Trabajos Venta Minorista en Sant Joan Despí - Page 2Crear alertasJornada parcial

🚀 ¿Tu servicio al cliente es premium y tienes talento natural para las ventas? ¿Te motiva que tu trabajo se recompense con comisiones por tus buenos resultados? ¿Te apasiona ayudar a personas de diferentes culturas y practicar idiomas? Te esperamos!! Une tu talento al equipo de Barcelona Aeropuerto. 🎯 Trabajarás con compañeros apasionados, en un entorno inclusivo y colaborativo, donde celebrar los logros compartidos es parte de nuestro ADN. • Incorporación inmediata, • Contrato Fijo Discontinuo, hasta final de temporada 2026, • Jornada de 40 horas semanales, distribuidas en turnos rotativos de lunes a domingo, con dos días de libranza consecutivos - planificación a mes vista. -Horario de apertura: 07:00 a 00:00, de lunes a domingo. 🚗 ¿Qué harás en tu día a día? Como Rental Sales Agent ayudarás para que cada cliente disfrute de su experiencia, sin preocupaciones. Con tu atención y dedicación, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia, asegurando que cada paso de su viaje sea especial. • Impulsarás ventas en la gestión de las reservas, asesorando de forma proactiva y ofreciendo productos adicionales y opciones de protección que aporten valor. Además, fomentarás el uso de servicios que ayudarán a que su experiencia sea más fácil y rápida: Self Service Kiosk, Programas Exclusivos de Fidelización., • Desarrollarás responsabilidades operativas en el parking, gestionando la devolución y el chequeo de vehículos, comunicando al cliente el cierre del contrato. 🚩 ¿Qué obtendrás a cambio? • 18.281€ brutos anuales de salario base., • Más un sistema de remuneración variable, con comisiones sin límite basadas en tu rendimiento., • Además, durante el periodo de formación los 2 primeros meses, recibirás un mínimo de incentivos garantizado para facilitar tu adaptación. ¡Tu esfuerzo define tu éxito!, • Retribuimos festivos nacionales, nocturnidad, fueras de horas., • Tendrás acceso a la bolsa de formación donde podrás potenciar tus habilidades profesionales a través de nuestras plataformas de formación., • Desafíos y oportunidades para avanzar en tu carrera, a nivel nacional e internacional. Estamos presentes en 180 países. 👉 ¿Qué necesitas para triunfar en tu nueva posición? • Carné de Conducir B y pasión por los coches., • Actitud enfocada en ventas y entusiasmo por superar retos comerciales., • Español e Inglés fluidos, imprescindible ya que es el idioma más utilizado por nuestros clientes en su experiencia de alquiler., • Transmitir en tu día a día los valores de ABG: #Customer-Led #Responsabilidad #Inclusión #Integridad #Innovación Avis Budget Group es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o condición de veterano protegido y no serán discriminados por motivos de discapacidad. Categoría Barcelona Barcelona Spain

Actualmente estamos buscando incorporar un/a Auditor/a Comercial en nuestras oficinas centrales de Barcelona, una figura estratégica situada entre el área comercial y el área financiera. Requisitos mínimos * 5+ años de experiencia en control de gestión, auditoría interna, contract managem

En nuestro hotel ubicado en Santa Susanna, buscamos incorporar un/a Cajero/a de Sala Buffet, comprometido/a, responsable y orientado/a a ofrecer un excelente servicio al cliente.

📄 JOB DESCRIPTION • 📈The Data Integration Specialist is in charge of articles data integration into the systems. Data Integration Specialist ensures the integrity of the data and structures business offers and descriptions in order to ensure the accuracy of supplier data. He/she also provides reliable data into the article referencing system to enrich and compare with the previous data., • 👉For each campaign, a unique database is created to lead the global production and enable the different processes to start. 🎯 TASKS • Format, consolidate, and standardize the commercial offer and description data to enable the production of sales., • Standardize and integrate key article information into the PIM using Data Integration tools (references, sizes, designations, colors, barcodes, designations, attributes, prices&stock (if needed), etc.)., • Ensure that the imported data is compliant and meets the established guidelines and standards, and perform the necessary quality checks (with images)., • Communicate with different departments to facilitate sales production (Sourcing, Supply Chain, CM, DF, etc.)., • Ensure data compliance in the systems and address any anomalies identified during production., • Ensure the daily reporting of tasks carried out. 👉REQUIREMENTS • Rigor., • Adaptability., • Organization skills., • Good communication., • Autonomous., • Team spirit., • Excel skills., • Analytical skills., • Languages: Intermediate level in English (written and spoken). Knowledge of Dutch / Flemish is an asset . ✅ BENEFITS • Be part of a dynamic and international team!, • Flexible schedule, • Short working day on Fridays, • Team buildings & afterworks, • Hybrid work model→ Possibility of teleworking 2 days a week, • Language e- learning Platform/e-learning communities ⚙️HIRING PROCESS • 1️⃣HR interview, • 2️⃣Interview with hiring manager.

En Gimaguas buscamos incorporar una persona especializada en Visual Merchandising para dar soporte a nuestras tiendas y asegurar una experiencia de marca coherente y alineada con nuestra identidad visual en todos los puntos de venta. Buscamos un perfil con experiencia en el sector, sensibilidad estética, atención al detalle y capacidad para trasladar la visión creativa de la marca al entorno físico de tienda. Principales responsabilidades • Desarrollar e implementar las directrices de visual merchandising para las tiendas de la marca., • Diseñar las implantaciones de producto coincidiendo con la llegada de nuevas colecciones y cápsulas., • Crear documentación visual y materiales de apoyo para facilitar la correcta ejecución en tienda., • Definir estilismos y propuestas de presentación de producto alineadas con la identidad de Gimaguas., • Realizar visitas periódicas a las tiendas para supervisar, corregir y optimizar la ejecución del visual merchandising., • Formar y acompañar a los equipos de retail en la correcta aplicación de los estándares visuales de la marca., • Identificar oportunidades de mejora en la experiencia de compra y presentación de producto., • Colaborar estrechamente con los equipos de Retail y Creativo para asegurar la coherencia de la imagen de marca en todos los espacios. Qué buscamos • Disponibilidad part-time con dedicación flexible (30h mensuales), • Experiencia previa en Visual Merchandising dentro del sector moda (valorable experiencia en marcas de lujo), • Experiencia en estilismo de producto y construcción de narrativa visual en tienda., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizar proyectos con diferentes equipos., • Disponibilidad para desplazarse periódicamente a las tiendas de la compañía en España.

🚧 Jefe de Obra Junior – Sector Retail 📌 Modalidad: Presencial ✈️ Disponibilidad para viajar Empresa ubicada en la provincia de Barcelona con más de 20 años de experiencia en obras retail busca incorporar un/a Jefe/a de Obra Junior para apoyar en la gestión, seguimiento de proyectos dentro y fuera de la provincia de Barcelona. 🔹 Funciones • Apoyo en la planificación, coordinación y seguimiento de trabajos en obra., • Interpretación de planos y documentación técnica., • Supervisión de acabados y control de calidad en obra., • Coordinación con proveedores y equipos de trabajo., • Apoyo en el control de plazos y organización de obra., • Realización de visitas técnicas a obras en curso. 🔹 Requisitos • Estudios de: Diseño de Interiores - Decoración - Delineación - Formación técnica relacionada con obra, interiorismo o similar. • Interés por el sector de la construcción y el retail., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Conocimientos básicos de interpretación de planos., • Perfil dinámico, resolutivo y con ganas de aprender., • Habilidades para trabajar en equipo., • Carnet de conducir B imprescindible., • Disponibilidad para viajar. 🔹 Se valorará positivamente • Manejo básico de AutoCAD o programas similares., • Experiencia previa en obra, interiorismo o reformas., • Formación PRL (Prevención de Riesgos Laborales)., • Interés en proyectos retail y espacios comerciales. 🔹 Ofrecemos ✅ Contrato indefinido ✅ Jornada completa ✅ Formación y crecimiento profesional ✅ Incorporación inmediata

Sinenger Consulting Selección de Personal.CHARCUTERO-RA , para tienda gorumet en barcelona.CHARCUTERO-RA , para tienda gorumet en barcelona.

Optica 2000 forma parte de EssilorLuxottica, líder mundial en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol👓. Nuestra misión es empoderar a las personas a través de su punto de vista. Tenemos más de 100 ópticas repartidas por toda España, por lo que ofrecemos infinitas oportunidades de formar parte de un equipo apasionado, innovador y que cuenta con las mejores tecnologías y marcas. Actualmente estamos buscando un perfil Óptico/a-Optometrista para nuestras tiendas de Optica2000 en Barcelona. La persona que se incorpore trabajará en un equipo altamente profesional y dinámico, con objetivos comunes, en el que priorizamos ofrecer la máxima calidad y el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. Funciones: • Realizar revisiones y pruebas optométricas., • Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de lentes y monturas acorde a sus necesidades., • Mantener un alto nivel de conocimiento de producto para proporcionar asesoramiento detallado y preciso., • Garantizar que la tienda y el gabinete cumplan con todas las normativas., • Proporcionar un excelente servicio al cliente. Requisitos: • Imprescindible Diplomatura o Grado en Óptica y Optometría obtenido en una Universidad Española o homologado en el territorio español., • Experiencia previa en un puesto similar., • Actitud proactiva y motivación para contribuir al éxito del equipo., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y organizada., • Conocimiento de las últimas tendencias y tecnologías serán muy valoradas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada al 100%., • Horario intensivo rotativo., • Plataforma Online corporativa de formación tanto técnica como de idiomas o de habilidades (Harvard Business School)., • Descuentos atractivos en nuestros productos para ti y tus familiares y/o amigos., • Precio especial para empleados en Seguro Medico Privado., • Sistema de Retribución flexible (Trasporte, Restaurants, guarderias etc.)., • Atractivo sistema de incentivo., • Oportunidades de crecimiento., • Colegiación a cargo de la empresa. ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo, te estamos esperando! #WeAreEssilorLuxottica #TuPuntodeVista

Descripción del puesto Como Vendedor en System Action, serás responsable de garantizar una excelente experiencia para el cliente. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial. Necesitamos personal para la comunidad de Catalunya ( Barcelona/ Girona) Madrid. Excelentes dotes de atención al cliente y fidelización • Gestión de los estándares de imagen y visual marcados por la compañía., • Manejo de TPV *Gestión de stock: recepción de genero, reposición, almacén, inventarios. *Trasmitir los valores de la marca en cada venta. Perfil: • Experiencia minina 1 año en puesto similar., • Capacidad de comunicación con el cliente y el equipo *Nivel alto de ingles *Capacidad de aprendizaje, compromiso y responsabilidad. Envía tu CV a esta oferta ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa con visión a largo plazo., • Canal en fuerte crecimiento, con alto potencial de desarrollo profesional., • Autonomía, responsabilidad y visibilidad en la organización., • Salario competitivo a convenir según perfil y experiencia., • Entorno dinámico, con producto propio, colecciones vivas.

