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Universal Beach Hotels, somos una compañía Hispano-Suiza, con un portafolio de 18 hoteles en Mallorca y Formentera, en ubicaciones únicas y privilegiadas. Nuestros valores nos caracterizan y forman parte de nuestro ADN: ___ Proactividad, Amabilidad, Compromiso e Innovación. Pertenecer a la familia Universal Beach Hotels implica formar parte de un equipo que apuesta por el bienestar personal y laboral de los equipos. Ofrecemos; incorporarte como SUBDIRECTOR/A DE HOTEL en Mallorca. • Salario competitivo según experiencia demostrada., • Bonus anual por consecución de objetivos., • Participar en Seminarios de Formación exclusivo para el equipo Directivo., • Acceder a formación complementaria, actividades y talleres para mejorar tus competencias personales y profesionales., • Trabajarás en un entorno estable, dinámico y en un ambiente familiar., • Seguro Médico Privado., • Además, podrás beneficiarte del paquete de descuentos por ser miembro del equipo directivo de Universal Beach Hotels. Tu día a día consistirá en desarrollar estas tareas: • Apoyo al director/a en la elaboración y gestión del presupuesto del hotel, la correcta gestión de los ingresos y la adecuada gestión de cada una de las partidas de gastos., • Colaborar en la gestión, control y supervisión del establecimiento, cuidado y mantenimiento de las instalaciones del hotel, asegurar el Plan del mantenimiento de maquinaria y jardines., • Apoyar en la supervisión y control de la calidad del servicio en todos los procesos clave según los estándares establecidos; Supervisar y asegurar el cumplimiento de objetivos y metas y el plan de sostenibilidad circular., • Gestionar y resolver de manera eficaz situaciones o incidencias/quejas de servicios al cliente de manera adecuada y eficaz., • Liderar equipos de trabajo, gestionando con inteligencia emocional. Capacidad de dirigir, coordinar y planificar las plantillas., • Garantizar el buen ambiente laboral en el hotel., • Gestión administrativa: financiera y presupuestaria, gestión de personal, supervisión de informes y registros, etc., • Funciones propias del puesto de subdirector/a. La persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: • Experiencia mínima de dos años como subdirector/a de hotel 4 estrellas., • Imprescindible conocimiento en idioma alemán, inglés, francés y español., • Mostrar capacidades comunicativas y de liderazgo, suficientes para trasladar las ideas de forma adecuada a los equipos o grupos que forman parte del proyecto motivándoles a la consecución de los objetivos establecidos., • Orientación en tareas administrativas., • Persona flexible y capacidad de adaptación, proactiva y con iniciativa hacia la mejora continua y sostenibilidad., • Persona comprometida con la consecución de los objetivos y clara orientación a la satisfacción del cliente.

DIRECTOR/A DE CENTROS SANITARIOS Importante grupo sanitario multinacional, líder en su sector, busca incorporar un/a Director/a de centros sanitarios para gestionar dos centros de trabajo ubicados en Mallorca. Buscamos un perfil con clara orientación al paciente y a resultados, con experiencia en gestión de centros y liderazgo de equipos, que quiera desarrollarse en un entorno sanitario dinámico y orientado a la excelencia asistencial. Funciones: • Ser responsable del buen funcionamiento de las clínicas a tu cargo, orientado a los resultados clínicos, económicos y de calidad, • Garantizar la eficiencia de los recursos humanos y materiales, coordinando con el Equipo Directivo Médico la administración del tratamiento a los pacientes., • Participar en la elaboración del presupuesto anual de cada clínica, y ser el responsable de conseguir su cumplimiento, debiendo analizar desviaciones e implementar las medidas correctoras que procedan., • Proponer contrataciones de personal y garantizar que el personal esté adecuadamente formado, con altos niveles de motivación y satisfacción., • Conocer, cumplir y hacer cumplir la normativa sanitaria aplicable (Ley de Prevención de Riesgos Laborales, la Ley de Protección de Datos, la Ley de Residuos, etc) y contribuir a formar y concienciar al personal con las mismas., • Ser responsable de la imagen pública de la clínica a su cargo, manteniendo contactos frecuentes con otros stakeholders, atendiendo sus inquietudes y solicitudes., • Colaborar y apoyar en la elaboración e implantación de nuevos procedimientos y protocolos para optimizar los procesos en búsqueda de la eficiencia y mejora continua., • Organizar y coordinar las funciones de recursos humanos, atención al cliente, facturación, compras, sistemas y servicios generales de los centros asgnados., • Seguimiento y control de la cuenta de resultados, realizar informes periódicos de Organic Growth, presupuestos, periodificaciones, etc. Requisitos: • Titulación universitaria en económicas, ADE, empresariales., • Valorable Máster/ Posgrado en Gestión de unidades de negocio /Dirección de Centros Sanitarios., • Valorable experiencia previa en dirección de unidad de negocio y dirigiendo equipos., • Ofimática nivel avanzado. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Condiciones salariales atractivas. Seguro médico privado Flexibilidad horaria Incorporación a una compañía multinacional consolidada, con oportunidades de desarrollo profesional

PUESTO: INGENIERO/A COMERCIAL DEPARTAMENTO: Comercial y Ventas REPORTA A: Director/a Comercial PERSONAL A CARGO: 0 OBJETIVO DEL PUESTO Garantizar el crecimiento técnico-comercial de ROBOT S.A. mediante la identificación, desarrollo y cierre de oportunidades de negocio en proyectos de automatización y control energético, ofreciendo soluciones técnicas eficientes y personalizadas que integren los sistemas ROBOTBAS, alineadas con los estándares de calidad, rentabilidad y sostenibilidad de la empresa. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES • Captación de nuevos clientes a nivel nacional e internacional, priorizando sectores estratégicos como hostelería, residencias de lujo y edificios comerciales., • Prospección activa de mercado, identificando oportunidades comerciales y tomando contacto con los interlocutores clave., • Presentación y venta de soluciones de automatización y domótica de alto valor tecnológico desarrolladas por ROBOT S.A., • Disponer de conocimiento técnico sobre la puesta en marcha de sistemas BMS en instalaciones de climatización (chillers, manejadoras, calderas, etc.), así como en zonas comunes y habitaciones, principalmente en hoteles., • Asegurar la major solución adecuada a las necesidades del cliente y del Proyecto en gestion, así como el correcto funcionamiento de los equipos y sistemas de ROBOTBAS que se van a ofrecer., • Adecuar el producto a las necesidades reales y factibles del cliente, a partir del conocimiento técnico tanto a nivel industrial como a nivel habitación., • Visitas técnicas y obra:, • Realizar visitas a clientes., • Participar en reuniones y seguimientos de obras, • Adaptar los desarrollos y la ejecución a las condiciones reales del proyecto., • Ejecutar ajustes sobre lo ofertado en función de las particularidades detectadas en campo., • Gestión de documentación técnica:, • Revisar planos eléctricos y esquemas de conexión., • Revisar informes técnicos sobre las actividades desarrolladas en obra., • Cierre de acuerdos comerciales que generen nuevas cuentas, negociando condiciones en línea con los objetivos de la compañía., • Colaboración estrecha con los departamentos técnicos y de preventa, garantizando una propuesta de valor adaptada a cada cliente potencial., • Alcance y superación de objetivos de captación definidos por la Dirección Comercial., • Gestión y seguimiento del embudo de ventas, desde el lead inicial hasta la conversión, utilizando herramientas CRM., • Representación de la empresa en eventos, ferias y encuentros profesionales con foco en desarrollo de negocio., • Elaboración de informes de actividad y resultados, así como análisis de mercado y competencia para detectar tendencias y oportunidades., • Transición fluida de la cuenta al equipo de gestión de clientes una vez cerrada la venta, asegurando una buena experiencia inicial., • Control de calidad y cumplimiento:, • Verificar que las instalaciones cumplen con los estándares de calidad de ROBOT S.A., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos contractuales y técnicos del proyecto. REQUISITOS • Formación académica: Estudios Universitarios en Ingeniería Industrial, Electrónica y/o Mecatrónica. Se valorará formación en automatización, domótica, o similares., • Experiencia: Mínimo 3 años en funciones técnico – comerciales en el sector de automatización, control de edificios, o similares., • Disponibilidad para viajar, • Carné de conducir B2, • Idiomas: Español nativo o bilingüe./ Valorable Inglés – Nivel medio SOFT SKILLS Altas habilidades de comunicación persuasiva: 5 Mentalidad estratégica y de negocio: 4 Orientación total a resultados: 5 Resiliencia y perseverancia: 4 Proactividad: 5 Capacidad de generar relaciones de confianza rápidamente: 5 ¿Qué ofrecemos? • RANGO SALARIAL ANUAL: 35K + Variable Comisiones de las propias ventas., • CONTRATO: Indefinido con periodo de prueba de 6 meses., • Horario: De lunes a viernes con horario flexible de entrada entre las 07h y las 09h (Cumplir con 39 horas/semana)., • Seguro médico privado ASISA, valorado en 50 euros/mes., • Pago de Kilometraje y vehículo de empresa tras superar el periodo de prueba., • Formación continua, • Buen ambiente laboral

