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🚆 ¿Te apasiona el sector ferroviario y quieres participar en proyectos clave de señalización, automatización y puesta en servicio? En AKKODIS estamos ampliando nuestro equipo de Testing & Commissioning (T&C) para participar en importantes proyectos ferroviarios, colaborando con líderes tecnológicos del sector en entornos de Metro, señalización ferroviaria convencional y Alta Velocidad. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo responsable de garantizar la correcta integración, validación, verificación y puesta en servicio de sistemas ferroviarios, participando en todas las fases de pruebas e implantación. Entre tus funciones estarán: ✅ Revisión y análisis de procedimientos, planes y protocolos de prueba. ✅ Definición de entornos de pruebas y coordinación de recursos necesarios para su ejecución. ✅ Ejecución de pruebas funcionales HW/SW en laboratorio, vía e instalación. ✅ Verificación, validación e integración de sistemas ferroviarios. ✅ Gestión, análisis y resolución de incidencias detectadas durante las pruebas. ✅ Elaboración de informes y documentación de resultados. ✅ Asegurar la trazabilidad y cumplimiento de los requisitos técnicos del proyecto. ✅ Participación en actividades de puesta en servicio y soporte al cliente. ✅ Coordinación con equipos de ingeniería, integración y operación. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones, Electrónica, Informática o similar. Experiencia en Testing & Commissioning, verificación, validación o puesta en servicio de sistemas ferroviarios. Conocimientos en sistemas de señalización ferroviaria, enclavamientos, CBTC, ERTMS o tecnologías equivalentes. Capacidad para trabajar en entornos de campo y colaboración con equipos multidisciplinares. ¿Qué ofrecemos? ✨ Participación en proyectos ferroviarios innovadores y de gran impacto. ✨ Plan de desarrollo profesional y formación continua. ✨ Integración en un equipo especializado y en constante crecimiento. ✨ Plan de retribución flexible Ubicación principal: Madrid, con desplazamientos puntuales a proyectos nacionales. Si quieres formar parte de la transformación de la movilidad ferroviaria y desarrollar tu carrera en proyectos de referencia, ¡queremos conocerte! #Railway #TestingAndCommissioning #TC #CBTC #ERTMS #Signalling #Rail #Ingeniería #Ferroviario #Akkodis #MadridJobs #EngineeringJobs #CommissioningEngineer

🧡 Buscamos a una pieza clave para nuestro Equipo de ProgramasTÉCNICO/A DE EMPRENDIMIENTO (INCUBACIÓN Y DESARROLLO PERSONAL)📍 Valencia (modalidad híbrida)💼 Contrato indefinido (con prueba de 6 meses)💰 20.188,80 € brutos/añoEn Incubadora CON VALORES no solo ayudamos a emprender: acompañamos caminos de vida. Por eso, buscamos a alguien que sepa coordinar, gestionar y conectar con personas reales, en contextos complejos, pero llenos de potencial.🎯 Tu misión (si decidís aceptarla):Gestionar y hacer brillar nuestros tres programas clave:Incubación de emprendimientosPost-incubación Desarrollo personal “El Camino”Serás el puente entre nuestros emprendedorxs y caminantes, y la red de profesorxs, mentorxs y coachs voluntarixs que los guían. Desde la organización de clases, mentorías y sesiones grupales hasta la gestión de plataformas, datos y mejora continua.¿Multitasking? Sí. ¿Impacto real? Muchísimo.🌟 Buscamos una persona que…Sea cariñosa pero firme: que abrace y organice.Tenga liderazgo humano, y sí, una cabeza ordenada con alma creativa.Sea curiosa, detallista y proactiva: alguien que no se le escape ni un dato… ni una historia.Tenga sensibilidad social y mucho, pero mucho compromiso.Se mueva con soltura entre mails, Excel, Moodle, reuniones online (Zoom) y listas de asistencia…Y que, además de todo eso… ¡le guste disfrutar mientras cocina con nosotros! 🍽️🎁 Lo que ofrecemosPropósito real y humano: impactamos directamente en vidas, no en métricas abstractas.70% teletrabajo, 30% presencial en Valencia.Un equipo cálido, diverso y con ritmo alto (¡la cocina no se puede enfriar!).Horario intensivo los viernes y formación continua.Comunidad internacional de gente apasionada que cree que otra economía sí es posible.¿Te sentís identificadx?¿Tenés ganas de poner tus talentos al servicio de algo más grande que tú?¿Te gusta servir con mantel largo… y buena música de fondo?📺 Espia nuestro canal y conoce de qué va esto de cambiar vidas con valores:https://www.youtube.com/@incubadoraconvalores/

🧡 Buscamos a una pieza clave para nuestro Equipo de Programas que sepa hablar con fluidez francés y inglés. Nivel C1 imprescindible!TÉCNICO/A DE EMPRENDIMIENTO PARA LA EDICIÓN EN FRANCÉS Y INGLÉS📍 Valencia (modalidad híbrida)💼 Contrato indefinido (con prueba de 6 meses)💰 20.188,80 € brutos/añoEn Incubadora CON VALORES no solo ayudamos a emprender: acompañamos caminos de vida. Por eso, buscamos a alguien que sepa coordinar, gestionar y conectar con personas reales, en contextos complejos, pero llenos de potencial.🎯 Tu misión (si decidís aceptarla):Gestionar y hacer brillar nuestros tres programas clave:Incubación de emprendimientosPost-incubaciónDesarrollo personal “El Camino”Serás el puente entre nuestros emprendedorxs y caminantes, y la red de profesorxs, mentorxs y coachs voluntarixs que los guían. Desde la organización de clases, mentorías y sesiones grupales hasta la gestión de plataformas, datos y mejora continua.¿Multitasking? Sí. ¿Impacto real? Muchísimo.🌟 Buscamos una persona que…Sea cariñosa pero firme: que abrace y organice.Tenga liderazgo humano, y sí, una cabeza ordenada con alma creativa.Sea curiosa, detallista y proactiva: alguien que no se le escape ni un dato… ni una historia.Tenga sensibilidad social y mucho, pero mucho compromiso.Se mueva con soltura entre mails, Excel, Moodle, reuniones online (Zoom) y listas de asistencia…Y que, además de todo eso… ¡le guste disfrutar mientras cocina con nosotros! 🍽️🎁 Lo que ofrecemosPropósito real y humano: impactamos directamente en vidas, no en métricas abstractas.70% teletrabajo, 30% presencial en Valencia.Un equipo cálido, diverso y con ritmo alto (¡la cocina no se puede enfriar!).Horario intensivo los viernes y formación continua.Comunidad internacional de gente apasionada que cree que otra economía sí es posible.¿Te sentís identificadx?¿Tenés ganas de poner tus talentos al servicio de algo más grande que tú?¿Te gusta servir con mantel largo… y buena música de fondo?📺 Espia nuestro canal y conoce de qué va esto de cambiar vidas con valores:https://www.youtube.com/@incubadoraconvalores/

🧡 Buscamos a una pieza clave para nuestro Equipo de Programas que sepa hablar con fluidez árabe. Nivel C1 de árabe imprescindible!TÉCNICO/A DE EMPRENDIMIENTO PARA LA EDICIÓN EN ÁRABE📍 Valencia (modalidad híbrida)💼 Contrato indefinido (con prueba de 6 meses)💰 20.188,80 € brutos/añoEn Incubadora CON VALORES no solo ayudamos a emprender: acompañamos caminos de vida. Por eso, buscamos a alguien que sepa coordinar, gestionar y conectar con personas reales, en contextos complejos, pero llenos de potencial.🎯 Tu misión (si decidís aceptarla):Gestionar y hacer brillar nuestros tres programas clave:Incubación de emprendimientosPost-incubaciónDesarrollo personal “El Camino”Serás el puente entre nuestros emprendedorxs y caminantes, y la red de profesorxs, mentorxs y coachs voluntarixs que los guían. Desde la organización de clases, mentorías y sesiones grupales hasta la gestión de plataformas, datos y mejora continua.¿Multitasking? Sí. ¿Impacto real? Muchísimo.🌟 Buscamos una persona que…Sea cariñosa pero firme: que abrace y organice.Tenga liderazgo humano, y sí, una cabeza ordenada con alma creativa.Sea curiosa, detallista y proactiva: alguien que no se le escape ni un dato… ni una historia.Tenga sensibilidad social y mucho, pero mucho compromiso.Se mueva con soltura entre mails, Excel, Moodle, reuniones online (Zoom) y listas de asistencia…Y que, además de todo eso… ¡le guste disfrutar mientras cocina con nosotros! 🍽️🎁 Lo que ofrecemosPropósito real y humano: impactamos directamente en vidas, no en métricas abstractas.70% teletrabajo, 30% presencial en Valencia.Un equipo cálido, diverso y con ritmo alto (¡la cocina no se puede enfriar!).Horario intensivo los viernes y formación continua.Comunidad internacional de gente apasionada que cree que otra economía sí es posible.¿Te sentís identificadx?¿Tenés ganas de poner tus talentos al servicio de algo más grande que tú?¿Te gusta servir con mantel largo… y buena música de fondo?📺 Espia nuestro canal y conoce de qué va esto de cambiar vidas con valores:https://www.youtube.com/@incubadoraconvalores/

En Lognext llevamos 20 años acompañando a empresas como Verisure, BNP Paribas o AXA a resolver retos tecnológicos complejos, con talento experto de alto rendimiento, que convierte la tecnología en resultados de negocio.Buscamos un Product Owner, Data Enablement & Governance con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en su sector.🔍 ¿Qué buscamos?• Buscamos un perfil Mid/Senior, con entre 6 y 10 años de experiencia, maduro, organizado y con suficiente experiencia para desenvolverse con autonomía en un entorno Enterprise exigente.• Valoramos especialmente perfiles con experiencia como Product Owner, Product Manager o Project Manager en proyectos de Data, con un background técnico sólido.• Experiencia trabajando directamente con áreas de negocio, entendiendo sus necesidades y traduciéndolas en productos, capacidades y prioridades de Data claras y accionables.• Capacidad para gestionar stakeholders de alto nivel, tanto españoles como europeos, comunicando prioridades, dependencias y trade-offs de forma clara y estructurada.• Experiencia sólida gestionando visión de producto, roadmap y Product Backlog, incluyendo definición y priorización de user stories, acceptance criteria, enablers y technical spikes.• Conocimiento de metodologías Agile/Scrum y experiencia participando en backlog refinement, Sprint Planning, Sprint Review y definición de Sprint Goals.• Fluidez técnica suficiente para trabajar con equipos de Data Engineering y Architecture y mantener conversaciones sobre modelos de datos, pipelines, plataformas cloud, calidad, seguridad, escalabilidad y observabilidad.• Conocimiento de gobierno del dato, data quality, lineage, metadata, ownership y estandarización.• Experiencia gestionando prioridades, dependencias, deuda técnica, migraciones, releases y cambios en contratos de datos.• Se valorará experiencia o conocimiento de estrategias Data Mesh y herramientas de IA para productividad y desarrollo como GitHub Copilot, Claude o Claude Code.• Inglés alto y fluido, mínimo B2, imprescindible para la interlocución habitual con stakeholders y equipos internacionales.🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades?• Liderar la visión y roadmap de producto para el dominio Enterprise Data, alineándolos con la estrategia de Data & Analytics y los objetivos de negocio.• Actuar como punto de conexión entre negocio, tecnología y Data, entendiendo las necesidades de las diferentes áreas y transformándolas en una hoja de ruta priorizada y ejecutable.• Gestionar el Product Backlog como fuente única de verdad, priorizando iniciativas según valor, riesgo, dependencias, necesidades regulatorias y deuda técnica.• Liderar el product discovery con áreas corporativas y mercados, identificando problemas de negocio y convirtiéndolos en capacidades y productos de datos reutilizables.• Gestionar la relación con stakeholders senior de distintas áreas y países, alineando expectativas, negociando alcance y comunicando decisiones y trade-offs con claridad.• Definir productos de datos Enterprise, sus consumidores, resultados esperados, responsabilidades y niveles de servicio en colaboración con Data Governance y Architecture.• Coordinar equipos multidisciplinares y dependencias entre Data Engineering, Architecture, Security, Data Governance y las diferentes áreas de negocio.• Coordinar releases, migraciones, deprecaciones y cambios en data contracts, minimizando el impacto sobre los consumidores.• Incorporar requisitos de data quality, lineage, privacidad, seguridad, rendimiento, escalabilidad y observabilidad dentro del backlog y de los criterios de aceptación.• Definir y realizar seguimiento de métricas de producto como adopción, satisfacción del cliente interno, calidad del dato, fiabilidad, lead time y uso de productos de datos gobernados.• Impulsar la adopción mediante documentación, onboarding, demos, formación, comunicación de releases y canales de feedback.• Participar en iniciativas de gobierno, metadata, ownership y estandarización del dato para promover definiciones consistentes y datos confiables entre países y áreas.• Colaborar en decisiones build-vs-buy y selección de herramientas junto con Engineering y Architecture.• Participar en la estrategia Data Mesh junto al equipo de Platform, facilitando autonomía a los equipos del Grupo manteniendo los estándares de control y gobierno.🏆 ¿Qué ofrecemos?• 💰 Salario Competitivo• 🏠 Modelo de trabajo 100% remoto• 💼 Retribución flexible• 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomasÚnete a un equipo de Nexters que resuelve problemas técnicos reales, en proyectos con impacto directo en clientes de primer nivel.En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Somos cerca de 400 Nexters de más de 25 nacionalidades diferentes, y creemos que en esa multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aporta valor añadido a nuestros proyectos, y por eso creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.#Empleo #ProductOwner #Data #DataGovernance #ITJobs #Lognext

🚀¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?🚀Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a SAP FICO con experiencia en proyectos de e-commerce para proyectos de mantenimiento a nivel internacional. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as.Funciones princiapales:Análisis y optimización de procesos financieros en SAP FICO (FI, CO) en el contexto de e-commerce.Soporte y mantenimiento de configuraciones y módulos SAP FICO a nivel global.Implementación de soluciones específicas para plataformas de e-commerce.Integración de SAP FICO con sistemas externos (CRM, plataformas de ventas, etc.).Desarrollo de reportes financieros y análisis de rendimiento.Capacitación y soporte a usuarios internacionales.Coordinación con equipos locales para garantizar el cumplimiento normativo y fiscal.¿Qué te pedimos?Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática, Matemáticas o similar.Experiencia mínima de 4 años en proyectos de mantenimiento.Inglés alto, se realizará prueba de nivel.Nivel de francés, valorable.Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as.Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc.Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack.Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación.Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile.Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación.¡Conócenos!💛Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos!Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.esPuedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

Partner Manager Remoto desde España · RawData · SaaS B2B de digitalización agrícola. Tenemos un programa de partners. Queremos un canal. Cooperativas, distribuidores, grandes explotaciones agrícolas y corporates agroalimentarios usan nuestra plataforma para gestionar cuaderno de campo, RRHH en campo, productividad y costes por hectárea. Equipo reducido, en remoto. Vendemos casi todo en directo. Buscamos a quien convierta el programa que ya existe en un canal que genere volumen. En España y, a corto plazo, fuera. El punto de partida No arrancas de cero: hay programa, hay partners firmados y hay algunos ya produciendo. También hay partners firmados que nunca se activaron. Ese es el primer trabajo — y el que mejor mide si esto funciona. A partir de ahí, volumen: más partners, mejor activados, y un modelo que se pueda replicar fuera de España sin rehacerlo. 🛠️ Qué harás ▸ Activar los partners que ya están firmados y no producen. Entender por qué no arrancaron y corregirlo. ▸ Captar partners nuevos — ERPs y software de gestión agraria, integradores, asesorías técnicas, distribuidores de insumos, empresas de servicios al agricultor. ▸ Hacer crecer los partners que ya generan negocio. ▸ Consolidar el programa: propuesta de valor, modelo de compensación, acuerdo marco y certificación. Hay base; falta método y escala. ▸ Generar pipeline indirecto y acompañar al Account Executive hasta el cierre. El cierre no es tuyo. Tu resultado es el ACV que genera el canal y la salud de la red. ▸ Abrir canal internacional a corto plazo, con el playbook que tú mismo documentes. Qué buscamos ▸ Mínimo 3 años captando y activando partners para un SaaS B2B. Método contrastado. ▸ Haber activado partners dormidos, no solo haber firmado acuerdos nuevos. Firmar es la parte fácil. ▸ Saber explicar la economía de un canal: qué cobra el partner, sobre qué base, cuándo, y cómo evitas el conflicto con la venta directa. Te lo preguntaremos en la primera entrevista. ▸ Experiencia con partners de tipo ERP o integrador tecnológico. ▸ Autonomía. Eres la primera persona dedicada a esta función y no hay nadie a quien copiar. 🙅 Qué NO necesitas Saber de agronomía. El conocimiento del sector ya está en el equipo. Lo valoramos, pero no es lo que buscamos — buscamos canal. ✨ Qué ofrecemos 30.000 € de fijo anual bruto + 25.000 € de variable objetivo. OTE 55.000 €. 🚀 Comisión sobre facturación sin techo , con los mismos porcentajes de cierre que el equipo de ventas. Si el canal despega, tu variable no tiene tope. 🛡️ Bonus trimestral garantizado al 75% los dos primeros trimestres — sabemos lo que tarda un canal en arrancar. Posibilidad de acceder a Phantom tras el periodo de prueba. 100% remoto desde España, con encuentros presenciales periódicos de equipo. Retribución flexible y presupuesto de formación. ⚙️ Proceso Cuatro pasos, unas tres semanas. Conversación con la CRO y el CEO → entrevista online de canal (nos explicas un canal que hayas construido, con números) → caso práctico corto sobre nuestro modelo de partner Si has construido un canal desde el método y no desde la improvisación y quieres estar en un proyecto con impacto en agricultura, aplica. #PartnerManager #ChannelSales #SaaS #AgTech #Remoto

