Tecnología de la información jobs in Sangonera La VerdeCreate job alertsFull-time

Se trata de una posición clave para la evolución de la empresa, especialmente orientada al lanzamiento de nuevos productos y a la mejora continua de sus procesos y estándares de calidad. Si te interesa un entorno donde la innovación y el rigor tecnológico tienen un peso real en la toma de decis

ppEn DIMÁTICA, compañía reconocida como Microsoft Partner y comprometida con la igualdad entre hombre y mujeres, estamos especializados en el diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones software en entornos multiplataforma /ppActualmente buscamos un Desarrollador Senior de Microsoft Dynamics NAV 2009 para incorporarse a un importante proyecto ubicado en Alguazas (Murcia) y trabajar mano a mano con el Director de Tecnología de una empresa del sector retail en plena extensión. /pulliDesarrollar, mantener y evolucionar soluciones sobre Microsoft Dynamics NAV 2009 utilizando C/AL. /liliAnalizar los requisitos funcionales y transformarlos en soluciones técnicas de calidad. /liliDiseñar e implementar nuevas funcionalidades y personalizaciones del ERP. /liliIntegrar Microsoft Dynamics NAV con aplicaciones y sistemas de terceros. /liliOptimizar desarrollos existentes y resolver incidencias técnicas. /liliColaborar con consultores funcionales y usuarios de negocio para garantizar la correcta implementación de las soluciones. /liliParticipar en revisiones de código y contribuir a la mejora continua de la plataforma. /liliEntre 3 y 5 años de experiencia en desarrollo con Microsoft Dynamics NAV 2009. /liliSólidos conocimientos de C/AL y del entorno de desarrollo C/SIDE. /liliExperiencia trabajando con Microsoft SQL Server. /liliConocimientos en desarrollo y personalización de objetos de Dynamics NAV (Tablas, Formularios, Codeunits, Reports y XMLports). /liliCapacidad para analizar requisitos funcionales y proponer soluciones técnicas. /liliPerfil proactivo, orientado a la resolución de problemas y al trabajo en equipo. /liliBuenas habilidades de comunicación. /liliTrabajo 100% presencial en Alguazas (Murcia). /liliHorario flexible. /liliExcelente ambiente de trabajo. /liliPlan de retribución flexible. /liliOportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

BairesDev busca un Desarrollador Senior en React + TypeScript para desarrollar aplicaciones web sofisticadas en un entorno que valora la innovación y la calidad de código. Trabajarás en un equipo global, con mentores y revisiones de código, enfocado en soluciones escalables y mantenibles, con disponibilidad para mentoring de developers junior y participación en pipelines CI/CD. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. 100% remoto, con compensación competitiva. xqbhyrx #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos un/a Senior Software Engineer (.NET) para incorporarse a una empresa tecnológica del sector movilidad / IoT , con productos SaaS propios y alto impacto en miles de usuarios. La posición ofrece un modelo híbrido (1 día presencial en oficina en Murcia y 4 días remoto) y participación en proyectos estables y a largo plazo. FUNCIONES Y TAREAS Desarrollo y evolución de productos SaaS. Diseño e implementación de nuevas funcionalidades. Desarrollo backend y frontend en entorno Agile. Resolución de incidencias y mejora continua de la plataforma. Participación en decisiones técnicas y roadmap. REQUISITOS Experiencia senior con .NET / C# . Conocimientos de Frontend (JS/TS, HTML, CSS) . Desarrollo de APIs REST . SQL Server (modelado y consultas). GitLab . Valorable: DevOps / CI-CD, Docker. Experiencia en entornos SaaS. Arquitecturas orientadas a eventos, IoT, MQTT. Frameworks frontend (Angular, React, Next.js). Node.js, Python. Certificaciones AWS. CONDICIONES Contrato indefinido . Modelo híbrido : 1 día presencial en Murcia. Jornada flexible. Seguro médico privado. Tickets restaurante. Formación continua. Proyectos propios y entorno tecnológico estable. Salario: 35.000 – 50.000 € brutos/año + bonus (según experiencia aportada). Reclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. Ofrece un servicios personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.

En Hays estamos colaborando con una compañía del sector alimentario con importante presencia internacional consolidación. Buscan reforzar su área de I+D incorporando a un/a Técnico/a de Investigación y Desarrollo que aporte experiencia, visión técnica y capacidad de trabajo transversal con distintos departamentos. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Se trata de una posición clave para la evolución de la empresa, especialmente orientada al lanzamiento de nuevos productos y a la mejora continua de sus procesos y estándares de calidad. Si te interesa un entorno donde la innovación y el rigor tecnológico tienen un peso real en la toma de decisiones, esta oportunidad puede encajar con tu próximo paso profesional. ¿Qué necesitarás para encajar con el puesto? • Formación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en funciones de I+D en entornos industriales del sector alimentario., • Capacidad para el desarrollo de especificaciones, la gestión de fichas técnicas y el acompañamiento técnico en el lanzamiento de nuevos productos, así como asesoramiento a clientes., • Experiencia en la coordinación con otros departamentos técnicos de la empresa., • Conocimiento sólido en normativa, calidad y seguridad alimentaria., • Nivel de inglés avanzado, con fluidez en contextos profesionales y trato directo con clientes., • Disponibilidad para viajar (valorado)., • Residencia en la zona de Murcia (requisito necesario). ¿Qué obtendrás a cambio? • Incorporarte a un proyecto consolidado, con perspectivas de crecimiento y estabilidad., • Contratación indefinida desde el inicio. xcskxlj, • Retribución ajustada a la experiencia aportada.

