Trabajos se termino el en España

** ¡Únete a una aventura inmobiliaria llena de oportunidades con Grupo ERA Arcoiris!** ¿Estás buscando un cambio en tu carrera profesional?, ¿ quieres emprender un nuevo camino?, ¿ te atrae el sector inmobiliario?- ¡Entonces queremos conocerte! En Grupo ERA Arcoiris, no nos importa tu edad o experiencia, lo que realmente nos importa son tus ganas y actitud. Con 19 años de trayectoria y cuatro oficinas en las Islas Canarias, Grupo ERA Arcoiris es reconocido como uno de los grupos inmobiliarios más influyentes del archipiélago. ¡Y queremos que formes parte de nuestro éxito como socio, no como un simple empleado! ¿Qué te ofrecemos? La mejor formación: Una vez completes nuestro proceso de selección, tendrás acceso a una formación inicial valorada en 4.500 €, ¡totalmente subvencionada! Queremos que te ganes tu lugar en nuestra empresa y te brindaremos las herramientas para alcanzar el éxito. Socios en tu éxito: En Grupo ERA Arcoiris, no serás solo un agente inmobiliario, ¡serás un socio influyente en nuestro proyecto de crecimiento! Con el respaldo de una marca líder en el mercado canario, tu éxito será nuestro éxito y viceversa. Plan de carrera personalizado: No importa en qué etapa de tu carrera te encuentres, te ofrecemos un plan de crecimiento adaptado a tus necesidades y metas personales. Nuestro equipo profesional está aquí para ayudarte a alcanzar tu máximo potencial. Plan de retribución atractivo:: Reconocemos el valor de tu trabajo y te recompensamos con honorarios altamente competitivos. Nuestros agentes son los que más facturan en comparación con nuestra competencia. ¡Con nosotros, ganarás lo que realmente mereces y más! Lo mejor para los mejores : Desde tecnología de vanguardia hasta estrategias de marketing innovadoras, te proporcionaremos todo lo necesario para destacarte en el mercado inmobiliario. Además, contarás con un equipo dedicado a brindarte asesoramiento y apoyo en cada paso del camino. Compaginar: Cabe la posibilidad de poder compatibilizar tu actividad con nuestro sector. Una nueva oportunidad y fuente de ingtresos se abre ante tí. Dinos tu idea y nosotros buscaremos la manera de que puedas hacerlo. Part time: Estás trabajando a media jornada o estudiando. Te damos la posibilidad de conseguir ingresos extra que puedan ayudarte. Sabemos que tu actitud marcará diferencias. Sientete Libre: Valoramos tu independencia y capacidad para tomar decisiones. Aquí, tendrás la libertad de manejar tu propio negocio según tus propios términos y horarios, mientras construyes tu propia marca personal en el sector inmobiliario. ¡Queremos verte crecer y ser parte de tus logros! Únete a un equipo excepcional, únete a ERA Arcoiris y hagamos historia juntos. ¿Estás listo para empezar esta emocionante nueva etapa? sólo tienes que inscribirte en la oferta. ¡Te estamos esperando! con los brazos abiertos!

Buenos días Se precisa conductor para carnet C+E para faena de tráiler las jornadas son de 10:00 a 22:00 y de 22:00 a 10:00 una semana de noche y una semana de día. La jornada de noche va de domingo a las 22:00 a sábado a las 10:00 y la jornada de día va de lunes a las 10:00 hasta sabadado a las 22:00 en ambas jornadas la mayoría de días no se hace completa se suele hacer de menos las horas. Tambien se precisa otro conductor para rígido en horario de 7:00 a 19:00 para faena en zona franca aunque siempre se termina a las 17:00.

Buscamos a gente dentro de la Unión Europea, preferiblemente España, que tenga experiencia en la venta telefónica. La empresa es de filtros de agua, y opera en toda la península y las islas. REQUISITOS MÏNIMOS: - Residir en España. (OBLIGATORIO) - Experiencia previa en venta telefónica. - Trabajo de Jornada Completa (8 horas, lunes a viernes) MÁS INFORMACIÓN: - En términos salariales, las comisiones por venta promedio son de 115€ . (La estimación salarial es entre** 1500 a 2500 €**, con posibilidad de progreso dentro de la empresa y mejores cotizaciones). - Los ''leads'' (gente a la que llamar) los asignamos nosotros, no tienes que buscarlos tu. - El trabajo es completamente en remoto.