¡¡Incubadora CON VALORES estamos contratando!! Únete. La primera incubadora para personas en riesgo de exclusión apoyada por el mundo empresarial estamos buscando:TÉCNICO/A DE AYUDAS Lugar de trabajo: Valencia (España) (imprescindible en Valencia Capital o a una distancia no mayor de 50 km)Modalidad hibrida (parte online y parte presencial, pero imprescindible estar en Valencia)Sueldo: 20.188,80€ bruto/anualContrato indefinido con prueba de seis mesesIncubadora CON VALORES tiene como objetivo crear medios de vida para personas en riesgo de exclusión, a través del emprendimiento, apoyada por el mundo empresarial. Actualmente, solo en España, hay 12 millones de personas en esta delicada situación ¿Te motiva el objetivo de echarles una mano?Si es así, el puesto que buscamos tiene como objetivo general apoyar en la obtención y gestión de la financiación europea de la Asociación. La persona identificará las convocatorias en las que encajemos, las analizará, redactará y presentará y finalmente las justificará.Que esperamos que hagas…1. Búsqueda de convocatorias de ayudas donde poder presentar los proyectos de la Asociación (locales, autonómicas, nacionales, de cooperación y sobretodo europeas e internacionales)2. Redacción de memorias de proyectos para presentar a las convocatorias previamente identificadas3. Seguimiento y justificación de los proyectos4. Control económico de los proyectos de la Asociación (contabilización de los gastos, facturas, ingresos,, etc.)5. Apoyo en otras tareas que requiera la Asociación: con los emprendedor@s, eventos, con la ejecución de los proyectos, etc.Buscamos un/a profesional CON VALORES…1. Competencias profesionales:• Imprescindible:Experiencia en la redacción y gestión de proyectos autonómicos, nacionales, de cooperación y sobretodo europeosBuena capacidad de redacción, de generar contenido de valor en las propuestas, de creación de matrices de marco lógicoBuena capacidad de planificación de tareas a la hora de ejecutar los proyectosRigurosidad y orden a la hora de justificar los proyectos y sus gastosCapacidad de crear buenas relaciones con los diferentes partners para que nos inviten tambien a sus proyectos y generar eventos a los que acudanBuen nivel de inglés (C1)• Valorable:Experiencia en convocatorias internacionales (AMIF, fondos ONU, EuropeAid, CERV, bancos de desarrollo, etc..)Valorable otros idiomas: francés, árabe, etc.Valorable haber realizado voluntariado2. Competencias personales:- Alta motivación por trabajar en el ámbito de la Acción Social- Ritmo alto de trabajo, muy enfocado a objetivos concretos y planificados- Empatía con personas en situaciones complicadas, sensibilidad social y que crea que una economía más humana y solidaria es posible.- Capacidad de trabajo con un grupo de diversos orígenes culturales- Capacidad creativa y resolutiva para realizar múltiples tareas- Persona autónoma y con iniciativa- Capacidad para trabajar en equipo, a una rápida velocidad y en una organización en constante crecimientoQue ofrecemos…1. Salario bruto anual: 20.188,80 €2. Tipo de Jornada: Jornada completa, 40 horas semanales3. Duración del contrato: Contrato indefinido, con prueba de seis meses4. Lugar: Actualmente, 30% presencial en Valencia ciudad y 70% teletrabajo5. Horario: Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h y los viernes de 9h a 15h6. Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación.7. Otros conceptos menos materiales, pero para nosotros muy valiosos:• Incorporación a un proyecto con altísimo impacto social, donde hacer crecer TU TALENTO PROFESIONAL, al tiempo que creas IMPACTO DIRECTO a través del trabajo con personas en situaciones complicadas.• Salario emocional elevado. Serás testigo de como se crean vínculos humanos muy fuertes entre las personas que entran en la Incubadora y los profesionales.• Un ambiente acogedor, cálido e inclusivo• Ambiente innovador focalizado en emprendimiento• Formar parte de un emocionante viaje para desarrollar las mejores prácticas para el emprendimiento inclusivo a nivel mundial• Integrarte en la Familia CON VALORES, una potente comunidad a nivel mundial de emprendedores, mentores y ongs unida por vínculos emocionales que se crean durante el programa. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía mas social y humana. Y unos profesionales voluntarios con experiencia de alto nivel del mundo empresarial, que han descubierto la satisfacción de apoyar a otras personas 😊Si te apetece conocernos un poco mejor mira nuestro canal: https://www.youtube.com/@incubadoraconvalores/

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial , con más de 3.000 profesionales especializados , que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en la evolución de sus procesos globales de Recursos Humanos , combinando tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia y alineamiento estratégico. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia , alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. ¿Qué harás? Participarás en proyectos de implantación, rollout, evolución y mantenimiento de SAP SuccessFactors , con foco principal en Employee Central (EC) Colaborarás en el análisis y definición de procesos globales de RRHH , alineados con las mejores prácticas y el modelo del cliente. Configurarás y parametrizarás SuccessFactors EC y otros módulos de SFSF. Coordinarás con cliente la recogida de requisitos, elaboración de documentación funcional y gestión de entregables. Colaborarás en integraciones con otros módulos SuccessFactors o sistemas corporativos. Impulsarás la mejora continua, buenas prácticas y estandarización de procesos dentro del equipo. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 Experiencia como consultor/a funcional SAP SFSF, especialmente EC Conocimientos en procesos globales de Recursos Humanos (gestión del desempeño, objetivos, desarrollo del talento). Experiencia o conocimiento en Succession & Development (valorable). Valorable integración con HCM. Capacidad de interlocución con cliente y análisis funcional. Nivel medio/alto de inglés , para colaborar en proyectos internacionales. Actitud proactiva, orientación al aprendizaje y crecimiento profesional. Se valorará experiencia en integraciones SuccessFactors y certificaciones SAP actualizadas. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨ : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀 : Iniciativas con impacto nacional e internacional en entornos de RRHH globales. Ambiente Cercano y Transparente 🤝 : Comunicación directa y entorno colaborativo. Autonomía y Flexibilidad ⏳ : Conciliación real y organización flexible del trabajo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu desarrollo profesional. Formación continua : Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Ventajas en gimnasios, ocio, restauración y más. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles . ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y encaje con la posición. Primera toma de contacto (5-10 min) : Conversación breve para conocernos. Entrevista técnica 🤝 : Con el equipo, donde conocerás el proyecto y evaluaremos conocimientos (incluye prueba de inglés si aplica). Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝 : Cultura, valores y modelo de carrera. Oferta y bienvenida : ¡Comenzamos una nueva etapa juntos! Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y condiciones para sus profesionales.

Tennant Company es un líder mundial en soluciones de limpieza industrial y comercial, con más de 150 años de historia ofreciendo equipos como fregadoras, barredoras y tecnologías de limpieza sostenible. ¿Eres técnico mecánico y buscas un puesto con autonomía real, buenos beneficios y estabilidad en una empresa multinacional? Sigue leyendo. Serás el técnico de referencia en la Zona Bilbao, trabajando con autonomía sobre el terreno. Tu día a día consistirá en visitar clientes para realizar el mantenimiento y reparación de maquinaria de limpieza industrial (barredoras, fregadoras industriales), siempre con el respaldo del equipo técnico central. No estarás encerrado en un taller: cada día es diferente, con clientes distintos y retos técnicos variados. Qué harás Diagnóstico y reparación de sistemas mecánicos, hidráulicos, eléctricos y motores de combustión en las instalaciones del cliente Gestión de tu propio stock de recambios en furgoneta-taller Tareas administrativas derivadas de órdenes de reparación, checklists, hojas de gastos. Reporte diario del seguimiento de actividad mediante herramientas digitales sencillas Qué buscamos Carnet de conducir tipo B (imprescindible) FP en Electromecánica, Automoción o similar Experiencia práctica en mecánica de automoción, maquinaria industrial. Se valora especialmente experiencia en hidráulica y motores de combustión Persona organizada, con orientación al cliente y buena comunicación No es necesario tener experiencia previa en maquinaria de limpieza: nosotros te formamos Lo que te ofrecemos Salario fijo de 23.000 euros + variable anual por objetivos Contrato indefinido (periodo de prueba 6 meses) Inclusión en Póliza de Seguro médico corporativo Cheque restaurante diario Vehículo de flota para la jornada de trabajo (L-V) Carburante cubierto con Tarjeta Solred Teléfono móvil de empresa Horario flexible: de 8h a 17h Formación continua en maquinaria de última generación Incorporación a una multinacional líder

⚡ Ingeniero/a Especialista EléctricoFunciones:Especificaciones técnicas y hojas de datos.Diagramas unifilares, diagramas de protección y medida.Listados de cables, listas de cargas y cómputos/mediciones de materiales eléctricos.Gestión de pedidos de compra de equipos y materiales eléctricos (solicitudes de oferta, evaluaciones técnicas de ofertas, requisiciones de compra y revisión de planos y documentación de proveedores).Apoyo a las actividades de inspección y a las pruebas de aceptación en fábrica (FAT).Proporcionar soporte técnico en obra cuando sea necesario.Contribuir a la mejora continua del departamento mediante la recopilación de lecciones aprendidas, iniciativas de ingeniería de valor, identificación de necesidades formativas y promoción de buenas prácticas.Reportar al Líder de Proyecto Eléctrico y/o al Ingeniero Eléctrico Senior.Perfil Requerido:Grado en Ingeniería eléctrica o similar.Experiencia en el diseño de instalaciones eléctricas de Media Tensión (MT) y Baja Tensión (BT) para proyectos industriales y de generación de energía. Habilidades de comunicación.Capacidad de organización y planificación.Actitud proactiva.Capacidad para trabajar en equipos multiculturales y multidisciplinares.Manejo del paquete Microsoft Office (MS Office).Se valorarán conocimientos de software de ingeniería eléctrica como ETAP, SKM Power Tools, SmartElectrical u otras herramientas similares.Nivel mínimo B2 de inglés, imprescindible buen nivel hablado (Realizaremos prueba de nivel).✨ Os ofrecemos:Integración en un equipo multidisciplinar y dinámico.Lugar de trabajo: Zona Norte de Madrid y Zona Empresarial de Madrid Centro. (Varios Proyectos)Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.Contrato indefinido con nuestra empresa, Arghos.Modelo híbrido de trabajo (1 dia o 2 de teletrabajo a la semana, según Proyecto).Salario competitivo, negociable individualmente según experiencia.Retribución flexible: seguro médico, tickets de comida, transporte y cheques guardería.ARGHOS (www.arghos.es) es una empresa de servicios de ingeniería que opera en diversos sectores industriales, incluyendo Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril y Automoción), Plantas Industriales y Energía.Somos una división de ingeniería del Grupo AERNNOVA (www.aernnova.com), empresa global de estructuras aeroespaciales y líder en sus sectores.Combinamos las ventajas de pertenecer a este importante grupo industrial y tecnológico -con fuerte presencia internacional y desarrollo de productos propios- con la flexibilidad y capacidad de respuesta de una operación de servicios de ingeniería abierta a diferentes tecnologías.Si disfrutas trabajar en equipo en proyectos innovadores con un fuerte componente técnico, no dudes en postularte.¿Eres la persona que buscamos? ¿O conoces al candidato ideal para este puesto?No dudes en postularte y/o compartirlo con tus contactos - ¡queremos conocerte!ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Te gustaría contribuir a proyectos de transformación con impacto global y ayudar a mejorar la vida de millones de niños y niñas en todo el mundo? Buscamos un/a Senior Business Analyst para incorporarse a una reconocida organización internacional sin ánimo de lucro, líder en desarrollo social y acción humanitaria. Formarás parte del área de Transformación, colaborando en iniciativas estratégicas de alcance internacional que abarcan personas, procesos y tecnología. Tu misión será analizar necesidades de negocio, definir requisitos y actuar como puente entre las áreas funcionales y los equipos técnicos para impulsar el éxito de proyectos de transformación complejos Tu misión Serás responsable de comprender, analizar y documentar las necesidades del negocio, contribuyendo al diseño de soluciones que generen valor real para la organización. Trabajarás estrechamente con stakeholders globales, equipos de proyecto y especialistas tecnológicos para asegurar que las iniciativas de transformación se implementen de forma efectiva y sostenible. ¿Qué harás? Análisis de Negocio y Definición de Requisitos • Identificar, analizar y documentar requisitos de negocio relacionados con personas, procesos y tecnología., • Traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y soluciones viables., • Analizar procesos actuales y participar en la definición del modelo futuro., • Modelar procesos de negocio y apoyar la transformación organizativa. Gestión de Stakeholders y Facilitación, • Colaborar con stakeholders globales para comprender prioridades, necesidades y retos., • Facilitar workshops y sesiones de descubrimiento en entornos multiculturales., • Actuar como nexo entre equipos funcionales, tecnológicos y de proyecto., • Gestionar discrepancias y contribuir a la resolución de conflictos entre diferentes áreas. Transformación y Mejora Continua, • Participar en proyectos estratégicos de transformación organizativa y tecnológica., • Identificar dependencias, riesgos y posibles inconsistencias en los requisitos definidos., • Apoyar la priorización de iniciativas y requisitos junto a los equipos de proyecto., • Contribuir a la mejora continua de metodologías, herramientas y procesos de Business Analysis. Documentación y Gobernanza, • Mantener documentación actualizada y controlada durante todo el ciclo de vida del proyecto., • Garantizar la trazabilidad y correcta gestión de requisitos., • Colaborar con el equipo de testing en la definición de casos de prueba basados en los requisitos establecidos., • Facilitar la transferencia de conocimiento entre equipos y stakeholders. Lo que buscamos, • Experiencia sólida como Business Analyst en proyectos o programas complejos de transformación. • Experiencia definiendo y documentando requisitos de negocio y colaborando en procesos de testing y validación., • Experiencia en modelado de procesos y traducción de necesidades de negocio en soluciones tecnológicas., • Capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y resolver problemas complejos., • Conocimiento de metodologías y herramientas de análisis de negocio como BPMN, UML y SDLC ., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Experiencia facilitando workshops y sesiones colaborativas con equipos internacionales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar prioridades y desenvolverse en entornos multiculturales., • Nivel alto de inglés para trabajar en un entorno global., • Titulación universitaria o experiencia equivalente y conocimientos de metodologías de gestión de proyectos como PRINCE2, PMI o similares . Será especialmente valorado, • Experiencia en organizaciones internacionales, ONG o proyectos de desarrollo global., • Conocimiento de herramientas como Jira, Trello, Excel, Word o PowerPoint., • Experiencia colaborando con equipos de arquitectura de soluciones, tecnología o transformación., • Conocimiento del sector non-profit o de cooperación internacional. ¿Qué ofrece la compañía?, • Proyecto internacional con propósito e impacto social real., • Modelo de trabajo 100% remoto desde España ., • Participación en iniciativas estratégicas de transformación organizativa y tecnológica., • Entorno multicultural con colaboración global., • Oportunidades de aprendizaje, desarrollo profesional y crecimiento dentro de la función de Business Analysis., • Viajes internacionales ocasionales (hasta un 10%). Si te apasiona entender cómo funcionan las organizaciones, transformar procesos y contribuir a iniciativas con impacto global, nos encantará conocerte.

¡Desde Iveco España buscamos a una persona para incorporarse dando apoyo a nuestro departamento de RRHH! Durante el desarrollo de tus prácticas laborales, tendrás la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector automoción y participar en un área clave en todas las Compañías como es Recursos Humanos. Como integrante de nuestro equipo participarás dando soporte administrativo en los distintos procesos que componen nuestro día a día siendo parte activa en tareas de: 1) Selección: apoyo en todas las fases que componen los procesos de selección. 2) Formación: aprenderás el proceso completo de formación de una Compañía, ayudando en todas las tareas necesarias. 3) Soporte a nuestros empleados en su día a día: seguimiento de las distintas incidencias que puedan darse, así como a gestionar la documentación propia de un departamento de RRHH (contratos, justificantes, certificados etc.…). Además, darás apoyo en la gestión de los perfiles más jóvenes de la Compañía. 4) Soporte administrativo y al ciclo de facturación interna. 5) Serás parte activa de los distintos proyectos que desde el área de RRHH lancemos en la Compañía… ¡¡Y muchas más cosas!! ¿Qué podemos ofrecerte? Iveco apuesta por la formación, tanto práctica como académica. Es por ello que ponemos a tu disposición la posibilidad de participar en nuestro programa de Beca. Nosotros nos encargamos del convenio de colaboración; tu solo tienes que preocuparte por tu desarrollo personal (académico y profesional). Con esta visión ofrecemos: Inscripción a cargo de la Compañía en el programa Universitario o de Postgrado de nuestro catálogo durante 18 meses. Beca de ayuda mensual al estudio por importe de 1100 euros brutos. Horario de prácticas: 35 horas semanales, repartidas de lunes a jueves de 8 a 16.00 y los viernes hasta las 14.00. Flexibilidad horaria de 2 horas. Posibilidad de teletrabajo. Atractivo calendario laboral. Comedor de Empresa sin coste. ¿ Que estamos buscando? Haber finalizado o estar cerca de finalizar tu formación universitaria. Preferiblemente en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, Administración y Dirección de Empresas... Inglés: nivel medio real tanto oral como escrito (se realizará prueba). Excel; nivel medio (se realizará prueba). "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

Descripción de la oferta:Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel.Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología.Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración.Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar!Tus funciones principales serán:🔹 Campañas para Ecommerce: Google Ads, Google Shopping, Social Ads, Display, Remarketing🔹 SEO en web🔹 Amazon: Sponsored Brands, Sponsored Products, Sponsored Display, SEO Amazon🔹 Analitica Web🔹 Informes y Dashboards🔹 Definir mejoras en la web🔹 Análisis de inversión, ventas, rentabilidad, ROAS, ACoS, conversión y margenRequisitos:✅ Formación en Marketing Digital, Master o Postgrados✅ Más de 3 años de experiencia en gestión de publicidad/PPC de Amazon, con un historial demostrable de campañas exitosas✅ Más de 3 años de experiencia en gestión de publicidad/PPC de Google Ads, con un historial demostrable de campañas exitosas. Destacable Google Shopping✅ Nivel avanzado de Excel✅ Nivel avanzado de inglés (Se hará prueba)✅ Excelentes habilidades analiticas y capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en ellos¿Qué te ofrecemos?:✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional.✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday!✨ Tarde de cumpleaños libre.✨ Jornada intensiva en verano.¡Súmate a la revolución EveryBody Tech! 💼🚀

