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TECSA, Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, líder en el sector de obra ferroviaria, incorpora las técnicas más avanzadas en su ejecución, y centra su actividad en la construcción, renovación y mantenimiento de nuevas vías. Desde sus inicios apuesta por una filosofía empresarial sostenible, cuyo objetivo comparte una gestión medioambiental responsable junto con un servicio de calidad personalizado y adaptado a las necesidades de sus clientes, ya sean organismos públicos o privados. Se requiere: • Titulación en el Master Habilitante en Ingeniería de Caminos obtenida entre 2023 y 2026., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional., • Plan de formación., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Interesantes condiciones económicas.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de SW con experiencia con C++, Java y Linux, para un proyecto de defensa. 💡¿Qué harás? • Diseño, implementación y validación de aplicaciones de comunicación VoIP en entornos críticos., • Desarrollo de nuevas funcionalidades en C++ y Java sobre entornos Linux., • Participación en la definición de requisitos técnicos y especificaciones funcionales de los sistemas de comunicaciones., • Integración de protocolos de comunicaciones IP y telefonía VoIP, especialmente SIP., • Análisis, diagnóstico y resolución de incidencias relacionadas con comunicaciones de voz y redes TCP/IP., • Desarrollo de interfaces gráficas de usuario (GUI) y herramientas de operación del sistema., • Gestión de configuración del software mediante herramientas de control de versiones (Git y Subversion)., • Participación en revisiones técnicas, pruebas de integración, validación y aceptación de los sistemas., • Soporte técnico durante las fases de despliegue, integración y mantenimiento de los sistemas. 🎯¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 • Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o titulaciones afines., • Experiencia mínima demostrable de 4 años en desarrollo de software con C++., • Experiencia en desarrollo con Java en entornos Linux., • Experiencia en sistemas Linux y herramientas de scripting (Shell Script)., • Experiencia en desarrollo, integración y mantenimiento de aplicaciones software de comunicaciones Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Adaptarlo al modelo de trabajo de la posición, en entorno de fábrica a turnos, no puede haber flexibilidad., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.(IMPORTANTE: solo indicarlo en las ofertas de trabajo presenciales o híbridas ubicadas en Arroyo, Torrejón, San Fernando y Aranjuez)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? Importante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferencia • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España, en pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Sistemas para nuestra planta de Íscar, que dará soporte a los usuarios, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos, redes y aplicaciones de la empresa. Funciones: • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos y aplicaciones de negocio., • Soporte y mantenimiento del parque de PCs y dispositivos informáticos., • Configuración y mantenimiento de redes e infraestructura IT., • Gestión y soporte de sistemas de comunicación y telefonía., • Atención a usuarios (Help Desk):, • Resolver incidencias técnicas., • Dar soporte presencial y remoto., • Hacer seguimiento de las incidencias hasta su resolución., • Documentación básica de los sistemas y procedimientos., • Colaborar en mejoras para optimizar el funcionamiento de los sistemas. Conocimientos valorados: • Entornos virtualizados., • Redes y comunicaciones., • Seguridad informática (Cisco, Fortinet)., • Administración de Windows Server., • Gestión de copias de seguridad (Veeam Backup)., • Administración de Google Workspace., • Servicios de Windows: Active Directory, DHCP, DNS, IIS. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

COLLOSA, desarrolla su actividad dentro del mercado español como una empresa consolidada y que aporta valor, experiencia y una clara trayectoria dentro de su sector. Somos una compañía que mira hacia un futuro mejor y más sostenible, que tiene como prioridad dar respuesta a las necesidades del mercado. Actualmente, estamos buscando un/a técnico/a COEX para nuestra conservación de Zamora , que quiera formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo, y a su vez que se implique para poder ofrecer un servicio de calidad a los diferentes negocios y departamentos de la organización. Tendrá como misión apoyar al equipo técnico en las tareas relacionadas con la conservación y mantenimiento de infraestructuras viarias, participando en actividades de inspección, seguimiento de obras, elaboración de informes y gestión documental. Realizando las siguientes funciones: • Establecimiento y actualización de estado de inventarios, Seguridad Vial y agenda de la información., • Registro de incidencias, actualización del programa INCA (Señalización vertical)., • Toma de datos de campo, para preparar informes para el Jefe Coex., • Apoyo en las áreas de Seguridad y Salud, así como Calidad y Medio Ambiente. Requisitos: • Formación: FP Informática, Programación, Edificación y Obra Civil., • Conocimientos básicos en conservación de infraestructuras viarias y normativa técnica aplicable., • Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico como AutoCAD, GIS o programas de medición., • Formación en prevención de riesgos laborales y seguridad vial., • Capacidad para interpretar planos y redactar informes técnicos., • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia., • Residencia en Zamora., • Valorable manejo de Dron., • Carné de conducir (B) ¿Y que podemos ofrecer? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Jornada continua., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Acceso y formación de todo tipo en conocimiento técnico, habilidades e idiomas., • Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida., • Actividades de Teambuilding., • Collosalud; bienestar físico y emocional., • Carrera profesional., • Banda salarial: 22.500€/brutos anuales Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos!

Como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales y Gestión del Talento, formarás parte de un equipo multidisciplinar comprometido con la seguridad, la salud y el desarrollo de las personas en entornos laborales dinámicos. Tu rol será fundamental para identificar, evaluar y controlar riesgos en el día a día, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura preventiva. Trabajarás formando parte del departamento de RRHH y en estrecha colaboración con departamentos operativos para implementar soluciones prácticas, investigar incidentes y diseñar planes formativos que impacten directamente en la reducción de accidentes y el bienestar del personal. Buscamos un perfil técnico que asuma la responsabilidad operativa de la seguridad y salud en nuestra Empresa, contando con el apoyo de un Servicio de Prevención Ajeno (SPA). Además esta persona participará activamente en proyectos clave de desarrollo de personas. Tus funciones principales serán: Área de Prevención de Riesgos y Salud Laboral: • Gestión Operativa de la PRL: Coordinar la actividad preventiva de la empresa, supervisando la documentación, las inspecciones de seguridad y el cumplimiento de la normativa., • Relación y Gestión con el Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de Accidentes: Liderar la investigación de incidentes y accidentes de trabajo, analizando las causas y proponiendo e implantando las medidas correctoras necesarias., • Planes de Emergencia: Organizar y evaluar los simulacros de evacuación anuales, así como formar y coordinar a las brigadas de emergencia de la empresa., • Coordinación de Actividades Empresariales: Gestionar el control y el intercambio documental con empresas externas, contratistas y proveedores., • Empresa Saludable: Diseñar y gestionar programas de bienestar integral y promoción de la salud (ergonomía, gestión del estrés, riesgos psicosociales y vida saludable). Área de Organización y Gestión del Talento: • Plan de Acogida: Formar parte del proceso de bienvenida de las nuevas incorporaciones impartiendo la formación e información inicial obligatoria en PRL, entregando los Equipos de Protección Individual necesarios y realizando el seguimiento de su adaptación para garantizar una integración segura y efectiva., • Plan de Formación: Detectar necesidades formativas (tanto técnicas como de PRL), diseñar el calendario anual de cursos y gestionar las bonificaciones ante FUNDAE., • Descripción y Valoración de Puestos: Redactar y actualizar las fichas de Descripción de Puestos de Trabajo (DPT) y colaborar en las metodologías de valoración interna., • Evaluación del Desempeño: Coordinar las campañas periódicas de evaluación del rendimiento, vinculando los resultados con futuras necesidades de formación. Requisitos mínimos: • Formación: Grado Universitario en Relaciones Laborales y RRHH, Psicología, Ciencias del Trabajo o Ingeniería., • Formación específica imprescindible: Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene e Ergonomía/Psicosociología)., • Experiencia: Mínimo de 1 año de experiencia en puestos de gestión de PRL. Se valorará muy positivamente el interés o experiencia previa en funciones generalistas de gestión de personal. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario intensivo de mañana., • Incorporación a un departamento de Recursos Humanos cercano y dinámico., • Un puesto con alto nivel de autonomía y responsabilidad técnica en prevención, combinado con aprendizaje real en desarrollo de Recursos Humanos., • Banda salarial: 25.000-28.000 brutos anuales. Esta posición ofrece un entorno de trabajo colaborativo y en constante evolución, donde podrás desarrollar tu carrera profesional a través de proyectos transversales y la oportunidad de influir en decisiones estratégicas de seguridad y talento. Valoramos el compromiso con la mejora continua y el liderazgo proactivo.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España, en pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Sistemas para nuestra planta de Íscar, que dará soporte a los usuarios, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos, redes y aplicaciones de la empresa. Funciones: • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos y aplicaciones de negocio., • Soporte y mantenimiento del parque de PCs y dispositivos informáticos., • Configuración y mantenimiento de redes e infraestructura IT., • Gestión y soporte de sistemas de comunicación y telefonía., • Atención a usuarios (Help Desk):, • Resolver incidencias técnicas., • Dar soporte presencial y remoto., • Hacer seguimiento de las incidencias hasta su resolución., • Documentación básica de los sistemas y procedimientos., • Colaborar en mejoras para optimizar el funcionamiento de los sistemas. Conocimientos valorados: • Entornos virtualizados., • Redes y comunicaciones., • Seguridad informática (Cisco, Fortinet)., • Administración de Windows Server., • Gestión de copias de seguridad (Veeam Backup)., • Administración de Google Workspace., • Servicios de Windows: Active Directory, DHCP, DNS, IIS. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España, en pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Sistemas para nuestra planta de Íscar, que dará soporte a los usuarios, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos, redes y aplicaciones de la empresa. Funciones: • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos y aplicaciones de negocio., • Soporte y mantenimiento del parque de PCs y dispositivos informáticos., • Configuración y mantenimiento de redes e infraestructura IT., • Gestión y soporte de sistemas de comunicación y telefonía., • Atención a usuarios (Help Desk):, • Resolver incidencias técnicas., • Dar soporte presencial y remoto., • Hacer seguimiento de las incidencias hasta su resolución., • Documentación básica de los sistemas y procedimientos., • Colaborar en mejoras para optimizar el funcionamiento de los sistemas. Conocimientos valorados: • Entornos virtualizados., • Redes y comunicaciones., • Seguridad informática (Cisco, Fortinet)., • Administración de Windows Server., • Gestión de copias de seguridad (Veeam Backup)., • Administración de Google Workspace., • Servicios de Windows: Active Directory, DHCP, DNS, IIS. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: https://zitrogames.com/es/ ¿Cuál será tu reto? Buscamos un Sales Area Lead dinámico y orientado a resultados para liderar, desarrollar y expandir la presencia de Zitro en la zona de Castilla y León. Tu objetivo será garantizar el cumplimiento de los objetivos de negocio y ofrecer la máxima excelencia en el servicio comercial, colaborando con los equipos de Operaciones y Fabricación para gestionar el ciclo integral de venta y asegurar el rendimiento óptimo de nuestros productos. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderarás las gestiones comerciales en la zona asignada., • Prospectarás y captarás nuevos clientes., • Gestionarás y fidelizarás la cartera de clientes actual., • Negociarás acuerdos para la instalación de máquinas., • Identificarás oportunidades de negocio para ampliar la presencia en el mercado., • Coordinarás con Operaciones y Fabricación el proceso integral desde el contacto inicial hasta la puesta en funcionamiento., • Realizarás el seguimiento del resultado y rendimiento de las máquinas comercializadas., • Resolverás incidencias y atenderás al cliente en la parte comercial y funcional., • Reportarás la actividad comercial y el cumplimiento de objetivos., • Participarás en ferias, congresos y eventos del sector. ¿Qué buscamos en ti? • Mínimo 2 años de experiencia previa en el desarrollo de funciones comerciales y de relación directa con el cliente., • Flexibilidad de residencia dentro del territorio (Valladolid, Burgos o cualquier otro punto de Castilla y León). El puesto liderará principalmente la zona de Castilla y León con capacidad para desplazarse por la región y la posibilidad de incorporar también la zona de Asturias., • Carné de conducir indispensable y disponibilidad para viajar tanto en el día a día como para asistir a ferias o eventos., • Dominio de ofimática (Excel, Word, PowerPoint y gestión de e-mail)., • Nivel de inglés básico/intermedio para la coordinación interna y reporte., • Excelentes habilidades comunicativas, alta responsabilidad y orientación al cliente. ¿Qué suma puntos? • Conocimientos del sector del juego., • Experiencia en consecución de objetivos y apertura de nuevos retos., • Capacidad de trabajo en equipo y entornos colaborativos. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🚗 Vehículo de empresa (tras superar el periodo de prueba). 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. ¿Por qué Zitro? Somos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. Nuestros valores: 💡 Innovación ❤️ Pasión 🤝 Trabajo en equipo 🎯 Compromiso 🌱 Sostenibilidad ✨ Calidad Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. ¿Te sumas al reto? 🚀

TECSA, Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, líder en el sector de obra ferroviaria, incorpora las técnicas más avanzadas en su ejecución, y centra su actividad en la construcción, renovación y mantenimiento de nuevas vías. Desde sus inicios apuesta por una filosofía empresarial sostenible, cuyo objetivo comparte una gestión medioambiental responsable junto con un servicio de calidad personalizado y adaptado a las necesidades de sus clientes, ya sean organismos públicos o privados. Se requiere: • Titulación en el Master Habilitante en Ingeniería de Caminos obtenida entre 2023 y 2026., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional., • Plan de formación., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Interesantes condiciones económicas.

