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En LABTEND estamos viviendo una etapa clave. La fabricación de drones y la movilidad aérea avanzada están creciendo, y nosotros crecemos con el sector. Nuestros clientes confían en nosotros para fabricar componentes estructurales críticos, y ahora estamos listos para dar nuestro siguiente gran paso: escalar y perfeccionar nuestro modelo productivo. Buscamos a nuestro nuevo Responsable de Operaciones y Calidad para liderar este crecimiento. 🎯 Tu Misión: No buscamos simplemente un gestor. Buscamos a alguien capaz de orquestar el flujo completo de nuestra fábrica. Tu objetivo será asegurar que la excelencia técnica de nuestros materiales compuestos vaya de la mano con una precisión logística y documental impecable. 🛠 Tus Responsabilidades: • Dominio del flujo en Odoo: Serás el guardián del dato. Gestionarás órdenes de trabajo, compras y logística para que el sistema sea el reflejo fiel de la realidad., • El "Gatekeeper" de la Calidad: En nuestro proceso, una pieza no existe hasta que no tiene sus evidencias. Te asegurarás de que antes de que una pieza entre al stock, se hayan verificado y registrado todos los pasos de fabricación y controles de calidad en el sistema. Sin evidencias, no hay entrega., • Planificación Estratégica: Organizarás al equipo para cumplir con las entregas, anticipando cuellos de botella y asegurando que "lo urgente" no se coma a "lo importante"., • Foco en el Valor: Sabrás discernir entre el perfeccionismo estético y la calidad estructural/funcional que realmente aporta valor al cliente. 👤 ¿A quién buscamos? • Experiencia Híbrida: Imprescindible conocimiento técnico (Ingeniería, Aeromodelismo o experiencia en Composites) combinado con capacidad de gestión., • Rigor Documental: Entiendes que la trazabilidad no es burocracia, es el ADN del producto. Tienes experiencia cerrando órdenes de trabajo con rigor., • Mentalidad ERP: Experiencia demostrable gestionando producción y calidad con herramientas digitales (muy valorable Odoo)., • Liderazgo: Capaz de inculcar en el equipo la cultura de "hacerlo bien y registrarlo al momento". 💼 ¿Qué ofrecemos? • Unirte a una empresa sólida en un sector de vanguardia (Drones/UAVs)., • La oportunidad real de definir y profesionalizar los procesos de operaciones y calidad de la compañía., • Un entorno donde se valora la iniciativa y la visión estratégica. ¿Te ves reflejado/a? ¿Eres tú esa persona que pone orden y asegura la excelencia? 📩 Envíanos tu CV a rrhh@labtend.com o escríbeme por privado.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Se llevará a cabo el análisis e integración de sistemas disponibles en el mercado, adaptándolos para satisfacer los requisitos definidos por los clientes. Asimismo, se trabajará con sistemas basados en FCAS. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones o áreas afines., • Experiencia o interés en integración de sistemas., • Conocimientos sólidos en MATLAB y Simulink para el desarrollo y análisis de soluciones técnicas., • Conocimientos avanzados de Python aplicados a entornos de ingeniería., • Experiencia o base técnica en Radiofrecuencia (RF)., • Familiaridad con DOORS será valorada positivamente., • Buscamos perfiles junior, con al menos 1 año de experiencia o prácticas relevantes en un entorno similar. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¿Eres de esas personas que desafían lo cotidiano, rompen barreras y marcan la diferencia? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Si estás buscando tu próximo reto, esta es tu oportunidad: Buscamos un/a Ingeniero/a prototipado, integración y despliegue de redes para trabajar con uno de nuestros grandes clientes del sector electrónico. ¿QUÉ BUSCAMOS? Si eres un profesional dispuesto a marcar la diferencia, eres justo lo que estamos buscando. • Graduado/a en Ingeniería de telecomunicaciones, informatica, aeronautica o similares., • Experiencia de al menos 2 años en: -Programación back-end: Python (hilos, manejo de errores, sockets, Programación Orientada a Objetos…). -Conocimientos de redes (tecnologías IP, UDP/TCP, QoS, enrutamiento…). -Configuración de equipos (switches, routers, máquinas virtuales…). -Herramientas de pruebas de red (iperf, Wireshark…). -Herramientas de simulación de red (GNS3, Mininet, NetSim…). -Documentación de despliegues de red, planes de prueba e informes de pruebas. -Conocimientos básicos de sistemas operativos Linux. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Valoramos la diversidad y creemos que la diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¿Actualmente te encuentras en búsqueda activa de empleo? ¿Tienes intención de realizar un cambio laboral? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! Desde Funditec tenemos la necesidad de incorporar a un/aIngeniero/a Senior de Sistemas de Comunicaciones para incorporar a una de nuestras empresas asociadas, Miriad Global, (Insyte S.A). Buscamos un/a ingeniero/a senior especializado/a en integración de sistemas RF embarcados para liderar la integración física y validación de los subsistemas de comunicaciones en un vehículo terrestre no tripulado de uso dual. La persona será responsable de asegurar que los enlaces RF (SDR, LTE/5G, SATCOM) funcionan correctamente a nivel de plataforma, en condiciones reales de operación y entorno electromagnético complejo. Qué harás • Integrar físicamente subsistemas RF embarcados (radios SDR, LTE/5G, terminales SATCOM)., • Diseñar y validar interfaces hardware entre radios, antenas, alimentación y computador de misión., • Realizar puesta en marcha inicial y validación de sistemas de comunicaciones en plataforma UGV., • Participar en el diseño e implementación de la arquitectura de cableado RF y distribución de señales., • Ejecutar y analizar pruebas de enlace en entorno real (campo, movilidad, interferencias)., • Dar soporte a campañas de ensayos EMC/EMI según MIL-STD-461G., • Resolver incidencias de integración (ruido, pérdidas, mismatches, problemas de grounding)., • Coordinar con proveedores la integración de equipos COTS y militares., • Dar soporte a pruebas de sistema cumpliendo con los hitos del proyecto. Lo que buscamos • ≥ 5 años en integración de sistemas RF o comunicaciones embarcadas., • Experiencia práctica en integración de hardware RF en plataformas móviles (vehículos, aeronaves o naval)., • Conocimiento sólido de: RF básico aplicado (impedancias, pérdidas, desadaptación, filtrado), antenas y propagación en entorno real, interfaces RF (coaxial, conectores, routing, grounding), • Experiencia en resolución de problemas de EMC/EMI en sistemas reales., • Experiencia integrando equipos de comunicaciones COTS o militares., • Inglés técnico para interacción con fabricantes y documentación. Se valorará • Experiencia en SDR desde el punto de vista de integración., • Conocimiento de SATCOM móvil o terminales embarcadas., • Experiencia con plataformas UGV/UAV o sistemas críticos., • Familiaridad con entornos MIL-STD-810H / 461G., • Experiencia trabajando con integradores y subcontratistas de defensa. Formación • Ingeniería de Telecomunicación, Electrónica, Industrial. Condiciones • Contrato: Indefinido a tiempo completo, • Vacaciones: 23 días laborables anuales, flexibles, • Seguro médico: Privado, incluido desde el primer día, • Horario: Flexible — viernes tarde libre, • Formación: Acceso a formación técnica interna y externa continua, • Ubicación: Oficinas Getafe.

Buscamos un/a PMO senior con experiencia en empresa tecnológica en Barcelona o Madrid, con vocación de convertirse en la mano derecha del COO, para aportar método, visibilidad y fiabilidad a un entorno de alta complejidad y crecimiento. La misión del rol es estructurar y profesionalizar cómo la demanda del cliente se convierte en compromisos realistas, backlog priorizado y ejecución sólida, coordinando proyectos, producto y servicios gestionados en un entorno B2B enterprise. Tu impacto Aportar estructura y predictibilidad al delivery, mejorando la visibilidad y fiabilidad del portafolio. Convertir la demanda (cliente, producto e interno) en prioridades claras y ejecución realista. Orquestar equipos de Sales, Producto, Engineering y Operaciones para asegurar compromisos alineados. Impulsar el uso práctico de metodología y herramientas sin añadir burocracia. Detectar fricciones y liderar mejoras operativas que aceleren la ejecución. El perfil que buscamos +8 años de experiencia en PMO, Program o Project Management en entornos tech o B2B enterprise. Perfil puente entre negocio y tecnología, con visión global y foco en ejecución. Experiencia gestionando múltiples flujos en paralelo (producto, proyectos, servicios). Dominio de Jira y tooling de delivery; valorable ecosistema Microsoft. Mentalidad builder, pragmática y con criterio metodológico. Español e inglés fluidos. Muy valorable experiencia en aerolíneas o tecnología para aerolíneas. Qué ofrecemos Modelo híbrido: 2 veces en oficinas en BCN o MAD . Flexibilidad horaria real. Formación técnica y de soft skills para potenciar tu desarrollo profesional. Viernes y agosto con jornada intensiva . Seguro médico privado + Tarjeta restaurante.