TERCIO and its West Lyon office are recruiting for one of their clients, specialized in the manufacturing & distribution of connected medical devices, a: Field Sales Representatives (m/f) Your mission Reporting to the Sales Management, you are responsible for developing new business and managing client accounts within your assigned territory, covering Eastern Spain. You play a key role in driving revenue growth by converting leads into long-term customers. In this context, your main responsibilities are: • Analyze your territory and identify business opportunities, • Actively prospect via phone, email, LinkedIn, visits, networking and events, • Organize sales tours and generate qualified appointments, • Conduct product demonstrations and defend Kinvent's value proposition, • Manage the entire sales cycle through to completion, • Maintain a structured activity, with good use of CRM, regular reporting and KPI monitoring., • Use digital tools, business software and internal processes with ease, • Working with structured methods and collaborative tools like Notion, • Share market feedback and collaborate with internal teams, • Represent the brand at congresses, trade shows and events Your profile You have a successful background in B2B sales, with a strong focus on new business development, ideally in a fast-growing environment. • Solid experience in B2B field sales, • Hunter profile with the ability to open new markets, • Experience in prospecting and developing new accounts, • Comfortable with technical products, software, or high-value solutions, • Excellent organization, autonomy, and results-oriented, • Strong affinity for technology and comfort with digital tools, • Ability to adapt quickly to a dynamic and constantly evolving environment, • Pragmatic, flexible mentality and start-up spirit Salary & benefits : 35,000€ fixed salary gross per year, up to 20,000€, company car provided

Sobre el puesto: Esta persona será responsable de garantizar que nuestros productos B2C y B2B lleguen a nuestros clientes y partners de forma eficiente, puntual y con los más altos estándares de calidad, contribuyendo directamente a la experiencia de cliente y al crecimiento del negocio. Responsabilidades • Supervisar y coordinar todas las operaciones logísticas, incluyendo recepción de mercancías, almacenamiento, gestión de inventario, preparación de pedidos y distribución, • Garantizar que los pedidos de eCommerce, B2B y retail se gestionen correctamente y se entreguen en tiempo y forma, • Analizar y optimizar procesos logísticos para reducir costes operativos, tiempos de gestión y errores, • Implementar iniciativas de mejora continua en flujos de trabajo, herramientas y sistemas logísticos, • Coordinarse con los equipos de Producto, eCommerce y Sales Support para asegurar una correcta planificación de stock y capacidad operativa en función de la demanda, • Monitorizar y analizar los principales KPIs logísticos, identificando incidencias y proponiendo acciones preventivas y correctivas, • Gestionar la relación con operadores logísticos, empresas de transporte y proveedores de almacenaje, asegurando el cumplimiento de los acuerdos de servicio y niveles de calidad, • Liderar la resolución de incidencias operativas, garantizando una respuesta rápida y efectiva para minimizar su impacto en clientes y negocio Perfil que buscamos • Experiencia previa mínima de 5 años en gestión logística, operaciones o supply chain, preferiblemente en entornos eCommerce, DTC o retail, • Capacidad analítica para identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones basadas en datos, • Experiencia gestionando proveedores logísticos y coordinando múltiples interlocutore, • Conocimiento de herramientas de gestión de almacén, inventario y transport Competencias clave • Alta autonomía y capacidad para trabajar con independencia, • Mentalidad proactiva y orientación a la mejora contínua, • Capacidad para anticiparse a problemas y encontrar soluciones de forma ágil, • Fuerte sentido de la urgencia y capacidad para gestionar incidencias bajo presión, • Organización, atención al detalle y orientación a resultados, • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación entre equipos Qué valoramos Buscamos personas que se sientan cómodas asumiendo responsabilidad desde el primer día, que no esperen instrucciones para actuar y que disfruten resolviendo problemas complejos. Valoramos especialmente la capacidad de priorizar, tomar decisiones rápidas cuando la situación lo requiere y mantener una actitud positiva y resolutiva ante cualquier incidencia operativa.

¿Tu pasión son las motos y la atención al cliente es tu punto fuerte? MundiMoto es la startup de referencia en la compra y venta de motos. Desde nuestra sede de Barcelona, nuestro equipo de más de 150 personas tiene como misión cambiar la manera en que las personas compran y venden motos, ofreciendo transparencia y profesionalidad. Si buscas un trabajo rodeado de un equipo competente, joven y dinámico dentro del área comercial, ¡no pierdas esta oportunidad! ¿Cuál será tu día a día? • Apoyar en el registro y seguimiento de incidencias relacionadas con el renting de vehículos nuevos y de ocasión., • Colaborar en la atención a clientes, ofreciendo soporte en la gestión de incidencias., • Dar soporte en la comunicación del estado de las reclamaciones a los clientes., • Aprender y contribuir a mantener un alto nivel de satisfacción del cliente. Nos encantaría tu perfil si… • Estás cursando o has finalizado estudios relacionados con administración o atención al cliente., • Posees conocimientos básicos de herramientas ofimáticas (Excel, Word)., • Tienes ganas de aprender, actitud proactiva y orientación al cliente. ¿Qué valores encontrarás en Mundimoto? • Imparable: Trazamos distinto, nada nos frena, • Apasionados: Nos apasiona lo que hacemos, • Equipo: Juntos somos mejores, • GAS: Marcamos la diferencia y actuamos con velocidad, • Autocríticos: Buscamos nuestra mejor versión Si crees que estás alineado con estos valores, ¡estamos deseando conocerte! Mundimoto está comprometido en promover un ambiente de trabajo en el que se trata con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión etnia o cualquier circunstancia personal o social.

📢 ¿Te apasiona el mundo de la relojería de lujo y quieres formar parte de un proyecto inspirador? Queremos incorporar un/a Sales Advisor en una de nuestras boutiques de Barcelona, que comparta nuestros valores y quiera ser embajador/a de una marca referente en precisión, innovación y estilo. Tu misión será: 📜 • Asesorar y acompañar al cliente ofreciéndole una experiencia de compra única., • Crear estilismos y participar en las tareas de visual merchandising., • Gestionar tu cartera de clientes, ofreciendo un trato personalizado y exclusivo., • Realizar seguimiento y atención postventa para fidelizar a cada cliente., • Participar en inventarios y control de stocks., • Colaborar en la organización diaria de la boutique y en las responsabilidades asociadas al puesto. ¿Qué buscamos? 🧐 • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en relojería y/o sector lujo (retail/hospitality)., • Inglés alto imprescindible; otros idiomas serán valorados., • Clara orientación al cliente, compromiso y responsabilidad., • Capacidad para trabajar en equipo, don de gentes y habilidades comunicativas excepcionales. ¿Qué te ofrecemos? 😏 • Contrato indefinido y jornada completa., • Paquete retributivo competitivo., • Seguro de salud., • Oportunidades de formación en marcas, producto y gemología., • Desarrollo profesional., • Acceso a las firmas de relojería y joyería más prestigiosas del mundo., • Ser embajador/a de una marca icónica. 📩 ¡Únete a nuestro equipo y vive nuestros #MagicMoments!

Empresa especializada en recubrimientos industriales de alto rendimiento, revestimiento y protección pasiva contra incendios. Resumen del puesto: Responsable de la venta de todos los productos y servicios asignados de la compañía desde las instalaciones de la empresa, mediante comunicación remota y soporte a clientes. Requisitos mínimos: • Formación técnica o experiencia equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en ventas. Valorable: • Experiencia previa en ventas industriales dentro de la industria de recubrimientos o protección pasiva contra incendios (PFP)., • Experiencia en el departamento de Atención al Cliente., • Nivel medio de inglés deseable. Funciones principales: Gestión comercial: Gestionar actividades comerciales entrantes y salientes: • Atención de llamadas, correos electrónicos y consultas digitales., • Identificación de necesidades de los clientes., • Generación de nuevas oportunidades de negocio. Gestión de clientes: • Construir y mantener relaciones comerciales con clientes., • Desarrollar cuentas a largo plazo mediante:, • Seguimiento periódico., • Actualización sobre productos., • Soporte personalizado. Elaboración de ofertas: Preparar y presentar propuestas comerciales: • Presupuestos., • Tarifas de precios., • Ofertas adaptadas a los requisitos de cada cliente. Apoyo al equipo comercial externo: • Colaborar con los equipos de ventas de campo., • Dar soporte a los gestores de cuentas en:, • Calificación de oportunidades., • Concertación de visitas y reuniones., • Documentación comercial. Gestión del CRM: • Mantener actualizada la base de datos de clientes., • Registrar interacciones comerciales., • Garantizar la precisión de los informes y del embudo comercial. Coordinación interna: • Trabajar estrechamente con:, • Marketing., • Logística., • Atención al Cliente., • Garantizar un correcto procesamiento de pedidos y la satisfacción del cliente. Servicio al cliente: • Utilizar eficazmente los recursos y personal de la compañía para ofrecer un servicio integral al cliente., • Garantizar la satisfacción continuada de los clientes. Resolución de incidencias: Gestionar con criterio y rapidez: • Reclamaciones., • Devoluciones., • Incidencias., • Cualquier otro problema relacionado con los productos o servicios suministrados. Otras responsabilidades: • Realizar otras funciones que le sean asignadas., • Colaborar con otros departamentos cuando sea necesario., • Mantener el compromiso con los programas de:, • Seguridad., • Medio ambiente., • Calidad de la compañía. Ofrecen: SBA: De 25 a 30K Bonus: 10% Beneficio:160€/ netos mensuales que se pueden gastar en restaurantes o transporte público

RE-IMAGINA. PLAY YOUR PART. EVOLVE ICONIC. Embrace the opportunity to enhance the Customer Experience. At Ferragamo, we're more than just building a Brand. We’ re redefining luxury fashion. Committed to evolving and innovating sustainably, we bring a unique blend of elegance and modernity that has always defined us. with the unique blend of elegance and contemporary that have always defined us. We make our clients feel energized, surprised, and valued. All with an unwavering passion for Italian craftsmanship. And you’re more than just joining a Team. We are proud of our inspiring and engaging spirit. In each of our stores around the world, you will find passionate, positive, and empathetic colleagues creating lasting impressions for life. Together, we drive excellence and innovation, while taking responsibility for our decisions. We win together with Passion. Thinking and succeeding as one team. Let’s Evolve Iconic and create the next exciting chapter. The part you’ll play You will join us in our Store in La Roca Village as a Assistant Store Manager, reporting directly to the Store Management. • Support your colleagues to transform each client experience into magical moments for the client by creating a hand-crafted experience, • Create a long-term, authentic bond with your colleagues by fostering growth, listening with respect and inclusion, • Be a liaison - on the sales floor - between your colleagues and the store manager to drive and achieve individual and team objectives and act as a mentor to the team by proactively offering insights, reflections, and experiences, • Communicating and storytelling with conviction, you master the ability to listen and ask the right questions, • Empowering team members with autonomy to accomplish tasks effectively and generate enthusiasm for a positive team spirit, • Support the Store Manager in driving the store strategy to achieve the best sales performance and creating a hand-crafted 360° experience for the client, • Actively contribute to the development and implementation of business action plans to enhance sales for each product category and client tier segment, • Provide excellent and specialized customer service to develop meaningful and loyal client relationships through CRM initiatives, • Actively engage in wider community and seek inspiration from other sectors to form a cohesive team focused on creating an energetic, exciting, innovative and approachable environment, • Empower and support your colleagues to accomplish tasks effectively and generate enthusiasm and energy to create positive team spirit What you’ll bring • Undertake work with a high degree of integrity, leading by example in every situation., • Take action and ownership, ensuring a magical client experience while aiming to be a leader, a nurturer, a natural connector with a passion for helping others grow, • A powerful communicator, handling your colleagues and clients with personal care and empathy, • Being passionate about the client experience with in-depth knowledge of the desires, needs and expectations of luxury clients, • Fluency in Spanish and English is essential; knowledge of an additional language is an advantage. OUR DEI COMMITMENT TO YOU At Ferragamo, you can play your part and express your uniqueness. We are committed to building a diverse workplace in which inclusivity is valued in all its forms – gender, age, disability, race, ethnicity, nationality, culture, religious beliefs, and sexual orientation. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all candidates regardless of their personal background.

