Ventas y Marketing jobs in Sarrià - Page 14Crear alertas

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The Sales Director will define and work closely with the International Corporate and Destinations Commercial Director. Role Overview: The Sales Director role drives/leads business to business sales and is responsible for developing, growing, and managing a digital advertising book business across S

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Negociación y cierre de ventas. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en ventas en el sector climatización, HVAC, energías renovables o similar. Salario fijo + atractivas comisiones por ventas.

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Descripción de empleo Buscamos un/a Sales Development Representative (SDR) con pasión por las ventas, la innovación y el sector farmacéutico. Te incorporarás a un laboratorio en plena expansión, con un entorno dinámico y colaborativo. Tu misión será identificar, contactar y calificar nuevas oportunidades comerciales, siendo el primer punto de conexión entre la empresa y potenciales clientes B2B. Formarás parte del equipo comercial y de desarrollo de negocio, trabajando estrechamente con la dirección de la empresa. Tu labor será clave para impulsar el crecimiento del laboratorio, incrementando la generación de leads cualificados y abriendo nuevas oportunidades de colaboración. Responsabilidades: • Prospección activa en múltiples canales: Identificar y prospectar nuevas colaboraciones con clientes del sector., • Generación de leads: Contactar y cualificar leads generados por marketing o prospección directa., • Seguimiento estructurado de leads, con comunicaciones efectivas para maximizar conversiones., • Desarrollar relaciones iniciales con clientes potenciales y presentar la propuesta de valor del laboratorio., • Concertar reuniones para el equipo directivo o cerrar acuerdos directamente según el caso., • Mantener actualizado el CRM con toda la información sobre interacciones y oportunidades., • Colaborar con el resto de equipos para mejorar los procesos de captación de leads y mensajes comerciales., • Analizar métricas de conversión y proponer mejoras continuas en el proceso de prospección. Requisitos: • Valorable experiencia previa de al menos 1 año como SDR, Inside Sales, Business Development Representative o puesto similar., • Valorable experiencia comercial en el sector farmacéutico o en ventas a farmacias (B2B)., • Excelentes habilidades de comunicación y persuasión telefónica., • Conocimientos de herramientas CRM (HubSpot, Salesforce o similares)., • Actitud proactiva, orientación a resultados y ganas de crecer en el área de ventas., • Idiomas: español nativo, catalán valorable. Qué ofrecemos: • Incorporación a un laboratorio farmacéutico en fase de expansión y con proyectos innovadores., • Plan de carrera con posibilidades reales de crecimiento dentro del área comercial., • Salario base entre 16-18k + variable por objetivos alcanzados., • Modelo híbrido de trabajo. Posibilidad de trabajo en remoto., • Ubicación: Oficinas ubicadas en Barcelona.

honei es una plataforma integral de infraestructura de pagos y datos diseñada para grupos de restaurantes. Nuestra solución unifica sistemas de punto de venta y bancos para automatizar cierres y simplificar procesos administrativos, eliminando trabajos manuales y errores. Además, transformamos los momentos de pago en datos procesables para analizar patrones de repetición, comportamiento por horarios y señales que optimizan la experiencia en el restaurante. Más de 300 marcas en España ya confían en honei, entre ellas Grupo Azotea, Arzábal, Familia La Ancha, Comess Group y Pastelería Mallorca. Nuestro mayor valor es el equipo, lleno de jóvenes talentos con energía y actitud. En honei, no solo valoramos el conocimiento y experiencia, sino también las ganas de superarse continuamente. Es el inicio de algo grande, y tú podrías formar parte ¡Vamos! Descripción del puesto: Como Ejecutivo/a de Cuentas en honei, serás el enlace clave con nuestros clientes ¡Serás la cara visible de honei! Tus responsabilidades incluirán gestionar cuentas clave, identificar oportunidades de negocio, elaborar estrategias de crecimiento y coordinar soluciones que satisfagan las necesidades específicas de cada cliente. Participarás en reuniones con potenciales clientes y realizarás demostraciones en vivo para brindar una experiencia más interactiva y auténtica. Estamos buscando un/a persona apasionado/a para llevar honei hacia lo más alto. Nos ayudarás a escalar el negocio y a comprender las necesidades de cada restaurante ofreciéndole una experiencia personalizada con honei. El objetivo final es negociar y cerrar acuerdos, transformando a los clientes potenciales en socios. Requisitos: • Experiencia demostrable (4-6 años) en la gestión de cuentas, desarrollo de relaciones con clientes y estrategias de ventas., • Idealmente experiencia previa en el sector de pagos integrados en restauración con cartera de clientes potenciales., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación para entender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones personalizadas., • Capacidad de análisis de datos, identificación de patrones y generación de estrategias basadas en el rendimiento de clientes., • Autónomo/a, proactivo/a con orientación a objetivos., • Imprescindible hablar español y catalán a nivel nativo., • Tienes disponibilidad para empezar ¡YA! Beneficios: • Salario competitivo + variable según cumplimiento de objetivos., • Puesto a tiempo completo con modalidad híbrida: combinando trabajo en nuestra sede en Barcelona y remoto., • Aprende cada día e impulsa tu carrera., • Trabaja en las mejores oficinas de Barcelona con café, zumos y refrescos ilimitados. ¡Ambiente de trabajo relajado con ping pong, futbolín y afterworks mensuales! Si crees que eres un buen candidato para este trabajo, aplica aquí y ayúdanos a cambiar las reglas del juego en la restauración. ¡Tenemos muchas ganas de conocerte!