Buscamos a gente dentro de la Unión Europea, preferiblemente España, que tenga experiencia en la venta telefónica. La empresa es de filtros de agua, y opera en toda la península y las islas. REQUISITOS MÏNIMOS: - Residir en España. (Si estás de alta de autónomo, mejor, pero no es obligatorio) - Experiencia previa en venta telefónica. - Disponer de 8 horas de lunes a viernes. MÁS INFORMACIÓN: - En términos salariales, las comisiones por venta promedio son de 115€. (La estimación salarial es entre** 1500 a 2500 €**, con posibilidad de progreso dentro de la empresa y mejores cotizaciones). - Los ''leads'' (gente a la que llamar) los asignamos nosotros, no tienes que buscarlos tu. - El trabajo es completamente en remoto.

Estás buscando unas prácticas que te permitan empezar a crecer profesionalmente? Desde Cyrus Properties estamos buscando a un estudiante en último año de carrera con ganas de incorporarse a un equipo joven y seguir creciendo con nosotros. Tu tarea principal consistirá en el aprendizaje, y posteriormente en el desarrollo, de la gestión y organización de obras de la edificación, de pequeña y gran envergadura, desde toma de datos del inmueble y elaboración de los planos, hasta la finalización de las obras. Responsabilidades: - Gestión de activos inmobiliarios. - Elaboración de diseños y planos (levantamiento de planos mediante toma de datos in situ y elaboración de planos básicos). - Soporte al análisis de activos inmobiliarios. - Dar apoyo a nivel transversal con las diferentes necesidades del departamento (contacto, gestión y organización de contratas y subcontratas; elaboración de certificaciones; etc.). - Dar apoyo en la supervisión de obras y reformas asegurando el cumplimiento de los plazos de ejecución definidos en el contrato. - Informar periódicamente a la dirección de obra sobre el estado de la obra en cuanto a planificación, costes y calidad y sus posibles desviaciones. - Control de costes mediante la elaboración de presupuestos y apoyo en la negociación para conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores conforme a términos de calidad, precios y plazos de ejecución. Es necesario que estés en último año de carrera o acabando el master para poder firmar convenio con tu universidad. Debes ser una persona dinámica, resolutiva y que seas capaz de desenvolverte en cualquier situación. Es importante que tengas muchas ganas de seguir creciendo con nosotros, ya que la posibilidad de incorporarte a nuestro equipo después de estos 6 meses es bastante alta. Valoramos que tengas interés por el sector inmobiliario y tengas conocimiento de AutoCAD, Presto, Lumion o similiar.

¡Únete a Nuestro Equipo como Comercial en Empresa Fabricante de Productos Informáticos! Sobre Nosotros: Somos una empresa líder en la fabricación de productos informáticos innovadores, especializados en ofrecer soluciones de alta calidad para empresas de diversos sectores. Nos destacamos por nuestra dedicación a la excelencia y nuestro compromiso con el éxito del cliente. Estamos buscando talentosos comerciales para unirse a nuestro equipo y crecer junto con nosotros. Puesto Disponible: Comercial Responsabilidades: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes existentes, así como identificar y alcanzar nuevos clientes potenciales. • Presentar y promover nuestros productos informáticos, destacando sus características y beneficios. • Negociar términos comerciales y cerrar acuerdos de venta con clientes. • Colaborar estrechamente con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de ventas efectivas. • Mantenerse al tanto de las últimas tendencias del mercado y de la industria informática. Requisitos: • Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de productos informáticos o tecnológicos. • Habilidades sólidas de comunicación y negociación. • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. • Actitud proactiva y orientada al cliente. • Se valorará positivamente el conocimiento técnico en productos informáticos. Oportunidades de Promoción: Los comerciales destacados tendrán la oportunidad de avanzar en su carrera hacia roles de dirección, con un crecimiento basado en el desempeño y el compromiso. Qué Ofrecemos: • Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector y contribuir a su éxito. • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. • Atractivo paquete salarial con incentivos por desempeño y beneficios adicionales. ¡Únete a nuestro equipo y haz crecer tu carrera profesional con nosotros!

¿Quieres formar parte de uno de los mejores proyectos que hay ahora mismo en el sector de la restauración? ¡Bienvenido a La Tremenda! Necesitamos incorporar un/a auxiliar administrativo/a para nuestro departamento de compras en nuestras oficinas ubicadas en Sant Quirze del Vallès, que realice las siguientes funciones: - Revisión de albaranes de compra - Contestar reseñas de Google - Hacer pedidos e introducirlos en el programa - Control de mermas - Control de la operatividad de los restaurantes - Revisar compliance: check list sala, check list cocina, check list limpieza, rotación de productos (domingo y miércoles), formulario cambio de aceite, entre otros. - Actualizar los consumos de los productos principal de todos los restaurantes (parstock) En términos generales, cubrir cualquier necesidad dentro del departamento de compras. ¡No lo dudes, buscamos perfiles como el tuyo! El candidato (a) seleccionado (a) deberá reunir los siguientes requisitos: • Formación en administración. • Imprescindible nivel avanzado ó medio de Excel. • Manejo de correo electrónico • Experiencia en compras. .• Residir cerca del puesto de trabajo. ¿Qué encontrarás en las oficinas de La Tremenda? • Contrato temporal (3 meses) a jornada completa • Horario de lunes a viernes de 9h a 18:00h • Salario de 1767€ brutos/mes en 12 pagas • Incorporación inmediata • equipo joven y dinámico • buen ambiente laboral ¡No lo dudes, queremos conocerte!

En Ocaso, invertimos en tu carrera como agente y te brindamos un sistema retributivo inigualable en el sector. Estamos buscando candidatos con experiencia comercial y en ventas para impulsar su trayectoria profesional como Agentes Exclusivos de Seguros. Valorable: - Experiencia en seguros o banca. - Actitud comercial. - Orientado a las necesidades de protección de las personas. - Habilidades comunicativas y espíritu emprendedor. - Se valorará tener permiso de Conducir y vehículo propio (no es imprescindible). ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Buscar nuevos asegurados. - Planificar y gestionar visitas comerciales. - Crecer y mantener la cartera de asegurados de la compañía. - Comercializar y vender productos referentes del mercado. ¿Qué te ofrecemos? - Ingresos inmediatos y en constante crecimiento, muy por encima del promedio en trabajos convencionales, en función de tu desempeño. - Percepciones vitalicias de tu propia cartera de asegurados, según los términos acordados en el contrato. - Estabilidad, flexibilidad, conciliación y autonomía. Además, te proporcionamos: - Carrera: programas de formación continua diseñados para tu nivel de desarrollo en cada etapa. - Cartera: te ayudamos a establecer tu propia cartera de asegurados ofreciéndote la gestión de cartera de la compañía, si estás de acuerdo. - Oportunidad de crecimiento real: algunos de nuestros mejores directivos comenzaron como agentes. - Contrato mercantil: serás un profesional vinculado a la compañía mediante un contrato mercantil. ¡Queremos conocerte! #agente #seguros #comercial #asegurado #cartera #ocasos

En Ocaso, invertimos en tu carrera como agente y te brindamos un sistema retributivo inigualable en el sector. Estamos buscando candidatos con experiencia comercial y en ventas para impulsar su trayectoria profesional como Agentes Exclusivos de Seguros. Valorable: - Experiencia en seguros o banca. - Actitud comercial. - Orientado a las necesidades de protección de las personas. - Habilidades comunicativas y espíritu emprendedor. - Permiso de Conducir y vehículo propio. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Buscar nuevos asegurados. - Planificar y gestionar visitas comerciales. - Crecer y mantener la cartera de asegurados de la compañía. - Comercializar y vender productos referentes del mercado. ¿Qué te ofrecemos? - Ingresos inmediatos y en constante crecimiento, muy por encima del promedio en trabajos convencionales, en función de tu desempeño. - Percepciones vitalicias de tu propia cartera de asegurados, según los términos acordados en el contrato. - Estabilidad, flexibilidad, conciliación y autonomía. Además, te proporcionamos: - Carrera: programas de formación continua diseñados para tu nivel de desarrollo en cada etapa. - Cartera: te ayudamos a establecer tu propia cartera de asegurados ofreciéndote la gestión de cartera de la compañía, si estás de acuerdo. - Oportunidad de crecimiento real: algunos de nuestros mejores directivos comenzaron como agentes. - Contrato mercantil: serás un profesional vinculado a la compañía mediante un contrato mercantil. ¡Queremos conocerte! #agente #seguros #comercial #asegurado #cartera #ocasos

En Ocaso, invertimos en tu carrera como agente y te brindamos un sistema retributivo inigualable en el sector. Estamos buscando candidatos/as con experiencia comercial y en ventas para impulsar su trayectoria profesional como Agentes Exclusivos de Seguros. Valorable: - Experiencia en seguros o banca. - Actitud comercial. - Orientado a las necesidades de protección de las personas. - Habilidades comunicativas y espíritu emprendedor. - Permiso de Conducir y vehículo propio. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Buscar nuevos asegurados. - Planificar y gestionar visitas comerciales. - Crecer y mantener la cartera de asegurados de la compañía. - Comercializar y vender productos referentes del mercado. ¿Qué te ofrecemos? - Ingresos inmediatos y en constante crecimiento, muy por encima del promedio en trabajos convencionales, en función de tu desempeño. - Percepciones vitalicias de tu propia cartera de asegurados, según los términos acordados en el contrato. - Estabilidad, flexibilidad, conciliación y autonomía. Además, te proporcionamos: - Carrera: programas de formación continua diseñados para tu nivel de desarrollo en cada etapa. - Cartera: te ayudamos a establecer tu propia cartera de asegurados ofreciéndote la gestión de cartera de la compañía, si estás de acuerdo. - Oportunidad de crecimiento real: algunos de nuestros mejores directivos comenzaron como agentes. - Contrato mercantil: serás un profesional vinculado a la compañía mediante un contrato mercantil. ¡Queremos conocerte! #agente #seguros #comercial #asegurado #cartera #ocaso

En Ocaso, invertimos en tu carrera como agente y te brindamos un sistema retributivo inigualable en el sector. Estamos buscando candidatos con experiencia comercial y en ventas para impulsar su trayectoria profesional como Agentes Exclusivos de Seguros. Valorable: - Experiencia en seguros o banca. - Actitud comercial. - Orientado a las necesidades de protección de las personas. - Habilidades comunicativas y espíritu emprendedor. - Permiso de Conducir y vehículo propio. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Buscar nuevos asegurados. - Planificar y gestionar visitas comerciales. - Crecer y mantener la cartera de asegurados de la compañía. - Comercializar y vender productos referentes del mercado. ¿Qué te ofrecemos? - Ingresos inmediatos y en constante crecimiento, muy por encima del promedio en trabajos convencionales, en función de tu desempeño. - Percepciones vitalicias de tu propia cartera de asegurados, según los términos acordados en el contrato. - Estabilidad, flexibilidad, conciliación y autonomía. Además, te proporcionamos: - Carrera: programas de formación continua diseñados para tu nivel de desarrollo en cada etapa. - Cartera: te ayudamos a establecer tu propia cartera de asegurados ofreciéndote la gestión de cartera de la compañía, si estás de acuerdo. - Oportunidad de crecimiento real: algunos de nuestros mejores directivos comenzaron como agentes. - Contrato mercantil: serás un profesional vinculado a la compañía mediante un contrato mercantil. ¡Queremos conocerte! #agente #seguros #comercial #asegurado #cartera #ocasos