Multinacional del sector de la automoción, especializada en la distribución multimarca de vehículos y en plena expansión europea, para su filial en Cataluña con oficinas en el área de Barcelona y por promoción interna solicita: Director/a Comercial Automoción Qué es esta posición Es la dirección comercial de toda la filial catalana, con responsabilidad directa sobre la cuenta de resultados y la rentabilidad del conjunto de centros y líneas de negocio: vehículo nuevo, ocasión, flotas y taller. Reporta a la dirección nacional, negocia anualmente los objetivos y condiciones con las marcas y trabaja codo con codo con los responsables comerciales de cada línea. Un puesto con peso real en la estrategia, las inversiones y los resultados del territorio. Funciones principales • Dirigir la cuenta de resultados y la rentabilidad de los centros y actividades: cifra de negocio, gastos de funcionamiento y tesorería., • Definir y desplegar la estrategia comercial, de marketing y de cobertura territorial., • Negociar anualmente objetivos, presupuestos y condiciones con los fabricantes, junto a la dirección nacional., • Liderar y desarrollar al equipo de responsables comerciales y directores de establecimiento., • Elaborar y consolidar presupuestos, inversiones y previsiones para la dirección nacional. Requisitos • De 5 años como mínimo, en dirección comercial o de establecimiento multimarca o multisitio en automoción., • Experiencia en management de equipos amplios y en la explotación de un centro de beneficio (cuenta de explotación, balance, ratios)., • Haber confeccionado presupuestos comerciales sobre estructuras existentes., • Conocimiento de la distribución automóvil y de las herramientas del fabricante., • Valorable conocimiento de francés o inglés. Perfil profesional Buscamos un liderazgo real —capacidad para unificar al equipo, negociar y gestionar prioridades en un entorno de cambio permanente, y comunicar con interlocutores muy diversos—, con orientación a resultados, implicación y discreción. Condiciones • Contrato indefinido., • Horario de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00, con flexibilidad según la actividad comercial; 100% presencial (sin teletrabajo)., • Retribución fija más variable (garantizado el primer año), • Vehículo de empresa y comida subvencionada (servicio de catering). La dirección comercial de una filial con autonomía real y cuenta de resultados propia, dentro de un grupo europeo en plena expansión.

Desde Antal International estamos en búsqueda de un/a Responsable de Diseño de Moda Femenina para incorporarse a una reconocida compañía del sector fashion. Buscamos un perfil creativo, estratégico y con visión comercial, capaz de liderar el área de diseño y desarrollar colecciones alineadas con las tendencias del mercado, la identidad de marca y los objetivos de negocio. Responsabilidades • Liderar el desarrollo de las colecciones de moda femenina desde la conceptualización hasta la entrega final., • Definir las líneas creativas de cada temporada, asegurando la coherencia con el posicionamiento de la marca., • Investigar tendencias, tejidos, colores, siluetas y novedades del mercado nacional e internacional., • Elaborar moodboards, propuestas de diseño, fichas técnicas y seguimiento de muestras., • Coordinar y supervisar al equipo de diseño, fomentando la creatividad y el desarrollo profesional., • Trabajar de forma transversal con los departamentos de Producto, Compras, Producción, Patronaje, Marketing y Comercial., • Participar en la selección de tejidos, fornituras y acabados., • Realizar seguimiento del calendario de colección y garantizar el cumplimiento de los plazos establecidos., • Analizar ventas, resultados de campañas y comportamiento del consumidor para optimizar futuras colecciones., • Participar en viajes de inspiración, ferias internacionales y visitas a proveedores cuando sea necesario. Requisitos • Formación en Diseño de Moda, Bellas Artes o áreas afines., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad dentro del área de diseño de moda femenina., • Sólido conocimiento de tendencias, patronaje, tejidos y procesos de producción., • Capacidad para liderar equipos y gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Perfil creativo con fuerte orientación al producto y sensibilidad comercial., • Dominio de Adobe Illustrator, Photoshop y herramientas de diseño., • Nivel de inglés intermedio-alto (valorable otros idiomas)., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Se valorará • Experiencia en marcas de moda femenina de volumen o premium., • Conocimiento de mercados internacionales., • Experiencia en entornos dinámicos y de crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía consolidada y en constante evolución., • Proyecto estable con autonomía y capacidad de impacto en el desarrollo de las colecciones., • Entorno creativo y colaborativo., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. Si eres una persona apasionada por la moda, con capacidad de liderazgo y visión estratégica de producto, nos encantaría conocerte.

Empresa líder en el sector retail selecciona un Director/a de Almacén para gestionar su centro ubicado en Barcelona. Responsabilidades • Gestión de un equipo de 200 empleados con diferentes niveles de responsabilidad, • Gestión financiera y P&L, • Gestión de la cuenta de explotación e indicadores financieros del centro (ventas, margen Ebitda, costes, rentabilidad, productividad, etc), • Análisis de plan de acción y desviaciones presupuestarias, • Gestión del presupuesto anual del centro, • Garantizar una gestión eficiente de los recursos humanos, materiales y financieros., • Implantación de la estrategia comercial en el punto de venta, • Realización de análisis de mercado y tendencias del sector Perfil requerido • Titulación universitaria superior (Ingeniería Industrial, Arquitectura, ADE o similar)., • Experiencia: mínimo entre 5 y 7 años como Director/a de Centro o Almacén en sectores de distribución, retail, materiales de construcción, bricolaje, energía, equipamiento, gran consumo especializado o canal profesional., • Experiencia gestionando P&L, ventas, margen, presupuestos, cuenta de resultados y KPIs de negocio., • Imprescindible experiencia liderando y desarrollando estructuras organizativas de 200 personas, • Competencias: alta capacidad de toma de decisiones, liderazgo, comunicación, mentalidad estratégica, visión analítica de KPI's y cuenta de resultados, y enfoque en la mejora continua. Ofrecen • Contrato indefinido con estabilidad y proyección dentro de la Compañía, • Salario fijo competitivo según perfil y experiencia 65k/75K + variable + coche de empresa, • Retribución flexible: Seguro de salud, seguro de vida, • Plan de formación personalizado

SVibe is redefining sexual wellness — built for the body, crafted for those ready to go Beyond the Basics. We’re hiring an Operations & Logistics Specialist to oversee the entire supply chain, including warehousing, transportation, and inventory management, and to ensure goods are delivered safely, on time, and cost-effectively. You will be the bridge between our products and our customers, ensuring that whether it’s a discrete B2C parcel or a massive B2B shipment, you are the guardian of our physical brand experience, ensuring the service is flawless Location Valencia hybrid | Barcelona (Remote) Note: Future plans may include a transition to a hybrid/on-site model in Barcelona. What You’ll Do • End-to-End Factory Coordination: Act as the main link between SVibe and the factory; oversee production schedules, conduct quality reviews at the source, and manage all inbound shipments to the warehouse or direct to clients., • Manage external partners: Act as the primary lead for our externalized warehouse; coordinate and oversee daily priorities, monitor performance, and ensure they meet SVibe’s high standards., • Command Logistics & Shipping: Negotiate with couriers and freight carriers; optimize routes and troubleshoot international or local delivery hurdles., • Own Inventory Integrity: Oversee stock levels; reconcile physical counts with our systems to ensure 100% accuracy., • Lead Quality & Compliance: Define QC protocols for incoming and outgoing goods; manage the external partner’s execution of these checks to ensure brand integrity., • Coordinate B2B & B2C Flow: Manage the different tempos of bulk wholesale shipments and high-speed e-commerce fulfillment through external providers., • Track Operational ROI: Monitor KPIs (shipping accuracy, cost-per-order, carrier SLAs). What You Bring • 3+ years experience in Operations and Supply Chain., • Hybrid/Remote Autonomy: You are a self-starter who can manage complex physical operations, • The ability to troubleshoot carrier delays, customs hurdles, or stock discrepancies, • Knowledge of QC protocols and safety regulations; you prioritize product integrity and workplace organization., • Comfortable with sexual wellness category., • Data-Driven Mindset: Expert level in Excel; experience with A3, • Native/Fluent English is mandatory; Spanish/European languages are a strong plus. What we offer: • Full time - indefinite employment contract, • Flexible schedule., • Impact: This is a unique opportunity to impact an early-stage project of an award-winning brand.