About the Team As a leading Chinese cobot export manufacturer, the EMEA region is one of the important regions for Dobot. The EMEA sales team is expanding and we are looking for team members who will help shape the future of Dobot business success in EMEA. The key function of this role is to create demand and achieve high win rate on repeat sales through sales development and application consulting work. This role covers the Iberian (Spain & Portugal) market but primarily focus on the Barcelona Area. Responsibilities: • Identify cobot application opportunities at end users., • Develop, maintain, and foster relationships with end users and partners., • Coordinate end user visits, make presentations, demonstrate products, support and share application insights., • Achieve high repeat sales by ensuring first time end users or key accounts have successful deployments and satisfactory experience with Dobot/ partners., • Handle all end users’ enquiries/ leads., • Co-create lead generation strategy with Regional Head and Marketing., • Carry out events to educate the market on cobot applications and generate leads., • Gather market intelligence and support with sales forecasting and other reporting materials., • Record and maintain all info. from customer meetings, leads, opportunities, activities etc., • Coordinate and participate at bigger events (i.e. conferences, exhibitions). Who we are looking for: • You probably come from a system integration company., • Min. 3 years of experience in consulting and selling integrated robotic solutions to manufacturing customers., • Technical knowledge of industrial automation related equipment or systems., • Native-level Spanish skills required and preferably at an advanced level in English., • Good presentation, demonstration and illustration skills., • Good interpersonal skills and awareness of local and Chinese (will be a plus) business culture., • Creative in generating leads and awareness in the market., • Has good business acumen and sales development skills., • Can alternate between hunting and farming., • Goal and team-oriented, willing to work collectively with others to achieve, sales targets, business and personal goals., • Expect min. 50% travel activity. Why Join Us At Dobot, our people are humble, intelligent, compassionate and creative. We create to liberate all extraneous labor and realize optimal human-machine collaboration. We dream to make real change to the world. Join us to make this happen with a career at Dobot. We offer an exciting job with great professional challenges and the opportunity for you to influence your own progression. We emphasize an informal and open work environment where you will have plenty of opportunities to influence and be part of making a difference.

My client is a renowned French FinTech company that markets its own AI-based expense and procurement management platform, which is revolutionising corporate spending. It supports thousands of companies and has offices in the United Kingdom, France and Spain, positioning it as a leader in Europe. As part of its business development, it is recruiting several Account Executives who will be responsible for driving revenue growth by managing the entire sales process. Your responsibilities as an Account Executive DACH : • Lead generation and prospecting, • Sales pipeline management, • Targeted approach, • Analysis of customer needs and alignment of solutions, • Sales presentations and demonstrations, • Handling objections, • Closing sales, • Market monitoring and feedback, • CRM and reporting Ideal candidate profile: • Fluency in German, • 1 to 2 years' experience as an SDR/BDR followed by initial experience as an AE, or 1 to 2 years' experience as an AE. (open to profiles that are more experienced) Recruitment process stages (full visio): • Phone screening (15 to 30 minutes), • Meeting with Sales Team Lead (45 minutes), • Last meeting with SVP Sales for a business case/role play (60 minutes) Benefits: • Fixed salary + uncapped bonus, • 4 days of remote working per month (non-cumulative) and 3 full weeks of remote working per year in other offices (non-consecutive/Paris-London), • Health & Life insurance, • Meal vouchers, • 100% reimbursement on your public transportation subscription, • Access to Moka.care for emotional and mental wellbeing., • 28 days' holiday, • Latest Apple Mac equipment, • Company events, • Perfect snacks to start your day at the office, • A positive team to work with every day Submit your application, which will be treated with the utmost confidentiality.