❗📢OPORTUNIDAD PROFESIONAL📢❗ ¡Ampliamos nuestro equipo en Palma de Mallorca! ¿Conoces a personas que quieran tener una carrera profesional como Consultor/a Financiero/a y en el futuro formar su propio equipo? 🧑🏻‍💻👩🏼‍💻 Áreas de Planificación Financiera: 📈 Ahorro e inversión 🛡️ Protección personal y de ingresos 🏡 Hipotecas y financiación 🎯 Gestión patrimonial para guiar, trazar objetivos y ayudar a cumplir sueños financieros Se ofrece: 📜 Formación reglada certificada: – Certificado Asesor Financiero (CAF) en AFI – Experto en Crédito y Asesoramiento Inmobiliario (LCCI) en CUNEF – Mediador de Seguros y Reaseguros privados grupo B en ICEA 🗓️ Horario flexible 💻 Posibilidad de teletrabajo 100% 📶 Plan de carrera basado en los méritos 🔝 Posibilidad de crecimiento 💸 Remuneración atractiva ligada al rendimiento ➕ BONUS 🏖️ Incentivos variados Se valora: 🎓 Estudios universitarios (ADE, Economía, Contabilidad, Finanzas…) 👔 Buena presencia 🎙️ Habilidades sociales y comunicativas 💪🏻 Liderazgo 📩 Puedes solicitar directamente en LinkedIn o escribirme por privado. (O si lo prefieres, enviar tu CV a: ) #PalmaDeMallorca #Finanzas #CarreraProfesional #ConsultoríaFinanciera #OVB

Universal Beach Hotels, somos una compañía Hispano-Suiza, con un portafolio de 18 hoteles en Mallorca y Formentera, en ubicaciones únicas y privilegiadas. Pertenecer a la familia Universal Beach Hotels implica formar parte de un equipo que apuesta por el bienestar personal y laboral de los equipos. incorporarte como SUBDIRECTOR/A DE HOTEL en Mallorca . Salario competitivo según experiencia demostrada. Participar en Seminarios de Formación exclusivo para el equipo Directivo. Acceder a formación complementaria, actividades y talleres para mejorar tus competencias personales y profesionales. Trabajarás en un entorno estable, dinámico y en un ambiente familiar. Seguro Médico Privado. Además, podrás beneficiarte del paquete de descuentos por ser miembro del equipo directivo de Universal Beach Hotels. Apoyo al director/a en la elaboración y gestión del presupuesto del hotel, la correcta gestión de los ingresos y la adecuada gestión de cada una de las partidas de gastos. Colaborar en la gestión, control y supervisión del establecimiento, cuidado y mantenimiento de las instalaciones del hotel, asegurar el Plan del mantenimiento de maquinaria y jardines. Apoyar en la supervisión y control de la calidad del servicio en todos los procesos clave según los estándares establecidos; Gestionar y resolver de manera eficaz situaciones o incidencias/quejas de servicios al cliente de manera adecuada y eficaz. Gestión administrativa: financiera y presupuestaria, gestión de personal, supervisión de informes y registros, etc. Funciones propias del puesto de subdirector/a. La persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: Experiencia mínima de dos años como subdirector/a de hotel 4 estrellas. Imprescindible conocimiento en idioma alemán, inglés, francés y español. Persona flexible y capacidad de adaptación, proactiva y con iniciativa hacia la mejora continua y sostenibilidad. Persona comprometida con la consecución de los objetivos y clara orientación a la satisfacción del cliente.

Universal Beach Hotels, somos una compañía Hispano-Suiza, con un portafolio de 18 hoteles en Mallorca y Formentera, en ubicaciones únicas y privilegiadas. Pertenecer a la familia Universal Beach Hotels implica formar parte de un equipo que apuesta por el bienestar personal y laboral de los equipos. incorporarte como SUBDIRECTOR/A DE HOTEL en Mallorca . Salario competitivo según experiencia demostrada. Participar en Seminarios de Formación exclusivo para el equipo Directivo. Acceder a formación complementaria, actividades y talleres para mejorar tus competencias personales y profesionales. Trabajarás en un entorno estable, dinámico y en un ambiente familiar. Seguro Médico Privado. Además, podrás beneficiarte del paquete de descuentos por ser miembro del equipo directivo de Universal Beach Hotels. Apoyo al director/a en la elaboración y gestión del presupuesto del hotel, la correcta gestión de los ingresos y la adecuada gestión de cada una de las partidas de gastos. Colaborar en la gestión, control y supervisión del establecimiento, cuidado y mantenimiento de las instalaciones del hotel, asegurar el Plan del mantenimiento de maquinaria y jardines. Apoyar en la supervisión y control de la calidad del servicio en todos los procesos clave según los estándares establecidos; Gestionar y resolver de manera eficaz situaciones o incidencias/quejas de servicios al cliente de manera adecuada y eficaz. Gestión administrativa: financiera y presupuestaria, gestión de personal, supervisión de informes y registros, etc. Funciones propias del puesto de subdirector/a. La persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: Experiencia mínima de dos años como subdirector/a de hotel 4 estrellas. Imprescindible conocimiento en idioma alemán, inglés, francés y español. Persona flexible y capacidad de adaptación, proactiva y con iniciativa hacia la mejora continua y sostenibilidad. Persona comprometida con la consecución de los objetivos y clara orientación a la satisfacción del cliente.

Universal Beach Hotels, somos una compañía Hispano-Suiza, con un portafolio de 18 hoteles en Mallorca y Formentera, en ubicaciones únicas y privilegiadas. Pertenecer a la familia Universal Beach Hotels implica formar parte de un equipo que apuesta por el bienestar personal y laboral de los equipos. incorporarte como SUBDIRECTOR/A DE HOTEL en Mallorca . Salario competitivo según experiencia demostrada. Participar en Seminarios de Formación exclusivo para el equipo Directivo. Acceder a formación complementaria, actividades y talleres para mejorar tus competencias personales y profesionales. Trabajarás en un entorno estable, dinámico y en un ambiente familiar. Seguro Médico Privado. Además, podrás beneficiarte del paquete de descuentos por ser miembro del equipo directivo de Universal Beach Hotels. Apoyo al director/a en la elaboración y gestión del presupuesto del hotel, la correcta gestión de los ingresos y la adecuada gestión de cada una de las partidas de gastos. Colaborar en la gestión, control y supervisión del establecimiento, cuidado y mantenimiento de las instalaciones del hotel, asegurar el Plan del mantenimiento de maquinaria y jardines. Apoyar en la supervisión y control de la calidad del servicio en todos los procesos clave según los estándares establecidos; Gestionar y resolver de manera eficaz situaciones o incidencias/quejas de servicios al cliente de manera adecuada y eficaz. Gestión administrativa: financiera y presupuestaria, gestión de personal, supervisión de informes y registros, etc. Funciones propias del puesto de subdirector/a. La persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: Experiencia mínima de dos años como subdirector/a de hotel 4 estrellas. Imprescindible conocimiento en idioma alemán, inglés, francés y español. Persona flexible y capacidad de adaptación, proactiva y con iniciativa hacia la mejora continua y sostenibilidad. Persona comprometida con la consecución de los objetivos y clara orientación a la satisfacción del cliente.