Si la cocina es tu pasión y de tu pasión has hecho tu vida: ¡Únete al equipo de Zafiro Hotels! Estamos ampliando nuestro equipo de cocina y buscamos nuevos talentos para el puesto de Jefe/a de Partida, en cualquiera de nuestros hoteles ubicados en Mallorca (13 ud.) y Menorca (1 ud.). Incorporación: Abril-Mayo 2024 Queremos que tu experiencia en Zafiro Hotels te permita poner en valor tu talento, disfrutar con tu trabajo diario. Que deje huella en ti y en nosotros, con vivencias enriquecedoras que, con el paso de los años, puedan convertirse en recuerdos bonitos e inolvidables. Buscamos: Jefes/as de Partida Fría Jefes/as de Partida Caliente Jefes/as de Partida Repostería Responsabilidades básicas para un/a Jefe/a de Partida: Es el/la cocinero/a responsable de la partida encomendada y responde ante el jefe/a de cocina y su segundo del buen funcionamiento de la misma. Reparte, organiza y dirige el trabajo de la plantilla auxiliar en la preparación de los platos de partida. Supervisa de cerca el trabajo de la persona que cocina, su ayudante/a y pinche si lo tuviera. Verifica la existencia y calidad de los alimentos. Tareas que acompañan a estas responsabilidades: Se asegura de que se aplica el “Manual de Higiene Alimentaria” de Zafiro Hotels, en todos los procesos de elaboración de alimentos. Lleva al día los registros APPCC de la partida a su cargo. Supervisa la correcta uniformidad e higiene del personal de la partida a su cargo. Supervisa el cumplimiento de los horarios según el cuadrante elaborado por el/la jefe/a de cocina, y avisa al segundo en caso de cualquier falta. Supervisa el cumplimiento de las normas de comportamiento y cortesía definidas en el Capítulo II por parte del personal de la partida a su cargo. Aclara e informa sobre posibles dudas. Se comunica directamente con el/la jefe/a de cocina y su segundo. Elabora y termina los platos específicos de la partida de la que se responsabiliza. Pone esmero en la presentación y montaje de las piezas solicitadas. Tiene la responsabilidad de mantener la partida asignada en perfecto estado de orden y limpieza incluido su maquinaria. Titulación: FP Grado Medio – Técnico en Cocina y Gastronomía, o estudios afines. Experiencia de 2 años en un puesto similar y en hoteles. Otros conocimientos:Habilidades trabajo en equipo. Hábitos de limpieza e higiene en el trabajo. Habilidades para gestionar personal a su cargo. Usuario de Microsoft Office y correo electrónico. Persona con alto grado de compromiso, humanidad en el trato, que busca la mejora continua siendo proactivo y creativo. Capaz de transmitir un espíritu positivo al equipo, sin perder de vista la excelencia en el trato y el servicio al cliente. Somos una marca joven (2017) y emprendedora a la que nos encantaría que te vinieras. La experiencia en nuestros resorts la brindan las personas que formamos parte de Zafiro y por eso están en el centro de todo. Apostamos por la excelencia y la satisfacción del cliente, el trabajo en equipo y el crecimiento profesional a través de la mejora continua. Te ofrecemos entrar en una compañía en plena expansión, donde las personas son lo primero. Y además: - Contrato fijo discontinuo. - Formación a cargo de la empresa. - Salario según valía. - Conciliación vida personal y familiar. - Beneficios para empleados. ¿Te gusta lo que has leído? ¡Inscríbete! En Zafiro Hotels encontrarás una familia en la que crecer y desarrollarte profesionalmente. ¡Te esperamos! Con 14 hoteles de 4 y 5 estrellas en Mallorca y Menorca y más de 1.800 personas en plantilla, Zafiro Hotels es una compañía unida por la pasión de brindar experiencias de felicidad. Trabajamos para que la experiencia de cada empleado también refleje un sentimiento de satisfacción y bienestar. Porque, en Zafiro Hotels, las personas -ya sean las que se hospedan o las que trabajamos aquí- están en el centro de todo. Creemos en nuestros profesionales, valoramos el talento y ofrecemos un espacio de trabajo seguro en el que poder superarse cada día. Zafiro Hotels es una empresa mallorquina 100% familiar con base en Port d’Alcúdia (Mallorca) que cuenta con una trayectoria de más de tres décadas dedicadas a la hotelería y la hospitalidad a raíz de proyectos hoteleros previos. Desde 2017, Zafiro Hotels opera bajo su marca y desde entonces la cadena ha ido sumando hoteles de 5 estrellas -que integran la exclusiva Zafiro Palace Collection-, cada uno de ellos con personalidad propia. Esta estrategia de crecimiento continuará durante los próximos años. #CreatingMemories Una marca joven y emprendedora a la que nos encantaría que te unieras con la misma pasión y entusiasmo con que ha sido creada. Queremos que tu experiencia en Zafiro Hotels te permita poner en valor tu talento, disfrutar con tu trabajo diario y que deje huella en ti y, en nosotros, con vivencias enriquecedoras que, con el paso de los años, puedan convertirse en recuerdos bonitos e inolvidables.

En Ocaso, invertimos en tu carrera como agente y te brindamos un sistema retributivo inigualable en el sector. Estamos buscando candidatos con experiencia comercial y en ventas para impulsar su trayectoria profesional como Agentes Exclusivos de Seguros. Valorable: - Experiencia en seguros o banca. - Actitud comercial. - Orientado a las necesidades de protección de las personas. - Habilidades comunicativas y espíritu emprendedor. - Permiso de Conducir y vehículo propio. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Buscar nuevos asegurados. - Planificar y gestionar visitas comerciales. - Crecer y mantener la cartera de asegurados de la compañía. - Comercializar y vender productos referentes del mercado. ¿Qué te ofrecemos? - Ingresos inmediatos y en constante crecimiento, muy por encima del promedio en trabajos convencionales, en función de tu desempeño. - Percepciones vitalicias de tu propia cartera de asegurados, según los términos acordados en el contrato. - Estabilidad, flexibilidad, conciliación y autonomía. Además, te proporcionamos: - Carrera: programas de formación continua diseñados para tu nivel de desarrollo en cada etapa. - Cartera: te ayudamos a establecer tu propia cartera de asegurados ofreciéndote la gestión de cartera de la compañía, si estás de acuerdo. - Oportunidad de crecimiento real: algunos de nuestros mejores directivos comenzaron como agentes. - Contrato mercantil: serás un profesional vinculado a la compañía mediante un contrato mercantil. ¡Queremos conocerte! #agente #seguros #comercial #asegurado #cartera #ocasos

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para listar sus propiedades con Tecnocasa. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones.