En KEPLER, estamos buscando un técnico de PMO para nuestra oficina en Burgos. Si quieres conocer mejor quiénes somos y los proyectos que realizamos visita nuestra web: https://lnkd.in/e7zAdyZD ¿Por qué unirte a KEPLER? Te incorporarás en un equipo interdisciplinar en el que podrás integrar los últimos conocimientos y técnicas en el trabajo de campo. Asimismo, en KEPLER apostamos decididamente por el crecimiento profesional de nuestros equipos, apoyándonos en nuestro Plan de Carrera interno, la formación continua y un entorno que impulsa la curiosidad técnica, el aprendizaje constante y la evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad. Estos elementos forman parte esencial de nuestra identidad corporativa. Ofrecemos también una remuneración competitiva, ajustada a la experiencia, habilidades y proyección de cada profesional, reflejando nuestro compromiso con la atracción y desarrollo del talento. Tu papel en el equipo Te unirás al equipo de PMO, donde tendrás un papel clave en la gestión operativa del área: desde el registro de compras y entradas de mercancía hasta la contabilización de facturas, asegurando que todo el proceso fluya con precisión y eficiencia. Tendrás la oportunidad de participar activamente en la búsqueda de proveedores y elaboración de presupuestos, así como de crear y gestionar ofertas y proyectos en nuestro sistema de gestión, revisándolos para la posterior emisión de facturación a cliente. Además, colaborarás en la planificación de trabajos y te implicarás en el mantenimiento y la gestión de las plataformas de nuestros clientes, contribuyendo directamente a la calidad del servicio que ofrecemos. ¿Cuáles son los requisitos del puesto? Se valora una experiencia profesional comprendida entre 0 y 3 años. Contar con una Licenciatura o Grado en Administración de Empresas o Empresariales, así como titulaciones de Grado Superior en Administración y Gestión. En KEPLER valoramos que el candidato pueda desenvolverse en entornos internacionales ya que reflejan un mayor potencial de desarrollo y una capacidad reforzada para afrontar retos en contextos multiculturales. Por ello, se requiere un nivel alto de inglés (B2).

COLLOSA, desarrolla su actividad dentro del mercado español como una empresa consolidada y que aporta valor, experiencia y una clara trayectoria dentro de su sector. Somos una compañía que mira hacia un futuro mejor y más sostenible, que tiene como prioridad dar respuesta a las necesidades del mercado. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Actualmente, estamos buscando un/a técnico/a COEX para nuestra conservación de Zamora , que quiera formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo, y a su vez que se implique para poder ofrecer un servicio de calidad a los diferentes negocios y departamentos de la organización. Tendrá como misión apoyar al equipo técnico en las tareas relacionadas con la conservación y mantenimiento de infraestructuras viarias, participando en actividades de inspección, seguimiento de obras, elaboración de informes y gestión documental. Realizando las siguientes funciones: • Establecimiento y actualización de estado de inventarios, Seguridad Vial y agenda de la información., • Registro de incidencias, actualización del programa INCA (Señalización vertical)., • Toma de datos de campo, para preparar informes para el Jefe Coex., • Apoyo en las áreas de Seguridad y Salud, así como Calidad y Medio Ambiente. Requisitos: • Formación: FP Informática, Programación, Edificación y Obra Civil., • Conocimientos básicos en conservación de infraestructuras viarias y normativa técnica aplicable., • Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico como AutoCAD, GIS o programas de medición., • Formación en prevención de riesgos laborales y seguridad vial., • Capacidad para interpretar planos y redactar informes técnicos., • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia., • Residencia en Zamora., • Valorable manejo de Dron., • Carné de conducir (B) ¿Y que podemos ofrecer? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Jornada continua., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Acceso y formación de todo tipo en conocimiento técnico, habilidades e idiomas., • Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida., • Actividades de Teambuilding., • Collosalud; bienestar físico y emocional., • Carrera profesional., • Banda salarial: 22.500€/brutos anuales Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. xqziphu Contáctanos y ¡te lo contamos!

En Redion estamos buscando una persona para liderar nuestro equipo de operaciones en una plataforma de asistencia médica en nuestra oficina de Villamayor en Salamanca. Si tienes experiencia gestionando equipos en entornos de atención telefónica, contact center, customer service o plataformas de asistencia, y te motiva liderar una operación orientada al servicio, queremos conocerte. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. ¿Cuáles serán tus funciones? Supervisar la actividad diaria del área, identificando oportunidades de mejora y resolviendo incidencias. Apoyar al equipo en la gestión de asistencias complejas y en situaciones de alta demanda. Formar, acompañar y evaluar al equipo, impulsando su desarrollo y el buen clima de trabajo. Participar en la planificación y organización operativa, anticipando necesidades y optimizando recursos. Analizar indicadores de actividad, productividad y calidad, proponiendo acciones de mejora. Colaborar con diferentes áreas para asegurar una excelente experiencia de cliente y la eficiencia operativa del servicio. Contribuir al cumplimiento de objetivos de productividad y control de costes. Elaborar y gestionar reportes e indicadores clave para la toma de decisiones. ¿Qué necesitamos que tengas? Experiencia previa como Team Leader, Supervisor/a, Coordinador/a o Responsable de equipo en entornos de atención telefónica, contact center, call center, customer service o plataformas de asistencia. Conocimiento de procesos operativos y gestión de incidencias. Habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas. Capacidad para liderar, acompañar y motivar al equipo. Orientación al servicio, responsabilidad y proactividad. Nivel alto de español e inglés. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación inmediata a un entorno internacional. Jornada completa en turno intensivo de mañana y/o tarde. Contrato indefinido. Modelo de trabajo híbrido Salario competitivo + plus de idiomas. Centro de trabajo en Villamayor, Salamanca. Club de descuentos para ti y tus familiares. Europ Assistance es ahora Redion. Durante más de 60 años, hemos sido un proveedor global de soluciones de asistencia y seguros, ayudando a personas y empresas en los momentos que realmente importan: en casa, en desplazamiento y durante sus viajes. Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde asistencia sanitaria y en carretera hasta apoyo y soluciones de protección en los viajes, ayudando a las personas a afrontar lo inesperado y vivir con mayor tranquilidad. Hoy evolucionamos. Redion combina Europ Assistance y Generali Employee Benefits, integrando experiencia en asistencia, seguros y beneficios corporativos para ofrecer soluciones más sólidas y personalizadas, impulsadas por la innovación y una perspectiva global. Lo que no cambia es quiénes somos y cómo trabajamos. Seguimos al lado de las personas cada día, con dedicación, fiabilidad y compromiso. Nuevo nombre, mismo compromiso. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. xiphteb You live, we CARE.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a Técnicos/as de soporte para incorporarse en uno de nuestros proyectos. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! Posición presencial en Villamayor (Salamanca). ¿Qué vas a hacer? • Solución de incidencias y problemas., • Atención personalizada de peticiones y consultas., • Preparación, configuración, instalación y mantenimiento de los equipos, • informáticos., • Revisiones periódicas de los dispositivos., • Asegurar y divulgar las políticas de seguridad y su uso a los empleados y colaboradores., • Gestión del inventario., • Maquetación de equipos., • Gestión de uso y disponibilidad del software., • Soporte a la Telefonía., • Ejecución de actividades derivados de los planes de Renovación Tecnológica, de Seguridad, de Mejora, de Mantenimiento y de Proyectos., • Control de los mecanismos de automatización definidos en el proyecto de Modernización y Automatización., • Escalar los problemas sin resolver a niveles más altos de soporte; entre otras funciones propias del puesto. El horario del servicio es de Lunes a viernes de 07:30h a 21:00h. ¿Qué buscamos? Profesionales con experiencia de al menos 10 años de experiencia en roles similares. · Conocimientos ofimáticos avanzados · Conocimientos avanzados en sistemas operativos (Windows, Linux, IOS...) redes, hardware y software genéricos · Capacidad para diagnosticar problemas complejos en entornos Windows, Office 365 y redes locales. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Customer Quality Engineer - Automotive Incorporación: Octubre 2026 Duración del proyecto: 01/10/2026 al 30/09/2027 Ubicación: Planta en Valladolid Horario: 8:00 a 17:00 o 8:30 a 17:30 Desplazamiento a otros proveedores y/o centros Tu misión Como Customer Quality Engineer, serás el responsable de gestionar y resolver incidencias de calidad, coordinar el análisis de causas y la implementación de acciones correctivas y preventivas, realizando un seguimiento continuo hasta su cierre, en el área de calidad corporativa de uno de nuestros clientes principales de automoción. Los retos a los que te enfrentarás: Identificar puntos débiles y desviaciones, emitir alertas y garantizar la implementación de soluciones o protección al cliente eficaces y receptivas. Gestionar asuntos críticos e interfuncionales, asegurando que las acciones se completen dentro de los plazos establecidos por las distintas partes interesadas. Monitorear los plazos de resolución de no conformidades, con una solución sólida y definitiva para la producción en serie y el servicio posventa, mediante reuniones de gestión y escalamiento a los foros correspondientes. Asegurar la capitalización y/o el despliegue transversal de soluciones de erradicación o mejora para las plantas dentro de su ámbito de actuación. Elaborar resúmenes de incidentes que afecten a su ámbito de actuación. Escalar problemas de calidad con una posible campaña de servicio posventa al cliente. Monitorear los costos de garantía que afecten a su ámbito de actuación, con participación activa en las reuniones de seguimiento. Colaborar interfuncionalmente con otras áreas (fabricación, logística, ingeniería de producto y proceso, compras, calidad de proveedores, calidad del cliente) Qué te hará triunfar en el puesto: Formación en Ingeniería Técnica Mecánica, Industrial o similar. 3-5 años de experiencia en funciones similares Habilidades de gestión de proyectos en sector automoción. Conocimientos en 5Why, Ishikawa, IS/IS NOT, Evaluación de Riesgos. Buen conocimiento técnico del ámbito de las unidades mecánicas (motor y transmisión), preferiblemente del sector automotriz. Buen conocimiento de aplicaciones de oficina (Word, Excel, PowerPoint, etc.). Permiso de conducir B1 imprescindible para trasladarse a proveedores y otros centros. Nivel de ingles alto y valorable nivel medio - avanzado de francés. Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min). 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min). 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xiphteb Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

TECSA, Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, líder en el sector de obra ferroviaria, incorpora las técnicas más avanzadas en su ejecución, y centra su actividad en la construcción, renovación y mantenimiento de nuevas vías. Desde sus inicios apuesta por una filosofía empresarial sostenible, cuyo objetivo comparte una gestión medioambiental responsable junto con un servicio de calidad personalizado y adaptado a las necesidades de sus clientes, ya sean organismos públicos o privados. Se requiere: • Titulación en el Master Habilitante en Ingeniería de Caminos obtenida entre 2023 y 2026., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional., • Plan de formación., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Interesantes condiciones económicas.

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental . Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. En F undación Hospitalarias Valladolid buscamos profesionales que compartan nuestro compromiso con el cuidado y bienestar de las personas para incorporarse al equipo este verano Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Of recemos: Contrato de verano. Incorporación inmediata. Buen ambiente de trabajo. Formación y acompañamiento. Posibilidad de continuidad. R equisitos: Grado o Diplomatura en Enfermería. Colegiación vigente. Vocación de servicio y atención centrada en la persona. Capacidad de trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar durante el periodo estival. Si q uieres formar parte de un equipo humano, profesional y comprometido, te estamos esperando Fundación Hospitalarias Valladolid está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. xiphteb Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: https://zitrogames.com/es/ ¿Cuál será tu reto? Buscamos un Sales Area Lead dinámico y orientado a resultados para liderar, desarrollar y expandir la presencia de Zitro en la zona de Castilla y León. Tu objetivo será garantizar el cumplimiento de los objetivos de negocio y ofrecer la máxima excelencia en el servicio comercial, colaborando con los equipos de Operaciones y Fabricación para gestionar el ciclo integral de venta y asegurar el rendimiento óptimo de nuestros productos. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderarás las gestiones comerciales en la zona asignada., • Prospectarás y captarás nuevos clientes., • Gestionarás y fidelizarás la cartera de clientes actual., • Negociarás acuerdos para la instalación de máquinas., • Identificarás oportunidades de negocio para ampliar la presencia en el mercado., • Coordinarás con Operaciones y Fabricación el proceso integral desde el contacto inicial hasta la puesta en funcionamiento., • Realizarás el seguimiento del resultado y rendimiento de las máquinas comercializadas., • Resolverás incidencias y atenderás al cliente en la parte comercial y funcional., • Reportarás la actividad comercial y el cumplimiento de objetivos., • Participarás en ferias, congresos y eventos del sector. ¿Qué buscamos en ti? • Mínimo 2 años de experiencia previa en el desarrollo de funciones comerciales y de relación directa con el cliente., • Flexibilidad de residencia dentro del territorio (Valladolid, Burgos o cualquier otro punto de Castilla y León). El puesto liderará principalmente la zona de Castilla y León con capacidad para desplazarse por la región y la posibilidad de incorporar también la zona de Asturias., • Carné de conducir indispensable y disponibilidad para viajar tanto en el día a día como para asistir a ferias o eventos., • Dominio de ofimática (Excel, Word, PowerPoint y gestión de e-mail)., • Nivel de inglés básico/intermedio para la coordinación interna y reporte., • Excelentes habilidades comunicativas, alta responsabilidad y orientación al cliente. ¿Qué suma puntos? • Conocimientos del sector del juego., • Experiencia en consecución de objetivos y apertura de nuevos retos., • Capacidad de trabajo en equipo y entornos colaborativos. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🚗 Vehículo de empresa (tras superar el periodo de prueba). 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. ¿Por qué Zitro? Somos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. Nuestros valores: 💡 Innovación ❤️ Pasión 🤝 Trabajo en equipo 🎯 Compromiso 🌱 Sostenibilidad ✨ Calidad Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. ¿Te sumas al reto? 🚀

TECSA, Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, líder en el sector de obra ferroviaria, incorpora las técnicas más avanzadas en su ejecución, y centra su actividad en la construcción, renovación y mantenimiento de nuevas vías. Desde sus inicios apuesta por una filosofía empresarial sostenible, cuyo objetivo comparte una gestión medioambiental responsable junto con un servicio de calidad personalizado y adaptado a las necesidades de sus clientes, ya sean organismos públicos o privados. Se requiere: • Titulación en el Master Habilitante en Ingeniería de Caminos obtenida entre 2023 y 2026., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a nivel nacional al término de la obra. Se ofrece: • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos. Te incorporarás en una obra como ayudante de producción dentro del territorio nacional., • Plan de formación., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Interesantes condiciones económicas.

Seleccionamos Responsable de Sala para incorporarse a un restaurante de referencia ubicado en la provincia de Burgos, perteneciente a un grupo de restauración consolidado y con presencia nacional. Buscamos un/a profesional que entienda la sala desde dentro: que disfrute del servicio, del contacto con el cliente y de liderar al equipo sobre el terreno. Una persona con oficio, criterio y capacidad para organizar un servicio exigente, manteniendo el equilibrio entre hospitalidad, calidad, venta y eficiencia operativa. Una oportunidad estable para profesionales que quieran asumir responsabilidad real sobre la sala y continuar desarrollándose dentro de un grupo de restauración. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar la operativa de sala y garantizar que cada servicio responda a los estándares de calidad y atención establecidos por la compañía. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Organizar y supervisar el servicio diario de sala, asegurando fluidez, coordinación y calidad., • Liderar al equipo desde la operativa, distribuyendo posiciones, tareas y responsabilidades antes y durante el servicio., • Mantener una presencia activa en sala, siendo una figura cercana y de referencia tanto para el equipo como para el cliente., • Velar por la experiencia del cliente, anticipándose a sus necesidades, atendiendo solicitudes y resolviendo posibles incidencias durante el servicio., • Impulsar una cultura de venta y recomendación, trabajando el conocimiento de producto, vinos, venta sugestiva y ticket medio desde una atención profesional y natural., • Garantizar una correcta mise en place, apertura, desarrollo y cierre de los servicios., • Mantener una coordinación permanente con cocina para garantizar tiempos, calidad de producto y una experiencia coherente para el cliente., • Participar en la organización y ejecución de grupos, celebraciones y eventos., • Formar, acompañar y desarrollar al equipo de sala, reforzando los estándares de servicio y detectando necesidades de mejora., • Colaborar en la elaboración de horarios, planificación de turnos, vacaciones y necesidades de personal., • Supervisar el correcto estado de la sala, instalaciones, uniformidad, limpieza, ambientación y material de servicio., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de las normativas aplicables en materia de seguridad alimentaria, alérgenos y PRL., • Trabajar conjuntamente con Dirección en la mejora continua de la operativa, la experiencia del cliente y los resultados del restaurante. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos especialmente oficio de sala, orientación al cliente y capacidad de liderazgo operativo. • Experiencia previa como Responsable de Sala, Jefe/a de Sala, Maître, Segundo/a Maître, Encargado/a o en posiciones similares., • Experiencia en restaurantes con servicio en mesa y volumen de clientes., • Capacidad para dirigir y organizar un servicio manteniendo una presencia activa en la operativa., • Buen conocimiento de protocolos de servicio y atención al cliente., • Orientación comercial y capacidad para trabajar la venta sugestiva y el ticket medio., • Capacidad para liderar, formar y cohesionar equipos., • Perfil organizado, resolutivo y con criterio para la toma de decisiones durante el servicio., • Se valorará especialmente experiencia en restauración tradicional, cocina de producto, carnes, vinos y celebración de eventos., • Castellano imprescindible. Se valorarán positivamente otros idiomas., • Manejo habitual de herramientas digitales vinculadas a la restauración., • Disponibilidad para residir en la provincia de Burgos., • Vehículo propio, necesario por la ubicación del establecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable dentro de un grupo de restauración consolidado a nivel nacional., • 30.000 € SBA., • Horario seguido, con descanso nocturno de domingo a jueves., • 2 días de descanso semanales., • 45 días de vacaciones al año., • Proyecto estable, con responsabilidad operativa y posibilidades de desarrollo dentro del grupo., • Incorporación a un concepto gastronómico con una fuerte vinculación con la cocina tradicional, el producto, la carne y el servicio de sala. Un proyecto profesional en un entorno diferente La posición se encuentra en la provincia de Burgos, en un entorno estrechamente vinculado a la gastronomía, el vino y el territorio. Buscamos tanto profesionales de la zona como candidatos de otras provincias que estén valorando un cambio de residencia por un proyecto estable, en un entorno que permite combinar desarrollo profesional y calidad de vida. No buscamos simplemente a alguien que coordine un equipo. Buscamos a una persona que entienda la sala, cuide al cliente, lidere desde el servicio y disfrute haciendo que toda la operativa funcione de verdad. Si crees que puede ser tu próximo proyecto, aplica directamente a través de la oferta o envíanos tu CV a , indicando en el asunto “Responsable de Sala – Burgos”.

Seleccionamos Responsable de Sala para incorporarse a un restaurante de referencia ubicado en la provincia de Burgos, perteneciente a un grupo de restauración consolidado y con presencia nacional. Buscamos un/a profesional que entienda la sala desde dentro: que disfrute del servicio, del contacto con el cliente y de liderar al equipo sobre el terreno. Una persona con oficio, criterio y capacidad para organizar un servicio exigente, manteniendo el equilibrio entre hospitalidad, calidad, venta y eficiencia operativa. Una oportunidad estable para profesionales que quieran asumir responsabilidad real sobre la sala y continuar desarrollándose dentro de un grupo de restauración. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar la operativa de sala y garantizar que cada servicio responda a los estándares de calidad y atención establecidos por la compañía. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Organizar y supervisar el servicio diario de sala, asegurando fluidez, coordinación y calidad., • Liderar al equipo desde la operativa, distribuyendo posiciones, tareas y responsabilidades antes y durante el servicio., • Mantener una presencia activa en sala, siendo una figura cercana y de referencia tanto para el equipo como para el cliente., • Velar por la experiencia del cliente, anticipándose a sus necesidades, atendiendo solicitudes y resolviendo posibles incidencias durante el servicio., • Impulsar una cultura de venta y recomendación, trabajando el conocimiento de producto, vinos, venta sugestiva y ticket medio desde una atención profesional y natural., • Garantizar una correcta mise en place, apertura, desarrollo y cierre de los servicios., • Mantener una coordinación permanente con cocina para garantizar tiempos, calidad de producto y una experiencia coherente para el cliente., • Participar en la organización y ejecución de grupos, celebraciones y eventos., • Formar, acompañar y desarrollar al equipo de sala, reforzando los estándares de servicio y detectando necesidades de mejora., • Colaborar en la elaboración de horarios, planificación de turnos, vacaciones y necesidades de personal., • Supervisar el correcto estado de la sala, instalaciones, uniformidad, limpieza, ambientación y material de servicio., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de las normativas aplicables en materia de seguridad alimentaria, alérgenos y PRL., • Trabajar conjuntamente con Dirección en la mejora continua de la operativa, la experiencia del cliente y los resultados del restaurante. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos especialmente oficio de sala, orientación al cliente y capacidad de liderazgo operativo. • Experiencia previa como Responsable de Sala, Jefe/a de Sala, Maître, Segundo/a Maître, Encargado/a o en posiciones similares., • Experiencia en restaurantes con servicio en mesa y volumen de clientes., • Capacidad para dirigir y organizar un servicio manteniendo una presencia activa en la operativa., • Buen conocimiento de protocolos de servicio y atención al cliente., • Orientación comercial y capacidad para trabajar la venta sugestiva y el ticket medio., • Capacidad para liderar, formar y cohesionar equipos., • Perfil organizado, resolutivo y con criterio para la toma de decisiones durante el servicio., • Se valorará especialmente experiencia en restauración tradicional, cocina de producto, carnes, vinos y celebración de eventos., • Castellano imprescindible. Se valorarán positivamente otros idiomas., • Manejo habitual de herramientas digitales vinculadas a la restauración., • Disponibilidad para residir en la provincia de Burgos., • Vehículo propio, necesario por la ubicación del establecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable dentro de un grupo de restauración consolidado a nivel nacional., • 30.000 € SBA., • Horario seguido, con descanso nocturno de domingo a jueves., • 2 días de descanso semanales., • 45 días de vacaciones al año., • Proyecto estable, con responsabilidad operativa y posibilidades de desarrollo dentro del grupo., • Incorporación a un concepto gastronómico con una fuerte vinculación con la cocina tradicional, el producto, la carne y el servicio de sala. Un proyecto profesional en un entorno diferente La posición se encuentra en la provincia de Burgos, en un entorno estrechamente vinculado a la gastronomía, el vino y el territorio. Buscamos tanto profesionales de la zona como candidatos de otras provincias que estén valorando un cambio de residencia por un proyecto estable, en un entorno que permite combinar desarrollo profesional y calidad de vida. No buscamos simplemente a alguien que coordine un equipo. Buscamos a una persona que entienda la sala, cuide al cliente, lidere desde el servicio y disfrute haciendo que toda la operativa funcione de verdad. Si crees que puede ser tu próximo proyecto, aplica directamente a través de la oferta o envíanos tu CV a , indicando en el asunto “Responsable de Sala – Burgos”.