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! 🚀 La oportunidad: Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Pruebas para participar en las fases de validación, pruebas y puesta en marcha de sistemas dentro de proyectos ferroviarios a nivel internacional (Test&Commisioning). Tu misión Participarás activamente en las pruebas en campo, verificando el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones y asegurando que los sistemas cumplen con los requisitos técnicos y de calidad establecidos. ¿Qué harás en tu día a día? Ejecutar actividades de testing y commissioning en campo para sistemas y equipos industriales en entorno ferroviario. Aplicar y seguir protocolos de prueba estandarizados , asegurando su correcta ejecución y registro de resultados. Elaborar y gestionar la documentación técnica asociada (informes de pruebas, checklists, evidencias y reportes de incidencias). Identificar, analizar y reportar desviaciones o fallos detectados durante las pruebas. Coordinarse con equipos de ingeniería, calidad y obra para la resolución de incidencias . Verificar que los sistemas cumplen los requisitos técnicos y funcionales antes de su puesta en servicio . Participar en actividades de puesta en marcha (commissioning) de instalaciones en proyectos internacionales. Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad y calidad durante las intervenciones en campo. 🧩 Requisitos: Formación técnica en Electricidad, Electrónica, Automatización, Mecatrónica o similar. Al menos un año de experiencia (valoramos perfiles junior y senior) Experiencia previa en testing, puesta en marcha o instalaciones industriales (valorable sector ferroviario). Capacidad para interpretar documentación técnica y protocolos de prueba . Experiencia en ejecución de pruebas en campo siguiendo procedimientos definidos . Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma recurrente . Nivel de inglés suficiente para entorno técnico. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Plan de carrera y formación continua Seguro médico y retribución flexible Día libre por tu cumpleaños Descuentos en gimnasio, guardería, transporte e idiomas. Eventos y team buildings. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por el desarrollo de las personas y por proyectos con impacto real. Trabajamos en un entorno donde la tecnología y el talento van de la mano, promoviendo igualdad de oportunidades y crecimiento profesional.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación!Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Pruebas de Sistemas ATM para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital.Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas:¿Qué buscamos?🎓 Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial, Aeronáutica, Matemáticas o Física.💼 Experiencia en:• Desarrollo y ejecución de pruebas de sistema y subsistema.• Entornos ATM (Air Traffic Management).• Validación y verificación de sistemas.• Gestión y especificación de requisitos.• Integración y testing de sistemas.• Jira y trazabilidad de incidencias/requisitos.• Proyectos relacionados con navegación aérea, control de tráfico aéreo o sistemas ATM.🛠️ ¿Cuál será tu misión?• Definir y especificar requisitos de sistema y subsistema.• Elaborar y ejecutar pruebas funcionales y de integración.• Participar en la validación y verificación de sistemas ATM.• Gestionar la trazabilidad de requisitos.• Registrar y hacer seguimiento de incidencias mediante Jira.• Elaborar evidencias y documentación de pruebas.• Coordinarte con equipos de ingeniería, desarrollo y validación.• Participar en procesos de certificación y aceptación de sistema¿Quiénes somos?En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.Let’s Tech TogetherLet’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido: 📄Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️¡Dale la bienvenida al fin de semana antes!Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral."Retribución flexible: 💼Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc..Metodología SmartWorking: 🌐Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales.Oficinas Wellbeing: 🎾☕En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa.IT&Engineering Academy: 🎓Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal.Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial.Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote laposibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝Proyección de futuro y estabilidad: 🚀Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.Movilidad geográfica: 🌍Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente.Eventos de empresa y networking: 🤝Forma parte de una comunidad cercana y vibrante.Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉Programa de referenciados: 📣Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas.Plan de rebranding: 🔄Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios.Great Place to Work: 😊Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral!¿Cómo será el proceso de selección?• En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

🤔 ¿Qué hace único a Complaion? Más de 1 millón de empresarios necesitan certificaciones ISO para cerrar una licitación o ganar un contrato importante. Sin embargo, esto genera hoy enormes bloqueos operativos, ya que alcanzar el cumplimiento normativo se gestiona a menudo de forma anticuada. Mucho papel, plazos interminables y poca transparencia en los requisitos normativos. Es exactamente lo que estamos intentando cambiar. Unimos una plataforma que automatiza las tareas repetitivas con un Lead Auditor certificado que acompaña a la empresa paso a paso. El resultado: más de 800 empresas certificadas en menos de dos años, hasta un 80% de tiempo ahorrado, y la confianza de inversores internacionales de primer nivel. En pocas palabras: estamos redefiniendo el mercado del cumplimiento normativo y queremos dar seguridad a las pymes europeas, sin que tengan que bloquear o ralentizar nunca su negocio. Y para conseguirlo, necesitamos a alguien que sepa abrir las primeras conversaciones con las empresas adecuadas. ️ ¿Qué significa ser ESG ISO Lead Auditor en Complaion? Como ISO Lead Auditor ESG, serás responsable de supervisar el proceso de certificación, ejecutar auditorías y mejorar la eficacia de nuestro servicio. En concreto, te encargarás de: Controlar la conformidad de las evidencias mediante nuestra plataforma: (i) verificar el cumplimiento de los requisitos normativos, (ii) dar feedback a nuestra tecnología para mejorar la precisión. Redactar Auditorías Internas: (i) realizar auditorías internas (principalmente en remoto), (ii) revisar los informes y adaptar el borrador generado por nuestra tecnología. Ampliar el alcance de nuestra oferta/servicio: (i) desarrollar nuevos marcos normativos y mantener los existentes, (ii) colaborar con el equipo de producto para automatizar aún más el proceso. ¿Te interesa? Eres la persona ideal si… Tienes 3-5 años de experiencia en implementación y/o auditoría de ISO 9001, 27001, NIS 2, 14001, 45001… Nivel nativo de Español (no basta con hablar español, tienes que ser nativo.) + Italiano o Inglés profesional. Empatía: Te adaptas a las necesidades reales del Cliente; Estructura: Te obsesiona el CRM, las automaciones y no se te escapa ni una sola tarea; Colaboración: Trabajas codo a codo con Marketing para mejorar los leads, con Producto para estructurar la oferta y con Operaciones para la posventa. ✅ ¿Qué ofrecemos? Contrato a tiempo completo, 35.000 € - 50.000 € brutos anuales (RAL) según experiencia; Un mercado impulsado por nuevas regulaciones y una demanda creciente; Un plan de carrera claro para que, con un buen desempeño, puedas progresar; Un equipo que trabaja duro y celebra junto: comidas semanales, aperitivos, retiros fuera de la oficina cuando alcanzamos los objetivos; Podrás trabajar de forma híbrida desde nuestra oficina de Madrid o de Milán. Aparte del periodo inicial de formación, se requerirá asistir a la oficina en Milán la primera semana de cada mes durante 5 días (patrocinaremos el viaje si no vives en Milán). ⛔️ ¿Qué no garantizamos? No podemos garantizar una respuesta a cada candidatura: recibimos muchas y el tiempo es limitado. Pero somos rápidos con quien está realmente alineado con nosotros; No ofrecemos un puesto estático. Estamos en una fase de crecimiento: se aprende y se construye juntos, y a veces hace falta más flexibilidad; No todos los días serán fáciles. Pero nunca los afrontarás sin apoyo. 🦁 ¿Con qué nos identificamos? (Spoiler: el acrónimo de nuestros valores es LIONS) Listen, for real. Las mejores ideas ganan, venga de quien venga; Ignore limits. Si algo "siempre se ha hecho así", ya es motivo suficiente para preguntarnos si se puede hacer mejor; Outshine. La atención al detalle transforma un trabajo hecho en un trabajo bien hecho; Not lose North. Mantenerse concentrados también significa saber decir no a lo que nos aleja del objetivo; Stand up. Aquí los noes son la normalidad: la resiliencia no es un cliché de entrevista, es lo que hace que siempre encontremos una manera. ⏱️ Cómo procedemos (en 7 días): 30 minutos con Francesca, Talent Specialist: Hablaremos de los requisitos, tu experiencia y evaluaremos el encaje con el puesto. Prueba práctica con Marco, Co-Founder y COO: Con Marco, Co-Founder y COO y Lead Auditor. Trabajarás en una prueba técnica para evaluar tus competencias. Durante la sesión, tendrás un 1-1 con otros auditores del equipo para conocer el puesto sin filtros. Coffee chats en la oficina con Edoardo (CEO y Co-Founder), Alessandro (Co-Founder y CTO) y el resto del equipo: el último paso para conocernos de verdad. Si hay match, la oferta llega en pocos días.

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel.Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología.Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración.Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar!Tus funciones principales serán:🔹Definir el plan de demanda de la compañía por gama de producto, canal y país.🔹Ajustar la previsión de ventas/compras para adecuar el nivel de servicio de la compañía al nivel de stock.🔹Gestión de inventario y de la planificación de la demanda.🔹Gestión de análisis de datos y realizar simulaciones de escenarios futuros anticipando riesgos operativos y financieros.🔹Lanzar las órdenes de aprovisionamiento y transporte.🔹Planificación de los embarques y coordinación con las transitarias a nivel internacional.🔹Organización y planificación de las necesidades de la compañía para gestionar el envío de mercancía en estos mercados.🔹Coordinación con el equipo comercial para el lanzamiento de promociones específicas.Requisitos:✅ Titulación universitaria en ADE, Estadística o similar.✅ Nivel de inglés B2 (se hará prueba).✅ Nivel alto de Excel.✅ Capacidad de trabajo en equipo.✅ Autonomía e iniciativa.¿Qué te ofrecemos?:✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución.✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional.✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday!✨ Tarde de cumpleaños libre.✨ Jornada intensiva en verano.¡Súmate a la revolución EveryBody Tech! 💼🚀

¿Tienes experiencia o formación en Business Analysis, análisis funcional o proyectos IT y te interesa seguir creciendo en el sector financiero? ¿Te gustaría trabajar en un entorno internacional, colaborando con equipos de negocio y tecnología? Buscamos un/a Functional Analyst Junior para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector bancario, donde podrás seguir desarrollando tus conocimientos en análisis funcional, procesos de negocio y tecnología, trabajando junto a perfiles senior. Lo que vas a hacer (y consolidar) Formarás parte de un equipo funcional en el que podrás participar en distintas fases de los proyectos y seguir desarrollando tus capacidades de análisis y documentación: • Recogida y análisis de requisitos de negocio , trabajando bajo la supervisión de Functional Analysts senior. • Apoyo en la definición y documentación de procesos de negocio end-to-end . • Colaboración con equipos IT para aclarar, trasladar y validar requisitos funcionales . • Elaboración y mantenimiento de documentación funcional, como Business Requirements, Functional Specifications, Process Flows y User Stories . • Apoyo en la definición, preparación y ejecución de casos de prueba funcionales y UAT . • Participación en el seguimiento de proyectos, elaboración de reporting y actualización del estado de las iniciativas. • Colaboración con diferentes perfiles de negocio y tecnología , trabajando en un entorno internacional. • Participación en un entorno de trabajo basado en metodologías Agile , como Scrum o Kanban. Una oportunidad pensada para perfiles junior que quieran consolidarse en el ámbito del análisis funcional y Business Analysis , dentro de un entorno financiero y tecnológico. ¿Qué buscamos en ti? Más que una lista interminable de requisitos, buscamos una persona con capacidad analítica, interés por el mundo financiero y ganas de aprender , que quiera seguir creciendo en un entorno internacional: • Formación o experiencia en análisis funcional / Business Analysis: valoraremos experiencia profesional, prácticas o proyectos donde hayas trabajado con requisitos, procesos, documentación o interlocución con equipos de negocio y tecnología. • Interés por el sector financiero: buscamos que tengas al menos una base sobre productos o servicios financieros. Será especialmente valorable conocer entornos de Wholesale Banking, Corporate & Investment Banking (CIB) o Capital Markets . • Conocimientos de productos financieros: será un plus que tengas familiaridad con FX, Fixed Income o Rates . También valoraremos conocimientos básicos de derivados o productos estructurados . • Herramientas de trabajo: será valorable haber trabajado con Jira, Confluence o herramientas similares para la gestión y documentación de proyectos. • Base tecnológica: buscamos que tengas una comprensión básica de conceptos como APIs, servicios REST y bases de datos . No necesitamos un perfil de desarrollo, sino que puedas desenvolverte en conversaciones con equipos IT. • Capacidad analítica y de resolución de problemas: buscamos una persona curiosa, organizada y con capacidad para entender necesidades de negocio y trasladarlas de forma estructurada. • Comunicación y trabajo en equipo: tendrás contacto con diferentes stakeholders, por lo que será importante que te sientas cómodo/a trabajando de forma colaborativa. • Inglés B2 o superior: trabajarás en un entorno internacional, por lo que necesitamos un buen nivel de inglés tanto escrito como hablado. ¿Qué encontrarás con nosotros? Trabajo remoto desde España: podrás desarrollar tu actividad en remoto, dentro de las condiciones establecidas para el proyecto. • Contrato indefinido con Experis IT: formarás parte de una compañía estable y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera en proyectos tecnológicos de largo recorrido. • ️ 23 días de vacaciones: para que puedas desconectar y disfrutar de tu tiempo libre. • Retribución flexible: tendrás acceso a opciones como restaurante, seguro médico o guardería para adaptar parte de tu compensación a tus necesidades. • ️ Descuentos en ocio, viajes y cultura: podrás beneficiarte de diferentes ventajas y descuentos a través de nuestros programas para empleados. • Equipamiento para trabajar en remoto: contarás con las herramientas necesarias para desarrollar tu actividad. • Formación continua y desarrollo profesional: tendrás acceso a oportunidades de aprendizaje y formación para seguir evolucionando profesionalmente. Si tienes una base en Business Analysis o análisis funcional , te interesa el sector bancario y buscas una oportunidad donde seguir creciendo y aprendiendo junto a perfiles senior, queremos conocerte. 🚀 Y si estás empezando tu trayectoria profesional y cuentas con prácticas o 1–2 años de experiencia , especialmente en banca, servicios financieros, Capital Markets o proyectos IT, también nos interesa conocer tu perfil. Inscríbete en la oferta y hablamos.

¿Te interesa el ámbito europeo, la cooperación internacional y la redacción estratégica de proyectos? Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a en Justificación de Proyectos Europeos, con motivación por aprender y desarrollarse en el entorno de la financiación europea e internacional.🚀 ¿Cuál será tu misión?Encargado de la justificación de los proyectos, recogida de evidencia de todos la documentación necesaria para justificar los programas (Erasmus+, Horizon Europe, Interreg, etc.), encargado de la elaboración de memorias técnicas.📝 Funciones principalesElaboración de la memoria técnica del proyectoRecopilación de toda la evidencia de las actividades realizadas Organización y actualización de toda la documentación paso por paso🎓 RequisitosGrado universitario en Traducción e Interpretación, Filología, Relaciones Internacionales, Estudios Europeos, Cooperación Internacional, Ciencias Políticas u otras titulaciones.Nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorarán otros idiomas europeos.Buena capacidad de redacciónInterés por la financiación europea y la cooperación internacional.Se valorará experiencia previa (prácticas, TFG/TFM, voluntariado, participación en proyectos europeos), aunque no es imprescindible.🌱 ¿Qué ofrecemos?Salario bruto anual: 20.188,80 €Tipo de Jornada: Jornada completa, 40 horas semanalesDuración del contrato: Contrato indefinido, con prueba de seis mesesLugar: Actualmente, 30% presencial en Valencia ciudad y 70% teletrabajoFecha prevista de incorporación: A mediados de marzoHorario: Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h y los viernes de 9h a 15hIncorporación a un proyecto con altísimo impacto social, donde hacer crecer TU TALENTO PROFESIONAL, al tiempo que creas IMPACTO DIRECTO a través del trabajo con personas en situaciones complicadas.Salario emocional elevado. Serás testigo de como se crean vínculos humanos muy fuertes entre las personas que entran en la Incubadora y los profesionales.Un ambiente acogedor, cálido e inclusivoAmbiente innovador focalizado en emprendimientoFormar parte de un emocionante viaje para desarrollar las mejores prácticas para el emprendimiento inclusivo a nivel mundialIntegrarte en la Familia CON VALORES, una potente comunidad a nivel mundial de emprendedores, mentores y ongs unida por vínculos emocionales que se crean durante el programa. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía mas social y humana. Y unos profesionales voluntarios con experiencia de alto nivel del mundo empresarial, que han descubierto la satisfacción de apoyar a otras personas 😊Si te apetece conocernos un poco mejor mira nuestro canal: https://www.youtube.com/@incubadoraconvalores/