Resumen del Puesto: Buscamos un Encargado de Relaciones Exteriores para NUMA Beach: dinámico y comunicativo para unirse a nuestro equipo. Esta posición es clave para fortalecer las relaciones con nuestros socios estratégicos, medios de comunicación, proveedores y la comunidad local, asegurando que nuestra reputación y visibilidad en el mercado continúen creciendo. Responsabilidades Principales: Gestión de Relaciones: Establecer y mantener relaciones sólidas con socios comerciales, proveedores locales, entidades gubernamentales y otros stakeholders. Comunicaciones y PR: Coordinar las actividades de relaciones públicas, incluyendo la organización de eventos, lanzamientos de prensa y campañas promocionales para maximizar la visibilidad de nuestros establecimientos. Estrategia de Marca: Desarrollar y ejecutar estrategias que promuevan la imagen de la marca de forma coherente en todos los puntos de contacto. Negociación de Contratos: Gestionar negociaciones con proveedores y otros socios comerciales para asegurar términos ventajosos para el grupo. Respuesta a Crisis: Manejar situaciones de crisis de manera efectiva, salvaguardando la reputación del grupo. Feedback de Clientes: Monitorear y responder a los comentarios y necesidades de los clientes para mejorar continuamente la experiencia del servicio. Requisitos: Experiencia previa en relaciones públicas, comunicaciones o un rol similar, preferiblemente en la industria de la hospitalidad o turismo. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y multicultural. Dominio del español e inglés. Se valorarán otros idiomas. Fuertes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.

Selecciónanos un/a agente inmobiliario/a con experiencia, : 1. Excelentes Habilidades de Comunicación : capaz de explicar claramente todos los aspectos del proceso de transacción y mantener una comunicación efectiva con los clientes en todo momento. 2. Capacidad para Negociar : La capacidad de negociación es una habilidad fundamental en el mundo inmobiliario. Buscamos un agente con experiencia en cerrar acuerdos beneficiosos para sus clientes y que pueda obtener los mejores términos posibles en las transacciones. 3. Ética Profesional : Es importante que el agente inmobiliario actúe con integridad, ética y honestidad en todas las transacciones. Debe priorizar los intereses de sus clientes por encima de todo y actuar en su beneficio en todo momento. 4. Formación y posibilidad de crecimiento profesional. 5. posibilidad de contrato por cuenta ajena y autónomo . 6. alta S S 7.

Se busca señora / chica , de limpieza para limpiar un pequeño apartamento turístico de habitaciónes , el trabajo es sólo mañanas, . Sólo Personas que vivan en Santander. Persona No fumadora, y con EXPERIENCIA en este tipo de puesto, agradable a la vista, y agradable con el cliente ya que requiere atención al cliente.. Si No tiene experiencia no aplique y ahorrenos perder el tiempo. Las tareas a realizar serán: limpieza en general de un pequeño hospedaje, hacer camas, y baños, atención al público, limpieza de habitaciones, el trabajo es hasta que se termine la limpieza, sueldo según convenio de 3 horas diarias , 5 días a la semana, el trabajo es hasta que termine el trabajo, se libra 1 día. A la semana, se trabajará sábados y domingos, limbrando entre semana 1 dia. Sueldo el que marque convenio. Se NECESITA persona activa , Y CON GANAS DE TRABAJAR, NO MOMIAS SIN EXPERIENCIA, PERSONAS NO fumadora, por favor NO aplique al puesto SI NO cumple los requisitos. AHORRENOS PERDIDA DE TIEMPO. SOLO SEÑORAS Y CHICAS SERIAS CON EXPERIENCIA HACIENDO CAMAS . GRACIAS

- Atención de las/os menores en el domicilio familiar. El servicio se efectuará atendiendo a las necesidades básicas de niñas y niños (físico-biológicas, cognitivas, sociales y emocionales), realizando actividades lúdicas y de ocio adaptadas a su etapa evolutiva y garantizando siempre su bienestar. En ningún caso se realizarán tareas del hogar. -Acompañamiento en los desplazamientos, cuando sean necesarios. Los desplazamiento serán del domicilio familiar al colegio o a las instalaciones en las que los menores realicen su actividad extraescolar, en ambos casos deberán estar ubicados en el término municipal de Azuqueca de Henares, y vuelta al domicilio. Requisitos: tener alguno de los siguientes perfiles: - Técnica/o Superior en Educación Infantil. - Auxiliar de Educación Infantil o Jardín de Infancia. - Personas habilitadas a través del procedimiento de reconocimiento de la experiencia laboral y habilitación para la atención de menores en bolsas de domiciliarias en el marco del Plan Corresponsables en Castilla La Mancha.