Buscamos IT Project Manager | Evolutivos & Service Desk IT Estamos buscando un perfil con experiencia en coordinación de servicios IT, mantenimiento evolutivo y gestión operativa dentro de entornos digitales. La posición estará enfocada en liderar el seguimiento de evolutivos y mantenimiento del Service Desk IT, coordinando equipos técnicos y negocio bajo metodologías Agile, asegurando la correcta evolución, soporte y continuidad de los servicios. ¿Qué buscamos? • Experiencia en gestión de proyectos IT en entornos digitales (web, apps, etc.) • Coordinación de equipos de mantenimiento, soporte e incidencias • Experiencia trabajando con Jira / Confluence y generación de métricas y dashboards • Interlocución con áreas de negocio y gestión de demanda • Experiencia trabajando bajo metodologías Agile / Scrum • Capacidad para coordinar equipos, gestionar bloqueos y asegurar entregas Valorable: • Experiencia en entornos Service Desk IT • Background en medios de comunicación • Certificaciones Agile / Scrum • Inglés medio-alto Soft skills clave: Proactividad, comunicación, empatía, capacidad analítica, autonomía y orientación a mejora continua. Madrid | Modelo híbrido Si te interesa conocer más detalle o conoces a alguien que pueda encajar, escríbeme por privado. #Hiring #ProjectManager #ServiceDesk #ServiceDelivery #Agile #Scrum #ITJobs #Jira #DigitalTransformation #TechJobs

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Técnico N2 de Red (H/M) para nuestras oficinas de Madrid (Las Tablas) en formato híbrido de teletrabajo. Funciones: Operación de red nivel 2, administración y soporte multicliente y multifabricante. Apoyo al área de ingeniería y soporte a proyectos. Atención de peticiones y gestión de cambios en la red. Soporte ante incidencias tanto hardware como software, en remoto y en emplazamientos del cliente. Documentación y seguimiento de tareas. Desplazamientos a cliente en función de las necesidades del servicio. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia en las funciones mencionadas. Valorable Cisco CCNP/CCNA Conocimientos equivalentes en Routing y Switching para hacer soporte y administración de redes LAN, WLAN y WAN. Conocimiento sobre Routing Switching y wireless. Conocimiento de al menos en una herramienta de soporte a operación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato. Amplio paquete de beneficios sociales (seguro de salud privado, ticket restaurant, pago compartido de internet....). Formación y desarrollo profesional. Retribución flexible. Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes y en verano. Fruta fresca y café en oficina. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

Buscamos un profesional que se incorpore en nuestro equipo financiero cuya misión será la de asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales de todas las compañías del grupo, quien realizará funciones tales como: Calcular todos los impuestos a los que están sujetos todas las sociedades del grupo de empresas, así como el impuesto de sociedades consolidado y sus pagos fraccionados, elaborando y presentando para ello las liquidaciones de todos los impuestos de las sociedades y las declaraciones formativas en secuencias temporales mensuales, trimestrales y anuales. Asesorar y dar apoyo a las diferentes oficinas a nivel nacional en operaciones en operaciones con transcendencia tributaria del día a día, así como en revisar la documentación que tenga relación con las inspecciones de ICIO, tasas o IBI entre otras. Apoyar al Departamento de Asesoría Jurídica en revisar las operaciones realizadas por las compañías del Grupo a reflejar en escritura pública o contrato privado, cálculo del impuesto de Actos Jurídicos Documentados (AJD) y la revisión de las facturas correspondientes. Elaborar recursos y escritos de carácter procesal mediante la evaluación y desarrollo de argumentaciones técnicas, hasta la fase contencioso-administrativa, para asegurar una defensa legal sólida y coherente. Gestionar y atender las notificaciones de la AEAT para todas las sociedades del grupo, manteniendo una relación efectiva con la Administración Tributaria para asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales. Revisar las operaciones societarias y de inversión del grupo, asegurando su conformidad con las normativas fiscales y financieras aplicables. Mantener y desarrollar las relaciones con los asesores fiscales externos, coordinando su trabajo y asegurando la alineación con los objetivos fiscales del grupo. Buscamos: Grado en Derecho, ADE o Economía. Valorable Máster en Fiscalidad. Experiencia mínima 5 años en puesto similar. Valorable experiencia dentro de promotora inmobiliaria o consultoría con clientes del sector. Ofrecemos: Incorporación en empresa líder en el sector promotor de obra nueva residencial. Proyecto estable con incorporación inmediata. ¿Te unes al reto?

¡ Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos en búsqueda de un/a Product Owner con +5 años de experiencia, para incorporarse a un entorno tecnológico internacional dentro de un cliente referente en el sector de la seguridad. Preferiblemente candidatos en Madrid o alrededores para asistir 1 día/semana a oficina. También valoramos perfiles senior excepcionales 100% remotos dentro de España. Proyecto estable a muy largo plazo. ¿Qué harás? Actuar como Product Owner, canalizando las necesidades de negocio hacia los equipos técnicos. Trabajando en proyectos de desarrollo software en entornos tecnológicos basados en Java y AWS. Gestionar, priorizar y refinar el Product Backlog asegurando una correcta definición funcional de las iniciativas. Definir y refinar User Stories y criterios de aceptación, garantizando estándares de calidad como DEEP e INVEST. Coordinarte estrechamente con Scrum Master, equipos de desarrollo y stakeholders de negocio. Participar activamente en ceremonias ágiles: refinamientos, sprint planning, seguimientos y validación de entregables. Asegurar la correcta ejecución funcional de los desarrollos y la aceptación/rechazo de resultados de sprint junto al Scrum Master. Contribuir a la evolución del producto alineando objetivos de negocio y capacidades técnicas. Stack imprescindible +5 años de experiencia como Product Owner en proyectos IT. Obligatorio background previo como desarrollador Java y experiencia trabajando con AWS. Experiencia en herramientas de gestión como Jira Nivel de Inglés oral mínimo B2, ambiente internacional Muy valorable haber trabajado en proyectos de IA Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar.¿Por qué? Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación. €1200 al año de presupuesto para formación. Horario de trabajo flexible. Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. Trayectoria profesional a medida. Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360o. Seguro médico privado. Programa de retribución flexible. Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. Comunidades tecnológicas. Un montón de eventos increíbles. ¿Quieres saber más? Descúbrelo aquí Capitole Consulting Vea lo que la gente dice de nosotros Glassdoor Reviews No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! The employee will adhere to information security policies: Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. Must sign an NDA.

Indra Group Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. Buscamos personas de Grados en Carreras STEM o similares con ganas de trabajar como Consultor/a Junior SAP DATA, dónde trabajarás en nuestros equipos multidisciplinares. ¿Cuál es el reto que te proponemos? · Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. · Participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. · Colaborarás con referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente. ¿Qué esperamos por tu parte? · Grados en Carreras STEM o similares · Valorable conocimientos en el ámbito SAP DATA · Interés en trabajar en este ámbito de Datos y SAP · Ubicación Madrid · Inglés C1 · Ganas trabajar de manera colaborativa, proactividad, profesionalidad, autonomía e inquietud por aprender y seguir creciendo. En Indra Group, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En CAPITOLE CONSULTING estamos buscando a un/a IT Technical Recruiter para unirse a nuestro SÚPER equipo de Recursos Humanos de Madrid Responsabilidades: - Gestión completa de los procesos de selección de perfiles IT. - Selección a través de los diferentes Job Boards. - Entrevistas personales: virtuales y presenciales. - Seguimiento de candidatos. -Presentación de candidaturas. -Posición de referencia dentro del equipo. - Otras tareas relacionadas con el Departamento de Selección. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en Selección de perfiles IT. -Muy valorable experiencia fuerte en selección de perfiles Data. - Buenas dotes de comunicación, empatía y organización. - Orientación a resultados y a las personas. - Buena capacidad de organización y gestión del tiempo. - Inglés B2. ¿POR QUÉ CAPITOLE? Somos geniales, pero contigo lo seremos más Para esto tendrás: Presupuesto de formación individual para que lo utilices en lo que quieras (idiomas, libros, certificaciones, etc.). Flexibilidad laboral para una mejor conciliación de la vida profesional / familiar. Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería). Seguro médico privado gratuito. Contrato Indefinido. Salario Fijo + Bonus por cada incorporación conseguida. Incentivos cada trimestre. Todos los viernes del año jornada intensiva. Jornada intensiva en verano. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos! https://capitole-consulting.com ¿ Te apetece unirte a nuestro equipo? ;)