Universal Beach Hotels, somos una compañía Hispano-Suiza, con un portafolio de 18 hoteles en Mallorca y Formentera, en ubicaciones únicas y privilegiadas. Pertenecer a la familia Universal Beach Hotels implica formar parte de un equipo que apuesta por el bienestar personal y laboral de los equipos. incorporarte como SUBDIRECTOR/A DE HOTEL en Mallorca . Salario competitivo según experiencia demostrada. Participar en Seminarios de Formación exclusivo para el equipo Directivo. Acceder a formación complementaria, actividades y talleres para mejorar tus competencias personales y profesionales. Trabajarás en un entorno estable, dinámico y en un ambiente familiar. Seguro Médico Privado. Además, podrás beneficiarte del paquete de descuentos por ser miembro del equipo directivo de Universal Beach Hotels. Apoyo al director/a en la elaboración y gestión del presupuesto del hotel, la correcta gestión de los ingresos y la adecuada gestión de cada una de las partidas de gastos. Colaborar en la gestión, control y supervisión del establecimiento, cuidado y mantenimiento de las instalaciones del hotel, asegurar el Plan del mantenimiento de maquinaria y jardines. Apoyar en la supervisión y control de la calidad del servicio en todos los procesos clave según los estándares establecidos; Gestionar y resolver de manera eficaz situaciones o incidencias/quejas de servicios al cliente de manera adecuada y eficaz. Gestión administrativa: financiera y presupuestaria, gestión de personal, supervisión de informes y registros, etc. Funciones propias del puesto de subdirector/a. La persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: Experiencia mínima de dos años como subdirector/a de hotel 4 estrellas. Imprescindible conocimiento en idioma alemán, inglés, francés y español. Persona flexible y capacidad de adaptación, proactiva y con iniciativa hacia la mejora continua y sostenibilidad. Persona comprometida con la consecución de los objetivos y clara orientación a la satisfacción del cliente.

INGENIERO/A DE POSTVENTA – MARINE & POWERKIT Resumen del puesto Únete a nuestro equipo dinámico como Ingeniero/a de Postventa en Arganda del Rey, Madrid, especializado/a en ingeniería marina y power kits. Serás responsable de la gestión de reclamaciones de clientes, la resolución de incidencias técnicas y la correcta transferencia de proyectos. El/la candidato/a ideal cuenta con un título universitario en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Naval o Ingeniería Eléctrica/Electrónica y al menos 3 años de experiencia en el sector de maquinaria. Es imprescindible el manejo de sistemas ERP y un alto nivel de inglés. El puesto ofrece un salario competitivo, coche de empresa y seguro médico privado. Se requiere disponibilidad para trasladarse a Madrid. Sobre la empresa En BTM Group, somos pioneros en innovación, comprometidos con la transformación de industrias y la mejora de la calidad de vida mediante soluciones de vanguardia para marcas como Baudouin, Weichai y JCB. Con una trayectoria basada en la excelencia y un firme compromiso con la sostenibilidad, nuestro equipo de profesionales colabora de forma constante para superar límites y redefinir posibilidades. Creemos en el poder de la creatividad y la tecnología como motores del progreso, generando un impacto positivo y duradero en las comunidades y en el medio ambiente. Únete a nosotros en este camino hacia el futuro, guiados por nuestros valores fundamentales de integridad, trabajo en equipo y orientación al cliente, asegurando que cada proyecto sea un paso hacia un mañana mejor. Requisitos El nivel de experiencia requerido para el puesto de Ingeniero/a de Postventa en el sector de ingeniería marina y power kits es nivel medio (3–5 años). • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Naval o Ingeniería Eléctrica/Electrónica, • Experiencia en el uso de sistemas ERP y plataformas web de gestión de reclamaciones y pedidos, • Muy buen nivel de inglés, tanto hablado como escrito, • Capacidad para trabajar en entornos de ritmo rápido, con alta precisión y orientación a resultados, • Alta competencia para trabajar de forma estructurada y organizada, • Permiso de conducir tipo B o superior, • Disponibilidad para trasladarse a Madrid, ya que el puesto es 100 % presencial Principales responsabilidades • Actuar como punto de contacto principal para los clientes en relación con reclamaciones y reparaciones en curso, garantizando una comunicación clara y actualizaciones puntuales, • Gestionar y priorizar reclamaciones de clientes e incidencias técnicas, coordinándose con los departamentos internos para asegurar soluciones rápidas y eficaces, • Facilitar la transferencia de proyectos desde Project Management a Customer Service, asegurando que toda la información y documentación relevante esté correctamente registrada y comunicada, • Apoyar la gestión de obsolescencia y las tareas de mantenimiento relacionadas con el ciclo de vida del producto, • Revisar y analizar proyectos antiguos para proponer posibles soluciones de retrofit alineadas con los estándares actuales, • Colaborar con los clientes para aclarar requisitos de proyecto, especificaciones técnicas y posibles necesidades de servicio Qué ofrecemos • Rango salarial competitivo, • Uso de coche de empresa exclusivamente para viajes de trabajo, • Compensación de combustible para los desplazamientos habituales entre domicilio y oficina, • Seguro médico privado

¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así... ¡¡Estás de suerte!! VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM. Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a ANALISTA FUNCIONAL en entorno JAVA, con experiencia de al menos 3 años realizando tareas de análisis y propuestas técnicas. En caso de una posible incorporación, pasarías a formar parte de un puntero proyecto para uno de nuestros clientes. La interlocución con el equipo será completamente en inglés, por lo que un NIVEL ELEVADO DE INGLÉS será un requisito imprescindible para la posición. No te preocupes; una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. ✔️ Tarjeta restaurante. ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> Si consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección. REQUISITOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES: • Experiencia demostrable de 3 años como analista funcional., • Conocimiento del sector seguros., • Experiencia en toma de requerimientos funcionales de las áreas de negocio., • Experiencia en elaboración de documentación funcional, casos de uso e historias de usuario., • Capacidad de análisis, comunicación y trabajo en equipo., • Experiencia en la validación de las soluciones técnicas propuestas con el equipo técnico y el cliente., • Solvencia en la propuesta de soluciones técnicas que respondan a las necesidades del cliente., • Conocimiento técnico en Springboot y Java.

¡En CAPITOLE seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un Ingeniero Sr. Desarrollador de IA con más de + 8 años de experiencia, trabajando con Java y Spring Boot, con una arquitectura de microservicios y orientada a eventos. Estarás integrado en un equipo multidisciplinar trabajando con los equipos de arquitectura y desarrollo, orientado tu día a día a la adopción de Inteligencia Artificial dentro del ecosistema tecnológico, participando en la definición e implantación de soluciones basadas en microservicios, arquitecturas event-driven y plataformas cloud-native. 🚀 ¿Qué harás en el día a día? • Participarás en la definición de arquitectura y desarrollo de soluciones tecnológicas que integren capacidades de Inteligencia Artificial., • Implementarás la Inteligencia Artificial dentro del ecosistema tecnológico., • Colaborarás con equipos técnicos y de negocio para traducir necesidades funcionales en soluciones tecnológicas basadas en IA, participando en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con arquitectura, innovación tecnológica y evolución de plataformas., • Contribuirás a garantizar que las soluciones de IA se implementen de forma segura, escalable y alineada con las buenas prácticas de desarrollo, asegurando su correcta integración en entornos productivos y en los procesos de desarrollo de la organización. 💻 ¿Qué perfil buscamos? Si tienes experiencia en las siguientes tecnologías/herramientas, esta es tu oportunidad🙂: ✔ Integración y uso de LLMs (Large Language Models) ✔ Integración de IA dentro del SDLC ✔ Productivización de soluciones de IA en entornos productivos ✔ Java 11+ ✔ Spring Boot ✔ Arquitectura de microservicios ✔ Event-Driven Architecture ✔ Kafka / RabbitMQ / ActiveMQ ✔ Docker y Kubernetes ✔ Cloud (AWS, Azure o GCP) ✔ CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI/CD o Jenkins) ✔ BBDD relacionales (PostgreSQL, MySQL) y NoSQL (MongoDB, Redis) ✔ Arquitecturas cloud-native 🎯Valoraremos positivamente tener experiencia en: • AWS Bedrock, • Arquitecturas de agentes de IA, • Frameworks de integración de LLMs (LangChain, LlamaIndex o similares), • Herramientas de desarrollo asistido por IA 🤝 ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido con Capitole 🚀, • Salario competitivo 💰, • Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 💼, • Remoto, España📍 🥳 ¿Por qué unirte a CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1200 € (idiomas, libros, certificaciones). 📚, • Horario flexible y modalidad de trabajo flexible. 🔄, • Paquete de retribución flexible. 🥗, • Grandes descuentos en centros deportivos (Wellness). 🏀, • Seguro médico privado gratuito. 👨 ⚕️, • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo. 📈, • Team buildings: ¡No te puedes perder nuestra Pool Party 💧 ni la cena de Navidad 🎄!, • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole). 🛍️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! 👀 ¡No dudes en enviarnos tu perfil! Estamos ansiosos por conocerte. #CAPITOLECONSULTING Mira lo que opinan de nosotros 😊 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¿Y si tu trabajo fuera decidir cómo hablan y entienden el lenguaje las soluciones de IA que usan miles de personas? Ese es el corazón de este rol: Buscamos a alguien que disfrute tanto afinando un modelo como discutiendo el mejor prompt, la métrica adecuada o el tipo de explicación que necesita un usuario no técnico. ¿Quiénes somos? En PROCESIA construimos soluciones donde la IA deja de ser un buzzword y se convierte en asistentes, buscadores inteligentes, sistemas de ayuda y herramientas que entienden el lenguaje humano. Trabajamos en proyectos de alto impacto, con equipos donde conviven perfiles muy técnicos y otros muy funcionales, y donde cada persona puede aportar su mirada a cómo debe comportarse la IA. El reto: darle forma a la IA que entiende el lenguaje No buscamos “un perfil de datos más”, buscamos a quien se pregunte constantemente: “¿de verdad este modelo está entendiendo lo que el usuario quiere decir?”. Tu terreno será el texto: desde documentos largos a consultas breves, desde prompts para LLMs hasta métricas que midan si la IA está respondiendo bien. Disfrutarás si: • Te mueves con naturalidad entre Python, pandas, numpy, scikit‑learn, y no tienes miedo a abrir un notebook y explorar datos textuales desde cero., • Has pasado varios años construyendo soluciones de NLP (clasificación, extracción de entidades, búsqueda semántica, resúmenes, etc.), no solo leyendo papers., • Te interesa especialmente la IA generativa: arquitecturas RAG, LLMs como GPT, LLaMa o Mistral, embeddings, fine‑tuning y evaluación de modelos grandes., • Disfrutas explicando resultados a gente no técnica, buscando ejemplos claros y visualizaciones que “cuenten la historia” del modelo. ¿Qué harás en el día a día? Formarás parte de un equipo donde también hay Consultores Python, arquitectos y otros Data Scientists, con los que co‑diseñarás soluciones end‑to‑end. En la práctica, te ocuparás de: • Diseñar y entrenar modelos de NLP, tanto clásicos como basados en Transformers, para resolver problemas concretos (búsqueda, clasificación, extracción, resumen, etc.)., • Preparar y entender los datos textuales: limpieza, normalización, anotación, definición de etiquetas y métricas que tengan sentido para negocio., • Construir y mejorar soluciones de IA generativa sobre RAG, trabajando con embeddings, recuperación de contexto y prompts para modelos como GPT, LLaMa o Mistral., • Trabajar mano a mano con el equipo de desarrollo para que tus modelos se integren en APIs y servicios que funcionan en Kubernetes y entornos CI/CD., • Documentar de forma clara lo que hace el modelo, sus límites y cómo evolucionarlo, ayudando a que el conocimiento no se quede solo en el código. Lo que necesitamos de tu experiencia Este, no es un rol junior; vas a tomar decisiones que definen cómo se comportan soluciones de IA clave. Por eso buscamos: • Al menos 7 años de experiencia en proyectos TI y 5 años trabajando en soluciones de datos o inteligencia artificial a gran escala., • Varios años de práctica real en NLP y ciencia de datos con Python (pandas, numpy, scikit‑learn, visualización con matplotlib, seaborn y notebooks)., • Experiencia demostrable trabajando con IA generativa, LLMs y arquitecturas RAG, más allá de pruebas puntuales., • Valorable experiencia con Kubernetes, orquestación de contenedores, observabilidad y bases de datos vectoriales, trabajando en equipo con perfiles de MLOps y backend. ¿Qué te ofrecemos? Además del reto técnico, queremos que sientas que estás en un lugar donde puedes crecer y tener voz propia en cómo se construyen la • Proyecto estable, de gran visibilidad y con una fuerte carga tecnológica e innovadora en servicios de inteligencia artificial., • Modalidad hibrida con 33% de presencialidad (Pozuelo de Alarcón / Zona norte), • Contrato indefinido, jornada completa, modelo híbrido/remoto y horarios flexibles para que conciliar sea algo real, no un deseo., • Clases de inglés desde el primer día, soporte para certificaciones técnicas y un plan de carrera personalizado pensado para que tu perfil arquitecto siga creciendo cada año., • 3 meses de jornada intensiva en verano y jornada intensiva todos los viernes, además de no trabajar Nochebuena ni Fin de Año., • Seguro médico privado sin copagos, entorno cercano y positivo, café y té gratis en oficina y un modelo de Management 3.0 donde tu criterio pesa y se escucha., • Salario competitivo, alineado con tu experiencia y potencial. Si te apetece que tu próximo paso en IA no sea “más de lo mismo”, esta puede ser tu oportunidad 🤩

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¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer con experiencia en Python y SQL, que nos ayude a diseñar, construir y optimizar pipelines de datos dentro de nuestros proyectos de Data. Buscamos una persona con sólida base técnica, orientación a calidad del dato y ganas de seguir creciendo dentro de un equipo especializado en Data. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos eficientes y escalables., • Trabajar con Python y SQL para la transformación, limpieza y procesamiento de datos., • Garantizar la calidad, disponibilidad y consistencia del dato., • Colaborar con equipos de Data Analytics, BI y Data Science para facilitar el acceso a los datos., • Optimizar consultas y procesos para mejorar el rendimiento de las plataformas de datos., • Participar en la mejora continua de las arquitecturas y procesos de datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia trabajando como Data Engineer o en entornos de ingeniería de datos., • Dominio de SQL para modelado, transformación y optimización de consultas., • Experiencia desarrollando en Python para procesamiento y manipulación de datos., • Conocimientos en ETL / ELT y pipelines de datos., • Experiencia trabajando con bases de datos y grandes volúmenes de datos., • Valorable experiencia en entornos cloud y herramientas de procesamiento de datos., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con perfiles de Data, BI y Analytics., • Disponibilidad para trabajar en Madrid bajo un modelo híbrido 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