Sales assistant MR.AB MR.AB es una marca de estilo de vida en pleno auge que abre su primer punto de venta físico en el nuevo place to be de lujo en Madrid. Tenemos unos valores muy profundos en cuanto a la personalización y atención a cada uno de nuestros clientes por lo que estamos buscando un/a sales assistant consciente del papel tan importante que va a desempeñar. Como Asistente de Ventas, serás el Embajador de la Marca y te asegurarás de proporcionar un excelente servicio a cada cliente. Responsabilidades clave: - Alcanzar los objetivos de venta, tanto en términos de volumen de ventas de la tienda como individuales, contribuyendo a su crecimiento. - Aprender a vender cada categoría de productos gracias al conocimiento de las colecciones, el stock, los precios y las técnicas básicas de venta. - Promocionar y vender productos identificando las necesidades de los clientes ofreciendo un excelente servicio al cliente. - Abrir y cerrar la tienda y encargarse de cuadrar la caja. - Aconsejarás a los clientes sobre el ajuste de los productos, darás consejos de estilo y opciones de tallas. - Tener conocimientos de gestión de stock y organización del visual. - Actividad de gestión de la boutique en cuanto a la limpieza y reorganización, mantener el orden y cuidado de los probadores y la correcta exposición de los productos. - Preparación de una entrega y de los elementos esenciales para el embalaje y envasado de los productos. - Mantener los estándares de la tienda de acuerdo con las directrices de la marca. Requisitos del puesto de trabajo: - Mínimo 3 años de experiencia en un puesto de Sales Assistant / Client Advisor en el sector alta moda de lujo o premium. - Fuertes habilidades de venta, comunicación y alto nivel de educación. - Imprescindible nivel alto de inglés, cualquier otro idioma es un plus. - Buena orientación al cliente con fuertes habilidades de presentación, interpersonales y de comunicación. - Gran capacidad de trabajo en equipo. - Un verdadero jugador de equipo; no tienes miedo de dar y aceptar comentarios, eres fiable y estás dispuesto a ayudar a los demás. Ofrecemos: - Participar del crecimiento de una firma de lujo en pleno auge lo que supone crecer profesionalmente en distintos departamentos. - Salario competitivo y de acuerdo a la experiencia. - Beneficios de la marca Fecha inicio: Inmediata

I. Presentación y ubicación del puesto Título del puesto: Agente Administrativo País: Reino de España Estructura de contratación: Embajada de Malí en Madrid Lugar de residencia: Madrid II. Estado del puesto - Contractual - Contrato de duración determinada de seis (06) meses para el período de prueba - Contrato indefinido, al término del período de prueba, si éste es concluyente III. Tareas principales - Garantizar la tramitación y el seguimiento de los asuntos inmobiliarios de la Misión; - Asistir al Contable en áreas definidas; - Gestionar las cuestiones de seguridad y logística de la Misión; IV. Funciones específicas - Seguimiento de los contratos de alquiler, seguros, teléfono, agua, electricidad y gas, así como de las reclamaciones de IVA para la Embajada y el personal diplomático; - Supervisión de los sistemas informáticos y de comunicación; - Contribución y seguimiento de las tareas de contabilidad material; - Seguimiento del mantenimiento y las reparaciones en la Misión; - Realizar cualquier otra tarea administrativa y logística asignada por el personal encargado de la administración de la Misión. V. Calificaciones que se deben tener Los candidatos deben poseer una de las siguientes cualificaciones - Bachillerato + 2 en administración de empresas; - Bac pro en gestión administrativa; - Bac pro en recepción; - Bac pro tecno (ciencia y técnica de la gestión y la administración); - Bachillerato en logística. - Los candidatos deben poseer al menos un permiso de conducción de tipo B en vigor. VI. Competencias y habilidades profesionales Los candidatos deben ser capaces de: - ser puntuales en su trabajo; - trabajar al ritmo de las necesidades del servicio - controlar y gestionar el estrés en cualquier circunstancia - ser cortés y discreto; - ser presentable (ropa de trabajo); - Dominar al menos Word, Excel, Power Point y Word Press; - organizar su trabajo en sus distintos aspectos; - ser capaz de utilizar las herramientas de información y comunicación actuales (proyector de vídeo, escáner, sistema de videoconferencia, pagina web, etc.); - comprender la seguridad de las aperturas y la videovigilancia; - poder cambiar los cartuchos de tinta; - disponer de flexibilidad en la organización del trabajo; - Comprender los principios básicos y el funcionamiento de una red informática (servidor, router, sitio web, etc.); - trabajar en equipo. VII. Experiencia profesional Los candidatos deben tener: - Al menos de 3 a 5 años de experiencia. VIII. Idiomas y valores requeridos Idiomas: - Dominio de los siguientes idiomas: español y francés; - También se prefiere un buen nivel de inglés. Valores: - Puntualidad - Profesionalidad - Cortesía - Disponibilidad - Discreción - Confidencialidad - Diligencia - Flexibilidad IX. Lista de documentos que se deben proporcionar Los candidatos deben presentar los siguientes documentos - copia certificada de la partida de nacimiento; - copias certificadas de los diplomas, certificados y constancias; - Currículum vitae; - Prueba de empleo (se valorará una carta de recomendación); - Declaración jurada de no haber sido despedido de una administración pública o privada por medida disciplinaria; - Certificado medical actualizado; - carta de motivación; - solicitud dirigida al Embajador.