Sobre Cooper Consumer Health en España Cooper Consumer Health es una compañía del sector Consumer Healthcare especializada en el desarrollo y comercialización de productos de salud en el canal farmacéutico. La compañía ha experimentado un crecimiento muy significativo en los últimos años, ampliando su portafolio, reforzando su presencia en el mercado y expandiendo de forma relevante su estructura organizativa. En este contexto de transformación y crecimiento sostenido, buscamos seguir fortaleciendo nuestras capacidades operativas para acompañar el desarrollo del negocio y garantizar un alto nivel de servicio a nuestros clientes. Sobre la posición Buscamos un/a Customer Service Manager que lidere la evolución del área en un contexto de crecimiento acelerado del negocio. La posición será responsable de garantizar la excelencia operativa en el proceso end-to-end Order-to-Delivery, asegurando el mejor nivel de servicio para clientes de los canales hospitalario, farmacéutico, mayoristas y e-commerce. El rol combina liderazgo de equipo, optimización de procesos y una estrecha colaboración transversal con los equipos comerciales, supply chain y el operador logístico Misión del puesto Liderar el área de Customer Service garantizando altos niveles de servicio al cliente y la mejora continua del proceso Order-to-Delivery, contribuyendo a posicionar a la compañía como referente en nivel de servicio dentro del sector. Responsabilidades principales Liderazgo de equipo • Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Customer Service (3 personas), fomentando un entorno de alto desempeño y colaboración., • Impulsar el desarrollo profesional del equipo y fortalecer las capacidades del área. Excelencia operativa • Supervisar el proceso end-to-end Order-to-Delivery, asegurando una correcta ejecución operativa en todos los canales., • Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos con clientes y partners., • Gestionar incidencias operativas y coordinar soluciones con las áreas implicadas. Gestión de indicadores • Definir, monitorizar y mejorar KPIs clave del área como OTIF, tiempos de entrega, incidencias, backlog y calidad del servicio., • Analizar datos operativos para identificar oportunidades de mejora y anticipar riesgos. Mejora continuade procesos • Impulsar iniciativas de mejora continua y estandarización de procesos dentro del área., • Colaborar con Supply Chain, Comercial y el operador logístico para optimizar la eficiencia del proceso Order-to-Delivery., • Contribuir a iniciativas de benchmarking para elevar los estándares de servicio de la organización. Perfil requerido • Experiencia demostrable liderando equipos de Customer Service en entornos dinámicos y en crecimiento., • Experiencia en gestión de procesos Order-to-Delivery y relación con operadores logísticos., • Alta orientación al cliente, capacidad analítica y foco en mejora continua., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas de la organización., • Mentalidad práctica, positiva y orientada a soluciones., • Experiencia trabajando con herramientas como Salesforce, EDI y sistemas ERP. Qué ofrecemos • Rango salarial fijo competitivo + Remuneración variable según consecución de objetivos., • Formar parte de una compañía en plena fase de crecimiento y consolidación en el mercado español., • Un rol con alto nivel de impacto y visibilidad dentro de la organización., • La oportunidad de liderar la evolución de un área clave para la experiencia del cliente y el desarrollo del negocio.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. 🔎 Buscamos un reto… y a alguien con ambición de asumirlo Nos encontramos en plena búsqueda de un/a Asesor/a Comercial de VW enfocado a PYMES en nuestro centro de Vall d'Hebron. Se trata de una posición retadora, con un alto nivel de exposición comercial y grandes posibilidades de desarrollo profesional dentro de un entorno multinacional. El rol tiene un fuerte enfoque en venta consultiva tanto B2B como B2C, combinando gestión de leads digitales, venta telefónica y atención presencial, por lo que valoraremos especialmente experiencia previa en venta telefónica y captación activa. 📝 ¿Cómo será tu día a día? • Recepción y gestión de leads de clientes a través de canales telemáticos., • Venta telefónica activa y seguimiento de oportunidades comerciales., • Prospección de nuevos clientes (principalmente PYMES) y desarrollo de negocio., • Atención comercial en exposición y acompañamiento durante todo el proceso de venta., • Elaboración de presupuestos y cierre de operaciones tanto presencial como online., • Identificación de necesidades del cliente y asesoramiento personalizado., • Seguimiento continuo de clientes potenciales y fidelización., • Cumplimiento de objetivos comerciales y estándares de calidad de la Marca. 🧐 Tu perfil encaja si... • Tienes experiencia en venta presencial y venta telefónica / gestión de leads digitales, • Aportas experiencia en entornos comerciales B2B, B2C o mixtos, • Eres una persona proactiva, con iniciativa y orientación a resultados, • Tienes ambición profesional y ganas de crecer dentro de una organización sólida, • Disfrutas del contacto con clientes y te apasiona la venta, • Tienes mentalidad digital, • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior o similar 👀¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad 🤝, • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Formación interna y de la marca., • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo + variable 📑, • Retribución flexible 🙌, • Dotación de vehículo de empresa 🚗, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • Ubicación: Vall d'Hebron, Barcelona 📍, • Horario: L a V 9:30 a 13:30 y 16:00 a 20:00 / S rotativos de 9:30 a 13:30 💡 Buscamos una persona con actitud comercial, energía, ambición y capacidad de generar nuevas oportunidades, que quiera desarrollarse en un entorno exigente pero con recorrido. 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

Buscamos un/a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Eres tú? ¿Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando! En Humana Fundación Pueblo para Pueblo, llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil. Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona. Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda, especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa (con equipos numerosos y alta rotación de producto). 💼 ¿Cuál será tu misión? Coordinarás, dirigirás y motivarás al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo, visión estratégica y experiencia real en la gestión de tiendas de ropa, preferiblemente con altos volúmenes de venta. 🚀 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa), como encargado/a o responsable de tienda., • Haber gestionado tiendas de tamaño medio (más de 4-6 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona., • Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa., • Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente., • Capacidad para formar, liderar y motivar equipos en entornos exigentes y dinámicos. 🧠 ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión comercial y operativa: • Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta., • Controlar marcajes de precios, visual merchandising, y estándares de imagen en tienda., • Gestionar presupuestos, KPIs y tareas administrativas vinculadas a la operativa diaria. Gestión de equipo: • Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal., • Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación., • Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • ✅ Contrato indefinido con jornada completa., • ✅ Salario fijo + variable competitivo por consecución de objetivos., • ✅ Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal., • ✅ Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva., • ✅ Oportunidades reales de promoción y desarrollo dentro de la organización., • ✅ Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social. 🌱 ¿Quiénes somos? Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario. ¿Eres el/la líder que necesita nuestro equipo? Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible. Conócenos más en 👉 _

Nuestro cliente, empresa ubicada en Barcelona dedicada a la venta y exportación de recambios y accesorios de automoción en mercados internacionales de nicho y con un ambicioso plan estratégico de crecimiento necesita la incorporación de un SALES & BUSINESS DEVELOPMENT PROJECT MANAGER Para este rol, tus responsabilidades serán las siguientes: • Definirás planes de acción para posicionar a la empresa ante nuevos clientes de nichos de mercado emergentes e impulsar el crecimiento de ventas., • Trabajarás con metodología de proyecto para la asignación de recursos y verificación del cumplimiento de los objetivos., • Participarás en la ideación de la estrategia de crecimiento y propuesta de nuevos productos, servicios, canales de venta y expansión a mercados internacionales., • Dirigirás y motivarás al equipo de comerciales que la empresa dispone en los países donde opera., • Asegurarás la consecución de objetivos comerciales de los clientes asignados., • Mejorarás los procesos del área comercial de la empresa para una mayor eficiencia e impacto comercial., • Ejecutarás tareas administrativas relacionadas con las operaciones de ventas (p.e.colaboración con compras para las ofertas de ventas). Tu perfil nos encaja si cumples los siguientes requisitos: • Tu experiencia está centrada en el área de ventas y comercial en una pyme, independientemente del sector (valoraremos la afinidad o parecido con el sector de recambios de automoción)., • Has dirigido equipos de venta y comerciales alineando resultados con satisfacción de las personas., • Tienes disponibilidad para viajar ocasionalmente a nivel internacional (valoraremos la experiencia en exportación, mercados exteriores y competencia en idioma inglés)., • Tienes visión estratégica y un perfil analítico., • Al mismo tiempo, destacas en las relaciones interpersonales, indispensables para la negociación o liderazgo de equipos comerciales, entre otras competencias., • Valoraremos si posees formación superior universitaria y Master o Posgrado en el área Comercial y de Ventas, si bien nos importa mucho más tu experiencia y reputación en las empresas para las que has trabajado. ¿Qué puedes esperar de la empresa? • Incorporarte a una empresa en claro crecimiento y expansión., • Desarrollar tu carrera profesional en un entorno donde podrás alinear tu ambición con el reconocimiento., • Explotar el potencial de tu perfil comercial, estratégico y ejecutivo en una pyme donde tendrás visibilidad y protagonismo., • Un competitivo paquete retributivo orientado al logro a medio y largo plazo.

Our client, a prominent consumer-focused international business, is looking to appoint a commercially driven EU Competition Lawyer to join its expanding legal function. This is an excellent opportunity to work within a fast-moving B2C environment where competition law plays a key role in shaping business strategy. The Role Partnering with senior stakeholders and cross-functional teams, you will advise on a broad range of competition law matters across European markets. The role offers strong visibility and involvement in strategic, business-critical initiatives. Key Responsibilities • Advise on EU competition law issues, particularly abuse of dominance and horizontal and vertical agreements, • Provide competition law support on M&A transactions, including risk assessment, merger control, and post-deal integration, • Design and roll out practical, commercially focused compliance programmes suited to a consumer-facing business, • Support on distribution models, pricing strategies, and commercial partnerships within a B2C framework, • Liaise with external counsel and, where relevant, competition authorities Candidate Profile • Qualified lawyer (10 years PQE+) with solid EU competition law experience, gained in private practice and/or in-house, • Strong expertise in abuse of dominance and agreements, ideally within a B2C or consumer-facing organisation, • Experience advising on M&A transactions from a competition law perspective, • Proven ability to implement effective compliance frameworks, • Commercial mindset with the ability to deliver clear, actionable advice, • Strong communication skills and confidence engaging with senior stakeholders If you have the skills described above and would like to discuss the opportunity in more detail, please kindly share your CV with Sarah - sturnbull@kgglobal.co.uk

Percassi is a solid entrepreneurial group capable of anticipating market trends by looking beyond the Italian borders. Its activities are mainly concentrated in three business areas: Retail, Real Estate and Atalanta Bergamasca Calcio. The Retail business develops and manages many iconic and prestigious brands, with a diversified offer: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent and Starbucks! Visit us on: _ El puesto de COACH BACK OF HOUSE se encarga de liderar las operaciones de la tienda para maximizar ventas, rentabilidad y experiencia del cliente, con especial responsabilidad sobre el ciclo de vida del producto y la presentación visual de la mercancía. Principales responsabilidades: • Garantizar una experiencia de cliente atractiva y alineada con la marca para fomentar la fidelidad y el crecimiento de ventas., • Liderar y coordinar al equipo de tienda para cumplir objetivos generales., • Supervisar la presentación visual y el merchandising, asegurando que los productos estén bien expuestos y disponibles en todas las tallas, colores y estilos., • Gestionar la organización del almacén y el flujo eficiente de productos., • Desarrollar estrategias para optimizar espacios, reducir pérdidas y mejorar resultados., • Analizar indicadores del negocio y crear planes de acción para mejorar rendimiento y ejecución., • Participar activamente en ventas y atención al cliente, dedicando gran parte del tiempo al área comercial., • Gestionar incidencias con clientes y promover programas de fidelización., • Asegurar un entorno de trabajo seguro y mantener los estándares de mantenimiento y limpieza. Gestión de equipos • Reclutar, formar y desarrollar talento para áreas de visual merchandising y flujo de producto., • Supervisar el desempeño, integración, retención y crecimiento profesional del equipo., • Capacitar y motivar a los empleados para mantener altos estándares operativos y de servicio., • Comunicar objetivos y estrategias de forma efectiva con líderes y colaboradores. Indicadores clave de desempeño • Conversión de ventas., • Retención de clientes y empleados., • Disponibilidad de mercancía., • Apariencia general de la tienda. Requisitos • Experiencia previa en gestión, preferiblemente en tiendas de gran volumen., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Capacidad para gestionar prioridades múltiples y desarrollar equipos., • Buen criterio comercial y habilidades analíticas., • Experiencia en merchandising visual y atención al cliente., • Disponibilidad horaria flexible, incluyendo noches y fines de semana. PERCASSI is committed to expanding its efforts to guarantee Equal Opportunities and pays particular attention to gender equality and the integration of people with disabilities within the company. All vacant positions are also open to applications from members of the Protected Categories L.68/99. The data will be processed exclusively for the purposes and according to the methods reported in the privacy policy available on the website _/

