Trabajos puestos junior en España

About the job Descripción del puesto: ¿Te apasiona el sector hotelero y tienes un ojo agudo para los números? ¡Únete a nuestro equipo como Junior Revenue Executive! En Animua, estamos buscando a un profesional motivado y con ganas de aprender para ayudarnos a maximizar nuestros ingresos y optimizar nuestras estrategias en el competitivo mundo de la hospitalidad. Responsabilidades: • Gestión de informes de Pick Up y Análisis de Ocupación • Gestión de Tarifas y Canales de Distribución. • Gestión de Promociones y Segmentación de Clientes • Supervisión de Sistemas de Gestión, PMS, Channel Manager. • Optimización de Ingresos y Supervisión de Reservas. • Revisión y Mantenimiento de Contenidos en Canales Online. • Apoyo a Otros Departamentos. • Gestión de Reconciliaciones y Reporting. • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en un hotel de prestigio. • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. • Salario competitivo dentro del sector de hostelería. • La oportunidad de formar parte de una empresa consolidada en el sector hotelero. Department: Reservations Account Management Data and Analytics About you • Grado en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Turismo o un campo relacionado. • Excelentes habilidades analíticas y capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos. • Conocimiento avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos. • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo. • Deseo de aprender y crecer en el campo de la gestión de ingresos hoteleros. • Experiencia previa en el sector hotelero será valorada positivamente. Languages required: English and Spanish. The company CON MÁS DE 25 AÑOS DE EXPERIENCIA EN EL SECTOR, LA CADENA HOTELERA ANIMA HOTELS TIENE EL PROPÓSITO DE CREAR UNA RED DE ESPACIOS QUE RESPONDAN A UNA VISIÓN HONESTA, AUTÉNTICA Y ORIGINAL DENTRO DEL UNIVERSO HOTELERO.

Empresa del sector industrial y comercialización de maquinaria situada en la zona sur de Madrid necesita incorporar un/a electromecánico/a junior. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: - Puesta a punto de maquinaria industrial robotizada para su envío a planta. - Resolución de averías. - Puesta a punto en casa de cliente y mantenimiento programado en las mismas. - Mantenimiento preventivo y testeo. Se ofrece: - Posición estable - Contrato con ETT + paso a plantilla cliente - Zona de trabajo Villaverde - Salario de 10'10€/h

