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Se realizan labores de diagnóstico, reparación y sustitución de componentes en cuadros de mando, sistemas de regulación y puntos de luz, manteniendo un registro detallado de las intervenciones, las piezas utilizadas y el estado general de las infraestructuras. El mantenimiento integral de las in

Jañ y alrededores | Jornada intensiva de mañana | Contrato indefinido Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Responsable de Planificación y Producción para incorporarse a una empresa industrial consolidada, inmersa en un proceso de crecimiento y profesionalización de su operativa. Buscamos una persona con experiencia en entornos industriales, capacidad para liderar equipos y una clara orientación a la planificación, el cumplimiento de plazos y la mejora continua. Se trata de una posición con autonomía, responsabilidad y capacidad real para organizar y transformar el funcionamiento de la fábrica.Tu misiónTu principal objetivo será garantizar que la fábrica produzca de manera ordenada, eficiente y previsible, cumpliendo los compromisos adquiridos con los clientes y optimizando los recursos disponibles. Para ello, convertirás la cartera de pedidos en un plan de producción ejecutable, coordinarás las distintas áreas implicadas y liderarás al equipo de planta para conseguir una operativa basada en el método, la autonomía y la mejora continua. Actuarás como nexo entre las necesidades comerciales y la capacidad real de producción de la fábrica.Principales responsabilidadesPlanificación y producciónConvertir la cartera de pedidos en planes diarios y semanales de producción realistas.Programar y secuenciar la carga de las distintas líneas según prioridades, fechas de entrega, tipología de producto y dispón de materiales.Facilitar al área Comercial plazos de entrega fiables y actualizados.Coordinarse con Compras y Almacén para asegurar la dispón de materias primas.Detectar y reducir cuellos de botella, tiempos muertos y cambios de serie innecesarios.Realizar el seguimiento diario del plan de producción y reaccionar con rapidez ante desviaciones, incidencias o imprevistos.Analizar la capacidad productiva de la planta y proponer mejoras para aumentar su eficiencia.Calidad de fabricaciónGarantizar la calidad de los productos fabricados y expedidos.Asegurar que ningún pedido salga de la fábrica sin cumplir las especificaciones ténicas, los planos de diseño o los requerimientos del cliente.Establecer controles e inspecciones previas a la expedición.Registrar y analizar las incidencias de calidad.Identificar las causas raíz e implantar acciones correctoras y preventivas.Promover una cultura de calidad y responsabilidad en todo el equipo de producción.Liderazgo y desarrollo del equipoOrganizar turnos, cargas de trabajo y asignación de tareas.Coordinar, supervisar y acompañar al equipo de fábrica.Evaluar el desempeño y detectar necesidades de formación.Diseñar e implantar planes de formación y matrices de competencias.Fomentar la polivalencia del equipo para evitar que los procesos críticos dependan de una única persona.Definir protocolos, estándares y procedimientos de trabajo.Asegurar el cumplimiento de las normas y formas de trabajo establecidas.Impulsar un entorno de responsabilidad, autonomía, colaboración y orientación a resultados.Organización y mantenimiento de la plantaMantener el orden, la limpieza y la correcta organización de la fábrica mediante metodología 5S.Revisar y optimizar el layout y los flujos internos de materiales.Implantar prácticas de mantenimiento áutono y metodología TPM.Promover la limpieza, inspección y revisión básica diaria de las maquinarias.Asegurar la ejecución del mantenimiento preventivo.Coordinar los servicios técnicos externos para reducir las paradas de línea.Organizar el stock de materias primas y producto terminado.Garantizar la correcta ubicación, identificación, control y rotación de materiales.Evitar roturas de stock, acumulaciones innecesarias y excesos de inventario.Supervisar la recepción de materiales externos, verificando cantidades, calidad y correspondencia con los pedidos.Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y el uso adecuado de los equipos de protección individual.Seguimiento y control de indicadoresElaborar y reportar a Dirección los principales indicadores de producción.Controlar retrasos en las entregas, cartera pendiente, incidencias, productividad y nivel de servicio.Analizar desviaciones y proponer medidas correctoras.Aportar información fiable para facilitar la toma de decisiones de Dirección.Requisitos imprescindiblesExperiencia previa gestionando equipos de producción o personal de fábrica.Experiencia en planificación, programación y seguimiento de la producción.Entre 3 y 5 años de experiencia en producción, operaciones o gestión industrial.Capacidad para organizar personas, materiales, cargas de trabajo y prioridades.Manejo de herramientas de planificación y gestión como ERP, MRP y Excel.Perfil analítico, organizado y orientado al cumplimiento de plazos y resultados.Capacidad para trabajar de manera presencial en Jañ y alrededores.Se valorará especialmenteFormación técnica: FP, Ingeniería, Grado en Organización Industrial, Mecánica o similar.Conocimiento de procesos industriales y sistemas de fabricación.Capacidad para interpretar planos y documentación técnica.Conocimientos de diseño técnico o herramientas CAD.Formación o experiencia en Lean Manufacturing, 5S, TPM y mejora continua.Experiencia en implantaición de procedimientos, indicadores y estándares de producción.Competencias que buscamosPlanificación y priorización: capacidad para transformar la cartera de pedidos en un plan de producción realista y ejecutable.Liderazgo de equipos: habilidad para organizar, desarrollar, motivar y responsabilizar al equipo.Desarrollo de personas: orientación a la formación, la polivalencia y la autonomía de los profesionales de planta.Pensamiento analítico: capacidad para decidir con datos, anticipar problemas y detectar cuellos de botella.Comunicación transversal: facilidad para coordinarse con Comercial, Compras, Almacén y Dirección.Rigor y organización: fiabilidad en la planificación, los plazos y la información reportada.Iniciativa y autonomía: actitud proactiva para detectar necesidades y aportar soluciones.Orientación a la mejora continua: interés por profesionalizar procesos y elevar el rendimiento de la fábrica.Dependencia jerárquicaLa posición reportará directamente a Dirección General y mantendrá una coordinación permanente con Dirección Comercial, Compras y Almacén.¿Qué ofrecemos?Salario 30.000 €- 35.000 €Contrato indefinido y proyecto profesional estable.Incorporación a una empresa industrial consolidada y en crecimiento.Posición estratégica con autonomía y peso real en la gestión de la fábrica.Capacidad para implantar mejoras y profesionalizar la operativa de producción.Retribución fija más variable, negociable según experiencia y valor aportado.Jornada completa e intensiva de mañana.Trabajo presencial en Jañ y alrededores.En ConfiARTE entendemos de personas e inspiramos confianza. Buscamos profesionales que no solo gestionen la producción, sino que sean capaces de construir equipos, mejorar procesos y hacer que una fábrica funcione cada día de forma más ordenada, eficiente y competitiva.#J-18808-Ljbffr

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Jaén y alrededores | Jornada intensiva de mañana | Contrato indefinido Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Responsable de Planificación y Producción para incorporarse a una empresa industrial consolidada, inmersa en un proceso de crecimiento y profesionalización de su operativa. Buscamos una persona con experiencia en entornos industriales, capacidad para liderar equipos y una clara orientación a la planificación, el cumplimiento de plazos y la mejora continua. Se trata de una posición con autonomía, responsabilidad y capacidad real para organizar y transformar el funcionamiento de la fábrica. Tareas Tu misión Tu principal objetivo será garantizar que la fábrica produzca de manera ordenada, eficiente y previsible, cumpliendo los compromisos adquiridos con los clientes y optimizando los recursos disponibles. Para ello, convertirás la cartera de pedidos en un plan de producción ejecutable, coordinarás las distintas áreas implicadas y liderarás al equipo de planta para conseguir una operativa basada en el método, la autonomía y la mejora continua. Actuarás como nexo entre las necesidades comerciales y la capacidad real de producción de la fábrica. Principales responsabilidades Planificación y producción - Convertir la cartera de pedidos en planes diarios y semanales de producción realistas. - Programar y secuenciar la carga de las