ph3Senior Recruitment Consultant | Software Engineering, Embedded Computing, AI/ML, Semiconductor Sales /h3 pbMobile Developer (iOS Android, LLM Applications) | AI Start-up | fixed-term Contract /b /p pbJoin a European deep-tech leader in quantum and AI. /b /p pA well-funded, fast-growing company backed by major global investors with its groundbreaking technology is already transforming AI, compressing large language models by up to 95% and cutting inference costs by 50–80%. /p pThis is your chance to be part of a team often described as a b“quantum-AI unicorn in the making.” /b /p pbThis is a Hybrid opportunity in Zaragoza. It is a fixed-term contract to work until 30th June 2026 /b /p h3What You’ll Do /h3 pYou'll design and build native mobile applications for both biOS and Android /b, with a focus on integrating our cutting‑edge AI and LLM technologies. You will work with our product, design, and backend teams to deliver high‑performance user experiences by connecting mobile apps to cloud services and APIs. Your role includes writing clean, maintainable code, debugging, and optimizing apps for quality and scalability. /p h3Who We’re Looking For /h3 ul libExperience: /b A bachelor’s degree in Computer Science or a related field, with at least 2 years of experience developing and releasing both iOS and Android mobile applications. /li libTechnical Skills: /b You must be proficient in bSwift/Objective‑C /b for iOS and bKotlin/Java /b for Android. You should have experience with mobile UI/UX principles, version control (Git), and integrating with RESTful APIs and cloud services. /li libCollaboration: /b The ability to communicate effectively and collaborate with a cross‑functional team is essential. /li libPreferred: /b Experience building mobile apps with LLM or generative AI features, familiarity with cloud ML services (AWS, Azure, GCP, OpenAI), and experience publishing and maintaining apps on the App Store and Google Play. /li libCompensation: /b Competitive salary, with a signing bonus and a retention bonus at the end of the contract. /li libFlexibility: /b This is a hybrid role with flexible working hours. A relocation package is available if needed. /li libCulture: /b We are a fast‑scaling company committed to equal pay, diversity, and an inclusive culture. You’ll gain international exposure in a multicultural, cutting‑edge environment. /li /ul h3Interested? /h3 pApply directly through LinkedIn, or send your CV to /p pBy applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. For more information please see our Privacy Notice /p h3Seniority level /h3 ul liMid‑Senior level /li /ul h3Employment type /h3 ul liContract /li /ul h3Job function /h3 ul liInformation Technology, Engineering, and Other /li liSoftware Development, IT System Custom Software Development, and Computer Hardware Manufacturing /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Estamos Contratando! Únete a Nuestro Equipo Dinámico ¿Buscas dar el siguiente paso en tu carrera profesional? ¿Te apasiona el crecimiento constante, el trabajo en equipo y los nuevos retos? Si la respuesta es sí, ¡queremos conocerte! /ppActualmente nos encontramos en pleno proceso de expansión y estamos seleccionando talento para cubrir diferentes vacantes de Java Senior Developer. Buscamos personas proactivas, con ganas de aportar valor y desarrollarse profesionalmente con nosotros en Murcia. /pp¿Qué buscamos en ti? Para encajar en nuestro equipo para cualquiera de las vacantes de Java Senior Developer, no buscamos un perfil idéntico al resto, sino personas que compartan nuestros valores fundamentales. Valoraremos especialmente: /pulliActitud proactiva y orientada a soluciones: Capacidad para afrontar el día a día con optimismo y resolver incidencias de forma eficiente. /liliHabilidades de comunicación: Capacidad para trabajar en equipo, escuchar de forma activa y transmitir ideas con claridad. /liliCompromiso y responsabilidad: Rigor en el desempeño de tus funciones y orientación a la calidad en el servicio o producto. /liliCapacidad de adaptación: Flexibilidad para integrarte en entornos dinámicos y aprender metodologías de trabajo internas rápidamente. /liliResidencia o disponibilidad: Estar ubicado o tener facilidad de desplazamiento a las zonas de Murcia. /li /ulpNota: La experiencia previa específica y la formación técnica serán valoradas individualmente según el rol exacto a desempeñar dentro de la categoría de Java Senior Developer. /ppTus Funciones Principales Dependiendo del perfil exacto en el que encajes mejor, tus responsabilidades diarias incluirán: /pulliOrganización y gestión de las tareas diarias asignadas a tu puesto, asegurando el cumplimiento de los estándares de la empresa. /liliColaboración interdepartamental para optimizar los procesos y flujos de trabajo. /liliAtención y soporte (interno o externo) garantizando una experiencia excelente. /liliReporte de actividad y participación activa en las reuniones de seguimiento del equipo. /li /ulp¿Qué ofrecemos? Creemos que el éxito de nuestra empresa radica en el bienestar de nuestro equipo. Por ello, te ofrecemos: /pulliEstabilidad laboral: Contrato de trabajo con perspectivas de continuidad y estabilidad a largo plazo. /liliPlan de acogida y formación: Te acompañamos desde el primer día para que conozcas todas las herramientas y procesos necesarios. /liliCrecimiento profesional: Oportunidades reales de promoción interna en una estructura en constante evolución. /liliAmbiente de trabajo excepcional: Un equipo joven, dinámico, colaborativo y muy profesional. /liliCondiciones competitivas: Salario competitivo revisable según valía y el puesto específico a ocupar dentro de Java Senior Developer. /li /ulpPreguntas Frecuentes sobre el Proceso de Selección (F.A.Q.) /polli¿En qué zonas exactas se desarrollará el trabajo? Las vacantes están distribuidas estratégicamente. Actualmente disponemos de opciones operativas en Murcia. Durante la entrevista telefónica inicial, evaluaremos cuál de estas ubicaciones se adapta mejor a tu residencia y preferencias. /lili¿Qué tipo de perfil o puesto concreto voy a ocupar dentro de Java Senior Developer? Nuestro objetivo es ubicar el talento en el lugar donde más brille. Evaluaremos tus habilidades, trayectoria y preferencias durante el proceso de selección para asignarte el rol específico dentro de Java Senior Developer que mejor se alinee con tu perfil y nuestras necesidades actuales. /liliNo tengo mucha experiencia en este sector, ¿puedo postularme de todas formas? ¡Por supuesto! Valoramos la actitud, la honestidad y las ganas de aprender por encima de un currículum perfecto. Si cuentas con las competencias blandas que buscamos y estás dispuesto/a a formarte, el puesto puede ser tuyo. /lili¿Cómo es el proceso de selección y cuánto suele tardar? Una vez recibamos tu currículum, nuestro equipo de Recursos Humanos lo revisará en un plazo máximo de 72 horas. Si tu perfil encaja, te contactaremos para una breve entrevista telefónica y, posteriormente, realizaremos una entrevista personal (presencial u online). Queremos un proceso ágil y transparente. /lili¿Qué tipo de jornada laboral y horarios se ofrecen? Disponemos de diferentes modalidades de jornada (completa, parcial o turnos) dependiendo de la vacante específica dentro de Java Senior Developer. Nos esforzamos por ofrecer opciones que permitan una correcta conciliación entre la vida laboral y personal, lo cual se detallará en la fase de entrevista personal. /li /olpCómo postular y aumentar tus opciones /ppPara esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto. Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales). /ppIndica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica. Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular. /ppPuedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas. Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas. Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos. Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad. /ppCV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros). Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación. Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura. /ppOrientación rápida para impulsar tu candidatura (Murcia ) /ppLocalidad: Murcia /ppEste trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible. /ppTu papel dentro del equipo /pulliContribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad. /liliColaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones. /liliSeguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea. /liliRegistrar avances y aprender de cada iteración. /li /ulpLo que puedes ganar con este tipo de puesto /pulliExperiencia tangible y competencias transferibles. /liliRutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad. /liliAcompañamiento inicial para asentarte con confianza. /liliItinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento. /li /ulpConsejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado, añade logros medibles y herramientas que dominas. /pp¿Podrías encajar aquí? /pulliTe manejas bien con rutinas y priorización. /liliComunicas de forma clara y respetuosa. /liliTe motiva aprender y mejorar cada semana. /liliTienes disponibilidad real. /li /ulpCómo destacar al postular /pulliIncluye ejemplos concretos de tareas que dominas. /liliMenciona cursos, carnés o certificaciones recientes. /liliIndica fechas de incorporación y horarios posibles. /liliCuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”. /li /ulpPróximo paso Si este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana. /ppDescubrir más ofertas en Empleoo /p /p #J-18808-Ljbffr

Enza Zaden España in Murcia, Spain, is seeking a Sales Representative & Product Developer for a full-time role. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. You will manage key customer accounts, grow sales, forecast budgets, and develop customer plans to execute targeted strategies. You will also provide technical guidance on Enza Zaden varieties and identify market opportunities for growth. xqbhyrx You will collaborate with breeding and product teams, nurture relationships, monitor market trends, and present compelling proposals. #J-18808-Ljbffr

PRAMAC is seeking a Frontend Developer in Murcia, Spain. The role involves designing and enhancing web frontends for their Energy Management System, focusing on technologies like React, TypeScript, and Vite. You'll also maintain a component library and create data visualizations. Ideal candidates hold a degree in Computer Science or a related field with solid experience in modern frontend technologies. The position offers opportunities for professional development and involves engaging tasks within an international team.br#J-18808-Ljbffr

1. Identificación del Puesto Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Denominación: Zoho Developer Departamento: COO Dependencia jerárquica: Reporta directamente al Zoho Manager Ubicación: Murcia (presencial) 1. Misión del Puesto. Ejecutar desarrollos, configuraciones y automatizaciones dentro del ecosistema Zoho a partir de requerimientos documentados por el Zoho Manager, aportando criterio técnico propio en su implementación, así como proporcionar soporte técnico a los usuarios internos, resolviendo incidencias con autonomía, para garantizar el correcto funcionamiento de las herramientas corporativas. 1. Funciones y Responsabilidades. 3.1. Desarrollo y configuración. • Implementación de requerimientos definidos por el Zoho Manager evaluando en equipo la solución técnica más adecuada dentro de las opciones disponibles en la plataforma., • Configuración de módulos, campos, flujos y automatizaciones en Zoho CRM, Zoho Creator, Zoho Flow y otras aplicaciones del ecosistema Zoho., • Desarrollo autónomo de funciones y scripts en Deluge y JavaScript, con capacidad de revisar y entender desarrollos ya existentes en el sistema, así como la documentación técnica disponible. 3.2. Integraciones. • Consumo y conexión de APIs REST de forma autónoma, a partir de documentación técnica., • Manipulación de datos en formato JSON para integraciones y procesos internos., • Mantenimiento y ajuste de automatizaciones existentes, con capacidad de diagnóstico ante comportamientos inesperados. 3.3. Soporte a usuarios. • Acompañamiento usuarios en el uso de las herramientas y recepción de incidencias., • Diagnóstico y resolución de incidencias de nivel básico, intermedio y avanzado relacionadas con Zoho. 3.4. Documentación y control. • Creación y actualización de documentación técnica., • Ejecución de pruebas funcionales antes del despliegue de cambios y funcionalidades, así como monitoreo posterior., • Registro y trazabilidad de las tareas asignadas. 1. Requisitos del Perfil. 4.1. Formación. Grado universitario en Ingeniería Informática (titulación requerida). 4.2. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 1 año como developer en algún CRM (Zoho, Salesforce, HubSpot, Microsoft Dynamics, Pipedrive u otro)., • Conocimientos sólidos de JavaScript y experiencia demostrable escribiendo funciones/scripts (Deluge, Apex, Google Apps Script u otro lenguaje de automatización similar) de forma autónoma., • Manejo de APIs REST y estructuras JSON., • Disponibilidad para trabajo presencial en Murcia. 4.3. Requisitos valorables • Experiencia previa en Zoho CRM — se valorará muy positivamente., • Conocimientos de SQL., • Familiaridad con control de versiones (Git/GitHub) y herramientas de desarrollo asistido por IA (p. ej. Claude Code), • Nivel de inglés B1. 1. Competencias Clave. • Autonomía técnica para resolver problemas sin instrucciones detalladas paso a paso., • Capacidad para seguir instrucciones técnicas y cuestionarlas cuando detecte una solución más eficiente., • Rapidez de aprendizaje en entornos low-code., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Comunicación eficaz con usuarios no técnicos., • Proactividad en la resolución de incidencias. 1. Jornada y Horario. xcskxlj 40 horas semanales, con inicio de jornada flexible entre las 07:00 y las 09:00. #J-18808-Ljbffr

