Trabajos Ventas y Marketing en Madrid - Page 9Crear alertasSin experiencia

هل أنت متحدث أصلي باللغة العربية وتعمل في مجال المبيعات أو تطوير الأعمال؟ نحن نبحث عنك. تعمل WTC بالشراكة مع LinkedIn لقيادة توسّعها التجاري في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وندعوك للانضمام إلى فريقنا من مدريد لتكون الجسر بين الشركات في المنطقة وأفضل حلول استقطاب المواهب في العالم. إذا كنت تمتلك خبرة في مبيعات B2B، وتفهم بيئة الأعمال في منطقة الخليج والشرق الأوسط، وتتطلع إلى دور استراتيجي بأثر حقيقي — فهذه فرصتك. Who we are WTC is Spain's leading employer branding and internal communication agency, with more than 30 years of experience. As a strategic LinkedIn partner since 2010, we have been selected to lead the commercial expansion of LinkedIn Talent & Learning Solutions in the MENA region — a unique opportunity to grow alongside one of the world's most influential platforms. At WTC, we foster a culture built on trust, inclusion, growth, and flexibility—where everyone can thrive. Your mission You will be the commercial growth driver in the mid market segment across the Middle East and North Africa. Your role focuses on three core axes: selling, managing, and growing client accounts for LinkedIn Talent & Learning Solutions. You will own the full commercial relationship — from prospecting and closing new business to ensuring existing clients continuously expand their use of LinkedIn's Talent & Learning suite — working hand in hand with the LinkedIn team in high-potential markets. What you'll do • Identify and acquire new mid market accounts in the MENA region, focusing on companies with active talent attraction and learning & development needs, • Manage the full sales cycle: prospecting, solution presentations, negotiation, and closing, • Support clients throughout their entire lifecycle (onboarding, adoption, growth), acting as a trusted advisor, • Collaborate directly with the LinkedIn team on joint business development initiatives around Talent & Learning Solutions, • Analyze market and client data to identify opportunities and build strong account plans, • Contribute to building WTC's presence in the MENA region from its early stage, • Travel to the region approximately once per quarter (approx. 1 week) What we're looking for • Native Arabic speaker (mandatory) with knowledge of the Middle Eastern business environment, • C1 English (mandatory) and fluent Spanish, • At least 3 years of experience in B2B sales, business development, or account management, preferably in SaaS, HR Tech, or digital services, • Results-driven commercial profile with a proven ability to open new markets and acquire new accounts, • Ability to manage multiple accounts simultaneously with autonomy and strong organizational skills, • Proficiency in HubSpot or other CRM tools and willingness to learn new platforms, • Based in Madrid or ability to relocate within 1 month (mandatory) What we offer • A strategic, pioneering role in the expansion of LinkedIn Talent & Learning Solutions across MENA, • Hybrid work model with 30% remote work, • Flexible compensation plan tailored to your personal needs, • Direct access to LinkedIn's ecosystem and training resources, • An internationally focused project based in Madrid

Make individual mobility more enjoyable and sustainable by advancing technology and people – As one of the top 100 automotive suppliers worldwide, Webasto actively shapes the transformation of the industry through expertise and forward-thinking solutions. Our goal is to make mobility a full sensory experience, working toward more comfort, wind in your hair, the perfect temperature in any season, and driving with a clear conscience – for a safe and sustainable future. We bring joy to mobility – are you in? You can look forward to these exciting tasks: • As a Sales Manager, maintain and grow customer relationships & satisfaction, • Secure profitable growth within our product portfolio and targeted platforms, • Coordinate with cross-functional teams to ensure customer and business success, • As a results-driven Sales Manager, support cash flow and EBIT targets for strong financial performance, • Identify and secure new business through customer planning, relationship building, and active account management — a core Sales Manager responsibility This is what you bring to us: • 5+ years of Sales experience, preferably in automotive/transport industry sector, with CRM experience supporting a data-focused Sales Manager approach, • Proven success in sales with strong negotiation and closing skills demonstrating effective Sales Manager performance, • Results orientated outlook and able to work both independently and within a matrix orientated team structure, • Excellent communication and interpersonal skills to build trust and confidence with customers as an outstanding Sales Manager, • Professional proficiency in Spanish and advanced English language skills, • A desire for personal and professional development in a global organisation Conditions: • Competitive base salary (depending on the candidate skills and experience) plus 20-25 % variable based on sales targets, • life insurance, • company car We are looking forward to receiving your application.

En Ferrer&Ojeda cuidamos el futuro que imaginamos. Somos especialistas en gerencia de riesgos y correduría de seguros. En estos momentos, deseamos crecer en nuestro activo diferencial: las Personas. Valoramos la diversidad y somos conscientes que cada persona aporta un conjunto de habilidades y competencias únicas que enriquecen a nuestro equipo. Por lo tanto, si te apasionan los seguros, construyes relaciones en base a la confianza y los valores. ¡Estás en el lugar idóneo! Concretamente queremos incorporar un/a Tramitador/a de siniestros, con especialidad en particulares (Comunidad de propietarios), en nuestras oficinas de Madrid. La persona con un perfil acostumbrado/a a gestionar siniestros, se incorporará a un equipo especializado en la tramitación del siniestro. Y, con altas capacidades de gestión y negociación tanto con cliente como con compañía aseguradora. Buscamos una persona que tenga: • Asesoramiento y atención al cliente., • Interlocución y negociación con las distintas compañías de seguros., • Responsable de la tramitación de un siniestro, desde que recibe la asignación del mismo, hasta que finaliza el procedimiento., • Gestión de toda la documentación pertinente., • Seguimiento del siniestros en todas sus fases., • Gestión de los siniestros, mediante Salesforce., • Contacto transversal con distintas áreas de la empresa. Buscamos a una persona proactiva, organizada, empática, resolutiva y dinámica, con muy buena capacidad de interlocución y trabajo en equipo. El cliente es nuestra razón de ser y sus problemas son nuestros problemas, por lo que es imprescindible conocimiento del producto asegurador para empresas junto con una alta orientación al cliente y voluntad de servicio. Requisitos: • Mínimo 3 años en la posición, • Estudios universitarios, • Castellano hablado y escrito, • Valorable nivel fluido de inglés, • Nivel 1 o 2 de Seguros Ofrecemos: • Garantizamos la máxima confidencialidad durante todo el proceso, • Incorporación a empresa de referencia en el sector, • Nivel retributivo en función del valor aportado, • Oferta de retribución flexible y otros beneficios corporativos, • Horario flexible La persona que se incorpore a este proyecto sólido y estable, disfrutará de una combinación única de personas que viven, ríen, aprenden y comparten su pasión por lo que hacen. ¡Súmate a nuestro proyecto!