Será responsabilidad del Key Account Manager:. Experiencia como Account Manager en empresas de venta de servicios tecnológicos (imprescindible). Definir y ejecutar del Account Plan de cada una de las cuentas clave asignadas de una manera dinámica y constante.

We’re looking for Senior Rentals Agents to join our team at Lucas Fox – A Dils Company in Barcelona ! At Lucas Fox, we’re entering an exciting new chapter following our majority acquisition by Dils, a leading international real estate group.

Demographics & Background Industry background : Courier / Last-Mile Delivery / Supply chain industry Total professional experience : 7-10 years Location: the person that we are looking for should be located in Madrid or Barcelona. Professional Experience Proven experience in sales and post-sales account management for mid-sized and large eCommerce clients , both locally and internationally . Successfully managed complex commercial relationships: negotiation, proposals, onboarding, account development. Familiar with retailers, marketplaces, and major players in the eCommerce ecosystem (B2C/B2B). Demonstrated experience in sales cycle management . Sales training a plus (Sandler, Meddic etc) Strong background in consultative selling and ability to build long-term, value-driven partnerships. Hands-on experience with delivery platforms, logistics services, or API integration between carriers and merchants. Possible career paths: 1. Started as a high-performing sales executive focused on enterprise clients and was later promoted to sales team lead/manager (small team: 24 people). 2. Or still acts as an individual contributor , highly autonomous and ambitious, with consistent results and interest in scaling impact. Technical & IT Skills Solid understanding of the data flow between carriers and merchants , including: Carrier APIs eCommerce platform integrations (Magento, Shopify, WooCommerce, etc.) IT logistics systems (WMS/OMS/ERP) Comfortable working with both technical and commercial stakeholders, especially during pre-sales, onboarding, or integration phases. Languages Spanish & Italian either one mother tongue. Fluent level with proven working experience English intermediate level (spoken and written); capable of handling meetings, presentations, and written communication in an international context.

Qué te encontrarás al llegar a Directia Travel? Dos meses y medio de formación: 2 semanas de capacitación intensiva y 2 meses de acompañamiento en el puesto de trabajo con una persona experta, te daremos todo lo necesario para convertirte en un asesor especializado en el Sudeste Asiático.

We're growing and continue to increase our global reach! For this we are looking for an enthusiastic Inside Sales Agent with native level of Spanish language who will be part of our amazing Sales Team.

Eres un apasionado de la oleohidráulica y tienes habilidades comerciales? Responsabilidades: Atender llamadas de clientes y responder correos electrónicos.Brindar asesoría técnica sobre productos y soluciones oleohidráulicas.Mantener actualizada la base de datos de clientes y oportunidades de

Proyecto Internacional (Empresa del sector Pets & Marketplace) (Híbrido) Desde Q‑tech trabajamos con una empresa tecnológica internacional líder en el sector de mascotas, que conecta a familias con cuidadores y paseadores en EE. Sobre la empresa La organización opera a nivel global y cuenta

Gestión completa del ciclo comercial: desde la presentación del servicio hasta el cierre de la venta. Nuestro cliente es una comercializadora eléctrica, ubicada en Barcelona, con experiencia en el sector de servicios desde hace 20 años y con un equipo formado por profesionales del sector energé

Condiciones comerciales líderes en el sector Soporte al agente: infraestructura, herramientas digitales, formación continuada y apoyo de departamentos Tus funciones serán: Análisis del mercado y captación de propiedades Valoración de inmuebles Visitas y reuniones con clientes Negociación de

About the Company Serrala is committed to shaping how the company shows up—internally, externally, and in the market. This is a unique opportunity to own the full global communications strategy end to end, elevate Serrala’s brand reputation, and strengthen executive visibility during an exciting phase of growth and transformation. About the Role As Senior Manager, Corporate Communications , you will lead Serrala’s global communications agenda. In this role, you will partner closely with our Executive Leadership Team and cross functional partners to drive a unified, compelling narrative that supports Serrala’s business priorities. You’ll set the strategic direction, lead key communication moments, manage media relations, and craft high impact content that informs, inspires, and engages. If you are a strategic communicator, exceptional storyteller, and thrive in fast paced environments, this role offers the chance to make a company wide impact. Responsibilities Global Communication Strategy Define and own Serrala’s global communications strategy across all internal and external audiences. Ensure consistency of messaging across internal communications, PR, demand generation, product marketing, and executive communications. Build and maintain the company’s overarching narrative to support business objectives and strengthen brand reputation. Executive Communications Partner directly with the Executive Team on strategic, ongoing, and crisis communications. Lead the executive visibility and speaker program, including speeches, social media presence, interviews, and authored thought leadership content. Prepare leaders for internal and external communication moments. Public Relations Manage global PR activities in partnership with Serrala’s PR agency. Lead campaign planning, narrative development, media outreach, and press release creation. Collaborate cross functionally with Product, Content, and Executive teams to ensure accurate and compelling external stories. Internal Communications Oversee internal communications programs—from global town halls to major company announcements. Support crisis communications and ensure timely, clear messaging across the organization. Lead intranet governance and support high engagement internal content. Thought Leadership Define and drive Serrala’s global thought leadership strategy. Identify relevant topics aligned with market trends and company priorities. Support product and content teams in developing authoritative, scalable content. Regional Communications Support German language communications when needed. Enable regional teams through localized editorial support and scalable thought leadership assets. Qualifications Fluency in English and German, written and spoken. Extensive experience in corporate or global communications. Strong PR and media relations background, including agency collaboration. Proven experience working with and influencing executive leaders. Exceptional copywriting, storytelling, and editorial skills. Strong project management abilities; highly organized and able to manage competing priorities. Ability to perform under pressure—especially during reactive or crisis communication situations. High attention to detail with a strong sense of quality. Required Skills Experience in tech, B2B software, or financial process automation is a plus. Background in employer branding, content strategy, or brand communications is beneficial. Pay range and compensation package [€40,000 - €60,000 gross/year] Equal Opportunity Statement Serrala is committed to diversity and inclusivity in the workplace.

Who We Are Spoki is changing how companies sell—one conversation at a time.We help brands turn instant messaging (WhatsApp and beyond) into real revenue using automation, AI, and hyper-personalized sales experiences.From our new Barcelona hub, we’re scaling fast across Europe—and we’re build

Débute ou accélère ta carrière dans la vente B2B ! En 2024, Jérémy, Julia & Lucas ont lancé European Sales Group , une entreprise française basée à Barcelone, spécialisée dans l’externalisation commerciale B2B. En moins d’un an et demi, on a réuni une 30taine de talents, ouvert deux bureaux et conquis plusieurs marchés. Aujourd’hui, on cherche une nouvelle recrue pour écrire la suite de l’histoire avec nous. Et si c’était toi ? Tes missions Représenter la société de tes clients, leur décrocher des rendez-vous qualifiés et les aider à booster leur croissance ! Concrètement, tu vas : Prospecter les décideur·ses (C-level, directions, top management) par cold calling Générer des leads qualifiés en créant le premier contact avec les prospects Adapter ton pitch en fonction des retours du terrain Collaborer étroitement avec les équipes SalesOps pour optimiser ton approche grâce à des outils innovants Gérer en autonomie la relation avec tes clients finaux : organiser des weekly meetings, partager tes résultats, préparer les prochains RDV et ajuster la stratégie Suivre ton pipe et tes performances pour garder une vision claire des opportunités en cours Contribuer aux succès collectifs et célébrer chaque victoire avec ton équipe et tes clients Ton profil Tu as envie de progresser et de construire une carrière dans la vente B2B Tu es dynamique, persévérant·e, orienté·e résultat et aimes le goût du challenge Tu veux t’investir dans une aventure entrepreneuriale en pleine croissance Tu parles couramment français et tu as un bon niveau d’anglais ⚡ Ce qu’on t’offre Une vraie formation pratique et continue pour exceller en prospection et maîtriser l’art de décrocher des rendez-vous La possibilité de travailler pour des clients variés (agences de communication, cabinets de conseil, start-up SaaS, etc.) et de découvrir différents univers, cycles de vente et stratégies commerciales Mutuelle, tickets resto Télétravail 1 jour/semaine après 2 mois d’ancienneté, 1 semaine/an de télétravail depuis le pays de ton choix Après validation de ta période d’essai : Package variable boosté, ton jour d’anniversaire offert, participation à 50% à ton abonnement transport ou salle de sport Et maintenant ? Si tu veux rejoindre une équipe ambitieuse, apprendre vite et voir ton impact au quotidien, clique et postule : on a hâte de te rencontrer !