¡Forma parte del equipo de HELP GLOBAL CONSULTING / DIVISION IT SERVICES! Ubicación: Calle José Echegaray 8 - Edif. 3 - Of. 7 y 8; Las Rozas (Madrid) División: IT - Help Global Consulting Tipo de Contrato: Jornada Completa Help Global Consulting está buscando un Desarrollador Senior Full Stack altamente capacitado para unirse a nuestra División IT. Nos especializamos en el desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras que requieren un enfoque multidisciplinario. Este puesto requiere experiencia sólida en tecnologías backend y frontend, así como la capacidad de liderar desarrollos complejos y escalar productos de alto rendimiento. Buscamos un profesional proactivo, con pensamiento crítico y una amplia gama de conocimientos en desarrollo de software. Responsabilidades Clave: Participar en el diseño y desarrollo de aplicaciones web y sistemas empresariales, desde la fase de conceptualización hasta la implementación, asegurando una ejecución eficiente y escalable. Desarrollar soluciones backend robustas utilizando frameworks de alto rendimiento como Laravel o Symfony, con un enfoque en la seguridad, rendimiento y escalabilidad. Diseñar y construir interfaces de usuario atractivas e interactivas utilizando React, Vue.js o Angular, garantizando la mejor experiencia de usuario posible. Integrar y optimizar bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL) y no relacionales (MongoDB, Redis), aplicando buenas prácticas de modelado y optimización de consultas. Implementar y gestionar arquitecturas de microservicios con tecnologías como Docker, Kubernetes y AWS, asegurando la alta disponibilidad y elasticidad de las aplicaciones. Diseñar, construir y mantener APIs RESTful y servicios basados en GraphQL que permitan la integración con terceros y con otras aplicaciones internas. Asegurar la integración continua y entrega continua (CI/CD) utilizando herramientas como Jenkins, GitLab CI, o GitHub Actions. Optimizar el rendimiento del frontend y backend, aplicando técnicas de lazy loading, optimización de queries y manejo eficiente de la memoria. Implementar soluciones de autenticación y autorización seguras utilizando estándares como OAuth2, JWT, y SAML. Colaborar en la creación y mantenimiento de tests unitarios y de integración, aplicando TDD o BDD utilizando herramientas como PHPUnit, Jest, o Cypress. Aplicar las mejores prácticas de seguridad en el desarrollo de software, incluyendo protección contra inyecciones SQL, XSS, CSRF y otras vulnerabilidades comunes. Requisitos Técnicos: Backend: Amplia experiencia en PHP (con Laravel o Symfony), Node.js y Python. Valorable experiencia en otros lenguajes como Go o Ruby. Frontend: Experiencia sólida con frameworks como React, Vue.js, o Angular, así como conocimiento en TypeScript, HTML5, CSS3 (y preprocesadores como SASS/LESS). Bases de Datos: Dominio de MySQL, PostgreSQL y bases de datos NoSQL como MongoDB o Cassandra. Conocimientos en la optimización de consultas y modelado de datos. Infraestructura y DevOps: Familiaridad con Docker, Kubernetes, gestión de entornos en la nube como AWS, Azure o Google Cloud, y automatización de despliegues con Terraform o Ansible. Control de versiones y colaboración: Dominio de Git, incluyendo flujo de trabajo con Git Flow y experiencia en plataformas como GitHub o GitLab. Metodologías Ágiles: Experiencia trabajando en equipos que implementen Scrum o Kanban, con conocimiento de herramientas de gestión como JIRA, Trello o Asana. Seguridad: Familiaridad con la implementación de estándares de seguridad en desarrollo de software y conocimiento de auditorías de seguridad. Habilidades Deseadas: Experiencia con ElasticSearch o Algolia para la implementación de funcionalidades de búsqueda avanzada. Conocimientos en WebSockets y event-driven architectures para aplicaciones en tiempo real. Familiaridad con el diseño y consumo de APIs externas, así como con sistemas de colas de mensajes como RabbitMQ o Kafka. Experiencia previa en proyectos de gran escala y habilidad para tomar decisiones clave sobre la arquitectura y diseño del sistema. Requisitos Personales: Experiencia: Mínimo 5 años en desarrollo Full Stack. Capacidad de liderazgo y mentoría para guiar a desarrolladores junior e intermedios. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios. ¿Qué Ofrecemos? Modalidad 100% presencial (de lunes a Viernes de 9 a 18) Participar en proyectos desafiantes e innovadores con impacto real. Formar parte de un equipo ágil, dinámico y orientado a resultados. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional continuo, con acceso a formaciones y tecnologías punteras. Ambiente de trabajo colaborativo, donde las ideas y el conocimiento son compartidos. Si crees que cumples con el perfil y te entusiasma la idea de trabajar en un entorno tecnológico avanzado, inscríbete en nuestra oferta

En Grupo Gastroportal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de la excelencia y el lujo. Únete a nuestro nuevo equipo como ayudante de cocina y sé parte del emocionante lanzamiento de esta innovadora aventura culinaria en Madrid. Disfrutarás de un ambiente acogedor y lleno de oportunidades para tu desarrollo profesional. ¡No dudes en inscribirte a nuestra oferta si crees que encajas con el perfil ofertado! Tareas Preparar y cocinar platos según las recetas y estándares del restaurante. Supervisar y entrenar al personal de cocina junior. Gestionar el inventario de alimentos y realizar pedidos cuando sea necesario. Mantener la limpieza y organización de la cocina en todo momento. Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en cocina profesional. Conocimientos en técnicas culinarias y manipulación de alimentos. Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos. Certificación en higiene y seguridad alimentaria. Beneficios Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por la hostelería será reconocida y valorada. En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional. Seguro médico privado. Incentivos por objetivos conseguidos Incentivos de ventas. ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

¡Únete a la experiencia única en Fratelli Figurato! Fratelli Figurato es una empresa familiar y joven llevada por los hermanos Figurato. Actualmente contamos con 4 locales en el centro de Madrid y estamos buscando pizzeros/as junior y senior para nuestro equipo con ganas de crecer y de ser parte de un gran proyecto en crecimiento! ¡Lo importante es tener pasión y amor por la pizza! 🍕 Requisitos: Mínimo 1 año de experiencia en el puesto correspondiente. Experiencia previa con horno de alta temperatura. Experiencia con pizza napoletana. Actitud positiva, proactiva y compromiso laboral. Trabajo en equipo. ¿Por qué unirte a nosotros? 🤝 Forma parte de un equipo dinámico y en crecimiento. 🚀 Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. 🌟 Formación, contrato full time y salario competitivo. 🧘Perfecto balance entre trabajo y vida personal. ¡Embárcate en una aventura culinaria con nosotros! 🍝🌟

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, estamos gestionando procesos para cubrir puestos de Técnicos/a de Mantenimiento y Reparación Eléctrica/Electromecánica en Cataluña, en la zonas de Baix Llobregat. Funciones principales del puesto: -Revisar las máquinas recreativas. -Realizar reparaciones. -Llevar a cabo el mantenimiento preventivo del parque de máquinas. -Entregar cambios y documentos a los clientes. -Recepcionar avisos y cumplimentar los partes de trabajo. -Participar en actividades de inventario anual. Qué ofrecemos: -Contrato directo con el cliente. -Jornada de 40 horas semanales, de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. -Formación continua. Requisitos principales para el puesto: -Formación en Electricidad, Electrónica o similares. -Imprescindible carnet de conducir tipo B en vigor. -Disponibilidad para realizar turnos rotativos de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. Si la oferta te resulta interesante... ¡No dudes en inscribirte!

¿Quiénes somos? TECH Universidad Tecnológica es la mayor Universidad digital del mundo y la mayor institución educativa del área idiomática. Presentando una oferta que supera los 15.000 títulos en 11 idiomas diferentes, que abarcan las principales áreas de conocimiento. Además, utilizamos la última tecnología educativa que la convierte en referente internacional en el aprendizaje digital. TECH Universidad Tecnológica, la mayor Universidad digital del mundo, ha sido reconocida por Forbes como la mejor Universidad online del mundo y es también la Universidad oficial de la NBA. TECH Education España, como partner estratégico de TECH Universidad Tecnológica, selecciona un/a Técnico de Calidad Académica en sus oficinas en Madrid. Funciones: - Elaboración de memorias para verificación y modificación títulos oficiales. - Soporte para la preparación y gestión de documentación asociada a los procesos externos de control de calidad. - Colaborar en el desarrollo del Sistema de Aseguramiento Interno de la Calidad. - Preparación de documentación para la obtención de certificaciones académicas y participación en rankings universitarios. - Requisitos: - Formación Académica orientada a la formación (Magisterio, Pedagogía, Profesorado...) - Habilidad en la redacción de documentos. - Puesto presencial. Requisitos: - Formación Académica orientada a la formación (Magisterio, Pedagogía, Profesorado...) - Habilidad en la redacción de documentos. - Puesto presencial. - Valorable: - Conocimiento y experiencia en los procesos de calidad desarrollados por agencias de evaluación: Verifica, Modifica, Acredita, Monitor, Audit, Docencia. - Diseño y gestión de títulos oficiales universitarios. - Conocimiento de las políticas y procesos de investigación, así como su evaluación y reconocimiento. - ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido jornada completa. - Horario: Lunes a jueves de 09.00 a 14.00 y 15.00 a 18.00 / viernes 09.00 a 14.00 y 15.00 a 17.00. - Participar en un proyecto universitario de expansión nacional e internacional. - Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando!