¡En el Grupo Globartia seguimos creciendo! Somos una empresa líder en el sector asegurador y en soluciones de garantía mecánica, ofreciendo servicios innovadores a concesionarios, grandes distribuidores, corredurías y colaboradores del ámbito asegurador y de automoción. Actualmente, buscamos incorporar a un/a COMERCIAL HUNTER para el departamento de Telemarketing en nuestras oficinas ubicadas en Alcobendas (Madrid). ¿Qué harás? • Apertura de mercado y crecimiento de la cartera., • Prospección y contacto telefónico con profesionales del sector de automoción., • Asesoramiento y preparación de propuestas de negocio., • Gestión integral del proceso hasta el cierre de acuerdos. Tu incorporación será un éxito si tienes... • Experiencia mínima de 3 años en un puesto comercial como hunter; se valorará positivamente experiencia en el sector asegurador y/o automoción., • Orientación al cliente, actitud proactiva y adaptabilidad. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Retribución competitiva con sistema de incentivos ligado a objetivos comerciales., • Seguro de salud a cargo de la empresa., • 1 día de teletrabajo a la semana., • 25 días laborables de vacaciones., • Jornada intensiva en verano., • Un entorno dinámico, innovador y en constante crecimiento. Si eres un/a profesional con un fuerte perfil comercial, orientado/a a objetivos y con ganas de crecer junt@s… ¡Este es tu equipo! Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros.

We are looking for a highly skilled professional to support our growth across the European markets. The role requires a strong international background, with proven ability to operate in diverse cultural and business environments. The ideal candidate combines a strategic mindset with hands-on execution, and has demonstrated success in engaging and influencing C-level executives across industries. Key to the role is the ability to adapt messaging and strategy to different markets, ensuring alignment with local dynamics while maintaining global consistency. Strong analytical, communication, and relationship-building skills are essential, as well as the capacity to represent the company with credibility at the executive level. This role is critical to supporting ongoing expansion across the Spanish market and beyond, with a particular focus on foreign companies with operations in Spain, developing those relationships further at their European headquarters and other international markets. We are seeking someone passionate about business development, who can build long-term client relationships and drive revenue growth through innovative SaaS and technology solutions. Responsibilities Sales Strategy & Execution • Build and qualify opportunities using both internal tools and personal networks., • Collaborate with global teams, supporting cross-border opportunities and contributing to the company’s European expansion strategy. Requirements • Proven expertise in enterprise B2B sales (lead generation, qualification, RFPs, negotiations, closures)., • Excellent communication skills, with the ability to confidently engage and influence C-suite executives., • Strong track record in target-driven, fast-paced environments., • Fluency in Spanish and English (written and spoken)., • Ability to understand and clearly communicate the business value of complex technology solutions., • Proven experience in selling SaaS products, ideally across multiple industries, with the ability to position scalable solutions that address client needs., • International exposure and ability to work across diverse cultural and business environments., • Experience in sales team mentoring or leadership is a plus. Nice to Have • Background in AI, big data, or machine learning technologies. 📎 Data Privacy Notice All personal data provided will be processed solely for the purpose of managing your application. By submitting your application, you consent to the processing of your data. We are an equal opportunity employer committed to fostering diversity, equity, and inclusion. We welcome applicants from all backgrounds, without regard to race, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, marital status, disability, or any other protected characteristic. Our goal is to create a workplace that is inclusive, fair, and free from discrimination.

Somos Azzam Vivienda, gestora de patrimonio inmobiliario en renta perteneciente al grupo Azora, el mayor gestor independiente de inversiones en el sector Real Estate de España. Estamos buscando incorporar un Comercial inmobiliario de alquiler con inglés para Madrid. Su misión es la atención de los clientes que están interesados en alquilar una vivienda y conseguir cerrar la operación. ¿Cómo será tu día a día? • Realizaras la atención al cliente presencial tras confirmar que el cliente está interesado., • Seguimiento al cliente para conseguir cerrar la operación., • Reporte y seguimiento de la actividad comercial a su coordinador., • Gestión de varios edificios para llevar a cabo el proceso de comercialización. Las funciones descritas son algunas de las que se llevan a cabo, no siendo limitantes ni excluyentes la realización de otras. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima 1 año en comercializadora inmobiliaria, agencia o similar, • Indispensable Inglés nivel conversación y escrito (se realizará prueba)., • Dominio de herramientas informáticas como Office (Excel, Word, Outlook), • Valorable conocimiento de SAP., • Conocimientos en normativa de vivienda protegida., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Contratación indefinida desde el primer día, • Salario según convenio + Comisiones por comercialización., • Crecimiento y desarrollo profesional., • Acceso a retribución flexible: Transporte, Guardería, Restaurante y Seguro médico., • Horario comercial de martes a viernes de 9:30 a 19 y sábado de 9 a 15h. Azzam es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades que valora la diversidad y trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que promovemos el respeto, la pertenencia y el compromiso. Invitamos a todas las personas a la inscripción en nuestras ofertas independientemente de su condición, origen o circunstancias.

Job Responsibilities (Spanish Market) • Be able to connect with the Spanish industry consultant circle and customer circle to obtain customer resources and introduce projects;, • Master the key factors for the success of project promotion, guide the company's relevant departments to improve their capabilities, and jointly promote the implementation of the project;, • Cooperate with BD, GTM, and GTS teams to provide user education, etc.;, • Organize and participate in online and offline market activities and Spanish industry activities. Qualifications • Extensive experience (3-5 years) in the LED display market, with a strong understanding of industry trends and competitive dynamics., • Proven ability to identify market opportunities and execute successful sales plans., • Strong client communication skills, capable of building long-term partnerships., • Team-oriented mindset, able to collaborate across departments for business success., • Results-driven approach with a commitment to achieving high-performance targets. Required Skills • Strong negotiation skills., • Business development expertise., • Account management proficiency., • Excellent communication skills.

Desde Salas Montalvo, consultora especializada en selección de talento técnico y directivo, estamos gestionando un proceso en colaboración con una compañía española del sector textil profesional B2B en la búsqueda de un/a Responsable Comercial Nacional para liderar el desarrollo del canal de distribución a nivel nacional. Buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo que impulse el crecimiento del negocio, coordinando al equipo comercial y desarrollando relaciones clave con clientes. Funciones Principales: • Definir, coordinar y hacer seguimiento de los objetivos comerciales a nivel nacional., • Liderar y desarrollar al equipo de responsables comerciales de zona., • Gestionar cuentas clave y participar en negociaciones estratégicas., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del canal de distribución., • Diseñar e implementar acciones de fidelización y desarrollo de clientes., • Analizar mercado, competencia y tendencias para adaptar la estrategia comercial., • Supervisar políticas de precios, ofertas y condiciones comerciales., • Realizar seguimiento de KPIs y resultados del equipo., • Coordinar con el área financiera la gestión de cobros y riesgos., • Reportar directamente a Dirección Comercial. Requisitos: • Formación universitaria (valorable posgrado o máster en Dirección Comercial / Marketing)., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares., • Experiencia en gestión de equipos comerciales a nivel nacional., • Valorable experiencia en sector textil, uniformidad o canales de distribución B2B., • Conocimientos en ventas, marketing y gestión de negocio., • Perfil con capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

