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If you are looking for a new challenge and have solid experience leading IT project delivery... keep reading — this opportunity might be for you! We are looking for a Senior IT Delivery Manager / Lead IT Project Manager with a solid experience to join a long-term, stable position within a leading multinational group in the aviation and travel sector. You will be responsible for the delivery of a portfolio of IT projects, a major IT programme, or the technology delivery scope within large-scale business transformation initiatives for a global organisation in the industry. Responsibilities • Owns successful delivery of a portfolio of IT projects, ensuring alignment with scope, budget, timeline, governance, and stakeholder expectations., • Leads and supports IT Project Managers, vendors, and implementation partners to ensure consistent delivery across all projects., • Oversees the full IT delivery lifecycle: scoping, design, integration, testing, implementation, and service transition—ensuring compliance with cyber security and IT standards., • Manages project financials, contracts, and vendor deliverables., • Builds and coordinates cross-functional and virtual teams, aligning roles and responsibilities across stakeholders., • Ensures smooth handover to IT Support and operations, following service transition frameworks., • Tracks progress, risks, and issues, providing regular reporting and corrective actions as needed., • Interfaces with both internal (architecture, support, cyber, procurement, business teams) and external (vendors, partners) stakeholders. Requirements: • 8+ years of experience leading and managing diverse IT delivery projects end-to-end., • Strong background in all IT project phases: scoping, gathering non-functional requirements, solution design, testing, implementation planning, and support model definition., • Proven track record delivering IT solutions in areas such as HR, Finance, Procurement, or Sustainability (e.g., SAP, Workday)., • Skilled in both Agile and Waterfall methodologies, with experience delivering tech and process improvements in both startup and complex corporate environments., • Excellent stakeholder management, communication, and leadership skills; able to align teams and influence across levels., • Experienced working with cross-functional teams: engineers, architects, SMEs, and business leads, including virtual/global teams without direct reporting lines., • Proficient in tools like Jira; holds a university degree in a technology or analytical field. What working with us will offer you: • The chance to take part in challenging projects within a dynamic environment., • A stable position with a clear career development plan., • A permanent contract from day one., • Hybrid remote work format., • Flexible compensation and meal vouchers, among other benefits. If you're interested in this opportunity and would like to know more, feel free to apply so we can get in touch, share all the details, and answer any questions you may have. Agap2 is an equal opportunity employer. We are committed to evaluating all applications based on skills, experience, and achievements. We encourage everyone to apply — all candidates will be treated fairly regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic.

Descripción: Nuestro cliente, parte de un prestigioso grupo empresarial, se especializa en la venta y distribución de soluciones informáticas innovadoras, incluyendo hardware, software, redes y comunicaciones, además de servicios técnicos especializados. Misión: Buscamos un líder tecnológico apasionado para gestionar proyectos de TI que optimicen nuestras aplicaciones de gestión. Este rol requiere una sólida comprensión de la informática de gestión, habilidades analíticas para interpretar datos y detallar procesos de negocio, proponer soluciones funcionales y diseñar aplicaciones, así como capacidades de gestión de proyectos para asegurar la entrega eficiente y exitosa de soluciones tecnológicas. Responsabilidades: Gestión de proyectos: * Planificar, ejecutar y cerrar proyectos de TI relacionados con la gestión organizacional. * Coordinar con equipos multifuncionales para asegurar entregas a tiempo, dentro del presupuesto y con la calidad esperada. * Supervisar y gestionar recursos del proyecto, incluyendo personal y presupuesto. Análisis de aplicaciones: * Recopilar y analizar requerimientos de usuarios, liderar reuniones y elaborar actas detalladas. * Desarrollar especificaciones y diseñar soluciones funcionales para nuevas aplicaciones y mejoras a las existentes. * Solicitar y revisar valoraciones económicas. Implementación de soluciones: * Coordinar la implementación de nuevas tecnologías, incluyendo pruebas y formación a usuarios. * Asegurar la integración efectiva de nuevas soluciones con sistemas existentes. Seguimiento y reporte: * Monitorear el progreso de los proyectos y generar informes regulares. * Identificar y gestionar riesgos del proyecto, proponiendo soluciones efectivas. Perfil: * Educación: Título universitario en Informática, Ingeniería, Administración de Empresas con especialización en Tecnología, o campo relacionado. * Experiencia: Mínimo 3-5 años en desarrollo de aplicaciones y/o implementación de programas de gestión ERP (Microsoft, Sage, SAP, etc.). * Habilidades: * Excelentes habilidades de comunicación. * Capacidad para coordinar equipos multifuncionales y gestionar múltiples prioridades. * Habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones. * Atención al detalle y capacidad para trabajar bajo presión. * Conocimiento avanzado de sistemas de gestión de la información (ERP, CRM, WMS, MES, etc.). * Conocimiento de bases de datos (Oracle, SQL). Condiciones: * Contrato: Indefinido. * Jornada laboral: Completa. * Modalidad: Presencial * Beneficios: Salario competitivo y oportunidad de desarrollo a largo plazo en la compañía. Únete a un equipo dinámico y contribuye a proyectos tecnológicos desafiantes y gratificantes. ¡Esperamos tu candidatura!

About AMS Abertis Mobility Services, is a global leader in toll-based mobility solutions. With operations in the United States, Netherland, France, UK, Ireland, Puerto Rico, Chile, Canada, and Croacia, we deliver cutting-edge services and technologies for Road Authorities and Highway Concessionaires. Our 700+ employees across 10 countries work together to transform urban and interurban mobility worldwide. JOB PURPOSE We are seeking a proactive and highly organized individual to join our team as Global PMO Technician. This role is critical to ensuring the smooth operation of project management processes across the organization. The successful candidate will work closely with Project Managers, Finance, Technology team members, and other stakeholders to support demand management, time tracking, financial reporting, and project follow-up. RESPONSIBILITIES • Support demand management processes across global initiatives., • Assist in planning and tracking employee time allocation., • Coordinate monthly updates with Project Managers to ensure accurate project status reporting., • Facilitate the transfer of time tracking data from internal tools to SAP for financial reporting., • Draft meeting minutes and other project-related documentation., • Ensure compliance with internal processes and methodologies. REQUIREMENTS • High proficiency in both English and Spanish., • Strong interpersonal skills and diplomacy; ability to engage with all levels of the organization—from interns to the CEO., • Methodical and process-oriented mindset., • Solid understanding of project management principles (PMP or similar certification is a plus)., • Proficiency in Microsoft Office Suite, including Microsoft Project., • Experience using AI tools to enhance productivity. Valuable Additional Experience: • Knowledge of the road transportation sector, particularly Tolling., • Familiarity with Agile, Scrum, and other project management methodologies., • Experience with project tracking and resource management tools such as JIRA and Smartsheet.

🔹 New Opportunity🔹 Capitole Consulting keeps growing, and we want you to grow with us! We are looking for an experienced IT Project Manager to take ownership of a diversified portfolio of IT projects across SaaS, infrastructure, and business applications, with a strong focus on Finance and Procurement solutions. This is a hands-on leadership role with delivery responsibility and visibility across multiple business areas. Must Have: 🔹 +8 years of experience managing IT projects end-to-end. 🔹 Proven background delivering SaaS, infrastructure, cloud-based projects (preferably AWS) and application projects. 🔹 Proven experience delivering IT solutions in Finance or Procurement domains (e.g., SAP, Workday), not merely as an end user but as part of the implementation and delivery process. 🔹 Demonstrated ability to lead, mentor, or guide junior or mid-level IT PMs. 🔹 Hands-on experience with Waterfall and Agile methodologies, and navigating complex IT governance frameworks. 🔹 Strong stakeholder communication skills across tech and business. 🔹 High level of Spanish and English (spoken and written). Please note: We are not looking for PMO profiles, Infrastructure Managers, Service Delivery Managers, Support Managers, or candidates with primarily Telecom or AI project experience. 💙 What’s offered 📘 €1,200/year training budget 🏥 Free private health insurance 🔹 Flexible compensation options for transport, childcare, and meal vouchers 🏋️ ♂️ Access to 10K+ gyms across Spain with Wellhub 🎉 Events, team buildings, and afterworks every two months ⚽ We sponsor our own football team 🔧 Internal tech communities to share and learn Discover more about our work environment and culture: ✨ Want to learn more? Click ___ ✨ Want to learn more? Click 🔍 Real reviews on ___ 🔍 Real reviews on 🎥 Watch our video 👉 ___ 🎥 Watch our video 👉 The employee will adhere to Capitole’s information security policies. They will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. Compliance with both the company’s and the client’s internal security guidelines and policies is required. Signing an NDA will be mandatory.

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). ¿Qué buscamos? 👉 Workstream Leader SAP FI Estamos en búsqueda de un/a Workstream Leader SAP FI para liderar el diseño e implementación del Core Model financiero en un proyecto de transformación digital con SAP S/4HANA. Responsabilidades: • Liderar el stream de Finanzas (FI/CO)., • Coordinar workshops con stakeholders clave., • Asegurar la correcta integración con otros módulos., • Experiencia demostrable en SAP FI/CO., • Participación en proyectos de S/4HANA., • Capacidad de liderazgo y comunicación efectiva. Y, lo más importante, qué te aportamos nosotros? 👉 OFRECEMOS : -Contrato Indefinido ‎😎 -Salario competitivo 💰 -Modelo híbrido de trabajo 💼🏠 -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal 🌱📈 -Plan de formación en competencias tecnológicas 📚⌨️ -Retribución flexible 💸 -Flexibilidad horaria ⏰

🖥️ Buscamos: Coordinador/a IT 📍 Ubicación: Andorra la Vella | 🕐 Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a 17:00h (modelo híbrido) 📑 Contrato: Jornada completa, estable, con periodo de prueba de 6 meses 👥 Reporta directamente al CIO de la compañía 🚀 RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Análisis funcional y técnico de requisitos e incidencias de aplicaciones corporativas (AWS, Web, etc.), • Gestión de la demanda de necesidades tecnológicas de los diferentes departamentos, • Coordinación y seguimiento del rendimiento de los proveedores IT, • Mínimo 7 años como líder de proyectos AWS o responsable de departamento de soluciones web, • Mínimo 5 años gestionando componentes como:, • FrontEnd: TypeScript, VueJS, Nuxt, Jest, • Lambda Functions: TypeScript, Serverless Framework, • ITIL, • Arquitectura de aplicaciones en AWS, • Metodologías de gestión de proyectos (PMBOK u otras), • Metodologías de desarrollo (SCRUM, Agile), • Conocimiento avanzado en gestión de bases de datos, • Dominio de Microsoft Project, • Blockchain, IoT, IA, Big Data, Analytics, • Organización y disciplina, • Autonomía y responsabilidad, • Comunicación profesional (oral y escrita), • Capacidad de adaptación al cambio, • Interés por entornos multiculturales, • Afinidad con el sector moda o lujo, • Titulación en Ingeniería de Sistemas (o equivalente), • Salario competitivo, • Baja médica remunerada, • Acceso a sistema de bonus tras 1 año de experiencia validada, • Entorno dinámico, multicultural y con proyección, • Modalidad híbrida de trabajo (presencial/remoto) Muy buenas condiciones laborales, estabilidad, entorno internacional y una oportunidad real de desarrollo profesional en un proyecto sólido, humano y en expansión. 📨 ¿Te interesa? ¡Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional! #AWS #SolucionesCloud #Teletrabajo #TrabajoPresencial #CloudArchitect #ITJobs #TransformacionDigital #Andorra #GammaManagement #OfertaLaboral

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). ¿Qué buscamos? 👉 Responsable de Proyecto SAP HXM Incorporamos un/a Responsable de Proyecto SAP HXM para liderar iniciativas de transformación en el área de Recursos Humanos con SAP HCM y SuccessFactors. Responsabilidades: • Gestionar proyectos de implantación de SAP HXM., • Coordinar equipos funcionales y técnicos., • Asegurar la correcta integración con nómina y talento., • Experiencia en SAP HCM y/o SuccessFactors., • Conocimiento de procesos de RRHH., • Experiencia liderando proyectos de transformación digital. Y, lo más importante, qué te aportamos nosotros? 👉 OFRECEMOS : -Contrato Indefinido ‎😎 -Salario competitivo 💰 -Modelo híbrido de trabajo 💼🏠 -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal 🌱📈 -Plan de formación en competencias tecnológicas 📚⌨️ -Retribución flexible 💸 -Flexibilidad horaria ⏰

🔹 Oportunidad en Capitole – Software Service Manager 🔹 Buscamos un Service Manager para liderar una transformación estratégica de gran impacto para uno de nuestros clientes clave. La misión principal será evolucionar el modelo de entrega desde Time & Material (T&M) hacia servicios gestionados, impulsando eficiencia, innovación y valor añadido. Este rol combina visión estratégica, liderazgo de cliente y excelencia operativa en un entorno altamente complejo y dinámico. Responsabilidades del puesto: 🔹 Liderar la transición de T&M a servicios gestionados, diseñando e implementando nuevos modelos de delivery. 🔹 Construir y mantener relaciones sólidas y de confianza con el cliente, actuando como su socio estratégico. 🔹 Definir, monitorizar y asegurar el cumplimiento de SLAs y KPIs, con dashboards y alertas que garanticen calidad y eficiencia. 🔹 Coordinar y liderar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración entre stakeholders. 🔹 Supervisar aspectos financieros: facturación, control de costes y gestión contractual. 🔹 Aportar visión técnica y funcional en servicios de desarrollo, comprendiendo el ciclo de vida del software. Must Have 🔹 Experiencia demostrada liderando transformaciones de T&M a servicios gestionados. 🔹 Experiencia en gestión de SLAs, KPIs, riesgos y grandes equipos técnicos. 🔹 Capacidad para liderar iniciativas, definir procesos y ejecutar con autonomía. 🔹 Orientación a negocio, con experiencia en preventa y elaboración de RFPs. 🔹 Conocimientos técnicos y funcionales en entornos de desarrollo de software. 🔹 Disponibilidad para viajes recurrentes (o residencia) en A Coruña. Requisitos deseables 🔹 Manejo de herramientas de reporting y gestión (Power BI, SAP, etc.). 🔹 Inglés fluido (valorable). 🔹 Experiencia validando y ejecutando Business Plans. 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ al año en formación 🏥 Seguro médico privado gratuito 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 🏋️ ♂️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar 🔧 Comunidades tecnológicas inTernas para compartir y crecer juntos 👉 Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ✨ ¿Quieres saber más? Haz clic ___ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en ___ 🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando., • Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente., • Se le requerirá firmar un NDA.