distintas líneas según prioridades, fechas de entrega, tipología de producto y disponibilidad de materiales. - Facilitar al área Comercial plazos de entrega fiables y actualizados. - Coordinarse con Compras y Almacén para asegurar la disponibilidad de materias primas. - Detectar y reducir cuellos de botella, tiempos muertos y cambios de serie innecesarios. - Realizar el seguimiento diario del plan de producción y reaccionar con rapidez ante desviaciones, incidencias o imprevistos. - Analizar la capacidad productiva de la planta y proponer mejoras para aumentar su eficiencia. Calidad de fabricación - Garantizar la calidad de los productos fabricados y expedidos. - Asegurar que ningún pedido salga de la fábrica sin cumplir las especificaciones técnicas, los planos de diseño o los requerimientos del cliente. - Establecer controles e inspecciones previas a la expedición. - Registrar y analizar las incidencias de calidad. - Identificar las causas raíz e implantar acciones correctoras y preventivas. - Promover una cultura de calidad y responsabilidad en todo el equipo de producción. Liderazgo y desarrollo del equipo - Organizar turnos, cargas de trabajo y asignación de tareas. - Coordinar, supervisar y acompañar al equipo de fábrica. - Evaluar el desempeño y detectar necesidades de formación. - Diseñar e implantar planes de formación y matrices de competencias. - Fomentar la polivalencia del equipo para evitar que los procesos críticos dependan de una única persona. - Definir protocolos, estándares y procedimientos de trabajo. - Asegurar el cumplimiento de las normas y formas de trabajo establecidas. - Impulsar un entorno de responsabilidad, autonomía, colaboración y orientación a resultados. Organización y mantenimiento de la planta - Mantener el orden, la limpieza y la correcta organización de la fábrica mediante metodología 5S. - Revisar y optimizar el layout y los flujos internos de materiales. - Implantar prácticas de mantenimiento autónomo y metodología TPM. - Promover la limpieza, inspección y revisión básica diaria de las máquinas. - Asegurar la ejecución del mantenimiento preventivo. - Coordinar los servicios técnicos externos para reducir las paradas de línea. - Organizar el stock de materias primas y producto terminado. - Garantizar la correcta ubicación, identificación, control y rotación de materiales. - Evitar roturas de stock, acumulaciones innecesarias y excesos de inventario. - Supervisar la recepción de materiales externos, verificando cantidades, calidad y correspondencia con los pedidos. - Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y el uso adecuado de los equipos de protección individual. Seguimiento y control de indicadores - Elaborar y reportar a Dirección los principales indicadores de producción. - Controlar retrasos en las entregas, cartera pendiente, incidencias, productividad y nivel de servicio. - Analizar desviaciones y proponer medidas correctoras. - Aportar información fiable para facilitar la toma de decisiones de Dirección. Requisitos Requisitos imprescindibles - Experiencia previa gestionando equipos de producción o personal de fábrica. - Experiencia en planificación, programación y seguimiento de la producción. - Entre 3 y 5 años de experiencia en producción, operaciones o gestión industrial. - Capacidad para organizar personas, materiales, cargas de trabajo y prioridades. - Manejo de herramientas de planificación y gestión como ERP, MRP y Excel. - Perfil analítico, organizado y orientado al cumplimiento de plazos y resultados. - Capacidad para trabajar de manera presencial en Jaén y alrededores. Se valorará especialmente - Formación técnica: FP, Ingeniería, Grado en Organización Industrial, Mecánica o similar. - Conocimiento de procesos industriales y sistemas de fabricación. - Capacidad para interpretar planos y documentación técnica. - Conocimientos de diseño técnico o herramientas CAD. - Formación o experiencia en Lean Manufacturing, 5S, TPM y mejora continua. - Experiencia en implantación de procedimientos, indicadores y estándares de producción. Competencias que buscamos - Planificación y priorización: capacidad para transformar la cartera de pedidos en un plan de producción realista y ejecutable. - Liderazgo de equipos: habilidad para organizar, desarrollar, motivar y responsabilizar al equipo. - Desarrollo de personas: orientación a la formación, la polivalencia y la