There is flexibility for this position's location within Spain. Uptime Institute is the Global Digital Infrastructure Authority. Its Tier Standard is the IT industry’s most trusted and adopted global standard for the proper design, construction, and operation of data centers – the backbone of the digital economy. For over 25 years, the company has served as the standard for data center reliability, sustainability, and efficiency, providing customers with assurance that their digital infrastructure can perform at a level that is consistent with their business needs across a wide array of operating conditions. With its data center Tier Standard & Certifications, Management & Operations reviews, broad range of related risk and performance assessments, and accredited educational curriculum completed by over 10,000 data center professionals, Uptime Institute has helped thousands of companies, in over 100 countries to optimize critical IT assets while managing costs, resources, and efficiency. Uptime Institute is headquartered in New York, NY, with offices in Seattle, London, Sao Paulo, Dubai, Singapore, and Taipei. For more information, please visit ___. Uptime Institute is now seeking a sales professional with experience developing consulting business in the data center industry. This position will help expand the company’s global sales activities across the current and developing service portfolio. This position will be responsible for promoting concepts and services and closing contracts (per company policies) for Uptime Institute services. The focus of this sales position will include data center industry organizations and professionals for both existing and new accounts in the region. The Sales Director will generate new direct and indirect/third-party sales opportunities for Uptime Institute’s Tiers, Operational Sustainability, Due Diligence and M&O (Management & Operations) professional services in their region. The professional services include certification and consulting on both infrastructure (Due Diligence Assessments, Preliminary Reviews and Tier Certification) and operations (Tier Certification of Operational Sustainability Management & Operations Stamp of Approval) and strategic support in the development and implementation of robust Facilities Management Programs (Facilities Management & Operations ([FMO] Advisory). Responsibilities: • Work closely with the regional Vice President and global sales executive team, to identify all short-term and strategic, long-term, opportunities., • Drive increased revenue generation associated with Uptime Institute Professional Services offerings., • Develop and manage incoming leads and ongoing industry outreach, including education of the industry regarding these offerings and the IP upon which they are based., • Manage maturing leads, supporting scope and price negotiation culminating in a proposal, and initiating the contract phase., • Maintain timely and accurate sales information and track through Uptime Institute's CRM (SalesForce)., • Facilitate follow-up and provide roll-up reporting to senior management., • Maintaining strong collaborative relationships with key stakeholders within Uptime., • Travel in support of Uptime Institute events and on-site business development efforts are requisite for this position. Requirements and Qualifications: • 5-7 years’ experience in business development and market development background with demonstrable success in identifying new prospective customers, building a pipeline, and closing consulting agreements., • Experience and knowledge of the global Data Center market., • Capability to recognize, explore, and scope consulting services consistent with the focus and mission of Uptime Institute and its service offerings., • Proven sales track record exceeding goals with emphasis on securing and expanding profitable customer relationships., • Preference given for candidates with an intimate knowledge of data center planning, design, construction, and operations—and a track record of selling services in this data center consulting discipline., • Demonstrated ability to build effective relationships with multiple stakeholders across both IT and Risk and compliance functions., • The role holder will possess first-hand knowledge of typical IT / infrastructure within organizations., • Strong verbal and written skills with proven experience in technical subject matter., • Strong networking, negotiating, and interpersonal skills., • Up to 40% travel to clients and events is required., • Language Skills: Spanish & English required

En TLC Agencia de Marketing buscamos incorporar un perfil freelance para apoyar nuestra parte comercial, con foco en seguimiento de leads, cualificación de oportunidades y apoyo al cierre. No buscamos un perfil de venta agresiva ni de puerta fría pura. Buscamos una persona con criterio comercial, orden y constancia, capaz de trabajar oportunidades reales que ya entran en la agencia y ayudar a que no se pierdan por falta de seguimiento. El cierre final y determinadas decisiones estratégicas seguirán supervisadas por dirección. Buscamos a alguien que ayude a mover, cualificar y acercar al cierre las oportunidades, no a vender cualquier cosa a cualquier cliente. Responsabilidades • Hacer seguimiento comercial de leads entrantes., • Contactar por teléfono, email y, cuando tenga sentido, WhatsApp., • Insistir con criterio y constancia para conseguir reuniones., • Cualificar oportunidades y detectar si encajan o no con la agencia., • Hacer seguimiento de propuestas enviadas., • Detectar objeciones, bloqueos o falta de encaje., • Reactivar oportunidades antiguas o enfriadas., • Mantener actualizado el pipeline comercial y registrar bien el estado de cada oportunidad. IMPORTANTE a tener en cuenta • No es un perfil para vender “a cualquier precio”., • No es un rol para cerrar operaciones sin supervisión., • No es un puesto de telemarketing masivo., • No es una posición laboral indefinida por cuenta ajena en esta primera fase. Qué buscamos • Experiencia comercial en servicios, idealmente en agencia, marketing digital, desarrollo web, tecnología o entornos consultivos., • Soltura en seguimiento comercial por distintos canales., • Buena comunicación oral y escrita., • Capacidad para hacer seguimiento sin resultar invasivo/a., • Criterio para detectar oportunidades con potencial y descartar las que no encajan., • Perfil organizado, constante y orientado a resultados., • Valorable experiencia previa trabajando con CRM o pipelines comerciales. Nos encajará especialmente alguien que • Sepa moverse bien en ventas consultivas., • Entienda la diferencia entre una web corporativa y un ecommerce., • Sepa hacer preguntas útiles antes de una reunión comercial., • No necesite supervisión constante para hacer seguimiento., • Disfrute más del orden, el avance y la conversación comercial útil que del “postureo” del mega vendedor. Qué ofrecemos • Colaboración freelance en una primera fase., • Posibilidad de relación estable si hay buena sintonía y resultados medibles., • Trabajo sobre oportunidades reales, no sobre captación completamente en frío., • Coordinación directa con dirección., • Compensación base mínima / fee fijo mensual por disponibilidad y trabajo de seguimiento, más variable por resultados., • Flexibilidad y autonomía, con objetivos claros. Si tienes experiencia en desarrollo de negocio, seguimiento comercial o cierre consultivo en servicios digitales, envíanos tu candidatura junto con una breve explicación de: • tu experiencia en venta de servicios;, • sectores o tipos de servicio que has vendido;, • cómo enfocas el seguimiento comercial;, • disponibilidad semanal aproximada;

SOBRE NOSOTROS BigMat Rodríguez y Sobrinos es una empresa familiar con más de 30 años de trayectoria en el sector, presente en Madrid con tres establecimientos: una exposición especializada en cocinas, baños, azulejos, puertas y ventanas; un almacén de materiales de construcción; y una tienda de ferretería. Nuestra filosofía se basa en la excelencia en la atención al cliente y en cultivar un entorno de trabajo donde las personas crecen y se desarrollan. TU MISIÓN Serás la persona de referencia en nuestra área de cocinas: gestionarás los proyectos de clientes de principio a fin, asesorarás con criterio técnico y comercial, y representarás los valores de la empresa en cada interacción. Tendrás plena autonomía para organizar tu trabajo y tomar decisiones dentro del área. REQUISITOS • Experiencia mínima demostrable de 3 años en venta y/o diseño de cocinas, • Perfil resolutivo y con clara orientación al cliente, • Sólidas habilidades de comunicación y negociación comercial, • Capacidad para gestionar proyectos de forma independiente y ordenada, • Actitud proactiva y compromiso con el buen ambiente del equipo QUÉ OFRECEMOS • Posición estable en empresa consolidada con más de 30 años en el sector, • Remuneración bonus según resultados, • Descanso todos los domingos y festivos, • Integración en un equipo humano con excelente clima laboral, • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional, • Autonomía y confianza para gestionar tu área con criterio propio

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Expected start date is: March 2026 Job Description The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling companies in Denmark and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. Our job is to gather information by asking the right questions on relevant IT-related topics. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System As a BDR at Anteriad, you make your own luck. Our uncapped commission system means that the more leads you generate, the more money you earn. We have a system that rewards hard work - the more you earn, the more you have the ability to earn in the future, as your commission per lead increases after having generated a certain amount of leads. The three levels of commissions per lead create a progressive structure that allows BDRs to set and achieve goals. This not only encourages consistent high performance but also provides a pathway for professional growth within the organization. Your profile: • Native level of Danish, • High level of English, • High level in another Scandinavian language is desirable, but not required, • Experience working in a phone-based role is a plus, • Target-driven mentality & can-do attitude, • Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad we guarantee access and recruitment processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote the balanced presence of women and men in all areas of the company. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Thursday: 08:00h – 17:00h (1-hour lunch break) Friday: 08:00h – 14:00h • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1780€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development, • department, • Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Free language classes: Spanish & English, • Free Yoga, fitness courses and access to a company physiotherapist, • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 21.390€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

En ESASOLAR, compañía perteneciente al Grupo ImesAPI, somos líderes en soluciones de energía solar fotovoltaica, estamos creciendo y buscamos incorporar talento comprometido, proactivo y con ganas de marcar la diferencia en el sector de las energías renovables. Nuestra trayectoria de éxito en el diseño, fabricación y suministro de seguidores y estructuras fijas solares está enfocada a satisfacer las necesidades de nuestros clientes aportando soluciones a medida, a través de una organización eficiente y una gestión dinámica y emprendedora. Una ventaja competitiva basada en la alta calidad de nuestro equipo humano, la aplicación de tecnologías de última generación y la constante innovación en cada uno de nuestros proyectos. Si te apasiona la innovación, la sostenibilidad y quieres formar parte de un equipo dinámico en una empresa en plena expansión, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué necesitamos? Necesitamos incorporar un/a Sales Manager, para nuestra delegación de Madrid. Las funciones a desempeñar serán: • Implementar la estrategia comercial marcada por dirección comercial., • Desarrollar planes de acción., • Negociar y cerrar acuerdos específicos, • Identificar las necesidades específicas de los clientes y colaborar para personalizar soluciones., • Mantener una comunicación continua con el resto del equipo de ventas y otros departamentos., • Identificar oportunidades de crecimiento dentro de cuentas existentes., • Resolver problemas específicos de clientes, ofreciendo soluciones rápidas y efectivas., • Planificación a corto y medio plazo (mensual, trimestral)., • Rentabilidad y satisfacción de clientes, fidelización., • Disponibilidad para viajar tanto en España como internacionalmente y asistencia a ferias nacionales e internacionales para presentar nuestros productos y servicios. Conocimientos y habilidades requeridas: -Conocimiento detallado del mercado (deseable, no imprescindible) -Muy buenas habilidades de comunicación para comunicar detalles técnicos y estratégicos de manera clara a clientes clave. -Capacidad para negociar acuerdos específicos con clientes clave de manera efectiva. -Capacidad para tomar decisiones tácticas y resolver problemas técnicos. -Inglés: Nivel medio o alto para gestión de cuentas internacionales. Se valorarán otros idiomas. -Manejo paquete Office, herramientas de CRM, ERP. -Software de gestión de proyectos y análisis de ventas. -Software de Negociación y Firma Electrónica -Herramientas de marketing. -Carnet de conducir. Estudios requeridos: Formación en Ingeniería Técnica o Superior (Industrial, Mecánica, Civil o similar). Experiencia requerida: -Deseable experiencia demostrable en sector fotovoltaico y concretamente en estructuras tracker y fijas. No imprescindible -Mínimo 3-5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas o roles comerciales. -Experiencia en la gestión de negociaciones con clientes, desde la captación hasta la fidelización. -Experiencia directa en la gestión de cuentas y la construcción de relaciones duraderas con clientes importantes. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia, banda de 35.000 – 40.000 € brutos año., • Acceso a plan de retribución flexible., • Desarrollo profesional. Formación continua.

Importante Compañía aseguradora busca para el área de servicios y prestaciones daño corporal un Valorador Pericial de Daño Corporal Si misión será la valoración del daño corporal. Principales funciones: • Revisión e interpretación de documentación médica, informes de servicios médicos y aplicación de baremo., • Propuesta y ajuste reservas., • Interlocución con servicios médicos. Requisitos esenciales: • Titulación/formación específica en: nivel funcional de tramitador. No buscamos un asesor médico., • Baremo médico., • Baremo daño corporal., • Análisis y valoración de documentación médica., • Convenios de asistencias sanitaria., • Al menos 2 años de experiencia en puestos de: valoración pericial daño corporal. Requisitos Valorables: • Manejo de herramientas digitales., • Conocimiento en la tramitación de siniestros de daño corporal de Responsabilidad Civil. Competencias: • Análisis y síntesis, • Planifica y alinea, • Autonomía e iniciativa, • Proactividad y sentido crítico, • Perseverancia y minuciosidad, • Orientación a resultados y hacia la generación de negocio, • Colaboración Ofrecemos: • Incorporación a un gran equipo de profesionales dentro de una de las principales compañías aseguradoras del mercado., • Retribución competitiva, • Interesante programa de beneficios sociales, • Planes de formación y desarrollo

Contigo Energía, comercializadora de energía renovable y empresa líder en representación de mercado, busca incorporar a su equipo un técnico comercial. Buscamos a una persona con ganas de crecer, aprender y desarrollarse profesionalmente en el apasionante sector energético, y en especial dentro del área comercial de representación de mercado. Si te motiva formar parte de una compañía innovadora, con impacto real en la transición energética este es tu puesto. Tus principales responsabilidades serán: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, en representación de productores en el mercado eléctrico., • Analizar el mercado la competencia, identificando tendencias, oportunidades y riesgos para los productores representados., • Elaborar informes periódicos de la actividad comercial, utilizando herramientas avanzadas de análisis de datos como Excel y Power BI, para monitorizar el desempeño, identificar áreas de mejora y facilitar la toma de decisiones estratégicas, • Gestionar y expandir la cartera de clientes, ofreciendo un acompañamiento cercano y propuestas personalizadas que generen valor a largo plazo., • Elaborar y presentar propuestas técnico-comerciales, coordinando con los equipos internos de mercados, liquidaciones, operaciones y financiero para garantizar la viabilidad y calidad de las soluciones ofertadas., • Negociar condiciones contractuales con clientes estratégicos, liderando el cierre de acuerdos que contribuyan al cumplimiento de objetivos comerciales y estratégicos de la compañía., • Realizar un seguimiento postventa integral, asegurando altos niveles de satisfacción, continuidad del servicio y fidelización de las cuentas. Formación Académica Necesaria Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería de la Energía, Ingeniería Industrial, Tecnologías Industriales o áreas relacionadas Requisitos Mínimos • Candidato con perfil técnico comercial, • Habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones con clientes., • Visión estratégica, orientación a objetivos y capacidad para gestionar proyectos complejos., • Se valorará conocimientos en normativa y funcionamiento del sector eléctrico, así como capacidades analíticas sólidas y experiencia en el uso de herramientas como Excel, Power BI o Python para el tratamiento y análisis de datos., • Dominio del inglés: Capacidad demostrada para mantener conversaciones técnicas, redactar propuestas comerciales y desenvolverse con soltura en entornos internacionales (mínimo C1 o equivalente).

Factum es una consolidada empresa de servicios de ciberseguridad con sede en Madrid con la misión de proteger a las empresas de todo tipo de ataques que se informáticos que sucenden a diario. Buscamos un Especialista en Desarrollo de Mercado (SDR) apasionado para unirse a nuestro equipo de Revenue. Lo que harás Como Sales Development Representative (SDR), desempeñarás un papel clave en el crecimiento de nuestros ingresos al identificar, interactuar y calificar clientes potenciales. Tu principal objetivo será construir relaciones y generar oportunidades para el equipo de ventas. Tus responsabilidades incluirán: 🔎 Prospección: Investigar e identificar clientes potenciales alineados con nuestro Perfil de Cliente Ideal (ICP) utilizando herramientas como LinkedIn, nuestra base de datos de clientes potenciales y nuestra plataforma interna de generación de leads con IA. 📞Alcance proactivo: Realizar un alto volumen de contactos a través de LinkedIn, email y llamadas para captar leads y presentarles la propuesta de valor de Factum/Cylum ✅ Calificación de leads: Hacer las preguntas adecuadas para entender sus necesidades, identificar sus puntos de dolor y determinar si encajan con nuestros servicios. 📅 Agendar reuniones: Programar llamadas de descubrimiento y consultorías para el equipo de ventas, asegurando una transición fluida con contexto y detalles clave. 📊 Gestión en CRM: Mantener organizadas todas las actividades y datos de leads en Salesforce CRM para garantizar seguimientos efectivos y registros precisos. 🤝 Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Ventas y Marketing para alinear mensajes, campañas y estrategias que optimicen el rendimiento de prospección. 💡 Feedback estratégico: Compartir información valiosa obtenida en conversaciones con leads para mejorar nuestro producto y los esfuerzos de marketing. Lo que buscamos Buscamos un Sales Development Representative (SDR) orientado a resultados, resiliente y con ganas de crecer en el mundo de las ventas. Nuestro candidato ideal tiene: 🎯Experiencia: Ideal si tienes entre 1 y 3 años de experiencia previo en ventas B2B SaaS en startups. Si no, ¡solo motivación, energía y ganas de generar impacto! 🗣️Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en español. 🛠️Manejo de herramientas de prospección: Conocimiento de Salesforce CRM, LinkedIn Sales Navigator y herramientas de email outreach. 💪 Resiliencia: Comodidad con la objeción y la capacidad de mantenerse motivado/a para alcanzar los objetivos diarios y mensuales. 🔎 Curiosidad: Ganas de comprender los problemas de los clientes y aprender cómo nuestro producto puede resolverlos. ⚡Adaptabilidad: Capacidad para prosperar en un entorno de startup dinámico y ajustarse rápidamente a nuevos procesos y herramientas. 🤝 Trabajo en equipo: Mentalidad colaborativa y capacidad para trabajar con equipos multifuncionales para alcanzar objetivos comunes. 📍Ubicación: Basado/a en Madrid o alrededores. Lo que ofrecemos 💰Salario competitivo ajustado a tu experiencia. 🎯 Bonos por rendimiento: Reconocemos y premiamos tu dedicación y logros. 📚 Aprendizaje continuo: Accede a formaciones, talleres y conferencias sobre ventas en SaaS. 🚀Oportunidades de crecimiento: Invertimos en tu desarrollo profesional y proyección de carrera. 💳 Remuneración flexible con beneficios fiscales a través de Pluxee. 🎉Eventos y celebraciones en equipo: Conectamos, celebramos logros y nos divertimos juntos. 👨 💻 Cultura colaborativa: Valoramos el esfuerzo, el trabajo en equipo, la transparencia y el respeto, fomentando una comunicación abierta y un ambiente positivo donde tu voz cuenta. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en ventas y ayudarnos a crecer? ¡Construyamos juntos algo increíble! 🚀

Desde Marlex buscamos un/a Agente de Admisiones para formar parte del equipo de una reconocida Escuela de Negocios. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: -Tener contacto proactivo con candidatos. -Realizar seguimiento de los potenciales alumnos, desde su contacto inicial hasta la matriculación. -Gestionar las solicitudes de admisión de candidatos por teléfono o videollamada. -Asesorar a los candidatos sobre las formaciones. -Transformar los leads de Marketing en ventas (promedio de 615 leads mensuales). -Asegurar una gestión eficaz de la cartera y del funnel comercial a través del CRM. -Trabajar bases de datos y generar oportunidades de negocio. -Elaborar un seguimiento y análisis de sus KPI's, como parte del proceso de mejora y aprendizaje continuo. -Participar en eventos y sesiones informativas de promoción. Se ofrece: -Contrato indefinido directamente con la compañía. -Horario: jornada completa adaptada a Hispanoamérica. De lunes a jueves de 14:00h a 22:30h y viernes de 14:00h a 20:00h. Requisitos mínimos: -Formación reglada en ventas, atención al cliente y/o actividades comerciales. -Experiencia previa demostrable en atención telefónica o venta (preferiblemente dentro del sector educativo). La persona seleccionada también deberá contar con experiencia en la gestión de un alto volumen de llamadas, asesoramiento y consecución de avances en la negociación para el posterior cierre de propuestas. -Persona habituada a trabajar con programas informáticos y a manejar redes sociales. -Persona dinámica, ágil y flexible, con alta orientación al cliente y a los resultados, altas dotes comunicativas tanto a nivel oral como escrito y capacidad analítica, organizativa y resolutiva.

En Alzamora Carton Packaging, empresa industrial especializada en soluciones de packaging en cartón, queremos incorporar un Técnico/a Comercial para la zona centro (Madrid, Ávila, Segovia y Toledo), con el objetivo de reforzar el equipo comercial y seguir impulsando el crecimiento del negocio. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de desarrollar negocio en tu zona, aportando una visión comercial y técnica para ofrecer soluciones de packaging ajustadas a las necesidades del cliente, acompañando el proceso desde la detección de la oportunidad hasta la entrega final. Tus principales funciones: • Desarrollar e implementar las estrategias comerciales definidas por la Dirección Comercial., • Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante prospección activa., • Ampliar y fidelizar la cartera de clientes, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades., • Realizar visitas comerciales y de seguimiento, construyendo relaciones de confianza a largo plazo., • Analizar las necesidades del cliente y proponer alternativas de packaging en cartoncillo., • Recoger información técnica necesaria para el departamento de presupuestos (documentación, muestras, especificaciones, etc.)., • Acompañar el proceso del pedido desde su confirmación hasta la entrega final., • Realizar el seguimiento completo de los presupuestos hasta su validación., • Analizar tendencias del mercado y la evolución del sector para anticiparse a las necesidades del cliente., • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Requisitos: • Formación en áreas comerciales, marketing o técnicas, así como experiencia en venta consultiva B2B., • Experiencia previa en posiciones comerciales, preferiblemente en sectores industriales, packaging o artes gráficas., • Conocimiento del tejido empresarial de la zona centro (Madrid, Ávila, Segovia y Toledo)., • Valorable experiencia comercial en sectores como alimentación, cosmética, pharma, gran consumo o industria., • Habilidades de negociación, orientación a resultados y comunicación efectiva., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. Qué ofrecemos: • Contrato estable a jornada completa, con incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento., • Salario compuesto por fijo mensual más variable ligado a objetivos y resultados comerciales., • Formación continua y desarrollo profesional., • Integración en un equipo profesional y colaborativo, con un entorno de trabajo cercano, organizado y orientado a resultados. Formarás parte de una empresa con más de 125 años de historia en el sector del packaging que apuesta por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo en cada proyecto. Si quieres descubrir más sobre nuestra trayectoria, visita: ___