Amplía tu experiencia como Ingeniero/a de Procesos en un proyecto del sector automoción. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2 año de experiencia en Ingeniero/a de Procesos, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! 🛠️ ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir y gestionar maquinaria y procesos productivos según normas internas y requisitos de cliente (incluyendo ciclo de vida y modificaciones)., • Actualizar y controlar documentación técnica de producción (planos, BOM, PFMEA, fichas técnicas, layouts, etc.)., • Supervisar la instalación y validación de nuevos equipos y la ejecución de preseries, auditorías y SOP., • Analizar y optimizar procesos mediante estudios de tiempos (MOST), eficiencia y mejoras en seguridad, calidad y productividad., • Liderar iniciativas de mejora continua y Lean Manufacturing coordinando con las áreas implicadas. 🎓 Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Entre 2 y 4 años de experiencia en ingeniería de procesos en automoción., • Conocimientos en Catia, AutoCAD, SAP y entorno Windows., • Experiencia en herramientas como PFMEA, FTA, Kaizen., • Buen nivel de inglés., • Capacidad de trabajo en equipo, comunicación con distintos departamentos y enfoque a la mejora continua. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. 🤝 ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 📢 Si eres talento, ¡apúntate!

⚡Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? 🌳 At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). Our Digital Hub in Barcelona is formed by +450 employees working in strategic projects and different roles such as Data, Cybersecurity, ERP, Cloud, Infrastructures, IT Project Management or Digital Marketing. We are looking for an HR Cybersecurity Compliance Analyst to join our team. You will be part of the dynamic Schneider Digital - Employee Experience team whose mission is to “Create digital workplace of the future & Enable HR to build workforce of the future”. Within this team, you will be part of the Cybersecurity and Compliance team to oversee the effective enforcement of Cybersecurity controls on applications that support HR Processes. What will you do? • As a Cybersecurity and Compliance Analyst, your main role is to support Cyber Security, and Privacy compliance for HR processes and supporting applications., • To safeguard sensitive HR data and ensure regulatory compliance by proactively identifying risks, implementing robust security controls, and fostering a culture of data protection., • This role bridges cybersecurity expertise with HR-specific needs, ensuring that employee data, systems, and processes are secure, compliant, and resilient against threats. Main responsibilities include: • Data Protection & Privacy, • Ensure HR systems comply with data protection regulations (e.g., GDPR, HIPAA, local labor laws)., • Monitor and enforce policies for handling Personally Identifiable Information (PII) and sensitive employee data., • Risk Assessment & Mitigation, • Support risk assessments on HR applications (e.g., payroll, recruitment platforms, employee portals)., • Identify vulnerabilities and recommend mitigation strategies tailored to HR workflows., • Collaborate with HR and IT teams to implement secure configurations and access controls., • Compliance Monitoring, • Track and report on compliance with internal policies and external regulations., • Maintain documentation for audits and regulatory reviews., • System & Application Security, • Collaborate with IT to secure HRIS, ATS, LMS, and other HR platforms., • Ensure encryption, authentication, and role-based access controls are properly implemented., • Participate in change management processes for HR systems to assess security impact. What qualifications will make you successful for this role? • Bachelor’s degree in Cybersecurity, Information Technology, Computer Science, or a related field., • 3-5 years of experience in cybersecurity, IT audit, or compliance roles., • Solid understanding of cybersecurity principles, data privacy laws, and compliance frameworks (e.g., GDPR, NIS 2, HIPAA, SOC 2)., • Proficiency with security tools (e.g., SIEM, DLP, IAM, GRC platforms)., • Strong analytical and problem-solving skills., • Effective communication and stakeholder management, especially with HR and legal teams., • Ability to translate technical risks into business impact for non-technical audiences., • Proactive mindset with a focus on continuous improvement and collaboration. Nice to have: • Experience securing HR systems such as Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM, or similar platforms., • Certified Information Systems Security Professional (CISSP), • Certified Information Security Manager (CISM), • Certified Information Privacy Professional (CIPP/US, CIPP/E), • ISO/IEC 27001 Lead Implementer or similar Location: Spain (Barcelona) What will you get? We adapt to you: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: 🎯 With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. 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Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2024 ¿Qué buscamos? Sigue leyendo ⬇️ Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). ¿Qué buscamos? 👉 Consultor/a Junior SAP Recursos Humanos Sector Público En Inetum, apostamos por el talento joven y el desarrollo profesional, por ello queremos formar un equipo con formación en administración de empresas, informática, ingeniería o similar, interesada en iniciar su carrera como consultor/a SAP HCM. No es necesario tener experiencia previa en SAP, pero sí motivación, capacidad de aprendizaje y orientación al cliente. Puedes iniciarte en el mundo SAP recibiendo una formación previa de 2 meses en SAP HCM con nosotros!! 👉 OFRECEMOS : -Contrato Indefinido ‎😎 y trabajo a tiempo completo -Formación específica SAP para incorporación en equipo líder en mercado de sector Público. -Salario competitivo acorde al perfil junior 💰 -Modelo híbrido de trabajo 💼🏠 -Plan de carrera estructurado: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal 🌱📈 -Plan de formación en competencias tecnológicas 📚⌨️ -Retribución flexible 💸 -Flexibilidad horaria ⏰ ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme! 👀😀

We are looking for a PIM Technology Consultant to join our team in Barcelona and support a leading client in the retail & consumer goods sector on a large-scale digital content and product data management project. The consultant will play a key role in managing and optimizing the Salsify platform, ensuring product information is accurate, consistent, and integrated across multiple systems and channels. Responsibilities: • Configuring and optimizing Salsify properties, attributes, and workflows aligned with business requirements., • Managing complex integrations between Salsify and enterprise systems such as Adobe Experience Manager (AEM) and SAP, ensuring smooth and reliable data flows., • Leading the Business-as-Usual (BAU) service, resolving incidents, and guaranteeing platform stability., • Identifying opportunities for system improvements and implementing enhancements., • Providing technical support and guidance to business teams, enabling them to fully leverage PIM capabilities., • Collaborating with IT, business, and marketing stakeholders, while translating technical concepts into clear business value. Requirements: • 1–2 years of experience working with a PIM platform (ideally Salsify) in a technical or consultant role., • Strong knowledge of data modelling, integrations, APIs, and data formats (XML, CSV)., • Hands-on experience configuring workflows and troubleshooting incidents., • Problem-solving mindset, proactive approach, and strong communication skills., • Familiarity with AEM, SAP, and Agile methodologies is a plus., • Degree in Computer Science, IT, or related field (or equivalent experience). What working with us will offer you: • The chance to take part in challenging projects within a dynamic environment., • A stable position with a clear career development plan., • A permanent contract from day one., • Hybrid remote work format., • Flexible compensation and meal vouchers, among other benefits. If you're interested in this opportunity and would like to know more, feel free to apply so we can get in touch, share all the details, and answer any questions you may have. Agap2 is an equal opportunity employer. We are committed to evaluating all applications based on skills, experience, and achievements. We encourage everyone to apply — all candidates will be treated fairly regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic.

Werfen is a growing, family-owned, innovative company founded in 1966 in Barcelona, Spain. We are a worldwide leader in specialized diagnostics in the areas of Hemostasis, Acute Care Diagnostics, Transfusion, Autoimmunity, and Transplant. Through our Original Equipment Manufacturing (OEM) business line, we research, develop, and manufacture customized assays and biomaterials. We operate directly in 30 countries, and in more than 100 territories through distributors. Our Headquarters and Technology Centers are located in the US and Europe, and our workforce is more than 7,000 strong. Our success comes from a specific focus in these rapidly evolving diagnostic areas, our commitment to customers, and our dedication to innovation and quality. We’re passionate about providing healthcare professionals the most valuable and complete solutions to improve hospital efficiency and enhance patient care. Working directly with the VPs, providing day-to-day support for the arising needs related to complex travel arrangements, national and international events, and administrative support. Ensuring compliance with standards, aligning the role with Werfen’s values and purpose, with particular emphasis on integrity and honesty. Key Accountabilities: Efficient Administrative Support: Manage administrative processes and implement organizational tools. Communication and Coordination: Act as a liaison between different departments and team members, improving coordination for meetings, events, and travel arrangements. Travel Management: Arrange complex travel for VPs and their teams, apply for visas, and handle expense reports. Invoice Management: Create purchase orders for VP’s projects and teams. Call Screening: Screen incoming calls. Visitor Reception: Greet and manage visitors. Auditorium Management: Arrange meetings and logistics for the auditorium, supporting all stakeholders. Meeting Scheduling: Schedule meetings and arrange video conference rooms for the department. Subsidiary Meetings Support: Provide support for subsidiary meetings at Torre Werfen. Event Management: Assist with international and annual meetings. Networking/Key Relationships: Chief People Officer General Counsel Vice President, Corporate QA/RA and Sustainability and Risk Officer Director, Corporate Treasury, Capital Markets & IR Sr. Director Corporate Strategic Business Development Minimum Knowledge & Experience Required for the Position: Minmum 5-7 years of experience in a similar role within an international corporate environment English advanced (C1/C2) University degree Secretarial studies (would be a plus) Microsoft Office suite SAP and Concur (would be a plus) Skills & Capabilities: Proactivity Flexibility and adaptability to a fast-changing environment Critical thinking and business curiosity Good communication skills Team builder Ability to foster teamwork and cooperation both within and outside the department Prioritization, planning, and organization skills, with a focus on maximizing efficient Travel Requirements: Not required

We are supporting an international end client in their search for a highly experienced MDM Program Manager (SAP) to lead the global MDM design and deployment. This strategic role will play a key part in shaping and executing the organization’s data vision across multiple business units and geographies. Responsibilities: • Define and implement a comprehensive MDM strategy aligned with corporate objectives., • Design and lead large-scale, global MDM programs and solutions, ensuring scalability and long-term impact., • Establish and oversee policies, standards, and procedures for master data management, ensuring data quality, consistency, and completeness., • Act as a strategic liaison between the MDM team, IT, and business stakeholders, including senior leadership, to ensure alignment and support., • Translate business needs into specific requirements for the MDM program, ensuring proper integration and execution., • Drive change management initiatives to promote the adoption of MDM practices across the organization., • Monitor and report on program performance, ensuring expected outcomes are achieved., • Manage and develop the MDM team, fostering a culture of continuous improvement and learning., • Implement and maintain data governance practices to ensure data quality and regulatory compliance. Requirements: • Degree in Computer Science, Information Technology, Business Administration, or a related field., • Minimum of 5 years of experience in data management or related areas., • Proven track record in designing MDM solutions and leading large-scale, global MDM projects., • Deep expertise in SAP and MDM tools such as SAP MDG or Informatica., • Strong strategic vision and ability to translate business goals into actionable data initiatives., • Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to engage effectively with cross-functional teams and senior executives., • Experience managing teams and working in agile environments., • Solid knowledge of data governance, data quality, and data integration., • Experience working in international environments., • Fluent English (written and spoken). Benefits & Conditions: • Permanent contract with an end client., • Hybrid work model with offices located in Barcelona., • Professional development and training plans., • Competitive salary based on experience, plus an attractive bonus and benefits package. Si estás interesado/a y cumples los requisitos, aplica directamente al link o envía un correo a .

¡Únete a la Comunidad SAP de NTT DATA Business Solutions! 🚀 Somos una empresa TOP EMPLOYER 🏆 reconocida por nuestra excelencia en Ambiente de Trabajo, Bienestar, Compromiso, Estrategia Comercial, Propósito y Valores, Ética e Integridad. EMPOWERING YOU 🔥 – by exceeding your individual needs at different stages in your life Como parte del grupo global NTT DATA, líder mundial en servicios de TI, estamos especializados en soluciones SAP de valor añadido. Con más de 15.000 empleados en más de 33 países, diseñamos, implementamos y desarrollamos soluciones SAP a medida para clientes globales. 🌍 Tu misión como Consultor/a SAP WM/EWM Buscamos expertos/as en SAP WM y/o EWM para participar en proyectos desafiantes e innovadores en el ámbito de la gestión de almacenes y logística. Tus responsabilidades incluirán: • Implementación de soluciones SAP WM/EWM en entornos SAP ECC y S/4HANA., • Ejecución de proyectos de migración, roll out y mejora de procesos logísticos., • Análisis y diseño funcional de procesos de almacén e integración con logística y producción., • Configuración, pruebas y puesta en marcha de soluciones SAP WM/EWM., • Identificación de requisitos de negocio y propuesta de soluciones innovadoras., • Soporte funcional y resolución de incidencias en entornos operativos., • Acompañamiento al cliente con enfoque en mejora continua y eficiencia operativa. Lugar y horario de trabajo Trabajarás desde Barcelona, de lunes a viernes. ¡Con horario flexible y posibilidad de teletrabajo! Requisitos mínimos que buscamos ✅ • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP WM y/o EWM., • Experiencia completa en implementación de SAP., • Conocimiento de procesos logísticos y de almacén., • Nivel avanzado de inglés., • Habilidades analíticas, funcionales y comunicativas., • Buscamos candidatos con residencia en cualquier parte de España. Requisitos deseables • Titulación universitaria en Ingeniería, Logística, Informática o afines., • Certificaciones oficiales en SAP WM/EWM o S/4HANA Logistics., • Experiencia con tecnologías como RF, Fiori o integración con TM/MM/PP., • Disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Qué ofrecemos? 🎁 • Flexibilidad horaria y Teletrabajo, • Servicio médico privado, • Beneficios como Ticket Restaurant y opciones de retribución flexible (transporte, guardería)., • Plan de desarrollo profesional: Certificaciones SAP, idiomas, y formación continua., • ¡Eventos internos, actividades y Sorpresas para nuestro equipo!🎉 ¿Qué nos hace especiales? 🌟 • Contamos con el certificado de Top Employer 🏆debido a nuestras excelentes condiciones para nuestros empleados., • Fomentamos una cultura empresarial centrada en el trabajo en equipo., • Plan de Onboarding, • Desarrollo Profesional: Apoyo constante para tu crecimiento sostenible., • Oportunidades de crecimiento: Amplía tus horizontes con redes internacionales., • Academia Interna, acceso al SAP Learning Hub y certificaciones oficiales. ¿A qué esperas? Si cumples con los requisitos y nuestra cultura de trabajo encaja con tus prioridades, ¡únete a nosotros y forma parte de nuestro equipo en NTT DATA Business Solutions!🌟 Contacto: Sakina Y. Tanganelli Talent Acquisition Specialist

Joining MICROPOLE Spain means joining an international consulting group that empowers digital transformation across industries. With a strong focus on innovation and excellence, we help our clients optimize their SAP landscapes and business processes. As part of our SAP Practice, you’ll collaborate with multicultural teams across Europe on S/4HANA implementation and roll-out projects, supporting sales and production processes in global environments. We are currently looking for a SAP SD & PP Consultant (Senior level) to join our dynamic and growing team. Tasks: • Participate in SAP SD and PP implementation and roll-out projects within international environments., • Configure and support Sales & Distribution (order management, pricing, billing, deliveries) and Production Planning (MRP, capacity planning, production orders)., • Analyze business requirements and translate them into effective SAP solutions., • Collaborate with cross-functional teams (MM, FI, QM) to ensure seamless system integration., • Support users during testing, training, and post-go-live phases., • Contribute to process optimization and continuous improvement initiatives. Profile: • 3 to 6 years of hands-on experience as SAP Consultant in SD and/or PP modules., • Experience in SAP S/4HANA environments preferred (ECC experience also considered)., • Solid understanding of supply chain and manufacturing processes., • Excellent analytical and problem-solving skills., • Ability to work independently while collaborating with international teams., • Fluent in English (mandatory); other European languages are a plus., • Previous experience in multinational projects is highly valued. Benefits: • Real flexibility with hybrid or remote work options 🕓, • Summer intensive schedule and early Fridays all year long ⏳, • Continuous learning with SAP certifications and internal training programs 🎓, • Career growth opportunities within an international consulting environment 🌍, • Collaborative team culture with experienced SAP professionals 🤝, • Health and well-being programs 💆 ♀️, • Competitive compensation aligned with your expertise 💼 At Micropole, a Talan company, we value not only your SAP expertise but also your personality, interpersonal skills, and enthusiasm for contributing to our company culture. If your qualifications, growth mindset, and personality align with our vision, we're excited to welcome you on board!

At Agap2, we’re looking for a Commercial Tech Operations Manager to join a leading FMCG company. You’ll be part of a global Commercial Tech Services team supporting and optimizing digital solutions for Sales and Marketing teams worldwide. In this role, you’ll support global Sales and Advocacy teams by ensuring the smooth delivery of digital and commercial technology solutions. Acting as a bridge between business users and technical stakeholders, you’ll oversee operations, manage vendors, and drive service quality and continuous improvement. Solutions in scope are primarily Salesforce-based, with other platforms such as SAP Commerce Cloud and digital tools also involved. Key Responsibilities • Oversee daily service operations, including incident, maintenance, and problem management., • Manage small projects, governance tasks, and service improvement initiatives., • Coordinate with internal teams and external vendors to ensure seamless service delivery., • Act as a point of contact between business markets and technical support teams (L2/L3, Delivery, Product Owners, etc.)., • Handle escalations, anticipate potential issues, and implement preventive actions., • Identify and implement process optimization opportunities and best practices., • Contribute to the overall continuous improvement of the global commercial tech ecosystem. Requirements • 5+ years of professional experience, ideally in IT Operations, Service Management, or Tech Business Support., • Strong exposure to Salesforce (delivery, implementation, or project team experience)., • Comfortable working in complex, multinational environments., • Experience managing vendors and multiple stakeholders., • Excellent communication, problem-solving, and organization skills., • Fluent English (C2) Nice to Have • ITIL certification or knowledge of incident/problem management frameworks., • Salesforce Administrator certification., • Previous experience in Consumer Goods (FMCG) or Cloud environments., • Process definition and improvement mindset., • Hands-on, proactive attitude and ability to multitask. What working with us will offer you: • The chance to take part in challenging projects within a dynamic environment., • A stable position with a clear career development plan., • A permanent contract from day one., • Remote position, once a month on-site in Barcelona., • Flexible compensation and meal vouchers, among other benefits. If you're interested in this opportunity and would like to know more, feel free to apply so we can get in touch, share all the details, and answer any questions you may have. Agap2 is an equal opportunity employer. We are committed to evaluating all applications based on skills, experience, and achievements. We encourage everyone to apply — all candidates will be treated fairly regardless of race, nationality, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic.

LLUCH ESSENCE, S.L.U. es una empresa familiar dedicada a la comercialización y distribución de aceites esenciales y productos químicos aromáticos. LLUCH ESSENCE lleva más de 70 años suministrando a la industria alimentaria y de perfumería, actuando como agente y distribuidor de productos líderes en el mercado tanto nacional como internacional. La sede central de nuestra empresa se encuentra en El Prat de Llobregat (Barcelona) y dispone de unas amplias instalaciones con más de 19.000 m2 distribuidos en oficinas, laboratorio y almacén. También contamos con Filiales en Colombia, México y Singapour, y dos HUBS en India y China. Tenemos presencia global en los 5 continentes. Contamos con una cartera de más de 4.000 referencias que suministramos a más de 750 clientes. ¿Te gustaría unirte al equipo de Compras para seguir desarrollándote como profesional y formar parte del proceso de crecimiento de Lluch? Reportando a la figura de Global Purchasing Director, la misión principal será desarrollar el crecimiento de la organización y gestionar el área de Producto globalmente (Sourcing, Regulatory, Iberia Operations y Production) actuando como un vínculo con el área enfocada en la clientela (Commercial, Customer Service) garantizando la excelencia en el servicio desde la perspectiva de producto. Para ello las funciones y requisitos serán los siguientes: FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión de Categorías y Proveeduría • Dar de alta en el sistema a la nueva proveeduría y/o productos garantizando que se dispone de toda la información en relación a los mismos., • Introducir y actualizar la información del sistema para garantizar que la información es veraz en todo momento., • Gestionar los pedidos y muestras, haciendo un seguimiento global para garantizar el cumplimiento de los compromisos y fechas., • Asegurar que la empresa proveedora envía toda la documentación relativa al producto asegurando que el expediente contiene toda la información necesaria., • Asegurar que la empresa proveedora envía la mercancía cumpliendo con las condiciones solicitadas/acordadas. Gestionar las reclamaciones en caso de incumplimiento definiendo las acciones necesarias para evitar las reincidencias., • Asegurar el correcto archivo de toda la información relativa a las gestiones de pedidos de productos o muestras y, en general, garantizar la disponibilidad y trazabilidad de la documentación., • Asegurar la gestión global de sus funciones asegurando que la clientela interna (cualquier persona de Lluch) disponen de toda información necesaria (en tiempo y forma) para poder realizar su trabajo correctamente., • Seguimiento y actualización de SAP de los estatus de compra Comunicación y Resolución de Incidencias • Gestionar las incidencias y/o reclamaciones que pudieran surgir en relación a los pedidos o muestras gestionadas., • Informar a los departamentos necesarios en caso de retraso o posibles incidencias que impacten en la recepción de las mercancías y pongan en riesgo el cumplimiento de fechas, calidades, etc Normativa Interna y Externa • Cumplir y asegurar el cumplimiento de las normas, procedimientos e instrucciones generales y específicas de prevención de riesgos laborales y medioambiente, Seguridad Alimentaria o GMP’s, así como promoverlos en su área y puesto de trabajo., • Conocer y aplicar el Plan de Emergencia. En caso de detectar alguna situación de riesgo hacia las personas, las instalaciones, el medio ambiente o de seguridad alimentaria comunicarlo de forma inmediata., • Asegurar una correcta segregación de los residuos., • Cumplir con las políticas y procedimientos tanto generales como específicos de la posición, así como asegurar la realización de todas las tareas al alcance para facilitar la consecución de los objetivos de la compañía. FORMACIÓN • Licenciatura en ciencias químicas, ADE o similar. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS • Conocimientos en Comercio Internacional., • Conocimientos en paquete Office., • Conocimientos de SAP y Microsoft Power BI. CONOCIMIENTOS COMPLEMENTARIOS • Conocimientos del sector químico de aromas y fragancias., • Conocimientos de los mercados internacionales., • Titulación en Postgrado en Perfumes y Fragancias, Mercado y Aplicaciones o Isipca. IDIOMAS • Español: avanzado., • Inglés: avanzado. HABILIDADES • Responsabilidad., • Compromiso., • Autonomía, • Planificación., • Comunicación., • Orientación a resultados., • Orientación a clientela interna o externa. EXPERIENCIA • Más de 1 año de experiencia en posición similar. Lluch Essence tiene como pilar la diversidad, la equidad y la inclusión. Nos comprometemos con la creación de un equipo que represente una variedad de orígenes, perspectivas y habilidades. Cuanta más integración haya, mejor será nuestro trabajo. El siguiente paso es tuyo. Aplica a la oferta para presentar tu candidatura y únete a un equipo multidisciplinar en crecimiento. ¡Te estamos esperando!

Sobre Nosotros 🌍 Fundada en 2004 como Techedge, acumulamos casi 20 años de experiencia para convertirnos en lo que somos hoy: ¡Avvale! Este recorrido nos ha llevado a contar con más de 3.000 profesionales, presentes en 11 países de todo el mundo. Qué hacemos🌱 Ayudamos a empresas públicas y privadas a repensar sus modelos de negocio a través del desarrollo de soluciones innovadoras y sostenibles que tienen un impacto positivo no sólo en nuestros clientes, ¡sino también en el mundo en el que vivimos! Qué buscamos:🔍 ¡Seguimos y seguimos creciendo! Buscamos Consultores/as SAP FI Senior con ganas de aportar valor para nuestro equipo de Operations & Logistic. Requisitos:💻 • Mínimo 4 años de experiencia en consultoría SAP FI (S4 Hana On Premise y Public Cloud), • Experiencia demostrable en la configuración todos los submódulos financieros: GL, AR, AP, AA y Cash Management., • Valorable experiencia en módulos de Tesorería (TR) y/o Controlling (CO)., • Experiencia en proyectos de roll-out, green field y brown field., • Experiencia ejecutando proyectos en cada una de las fases: Análisis, Diseño, Construcción, Testing y Deploy, • Deseable experiencia en migraciones de R3 a S4 Hana y Document and Reporting Compliance., • Nivel alto de inglés (mínimo B2), • Ubicación: España Principales responsabilidades: 🎯 • Liderarás la implementación, soporte y mejoras de procesos en el módulo SAP FI., • Configuración y parametrización completa del módulo SAP FI y sus submódulos., • Colaborar con usuarios clave y equipos funcionales para comprender necesidades del negocio y traducirlas en soluciones SAP., • Realizar análisis de impacto e integración con otros módulos (CO, MM, SD, PP, HR, entre otros). ¡Te ofrecemos la oportunidad de crecer en un entorno joven y dinámico y podrás desarrollar tu carrera profesional en un contexto meritocrático! • Contrato indefinido y jornada completa, • Salario fijo + Salario variable + Beneficios de compañía y acceso a descuentos con empresas privadas a través de nuestra Avvale Club, • Teletrabajo, • Acceso a un plan de retribución flexible, • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y adecuación al puesto, • Formación técnica y en idiomas, • Seguro Médico, • Certificaciones oficiales, • Y mas! Si crees que te puede interesar, no lo dudes, ¡aplica a nuestra oferta!📩 Y recuerda - "There is no growth without the ability to change"💚

Tenth Revolution Group is supporting an international end client in the recruitment of a SAP Program Manager to lead and coordinate a key stream within a large-scale, greenfield SAP S/4HANA implementation. This is a senior-level role with high visibility, requiring strong leadership, communication, and stakeholder management skills. The selected candidate will be responsible for driving one of the core pillars of the program, working closely with internal teams, external partners, and a wide range of global stakeholders. Responsibilities • Lead the implementation of SAP S/4HANA from scratch, ensuring alignment with business goals and continuity throughout the transformation., • Define and execute the integration strategy, coordinating across technical teams and vendors., • Collaborate with solution architects to design the integration architecture and ensure system compatibility., • Act as the main technical point of contact for integration-related topics, facilitating clear communication and reporting across all levels., • Maintain detailed technical documentation for audit and future reference., • Manage relationships with multiple stakeholders across departments and geographies, ensuring transparency and alignment., • Contribute to strategic decision-making and risk management throughout the program lifecycle. Requirements • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, or a related field., • 10+ years of experience in IT integration and SAP-related roles, with a strong focus on SAP S/4HANA., • Proven experience managing large-scale, global projects with high budgets and complex stakeholder landscapes., • Strong organizational and critical thinking skills, with the ability to structure and communicate complex information effectively., • Excellent soft skills and communication abilities, capable of engaging with senior stakeholders and translating technical concepts into business language., • Experience working in international environments., • Fluent English (written and spoken). Benefits • Permanent contract with an end client., • Hybrid work model, with offices based in Barcelona., • Training and professional development plans., • Competitive salary, attractive bonus, and a comprehensive benefits package. If you’re interested and meet the requirements, please apply directly through the link or send an email to .

Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, vela por la salud y el bienestar de sus mutualistas, comprometida con la sociedad y la sostenibilidad del sistema. Presencia en toda España. Nuestra amplia red de centros asistenciales propios, junto con dos Áreas de control hospitalario en Madrid y Barcelona e intermutuales, nos permiten tener presencia en todas las provincias de España, ofreciendo así un trato cercano y directo. Innovación y talento, motores de desarrollo Los dos pilares del modelo de salud integral que desarrolla Mutua Universal son: la apuesta por la innovación y la tecnología en la implantación y evolución de sus servicios y productos, y la formación continua de su equipo humano. El capital intelectual es el motor de nuestro modelo y, por ello, la entidad pone los medios necesarios para potenciarlo, con programas de formación continua dirigidos a los más de 2.000 profesionales distribuidos por todo el territorio español. Compromiso con nuestro equipo: • Salud laboral, • Desarrollo del talento, • Trabajo en equipo, • La persona como enfoque de nuestra actuación, • Apostamos por un trabajo estable Beneficios sociales y conciliación • Seguro de vida, • Plan de pensiones, • Tarjeta restaurante, • Vacaciones 31 días laborables, • Retribución flexible (Cheque guardería, transporte y Seguro(Adeslas))., • Prestaciones complementarias, • Permisos, • Sorteo de apartamentos de verano e invierno. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, en el 26 de Enero de 2010, Mutua se adhirió al “Charter de Diversidad”, un proyecto de dimensión europea que conlleva a un compromiso voluntario de las empresas para apoyar y promulgar los principios de la inclusión de la diversidad y la no-discriminación en el entorno laboral. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Descripción del puesto (funciones y responsabilidades): Arquitecto/a de Servicios Cloud Resumen del Puesto: Experiencia en el diseño, implementación y gestión de arquitecturas, aplicaciones y servicios basadas en la nube. Este profesional liderará la construcción de soluciones integradas que conecten redes locales y entornos de nube (pública, privada, híbrida) para garantizar un ecosistema eficiente, seguro y alineado con las estrategias tecnológicas y de seguridad de la organización. Responsabilidades, funciones y tareas: • Diseño de arquitecturas Cloud (IaaS, PaaS, SaaS) para los distintos entornos que se requieren para cada aplicación (producción, preproducción, integración, desarrollo), asegurando que la arquitectura global sea segura, eficiente y alineada con los objetivos de negocio., • Evaluación de proveedores Cloud y definición de los criterios de selección (AWS, Azure, Google Cloud Platform, etc.)., • Definición de políticas de seguridad, redes, y gobierno del Cloud, en colaboración con el Área de Ciberseguridad, y, de este modo, asegurar el cumplimiento normativo en cuanto a protección de datos, confidencialidad y continuidad del servicio., • Implantación de medidas de seguridad derivadas de dichas políticas de seguridad., • Planificación y ejecución de la migración de servicios y cargas de trabajo desde entornos locales (on-premise), evaluando la viabilidad técnica y la metodología para trasladar servicios y aplicaciones “no Cloud” al entorno Cloud. Las aplicaciones actuales pueden ser incompatibles con servicios Cloud, exigiendo adaptaciones o reescrituras de código, situación que debe preverse., • Supervisión de la infraestructura Cloud y colaboración con equipos DevOps y de Desarrollo, y coordinación con desarrolladores y departamentos informáticos para integrar aplicaciones y servicios en la infraestructura Cloud., • Identificación de servicios infrautilizados y ajuste de capacidades mediante las correspondientes herramientas nativas (AWS Cost Explorer, Azure Advisor)., • Realización de simulaciones de carga y recomendaciones sobre distintas opciones de pago por uso, para disponer del ancho de banda necesario o la elección adecuada de modelos de pricing., • Formación académica: Grado en Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, o carreras afines. Se valorará formación adicional en Cloud Computing o Arquitectura de Redes., • Experiencia profesional:, • Mínimo 5 años de experiencia en diseño e implementación de redes y servicios basados en la nube., • Experiencia trabajando con arquitecturas híbridas y en la integración de servicios Cloud con entornos locales., • Experiencia en gestión de equipos humanos., • Conocimientos técnicos:, • Dominio de plataformas de nube como AWS, Azure o Google Cloud., • Experiencia en sistemas y arquitecturas de Inteligencia Artificial basadas en nube., • Experiencia en conectividad y configuración de redes, redes virtuales, accesos seguros, balanceo de carga, y conectividad entre nubes., • Conocimientos avanzados en políticas de seguridad, cifrado de datos y cumplimiento normativo en entornos Cloud., • Familiaridad con herramientas de monitorización, diagnóstico y optimización de redes., • Experiencia con metodologías ágiles y gestión de proyectos tecnológicos., • Se valorará experiencia y conocimientos en soluciones SAP Cloud (S4, SaaS…)., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Beneficios esperados • Reducción de riesgos técnicos y de seguridad durante el proceso de adopción de Cloud., • Revisión y redefinición de la estrategia Cloud de la Entidad., • Aceleración en la implementación de la estrategia Cloud, con planificación y control adecuados., • Optimización de costes operativos mediante diseño de soluciones eficientes y escalables., • Mayor flexibilidad y velocidad de respuesta a necesidades del negocio., • Impulso a la innovación, permitiendo la incorporación de servicios avanzados en Cloud como IA, analítica en tiempo real, o automatización. Horario: Del 1 de octubre al 31 de mayo: de lunes a jueves de 8 a 16.00h menos 1 día a la semana que será de 8:00 a 17:45h con media hora mínimo para comer entre las 13.30h y las 15.00h y con una flexibilidad de una hora en la entrada y salida. Los viernes de 8 a 15h con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Del 1 de junio al 30 de septiembre: de lunes a viernes de 8 a 15 h. Con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Salario : 47.669 € b/a. . Contrato indefinido. Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc) Posibilidad de 2 de dos días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Consultor/a Senior de SAP SD/MM formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderarás proyectos de mantenimiento y trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán: • Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora., • Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente., • Configurar y personalizar módulos SAP MM y SD para cumplir con los requisitos del negocio., • Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente., • Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas., • Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas., • Identificar y proponer mejoras en los procesos y prácticas de implementación. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados., • Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos SD y SD., • Conocimientos Técnicos/Funcionales:, • Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA., • Conocimientos de integración con otros sistemas y herramientas de desarrollo SAP (ABAP, Fiori, etc.), • Certificación en SAP (deseable) en los módulos correspondientes y conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Scrum Master)., • Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas., • Habilidades de comunicación y presentación excepcionales. ¿QUÉ PODRÁS ENCONTRAR EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍, • ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

At Siegfried, we offer more than just a job — we provide a platform for you to thrive, grow, and shape your future. With locations across the globe, we empower our employees to build meaningful, international careers in a truly dynamic and collaborative environment. We believe in the power of multidisciplinary teamwork and encourage every individual to take ownership of their personal and professional development. At Siegfried, your ideas matter, your voice is heard, and your contribution drives real impact. Our culture of innovation, continuous learning, and shared success makes Siegfried not just a workplace — but a place where you can growth professionally. Your Role: • Technical and functional consultant for Data Intelligence, including the implementation of reporting and analytics solutions in the SAP BW/4HANA and SAP Analytics Cloud environments (SAP Datasphere and SAP Analytics Cloud Planning as a plus)., • Translate business needs and design scalable, compliant Data Intelligence solutions by implementing roadmaps, ensuring end-to-end consistency and auditability across all Siegfried sites., • Design and govern scalable Data Intelligence solutions with the focus on reporting and analytics based on standards to ensure quality, compliance, and consistency across Siegfried's business areas., • Support evaluation of the new reporting and analytics tools (SAP Business Data Cloud, SAP DataSphere, SAP Analytics Cloud for Excel, and others)within data intelligence area to ensure reusability, compliance, and fit-for-purpose solutions., • Coordination and management of external consulting resources in term of project and resource management, • Conduct internal trainings on data intelligence (reporting/analytics), promoting best practices and knowledge sharing. Your Profile: • Educational background in Information Technology or equivalent qualification., • At least 10 years of previous experience in a similar role., • Proven project and hando-on expertise in reporting and analytics, predominantly within the SAP environment., • Proven experience in delivering services related to data extraction, data modelling, and building highly appealing user interfaces, • Experience with Data Management solutions (e.g., MDG, ILM) or SAP Industry Solutions is an added advantage, • Experience with programming languages like ABAP, AMDP, and JavaScript is a plus, • Solution-oriented personality with strong communication skills., • Willingness to work on a broad range of topics around Data Intelligence, • Resilient team player with high flexibility., • Fluent in Spanish and English, both written and spoken.

💼 Position: SAP ABAP HCM Developer 📍 Location: Barcelona, Spain (Hybrid – 2-3 days onsite per week) 🕒 Type: Full-time | Permanent Role Overview: We are looking for an experienced SAP ABAP HCM Developer with integration capabilities to support a major transformation project in SAP HCM. You will work on the development, enhancement, and integration of SAP HR systems, particularly focused on SAP ABAP HCM, SuccessFactors EC, and SAP Cloud Platform Integration (CPI). You’ll also contribute to the upcoming integration testing phase. Key Responsibilities: • Develop and maintain solutions in SAP ABAP HCM, ensuring full integrations., • Support the migration from SAP HCM to SuccessFactors EC., • Collaborate with functional and technical teams to understand requirements and deliver high-quality code., • Conduct code reviews, unit testing, and support integration/UAT cycles., • Maintain documentation for technical specifications and integration logic., • Identify and resolve technical issues in integration scenarios. Skills & Experience Required: • 2+ years of hands-on experience in SAP ABAP development, with a focus on HCM modules., • Proven ability to work in hybrid/remote teams with Agile methodologies., • Strong problem-solving skills and ability to work under pressure in fast-paced environments. Nice to Have: • Experience in SAP Integration (CPI, PI/PO, Integration Center)., • Experience in SAP SuccessFactors Employee Central integration., • Knowledge of HR business processes and data privacy/security compliance (e.g., GDPR)., • Experience with other SAP SuccessFactors modules (e.g., Payroll, Time) is a plus., • Functional understanding of Employee Central data models. What We Offer: ⏱ Flexible working hours 💰 Competitive salary + flexible compensation package 🩺 Private health insurance 🎓 Technical and soft skills training 📚 Language courses 🤓 Tech communities & knowledge sharing 🔄 Ongoing support and feedback 🚀 Clear professional development path

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Nos encontramos actualmente en búsqueda de un perfil como Técnico de Microbiología para incorporar en nuestro laboratorio de análisis microbiológico ubicado en Barcelona. Este perfil tendrá como misión la realización de técnicas de microbiología ofrecidas por el laboratorio, así como soporte técnico microbiológico. Funciones: • Recepción y clasificación de muestras, • Siembra y cultivo de hisopos y muestras de microbiología, • Tinciones e identificación de los microorganismos cultivados, • Lectura de antibiogramas, • Entrada de resultados en la BBDD, • Validación de resultados que no requieran interpretación diagnóstica veterinaria Requisitos: • Licenciatura en Ciencias de la salud, preferiblemente con especialización en Microbiología, • Experiencia previa en laboratorios de análisis microbiológicos, • Office nivel usuario, será valorable aportar conocimientos de SAP Ofrecemos: • Contratación temporal de 6 meses en una de las empresas líderes en el sector, • Horario de 7h a 15h de lunes a viernes Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). Necesitamos Consultores/as SAP FI (Finanzas) y/o TR (Tesorería), ¿Qué buscamos? 📢 Buscamos profesionales con experiencia ECC o S/4HANA, en los componentes de SAP Finanzas y/o Tesorería, deseable Cash Management, Cash Position, Bank Communication Management, Tesorería Extendida, etc. Con experiencia mínima de dos años en Consultoría y en proyectos SAP en fases de las etapas de implementación (diseño, configuración, pruebas y despliegue), así como en el mantenimiento y/o solución de incidencias a usuarios. Buscamos profesionales con habilidad para interactuar efectivamente con el cliente, excelente liderazgo, comunicación (escrita y oral), así como capacidad de gestión y trabajo en equipo. ¿Quieres más información? Sigue leyendo ⬇️ Somos líder en sector consultoría SAP y estamos llevando a cabo la búsqueda activa de profesionales expertos en el área de tesorería avanzada y finanzas (SAP TRM / FI -TR). ¿Qué te ofrecemos? -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, paquete competitivo -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento -Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. -Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. -Flexibilidad horaria + teletrabajo ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme! 👀😀

We are looking for a B2C Customer Service Representative with bilingual English and Spanish, ready to elevate the customer experience across our Multibrand group. A true passion for helping others, adaptability, and a solution-driven mindset are essential to thrive in this role. This position reports to the B2C Customer Success Manager and follows a hybrid work model: 3 days per week in our Barcelona office and 2 days working from home. What you’ll do: • Provide exceptional customer support via phone, email, and chat in English or Spanish, ensuring a seamless and high-quality experience for our rider community., • Assist customers with inquiries, complaints, and product information regarding our motocross, mountain biking, and cycling gear, apparel, and accessories., • Develop strong product knowledge to support customer interactions with clarity and confidence., • Accurately document all customer communications in our CRM system., • Collaborate with internal teams to resolve more complex or technical customer issues., • Gather and report customer feedback to help improve our services and products. What you bring: • Bilingual English (C2/native level) is required., • Native or bilingual fluency Spanish., • Excellent communication and interpersonal skills., • A customer-oriented mindset with strong problem-solving skills., • Ability to multitask and remain calm under pressure., • Comfortable using Microsoft Office and CRM tools. Nice to have: • Experience with Salesforce, SAP, or Zendesk is a plus., • Previous customer service experience is a bonus, but not required., • Any additional European language is a plus. Ready to join us? Apply now or send your CV directly to – we’re excited to hear from you!

JOB OVERVIEW The Demand Planner creates and maintains forecast models for their product category incorporating business intelligence and forecast information gathered from Sales, Product, Marketing and other sources. This position leads the dialogue with Sales and Product in analyzing the business to understand our customer, manage inventory levels, and strategize ways to create new demand. In addition, this position will regularly monitor, update, and message demand and supply-side alerts to the cross-functional team. This person will serve as an integral liaison between the front-end functions (Product, Sales and Marketing) and back-end functions (Supply Chain, Operations and Finance) in the establishment and execution of the forecast. As the Demand Planner, you will have an opportunity to: • Demand forecasting - Create the 12-month rolling sku forecast utilizing historical data, current order book trends, and statistical models to facilitate the agreement of a consensus business plan., • Demand forecasting - Create/review/validate rolling 12-month global and regional sku level demand signals incorporating multi-channel season demand to ensure balanced global inventory., • Sales & Operations Planning - Split seasonal demand into production buys based on timing needs from sales, and production schedule previously determined with the Supply Planning team., • Inventory Planning - Responsible for inventory levels, safety stock analysis and settings, fulfillment strategies for assigned product categories., • Demand forecasting - Own the Sales Analysis process – identification of risks and opportunities with the forecast to demand translation., • Reporting & Analysis - Develop, implement, and maintain dashboard reporting to support a continuous improvement of the supply chain based on metric driven decisions. You have: • Strong understanding of forecasting, analytics and Sales & Operations Planning with the ability to adopt a growth mindset with continuous improvement., • Proven successful track record on cross-functional team projects, including leading teams., • Strong analytical and problem-solving skills., • Strong communication skills., • Detail oriented with attention to accuracy., • Demonstrate strong aptitude in analysis, root causes identification, and problem solving. You might have: • Familiarity with demand planning, supply chain operations, S&OP processes., • BS/BA in relevant field., • Minimum 2 year of experience in Planning / Analytics function., • High functional competency in Excel, • Knowledge of SAP / PowerBI preferred 📩 Sounds like you? Apply now or drop us a message at – we’d like to meet you!

Desde Temporing Barcelona seleccionamos un/a Order to Cash Specialist (Pharma) para una importante multinacional farmacéutica ubicada en Sant Joan Despí. Funciones: • Actuar como primer punto de contacto para gestionar escalaciones y excepciones tanto de clientes locales como del proveedor de servicios, en casos en los que no se puedan aplicar las políticas establecidas (conflictos en términos comerciales, consultas sobre pedidos, asignaciones, resolución de pedidos bloqueados o incompletos, reclamaciones y quejas)., • Participar activamente con clientes clave y socios del negocio mediante un diálogo regular (p. ej. reuniones S&OP) para desarrollar y ejecutar planes operativos conjuntos, incluidas políticas comerciales y planes de entrega., • Asegurar altos niveles de satisfacción del cliente, midiendo y haciendo seguimiento de los indicadores clave de satisfacción., • Revisar y aprobar solicitudes de clientes y/o pedidos relacionadas con promociones especiales, acuerdos y precios, dentro de su nivel de autorización., • Revisar y aprobar solicitudes de notas de crédito y débito conforme al límite de autorización SIGN., • Supervisar el rendimiento diario de los procesos Order to Bill (O2B) mediante los KPI relevantes, identificar y analizar las causas raíz de deficiencias en el servicio y desarrollar acciones correctivas y preventivas., • Coordinar el mantenimiento de los datos maestros de clientes conforme a las políticas y procedimientos de la compañía., • Proporcionar orientación y apoyo al proveedor de servicios en los procesos existentes siempre que sea necesario., • Apoyar a los roles de Excelencia Regional / Cluster para impulsar e implementar mejoras en procesos y tecnología. Requisitos: • Licenciatura o grado en disciplina empresarial. Experiencia previa en el sector sanitario en una multinacional es un plus., • 2 años de experiencia operativa en Finanzas, con experiencia relevante en Order to Bill (O2B) así como en precios y acuerdos comerciales., • Conocimiento profundo de las operaciones Order to Cash (O2C u OTC) de extremo a extremo, con especial enfoque en operaciones comerciales y servicio al cliente., • Nivel avanzado de SAP, preferiblemente módulo SD., • Habilidades: resiliencia, excelentes capacidades analíticas, fuertes habilidades de comunicación, gestión efectiva de interlocutores y facilidad para trabajar con todos los niveles de la organización., • Idiomas: español nativo, inglés B2. Ofrecemos: • Contrato temporal de 6 meses de duración., • Posibilidad de trabajar en una empresa líder en el sector farmacéutico., • Horario de 8 a 17hrs. de lunes a jueves y viernes intensivo., • Posición híbrida., • Salario bruto anual: 37.500€.

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). En Inetum buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior de SAP Nómina con sólida experiencia en proyectos de implantación en España. Formarás parte de un equipo especializado en transformación digital del área de Recursos Humanos, participando en proyectos clave para organizaciones líderes a nivel nacional. Responsabilidades: • Participar en proyectos de implantación de SAP HCM Nómina en España., • Realizar diseños funcionales, configuración, pruebas y soporte post-implantación., • Colaborar con equipos multidisciplinares y clientes en la definición de procesos., • Más de 10 años de experiencia en SAP Nómina España., • Haber liderado al menos una implantación completa de nómina SAP como consultor/a senior., • Conocimientos funcionales sólidos en legislación laboral y cálculos de nómina en el entorno español., • Experiencia en proyectos de transformación digital en RRHH., • Experiencia previa con SAP SuccessFactors Employee Central., • Certificaciones SAP. ¿Qué podemos ofrecerte? • 🙋‍♀️💻 Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación., • ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y modalidad híbrida., • 👩🏼‍🎓 Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • ✍🏼 Contrato indefinido., • 😄 Estabilidad y buen clima laboral., • 💰 Salario Competitivo., • 💵 Retribución flexible y más beneficios ¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo!

We are Hiring📢! ¿Estás en búsqueda de nuevos retos profesionales en los que poder desarrollarte tanto profesional como personalmente? ¿Te sientes cómod@ trabajando en entornos dinámicos y en ocasiones bajo presión? ¿Buscas un entorno laboral sano y con un gran ambiente? En Haier HVAC solutions, líder en soluciones de climatización, estamos en búsqueda de un@ Logistics Specialist para unirse a nuestro equipo de logística. Si te apasiona la logística y te consideras una persona organizada, orientada al detalle y estás habituado a trabajar en un entorno dinámico, ¡probablemente esta oportunidad sea para ti! ¿Cuáles serán sus funciones como Logistics Specialist? • Gestión de pedidos de compra con HQ en China (producto acabado y recambios)., • Seguimiento semanal de órdenes de compra y trazabilidad de contenedores., • Coordinación de embarques directos a clientes y almacén., • Planificación de entradas con almacén y coordinación con transitarios., • Control de documentación internacional (BL, packing list, certificados, etc.)., • Supervisión de facturación de transporte y costes logísticos., • Comunicación continua con proveedores, agentes de aduanas y departamentos internos., • Información actualizada al equipo comercial y postventa., • Control de stocks e inventarios., • Gestión de incidencias logísticas y soporte en logística inversa., • Apoyo en procesos de demand planning y mejora continua. Qué necesitas para tener éxito en Haier? • Formación de grado en ADE, Logística o Comercio Internacional., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares o logística internacional, preferiblemente en importación desde Asia., • Se valora experiencia previa en un rol similar en fabricantes, importadores o servicios técnicos relacionados con la climatización., • Habituado a trabajar en empresas multinacionales y entornos multiculturales., • Conocimiento de procesos logísticos, Incoterms y normativa aduanera., • Dominio profesional de Excel y/o Power BI (se realizará prueba de nivel)., • Conocimiento de SAP a nivel usuario., • Alta capacidad organizativa y estructurada., • Proactividad y orientación a resultados., • Asertividad y habilidades de negociación., • Serenidad y firmeza ante situaciones críticas., • Empatía y colaboración interdepartamental., • Capacidad para trabajar en entornos multitarea y bajo presión., • Habilidad comunicativa y analítica., • Sensibilidad intercultural y capacidad para trabajar con equipos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido Retribución Flexible en restaurantes, transporte y guarderías. Seguro médico privado iPhone como herramienta de trabajo Fruta, café y bebidas en la oficina Viernes jornada intensiva Ubicación: Barcelona 🎯Si crees que este puede ser tu próximo reto profesional, no dudes en inscribirte en la oferta y te contactaremos lo antes posible para hacerte saber los siguientes pasos.

Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Robótica estamos buscando un/a Planificador de la Producción para nuestra nueva planta de producción en Hospitalet de Llobregat. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Planificar la carga semanal de las líneas de producción en fábrica., • Planificar la disponibilidad de recursos para la consecución de la planificación de las líneas., • Controlar y garantizar la cadena de suministro Inter-fábrica y de proveedor externo para el cumplimiento de los plazos de entrega a cliente., • Realizar el seguimiento diario de la producción y reportar desviaciones., • Actualizar el estado de las líneas mediante los ficheros de control., • Elaborar planes de a corto, medio y largo plazo dependiendo de la demanda., • Mantener los stocks mínimos e inventarios. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Ciclo Formativo de Grado Superior en Organización Industrial, Supply Chain, Producción o similar / Grado en Ingeniería de Organización Industrial., • 2 a 3 años de experiencia en posiciones relacionadas con el control y la planificación de producción industrial., • Conocimiento de Excel., • Conocimientos de SAP y MRP., • Analítico y resolutivo., • Organizado y metódico., • Inglés nivel intermedio. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux estamos comprometidos con la igualdad de género promoviendo activamente la participación de hombres y mujeres en nuestros procesos de selección y garantizando que estos sean justos y objetivos.

The objective of this position is to maximize the profitability of our assigned Multibrand dealers/distributors across EMEA , to make the business relationship with them easier and to develop a professional bond with those dealers that will allow us to create a partnership in the long term. You will play a key role in the relationship with a dealers/distributors portfolio, implementing and improving the ADVENTURE SPORTS GROUP EUROPE service model. For this you will have the information tools, the media, the support and the direction necessary to meet the dealers expectations. To do this, you will verify and confirm the order book of your assigned dealers/distributors at the level of product availability and discounts, you will ensure efficient on time in full delivery of our products and will report on the appropriate performance indicators. To be successful in this role it is essential to have a clear vocation of customer service, proactivity to relate all aspects that affect a dealer beyond an order, change ways of working, show enthusiasm for learning and empathy to create and cultivate social relationships. You will also have the support of the company that will put the necessary resources in training and coaching, as well as your managers and the rest of the team with the development of action plans and regular meetings. This position reports to the Customer Success Manager and allows you the flexibility of a hybrid work model. As the Customer Success, you will have an opportunity to: • Manage a portfolio of Multibrand dealers/distributors across EMEA, • Management of the Orderbook for the assigned dealers/distributors Portfolio., • Ensure customer satisfaction through high quality service., • Manage operational relationships with dealers/distributors and Sales Teams., • Data analysis and statistics., • Perform the order entry process into the ERP system., • Tracking and follow up of orders, liaising with the warehouse and other departments., • Deal with any operational issue (refusals, returns, warranties, etc.)., • Be able to take accurate and concise information., • Prepare and maintain customer order database., • Deal with dealers/distributors and sales queries quickly and effectively., • Proformas process management You have: • Fluent English., • Customer Service experience in fast-moving consumer goods industry or Retail/Fashion/Sports., • SAP, Oracle, Salesforce and Excel knowledge., • Used to work with specific platforms/Vendors Centrals., • Used to work with and EDI environment., • Digital and data orientation: Data consolidation, analysis and processing., • Sales techniques and logistics management., • Proactivity in suggestions, rigor and adaptability., • Cross functional working teams. You might have: Any other European language is a plus. 📩 Sounds like you? Apply now or drop us a message at – we’d like to meet you!

Revlon is a global leader in beauty and personal care, dedicated to inspiring and empowering individuals to express their unique beauty. With a rich heritage and a commitment to innovation, we strive to deliver high-quality products that meet the diverse needs of our customers. About the role: SAP Master Data Governance (MDG) architect is a pivotal role that involves overseeing the planning, design, development, implementation, and maintenance of SAP MDG Application and systems integration within an organization. S/He is responsible for ensuring that SAP MDG Solutions align with business objectives and meet defined technical specifications. The architect requires technical skills/expertise in SAP MDG, SAP ABAP, and knowledge of SAP BTP capabilities, as well as SAP Cloud Platform API (CIDS, RTI, PI/PO, CIG) management, to be beneficial. Responsibilities include: Leading SAP MDG enhancements and projects within budget and deadlines, as well as collaborating with stakeholders to translate business needs into technical solutions and application designs. Additional duties involve quality assurance testing, creating documentation, communicating with stakeholders, managing budgets and resources, championing innovation and strategy, ensuring adherence to standards, and managing risks. SAP MDG Architect designs, implements, and manages SAP MDG solutions, ensuring data accuracy, consistency, and compliance within an organization. This role requires expertise in SAP MDG modules, data governance principles, and technical architecture, as well as strong leadership and communication skills. They collaborate with cross-functional teams, business stakeholders, and IT teams to deliver successful MDG implementations. The candidate will provide best practices for configuration, coding, and ongoing maintenance in SAP MDG function modules, as well as guide system architecture. Successful applicants will possess a technical/code-oriented mindset, experience working independently on technical problems, and a solid ability to communicate effectively with business stakeholders. Responsibilities will also include analyzing business requirements, defining functional and Technical Specifications, Development, Unit Testing, Functional and Integration Testing, Implementation, and maintenance and support. This person must have: A strong understanding of the various integration points between the SAP modules s/he will be supporting. S/he ensures data accuracy, consistency, and compliance with industry standards. Collaboration with cross-functional teams to streamline data processes. Ability to provide insights and recommendations based on data analysis. Mandatory skills: 2+ full lifecycle implementations of SAP MDG in at least three domains (Material, Customer, and Vendor) on SAP ECC and/or S4/HANA. ABAP, Fiori, BAPIs, SAP UI5. Advanced English level.

Buscamos un/a Admin & Desarrollador/a Salesforce con experiencia técnica para incorporarse a un equipo interno en una compañía con presencia internacional. La persona seleccionada participará en el desarrollo, mantenimiento y evolución de la plataforma Salesforce, colaborando estrechamente con equipos de negocio y tecnología. Responsabilidades clave • Participar en el ciclo completo de desarrollo de nuevas funcionalidades en Salesforce, desde el diseño hasta la puesta en producción., • Implementar soluciones personalizadas utilizando Apex, LWC y otros componentes avanzados cuando las herramientas estándar no sean suficientes., • Supervisar la calidad de los datos en el sistema, gestionando procesos de importación, actualización y deduplicación., • Colaborar en la integración de Salesforce con otros sistemas corporativos, especialmente ERP., • Apoyar en la planificación de versiones, pruebas funcionales y despliegues., • Asegurar que la plataforma cumple con los estándares de seguridad, rendimiento y escalabilidad., • Documentar procesos y desarrollos, promoviendo buenas prácticas y metodologías ágiles., • Ofrecer soporte a usuarios internos, facilitando la adopción de nuevas funcionalidades y mejoras. Perfil buscado • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Sistemas de Información o similar., • Experiencia mínima de 3 años trabajando con Salesforce en entornos corporativos., • Conocimientos sólidos en automatización de procesos (Flows, validaciones, aprobaciones)., • Experiencia en integración con sistemas ERP como SAP., • Familiaridad con herramientas de gestión de versiones y despliegue (CI/CD, DevOps Center, change sets)., • Certificaciones oficiales de Salesforce (Administrator y/o Platform Developer)., • Dominio de Sales Cloud y comprensión profunda de la arquitectura de la plataforma., • Experiencia en desarrollo con Apex, Lightning Web Components y uso de APIs., • Conocimientos en Java y otros lenguajes como SQL o JavaScript serán considerados un plus., • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Lo que ofrece la empresa • Proyecto estable en cliente final con visión a largo plazo., • Ambiente colaborativo y enfoque en la innovación tecnológica., • Formación continua y posibilidad de obtener nuevas certificaciones., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo.

Sobre Starkey Starkey Hearing Technologies es una empresa privada global de tecnología auditiva con sede en Eden Prairie, Minnesota. Fundada en 1967, se ha destacado por su innovación en el diseño, desarrollo y distribución de sistemas auditivos digitales integrales. Con más de 5.000 empleados en todo el mundo, y operamos en más de 100 mercados globales. EnStarkey Spain, somos mucho más que los audífonos que fabricamos y distribuimos. Estamos en una industria que conecta a las personas y transforma vidas. Creemos que escuchar al mundo y a quienes nos rodean es tan esencial como respirar. Como líder mundial y mayor compañía estadounidense de audífonos, diseñamos soluciones auditivas avanzadas que ayudan a las personas a desarrollar todo su potencial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Customer Experience Specialist dinámico/a, orientado/a a resultados y con gran calidad humana, que desee crecer junto a nosotros. Su misión será brindar soporte audiológico y formativo de primer nivel a nuestros clientes, impulsando resultados positivos y asegurando una atención excepcional. Queremos a alguien con motivación para triunfar y pasión por ofrecer experiencias memorables, que fidelicen y eleven la satisfacción del cliente al máximo nivel. Tu misión principal será atender las consultas y resolver las dudas técnicas sobre los productos Starkey, además de gestionar pedidos y coordinar los plazos de entrega. El objetivo: elevar la experiencia de nuestros clientes y ser el reflejo de la Misión Starkey: Servir a nuestros clientes mejor que nadie. ⭐ Responsabilidades: 💬 Atención al cliente y soporte técnico • Brindar atención y soporte a clientes y potenciales clientes sobre los productos Starkey., • Gestionar consultas e incidencias por teléfono y correo electrónico, ofreciendo soluciones efectivas y personalizadas., • Proporcionar asesoramiento audiológico y acompañamiento en la interpretación de resultados de pruebas., • Orientar al paciente en la selección de soluciones auditivas Starkey según sus necesidades., • Realizar el seguimiento de adaptaciones y ofrecer soporte continuo en el proceso posventa., • Garantizar que los clientes obtengan el máximo valor de los productos Starkey, utilizando todos los recursos disponibles (software, herramientas, programas de formación). 📦 Gestión de pedidos y operaciones • Tramitar pedidos con precisión y dentro de los plazos comprometidos., • Supervisar el seguimiento y control de órdenes para asegurar una entrega eficiente., • Gestionar previsiones, perfiles de cuentas y actualizaciones en CRM (Salesforce, SAP, ERP)., • Recopilar, clasificar y analizar información relevante para la elaboración de reportes y planes de acción. 🎓 Formación y acompañamiento • Acompañar al cliente en el proceso de onboarding, implementación y formación., • Coordinar sesiones de formación técnica y de producto para clientes nuevos y existentes., • Promover el uso óptimo de las herramientas Starkey y garantizar una experiencia educativa de calidad. 🤝 Colaboración interna y mejora continua • Colaborar activamente con los equipos de Ventas, Operaciones, Logística y Marketing., • Contribuir al cumplimiento de los KPI’s clave que impulsan las ventas y la satisfacción del cliente., • Participar en proyectos o campañas de mejora de procesos y experiencia de cliente. Requisitos • Formación superior en Audioprótesis o estudios relacionados., • Excelente capacidad de comunicación oral y escrita., • Aproximadamente 10 años de experiencia (de los cuales al menos 5 han tenido que ser durante los últimos 5 años) en atención a clientes y/o pacientes en tienda, brindando soporte audiológico técnico y profesional., • Preferible experiencia mínima de 4 años en un puesto similar., • Nivel de inglés profesional (B1–C1) y otros idiomas serán valorados., • Habilidad para gestionar múltiples tareas en entornos dinámicos., • Actitud meticulosa, organizada y orientada a la calidad y excelencia. Competencias clave • Compromiso con las necesidades del cliente, garantizando experiencias únicas y satisfactorias., • Conocimientos sólidos en audiología y soporte técnico., • Dominio de herramientas digitales (Salesforce, SAP, ERP, PowerBI)., • Escucha activa, empatía y predisposición al aprendizaje continuo., • Capacidad para trabajar en equipo o de forma autónoma, cumpliendo plazos y objetivos., • Enfoque proactivo y resiliente ante los retos del día a día. Te ofrecemos • Formar parte de un proyecto en expansión dentro de una de las compañías líderes en el sector de la audiología., • Un entorno inclusivo, dinámico y positivo 🌟., • Oficinas modernas en el 22@ de Barcelona., • Salario competitivo, acorde al mercado.

The Siegfried Group is a global life science company with a network of 13 sites in Europe, the USA and Asia. Siegfried offers contract development and manufacturing of active pharmaceutical ingredients, intermediates, and drug products and has sales more than CHF 1.3 billion Swiss Franks. Siegfried Holding AG employs over 3,900 people and is listed on the SIX Swiss Exchange (SIX: SFZN). Are you a Senior Manager Business Applications (SAP Data Migration) looking for a new challenge in a dynamic CDMO Pharmaceutical Industry in our Barberà del Vallès site? Reporting to the Head Data Intelligence and SAP-Basis, you will be responsible for replacing the existing system to migrate data, selecting and evaluating data migration designs, governing scalable data migration architectures and standards across SAP programs. Your role: • Technical and functional lead for SAP data migration and master data projects, including architectural transition from R/3 (ECC 6.0) to the S/4HANA landscape., • Convert business needs and design scalable, compliant data migration solutions and roadmaps, ensuring end-to-end consistency and auditability across all Siegfried sites., • Design and govern scalable data migration architectures and standards to ensure quality, compliance, and consistency across SAP programs., • Select and evaluate data migration (e.g., SAP Data Services, LSMW) and master data tools to ensure reusability, compliance, and fit-for-purpose solutions., • Coordination and management of external consulting resources in term of project management, • Conduct internal trainings on data migration and master data, promoting best practices and knowledge sharing. Your profile: • Educational background in Information Technology or equivalent qualification., • Led at least one complex data migration project to SAP S/4HANA., • At least 7 years experience in delivering services related to data migration, transformation, and support for mergers, acquisitions, and divestitures, • Served as an enterprise architect or advisor, guiding customers in building IT roadmaps using SAP products and services., • Experience with Data Management solutions (e.g., MDG, ILM) or SAP Industry Solutions is an added advantage, • Experience with SQL is a plus., • Solution-oriented with strong communication skills., • Willingness to work on a broad range of topics in the area of SAP Master data ., • Resilient team player with high flexibility., • Fluent in Spanish and English, both written and spoken. Working at Siegfried Siegfried's work environment is dynamic and international. With a highly professional and motivated team, the company operates in a future-oriented business field. Siegfried possesses a unique culture that leverages cultural differences to create a competitive advantage. Siegfried places highest priority on providing a flexible, diverse and discrimination-free working environment in which employees can develop personally and professionally, advance innovation and deliver superior performance. We strive to provide a work environment where employees can take on challenging jobs and associated responsibilities that best serve their personal and technical development and can benefit from the success of our company. The company regulations in respect of compensation and career development opportunities apply to all Siegfried sites. Additional conditions of employment are governed by location-specific circumstances, legislation and customs. Who we are In the Midst of People’s Lives – Across the Globe The Siegfried Group is one of the world’s leading Custom Development and Manufacturing Organizations (CDMOs) developing and producing active pharmaceutical ingredients (API), intermediates and finished dosage forms. As our core competence, we successfully integrate chemical and pharmaceutical capabilities into a single business model. The Siegfried name stands for highest quality, efficiency, flexibility and safety. Present in Europe, Asia and North America, we serve a broad global customer base from major international pharmaceutical companies down to small biologic-pharmaceutical organizations. For them we develop and produce product innovations on a large scale to finished products. We integrate our offer seamlessly into the customers’ value chain. Our comprehensive services range from early-stage Research & Development services such as synthesis, scale-up, formulation development, stability studies and method development all the way through to manufacturing services, ranging from preclinical R&D material for clinical trial purposes to commercial production. We are able to produce about 200 of the approximately 1500 registered drug substances used in medicine. Moreover, we produce 20 percent of global demand for caffeine. Consequently, nearly 1 billion individuals come into contact with Siegfried products.

ABAP, S/4HANA, innovación… ¡Todo eso y más en NTT DATA Business Solutions! ¡Estamos en búsqueda de talento! ¿Eres desarrollador de SAP ABAP y quieres formar parte de proyectos innovadores en un entorno global? 🌍 En NTT DATA Business Solutions te estamos esperando. Únete a nuestra Comunidad SAP Somos Top Employer 🏆 reconocidos por la excelencia en nuestro ambiente de trabajo, bienestar, compromiso y cultura basada en valores. EMPOWERING YOU 🔥 – to ignite your passion for technology. Como parte del grupo global NTT DATA, líder mundial en servicios de TI, nos especializamos en soluciones SAP de alto valor añadido. Con más de 15.000 empleados en +33 países, diseñamos, implementamos y evolucionamos soluciones SAP. Tu misión como Programador/a ABAP Senior 🌟 Estamos buscando profesionales con entre 2 y 5 años de experiencia para integrarse en nuestro equipo de consultoría y participar en diferentes proyectos. Tus responsabilidades incluirán: • Desarrollo y mantenimiento de programas ABAP: Reports, ALV, Smartforms, Adobeforms, Interfaces, Dynpros, Exits, BADIs, BAPIS, IDOCs, CDS, Eclipse…, • Programación orientada a objetos y uso de ABAP 7.4, • Soporte y evolución de aplicaciones SAP: FI, CO, MM, SD, WM, EWM, QM, CRM, etc., • Colaboración con consultores funcionales y usuarios clave para implementar nuevas funcionalidades., • Participación en proyectos de implementación, mejora continua y migraciones, • Conocimiento de entornos SAP ECC y S/4HANA, • Documentación técnica siguiendo buenas prácticas de desarrollo: ATC, naming, performance… ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realización de actividades de análisis y desarrollo en SAP ECC y S/4HANA, • Diseño de soluciones, • Soporte al equipo funcional, • Resolución de incidencias, • Dar formaciones a clientes y compañeros Requisitos clave • Titulación universitaria en Ingeniería Informática o Telecomunicaciones, • Buen nivel de inglés, • Experiencia con CDS Views, AMDP, OData, Fiori, • Experiencia en Herramientas como: ATC, SCI, Git, Jira, • SAP Fiori/UI5, • Trabajo en equipo, • Pasión por el trabajo en equipo y las soluciones tecnológicas Ubicación y modelo de trabajo Podrás trabajar desde Barcelona, con horario flexible y posibilidad de teletrabajo. ¿Qué ofrecemos? 🎁 • Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo, • Cobertura médica con mutua privada, • Beneficios como Ticket Restaurant y retribución flexible (transporte, guardería), • Desarrollo profesional: certificaciones SAP, idiomas, formación continua, • Eventos internos y actividades sorpresa 🎉 ¿Por qué elegirnos? • Somos Top Employer, con condiciones laborales excepcionales, • Cultura centrada en el trabajo en equipo y en las personas, • Programa de onboarding con mentoría personalizada, • Apoyo para tu Crecimiento profesional sostenible, • Acceso a nuestra Academia interna, SAP Learning Hub y certificaciones técnicas 👉 Si te apasiona el desarrollo ABAP y quieres formar parte de una compañía global, innovadora y humana… ¡te queremos en nuestro equipo! Contacto: Sakina Y. Tanganelli Talent Acquisition Specialist

At Revlon, we create beauty innovations for everyone that inspire confidence and ignite joy every day. Breaking beauty boundaries is in our company’s DNA. Since its game-changing launch of the first opaque nail enamel in 1932 (and later, the first long-wear foundation), Revlon has provided consumers with high-quality product innovation, performance, and sophisticated glamour. We honor our heritage, embrace change, and applaud diversity. We champion our employees and celebrate our consumers. We are Revlon, together, transforming beauty. Functions: This position, Customer Service Ecommerce (BARCELONA), is responsible for executing the Order to Delivery Process, which supports the sales department and serves as the primary point of contact for our customers, ensuring service level performance. Customer service must follow the daily operational KPIs to analyze inefficiencies and put in place actions to solve them, always striving for excellence in our service level. Essentials Responsibilities: ● Manage customer service activities to ensure excellent service. ● Oversee the order management cycle, ensuring accurate processing from purchase to delivery. ● Work closely with Supply Planning, Distribution, and Finance to achieve objectives and plans. ● Support Sales & Marketing to achieve sales plans, keep information up to date to share and validate. ● Coordinate databases (Customer & material master, etc) to ensure they are correct to avoid complaints, returns, and credits due to wrong data. ● Participate and engage in continuous improvement efforts to drive order process quality and efficiency. Requirements: ● Bachelor’s Degree preferably in business/ or supply chain management plus 2-4 years’ experience. ● Experience in customer service B2B (order to delivery process), preferably in e-commerce. ● SAP (SD) and/or JD Edwards knowledge. ● Fluent in the English language. ● Good knowledge of French or Italian is an advantage. ● Skills in Microsoft Office.

Tu nueva empresa Empresa internacional comprometida con la excelencia operativa y la mejora continua se encuentra en búsqueda de un/a Demand Planner que actúe como nexo entre los equipos de ventas y cadena de suministro, liderando procesos de planificación integrada y aportando análisis operativos que impulsen la eficiencia y la satisfacción del cliente. Este rol es clave para garantizar una planificación de la demanda precisa, una colaboración transversal efectiva y una ejecución impecable en la entrega de productos. Tu nuevo puesto Planificación de la Demanda y Forecasting • Liderar el ciclo mensual de planificación de la demanda (proceso S&OP), colaborando con los equipos de ventas, marketing y supply chain., • Implementar y mejorar continuamente el proceso de planificación empresarial integrada (IBP) y sus herramientas (SAP + Kinaxis RapidResponse)., • Analizar ventas históricas, comportamiento del cliente, tendencias de mercado y promociones para generar previsiones precisas., • Mantener actualizados los forecasts para todo el portafolio y base de clientes., • Coordinar con los equipos logísticos locales y globales para asegurar entregas puntuales y precisas., • Supervisar niveles de inventario y disponibilidad de productos según la planificación., • Resolver incidencias operativas como errores en pedidos, retrasos o devoluciones., • Crear y mantener informes y dashboards sobre precisión de forecast, niveles de servicio, tendencias de ventas y KPIs operativos., • Proporcionar insights accionables para la toma de decisiones en planificación de inventario y rendimiento de la cadena de suministro., • Actuar como punto de coordinación entre ventas, supply chain, planificación de producción, atención al cliente y finanzas., • Asegurar transiciones fluidas y responsabilidades claras en el ciclo de pedido a entrega., • Apoyar iniciativas transversales que mejoren la precisión de planificación, experiencia del cliente y agilidad operativa., • Gestionar cuentas de stock en consignación y asesorar al equipo comercial sobre el rendimiento del inventario en cliente. Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia • Mínimo 3 años de experiencia en planificación de demanda, operaciones comerciales o gestión de cadena de suministro, preferiblemente en entorno multinacional., • Experiencia demostrada en procesos S&OP o IBP y gestión de KPIs relevantes., • Conocimiento de sistemas ERP (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics) y herramientas de planificación., • Dominio de Excel y herramientas de BI (Power BI, Tableau)., • Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Supply Chain Management o campo relacionado, • Formación adicional en planificación de demanda, operaciones o analítica de cadena de suministro es un plus., • Inglés fluido obligatorio; otros idiomas (como portugués) serán valorados positivamente. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o puedes hacérnoslo llegar a . Si esta oferta no se adapta a tu perfil, pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

About the Role A leading medical & pharmaceutical packaging manufacturer is seeking an experienced Key Account Manager to drive growth in their medical packaging business. This role requires a hunter who will focus on winning business, growing existing accounts and sharing value on the market. They will further develop new strategic accounts in a highly quality-driven, innovation-led sector. Responsibilities • Manage and grow strategic accounts in the pharmaceutical packaging sector., • Develop pipeline and acquire new customers, focusing on high-quality, compliant packaging solutions., • Increase share of wallet with existing clients through consultative selling and account planning., • Collaborate with converters and medical/pharma partners to deliver tailored packaging solutions., • Lead customer engagements, manage sales funnel, and forecast revenue., • Represent the company in industry events and maintain strong market presence. Requirements • 8+ years in sales/account management within pharmaceutical or medical packaging., • Proven success in growing accounts and leading sales initiatives., • Strong network within pharma packaging and converting industry., • Business or technical degree; strong commercial and cognitive skills., • Fluent in English, Spanish/French/German ideal, • Experience with CRM tools (Salesforce), SAP, and MS Office., • Hunter mentality with a growth mindset and leadership potential.

Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, vela por la salud y el bienestar de sus mutualistas, comprometida con la sociedad y la sostenibilidad del sistema. La mejora continua en la calidad de los servicios, el acceso a la información, la tramitación y el asesoramiento a sus mutualistas hacen de Mutua Universal una entidad próxima, flexible y eficiente. Presencia en toda España. Nuestra amplia red de centros asistenciales propios, junto con dos Áreas de control hospitalario en Madrid y Barcelona e intermutuales, nos permiten tener presencia en todas las provincias de España, ofreciendo así un trato cercano y directo. Innovación y talento, motores de desarrollo Los dos pilares del modelo de salud integral que desarrolla Mutua Universal son: la apuesta por la innovación y la tecnología en la implantación y evolución de sus servicios y productos, y la formación continua de su equipo humano. El capital intelectual es el motor de nuestro modelo y, por ello, la entidad pone los medios necesarios para potenciarlo, con programas de formación continua dirigidos a los más de 2.000 profesionales distribuidos por todo el territorio español. ¿Qué es importante para nosotros? • Calidad: una prestación de servicios que supere las expectativas de mutualistas y empleados., • Profesionalidad: gestión del conocimiento de forma diferencial para ponerlo a disposición de los mutualistas., • Eficiencia: orientados a obtener los mejores resultados optimizando los recursos., • Integridad: la transparencia, la ética y la responsabilidad están presentes en el modelo de gestión y el quehacer diario. Compromiso con nuestro equipo: • Salud laboral, • Desarrollo del talento, • Trabajo en equipo, • La persona como enfoque de nuestra actuación, • Apostamos por un trabajo estable Beneficios sociales y conciliación • Seguro de vida, • Plan de pensiones, • Tarjeta restaurante, • Vacaciones 31 días laborables, • Retribución flexible (Cheque guardería, transporte y Seguro(Adeslas))., • Prestaciones complementarias, • Permisos, • Sorteo de apartamentos de verano e invierno. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, en el 26 de Enero de 2010, Mutua se adhirió al “Charter de Diversidad”, un proyecto de dimensión europea que conlleva a un compromiso voluntario de las empresas para apoyar y promulgar los principios de la inclusión de la diversidad y la no-discriminación en el entorno laboral. Obtuvimos un Sello Bequal concedido por la funcación Bequal que certifica las políticas empresariales que favorecen la inclusión de las personas con discapacidad. En el mes de junio del 2023, Mutua Universal y la Fundación ONCE han formalizado la firma del Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Descripción del puesto (funciones y responsabilidades): Buscamos un Consultor_a técnico en Inteligencia Artificial (IA) con experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos. Este profesional será responsable de liderar el diseño, desarrollo y evaluación de modelos de IA, asegurando su impacto positivo en los objetivos de negocio. Será el puente entre las necesidades empresariales y los equipos técnicos, garantizando que las soluciones de IA sean éticas, responsables y escalables. Responsabilidades: · Diseñar, desarrollar y entrenar modelos para analizar grandes volúmenes de datos. · Evaluar la efectividad de los modelos de IA, asegurando su escalabilidad, precisión y eficiencia. · Identificar oportunidades de mejora en los procesos del negocio mediante la aplicación de IA, trabajando en colaboración con equipos multidisciplinarios para entender las necesidades del negocio. · Gestionar proyectos de implementación de IA desde su concepción hasta la entrega final. · Identificar y gestionar riesgos asociados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA. · Traducir requerimientos del negocio en especificaciones funcionales y técnicas para los equipos de desarrollo, cumpliendo con los requisitos de seguridad corporativa. · Asegurar que los modelos de IA sean éticos, justos, transparentes y responsables. · Evaluar, medir y reportar el impacto de las soluciones de IA en los objetivos de negocio. · Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y avances en IA para proponer nuevas oportunidades de aplicación en la organización. Requisitos del Perfil: · Formación académica: Título universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o un campo relacionado. Se valorará posgrado en IA o ciencia de datos. · Experiencia profesional: o Mínimo 3-5 años de experiencia en proyectos relacionados con el desarrollo e implementación de soluciones de IA. o Experiencia previa en gestión de proyectos tecnológicos. · Conocimientos técnicos: o Sólidos conocimientos en machine learning, deep learning y procesamiento de lenguaje natural (NLP). o Experiencia con lenguajes de programación como Python o R, y bibliotecas como TensorFlow, PyTorch o Scikit-learn. o Familiaridad con plataformas de nube (AWS, Azure, Google Cloud, SAP Analitycs Cloud) para entrenar e implementar modelos. o Conocimiento de metodologías ágiles para la gestión de proyectos. o Habilidades en la evaluación de ética y sesgos en modelos de IA. · Idiomas: Nivel avanzado de inglés (deseable). Horario: Del 1 de octubre al 31 de mayo: de lunes a jueves de 8 a 16.00h menos 1 día a la semana que será de 8:00 a 17:45h con media hora mínimo para comer entre las 13.30h y las 15.00h y con una flexibilidad de una hora en la entrada y salida. Los viernes de 8 a 15h con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Del 1 de junio al 30 de septiembre: de lunes a viernes de 8 a 15 h. Con flexibilidad de una hora tanto a la entrada como a la salida. Salario : 47.669 € b/a. . Contrato indefinido. Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc) Posibilidad de 2 de dos días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

Main responsibilities: • Review requirements, specifications, and technical design documents to provide timely and meaningful feedback before building., • Create detailed, comprehensive, well-structured test plans and cases to structure the testing process., • Provide estimates, prioritize, plan and coordinate testing activities to align with the development cycle., • Design, develop and execute automation scripts using open-source tools., • Identify, record, document thoroughly, of things that are not working well so that developers can work effectively to resolve them., • Perform thorough regression testing to check that bugs or fixes are appropriately resolved., • Take a user-centered approach and make sure that requirements and tests cover the right things so the results are usable and in line with UX Standards., • Liaise with internal teams (e.g. developers, product managers, product owners, Digital Quality) to identify system requirements, including those required to meet applicable quality, regulatory (Data Privacy, GxP, SOX, etc.) and cybersecurity standards., • Experience in behavioural testing of the user experiences., • Automated testing tools and automated test script development., • DevOps and DevOps Tools such as JIRA, X-Ray, Confluence, etc., • Agile Mindset and Practices, and working as part of the SCRUM team, • Experience testing single page applications with complex user flows., • It would be nice to have experience with SAP e-commerce, SAP Hybris or SAP Commerce Cloud, and integration with other systems.

🔍 En Hola Consultores S.L. buscamos talento para seguir creciendo junto a nuestros clientes. ¡ATENCIÓN BARCELONA!🔎 🎯 ¿Qué buscamos en nuestra próxima o próximo Lead IT Project Manager? 💼 +10 años de experiencia liderando proyectos IT complejos y diversos, desde su concepción hasta su entrega, asegurando cumplimiento en tiempos, calidad y presupuesto. 🧩 Experiencia demostrada en la gestión de todas las fases del ciclo de vida de un proyecto IT: definición de alcance, levantamiento de requisitos no funcionales, diseño de soluciones, planificación e implementación técnica, pruebas IT y definición de modelos de soporte. 🔧 Has liderado la implementación de soluciones tecnológicas en áreas clave del negocio como Finanzas, Recursos Humanos, Compras o Sostenibilidad. Conocimiento de herramientas como SAP o Workday es un plus muy valorado. 🔄 Dominio tanto de metodologías tradicionales (Waterfall) como de enfoques ágiles, entendiendo las particularidades de cada uno y cómo adaptarlos a la realidad de cada proyecto. 🚀 Capacidad para gestionar proyectos en entornos dinámicos y con plazos exigentes, ya sea en organizaciones tipo start-up o estructuras corporativas complejas con múltiples niveles de gobernanza. 🤝 Excelentes habilidades de comunicación, gestión de stakeholders y liderazgo. Sabes dar claridad, alinear equipos y generar consenso en torno a objetivos comunes. 🌍 Experiencia trabajando con equipos técnicos multidisciplinares (arquitectos, ingenieros, expertos de negocio) en entornos multiculturales y geográficamente distribuidos. Sabes liderar sin necesidad de tener autoridad directa. 🛠️ Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos como Jira (u otras similares). 🎓 Formación universitaria, idealmente con enfoque en tecnología, ingeniería o disciplinas analíticas. 🧩 ¿Qué harás? Te encargarás de liderar y coordinar proyectos IT de diversa índole, trabajando codo a codo con equipos multidisciplinares y clientes de distintas áreas de negocio como Finanzas, Compras, RRHH o Sostenibilidad. Esta posición requiere tanto habilidades técnicas como una fuerte capacidad para guiar, apoyar y coordinar a otros Project managers dentro del equipo. 🌍 En Hola Consultores creemos firmemente en la innovación con propósito y en poner a las personas en el centro. Apostamos por un entorno diverso, ético, inclusivo y transparente, donde el talento se valore por lo que aporta, sin importar género, origen o creencias. 🔎 Si te ves en este reto y cumples con los requisitos, ¡nos encantaría conocerte! 👉 Revisa la descripción completa del puesto (JD) y envíanos tu perfil junto con una breve justificación de por qué crees que encajas con la posición. ¡Únete a un equipo donde tu experiencia y liderazgo marcarán la diferencia!

An industrial company, leader in its sector and based in the Baix Llobregat area, is looking for a Global Quality Manager to lead its quality strategy across international operations. The role will ensure the highest standards of product excellence, drive continuous improvement, and reinforce a customer-centric approach throughout the organization. Main Responsibilities • Define and implement a global quality strategy aligned with business goals and customer expectations., • Oversee the development, implementation, and maintenance of Quality Management Systems (ISO 9001, IATF 16949, etc.) across regions., • Lead initiatives to enhance product quality, reduce waste, and optimize processes through Lean and Six Sigma methodologies., • Manage supplier quality programs, ensuring compliance and continuous improvement within the supply chain., • Promote a culture of quality and innovation, providing training and guidance to teams worldwide., • Act as a key partner to engineering, operations, supply chain, and customer service in integrating quality across functions. Requirements • Bachelor’s degree in Industrial Engineering or related field., • 6–8 years of experience in quality management, preferably in the industrial or manufacturing sector., • Proven leadership and multicultural team management experience., • Advanced knowledge of ISO and IATF standards, root cause analysis, statistical tools, and Lean principles., • Strong communication skills in Spanish and English (other languages are a plus)., • Proficiency in ERP systems (SAP a plus) and MS Office. We Offer • Flexible schedule with Friday afternoons off., • Hybrid work model (office + 1 day remote)., • Attractive benefits package., • Inclusive and collaborative company culture, where diversity and professional development are valued.

Desde Manpowergroup Talent Solutions buscamos un/a Responsable de Transporte para liderar la gestión operativa del transporte y la distribución en la cadena de suministro de una empresa especializada en el catering áereo situada en El Prat de Llobregat. Tu encargarás de la gestión Integral de todo el proceso de coordinación, información, preparación, cargas y descargas de todos los vuelos de acuerdo con la programación facilitada por los distintos clientes. Qué harás (responsabilidades principales): • Planificarás, coordinarás y optimizarás las operaciones de transporte para garantizar entregas a tiempo y de alta fiabilidad., • Gestionarás relaciones con proveedores y operadores logísticos, negociando contratos y SLAs para maximizar valor., • Supervisarás la planificación de rutas, horarios y recursos, buscando eficiencia operativa y reducción de costes., • Supervisarás flujos de mercancías, inventarios y la correcta trazabilidad entre cocinas, centros de producción y clientes., • Garantizarás el cumplimiento de normativas de seguridad, calidad y medio ambiente aplicables al transporte y al sector., • Colaborarás con ventas, operaciones y atención al cliente para asegurar una experiencia de servicio óptima., • Desarrollarás y monitorizarás KPIs (entrega a tiempo, coste por unidad, incidencias, satisfacción del cliente) y generar informes para la dirección., • Liderarás y desarrollarás al equipo de transporte, promoviendo buenas prácticas y mejora continua. Requisitos -Licenciatura en alguna de las siguientes áreas (valorable): ADE, Ingeniería, Logística, Operaciones u afines. • Mínimo 5 años de experiencia en logística, catering y/o atención al cliente, con foco en gestión de transporte y cadena de suministro., • Necesaria experiencia en gestión de equipos., • Nivel de inglés B2., • Se valorarán certificaciones relacionadas con logística y gestión de transporte, y experiencia con sistemas TMS/ERP (p. ej., SAP, Oracle, Dynamics, etc.). Ofrecemos: • Puesto en una empresa líder del sector con oportunidades de desarrollo., • Plan de formación y crecimiento profesional., • Paquete salarial competitivo acorde al mercado y experiencia., • Beneficios y condiciones acordes a la posición. Si te interesa esta oportunidad laboral, ¡no dudes en postular! ¡Queremos conocerte!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • Alrededor de 2 años de experiencia trabajando con una plataforma PIM., • Experiencia gestionando integraciones con sistemas empresariales, especialmente SAP, CMS, e-commerce, etc., • Experiencia resolviendo incidencias técnicas relacionadas con PIM (errores de mapeo, bloqueos en flujos de integración, problemas de sincronización de datos, etc.), • Interés en trabajar en una modalidad híbrida desde Barcelona., • Nivel de inglés B2. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

AREAS, es uno de los líderes mundiales en Food&Beverage y Travel Retail. La compañía recibe cada año a 348 millones de clientes en sus 1.928 restaurantes y tiendas en 10 países del mundo. Buscamos incorporar en los headquarters de la empresa, ubicados en Esplugues de Llobregat: Administrativo/a idioma Portugués LO QUE HARÁS: • Darás soporte administrativo al equipo portugués del Centro de Servicios Compartido., • Realizarás introducción de datos financieros en el sistema SAP., • Gestión buzón mail tanto interno como externo con nuestros proveedores LO QUE TE OFRECEMOS: • Crecimiento profesional: Plan de formación continuo, • Entorno internacional: Trabaja en un equipo multicultural y dinámico., • Flexibilidad laboral: Teletrabajo dos días por semana y horario flexible., • Beneficios sociales: Jornada intensiva los viernes y durante dos meses en verano., • Paquete competitivo: Salario atractivo y beneficios sociales adicionales. ¿POR QUÉ ELEGIR AREAS? • Liderazgo global: Formarás parte de una multinacional líder y en constante expansión., • Desarrollo y bienestar: Promovemos el desarrollo profesional y personal de nuestros empleados., • Compromiso social: Somos una empresa comprometida con la sostenibilidad y la responsabilidad social. BENEFICIOS ADICIONALES: • Ambiente de trabajo colaborativo y multicultural., • Oportunidad de trabajar con tecnología de vanguardia., • Participación en proyectos internacionales. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! Si estás listo/a para un nuevo desafío y deseas ser parte de una empresa innovadora y en crecimiento, ¡te estamos buscando! REQUISITOS MÍNIMOS: LO QUE BUSCAMOS: • Experiencia en posiciones similares., • Formación en el área Administrativa., • Nivel avanzado de portugués.