autonomía de los profesionales de planta. - Pensamiento analítico: capacidad para decidir con datos, anticipar problemas y detectar cuellos de botella. - Comunicación transversal: facilidad para coordinarse con Comercial, Compras, Almacén y Dirección. - Rigor y organización: fiabilidad en la planificación, los plazos y la información reportada. - Iniciativa y autonomía: actitud proactiva para detectar necesidades y aportar soluciones. - Orientación a la mejora continua: interés por profesionalizar procesos y elevar el rendimiento de la fábrica. Dependencia jerárquica La posición reportará directamente a Dirección General y mantendrá una coordinación permanente con Dirección Comercial, Compras y Almacén. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y proyecto profesional estable. - Incorporación a una empresa industrial consolidada y en crecimiento. - Posición estratégica con autonomía y peso real en la gestión de la fábrica. - Capacidad para implantar mejoras y profesionalizar la operativa de producción. - Retribución fija más variable, negociable según experiencia y valor aportado. - Jornada completa e intensiva de mañana. - Trabajo presencial en Jaén y alrededores. En ConfiARTE entendemos de personas e inspiramos confianza. Buscamos profesionales que no solo gestionen la producción, sino que sean capaces de construir equipos, mejorar procesos y hacer que una fábrica funcione cada día de forma más ordenada, eficiente y competitiva.

Jañ y alrededores | Jornada intensiva de mañana | Contrato indefinido Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Responsable de Planificación y Producción para incorporarse a una empresa industrial consolidada, inmersa en un proceso de crecimiento y profesionalización de su operativa. Buscamos una persona con experiencia en entornos industriales, capacidad para liderar equipos y una clara orientación a la planificación, el cumplimiento de plazos y la mejora continua. Se trata de una posición con autonomía, responsabilidad y capacidad real para organizar y transformar el funcionamiento de la fábrica.Tu misiónTu principal objetivo será garantizar que la fábrica produzca de manera ordenada, eficiente y previsible, cumpliendo los compromisos adquiridos con los clientes y optimizando los recursos disponibles. Para ello, convertirás la cartera de pedidos en un plan de producción ejecutable, coordinarás las distintas áreas implicadas y liderarás al equipo de planta para conseguir una operativa basada en el método, la autonomía y la mejora continua. Actuarás como nexo entre las necesidades comerciales y la capacidad real de producción de la fábrica.Principales responsabilidadesPlanificación y producciónConvertir la cartera de pedidos en planes diarios y semanales de producción realistas.Programar y secuenciar la carga de las distintas líneas según prioridades, fechas de entrega, tipología de producto y dispón de materiales.Facilitar al área Comercial plazos de entrega fiables y actualizados.Coordinarse con Compras y Almacén para asegurar la dispón de materias primas.Detectar y reducir cuellos de botella, tiempos muertos y cambios de serie innecesarios.Realizar el seguimiento diario del plan de producción y reaccionar con rapidez ante desviaciones, incidencias o imprevistos.Analizar la capacidad productiva de la planta y proponer mejoras para aumentar su eficiencia.Calidad de fabricaciónGarantizar la calidad de los productos fabricados y expedidos.Asegurar que ningún pedido salga de la fábrica sin cumplir las especificaciones ténicas, los planos de diseño o los requerimientos del cliente.Establecer controles e inspecciones previas a la expedición.Registrar y analizar las incidencias de calidad.Identificar las causas raíz e implantar acciones correctoras y preventivas.Promover una cultura de calidad y responsabilidad en todo el equipo de producción.Liderazgo y desarrollo del equipoOrganizar turnos, cargas de trabajo y asignación de tareas.Coordinar, supervisar y acompañar al equipo de fábrica.Evaluar el desempeño y detectar necesidades de formación.Diseñar e implantar planes de formación y matrices de competencias.Fomentar la polivalencia del equipo para evitar que los procesos críticos dependan de una única persona.Definir protocolos, estándares y procedimientos de trabajo.Asegurar el cumplimiento de las normas y formas de trabajo establecidas.Impulsar un entorno de