ph3Senior Recruitment Consultant | Software Engineering, Embedded Computing, AI/ML, Semiconductor Sales /h3 pbJoin a European deep‑tech leader in quantum and AI. /b /p pA well‑funded, fast‑growing company backed by major global investors with its groundbreaking technology is already transforming AI, compressing large language models by up to 95% and cutting inference costs by 50–80%. /p pThis is your chance to be part of a team often described as a b“quantum‑AI unicorn in the making.” /b /p pbThis is a Hybrid opportunity working out of Zaragoza. /b /p h3Required Qualifications /h3 ul li2–5 years of experience developing and maintaining backend systems in bPython /b or bGo /b. /li liStrong understanding of RESTful API or gRPC design, versioning, and performance optimization. /li liExperience with bDocker /b and basic familiarity with bKubernetes /b for deploying scalable services. /li liSolid understanding of relational databases (PostgreSQL/MySQL) and schema design. /li liExperience integrating or automating workflows across multiple systems (data, CI/CD, ML). /li liProficiency with Git, testing frameworks, and CI/CD pipelines (GitLab, GitHub Actions). /li liExperience with AWS or cloud‑based deployment environments. /li liA product‑oriented mindset — able to turn RD scripts or prototypes into stable, usable APIs or microservices. /li /ul h3Preferred Qualifications /h3 ul liExperience with ML workflow orchestration (Flyte, Airflow, MLflow, or Kubeflow). /li liExposure to LLM inference/deployment tools (vLLM, Hugging Face Hub, NVIDIA NIM, or Triton). /li liExperience building or integrating benchmarking, evaluation, or data automation pipelines. /li liFamiliarity with message queues or event‑driven architectures (Kafka, NATS, RabbitMQ). /liliUnderstanding of observability tooling (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry). /li libCompensation: /b Competitive salary, with a signing bonus and a retention bonus at the end of the contract. /li libFlexibility: /b This is a hybrid role with flexible working hours. A relocation package is available if needed. /li libCulture: /b We are a fast‑scaling company committed to equal pay, diversity, and an inclusive culture. You'll gain international exposure in a multicultural, cutting‑edge environment. /li /ul pbInterested? Apply directly through LinkedIn, or send your CV to /b /p pBy applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. For more information please see our Privacy Notice /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el análisis de datos, la optimización de procesos y la gestión operativa? En R1 Gama (Concesionario Oficial Renault Trucks) buscamos dar un salto cualitativo en la digitalización de nuestro departamento de Postventa a nivel de grupo. No buscamos un perfil administrativo tradicional; queremos incorporar a un/a Backoffice Postventa & Data Analyst que combine la gestión administrativa rigurosa con la capacidad de explotar datos, crear herramientas de Business Intelligence y coordinar la eficiencia de nuestros centros del sureste español. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Buscamos una persona con disponibilidad para desarrollar su actividad en cualquiera de nuestras cuatro provincias de referencia: Granada, Alicante, Murcia o Almería. Si tienes experiencia en control de gestión, dominio avanzado de herramientas analíticas (Power BI, Excel avanzado) y te motiva aplicar automatizaciones para mejorar los flujos de trabajo, ¡este proyecto es para ti! ¿Qué harás en tu día a día? Business Intelligence & Análisis de Datos: Diseñar, desarrollar y mantener dashboards e informes en Power BI y Excel avanzado para monitorizar los KPI´s clave de postventa, facturación y rendimiento de los talleres de todo el grupo. Automatización de procesos. Optimización y Digitalización: Participar activamente en la mejora del ERP de la compañía y aplicar automatizaciones (RPA, flujos de trabajo e Inteligencia Artificial) para incrementar la eficiencia de los procesos de postventa. Control de Garantías y Riesgos: Tramitar, gestionar y realizar el seguimiento de expedientes de garantías y reclamaciones con fabricantes, asegurando el cumplimiento de normativas y la correcta gestión documental. Soporte y Gestión Administrativa de Grupo: Controlar la facturación, albaranes, registros de taller y asegurar la correcta trazabilidad documental de las operaciones del grupo. Coordinación Multi-centro: Servir de enlace clave para la gestión de incidencias, comunicación de plazos y trabajos derivados en coordinación con nuestros cuatro centros principales (Granada, Alicante, Murcia y Almería). ¿Qué perfil buscamos? Experiencia: Mínimo de 1 a 3 años en puestos de control de gestión, análisis de ventas/postventa, backoffice, administración de operaciones o control de cobros (muy valorable experiencia en entornos de automoción, transporte, logística o talleres). Habilidades Técnicas (Imprescindible): Dominio experto de Power BI y Microsoft Excel (fórmulas avanzadas, modelado de datos, análisis analítico). Familiaridad o experiencia con sistemas de gestión de bases de datos (SQL Server), herramientas de analítica o automatización de procesos (RPA / IA). Sólido manejo de sistemas ERP y CRM. Movilidad y Residencia: Residencia en cualquiera de las provincias de Granada, Alicante, Murcia o Almería, con carné de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos puntuales o desarrollar la jornada en los distintos centros del grupo según requiera la operativa. Habilidades Personales: Alta capacidad analítica, meticulosidad, orientación al detalle, visión de negocio y facilidad de comunicación para coordinar equipos multidisciplinares de taller y administración. ¿Qué te ofrecemos? Atractivo paquete retributivo: Potencial de 35.000€ brutos anuales compuesto por un Salario fijo de 26.000 € brutos fijos anuales + un plan de incentivos variables de hasta 9.000 € adicionales (en función de objetivos de digitalización, eficiencia de procesos y resultados del grupo). Conciliación y Calidad de Vida: Facilidades para programa vacacional y Jornada laboral distribuida de lunes a viernes en horario de 08:00 a 16:30h Proyecto de Futuro: Integración en un grupo líder del sector de automoción industrial (R1 Gama), en plena expansión y con un ambiente de trabajo dinámico, tecnológico y enfocado en el desarrollo continuo. xqbhyrx Flexibilidad: Posibilidad de desarrollar el trabajo con base en cualquiera de nuestras sedes principales. #J-18808-Ljbffr

Eurofins Villapharma Research busca un/a Research Associate en Murcia para contribuir a un proyecto de investigación, trabajando en un equipo de 5 químicos. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Las funciones incluyen la síntesis y purificación de compuestos orgánicos, y el manejo de variadas técnicas científicas. Se requiere experiencia previa en un laboratorio de química orgánica y conocimiento de operaciones básicas y analíticas. xcskxlj La oferta promete un entorno de trabajo colaborativo y un desarrollo continuo. #J-18808-Ljbffr

pCanonical is seeking a software engineer to build and validate resilient distributed systems, contributing to CI pipelines and AI/ML pipelines for test result analysis. The role is globally remote, with opportunities to expand deployment capabilities across clouds and collaborate with a worldwide team. /ppYou will work on testing cloud solutions based on Juju, Terraform, OpenStack, and Kubernetes, helping ensure quality across bare metal to public clouds like AWS and Azure. /p #J-18808-Ljbffr

pAZUD Alcantarilla, Región de Murcia, Spain /ppAZUD Alcantarilla, Región de Murcia, Spain /ph3Selección, Formación y Desarrollo en AZUD | Recursos humanos /h3pNuestra misión es aportar soluciones innovadoras para el uso eficiente del agua en la agricultura, y estamos buscando una persona con experiencia en strongprogramación .NET /strong y strongC# /strong para unirse a nuestro equipo de IT de programación y desarrollo. /ppSi te apasiona la tecnología y quieres ser parte de proyectos que marcan la diferencia en un sector clave como la sostenibilidad y la gestión de recursos hídricos, ¡esta es tu oportunidad! /ppstrong¿Qué harás en AZUD? /strong /pulliDiseñar, desarrollar y mantener aplicaciones basadas en C# y .NET Framework / .NET Core. /liliColaborar en proyectos clave enfocados en la innovación tecnológica para la agricultura sostenible. /liliDar soporte tecnológico a todos los departamentos de la empresa, ayudándoles a optimizar sus procesos y herramientas digitales. /liliDesarrollar herramientas avanzadas para la gestión y análisis de datos provenientes de distintos ERP y sistemas internos. /liliTrabajar junto a equipos multidisciplinarios en un entorno dinámico y ágil. /liliIncorporarte a una empresa referente en innovación y sostenibilidad. /liliPlan de desarrollo profesional, con acceso a formación técnica y certificaciones. /liliCultura de trabajo colaborativa, con fuerte orientación a la mejora continua y al impacto positivo. /liliProyectos con propósito real: tu trabajo contribuirá directamente al uso inteligente del agua. /li /ulpstrongRequisitos clave /strong /pulliExperiencia en desarrollo con C# (C Sharp) y el ecosistema .NET. /liliConocimientos sólidos en SQL Server, patrones de diseño y buenas prácticas de programación. /liliExperiencia con herramientas de control de versiones como Git. Valorable: conocimientos en Azure, DevOps o metodologías ágiles. /liliInterés en contribuir a proyectos con impacto sostenible y ganas de trabajar en equipo. /li /ulpGet notified about new Software Specialist jobs in strongAlcantarilla, Región de Murcia, Spain /strong. /ppLorquí, Región de Murcia, Spain 4 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 2 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 week ago /ppGreater Murcia Metropolitan Area 1 week ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 5 days ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 week ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 month ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 7 months ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 month ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 3 months ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 week ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 5 days ago /ph3Desarrollador De Back-End Typescript / Nestjs /h3pMurcia, Región de Murcia, Spain 2 weeks ago /ph3Desarrollador de Telecomunicaciones y Electrónica /h3pMurcia, Región de Murcia, Spain 2 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 2 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 week ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 month ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 day ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 4 days ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 5 days ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 3 hours ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 2 months ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 3 months ago /ph3Técnico/A Especialista En Implementación De Agentes Autónomos De Ia /h3pMurcia, Región de Murcia, Spain 2 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 3 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 week ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 3 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 month ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 1 week ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 7 months ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 4 weeks ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 3 months ago /ppMurcia, Región de Murcia, Spain 7 months ago /p #J-18808-Ljbffr