¿Te interesaría seguir desarrollándote como MarTech Specialist en una en una de las marcas de bebidas más icónicas y reconocidas mundialmente? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a MarTech Specialist para participar en proyectos dentro de una multinacional líder en su sector, reconocida por su innovación, con una cultura empresarial centrada en el bienestar de sus empleados, por lo que puedes trabajar 100% en remoto, aunque si prefieres, también tienes oficinas físicas en Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones principales? · Actuar como punto de contacto principal entre Marketing, mercados, agencias y el equipo operativo del Content Hub. · Traducir necesidades de negocio/agencia en instrucciones operativas claras. · Validar y cuestionar solicitudes incompletas o incorrectas (assets, derechos, metadata, etc.). · Garantizar el cumplimiento de governance (naming conventions, metadata, derechos, expiraciones, restricciones por canal/territorio). · Gestionar la ingestión, validación, etiquetado, archivado y desarchivado de contenido en plataformas DAM/PIM (Bynder + inriver). · Actuar como gatekeeper para solicitudes de unarchive. · Asegurar la calidad, integridad y disponibilidad del contenido para campañas, lanzamientos y activaciones. · Auditar el Content Hub (duplicados, metadata incompleta, assets expirados). · Proponer mejoras en procesos, governance y modelo operativo. · Colaborar con equipos de Producto, SaaS Platform y Engineering para mejoras técnicas. · Soporte en onboarding de agencias y uso correcto del Content Hub. · Proporcionar insights sobre cuellos de botella y oportunidades de mejora continua. Para ello, ¿qué vas a necesitar? · 3 años de experiencia en funciones similares. · Experiencia en DAM/PIM (Bynder, inriver valorable). · Gestión de metadata, tagging, taxonomía y derechos de assets. · Conocimiento de workflows de contenido y governance. · Manejo de sistemas de ticketing (ej. Jira). · Documentación de procesos y definición de runbooks. · Conocimiento de frameworks ITSM (ej. ITIL). · Comprensión de estructuras de assets creativos (KV, POS, toolkits, retailer specs). · Dominio avanzado de inglés (será el idioma vehicular). ¿Qué te ofrecemos? · Contratación indefinida a través de Oxigent. · Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 35.000 euros brutos al año). · Horario flexible de entrada y salida. · Modalidad de trabajo en remoto. · Disponibilidad para viajar una vez al mes a las oficinas de Barcelona. · Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. · Seguro médico privado. · Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. · Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Como empresa de servicios estratégicos, Ayming trabaja con empresas e instituciones de todo el mundo para generar valor sostenible año tras año en Innovación, Estrategia y Fiscalidad. Con un equipo de más de 1.500 expertos en Innovación, RRHH y Fiscalidad en 14 países; nuestras 3 soluciones de servicios: Consultoría, Servicios Digitales y Servicios Gestionados. Ayming España, trabaja en estrategia y financiación de la innovación de todo tipo de organizaciones, del sector publico y privado. Descripción del empleo ¿Eres tú? • Experiencia en venta de Certificado de Ahorro Energético., • Experiencia en liderazgo de equipos comerciales., • Se valorará: Conocimiento en otras vías de financiación de proyectos de innovación o de inversión: Ayudas al nivel nacional (IDAE, CDTI, …), • Formación Universitaria: valorable, • Ubicación geográfica: España (pref. Madrid, Barcelona, Valencia), • Excelentes habilidades interpersonales., • Orientación a la consecución de objetivos., • Organización y constancia con la metodología de trabajo., • Excelente capacidad de comunicación en español (inglés es un must have), • Proactividad y dinamismo para proponer e implementar acciones que te acerquen a tus objetivos., • Manejo de CRMs valorable positivamente, no obligatorio. (por ejemplo, SalesForce). Requisitos Requisitos imprescindibles • Experiencia previa liderando equipos o actuando como referente técnico/comercial., • Desarrollo de negocio: Generación de primeros contactos y lanzamiento de la relación para provocar reuniones con empresas candidatas validadas. Asistencia Liderar las reuniones comerciales, negociación y cierre de contratos para alcanzar un elevado grado de autonomía. Desarrollo de nuevas relaciones con partners de negocio., • Fortalecimiento de la cartera de clientes asignados de la cartera actual. NO habrá cartera., • Trabajo en equipo con Telesales y Marketing para apoyar las acciones comerciales con comunicaciones y eventos, y organización de tus propios eventos orientados a la generación de negocio., • Trabajo en equipo con la Dirección de ICS (Intenational Cross-selling) para la generación de negocio a escala internacional., • Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo., • Alta proactividad y orientación a resultados, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Contribución a las herramientas comerciales actuales, políticas, procesos y a las relaciones colaborativas dentro de tu equipo. Información adicional ¿Qué incluye nuestro paquete de compensaciones? • Contrato Indefinido, • Retribución fija competitiva, • Incentivos por rendimiento Reconocemos tus logros con un componente variable motivador., • Tarjeta restaurante, • Seguro médico privado, • Espacio Saludable / Bienestar emocional – Acceso gratuito y confidencial a sesiones de psicología y recursos de salud mental, • Apoyo al teletrabajo – Ayuda mensual para que puedas trabajar cómodamente desde casa., • Modelo de trabajo híbrido y flexible - Adapta tu jornada combinando oficina y teletrabajo según lo que mejor funcione para ti., • Well Hub (ex gympass) - una plataforma que ofrece servicios personalizados en áreas fundamentales como el ejercicio físico, la salud mental o la nutrición

❗&##128226;OPORTUNIDAD PROFESIONAL&##128226;❗ ¡Ampliamos nuestro equipo en Palma de Mallorca! ¿Conoces a personas que quieran tener una carrera profesional como Consultor/a Financiero/a y en el futuro formar su propio equipo? &##129489;&##127995;‍&##128187;&##128105;&##127996;‍&##128187; Áreas de Planificación Financiera: &##128200; Ahorro e inversión &##128737;️ Protección personal y de ingresos &##127969; Hipotecas y financiación &##127919; Gestión patrimonial para guiar, trazar objetivos y ayudar a cumplir sueños financieros Se ofrece: &##128220; Formación reglada certificada: – Certificado Asesor Financiero (CAF) en AFI – Experto en Crédito y Asesoramiento Inmobiliario (LCCI) en CUNEF – Mediador de Seguros y Reaseguros privados grupo B en ICEA &##128467;️ Horario flexible &##128187; Posibilidad de teletrabajo 100% &##128246; Plan de carrera basado en los méritos &##128285; Posibilidad de crecimiento &##128184; Remuneración atractiva ligada al rendimiento ➕ BONUS &##127958;️ Incentivos variados Se valora: &##127891; Estudios universitarios (ADE, Economía, Contabilidad, Finanzas…) &##128084; Buena presencia &##127897;️ Habilidades sociales y comunicativas &##128170;&##127995; Liderazgo &##128233; Puedes solicitar directamente en LinkedIn o escribirme por privado. (O si lo prefieres, enviar tu CV a: ) #PalmaDeMallorca #Finanzas #CarreraProfesional #ConsultoríaFinanciera #OVB

pstrongALTEN /strong es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, colaboramos con empresas y organismos públicos para desarrollar soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. /ppbr/ppbr/ppBuscamos incorporar un/a strongBusiness Manager /strongpara el desarrollo del negocio en strongSector Público e Industria /strong, en el strongmercado balear /strong. /ppbr/ppbr/ppstrong¿Cuál será tu día a día? /strong /ppComo strongBusiness Manager /strong, tendrás una visión global del negocio y serás responsable del desarrollo comercial y estratégico de tu área, actuando como punto de contacto entre clientes, equipos internos y áreas transversales. Tendrás un papel clave en el crecimiento de ALTEN en Baleares, apoyándote en tu experiencia comercial y conocimiento del ecosistema local. /ppbr/ppbr/ppstrongPrincipales responsabilidades: /strong /pullistrongDesarrollo comercial /strong en strongSector Público e Industria /strong, identificando oportunidades y generando nuevas líneas de negocio. /lilistrongGestión y creación de cartera de clientes /strong en strongBaleares /strong, con un enfoque a largo plazo. /lilistrongGestión de proyectos y planificación estratégica: /strong coordinación de equipos, planificación de recursos, seguimiento de costes y control de rentabilidad (PL). /lilistrongGestión de personas: /strong definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de ingenieros y técnicos en proyectos productivos. /lilistrongRelación con clientes: /strong interlocución directa con empresas del sector, asegurando el cumplimiento técnico, la calidad y la satisfacción. /lilistrongLiderazgo y estrategia: /strong impulsar el crecimiento y posicionamiento de ALTEN en el sector mediante una gestión eficiente de los proyectos. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongRequisitos: /strong /pullistrongAmplia experiencia comercial /strong, preferiblemente en strongSector Público e Industria /strong. /liliPerfil strongautónomo /strong, con fuerte capacidad de gestión y desarrollo de negocio. /lilistrongSólida capacidad de negociación /strong y clara orientación a resultados. /liliFuerte conocimiento del strongmercado balear /strong y de su ecosistema público y privado. /lilistrongNivel de inglés B2 /strong. /lilistrongCatalán / mallorquín /strong muy valorado. /li /ulpbr/ppbr/ppstrong¿Qué ofrecemos? /strong /pulliIncorporación a una strongmultinacional líder en ingeniería y tecnología /strong. /lilistrongRango salarial competitivo. /strong /liliRol estratégico con impacto directo en el strongdesarrollo del negocio en Baleares /strong. /lilistrongEntorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento /strong. /liliBeneficios sociales como Tarjeta Ticket Restaurant y Seguro médico /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppstrongPróximos pasos: /strong /ppSi crees que tu perfil encaja con esta posición, strongenvíanos tu candidatura. /strong /ppbr/ppNuestro equipo de strongTalent Acquisition and Development /strong se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. /ppbr/ppbr/ppemSi te apasionan los retos y quieres desarrollar tu carrera profesional en una compañía donde /emstrongemel límite lo pones tú /em /strongem, esta es tu oportunidad. /em /p

¿Te apetece formar parte de una compañía del sector IT? si estas buscando un proyecto estable y seguir evolucionando en tu carrera profesional acompañado del mejor talento, en PSS queremos conocerte. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Buscamos perfiles de QA tester con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar ¿Qué buscamos? • Experiencia trabajando dentro de un equipo de QA automatización, • Desarrollo de endpoints en FastAPI, aplicando principios de arquitectura REST, • Se necesita experiencia en Python para la parte de scripts y SQL, • Documentación y reporting con Allure y pytest-html., • Valorable despliegue con CI/CD ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido con PSS, brindándote estabilidad laboral. Salario acorde a la experiencia aportada. Modelo de trabajo: Modalidad 100% teletrabajo si el perfil es de fuera de Madrid, sino serían 2 días en presencial Retribución flexible con ventajas fiscales: te ofrecemos una gama de opciones, como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, que puedes adaptar a tus necesidades. Portal de Descuentos: Tu acceso exclusivo a ofertas en tecnología, viajes, moda y mucho más En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. xcskxlj Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación.

En JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Frontend Developer en nuestra oficina de Pamplona, Madrid, Barcelona o Gijón para desarrollar aplicaciones web, donde formarás parte de uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Responsabilidades principales • Trabajarás en el día a día con herramientas de IA generativa, optimizando procesos de automatización y aplicando ingeniería de contexto para extraer el máximo valor de dichas herramientas., • Colaborar estrechamente con diseño, backend y otros perfiles técnicos para definir y evolucionar funcionalidades., • Participar activamente en dinámicas Agile y prácticas de eXtreme Programming., • Diseñar y desarrollar interfaces dinámicas, accesibles y responsivas alineadas con el sistema de diseño., • Optimizar el rendimiento y la experiencia de usuario del frontend., • Construir componentes reutilizables y escalables en React, manteniendo altos estándares de calidad y mantenibilidad., • Integrar servicios backend de forma segura y eficiente. Requerimientos (Must) • Experiencia demostrable en desarrollo front-end (3–4 años mínimo)., • Dominio de HTML, CSS y JavaScript/TypeScript., • Experiencia sólida con al menos un framework moderno, idealmente React y/o Next.js., • Capacidad para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas mantenibles y eficientes., • Experiencia integrando APIs REST y/o GraphQL., • Experiencia trabajando con control de versiones, revisiones de código, pull requests e integración y despliegues continuos., • Experiencia práctica con testing en frontend, tanto unitario, integración y e2e., • Conocimiento práctico de principios de diseño de software, modularidad y escalabilidad en aplicaciones frontend., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para defender decisiones técnicas con argumentos sólidos., • Experiencia previa trabajando con infraestructura o nociones de DevOps., • Conocimientos o experiencia en Context Engineering. ¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP? En DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo. Buscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. No es necesario saberlo todo, pero sí tener curiosidad y sentido crítico para cuestionar y mejorar cada decisión. Queremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto. ¿Qué ofrecemos? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. xcskxlj Únete a nuestro equipo y crezcamos juntos.

¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Estamos en búsqueda de un/a Arquitecto/a de Software para incorporarse a un proyecto estratégico dentro de un entorno tecnológico exigente y en constante evolución. Buscamos un perfil con sólida experiencia técnica, visión global de arquitectura y capacidad de liderazgo técnico en entornos distribuidos y de misión crítica. Proyecto estable a muy largo plazo, 100% remoto. ¿Qué harás? Definir y evolucionar la arquitectura de software, garantizando escalabilidad, rendimiento, seguridad y mantenibilidad. Diseñar soluciones basadas en microservicios, APIs y sistemas distribuidos. Aplicar patrones de diseño (DDD, CQRS, Saga, Event Sourcing…) y promover buenas prácticas. Liderar revisiones técnicas de diseño y código asegurando estándares de arquitectura. Diseñar modelos de datos y seleccionar bases de datos (SQL, NoSQL, time-series, graph, key‑value). Implementar CI/CD y automatización de despliegues. Garantizar la observabilidad (logging, métricas, trazabilidad distribuida). Integrar Security by Design / DevSecOps desde el inicio. Documentar decisiones y diagramas de arquitectura (ADR). Colaborar con Producto y stakeholders, y mentorear equipos para impulsar la madurez tecnológica. Stack imprescindible +5 años de experiencia en desarrollo de software Experiencia sólida diseñando soluciones basadas en microservicios y sistemas distribuidos Lenguajes como Java y/o .NET Cloud, especialmente Azure y GCP Contenedores y orquestación con Docker y Kubernetes Experiencia en CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions, Jenkins, Sonar…) Experiencia con bases de datos: Relacionales (MySQL, SQL Server) NoSQL (MongoDB, Redis) Sistemas de mensajería y streaming como Kafka y RabbitMQ Conocimiento en observabilidad (OpenTelemetry, ELK/EFK) Sólidos conocimientos en seguridad (OAuth2, JWT, mTLS) Formación Grado en Ingeniería Informática, Software o áreas afines. Modalidad y jornada Modalidad: 100% remoto. Jornada completa — 40h semanales, horario flexible + viernes intensivo + 3 meses de jornada intensiva en verano. Beneficios €1200 al año de presupuesto para formación. Horario de trabajo flexible. Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. Trayectoria profesional a medida. Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360°. Seguro médico privado. Programa de retribución flexible. Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. Comunidades tecnológicas. Un montón de eventos increíbles. MacBook y herramientas modernas de trabajo. ¿Quieres saber más? Descúbrelo aquí Capitole Consulting No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! The employee will adhere to information security policies: Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. Must sign an NDA. #J-18808-Ljbffr

Desde Oxigent Technologies estamos buscando un/a Desarrollador/a de Sistemas Embebidos para participar en proyectos desafiantes en Donostia (España). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Desarrollo y mantenimiento de plataformas Linux embebidas basadas en Debian para dispositivos hardware., • Configuración, compilación y personalización del kernel de Linux para hardware específico., • Desarrollo de scripts y tooling para automatización del sistema., • Creación y mantenimiento de paquetes Debian (.deb) y repositorios internos., • Gestión de patches del sistema y del kernel usando herramientas como quilt., • Integración de dispositivos con servicios externos mediante MQTT, protobuf, gRPC y REST APIs., • Desarrollo de configuraciones de red avanzadas en Linux (VLAN, bonding, iptables) dentro de sistemas embebidos., • Colaboración en equipos de ingeniería de software usando Git y metodologías ágiles. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica, o titulación técnica equivalente., • A partir de 4 años de experiencia en desarrollo de sistemas linux embebidos. Habilidades técnicas: Linux embebido • Experiencia trabajando con Linux Debian a nivel de plataforma o sistema embebido., • Configuración, compilación y personalización del kernel de Linux., • Creación y mantenimiento de paquetes Debian (.deb) y gestión de repositorios., • Automatización y tooling mediante scripting Bash avanzado. Gestión de código y parches • Gestión de parches del sistema o kernel mediante quilt., • Control de versiones con Git y buenas prácticas de desarrollo colaborativo. Red en sistemas Linux • Configuración avanzada de red en Linux en entornos de sistema o dispositivo: VLAN, bonding, iptables, • Conocimientos de diseño de redes Ethernet y configuración básica de switches y routers. Acceso y depuración de sistemas • Uso avanzado de SSH para acceso remoto a sistemas (claves, port forwarding, entornos restringidos) Habilidades técnicas valorables: • Lenguajes adicionales: C/C++, Python., • Gestión de versiones: GitLab, Gitflow, versionado semántico., • Comunicaciones: MQTT, protobuf, gRPC, REST API., • Contenedores: Docker., • Administración de Apache HTTP Server . ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 42.000 euros brutos anuales)., • Jornada intensiva los viernes, • Modelo híbrido, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Una empresa comprometida con la sostenibilidad, la innovación y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la ingeniería construyen el futuro.