Seleccionamos Responsable de Sala para incorporarse a un restaurante de referencia ubicado en la provincia de Burgos, perteneciente a un grupo de restauración consolidado y con presencia nacional. Buscamos un/a profesional que entienda la sala desde dentro: que disfrute del servicio, del contacto con el cliente y de liderar al equipo sobre el terreno. Una persona con oficio, criterio y capacidad para organizar un servicio exigente, manteniendo el equilibrio entre hospitalidad, calidad, venta y eficiencia operativa. Una oportunidad estable para profesionales que quieran asumir responsabilidad real sobre la sala y continuar desarrollándose dentro de un grupo de restauración. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar la operativa de sala y garantizar que cada servicio responda a los estándares de calidad y atención establecidos por la compañía. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Organizar y supervisar el servicio diario de sala, asegurando fluidez, coordinación y calidad., • Liderar al equipo desde la operativa, distribuyendo posiciones, tareas y responsabilidades antes y durante el servicio., • Mantener una presencia activa en sala, siendo una figura cercana y de referencia tanto para el equipo como para el cliente., • Velar por la experiencia del cliente, anticipándose a sus necesidades, atendiendo solicitudes y resolviendo posibles incidencias durante el servicio., • Impulsar una cultura de venta y recomendación, trabajando el conocimiento de producto, vinos, venta sugestiva y ticket medio desde una atención profesional y natural., • Garantizar una correcta mise en place, apertura, desarrollo y cierre de los servicios., • Mantener una coordinación permanente con cocina para garantizar tiempos, calidad de producto y una experiencia coherente para el cliente., • Participar en la organización y ejecución de grupos, celebraciones y eventos., • Formar, acompañar y desarrollar al equipo de sala, reforzando los estándares de servicio y detectando necesidades de mejora., • Colaborar en la elaboración de horarios, planificación de turnos, vacaciones y necesidades de personal., • Supervisar el correcto estado de la sala, instalaciones, uniformidad, limpieza, ambientación y material de servicio., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de las normativas aplicables en materia de seguridad alimentaria, alérgenos y PRL., • Trabajar conjuntamente con Dirección en la mejora continua de la operativa, la experiencia del cliente y los resultados del restaurante. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos especialmente oficio de sala, orientación al cliente y capacidad de liderazgo operativo. • Experiencia previa como Responsable de Sala, Jefe/a de Sala, Maître, Segundo/a Maître, Encargado/a o en posiciones similares., • Experiencia en restaurantes con servicio en mesa y volumen de clientes., • Capacidad para dirigir y organizar un servicio manteniendo una presencia activa en la operativa., • Buen conocimiento de protocolos de servicio y atención al cliente., • Orientación comercial y capacidad para trabajar la venta sugestiva y el ticket medio., • Capacidad para liderar, formar y cohesionar equipos., • Perfil organizado, resolutivo y con criterio para la toma de decisiones durante el servicio., • Se valorará especialmente experiencia en restauración tradicional, cocina de producto, carnes, vinos y celebración de eventos., • Castellano imprescindible. Se valorarán positivamente otros idiomas., • Manejo habitual de herramientas digitales vinculadas a la restauración., • Disponibilidad para residir en la provincia de Burgos., • Vehículo propio, necesario por la ubicación del establecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable dentro de un grupo de restauración consolidado a nivel nacional., • 30.000 € SBA., • Horario seguido, con descanso nocturno de domingo a jueves., • 2 días de descanso semanales., • 45 días de vacaciones al año., • Proyecto estable, con responsabilidad operativa y posibilidades de desarrollo dentro del grupo., • Incorporación a un concepto gastronómico con una fuerte vinculación con la cocina tradicional, el producto, la carne y el servicio de sala. Un proyecto profesional en un entorno diferente La posición se encuentra en la provincia de Burgos, en un entorno estrechamente vinculado a la gastronomía, el vino y el territorio. Buscamos tanto profesionales de la zona como candidatos de otras provincias que estén valorando un cambio de residencia por un proyecto estable, en un entorno que permite combinar desarrollo profesional y calidad de vida. No buscamos simplemente a alguien que coordine un equipo. Buscamos a una persona que entienda la sala, cuide al cliente, lidere desde el servicio y disfrute haciendo que toda la operativa funcione de verdad. Si crees que puede ser tu próximo proyecto, aplica directamente a través de la oferta o envíanos tu CV a , indicando en el asunto “Responsable de Sala – Burgos”.

En Hays estamos colaborando con un grupo industrial del sector alimentación para incorporar a un Project manager en su planta de Palencia. Se trata de una posición estratégica con un elevado potencial de desarrollo profesional dentro de un grupo líder a nivel europeo. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Funciones • Actuar como nexo entre operaciones, producción, calidad, aprovisionamiento y negocio., • Coordinar internamente todas las áreas implicadas para garantizar el correcto servicio a su mayor cliente., • Liderar proyectos de mejora continua orientados a la rentabilidad y eficiencia de la unidad de negocio., • Analizar datos de negocio, costes, márgenes y oportunidades de optimización., • Coordinar proyectos vinculados a la transformación e integración de la organización., • Colaborar con equipos nacionales e internacionales., • Gestionar proyectos transversales con impacto directo en la estrategia de crecimiento de la compañía. Perfil buscado • Formación universitaria, valorándose especialmente Ingeniería, ADE, Economía o similares., • Experiencia previa en posiciones de Project Management industrial, operaciones industriales, planificación industrial o funciones afines., • Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional e internacional, especialmente a Portugal., • Nivel de inglés valorable. Qué ofrecemos • Participación directa en un proyecto de transformación empresarial con gran visibilidad e impacto., • Amplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Contratación indefinida., • Jornada completa. xqziphu, • Banda salarial orientativa según perfil.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Customer Quality Engineer - Automotive • Incorporación: Octubre 2026, • Duración del proyecto: 01/10/2026 al 30/09/2027, • Ubicación: Planta en Valladolid, • Horario: 8:00 a 17:00 o 8:30 a 17:30, • Desplazamiento a otros proveedores y/o centros Tu misión Como Customer Quality Engineer, serás el responsable de gestionar y resolver incidencias de calidad, coordinar el análisis de causas y la implementación de acciones correctivas y preventivas, realizando un seguimiento continuo hasta su cierre, en el área de calidad corporativa de uno de nuestros clientes principales de automoción. Los retos a los que te enfrentarás: • Identificar puntos débiles y desviaciones, emitir alertas y garantizar la implementación de soluciones o protección al cliente eficaces y receptivas., • Gestionar asuntos críticos e interfuncionales, asegurando que las acciones se completen dentro de los plazos establecidos por las distintas partes interesadas., • Monitorear los plazos de resolución de no conformidades, con una solución sólida y definitiva para la producción en serie y el servicio posventa, mediante reuniones de gestión y escalamiento a los foros correspondientes., • Asegurar la capitalización y/o el despliegue transversal de soluciones de erradicación o mejora para las plantas dentro de su ámbito de actuación., • Elaborar resúmenes de incidentes que afecten a su ámbito de actuación., • Escalar problemas de calidad con una posible campaña de servicio posventa al cliente., • Monitorear los costos de garantía que afecten a su ámbito de actuación, con participación activa en las reuniones de seguimiento., • Colaborar interfuncionalmente con otras áreas (fabricación, logística, ingeniería de producto y proceso, compras, calidad de proveedores, calidad del cliente) Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Técnica Mecánica, Industrial o similar., • 3-5 años de experiencia en funciones similares, • Habilidades de gestión de proyectos en sector automoción., • Conocimientos en 5Why, Ishikawa, IS/IS NOT, Evaluación de Riesgos., • Buen conocimiento técnico del ámbito de las unidades mecánicas (motor y transmisión), preferiblemente del sector automotriz., • Buen conocimiento de aplicaciones de oficina (Word, Excel, PowerPoint, etc.)., • Permiso de conducir B1 imprescindible para trasladarse a proveedores y otros centros., • Nivel de ingles alto y valorable nivel medio - avanzado de francés. Así será tu proceso de selección: 1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., 2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., 3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales y Gestión del Talento, formarás parte de un equipo multidisciplinar comprometido con la seguridad, la salud y el desarrollo de las personas en entornos laborales dinámicos. Tu rol será fundamental para identificar, evaluar y controlar riesgos en el día a día, garantizando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura preventiva. Trabajarás formando parte del departamento de RRHH y en estrecha colaboración con departamentos operativos para implementar soluciones prácticas, investigar incidentes y diseñar planes formativos que impacten directamente en la reducción de accidentes y el bienestar del personal. Buscamos un perfil técnico que asuma la responsabilidad operativa de la seguridad y salud en nuestra Empresa, contando con el apoyo de un Servicio de Prevención Ajeno (SPA). Además esta persona participará activamente en proyectos clave de desarrollo de personas. Tus funciones principales serán: Área de Prevención de Riesgos y Salud Laboral: • Gestión Operativa de la PRL: Coordinar la actividad preventiva de la empresa, supervisando la documentación, las inspecciones de seguridad y el cumplimiento de la normativa., • Relación y Gestión con el Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de Accidentes: Liderar la investigación de incidentes y accidentes de trabajo, analizando las causas y proponiendo e implantando las medidas correctoras necesarias., • Planes de Emergencia: Organizar y evaluar los simulacros de evacuación anuales, así como formar y coordinar a las brigadas de emergencia de la empresa., • Coordinación de Actividades Empresariales: Gestionar el control y el intercambio documental con empresas externas, contratistas y proveedores., • Empresa Saludable: Diseñar y gestionar programas de bienestar integral y promoción de la salud (ergonomía, gestión del estrés, riesgos psicosociales y vida saludable). Área de Organización y Gestión del Talento: • Plan de Acogida: Formar parte del proceso de bienvenida de las nuevas incorporaciones impartiendo la formación e información inicial obligatoria en PRL, entregando los Equipos de Protección Individual necesarios y realizando el seguimiento de su adaptación para garantizar una integración segura y efectiva., • Plan de Formación: Detectar necesidades formativas (tanto técnicas como de PRL), diseñar el calendario anual de cursos y gestionar las bonificaciones ante FUNDAE., • Descripción y Valoración de Puestos: Redactar y actualizar las fichas de Descripción de Puestos de Trabajo (DPT) y colaborar en las metodologías de valoración interna., • Evaluación del Desempeño: Coordinar las campañas periódicas de evaluación del rendimiento, vinculando los resultados con futuras necesidades de formación. Requisitos mínimos: • Formación: Grado Universitario en Relaciones Laborales y RRHH, Psicología, Ciencias del Trabajo o Ingeniería., • Formación específica imprescindible: Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene e Ergonomía/Psicosociología)., • Experiencia: Mínimo de 1 año de experiencia en puestos de gestión de PRL. Se valorará muy positivamente el interés o experiencia previa en funciones generalistas de gestión de personal. Ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario intensivo de mañana., • Incorporación a un departamento de Recursos Humanos cercano y dinámico., • Un puesto con alto nivel de autonomía y responsabilidad técnica en prevención, combinado con aprendizaje real en desarrollo de Recursos Humanos., • Banda salarial: 25.000-28.000 brutos anuales. Esta posición ofrece un entorno de trabajo colaborativo y en constante evolución, donde podrás desarrollar tu carrera profesional a través de proyectos transversales y la oportunidad de influir en decisiones estratégicas de seguridad y talento. Valoramos el compromiso con la mejora continua y el liderazgo proactivo.

Asesor/a Comercial en Gestión de Riesgos ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. ¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. Formación inicial y contina Programa de mentorización en la fase de aprendizaje Herramientas digitales de gestión comercial y marketing Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! xqysrnh Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

Descripción de la empresa Asesoramiento y gestión Miranda - ASEMI es una empresa dedicada al servicio integral de asesoría fiscal, contable y administrativa para pequeñas y medianas empresas, autónomos y particulares. Nos enfocamos en ofrecer soluciones personalizadas que garanticen el cumplimiento normativo y la optimización de la carga fiscal. Trabajamos con un trato cercano, profesional y transparente, buscando siempre la confianza y la tranquilidad de quienes confían en nuestros servicios. Apostamos por la mejora continua, la formación constante y el uso eficiente de herramientas tecnológicas para ofrecer un servicio ágil y de calidad. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Descripción del puesto En el puesto de Contable fiscal en ASEMI te encargarás del registro y control de la contabilidad diaria de clientes, asegurando la correcta imputación de facturas, gastos e ingresos. Elaborarás y revisarás declaraciones de impuestos periódicas (IVA, IRPF, sociedades, etc.), garantizando el cumplimiento de la normativa fiscal vigente. Prepararás y analizarás estados financieros básicos para apoyar la toma de decisiones de las personas responsables de cada empresa cliente. También darás soporte en la resolución de consultas fiscales y contables, y colaborarás con el equipo en cierres contables y preparación de documentación para inspecciones o auditorías. Es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en Miranda de Ebro. Requisitos • Sólidos conocimientos contables: manejo de contabilidad y elaboración y revisión de estados financieros (balances, cuentas de resultados, libros registro)., • Formación en contabilidad, administración de empresas, economía o similar; se valora formación específica en fiscalidad y tributación., • Manejo de software de contabilidad y herramientas ofimáticas (especialmente hojas de cálculo), con atención al detalle y capacidad de organización., • Aptitudes de comunicación, trabajo en equipo, orientación al servicio y disposición para la actualización constante en cambios fiscales y contables. Que te ofrecemos • Trabajo a jornada completa en horario de mañana., • Formación específica para desarrollar las labores del puesto. xqysrnh, • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.

Optica 2000 forma parte de EssilorLuxottica, líder mundial en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Nuestra misión es empoderar a las personas a través de su punto de vista. Tenemos más de 100 ópticas repartidas por toda España, por lo que ofrecemos infinitas oportunidades de formar parte de un equipo apasionado, innovador y que cuenta con las mejores tecnologías y marcas. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Actualmente estamos buscando perfiles Ópticos/as-Optometristas para nuestros centros de Optica2000 en León. La persona que se incorpore trabajará en un equipo altamente profesional y dinámico, con objetivos comunes, en el que priorizamos ofrecer la máxima calidad y el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. Funciones: • Realizar revisiones y pruebas optométricas., • Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de lentes y monturas acorde a sus necesidades., • Mantener un alto nivel de conocimiento de producto para proporcionar asesoramiento detallado y preciso., • Garantizar que la tienda y el gabinete cumplan con todas las normativas., • Proporcionar un excelente servicio al cliente. Requisitos: • Imprescindible Diplomatura o Grado en Óptica y Optometría obtenido en una Universidad Española o homologado en el territorio español., • Experiencia previa en un puesto similar., • Actitud proactiva y motivación para contribuir al éxito del equipo., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y organizada., • Conocimiento de las últimas tendencias y tecnologías serán muy valoradas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Jornada al 100%., • Horario intensivo rotativo., • Plataforma Online corporativa de formación tanto técnica como de idiomas o de habilidades (Harvard Business School)., • Descuentos atractivos en nuestros productos para ti y tus familiares y/o amigos., • Precio especial para empleados en Seguro Medico Privado., • Sistema de Retribución flexible (Trasporte, Restaurants, guarderias etc.)., • Atractivo sistema de incentivo., • Oportunidades de crecimiento., • Colegiación a cargo de la empresa. xqysrnh ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo, te estamos esperando! #WeAreEssilorLuxottica #TuPuntodeVista

Drasanvi es una empresa española experta en salud natural y nutrición desde 1993. Líder en el mercado del colágeno y una de las principales marcas de salud y belleza natural, forma parte del grupo farmacéutico internacional Olyos, que integra 4 entidades: Drasanvi (España), EA Pharma (Francia), Stardea (Italia) y W Group (Estados Unidos), además de 4 marcas globales: Drasanvi, Laboratoire des Granions, Eafit y Stardea.El grupo Olyos se distingue por su visión a largo plazo, su fuerte inversión en I+D y su capacidad para lanzar innovaciones de referencia en los mercados en los que opera. Esta solidez y proyección internacional garantizan a nuestros equipos estabilidad y reales oportunidades de desarrollo.Fabricamos y comercializamos soluciones naturales y eficaces para responder a las necesidades de toda la familia: complementos alimenticios, nutrición, alimentos ecológicos y cosmética natural.Controlamos todas las etapas de desarrollo de un producto, desde el diseño y la producción hasta la puesta en el mercado, cumpliendo con las normativas vigentes.Comprometidos con la mejora continua en lo social y medioambiental, nuestra misión es contribuir al bienestar de todos.Con una clara voluntad de crecimiento, seguimos expandiéndonos tanto de forma orgánica como externa.Buscamos un/a E-commerce Manager, encargado/a de gestionar el desarrollo y crecimiento del sitio web de e-commerce, contribuyendo al incremento de las ventas y la rentabilidad del negocio digital.Reportando directamente al Responsable del Canal Online, Marketplaces y Amazon, participarás en la ejecución de la estrategia digital de la compañía, impulsarás el rendimiento comercial y coordinarás las áreas de marketing, logística y tecnología para maximizar la rentabilidad y ofrecer la mejor experiencia al cliente.Desempeñarás un papel clave en el crecimiento de las ventas online, realizando el seguimiento de los principales indicadores, identificando oportunidades de mejora e impulsando proyectos que contribuyan al desarrollo del canal digital.Principales responsabilidades1. Crecimiento de ingresos y estrategia digitalEjecutar e implementar la estrategia de e-commerce alineada con los objetivos de la empresa.Impulsar el rendimiento comercial mediante el seguimiento de ventas, tasa de conversión, ticket medio, ROI, margen y rentabilidad.Colaborar en la gestión del presupuesto y en el seguimiento de la cuenta de resultados (P&L) del canal e-commerce.Gestionar el catálogo de productos y la oferta comercial del sitio web.Identificar oportunidades de crecimiento mediante nuevas categorías, mercados y acciones comerciales.2. Gestión del sitio web de e-commerceSupervisar la calidad de las fichas de producto: imágenes, descripciones, contenido, SEO y cumplimiento normativo.Optimizar la experiencia de usuario (UX) y el proceso de compra para mejorar la conversión.Coordinar con los equipos técnicos y proveedores externos las mejoras funcionales y evolutivas de la plataforma.Garantizar el correcto funcionamiento, disponibilidad y rendimiento del sitio web.Optimizar la visibilidad y el posicionamiento de los productos para mejorar el rendimiento orgánico y de pago.3. Análisis de datos y rendimientoDefinir, monitorizar y analizar los principales indicadores de rendimiento (KPIs): tráfico, conversión, ticket medio, rentabilidad, ROI y ventas.Elaborar informes semanales y mensuales con propuestas de mejora.Implantar una gestión basada en datos para apoyar la toma de decisiones.Diseñar y ejecutar pruebas A/B para optimizar la experiencia del usuario y el rendimiento comercial.Analizar los resultados obtenidos y proponer acciones correctivas cuando sea necesario.4. Marketing digital y captaciónGestionar los principales canales de adquisición: SEO, SEA, CRM, email marketing, automatización, afiliación y campañas digitales.Gestionar acciones de fidelización y activación de clientes.Analizar el rendimiento de las campañas y optimizar la inversión.Garantizar la coherencia del contenido y la comunicación en todos los canales digitales.5. Gestión de proyectos y coordinación internaEjecutar y realizar el seguimiento de los proyectos relacionados con el canal online.Trabajar de forma transversal con los departamentos de Marketing, Logística, Atención al Cliente, Calidad, Regulatory, IT y Dirección.Recoger las necesidades del negocio y transformarlas en especificaciones funcionales para los diferentes proyectos.Formación y experienciaGrado universitario y/o Máster en Comercio Electrónico, Marketing Digital, ADE o titulaciones afines.Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar gestionando una tienda online y, preferiblemente, marketplaces.Competencias técnicasExperiencia con plataformas de e-commerce (Shopify, Prestashop, Magento o similares).Conocimiento de herramientas de analítica digital (Google Analytics 4, Looker Studio o similares).Conocimientos sólidos de SEO, SEA, CRM, email marketing y marketing de afiliación.Experiencia en la gestión de campañas en plataformas Retail Media.Se valorará experiencia con Amazon Vendor.Conocimientos de gestión presupuestaria y seguimiento de indicadores financieros (P&L).Competencias personalesOrientación a resultados y al negocio.Alta capacidad analítica y de interpretación de datos.Organización y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.Proactividad y capacidad para resolver problemas.Buenas habilidades de comunicación y coordinación de equipos multidisciplinares.Capacidad para desarrollarse en un entorno dinámico y en constante evolución.Incorporación a una marca líder en colágeno, con proyectos de innovación continua y gran potencial de crecimiento.Pertenencia al Grupo Olyos, líder europeo con marcas de prestigio, presencia internacional y una cultura de innovación y desarrollo de talento.Formación continua y posibilidades de evolución profesional dentro del grupo.Únete a un equipo apasionado, en un entorno en pleno crecimiento, al servicio de la salud y del bienestar natural.#J-18808-Ljbffr

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Engel & Völkers Valladolid nace a finales del 2017 convirtiéndose desde el principio en una inmobiliaria de referencia en esta ciudad para viviendas de segunda mano y líderes en la comercialización de promociones de obra nueva. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Agente Inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a, para gestionar y dirigir una actividad comercial en la zona de Valladolid ciudad y alrededores. ¿Cuáles serán tus funciones? Línea de negocio completa, desde la captación de activos hasta el cierre de ellos. Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores. Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de los productos. Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades. Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario , cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio. Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers. Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones. Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas , actividades de marketing y seguimiento a clientes . ¿Qué ofrecemos? Sistema de retribución con escalado de comisión. Un ambiente de trabajo dinámico y profesiona l en una marca reconocida mundialmente. Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo. Soporte constante por parte de la oficina y la central. Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales . Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales. Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: Mínimo 1-2 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Alto nivel de castellano. Valorable inglés y otros idiomas. Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. Buenas habilidades ofimáticas: Paquete Office/Drive

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Engel & Völkers Valladolid nace a finales del 2017 convirtiéndose desde el principio en una inmobiliaria de referencia en esta ciudad para viviendas de segunda mano y líderes en la comercialización de promociones de obra nueva. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Agente Inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a, para gestionar y dirigir una actividad comercial en la zona de Valladolid ciudad y alrededores. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de activos hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de los productos., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers., • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones., • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes. ¿Qué ofrecemos? • Sistema de retribución con escalado de comisión., • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Soporte constante por parte de la oficina y la central., • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Mínimo 1-2 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano. Valorable inglés y otros idiomas., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. xqysrnh, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Buenas habilidades ofimáticas: Paquete Office/Drive

🚀Si tienes experiencia en el área de PRL y te gusta el sector agrícola ¡Sigue leyendo! Sobre nosotros 🌱🍓El Pinar es una empresa especializada en la producción de plantas y frutas, con una trayectoria ligada a la innovación agronómica, la sostenibilidad y el cuidado del cultivo. Trabajamos para ofrecer las mejores variedades y anticiparnos a las necesidades del mercado, con un enfoque cercano, técnico y familiar. Perfil profesional 👀Buscamos una persona para la vacante de Técnico/a de PRL que en coordinación del responsable de PRL se encargue de trabajar con nuestro SPA en la ejecución de los planes y medidas de prevención, organización, control y gestión documental, principalmente en la zona de Castilla y León colaborando en el resto de proyectos del área y delegaciones del Grupo. Funciones del día a día • Coordinación con el SPA (implantación de planes, mediciones, vigilancia de la salud, etc.)., • Asesorar sobre medidas de prevención y deficiencias detectadas., • Ejecutar las medidas derivadas del servicio de prevención., • Participar en el diseño e impartición de acciones informativas y formativas., • Coordinar las actividades empresariales (CAE)., • Participar en auditorías., • Atender a la inspección de trabajo en sus visitas y a la autoridad laboral., • Dar respuesta a los accidentes de trabajo., • Promover y concienciar del compromiso por la seguridad, la salud y el bienestar de los trabajadores., • Realización de informes y reportes basados en análisis de datos e información, archivo, etc., • Planificar y coordinar simulacros de emergencias en el centro de trabajo., • Visitas a los diferentes centros de trabajo del Grupo. Requisitos • Grado y formación superior en prevención de riesgos laborales., • Experiencia de 3 años en funciones similares., • Valorable experiencia previa en SPA, empresa del sector agroalimentario y experiencia en CAE., • Disponibilidad para viajar de manera puntual al resto de sedes. Ofrecemos Contratación estable y oportunidad de formar parte de una empresa y un proyecto en pleno crecimiento y expansión, dentro de un entorno dinámico que favorece el crecimiento y el desarrollo profesional de las personas. ¡Aquí encontraras un lugar donde el aprendizaje y el crecimiento profesional no tienen techo! Compromiso con la igualdad de oportunidades 🤝En El Pinar creemos en la diversidad y la inclusión. Ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas independientemente de su edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico, nacionalidad, religión o cualquier otra característica.

En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Buscamos un Sales Area Lead dinámico y orientado a resultados para liderar, desarrollar y expandir la presencia de Zitro en la zona de Castilla y León. Tu objetivo será garantizar el cumplimiento de los objetivos de negocio y ofrecer la máxima excelencia en el servicio comercial, colaborando con los equipos de Operaciones y Fabricación para gestionar el ciclo integral de venta y asegurar el rendimiento óptimo de nuestros productos. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderarás las gestiones comerciales en la zona asignada., • Prospectarás y captarás nuevos clientes., • Gestionarás y fidelizarás la cartera de clientes actual., • Negociarás acuerdos para la instalación de máquinas., • Identificarás oportunidades de negocio para ampliar la presencia en el mercado., • Coordinarás con Operaciones y Fabricación el proceso integral desde el contacto inicial hasta la puesta en funcionamiento., • Realizarás el seguimiento del resultado y rendimiento de las máquinas comercializadas., • Resolverás incidencias y atenderás al cliente en la parte comercial y funcional., • Reportarás la actividad comercial y el cumplimiento de objetivos., • Participarás en ferias, congresos y eventos del sector. ¿Qué buscamos en ti? • Mínimo 2 años de experiencia previa en el desarrollo de funciones comerciales y de relación directa con el cliente., • Flexibilidad de residencia dentro del territorio (Valladolid, Burgos o cualquier otro punto de Castilla y León). El puesto liderará principalmente la zona de Castilla y León con capacidad para desplazarse por la región y la posibilidad de incorporar también la zona de Asturias., • Carné de conducir indispensable y disponibilidad para viajar tanto en el día a día como para asistir a ferias o eventos., • Dominio de ofimática (Excel, Word, PowerPoint y gestión de e-mail)., • Nivel de inglés básico/intermedio para la coordinación interna y reporte., • Excelentes habilidades comunicativas, alta responsabilidad y orientación al cliente. ¿Qué suma puntos? • Conocimientos del sector del juego., • Experiencia en consecución de objetivos y apertura de nuevos retos., • Capacidad de trabajo en equipo y entornos colaborativos. ¿Cuál es nuestra propuesta? Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Vehículo de empresa (tras superar el periodo de prueba). Retribución flexible (ticket guardería). Seguro médico y de vida privado. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. ¿Por qué Zitro? Somos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. Nuestros valores: Innovación Pasión Trabajo en equipo Compromiso Sostenibilidad Calidad Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puedeaportar, aprender y crecer. xqysrnh ¿Te sumas al reto?

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia.En Fundación Hospitalarias Valladolid buscamos profesionales que compartan nuestro compromiso con el cuidado y bienestar de las personas para incorporarse al equipo este verano☀️📌Ofrecemos:Contrato de verano.Incorporación inmediata.Buen ambiente de trabajo.Formación y acompañamiento.Posibilidad de continuidad.🔎Requisitos:Grado o Diplomatura en Enfermería.Colegiación vigente.Vocación de servicio y atención centrada en la persona.Capacidad de trabajo en equipo.Disponibilidad para trabajar durante el periodo estival.♥️Si quieres formar parte de un equipo humano, profesional y comprometido, te estamos esperandoFundación Hospitalarias Valladolid está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por tanto, esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Arquitecto/a Software - ADA MindMatch Marzán, castilla y león, Spain Descripción del trabajo TOB Consulting es una empresa especializada en proyectos para el sector ferroviario. Somos especialistas en el soporte transversal del ciclo de vida de desarrollo software de productos críticos: desde requisitos, diseño, desarrollo y verificación/validación; así como la ejecución y puesta en servicio de los mismos. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Actualmente buscamos un/a Arquitecto/a de Software ADA ¿En qué trabajarías? • Estar involucrado en todas las fases de la Ingeniería del Software de producto según normativa internacional, • Definirás la arquitectura de software de productos embarcados en entornos ferroviarios de alta disponibilidad, • Desarrollo SW en ADA, • Diseño de funcionalidades teniendo que realizar la documentación técnica en UML asociada, • Análisis de impacto de las modificaciones software en el conjunto del sistema, • Realización de pruebas en entorno simulado para comprobar que el movimiento de los trenes es coherente con la nueva funcionalidad implementada. ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años de experiencia previa en un puesto similar., • Conocimientos en arquitectura y diseño basado en UML., • Dominio del paradigma de Programación Orientada a Objetos., • Lenguaje ADA, • Grado finalizado en Ingeniería Informática, Industrial o similar. ¿Qué ofrecemos? Retribución atractiva Contrato indefinido Retribución flexible (ticket restaurante, ticket transporte, ticket guardería, seguro médico) Formación (profesional, habilidades e idiomas) Entorno joven y dinámico Oportunidades de crecimiento reales y estabilidad a largo plazo Jornadas de Team Building En TOB Consulting valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo. xkdbapo Queremos asegurar a todos los candidatos que nuestras decisiones de contratación se basan únicamente en las cualificaciones, habilidades y experiencias relevantes para el puesto. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad física o mental, edad, estado civil, situación de embarazo, o cualquier otra condición protegida por ley. #J-18808-Ljbffr

En KEPLER, estamos buscando un técnico de PMO para nuestra oficina en Burgos. Si quieres conocer mejor quiénes somos y los proyectos que realizamos visita nuestra web: https://lnkd.in/e7zAdyZD ¿Por qué unirte a KEPLER? Te incorporarás en un equipo interdisciplinar en el que podrás integrar los últimos conocimientos y técnicas en el trabajo de campo. Asimismo, en KEPLER apostamos decididamente por el crecimiento profesional de nuestros equipos, apoyándonos en nuestro Plan de Carrera interno, la formación continua y un entorno que impulsa la curiosidad técnica, el aprendizaje constante y la evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad. Estos elementos forman parte esencial de nuestra identidad corporativa. Ofrecemos también una remuneración competitiva, ajustada a la experiencia, habilidades y proyección de cada profesional, reflejando nuestro compromiso con la atracción y desarrollo del talento. Tu papel en el equipo Te unirás al equipo de PMO, donde tendrás un papel clave en la gestión operativa del área: desde el registro de compras y entradas de mercancía hasta la contabilización de facturas, asegurando que todo el proceso fluya con precisión y eficiencia. Tendrás la oportunidad de participar activamente en la búsqueda de proveedores y elaboración de presupuestos, así como de crear y gestionar ofertas y proyectos en nuestro sistema de gestión, revisándolos para la posterior emisión de facturación a cliente. Además, colaborarás en la planificación de trabajos y te implicarás en el mantenimiento y la gestión de las plataformas de nuestros clientes, contribuyendo directamente a la calidad del servicio que ofrecemos. ¿Cuáles son los requisitos del puesto? Se valora una experiencia profesional comprendida entre 0 y 3 años. Contar con una Licenciatura o Grado en Administración de Empresas o Empresariales, así como titulaciones de Grado Superior en Administración y Gestión. En KEPLER valoramos que el candidato pueda desenvolverse en entornos internacionales ya que reflejan un mayor potencial de desarrollo y una capacidad reforzada para afrontar retos en contextos multiculturales. Por ello, se requiere un nivel alto de inglés (B2).

Application Security Engineer ALTEN Spain León, tierra de león (comarca); provincia de león;castilla y león, Spain Descripción del trabajo Desarrolla tus competencias en Application Security para un gran proyecto de alto impacto en una multinacional de las telecomunicaciones. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Application Security Engineer/ Security Champion nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!¿Qué buscamos? Alrededor de 3 años de experiencia en ciberseguridad o consultoría técnica. Experiencia realizando auditorías y revisión de seguridad de código fuente. Conocimientos de criptografía (PKI, certificados, TLS, RSA, ECC, AES, etc.). Experiencia identificando vulnerabilidades y elaborando planes de remediación. Se valorará especialmente experiencia con herramientas como Fortify, Checkmarx, Veracode, SonarQube, Coverity o Semgrep , así como conocimientos de PKI , OpenShift/Kubernetes, eIDAS y criptografía post-cuántica (PQC). ¿Cuáles serán tus funciones? El objetivo es que la persona pueda participar en todo el ciclo del servicio dentro de un multinacional de las telecomunicaciones: despliegue de la plataforma, i nventario criptográfico, análisis de código, evaluación de riesgos y definición del roadmap de transformación. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN , una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría , tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros , 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas . Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades , independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. #J-18808-Ljbffr

Drasanvi es una empresa española experta en salud natural y nutrición desde 1993. Líder en el mercado del colágeno y una de las principales marcas de salud y belleza natural, forma parte del grupo farmacéutico internacional Olyos, que integra 4 entidades: Drasanvi (España), EA Pharma (Francia), Stardea (Italia) y W Group (Estados Unidos), además de 4 marcas globales: Drasanvi, Laboratoire des Granions, Eafit y Stardea. El grupo Olyos se distingue por su visión a largo plazo, su fuerte inversión en I+D y su capacidad para lanzar innovaciones de referencia en los mercados en los que opera. Esta solidez y proyección internacional garantizan a nuestros equipos estabilidad y reales oportunidades de desarrollo. Fabricamos y comercializamos soluciones naturales y eficaces para responder a las necesidades de toda la familia: complementos alimenticios, nutrición, alimentos ecológicos y cosmética natural. Controlamos todas las etapas de desarrollo de un producto, desde el diseño y la producción hasta la puesta en el mercado, cumpliendo con las normativas vigentes. Comprometidos con la mejora continua en lo social y medioambiental, nuestra misión es contribuir al bienestar de todos. Con una clara voluntad de crecimiento, seguimos expandiéndonos tanto de forma orgánica como externa. Buscamos un/a E-commerce Manager, encargado/a de gestionar el desarrollo y crecimiento del sitio web de e-commerce, contribuyendo al incremento de las ventas y la rentabilidad del negocio digital. Reportando directamente al Responsable del Canal Online, Marketplaces y Amazon, participarás en la ejecución de la estrategia digital de la compañía, impulsarás el rendimiento comercial y coordinarás las áreas de marketing, logística y tecnología para maximizar la rentabilidad y ofrecer la mejor experiencia al cliente. Desempeñarás un papel clave en el crecimiento de las ventas online, realizando el seguimiento de los principales indicadores, identificando oportunidades de mejora e impulsando proyectos que contribuyan al desarrollo del canal digital. • Ejecutar e implementar la estrategia de e-commerce alineada con los objetivos de la empresa., • Impulsar el rendimiento comercial mediante el seguimiento de ventas, tasa de conversión, ticket medio, ROI, margen y rentabilidad., • Colaborar en la gestión del presupuesto y en el seguimiento de la cuenta de resultados (P&L) del canal e-commerce., • Gestionar el catálogo de productos y la oferta comercial del sitio web., • Identificar oportunidades de crecimiento mediante nuevas categorías, mercados y acciones comerciales., • Supervisar la calidad de las fichas de producto: imágenes, descripciones, contenido, SEO y cumplimiento normativo., • Optimizar la experiencia de usuario (UX) y el proceso de compra para mejorar la conversión., • Coordinar con los equipos técnicos y proveedores externos las mejoras funcionales y evolutivas de la plataforma., • Garantizar el correcto funcionamiento, disponibilidad y rendimiento del sitio web., • Optimizar la visibilidad y el posicionamiento de los productos para mejorar el rendimiento orgánico y de pago., • Definir, monitorizar y analizar los principales indicadores de rendimiento (KPIs): tráfico, conversión, ticket medio, rentabilidad, ROI y ventas., • Elaborar informes semanales y mensuales con propuestas de mejora., • Implantar una gestión basada en datos para apoyar la toma de decisiones., • Diseñar y ejecutar pruebas A/B para optimizar la experiencia del usuario y el rendimiento comercial., • Analizar los resultados obtenidos y proponer acciones correctivas cuando sea necesario., • Gestionar los principales canales de adquisición: SEO, SEA, CRM, email marketing, automatización, afiliación y campañas digitales., • Gestionar acciones de fidelización y activación de clientes., • Analizar el rendimiento de las campañas y optimizar la inversión., • Garantizar la coherencia del contenido y la comunicación en todos los canales digitales., • Ejecutar y realizar el seguimiento de los proyectos relacionados con el canal online., • Trabajar de forma transversal con los departamentos de Marketing, Logística, Atención al Cliente, Calidad, Regulatory, IT y Dirección., • Recoger las necesidades del negocio y transformarlas en especificaciones funcionales para los diferentes proyectos., • Grado universitario y/o Máster en Comercio Electrónico, Marketing Digital, ADE o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en un puesto similar gestionando una tienda online y, preferiblemente, marketplaces., • Experiencia con plataformas de e-commerce (Shopify, Prestashop, Magento o similares)., • Conocimiento de herramientas de analítica digital (Google Analytics 4, Looker Studio o similares)., • Conocimientos sólidos de SEO, SEA, CRM, email marketing y marketing de afiliación., • Experiencia en la gestión de campañas en plataformas Retail Media., • Se valorará experiencia con Amazon Vendor., • Conocimientos de gestión presupuestaria y seguimiento de indicadores financieros (P&L)., • Orientación a resultados y al negocio., • Alta capacidad analítica y de interpretación de datos., • Organización y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Proactividad y capacidad para resolver problemas., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación de equipos multidisciplinares., • Capacidad para desarrollarse en un entorno dinámico y en constante evolución., • Incorporación a una marca líder en colágeno, con proyectos de innovación continua y gran potencial de crecimiento., • Pertenencia al Grupo Olyos, líder europeo con marcas de prestigio, presencia internacional y una cultura de innovación y desarrollo de talento., • Formación continua y posibilidades de evolución profesional dentro del grupo. Únete a un equipo apasionado, en un entorno en pleno crecimiento, al servicio de la salud y del bienestar natural. #J-18808-Ljbffr