Descripción del Puesto: Buscamos un Técnico/a de Recursos Humanos y Cultura Junior para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. El candidato seleccionado apoyará en la gestión de recursos humanos y en el desarrollo de la cultura corporativa, asegurando que nuestros valores y principios se integren en todas las áreas de la empresa. Responsabilidades: Selección y Reclutamiento: Asistir en el proceso de selección, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de nuevos empleados. Formación y Desarrollo: Participar en la organización y coordinación de programas de formación y desarrollo para empleados. Gestión de Cultura Corporativa: Colaborar en la implementación y promoción de iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional. Administración de Personal: Ayudar en la gestión de nóminas, contratos, y documentación laboral Evaluación del Desempeño: Apoyar en la realización de evaluaciones de desempeño y en la retroalimentación a los empleados. Requisitos: Educación: Grado en Psicología, Administración de Empresas o áreas afines. Se valorarán Másters o cursos especializados en RRHH. Experiencia: No se requiere experiencia extensa, pero es deseable haber tenido prácticas o experiencia en roles de RRHH. Habilidades: - Excelentes habilidades de comunicación y redacción. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Conocimientos básicos de legislación laboral. - Manejo de herramientas de gestión de RRHH (ATS, software de nóminas, etc.) - Proactividad y capacidad para aportar ideas innovadoras. Salario y Beneficios: - Salario: A partir de 15,000€ brutos anuales dependiendo de la experiencia y habilidades (al ser media jornada, la mitad). Ubicación: Madrid Presencial, NO TELETRABAJO

SOCIAL MEDIA MANAGER Descripción del Puesto: Somos una productora audiovisual en expansión, y estamos en busca de un/a especialista en gestión de redes sociales freelance para optimizar y profesionalizar nuestra presencia en Instagram. Buscamos a alguien con habilidades para desarrollar una estrategia de contenido atractiva y enfocada en el crecimiento de seguidores y la captación de clientes potenciales. Responsabilidades: Diseñar y ejecutar un plan de contenido mensual para Instagram, alineado con la identidad de nuestra marca y objetivos de crecimiento. Crear junto a nosotros contenido visual atractivo y profesional (imágenes, videos, reels) que resuene con nuestra audiencia y genere interacción. Implementar estrategias para aumentar seguidores de calidad y mejorar el engagement en nuestras publicaciones. Investigar y proponer tendencias y formatos creativos para destacar en el mercado audiovisual. Monitorear y escribir mensajes, comentarios y menciones de manera efectiva para fomentar una comunidad activa. Generar informes mensuales sobre el crecimiento, alcance y rendimiento del contenido. Requisitos: Experiencia en gestión de redes sociales, especialmente en Instagram. Perfil Junior, con menos de 3 años de experiencia. Oportunidad conseguir experiencia remunerada en un proyecto joven en proceso de expansión. Conocimientos de diseño y edición para redes sociales (Adobe, Canva, etc.). Habilidad para crear estrategias de contenido que reflejen nuestra marca y posicionamiento en el sector audiovisual. Conocimiento de herramientas de analítica para redes sociales. Creatividad, proactividad y capacidad para trabajar de manera autónoma. Condiciones: Colaboración freelance con horarios flexibles. Oportunidad de contribuir al crecimiento de una productora audiovisual en expansión.

Busca incorporar 1 Gestor Junior de notificaciones para importante Entidad Inmobiliaria. En dicho puesto desarrollarás funciones de gestión de activos (servicios de mantenimiento administrativo, administración de carteras, recursos, instancia, etc.). Requisitos mínimos 1. Ciclo Formativo Grado Medio, Graduado en Derecho o similar. 2. Nivel medio de Office, nivel medio de Excel. 3. Experiencia de seis meses gestionando activos adjudicados (servicios de mantenimiento administrativo, admisión de carteras, etc.). 4. Interés por el mundo hipotecario. 5. Ofrecemos: - Remuneración: 16.000 a 18000 Euros brutos/anuales - Proyecto estable de larga duración. - Incorporación inmediata. - Horario: L-J 9:00 a 14:00Hs y15:00 a 18:00Hs., viernes intensivo de 8:30 a 15:30hs. - Ubicación: Barcelona. - Contrato: 6 meses con opción de continuidad.