En KEAPPS seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Business Analyst con experiencia previa en QA para participar en un proyecto internacional estable para una importante compañía del sector alimentación y gran consumo . Buscamos un perfil que combine una sólida experiencia en análisis funcional y de negocio con experiencia previa en QA y pruebas funcionales , capaz de trabajar de principio a fin sobre los requisitos: desde su definición y documentación hasta la validación de la solución desarrollada. IMPORTANTE: buscamos específicamente un/a Business Analyst / Analista Funcional con experiencia previa como QA . No buscamos perfiles exclusivamente QA sin experiencia como Business Analyst/Analista Funcional, ni perfiles Business Analyst sin experiencia en QA. La posición es de contratación indefinida directamente con KEAPPS , con teletrabajo 100% y participación en un entorno internacional. Será imprescindible contar con disponibilidad para viajar puntualmente a Suiza . ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Como Business Analyst / Analista Funcional Recoger, analizar y documentar las necesidades de negocio y de los usuarios . Mantener interlocución con clientes, usuarios de negocio, Product Owners y diferentes stakeholders . Transformar las necesidades de negocio en requisitos funcionales claros, completos y estructurados . Crear y mantener historias de usuario , incluyendo criterios de aceptación. Participar en la definición, refinamiento y priorización del backlog . Colaborar con los equipos de desarrollo durante todo el ciclo de vida de las funcionalidades, resolviendo dudas y asegurando la correcta interpretación de los requisitos. Trabajar bajo metodologías Agile/Scrum con equipos multidisciplinares e internacionales. Colaborar con equipos de UX/UI y negocio en la definición y validación de soluciones. Elaborar y mantener documentación funcional y de proyecto . Como QA / Testing Definir planes, escenarios y casos de prueba a partir de los requisitos funcionales. Ejecutar pruebas funcionales y validar que las soluciones desarrolladas cumplen con los requisitos establecidos. Participar en la planificación y coordinación de pruebas UAT (User Acceptance Testing) . Identificar, documentar y realizar el seguimiento de incidencias y desviaciones . Colaborar con los equipos de desarrollo para analizar y resolver defectos. Validar las correcciones y realizar las pruebas de regresión necesarias. Participar en la transferencia de conocimiento al equipo de soporte y mantenimiento. ✅ ¿QUÉ BUSCAMOS? Imprescindible ✔ Mínimo 3 años de experiencia como Business Analyst, Analista Funcional, Product Owner o en una posición equivalente. ✔ Experiencia previa como QA / Tester , realizando pruebas funcionales. ✔ Experiencia demostrable en recogida, análisis y definición de requisitos . ✔ Experiencia en creación de historias de usuario y criterios de aceptación . ✔ Experiencia trabajando con equipos de desarrollo y producto en entornos Agile/Scrum. ✔ Experiencia en gestión y priorización de backlog . ✔ Experiencia en pruebas funcionales y/o UAT . ✔ Conocimientos de SQL . ✔ Capacidad para trabajar con diferentes stakeholders y equipos multidisciplinares . ✔ Excelentes habilidades de comunicación, análisis y documentación . ✔ Experiencia trabajando en entornos internacionales . ✔ Inglés B2 alto / C1 , especialmente a nivel conversacional. El nivel de inglés se comprobará durante el proceso de selección. ✔ Disponibilidad para viajar puntualmente a Suiza . ❌ IMPORTANTE Esta posición NO está orientada a perfiles exclusivamente QA/Tester que no hayan trabajado previamente como Business Analyst o Analista Funcional . Tampoco buscamos perfiles de Business Analyst sin experiencia previa en QA/testing . Buscamos un perfil híbrido que pueda aportar experiencia en ambas áreas: Business Analysis + QA . ¿QUÉ OFRECEMOS? Contratación indefinida directamente con KEAPPS. Teletrabajo 100% , con el objetivo de favorecer la conciliación. Participación en un proyecto internacional y colaboración con equipos de diferentes países. 🇨🇭 Viajes puntuales a Suiza dentro del proyecto. Salario: 38.000 - 45.000 € brutos/año , en función de la experiencia y conocimientos aportados. ⏰ Horario de oficina: Lunes a jueves: 8:00 - 18:00 Viernes: 8:00 - 15:00 ☀️ Jornada intensiva en verano: desde mediados de junio, julio y agosto, de 8:00 a 15:00. 🚀 Proyecto estable y de largo recorrido dentro de una importante compañía del sector alimentación y gran consumo . Entorno de trabajo Agile/Scrum , colaborando con negocio, producto y tecnología. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de KEAPPS. Formación continua y oportunidades de aprendizaje. 🤝 Entorno internacional, colaborativo y multidisciplinar . ♿ Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad . ¿TE IDENTIFICAS CON EL PERFIL? Si eres Business Analyst / Analista Funcional con experiencia previa en QA , te interesa trabajar en un entorno internacional y tienes disponibilidad para viajar puntualmente a Suiza, queremos conocerte . ¡Únete a KEAPPS y participa en un proyecto internacional estable combinando análisis de negocio, funcionalidad y QA !

PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros.Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero de Cimentaciones para nuestra línea de negocio PVHardware, ubicada en Valencia.Misión:Analizar diversas condiciones de suelo y roca, evaluar sus parámetros de resistencia y recomendar un diseño de cimentación adecuado.Funciones principales:Análisis e interpretación de informes geotécnicos y pruebas pull out.Diseño de cimentaciones: determinación de la profundidad de cimentación, comprobaciones estructurales y método de instalación utilizando software interno y LPile.Diseño y organización de campañas PoT, incluyendo procedimientos, registros de campo y localización de pruebas.Preparación de informes de diseño de cimentaciones y de corrosión (bajo tierra).Apoyo técnico al cliente tanto en la fase de oferta como en la de proyecto.Sugerencias para la automatización de procesos con vistas a su optimizaciónRequisitos:Ingeniería Geotécnica o similar.Obligatorio nivel de inglés: B2 / C1 Experiencia:Experiencia en el diseño de cimentaciones con postes de acero.Experiencia realizando estas funciones en el sector fotovoltaico. Otros requisitos:Microsoft Office (Excel avanzado)Conocimiento utilizando el software Lpile.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido con el periodo de prueba legalmente establecido.Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos.Seguro de vida.Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional.Día de cumpleaños libre si cae de lunes a viernes.Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional.Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la organización. Buscamos para Marly Camino agencia de viajes boutique, parte del Grupo, reconocida y premiada en España, especializada en el Camino de Santiago y otras experiencias de peregrinación en España, Portugal e Italia, un Responsable Customer Service posición clave dentro de la empresa. Responsabilidades Responder diariamente emails y llamadas de clientes Resolver consultas sobre nuestros tours regulares y viajes personalizados Asistir a clientes potenciales en la organización de tours privados y experiencias a medida Diseñar propuestas e itinerarios utilizando nuestras plantillas Hacer seguimiento de leads y clientes potenciales Procesar pagos y generar facturas en nuestro sistema Crear y enviar documentos como itinerarios, confirmaciones de pago e invoices Mantener actualizada la información en nuestro software de reservas con extrema atención al detalle Apoyar al equipo y dirección en tareas administrativas y operativas Supervisar el correcto funcionamiento del área de Customer Service Ayudar a priorizar tareas y coordinar flujos de trabajo dentro del equipo Detectar oportunidades de mejora en procesos y organización El perfil que nos encanta tiene: Capacidad de resolución y proactividad Empatía y orientación al cliente Nivel bilingüe en español e inglés, imprescindible Responsabilidad, compromiso y buena organización Capacidad tecnológica, aprendizaje y adaptación Capacidad de liderar equipos Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid Experiencia previa en Customer Service, idealmente en la industria de viajes o turismo Conocimiento general de geografía de España, Portugal e Italia ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? Estabilidad labora l: contrato indefinido, superado el período de prueba, y jornada completa .Participarás de un proyecto ilusionante y en crecimient o, trabajando en equipos comprometidos .En un buen ambient e dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de afterworks…, asistencia a espectáculos de la mano de nuestros proveedores.… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar !Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades .Beneficios exclusivos por ser parte del Grupo IAG 7, descuentos en viajes para empleados y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores .Plan de bienesta r para empleados (retribución flexible, medidas de conciliación…) .Oficina bien comunicada en Madrid .Si te interesa la oportunidad, por favor envíanos tu C V¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto !

MERMEC is an Italian multinational company founded in 1970 and active in advanced technologies for rail transport (signalling, measuring trains and systems, electric traction, telecommunication), urban electric mobility and industrial application. The company HQ is in Italy with branches, offices, and facilities in 21 countries through which it provides project management, sales support as well as technical assistance to its customers worldwide. Position Mission The resource will report to the specific Service Manager. The resource will be responsible of execution of maintenance activities on the whole fleet of systems installed in the Area of reference and operate computers and hardware of the Measuring Systems installed on board during the railway measurements campaigns. Responsibilities Execution of preventive and corrective Maintenance of High-Tech equipment on rail vehicle (coach roof/underframe) Repairing and troubleshooting, cabling and interconnections between equipment, including power supply Performing calibration & tuning of the Monitoring Systems as described in procedures Participating in measurement campaigns on the customer’s rail network; Operating and troubleshooting computers and hardware of Monitoring Systems during the inspection runs; Operation of SW Measuring systems, management of data storage, configuration of systems Collecting Data, Submiting the on-board track inspection results and reports to customer; Performing basic troubleshooting on Monitoring Systems; Providing local support for the system’s specialists, on site or remotely from Italian Offices Management of spare parts on customer facilities Suggesting improvement in product at 360° Management of Customer Referent directly involved and first assistant Diagnosis, Fault finding and Problem Solving Electrical measurements Mechanical measurements OS installation and configuration Network configuration and diagnostic Software basic installation and configuration Technical Skills, Qualifications and Professional Experience Technical high school diploma, preferably in Electronics, Information Technology, Mechanics, or related disciplines. At least 2 years of relevant experience (working experience in electronic, automotive, railway or oil & gas industry) Fluent written and spoken Spanish; English or Italian is a plus Basic Windows OS computer use and knowledge Windows OS and LAN network installation, configuration, maintenance and troubleshooting (preferably) Railway track structure knowledge is a plus Capability of reading and understanding electrical and mechanical drawings Use and knowledge of basic tools, basic crimping tools as well as test equipment like multimeter, oscilloscope, Signal generator Expertise of the basic electrical activities like cabling, crimping, soldering, networking Knowledge of conduits/cable path for data and power transmission between the systems Knowledge of cabling for electrical and special railway components like connector and termination for rail application, military connector and termination for rail application, MT and BT connector, fiber-optic termination (preferrable) Expertise of the basic mechanical activities like drilling, threading, sealing, cutting, painting Electrical soldering and Connector crimping and soldering Available to travel within Spanish territory, including weekends and night shifts, according to customer inspection runs Collective Labour Agreement (CCNL): National agreement for Engineering Companies and Technical Design Offices, 12 monthly payments Contract: Full-time, permanent contract Gross Annual Salary (RAL): Between €30,000 and €35,000, depending on the candidate’s experience and skills MERMEC es una empresa multinacional italiana fundada en 1970 y activa en tecnologías avanzadas para el transporte ferroviario (señalización, trenes y sistemas de medición, tracción eléctrica, telecomunicaciones), movilidad eléctrica urbana y aplicaciones industriales. La sede central está en Italia y cuenta con sucursales, oficinas e instalaciones en 21 países, a través de las cuales proporciona gestión de proyectos, apoyo comercial y asistencia técnica a sus clientes en todo el mundo. Misión del Puesto La persona seleccionada reportará directamente al Jefe de Servicio correspondiente. Será responsable de ejecutar las actividades de mantenimiento de toda la flota de sistemas instalados en el área de referencia, así como de operar los ordenadores y el hardware de los sistemas de medición instalados a bordo durante las campañas de medición ferroviaria. Responsabilidades Ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de alta tecnología instalados en vehículos ferroviarios (techo y bastidor inferior del coche). Realizar reparaciones, diagnóstico y resolución de averías, cableado e interconexiones entre equipos, incluyendo las fuentes de alimentación. Llevar a cabo la calibración y el ajuste de los sistemas de monitorización conforme a los procedimientos establecidos. Participar en campañas de medición en la red ferroviaria del cliente. Operar y solucionar incidencias en ordenadores y hardware de los sistemas de monitorización durante las inspecciones en vía. Operar software de sistemas de medición, gestionar el almacenamiento de datos y configurar los sistemas. Recopilar datos y presentar al cliente los resultados e informes de las inspecciones de vía realizadas a bordo. Realizar diagnósticos básicos y resolución de incidencias en los sistemas de monitorización. Proporcionar soporte local a los especialistas de sistemas, tanto in situ como de forma remota desde las oficinas de Italia. Gestionar los repuestos en las instalaciones del cliente. Proponer mejoras de producto desde una perspectiva integral. Gestionar de forma directa la relación con el representante del cliente y actuar como primer punto de contacto. Realizar diagnósticos, identificación de fallos y resolución de problemas. Efectuar mediciones eléctricas. Efectuar mediciones mecánicas. Instalar y configurar sistemas operativos. Configurar y diagnosticar redes. Realizar instalaciones y configuraciones básicas de software. Competencias técnicas, cualificaciones y experiencia profesional Título de formación técnica de nivel medio o superior, preferentemente en Electrónica, Tecnologías de la Información, Mecánica o disciplinas afines. Al menos 2 años de experiencia relevante (en los sectores electrónico, automoción, ferroviario o petróleo y gas). Dominio oral y escrito del español; se valorará el conocimiento de inglés o italiano. Conocimientos básicos de uso de ordenadores con sistema operativo Windows. Experiencia en instalación, configuración, mantenimiento y resolución de incidencias de sistemas operativos Windows y redes LAN (preferentemente). Se valorarán conocimientos sobre la estructura de la vía ferroviaria. Capacidad para leer e interpretar planos eléctricos y mecánicos. Manejo y conocimiento de herramientas básicas, herramientas de crimpado y equipos de prueba como multímetros, osciloscopios y generadores de señal. Experiencia en actividades eléctricas básicas, como cableado, crimpado, soldadura y redes. Conocimiento de canalizaciones y rutas de cableado para la transmisión de datos y energía entre sistemas. Conocimiento del cableado de componentes eléctricos y ferroviarios especiales, incluidos conectores y terminaciones para aplicaciones ferroviarias, conectores militares, conectores MT y BT y terminaciones de fibra óptica (valorable). Experiencia en actividades mecánicas básicas como perforación, roscado, sellado, corte y pintura. Experiencia en soldadura eléctrica y en crimpado y soldadura de conectores. Disponibilidad para viajar por todo el territorio español, incluidos fines de semana y turnos nocturnos, según las necesidades de las campañas de inspección del cliente. Convenio Colectivo: Empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos (ámbito estatal), 12 pagas Contrato: Jornada completa, contrato indefinido Retribución anual bruta (RAL): Entre 30.000€ y 35.000€, en función de la experiencia y las competencias adquiridas Mermec is an equal opportunity employer committed to providing a working environment that embraces and values diversity and inclusion. It is our policy to provide equal employment all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct. Mermec es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con proporcionar un entorno de trabajo que valore y promueva la diversidad y la inclusión. Es nuestra política ofrecer igualdad de oportunidades laborales a todas las personas cualificadas, independientemente de su raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, condición militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por la ley.

¡¡Incubadora CON VALORES estamos contratando!! Únete. La primera incubadora para personas en riesgo de exclusión apoyada por el mundo empresarial estamos buscando:ALIANZAS ESTRATÉGICASLugar de trabajo: Valencia (España) (imprescindible en Valencia Capital o a una distancia no mayor de 50 km)Modalidad hibrida (parte online y parte presencial, pero imprescindible estar en Valencia)Sueldo: 20.188,80€ bruto/anualContrato indefinido con prueba de seis mesesIncubadora CON VALORES tiene como objetivo crear medios de vida para personas en riesgo de exclusión, a través del emprendimiento, apoyada por el mundo empresarial. Actualmente, solo en España, hay 12 millones de personas en esta delicada situación ¿Te motiva el objetivo de echarles una mano?Si es así, el puesto que buscamos tiene como objetivo general desarrollar y potenciar la red de alianzas estratégicas de la Incubadora para aumentar la financiación que obtenemos a través de entidades y administraciones locales, autonómicas, europeas e internacionales.Que esperamos que hagas…1. Crear un mapa de administraciones, instituciones publicas y privadas y financiadores a nivel internacional2. Desarrollar una estrategia de acercamiento a los principales financiadores a nivel mundial: administraciones, bancos de desarrollo, agencias de cooperación, instituciones europeas, organizamos multilaterales, etc.3. Redactar proyectos conjuntos con otras organizaciones para presentarlas en financiadores4. Creación y dinamización de una red de consultoras de ayudas colaboradoras5. Gestión del ecosistema CON VALORES Hub, compuesto por miles de ONGs a nivel mundial, de los eventos que realizamos para ellas (Funds Week, Match Up, etc...) y de su plataforma web7. Cierres de agendas de reuniones para Dirección (identificar contacto interesante, contactar y cerrar reunión)8. Gestión y seguimiento de contactosBuscamos un/a profesional CON VALORES…1. Competencias profesionales:- Imprescindible:Experiencia práctica en puesto similares de alianzas, desarrollo de negocio, gestión de eventos, etcCapacidad de realizar múltiples tareas en paralelo gestionando a muchos contactos (financiadores, administraciones, embajadas, ongs, etc.)Alto nivel de inglés (mínimo C1)- Valorable:Haber tenido experiencia en el extranjeroSegundo idiomaHaber realizado voluntariado con personas en riesgo de exclusión2. Competencias personales:- Alta motivación por trabajar en el ámbito de la Acción Social- Ritmo alto de trabajo, muy enfocado a objetivos concretos y planificados- Empatía con personas en situaciones complicadas, sensibilidad social y que crea que una economía más humana y solidaria es posible.- Capacidad de trabajo con un grupo de diversos orígenes culturales- Capacidad creativa y resolutiva para realizar múltiples tareas- Persona autónoma y con iniciativa- Capacidad para trabajar a una rápida velocidad y en una organización en constante crecimiento (empezamos hace unos años en Valencia, ya estamos incubando a personas en 22 países de Latinoamérica y en el 2024 haremos una primera edición en inglés... y después será Frances, Árabe, etc... ¿te apetece este ritmo? si es que sí, porque llevar este ritmo por algo que tiene PROPOSITO te encanta, perfecto, estás en el sitio ideal, si lo que buscas es estar tranquilo... no es tu sitio este 😊)Que ofrecemos…1. Salario bruto anual: 20.188,80 €2. Tipo de Jornada: Jornada completa, 40 horas semanales3. Duración del contrato: Contrato indefinido, con prueba de seis meses4. Lugar: Actualmente, 30% presencial en Valencia ciudad y 70% teletrabajo5. Horario: Lunes a Jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h y los viernes de 9h a 15h6. Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación.7. Otros conceptos menos materiales, pero para nosotros muy valiosos:• Incorporación a un proyecto con altísimo impacto social, donde hacer crecer TU TALENTO PROFESIONAL, al tiempo que creas IMPACTO DIRECTO a través del trabajo con ongs que están transformando el mundo.• Salario emocional elevado. Serás testigo de como se crean vínculos humanos muy fuertes entre las personas que entran en la Incubadora y los profesionales. Así como con las Ongs que participan en CON VALORES Hub.• Un ambiente acogedor, cálido e inclusivo• Ambiente innovador focalizado en emprendimiento• Formar parte de un emocionante viaje para mejorar la capacidad de financiarse de miles de ONGs a nivel mundial para poder seguir generando impacto cada una en su país• Integrarte en la Familia CON VALORES, una potente comunidad a nivel mundial de emprendedores, mentores y ongs unida por vínculos emocionales que se crean. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía mas social y humana. Y unos profesionales voluntarios con experiencia de alto nivel del mundo empresarial, que han descubierto la satisfacción de apoyar a otras personas 😊Si te apetece conocernos un poco mejor mira nuestro canal: https://www.youtube.com/@incubadoraconvalores/