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Service Manager Junior especializado/a en agencia digital, con ganas, actitud y visión de negocio. Una persona con base en SEO, SEM y analítica, que quiera evolucionar hacia un rol más transversal y cercano a cliente, participando activamente en la construcción de propuestas y en el crecimiento del negocio. Queremos a alguien dinámico/a, con iniciativa, que se sienta cómodo/a interactuando con equipos comerciales y que nos ayude a seguir creciendo, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Participar en la elaboración de propuestas comerciales de servicios digitales Trabajar de la mano con equipos comerciales (internos y externos) en la definición de soluciones Traducir necesidades de cliente en propuestas de valor apoyadas en SEO, SEM y analítica Coordinar con equipos internos para validar la viabilidad de las propuestas Apoyar en la evolución de servicios en clientes existentes Detectar oportunidades de crecimiento y mejora en las soluciones ofrecidas Habilidades y requisitos Conocimiento en marketing digital: SEO, SEM y analítica web Interés por el ámbito comercial y la generación de propuestas a cliente Buenas habilidades de comunicación y capacidad de interlocución Capacidad para entender necesidades de cliente y trasladarlas a soluciones digitales Perfil proactivo, resolutivo y orientado a aprendizaje Valorable experiencia en agencia digital o en entornos de preventa/propuesta ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Posición en formato híbrido en Madrid (1 día oficina/4 días teletrabajo) Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano Responsabilidades: Colaborar con el resto de squads del departamento para gestionar los despliegues de las aplicaciones (GCP y Openshift on-premise). Revisión y adaptaciones de los servicios que van a ser llevados a producción para asegurar que cumplen con los arquetipos y estándares fijados. Creación de herramientas internas para facilitar los desarrollos, como por ejemplo sistemas de logging y monitorización. Diseño de los arquetipos y guías de estilos a seguir por todos los desarrollos del departamento. Adaptar todos los flujos y sistemas establecidos a las nuevas necesidades que la IA vaya trayendo al mercado. ¿Qué valoramos? Desarrollo de software: Python, Flask, Gunicorn, Pydantic, APIs REST, patrones de diseño, concurrencia. Contenedores y orquestación: Docker y Jenkins, y a ser posible algo de Kubernetes. Cloud: GCP, en concreto Cloud Runs, Cloud Logging, Cloud Monitoring, Agent Engine, Cloud Storage. ¿POR QUÉ CAPITOLE? Somos geniales, pero contigo lo seremos más! Por ello tendrás: Flexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida profesional/familiar. Posición en formato híbrido Presupuesto de formación individual para que lo utilices en lo que quieras (idiomas, libros, certificaciones, etc.). Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería). Seguro médico privado gratuito. Contrato Indefinido. Programa de integración a través de actividades Team building. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos! https://capitole-consulting.com El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

¿Listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel? Únete a Amaris Consulting y trabaja en proyectos que impactan a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, crece en un entorno ágil y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global que valora la innovación, la colaboración y el talento. Tu misión & tu impacto Como Product Owner, tendrás un rol clave en la definición, priorización y entrega de productos digitales de alto impacto dentro de entornos de banca y seguros. Serás el puente entre negocio y TI, garantizando que la visión de producto, las expectativas de los stakeholders y la ejecución técnica estén perfectamente alineadas. Lo que buscamos +5 años de experiencia como Product Owner. Experiencia previa en entornos de banca, valorable experiencia específica en seguros. Nivel de inglés profesional, capaz de comunicarte con equipos internacionales. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para tratar con distintos interlocutores. Alta capacidad de organización, planificación y seguimiento. Perfil proactivo, orientado a la ejecución y a la resolución de problemas. Lo que harás Gestionar y priorizar el backlog de producto, alineado con las necesidades del negocio. Coordinarte con equipos de negocio, IT y otros stakeholders para asegurar una comunicación fluida. Traducir las necesidades de negocio en requisitos claros para los equipos de desarrollo. Asegurar una ejecución ordenada, seguimiento de tareas y cumplimiento de plazos. Participar en reuniones de seguimiento, comités y espacios de decisión con el cliente. Impulsar la mejora continua del producto y de los procesos de trabajo. ¿Por qué unirte a nosotros? Crecimiento profesional: el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior. Formación continua: acceso a nuestra Technology Academy, cursos en Udemy, webinars y certificaciones financiadas por la compañía. Flexibilidad: opciones de trabajo en remoto, políticas de trabajo flexible y beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, ayuda guardería, seguro médico privado, etc.). Bienestar: nuestro programa WeCare acompaña a los empleados en situaciones críticas. Desarrollo personal: presupuesto anual de formación para potenciar tanto hard skills como soft skills. En Amaris Consulting, estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo. Damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, edad o cualquier otra característica.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local‑global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. Descripción del puesto • Back-end Programming: Python (threads, error handling, sockets, Object-Oriented Programming…), • Networking knowledge: (IP technologies, UDP/TCP, QoS, routing…), • Equipment configuration: switches, routers, virtual machines…, • Network testing tools: iperf, Wireshark…, • Network simulation tools: gns3, mininet, netsem…, • Documentation of network deployments, test plans, and test reports, • Basic Linux OS skills En Quest Global creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Beneficios • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? xcskxlj ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo! #J-18808-Ljbffr

¿Listo para llevar tu carrera al siguiente nivel? Únete a Amaris Consulting y trabaja en proyectos que impactan a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, crece en un entorno ágil y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global que valora la innovación y el talento. Tu Misión & Impacto Como desarrollador Senior .NET, serás responsable de diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web y servicios backend robustos utilizando tecnologías Microsoft. Participarás en proyectos de migración de plataformas globales a locales, asegurando la fiabilidad, escalabilidad y rendimiento de sistemas críticos para el negocio. Lo que Buscamos Experiencia & Tech Stack Más de 5 años de experiencia en desarrollo backend / fullstack con .NET Experiencia sólida en Web Services (REST / SOAP) Experiencia alta con servidores web IIS (Internet Information Services) Experiencia en SQL Server: modelado de datos, consultas complejas, optimización de rendimiento. Experiencia en ETL (diseño y desarrollo de procesos de extracción, transformación y carga) Experiencia con Azure (App Services, SQL Azure, integraciones, etc.) Conocimientos de MVC (Modelo Vista Controlador) y buenas prácticas de arquitectura Experiencia en modelado UML Muy valorable / nice to have: Conocimientos básicos de Android Experiencia con PHP Idiomas Español nativo Inglés intermedio Soft Skills Mentalidad analítica y fuerte capacidad de resolución de problemas Alto nivel de autonomía y sentido de responsabilidad sobre los entregables Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipos multifuncionales Buenas habilidades de comunicación y capacidad para proponer mejoras y desafiar el status quo Modelo Híbrido – Madrid Posición basada en Madrid, España Disponibilidad para acudir a la oficina 2 veces por semana, resto en remoto Qué Harás Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web y servicios backend utilizando .NET Configurar, desplegar y mantener aplicaciones en IIS Diseñar y optimizar bases de datos en SQL Server, incluyendo modelado, consultas y rendimiento Desarrollar y mantener procesos ETL para la integración y migración de datos Participar en proyectos de migración de plataformas globales a entornos locales Colaborar estrechamente con equipos de producto, negocio, infraestructura y otros desarrolladores Asegurar la calidad del código mediante buenas prácticas, code reviews, testing y documentación Contribuir a la mejora continua de la arquitectura, procesos y herramientas de desarrollo Proponer ideas innovadoras para mejorar la estabilidad, escalabilidad y mantenibilidad de las plataformas Por Qué Unirte a Nosotros Crecimiento Profesional: el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior Formación Continua: acceso a nuestra Technology Academy, cursos en Udemy, webinars y certificaciones patrocinadas por la compañía Flexibilidad: modelo híbrido, políticas flexibles y beneficios sociales (cheques restaurante, transporte, ayuda guardería, seguro médico privado) Bienestar: nuestro programa WeCare te acompaña en situaciones críticas Desarrollo Personal: presupuesto anual de formación para potenciar tus habilidades y acelerar tu carrera Fecha de inicio: ASAP