Overview JD.com, China’s leading eCommerce and supply-chain technology enterprise, is expanding its global footprint and establishing a significant strategic presence in the Spain. We are seeking a visionary, commercially driven Head of Spain. This individual will spearhead market entry, define the long-term strategy, and build a world-class operation that reflects the company commitment to quality, innovation, and customer experience. Key Responsibilities: Strategic Leadership • Develop and execute Spain market strategy aligned with global vision and long-term growth objectives;, • Identify high-value market opportunities in retail, logistics, supply chain, and partnerships;, • Lead competitive analysis, market positioning, and strategic initiatives to establish JD.com as a leading eCommerce player in the Spain. Commercial Growth • Drive top-line revenue growth through partnerships with brands, merchants, suppliers, and retail ecosystems;, • Develop and launch local product and service lines appropriate for the Spain market;, • Establish strong relationships with key stakeholders including regulators, industry groups, suppliers, and technology partners. Operational Management • Build, structure, and lead our Spain business units including eCommerce Category Management, Operations & Inventory;, • Ensure operational excellence that aligns with company global standards for speed, reliability, and customer satisfaction;, • Set financial targets, budgets, and forecasts for the Spain entity;, • Monitor P&L performance and ensure profitability and sustainable expansion;, • Manage investment planning, risk mitigation, and capital allocation for the Spain business. Talent & Culture • Recruit, mentor, and lead a high-performing leadership team., • Establish a strong organizational culture that reflects company’s core values: customer-first mindset, efficiency, integrity, and innovation., • Drive cross-cultural alignment between Spain operations and Chinese headquarters. Regulatory & Governance • Ensure full compliance with Spain laws, regulations, and corporate governance standards., • Manage risk proactively, including data protection, employment law, and international trade compliance., • Represent the company in public affairs, stakeholder engagements, and government relations. Basic Requirements • Extensive senior executive leadership experience in eCommerce, retail, supply chain, or related technology-enabled sectors.;, • Proven track record in leading P&L, scaling operations, and delivering commercial growth in the Spain or broader European markets;, • Strong understanding of SPAIN digital commerce landscape, consumer trends, and competitive dynamics;, • Demonstrated ability to build and lead large, diverse, cross-functional teams;, • Excellent communication skills and ability to engage with senior stakeholders, regulators, and partners;, • Experience working with or within multinational organizations. Preferred Requirements • Prior experience launching or scaling an international brand in the Spain or Europe;, • Knowledge of different business culture, cross-border eCommerce, and China-Spain trade dynamics;, • Background in high-growth tech companies or advanced logistics/supply chain organizations;, • Experience managing omnichannel retail, marketplace ecosystems, or advanced fulfilment networks.

Leon Cycle is seeking a Director of Operations to oversee our Operations in EU and the North America region! We are looking for a strategic thinker, accountable for delivering measurable results that achieves and exceeds shipping deadlines, inventory forecasts/management, cost control, and quality control and targets overall success of all the operational management systems, processes, best practices, and warehouses within EU and the North America region. They will direct and oversee all inbound/outbound operations as well as quality control and implementing policies and procedures that increase operational effectiveness. Key Responsibilities • Direct and manage operational team responsible for all inbound and outbound shipments in EU and the North America, • Develop and implement warehouse systems and shipping procedures., • Own all processes and communications with legal, business support, government officials, and 3PL, • Build and maintain relationships with all department heads, external partners, and vendors to make decisions regarding operational activity and strategic goals, • Optimize all aspects of our business operations to ensure all teams are communicating effectively, deadlines understood and met, and cross-functional dependencies are minimized, • Collaborate with Sales team to increase inventory turnover and decrease inventory days on hand, • Collaborate with 3PL and freight companies to plan deliveries and shipments, as well as updated contract rates to reduce shipping costs, • Coordinate product inventory and storage within warehouses and other logistics sites to optimize efficient inventory movement, • Optimize schedules for shipments and deliveries and maximize cost-effectiveness, • Develop a strong team; coach, mentor and develop existing professionals, • Participate in strategic planning as required by the CEO Experience and Skills • 10+ years senior supply chain experience within the sports, sporting, consumer goods or e-mobility segment, preferably with startup company success, • Experience with delivering Dangerous Goods and oversize packages, • Undergraduate degree. Preferred MBA or Supply Chain focus, • Proven track record of reducing operational costs in a fast-paced environment and exceeding organizational goals., • Demonstrated highly developed written (business and creative) and verbal communication skills, tact, assertiveness, and business acumen., • Hands on team player and motivational leader with the ability to work collaboratively and cross functionally to achieve optimal results., • Advanced leadership skills with ability to direct, coach, develop, facilitate and manage performance of direct reports., • Exceptional organizational skills with strong detail orientation, strong multitasking, and prioritization abilities., • Entrepreneurial spirit coupled with the intellectual curiosity. Why work at Leon Cycle • Great Benefit program from the date of hire, • Be part of a growing team throughout EU and the North America, • SimpleIRA Program Company Match, • Discount on ebikes, services, and accessories, • Other employee perks and fun things as we continue to grow! About Leon Cycle LEON CYCLE is the retail arm of the LEISGER Cycle Group, manufacturers of premium electric bikes under the brand names NCM and ET.Cycle, and of electric bike components under Das-Kit and Bionx. The LEISGER Cycle Group set up its online retail in 2014 in Hannover; the company is fast growing in market share and expanded throughout Europe, Australia Now, and most recently in US and Canada. Leon Cycle is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native German status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations in accordance with the Accessible American Act during the application process are available upon request.

We are seeking an experienced Store Manager to take charge of a premium fashion brand store in Barcelona's El Corte Inglés department store. The Store Manager its a key position in the store. Connecting and engaging with the team and customers, ensuring that daily activities are managed excellently, and steering the shop and team's performance towards success. Key Responsibilities • Lead and grow the business with a strong understanding of performance drivers and commercial priorities., • Monitor, analyse and optimise key performance indicators to ensure consistent results., • Design and implement action plans to boost sales and overall business performance., • Build long-term customer loyalty by delivering an excellent experience and developing strong client relationships., • Ensure the correct execution of internal processes related to stock management, cash handling, logistics and operational reporting in line with head office guidelines., • Oversee day-to-day store operations, guaranteeing efficiency and compliance at all levels. People Management & Development • Lead, motivate and develop the team through ongoing coaching and support., • Provide regular feedback and guidance to help the team achieve and exceed monthly objectives., • Create a positive and collaborative work environment based on trust, respect and open communication., • Identify potential, recruit new talent and contribute to the retention and development of high performers., • Ensure that company standards, policies and procedures are clearly communicated and consistently applied., • Manage team schedules, working hours and holiday planning with a structured and forward-thinking approach to ensure smooth operations throughout the year. Perfil/Profile • Proven experience in a retail management role., • Strong commercial mindset with a clear focus on results and performance., • Natural leadership skills combined with excellent communication abilities., • Customer-centric approach, with a strong sensitivity to service excellence., • Highly organised, structured and attentive to detail in daily operations., • Genuine interest in product knowledge and market trends, with an affinity for premium environments, fashion, art and design., • Fluent in English; additional languages are a plus.

As Cobantur Logistics, with 47 years of experience in the logistics sector, we provide global and integrated logistics services through our offices in Turkey, France, Italy, and Romania. With a fleet of over 1,000 owned vehicles and equipment, a professional leadership team, more than 500 experienced employees, over 50,000 annual shipments, 50,000+ square meters of storage space, strategically located offices, and strong business partners, we make a difference. We consistently deliver innovative services in road freight, intermodal, air freight, sea freight, project logistics, domestic transportation, minivan, rail transport, and ADR-compliant transportation and warehousing. From the largest shipments to the smallest, we operate with the same level of care and dedication. Since our establishment, we have been a people-oriented organization. Just as logistics simplifies life, we strive to make life easier for all our colleagues and create a passionate work environment where they can showcase their talents to the fullest. In our recruitment processes, whether for field or office roles, we do not prioritize or discriminate based on gender. For us, the only priority is the candidate's capacity and ability to perform the job. If you would like to be part of this team that we are proud of, feel free to apply to our job posting. About the Position We are looking for a Sales Specialist/Supervisor to join our team in Barcelona. This role combines logistics sales activities with the coordination of operational processes. Key Responsibilities • Manage sales processes for logistics services (road, sea, and/or air transportation)., • Acquire new customers and manage existing customer portfolios., • Analyze customer requirements, prepare price quotations, and follow up on contract processes., • Coordinate the operational processes of confirmed shipments and communicate effectively with relevant departments., • Prepare reports related to sales and operational performance., • Contribute to process improvements aimed at increasing customer satisfaction. Requirements • Bachelor’s degree in Business Administration, Logistics, International Trade, or a related field., • Minimum 3–5 years of experience in sales and/or operations within the logistics sector., • Fluency in Spanish and English (both written and spoken); Turkish is a plus., • Proficiency in Microsoft Office 365 applications., • Strong communication, organizational, and follow-up skills., • Ability to take responsibility in both sales and operations with a solution- and results-oriented mindset., • Must be based in Barcelona or willing to relocate., • No travel restrictions and a valid driver’s license.

Leon Cycle is an e-bike business that was established in Germany in 2014 and has since developed business operations in over 10 countries across Europe, North America and APAC. Leon Cycle offers a range of e-bike models from mountain bikes, folding e-bikes, and trekking e-bikes. Our range of products are sold via both our own online website as well as E-Commerce platforms and via our dealers and our own retail stores worldwide. With strong growth and expansions in place, we are now seeking a Chinese speaking CEO Assistant based in Barcelona. This role will require you to: • Reporting to the CEO based in Shanghai global HQ, coordinate and support in local business operations issues from finance and accounting, supply chain, admin and some HR duties, • Daily / weekly communications with Shanghai HQ and CEO on sales and operational issues and topics, • Act as the coordinator between ES teams and Shanghai HQ for all requests and approvals / decisions which requires CEO to take part in and/or approve/sign for., • Collect sales data, update sales, finance and inventory reports, coordinate local operations with HQ functional teams (Global Finance, Global HR, Global Supply Chain) as and when needed and requested, • Represent HQ to ensure alignment of global SOPs and processes and policies, • Any special adhoc tasks as and when requested by the CEO regarding all operational matters locally Requirements: • Fluency in Chinese Mandarin, Spanish and English, • 8-10 years of working experience with a background in accounting knowledge and business operations, ideally in a trading or retail industry., • Strong analytical ability, • Bachelor degree in business, • Strong interpersonal skills and excellent multi-tasking, • Hands on and expertise in ppt, excel and word, • Willingness to learn about business operations and be open to new skills and tasks