responsabilidad, autonomía, colaboración y orientación a resultados.Organización y mantenimiento de la plantaMantener el orden, la limpieza y la correcta organización de la fábrica mediante metodología 5S.Revisar y optimizar el layout y los flujos internos de materiales.Implantar prácticas de mantenimiento áutono y metodología TPM.Promover la limpieza, inspección y revisión básica diaria de las maquinarias.Asegurar la ejecución del mantenimiento preventivo.Coordinar los servicios técnicos externos para reducir las paradas de línea.Organizar el stock de materias primas y producto terminado.Garantizar la correcta ubicación, identificación, control y rotación de materiales.Evitar roturas de stock, acumulaciones innecesarias y excesos de inventario.Supervisar la recepción de materiales externos, verificando cantidades, calidad y correspondencia con los pedidos.Velar por el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y el uso adecuado de los equipos de protección individual.Seguimiento y control de indicadoresElaborar y reportar a Dirección los principales indicadores de producción.Controlar retrasos en las entregas, cartera pendiente, incidencias, productividad y nivel de servicio.Analizar desviaciones y proponer medidas correctoras.Aportar información fiable para facilitar la toma de decisiones de Dirección.Requisitos imprescindiblesExperiencia previa gestionando equipos de producción o personal de fábrica.Experiencia en planificación, programación y seguimiento de la producción.Entre 3 y 5 años de experiencia en producción, operaciones o gestión industrial.Capacidad para organizar personas, materiales, cargas de trabajo y prioridades.Manejo de herramientas de planificación y gestión como ERP, MRP y Excel.Perfil analítico, organizado y orientado al cumplimiento de plazos y resultados.Capacidad para trabajar de manera presencial en Jañ y alrededores.Se valorará especialmenteFormación técnica: FP, Ingeniería, Grado en Organización Industrial, Mecánica o similar.Conocimiento de procesos industriales y sistemas de fabricación.Capacidad para interpretar planos y documentación técnica.Conocimientos de diseño técnico o herramientas CAD.Formación o experiencia en Lean Manufacturing, 5S, TPM y mejora continua.Experiencia en implantaición de procedimientos, indicadores y estándares de producción.Competencias que buscamosPlanificación y priorización: capacidad para transformar la cartera de pedidos en un plan de producción realista y ejecutable.Liderazgo de equipos: habilidad para organizar, desarrollar, motivar y responsabilizar al equipo.Desarrollo de personas: orientación a la formación, la polivalencia y la autonomía de los profesionales de planta.Pensamiento analítico: capacidad para decidir con datos, anticipar problemas y detectar cuellos de botella.Comunicación transversal: facilidad para coordinarse con Comercial, Compras, Almacén y Dirección.Rigor y organización: fiabilidad en la planificación, los plazos y la información reportada.Iniciativa y autonomía: actitud proactiva para detectar necesidades y aportar soluciones.Orientación a la mejora continua: interés por profesionalizar procesos y elevar el rendimiento de la fábrica.Dependencia jerárquicaLa posición reportará directamente a Dirección General y mantendrá una coordinación permanente con Dirección Comercial, Compras y Almacén.¿Qué ofrecemos?Salario 30.000 €- 35.000 €Contrato indefinido y proyecto profesional estable.Incorporación a una empresa industrial consolidada y en crecimiento.Posición estratégica con autonomía y peso real en la gestión de la fábrica.Capacidad para implantar mejoras y profesionalizar la operativa de producción.Retribución fija más variable, negociable según experiencia y valor aportado.Jornada completa e intensiva de mañana.Trabajo presencial en Jañ y alrededores.En ConfiARTE entendemos de personas e inspiramos confianza. Buscamos profesionales que no solo gestionen la producción, sino que sean capaces de construir equipos, mejorar procesos y hacer que una fábrica funcione cada día de forma más ordenada, eficiente y competitiva.#J-18808-Ljbffr

Responsabilidades y tareasOFRECER EL MAYOR ESTANDAR DE SERVICIO A LOS/LAS HUÉSPEDES- Realizar tareas específicas de mantenimiento preventivo, correctivo y conductivo según plan de mantenimiento. De Instalaciones y Edificios:- Realizar las tareas de reparación y mantenimiento de instalaciones y e