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, buscamos incorporar Técnico/as Junior de mantenimiento Eléctrico / Electromecánico o similar, ubicado en Madrid. La persona seleccionada llevará a cabo labores de mantenimiento y reparación de máquinas recreativas. Las funciones principales del puesto son: -Realizar la revisión de las máquinas recreativas. -Reparar máquinas recreativas. -Realizar el mantenimiento preventivo del parque de máquinas. -Entregar cambio y documentos a los clientes. -Recepcionar avisos y cumplimentar los partes de trabajo. -Actividades periódicas de inventario anual. Los requisitos principales para el puesto son: -Formación en Electricidad, Electrónica o similar. -Imprescindible carnet de conducir tipo B en vigor. -Buscamos personas con disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana/tarde de lunes a sábados, con los descansos establecidos por ley. -Persona responsable, activa y resolutiva. ¿Qué ofrecemos? - Contrato directo con empresa. - Proyección y aprendizaje continuo. - Jornada laboral completa. Si la oferta te resulta interesante... ¡No dudes en inscribirte!

"2 Tom Collins para los clientes del fondo, por favor" "¡El novio necesita ayuda con la pajarita!" "Bienvenidos, Estaré encantado de atenderles" Estas frases son un ejemplo de momentos profesionales que han definido a nuestros compañeros de puesto. En WHAT EVENT? nos define nuestra profesionalidad en el servicio, nuestro conocimiento en el mundo de los eventos y nuestras ganas de superarnos día a día. En este momento estamos en fase de crecimiento y es por ello que buscamos un nuevo compañero para dar a la estructura de servicio que tenemos. Experiencia en hostelería y eventos de al menos 1 año Conocimientos medios de Excel Alto compromiso con el trabajo Muchas ganas de trabajar y gestionar equipos. En el caso de que cumplas con esto, no dudes en aplicar al proceso y te llamaremos lo antes posible para contarte mas acerca de nuestra empresa. Si que nos gustaría avanzarte por el momento que ofrecemos: Contrato indefinido Salario: Según experiencia Teletrabajo flexible Horario de lunes a viernes en horario de oficina con una semana al mes de horario de tarde Asistencia a los mejores eventos de Madrid

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, buscamos incorporar Técnico/as Junior de mantenimiento Eléctrico / Electromecánico o similar, ubicado en Madrid. La persona seleccionada llevará a cabo labores de mantenimiento y reparación de máquinas recreativas. Las funciones principales del puesto son: -Realizar la revisión de las máquinas recreativas. -Reparar máquinas recreativas. -Realizar el mantenimiento preventivo del parque de máquinas. -Entregar cambio y documentos a los clientes. -Recepcionar avisos y cumplimentar los partes de trabajo. -Actividades periódicas de inventario anual. Los requisitos principales para el puesto son: -Formación en Electricidad, Electrónica o similar. -Imprescindible carnet de conducir tipo B en vigor. -Buscamos personas con disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana/tarde de lunes a sábados, con los descansos establecidos por ley. -Persona responsable, activa y resolutiva. ¿Qué ofrecemos? - Contrato directo con empresa. - Proyección y aprendizaje continuo. - Jornada laboral completa. Si la oferta te resulta interesante... ¡No dudes en inscribirte!