¿Buscas empleo en informática? En Murcia te esperan nuevas oportunidades este julio. ¡Apúntate gratis hoy!

pEnza Zaden in Murcia, Spain, is seeking a Sales Representative Product Developer to blend commercial drive with agricultural expertise, growing a defined customer base and advancing new vegetable varieties. /ppYou will manage budgets, forecast, and pricing while delivering tech-driven product support and market development. A BS in agriculture, 2–6 years' sales experience, and English proficiency are required. /p #J-18808-Ljbffr

Company Overview We are Pramac, a Generac Company, leading the evolution to more resilient, efficient, and sustainable energy solutions. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Responsibilities In this role you design, develop, and enhance the Web frontends of our Energy Management System – ranging from real‑time visualization of energy flows and dashboard widgets to the control of battery storage systems, charging stations, and photovoltaic (PV) systems. You mainly work with React, TypeScript, and Vite. You develop, maintain, and document our component library (Design System), ensuring a consistent look & feel across projects – documented and visually testable using Storybook. You create interactive data visualizations and charts to display energy consumption and generation, profitability analyses, and system states. You integrate GraphQL interfaces to ensure type‑safe communication with our backend services and guarantee performant, stable and scalable data flows between frontend applications, Edge and Cloud APIs. You implement complex forms and configuration interfaces – for example, for parameterising battery systems, charge‑discharge profiles, and simulation scenarios – with a strong focus on validation, usability and intuitive user experience. You support the deployment of our application as a mobile app for iOS and Android using Capacitor – from platform‑specific optimisations to the integration of native features. You work with internationalisation (i18n) to provide our applications in a structured and sustainable multilingual set‑up. You ensure the quality of our frontend applications with unit tests, component tests, end‑to‑end tests and API mocking, and you contribute to the continuous improvement of our testing strategy. You take full ownership of the design, implementation, documentation and quality assurance of your software modules, ensuring their long‑term maintainability, scalability and high code quality. Qualifications • A degree in Computer Science, Media Informatics, Technical Informatics or a comparable field of study., • Very good knowledge of modern frontend technologies and tools, especially React, TypeScript and Vite., • Solid experience with state management, GraphQL and component‑based architecture., • Confident use of UI component libraries and modern CSS approaches – an advantage., • Experience in cross‑platform development is a plus., • Knowledge of testing frameworks and experience with Storybook to ensure high code quality are desirable.Benefits, • Work on forward‑looking technology with high relevance for the energy transition., • Diverse and engaging tasks in a motivated international team., • Opportunities for further training and professional development in the fields of energy storage technology and digitalisation., • Flat hierarchies, fast decision‑making processes and room for your own ideas. xqbhyrx Location Murcia, Spain. #J-18808-Ljbffr

SIXT, líder global en movilidad, presenta 1ST GEAR!, un programa global de Trainee de Gestión de 12 meses que acelera tu carrera hacia un rol de liderazgo. Desde el primer día asumirás responsabilidades y trabajarás en operaciones reales, con la posibilidad de dirigir una sucursal o formar part

pCanonical is hiring a Software Engineering Manager to lead Multipass, the workstation mini-cloud, published for macOS, Windows, and Linux. The role focuses on technical leadership, team development, and delivering high-quality software for developers. /ppYou will manage a remote team, set expectations with other engineering teams, and drive modern development practices while engaging with the open-source community and Canonical partners. /p #J-18808-Ljbffr

pElpuertodesantamaria en Murcia busca un/a Java Senior Developer para unirse a un equipo dinámico, con ganas de crecer y aportar valor. /ppValoramos una actitud proactiva, buena comunicación y compromiso con la calidad. Ofrecemos un entorno colaborativo, planes de formación y oportunidades de desarrollo profesional. /ppLas vacantes están abiertas para personas residentes en Murcia o con facilidad de desplazamiento a la zona; se valorará la experiencia y la capacidad de aprender rápidamente. /p #J-18808-Ljbffr

ppbPRAMAC /b is part of a globally operating energy technology company and is at the forefront of innovation in bBattery Energy Storage Systems (BESS) /b. Our solutions – stationary and mobile – enable benergy independence /b, bgrid stability /b, and bsustainable energy supply /b. /p h3Your Responsibilities /h3 ul liTogether with your team, you design, develop, and enhance the web frontends of our Energy Management System – ranging from real‑time visualization of energy flows and dashboard widgets to the control of battery storage systems, charging stations, and photovoltaic (PV) systems. You will mainly work with React, TypeScript, and Vite. /li liYou develop, maintain, and document our component library (Design System), ensuring a consistent look feel across projects – documented and visually testable using Storybook. /li liYou create interactive data visualizations and charts to display energy consumption and generation, profitability analyses, and system states. /li liYou integrate GraphQL interfaces to ensure type‑safe communication with our backend services and guarantee performant, stable, and scalable data flows between frontend applications, Edge and Cloud APIs. /li liYou implement complex forms and configuration interfaces – for example, for parameterizing battery systems, charge/discharge profiles, and simulation scenarios – with a strong focus on validation, usability, and intuitive user experience. /li liYou support the deployment of our application as a mobile app for iOS and Android using Capacitor – from platform‑specific optimizations to the integration of native features. /li liYou work with internationalization (i18n) to provide our applications in a structured and sustainable multilingual setup. /li liYou ensure the quality of our frontend applications with unit tests, component tests, end‑to‑end tests, and API mocking, and you contribute to the continuous improvement of our testing strategy. /li liYou take full ownership of the design, implementation, documentation, and quality assurance of your software modules, ensuring their long‑term maintainability, scalability, and high code quality. /li /ul h3What You Should Bring /h3 ul liA degree in Computer Science, Media Informatics, Technical Informatics, or a comparable field of study. /li liVery good knowledge of modern frontend technologies and tools, especially React, TypeScript, and Vite. /li liSolid experience with state management, GraphQL, and component‑based architecture. /li liConfident use of UI component libraries and modern CSS approaches is an advantage. /li liExperience in cross‑platform development is a plus. /li liKnowledge of testing frameworks and experience with Storybook to ensure high code quality are desirable. /li /ul h3What You Can Expect From Us /h3 ul liWork on forward‑looking technology with high relevance for the energy transition. /li liDiverse and engaging tasks in a motivated, international team. /li liOpportunities for further training and professional development in the fields of energy storage technology and digitalisation. /li liFlat hierarchies, fast decision‑making processes, and room for your own ideas. /li /ul h3Location /h3 ul liMurcia, Spain /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pstrong¿Quieres vivir una experiencia laboral inmersiva que incluya un aprendizaje de valor, un conocimiento profundo sobre el día a día de un Gestor/a Comercial de Damm y el desarrollo de habilidades y competencias que harán de ti un/a vendedor/a con éxito? /strong /ppstrongEn Damm buscamos personas con vocación comercial, altas habilidades comunicativas, proactivas y comprometidas /strong, para unirse a nuestro equipo de Ventas Hostelería. /ppstrong¿Quieres formar parte de nuestro Sales Graduate Program? /strong /pp¡Participarás en un Programa intensivo con el objetivo de formarte y desarrollarte en el apasionante mundo de las VENTAS! /ppTe acompañaremos en todo momento, asignándote un/a mentor/a, realizando reuniones periódicas con la Dirección Comercial y el área de Personas, para que vivas e integres en primera persona el día a día de esta figura imprescindible para la Compañía. /ppDurante tus primeras semanas, acompañarás a la fuerza de ventas del canal HORECA (Hostelería, Restauración y Cafeterías) en sus diferentes rutas y en la gestión de la distribución aprendiendo de primera mano la labor estratégica del área comercial. /ppEn Damm nos gusta el trabajo bien hecho. Por lo que esta experiencia significará formar parte de un proyecto dinámico y retador. /ppA continuación, te detallamos qué funciones desarrollarás con autonomía una vez haya finalizado el proceso de aprendizaje: /pulliProspección, análisis, negociación y captación de clientes con el objetivo de aumentar el volumen de ventas en la zona asignada defendiendo al mismo tiempo nuestro posicionamiento en mercado. /liliPlanificación eficiente de las visitas comerciales a nuestros clientes situados en la zona de actuación con el objetivo de aumentar la referenciación de nuestros productos. /liliCenso: Definición y mantenimiento del volumen de clientes en cartera y de la competencia en la zona de actuación. /liliImplementación en su zona de los planes comerciales definidos. /liliReporte en Salesforce (CRM) de las condiciones comerciales pactadas con el detallista (hostelero/a). /liliCoordinación con los equipos de los Distribuidores (preventistas) los pedidos y enrutamientos de los clientes nuevos. /liliSeguimiento con la Distribución de los objetivos de captación de clientes. /liliAplicación, seguimiento y revisión de la política promocional para la captación de clientes y/o introducción de referencias. /liliEstudiantes de último curso o Graduados/as en un periodo no superior a 3 años en ADE, Económicas o similares. /liliPersonas con strongvocación comercial, altas habilidades comunicativas, proactivas y comprometidas. /strong /lilistrongClara orientación a objetivos /strong. /liliMovilidad geográfica para que conozcas todo tipo de clientes en función de la zona y territorio. /liliDisponibilidad horaria a jornada completa. /liliOfertamos plazas en: strongValencia, Murcia y País Vasco /strong. /liliContrato laboral en prácticas de 1 año aproximado de duración. /liliPosibilidades reales de incorporarte en plantilla fija. /liliSalario fijo y dietas. /liliHerramientas de trabajo: teléfono móvil, ordenador. /li /ul #J-18808-Ljbffr

ppCanonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in more than 80 countries and very few office based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution. /p pThe company is founder led, profitable and growing. /p pWe are hiring a bSoftware Engineering Manager /bto lead Multipass, the workstation mini-cloud at your fingertips. Multipass is published for macOS, Windows, and also Linux. At its simplest you can say bmultipass launch /b and you will get a new VM on your workstation. The goal is not to be a full cloud, of course. The goal is to give developers a local cloud experience on their workstation, which they can use to run builds in the background, or to try cloud appliances, or to test their own cloud deployments and cloud-init scripts, free of charge. People sometimes use it as a build farm on a shared server, for example. /p pAs an engineering manager at Canonical you must have a solid technical background, but your responsibility is to run an effective team and develop the colleagues you manage. You are expected to help them grow as engineers, do important work, do it outstandingly well, find professional and personal satisfaction, and work well with colleagues and the community. Technical leadership experience and a background in software engineering are necessary prerequisites for this role. You will be expected to lead, challenge, and develop engineers, positively influence the culture, facilitate technical delivery, and work with your team on strategy and execution. /p pThe successful candidate will have experience leading successful, collaborative engineering teams, and demonstrate the ability to solve challenging problems. /p h3Location /h3 pThis is a remote position available in EMEA and the Americas. /p h3The role entails /h3 ul liLead a team of remote engineers /li liDevelop talent through coaching, mentoring, feedback and hands-on career development /li liSet and manage expectations with other engineering teams, senior management, and external stakeholders /li liAdvocate and advance modern software development practices /li liParticipate in the engineering process through code and architectural review /li liEngage with teams at Canonical, the open source community and partners /li liWork from home with global travel for 4 to 6 weeks per year for internal and external events /li /ul h3What we are looking for in you /h3 ul liYou love developing and growing people and have a strong track record of doing it /li liYou are focused on success and the delivery of timely, high quality software /li liYou have a Bachelor's or equivalent in Computer Science, STEM or similar degree /li liYou have strong written and verbal technical communication skills /li liExpertise in modern C++ development /li liCross-platform development experience on macOS and/or Windows /li liKnowledge of hypervisor technologies such as Hyper-V, VirtualBox, and KVM /li liOpen source experience and involvement /li /ul h3What we offer colleagues /h3 pWe consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognise outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally. /p ul liDistributed work environment with twice-yearly team sprints in person /li liPersonal learning and development budget of USD 2,000 per year /li liAnnual compensation review /li liRecognition rewards /li liAnnual holiday leave /li liMaternity and paternity leave /li liEmployee Assistance Programme /li liOpportunity to travel to new locations to meet colleagues /li liPriority Pass, and travel upgrades for long haul company events /li /ul h3About Canonical /h3 pCanonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since its inception in 2004. Working here is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. /p h3Canonical is an equal opportunity employer /h3 pWe are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. /p /p #J-18808-Ljbffr

UNIVERSAE busca un Zoho Developer para ejecutar desarrollos, configuraciones y automatizaciones dentro del ecosistema Zoho a partir de requerimientos documentados por el Zoho Manager, aportando criterio técnico y soporte a usuarios internos para garantizar el correcto funcionamiento de herramientas corporativas. xqbhyrx Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Se requiere formación en Ingeniería Informática y al menos 1 año de experiencia con CRM y desarrollo en Deluge/JavaScript, con disponibilidad para trabajar presencialmente en Murcia. #J-18808-Ljbffr

ph3ABOUT NAVILENS /h3 pAt NaviLens, we are transforming accessibility through cutting‑edge technology that empowers everyone—especially blind and low‑vision individuals—to independently navigate and interact with the world. Our solution is already deployed across major brands and public spaces globally, driving real social impact. /p pWe are looking for a Junior Sales professional with an analytical mindset, passion for technology, and motivation to contribute to a mission‑driven organization. /p h3PURPOSE OF THE ROLE /h3 pTo optimize lead qualification and sales funnel management using automation, data analysis, and scalable enablement practices. This role will focus on uncovering value in long‑tail opportunities and accelerating internal sales processes for improved prospecting, outreach, and workflows. /p h3KEY RESPONSIBILITIES /h3 ul liSales Funnel Deep‑Dive, Opportunity Review and Closing long‑tail opportunities ul liOwn the client relationship lifecycle for long‑tail opportunities within the funnel—from initial contact to follow‑up and deal closure. /li liConduct periodic reviews of the CRM and sales funnel to identify low‑touch or long‑neglected opportunities. /li liUse automation tools (e.g. AI‑based workflows, RPA bots) to classify, qualify, or discard opportunities efficiently. /li liFlag viable small or dormant leads to Account Managers with actionable insights. /li liBe responsible for handling and closing mid‑ and small‑size opportunities that fall outside the scope or priorities of Account Managers. /li liThese opportunities should ideally be closed with no direct interaction once e‑commerce tools are in place, or with minimal follow‑ups or meetings. /li /ul /li liDatabase Outreach Strategy ul liAnalyze NaviLens’ historical database of email contacts and organizations that have expressed interest in accessibility. /li liCategorize contacts by potential type (client, influencer, prospect, non‑relevant). /li liDesign outreach strategies—automated or assisted—tailored to each segment to assess true potential. /li liPropose scalable communication flows (e.g. email sequences, surveys, engagement scoring). /li /ul /li liSales Tools Process Support ul liAssist Account Managers and Direct Sales Manager with sales acceleration tasks (e.g. document creation, proposal templating, competitive intel gathering). /li liShare tools, templates, and automation strategies that enhance team‑wide sales productivity. /li liHelp maintain a knowledge base of sales best practices, templates, and automations—but not lead or own the opportunities in the CRM. /li /ul /li liProcess Improvement Scalability ul liCollaborate with sales leadership to identify repetitive tasks that can be automated or simplified. /li liHelp prototype and test new tools or scripts to increase outreach efficiency and accuracy. /li liSupport continuous improvement in funnel conversion, particularly in early stages (lead capture to qualification). /li /ul /li /ul h3REQUIREMENTS /h3 ul liEducation ul liBachelor’s degree in Business, Marketing, Data Analytics, Engineering, or related field (or equivalent practical experience). /li /ul /li liExperience ul li1–2 years in sales support, business development, CRM operations, or marketing automation. /li liComfortable working with CRM platforms (e.g., HubSpot, Salesforce), spreadsheets, email tools, and workflow automation tools. /li /ul /li liSkills ul liStrong analytical and data interpretation skills. /li liProcess‑oriented and eager to experiment with AI and automation. /li liExcellent communication and organizational abilities. /li liFluent in Spanish and English (mandatory). /li /ul /li /ul h3BONUS ATTRIBUTES /h3 ul liExperience with RPA tools, email marketing platforms, or sales enablement software. /li liBackground in tech or accessibility‑related industries. /li liCreative problem‑solver with a proactive and curious mindset. /li liPassion for social impact and inclusive technologies. /li /ul h3WHAT WE OFFER /h3 ul liThe opportunity to contribute to a high‑impact, mission‑driven technology team. /li liCareer growth in sales operations, automation, and international business. /li liA flexible work environment. /li liA supportive and globally minded team. /li liA chance to make a real difference in accessibility and inclusion worldwide. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Team Lead SAP Architecture & Development (m/f/d) Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. At Hero, we believe in delighting consumers by conserving the goodness of nature. We are an international branded food company with a clear purpose: to make high-quality, natural food accessible to everyone. Your Responsibilities • Own and continuously evolve Hero's global SAP architecture across S/4HANA, integrations, data models, authorizations, and solution design principles., • Lead architectural decision‑making and governance, ensuring alignment with Enterprise Architecture standards and strategic objectives., • Drive modern SAP architecture approaches leveraging technologies such as SAP BTP, APIs, CDS Views, SAP AI Data Products, and integration platforms., • Provide technical leadership for major SAP transformation programs, balancing innovation, standardization, operational stability, and cost efficiency., • Ensure a stable, secure, scalable, and future‑ready SAP landscape while maintaining compliance with governance and security standards., • Partner closely with business stakeholders to translate business priorities into sustainable SAP capabilities and architectural roadmaps., • Define and enforce development standards, quality guidelines, governance frameworks, and security principles., • Foster effective collaboration across Business, Enterprise Architecture, Infrastructure, Security, and Application teams., • Lead, coach, and develop an international SAP Architecture & Development team, driving capability building, knowledge sharing, and delivery excellence. What You Bring • More than 10 years of SAP experience within complex international SAP environments., • Strong expertise in SAP S/4HANA, ideally within a RISE with SAP environment., • Deep understanding of SAP architecture, integrations, security, authorizations, and development governance., • Experience leading global SAP transformation programs and managing complex system landscapes., • Strong knowledge of end‑to‑end SAP business processes and enterprise-wide architecture concepts., • Proven people leadership experience, including team development, coaching, and capability building., • Experience working with Enterprise Architecture teams, governance forums, and technology roadmaps., • Strong stakeholder management and communication skills with the ability to translate technical topics into business value., • Strategic mindset combined with a pragmatic, hands‑on approach to problem‑solving., • Fluent English language skills. What We Offer • A key leadership role within a global SAP transformation journey., • The opportunity to shape the future SAP architecture of an international organization., • High visibility across business and technology functions with direct impact on strategic initiatives., • A truly international working environment with global stakeholders and projects., • The chance to build and develop a high‑performing international team., • Exposure to innovative technologies, including SAP BTP, AI‑enabled solutions, and modern enterprise architecture practices., • Attractive development opportunities, including potential progression into broader IT leadership roles., • Flexible working arrangements and a collaborative, purpose‑driven culture guided by Hero values. Our Culture: How We Grow Together • Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. Sound like you? Apply Now Important: We only accept applications sent to the designated channels. xcskxlj Please be aware of job offer scrapers; we will not accept applications from other third parties. #J-18808-Ljbffr