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en las actividades de medio ambiente. Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento y desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado. En la actualidad tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio. Buscamos becario/a curioso/a y con ganas de ensuciarse las manos para unirse a nuestro equipo de IT y ayudarnos a construir la próxima generación de herramientas internas. Esto no es una beca de «hacer fotocopias». Vas a escribir código real, desplegar funcionalidades reales y explorar cómo la inteligencia artificial puede transformar la operativa de una compañía multinacional de infraestructuras. Qué Harás Construir cosas que importan Desarrollar micro-aplicaciones internas con frameworks modernos (Python/Django, FastAPI, React) para sustituir procesos manuales y hojas de cálculo heredadas. Escribir y mantener scripts de automatización, APIs y pipelines de datos que conecten sistemas corporativos (ERP, almacén de datos, plataformas de monitorización). Trabajar con entornos contenerizados (Docker), herramientas de planificación (Airflow) y cuadros de mando de observabilidad (Grafana). Explorar la IA como multiplicador de productividad Utilizar herramientas de desarrollo asistido por IA para acelerar tu flujo de trabajo — creemos en el «vibe coding» como acelerador legítimo de ingeniería, no como un atajo. Identificar y prototipar soluciones basadas en IA para problemas reales del negocio: procesamiento de documentos, clasificación de datos, detección de anomalías, automatización de procesos. Ayudar al equipo a evaluar herramientas emergentes de IA y construir directrices internas para su adopción responsable. Desplegar y dar soporte Participar en el ciclo de vida completo de las aplicaciones: desarrollo, pruebas, despliegue, resolución de incidencias y soporte a usuarios. Contribuir a la documentación técnica, procedimientos operativos y artículos de base de conocimiento para que tu trabajo perdure más allá de tu beca. Qué Buscamos Imprescindible Estar matriculado/a en un Grado o Máster Universitario en Ingeniería Informática, Ingeniería del Software, Ingeniería de Datos o disciplina técnica afin. Python y SQL a nivel intermedio. Que puedas escribir un script funcional sin que te lleven de la mano. Comprensión básica de bases de datos, APIs y control de versiones (Git). Inglés B2+ — nuestra documentación y muchos de nuestros interlocutores trabajan en inglés. Nos impresionará si además tienes Experiencia con JavaScript/TypeScript, Django, FastAPI o cualquier framework web moderno. Familiaridad con Docker, pipelines CI/CD o conceptos de infraestructura cloud. Un portfolio, perfil de GitHub o proyecto personal que demuestre que construyes cosas por diversión. Curiosidad genuina por la IA/ML — no solo el hype, sino cómo funciona realmente y dónde falla. Qué Ofrecemos Proyectos reales, impacto real — nada de tareas de relleno. Tu código correrá en producción en varios países. Mentoría de un equipo sénior de ingeniería que valora tanto enseñar como entregar. Exposición a un entorno verdaderamente internacional: trabajarás con compañeros y sistemas repartidos en tres continentes. Modelo de trabajo híbrido y jornada optimizada los viernes y en verano. Ayuda al desplazamiento: lanzadera corporativa con conexión a El Barrial, Moncloa y Plaza de Castilla. Aparcamiento disponible en las instalaciones. Un asiento en primera fila para ver cómo se adopta la IA dentro de una empresa real — no un ejercicio de laboratorio. *En GS Inima sabemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y la igualdad y diversidad son dos pilares en nuestros compromisos. En los procesos de selección como en el desarrollo profesional se tendrán en cuenta los méritos y capacidades, sin hacer distinciones por origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes y/o cualquier otro motivo.

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Scrum Master Senior para incorporarse a un equipo de desarrollo en Madrid, dentro de un entorno ágil orientado a mejorar la entrega de valor, la eficiencia del flujo de trabajo y la autonomía de los equipos. La persona seleccionada será responsable de facilitar el funcionamiento del equipo, mejorar procesos, gestionar dependencias y promover una cultura de mejora continua basada en datos. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Facilitar el trabajo de equipos ágiles asegurando el uso correcto del framework Scrum. Diseñar y mejorar el flujo de trabajo del equipo aumentando previsibilidad y velocidad de entrega. Identificar y gestionar cuellos de botella, bloqueos y dependencias. Promover el foco del equipo en los objetivos del sprint, reduciendo interrupciones y multitarea. Impulsar la adopción y mejora de DoR (Definition of Ready) y DoD (Definition of Done). Facilitar ceremonias Scrum: Planning, Daily, Review, Retrospective. Fomentar la autoorganización y autonomía del equipo. Promover la mejora continua basada en métricas y datos reales del sistema de trabajo. Favorecer la colaboración y el intercambio de conocimiento dentro del equipo. Facilitar coordinación con otros equipos cuando existan dependencias. Alinear al equipo con la estrategia de transformación ágil de la organización. Habilidades y requisitos Experiencia previa como Scrum Master en entornos ágiles. Experiencia trabajando con equipos de desarrollo de software o producto digital. Conocimiento profundo de Scrum y metodologías ágiles. Experiencia gestionando métricas de flujo (WIP, lead time, throughput...). Experiencia facilitando dinámicas y ceremonias ágiles. Capacidad para identificar impedimentos y mejorar procesos. Habilidad para trabajar con múltiples stakeholders y gestionar dependencias. Excelentes habilidades de comunicación, facilitación y liderazgo servicial. Valorable Experiencia en transformación ágil. Experiencia con equipos multidisciplinares. Certificaciones ágiles: PSM, CSM u otras. Experiencia en entornos con múltiples equipos o escalado ágil. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar. Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos posicionamos como agnósticos de la tecnología y apostando por la innovación de los grandes fabricantes "hyperscalers". Podrás rodearte de la creciente Comunidad Data & Cloud Native al más estilo Bluetab, formando parte de dichas líneas estratégicas (somos Databricks & Gold Microsoft, Google Cloud & AWS Partner) para participar en proyectos a nivel nacional e internacional donde podrás ponerte a prueba al máximo. ¿Qué buscamos en tu perfil? Experiencia en diseño e implementación de soluciones de procesamiento de datos utilizando Scala y Apache Spark y muy valorablemente sobre Databricks. Conocimientos sólidos en entornos distribuidos en Cloud (ya sea Microsoft Azure, AWS y/o GCP). Integración de múltiples fuentes de datos, asegurando su calidad y consistencia. Participación en la migración de sistemas existentes a soluciones Cloud, optimizando rendimiento y escalabilidad. Implementación de soluciones de monitoreo y control de integridad de datos en Databricks. Interés en el sector financiero, inversiones y banca. Valorable: Experiencia en Apache Iceberg, Apache Flink Inglés: B2 (no es obligatorio) Ahora viene lo bueno por ser bluetaber... ¿que te ofrecemos? Contrato indefinido y salario competitivo adaptado a tu perfil técnico y experiencia. Teletrabajo flexible y sedes en Madrid, Barcelona, Bilbao, Málaga y Alicante para que elijas cómo y desde dónde trabajar. Horario flexible + jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto). 23 días de vacaciones. ️ Tarjeta restaurante como beneficio social. Seguro médico y dental privado. Plan de retribución flexible: transporte + guardería. Formación continua gamificada y acceso a certificaciones técnicas (AWS, Azure, IA, etc.). Career Coach para impulsar tu crecimiento y ayudarte a alcanzar tus metas profesionales. ¡Y regalo de una tarjeta de 50€ en tu cumpleaños! Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en Data Engineering? Si buscas un entorno desafiante, lleno de innovación y en constante evolución, este es tu sitio. ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent

En LABTEND estamos viviendo una etapa clave. La fabricación de drones y la movilidad aérea avanzada están creciendo, y nosotros crecemos con el sector. Nuestros clientes confían en nosotros para fabricar componentes estructurales críticos, y ahora estamos listos para dar nuestro siguiente gran paso: escalar y perfeccionar nuestro modelo productivo. Buscamos a nuestro nuevo Responsable de Operaciones y Calidad para liderar este crecimiento. Tu Misión: No buscamos simplemente un gestor. Buscamos a alguien capaz de orquestar el flujo completo de nuestra fábrica. Tu objetivo será asegurar que la excelencia técnica de nuestros materiales compuestos vaya de la mano con una precisión logística y documental impecable. Tus Responsabilidades: Dominio del flujo en Odoo: Serás el guardián del dato. Gestionarás órdenes de trabajo, compras y logística para que el sistema sea el reflejo fiel de la realidad. El "Gatekeeper" de la Calidad: En nuestro proceso, una pieza no existe hasta que no tiene sus evidencias. Te asegurarás de que antes de que una pieza entre al stock, se hayan verificado y registrado todos los pasos de fabricación y controles de calidad en el sistema. Sin evidencias, no hay entrega. Planificación Estratégica: Organizarás al equipo para cumplir con las entregas, anticipando cuellos de botella y asegurando que "lo urgente" no se coma a "lo importante". Foco en el Valor: Sabrás discernir entre el perfeccionismo estético y la calidad estructural/funcional que realmente aporta valor al cliente. ¿A quién buscamos? Experiencia Híbrida: Imprescindible conocimiento técnico (Ingeniería, Aeromodelismo o experiencia en Composites) combinado con capacidad de gestión. Rigor Documental: Entiendes que la trazabilidad no es burocracia, es el ADN del producto. Tienes experiencia cerrando órdenes de trabajo con rigor. Mentalidad ERP: Experiencia demostrable gestionando producción y calidad con herramientas digitales (muy valorable Odoo). Liderazgo: Capaz de inculcar en el equipo la cultura de "hacerlo bien y registrarlo al momento". ¿Qué ofrecemos? Unirte a una empresa sólida en un sector de vanguardia (Drones/UAVs). La oportunidad real de definir y profesionalizar los procesos de operaciones y calidad de la compañía. Un entorno donde se valora la iniciativa y la visión estratégica. ¿Te ves reflejado/a? ¿Eres tú esa persona que pone orden y asegura la excelencia? Envíanos tu CV a rrhh@labtend.com o escríbeme por privado.