Participa en innovadores proyectos del sector Energías Renovables, aportando al equipo tu experiencia en proyectos de códigos de red. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia trabajando en proyectos relacionados con el cumplimiento de códigos de red, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: Asesorar técnicamente en fases de ventas y desarrollo de proyectos, resolviendo consultas sobre conexión a la red y normativas. Especificar nuevas funciones o características necesarias para mantener el cumplimiento normativo de códigos de red. Colaborar con stakeholders técnicos para clarificar requisitos y documentar resultados. Traducir los requisitos del Código de Red en especificaciones técnicas de software y casos de prueba detallados para su implementación en el ciclo de desarrollo. Coordinar con equipos de desarrollo de software para integrar los requisitos de cumplimiento en las funcionalidades del producto. Diseñar y ejecutar planes de prueba para validar el cumplimiento del Código de Red a nivel de parque eólico, aerogenerador y componentes. Analizar datos de pruebas para identificar desviaciones y proponer soluciones. ¿Qué buscamos? Formación Académica: Ingeniería Técnica y/o Superior (Eléctrica / Electrónica o similares) Experiencia laboral de al menos 3 años trabajando en proyectos de requisitos de Grid Code y definición de casos de prueba. Relacionados con Sistemas eléctricos de potencia y Soluciones técnicas y de control para integración a red. Valorable Conocimientos técnicos en Normativas de Código de Red (ej: IEC 61400, requisitos locales). Nivel de inglés: Intermedio - Alto ¿Qué podemos ofrecerte? - Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. - Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. - Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos!La oportunidad:Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Pruebas para participar en las fases de validación, pruebas y puesta en marcha de sistemas dentro de proyectos ferroviarios a nivel internacional (Test&Commisioning).Tu misiónParticiparás activamente en las pruebas en campo, verificando el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones y asegurando que los sistemas cumplen con los requisitos técnicos y de calidad establecidos.¿Qué harás en tu día a día?Ejecutar actividades de testing y commissioning en campo para sistemas y equipos industriales en entorno ferroviario.Aplicar y seguir protocolos de prueba estandarizados, asegurando su correcta ejecución y registro de resultados.Elaborar y gestionar la documentación técnica asociada (informes de pruebas, checklists, evidencias y reportes de incidencias).Identificar, analizar y reportar desviaciones o fallos detectados durante las pruebas.Coordinarse con equipos de ingeniería, calidad y obra para la resolución de incidencias .Verificar que los sistemas cumplen los requisitos técnicos y funcionales antes de su puesta en servicio .Participar en actividades de puesta en marcha (commissioning) de instalaciones en proyectos internacionales.Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad y calidad durante las intervenciones en campo.Requisitos:Formación técnica en Electricidad, Electrónica, Automatización, Mecatrónica o similar.Al menos un año de experiencia (valoramos perfiles junior y senior)Experiencia previa en testing, puesta en marcha o instalaciones industriales (valorable sector ferroviario).Capacidad para interpretar documentación técnica y protocolos de prueba .Experiencia en ejecución de pruebas en campo siguiendo procedimientos definidos .Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma recurrente .Nivel de inglés suficiente para entorno técnico.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinidoPlan de carrera y formación continuaSeguro médico y retribución flexibleDía libre por tu cumpleañosDescuentos en gimnasio, guardería, transporte e idiomas.Eventos y team buildings.Nuestro compromisoEn K-LAGAN apostamos por el desarrollo de las personas y por proyectos con impacto real. Trabajamos en un entorno donde la tecnología y el talento van de la mano, promoviendo igualdad de oportunidades y crecimiento profesional.

SETTER DE VENTAS – INFOPRODUCTOSBuscamos incorporar a nuestro equipo un/a Setter de ventas con experiencia demostrable en infoproductos y lanzamientos . No buscamos un perfil junior. Es imprescindible haber trabajado previamente como setter en negocios digitales y haber participado en lanzamientos de productos formativos . ¿Cuál será tu función?Tu principal objetivo será detectar, cualificar y madurar oportunidades de venta , manteniendo conversaciones con potenciales clientes hasta determinar si son adecuados para pasar a llamada con nuestro equipo de cierre. Entre tus funciones estarán: Conversar con leads procedentes de nuestros diferentes embudos y lanzamientos. Detectar necesidades, situación actual, nivel de interés y capacidad real de compra. Cualificar los leads siguiendo unos criterios previamente establecidos. Realizar seguimiento de aquellas personas que todavía no estén preparadas para agendar. Recuperar conversaciones y oportunidades que puedan haberse enfriado. Gestionar objeciones iniciales antes de derivar al closer. Agendar llamadas únicamente con leads realmente cualificados. Registrar correctamente la información y evolución de cada lead en el CRM. Mantener una comunicación constante con Dirección y con el equipo de ventas. RequisitosBuscamos una persona que: Tenga experiencia previa como Setter . Haya trabajado específicamente con infoproductos . Haya participado en lanzamientos y conozca su dinámica. Sepa mantener conversaciones comerciales naturales, sin limitarse a copiar y pegar mensajes. Tenga capacidad para identificar rápidamente qué leads tienen potencial real de compra. Sea organizada con seguimientos y CRM. Tenga buena redacción y comunicación. Sea resolutiva y capaz de analizar sus propias conversaciones para mejorar resultados. Pueda adaptarse a momentos de mayor intensidad comercial durante los lanzamientos. Valoraremos especialmente experiencia trabajando con tickets superiores a 1.000 € y coordinación previa con equipos de closers. Forma de trabajoLa colaboración será 100 % por comisión, sin fijo . Antes de incorporarse definitivamente, la persona seleccionada realizará una prueba práctica para comprobar su capacidad de conversación, cualificación y seguimiento de leads. No buscamos que trabajes con un guion rígido. Los mensajes, estructura de conversación y criterios comerciales se definirán conjuntamente entre Dirección y Setter y se irán optimizando en función de los resultados. Trabajaremos con objetivos y métricas claras: conversaciones gestionadas, leads cualificados, llamadas agendadas, show rate, calidad de las llamadas derivadas y ventas generadas.Para aplicarEnvíanos un AUDIO A ESTA CUENTA: Breve presentación. Experiencia como Setter. Infoproductos o proyectos en los que hayas trabajado. Lanzamientos en los que hayas participado. Ticket aproximado de los productos que has trabajado. Número aproximado de conversaciones/leads que gestionabas. Resultados o métricas que puedas compartir. CRm con e lque trabajabas. Comisión con la que trabajabas anteriormente o expectativas económicas. También te pediremos resolver un pequeño caso práctico antes de realizar la selección final.

Somos una empresa del sector e-learning con presencia internacional. En 1997 nos lanzamos al mundo de la tecnología y formación, teniendo clara nuestra misión: conectar y compartir el conocimiento de las personas a través de experiencias formativas innovadoras. ¿Cómo lo conseguimos? A través de la creación de plataformas y cursos online. Queremos llevar a todos los rincones del planeta nuestras soluciones y hacer disfrutar al público de una experiencia de aprendizaje única, atractiva e innovadora. ¡Esto es Netex! En estos momentos nos encontramos en búsqueda de un/a Sales Development Representative (SDR) para incorporar a nuestro círculo de Negocio cuya misión será generar y cualificar oportunidades de negocio B2B, outbound e inbound, que alimenten el pipeline comercial de Netex con el volumen y la calidad necesarios para sostener los objetivos de venta, actuando como primer punto de contacto con el prospecto y garantizando su traspaso ordenado al/la BDM. ¿Cuáles serán tus funciones como SDR? Generar y cualificar oportunidades inbound y outbound hasta la primera reunión de discovery junto al/la BDM, participando en la identificación y validación de las necesidades del prospecto. Investigar y priorizar cuentas, sectores y perfiles de decisión de acuerdo con el ICP y la estrategia comercial de Netex. Posicionar las soluciones de Netex e identificar potenciales necesidades y oportunidades de negocio. Ejecutar estrategias de prospección multicanal mediante email, LinkedIn, llamadas, Sales Navigator, eventos, webinars y otras herramientas comerciales. Realizar seguimiento de leads y oportunidades generadas, analizando su evolución y conversión a lo largo del funnel comercial. Realizar un handoff estructurado al/la BDM con la información relevante de la cuenta, contactos, necesidades identificadas, alcance, solución de interés y próximos pasos. Mantener actualizados y ordenados el CRM y la base de datos, garantizando la calidad de la información comercial. Mantener un conocimiento actualizado de las soluciones y propuesta de valor de Netex para adaptar el discurso a las necesidades de cada prospecto. Realizar las actividades de prospección de acuerdo con las políticas internas de Netex y la normativa aplicable en materia de protección de datos y comunicaciones comerciales. Colaborar con Marketing y BDMs en acciones de generación de demanda, definición de perfiles objetivo y mejora de mensajes y contenidos, aportando insights del mercado y de los prospectos. Es imprescindible tener: Experiencia en prospección B2B, contacto en frío, estrategias multicanal y técnicas de captación y conversión. Capacidad para comprender el contexto de negocio del/la cliente/a potencial y adaptar la propuesta de valor de Netex. Manejo de CRM (preferiblemente HubSpot), herramientas de prospección, Sales Navigator, IA y otras tecnologías comerciales. Experiencia en cualificación de leads y generación de oportunidades comerciales. Capacidad para tener conversaciones comerciales y discovery inicial, identificar necesidades y gestionar objeciones. Capacidad para investigar cuentas, identificar decisores/as y personalizar mensajes comerciales. Inglés nivel medio (B2). Buscamos una persona proactiva y perseverante, orientada a cliente/a y resultados, con buenas habilidades de comunicación y persuasión, que sea planificada y organizada. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Trabajar en un Círculo con buen ambiente de trabajo, colaboración y autonomía. Con una estrcutura organizacional innovadora. Sistema de retribución flexible. Un contrato indefinido con un periodo de prueba. ¿Te interesa lo que estás leyendo y quieres saber más? No dudes en ponerte en contacto y continuamos esta conversación 😀 *En Netex promovemos la igualdad de oportunidades en el trabajo. Valoramos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas a formar parte de nuestro equipo, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión o discapacidad. Únete a Netex y sé parte de un ambiente de trabajo diverso y enriquecedor.

Pasamos un tercio de nuestra vida trabajando. Y la mayoría de ese tiempo se pierde en tareas repetitivas, cambios constantes entre herramientas y procesos que nos alejan de lo que realmente nos hace sentir útiles: resolver problemas, innovar, conectar y ayudar a otros. Teros nace para devolver ese tiempo.Somos el sistema operativo de IA donde los agentes hacen el trabajo, hecho para fundadores, CEOs, COOs y equipos que quieren dejar de coordinar trabajo manualmente. Un workspace privado donde cada empleado tiene su propio equipo de agentes de IA. Describe qué necesitas y los agentes de IA lo ejecutan por ti, con acceso real a tus herramientas — Gmail, Calendar, Notion, GitHub, Linear, Figma y más de 65 integraciones vía OAuth. No chatbots que sugieren. Agentes que ejecutan.Lo que nos hace diferentes:Integraciones reales. Tus agentes leen, escriben y actúan en tu stack productivo desde el minuto uno.AI Employees, no prompts sueltos. Cada agente tiene rol, memoria, contexto compartido y sigue tu manual de instrucciones.Cualquier empleado puede crear agentes que recuerdan contexto, siguen instrucciones y trabajan 24/7, sin necesidad de ser técnico. Todos los empleados tienen acceso a los mismos agentes, skills y datos para que los entregables sean homogéneos y exactos. Un solo tablero para orquestar a todos los agentes. Crea, delega, monitoriza y revisa el trabajo de múltiples agentes en paralelo desde un panel de control vivo.Privacy first. Un espacio privado y seguro donde nos aseguramos que los datos de tu operativa no se procesan fuera de tu compañía ni se utilizan para entrenar modelos, ya que utilizamos por defecto modelos con zero data retention.Agnóstico de modelo. Conecta el LLM que prefieras.Puedes utilizar Teros desde cualquier sitio en la nube o self-hostear con Docker y mantener el control total.Open source. Nuestro código es tuyo. Crece con la comunidad.La ambición va más allá del trabajo.Empezamos aquí porque es donde más impacto podemos generar hoy.Pero Teros nace con una única convicción única: la tecnología debe ser una extensión de ti mismo para ayudarte a ser más feliz.Teros será esa pieza de tecnología que te acompaña en todo momento.Una tecnología que vea, escuche y sienta lo mismo que tú para que ante los millones de estímulos e información que recibimos al día pueda ayudarte a vivir mejor y más feliz.Teros será software. O hardware, quizás ambas. Lo que se necesite para ayudarte. Quizás sea un sistema operativo. Un móvil. Unas gafas. Un pinganillo. Un anillo. Un chip. Lo descubriremos en el camino.Ahora estamos en stealth mode con primeros clientes validando la plataforma y a punto de salir al mercado.Buscamos Account Executives que nos ayuden a llevar Teros a cada vez más empresas.Buscamos a alguien con mentalidad hunter, que disfrute abriendo puertas, generando oportunidades y convirtiendo conversaciones en clientes.No queremos que esperes a que llegue el negocio. Queremos que salgas a buscarlo.Qué harásTu misión será conseguir que cada vez más empresas descubran Teros, entiendan lo que podemos hacer por ellas y quieran trabajar con nosotros.Para conseguirlo:Generarás tus propias oportunidades comerciales y construirás pipeline de forma constante.Prospectarás activamente empresas y decisores a través de teléfono, email, LinkedIn, eventos y cualquier canal que tenga sentido.Harás llamadas. Muchas llamadas. Si un día toca hacer +80 llamadas para abrir las conversaciones adecuadas, esperamos que eso no te asuste.Identificarás empresas donde Teros pueda generar un impacto real y llegarás hasta las personas que toman las decisiones.Liderarás reuniones comerciales y demos, entendiendo primero el negocio y las necesidades del cliente.Gestionarás el ciclo comercial desde el primer contacto hasta negociación y cierre.Harás seguimiento de oportunidades con intensidad, criterio y constancia.Te moverás por eventos, comunidades y encuentros donde puedan estar nuestros futuros clientes.Trabajarás mano a mano con el equipo fundador y el resto del equipo para trasladar lo que estás escuchando en el mercado.Experimentarás con nuevos mensajes, canales y formas de generar negocio.No buscamos simplemente a alguien que gestione oportunidades. Buscamos a alguien que las cree.Qué estamos buscandoBuscamos un perfil claramente hunter.Alguien que vea una empresa interesante y piense “¿cómo consigo hablar con ellos?”, no “a ver si algún día nos entra como lead”.Buscamos a alguien que:Tenga al menos 2 años de experiencia en Sales, idealmente dentro de una startup tecnológica.Tenga experiencia trabajando en entornos B2B / SaaS, especialmente con ciclos de venta medios o cortos.Haya trabajado haciendo outbound y generando sus propias oportunidades comerciales.Se sienta cómodo/a prospectando por teléfono, email, LinkedIn, eventos o cualquier otro canal.Sea capaz de entender rápidamente cómo funciona un negocio y detectar dónde puede encajar Teros.Tenga mucha seguridad y sea capaz de generar confianza desde la primera conversación.Sepa escuchar y hacer buenas preguntas antes de intentar vender.Tenga autonomía, criterio y capacidad para organizar su propio pipeline.Tenga hambre, energía y ambición comercial.Y sobre todo buscamos algo difícil de poner en un CV: ACTITUD. Queremos personas con seguridad en sí mismas, carisma y presencia. De esas que no tienen ningún problema en coger el teléfono, entrar en una sala donde no conocen a nadie o empezar una conversación con alguien que podría convertirse en cliente.Gente que quiera cerrar. Que quiera superar objetivos. Que después de escuchar un “no” sea capaz de hacer la siguiente llamada exactamente con la misma energía.Pero también queremos buena gente. No buscamos lobos solitarios. Buscamos personas ambiciosas que disfruten trabajando en equipo, capaces de escuchar, aceptar feedback, y ayudar a conseguir los objetivos del equipo.Nos encantará especialmente si...Has trabajado vendiendo software B2B, SaaS, IA, automatización o productos tecnológicos.Has construido pipeline desde cero y no únicamente trabajado oportunidades generadas por otros.Estás acostumbrado/a a trabajar con CRM y herramientas de prospección comercial (Hubspot es un plus).Has vendido a founders, CEOs, COOs o responsables de operaciones, tecnología o negocio.Te mueves bien en eventos y haciendo networking.Has trabajado en una startup donde las cosas cambian rápido y no siempre existe un playbook perfecto.Y si además eres de esas personas que prueba cada nueva herramienta de IA que aparece simplemente porque necesita saber qué puede hacer con ella, probablemente tengamos bastante de qué hablar.Entrar ahora significa construirTeros está en una fase en la que muchas cosas todavía están por definir. Y eso, para nosotros, es una oportunidad.No queremos que vengas simplemente a ocupar una posición dentro de una estructura que ya existe. Queremos que formes parte de las personas que construyan esa estructura.Trabajarás mano a mano con el equipo fundador, muy cerca de las decisiones de producto, negocio y tecnología.Tu trabajo tendrá impacto desde el primer día.Una conversación con un cliente puede terminar cambiando una funcionalidad. Una automatización que construyas puede convertirse en parte del producto. Y un problema que detectes puede acabar siendo un nuevo caso de uso de Teros.¿Por qué presencial?Porque estamos construyendo el primer núcleo del equipo de Teros.En esta fase queremos que las personas que se incorporen se conozcan de verdad, compartan ideas, aprendan unas de otras y puedan trabajar cada día muy cerca del equipo fundador.Queremos construir un equipo unido antes de construir una organización grande.Por eso, actualmente la posición es presencial. Pero no entendemos la presencialidad como una regla inamovible. A medida que Teros y el equipo crezcan, nuestra intención es evolucionar hacia un modelo híbrido y con mayor flexibilidad.Ahora mismo queremos aprovechar algo que solo ocurre una vez en la vida de una startup: estar juntos cuando todavía se está construyendo todo.Condiciones y beneficios:Salario: 25.000 € – 35.000 € brutos/año de fijo, según experiencia y encaje, + variable ilimitado.IA como parte de tu día a día. Acceso a las últimas herramientas y modelos de IA para experimentar, automatizar y encontrar nuevas formas de trabajar mejor.Budget para formación. Tendrás un presupuesto anual para seguir aprendiendo y creciendo: cursos, certificaciones, eventos, libros o herramientas que te ayuden a llevar tus skills al siguiente nivel. Impacto desde el día uno. Somos un equipo pequeño construyendo algo grande. Tus ideas, decisiones y trabajo tendrán impacto directo en el producto y en cómo crece la compañía.Modelo híbrido. En esta primera etapa queremos construir un equipo unido y trabajar juntos en persona. A medida que el equipo se consolide, evolucionaremos hacia un modelo híbrido, con días de teletrabajo y mayor flexibilidad.Construye tu propio camino. Muchas de las posiciones que necesitaremos dentro de dos años todavía no existen. Si Teros crece y tú creces con nosotros, tendrás la oportunidad de convertirte en una de las personas que las lidere.Startup de verdad. Velocidad, autonomía, pocas barreras y mucha capacidad para proponer, probar y cambiar cosas. Preferimos una buena idea puesta en marcha que tres meses hablando sobre ella.Estamos construyendo producto, equipo y compañía al mismo tiempo. Eso significa responsabilidad desde muy pronto, aprendizaje constante y muchísimo espacio para crecer.Aplica ahora o escríbenos: alvaro@teros.ai / pablo@teros.aI