ppEn Walki Plasbel sabemos que para ser capaces de ofrecer soluciones efectivas debemos orientarnos hacia la binnovación y la mejora continua /b. Por lo tanto, estos dos conceptos son de vital importancia para nuestra compañía y nos permite ser los líderes en extrusión de film de polietileno (PE) que usamos para la producción del embalaje de nuestros clientes. Contamos con más de 20 años de experiencia en producción de films sostenibles de alta calidad. /p pNos tomamos el desafío de la beconomía circular /b como un objetivo que estimula nuestro crecimiento hacia una producción más sostenible, la eficiencia de los recursos y un compromiso real con nuestro entorno. Nuestros productos ofrecen un valor añadido a nuestros clientes: Packaging Flexible, Bolsas de basura compostables, productos compostables o biodegradables, bolsas de reciclado post- consumo. /p pEn Walki Plasbel estamos creando conciencia social y responsabilidad con el medio ambiente a través de una gestión organizada en nuestro proceso de fabricación y maximizando el rendimiento de los recursos disponibles. Reducimos la generación de residuos y los restos de la producción se preparan para ser reutilizados y transformados en un nuevo material reciclado que será aprovechado y reintroducido en el mercado. Se establece así un bciclo continuo de desarrollo /b en el que el valor de todos los materiales y productos obtenidos alargan su vida útil. /p pNuestra misión es acelerar la transición mundial hacia un futuro de Zero Waste. /p h3Descripción de la oferta /h3 p¿Has finalizado recientemente tus estudios en Relaciones Laborales y Recursos Humanos y quieres dar tus primeros pasos en un entorno industrial multinacional? /p pBuscamos una persona con ganas de aprender, desarrollarse profesionalmente y adquirir una visión práctica de bRecursos Humanos /b desde dentro de una planta industrial. Se trata de una bvacante temporal para cubrir una situación de interinidad /b, pero con una excelente oportunidad para obtener experiencia real en un departamento de RRHH dinámico y cercano al negocio. /p p¿Qué aprenderás con nosotros? /p pFormarás parte del equipo de Recursos Humanos y participarás activamente en procesos clave de gestión de personas: /p pGestión de procesos de selección de personal de operaciones: /p ul liPublicación de ofertas de empleo. /li liCriba curricular. /li liEntrevistas telefónicas y presenciales. /li /ul pIncorporación de nuevas personas a la compañía: /p ul liOrganización y ejecución de procesos de onboarding. /li liAcompañamiento durante los primeros días de incorporación. /li /ul pGestión administrativa laboral: /p ul liTramitación y seguimiento de altas laborales. /li liApoyo en la gestión documental de personal. /li liGestión de solicitudes de personal externo temporal. /li liRelación con empresas de trabajo temporal. /li /ul pContacto diario con la operación: /p ul liComunicación continua con supervisores y mandos intermedios para coordinar necesidades productivas y de personal. /li /ul pApoyo en auditorías y proyectos de RRHH. /p ul liContrato de formación durante los primeros 6 meses. /li liPosteriormente, contrato de interinidad para cobertura de la vacante temporal. /li liFormación interna y acompañamiento continuo por parte del equipo de Recursos Humanos. /li liParticipación en procesos reales que te permitirán conocer las distintas áreas de RRHH. /li liEntorno industrial multinacional donde adquirir experiencia práctica y una visión global del negocio. /li liInteracción directa con responsables de producción y otras áreas de la organización. /li liPosibilidad de desarrollar competencias muy demandadas en el ámbito de Recursos Humanos: selección, administración laboral, comunicación interna y coordinación operativa. /li liBuen ambiente de trabajo y equipo dispuesto a ayudarte en tu desarrollo profesional. /li liGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo, Administración y Dirección de Empresas o titulaciones similares. /li liNivel usuario de herramientas Microsoft Office. /li liCapacidad de organización, comunicación y trabajo en equipo. /li liActitud proactiva, ganas de aprender y orientación al cliente interno. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Team Lead SAP Architecture Development (m/f/d) /h3 pAt Hero, we believe in delighting consumers by conserving the goodness of nature. We are an international branded food company with a clear purpose: to make high-quality, natural food accessible to everyone. /p h3Your Responsibilities /h3 ul liOwn and continuously evolve Hero's global SAP architecture across S/4HANA, integrations, data models, authorizations, and solution design principles. /li liLead architectural decision‑making and governance, ensuring alignment with Enterprise Architecture standards and strategic objectives. /li liDrive modern SAP architecture approaches leveraging technologies such as SAP BTP, APIs, CDS Views, SAP AI Data Products, and integration platforms. /li liProvide technical leadership for major SAP transformation programs, balancing innovation, standardization, operational stability, and cost efficiency. /li liEnsure a stable, secure, scalable, and future‑ready SAP landscape while maintaining compliance with governance and security standards. /li liPartner closely with business stakeholders to translate business priorities into sustainable SAP capabilities and architectural roadmaps. /li liDefine and enforce development standards, quality guidelines, governance frameworks, and security principles. /li liFoster effective collaboration across Business, Enterprise Architecture, Infrastructure, Security, and Application teams. /li liLead, coach, and develop an international SAP Architecture Development team, driving capability building, knowledge sharing, and delivery excellence. /li /ul h3What You Bring /h3 ul liMore than 10 years of SAP experience within complex international SAP environments. /li liStrong expertise in SAP S/4HANA, ideally within a RISE with SAP environment. /li liDeep understanding of SAP architecture, integrations, security, authorizations, and development governance. /li liExperience leading global SAP transformation programs and managing complex system landscapes. /li liStrong knowledge of end‑to‑end SAP business processes and enterprise-wide architecture concepts. /li liProven people leadership experience, including team development, coaching, and capability building. /li liExperience working with Enterprise Architecture teams, governance forums, and technology roadmaps. /li liStrong stakeholder management and communication skills with the ability to translate technical topics into business value. /li liStrategic mindset combined with a pragmatic, hands‑on approach to problem‑solving. /li liFluent English language skills. /li /ul h3What We Offer /h3 ul liA key leadership role within a global SAP transformation journey. /li liThe opportunity to shape the future SAP architecture of an international organization. /li liHigh visibility across business and technology functions with direct impact on strategic initiatives. /li liA truly international working environment with global stakeholders and projects. /li liThe chance to build and develop a high‑performing international team. /li liExposure to innovative technologies, including SAP BTP, AI‑enabled solutions, and modern enterprise architecture practices. /li liAttractive development opportunities, including potential progression into broader IT leadership roles. /li liFlexible working arrangements and a collaborative, purpose‑driven culture guided by Hero values. /li /ul h3Our Culture: How We Grow Together /h3 ul liCreate wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. /li liEveryone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. /li liNourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity. /li liTake responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. /li /ul h3Sound like you? Apply Now /h3 pImportant: We only accept applications sent to the designated channels. Please be aware of job offer scrapers; we will not accept applications from other third parties. /p /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Accenture, liderarás el desarrollo de negocio en el segmento Product Mid-Market en España, abriendo nuevas cuentas en sectores clave y guiando iniciativas de transformación con IA y tecnología avanzada. Trabajarás estrechamente con equipos de industria y estrategia para convertir oportunidades en programas de impacto real. Serás pieza clave para posicionar a Accenture como socio de confianza ante CEO y equipos directivos, acelerando crecimiento y capacidades de la práctica en expansión. Esta función ofrece construir mercado desde cero y colaborar con líderes empresariales para transformar negocios de forma tangible. Compensaciones / Beneficios • Diseñar e impulsar la estrategia de crecimiento comercial en el segmento Product Mid-Market • Identificar y convertir oportunidades de negocio en tu sector de especialización • Construir relaciones de confianza con CEOs, CFOs, COOs y equipos directivos • Liderar la apertura de nuevos clientes • Generar pipeline, desarrollar propuestas de valor y liderar negociaciones • Asesorar en iniciativas de transformación, digitalización e IA • Colaborar con especialistas para diseñar soluciones diferenciales • Supervisar la ejecución de programas de transformación y garantizar valor para el cliente • Contribuir al crecimiento de una práctica estratégica de nueva creación Responsabilidades • Más de 12 años de experiencia profesional • Experiencia en consultoría de negocio o tecnológica • Trayectoria en desarrollo de negocio y venta consultiva B2B • Experiencia gestionando relaciones ejecutivas con perfiles C-Level • Capacidad de abrir mercado y generar oportunidades • Conocimiento de alguno de: Agrifood, Automotive Suppliers, Retail, Life Sciences • Experiencia participando o liderando programas de transformación • Experiencia liderando equipos multidisciplinares • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar • Nivel alto de inglés Requisitos principales • Seguro médico • Seguro de vida y accidentes • Plan de retribución flexible • Formación y certificación • Compra de acciones • Bienestar, sostenibilidad y diversidad