¡En Grupo Globartia seguimos creciendo! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Somos una empresa, dinámica y en pleno proceso de expansión, especializada en ofrecer soluciones innovadoras en el ámbito de la garantía mecánica y servicios para el sector de la automoción. Estamos ampliando nuestro gabinete pericial, incorporando tanto Técnicos/as de Automoción especializados/as en Mecánica como en Carrocería para trabajar desde nuestras oficinas en Madrid (Alcobendas). ¿Qué harás? • Revisarás y elaborarás informes periciales y técnicos., • Realizarás video-peritaciones., • Gestionarás expedientes de clientes (aseguradoras, renting, financieras, etc.)., • Apoyarás a la red pericial y a clientes estratégicos., • Utilizarás GT Estimate y Audatex. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa con intensiva en verano., • Seguro médico privado., • 25 días hábiles de vacaciones., • Formación continua en programas de peritación y nuevas tecnologías., • Un entorno dinámico, joven e innovador. Tu incorporación será un éxito si: • Tienes formación en automoción (CFGM o CFGS, ideal en carrocería)., • Aportas experiencia como perito o técnico de automoción., • Manejas GT Estimate, Audatex y Office., • Valorable idioma italiano. (Trato con clientes de Italia), • Te defines como una persona autónoma/a, organizado/a y proactivo/a. Si eres Técnico/a en automoción y buscas un proyecto estable, digital e innovador… ¡queremos conocerte! xcskxlj ¡Inscríbete o mándanos tu CV a y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como .NET Developer en una empresa multinacional líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para el sector industrial ? Desde OXIGENT TECHNOLOGIES seleccionamos un/a Desarrollador/a .NET con experiencia en motores gráficos para incorporarse a esta compañía líder en soluciones automatizadas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Desarrollo de evolutivos, correctivos sobre una aplicación que utiliza librerías graficas., • Realización de proyectos estratégicos que utilizan componentes gráficos en 3D, cálculos de ingeniería precisos, componentes de cliente, WebAPI, almacenamiento en caché, colas, uso de metodologías Agile y más…, • El equipo toma decisiones relacionadas con el diseño e implementación de los requerimientos, generando código de alta calidad aplicando las mejores prácticas, principios SOLID y patrones de diseño todos los días en más de 100 componentes distintos que se ejecutan en un entorno de integración continua., • Estarás involucrado en diferentes retos, donde deberás tomar decisiones y contribuirás con tu conocimiento y experiencia Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Al menos 5 años de experiencia en la creación de código limpio con C #, • Al menos 5 años de experiencia desarrollo .NET con librerías gráficas, • Al menos 5 años con conocimientos y experiencia en el uso de frameworks de dibujo y motores gráficos (2D/3D), tanto en versiones escritorio como versiones Web (Eyeshot, WEBGL, OpenGL, Direct3d, …), • Conocimiento y experiencia en matemática vectorial, • Conocimiento completo en cómo aplicar los principios SOLID., • Buenas prácticas de desarrollo (CleanCode, Organización y Performance), • Conocimiento completo en cómo utilizar los patrones de diseño más comunes., • Experiencia en implementar Unit tests, • .NET Framework > 4.8, • Saber para qué sirve y como aplicar de forma correcta IoC, • Experiencia en la gestión de push, pull con el repositorio GIT y saber cómo resolver conflictos de código. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 40.000 - 42.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!

¡Únete a Jakala como Salesforce Marketing Cloud Associate Manager! En JAKALA seguimos creciendo y buscamos un/a Marketing Automation Associate Manager especializado/a en Salesforce Marketing Cloud para nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Pamplona o Gijón con fuerte foco en arquitectura y datos, para diseñar y construir soluciones técnicamente avanzadas dentro de la plataforma. Tendrás un rol clave en la definición de la arquitectura técnica, modelado de datos y construcción de la lógica de explotación necesaria para garantizar el control, trazabilidad y optimización de procesos en SFMC, asegurando escalabilidad, rendimiento y mejores prácticas. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar proyectos de implementación de Salesforce Marketing Cloud desde cero , desde la fase de discovery hasta el go‑live., • Diseñar y construir soluciones en Salesforce Marketing Cloud que permitan supervisar procesos, automatizaciones y campañas., • Definir la arquitectura técnica y el modelo de datos necesario para soportar métricas, validaciones y trazabilidad de la información., • Desarrollar consultas SQL avanzadas para la extracción, transformación y control de datos., • Implementar soluciones que permitan visualizar KPIs definidos por requerimientos de negocio., • Identificar riesgos técnicos, cuellos de botella y oportunidades de mejora en la arquitectura existente., • Documentar la solución técnica y establecer estándares y buenas prácticas para el equipo. Hard Skills & Soft Requeridas • 4–5 años de experiencia en proyectos de Salesforce Marketing Cloud , con fuerte componente técnico., • Experiencia demostrable en diseño de arquitectura y modelado de datos dentro de SFMC., • Conocimiento profundo de Automation Studio, Query Activities, Contact Builder y Journey Builder., • Dominio avanzado de SQL aplicado a entornos de Marketing Cloud (joins complejos, agregaciones, optimización de queries, etc.)., • Demostrar sólidos conocimientos de AMPscript y un nivel intermedio de Server-Side JavaScript (SSJS)., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y optimización de rendimiento., • Capacidad analítica y estructurada para diseñar soluciones desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación para explicar soluciones técnicas a perfiles funcionales., • Autonomía y capacidad de trabajo en entornos exigentes y de alta responsabilidad. ✨ Sería un plus si cuentas con: • Certificaciones en SFMC , como SFMC Admin, SFMC Consultant o Accredited Professional (IS, CDP, etc.) ., • Experiencia en otras soluciones de Salesforce , como Personalization, Data Cloud, Datorama, Sales Cloud o Service Cloud ., • Experiencia en otras tecnologías como Adobe (AJO, Campaign, AEP, etc..) ¿Qué ofrecemos en JAKALA? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido , que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo , favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible , pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub , con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado , adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy , y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas , para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución , donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. Si te motiva liderar implementaciones de Salesforce Marketing Cloud desde cero , definir arquitecturas sólidas y acompañar a grandes clientes en su arranque, Jakala es tu sitio .

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera como Ingeniero/a Civil en una empresa internacional referente en ingeniería y consultoría, participando en proyectos de alta complejidad técnica en el ámbito de infraestructuras de transporte? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniero/a Civil para incorporarse al equipo de ingeniería civil en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura, ubicados en Madrid o Bilbao . ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderar el área de estructuras en proyectos de obra civil e infraestructuras (ferrocarril, carreteras, aguas…)., • Diseñar, calcular y supervisar estructuras complejas , tanto de hormigón como metálicas (puentes, pasarelas, muros, marcos, etc.)., • Asegurar el cumplimiento normativo (Eurocódigos, AASHTO, Código Estructural)., • Coordinar equipos multidisciplinares y colaborar con áreas de geotecnia, arquitectura e instalaciones., • Dar soporte técnico en licitaciones y propuestas ., • Supervisar y formar a ingenieros junior , garantizando la calidad técnica y el cumplimiento de plazos. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Civil o de Caminos, Canales y Puertos ., • Más de 3 años de experiencia en cálculo y diseño de estructuras civiles, especialmente puentes y obras lineales ., • Conocimiento de normativa estructural (Eurocódigos, AASHTO, Código Estructural)., • Nivel de inglés C1 , uso habitual en entornos internacionales., • Valoramos experiencia en infraestructura ferroviaria o de carreteras y el manejo de herramientas BIM (Revit, Tekla, Civil 3D, Navisworks). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia (hasta 45.000 € brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y durante el verano., • Modelo híbrido : 1 día de teletrabajo completo o 2 tardes a la semana., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado ., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Una empresa comprometida con la sostenibilidad, la innovación y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la ingeniería construyen el futuro.