Descripción del puesto Buscamos un Full-Stack Senior AI Software Engineer innovador para unirse a nuestro equipo de ingeniería. En este rol, estarás a la vanguardia del diseño, construcción y escalado de soluciones avanzadas de IA empresarial dentro de una arquitectura SaaS robusta. Serás el puente entre el desarrollo de software full-stack tradicional y la inteligencia artificial de última generación, trabajando con LLMs, IA Agéntica y vectorización en entornos Azure y GCP. Responsabilidades del puesto Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones e infraestructuras SaaS utilizando estándares de codificación avanzados. Desarrollar aplicaciones de IA Agéntica para automatizar flujos de trabajo complejos y resolver desafíos operativos reales. Integrar LLMs en aplicaciones a través de capas de servicio robustas, implementando patrones modernos de GenAI como RAG. Liderar técnicamente la arquitectura, calidad de código y mejores prácticas de ingeniería, mentorizando a otros miembros del equipo. Must Have Grado universitario en informática o similares. +6 años de experiencia como desarrollador. Sólida experiencia profesional en Python y diseño/implementación de APIs REST. Experiencia demostrable integrando LLMs / Generative AI y construyendo sistemas de IA Agéntica en la nube. Dominio de frameworks de frontend (Svelte preferido, React o Angular) y bases de datos (MongoDB, Milvus, MS SQL). Experiencia en entornos Cloud (Azure y GCP) y contenedores (Docker, Kubernetes). Nivel de inglés avanzado (C1 o superior). Requisitos deseables Certificación Microsoft Certified: Azure Developer Associate. Experiencia en modelado de datos, Domain-Driven Design (DDD) y Test-Driven Development (TDD). Conocimientos avanzados en automatización CI/CD con Azure DevOps y metodologías Agile. ¿Por qué unirte a nosotros? 1.200€ al año en formación Seguro médico privado gratuito Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante ️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar Comunidades tecnológicas inTernas para compartir y crecer juntos Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Descubre lo que dicen sobre nosotros en Glassdoor Reviews ️ ¿Te animas a este gran reto y equipo? Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: · Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando. · Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente. ·Se le requerirá firmar un NDA.

¡En Capitol buscamos incorporar a uno de nuestros proyectos a un/a Analista Funcional, con experiencia en el sector seguros La modalidad de trabajo es híbrido (2 remoto + 3 Oficina ). Plaza de las cortes (Madrid centro) Requisitos: Experiencia en compañías relacionadas con el negocio asegurador. Experiencia en metodologías ágiles y sus herramientas (Scrum, Jira) Experiencia de 5 años en proyectos de migración del core de la compañía (planificación del esfuerzo y los recursos del proyecto, Identificación de los riesgos del proyecto, Control y gestión de incidencias). Capacidad de orientación al usuario hacia sus necesidades, proponiendo soluciones de IT viables. Lo que ofrecemos: Flexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida profesional y familiar. Posición en formato híbrido Presupuesto de formación individual para que lo utilices en lo que quieras (idiomas, libros, certificaciones, etc.). Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería). Seguro médico privado gratuito. Contrato Indefinido. Programa de integración a través de actividades de "Team building". Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. Intermoney S.A., empresa de Consultoría de Grupo CIMD, con más de 50 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de gran impacto en mercado de capitales, riesgos y regulación. Nuestra prioridad son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, con una visión clara de aporte de valor desde el ámbito estratégico al operativo. Actualmente buscamos Consultores Cuantitativos con experiencia para que se incorporen a nuestra práctica de Riesgos y Regulación, donde están encuadrados los profesionales que trabajan y tienen conocimiento de la regulación bancaria BCBS, ECB y EBA en Riesgos. El perfil debe tener alto conocimiento en finanzas cuantitativas. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria superior (Física, Matemáticas, Ingeniería, ADE, Económicas, o similar con especialización cuantitativa). Muy valorable Máster/posgrado en finanzas cuantitativas. Conocimientos en valoración de instrumentos financieros, Riesgo de Mercado – FRTB, métricas de Riesgo VaR – SvaR, XVA, SIMM, etc. Conocimientos e interés en programación (Python y/o R y BBDD-SQL) Alta capacidad analítica y de razonamiento lógico. Gran iniciativa, proactividad y motivación. Idiomas: inglés nivel avanzado escrito y hablado. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato. Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo. Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte). Formación y desarrollo profesional continuo. · Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. · Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. · Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

¡En Capitole estamos buscando un/a Platform Engineer para unirse a un equipo encargado de evolucionar una plataforma cloud basada en Kubernetes sobre AWS, contribuyendo a mejorar la experiencia de desarrollo y despliegue de múltiples equipos a nivel internacional! Lo que buscamos Experiencia como Platform Engineer, Cloud Engineer o roles similares. Experiencia trabajando en entornos AWS y Kubernetes, participando en la automatización y evolución de plataformas cloud. Conocimientos de Infraestructura como Código y automatización mediante herramientas como Terraform, Ansible o scripting. Familiaridad con Linux, observabilidad, monitorización y buenas prácticas DevOps. Se valorarán conocimientos en Cloud Foundry, VMware Tanzu, BOSH, Prometheus, ELK, Splunk, Javascript, Typescript o React. Nivel de inglés C Lo que harás: Evolucionar y mejorar una plataforma PaaS basada en Kubernetes sobre AWS. Participar en la adopción de soluciones Open Source para optimizar costes y capacidades de la plataforma. Colaborar en la expansión de la plataforma a nuevas regiones y entornos cloud. Analizar e implementar mejoras orientadas a facilitar el trabajo de los equipos de desarrollo. Participar en iniciativas de innovación relacionadas con portales de desarrollo y experiencia de desarrollador. Lo que ofrecemos: Flexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida profesional y familiar. Posición 100% remota. Presupuesto de formación individual (idiomas, libros, certificaciones...). Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería). Seguro médico privado gratuito. Contrato indefinido. Programa de integración y actividades de Team Building. Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja.- Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente.- Tendrá que firmar un NDA.

¿Quiénes somos? Somos un grupo multinacional dedicado al entretenimiento y al ocio, líder en el sector del juego privado, con cuatro décadas de experiencia y con presencia en siete países de Europa (España e Italia) y Latinoamérica (Argentina, Colombia, México, Panamá y Uruguay) y una amplia operación online. Nuestra plantilla actual cuenta con más de 10.000 empleados comprometidos con ofrecer a los clientes un servicio de excelencia, y productos y servicios de entretenimiento que les proporcionen experiencias que conecten con sus motivaciones, a través de las distintas posibilidades que les presenta la compañía: terminales de juego, salas de juego, apuestas deportivas, hipódromos y juego online. Somos una empresa comprometida con la diversidad laboral como motor de cambio. Estamos orgullosos de ofrecer igualdad de oportunidades sin importar la raza, nacionalidad, origen cultural, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, discapacidad y creencias religiosas o políticas. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar, dentro de nuestro Dirección Corporativa de Tecnología de la Información a un/a Especialista en Seguridad Operativa / Evolución Tecnológica de Ciberseguridad que será responsable de liderar y dar soporte a la evolución tecnológica de las soluciones de ciberseguridad de la compañía, asegurando su correcta configuración, monitorización y alineación con las mejores prácticas de seguridad. Actuará como nexo técnico entre los equipos internos, proveedores y distintos países, apoyando tanto la operación como la mejora continua de las tecnologías de seguridad. Sus principales funciones serán: Planificar y supervisar que las tecnologías de seguridad estén correctamente configuradas y alineadas con los estándares definidos. Coordinarse con el servicio de monitorización (SOC) para garantizar la correcta telemetría y la definición de casos de uso. Agendar y liderar sesiones técnicas con fabricantes y proveedores para impulsar la evolución tecnológica. Colaborar con el equipo de arquitectura para asegurar la alineación de las soluciones con las mejores prácticas. Mantenerse actualizado sobre vulnerabilidades, amenazas, ataques y contramedidas de seguridad. Crear y ejecutar consultas de búsqueda en el SIEM para la detección y resolución de incidentes. Apoyar las investigaciones de seguridad aportando visión técnica de las distintas tecnologías. Mantener la documentación técnica y los procedimientos conforme a los estándares definidos. Evaluar nuevas soluciones de seguridad y realizar recomendaciones de integración, mejora y resolución de problemas. Garantizar una comunicación fluida con clientes, equipos internos y responsables durante la gestión de incidentes y cambios. Proporcionar soporte en situaciones de emergencia y atender escalados de alertas críticas del proveedor, participando en guardias del equipo. Participar en tareas de arquitectura y liderazgo técnico en la gestión y operación de seguridad. Gestionar vulnerabilidades Monitorizar y correlacionar eventos Gestionar peticiones, cambios, versiones y configuración de los elementos de seguridad. Actualizar procedimientos operativos y documentación técnica. Requisitos mínimos: Formación Profesional de Grado Superior (valorable formación universitaria o certificaciones en seguridad). Al menos 3 años de experiencia en entornos de ciberseguridad, especialmente en evolución tecnológica y operación de herramientas de seguridad. Se valorará experiencia sólida en evolución y operación de tecnologías como: Microsoft Defender for Cloud Microsoft Intune Infraestructura y seguridad en Azure SSE / SASE Firewalls Balanceadores Antimalware y protección endpoint DNS y WAF DLP NAC Deseable conocimiento de SIEM