¿Te dedicas al ámbito del desarrollo de negocio y te apetece trabajar en un entorno más humano, donde el trato cercano y el bienestar de las personas sean lo primero? Únete al grupo ___, compañía de referencia en el ámbito de la atención a personas mayores y dependientes y a pacientes en el sector de salud mental. Ponemos a disposición de nuestros usuarios un equipo con los mejores profesionales, terapias e innovaciones para su bienestar y/o recuperación. Estamos especializados en diferentes ramas del sector salud y sanitario, ofreciendo siempre el mejor servicio en pos de la calidad de vida de todas las personas que confían en nosotros. Esto sólo es posible con el compromiso de nuestros más de 83.000 profesionales especializados. ¿Qué buscamos? Con centro de trabajo en nuestras oficinas centrales de Madrid (barrio Chamberí), buscamos un/a Business Development Manager / Responsable de Desarrollo de Negocio que participará en la ejecución de la estrategia de desarrollo de negocio definida por la Dirección, identificando oportunidades de crecimiento y asegurando la implementación efectiva de nuevos proyectos o alianzas. Y en concreto.. • Implementarás la estrategia de expansión o crecimiento definida por Dirección., • Identificarás y calificarás nuevas oportunidades comerciales., • Desarrollarás propuestas de negocio y modelos financieros preliminares., • Gestionarás el pipeline de oportunidades y reportar avances al Dirección., • Coordinarás con áreas internas (finanzas, legal, operaciones, marketing) para la ejecución de proyectos., • Realizarás análisis de mercado y benchmarking., • Elaborarás presentaciones ejecutivas y business cases para aprobación., • Darás seguimiento a contratos y cumplimiento de acuerdos., • Y participarás en las negociaciones. ¿Qué perfil solicitamos? • Formación académica: Licenciatura/Grado en Económicas, ADE o Derecho., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en puesto similar de Desarrollo, en sector Sociosanitario, Hotelero, Retail o Inmobiliario., • Conocimientos tecnológicos: Dominio del paquete Office., • Inglés alto (C1) imprescindible. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato indefinido., • Horario flexible desde las 8:00h de lunes a jueves, con jornada intensiva los viernes y los meses de verano de 8:00h a 15:00h., • Teletrabajo 2 días a la semana, una vez superado el periodo de adaptación., • Banda salarial atractiva en función de la experiencia., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial de formación para Madrid. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Funciones • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Requisitos • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable experiencia en formación., • Dinamismo y buena interlocución., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración., • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día del cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Comercial de Grupos (Agencias de Viajes) ¿De qué serás responsable? • Gestión y visita periódica a agencias minoristas y mayoristas especializadas en el segmento de grupos., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente, asegurando un seguimiento continuo y personalizado., • Representación de la compañía en ferias y eventos del sector turístico, como FITUR., • Identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento y desarrollo comercial. ¿Qué buscamos? • Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Disponibilidad para viajar de lunes a viernes según las necesidades del puesto., • Permiso de conducir en vigor., • Perfil analítico con dotes comerciales con clara orientación a resultados., • Idiomas: nivel alto de inglés valorable., • Valorable experiencia en hoteles o touroperadores. ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles) Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Ofrecemos incorporación en una empresa sólida, con una clara vocación por la expansión y el negocio hotelero. Si crees que cumples los requisitos, te estamos esperando.

Acerca de la Compañía El candidato seleccionado se integrará en la Oficina de Gestión de proyectos de la compañía participando y asumiendo responsabilidades en todas las fases del ciclo de vida de los Proyectos. Este rol debe tener una visión transversal del negocio que le permita coordinar los proyectos en base a las necesidades y prioridades de la compañía en cada momento. Acerca del Rol Este rol debe tener una visión transversal del negocio que le permita coordinar los proyectos en base a las necesidades y prioridades de la compañía en cada momento. Responsabilidades • Coordinación de proyectos, velando por que se mantengan alineados con los objetivos marcados., • Planificación de los proyectos junto con los equipos implicados., • Control y seguimiento del avance de los proyectos, identificando posibles desviaciones y participando en la búsqueda e implementación de medidas correctoras., • Apoyo a los equipos impulsando su participación en los proyectos, dando soporte en el conocimiento transversal de los procesos de la compañía., • Ser enlace entre múltiples áreas como facilitador de la comunicación y de la toma de decisiones en los proyectos. Calificaciones • Ingeniería (industrial,..), ADE o similar. Habilidades Requeridas • Deseable (aunque no imprescindible): Certificación en gestión de proyectos (PMP o similar)., • Experiencia previa en PMO de al menos 2-3 años en el sector Seguros y/o Consultoría en el ámbito de Seguros., • Habituado a trabajar por proyectos. Declaración de Igualdad de Oportunidades La compañía está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Descripción del puesto Buscamos un especialista en ventas que criterio para gestionar oportunidades entrantes de principio a fin. No se trata de un SDR tradicional enfocado únicamente en cualificar leads. Este rol va más allá: analiza, estructura y también cierra oportunidades, siendo responsable del proceso completo. Desde el primer contacto con el cliente, deberás entender su contexto, detectar el encaje con nuestra propuesta y acompañar la oportunidad hasta su resolución, asegurando un proceso ordenado, claro y orientado a resultados. El conocimiento en diseño (gráfico, industrial o interiores) es fundamental para comprender el producto, interpretar decisiones técnicas y estéticas, y generar confianza desde el inicio. Además, será importante la capacidad de tomar medidas, definir correctamente cada caso y elaborar presupuestos, asegurando que las propuestas sean coherentes a nivel técnico. Funciones principales: ● Realizar primeras llamadas a leads entrantes. ● Analizar el perfil del cliente. ● Hacer seguimiento y recordatorios de forma constante. ● Mantener CRM y oportunidades completamente actualizadas. ● Recoger toda la información clave del cliente y realizar presupuesto. ● Coordinar el avance de cada operación. ● Cierre de operaciones Condiciones ● Salario fijo: 1.200€ (flexible según perfil). ● Variable: 2% sobre ventas cerradas. ● Modalidad híbrida. ● Participación en proyectos de alto valor. Si crees que este rol es para ti, envíanos un mensaje y nos pondremos en contacto contigo enseguida.

Si te gusta trabajar en equipo, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional y tienes un espíritu emprendedor, ¡Inscríbete en nuestra oferta! -Dos años de experiencia en Banca/Seguros(Valorable) • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Estudios Superiores (Valorable) o FP (o Similar), • Familiarizado en entornos digitales Nuestros partner: -Productos hipotecarios de ING -Seguros de Salud con Sanitas. • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee-Benefits, • Estamos ampliando el equipo comercial en la zona. Buscamos incorporar emprendedores que quieran tener la oportunidad real, de gestionar su propia oficina, ya que tenemos una propuesta totalmente personalizada, donde podrás aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros aportamos todo lo que necesitas para que sea un ÉXITO Tendrás la oportunidad de influir y desarrollar en tu provincia, aportando valor a la misma.