Te pido porfavor que si no cumples con los requisitos que pide la empresa, no te inscribas. Descripción del puesto Buscamos un perfil joven, y con ganas de aprender, que aunque no tenga mucha experiencia que tenga potencial y buenas habilidades para crecer en área comercial. Debe tener buen nivel de ingles y dominio del paquete office, especialmente en excel. Funciones / Tareas / Responsabilidades • Consecución de los objetivos asignados a través de la implementación y ejecución del business Plan asignado al área. • Análisis de mercados y detección de oportunidades y amenazas. • La prospección de potenciales clientes y mercados. • La implementación de la política comercial de nuestras marcas en los mercados asignados. • Cálculo de precios y análisis de volúmenes y de rentabilidad. • Realización de ofertas comerciales, • Gestión de las relaciones con los clientes. • Viajes de trabajo al territorio y/o reuniones con los clientes asignados. Requisitos Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar Conocimiento del producto o sector Nivel alto/avanzado de inglés Experiencia de al menos 2 años en area comercial Residencia cerca de la zona de Reus Vehiculo propio Se valorará muy positivamente experiencia en mercado LATAM Buen nivel de excel

Empresa dedicada a la venta y alquiler de maquinaria de construcción, situada en Ripollet, precisa incorporar un/a electromecánico/a. FUNCIONES: Reparación de motores diésel. Cambio de distribución. Reglaje de válvulas. REQUISITOS: Experiencia mínima de 1 año en puesto similar al ofertado. Actitud proactiva y dinámica. Valorable experiencia en sector de obra pública. Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. SE OFRECE: - Vacante estable - Horario: de 8:30 a 18:00h, de lunes a viernes - Salario: a concretar, en función de experiencia aportada

📢KeyJob ETT precisa incorporar un/a Técnico/a de Instalaciones (Junior) para una importante empresa en Barcelona. *Entorno de trabajo*: industrias, particulares administración pública y similares en la provincia de Barcelona. Características del puesto: - Reparaciones, Instalaciones y mantenimiento de puertas automáticas y similares. - Instalaciones de baja tensión (electricidad) - Cerrajería en general. Requisitos: - Grado medio/superior de Instalaciones eléctricas y automáticas/Grado Superior en automatización y robótica industrial. - Experiencia mínima de un año en puestos similares. - Conocimientos generales en electricidad, automatización y robótica. - Carnet de conducir tipo B. -Disponibilidad horario e incorporación inmediata. Se ofrece: - Contrato de 3 meses por ETT + incorporación a empresa. -Jornada completa - Horario: Lunes a Viernes de 9h a 14h y de 15h a 18h. - Buen clima de trabajo

Estamos llevando a cabo diferentes proyectos de ingeniería y ampliando nuestra plantilla técnica y administrativa, si quieres trabajar en una ingeniería pionera en innovación en auscultación de infraestructuras, ahora mismo estamos buscando: Puesto: Procesador de Datos Requisitos: Conocimientos prácticos de ofimática, experiencia en Excel y Acces. Comprensión básica de las bases de datos Buen dominio del inglés, tanto oral como escrito Título de educación secundaria o equivalente, muy valorable estudiante grado en ingeniería o ingeniero junior último curso. Se valorara conocimientos en GIS

En Eurofirms buscamos un/a técnico/a de mantenimiento junior para importante empresa del sector industrial, situada en Sevilla. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: - Realizar nuevas instalaciones. - Mantenimiento preventivo y correctivo. - Reparaciones. - Gestión y diagnóstico de incidencias del servicio técnico (presencial y remoto). - Ofrecimiento de productos y/o servicios. - Elaboración de informes y reportes técnicos. - Gestión de inventario de repuestos. Requisitos: - GM/GS en Electrónica, Mecatrónica, Informática, Mecánica o similares finalizado. - Conocimientos en software, electrónicos y mecánicos. - Experiencia de al menos 1 año en un puesto similar. - Buscamos a una persona con alta orientación comercial y acostumbrada a trabajar por objetivos. - Carnet de conducir para desplazarse al puesto de trabajo. - Disponibilidad geográfica. Se ofrece: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno rotativo con los descansos establecidos por ley. ¡Si estás interesado/a no dudes en inscribirte con nosotros!