Desde Hays estamos colaborando con una compañía industrial internacional líder en soluciones de embalaje para sectores como logística, distribución, perfumería y e‑commerce.

Sales Representative - Barcelona and Mallorca We are seeking a new member to support the strategy and manage the processes of Talent Acquisition in alignment with the strategy and guidelines of the Hero Group.

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Si ha llegado hasta aquí, tenemos que preguntarle: ¿Qué espera? ¡Postúlese ahora! ¡Más información sobre ADP! • Carreras en Ventas de ADP: • Ventas de ADP: ¿Por qué venir? ¿Por qué quedarse? • Ventas de ADP: Diversidad, Equidad e Inclusión. Ejecutivo de Ventas Digitales – Espa�

En SumUp ayudamos a los pequeños negocios a cobrar fácil y a crecer.Más de 4 millones de comercios ya trabajan con nosotros en todo el mundo.Estamos ampliando la red de Field Sales en Barcelona y buscamos perfiles comerciales en modelo freelance, para un rol muy de calle y con recorrido.Qué har�

Trabajo en equipo y colaboración con otros asesores comerciales.

Técnico/a Comercial Catalunya (Lleida y Tarragona) ¡Únete a nuestro equipo como Técnico/a Comercial para la zona de Catalunya (Lleida y Tarragona) y contribuye al desarrollo comercial de la compañía en este ámbito territorial! Buscamos un/a profesional proactivo/a y orientado/a a resultados

Buscamos Técnico/a Comercial Junior – Zona Cataluña / C. Técnico/a Comercial Junior para el desarrollo de negocio en la zona este de España, especialmente Cataluña. Perfil técnico o interés por el entorno industrial ✔️ Ganas de aprender y crecer como técnico comercial ✔️ Trato

Responsabilidades Principales · Incrementar las ventas de la cartera de productos de Accesos Vasculares en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades y en línea con las estrategias y normativas establecidas por la Unidad de Negocio y la empresa. · Identificar a los interlocutores clave involucrados en la utilización y compra de los productos, valorando su capacidad de influencia y poder de decisión. Tanto los que pueden ayudar/apoyar el uso y compra de nuestros productos como aquellos que lo pueden bloquear o ralentizar. · Averiguar cuáles son los productos y técnicas utilizadas por los clientes. Entender su dinámica de trabajo, sus motivaciones, el funcionamiento de su departamento y los procedimientos que siguen para poder detectar posibles necesidades. · Averiguar y entender el funcionamiento del hospital o institución en cuanto a los procesos de compra. · Construir y mantener relaciones profesionales de calidad con los diferentes interlocutores del hospital: usuarios, jefes de servicio, líderes de opinión, departamentos de compra. · Estar al tanto de las acciones y estrategias de la competencia en el territorio asignado. · Conocer en profundidad las características y beneficios de nuestros productos, su utilización y el entorno clínico en el cual se utilizan. Actualizar de forma continuada estos conocimientos a través de formaciones internas, módulos online, estudio individual, estudios clínicos y experiencia práctica. · Transmitir a los clientes el valor de nuestra propuesta según sus necesidades específicas, resaltando la calidad y beneficios de los productos, el valor de nuestro servicio y enfoque clínico. · Realizar demostraciones y presentaciones de producto en el entorno del cliente. · Gestión del proceso de compra y seguimiento: preparación de ofertas, gestión de stock, propuesta de alternativas, gestión de precios, preparación de concursos, colaboración con el departamento de atención al cliente etc. · Apoyo postventa a los clientes para asegurarse de que el producto se utiliza correctamente, que el cliente está satisfecho y que se retiene el negocio. · Colaboración y coordinación con el departamento de marketing y el departamento clínico. · Participación en congresos, talleres y eventos nacionales y/o regionales para promocionar la cartera de productos de Accesos Vasculares y reforzar las relaciones con líderes de opinión. · Elaborar una estrategia de ventas para la zona asignada, basada en objetivos y acciones. Establecer prioridades basadas en potencial de negocio y posibilidades de éxito de cara a cumplir con el objetivo anual de ventas. Actualización de base de datos CRM (oportunidades, potencial, fecha cierre, acciones). · Cumplir con las tareas administrativas e informes en tiempo y forma: Informes de venta, presupuestos, concursos, etc. · Cumplir con la regulación/legislación local y los procedimientos y políticas generales de la empresa. Requisitos: Experiencia, Conocimientos y Habilidades · 10 años de experiencia mínima como representante comercial de dispositivos médicos para las especialidades requeridas y preferentemente en multinacional del sector. · Capacidad demostrada para construir relaciones estratégicas e influir en los tomadores de decisiones en entornos complejos. · Historial de éxito en ventas y desarrollo de negocios en el ámbito de los dispositivos médicos. · Conocimiento y experiencia en Sistema Sanitario/Sistema de Compras de la zona asignada. · Relación previa con interlocutores clave (usuarios y departamentos de compra) de la zona asignada. · Buen nivel de comunicación (escrita y verbal) con capacidad para realizar presentaciones en público. · Habilidad de estructurar y planificar tareas de forma ordenada y autónoma; estableciendo prioridades con un enfoque claro hacia los resultados. · Actitud proactiva, resolutiva y colaboradora. Que disfrute del trabajo en equipo. Otros Requisitos: Informática, idiomas, Residencia, Viajes · Buen nivel de informática Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word), Internet. · Bilingüe español/catalán. · Nivel de inglés B1-B2. Es imprescindible que pueda asimilar formación e interactuar en reuniones en inglés. · Residencia dentro el territorio asignado. · Carné de conducir. Disponibilidad para viajar el 75% del tiempo, pernoctando fuera según necesidades. INFORMACIÓN ACERCA DE LA UNIDAD DE NEGOCIO VASCULAR ACCESS TELEFLEX: La unidad de negocio de Accesos Vasculares comprende la comercialización de catéteres venosos de vía central, catéteres arteriales, catéteres para diálisis aguda y crónica, PICCs, midlines y productos relacionados. Enfoque hacia la prevención de infecciones. INFORMACIÓN ACERCA DE LA EMPRESA: Como proveedor global de tecnologías médicas, Teleflex se rige por su propósito de mejorar la salud y la calidad de vida de las personas. Con la visión de convertirnos en el socio más confiable en el sector de la salud, ofrecemos una cartera diversa de soluciones en las áreas terapéuticas de anestesia, medicina de urgencias, cardiología y radiología intervencionista, cirugía, acceso vascular y urología. Creemos que el potencial de personas excepcionales, la innovación con propósito y productos de primera clase pueden definir el futuro de la atención médica. Teleflex engloba Arrow™, Barrigel™, Deknatel™, QuikClot™, LMA™, Pilling™, Rüsch™, UroLift™ y Weck™: marcas de confianza unidas por un propósito común. En Teleflex, estamos impulsando el futuro de la atención médica. Para obtener más información, visite Teleflex, Inc. es una empresa que promueve la acción afirmativa y la igualdad de oportunidades. D/V/M/F (Discapacitado, Veterano de guerra, Hombre o Mujer). Los solicitantes serán considerados sin importar su edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo o condición de veterano de guerra. Sistema de Gestión ISO: Cumplir con las normas implementadas en cuanto a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Laboral. Informar al supervisor inmediato de cualquier incidente que afecte a la calidad del trabajo, el medio ambiente, la seguridad y salud, o la eficiencia energética en su área de responsabilidad. Hacer un uso racional de la energía para contribuir a la mejora de la eficiencia energética de la organización

Estás buscando un nuevo reto profesional? ¿Te gusta el área de ventas y la gestión comercial? ¿Eres una persona aventurera y te gusta viajar? Desde 1975 trabajamos para dar un servicio integral a nuestros clientes. Visitas comerciales para la captación de clientes potenciales. Elaboración de

Forma parte de la gran expansión energética! En Grupo DISA , líder en soluciones energéticas, estamos viviendo un momento histórico: ampliamos nuestra plantilla con 6 nuevos puestos comerciales en todo el territorio peninsular para impulsar nuestro ambicioso proyecto GLP-Autogas y Gas

Comodidad trabajando en un entorno internacional y remote-first.