38597 / Médico/a para Reconocimientos Médicos Intensiva de mañana Indefinido (LEÓN) Quirónprevención•León, León, Spain En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos Médico o Médica para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en León Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de la realización de reconocimientos médicos a personas trabajadoras, promoción y vigilancia de la salud, así como tareas relacionadas con la función de la profesión. • Contrato circunstancial hasta diciembre prorrogable., • Jornada completa, • Horario flexible de lunes a viernes de7.30-15.15h, • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos., • Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada., • Imprescindible colegiación., • Valorable especialidad en medicina del trabajo., • Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud., • Valorable coche propio y carnet de conducir #J-18808-Ljbffr

The challenge Buscamos un/a Retail Excellence Sales Specialist para liderar el crecimiento de nuestro negocio en los Grupos de Compra de Galicia, Asturias y León. Job Posting Title Retail Excellence Sales Specialist - Zona Noroeste The challenge Buscamos un/a Retail Excellence Sales Specialist para liderar el crecimiento de nuestro negocio en los Grupos de Compra de Galicia, Asturias y León. Si disfrutas trabajando cerca del cliente, desarrollando relaciones comerciales sólidas y generando impacto directo en los resultados, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional. Serás la persona responsable de desarrollar el potencial comercial de nuestros clientes y puntos de venta estratégicos de Grupos de Compra en Galicia, Asturias y León, impulsando el crecimiento de las ventas, fortaleciendo las relaciones con los grupos de compra y proporcionando un soporte comercial y postventa de excelencia. Trabajarás directamente sobre una base de cuentas ya abiertas y activas, enfocándote en convertir oportunidades identificadas en crecimiento real y sostenible, creando fidelidad de las tiendas de la zona a través del servicio y el soporte. • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes y puntos de venta de alto potencial en Galicia, Asturias y León., • Visitar de forma regular aproximadamente 120 tiendas estratégicas para impulsar la actividad comercial y maximizar las oportunidades de venta., • Ejecutar acciones de sell-in y sell-out, negociando e implementando iniciativas comerciales orientadas al crecimiento., • Construir y fortalecer relaciones a largo plazo con clientes, responsables de tienda y grupos de compra., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y elaborar planes de acción para su desarrollo., • Garantizar una excelente ejecución en el punto de venta y promover las mejores prácticas de Retail Excellence., • Actuar como principal punto de contacto para consultas comerciales y soporte postventa., • Analizar resultados, realizar seguimiento de KPIs y proponer acciones de mejora continua., • Compartir información de mercado, tendencias y actividad de la competencia para apoyar la toma de decisiones., • Experiencia previa mínima de 3 años en posiciones de ventas de campo, gestión de cuentas o desarrollo comercial., • Experiencia demostrable en negociación comercial y desarrollo de clientes., • Conocimiento del entorno retail, distribución o canales indirectos, preferiblemente de electrodomésticos., • Habilidades de negociación y orientación clara a resultados., • Capacidad para generar relaciones de confianza y colaborar con diferentes interlocutores., • Perfil autónomo, dinámico y con iniciativa., • Excelentes capacidades de planificación y organización., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente dentro del área asignada., • Permiso de conducir en vigor., • Contrato indefinido, • Paquete retributivo competitivo, incluyendo herramientas necesarias para el desempeño de la función: vehículo de empresa, teléfono móvil y ordenador, • La oportunidad de liderar el desarrollo de una región con un alto potencial de crecimiento en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia comercial. Creemos firmemente que la proximidad al cliente marca la diferencia. Por ello, buscamos una persona que quiera convertirse en el referente comercial de Galicia y Asturias, acompañando a nuestros clientes sobre el terreno y ayudándonos a transformar el potencial existente en resultados tangibles. Si te motiva el reto de impulsar el crecimiento de un territorio estratégico y construir relaciones de valor con nuestros clientes, nos encantaría conocerte. Haier Europe is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, or other characteristics protected by law. #J-18808-Ljbffr

COLLOSA , desarrolla su actividad dentro del mercado español como una empresa consolidada y que aporta valor, experiencia y una clara trayectoria dentro de su sector. Somos una compañía que mira hacia un futuro mejor y más sostenible, que tiene como prioridad dar respuesta a las necesidades del mercado. Actualmente, estamos buscando un/a Encargado/a de Equipo de Extendido de Mezclas Asfálticas, que quiera formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo, y a su vez que se implique para poder ofrecer un servicio de calidad a los diferentes negocios y departamentos de la organización. ¿Qué buscamos? La persona que se incorpore desarrollará su actividad en lo siguiente, aportando conocimiento y valor a: • Supervisión del equipo de trabajo: Coordinar operarios, reglistas, maquinistas y rodillistas para garantizar un extendido eficiente., • Planificación y organización: Distribuir tareas, tiempos y recursos para cumplir con los plazos establecidos en la obra., • Control de calidad del extendido: Asegurar que el espesor, nivelación y compactación del asfalto cumplan con las especificaciones del proyecto., • Ajuste y regulación de la extendedora: Controlar parámetros como velocidad de avance, temperatura del material y apertura de la regla., • Verificación de materiales: Coordinar con el laboratorio para comprobar que la mezcla asfáltica cumple con los requisitos técnicos., • Cumplimiento de normativas de seguridad y medioambiente: Supervisar el uso correcto de EPI y garantizar el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales., • Gestión de incidencias: Resolver problemas operativos en tiempo real para evitar retrasos o defectos en el pavimento., • Comunicación con la dirección de obra: Informar avances, problemas y necesidades al jefe de obra o dirección técnica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Te podrás beneficiar de un completo programa de beneficios., • Acceso y formación de todo tipo en conocimiento técnico, habilidades e idiomas., • Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida., • Actividades de Teambuilding., • Collosalud; bienestar físico y emocional., • Carrera profesional., • Incorporación estable. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima en el puesto de 8 años en obras de extendido de asfalto, en proyectos viales., • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas en obra., • Carnet de conducir B., • Nivel Básico 60 PRL., • Movilidad geográfica a nivel nacional, primando CyL, y Madrid. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos!

¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¿Qué buscamos? Desde la dirección de Salud buscamos a un/a estudiante para dar apoyo al gestor de mantenimiento de instalaciones en Valladolid. Las funciones a desempeñar serán las siguientes: • Apoyo en la gestión y organización de documentación relacionada con PRL, Calidad y Medioambiente., • Colaboración en la elaboración, control y seguimiento de presupuestos del área de mantenimiento., • Preparación de informes periódicos y recopilación de datos para el seguimiento de actividades., • Soporte en tareas administrativas de PRL: control de EPI, formaciones y documentación preventiva., • Actualización de registros e indicadores de Calidad y Medioambiente, y apoyo en auditorías., • Participación en reuniones de equipo y soporte en la coordinación de tareas administrativas. Formación: • Estudiante o recién graduado/as del Grado en Ingeniería, relacionados con el mantenimiento o la Organización Industrial. Habilidades: • Capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad organización y planificación., • Orientación al logro. Otros requisitos: • Carnet de conducir y vehículo propio. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector., • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes, en Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día., • Posibilidad de incorporación posterior., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR, por su implicación en la conciliación. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida y una política corporativa de teletrabajo. Descubre tu talento. Impulsa tu futuro. xqziphu Crece con nosotros.

Segovia, Segovia -Publicada el 6 de agosto de 2026VÍTALY nace de la fusión entre dos grandes del sector, Grupo Preving y Cualtis. Esta fusión da como resultado el nacimiento de una nueva identidad: Vítaly. Hemos decidido apostar por un propósito común, promover el bienestar de las personas.La nueva compañía dispone de una infraestructura de servicio de ámbito nacional, conformada por 283 centros propios,110 unidades móviles para la realización de exámenes de salud, 23 unidades móviles de formación práctica y 15 centros especializados de formación avanzada.Actualmente disponemos de vacantes abierta de ENFERMERO/A GENERAL para Segovia. El cometido de este/a profesional será la vigilancia y control de la salud de los trabajadores de las empresas cliente, mediante la realización de la vigilancia de la salud y exámenes médicos.Pensamos en personas dinámicas, ambiciosas, con ganas de incorporarse a un proyecto líder en el sector.Si buscas estabilidad, salario competitivo, buen ambiente de trabajo y múltiples beneficios sociales... ¡VÍTALY ES TU EMPRESA!- Contrato temporal.- Jornada completa. De Lunes a Viernes.- Formación continúa.- Desarrollo profesional en empresa líder en el sector PRL.- Amplia gama de Beneficios Sociales.- Licenciatura/Grado en Enfermería.- Valorable especialidad en Enfermería del trabajo.- Licencia de conducir B.- Vehículo propio.#J-18808-Ljbffr