🧬 QUÉ HACEMOS En Biotasmart convertimos un test de microbiota en un informe que un profesional de la salud puede usar con su paciente al día siguiente. Nuestra plataforma traduce ese dato crudo en algo accionable, qué está pasando en su microbiota y qué hacer al respecto, con un plan de nutrición concreto. 🙂 DÓNDE ESTAMOS Biotasmart reside en Valencia, en Lanzadera (el mejor co-working de toda España con vistas al mar y con un clima envidiable) y hoy trabaja con clínicas y centros de salud de toda España, nutrición, longevidad y salud de la mujer. QUÉ HARÁS Tu trabajo es abrir la puerta de centros que encajan y dejar la conversación lista para avanzar. Construir tu lista. Identificar centros que encajan de verdad y dar con quien decide: dirección médica, propiedad, coordinación. No listas compradas a ciegas. Llamar. El teléfono es el canal principal, con email y LinkedIn de apoyo. Aquí las franjas que funcionan son de 10 a 13 y de 17 a 20, y lo sabemos porque lo hemos medido. Cualificar. Entender qué le duele a ese centro (pacientes que no mejoran, poca diferenciación frente al de al lado, seguimientos que se caen) y decidir con criterio si hay oportunidad real o no. Descartar rápido vale tanto como agendar. Agendar la reunión de descubrimiento y, en cuanto tengas contexto, llevarla tú. Hacer seguimiento de verdad. Casi ningún centro dice sí en el primer contacto. Mantener HubSpot al día: cada centro con su fase, su último contacto y su próximo paso. Si no está en el CRM, no ha pasado. ✅ QUÉ NECESITAMOS DE TI Estar cómodo/a llamando en frío. Es el músculo principal del puesto. Venta consultiva: escuchar, preguntar y educar. Aquí el interlocutor es un profesional sanitario. Orden. Seguimiento constante y CRM impecable. Resiliencia: gestionar el no y buscar el siguiente sí sin hundirte. Residir en Valencia o alrededores (el puesto es híbrido, con presencia en Lanzadera). Suma puntos, aunque nada de esto es obligatorio: Haber vendido a clínicas, centros de salud, farmacia o diagnóstico. Herramientas de prospección (Sales Navigator, Apollo, Lusha, Clay) y HubSpot. Interés real por salud, nutrición o longevidad. No hace falta que seas experto: la microbiota se aprende y te formamos nosotros. Trabajar con IA (Chat GPT, Claude,...) Haber sido de los primeros en un equipo comercial, con el proceso a medio hacer. QUÉ OFRECEMOS Contrato indefinido, jornada completa y 31 días naturales de vacaciones. Híbrido: tres días en Valencia, en el Edificio Lanzadera, rodeado de startups de las que se aprende muchísimo, y el resto en remoto. Recorrido a Account Executive. Entras a prospectar, pero el objetivo es que acabes llevando la conversación completa y cerrando. Aquí el salto no está embotellado detrás de veinte personas. El motor ya está montado: HubSpot con plantillas y secuencias funcionando, material de venta, casos de centros reales y precios claros. No llegas a inventarte el proceso desde cero. Trabajarás directamente con la CEO, que hoy lleva las cuentas estratégicas. CÓMO SE TRABAJA AQUÍ 🚀 Startup de verdad: lo que propones se prueba pronto, y si no funciona se cambia. Se decide con datos. Medimos las llamadas, las franjas y las tasas, y ajustamos el guion con eso, no con opiniones. 🙋 Aquí se pregunta. Preferimos que levantes la mano a que improvises delante de un médico. ¿TE INTERESA? Dale a Solicitar Después, tres pasos: 1. Llamada de 10 minutos para cuadrar condiciones y expectativas. 2. Entrevista de encaje: tu experiencia, tus números y cómo trabajas. 3. Roleplay en vivo: te damos un centro real, lo investigas y nos llamas en frío. Igual que el trabajo. No hay prueba para casa.

En KEAPPS seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Business Analyst con experiencia previa en QA para participar en un proyecto internacional estable para una importante compañía del sector alimentación y gran consumo. Buscamos un perfil que combine una sólida experiencia en análisis funcional y de negocio con experiencia previa en QA y pruebas funcionales, capaz de trabajar de principio a fin sobre los requisitos: desde su definición y documentación hasta la validación de la solución desarrollada. IMPORTANTE: buscamos específicamente un/a Business Analyst / Analista Funcional con experiencia previa como QA. No buscamos perfiles exclusivamente QA sin experiencia como Business Analyst/Analista Funcional, ni perfiles Business Analyst sin experiencia en QA. La posición es de contratación indefinida directamente con KEAPPS, con teletrabajo 100% y participación en un entorno internacional.Será imprescindible contar con disponibilidad para viajar puntualmente a Suiza. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Como Business Analyst / Analista Funcional Recoger, analizar y documentar las necesidades de negocio y de los usuarios. Mantener interlocución con clientes, usuarios de negocio, Product Owners y diferentes stakeholders. Transformar las necesidades de negocio en requisitos funcionales claros, completos y estructurados. Crear y mantener historias de usuario, incluyendo criterios de aceptación.Participar en la definición, refinamiento y priorización del backlog. Colaborar con los equipos de desarrollo durante todo el ciclo de vida de las funcionalidades, resolviendo dudas y asegurando la correcta interpretación de los requisitos. Trabajar bajo metodologías Agile/Scrum con equipos multidisciplinares e internacionales. Colaborar con equipos de UX/UI y negocio en la definición y validación de soluciones.Elaborar y mantener documentación funcional y de proyecto. Como QA / Testing Definir planes, escenarios y casos de prueba a partir de los requisitos funcionales. Ejecutar pruebas funcionales y validar que las soluciones desarrolladas cumplen con los requisitos establecidos. Participar en la planificación y coordinación de pruebas UAT (User Acceptance Testing). Identificar, documentar y realizar el seguimiento de incidencias y desviaciones. Colaborar con los equipos de desarrollo para analizar y resolver defectos.Validar las correcciones y realizar las pruebas de regresión necesarias. Participar en la transferencia de conocimiento al equipo de soporte y mantenimiento. ¿QUÉ BUSCAMOS? ImprescindibleMínimo 3 años de experiencia como Business Analyst, Analista Funcional, Product Owner o en una posición equivalente.Experiencia previa como QA / Tester, realizando pruebas funcionales.Experiencia demostrable en recogida, análisis y definición de requisitos .Experiencia en creación de historias de usuario y criterios de aceptación .Experiencia trabajando con equipos de desarrollo y producto en entornos Agile/Scrum.Experiencia en gestión y priorización de backlog .Experiencia en pruebas funcionales y/o UAT .Conocimientos de SQL .Capacidad para trabajar con diferentes stakeholders y equipos multidisciplinares .Excelentes habilidades de comunicación, análisis y documentación .Experiencia trabajando en entornos internacionales .Inglés B2 alto / C1, especialmente a nivel conversacional. El nivel de inglés se comprobará durante el proceso de selección.Disponibilidad para viajar puntualmente a Suiza. IMPORTANTE Esta posición NO está orientada a perfiles exclusivamente QA/Tester que no hayan trabajado previamente como Business Analyst o Analista Funcional. Tampoco buscamos perfiles de Business Analyst sin experiencia previa en QA/testing. Buscamos un perfil híbrido que pueda aportar experiencia en ambas áreas: Business Analysis + QA. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contratación indefinida directamente con KEAPPS. Teletrabajo 100%, con el objetivo de favorecer la conciliación. Participación en un proyecto internacional y colaboración con equipos de diferentes países. Viajes puntuales a Suiza dentro del proyecto. Salario: 38.000 - 45.000 € brutos/año, en función de la experiencia y conocimientos aportados. Horario de oficina: Lunes a jueves: 8:00 - 18:00 Viernes: 8:00 - 15:00 Jornada intensiva en verano: desde mediados de junio, julio y agosto, de 8:00 a 15:00. Proyecto estable y de largo recorrido dentro de una importante compañía del sector alimentación y gran consumo. Entorno de trabajo Agile/Scrum, colaborando con negocio, producto y tecnología. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de KEAPPS. Formación continua y oportunidades de aprendizaje. Entorno internacional, colaborativo y multidisciplinar. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad. ¿TE IDENTIFICAS CON EL PERFIL? Si eres Business Analyst / Analista Funcional con experiencia previa en QA, te interesa trabajar en un entorno internacional y tienes disponibilidad para viajar puntualmente a Suiza, queremos conocerte. ¡Únete a KEAPPS y participa en un proyecto internacional estable combinando análisis de negocio, funcionalidad y QA !

¿Has construido sistemas outbound B2B capaces de convertir un mercado objetivo en pipeline comercial predecible? ¿Dominas Clay, datos, enrichment, automatización e IA… pero también eres capaz de escuchar una cold call, detectar exactamente qué está fallando y hacer que un SDR mejore?. Entonces sigue leyendo. En Bastida&Farina no buscamos un especialista en Clay que viva encerrado construyendo workflows. Tampoco buscamos un Sales Manager que dependa de otra persona para construir la infraestructura que alimenta a sus SDRs / Cold callers. Buscamos a alguien capaz de unir ambas partes y responsabilizarse del sistema completo: Mercado → Datos → Enrichment → IA → Cold Email → CRM → Cold Calling → Discovery cualificada. Si alguna parte de esa máquina no funciona, queremos que seas capaz de entender por qué, arreglarla y hacer que el sistema vuelva a generar pipeline. El reto En Bastida&Farina estamos construyendo nuestra capacidad de outbound B2B end-to-end. Ya utilizamos sistemas de prospección basados en bases de datos, Clay, enriquecimiento, IA, cold email, CRM y SDRs haciendo cold calling. Ahora queremos incorporar a la persona que se convierta en propietaria de todo ese motor, tanto para nosotros como para replicarlo en nuestros clientes. Tu misión será construir y liderar un sistema de outbound capaz de transformar de forma predecible los mercados objetivo de Bastida&Farina y nuestros clientes en pipeline comercial cualificado, combinando tecnología, datos, automatización y ejecución comercial en un único motor escalable. No vienes simplemente a operar campañas. Vienes a ayudarnos a construir un nuevo departamento de captación & servicio dentro de la agencia. ✅ Buscamos a alguien que … Haya construido y gestionado sistemas outbound B2B end-to-end. Tenga experiencia práctica con Clay, Apollo u otras herramientas de sourcing, enrichment y automatización. Entienda profundamente cold email, deliverability, datos, personalización e IA aplicada a prospección. Sea capaz de mirar un funnel outbound completo y decir: “Aquí está el cuello de botella y esto es lo que tenemos que cambiar.” Tenga experiencia real con cold calling y sea capaz de revisar, formar y mejorar a SDRs. Entienda que su responsabilidad no termina cuando entrega una lista o lanza una secuencia: el objetivo final es generar pipeline cualificado. Tenga criterio comercial, visión de negocio y capacidad para comunicarse correctamente con clientes y equipo. Sea extremadamente autónomo, analítico y orientado a resultados. ❌ No buscamos un perfil que quiera limitarse a construir automatizaciones ni alguien puramente comercial que dependa de otros para montar toda la infraestructura técnica: buscamos las dos capacidades en una misma persona. Qué ofrecemos: -2.500€/mes fijos + 4% del volumen de cobros gestionado. -10% de todos los upsells vendidos. -Hasta 1.000€/mes adicionales por conseguir los objetivos de nuestro propio canal outbound. -Bonuses acumulables por referidos, testimonios, visitas, eventos… ⚠️ Requisitos indispensables Experiencia demostrable construyendo sistemas outbound B2B. Experiencia práctica avanzada con Clay o herramientas similares de GTM Engineering. Dominio de sourcing, enrichment, cold email, deliverability y automatización. Experiencia práctica en cold calling y trabajando con SDRs/BDRs. Capacidad para analizar funnels, diagnosticar problemas y mejorar resultados. Excelente comunicación en español. Capacidad para trabajar con alta autonomía y varios proyectos simultáneamente. Disponibilidad para coincidir con el horario de trabajo de España/Portugal. Con lo que contaras : 🚀 Ownership real sobre el área outbound de Bastida&Farina, con posibilidad de construir y liderar el equipo a medida que crezca. 🧪 Nuestro propio outbound como laboratorio para probar nuevas herramientas, estrategias, IA y metodologías GTM y después trasladar los ganadores a clientes. Un equipo de SDRs y especialistas en Growth, ventas, CRM, copy, paid media y automatización con el que construir sistemas completos. Acceso a herramientas, datos e infraestructura necesarios para hacer el trabajo al máximo nivel. 100% remoto con viajes opcionales con el equipo y clientes. ✊ Libertad de organización y autonomía real para tomar decisiones. ️ Vacaciones flexibles siempre que haya resultados y se coordinen correctamente las responsabilidades. 🧠 Formación, recursos internos y exposición a múltiples mercados e ICPs para seguir creciendo profesionalmente. 🧪 Si encajas. Presenta tu candidatura y, si vemos que tu perfil puede encajar, te enviaremos un breve formulario para conocer mejor tu experiencia. Los candidatos que avancen podrán demostrar posteriormente su nivel mediante una prueba práctica y entrevista técnica, donde podremos entender no solo qué has hecho, sino cómo piensas, cómo construyes sistemas y cómo consigues que generen pipeline real. No buscamos al candidato que mejor se venda. Buscamos a alguien que nos enseñe: “He construido este tipo de máquinas antes. Entiendo cómo funcionan. Y sé cómo hacer que funcionen todavía mejor.”

¿Has construido sistemas outbound B2B capaces de convertir un mercado objetivo en pipeline comercial predecible? ¿Dominas Clay, datos, enrichment, automatización e IA... pero también eres capaz de escuchar una cold call, detectar exactamente qué está fallando y hacer que un SDR mejore?. Entonces sigue leyendo. En Bastida&Farina no buscamos un especialista en Clay que viva encerrado construyendo workflows. Tampoco buscamos un Sales Manager que dependa de otra persona para construir la infraestructura que alimenta a sus SDRs / Cold callers.Buscamos a alguien capaz de unir ambas partes y responsabilizarse del sistema completo: Mercado → Datos → Enrichment → IA → Cold Email → CRM → Cold Calling → Discovery cualificada. Si alguna parte de esa máquina no funciona, queremos que seas capaz de entender por qué, arreglarla y hacer que el sistema vuelva a generar pipeline. El reto En Bastida&Farina estamos construyendo nuestra capacidad de outbound B2B end-to-end.Ya utilizamos sistemas de prospección basados en bases de datos, Clay, enriquecimiento, IA, cold email, CRM y SDRs haciendo cold calling. Ahora queremos incorporar a la persona que se convierta en propietaria de todo ese motor, tanto para nosotros como para replicarlo en nuestros clientes.Tu misión será construir y liderar un sistema de outbound capaz de transformar de forma predecible los mercados objetivo de Bastida&Farina y nuestros clientes en pipeline comercial cualificado, combinando tecnología, datos, automatización y ejecución comercial en un único motor escalable. No vienes simplemente a operar campañas. Vienes a ayudarnos a construir un nuevo departamento de captación & servicio dentro de la agencia. Buscamos a alguien que... Haya construido y gestionado sistemas outbound B2B end-to-end.Tenga experiencia práctica con Clay, Apollo u otras herramientas de sourcing, enrichment y automatización. Entienda profundamente cold email, deliverability, datos, personalización e IA aplicada a prospección. Sea capaz de mirar un funnel outbound completo y decir: "Aquí está el cuello de botella y esto es lo que tenemos que cambiar." Tenga experiencia real con cold calling y sea capaz de revisar, formar y mejorar a SDRs.Entienda que su responsabilidad no termina cuando entrega una lista o lanza una secuencia: el objetivo final es generar pipeline cualificado. Tenga criterio comercial, visión de negocio y capacidad para comunicarse correctamente con clientes y equipo. Sea extremadamente autónomo, analítico y orientado a resultados. No buscamos un perfil que quiera limitarse a construir automatizaciones ni alguien puramente comercial que dependa de otros para montar toda la infraestructura técnica: buscamos las dos capacidades en una misma persona.Qué ofrecemos: -2.500€/mes fijos + 4% del volumen de cobros gestionado. -10% de todos los upsells vendidos. -Hasta 1.000€/mes adicionales por conseguir los objetivos de nuestro propio canal outbound. -Bonuses acumulables por referidos, testimonios, visitas, eventos... Requisitos indispensablesExperiencia demostrable construyendo sistemas outbound B2B.Experiencia práctica avanzada con Clay o herramientas similares de GTM Engineering.Dominio de sourcing, enrichment, cold email, deliverability y automatización.Experiencia práctica en cold calling y trabajando con SDRs/BDRs.Capacidad para analizar funnels, diagnosticar problemas y mejorar resultados.Excelente comunicación en español.Capacidad para trabajar con alta autonomía y varios proyectos simultáneamente.Disponibilidad para coincidir con el horario de trabajo de España/Portugal. Con lo que contaras: Ownership real sobre el área outbound de Bastida&Farina, con posibilidad de construir y liderar el equipo a medida que crezca. Nuestro propio outbound como laboratorio para probar nuevas herramientas, estrategias, IA y metodologías GTM y después trasladar los ganadores a clientes. Un equipo de SDRs y especialistas en Growth, ventas, CRM, copy, paid media y automatización con el que construir sistemas completos. Acceso a herramientas, datos e infraestructura necesarios para hacer el trabajo al máximo nivel. 100% remoto con viajes opcionales con el equipo y clientes. Libertad de organización y autonomía real para tomar decisiones. Vacaciones flexibles siempre que haya resultados y se coordinen correctamente las responsabilidades. Formación, recursos internos y exposición a múltiples mercados e ICPs para seguir creciendo profesionalmente. Si encajas. Presenta tu candidatura y, si vemos que tu perfil puede encajar, te enviaremos un breve formulario para conocer mejor tu experiencia. Los candidatos que avancen podrán demostrar posteriormente su nivel mediante una prueba práctica y entrevista técnica, donde podremos entender no solo qué has hecho, sino cómo piensas, cómo construyes sistemas y cómo consigues que generen pipeline real. No buscamos al candidato que mejor se venda. Buscamos a alguien que nos enseñe: "He construido este tipo de máquinas antes. Entiendo cómo funcionan. Y sé cómo hacer que funcionen todavía mejor."