Somos la subsidiaria en España de GEWA Music GmbH, empresa alemana con más de 100 años de trayectoria en el desarrollo, construcción y comercialización de instrumentos musicales. Estamos buscando un perfil que combine actividad comercial en campo con desarrollo de producto en un entorno de trabajo internacional. Zona de responsabilidad: Centro-Norte de España + Norte de Portugal Ubicación: Idealmente Madrid o zona centro Responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de tiendas especializadas, • Planificar y ejecutar visitas comerciales (viaje frecuente), • Liderar las categorías de instrumentos de cuerda (frotada y pulsada) e instrumentos de viento., • Coordinar con Product Managers y equipos centrales de nuestra Casa Matriz en Alemania, • Desarrollar acciones comerciales y campañas, • Gestionar cuentas clave a nivel regional Qué buscamos: • Alta autonomía y capacidad de organización, • Experiencia comercial B2B en gestión de zona, • Mentalidad orientada al crecimiento (no solo mantenimiento), • Inglés funcional, • Disponibilidad para viajar regularmente, • Afinidad real con instrumentos musicales (tocar o conocer el producto será altamente valorado) Ofrecemos: • Salario fijo + variable, • Vehículo y gastos cubiertos, • Entorno internacional, • Un rol con impacto real en el desarrollo del negocio, • 👉 Si te interesa o conoces a alguien que encaje, escribinos por mensaje directo.

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? En Mutua Madrileña buscamos un perfil técnico que se encargará de apoyar la gestión integral del ramo de Accidentes, participando en proyectos estratégicos, definiendo necesidades, coordinando tareas y asegurando la correcta interlocución con las áreas implicadas. Además, colaborarás en la gestión de siniestros y en el seguimiento del negocio, contribuyendo a la evolución de productos y procesos. Responsabilidades: · Colaboración en el diseño y ejecución de la estrategia del ramo de Accidentes, alineada con los objetivos corporativos. · Apoyo en el desarrollo e implementación de nuevos productos, incluyendo análisis de mercado y benchmarking. · Interlocución transversal con áreas clave. · Gestión de prestaciones y resolución de quejas y reclamaciones, garantizando la calidad del servicio. · Definición y mejora de procesos internos, orientados a la eficiencia y la experiencia del cliente. · Participación en proyectos transversales y coordinación con equipos multidisciplinares. · Suscripción y cotización de colectivos (convenios). · Elaboración y revisión de reportes. · Soporte en la gestión de requerimientos funcionales y seguimiento de incidencias tecnológicas. Perfil solicitado. Formación Académica: • Titulación universitaria en áreas relacionadas con seguros, administración o economía. Conocimientos y Habilidades: • Conocimiento de procesos aseguradores en el ramo de Accidentes., • Aplicativos de gestión: experiencia en herramientas para administración de pólizas, gestión de colectivos y tramitación de siniestros., • Herramientas de análisis y reporting: manejo de sistemas para extracción y análisis de datos., • Ofimática avanzada: dominio del paquete Office para documentación, análisis y presentaciones., • Competencias clave: orientación al cliente, trabajo en equipo, comunicación efectiva, proactividad, análisis y planificación. Experiencia 3-5 años de experiencia en funciones similares dentro del sector asegurador. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada ¡nos encantaría conocerte! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

Responsibilities: • Manage high-volume inbound and outbound sales motions across all stages of the sales funnel via phone, email, video and social media outreach for B2B (business to business), • Ability to identify key point of contacts through Sales Navigator as well as all forms of desk targets, • Actively manage sales pipeline with a focus on moving all prospects through the sales funnel, • Document all relevant prospect and customer interactions on CRM (Salesforce), • Transition qualified leads from pipeline to onboarding team to finalize the transaction, • Review and report daily, monthly and quarterly metrics to help achieve sales goals Additional information: Working Hours: Monday–Friday, 10am–7pm, with a 1‑hour fully paid break Hybrid role: 3 days home office (Wed & Thu office) Training: 23.04.2026 Salary Bulgaria: 1670.39 Euro gross a month + performance bonus 1537.20 euro gross (quaterly) Salary Greece: 1150 Euro gross a month + project bonus 150 Euro a month + performance bonus 1000 Euro gross (quaterly) Relocation: relocation to Greece/Bulgaria. Remote work outside of Greece/Bulgaria is not permitted Relocation package: We provide full support with relocation to Greece/Bulgaria - including flight reimbursement, 2 weeks hotel and advanced payment. Requirements: • Knowledge of English and Spanish at min. C1 level (speaking and writing), • Min. 2.5 years and up to 5 years of directly relevant customer facing experience in sales or customer service role, ideally in tech. advertising sales sector, • Ability to think creatively and react quickly to tailor messaging to different conversations, • Ambition, confidence, fearless outgoing attitude – a self-starter with a competitive growth mindset, • Strong time-management skills and the ability to work independently, • Salesforce experience/ prior exposure to a CRM tool, • Previous experience within sales (working on warm leads, cold outreaches, research)

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España, nuestra forma de entender nuestro sector nos permite ofrecer la auténtica flexibilidad en la contratación de vehículos de empresa, con un modelo de negocio innovador. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente buscamos un Asesor/a para trabajar presencialmente en nuestra línea de negocio de NG Talleres ubicado en nuestra Sede Central ubicada en Getafe, Madrid. Serás el vínculo entre nuestros clientes y nuestro taller, velarás por la generación de negocio y la rentabilidad del mismo, elaborarás las ofertas y presupuestos de diferentes servicios a clientes para la unidad de negocio taller. NG Talleres es una línea de negocio en la que nuestra red propia de talleres (distribuida por toda España) da servicio a todo tipo de clientes, incluidos particulares, caracterizándose por su componente on line y donde la agilidad y la transparencia son la clave. Principales responsabilidades y funciones: • Control integral de las reparaciones de los clientes que le sean asignados., • Realización de las valoraciones de las reparaciones de los vehículos., • Elaboración de presupuestos y sus posibles ampliaciones., • Control y seguimiento de las reparaciones tanto de los clientes finales como de las aseguradoras., • Valoración de la carga de trabajo y material necesario para las reparaciones presupuestadas., • Cálculo de costes y seguimiento de KPIs de reparaciones., • Propuesta de nuevos servicios detectados y no cubiertos por la compañía., • Comparativa de precios con mercado y seguimiento de los mismos., • Apoyo y cumplimiento de facturación del área., • Velar por el cumplimiento de los SLAs establecidos., • Fomentar y generar volumen de negocio del área/delegación asignada mediante “up selling” o “cross selling” ¿Qué buscamos? • Conocimientos y/o formación de mecánica de vehículos y se valorara positivamente conocimientos sobre reparación de carrocería., • Valorable: Título de peritación de automóviles o similares., • Informática: Paquete Office nivel profesional., • Experiencia profesional en puestos relacionados con la atención al cliente o comercial., • Buenas habilidades de comunicación, atención al cliente y resolución de conflictos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Retribución fija + variable en función de objetivos., • Jornada completa de lunes a jueves y los viernes jornada intensiva., • Jornada intensiva durante todo el Verano., • Formación inicial y continua desde tu primer día., • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento interno., • Descuentos exclusivos en todos nuestros servicios de Northgate., • Posibilidad de acceder a descuentos en nuestros programas de retribución flexible.