About us A2SECURE is… Where people make cyber En A2SECURE, no solo protegemos; somos los arquitectos que diseñan un futuro digital ciberseguro. Como un pure player de ciberseguridad que lidera el mercado, nuestra misión es transformar la ciberseguridad en el motor que impulsa el negocio de nuestros clientes. Ofrecemos un enfoque holístico y diferencial de la ciberseguridad, con capacidades 360º que abarcan todas las necesidades: desde la estrategia y el cumplimiento, hasta la detección, respuesta y mejora continua. Combinamos el deep expertise técnico con una aguda visión de negocio para acompañar a las organizaciones como un partner estratégico a largo plazo, ayudándoles a anticiparse, identificar y gestionar sus riesgos en un entorno cada vez más complejo. Implementamos soluciones de seguridad que realmente funcionan. Tu carrera profesional se eleva aquí. Si aspiras a desarrollar tu potencial en una empresa líder y buscas el lugar donde crear el futuro de la ciberseguridad: ¡esta es tu oportunidad! Ofrecemos un entorno digital, tecnológico e innovador y global en el que tu talento puede marcar la diferencia. Participa en proyectos internacionales y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la calidad. En A2SECURE elevamos la ciberseguridad al siguiente nivel y potenciamos tu carrera profesional con ella. ¿Y tú… creas ciberseguridad? ¡Te estamos buscando! Key responsibilities Como SOC Analyst Tier 2 en el A2 SOC , tu misión será garantizar una detección y respuesta avanzada ante amenazas, gestionando alertas complejas y contribuyendo activamente a la mejora continua de los sistemas de defensa de nuestros clientes. Formarás parte de un SOC especializado que va más allá de un modelo reactivo, participando en un enfoque proactivo basado en la evolución constante de las capacidades de detección, automatización y respuesta. Trabajarás junto a perfiles expertos en SIEM Engineering, Threat Hunting y automatización, contribuyendo a elevar la calidad del servicio y la madurez de seguridad de nuestros clientes. Buscamos en ti pasión por la ciberseguridad, capacidad analítica y de resolución de problemas, orientación a la mejora continua y eficacia en situaciones de crisis . Aquí detallamos las funciones del puesto: • Gestionar y analizar alertas de seguridad complejas, realizando investigaciones en profundidad para determinar su veracidad, alcance e impacto en los entornos del cliente., • Ejecutar y coordinar la respuesta ante incidentes de seguridad, incluyendo acciones de contención, erradicación y recuperación., • Participar en el sistema de guardias rotativas para garantizar la continuidad del servicio y liderar la respuesta inmediata ante incidentes críticos., • Diseñar, ajustar y optimizar casos de uso y reglas de correlación en el SIEM, mejorando la calidad de detección y reduciendo falsos positivos., • Configurar y evolucionar playbooks en plataformas SOAR, impulsando la automatización y eficiencia en la respuesta ante incidentes., • Correlacionar eventos de múltiples fuentes (SIEM, EDR, NDR, cloud, sistemas) para identificar patrones de ataque y comportamientos anómalos., • Participar en actividades de investigación y threat hunting, adaptando las capacidades de detección a nuevas amenazas y TTPs., • Adaptar y optimizar las capacidades de monitorización y detección según los entornos tecnológicos del cliente (on-premise, cloud e híbridos)., • Contribuir a la mejora continua del SOC mediante la optimización de reglas, procesos y automatizaciones., • Realizar análisis post-incidente y documentar lecciones aprendidas para reforzar los sistemas defensivos., • Actuar como referente técnico para analistas Tier 1, apoyando en la resolución de alertas complejas y elevando el nivel del equipo. What do you need to succeed? Algunos de los elementos que necesitas para tener éxito al presentar tu candidatura son estos: • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones… que te hayan proporcionado un background técnico sobre la que construir tu desarrollo profesional en ciberseguridad., • ¡Un Máster en Ciberseguridad será un plus muy valorado!, • Contar con más de 3 años de experiencia profesional en el ámbito de la ciberseguridad, preferiblemente en entornos Blue Team o de respuesta a incidentes., • Pasión por la ciberseguridad y por la tecnología, con una clara orientación a la mejora continua y al aprendizaje constante en un entorno en evolución., • Conocimientos en scripting y automatización (Python, PowerShell, Bash u otros), aplicados a la optimización de tareas del SOC, análisis de eventos y orquestación de respuestas., • Capacidad para adaptarse a diferentes herramientas y entornos tecnológicos (SIEM, EDR, SOAR, cloud, on-premise), entendiendo sus particularidades y ajustando las capacidades de detección y respuesta en cada contexto., • Nivel de inglés mínimo B2: trabajamos con clientes internacionales y documentación técnica en inglés., • Ambición y ganas de formar parte de una compañía en crecimiento constante, con impacto directo en proyectos y servicios clave., • Valoraremos positivamente certificaciones técnicas en ciberseguridad y cloud como OSCP, GCFA, GCIH, GCIA, CISSP, CCSP, AWS Security Specialty, Azure Security Engineer o equivalentes. Seguro que tu perfil tiene peculiaridades que aportarán valor añadido sobre estos requisitos mínimos, ¡deseamos saber cuáles son! What do we offer? Cada persona es clave en #A2SECURE. Cuidamos de nuestro equipo y le ofrecemos desarrollo profesional, formación, flexibilidad y mucho más. • Remote Friendly But People First : trabajo en remoto, sin renunciar a la experiencia de compartir, colaborar y crecer junto al equipo en nuestras oficinas de Barcelona y Madrid., • Career Path en Ciberseguridad : Plan de desarrollo 100% enfocado en las diferentes áreas de la seguridad, con oportunidades reales de crecimiento profesional tanto vertical como horizontal, • Seguro médico privado: Disfruta del seguro médico privado con Adeslas 100% a cargo de la empresa, con opción de incluir a tus familiares. Porque tu bienestar nos importa., • Formación y certificaciones: Acceso a certificaciones de ciberseguridad y formación en desarrollo de competencias, alineadas con el crecimiento profesional de cada persona., • Movilidad interna: Tendrás la posibilidad de explorar las diferentes áreas de la ciberseguridad., • Ticket Restaurante y Ticket Guardería: Ahorra en tus comidas y en el cuidado de tus peques., • Clases de Inglés : Formación 100% financiada por la empresa a través de Preply, • A2FlexStart: Ayuda económica inicial para la compra de material y ayuda mensual de teletrabajo, te damos el impulso inicial y te acompañamos mes a mes, • A2TOGETHER : Participa en actividades de team building y asiste a congresos de ciberseguridad junto a tu equipo, porque creemos que la colaboración, la interacción humana y el trabajo compartido son la base del éxito, • Vacaciones : 23 días de vacaciones y 3 días de libre disposición., • A2Nomads : Disfruta de 4 semanas al año trabajando desde el extranjero. En #A2SECURE sabemos que la ciberseguridad se construye con tecnología punta, pero también que es imposible sin el talento y el compromiso de personas como tú. Si buscas un entorno dinámico, innovador y especializado donde tu experiencia pueda marcar la diferencia, esta es tu oportunidad. Únete a #A2SECURE: potenciemos juntos la ciberseguridad y elevemos tu carrera profesional al siguiente nivel.

Buscamos Detective privado en Palma de Mallorca y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Detective privado. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Detective privado.

Buscamos Conductor/a privado en Palma de Mallorca y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Conductor/a privado. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Conductor/a privado.

¡Nueva oportunidad en Capitole como Senior Software Engineer – Full Stack ! Te incorporarás a un equipo de desarrollo que trabaja con metodologías ágiles , participando en la evolución de productos digitales complejos. Formarás parte de un equipo Scrum multidisciplinar , colaborando estrechamente con el Product Owner y otros desarrolladores para diseñar e implementar soluciones técnicas robustas y escalables. ¿Cómo será tu día a día? Participar en un equipo Scrum , colaborando en la definición y desarrollo de nuevas funcionalidades. Diseñar e implementar soluciones técnicas escalables alineadas con las necesidades del producto. Desarrollo full stack asegurando rendimiento, seguridad y calidad del código. Implementación de testing automático (unitario, integración, servicio y e2e). Aplicación de buenas prácticas de ingeniería como clean code, patrones de diseño y revisión de código. Documentación técnica y colaboración activa con el equipo para mejorar procesos y calidad ¿Qué buscamos en ti? +4 años de experiencia desarrollando aplicaciones web Frontend: TypeScript, React, Context API, GraphQL (Apollo) Backend: Node.js (Express) + Java (Springboot) Bases de datos: PostgreSQL y MongoDB Arquitecturas: microservicios y event-driven Testing automatizado y buenas prácticas de desarrollo (Clean Code, patrones de diseño) Experiencia en metodologías ágiles (Scrum) y herramientas de desarrollo modernas ¿Por qué unirte a nosotros? 1.200€ al año en formación Seguro médico privado gratuito Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante ️ ♂️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar Comunidades tecnológicas inTernas para compartir y crecer juntos Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ¿Quieres saber más? Haz clic here ️ y descubre todos los detalles. Descubre lo que dicen sobre nosotros en Glassdoor Reviews ️ ♀️ ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video YouTube ¿Te animas a este gran reto y equipo?

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