Indra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.¡Únete a nuestro equipo!Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial, con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio.Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en la evolución de sus procesos globales de Recursos Humanos, combinando tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia y alineamiento estratégico.Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial.¿Qué harás?Participarás en proyectos de implantación, rollout, evolución y mantenimiento de SAP SuccessFactors, con foco principal en Employee Central (EC)Colaborarás en el análisis y definición de procesos globales de RRHH, alineados con las mejores prácticas y el modelo del cliente.Configurarás y parametrizarás SuccessFactors EC y otros módulos de SFSF.Coordinarás con cliente la recogida de requisitos, elaboración de documentación funcional y gestión de entregables.Colaborarás en integraciones con otros módulos SuccessFactors o sistemas corporativos.Impulsarás la mejora continua, buenas prácticas y estandarización de procesos dentro del equipo.¿Qué buscamos en ti?No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!Experiencia como consultor/a funcional SAP SFSF, especialmente ECConocimientos en procesos globales de Recursos Humanos (gestión del desempeño, objetivos, desarrollo del talento).Experiencia o conocimiento en Succession & Development (valorable).Valorable integración con HCM.Capacidad de interlocución con cliente y análisis funcional.Nivel medio/alto de inglés, para colaborar en proyectos internacionales.Actitud proactiva, orientación al aprendizaje y crecimiento profesional.Se valorará experiencia en integraciones SuccessFactors y certificaciones SAP actualizadas.Lo que te ofrecemosEstabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Iniciativas con impacto nacional e internacional en entornos de RRHH globales.Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y entorno colaborativo.Autonomía y Flexibilidad : Conciliación real y organización flexible del trabajo.Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu desarrollo profesional.Formación continua : Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos).Descuentos exclusivos para tu bienestar : Ventajas en gimnasios, ocio, restauración y más.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles .¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y encaje con la posición.Primera toma de contacto (5-10 min) : Conversación breve para conocernos.Entrevista técnica : Con el equipo, donde conocerás el proyecto y evaluaremos conocimientos (incluye prueba de inglés si aplica).Entrevista con el equipo de atracción de talento : Cultura, valores y modelo de carrera.Oferta y bienvenida : ¡Comenzamos una nueva etapa juntos!Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer 2025!Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y condiciones para sus profesionales.

Gestor/a de Ventas Junior (perfil de inicio) — ValenciaExpert3D es una empresa especializada en tecnologías 3D. Fabricamos y comercializamos impresoras 3D y ofrecemos servicios de impresión, modelado y escaneado. Trabajamos con marcas internacionales de referencia y acompañamos a empresas, centros educativos, clínicas e industria en la incorporación de estas tecnologías.Sobre el puestoBuscamos a una persona que esté empezando su carrera comercial y quiera aprender ventas técnicas desde la base. Es un puesto de entrada: no requiere experiencia previa amplia y no tiene personas a cargo. Te formaremos en producto, en el sector y en nuestro método de trabajo.El trabajo es 100 % presencial en nuestra oficina de Valencia y consiste en atender solicitudes entrantes (leads que ya llegan interesados). No hay llamadas en frío ni campañas de prospección.Qué harásAtenderás las consultas comerciales que llegan por la web y otros canales, entenderás qué necesita cada cliente y le propondrás la solución adecuada con el apoyo del equipo técnico. Prepararás presupuestos, harás seguimiento de las propuestas y mantendrás el contacto con los clientes que ya trabajan con nosotros. Al principio lo harás acompañado; con el tiempo, de forma autónoma.Lo que buscamosEntre 0 y 2 años de experiencia en ventas, atención al cliente, recepción, retail o similar. Vale igual si vienes de prácticas o de un primer empleo en otro sector: lo importante es la actitud y las ganas de aprender.También necesitamos español alto (B2 mínimo), facilidad para comunicarte y escuchar, orden en el seguimiento de tus tareas, interés real por la tecnología y residencia en Valencia o alrededores.Se valora el inglés o el ucraniano a nivel básico o intermedio, y cualquier contacto previo con impresión 3D, CAD o entornos técnicos, aunque sea a nivel de aficionado.Qué ofrecemosContrato indefinido con periodo de prueba. Durante el periodo de prueba, salario fijo correspondiente al Salario Mínimo Interprofesional vigente. Una vez superado, se añade una comisión variable sobre las ventas cerradas, sin límite superior.Formación continua en producto y en técnica de venta, un equipo pequeño donde se aprende rápido y recorrido real dentro de la empresa a medida que crece tu autonomía.Nota importante: es una posición junior con una banda salarial de inicio. Si tu trayectoria es de perfil senior, jefatura de ventas o dirección comercial, este puesto probablemente no encaje con tus expectativas.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Pruebas de Sistemas ATM para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas:¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial, Aeronáutica, Matemáticas o Física. Experiencia en:Desarrollo y ejecución de pruebas de sistema y subsistema.Entornos ATM (Air Traffic Management).Validación y verificación de sistemas.Gestión y especificación de requisitos.Integración y testing de sistemas.Jira y trazabilidad de incidencias/requisitos.Proyectos relacionados con navegación aérea, control de tráfico aéreo o sistemas ATM. ¿Cuál será tu misión?Definir y especificar requisitos de sistema y subsistema.Elaborar y ejecutar pruebas funcionales y de integración.Participar en la validación y verificación de sistemas ATM.Gestionar la trazabilidad de requisitos.Registrar y hacer seguimiento de incidencias mediante Jira.Elaborar evidencias y documentación de pruebas.Coordinarte con equipos de ingeniería, desarrollo y validación.Participar en procesos de certificación y aceptación de sistema¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech TogetherLet's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral."Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc..Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote laposibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral!¿Cómo será el proceso de selección?En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.To en cuestión.

🌍¿Quiénes somos?Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales.Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados.🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing.Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual.Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades.Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ.Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics.Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel CxO.Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato.Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations.Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos.Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases.Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia.Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros.Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement.Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación.Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad.Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management.📢¿Qué buscamos?5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing.Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end.Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación.Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor.Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO.Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís.Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos.Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia.Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia.Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel.Conocimiento de metodologías Agile.Será valorable experiencia en algunas de estas áreas:Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365.Digital Workplace / End User Services.Smart Workplace.Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management.OT.Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia.Service Desk e ITIL.Desktop & Application Virtualisation.Field Services, Logistics & Break/Fix.Automation.También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive.IdiomasFrancés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba)Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba)🔷¿Qué ofrecemos?Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones.Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España.Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes.Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día.Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal.Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos.Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades.Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas.Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! ✍️ Estamos deseando conocerte.Tratamiento de datos de candidato/asEn cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo dpo@getronics.com, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

SETTER DE VENTAS – INFOPRODUCTOS Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Setter de ventas con experiencia demostrable en infoproductos y lanzamientos. No buscamos un perfil junior. Es imprescindible haber trabajado previamente como setter en negocios digitales y haber participado en lanzamientos de productos formativos. ¿Cuál será tu función? Tu principal objetivo será detectar, cualificar y madurar oportunidades de venta, manteniendo conversaciones con potenciales clientes hasta determinar si son adecuados para pasar a llamada con nuestro equipo de cierre. Entre tus funciones estarán:Conversar con leads procedentes de nuestros diferentes embudos y lanzamientos.Detectar necesidades, situación actual, nivel de interés y capacidad real de compra.Cualificar los leads siguiendo unos criterios previamente establecidos.Realizar seguimiento de aquellas personas que todavía no estén preparadas para agendar.Recuperar conversaciones y oportunidades que puedan haberse enfriado.Gestionar objeciones iniciales antes de derivar al closer.Agendar llamadas únicamente con leads realmente cualificados.Registrar correctamente la información y evolución de cada lead en el CRM.Mantener una comunicación constante con Dirección y con el equipo de ventas. Requisitos Buscamos una persona que:Tenga experiencia previa como Setter.Haya trabajado específicamente con infoproductos.Haya participado en lanzamientos y conozca su dinámica.Sepa mantener conversaciones comerciales naturales, sin limitarse a copiar y pegar mensajes.Tenga capacidad para identificar rápidamente qué leads tienen potencial real de compra.Sea organizada con seguimientos y CRM.Tenga buena redacción y comunicación.Sea resolutiva y capaz de analizar sus propias conversaciones para mejorar resultados.Pueda adaptarse a momentos de mayor intensidad comercial durante los lanzamientos. Valoraremos especialmente experiencia trabajando con tickets superiores a 1.000 € y coordinación previa con equipos de closers. Forma de trabajo La colaboración será 100 % por comisión, sin fijo. Antes de incorporarse definitivamente, la persona seleccionada realizará una prueba práctica para comprobar su capacidad de conversación, cualificación y seguimiento de leads. No buscamos que trabajes con un guion rígido. Los mensajes, estructura de conversación y criterios comerciales se definirán conjuntamente entre Dirección y Setter y se irán optimizando en función de los resultados. Trabajaremos con objetivos y métricas claras: conversaciones gestionadas, leads cualificados, llamadas agendadas, show rate, calidad de las llamadas derivadas y ventas generadas. Para aplicar Envíanos un AUDIO A ESTA CUENTA:Breve presentación.Experiencia como Setter.Infoproductos o proyectos en los que hayas trabajado.Lanzamientos en los que hayas participado.Ticket aproximado de los productos que has trabajado.Número aproximado de conversaciones/leads que gestionabas.Resultados o métricas que puedas compartir.CRm con e lque trabajabas.Comisión con la que trabajabas anteriormente o expectativas económicas. También te pediremos resolver un pequeño caso práctico antes de realizar la selección final.

QUÉ HACEMOSEn Biotasmart convertimos un test de microbiota en un informe que un profesional de la salud puede usar con su paciente al día siguiente. Nuestra plataforma traduce ese dato crudo en algo accionable, qué está pasando en su microbiota y qué hacer al respecto, con un plan de nutrición concreto. DÓNDE ESTAMOSBiotasmart reside en Valencia, en Lanzadera (el mejor co-working de toda España con vistas al mar y con un clima envidiable) y hoy trabaja con clínicas y centros de salud de toda España, nutrición, longevidad y salud de la mujer. QUÉ HARÁSTu trabajo es abrir la puerta de centros que encajan y dejar la conversación lista para avanzar.Construir tu lista. Identificar centros que encajan de verdad y dar con quien decide: dirección médica, propiedad, coordinación. No listas compradas a ciegas.Llamar. El teléfono es el canal principal, con email y LinkedIn de apoyo. Aquí las franjas que funcionan son de 10 a 13 y de 17 a 20, y lo sabemos porque lo hemos medido.Cualificar. Entender qué le duele a ese centro (pacientes que no mejoran, poca diferenciación frente al de al lado, seguimientos que se caen) y decidir con criterio si hay oportunidad real o no. Descartar rápido vale tanto como agendar.Agendar la reunión de descubrimiento y, en cuanto tengas contexto, llevarla tú. Hacer seguimiento de verdad. Casi ningún centro dice sí en el primer contacto.Mantener HubSpot al día: cada centro con su fase, su último contacto y su próximo paso. Si no está en el CRM, no ha pasado. QUÉ NECESITAMOS DE TIEstar cómodo/a llamando en frío. Es el músculo principal del puesto.Venta consultiva: escuchar, preguntar y educar. Aquí el interlocutor es un profesional sanitario.Orden. Seguimiento constante y CRM impecable.Resiliencia: gestionar el no y buscar el siguiente sí sin hundirte.Residir en Valencia o alrededores (el puesto es híbrido, con presencia en Lanzadera).Suma puntos, aunque nada de esto es obligatorio: Haber vendido a clínicas, centros de salud, farmacia o diagnóstico.Herramientas de prospección (Sales Navigator, Apollo, Lusha, Clay) y HubSpot.Interés real por salud, nutrición o longevidad. No hace falta que seas experto: la microbiota se aprende y te formamos nosotros.Trabajar con IA (Chat GPT, Claude,...)Haber sido de los primeros en un equipo comercial, con el proceso a medio hacer. QUÉ OFRECEMOSContrato indefinido, jornada completa y 31 días naturales de vacaciones.Híbrido: tres días en Valencia, en el Edificio Lanzadera, rodeado de startups de las que se aprende muchísimo, y el resto en remoto.Recorrido a Account Executive. Entras a prospectar, pero el objetivo es que acabes llevando la conversación completa y cerrando. Aquí el salto no está embotellado detrás de veinte personas.El motor ya está montado: HubSpot con plantillas y secuencias funcionando, material de venta, casos de centros reales y precios claros. No llegas a inventarte el proceso desde cero.Trabajarás directamente con la CEO, que hoy lleva las cuentas estratégicas. CÓMO SE TRABAJA AQUÍ Startup de verdad: lo que propones se prueba pronto, y si no funciona se cambia. Se decide con datos. Medimos las llamadas, las franjas y las tasas, y ajustamos el guion con eso, no con opiniones. Aquí se pregunta. Preferimos que levantes la mano a que improvises delante de un médico. ¿TE INTERESA?Dale a SolicitarDespués, tres pasos:1. Llamada de 10 minutos para cuadrar condiciones y expectativas.2. Entrevista de encaje: tu experiencia, tus números y cómo trabajas.3. Roleplay en vivo: te damos un centro real, lo investigas y nos llamas en frío. Igual que el trabajo.No hay prueba para casa.

¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales.Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. ¿Cuál será tu misión?Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing. Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual.Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades.Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ.Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics.Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel CxO.Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato.Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations.Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos.Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases.Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia.Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros.Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement.Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación.Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad.Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management. ¿Qué buscamos?5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing.Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end.Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación.Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor.Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO.Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís.Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos.Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia.Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia.Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel.Conocimiento de metodologías Agile. Será valorable experiencia en algunas de estas áreas:Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365.Digital Workplace / End User Services.Smart Workplace.Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management.OT.Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia.Service Desk e ITIL.Desktop & Application Virtualisation.Field Services, Logistics & Break/Fix.Automation. También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive. IdiomasFrancés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba)Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) ¿Qué ofrecemos?Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones.Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España.Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes.Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día.Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado...Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal.Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante "RGPD"), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo dpo@getronics.com, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

🌾 Partner Manager 📍 Remoto desde España · RawData · SaaS B2B de digitalización agrícola. 📈 Tenemos un programa de partners. Queremos un canal. Cooperativas, distribuidores, grandes explotaciones agrícolas y corporates agroalimentarios usan nuestra plataforma para gestionar cuaderno de campo, RRHH en campo, productividad y costes por hectárea. Equipo reducido, en remoto. Vendemos casi todo en directo. Buscamos a quien convierta el programa que ya existe en un canal que genere volumen. En España y, a corto plazo, fuera. 🌍 🎯 El punto de partida No arrancas de cero: hay programa, hay partners firmados y hay algunos ya produciendo. También hay partners firmados que nunca se activaron. Ese es el primer trabajo — y el que mejor mide si esto funciona. A partir de ahí, volumen: más partners, mejor activados, y un modelo que se pueda replicar fuera de España sin rehacerlo. 🛠️ Qué harás ▸ Activar los partners que ya están firmados y no producen. Entender por qué no arrancaron y corregirlo. ▸ Captar partners nuevos — ERPs y software de gestión agraria, integradores, asesorías técnicas, distribuidores de insumos, empresas de servicios al agricultor. ▸ Hacer crecer los partners que ya generan negocio. ▸ Consolidar el programa: propuesta de valor, modelo de compensación, acuerdo marco y certificación. Hay base; falta método y escala. ▸ Generar pipeline indirecto y acompañar al Account Executive hasta el cierre. El cierre no es tuyo. Tu resultado es el ACV que genera el canal y la salud de la red. ▸ Abrir canal internacional a corto plazo, con el playbook que tú mismo documentes. 🔍 Qué buscamos ▸ Mínimo 3 años captando y activando partners para un SaaS B2B. Método contrastado. ▸ Haber activado partners dormidos, no solo haber firmado acuerdos nuevos. Firmar es la parte fácil. ▸ Saber explicar la economía de un canal: qué cobra el partner, sobre qué base, cuándo, y cómo evitas el conflicto con la venta directa. Te lo preguntaremos en la primera entrevista. ▸ Experiencia con partners de tipo ERP o integrador tecnológico. ▸ Autonomía. Eres la primera persona dedicada a esta función y no hay nadie a quien copiar. 🙅 Qué NO necesitas Saber de agronomía. El conocimiento del sector ya está en el equipo. Lo valoramos, pero no es lo que buscamos — buscamos canal. ✨ Qué ofrecemos 💰 30.000 € de fijo anual bruto + 25.000 € de variable objetivo. OTE 55.000 €. 🚀 Comisión sobre facturación sin techo, con los mismos porcentajes de cierre que el equipo de ventas. Si el canal despega, tu variable no tiene tope. 🛡️ Bonus trimestral garantizado al 75% los dos primeros trimestres — sabemos lo que tarda un canal en arrancar. 📊 Posibilidad de acceder a Phantom tras el periodo de prueba. 🏡 100% remoto desde España, con encuentros presenciales periódicos de equipo. 🎓 Retribución flexible y presupuesto de formación. ⚙️ Proceso Cuatro pasos, unas tres semanas. Conversación con la CRO y el CEO → entrevista online de canal (nos explicas un canal que hayas construido, con números) → caso práctico corto sobre nuestro modelo de partner 👉 Si has construido un canal desde el método y no desde la improvisación y quieres estar en un proyecto con impacto en agricultura, aplica. #PartnerManager #ChannelSales #SaaS #AgTech #Remoto

⚡ Ingeniero/a Especialista Eléctrico Funciones: • Especificaciones técnicas y hojas de datos., • Diagramas unifilares, diagramas de protección y medida., • Listados de cables, listas de cargas y cómputos/mediciones de materiales eléctricos., • Gestión de pedidos de compra de equipos y materiales eléctricos (solicitudes de oferta, evaluaciones técnicas de ofertas, requisiciones de compra y revisión de planos y documentación de proveedores)., • Apoyo a las actividades de inspección y a las pruebas de aceptación en fábrica (FAT)., • Proporcionar soporte técnico en obra cuando sea necesario., • Contribuir a la mejora continua del departamento mediante la recopilación de lecciones aprendidas, iniciativas de ingeniería de valor, identificación de necesidades formativas y promoción de buenas prácticas., • Reportar al Líder de Proyecto Eléctrico y/o al Ingeniero Eléctrico Senior. Perfil Requerido: • Grado en Ingeniería eléctrica o similar., • Experiencia en el diseño de instalaciones eléctricas de Media Tensión (MT) y Baja Tensión (BT) para proyectos industriales y de generación de energía. Habilidades de comunicación., • Capacidad de organización y planificación., • Actitud proactiva., • Capacidad para trabajar en equipos multiculturales y multidisciplinares., • Manejo del paquete Microsoft Office (MS Office)., • Se valorarán conocimientos de software de ingeniería eléctrica como ETAP, SKM Power Tools, SmartElectrical u otras herramientas similares., • Nivel mínimo B2 de inglés, imprescindible buen nivel hablado (Realizaremos prueba de nivel). ✨ Os ofrecemos: • Integración en un equipo multidisciplinar y dinámico., • Lugar de trabajo: Zona Norte de Madrid y Zona Empresarial de Madrid Centro. (Varios Proyectos), • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • Contrato indefinido con nuestra empresa, Arghos., • Modelo híbrido de trabajo (1 dia o 2 de teletrabajo a la semana, según Proyecto)., • Salario competitivo, negociable individualmente según experiencia., • Retribución flexible: seguro médico, tickets de comida, transporte y cheques guardería. ARGHOS (www.arghos.es) es una empresa de servicios de ingeniería que opera en diversos sectores industriales, incluyendo Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril y Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de ingeniería del Grupo AERNNOVA (www.aernnova.com), empresa global de estructuras aeroespaciales y líder en sus sectores. Combinamos las ventajas de pertenecer a este importante grupo industrial y tecnológico -con fuerte presencia internacional y desarrollo de productos propios- con la flexibilidad y capacidad de respuesta de una operación de servicios de ingeniería abierta a diferentes tecnologías. Si disfrutas trabajar en equipo en proyectos innovadores con un fuerte componente técnico, no dudes en postularte. ¿Eres la persona que buscamos? ¿O conoces al candidato ideal para este puesto? No dudes en postularte y/o compartirlo con tus contactos - ¡queremos conocerte! ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Tienes experiencia o formación en Business Analysis, análisis funcional o proyectos IT y te interesa seguir creciendo en el sector financiero? ¿Te gustaría trabajar en un entorno internacional, colaborando con equipos de negocio y tecnología? Buscamos un/a Functional Analyst Junior para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector bancario, donde podrás seguir desarrollando tus conocimientos en análisis funcional, procesos de negocio y tecnología, trabajando junto a perfiles senior. 🌱 Lo que vas a hacer (y consolidar) Formarás parte de un equipo funcional en el que podrás participar en distintas fases de los proyectos y seguir desarrollando tus capacidades de análisis y documentación: • Recogida y análisis de requisitos de negocio, trabajando bajo la supervisión de Functional Analysts senior., • Apoyo en la definición y documentación de procesos de negocio end-to-end., • Colaboración con equipos IT para aclarar, trasladar y validar requisitos funcionales., • Elaboración y mantenimiento de documentación funcional, como Business Requirements, Functional Specifications, Process Flows y User Stories., • Apoyo en la definición, preparación y ejecución de casos de prueba funcionales y UAT., • Participación en el seguimiento de proyectos, elaboración de reporting y actualización del estado de las iniciativas., • Colaboración con diferentes perfiles de negocio y tecnología, trabajando en un entorno internacional., • Participación en un entorno de trabajo basado en metodologías Agile, como Scrum o Kanban. 👉 Una oportunidad pensada para perfiles junior que quieran consolidarse en el ámbito del análisis funcional y Business Analysis, dentro de un entorno financiero y tecnológico. 🌍 ¿Qué buscamos en ti? Más que una lista interminable de requisitos, buscamos una persona con capacidad analítica, interés por el mundo financiero y ganas de aprender, que quiera seguir creciendo en un entorno internacional: • Formación o experiencia en análisis funcional / Business Analysis: valoraremos experiencia profesional, prácticas o proyectos donde hayas trabajado con requisitos, procesos, documentación o interlocución con equipos de negocio y tecnología., • Interés por el sector financiero: buscamos que tengas al menos una base sobre productos o servicios financieros. Será especialmente valorable conocer entornos de Wholesale Banking, Corporate & Investment Banking (CIB) o Capital Markets., • Conocimientos de productos financieros: será un plus que tengas familiaridad con FX, Fixed Income o Rates. También valoraremos conocimientos básicos de derivados o productos estructurados., • Herramientas de trabajo: será valorable haber trabajado con Jira, Confluence o herramientas similares para la gestión y documentación de proyectos., • Base tecnológica: buscamos que tengas una comprensión básica de conceptos como APIs, servicios REST y bases de datos. No necesitamos un perfil de desarrollo, sino que puedas desenvolverte en conversaciones con equipos IT., • Capacidad analítica y de resolución de problemas: buscamos una persona curiosa, organizada y con capacidad para entender necesidades de negocio y trasladarlas de forma estructurada., • Comunicación y trabajo en equipo: tendrás contacto con diferentes stakeholders, por lo que será importante que te sientas cómodo/a trabajando de forma colaborativa., • Inglés B2 o superior: trabajarás en un entorno internacional, por lo que necesitamos un buen nivel de inglés tanto escrito como hablado. 🎁 ¿Qué encontrarás con nosotros? • 🏠 Trabajo remoto desde España: podrás desarrollar tu actividad en remoto, dentro de las condiciones establecidas para el proyecto., • 📄 Contrato indefinido con Experis IT: formarás parte de una compañía estable y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera en proyectos tecnológicos de largo recorrido., • 🏖️ 23 días de vacaciones: para que puedas desconectar y disfrutar de tu tiempo libre., • 💳 Retribución flexible: tendrás acceso a opciones como restaurante, seguro médico o guardería para adaptar parte de tu compensación a tus necesidades., • 🎟️ Descuentos en ocio, viajes y cultura: podrás beneficiarte de diferentes ventajas y descuentos a través de nuestros programas para empleados., • 💻 Equipamiento para trabajar en remoto: contarás con las herramientas necesarias para desarrollar tu actividad., • 🎓 Formación continua y desarrollo profesional: tendrás acceso a oportunidades de aprendizaje y formación para seguir evolucionando profesionalmente. Si tienes una base en Business Analysis o análisis funcional, te interesa el sector bancario y buscas una oportunidad donde seguir creciendo y aprendiendo junto a perfiles senior, queremos conocerte. 🚀 Y si estás empezando tu trayectoria profesional y cuentas con prácticas o 1–2 años de experiencia, especialmente en banca, servicios financieros, Capital Markets o proyectos IT, también nos interesa conocer tu perfil. 👉 Inscríbete en la oferta y hablamos.

¿Te gustaría contribuir a proyectos de transformación con impacto global y ayudar a mejorar la vida de millones de niños y niñas en todo el mundo? Buscamos un/a Senior Business Analyst para incorporarse a una reconocida organización internacional sin ánimo de lucro, líder en desarrollo social y acción humanitaria. Formarás parte del área de Transformación, colaborando en iniciativas estratégicas de alcance internacional que abarcan personas, procesos y tecnología. Tu misión será analizar necesidades de negocio, definir requisitos y actuar como puente entre las áreas funcionales y los equipos técnicos para impulsar el éxito de proyectos de transformación complejos Tu misión Serás responsable de comprender, analizar y documentar las necesidades del negocio, contribuyendo al diseño de soluciones que generen valor real para la organización. Trabajarás estrechamente con stakeholders globales, equipos de proyecto y especialistas tecnológicos para asegurar que las iniciativas de transformación se implementen de forma efectiva y sostenible. ¿Qué harás? Análisis de Negocio y Definición de Requisitos • Identificar, analizar y documentar requisitos de negocio relacionados con personas, procesos y tecnología., • Traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y soluciones viables., • Analizar procesos actuales y participar en la definición del modelo futuro., • Modelar procesos de negocio y apoyar la transformación organizativa. Gestión de Stakeholders y Facilitación • Colaborar con stakeholders globales para comprender prioridades, necesidades y retos., • Facilitar workshops y sesiones de descubrimiento en entornos multiculturales., • Actuar como nexo entre equipos funcionales, tecnológicos y de proyecto., • Gestionar discrepancias y contribuir a la resolución de conflictos entre diferentes áreas. Transformación y Mejora Continua • Participar en proyectos estratégicos de transformación organizativa y tecnológica., • Identificar dependencias, riesgos y posibles inconsistencias en los requisitos definidos., • Apoyar la priorización de iniciativas y requisitos junto a los equipos de proyecto., • Contribuir a la mejora continua de metodologías, herramientas y procesos de Business Analysis. Documentación y Gobernanza • Mantener documentación actualizada y controlada durante todo el ciclo de vida del proyecto., • Garantizar la trazabilidad y correcta gestión de requisitos., • Colaborar con el equipo de testing en la definición de casos de prueba basados en los requisitos establecidos., • Facilitar la transferencia de conocimiento entre equipos y stakeholders. Lo que buscamos • Experiencia sólida como Business Analyst en proyectos o programas complejos de transformación., • Experiencia definiendo y documentando requisitos de negocio y colaborando en procesos de testing y validación., • Experiencia en modelado de procesos y traducción de necesidades de negocio en soluciones tecnológicas., • Capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y resolver problemas complejos., • Conocimiento de metodologías y herramientas de análisis de negocio como BPMN, UML y SDLC., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Experiencia facilitando workshops y sesiones colaborativas con equipos internacionales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar prioridades y desenvolverse en entornos multiculturales., • Nivel alto de inglés para trabajar en un entorno global., • Titulación universitaria o experiencia equivalente y conocimientos de metodologías de gestión de proyectos como PRINCE2, PMI o similares. Será especialmente valorado • Experiencia en organizaciones internacionales, ONG o proyectos de desarrollo global., • Conocimiento de herramientas como Jira, Trello, Excel, Word o PowerPoint., • Experiencia colaborando con equipos de arquitectura de soluciones, tecnología o transformación., • Conocimiento del sector non-profit o de cooperación internacional. ¿Qué ofrece la compañía? • Proyecto internacional con propósito e impacto social real., • Modelo de trabajo 100% remoto desde España., • Participación en iniciativas estratégicas de transformación organizativa y tecnológica., • Entorno multicultural con colaboración global., • Oportunidades de aprendizaje, desarrollo profesional y crecimiento dentro de la función de Business Analysis., • Viajes internacionales ocasionales (hasta un 10%). 👉 Si te apasiona entender cómo funcionan las organizaciones, transformar procesos y contribuir a iniciativas con impacto global, nos encantará conocerte.

¿Tienes experiencia o formación en Business Analysis, análisis funcional o proyectos IT y te interesa seguir creciendo en el sector financiero? ¿Te gustaría trabajar en un entorno internacional, colaborando con equipos de negocio y tecnología? Buscamos un/a Functional Analyst Junior para incorporarse a un proyecto estable dentro del sector bancario, donde podrás seguir desarrollando tus conocimientos en análisis funcional, procesos de negocio y tecnología, trabajando junto a perfiles senior. 🌱 Lo que vas a hacer (y consolidar) Formarás parte de un equipo funcional en el que podrás participar en distintas fases de los proyectos y seguir desarrollando tus capacidades de análisis y documentación: • Recogida y análisis de requisitos de negocio, trabajando bajo la supervisión de Functional Analysts senior., • Apoyo en la definición y documentación de procesos de negocio end-to-end., • Colaboración con equipos IT para aclarar, trasladar y validar requisitos funcionales., • Elaboración y mantenimiento de documentación funcional, como Business Requirements, Functional Specifications, Process Flows y User Stories., • Apoyo en la definición, preparación y ejecución de casos de prueba funcionales y UAT., • Participación en el seguimiento de proyectos, elaboración de reporting y actualización del estado de las iniciativas., • Colaboración con diferentes perfiles de negocio y tecnología, trabajando en un entorno internacional., • Participación en un entorno de trabajo basado en metodologías Agile, como Scrum o Kanban. 👉 Una oportunidad pensada para perfiles junior que quieran consolidarse en el ámbito del análisis funcional y Business Analysis, dentro de un entorno financiero y tecnológico. 🌍 ¿Qué buscamos en ti? Más que una lista interminable de requisitos, buscamos una persona con capacidad analítica, interés por el mundo financiero y ganas de aprender, que quiera seguir creciendo en un entorno internacional: • Formación o experiencia en análisis funcional / Business Analysis: valoraremos experiencia profesional, prácticas o proyectos donde hayas trabajado con requisitos, procesos, documentación o interlocución con equipos de negocio y tecnología., • Interés por el sector financiero: buscamos que tengas al menos una base sobre productos o servicios financieros. Será especialmente valorable conocer entornos de Wholesale Banking, Corporate & Investment Banking (CIB) o Capital Markets., • Conocimientos de productos financieros: será un plus que tengas familiaridad con FX, Fixed Income o Rates. También valoraremos conocimientos básicos de derivados o productos estructurados., • Herramientas de trabajo: será valorable haber trabajado con Jira, Confluence o herramientas similares para la gestión y documentación de proyectos., • Base tecnológica: buscamos que tengas una comprensión básica de conceptos como APIs, servicios REST y bases de datos. No necesitamos un perfil de desarrollo, sino que puedas desenvolverte en conversaciones con equipos IT., • Capacidad analítica y de resolución de problemas: buscamos una persona curiosa, organizada y con capacidad para entender necesidades de negocio y trasladarlas de forma estructurada., • Comunicación y trabajo en equipo: tendrás contacto con diferentes stakeholders, por lo que será importante que te sientas cómodo/a trabajando de forma colaborativa., • Inglés B2 o superior: trabajarás en un entorno internacional, por lo que necesitamos un buen nivel de inglés tanto escrito como hablado. 🎁 ¿Qué encontrarás con nosotros? • 🏠 Trabajo remoto desde España: podrás desarrollar tu actividad en remoto, dentro de las condiciones establecidas para el proyecto., • 📄 Contrato indefinido con Experis IT: formarás parte de una compañía estable y tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera en proyectos tecnológicos de largo recorrido., • 🏖️ 23 días de vacaciones: para que puedas desconectar y disfrutar de tu tiempo libre., • 💳 Retribución flexible: tendrás acceso a opciones como restaurante, seguro médico o guardería para adaptar parte de tu compensación a tus necesidades., • 🎟️ Descuentos en ocio, viajes y cultura: podrás beneficiarte de diferentes ventajas y descuentos a través de nuestros programas para empleados., • 💻 Equipamiento para trabajar en remoto: contarás con las herramientas necesarias para desarrollar tu actividad., • 🎓 Formación continua y desarrollo profesional: tendrás acceso a oportunidades de aprendizaje y formación para seguir evolucionando profesionalmente. Si tienes una base en Business Analysis o análisis funcional, te interesa el sector bancario y buscas una oportunidad donde seguir creciendo y aprendiendo junto a perfiles senior, queremos conocerte. 🚀 Y si estás empezando tu trayectoria profesional y cuentas con prácticas o 1–2 años de experiencia, especialmente en banca, servicios financieros, Capital Markets o proyectos IT, también nos interesa conocer tu perfil. 👉 Inscríbete en la oferta y hablamos.

Espia nuestro canal y conoce de qué va esto de cambiar vidas con valores:. Contrato indefinido (con prueba de 6 meses). Por eso, buscamos a alguien que sepa coordinar, gestionar y conectar con.

Duración del contrato: Contrato indefinido, con prueba de seis meses. Una comunidad abierta, colaborativa y con ganas de construir una economía mas social y humana. Empatía con personas en situaciones complicadas, sensibilidad social y que crea que una economía más humana y solidaria es posible