Knowledge of Spanish or Portuguese.

Responsabilidades : - Recepción y Emisión de llamadas: - Atención al cliente a través de diferentes canales (Llamadas, emails y chats) - Recogida de datos del cliente y gestión de la interacción - Cumplimiento de los niveles de servicio y calidad Requisitos del puesto : Formación en admi

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The ideal Sr. IT Account Manager will be responsible for designing, implementing, managing, and evaluating IT web based projects across our organization. In order to do this successfully, this person should feel comfortable handling multiple tasks at a time. Responsibilities Take ownership of testing, research, and implementation of new tools and techniques, Coordinate project schedules. Assist with expense planning. Identify and resolve technical challenges. Qualifications ~4+ years of web based Account Management experience. ~ Scrum, Agile experience a plus. ~ Ability to manage multiple projects at a time. Direct Hire - 100% Remote Unable to sponsor at this time

Experiencia previa de mínimo 2 años como business developer, sales executive o role similar.

Our strength lies in combining creativity with data-driven insights — we believe that effective advertising must be measurable and impactful for our clients’ business growth. As part of our continued expansion, we’re seeking a Business Development Manager who knows the digital landscape and ca

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Excellent verbal and written communication, bilingual in English.

Forvis Mazars Group SC is an independent member of Forvis Mazars Global, a leading global professional services network. Operating as an internationally integrated partnership in over 100 countries and territories, we specialise in audit, tax and advisory services. As part of Forvis Mazars ’ strategic move to create a centralized service to serve clients across Europe, we have created Global Compliance & Reporting service with teams, processes and technology that allows multinational groups to meet all its accounting, tax, payroll and legal obligations and commitments, both locally and internationally while having accurate information centralized and delivered from our Center of Excellence (CoE). We are hiring an Assistant Accountant to join this strongly growing team in Barcelona. This is an opportunity to contribute to a strategic project at Forvis Mazars and to work in an English-speaking and truly international environment with a high number of countries across Europe. Join us to grow your career through global opportunities, diverse projects, and continuous learning. Belong to a supportive environment where your unique perspective is valued, and success comes from teamwork. Impact with your bold ideas and help drive us forward. Grow. Belong. Impact. Your mission Direct interaction with the different assigned clients (whatever their sector and size) Preparation, analysis, and review of the clients’ general accounting (suppliers, clients, accounting entries, provisions, prepayments, banks, fixed assets) Preparation of reporting, analytical accounting, treasury forecasts, as well as any additional information requested by the client Preparation of the necessary documentation and information to compile and present the recurrent obligations of the clients Support the preparation of annual accounts and official books Support the automation, standardization, and improvement of internal accounting processes Support in any of the functional areas defined in the department, depending on their skills Your profile Bachelor’s degree in accounting, business administration, economics. At least 2 years working experience in accounting Postgraduate studies will be positively valued Knowledge of SAP and Excel Good oral and written communication in English (B2 or higher), German needed (minimum B2). Interest and ability to multi-task in a multi-disciplinary environment. Ability to prioritize workload and ability to work with strict reporting deadlines What do we offer Fix & Bonus salary Permanent full-time contract Hybrid working model (2 days of remote/week), also special remote polices on Summer & Christmas. Flexible compensation plan (restaurants, transportation, nursery) Health & life insurance Career Growth Opportunities 26 days of vacation +1 additional day on your birthday Fruit, coffee and snack always available at our office International and young environment Inclusion and Diversity At Forvis Mazars we are committed to guaranteeing that in our recruitment processes no person will be discriminated against for reasons of gender, age, ethnicity or nationality, religious convictions, or sexual orientation. We believe in equal opportunities and we are committed to the inclusion of people with disabilities in the professional environment; for this reason, the incorporation of people with an accreditable disability equal to or greater than 33% will be positively valued.

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