Grupo líder en la industria vitivinícola de la Comunidad Valenciana, comprometido con la producción de vinos de calidad y la expansión de nuestra presencia en los mercados internacionales. Actualmente, estamos buscando un/a Delegado/a Comercial de Exportación Junior para unirse a nuestro equipo y contribuir al crecimiento de nuestras exportaciones en mercados clave en todo el mundo. Responsabilidades: - Identificar y analizar oportunidades de mercado en mercados internacionales para los vinos del grupo de bodegas. - Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con distribuidores, importadores y otros socios comerciales en mercados objetivo. - Negociar contratos y condiciones comerciales favorables con clientes potenciales y existentes. - Coordinar con el equipo de logística para garantizar la entrega oportuna y eficiente de los productos a los clientes internacionales. - Desarrollar y ejecutar estrategias de promoción y marketing adaptadas a cada mercado objetivo. - Gestionar pedidos, realizar seguimiento de ventas y proporcionar informes regulares sobre el rendimiento de las exportaciones. - Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y la actividad de la competencia en los mercados objetivo. Requisitos: - Licenciatura en Comercio Internacional, Marketing, Administración de Empresas o campo relacionado. - Experiencia previa en ventas internacionales, preferiblemente en la industria del vino o alimentos y bebidas. - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. - Orientación al cliente y capacidad para establecer relaciones sólidas. - Disponibilidad para viajar internacionalmente según sea necesario. - Conocimientos de idiomas extranjeros (preferiblemente inglés, y otros idiomas son una ventaja). Beneficios: - Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. - Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Beneficios adicionales según políticas de la empresa. Si estás interesado en unirte a nuestro equipo y contribuir al éxito de nuestras exportaciones de vino, te invitamos a enviar tu currículum vitae junto con una carta de presentación que resuma tu experiencia relevante y por qué eres el candidato ideal para este puesto. Esperamos recibir tu solicitud.

** Concesionario Oficial Renault-Dacia en Gran Canaria** Caetano Fórmula Canaria. Caetano Fórmula Canaria es una empresa del Grupo Salvador Caetano, reconocido grupo empresarial, con más de 1400 colaboradores en España y más de 6.000 en otros países). Estamos en la búsqueda de vendedores/as dinámicos y motivados para unirse a nuestro equipo en el concesionario oficial Renault-Dacia en Gran Canaria. Nos dedicamos a ofrecer productos y servicios de la más alta calidad, siempre buscando la excelencia en cada interacción. Formarás parte de un equipo comprometido y apisonado por lo que hace, en un entorno dónde se valora la colaboración y el crecimiento personal. En Renault, creemos en el potencial de nuestros empleados y ofrecemos oportunidades para que crezcas y desarrolles tu carrera profesional dentro del sector de la automoción. Ofreciendo siempre a los clientes os últimos modelos y soluciones avanzadas. ¡Te estamos esperando! Buscamos Asesor/a Comercial para los departamentos de vehículos nuevos y vehículos usados para las exposiciones de Miller en Las Palmas y Arinaga. ¿Cómo será tu día a día como asesor/a comercial? ü Atención al cliente (Identificar necesidades (proceso de ventas por fases), explicar el producto/servicio y su valor añadido, explicar promociones y ofertas, realizar demostraciones, aportar consejos de buen uso, resolver dudas, …) ü Detección de necesidades dentro del concesionario. ü Venta de vehículos y servicios de automoción. ü Realización de pruebas. ü Tasación de vehículos. ü Preparación y entrega. ü Gestión de la base de datos de clientes. ü Fidelización de clientes (seguimiento continuado y calidad en la atención). ü Gestión de incidencias. ü Informar / Tramitar financiaciones y seguros. ü Cumplimiento y seguimiento de KPI´s (objetivos mensuales). ü Trato con proveedores. ü Análisis de resultados y conclusiones. ü Manejo de Redes Sociales – Venta online. En colaboración con Marketing. ü Comunicación transversal con otros departamentos del Grupo. ü Aportación de ideas y mejoras en procedimientos internos. ü Venta Cruzada para otros departamentos y/o empresas del Grupo Caetano. ¿Qué buscamos en ti? ü Estudios mínimos: FP Grado Medio / Superior o similar. ü Experiencia comercial. ü Mentalidad y hábitos digitales. ü Conocimientos en Microsoft Office y Manejo de Redes Sociales. ü Permiso de conducir. ü Perfil y carácter comercial. ü Actitud positiva, con pasión por el mundo de la automoción. ü Capacidad de aprendizaje y mejora continua. ü Se valorará experiencia en el sector y conocimiento de este. Se valorarán positivamente los perfiles junior de Ingeniería, teniendo importantes posibilidades de carrera profesional dentro del Grupo. Te Ofrecemos ü Puesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1400 colaboradores en España y más de 6.000 colaboradores en otros países). ü Salario fijo + una variable competitiva. ü Oportunidades de crecimiento profesional. ü Retribución Flexible. ü Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua. ü Trabajar para una Marca líder del Mercado. ü Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora. ü Cultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros 4 valores: Cuidar, Cooperar, Implicar e Impresionar. ü Vivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen.