Barceló Group está buscando un/a Ayudante de Cocina para el Hotel Occidental Mar Menor, ubicado en Murcia. Las funciones incluyen mantener la cocina higiénica, preparar verduras y carnes, desescamar pescado y colaborar en la conservación de materias primas. La vacante exige formación en Cocina

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. 🧠 Qué experiencia buscamos Mínimo 5 años experiencia. Java Spring MVC Spring Boot JSP Javascript 🌍 Qué ofrecemos Trabajo 100% remoto Proyecto innovador con fuerte componente de IA Impacto directo en producto desde fases tempranas Equipo técnico con mentalidad moderna ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Modelo de trabajo en remoto 🏡 Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación. Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos. Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7. Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural. Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo. ¡ Apúntate y te daremos más detalles! 🚀 Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

A leading software development company is seeking a Software Developer (Backend SaaS) to join their remote team. The position offers personal learning budgets, annual compensation reviews, and opportunities for travel. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Has finalizado recientemente tus estudios en Relaciones Laborales y Recursos Humanos y quieres dar tus primeros pasos en un entorno industrial multinacional? /ppBuscamos una persona con ganas de aprender, desarrollarse profesionalmente y adquirir una visión práctica de bRecursos Humanos /b desde d

Se ofrece contrato laboral temporal a tiempo completo y una jornada anual de 1720 horas, en turnos de mañana, tarde y noche.

Krell Consulting & Training, S.L. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. busca un/a Systems Administrator para un proyecto estable en el sector seguros. El/la candidato/a gestionará entornos Oracle TUXEDO, garantizando disponibilidad, rendimiento y correcto funcionamiento de la plataforma. La posición es 100% remota, siempre que se resida en las ubicaciones habilitadas. Salario hasta 33.000 € brutos anuales, contrato indefinido. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pWalki Plasbel busca incorporar una persona recién formada para un puesto temporal en el área de Recursos Humanos de su planta en Alcantarilla, Murcia. La posición ofrece formación práctica en procesos de selección, onboarding y gestión administrativa laboral. /ppSe valorará grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o titulaciones afines, perfil proactivo, con buenas habilidades de organización y trabajo en equipo y dominio de MS Office. /p #J-18808-Ljbffr

El Puerto de Santa María busca un Auxiliar Administrativo/a para Alcantarilla.

Elpuertodesantamaria, supermercado en Torre-Pacheco, busca dependiente/a para atender a los clientes de forma amable y eficiente, realizar reposición de productos, cobro en caja y mantener el orden de la tienda. Se valorará experiencia previa en supermercados o atención al cliente, habilidades de

ppCanonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1000+ colleagues in 70+ countries and very few roles based in offices. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution. /p pThe company is founder led, profitable and growing. /p pWe are hiring bPython and Kubernetes Specialist Engineers focused on Data, AI/ML and Analytics Solutions /b to join our teams building open source solutions for public cloud and private infrastructure. /p pAs a software engineer on the team, you'll collaborate on an end-to-end data analytics and mlops solution composed of popular, open-source, machine learning tools, such as Kubeflow, MLFlow, DVC, and Feast. You may also work on workflow, ETL, data governance and visualization tools like Apache SuperSet, dbt, and Temporal, or data warehouse solutions such as Apache Trino, or ClickHouse. Your team will own a solution from the analytics and machine learning space, and integrate with the solutions from other teams to build the world's best end-to-end data platform. These solutions may be run on servers or on the cloud, on machines or on Kubernetes, on developer desktops, or as web services. /p pWe serve the needs of individuals and community members as much as the needs of our Global 2000 and Fortune 500 customers; we make our primary work available free of charge and our Pro subscriptions are also available to individuals for personal use at no cost. Our goal is to enable more people to enjoy the benefits of open source, regardless of their circumstances. /p h3Location: /h3 pThis initiative spans many teams that are home-based and in multiple time zones. We believe in distributed collaboration but we also try to ensure that colleagues have company during their work hourse! Successful candidates will join a team where most members and your manager are broadly in the same time zone so that you have the benefits of constant collaboration and discussion. /p h3What your day will look like /h3 ul liDevelop your understanding of the entire Linux stack, from kernel, networking, and storage, to the application layer /li liDesign, build and maintain solutions that will be deployed on public and private clouds and local workstations /li liMaster distributed systems concepts such as observability, identity, tracing /li liWork with both Kubernetes and machine-oriented open source applications /li liCollaborate proactively with a distributed team of engineers, designers and product managers /li liDebug issues and interact in public with upstream and Ubuntu communities /li liGenerate and discuss ideas, and collaborate on finding good solutions /li /ul h3What we are looking for in you /h3 ul liProfessional or academic software delivery using Python /li liExceptional academic track record from both high school and university /li liUndergraduate degree in a technical subject or a compelling narrative about your alternative chosen path /li liConfidence to respectfully speak up, exchange feedback, and share ideas without hesitation /li liTrack record of going above-and-beyond expectations to achieve outstanding results /li liPassion for technology evidenced by personal projects and initiatives /li liThe work ethic and confidence to shine alongside motivated colleagues /li liProfessional written and spoken English with excellent presentation skills /li liExperience with Linux (Debian or Ubuntu preferred) /li liExcellent interpersonal skills, curiosity, flexibility, and accountability /li liAppreciative of diversity, polite and effective in a multi-cultural, multi-national organisation /li liThoughtfulness and self-motivation /li liResult-oriented, with a personal drive to meet commitments /li liAbility to travel twice a year, for company events up to two weeks long /li /ul h3Additional Skills That Would Be Nice To Have /h3 pThe following skills may be helpful to you in the role, but we don't expect everyone to bring all of them. /p ul liHands-on experience with machine learning libraries, or tools. /li liProven track record of building highly automated machine learning solutions for the cloud. /li liExperience with container technologies (Docker, LXD, Kubernetes, etc.) /li liExperience with public clouds (AWS, Azure, Google Cloud) /li liWorking knowledge of cloud computing /li liPassionate about software quality and testing /li liExperience working on an open source project /li /ul h3What we offer colleagues /h3 ul liDistributed work environment with twice-yearly team sprints in person /li liPersonal learning and development budget of USD 2,000 per year /li liAnnual compensation review /liliRecognition rewards /li liAnnual holiday leave /li liMaternity and paternity leave /li liEmployee Assistance Programme /li liOpportunity to travel to new locations to meet colleagues /li liPriority Pass, and travel upgrades for long haul company events /li /ul h3About Canonical /h3 pCanonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since its inception in 2004. Working here is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. /p h3Canonical is an equal opportunity employer /h3 pWe are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Misión del Puesto /h3pTu objetivo principal será abrir y consolidar el canal de venta mayorista (B2B) de Etika Shoes. Te encargarás de la prospección y captación de tiendas multimarca, grandes cuentas, distribuidores y agentes comerciales, garantizando el crecimiento de la marca tanto en España como en mercados internacionales clave. /ph3Funciones Principales /h3h31. Expansión y Captación de Negocio (B2B) /h3ulliIdentificar, prospectar y abrir nuevas oportunidades de negocio y puntos de venta (tiendas multimarca, cadenas y grandes clientes) en el territorio nacional e internacional. /liliCaptar, coordinar y realizar el seguimiento de la red de agentes comerciales y distribuidores en mercados exteriores estratégicos. /liliGestionar de principio a fin el ciclo de venta: desde el contacto inicial y la presentación de muestrarios hasta el cierre de pedidos y las condiciones comerciales. /li /ulh32. Gestión de Clientes y Fidelización /h3ulliMantener y fidelizar la cartera de clientes B2B actuales, asegurando un excelente servicio posventa y gestionando las reposiciones de stock de la temporada. /liliAnalizar las necesidades del mercado e introducir activamente las nuevas colecciones cápsula y de temporada. /li /ulh33. Ferias, Eventos y Representación /h3ulliRepresentar a Etika Shoes en las principales ferias del sector del calzado y la moda (tanto nacionales como internacionales), planificando las agendas de reuniones previas y gestionando los contactos generados. /liliRealizar viajes comerciales programados para visitar a clientes clave y evaluar el posicionamiento de la marca en el punto de venta. /li /ulh34. Estrategia y Análisis Comercial /h3ulliAnalizar el histórico de ventas y colaborar en la fijación de objetivos comerciales y políticas de precios/márgenes para el canal mayorista. /liliElaborar informes de mercado periódicos reportando tendencias de la competencia, demandas de los clientes y feedback del producto. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ullibExperiencia: /b Mínimo de 2 años de experiencia demostrable en ventas B2B o gestión de grandes cuentas (KAM), bvalorable dentro del sector calzado, textil o moda /b. /lilibIdiomas: /b bNivel de inglés /b fluido para negociaciones comerciales internacionales. Se valorará muy positivamente el conocimiento de un segundo idioma extranjero (francés, italiano) /lilibHabilidades Comerciales: /b Orientación clara a resultados, perfil cazador hunter con alta tolerancia a la frustración, excelentes dotes de negociación y facilidad para conectar con los clientes. /lilibDisponibilidad: /b Flexibilidad total para viajar a nivel nacional e internacional (asistencia a ferias del sector, showrooms y visitas a clientes). /lilibCompetencias Digitales: /b Manejo de herramientas CRM y soltura en canales digitales para la prospección B2B (como LinkedIn, directorios sectoriales y plataformas B2B de moda). /li /ulh3Qué Ofrecemos /h3ulliContrato indefinido a jornada completa en un proyecto de marca propia con gran potencial de recorrido. /liliConciliación horaria /liliSalario fijo y posibilidad de comisiones. /liliIncorporación a un equipo joven, dinámico y con un ambiente de trabajo ágil y colaborativo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pKrell Consulting Training, S.L. busca un Programmer Analyst especializado en OpenText Exstream Cloud-Native para un proyecto de larga duración, trabajando en el desarrollo, mantenimiento y evolución de comunicaciones documentales. /ppSe requiere experiencia de 3-5 años, formación en informática y residencia en España. El puesto es 100% remoto con contrato indefinido y salario anual de hasta 33.000 € brutos. /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa de cosméticos busca un Assistant Store Manager en Cartagena, España. El puesto implica impulsar el rendimiento de la tienda, formar a los miembros del equipo y apoyar al Shop Manager en la creación de una cultura de confianza.