Únete a nosotros y forma parte del futuro de BCNC Group! Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode. En BCNC Group, estamos en búsqueda de un F5 Network Engineer, para formar parte de un proyecto estratégico, dando servicio a uno de nuestros clientes (multinacional, líder), asegurando la: operación, evolución y seguridad de infraestructuras de red críticas, con foco en tecnología F5, garantizando disponibilidad, rendimiento y cumplimiento de estándares. ¿Qué voy a hacer? • Gestionar y resolver incidencias, problemas y cambios relacionados con servicios de Network y Network Security., • Administrar y evolucionar infraestructuras basadas en F5, realizando troubleshooting y análisis de causa raíz., • Participar en planes de mejora, migraciones, pruebas y adaptación tecnológica de infraestructuras críticas., • Definir, documentar y actualizar procedimientos técnicos, monitorización, alertas y planes de contingencia., • Colaborar en revisiones de seguridad, normativas, auditorías y validación de entregables técnicos. Requisitos: • Experiencia sólida como Network Engineer en operación y soporte de entornos enterprise trabajando con F5 y con WAF, • Experiencia en gestión de incidencias, cambios, troubleshooting avanzado y análisis de causa raíz., • Conocimiento de infraestructuras de red, seguridad perimetral y monitorización de rendimiento., • Perfil autónomo, resolutivo y orientado a mejora continua en entornos críticos. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Modalidad remota 100%, • Flexibilidad real: Un horario flexible de entrada/salida para que seas tu quien gestione su tiempo de la manera óptima., • Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia., • Formación: Un programa de formación personalizado y alineado en lo que más te apasione. Acceso a distintas plataformas educativas: Udemy, OpenWebinars, entre otras que surjan a partir de tus necesidades e intereses., • Desarrollo profesional: Un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de BCNC Group., • Vacaciones: contarás con 23 días laborables de vacaciones + 2 días (24 y 31 de diciembre por convenio) y porque no todo es trabajo, todos los viernes del año y verano de jornada intensiva., • Plan de retribución flexible: Podrás disfrutar de un plan flexible que te hará la vida más cómoda., • Plan de referidos: Si, tus recomendaciones cuentan y cada vez que se incorpore a BCNC Group una persona que referencies recibirás una compensación económica por ello., • Y sobre todo… un buen entorno laboral: ¡nuestros colaboradores puntúan un 4.7 sobre 5 su experiencia en BCNC Group!., • ¡Si estás buscando desarrollar tu carrera profesional en un entorno estimulante y desafiante, BCNC Group es el lugar para ti! ¿Te interesa? BCNC GROUP somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Únete a Amaris Consulting y trabaja en plataformas de banca digital que dan servicio a miles de usuarios en todo el mundo. Forma parte de un equipo internacional, crece en un entorno ágil y desarrolla tu carrera dentro de un grupo global que valora la innovación, la colaboración y el talento. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Tu misión & tu impacto Como desarrollador JAVA, tendrás un rol clave en el diseño, desarrollo, despliegue y operación de plataformas de banca digital altamente escalables, seguras y resilientes. Serás una pieza fundamental dentro de squads multidisciplinares, combinando tu experiencia en desarrollo backend y prácticas DevOps para construir y operar servicios críticos de negocio a lo largo de todo el ciclo de vida del software. Lo que buscamos • +4 años de experiencia como Backend Engineer trabajando con Java y Spring Boot., • Conocimiento sólido de arquitecturas de microservicios y sistemas distribuidos., • Experiencia en diseño e implementación de APIs RESTful., • Manejo de herramientas de CI/CD (Azure DevOps, GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions, etc.)., • Experiencia trabajando en entornos cloud, idealmente Azure (también valoramos AWS/GCP)., • Buen conocimiento de buenas prácticas de ingeniería de software: clean code, patrones de diseño, testing, code review, documentación., • Nivel de inglés profesional, capaz de colaborar con equipos internacionales. Lo que harás • Diseñar, desarrollar y mantener microservicios utilizando Java/Kotlin y Spring Boot., • Diseñar e implementar APIs RESTful, garantizando rendimiento, seguridad y mantenibilidad., • Construir, mantener y mejorar pipelines de CI/CD para asegurar una entrega de software rápida, segura y fiable., • Operar servicios en entornos cloud (preferiblemente Azure), garantizando escalabilidad, seguridad y eficiencia de costes., • Implementar y optimizar soluciones de monitorización, logging y alertas para mejorar la fiabilidad y observabilidad del sistema., • Analizar y resolver incidencias en producción, realizando análisis de causa raíz e implantando medidas preventivas., • Participar en guardias / gestión de incidentes (cuando aplique) para asegurar la disponibilidad de la plataforma. Tu mindset & soft skills • Fuertes habilidades de resolución de problemas y pensamiento analítico., • Excelentes capacidades de comunicación y trabajo en equipos multidisciplinares (ingeniería, arquitectura, producto, operaciones)., • Actitud proactiva, sentido de ownership y orientación a la mejora continua., • Comodidad trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban). Se valorará especialmente • Experiencia en servicios financieros / banca digital u otros sectores altamente regulados., • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos (Kafka, RabbitMQ, etc.)., • Experiencia con herramientas DevSecOps (SAST, DAST, análisis de dependencias, gestión de secretos)., • Familiaridad con prácticas de Site Reliability Engineering (SRE) (SLIs/SLOs, error budgets)., • Experiencia con API gateways, service mesh o herramientas de service discovery. ¿Por qué unirte a nosotros? • Crecimiento profesional: el 70% de nuestros líderes senior comenzaron en posiciones junior., • Formación continua: acceso a nuestra Technology Academy, cursos en Udemy, webinars y certificaciones financiadas por la compañía., • Flexibilidad: opciones de trabajo en remoto, políticas de trabajo flexible y beneficios sociales (tickets restaurante, transporte, ayuda guardería, seguro médico privado, etc.)., • Bienestar: nuestro programa WeCare acompaña a los empleados en situaciones críticas., • Desarrollo personal: presupuesto anual de formación para potenciar tanto hard skills como soft skills. En Amaris Consulting, estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo. xqziphu Damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, edad o cualquier otra característica.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Buscamos un/a Backend Developer con experiencia en entornos IoT y arquitecturas cloud para incorporarse a un entorno tecnológico internacional dentro del ecosistema M2M de un cliente líder en el sector de la seguridad. Trabajarás con una visión end-to-end del servicio, participando tanto en el desarrollo como en la operación de soluciones críticas en producción. A nivel técnico: • Experiencia al menos 4 años con este rol, • Experiencia con AWS (EKS, IoT Core, MSK, S3, SQS), Terraform (IaC), CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI), Docker, Kubernetes, Python, Bash, Microservicios, SQL, redes (DNS, NAT, load balancers), monitorización (ELK Stack, Prometheus/Grafana), seguridad TLS/HTTPS, Java básico o conocimiento de APIs., • Inglés B2-C1 En Madrid modalidad remoto Contrato Indefinido con Capitole, Horario flexible, Jornada intensiva Viernes. ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación 1200€ anuales de formación a la carta Horario flexible Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades Trayectoria profesional a medida Seguro médico privado Retribución flexible Plan Andjoy Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. xqziphu, • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España, en pleno proceso de expansión, buscamos un/a Técnico/a de Sistemas para nuestra planta de Íscar, que dará soporte a los usuarios, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos, redes y aplicaciones de la empresa. Funciones: • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos y aplicaciones de negocio., • Soporte y mantenimiento del parque de PCs y dispositivos informáticos., • Configuración y mantenimiento de redes e infraestructura IT., • Gestión y soporte de sistemas de comunicación y telefonía., • Atención a usuarios (Help Desk):, • Resolver incidencias técnicas., • Dar soporte presencial y remoto., • Hacer seguimiento de las incidencias hasta su resolución., • Documentación básica de los sistemas y procedimientos., • Colaborar en mejoras para optimizar el funcionamiento de los sistemas. Conocimientos valorados: • Entornos virtualizados., • Redes y comunicaciones., • Seguridad informática (Cisco, Fortinet)., • Administración de Windows Server., • Gestión de copias de seguridad (Veeam Backup)., • Administración de Google Workspace., • Servicios de Windows: Active Directory, DHCP, DNS, IIS. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. xqziphu Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Sobre la empresa Estamos trabajando para una importante compañía multinacional del sector industrial. La empresa busca incorporar un Responsable de Producción & Mantenimiento, para una de sus plantas, ubicadas en Valladolid. La persona seleccionada asumirá un papel clave en la gestión integral de la fabricación, producción, mantenimiento, calidad, seguridad y salud de la planta, liderando los equipos de producción y coordinando los recursos necesarios para garantizar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, costes, productividad y servicio. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Funciones y responsabilidades • Planificar, organizar y supervisar la actividad diaria de la planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, costes y servicio., • Liderar y coordinar un equipo de más de 80 personas, gestionando turnos, vacaciones, absentismo, coberturas y asignación de recursos., • Analizar los principales indicadores de rendimiento e impulsar planes de acción para corregir desviaciones y mejorar la eficiencia operativa., • Implementar metodologías Lean Manufacturing y herramientas de mejora continua orientadas a optimizar procesos, reducir costes y aumentar la productividad., • Coordinarse con mantenimiento para garantizar la disponibilidad y el correcto funcionamiento de equipos, instalaciones y medios productivos., • Gestionar proveedores y empresas externas, incluyendo la contratación de servicios, maquinaria y materiales auxiliares., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, prevención de riesgos laborales y medioambiente, tanto para personal propio como externo., • Impulsar la formación y el desarrollo del equipo, promoviendo la colaboración entre producción, mantenimiento, calidad, prevención y logística., • Actuar como interlocutor ante auditorías internas y externas, así como con otros departamentos y áreas corporativas. Requisitos (H/M/D) • Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica, Ingeniería Mecánica, Organización Industria., • Experiencia mínima de entre 3 y 5 años en posiciones de responsabilidad dentro de entornos industriales, componentes y automoción., • Experiencia en gestión de producción, planificación de trabajos, coordinación de equipos y control de rendimientos., • Conocimientos y experiencia en metodologías Lean Manufacturing, mejora continua y optimización de procesos., • Experiencia en coordinación con mantenimiento y en la gestión de instalaciones, maquinaria, proveedores y empresas auxiliares., • Conocimientos en prevención de riesgos laborales, seguridad industrial, calidad y medioambiente., • Dominio de herramientas de gestión y seguimiento de indicadores productivos., • Se valorará experiencia en compañías multinacionales, plantas industriales de gran tamaño o entornos operativos exigentes., • Se valorará nivel medio-alto de inglés. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa líder en su sector, con presencia internacional y un proyecto industrial consolidado., • Posición de alto impacto y responsabilidad dentro de la operativa del centro de trabajo., • Participación activa en proyectos de mejora, transformación y excelencia operacional. xqysrnh, • Entorno profesional dinámico, exigente y orientado al desarrollo de las person, • Paquete retributivo competitivo y acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto.

Teladoc Health somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual ofreciendo la única solución integral de atención virtual capaz de responder a las necesidades de organizaciones y personas en cualquier lugar del mundo. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades vinculadas con la atención sanitaria, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, profesionales de salud mental, así como con profesionales médicos especializados, entre otros, para brindar una respuesta 360º. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. El/la psiquiatra se encargará de efectuar entrevistas vía telemática con el paciente asignado y explorar las capacidades cognitivas. Después de la misma se deberá indicar, mediante un informe tipo, la idoneidad o no de su capacidad laboral. Descripción del puesto En Teladoc Health buscamos un/a psiquiatra clínico/a para la realización de consultas de psiquiatría en modalidad remota mediante video consulta. El/la profesional llevará a cabo evaluaciones diagnósticas, seguimiento clínico y ajuste de tratamientos farmacológicos de pacientes con trastornos de salud mental, garantizando una atención de calidad basada en la evidencia científica y en los protocolos asistenciales de Teladoc Health. Funciones principales • Realización de consultas iniciales de psiquiatría orientadas a la evaluación clínica, diagnóstico y planificación terapéutica., • Realización de consultas de seguimiento para monitorización de la evolución clínica y ajuste del tratamiento farmacológico., • Evaluación del estado mental y de la gravedad de la psicopatología presentada por el paciente., • Diagnóstico y abordaje de trastornos psiquiátricos, emocionales y conductuales de acuerdo con los criterios clínicos vigentes (DSM y CIE)., • Valoración del impacto funcional de los trastornos mentales en las actividades de la vida diaria y, si procede, en el desempeño laboral del paciente., • Elaboración de informes clínicos estructurados y otra documentación asistencial asociada a la actividad clínica., • Utilización e interpretación de escalas clínicas validadas, especialmente en el ámbito de ansiedad, depresión y trastornos del estado de ánimo., • Atención de consultas programadas mediante las plataformas corporativas de telemedicina., • Preparación y cierre de consultas mediante la revisión y actualización de la historia clínica., • Coordinación con los equipos clínicos, de calidad y operaciones para garantizar el correcto funcionamiento del servicio., • Registro y actualización de la información clínica en los sistemas corporativos (Salesforce y otras herramientas internas)., • Comunicación de incidencias asistenciales o técnicas relacionadas con la prestación del servicio. Formación Académica • Licenciatura o Grado en Medicina*, • Especialidad en Psiquiatría*, • Colegiación vigente., • Residencia actual en España *obtenido en España o debidamente homologado. Experiencia • Experiencia previa en actividad asistencial como psiquiatra clínico/a., • Se valorará positivamente:, • Experiencia en atención asistencial telemática, • Valoración funcional y de capacidad laboral en procesos de incapacidad temporal por motivos de salud mental. Competencias • Habilidades de comunicación y entrevista clínica., • Orientación a la calidad asistencial y al trabajo protocolizado., • Manejo de herramientas y plataformas de historia clínica digitales. Condiciones • Modalidad: 100% remoto., • Régimen de colaboración: mercantil., • Horario flexible a convenir según disponibilidad (entre 5 y 25 horas semanales) For a more detailed look at our company and values, visit our website at Teladoc Health we thrive on difference and individuality. Teladoc Health is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status. xqziphu Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.