Al Barça som MÉS QUE UN CLUB perquè tenim un ferm propòsit: volem transformar el món a través de la nostra manera d’entendre l’esport, amb la nostra essència Barça, i amb el nostre compromís social. Quina és la nostra essència? • Tenim un estil propi... quan juguem volem guanyar, però sobretot volem jugar sense renunciar al nostre estil., • Som una escola de vida que forma persones a través de l’esport., • Treballem per la igualtat de gènere en l’esport potenciant els equips femenins., • Creiem en les diferents disciplines, per això competim amb 5 esports professionals diferents., • Treballem amb els millors professionals i experts del món de l’esport, generant nous coneixements que apliquem i compartim., • Sabem que l'esport pot ser una eina de canvi social; per això, els nostres valors inspiren les nostres accions tant dins com fora del terreny de joc., • Som un Club propietat de més de 144.000 socis i sòcies que prenen grans decisions democràticament., • Fomentem la inclusió de la diversitat de manera equitativa entre totes les persones del nostre entorn. Per tot això, podem fer realitat el nostre propòsit essent capdavanters, amb la nostra personalitat i els nostres valors. Què busquem? Barça Licensing & Merchandising necessita incorporar una persona en el rol temporal de Quality Manager dins l’equip de Producte. Funcions principals: • Gestionar un pla integral de control de qualitat per proveïdors, per assegurar la conformitat amb les normes i regulacions aplicables en el mercat., • Col·laborar estretament amb els equips de Disseny, Desenvolupament de Producte, Compres i Producció per assegurar la qualitat des de la fase de disseny., • Avaluar, donar seguiment i aprovar les mostres des de la perspectiva de qualitat en totes les etapes del desenvolupament del producte., • Supervisar i valida, la qualitat de matèries, primes i teixits, incloent proves de laboratori (pilling, solidesa del color, resistència, etc.)., • Gestionar controls de qualitat en producció (inline, pre-producció i producte acabat)., • Assegurar que els proveïdors compleixin amb normatives legals i de sostenibilitat (REACH, OEKO-TEX, GOTS, RCS/GRS, BSCI, entre d’altres)., • Analitzar no conformitats, defectes i reclamacions, definint plans d’acció correctius i preventius., • Treballar de manera transversal amb el Centre de Distribució o botigues, decidint acceptabilitat o rebutjant, de manera transversal amb altres departaments en funció dels interessos de la companyia., • Identificar i proposar millores tant en la part de producte (patrons, teixits, qualitat d’accessoris, etc.) com en els processos actuals de desenvolupament i control de qualitat, per garantir la qualitat i productivitat del producte. Requisits valorables: • Formació o Grau en ADE, Grau en Enginyeria de Disseny, Industrial i Desenvolupament del Producte o Grau en Enginyeria de Tecnologia i Disseny Tèxtil., • Experiència mínima de 4 anys fent funcions similars., • Imprescindible nivell d'anglès B2-C1 . Al FC BARCELONA garantim processos de selecció lliures de prejudicis i amb igualtat d'oportunitats i no discriminació per raons d'origen, gènere, discapacitat o edat a totes les persones candidates durant el procés de selecció i que seran avaluades d’acord amb els requisits de l’oferta laboral amb transparència.

En Antal International estamos en búsqueda de un/a Óptico/a Optometrista para incorporarse a un proyecto consolidado dentro del sector óptico en Barcelona. Funciones principales • Realización de exámenes visuales completos, • Asesoramiento personalizado en soluciones ópticas, • Adaptación de lentes de contacto (contactología), • Apoyo en las tareas del punto de venta, • Colaboración en el cumplimiento de objetivos del centro Condiciones laborales • Horario de lunes a viernes en jornada partida, • No se trabajan fines de semana, • Contrato indefinido, • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado Qué ofrecemos • Proyecto estable en un entorno óptico consolidado, • Organización de turnos estructurada, • Buen paquete retributivo, • Ubicación privilegiada en Barcelona Requisitos • Titulación en Óptica y Optometría, • Experiencia previa como Óptico/a Optometrista, • Perfil orientado al cliente, con buenas habilidades de comunicación, • Persona responsable, autónoma y con vocación por la atención personalizada Si estás interesado/a en formar parte de un equipo dinámico dentro de un entorno profesional sólido, ¡queremos conocerte!

About Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida mundialmente como la precursora del prêt-à-porter moderno. Fue la primera empresa de ropa italiana, fundada en 1951, con el objetivo de ofrecer ropa femenina de "haute de gamme" producida según procesos industriales de excelencia. La pasión, el compromiso y la tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas, • Más de 60 colecciones por temporada, • Más de 14.000.000 de artículos vendidos al año, • Presencia en 105 países, • Más de 2.500 tiendas monomarca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados, • Más de 5.500 colaboradores en todo el mundo Nuestra estructura organizativa se basa en 44 Departamentos, incluyendo Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, BI, etc. Acerca del Puesto El/La Sales Assistant Max&Co Barcelona (32h - cobertura de vacaciones) es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Responsabilidades Principales • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Buen conocimiento de castellano, catalán e inglés., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos los empleados. Aceptamos y valoramos las diferencias entre las personas, sin ningún tipo de prejuicio, incluyendo, entre otros: raza, etnia, género, identidad de género, orientación sexual, edad, clase social, capacidad o atributos físicos, sistema de valores religiosos o éticos, origen nacional y creencias políticas.

Desde Antal International buscamos un/a Patronista para incorporarse a una reconocida firma de moda femenina con sede en Barcelona. Buscamos un perfil técnico, con sensibilidad por el producto y experiencia en el desarrollo de colecciones, capaz de trabajar de forma transversal con los equipos de Diseño y Producción. Funciones: • Desarrollo y modificación de patrones., • Participación en pruebas de fitting y seguimiento de correcciones., • Elaboración y actualización de fichas técnicas., • Seguimiento de muestras y prototipos., • Coordinación con los equipos de Diseño, Producción y proveedores., • Supervisión de medidas, acabados y calidad de las prendas., • Apoyo en el desarrollo técnico de las colecciones. Requisitos: • Experiencia previa como Patronista dentro del sector moda., • Experiencia trabajando con tejido plano y/o circular., • Manejo de Gerber., • Valorable experiencia con CLO3D., • Conocimiento técnico de construcción de prenda y fitting., • Experiencia trabajando con proveedores y seguimiento de muestras., • Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle., • Sensibilidad por el producto y el sector fashion retail. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una firma consolidada y en crecimiento., • Proyecto estable dentro de un entorno dinámico y creativo., • Oficinas ubicadas en Barcelona., • Desarrollo profesional dentro de la compañía., • Salario competitivo. Si te apasiona la moda y crees que puedes encajar en la posición, ¡nos encantará conocerte!

Acerca de la empresa Con una trayectoria de 60 años, Natuzzi es una de las marcas más reconocidas en diseño y mobiliario de lujo. Los productos Natuzzi incorporan el mejor espíritu del diseño italiano y los detalles artesanales únicos del “Made in Italy”. Natuzzi distribuye sus colecciones en todo el mundo, con una red minorista global de 700 tiendas monomarca, además de galerías. Nos enorgullecemos de fomentar un entorno de trabajo basado en el crecimiento de los empleados, la curiosidad, el respeto, la honestidad y el entusiasmo; uno que supere las expectativas en cada paso del camino. Natuzzi combina el diseño italiano, sinónimo de belleza y artesanía, y una comodidad capaz de envolver los sentidos. Más de sesenta años dedicados a la búsqueda de la belleza, donde las líneas suaves se combinan en un diseño moderno e informal. Natuzzi Italia está hecha en Italia y dedicada al mercado del lujo. Acerca del puesto Para nuestras tiendas Natuzzi Italia en Barcelona, estamos buscando un puesto de embajador de marca. Este sería principalmente un puesto basado en ventas y de cara al cliente. Ubicación del puesto: Tienda Natuzzi Italia en Barcelona Acerca del puesto/función Nuestros experimentados asesores de ventas son profesionales del sector minorista capacitados que actúan como "embajadores" de nuestra marca, nuestros productos, nuestros valores y nuestra armonía; profesionales apasionados por los interiores de lujo y centrados en las ventas con una actitud fuertemente orientada al cliente. El embajador de la marca será el rostro de nuestra empresa; el objetivo principal es generar ventas, utilizando todas las herramientas de venta posibles disponibles, al tiempo que transmite su pasión por el diseño, el lujo, la armonía y el conocimiento del producto. Nos esforzamos por brindar una excelente e impecable experiencia de compra ganadora para el cliente. Acerca de las responsabilidades Presupuesto de ventas Lograr los objetivos de ventas de la tienda definidos por el gerente de la tienda; generar y administrar sus propios prepuestos y ventas mientras establece una relación profesional que resulte en un aumento de las ventas; su función también implicará brindar apoyo para el desarrollo de nuestro negocio de comercio y diseño. Experiencia del cliente: • Gestiona a cada visitante mediante la aplicación de ceremonias de ventas de la marca;, • Da la bienvenida y comprende las necesidades del cliente para garantizar una experiencia de cliente única;, • Comunica los valores de la marca, las cualidades y las ventajas del producto (Story Telling, Product Story);, • Utiliza las herramientas de venta (muestras de material, herramientas digitales, folleto dedicado, catálogo);, • Recopila datos de perfil de clientes de forma discreta e informal;, • Conversiones de venta exitosas, • Cross Selling / Upselling;, • Promociona Total Living, • Gestiona la venta y hace un seguimiento de los presupuestos;, • Cierra el proceso de venta y prepara el motivo de la visita de un nuevo cliente;, • Recopila los datos de perfil de cada visitante según sea necesario en las ceremonias de venta, con el fin de alimentar el análisis de clientes y la estrategia de CRM/retargeting, • Garantiza el respeto de la imagen de marca en la tienda (respetando los estándares de visual merchandising) a través de intervenciones directas y continuas);, • Proporciona soporte posventa a los clientes, • Sigue las pautas del código de uniformidad. Perfil del puesto: • Preferiblemente con formación en Diseño de Interiores;, • Experiencia previa (mínimo 3-5 años) en Ventas Minoristas; Empresas de mobiliario; o en marcas de moda de lujo;, • Capacidad para utilizar y promover herramientas de venta para apoyar las ventas (por ejemplo, creación de presentaciones), • Capacidad para utilizar herramientas de diseño de interiores;, • Experiencia con un sistema POS y dominio del software MS Office, • Excelentes habilidades de negociación y comunicación;, • Capacidad para llevar a cabo la ceremonia de venta manteniendo un fuerte enfoque en aumentar la tasa de conversión, con el objetivo de transformar a los visitantes en clientes compradores., • Espíritu de trabajo en equipo;, • Orientación empresarial. Capacidad para analizar los resultados de ventas. Detalles del trabajo: • Horas de trabajo: Tiempo completo, • Ubicación del trabajo: Barcelona Salario competitivo y esquema de bonificación orientado a las ventas Discover more about our people and our retail life _ _ _

📄 JOB DESCRIPTION • We are looking for a Communications Intern to support the Communication team at Veepee Spain. This is a hands-on opportunity to gain real experience in corporate communications and event management within a fast-paced, international environment. No prior experience is required — we value enthusiasm, proactivity, and attention to detail. 🎯 TASKS Communications Support in drafting and proofreading internal and external content (announcements, memos, presentations) Publishing content across internal communication channels (email, chat & intranet) Tracking and updating editorial calendars and communication plans Support in the creation of basic graphic materials using design tools (Canva) Events Support in the organisation and logistics of internal events (meetings, team buildings, celebrations) Supplier coordination: requesting quotes, following up on deliveries Creating follow-up documents: timelines, checklists and post-event summaries Research and benchmarking of trends in events and corporate communications General support Administrative and coordination support to the Communications team Managing contact and supplier databases Support in the preparation of reports and internal presentations 👉 REQUIRED SKILLS • Final-year student or recent graduate in Communications, Journalism, Advertising, Business or similar, • Fluent in Spanish and English (required); French is a plus, • Basic proficiency in design tools: Canva and similar platforms, • Comfortable with standard office tools: PowerPoint, Word, Google Workspace, • Proactive, creative, organised and eager to learn, • Strong written communication skills and attention to detail ✅ BENEFITS • 👉Flexible Office with up to 2 days at home, • 👉Online language learning Platform, • 👉Intensive workday on Friday, • 👉 6 months full time (40h/s) ⚙️RECRUITMENT PROCESS • 1️⃣ HR interview, • 2️⃣ Manager interview