ppEn Agronativa, apostamos firmemente por igualdad de oportunidades para todos/as. Valoramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo, que defienda toda situación protegida por la ley. Además, animamos a los/las solicitantes con discapacidad igual o superior al 33% a postularse, ya que su talento y perspectivas son muy valorados en nuestro equipo. /p h3B. Puesto de trabajo /h3 pPuesto Programador/a /p pDepartamento: IT-Desarrollo /p pJornada laboral: 9:00 a 17:30 /p pModalidad/Ubicación: bHÍBRIDO /b – Alhama de Murcia. /p pSe valorará la bcercanía al puesto /b de trabajo. /p h3Propósito /h3 pEl/La Programador/a es responsable de participar en el desarrollo y mantenimiento de soluciones de software, aplicando las directrices y estándares definidos por el equipo técnico, y contribuyendo a la calidad del producto. /p h3Funciones y responsabilidades /h3 ul liDiseñar y desarrollar aplicaciones y sistemas de software robustos, escalables y mantenibles. /li liAnalizar requisitos funcionales y técnicos, proponiendo soluciones eficientes. /li liDefinir y validar arquitecturas de software y patrones de diseño. /li liOptimizar el rendimiento, la seguridad y la calidad del software existente. /li liColaborar con equipos multidisciplinares (Producto, QA, Data Analists). /li liResolver incidencias complejas y dar soporte técnico avanzado. /li liDocumentar soluciones técnicas, procesos y decisiones de diseño. /li /ul h3Formación requerida /h3 pTitulación en DAW, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o formación equivalente. /p h3Conocimientos técnicos /h3 ul liConocimientos de T-SQL y gestión de bases de datos relacionales, con capacidad para escribir consultas, procedimientos almacenados y vistas. /li liDominio de uno o varios lenguajes de programación (C#, Node.js, TypeScript, JavaScript). /li liConocimientos de arquitectura de software (microservicios, monolitos, arquitecturas distribuidas). /li liUso avanzado de sistemas de control de versiones. /li liExperiencia trabajando en metodologías ágiles (Jira). /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liAlta capacidad de análisis y resolución de problemas complejos. /li liPensamiento crítico y orientación a la calidad del software. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liHabilidades de comunicación técnica, tanto oral como escrita. /li liCapacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y entornos cambiantes. /li /ul h3Valorable /h3 pSe valorará positivamente la cercanía al puesto /p h3Salario /h3 pSegún adecuación al puesto y experiencia previa. /p ul liEntorno colaborativo y orientado a la mejora continua. /li liOportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de transformación digital /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Únete al Trainee Program de Leroy Merlin España y sé el cambio 🌍 🌟 Sé protagonista: En Leroy Merlin creemos en el potencial de las nuevas generaciones para transformar el futuro.Te invitamos a formar parte de un equipo donde cada idea cuenta y cada persona importa.Con este programa, te ade

La cadena de supermercado nacional busca un/a cajero/a con experiencia y habilidades en atención al cliente para incorporarse a nuestro equipo en la posición de jornada continua.

ppbWe are Pramac, a Generac Company, leading the evolution to more resilient, efficient, and sustainable energy solutions. /b /p /brpEstablished in 1966, we have always evolved, expanding our product portfolio and becoming the global benchmark for the production of generators and warehouse material handling equipment. Our diverse business lines ensure the company is a leading player in a wide variety of global markets. /p /brh3Frontend Developer (m/f/d) Energy Management System (Edge/Cloud) /h3 /brpbPRAMAC /b is part of a globally operating energy technology company and is at the forefront of innovation in bBatteryEnergy Storage Systems (BESS) /b. Our solutions – stationary and mobile – enable benergyindependence /b , bgridstability /b , and bsustainableenergysupply /b. /p /brpTo strengthen our software team, we are looking for a technology-driven professional who wants to actively shape the future of energy with us. /p /brh3Your Responsibilities – What You Can Expect /h3 /brul /brlipTogether with your team, you design, develop, and enhance the web frontends of our Energy Management System – ranging from real-time visualization of energy flows and dashboard widgets to the control of battery storage systems, charging stations, and photovoltaic (PV) systems. You willmainly workwith React, TypeScript, and Vite. /p /li /brlipYou develop,maintain, and document ourcomponentlibrary (Design System), ensuring a consistent look feel across projects – documented and visually testable using Storybook. /p /li /brlipYou create interactive data visualizations and charts to display energy consumption and generation, profitability analyses, and system states. /p /li /brlipYou integrateGraphQLinterfaces to ensure type-safe communication with our backend services and guaranteeperformant, stable, and scalable data flows between frontend applications,Edge and Cloud APIs. /p /li /brlipYou implement complex forms and configuration interfaces – for example, for parameterizing battery systems, charge/discharge profiles, and simulation scenarios – with a strong focus on validation, usability, and intuitive user experience. /p /li /brlipYou support the deployment of our application as a mobile app for iOS and Android using Capacitor – from platform-specific optimizations to the integration of native features. /p /li /brlipYou work with internationalization (i18n) to provide our applications in a structured and sustainable multilingual setup. /p /li /brlipYou ensure the quality of our frontend applicationswithunit tests,componenttests, end-to-end tests, and API mocking, and you contribute to the continuous improvement of our testing strategy. /p /li /brlipYou take full ownership of the design, implementation, documentation, and quality assurance of your software modules, ensuring their long-term maintainability, scalability, and high code quality. /p /li /br /ul /brh3Whatyoushouldbring: /h3 /brul /brlipA degree in Computer Science, Media Informatics, Technical Informatics, or a comparable field of study. /p /li /brlipVery goodknowledge of modern frontend technologies and tools, especially React, TypeScript, and Vite. /p /li /brlipSolid experience with state management,GraphQL, and component-basedarchitecture. /p /li /brlipConfident use of UIcomponentlibraries and modern CSS approaches is an advantage. /p /li /brlipExperience in cross-platform development is a plus. /p /li /brlipKnowledge of testing frameworks and experience with Storybook to ensure high code qualityaredesirable.br/ /p /li /br /ul /brh3What you can expect from us: /h3 /brul /brlipWork on forward-looking technology with high relevance for the energy transition. /p /li /brlipDiverse and engaging tasks in a motivated, international team. /p /li /brlipOpportunities for further training and professional development in the fields of energy storage technology and digitalization. /p /li /brlipFlat hierarchies, fast decision-making processes, and room for your own ideas. /p /li /br /ul /brh3Location: /h3 /brul /brliMurcia, Spain /li /br /ul /p #J-18808-Ljbffr

Software Engineer (Java / Microservices / OTT) Murcia, Spain (Hybrid) We are looking for a Software Engineer on behalf of a client we provide consulting services to, operating in the OTT / video streaming industry . In this role, you will design and implement scalable integrations between internal systems and partner APIs, contributing to high-quality software solutions in a complex technical environment. Key Responsibilities Design and develop API integrations (internal & external) Build and maintain microservices-based architectures Ensure code quality through testing, documentation, and reviews Collaborate with cross-functional teams (engineering, DevOps, PMs) Contribute to continuous integration and deployment processes Requirements Strong experience with Java and Spring Boot Solid background in microservices architecture Hands-on experience with GraphQL and gRPC Experience with REST APIs Good knowledge of PostgreSQL or similar SQL databases Familiarity with Git, CI/CD pipelines, Docker (Kubernetes is a plus) Profile Passionate about technology and software development Comfortable working in a freelance / consultant environment Strong collaboration and communication skills Detail-oriented with a focus on code quality Positive attitude and team-oriented mindset Location & Work Model Murcia, Spain Hybrid: 3–4 days remote per week Additional Information Freelance / contractor role (autónomo model) International team environment Occasional travel may be required during onboarding Recruitment Process HR screening Technical interview Hiring Manager interview Final discussion & offer