¿Eres empresa? Contrata restaurante de residencias candidatos en Zaragoza
¿Tienes experiencia en sala y te apasiona la gastronomía tradicional con toques de aquí y allá? 🍳🍣 📢 ¡¡¡Te estamos buscando!!! 📢 En Lateral seguimos con hambre de superación y estamos en busca del mejor equipo 💪 para nuestro restaurante ubicado en Av. de Cesar Augusto, 13 (Zaragoza) 📍 🤵 Buscamos ayudante de camarero/a experimentado/a, que nos ayude a compartir la #experienciaLateral con nuestros clientes, en cada servicio. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato de sustitución de larga duración con posibilidad de continuación ⏰Jornada parcial de 20 horas semanales en turnos de fin de semana. 🤟 Formar parte de un equipo joven, dinámico y multicultural 📈Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional 💰Descuento de empleado del 25% ¿Qué necesitamos de ti? 👩💻 Atención al cliente y toma de comandas 🍝 Manejo de bandeja 🍽️ Reposición de material en la sala y bar 🧹 Desbarasado, limpieza y recogida de mesas y sala 💳 Cobro al cliente 🔥 Valoraremos: ✅ Experiencia en Restauración organizada ✅ Residencia cercana al puesto de trabajo Prepara tu mejor sonrisa y… ¡que empiece el Rock & Roll! 😉
¡En BURGER KING estamos contratando! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente y con ganas de incorporarte a una compañía en continuo crecimiento... ¡este es tu trabajo! Seleccionamos personal para nuestros restaurantes de Zaragoza. Las funciones a desempeñar son: - Atención al Cliente. - Cocinado de productos para su venta. (Hamburguesas, patatas, nuggets, etc.) - Reposición de mercancía. - Limpieza del local. REQUISITOS: - Residencia en zona cercana al centro de trabajo. - Orientación al Cliente. - Capacidad para el trabajo en equipo. OFRECEMOS: - Salario Base - Contrato Indefinido. - Contrato mínimo 50H/mes (Posibilidad de más horas según disponibilidad). - Incorporación inmediata. - Horario adaptable. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. ¡No esperes más, inscríbete en nuestra oferta!
¿Buscas oportunidades de crecimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa en plena expansión? ¿Te apasionan los nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos personas que sientan pasión por lo que hacen, pero sobre todo que conozcan nuestro proyecto y quieran crecer con nosotros. ¿Qué buscamos? Personas dinámicas y con orientación al cliente, que tengan ganas de crecer en nuestra compañía y con capacidad para el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata a una empresa en pleno crecimiento, con posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. - La formación es constante por parte de la empresa y hay muchas oportunidades de crecimiento. - Contrato indefinido. - Salario competitivo. Requisitos: - Disponibilidad completa. - Residencia cercana al lugar de trabajo o movilidad en la zona. - Estudios mínimos: educación secundaria obligatoria. - Experiencia mínima de 1 año como encargado preferiblemente en cafeterías o en restaurantes de comida rápida. - Manejo de Office y Ofimática en general a nivel de usuario.
Los empleadores quieren saber
¿Tiene experiencia laboral?
¿Te gustaría formar parte de uno de nuestros restaurantes de la Tagliatella? Buscamos gente para unirse a nuestro equipo de cocina del restaurante La Tagliatella , que contribuyan al crecimiento de nuestra marca. Requisitos imprescindibles: • Residencia en la localidad. • Disponibilidad para trabajar en JORNADAS PARTIDAS Y ROTATIVAS A TIEMPO PARCIAL (comidas, cenas y/o fines de semana , horarios concretos según disposición del empleado ) • Valorable experiencia previa en el sector de la restauración, pero si no la tienes no pasa nada, ¡aquí te formaremos! Te ofrecemos: • Formar parte de un gran equipo, en un ambiente joven y dinámico. • Te sentirás orgulloso/a, sintiéndote parte de una marca grande y reconocida. • Desarrollo profesional con formaciones presenciales y en plataformas interactivas que harán de ti un profesional en el sector. • Posibilidad de crecimiento en la marca a través de nuestros procesos de promoción interna. • Contrato indefinido. Amrest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral