Sap jobs in Esplugues De Llobregat - Page 15Create job alerts

Job Title: SAP FI (CO) Consultant Barcelona, Spain (Hybrid – 1–2 days on-site per week) Employment Type: Permanent, Full-time, IN HOUSE About the Company Our client is a global Life Sciences organization headquartered in Germany currently undergoing a major S/4HANA transformation.As part o

Motivation to learn outbound & inbound (calls, email, LinkedIn) and qualify leads ~ interest in business software / SAP is a plus (not a must) ~ Fluent Czech/Slovakian (C2) + strong English (C1) Our recruiting team looks forward to receiving your application (resume / CV is sufficient) via

Principal E2E Business Analyst – Salesforce Services / Oracle CPQ Barcelona (Primarily Remote – Flexible Location Within Reason) Contract | Global Digital Transformation Programme Our Client is supporting the global deployment of Salesforce Services and Oracle CPQ into a large-scale international Services business as part of a major Front Office transformation programme. They are seeking a Principal End-to-End Business Analyst to bridge business requirements and digital platform evolution across pricing, quotation, and service operations. This is a high-visibility transformation role working across international teams and senior stakeholders. What You’ll Be Doing • Gather, analyse and validate business requirements across Salesforce Services and Oracle CPQ, • Translate complex requirements into scalable functional specifications, • Lead cross-functional workshops (global stakeholders), • Define and document As-Is / To-Be processes, • Identify solution gaps and propose platform enhancements, • Collaborate with global IT partners and development teams, • Support scalable digital transformation aligned with reference models, • Drive topics including RPA, document management, UI/UX, and mobile Required Experience • 5+ years’ experience in IT / Business Analysis, • Strong experience with:, • Salesforce (Services environment preferred), • Oracle CPQ Cloud (BigMachines), • Experience with Pricefx is beneficial, • ERP knowledge (SAP or Oracle preferred), • Experience in global transformation or services business environments, • Strong stakeholder management capability, • Fluent English Highly Desirable • Experience deploying Salesforce into Services organisations, • Experience integrating Salesforce with Oracle CPQ, • ServiceMax exposure (bonus, not mandatory), • Experience working in complex international matrix organisations Why Apply? • Major global digital transformation programme, • High exposure role with enterprise-level visibility, • 2-stage interview process, • Target start within 2–3 weeks, • Flexible location (remote-first) (preferably Barcelona near the office)

Execute daily administrative tasks for VAT and Intrastat reporting, including precise data extraction, formatting, and timely submission. Support a continuous improvement mindset by ensuring the accuracy of databases and optimizing administrative workflows. Uphold an effective system of Internal Controls, meticulously archiving tax returns and documentation for both internal and external audits. Assist in the accurate preparation of periodic tax declarations. Handle and respond to notifications received from tax authorities. Vocational Training (FP) or a Bachelor’s degree in Administration, Finance, Economics, or a similar relevant field. Fluent English is mandatory; Proven proficiency in MS Office, with advanced Excel skills essential for effective data handling and analysis. Prior experience with SAP is highly valued and strongly preferred.

After-Sales Technician & Customer Service Specialist (DE/EN) At Megamo, we don’t just build bikes — we create experiences that move people. Driven by innovation, performance, and a deep passion for cycling, we are growing internationally and strengthening our presence in key markets. To support our expansion in the German-speaking (DACH) market, we are looking for a Customer Service & After-Sales Technician to join our team at our headquarters in Girona (Vilablareix), Spain. This is a key position connecting our German dealer network with Megamo HQ, ensuring an outstanding customer experience while maintaining efficient and structured operations. Your Mission You will be the main point of contact for German-speaking customers, dealers, and sales representatives, combining technical after-sales expertise with premium customer service and operational excellence. You will take ownership of cases end-to-end, ensuring smooth processes across orders, warranties, spare parts, and customer communication. What You’ll Be Doing Manage orders, incidents, and after-sales processes for the German market Handle warranty claims, repairs, and technical incidents Provide technical product advice (bikes, components, spare parts) Act as a key contact for German dealers and the sales team Coordinate B2C, B2B, and supplier cases with high-quality communication Follow up on spare parts, shipments, and service resolutions Work with CRM/ERP systems (SAP knowledge is a plus) to manage cases Prepare reports and documentation for internal teams Contribute to process improvement, workflows, and automation (including AI tools) Maintain and improve the internal knowledge base and service protocols What We’re Looking For Native German or C2 level Good level of English (B2–C1 preferred) Experience in customer service, after-sales, or operations, ideally in the cycling industry Strong technical knowledge of bicycles and components (MTB, road, e-bikes) Excellent communication skills and confident phone/email manner Experience with CRM/ERP systems (SAP is a plus) Structured, detail-oriented, and solution-driven mindset Ability to manage multiple tasks and take ownership of cases end-to-end Team player with the ability to work independently Comfortable using digital tools and AI to improve efficiency What We Offer A key role in a fast-growing international cycling brand Work in a young, dynamic, and passionate team Direct impact on customer experience in a strategic market (DACH) Opportunity to be involved in global projects and process improvements A collaborative and innovative work environment Career growth opportunities within Megamo Ready to Ride With Us? If you’re passionate about cycling, enjoy solving problems, and want to deliver top-level customer experiences in an international environment — we want to meet you. Send us your CV and become part of the Megamo adventure. Let’s ride the future of cycling together.

Key Responsibilities Acting as the key liaison between the Spanish entity, the external accounting firm, and the Finance & Accounting Department of the parent company in Poland Serving as the primary local business partner for all accounting and tax‑related matters, providing expert support to operational and management teams Reviewing accounting reports and documentation prepared by the external accounting firm to ensure accuracy and compliance with local regulations and group standards Coordinating and supporting the resolution of accounting issues, clarifying discrepancies, and ensuring effective communication between all stakeholders Reconciling accounts and preparing financial data for internal reporting and audits Contributing to the continuous improvement of local and international reporting and accounting processes Requirements Advanced proficiency in MS Office Experience working with ERP systems (preferably SAP) Strong knowledge of Spanish accounting regulations and tax compliance Fluent Spanish and communicative English (spoken and written) Excellent organizational and communication skills, with the ability to work independently in a multicultural environment Minimum 5–8 years of experience in full accounting or financial reporting, preferably in a production/manufacturing company Nice to Have Experience in ERP system implementation Experience in accounting process migration or transformation projects

Key Responsibilities Acting as the key liaison between the Spanish entity, the external accounting firm, and the Finance & Accounting Department of the parent company in Poland Serving as the primary local business partner for all accounting and tax‑related matters, providing expert support to operational and management teams Reviewing accounting reports and documentation prepared by the external accounting firm to ensure accuracy and compliance with local regulations and group standards Coordinating and supporting the resolution of accounting issues, clarifying discrepancies, and ensuring effective communication between all stakeholders Reconciling accounts and preparing financial data for internal reporting and audits Contributing to the continuous improvement of local and international reporting and accounting processes Requirements Advanced proficiency in MS Office Experience working with ERP systems (preferably SAP) Strong knowledge of Spanish accounting regulations and tax compliance Fluent Spanish and communicative English (spoken and written) Excellent organizational and communication skills, with the ability to work independently in a multicultural environment Minimum 5–8 years of experience in full accounting or financial reporting, preferably in a production/manufacturing company Nice to Have Experience in ERP system implementation Experience in accounting process migration or transformation projects

Job Title: SAP FI (CO) Consultant Barcelona, Spain (Hybrid – 1–2 days on-site per week) Employment Type: Permanent, Full-time, IN HOUSE About the Company Our client is a global Life Sciences organization headquartered in Germany currently undergoing a major S/4HANA transformation . As part of their international SAP team, they are looking for an SAP FI (CO) Consultant to support the rollout and development of their global Finance template. This is an exciting opportunity to play a key role in a global S/4HANA transformation program . You will work closely with international stakeholders to implement, enhance, and support SAP Finance solutions across multiple regions. Your main focus will be SAP FI , but experience with SAP CO is beneficial (not mandatory). Support the rollout, integration, and development of the global Finance & Controlling (FICO) template Configure and implement SAP FI solutions within the S/4HANA environment Assist with testing, training, and data migration activities Collaborate with global teams to support template localization and rollout projects Identify opportunities to optimize finance and controlling processes Strong experience with SAP FI (SAP CO knowledge is a plus but not required) Experience with SAP S/4HANA and Fiori Experience working on global rollouts and template-based implementations Strong analytical, project management, and communication skills Fluent English Hybrid working model with strong work-life balance ~ Work on a large-scale global S/4HANA transformation ~50% contribution to private health insurance ~ Collaborative and dynamic global team environment

From TSD Barcelona (Spain) , we are looking to recruit a Senior Sap BW on HANA (7.The ideal candidate should have at least 3 years of experience in maintenance, development, and/or implementation, preferably in logistics within the industrial sector.You will work under the guidance of experience

Te interesaría seguir desarrollándote como Consultora/a SAP FICO en una multinacional líder en el sector retail ? Desde Oxigent Technologies selecciona un/a SAP FICO para incorporarse a un equipo interno y participar en proyectos clave que abordan los retos del mapa de sistemas actual , tra

About the Company ECCBC (Equatorial Coca‑Cola Bottling Company) is a leading Coca‑Cola bottler operating across North and West Africa. With more than 30 years of presence in the region, we produce and distribute some of the world’s most iconic beverages while supporting local economies, developing talent, and fostering sustainable growth. Our mission is to refresh our communities and make a positive impact through responsible operations, innovative digital transformation, and a strong people‑focused culture. Across our markets, we are committed to excellence, operational efficiency, and continuous improvement in everything we do. Joining ECCBC means becoming part of a dynamic, multicultural environment where collaboration, growth, and innovation drive our success. JOB MISSION The Data Technical Lead ensures the successful technical design, implementation, and quality assurance of data solutions within a specific business domain. This role bridges enterprise data architecture and operational delivery, ensuring that data initiatives are well‑designed, properly implemented, scalable, and aligned with business needs. The Data Technical Lead is responsible for the technical design, implementation, and quality control of data solutions within the domain, including the evolution of the Data Lake built on Medallion architecture principles. KEY RESPONSABILITIES • Architecture & Design: Lead technical design of data solutions on Azure / Microsoft Fabric, defining Medallion architecture (Bronze / Silver / Gold), Spark processing patterns, and scalable SQL data models aligned with enterprise architecture., • Data Governance Enablement: Ensure data governance standards through architectural alignment, Medallion design, and robust technical frameworks., • Platform & Tools: Oversee implementation of data pipelines using Spark and SQL, manage Lakehouse structures, optimize performance, and ensure integration with legacy tools (SSIS, cubes)., • Data Quality & Controls: Define and monitor data quality metrics, ensure compliance (e.g., SOX), and validate consistency of data ingested from SAP S/4HANA and other ERP systems., • Continuous Improvement: Identify architectural and process improvements to enhance performance, scalability, and cost efficiency of the Fabric platform., • Technical Leadership & Vendor Oversight: Review code (Spark, SQL), validate technical design decisions, supervise external vendors, and ensure sustainable knowledge transfer., • Guidance: Drive compliance with established standards and metrics; communicate and enforce data policies, rules, and governance requirements. EDUCATIONAL AND SPECIFIC TRAINING REQUIREMENTS • Bachelor’s Degree in any discipline, • English proficiency required; medium French level valuable, • Senior expertise in Azure cloud data platforms and modern architectures (Microsoft Fabric, Data Lake, Medallion), • Strong hands‑on experience with SQL, Power BI, SSIS, and multidimensional/tabular models (cubes), • Ability to work across modern cloud environments and legacy BI ecosystems, • Solid understanding of ERP systems (SAP MM, MRP, SD) and enterprise data flows, • Ability to translate business requirements into robust technical solutions while balancing priorities and constraints, • Strong credibility with senior stakeholders; ability to lead and coordinate external vendors, • FMCG industry experience is a plus AREAS OF EXPERTISE & YEARS OF EXPERIENCE (Short Version) • 7–10 years of experience in Data Engineering, BI, or Data Architecture, • Strong hands-on experience with Azure data platforms (Fabric, Data Lake, Medallion), • Advanced skills in SQL, Spark, Power BI, SSIS, and tabular/multidimensional models, • Experience working with ERP data, especially SAP (MM, MRP, SD), • Proven technical leadership and vendor coordination, • Experience in FMCG environments is a plus PERFORMANCE INDICATORS • Demonstrated senior expertise in Azure data platforms, Microsoft Fabric, Data Lake, and Medallion architecture, • Proven experience delivering large‑scale data platforms using Spark and advanced SQL, • Strong hands‑on capability with Power BI, SSIS, and multidimensional/tabular models, • Ability to integrate cloud and legacy BI ecosystems effectively, • Strong understanding of SAP (MM, MRP, SD) data flows, • Technical leadership translating business needs into scalable solutions, • Effective coordination and oversight of external vendors MAIN COMPETENCIES (ECCBC Competencies) • Drive for Results, • Cross‑Cultural Mindset, • Engagement, • Strategic Thinking, • Leadership for Change, • Teamwork FUNCTIONAL & TECHNICAL COMPETENCIES • Understanding of existing technology architecture, • Ability to assess data‑related changes for technological impact, • Knowledge of business rules used to populate data, • Strong process mindset and excellent root cause analysis, • Experience with metrics gathering, tracking, and reporting Percentage of Travel Required • Around 20% Internal Departments Interaction • HQ Employees and HQ Managers, • Country Managers, • Department Heads in Countries External (Customers / Vendors) Interactions • Providers, • Third‑party customers, • Offshore customers

Objetivo del puesto: Incorporarse al equipo comercial en el área de SAP Business One , en dependencia del Director Comercial, colaborando estrechamente con el departamento de marketing y con el apoyo del equipo de consultoría en cuestiones técnicas, para el desarrollo de oportunidades comerci

Key Responsibilities Acting as the key liaison between the Spanish entity, the external accounting firm, and the Finance & Accounting Department of the parent company in Poland Serving as the primary local business partner for all accounting and tax‑related matters, providing expert support to operational and management teams Reviewing accounting reports and documentation prepared by the external accounting firm to ensure accuracy and compliance with local regulations and group standards Coordinating and supporting the resolution of accounting issues, clarifying discrepancies, and ensuring effective communication between all stakeholders Reconciling accounts and preparing financial data for internal reporting and audits Contributing to the continuous improvement of local and international reporting and accounting processes Requirements Advanced proficiency in MS Office Experience working with ERP systems (preferably SAP) Strong knowledge of Spanish accounting regulations and tax compliance Fluent Spanish and communicative English (spoken and written) Excellent organizational and communication skills, with the ability to work independently in a multicultural environment Minimum 5–8 years of experience in full accounting or financial reporting, preferably in a production/manufacturing company Nice to Have Experience in ERP system implementation Experience in accounting process migration or transformation projects

GSP (Global Software Partner) forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Consultora especializada en implantación de soluciones de software ERP, Gold Partner de SAP Business One y fabricante de soluciones sectoriales para SAP B1, cuenta con más de 30 años de experiencia en el mercado de soluciones de gestión empresarial y actualmente es un partner líder en el mercado nacional del segmento de pequeñas y medianas empresas. Para seguir impulsando y consolidando nuestro crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo de ventas. Buscamos incorporar para nuestras oficinas de Girona un/a Ejecutivo de Ventas . Esta posición es ideal para una persona con ganas de aprender, metódica y con dotes de comunicación. Si deseas formar parte de un equipo dinámico y en plena expansión, donde podrás desarrollar tu carrera profesional en el área de ventas de soluciones ERP, esta oportunidad es para ti. Objetivo del puesto: Incorporarse al equipo comercial en el área de SAP Business One , en dependencia del Director Comercial, colaborando estrechamente con el departamento de marketing y con el apoyo del equipo de consultoría en cuestiones técnicas, para el desarrollo de oportunidades comerciales en sectores diversos como Industria (Farmaceutica, Quimica, Procesos) , Distribución, Moda y Calzado, y Retail. ✅ Requisitos necesarios: Experiencia en la venta o preventa de soluciones software de gestión empresarial. Formación: Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Marketing. Nivel de inglés B1. Carnet de conducir y vehículo propio. Capacidad de aprendizaje, proactividad y buenas habilidades de comunicación. Requisitos deseables: Conocimiento del mercado de ERP y soluciones de gestión empresarial. Experiencia en colaboración con equipos de consultoría y marketing. Condiciones Logísticas: Contrato estable y jornada completa. (L-J: 9am-6pm y V 8am-3pm (Horario Español). Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto). Salario competitivo, compuesto de fijo más variables según objetivos. Gastos de actividad comercial cubiertos. Ordenador portátil de empresa y teléfono. Acompañamiento y formación continua en nuestras soluciones SAP Business One.

GSP (Global Software Partner) forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Consultora especializada en implantación de soluciones de software ERP, Gold Partner de SAP Business One y fabricante de soluciones sectoriales para SAP B1, cuenta con más de 30 años de experiencia en el mercado de soluciones de gestión empresarial y actualmente es un partner líder en el mercado nacional del segmento de pequeñas y medianas empresas. Para seguir impulsando y consolidando nuestro crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo de ventas. Buscamos incorporar para nuestras oficinas de Girona un/a Ejecutivo de Ventas . Esta posición es ideal para una persona con ganas de aprender, metódica y con dotes de comunicación. Si deseas formar parte de un equipo dinámico y en plena expansión, donde podrás desarrollar tu carrera profesional en el área de ventas de soluciones ERP, esta oportunidad es para ti. Objetivo del puesto: Incorporarse al equipo comercial en el área de SAP Business One , en dependencia del Director Comercial, colaborando estrechamente con el departamento de marketing y con el apoyo del equipo de consultoría en cuestiones técnicas, para el desarrollo de oportunidades comerciales en sectores diversos como Industria (Farmaceutica, Quimica, Procesos) , Distribución, Moda y Calzado, y Retail. ✅ Requisitos necesarios: Experiencia en la venta o preventa de soluciones software de gestión empresarial. Formación: Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Marketing. Nivel de inglés B1. Carnet de conducir y vehículo propio. Capacidad de aprendizaje, proactividad y buenas habilidades de comunicación. Requisitos deseables: Conocimiento del mercado de ERP y soluciones de gestión empresarial. Experiencia en colaboración con equipos de consultoría y marketing. Condiciones Logísticas: Contrato estable y jornada completa. (L-J: 9am-6pm y V 8am-3pm (Horario Español). Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto). Salario competitivo, compuesto de fijo más variables según objetivos. Gastos de actividad comercial cubiertos. Ordenador portátil de empresa y teléfono. Acompañamiento y formación continua en nuestras soluciones SAP Business One.

Modelo híbrido (1 día de remoto por semana) ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.

Te interesaría seguir desarrollándote profesionalmente en una compañía líder a nivel mundial en el sector editorial, con presencia internacional en mercados clave de Europa, América, África, Asia y Oceanía, y con un firme compromiso con la cultura, la diversidad lingüística y la difusión

¿Te apasiona liderar equipos orientados al cliente y asegurar la excelencia en el servicio? En RUBI Group , compañía internacional referente en soluciones innovadoras para el sector de la construcción, buscamos un/a Customer Service Manager para fortalecer nuestro equipo en nuestro centro de trabajo ubicado en Rubí (Barcelona) . Con presencia en más de 120 países y más de 600 profesionales, trabajamos con un propósito común: “Better professionals, better places” . En este rol tendrás un impacto directo en la calidad del servicio ofrecido a nuestros clientes y en la eficiencia de nuestros procesos internos. Tu misión Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de Customer Service, asegurando una operativa eficiente y orientada al cliente. Gestionar casos complejos y críticos, garantizando una atención profesional en entornos B2B. Supervisar el ciclo operativo del pedido: recepción y gestión (email, EDI y Sales App), control de stock, incidencias, devoluciones, condiciones comerciales y mantenimiento de master data. Colaborar estrechamente con las áreas de Transporte, Logística, Procurement, Ventas, Finanzas e IT, facilitando una coordinación eficaz. Impulsar iniciativas de mejora continua, estandarización de procesos y optimización de la experiencia del cliente. Lo que valoramos Experiencia demostrada liderando equipos en entornos de Customer Service u operaciones similares. Sólida trayectoria en atención B2B, gestión de pedidos y operativas complejas. Dominio de SAP y AFO, especialmente en procesos Order‑to‑Cash y gestión de master data. Conocimientos en EDI, Sales Apps y otras plataformas B2B. Nivel C1‑C2 de español y C1 de catalán. Qué ofrecemos Paquete salarial competitivo y programa de retribución flexible. Horario flexible e intensivo los viernes. Seguro médico y ayudas escolares. Oportunidad de formar parte de un grupo internacional con cultura cercana y espíritu familiar. Hasta dos días de teletrabajo a la semana. Compromiso RUBI En RUBI Group promovemos la igualdad de oportunidades y la inclusión. Todos nuestros procesos se basan en criterios de equidad, respeto y no discriminación. ¿Interesado/a en un nuevo reto? Si buscas un proyecto con impacto y una oportunidad para liderar un equipo clave dentro de la organización, nos encantará conocer tu candidatura .

Planificador/a de Producción Intermas Nets – Industria y fabricación En Intermas Nets, compañía industrial con sólida trayectoria y en constante evolución, buscamos incorporar un/a Planificador/a de Producción que garantice la eficiencia operativa y el cumplimiento de nuestros compromisos con cliente. Si te motiva optimizar procesos, trabajar con visión global de planta y tomar decisiones que impactan directamente en resultados, este reto es para ti. Asegurar una planificación eficiente de la producción, alineando demanda, capacidad y recursos para cumplir plazos, optimizar costes y mantener los estándares de calidad definidos por la compañía Elaboración, actualización y seguimiento del Plan Maestro de Producción, garantizando una correcta planificación a corto, medio y largo plazo, equilibrando demanda, capacidad productiva y recursos disponibles. Gestión integral de las órdenes de fabricación, desde su lanzamiento hasta su cierre, asegurando su correcta secuenciación, trazabilidad y coherencia en el sistema ERP. Garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega a cliente, coordinando estrechamente con el área comercial: comunicación de decisiones, asignación de prioridades, seguimiento de pedidos y replanificación ante cambios o urgencias. Supervisión diaria del avance de producción, identificando desviaciones respecto al plan previsto y gestionando incidencias operativas (cuellos de botella, falta de materiales, paradas técnicas, cambios de programación, etc.). Planificación de necesidades de materiales (abastecimientos) y coordinación con el departamento de producción, asegurando disponibilidad de materias primas sin generar sobrestock. Seguimiento, análisis y reporting de los KPI del departamento, tales como cumplimiento de entregas (OTIF), eficiencia productiva, productividad, nivel de servicio e inventarios, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. Gestión y coordinación de personas en el área productiva, incluyendo control de permisos, movimientos internos y ajuste de recursos en función de la carga de trabajo. Soporte a los/las jefes/as de equipo en la gestión de órdenes y procesos dentro del sistema informático, asegurando la fiabilidad de los datos y el correcto uso de las herramientas. Aseguramiento de la calidad del proceso productivo y coordinación con mantenimiento, velando por el correcto funcionamiento de la planta y minimizando impactos en la planificación. Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, normativas de calidad y estándares de la empresa, garantizando disciplina operativa. Identificación, propuesta e implementación de mejoras continuas, orientadas a optimizar recursos, reducir tiempos improductivos y aumentar la eficiencia global de la planta. Formación en Ingeniería en Organización Industrial, Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia mínima de 3 años en planificación de producción en entorno industrial. Valorable experiencia en sectores como industrial. Experiencia trabajando con SAP (valorable otros ERPs Nivel alto de organización, capacidad analítica y orientación a resultados. Plan de carrera y desarrollo en el área de Planificación de Producción y abastecimientos en un grupo multiplanta. Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado. Contrato estable con posibilidades de crecimiento. Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas Horario flexible para favorecer la conciliación.

Planificador/a de Producción Intermas Nets – Industria y fabricación En Intermas Nets, compañía industrial con sólida trayectoria y en constante evolución, buscamos incorporar un/a Planificador/a de Producción que garantice la eficiencia operativa y el cumplimiento de nuestros compromisos con cliente. Si te motiva optimizar procesos, trabajar con visión global de planta y tomar decisiones que impactan directamente en resultados, este reto es para ti. Asegurar una planificación eficiente de la producción, alineando demanda, capacidad y recursos para cumplir plazos, optimizar costes y mantener los estándares de calidad definidos por la compañía Elaboración, actualización y seguimiento del Plan Maestro de Producción, garantizando una correcta planificación a corto, medio y largo plazo, equilibrando demanda, capacidad productiva y recursos disponibles. Gestión integral de las órdenes de fabricación, desde su lanzamiento hasta su cierre, asegurando su correcta secuenciación, trazabilidad y coherencia en el sistema ERP. Garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega a cliente, coordinando estrechamente con el área comercial: comunicación de decisiones, asignación de prioridades, seguimiento de pedidos y replanificación ante cambios o urgencias. Supervisión diaria del avance de producción, identificando desviaciones respecto al plan previsto y gestionando incidencias operativas (cuellos de botella, falta de materiales, paradas técnicas, cambios de programación, etc.). Planificación de necesidades de materiales (abastecimientos) y coordinación con el departamento de producción, asegurando disponibilidad de materias primas sin generar sobrestock. Seguimiento, análisis y reporting de los KPI del departamento, tales como cumplimiento de entregas (OTIF), eficiencia productiva, productividad, nivel de servicio e inventarios, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario. Gestión y coordinación de personas en el área productiva, incluyendo control de permisos, movimientos internos y ajuste de recursos en función de la carga de trabajo. Soporte a los/las jefes/as de equipo en la gestión de órdenes y procesos dentro del sistema informático, asegurando la fiabilidad de los datos y el correcto uso de las herramientas. Aseguramiento de la calidad del proceso productivo y coordinación con mantenimiento, velando por el correcto funcionamiento de la planta y minimizando impactos en la planificación. Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos, normativas de calidad y estándares de la empresa, garantizando disciplina operativa. Identificación, propuesta e implementación de mejoras continuas, orientadas a optimizar recursos, reducir tiempos improductivos y aumentar la eficiencia global de la planta. Formación en Ingeniería en Organización Industrial, Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia mínima de 3 años en planificación de producción en entorno industrial. Valorable experiencia en sectores como industrial. Experiencia trabajando con SAP (valorable otros ERPs Nivel alto de organización, capacidad analítica y orientación a resultados. Plan de carrera y desarrollo en el área de Planificación de Producción y abastecimientos en un grupo multiplanta. Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado. Contrato estable con posibilidades de crecimiento. Horario de entrada y salida flexible, el horario de entrada es 08-09horas y de salida de 17-18horas Horario flexible para favorecer la conciliación.

¿Te gustaría desarrollar tu carrera técnica en una compañía líder del sector químico industrial, combinando servicio en campo, tecnología y trato directo con cliente? Desde LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Técnico/a de Asistencia y Mantenimiento para una empresa referente en el sector químico industrial, con el objetivo de dar soporte y asistir a clientes a nivel nacional. Este rol combina trabajo técnico en campo, soporte especializado y relación directa con clientes industriales, convirtiéndose en una pieza clave entre el área comercial y la operativa de planta. ¿Qué podemos ofrecerte? Rol técnico de alto impacto en contacto directo con clientes clave del sector industrial. Formación continua en el tipo de producto que desarrolla la empresa y tecnologías industriales. Proyecto estable en empresa líder del sector. Paquete retributivo compuesto por un salario fijo entre 40.000 – 42.000 € SBA (+ salario variable), coche de empresa, móvil y portátil. Horario flexible y teletrabajo ocasional (el rol es mayoritariamente en campo). Beneficios sociales: comedor de empresa, servicio médico, mutua privada y otros beneficios. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Realizar estudios y auditorías técnicas de lubricación. Desarrollar servicios de mantenimiento en instalaciones de clientes industriales. Apoyar pruebas de campo, generar documentación e informes técnicos. Ejecutar servicios en grandes accionamientos (revisión, puesta en marcha, limpieza y apoyo a reparaciones). Auditorías y limpieza de cadenas y sistemas de engrase. Implantar buenas prácticas TPM (labelling, estandarización, organización de almacenes). Impartir formación técnica a clientes. Colaborar estrechamente con el equipo comercial, aportando visión técnica y operativa. ¿Qué buscamos de ti? Formación ideal: Grado Superior en Mecatrónica Industrial, Mecánica o similar. Experiencia y conocimientos técnicos: Experiencia mínima de 3-5 años en entorno industrial, preferiblemente en el área de mantenimiento o SAT (Servicio Asistencia Técnica). Conocimientos sólidos en lubricación, mecánica, hidráulica y funcionamiento de maquinaria industrial. Uso de herramientas de mantenimiento predictivo: termografía, vibraciones, ultrasonidos, dataloggers. Conocimientos valorables en TPM. Habilidades personales y funcionales: Excelente capacidad de interlocución con responsables de planta y mantenimiento de las empresas cliente. Orientación al cliente, actitud de servicio y capacidad para trabajar por objetivos. Disponibilidad para viajar por territorio nacional alrededor del 50% del tiempo. Inglés valorado pero no excluyente. Manejo de Office y valorable experiencia con CRM y SAP. Si crees que puede ser un proyecto interesante y quieres saber más, no dudes en inscribirte en la oferta de empleo y participa en nuestro proceso de selección. ¡Te esperamos!

Glovo is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. Headquartered in Berlin, Germany. We are looking for an Accountant to join our Accounting team in Barcelona to undertake the month-end closing process for our entities, meet with the reporting deadlines and timings and ensure we are in compliance with Group Accounting Policies and applicable reporting standards. You will work closely with our local, Regional and HQ finance teams to manage financial processes, prepare reports, and contribute to the overall success of our organization. Maintain the company's accounting books according to the statutory regulations. Collaborate with external auditors during financial audits. Conducts General Audit of all Accounting Ledgers on a regular basis. Control and confirm all the invoices received and issued through the invoicing platform. Ensure all accounting/financial Policies and Procedures are adopted in line with prevailing legislation. Comply with Generally Accepted Accounting Principles (GAAP/IFRS) during the month-end closing reporting. Participate in process improvement initiatives to enhance financial efficiency and controls. Work closely with the local finance team within different finance projects. Support the Head of Finance with any finance or accounting related topic. Adapt quickly to changes in company policy, tax regulations and legislation. Bachelor's Degree from related departments (Economics, Business Administration, Accounting, etc...). 2+ years of applicable work experience in Accounting or similar role for multinational companies. ~ Experience with general ledger functions and the month-end/year-end closing process preparation. ~ Open to learn the local accounting standards and tax regulations ~ Strong knowledge of accounting principles and procedures (GAAP/IFRS). ~ Good experience in SAP (or any other system) and Microsoft Excel/Google Sheet. ~ Fluent in English (MUST) with the ability to understand and communicate clearly and effectively (both written and oral). ~ A good organization & planning skills. Monthly Glovo credit to satisfy your cravings! ~ Discounts on transportation, food, and even kindergarten expenses. ~ Extra time off, the freedom to work from home two days a week, and the opportunity to work from anywhere for up to three weeks a year! ~ Enhanced parental leave, and office-based nursery. ~ Online therapy and wellbeing benefits to ensure your mental well-being. Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture.

En Granier, empresa líder en el sector alimentación y en pleno proceso de expansión, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Producción y Aprovisionamiento para nuestras Oficinas Centrales en Vilanova i la Geltrú.

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¿Te interesaría seguir desarrollándote como Consultora/a SAP FICO en una multinacional líder en el sector retail ? Desde Oxigent Technologies selecciona un/a SAP FICO para incorporarse a un equipo interno y participar en proyectos clave que abordan los retos del mapa de sistemas actual , trabajando en entornos complejos y transversales, en modalidad híbrida (Oficinas en el Vallès Oriental) ¿Cuáles serán tus funciones principales? Gestión de cambios legales: soporte y evolución del entorno actual (ECC). Participación en proyectos S/4HANA , tanto en proyectos core de finanzas como en la integración de flujos logísticos (MM) y comerciales (SD). Análisis funcional y técnico de procesos financieros, incluyendo la integración con otros módulos del sistema. Colaborar de manera proactiva en la identificación de mejoras y optimización de procesos financieros y contables. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Formación en Ingeniería Informática o Sistemas A partir de 5 años de experiencia como consultor SAP FICO. Conocimiento sólido en FI (AP, AR, AM, TR) y CO (control de gastos e ingresos, gestión de inversiones mediante elementos PEP). Visión cross e integración con módulos logísticos y comerciales (MM / SD). Inglés conversacional (B2) Proactividad y autonomía, así como capacidad para trabajar en equipo y colaborar en proyectos transversales. ¿Qué te ofrecemos? ~ Contratación indefinida a través de Oxigent. ~ Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 50.000 euros brutos anuales). ~ Horario flexible y jornada intensiva los viernes ~ Modelo híbrido : 50% en remoto ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado. ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Contable para nuestra sede ubicada en Castellbisbal (Barcelona). Tus funciones serán: Dar soporte a la reclamación de los proveedores y responsabilizarse del área contable dentro de su Unidad de Negocio. Realizar análisis financieros comparativos y detección de desviaciones. Verificar que las operaciones cumplan con políticas internas y regulaciones externas. Perfil que requerimos: Estudios mínimos: Universitarios: ADE, Económicas o similar. Experiencia previa en un departamento de administración superior a 5 años. Conocimientos altos de Excel. Valorable conocimientos de SAP Disponibilidad de vehículo propio para acceder a las oficinas. ¿Qué ofrecemos? ~ Contrato indefinido con su correspondiente periodo de prueba. ~ Trabajar en una importante multinacional del sector industria ~ Comedor de empresa con gran parte del coste subvencionado. ~6 días/mes de teletrabajo. ~ Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud formaciones... ~ Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs. ¡A qué esperas! ¡Estamos deseando conocerte!

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¿Quieres seguir desarrollando tu carrera profesional en el departamento Comercial de Varma? Te ofrecemos formar parte de una compañía propietaria distribuidora de espirituosos y vinos muy importante. ¡Esta es tu oportunidad! ¿CUÁL ES TU MISIÓN? En dependencia del International Commercial Director será responsable del exitoso desarrollo de las marcas de Varma en mercados internacionales según la estrategia trazada y siguiendo los ‘brand guidelines’ de las respectivas marcas. ¿CUÁLES SON TUS RESPONSABILIDADES? El rol es un hibrido entre Commercial Manager, Trade Marketing Manager y Brand Ambassador en un ámbito internacional: Desarrollar y dar seguimiento al desarrollo de las marcas de Varma en determinados mercados internacionales. Dar seguimiento de los Brand Plans y de los Budgets de A&P acordados con los varios distribuidores en determinados mercados internacionales. Ayudar en la preparación de los planes e interactuar con los distribuidores para mejorar y controlar la implementación correcta de los planes según los brand guidelines. Visitar los mercados para presentar los productos, motivar los equipos de venta de los distribuidores, y ser la ‘cara’ de la empresa y de sus marcas delante del trade en estos países. Comunicación fluida con el equipo de Marketing para que entiendan las necesidades y las dificultades de los mercados internacionales. Control de materiales de Trade Marketing para la promoción de las marcas en mercados internacionales e interacción con los equipos de marketing, compra y logística para la compra y buena gestión de los materiales designados para mercados internacionales. Interactuar con el equipo de Lasil / Kick The Rules para el buen desarrollo de la marca en los mercados designados. En determinados mercados nuevos, ayudar en el proceso de análisis (IWSR etc) de distribuidores potenciales. ESTUDIOS NECESARIOS: Formación universitaria en comercio internacional, ADE, marketing o similar. Valorable postgrado en comercio internacional. EXPERIENCIA MÍNIMA Y REQUISITOS TÉCNICOS: -Experiencia mínima de 3-5 años en rol similar en mercados internacionales del sector gran consumo. Conocimientos de Trade Marketing y Marketing. Conocimiento comercial del mercado europeo, en especial de Alemania, Italia, Reino Unido y/o Francia. Manejo de ERP´s (muy valorable SAP). Manejo de Office 365. Manejo de Salesforce. Valorable conocimiento de bebidas espirituosas. REQUIERE: # DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR # INGLÉS MUY ALTO # VALORABLE IDIOMA FRANCÉS, ALEMÁN E ITALIANO. Alemán / italiano / francés Valorable ¿ Te gusta el rol y nuestras funciones? ¡No dudes en aplicar , estamos deseando conocerte! Aviso informativo en materia de protección de datos: En cumplimiento del artículo 13 del Reglamento (UE) 2016/679 General de Protección de Datos le informamos que los datos que nos ha facilitado serán incluidos en las actividades de tratamiento de VARMA S.L., VARMA FOOD AND CARE S.L. e VARMA SPIRITS AND WINES S.L., actuando las tres entidades como corresponsables del tratamiento de sus datos. Sus datos serán tratados con la finalidad de formar parte en nuestros procesos de selección de personal, estando basado dicho tratamiento en su consentimiento expreso al enviarnos su candidatura. Sus datos serán tratados durante el plazo de dos años desde la finalización del proceso de selección. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión/olvido, portabilidad, oposición y limitación del tratamiento y de la toma de decisiones individuales automatizadas, mediante el envío de una petición a la dirección postal Calle de la Granja, 15 – Pol. Industrial de Alcobendas, 28108, Madrid; o mediante correo electrónico a . En caso de que considere que sus derechos no han sido atendidos correctamente, podrá presentar la oportuna reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

Únete a nuestra Comunidad SAP en NTT DATA Business Solutions! &##128640; Somos una empresa TOP EMPLOYER &##127942; reconocida por nuestra excelencia en Ambiente de Trabajo, Bienestar, Compromiso, Estrategia Comercial, Propósito y Valores, Ética e Integridad . Como parte del grupo global NTT DATA , líder mundial en servicios de TI, estamos especializados en soluciones SAP de alto valor añadido. Con más de 18.000 profesionales en 33 países , diseñamos, implementamos y desarrollamos soluciones SAP a medida para clientes globales. &##Tu misión como Consultor/a SAP FICO Buscamos consultores/as en SAP FI y CO para participar en proyectos desafiantes e innovadores en el ámbito de la transformación digital y la optimización de procesos financieros y de controlling. Trabajarás en entornos dinámicos, colaborando con equipos multidisciplinares y clientes internacionales para impulsar la eficiencia y la integración. Implementación de soluciones SAP FI/CO en entornos SAP ECC y S/4HANA. Ejecución de proyectos de migración, roll-out y mejora de procesos financieros. Análisis y diseño funcional de procesos contables, financieros y de controlling. Configuración, pruebas y puesta en marcha de soluciones SAP FICO. Acompañamiento al cliente con enfoque en mejora continua y eficiencia financiera. Requisitos mínimos ✅ Experiencia en proyectos SAP FI y/o CO. Experiencia completa en implementación de SAP. Conocimiento de procesos contables, financieros y de controlling Nivel avanzado de inglés. Residencia en Barcelona o alrededores. Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Ingeniería o afines. Certificaciones oficiales en SAP FI, CO o S/4HANA Finance. Disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Flexibilidad horaria y opción de teletrabajo. ~ Servicio médico privado. ~ Plan de desarrollo profesional: Certificaciones SAP, idiomas y formación continua. ~¡Eventos internos, actividades y sorpresas para nuestro equipo! &##127881; ¡Únete a nuestro equipo!

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Qué valoraremos positivamente? Experiencia en configuración de la herramienta ( Roles, reglas de negocio, excepciones, módulos lógicos, procesos de aprobación) Familiaridad con proceso de Archivado de documentos ( Archivelink/DMS). Buscamos profesionales con al menos 2 años de experien

¿Te agrada la venta y el contacto con clientes? ¿Dispones de experiencia como comercial en el sector industrial? ¿Buscas un proyecto estable que te permita ampliar tu experiencia profesional? Entonces, ¡esto te interesa! Desde Eulen Selección colaboramos con una compañía líder en el sector de la extrusión y soplado de plástico que elabora envases de plástico en la búsqueda de un/a Comercial Junior para su sede de El Prat de Llobregat. Reportando al responsable comercial, tu misión será apoyar en la gestión de ventas y desarrollar relaciones comerciales con los clientes habituales y captación de nuevas empresas. Te responsabilizarás de: • Búsqueda de nuevos clientes: Investigar y generar nuevas oportunidades de negocio, identificando clientes potenciales en el sector industrial, o de otros segmentos que necesiten productos de envases y embalajes., • Atención y seguimiento a clientes: Mantener contacto regular con los clientes actuales para garantizar su satisfacción y fidelización. Asegurarse de que sus pedidos se procesen correctamente y ofrecer soluciones a cualquier problema que pueda surgir., • Elaboración de propuestas comerciales: Desarrollar y presentar propuestas de venta, adaptando las soluciones de embalaje de a las necesidades específicas de cada cliente., • Elaboración de concursos de proveedores., • Negociación de precios y condiciones: Apoyar en la negociación de precios, plazos de entrega y otras condiciones comerciales, siempre en línea con las políticas de la empresa., • Apoyo administrativo: Realizar tareas administrativas relacionadas con el proceso de ventas, como la gestión de contratos, la preparación de presupuestos, la actualización de la base de datos de clientes y el seguimiento de los pedidos., • Aprendizaje del mercado y productos: Como junior, es fundamental que adquiera un conocimiento profundo tanto del mercado en el que opera como de la gama de productos que ofrece la empresa, para poder asesorar eficazmente a los clientes., • Colaboración con el equipo de ventas senior: Trabajar en estrecha colaboración con los comerciales senior, aprendiendo de su experiencia y apoyándolos en reuniones, visitas a clientes o en el desarrollo de estrategias comerciales., • Seguimiento de objetivos: Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa, con un enfoque en el crecimiento de la cartera de clientes y el incremento de las ventas. ¿Qué te ofrecemos? • Una posición estable en una empresa líder en el sector (contrato inicial de 6 meses + indefinido)., • Jornada Laboral completa. Turno partido: de lunes a viernes de 8:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 17:00 horas. Se ofrece flexibilidad horaria entrada/salida. Jornada intensiva los viernes y en período de verano., • Paquete salarial atractivo: entre 30.000 y 33.000 euros brutos/año más un variable de hasta el 20% del Salario Base Anual (SBA) que que comienza a devengarse desde el momento en que se asigna el presupuesto de ventas., • Beneficios adicionales: coche de empresa, cobertura de gastos y tarjeta corporativa, que se entregan una vez asignado el presupuesto de ventas. Eres lo que necesitamos porque... • Aportas un grado en ADE o Marketing o ventas., • Tienes un nivel B2 de inglés y dominas tanto el castellano como el catalán., • Dominas como usuario el paquete Office y valorable SAP., • Dispones de 1 o 2 años de experiencia como Comercial preferentemente en el entorno industrial., • Eres una persona organizada, con orientación a resultados y clientes y habilidades de comunicación, etc., • Tienes disponibilidad para viajar por España para visitar a clientes., • Dispones de conocimientos de la industria del plástico y concretamente de los polímeros. ¡Te estamos esperando!

The role We’re supporting a private-equity backed global manufacturer undergoing a group-wide digital transformation. They require an Enterprise Data Architect to build the data foundations that connect plant operational systems with ERP and financial reporting. Location: Barcelona Hybrid: 3 days in office Start: ASAP Budget: Up to €130k Programme: PE value-creation transformation Responsibilities • Assess current IT & OT data landscape across manufacturing sites, • Design enterprise data architecture and target operating model, • Integrate systems with SAP and reporting platforms, • Architect data ingestion & storage (APIs, ETL/ELT, streaming, Azure cloud), • Establish data governance and master data standards, • Enable visibility of plant performance, cost and product profitability Deliverables • Current-state assessment, • Future-state architecture & IT/OT integration blueprint, • Governance framework and master data model, • 18–24 month implementation roadmap Profile • Data Architect / Industrial Data Engineer (5+ years), • Manufacturing / chemicals / pharma / industrial experience, • Cloud data platforms (Azure) and SAP integration exposure, • Able to work with both plant engineers and CFO/CIO stakeholders

Como Técnico/a Contable , serás responsable de llevar a cabo tareas relacionadas con la Contabilidad , Contabilidad analítica , Plan general contable , Administración fiscal , Liquidación de impuestos , Asesoría fiscal , Asiento contable , Reporting contable , Finanzas y A

Una consultora tecnológica en Barcelona busca un/a Consultor/a Senior de SAP para liderar proyectos de implementación y optimización de sistemas. Se requiere una titulación universitaria y un nivel avanzado de inglés, además de 3 a 5 años de experiencia en consultoría, especialmente en DRC. Los beneficios incluyen flexibilidad laboral, aprendizaje continuo y un programa de retribución flexible con diversas opciones. ¡Únete y contribuye a humanizar el mundo a través de la tecnología! #J-18808-Ljbffr

Una importante empresa de tecnología en Barcelona busca un/a Consultor/a Senior de SAP para liderar proyectos de implementación y optimización de sistemas. El candidato ideal debe tener entre 3 y 5 años de experiencia en consultoría SAP, con habilidades avanzadas en la configuración de módulos SAP y capacidad de análisis de problemas complejos. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo con flexibilidad, aprendizaje continuo y un programa de retribución flexible. ¡Únete a nosotros y humaniza el mundo a través de la tecnología! #J-18808-Ljbffr

Overview Our client is a worldwide Life Science industry leader with more than ** professionals that is in a process of redesigning its digital landscapes, presenting a unique challenge with a comprehensive technology overhaul, particularly in the ERP domain. Agrupa Global Talent collaborates with our client to attract the best talent for its ITHUB located in Barcelona. Position As a Digital Solution Architect, you'll be a vital part of our diverse digital workforce, driving the development of strategic plans that encompass people, processes, technology, and data. Key responsibilities Define, communicate, and drive the technology landscape and roadmap covering business capabilities related to Manufacturing domain, including designing and governing end-to-end digital manufacturing solutions that align business strategy with plant operations, ensuring seamless IT/OT integration and secure scalable architectures. Work closely with senior business stakeholders to understand the business strategy, their requirements, objectives, and constraints. Create a comprehensive technology strategy and roadmap that maximizes existing investments and incorporates innovative solutions to increase operational efficiency, reduce costs, and enhance customer experiences. Ensuring the architecture remains adaptable to evolving business requirements. Design comprehensive high-level architecture for the solution, encompassing all necessary components and addressing the key dimensions of people, process, technology, and data. Covering both functional and non-functional requirements, including performance, scalability, reliability, and security. Establish and promote design principles and standards. Evaluate available technology options to recommend the optimal approach. Determining whether to leverage existing components or procure/build new ones. Ensure the future sustainability of our planet by prioritizing green-IT as part of the target architecture. Your profile Experience in IT consulting functions, of which experience in functional and technical consultancy for IT systems and experience in engineering, in enterprise IT architecture and software architecture design Excellent knowledge of IT/Digital technologies, coupled with a deep understanding of the IT-OT Perdue Model, cloud platforms and integration solutions. Excellent knowledge of the main processes and business capabilities in the Manufacturing domain including production planning, shop floor execution, quality management, factory logistics, and asset management Excellent knowledge of discrete, batch, process, and hybrid manufacturing models to support the different industries we act in (chemical, pharma, cosmetics, food & beverage) Excellent knowledge of Industry 4.0 & Smart Manufacturing – IoT/IIoT, edge computing, digital twins and predictive maintenance. Strong understanding of ISO, OSHA, GMP, environmental and safety compliance Hands-on implementation experience with MES and/or LIMS systems. Knowledge of SAP is preferred. Experience Within Supply Chain Is Preferred. Bachelors/masters degree in IT or manufacturing related study. Experience in understanding the stakeholder landscape and management. What we offer A space to grow by encouraging and supporting curiosity and an open mindset. A flexible work environment that empowers people to take accountability for their work and own the outcome. A culture that prioritizes safety and well-being, both physically and mentally. A diverse, multicultural team to learn from and to lead their continued growth. The chance to shape the company and its impact for years to come. A truly global and collaborative team that cares about the experience of our employees. Contact If you are interested, please apply directly or send your CV to ** #J-18808-Ljbffr

pWe’re looking for an experienced Junior MES Manager to join on a global digital manufacturing journey. /ppThis is a hands-on role focused on rolling out and scaling MES across multiple plants in Europe, with some exposure to Asia and the US. You’ll help define the future of how we monitor production, integrate with ERP (SAP), and bring real-time insights to the shop floor. /ppbr/ppstrongWhat you’ll do: /strong /pulliLead MES implementation and integration across sites /liliStandardize production tracking, OEE reporting, and data flows /liliWork closely with ERP (SAP) and our main MES vendor /liliBring in innovation – predictive maintenance, digital twins, and more /liliHelp shape a global roadmap with real impact on operations /li /ulpbr/ppstrongWhat we’re looking for: /strong /pulli5–7 years of MES experience in a manufacturing environment /liliStrong ERP integration knowledge (SAP preferred) /liliExperience working with vendors and cross-functional teams /liliStrategic thinker with a hands-on mindset /liliWillingness to travel (occasionally – Europe + global sites) /li /ulpbr/ppYou’ll be joining a pragmatic, collaborative team where your input truly shapes the way forward. This role is ideal for someone who knows how to navigate both shop floors and IT landscapes, and enjoys turning complexity into clarity. /ppbr/ppIf you are interested in applying for this lT Manager role, please register your interest using the link below. Alternatively, please send your CV to /ppbr/ppDue to the high volume of applications we receive, we’re only able to contact those selected for the next stage of the process. If you haven’t heard from us within five working days, unfortunately your application has not been successful. Please continue to explore future opportunities at /ppbr/ppEMEA Recruitment is committed to promoting Equity, Diversity and Inclusion in the workplace. We act as a neutral third party in the recruitment process, basing our candidate searches on skills and experience. We do not discriminate on the basis of age, gender, sex, relationship status, disability, race, religion/beliefs, or sexual orientation. /p

At Gracia101 , we're seeking a Senior SAP MM-LE-WM Consultant to join the team. This is a Freelance and remote role, the role involves participating in projects and new implementations for a global company, supporting delivery across the full project lifecycle. Key Responsibilities Participate in SAP logistics projects and new implementations. Gather requirements and contribute to process design. Configure SAP MM, LE, and WM modules. Support testing, UAT, and knowledge transfer (KT). Handle Idocs and interfaces, including specifications, testing, processing, and error handling. Debug issues and provide solutions. Skills Needed Senior experience in SAP MM, LE, and WM. Expert in WM SAP standard. Hands-on experience with Idocs and interfaces. Proactive and solution-oriented. Good documentation and communication skills. High level of English to work with a global team. #J-18808-Ljbffr

pstrongFinancial Controller (Spain) /strong /ppbr/ppstrongPosition Overview /strong /ppThe Financial Controller is responsible for overseeing the financial operations of the company in Spain, ensuring compliance with local regulations, managing reporting processes, and supporting strategic decision-making. This role plays a key part in maintaining financial integrity and optimizing business performance. /ppbr/ppstrongKey Responsibilities /strong /ppstrongFinancial Reporting Control /strong /pulliPrepare and supervise monthly, quarterly, and annual financial statements /liliEnsure accuracy and compliance with strongSpanish GAAP (PGC) /strong and, where applicable, IFRS /liliManage general ledger, reconciliations, and closing processes /liliMonitor internal controls and implement improvements /li /ulpbr/ppstrongCompliance Taxation /strong /pulliEnsure compliance with Spanish tax regulations (VAT, Corporate Tax, SII reporting, etc.) /liliCoordinate with external auditors and tax advisors /liliOversee statutory filings and regulatory requirements /li /ulpbr/ppstrongBudgeting Forecasting /strong /pulliLead annual budgeting and periodic forecasting processes /liliPerform variance analysis and provide actionable insights /liliSupport business units with financial planning /li /ulpbr/ppstrongCash Flow Treasury /strong /pulliMonitor cash flow, liquidity, and working capital /liliManage relationships with banks and financial institutions /liliOptimize treasury processes /li /ulpbr/ppstrongBusiness Partnering /strong /pulliProvide financial insights to senior management /liliSupport strategic decisions with data-driven analysis /liliCollaborate with operations, sales, and HR teams /li /ulpbr/ppstrongRequirements /strong /ppstrongEducation Qualifications /strong /pulliDegree in Finance, Accounting, Economics, or related field /liliProfessional certification (e.g., ACCA, CIMA, or Spanish equivalent) is a plus /li /ulpbr/ppstrongExperience /strong /pulli5–10+ years of experience in finance/accounting roles /liliPrevious experience as Financial Controller or Senior Accountant /liliExperience in multinational environments is highly valued /li /ulpbr/ppstrongTechnical Skills /strong /pulliStrong knowledge of Spanish accounting standards (PGC) and tax regulations /liliExperience with ERP systems (SAP, Oracle, Navision, etc.) /liliAdvanced Excel skills /li /ulpbr/ppstrongLanguages /strong /pulliFluent in Spanish /liliProfessional level of English (minimum C1). /li /ulpbr/ppstrongKey Competencies /strong /pulliStrong analytical and problem-solving skills /liliAttention to detail and high level of accuracy /liliLeadership and team management /liliCommunication and stakeholder management /liliProactive and hands-on mindset /li /ul

pForvis Mazars Group SC is an independent member of Forvis Mazars Global, a leading global professional services network. Operating as an internationally integrated partnership in over 100 countries and territories, we specialise in audit, tax and advisory services. /ppbr/ppAs part of strongForvis Mazars /strong’ strategic move to create a centralized service to serve clients across Europe, we have created Global Compliance Reporting service with teams, processes and technology that allows multinational groups to meet all its accounting, tax, payroll and legal obligations and commitments, both locally and internationally while having accurate information centralized and delivered from our Center of Excellence (CoE). /ppbr/ppWe are looking for a strongSenior Accountant /strong to join our team at Forvis Mazars. This role is part of a strategic internal transformation and stabilization initiative, bringing key accounting activities in-house and strengthening our finance operating model. /ppbr/ppThe position reports to the Director, and will contribute to leadership discussions by providing operational and financial inputs. /ppbr/ppstrongYour mission /strong /pulliOwn and manage internal accounting activities end-to-end (suppliers/AP, payments, bank management, fixed assets, provisions and prepayments, invoicing/AR, aging). /liliSupport the transition and stabilization of the accounting model in-house, ensuring continuity, quality, and clear controls. /liliContribute to the setup and optimisation of the ERP (NetSuite) and related processes, including analytical accounting. /liliDrive automation, standardisation, and continuous improvement to increase efficiency and reliability. /liliPrepare internal reporting, analytical accounting, and treasury forecasts, ensuring timely reporting to Group. /liliEnsure compliance with internal policies and reporting deadlines. /liliCollaborate cross-functionally with Finance, IT and other internal departments. /liliMentor and support junior team members, fostering a high-performance environment. /li /ulpbr/ppstrongYour profile /strong /pulliBachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field. /lilistrong5+ years /strong of experience in accounting (internal/corporate environment preferred). /liliStrong knowledge of accounting principles and month-end closing processes. /liliAdvanced Excel skills and experience with ERPs (strongNetSuite preferred /strong; SAP or similar is also relevant). /liliFluent English (B2+); additional languages are a plus. /liliStrong analytical skills and ability to meet strict reporting deadlines. /liliStructured, proactive, and improvement-oriented mindset; comfortable engaging with senior stakeholders. /li /ulpbr/ppstrongWhat we offer /strong /pulliPermanent full-time contract /liliHybrid working model (2 days remote per week) /liliFlexible compensation plan (restaurants, transportation, nursery) /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppstrongemInclusion and Diversity /em /strong /ppemAt Forvis Mazars we are committed to guaranteeing that in our recruitment processes no person will be discriminated against for reasons of gender, age, ethnicity or nationality, religious convictions, or sexual orientation. /em /p pemWe believe in equal opportunities and we are committed to the inclusion of people with disabilities in the professional environment; for this reason, the incorporation of people with an accreditable disability equal to or greater than 33% will be positively valued. /em /p

pAs a leading consulting company for SAP software, especially for SAP S/4HANA transformations and SAP Cloud solutions, CNT Management Consulting has been one of the top international consultancies for more than 25 years. With more than 500 business process experts and SAP consultants in seven European countries as well as in the USA, we successfully support the digital transformation of corporations, mid-sized companies and public organizations. CNT Management Consulting offers method and consulting expertise for all SAP products. /ppbr/ppbr/ppbr/ppstrongWhat we offer you: /strong /ppbr/pullistrongFlexible working model: /strong100% flexible working time and location model, home office can be individually arranged. /lilistrongVariety of training opportunities: /strongActive promotion of internal and external training, certifications, competence teams, and much more. /lilistrongInternational and inspiring working environment: /strong Locations throughout Europe and in the USA, international projects and colleagues. /lilistrongActivities to support health and well-being: /strong Offers that support health, sport, well-being (e.g. yoga, private supplementary insurance, and much more). /lilistrongAttractive compensation package: /strongFinancial security through high base salary, performance-related bonus, company car, subsidized public transport, nursery school and restaurant tickets. /lilistrongEmployee participation and bonus systems: /strongVarious bonuses (e.g. headhunter bonus, sales bonus, new client bonus). /lilistrongEmployee benefits: /strong Variety of discounts on products or services from partner companies. /lilistrongActive participation and events: /strong Contribution of your own ideas (My-Idea), numerous events (e.g. team events, Christmas party, sports events, etc.). /li /ulpbr/ppbr/ppstrongWhat your tasks are: /strong /ppbr/pulliDevelopment of SAP standard and custom objects in the MDG environment /liliABAP (OO) development in the SAP MDG framework /liliDevelopment of SAP Fiori/UI5 applications and OData services /liliConsulting for our customers within SAP MDG projects /liliActive participation in the CNT - Competence Teams /liliOwn further training in hard and soft skills /li /ulpbr/ppbr/ppstrongWhat experience you should have: /strong /ppbr/pulliSuccessfully completed a degree in business informatics, a comparable field of study or an apprenticeship with an IT focus. /liliIndependent, customer- and solution-oriented working style /liliKnow-how in the SAP MDG module with minimum 3 years of experience /liliMinimum 5 years of experience in project work and SAP Development /liliInterest in open and constructive cooperation /liliFluent in English /li /ulpbr/ppbr/ppCNT stands for further development, career opportunities and prospects, as well as a family-friendly working environment. With equal opportunities, diversity and a and a culture of openness, we ensure a productive and at the same time positive working relationship. /ppbr/ppIf you have any questions, please contact the following e-mail address: /ppbr/ppstrongWe are looking forward to your application! /strong /p pstrongRegine Bartholomäus /strong /ppCentral Services Specialist /ppHuman Resources /p

pstrongJob Summary /strong /ppThe Clinical Marketing Specialist – Blood Gas develops and executes clinical marketing strategies that strengthen the clinical value, scientific evidence, and differentiated positioning of the Blood Gas portfolio in Iberia. Working closely with the Product Manager and aligned with Global/SBU Medical Affairs, the role converts clinical data, realworld insights, and customer needs into impactful value messages, tools, and educational initiatives that support sales performance and clinical credibility. /ppIn absence of a dedicated Blood Gas Clinical Specialist or local Medical function, the role covers selected applicationrelated and clinical educational activities within approved claims. It also collaborates with the PBM Clinical Specialist to leverage synergies across shared clinical pathways and reinforce the clinical value communication of the Acute Care Diagnostics portfolio. /p pstrongKey Accountabilities /strong /ppstrong1. Clinical Value EvidenceBased Marketing /strong /pulliDevelop local clinical value propositions based on published evidence, product performance, clinical studies, and realworld practice. /liliTranslate complex clinical information into clear, compliant, and customerrelevant value messages aligned with Product Management strategy. /liliConnect Blood Gas testing to clinical decisionmaking, patient outcomes, workflow efficiency, and economic impact to support valuebased selling. /li /ulpstrong2. Clinical Content Marketing Tools /strong /pulliDevelop, customize, and maintain clinical marketing materials: value decks, study digests, application notes, clinical dossiers, and congress communication. /liliEnsure consistency of clinical messaging across all Blood Gas customerfacing channels. /liliProvide evidencebased input to tenders and strategic accounts, emphasizing guidelines, critical care workflows, and clinical differentiation. /li /ulpstrong3. Sales Enablement Clinical Support /strong /pulliEquip Sales and Service teams with uptodate clinical arguments, tools, and training to confidently address Blood Gasrelated questions on clinical use and interpretation. /liliDeliver targeted clinical marketing training programs and support key customer engagements where clinical credibility is crucial. /liliWhen no local Clinical Specialist is assigned, provide daily applicationrelated clinical support within approved claims (intended use, interpretation, workflow). /li /ulpstrong4. KOL Scientific Community Engagement /strong /pulliBuild and maintain strong relationships with key clinical stakeholders: critical care, emergency medicine, anesthesia, neonatology, and laboratory medicine. /liliParticipate in scientific discussions on guidelines, diagnostic pathways, and unmet needs related to Blood Gas testing. /liliSupport scientific meetings and educational initiatives ensuring coherent, credible clinical positioning. /li /ulpstrong5. Studies, Insights CrossFunctional Collaboration /strong /pulliSupport the local activation of clinical studies, evaluations, and realworld evidence initiatives led by Global/SBU teams. /liliCapture structured clinical insights from customers, KOLs, and societies, channeling them to Product Management and Global Medical Affairs. /liliCollaborate with the PBM Clinical Specialist to develop joint clinical narratives, training, and value communication across shared clinical areas. /liliMay support selected product management and field specialist activities when required, including sales support, training, implementation, and clinical adoption initiatives. /li /ulpstrong6. Global Coordination Compliance /strong /pulliServe as the local interface with Global/SBU Medical Affairs regarding clinical content, evidence, and claims. /liliEnsure that all clinical marketing materials and activities comply with IVD regulations, internal policies, and compliance standards. /liliMaintain up-to-date documentation (manuals, DoCs, MSDS, clinical marketing materials) in SAP as required. /li /ul pstrongNetworking/Key relationships /strong /pulliProduct Management /liliMarketing Communications /liliSales (AAMM, KAM, SAS) /liliHelp Line Service /liliHITS (Healthcare IT Solutions) /liliGlobal/SBU Medical Affairs /liliClinical Specialists (PBM, Hemostasis) /liliRegulatory Quality /li /ulpbr/ppstrongMinimum Knowledge Experience required for the position: /strong /pulliBachelor’s degree in Life Sciences, Biomedical Sciences, Nursing, Medicine, Pharmacy or related field. /lilistrongStrong clinical background /strong in the assigned areas (specific clinical education or 5 years of relevant field experience is a plus). /liliExperience in clinical marketing, medical affairs, or application support in IVD or related healthcare sectors preferred. /liliKnowledge of critical care, emergency medicine or physiology/pathophysiology associated with Blood Gas testing is an advantage. /liliStrong communication, presentation, and scientific interpretation skills. /liliAbility to work crossfunctionally and manage multiple stakeholders. /liliFluent in English and Spanish; Portuguese desirable. /li /ul pstrongSkills Capabilities: /strong /pulliStrong ability to translate clinical evidence into compelling value messages. /liliScientific literacy and critical appraisal of clinical literature. /liliCustomer-centric mindset with understanding of clinical workflows. /liliExcellent communication and storytelling skills for complex medical topics. /liliCross-functional collaboration and stakeholder management. /liliAbility to influence without authority in matrix organizations. /liliStrategic thinking with operational execution capability. /liliExperience in sales enablement and adult learning methodologies. /liliHigh level of compliance awareness in regulated environments. /liliAdaptability and problem-solving in dynamic clinical settings. /li /ulpbr/ppstrongTravel requirements: /strong /pp35% /ppbr/ppstrongIndividual Contributor Core Competencies: /strong /ppstrongManaging Work /strong /ppEffectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently. /ppstrongEmotional Intelligence Essentials /strong /ppEstablishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. /ppstrongBuilding Partnerships /strong /ppDeveloping and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results. /ppstrongDecision Making /strong /ppIdentifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. /ppstrongContinuous Improvement /strong /ppOriginating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. /ppstrongContinuous Learning /strong /ppActively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application. /p

pstrongTècnic/a de Relacions Laborals /strong /ppUbicació: Àrea Metropolitana Nord de Barcelona /ppbr/ppOrganització del sector sanitari situada a l’Àrea Metropolitana Nord de Barcelona incorpora un/a strongTècnic/a de Relacions Laborals /strong per reforçar l’equip de la Direcció de Persones. /ppLa persona seleccionada s’integrarà en un entorn professional amb volum i complexitat organitzativa, participant de manera transversal en la gestió laboral i donant suport en l’àmbit de les relacions laborals. La posició comporta una estreta col·laboració amb la direcció de l’àrea i amb diferents equips de l’organització. /ppbr/ppLa incorporació ofereix l’oportunitat de consolidar la trajectòria professional en relacions laborals dins d’un entorn sanitari, amb participació en projectes de millora i en iniciatives estratègiques de l’àrea de persones. /ppbr/ppstrongFuncions principals /strong /pulliSuport en la relació amb els comitès d’empresa i en processos vinculats a la negociació col·lectiva. /liliAssessorament en matèria de legislació laboral i aplicació del conveni col·lectiu SISCAT. /liliParticipació en la gestió de pactes, jubilacions i consultes en matèria laboral. /liliCol·laboració en projectes relacionats amb el pla d’igualtat, registres retributius i iniciatives de la Direcció de Persones. /liliAnàlisi de dades, elaboració d’informes i documentació laboral. /liliParticipació en la revisió i millora dels processos interns de l’àrea de persones. /liliCoordinació amb altres àrees internes i organismes oficials quan sigui necessari. /li /ulpbr/ppstrongRequisits /strong /pulliGrau en Relacions Laborals o formació equivalent. /liliExperiència prèvia en departaments de Recursos Humans o Relacions Laborals. /liliTrajectòria professional que combini una etapa inicial en gestió de nòmina i administració de personal amb experiència posterior en l’àmbit de les relacions laborals. /liliConeixements de legislació laboral i Seguretat Social. /liliExperiència en l’ús de SAP HR a nivell usuari. /liliConeixements avançats d’Excel i capacitat de tractament de dades. /liliEs valorarà especialment el coneixement del conveni col·lectiu SISCAT i l’experiència en entorns sanitaris o organitzacions amb convenis complexos. /li /ulpbr/ppstrongCompetències professionals /strong /pulliDiscreció i criteri professional. /liliCapacitat de treball en equip i col·laboració transversal. /liliCapacitat analítica i orientació a la resolució de problemes. /liliProactivitat i iniciativa per impulsar millores en processos interns. /liliCapacitat d’influència i contribució a dinàmiques de treball positives dins de l’equip. /li /ulpbr/ppstrongCondicions /strong /ppPosició estable dins d’un entorn sanitari consolidat. /ppParticipació en projectes transversals de la Direcció de Persones. /ppEntorn professional amb oportunitats d’aprenentatge i desenvolupament. /p

Una empresa de formación tecnológica en Barcelona busca un Consultor/a Senior SAP MM con más de 5 años de experiencia en MRP. Se ofrece un contrato indefinido y la modalidad de trabajo es 100% remoto. El candidato ideal debe poseer conocimientos profundos en SAP MM y MRP, y estar dispuesto a participar en proyectos estables. Esta oportunidad es ideal para quienes buscan un entorno profesional colaborativo y la posibilidad de un proyecto de largo recorrido. #J-18808-Ljbffr

A prominent consulting firm is seeking an SAP FICO expert in Barcelona with 6–7 years of experience. Responsibilities include managing legal changes, participating in S/4HANA transformation projects, and supporting integration with logistics and sales modules. Ideal candidates should have strong knowledge in Accounts Payable, Accounts Receivable, Treasury, and Controlling. Experience in multinational environments and process quality focus is a plus. #J-18808-Ljbffr

Ein führendes Technologieunternehmen in Barcelona sucht einen SAP Logistics SD—MM Experten mit umfangreicher Erfahrung in S/4HANA für digitale Transformationsprojekte zur Optimierung der Supply Chain. Der Kandidat wird Lösungen gestalten, mit Kunden kommunizieren und an komplexen Initiativen arbeiten. Bewerber sollten über mindestens 10 Jahre Erfahrung in SAP Logistics, insbesondere in den Modulen MM und SD, verfügen und Kenntnisse in SAP Activate haben. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten gehören zu den attraktiven Angeboten. #J-18808-Ljbffr

Una consultora de tecnología en Barcelona busca un/a Consultor/a Senior SAP FICO con 6-7 años de experiencia en entornos complejos. La persona seleccionada será responsable de gestionar cambios en SAP ECC y participar en proyectos S/4HANA. Se valorará experiencia en entornos multinacionales y capacidad de interlocución con Key Users. Ofrecemos un entorno dinámico donde aportar valor desde el primer momento. #J-18808-Ljbffr