tenemos que hablar.En WAM buscamos a una figura clave para estructurar, dirigir y escalar nuestro offering especializado de Experiencia de Cliente y Estrategia de Diseño (CX&DS). Tu rol no será el de un perfil puramente táctico; serás el brazo ejecutordel plan de crecimiento de la práctica, combinando visión estratégica de negocio, liderazgo de equipos y con enfoque en desarrollo comercial.Lo que harás (de verdad):Estrategia de Oferta y Plan de Negocio- Diseñar, ejecutar y hacer el seguimiento del plan de negocio anual para la práctica de CX&DS, garantizando el cumplimiento de los objetivos de facturación, margen y rentabilidad.- Conceptualizar las credenciales del offering, definiendo metodologías propias, casos de éxito y soluciones diferenciadoras de diseño de producto digital y físico.- Liderar la estrategia de salida al mercado (Go-To-Market) en colaboración directa con el departamento de Marketing de WAM.Desarrollo Comercial y C-Level (New Business)- Definir y ejecutar la estrategia de captación y venta cruzada en estrecha colaboración con el VP y la dirección de negocio.- Participar activamente liderando pitches, reuniones de venta y defensas de propuestas comerciales de alto valor.- Establecer y consolidar relaciones de confianza estratégica con perfiles de dirección (C-Level) de clientes clave, asegurando su fidelización.Liderazgo de Equipo y Operaciones- Reclutar, dirigir y dar mentoría continua al equipo especializado del área.- Supervisar la calidad metodológica de los proyectos, asegurando que las entregas cumplan con los plazos, el presupuesto y los estándares más altos de la industria.- Orquestar una colaboración fluida y sin fricciones con otros estudios y prácticas de la compañía.Innovación e Inteligencia Artificial- Impulsar el uso proactivo de herramientas de Inteligencia Artificial en los flujos de trabajo de tu equipo para optimizar la investigación, el prototipado, el análisis de insights y el diseño de experiencias.Crecemos contigo, cuidamos de ti:- Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional.- Modelo híbrido: Nos vemos 2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad.- Banda salarial: Entre 45K - 50K € brutos anuales.- Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre.- Plan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto y oportunidades justas para todas las personas.- Retribución Flexible: Accede a nuestro plan con Cobee.- Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes.- Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (22/06 al 11/09) y Navidad (desde el 21/12 al 8/01) trabajamos de 8 a 15.Imprescindible (si no encaja con tu perfil, no es tu rol):- Experiencia: Mínimo de 6 años de experiencia en puestos de CX & Design Strategy (en consultoras, agencias o cliente final) y al menos 3 años deben haber sido en roles sénior y gestionando equipos.- Formación Académica: Licenciatura universitaria (ADE, Marketing, Diseño, Publicidad o similar). Un plus si tienes especialización en Diseño o Customer Experience- Idiomas: Nivel de inglés fluido, mínimo C1.- IA y Metodología: Uso integrado y proactivo de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al entorno de trabajo diario.- Mindset Colaborativo: Actitud altamente colaborativa y experiencia trabajando de forma transversal y sin fricciones con otros equipos o departamentos.#J-18808-Ljbffr

Havas Media Group Spain SAU busca un/a estudiante para unas prácticas en el Havas Village de Madrid en el sector publicitario. Buscamos estudiantes de Matemáticas, Estadística o Ingeniería Informática, con disponibilidad para comenzar el 5 de octubre y un nivel mínimo de inglés B2.

Beca de prácticas de 6 meses en marketing y desarrollo institucional en Madrid.Incluye máster y bolsa de ayuda de 900€/mes.