Buscamos un ayudante de camarero de restaurante que ayude a nuestro personal de servicio y prepare nuestras zonas de servicio de comida. Las responsabilidades del ayudante de camarero de restaurante incluyen servir los platos, vasos y cubiertos, rellenar las bebidas y limpiar las mesas. Si te gusta trabajar en un entorno de ritmo rápido y te gusta el sector de la hostelería, nos gustaría conocerte. En último término, se encargará de que nuestras operaciones diarias funcionen óptimamente y de que nuestros clientes tengan una experiencia agradable. ( Es indispensable tener una base de ingles ya que estamos en el centro de Barcelona y la mayoría de clientes son de fuera) Funciones: Servir a la clientela dentro o fuera de la barra. Esto puede implicar el manejo bebidas alcohólicas, café, refrescos, etc., y también el servicio de comidas durante desayuno, comida o cena. Mantener las instalaciones limpias: barra, suelo, mesas, etc. Asegurarse que las cámaras frigoríficas están llenas. Limpiar vasos, platos, cucharas, etc. Usar el uniforme de camarero de manera profesional. Atender a los clientes con educación. Trabajar en equipo Trabajar de manera higiénica. Cobrar y dar el cambio correspondiente a los clientes. SABER UTILIZAR HANDY !!!!!

Se busca acompañarte turistico para ruta alrededor de España, ciudades a visitar, Barcelona - Valencia - Madrid. Visita breve por los principales campos de futbol y algunos puntos turisticos de interés. La ruta empieza el 17/04 en Barcelona y termina el 22/04 en Madrid El pago seria por dias, 120 al dia, alojamiento y comidas a cargo de la empresa.

En Brasa de Beche buscamos un camarero o camarera cualificado para tomar las comandas y servir la comida y bebida a nuestros clientes. Buscamos una persona que tenga la actitud, paciencia, personalidad y constancia necesarias para progresar en este puesto. Si eres capaz de trabajar bien en entornos de ritmo rápido, nos gustaría conocerte. Para tener éxito como camarero o camarera en Brasa de Beche, hay que ser amable, cordial y educado con los clientes para asegurarse de que disfrutan de su comida. También debe ser bueno como miembro de un equipo y ser capaz de comunicarse eficazmente con nuestro personal de cocina para garantizar que las comandas se sirven con precisión y rapidez. En último término, el deber de nuestros camareros/camareras es ofrecer una experiencia culinaria excelente a nuestros clientes. Responsabilidades: - Saludar a los clientes y conducirles a sus mesas - Presentar el menú y proporcionar información detallada si preguntan (p ej. sobre tamaño de las raciones, ingredientes o posibles alergias alimentarias) - Preparar las mesas poniendo manteles, cubiertos y copas - Informar a los clientes sobre los platos especiales del día - Ofrecer recomendaciones sobre el menú si se solicitan - Vender productos adicionales cuando sea apropiado - Tomar las comandas de comida y bebida con precisión, usando software TPV, libretas o memorizándolas - Comprobar la identificación de los clientes para garantizar que tengan la edad mínima para consumir bebidas alcohólicas - Comunicar los detalles de las comandas al personal de cocina - Servir las comandas de comida y bebida - Comprobar la limpieza y presentación de los platos e informar de cualquier problema - Organizar la configuración de las mesas y mantener el comedor ordenado - Entregar la cuenta y cobrar a los clientes - Llevar los platos, cubiertos y vasos sucios a la cocina para su limpieza - Reunirse con el personal del restaurante para repasar los platos especiales del día, cambios en el menú y especificaciones de servicio para las reservas (p. ej. fiestas) - Seguir todas las normativas relevantes en materia de salud - Ofrecer un servicio excelente a los clientes Requisitos: - Experiencia laboral demostrable como camarero o camarera - Experiencia práctica con sistemas de caja y gestión de comandas POS. - Habilidades matemáticas básicas - Actitud atenta y paciente con los clientes - Excelentes habilidades de presentación - Sólidas habilidades organizativas y de realización de varias tareas a la vez, con capacidad de trabajar bien en un entorno de ritmo rápido - Habilidades de escucha activa y de comunicación eficaces - Espíritu de equipo - Flexibilidad para trabajar a turnos