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Business Analyst (Área Financiera Digital) con más de 5 años de experiencia, para participar de forma simultánea en múltiples iniciativas del área financiera digital, actuando como referente funcional entre los equipos de negocio y los equipos tecnológicos. Funciones Principales: Elaborar documentación de requisitos de negocio, especificaciones funcionales, modelos de procesos en flujograma y análisis de impacto y riesgo. Analizar procesos del área financiera y de medios de pago para identificar oportunidades de mejora y traducir las necesidades del negocio en soluciones digitales de valor. Colaborar con el Delivery Lead y un equipo multidisciplinar en la ejecución de proyectos de implantación, desarrollo de soluciones y mejora de sistemas actualmente en producción. Liderar y participar en reuniones de trabajo con equipos internacionales, asegurando la correcta alineación de objetivos y el seguimiento de los entregables del proyecto. Requisitos técnicos: Experiencia previa en proyectos del área financiera corporativo y conocimiento de los procesos de negocio financiero y de medios de pago ( Flujos de negocio de contabilidad, tesorería, facturación, compras) Dominio de herramientas de gestión de proyectos, con Finance y Jira, para el seguimiento y control de iniciativas en entornos ágiles. Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares, gestionando la relación con distintos perfiles y equipos de negocio de forma simultánea con autonomía y orientación a resultados. Disponibilidad para desplazarse presencialmente a las oficinas del cliente un mínimo de 2 días a la semana, con el objetivo de consolidar relaciones de confianza con los equipos. Inglés:B2/C1 Ubicación: Madrid. Asistencia a oficinas: 2 días/semana de oficina, 3 días/semana en remoto Horario / jornada intensiva: lunes a viernes 9 a 18. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! Para ello tendrás: · Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). · Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. · Teletrabajo. · Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. · Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole. · Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). · Andjoy (Gymforless). · Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole). Para que conozcas a toda la familia: · Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! · Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. · Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! · ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! https://capitole-consulting.com/ Mira lo que opinan de nosotros https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a INGENIERO/A ANALISTA DE STRESS DE TUBERÍAS para su incorporación a nuestro Departamento de Diseño. Responsabilidades: Análisis de tuberías bajo códigos ASME III División 1 NB, NCD para proyectos nucleares. Análisis sísmico multiespectral, transitorios termohidráulicos y cálculo de aceleraciones en válvulas. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería (Diseño, Industrial, Mecánica, Química, etc.). Aportar mínimo 10 años de experiencia en análisis de stress de tuberías, para realizar funciones de cálculos de análisis estáticos y dinámicos (análisis sísmico multiespectral, transitorios termohidráulicos) así como estudios de transitorios térmicos y desarrollo de entregables que aseguran el cumplimiento de los códigos de diseño nucleares ASME III. Se deberá poseer experiencia en proyectos tales como: nucleares, ciclos combinados, oil&gas, termosolares, desaladoras, etc. Buen manejo de software de análisis de tuberías PIPESTRESS, CAESAR II u otros programas similares reconocidos internacionalmente en el sector nuclear. Se valora positivamente conocimientos de Smart3D, GT-Strudl, AutoCAD y Navisworks. Manejo de otros códigos ASME; ASME II Materiales, ASME III División 5 Reactores a Alta Temperatura, ASME III División 1 NF Soportes. Se valora positivamente conocimientos de ASME B31.1 y B31.3 para su uso en plantas de generación convencionales e industriales. Inglés, mínimo nivel B2. Qué ofrecemos: Puesto estable, con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados -GHESA). Condiciones interesantes de remuneración: sueldo fijo + variable. Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano. Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración. Plus de idiomas. Ayuda comida. Formación continua (extenso catálogo propio). Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos. Seguro de vida. Ayuda guardería. Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, descuento en seguro médico privado).

Únete a Amaris Consulting y forma parte de nuestro equipo de Recruitment IT, colaborando directamente con diferentes Hiring Managers para atraer talento en funciones de consultoría IT (desarrolladores front-end, back-end y full-stack, ingenieros de redes y sistemas, y perfiles funcionales). Tu misión & impacto Como Talent Acquisition – IT serás responsable de liderar el proceso de selección de perfiles tecnológicos, garantizando una experiencia excelente tanto para los candidatos como para los managers internos. Te convertirás en un partner estratégico para el negocio, contribuyendo al crecimiento de nuestros equipos IT. Responsabilidades Gestionar de principio a fin los procesos de selección IT (desarrolladores, ingenieros de sistemas, redes, perfiles funcionales, etc.), desde el levantamiento de perfil con el cliente hasta el cierre de la incorporación. Mantener una relación fluida con el cliente: presentar candidaturas, coordinar y, cuando aplique, participar en entrevistas técnicas, así como recoger y trasladar feedback. Participar en reuniones de definición de necesidades con Hiring Managers y cliente final, asesorándoles con insights de mercado y propuestas de mejora del perfil. Diseñar e implementar una estrategia de búsqueda adaptada a cada posición, utilizando LinkedIn, portales, bases de datos y networking para llegar al mejor talento. Ser el punto de contacto de referencia para candidatos y stakeholders (internos y del cliente), garantizando una comunicación clara, rápida y transparente durante todo el proceso. Construir una red de talento IT, identificando perfiles clave y generando relaciones de confianza a largo plazo. Realizar sourcing activo y preselección, así como breves llamadas telefónicas y entrevistas, asegurando una experiencia cercana y profesional para cada candidato. Requisitos Grado en Recursos Humanos, Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar. 1–2 años de experiencia en reclutamiento y selección, idealmente en entornos de consultoría o perfiles IT. Capacidad para identificar talento, con excelentes habilidades de comunicación, dinamismo y pensamiento creativo. Mentalidad emprendedora y orientación al desarrollo de negocio, capaz de construir y mantener relaciones de calidad con diferentes interlocutores. Buen dominio de español e inglés, tanto oral como escrito, para interactuar con candidatos y managers a nivel internacional. Manejo fluido de Microsoft Office, Outlook e Internet. Se valorará experiencia con ATS y herramientas de sourcing. Perfil ideal Experiencia previa reclutando perfiles IT: desarrolladores front-end, back-end, full-stack, ingenieros de sistemas, ingenieros de redes y perfiles funcionales. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y cambiantes, gestionando varios procesos en paralelo. Orientación a resultados, proactividad y enfoque en la calidad de la experiencia candidato/manager. Ubicación & modelo de trabajo Posición basada en Madrid, España. Entorno internacional y multicultural, colaborando con equipos y stakeholders de diferentes países. Modelo de trabajo híbrido, con políticas de flexibilidad y cercanía al negocio. Por qué unirte a Amaris Consulting Crecimiento profesional acelerado: el 70% de nuestro talento senior comenzó en posiciones junior dentro del grupo. Entorno global: formarás parte de un grupo en fuerte crecimiento, con más de 1.000 clientes y presencia en más de 60 países. Flexibilidad & beneficios: políticas de trabajo en remoto, jornada intensiva y beneficios sociales competitivos (por ejemplo, tickets de transporte, restaurante, guardería y seguro médico privado). Formación continua: acceso a nuestra Tech Academy, a la plataforma Udemy con cientos de cursos, webinars, workshops y certificaciones financiadas por la compañía. Desarrollo a medida: presupuesto anual de formación para impulsar tus habilidades y construir un plan de carrera personalizado. Comunidad & bienestar: sesiones de idiomas, team buildings, afterworks, eventos corporativos y el programa WeCare, que apoya a nuestros empleados en situaciones críticas. Cultura inclusiva: en Amaris Consulting promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento sin importar género, orientación sexual, origen, creencias, edad o cualquier otra condición. Fecha de incorporación: Inmediata