OUR PURPOSE To be the “ambassador” who conveys the Brand’ philosophy and values. As such, to be responsible to maximize the sales performance by fostering the relationship with the customers and developing their Brand loyalty, providing a unique experience in our store and guiding the client into our world. RESPONSIBILITIES • Welcome and serve the customer providing an excellent in-store experience at all times., • Maintain and develop client relationships through an individual approach, • Be proactively engaged in cross selling with all Departments and maximizes sales opportunity in order to achieve individual sales target and KPIs., • Ensure to be up-to-date knowing fashion trends and competitors., • Prove Brand and product knowledge., • Deal effectively with customer complaints by liaising with the line manager when necessary., • Ensure and maintain the shop floor and visual display high standard, complying with Company operational guidelines and stock procedures., • Contribute to ensure a high level of security and is attentive to prevent product thefts. KNOWLEDGE AND SKILLS Fluent spoken in English is expected Passion for human relations and sales Problem solving, curiosity and interest in luxury/fashion, art and design Experience of building a long-lasting relationship with clients Being able to work in team as well as alone Excellent communication and interpersonal skills

Michael Kors is always interested in hearing from talented, globally-minded individuals with a passion for fashion. If you enjoy working in a creative, fast-paced environment, then we would love to hear from you! — SALES ASSOCIATE "I feel really lucky to be surrounded by such a great team. I’m not only grateful that they’ve helped me achieve my goals, but also that I can give them a place where they can achieve theirs." • Michael Kors - Who You Are: You bring enthusiasm for fashion and thrive in a dynamic retail environment. As a Michael Kors Ambassador, you represent the brand’s values with professionalism and integrity. You’re committed to creating inclusive, welcoming experiences for all customers, using strong communication, teamwork, and a proactive mindset to navigate challenges with energy and optimism. What You’ll Do: • Lead by example as a MK Ambassador, ensuring exceptional customer experiences to drive loyalty and repeat business., • Maintain client communication using all available clientelling apps and tools., • Maintain floor and stock presence., • Build and maintain effective communication with the management team to drive store performance., • Use of Product Knowledge packs to become a Selling Expert to advise our customers with passion and confidence., • Understand business results and opportunities to drive sales. You’ll Need to Have: • Excitement and enthusiasm to work in fast paced retail environment with relevant sales experience., • Capability and desire to collaborate and inspire all fellow team players to work together to achieve results., • Technological proficiency, with the ability to leverage technology to drive sales and customer experience., • Local language preferable and effective communication skills. What We Offer: • Competitive compensation package, • Attractive commission scheme, • Clothing allowance — The Company is an equal employment opportunity employer. The Company’s policy is not to unlawfully discriminate against any applicant or employee on the basis of race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, age, military status, disability, genetic information or any other consideration made unlawful by applicable federal, state, or local laws. The Company also prohibits harassment of applicants and employees based on any of these protected categories. — At Capri Holdings Limited, we are committed to providing a fair and accessible recruitment process. If you require a reasonable accommodation for the interview or application process, please contact our Talent Acquisition team at CapriTalentAcquisition@CapriHoldings.com.

Location：Gracia 67,Barcelona Job Responsibilities Sales and profitability Consistently meet individual sales target Customer Service Enhance brand image and increase customer’s product understanding with excellent customer service skills and in-depth product knowledge Build customer loyalty through active client development and follow-through Operation standards • Maintain in-store display according to company standards and prevent stock damage, • Assist with the processing of stock deliveries, shop floor replenishment, inventory replenishment, cash and other daily operations, • Maintain sales records, and assist in inventory and account reconciliation Job Requirements • Sales driven, with strong customer service acumen, • Highly committed, energetic, and a team player Excellent problem-solving ability. • Prior fashion retail experience is a plus, • Flexible availability to work throughout the week, weekends, and public holidays, • Fluent in English or Chinese is a plus

About BasicNet Group BasicNet is the first marketplace in the clothing industry that owns several well-known brands in the apparel, footwear, and accessories market, including Kappa®, Robe di Kappa®, Jesus® Jeans, Superga®, K-Way®, Sebago®, Briko® and Sabelt®. Headquartered in Turin, Italy, the company operates on intangible aspects through a global network of licensees who produce and distribute its products, and offers various services to its network, such as research, development, global marketing, and information technology. About K-Way K-Way is a well-known brand for adventure seekers and outdoor enthusiasts. Born in the heart of Paris in 1965, the brand revolutionized the rainwear market by introducing the world's first lightweight and waterproof jacket that could be conveniently folded into a small pouch. Who We're Looking For For our new K-Way store in Barcelona, we are looking for experienced Sales Assistants. As a Sales Assistant, your goal is to provide customer service and sales excellence. You will be responsible for ensuring that the store consistently has an appearance that encourages sales through maintenance of order, cleanliness and completeness of the range. You will be expected to ensure courtesy, friendliness and kindness, collaborating positively with the team. Key Responsabilities • Supporting the customer in the sale;, • Maintaining, managing and handling merchandise on display;, • Replenishing stock in order to ensure maximum levels of merchandise availability in the department;, • Maintaining order and cleanliness in the store;, • Managing fitting rooms following company guidelines;, • Managing cashier operations. Knowledge, Skills and Abilities required • Previous experience as a Sales Assistant in a ready-to-wear retail brand, premium or luxury level;, • Excellent knowledge of English language (any other languages will be considered plus);, • Excellent communication and interpersonal skills;, • Reliability, dynamism, courtesy and flexibility in schedules;, • Initial placement on a fixed-term contract, full-time (40 hours per week)., • Available to join us, late August / early September 2026. This role comes with an annual gross salary range of €20.000-€22.000 K-Way is committed to creating a supportive and motivating work environment, promoting collaboration and open dialogue, welcoming every voice and idea. In addition, K-Way offers opportunities for professional and personal development, providing the resources and tools necessary for growth and success.

UNIQLO PASEO DE GRACIA UNIQLO is the leading brand of the Fast Retailing Group, the third-largest apparel retailer in the world. UNIQLO respects the individuality and lifestyle of all customers and takes pride in creating high quality, long-lasting, innovative clothing at an affordable price. We are now assembling a team of high-quality casual clothing enthusiasts to offer our LifeWear collection with our signature customer service experience to the people in Spain We are very much looking forward to welcoming your application and starting your Uniqlo journey with us! Hours: Permanent contract for Full Time (40h) Shift patterns: Full flexibility from Monday to Sunday is required Salary:29.400 € annual gross salary, What are we offering? • Promotion and pay increase opportunities every 6 months, • Structured training to build your skills across all areas of store operations step by step, • Self-evaluation and store manager’s evaluation system to ensure you do not stop developing, • Highly diverse and inclusive team environment, • Competitive compensation and benefit package; includes staff discount, bi-annual bonuses, health insurance, life & accident insurance, lunch vouchers, and access to flexible compensation platform. What is your purpose? • Supporting the Store Manager with managing all operational aspects of the store to maximise foot-flow, sales and profit, • Acting as a role model in delivering high standards of customer service, • Providing effective training and constantly offering feedback to increase efficiency and create high-performing team • Ensuring the shop floor consistently meets UNIQLO standards by delegating tasks appropriately to exceed customers’ expectations, • Setting stock inventory levels and strategically creating shop floor layouts based on store performance and targets, • Creating teams planning accurately to ensure a smooth daily operation of the store Who are our Assistant Store Managers? • Flexible to work at weekends, public holidays and across various shifts, • Coming from all walks of life – no fashion or retail background necessary, • Available to start with our team in the beginning of July 2026, • Ability to successfully lead and work with a large team in a fast-paced and challenging setting, • Able to adapt quickly to changing environments and act decisively, • Exceptional organisational, communication and analytical skills, • Able to create a positive working atmosphere to increase morale and productivity of the team APPLY TODAY

¡Buscamos talento para nuestras tiendas de Barcelona! En Lola Casademunt seguimos creciendo y queremos incorporar Asesores/as de Ventas para nuestras tiendas de Barcelona. Si te apasiona la moda, disfrutas ofreciendo una excelente experiencia al cliente y quieres formar parte de una marca en plena expansión, esta oportunidad es para ti ✨ ¿Qué harás? • Asesorar y acompañar a nuestros clientes durante su experiencia de compra., • Compartir las últimas tendencias y novedades de la marca., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos de venta., • Mantener la imagen y el orden de la tienda., • Trabajar en equipo para ofrecer un servicio excepcional. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en ventas o atención al cliente., • Pasión por la moda y orientación al cliente., • Actitud proactiva y habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar en equipo., • Disponibilidad para trabajar en retail. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Diferentes tipos de contrato., • Jornadas adaptadas a distintas disponibilidades (20h, 30h y 40h)., • Desarrollo profesional dentro de una compañía en constante crecimiento., • Descuento de empleado., • Un entorno dinámico, inspirador y lleno de oportunidades. ¿Te gustaría formar parte de la familia Lola Casademunt? ¡Te estamos esperando!

About BasicNet Group BasicNet is the first marketplace in the clothing industry that owns several well-known brands in the apparel, footwear, and accessories market, including Kappa®, Robe di Kappa®, Jesus® Jeans, Superga®, K-Way®, Sebago®, Briko® and Sabelt®. Headquartered in Turin, Italy, the company operates on intangible aspects through a global network of licensees who produce and distribute its products, and offers various services to its network, such as research, development, global marketing, and information technology. About K-Way K-Way is a well-known brand for adventure seekers and outdoor enthusiasts. Born in the heart of Paris in 1965, the brand revolutionized the rainwear market by introducing the world's first lightweight and waterproof jacket that could be conveniently folded into a small pouch. Who We're Looking For For our new K-Way store in Barcelona, we’re looking for a Store Manager to kick off, manage, and lead a high-performing team to ensure the best level of customer experience, deliver the brand’s vision, and achieve sales targets. Key Responsabilities Excellent customer experience • Promote and delivers excellent in customer in-store experience;, • ensure that the team understands - and caters to - customer needs, providing consistently high-quality service;, • ensure the team’s excellence in selling techniques and styling ability;, • be active and present on the shop floor, acting as a role model and engaging with customers and team members. Drive for results • Monitor and analyze sales analytics, budgets, and forecasts to optimize performance;, • provides clear daily, weekly monthly sales targets with the team, as well as each individual team member, and follows up regularly on achievement;, • provide hierarchy with clear and regular insights regarding the store performance. Store Management • Oversee daily store operations, including inventory management and cash handling, in compliance with company policies;, • communicates efficiently within the company, about the store needs for support in order to perform better, as well as opportunities for business acceleration;, • manage staff scheduling, ensuring appropriate staff coverage. People leadership • Lead, inspire and support the store team, fostering high energy, motivation and a strong spirit of teamwork;, • foster a culture of constructive feed-back in the team;, • ensure the company’s policies are understood and adopted by all team members. Knowledge, Skills & Abilities Required • At least 5 years of relevant experience as a Store Manager in a ready-to-wear retail brand, premium or luxury level;, • experience in all aspects of store management and exceptional customer-oriented interactions, with the aim of creating outstanding customer service experiences and relationships;, • leadership skills and the ability to build, manage, and collaborate within a team, paired with proven organizational abilities;, • strong communication skills, effective in interacting with the team, colleagues, and senior management;, • fluent in both Spanish and English., • Full time (40 hours per week)., • Available to join us, late August / early September 2026. This role comes with an annual gross salary of around €30.000. K-Way is committed to creating a supportive and motivating work environment, promoting collaboration and open dialogue, welcoming every voice and idea. In addition, K-Way offers opportunities for professional and personal development, providing the resources and tools necessary for growth and success.