Abogado Junior / Abogado con experiencia* *Descripción del puesto:* Despacho de abogados busca un *Abogado de reciente colegiación* o con *experiencia* (a valorar en función del perfil del candidato) para incorporarse a nuestro equipo. Buscamos a una persona con gran motivación, ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en el sector legal. *Responsabilidades:* - Asesorar y representar a clientes en diversos asuntos jurídicos, civiles, penales y laborales. - Preparación de informes, escritos legales y gestión documental. - Asistencia a juicios, negociaciones y reuniones con clientes. - Colaboración con el equipo en la gestión de casos y proyectos legales. - Mantenerse actualizado sobre cambios normativos y jurisprudenciales. -Impartir formaciones de diversa índole. *Requisitos:* - Licenciatura/Grado en Derecho y colegiación en el Colegio de Abogados. - Proactividad, capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender. - Se valorará positivamente experiencia previa en despachos de abogados o en áreas jurídicas, aunque no es imprescindible. - Capacidad de análisis, resolución de problemas y orientación al cliente. - Buenas habilidades comunicativas, tanto orales como escritas. *Se ofrece:* - Ambiente de trabajo colaborativo y formativo. - Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro del despacho. - Flexibilidad y posibilidad de participar en casos relevantes y multidisciplinares. - Retribución acorde a la experiencia y perfil del candidato.

Colaboración en el desarrollo y gestión de proyectos eléctricos, actividades e instalaciones fotovoltaicas y térmicas, aplicando conocimiento técnico tanto en tareas de oficina como de campo. El trabajo se realizará desde nuestra oficina en Roses, en colaboración directa con un equipo de tres ingenieros, con seguimiento y reuniones diarias para puesta en común. Responsabilidades: - Participar en el diseño y ejecución de proyectos de energías renovables, instalaciones eléctricas y térmicas. - Redactar informes, memorias técnicas y proyectos para la legalización de instalaciones. - Coordinar la gestión documental y garantizar el cumplimiento de normativas como el CTE y otras reglamentaciones vigentes. - Utilizar herramientas de diseño como AutoCAD y otros programas de ingeniería. - Colaborar en el seguimiento y control de las fases de los proyectos, asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos establecidos. Requisitos: - Formación de técnico superior en proyectos de edificación o áreas afines. - Conocimientos en electricidad, física, AutoCAD, Microsoft Excel y otros programas ofimáticos. - Habilidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos de manera autónoma. - Conocimientos básicos de normativa eléctrica y reglamentaciones específicas del sector. Qué ofrecemos: - Oportunidad de trabajar en una pequeña empresa y aprender cómo funciona internamente. - Experiencia en una amplia variedad de sectores de la ingeniería. - Desarrollo de habilidades de comunicación con clientes e industriales del sector. - Formación continua en normativas técnicas y trámites con organismos administrativos.

Empresa ubicada en San Martin de la Vega dedicada a la comercialización de recambios para automóviles necesita cubrir 1 puesto de perfil Junior como teleoperadora con incorporacion inmediata, realizando además otras funciones dentro de la organización. salario 1200€