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un Programador/a Java para el equipo, que cuente con +3 años de experiencia en desarrollo! Se trata de una posición estable, para importante aseguradora, donde podrás crecer a nivel profesional. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Java 8 • J2EE • Struts • Hibernate Actualmente se trabaja con este stack técnológico que se va a ir migrando a hacia microservicios. • Experiencia previa MUY VALORABLE en el Sector Seguros, fundamentalmente en el desarrollo de aplicaciones para dicho sector. Condiciones: Modalidad Híbrida: 2-3 días presencial en oficinas de cliente (Plaza de las Cortes, Madrid Centro). Horario: 40h/semana. Horario muy Flexible de entrada (desde las 07:30 horas). Jornadas intensivas viernes y vísperas de festivos. Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar. ¿Por qué? Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación. €1200 al año de presupuesto para formación Horario de trabajo flexible Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades Trayectoria profesional a medida Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360o. Seguro médico privado Programa de retribución flexible Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental Tramitación del permiso de trabajo para que vengas a España con tu familia Comunidades tecnológicas Un montón de eventos increíbles ¿Quieres saber más? Haz clic aquí here y descúbrelo. Vea lo que la gente dice de nosotros Glassdoor Reviews No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

¡Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Tienes experiencia como Desarrollador/a Fullstack .NET y te gustaría participar en un proyecto estable? Si disfrutas trabajando cerca de los usuarios y participando activamente en la evolución de aplicaciones corporativas, esta oportunidad puede ser para ti. La oportunidad Te incorporarás a un proyecto estable para una importante compañía del sector seguros, participando en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones internas críticas para el negocio. Trabajarás en un entorno colaborativo donde tendrás contacto directo con áreas funcionales, participando tanto en la definición funcional como técnica de nuevas soluciones. ¿Qué harás? • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones corporativas utilizando tecnologías .NET y Blazor. • Interlocución continua con las áreas de negocio para entender necesidades, analizar requerimientos y proponer soluciones técnicas. • Participación en la definición funcional y técnica de nuevos desarrollos. • Evolución y mejora continua de aplicaciones existentes dentro de un entorno empresarial consolidado. • Colaboración con equipos multidisciplinares en entornos Agile. ¿Qué buscamos? • Entre 3 y 4 años de experiencia en desarrollo Fullstack con tecnologías .NET. • Experiencia en desarrollo Frontend con Blazor. • Capacidad de comunicación e interlocución con usuarios y áreas funcionales. • Orientación al negocio y capacidad para comprender necesidades funcionales. Muy valorable • Experiencia previa en el sector Seguros. • Experiencia previa en el sector Banca. • Conocimientos o experiencia en PHP. Ubicación y modalidad (Madrid) Modelo híbrido: 3 días presenciales y 2 días en remoto. ¿Por qué elegirnos? Personas en el centro. Un entorno cercano, flexible y humano. Proyectos tecnológicos punteros y oportunidades de crecimiento. 1.200€ anuales en formación a tu elección (certificaciones, eventos, cursos, etc.). Seguro médico privado 100% cubierto. Retribución flexible (restaurante, transporte y guardería). WellHub (Gympass). Eventos cada dos meses, fiestas, equipo de fútbol y comunidades tecnológicas internas. ¡Y lo más importante: un EQUIPAZO increíble! Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo como Fullstack .NET Developer, con contacto directo con negocio y participación activa en la evolución de aplicaciones corporativas, ¡queremos conocerte!

NUESTRO CLIENTE Empresa multinacional europea, uno de los mayores grupos independientes de tecnología del continente, con más de 40 años de presencia en el mercado, 6.000 profesionales en más de 50 ubicaciones, presta servicio a 2500 clientes (empresas líderes en el sector privado y público). Su filial Española, ha consolidado una facturación de 200M €, con un equipo de 400 profesionales y reforzando su oferta en infraestructura, ciberseguridad, cloud y servicios gestionados. De financiación privada, independiente, la compañía se posiciona entre los primeros proveedores de servicios IT corporativos en España. En este momento de crecimiento, la organización apuesta por una nueva línea estratégica de negocio en Inteligencia Artificial, y busca incorporar una figura pionera que la construya desde cero en España, con el respaldo de la red internacional del grupo. EL PROYECTO Se trata de una oportunidad para liderar la construcción de una práctica de Inteligencia Artificial dentro de una organización con respaldo internacional, base de clientes activa y ambición de crecimiento en servicios de alto valor. La persona que se incorpore tendrá un papel clave en la definición del catálogo de servicios de IA, en la activación de la organización comercial existente sobre clientes actuales y en la creación de un equipo especialista que permita escalar la propuesta de valor en el mercado. La posición reportará inicialmente al CTO de la compañía y formará parte del centro de excelencia internacional, participando en la alineación entre la estrategia global y la realidad del mercado local. MISIÓN DEL PUESTO Liderar el diseño y el despliegue de la propuesta de soluciones y servicios de IA en España, combinando visión de negocio, capacidad consultiva y liderazgo de equipos para convertir la IA en una línea de crecimiento estratégico dentro de la compañía. La misión incluirá diseñar la oferta, impulsar la generación de oportunidades sobre la cartera existente, acompañar procesos comerciales complejos y construir las capacidades necesarias para posicionar a la organización como partner de referencia en soluciones de IA en el mercado español. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Definir, estructurar y evolucionar el catálogo de servicios de Inteligencia Artificial para el mercado español, alineado con la estrategia internacional de la compañía. Actuar como figura de referencia en España para la propuesta de valor en IA, tanto a nivel comercial como de soluciones. Coordinar y habilitar a la fuerza comercial existente para identificar, desarrollar y convertir oportunidades de venta de servicios de IA sobre clientes actuales. Liderar oportunidades complejas de carácter consultivo: reuniones estratégicas, diseño de propuestas, presentaciones ejecutivas y defensa de soluciones ante cliente. Construir propuestas comerciales orientadas a resultados de negocio, no solo a capacidades técnicas. Crear y desarrollar un equipo de especialistas en IA (preventa/specialist, arquitectura de soluciones...) según las necesidades del negocio. Colaborar con equipos internacionales para asegurar coherencia en metodología comercial, diseño de soluciones y estándares de calidad. Impulsar acciones de evangelización interna y externa: presentaciones, workshops, demos, eventos y participación en iniciativas de generación de demanda. Garantizar rigor en el pipeline, forecast y priorización de oportunidades, contribuyendo a la construcción de una práctica escalable y sostenible. Participar activamente en el CoE en IA, aportando visión local y contribuyendo al desarrollo de mejores prácticas a nivel global. PERFIL DEL CANDIDATO Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, etc. Formación de posgrado en Transformación Digital, MBA o certificaciones en tecnologías de IA Al menos 12 años de experiencia en el sector TI, habiendo consolidado un rol de gerencia o dirección comercial/negocio, con al menos 3 años en en el ámbito IA Trayectoria demostrable en venta consultiva de soluciones TI complejas (no producto), con ciclos largos y múltiples interlocutores. Experiencia en modelo overlay sales: haber actuado como especialista que habilita y apoya a equipos de ventas generalistas. Conocimiento del ecosistema de VAR (Value Added Reseller) y MSP (Managed Service Provider) (construcción y venta de una propuesta de servicios gestionados o profesionales. Valorable experiencia con fabricantes e hiperescalares (Microsoft, AWS, Google Cloud) como referencia de soluciones tecnológicas. Valorable experiencia en creación de equipos y prácticas desde cero o en fases tempranas de su desarrollo. Muy valorable experiencia previa en soluciones de Data & Analytics, IA generativa, automatización inteligente o similares. Español nativo o bilingüe. Inglés fluido (nivel profesional pleno, reuniones, documentación, presentaciones a stakeholders internacionales). Conocimientos técnicos Capacidad de entender y articular propuestas de valor en torno a soluciones de I

¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior .NET! Sé parte de un equipo internacional, desarrolla tu futuro en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1,000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? +4 años de experiencia en programación con .NET, servicios web y C# Conocimientos avanzados y experiencia en programación de bases de datos: procedimientos almacenados, procesos de carga de datos y paquetes ETL. Experiencia en sistemas de gestión de bases de datos, principalmente SQL Server Experiencia trabajando en entornos Azure. Algo de experiencia con PHP Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo. Inglés avanzado (B2) y español. ¿QUÉ HARÁS? Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET, C# y servicios web. Diseñar, desarrollar y mantener procedimientos almacenados complejos, procesos de carga de datos y paquetes ETL. Gestionar y operar bases de datos SQL Server; proporcionar soporte para bases de datos Oracle durante fases de migración. Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad. Trabajar dentro de entornos Azure para desplegar, monitorizar y optimizar aplicaciones. Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con aplicaciones web y bases de datos. Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en programación, seguridad y rendimiento a lo largo del ciclo de vida del desarrollo. ¿POR QUÉ NOSOTROS? Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos: Crecimiento rápido gracias a un camino profesional personalizado y evaluaciones salariales. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada. Mejora tus habilidades a través de nuestra biblioteca de formación en tecnología (Technology Academy), plataformas como Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres. Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa. Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como bonos de transporte y restaurante, apoyo a la guarda de niños y seguro médico privado. Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas. Desarrolla todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar la diversidad en el lugar de trabajo y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras

¿Tienes talento para el servicio al cliente y las ventas? En SIXT, puedes aprovechar al máximo tus fortalezas. Te encargarás de asegurar la satisfacción de los clientes, gestionar nuestra flota de vehículos y realizar diversas tareas en la sucursal. Todo lo que necesitas saber sobre nuestros vehículos, lo aprenderás con nosotros. Te esperan horarios de trabajo flexibles y auténticas oportunidades de crecimiento. Además, gracias a nuestro sistema de bonificaciones, tu salario no tiene límite: cuanto mejor rindas, más ganarás. Sin techo. • Eres la primera persona de contacto para nuestros clientes: amable, competente y con pasión por las ventas y el servicio, • Convences con ofertas personalizadas y haces que cada experiencia del cliente sea especial, • Te encargas de los contratos de alquiler y de las consultas de los clientes, de forma organizada, orientada al servicio y siempre con una sonrisa, • Manejarás cualquier incidencia o problema que pueda surgir durante el proceso de alquiler, asegurando una solución rápida y efectiva, • Te asegurarás de que los vehículos estén en perfecto estado y listos para su entrega, • Te apasionan las ventas y te entusiasma ofrecer un excelente servicio y asesoramiento al cliente, • Tienes experiencia en la atención directa al cliente, preferiblemente en los sectores de servicios, turismo o venta comercial, • Eres comunicativo/a y tienes una gran capacidad de expresión, tanto en español como en inglés, • Eres flexible, te gusta trabajar en equipo y estás dispuesto/a a trabajar por turnos, también los fines de semana y días festivos, ya sea a tiempo completo o parcial, • Tienes un permiso de conducir válido para la conducción de vehículos, • Contrato Fijo-Discontinuo, Salario atractivo y comisiones ilimitadasRecibirás un salario competitivo con oportunidades de comisiones ilimitadas basadas en tu rendimiento, • Formación a medida y crecimiento profesionalDisfrutarás de planes de formación personalizados, oportunidades de desarrollo profesional y programas de intercambio xcskxlj nacional e internacional, • Equilibrio entre vida laboral y personalDisfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT, • Política de remuneración flexibleAccederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante, • Excelentes beneficios para empleadosObtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productos. Participarás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales #J-18808-Ljbffr

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? En Babel estamos buscando un/a Técnico/a On-Site de Comunicaciones. Se encargará de realizar intervenciones presenciales en la infraestructura de redes del cliente, asegurando la disponibilidad y funcionalidad de los sistemas de comunicaciones en la sede y otras ubicaciones clave. Este perfil actúa de manera reactiva y proactiva ante situaciones que requieren atención física y directa en los equipos de red, proporcionando una respuesta rápida a cualquier necesidad de mantenimiento, configuración, reparación o actualización. Conocimientos técnicos requeridos: Redes LAN y WAN: Conocimiento avanzado en configuración y soporte de redes locales (LAN) y redes de área amplia (WAN). Equipos Cisco: Experiencia en la configuración, mantenimiento y solución de problemas en equipos de red Cisco (routers, switches, puntos de acceso WiFi). Redes WiFi: Competencia en la gestión de redes inalámbricas, incluyendo configuración de puntos de acceso y optimización de cobertura. Tecnología SDWAN: Conocimiento en redes SDWAN, con capacidad para administrar y solucionar problemas en la infraestructura FlexWAN de Telefónica o similares. Seguridad de Redes: Conocimientos básicos de seguridad en redes para asegurar que las configuraciones y los accesos cumplan con las políticas de seguridad de la empresa. Funciones: Intervenciones de Mantenimiento y Configuración. Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en la infraestructura de red, incluyendo la verificación de la integridad y el rendimiento de los dispositivos de red (routers, switches, puntos de acceso WiFi, etc.). Configuración y ajuste de parámetros de dispositivos de red Cisco para asegurar su óptimo funcionamiento y alineación con los requisitos de la red corporativa. Resolución de Incidencias Técnicas In Situ: Diagnóstico y resolución de problemas de conectividad y rendimiento en los dispositivos de red física y en la infraestructura WiFi. Reemplazo y reconfiguración de hardware en caso de fallos de equipos o degradación del servicio, asegurando la continuidad operativa con el menor impacto posible. Colaboración directa con el equipo de soporte remoto para la ejecución de cambios críticos y la aplicación de configuraciones específicas que requieren presencia física. Soporte en Proyectos de Expansión y Actualización de la Infraestructura de Red: Participación en la instalación y puesta en marcha de nuevos equipos de red en las oficinas de Madrid y otras sedes, cuando sea necesario. Apoyo en los proyectos de actualización de la red, ejecutando tareas como instalación de dispositivos, configuración inicial y pruebas de conectividad en colaboración con el equipo de proyecto. Gestión de Redes WiFi y SDWAN: Supervisión de los dispositivos de red WiFi en la sede, realizando ajustes de cobertura y capacidad según necesidades específicas. Apoyo en la configuración y administración de dispositivos de SDWAN, asegurando que los enlaces estén operativos y cumplan con los estándares de seguridad y rendimiento del cliente. Experiencia Al menos 2 años de experiencia en roles similares, enfocados en soporte técnico de redes en sitio, mantenimiento y configuración de equipos de red Cisco, gestión de redes WiFi y soporte de infraestructura SDWAN. Habilidades de Resolución de Problemas: capacidad demostrada para diagnosticar y resolver problemas técnicos complejos en entornos de red de forma rápida y eficiente. Trabajo en Equipo: experiencia en colaboración con equipos remotos y capacidad para seguir directrices de proyectos técnicos de redes. Idiomas Inglés nivel medio, orientado a entornos técnicos, documentación y fabricantes. ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenado

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? ¿Listo para un desafío profesional que marcará la diferencia? Estamos buscando ampliar nuestro equipo de Ciberseguridad con un/a nuevo compañer@ como Analista Senior Threat Intelligence en modalidad remoto . Tu misión en Babel : Análisis de información de ciberamenazas y riesgos digitales procedentes de escalados de N1 Supervisión de alertas tempranas de amenaza Participación en ejecución de tareas de threat hunting desde el punto de vista de inteligencia Realización de investigaciones siguiendo el ciclo de inteligencia Respuesta ante incidentes complejos Identificación de actores, campañas y amenazas avanzadas Configuración y gestión de herramientas de análisis y extracción de información Propuesta, análisis y valoración de fuentes de inteligencia Participación en desarrollos internos para enriquecer la detección de amenazas Evaluaciones de demostraciones y PoCs de soluciones de inteligencia de ciberamenazas Elaboración de playbooks y documentos técnicos Mejora de procedimientos y funciones del servicio actual Mejora e propuesta de ideas de automatización de procesos y extracción de datos Identificar puntos de mejora en los procesos que permitan aumentar el nivel de automatización Apoyar en la redacción de los informes que se realizan en el servicio (inteligencia táctica, operativa, técnica o estratégica) y asegurar que la información que se indica sea correcta y de calidad Participación en elaboración de propuestas de servicio, así como mejora del porfolio existente Mejora de casos de usos, implantación de nuevo y establecimiento de sinergias con SOC Colaboración con otros equipos (BlueTeam, RedTeam, Industrial, PMO, GRC...) Interlocución con clientes específicos y asesoramiento sobre implantación de medidas de protección y curso de acción recomendado Si quieres crecer profesionalmente y te apasiona el mundo de la ciberseguridad.. ¡Sigue leyendo! Lo que buscamos en ti Formación: Grado universitario en informática, telecomunicaciones, ingeniería o titulación afín Experiencia: al menos 5 años de experiencia en equipos de Threat Intelligence y haber participado en propuestas de servicio Conocimientos necesarios: Threat Intelligence Cibervigilancia/Vigilancia digital OSINT SOCMINT Ciberseguridad Respuesta ante incidentes Threat hunting EASM TIP: OpenCTI, MISP Gestión y modelado de amenazas MITRE ATT&CK Windows Linux Python Ofimática Inglés B2 Presencialidad: Remoto Certificaciones valorables: ITIL, CEH, CCII, OSCP, SANS - FOR578, SANS – FOR508, SANS - SEC487, CTIA Skills valorables: Experiencia superior a la exigida como requisito mínimo, en tareas de threat intelligence, threat hunting y respuesta ante incidentes Formación de postgrado en relación con ciberseguridad, inteligencia de amenazas o análisis de inteligencia Seguridad ofensiva SIEM, SOAR, EDR SNA, scripting, OWASP, OPSEC, YARA Metodologías de trabajo con ciberamenazas (MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain, modelo diamante) Nociones de análisis de malware y forense ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en mate

Planificación clara para que puedas organizar tu vida LO QUE TE OFRECEMOS • Contrato estable desde el primer día • Seguro médico privado (tras período de prueba) • Incorporación a un equipo humano, cercano y con buen ambiente • Formación interna y posibilidad de desarrollo dentro

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