📢 ¿Te apasiona el mundo de las personas y el talento? En RABAT buscamos un/a People & Culture Internship con curiosidad por descubrir cómo funciona el área de personas dentro de una firma líder en joyería, trabajando de forma transversal y en estrecha colaboración con nuestras boutiques a nivel nacional y oficinas centrales. Tu misión será: 📜 • Apoyar en la criba curricular y en la coordinación de entrevistas con candidatos., • Realizar llamadas telefónicas para procesos de selección y seguimiento., • Colaborar en la gestión de fichajes y control horario del personal con Factorial., • Apoyar en la coordinación y entrega de uniformes junto con Massimo Dutti., • Gestionar viajes corporativos para formaciones internas y con marcas colaboradoras., • Participar en la revisión de datos, documentación y archivos internos del departamento., • Dar soporte en proyectos transversales de Recursos Humanos. ¿Qué buscamos? 🧐 • Que estés cursando un Grado o Máster en Relaciones Laborales, ADE, Psicología, Recursos Humanos o similar., • Que puedas firmar un convenio de prácticas con tu universidad o escuela., • Que tengas interés por el mundo del lujo y la gestión de personas., • Que seas una persona proactiva, resolutiva, organizada y con atención al detalle., • Que te sientas cómodo/a hablando en inglés., • ¡Y sobre todo, que tengas muchas ganas de aprender y crecer dentro de un entorno dinámico y exigente! ¿Qué te ofrecemos? 😏 • Convenio de prácticas de 6 meses a jornada completa., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo de Recursos Humanos., • Una experiencia 360º en el sector del lujo, con exposición a distintas áreas y proyectos., • Un ambiente de trabajo cercano, proactivo y colaborativo., • Posibilidad de incorporación futura a la compañía. ✨ Si crees que esta oportunidad encaja contigo, no la dejes escapar. ¡Inscríbete y empieza tu futuro en RABAT!

Desde Antal International estamos en la búsqueda de un/a Óptico/a Optometrista para incorporarse a un proyecto consolidado dentro del sector óptico en Barcelona. 🎯 Funciones principales • Realización de exámenes visuales completos., • Asesoramiento personalizado en soluciones ópticas., • Adaptación de lentes de contacto (contactología)., • Apoyo en las tareas del punto de venta., • Colaboración en el cumplimiento de objetivos del centro. 🕒 Condiciones laborales • Jornada intensiva con turnos rotativos., • Sábados alternos en jornada intensiva., • Domingos no laborables durante el año, con activación puntual en verano bajo sistema de rotación entre el equipo, garantizando una carga equilibrada, • Domingos trabajados bien remunerados, • Festivos con una retribución muy competitiva. ✨ Qué se ofrece • Proyecto estable dentro de un entorno óptico consolidado., • Organización de turnos estructurada y equilibrada., • Condiciones competitivas., • Ubicación privilegiada en Barcelona. ✅ Requisitos • Titulación en Óptica y Optometría., • Experiencia previa como óptico/a optometrista., • Valorable experiencia en contactología., • Perfil orientado al cliente, con buena capacidad de comunicación., • Persona responsable, autónoma y con vocación por la atención personalizada. Si te interesa la posición, estaremos encantados de conocerte y ampliarte información.

MI & CO BARCELONA miandco.es · @miandco_barcelona Barcelona · Moda femenina mediterránea Community Manager Jornada completa · Presencial Barcelona · Incorporación inmediata Oye, esto va de ti Si cuando abres Instagram lo primero que ves es una oportunidad de contenido sigue leyendo. Si cuando ves una colección nueva ya estás pensando en el carrusel, el reel y el pie de foto sigue leyendo. Si la moda te mueve por dentro y el mediterráneo te inspira esto es para ti. Mi & Co Barcelona es una marca de moda femenina con alma propia: tejidos naturales, colores que huelen a verano, y una identidad visual que se trabaja con mimo desde Barcelona. Estamos creciendo en digital y necesitamos a alguien que lo lleve con ganas, criterio y personalidad. Qué vas a hacer aquí No vas a ser la que programa posts. Vas a ser quien construye y hace crecer la conversación digital de Mi&Co con la marca, con la comunidad, con los clientes, con el mundo. Tu día a día: · Gestión y crecimiento de Instagram y TikTok los dos canales principales, los que importan · Colaborar en la creación de contenido junto al Director de Arte: copies, creatividades, reels, stories, carruseles el ecosistema completo · Atención a la comunidad online respuestas, DMs, comentarios, con voz de marca y sin perder ni uno · Identificar y gestionar posibles colaboraciones con influencers y perfiles afines — detección, análisis y seguimiento · Apoyo en campañas de producto lanzamientos de colección y activaciones especiales · Métricas y reporting con conocimiento real: sabes leer los datos, interpretar qué funcionó y por qué, y traducirlo en decisiones · Gestión del ecommerce y atención al cliente final online eres el contacto directo entre la marca y quien compra, el hilo que conecta la venta digital con la experiencia de cliente Quién eres tú Tienes entre 0, 3 0 8 años de experiencia en roles similares y ya sabes que en esto el talento no es suficiente — hace falta estrategia, constancia y buen ojo. Lo que buscamos en ti: · Moda. Moda. Moda. Si no la vives, difícilmente la vas a comunicar bien · Dominas Instagram como si lo hubieras inventado tú y TikTok es tu medio natural. · Conocimiento de diferentes canales de comunicación digital: sabes cuándo usar cada uno, cómo habla cada plataforma y dónde está la audiencia · Photoshop, Illustrator, Lightroom lo que haga falta para que el contenido quede bien · Redacción con criterio: sabes que el copy es parte del diseño, no un añadido · Ojo visual entrenado distingues lo que funciona en feed de lo que no · Eres rápido/a adaptándote: vivimos en una empresa en crecimiento, sin corsé, y el ritmo lo marcamos nosotros · Noción de ecommerce y de las diferentes plataformas y herramientas que mueven la venta online hoy — desde los grandes players hasta las soluciones más ágiles Se valora especialmente: · Experiencia previa en marcas de moda, lifestyle o consumo · Capacidad para detectar tendencias y nuevas tecnologías antes de que sean tendencia · Experiencia gestionando colaboraciones con influencers o embajadoras de marca Esto no es para ti si... ... necesitas que te digan exactamente qué hacer cada día. Aquí valoramos la autonomía, el criterio propio y las ganas de que el proyecto crezca como si fuera tuyo. Esto no es solo ejecutar aquí sumamos todos. Es una oportunidad real de demostrar, de crecer y de dejar huella en una marca con identidad propia. Qué te llevás tú · Trabajar en una marca con identidad visual potente un portfolio que luce · Libertad creativa real dentro de una línea de marca definida · Equipo creativo pequeño y con nivel codo a codo con dirección de arte · Un proyecto en construcción donde tu impacto se ve desde el primer mes · Salario acorde a tu experiencia. Venga, escríbenos Mándanos tu portfolio, tu Instagram personal o de referencia, y cuéntanos en 4 líneas por qué Mi & Co y tú tenéis algo que construir juntos. 📩 pol@miandco.es · Asunto: Costumer service ecommerce + Community Manager

En Volkswagen Group Retail S.L.. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en búsqueda de un/a Administrativo/a - Logístico/a de Vehículo Nuevo/Vehículo de Ocasión para nuestra concesión de Zona Franca (VGRS – Grupo Volkswagen). ¿Qué harás en tu día a día? • Control de stock de vehículos VN y VO (inventario, gestión de llaves y documentación, ubicaciones correctas en sistemas)., • Tramitación de cambios de titularidad a través de gestoría., • Coordinación de transportes (traslados entre concesiones, cesiones, carroceros y entregas a cliente final)., • Solicitud de vehículos a campa, preparación y planificación de entregas., • Publicación de vehículos de ocasión en las diferentes plataformas digitales., • Creación y gestión de expedientes de venta y exportación, incluyendo toda la documentación necesaria., • Gestión de pedidos mensuales con compraventas, entrega de documentación y llaves, y coordinación de transporte., • Preparación de entregas para el equipo comercial VO (documentación y llaves)., • Gestión de seguros de flota de vehículos de ocasión., • Revisión y solicitud de ITV de los vehículos VO., • Tramitación de matriculaciones, especialmente de vehículos importados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato de interinidad en un concesionario oficial del Grupo Volkswagen., • Excelente ambiente de trabajo., • Seguro de vida a cargo de la empresa., • Descuentos exclusivos para empleados de VGRS., • Acceso a VGRSalud (actividades deportivas)., • Ubicación: Zona Franca – Barcelona. Quién encaja en este rol • Buscamos una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, capaz de gestionar diferentes tareas administrativas de forma simultánea., • Un perfil con experiencia previa en gestión administrativa y logística (valorable en el sector automoción), que se sienta cómodo trabajando con volumen de información y coordinando diferentes interlocutores (gestorías, campas, equipo comercial, etc.). Si buscas una empresa que valore tu talento, te permita desarrollarte profesionalmente y formar parte de un equipo dinámico dentro de un entorno estable… ¡nos encantará saber de ti! Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗💨

En Gimaguas buscamos una persona para incorporarse como Customer Care Intern en nuestras oficinas de Barcelona, dando apoyo al equipo de Customer Care y aprendiendo de cerca cómo funciona la experiencia de cliente dentro de una marca internacional en crecimiento. Es una oportunidad ideal para alguien con grandes habilidades de comunicación, orientación al cliente y ganas de aprender en un entorno dinámico y creativo donde la experiencia de cliente tiene un impacto directo en el negocio. Qué harás • Responder a las consultas de clientes por email y otros canales de atención de manera profesional, cercana y eficiente., • Coordinar con equipos internos, incluyendo Logística, E-commerce, Operaciones de Almacén, Producto, Diseño y Web, para ofrecer información y soluciones precisas., • Ayudar a los clientes con dudas relacionadas con pedidos, envíos, devoluciones, cambios, productos y tallas., • Apoyar en la resolución de incidencias y hacer seguimiento para asegurar la satisfacción del cliente., • Actuar como punto clave de comunicación entre Customer Care y los distintos departamentos, asegurando que el feedback y las solicitudes de clientes se compartan internamente cuando sea relevante., • Identificar incidencias recurrentes y aportar ideas para mejorar procesos y la experiencia del cliente., • Dar soporte en proyectos de customer care y tareas administrativas según sea necesario. Qué buscamos • Imprescindible posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés., • Se valorarán otros idiomas., • Manejo de Google Workspace y Excel., • Perfil organizado, con atención al detalle y capacidad para gestionar varias tareas a la vez., • Mentalidad orientada al cliente y capacidad de resolución de problemas., • Interés por la moda, el e-commerce y la experiencia de cliente., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa con equipos multidisciplinares., • Persona proactiva, empática y con ganas de aprender. Qué ofrecemos • Trabajo cercano con equipos clave del negocio y visión transversal de la compañía., • Entorno dinámico con aprendizaje rápido y constante., • Exposición a departamentos como Producto, Diseño, Web, Logística y Operaciones., • Participación en proyectos de mejora de procesos y experiencia de cliente., • Oportunidad de crecimiento dentro de una compañía creativa e internacional.