¿Te acabas de graduar y estás buscando desarrollar tu carrera en una compañía líder del sector gran consumo? Si quieres compartir tus retos con nosotros y seguir creciendo juntos, con la pasión y autenticidad que nos hace una marca única, ¡esta es tu oportunidad! Somos Coca-Cola Europacific Partners (CCEP), un equipo dedicado de 42.000 personas que atiende a clientes en 31 países y trabaja cada día para fabricar, distribuir y vender algunas de las bebidas más queridas del mundo. Si quieres formar parte de un equipo ganador, trabajar en un entorno dinámico y diverso y crecer como profesional y como persona cada día, ¡esta es tu empresa!¿Cuál será tu misión? Impulsar la adopción y aplicación de iniciativas digitales dentro de la organización, contribuyendo a transformar ideas en acciones concretas que generen valor para el negocio y las marcas. Participarás en la identificación de oportunidades digitales, la coordinación de proyectos y la conexión entre datos, herramientas, tendencias y necesidades de negocio, aportando una visión innovadora y una fuerte orientación al aprendizaje continuo. Buscamos una persona con interés por el ecosistema digital y con capacidad para comprender cómo las nuevas tecnologías, los datos y la inteligencia artificial pueden apoyar la toma de decisiones, mejorar la experiencia de las personas consumidoras y potenciar iniciativas de marketing y comunicación.¿Cómo será tu día a día?- Detectar y explorar oportunidades de innovación digital aplicables al negocio.- Apoyar la implementación y seguimiento de proyectos e iniciativas digitales.- Conectar insights, tendencias y aprendizajes para convertirlos en propuestas accionables.- Traducir información y datos en recomendaciones prácticas para la toma de decisiones.- Elaborar presentaciones ejecutivos/as con mensajes claros y estructurados que faciliten la comunicación de ideas, resultados y propuestas.- Colaborar con equipos internos y agencias externas para garantizar la correcta ejecución de proyectos digitales.- Experimentar con nuevas herramientas digitales e inteligencia artificial, identificando posibles aplicaciones y casos de uso para la compañía.- Mantenerse al día sobre tendencias digitales, plataformas, comportamiento del consumidor y nuevas tecnologías.Se requiere:- Grado en Publicidad y Relaciones Públicas, Administración y Dirección de Empresas, Marketing o titulaciones afines.- Haberse graduado hace un máximo de 5 años de estudios oficiales.- Inglés C1 imprescindible.- Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.Se ofrece:- Contrato formativo de 1 año de duración, con posibilidades reales de incorporación.- Ubicación: Zona IFEMA.- Jornada completa.- 1 día de teletrabajo a la semana.- Salario competitivo.Experiencia requerida: Al menos 1 añoFormacion requerida: Diplomatura / Ingeniería Técnica#J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte del desarrollo de negocio en una de las startups líderes y con mayor crecimiento del sector de Influencer Marketing?. Le Guide Noir se centra en crear el ecosistema perfecto para la gestión de campañas con influencers, ya sea a través del uso de nuestra plataforma o contratando un servicio 360 de gestión. Por ello, el departamento de desarrollo de negocio es clave para el crecimiento y expansión internacional de la empresa. ¿Qué estamos buscando? Un perfil proactivo y con mentalidad estratégica, apasionado por el mundo de las ventas y el desarrollo de negocio. El candidato ideal debe tener un fuerte interés en el entorno digital y el marketing, estar orientado a resultados y tener habilidades comunicativas sólidas, además de sentirse cómodo realizando llamadas diarias, generando oportunidades comerciales y estableciendo el primer contacto con potenciales clientes. Valoramos especialmente a aquellos perfiles que tengan ambición por crecer en el área comercial, con capacidad para identificar oportunidades, generar leads y contribuir activamente al crecimiento de Le Guide Noir. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos unas prácticas de media jornada no remunerada durante los 3 primeros meses y paso a remuneración de 400€ netos/mes con jornada completa a partir de esa fecha (duración total de las prácticas: 6 meses). Posibilidades reales de contratación posterior. Buscamos a una persona capaz de enfrentar nuevos retos cada día, resolutiva, con iniciativa, que sea organizada y tenga pasión por el trabajo bien hecho. Tareas - Prospección activa de nuevos clientes mediante llamadas, emails y otras herramientas de captación. - Realización de llamadas diarias: presentar nuestros servicios y generar oportunidades de venta cualificadas. - Apoyo en la gestión del CRM, asegurando que todos los leads, interacciones y seguimientos estén correctamente registrados. - Colaboración con el equipo de ventas para coordinar reuniones, hacer seguimiento de propuestas y cerrar oportunidades. - Participación en campañas y acciones comerciales, contribuyendo activamente al crecimiento del pipeline de ventas. Requisitos - Estudios relacionados con Marketing, Administración de empresa, Publicidad y Relaciones Públicas o Comercio. - Interés claro en el área de ventas, desarrollo de negocio y marketing digital. - Habilidad para comunicar con claridad, tanto oral como escrita. - No tener miedo a realizar llamadas comerciales y tomar la iniciativa. - Proactividad, actitud resolutiva y ganas de aprender en un entorno dinámico. - Manejo básico de herramientas como Excel, PowerPoint, Canva.

¿Quieres trabajar en comunicación corporativa en un entorno multinacional? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Madrid (Alameda de Osuna) Posición: Prácticas Comunicación Corporativa En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a persona para colaborar con nosotros en el Departamento de Comunicación y Marketing Corporativo. Si tienes interés por desarrollar tu experiencia profesional en este área, inscríbete! ¡queremos conocerte! Tus responsabilidades: · Colaborar con el departamento en la gestión de contenidos para redes sociales y web corporativa. · Preparación de presentaciones, informes y materiales gráficos en coordinación con el equipo. ·Recopilación de datos y elaboración de informes sencillos con Google Analytics. · Apoyo en la redacción y envío de comunicados internos y otros contenidos corporativos. · Mantenimiento actualizado de la intranet corporativa (carga de noticias, imágenes y documentos). · Asistencia en la preparación y logística de eventos externos e internos. Requisitos: · Encontrarse en estos momentos realizando formación de Master o Grado relacionada con Comunicación, Periodismo, Publicidad y RRPP o similar de cara a poder realizar un convenio de colaboración con la universidad o centro de estudios. · Disponibilidad de jornada completa ¿Qué te ofrecemos? - Ayuda al estudio de 600 euros brutos mensuales - Desarrollo profesional ⭐Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Orgullo Aldesa Hemos sido reconocidos en el ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial. Este logro es posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.