Desde Hays buscamos un COMERCIAL para gestionar una cartera amplia de clientes ya consolidada, además de contribuir a su expansión en Madrid y alrededores. El/la profesional seleccionado/a formará parte de un entorno dinámico, cercano y orientado a resultados, con posibilidad real de continuidad y mejora de condiciones tras el periodo inicial. Funciones • Gestión, mantenimiento y fidelización de una cartera consolidada de clientes., • Prospección y captación de nuevos clientes dentro del área asignada., • Organización del establecimiento comercial y apoyo en la atención al cliente., • Seguimiento comercial, elaboración de reportes y cumplimiento de objetivos., • Representación comercial de la compañía en visitas, negociaciones y acciones clave. Requisitos • Experiencia previa en posiciones comerciales o atención al cliente en entornos industriales y maquinaria., • Orientación al cliente y a resultados, con habilidades para gestionar y ampliar cartera., • Buenas capacidades de comunicación, negociación y planificación., • Valorable experiencia previa en retail, droguería, perfumería o sectores afines., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Condiciones • Área funcional: Organización del establecimiento comercial y atención al cliente., • Salario base exacto según convenio: 16.557,48 € brutos anuales, • Retribución total: Salario base + plus fijo hasta alcanzar 20.000 € brutos anuales., • Contrato: 3 meses iniciales + incorporación a empresa con mejora de condiciones., • Pagas: 11 pagas., • Modalidad: Presencial., • Incluye coche de empresa

Buscamos para el departamento de Defensa Jurídica / Asistencia de AMA un Tramitador/a de Siniestros de Autos. Funciones principales: • Gestión integral de expedientes de reclamación de daños materiales y personales sufridos por los asegurados, al amparo de la cobertura de Defensa Jurídica incluida en pólizas de seguro de automóviles, frente a terceros responsables., • Redacción de reclamaciones extrajudiciales, elaboración de cálculos indemnizatorios conforme a la normativa aplicable, preparación de finiquitos y formalización de acuerdos transaccionales., • Coordinación y gestión del servicio de asistencia en carretera., • Interlocución continua con asegurados, proveedores y demás intervinientes, garantizando una prestación eficiente y de calidad de las coberturas aseguradoras., • Apoyo paralegal al equipo de abogados del Departamento de Asesoría Jurídica. Responsabilidades: • Gestión integral de expedientes de reclamación., • Redacción de reclamaciones extrajudiciales., • Elaboración de cálculos indemnizatorios., • Preparación de finiquitos y formalización de acuerdos transaccionales., • Coordinación del servicio de asistencia en carretera., • Interlocución con asegurados y proveedores., • Apoyo paralegal al equipo de abogados. Se requiere : • Titulación universitaria: Grado, Licenciatura o Diplomatura, preferentemente en Derecho., • Experiencia profesional mínima de dos años en tramitación de siniestros de defensa jurídica en el ámbito de automóviles., • Conocimientos sólidos de la normativa aplicable, en particular de la Ley de Contrato de Seguro y de la Ley sobre responsabilidad civil y seguro en la circulación de vehículos a motor., • Experiencia acreditada en cálculo de indemnizaciones y elaboración de finiquitos., • Uso de herramientas de cuantificación y en procesos de negociación. Buscamos perfiles con estas Habilidades : • Perfil proactivo, dinámico y orientado a resultados., • Capacidad de organización y gestión simultánea de expedientes., • Habilidades de comunicación e interlocución a distintos niveles., • Capacidad de trabajo en equipo. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato indefinido., • Interesante retribución según experiencia., • Beneficios sociales., • Flexibilidad horaria., • Formación continua. Si eres esa persona y quieres incorporarte a este equipo, esperamos tu cv.

Tu nueva empresa Fabricante líder mundial de sistemas HVAC reconocido tanto en el sector residencial como en el comercial e industrial. Tu nuevo puesto Ingeniero/a de Ventas de sistemas de Control & BMS /EBMS Funciones • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales para incrementar la presencia de las soluciones de Control y BMS/EBMS en el mercado., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en sectores clave (comercial, terciario, retail, etc.)., • Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, presentación técnica-comercial, elaboración de propuestas y cierre., • Colaborar estrechamente con los equipos comerciales de producto y servicio para garantizar propuestas competitivas y alineadas con la estrategia de la compañía., • Realizar visitas regulares a clientes finales, ingenierías, instaladores y partners., • Mantener actualizada la información en las herramientas internas de gestión comercial y plan de negocio., • Representar a la marca en eventos, formaciones y presentaciones técnicas., • Contribuir al posicionamiento de TT como líder en soluciones HVAC, y control orientadas a la eficiencia energética y sostenibilidad. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia previa en ventas técnicas, idealmente en el sector HVAC, automatización, BMS o soluciones de control., • Conocimientos básicos de sistemas de climatización, integración y protocolos de comunicación (BACnet, Modbus, etc.), • Habilidades sólidas de comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma orientado/a a resultados., • Nivel adecuado de inglés para entorno multinacional., • Disponibilidad para desplazamientos dentro del territorio asignado. Qué obtendrás a cambio Ofrecemos, además, desde un inicio contrato indefinido y una banda salarial muy competente compuesta por un alto componente fijo a partir de €45.000 brutos/año variable y vehículo y un plan de carrera definido por la estructura de la compañía donde dependiendo de tu desempeño de desarrollo de negocio irás creciendo. Ofrecemos un proceso de onboarding en la compañía donde no te dejará en ningún momento indiferente. Si estás interesado y cumples con los requisitos, mándanos tu CV actualizado y completo.

Sales Director – HospitalityTech, Spain Our client is a leading HospitalityTech business providing SaaS-based solutions to a range of independent and larger-group businesses across the hospitality and retail sectors. Their clients include the likes of Burger King, Five Guys, Hilton and Nobu, and they are currently working towards some exciting growth targets over the upcoming years. As a result, they are looking for a Sales Director to join their team; this is a player-manager opportunity involving both leading a team of individual contributors as well as closing deals with larger clients & managing a sales pipeline. This is a crucial position for driving collaboration and success across the region; the successful candidate can expect to be leading a high-performance team, contributing to real growth across the business. This is a hybrid opportunity for individuals commutable to Madrid 2-3 days per week. Responsibilities • Build & lead a high-performance team, driving strategics for new business acquisitions and existing account expansion, • Definite & execute a sales strategy for the region, • Identify & develop relationships within the hospitality sector, building relationships with key stakeholders across the larger brands – managing the full sales cycle., • Act as an ambassador of the organisation at events, conferences and wider networking opportunities, • Partner with wider internal teams to drive success across the region and wider organisation The Successful Candidate • 4-5+ years sales leadership experience within the software space, • Experience building new relationships and managing existing relationships with larger clients, • Experience selling software into the hospitality sector is ideal, • Experience in a player-manager position would be ideal, • Commutable to Madrid 2-3 days per week Sales Director Package • Basic salary: €90,000, • OTE: +€50,000, • Stock options, • Pension options, • Annual leave options

Únete a Nuestro Equipo y experimenta la sensación de desarrollar un nuevo modelo de venta y distribución exclusiva! ¿Quieres representar una marca que solo se pueda encontrar en salones exclusivos de peluquería a través de una experiencia sensorial única; que la palabra simplicidad resuma la facilidad de uso de sus productos; que ofrezca al público final una comunicación directa a través de las redes; y que además de todo esto haga regalos a los clientes solo como agradecimiento por su confianza? ¡Si es así, no tardes en contactar con nosotros! Ubicación: Madrid Requisitos: • Experiencia previa en ventas o asesoría comercial;, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación;, • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Si estás listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel y crecer profesionalmente formando parte de un equipo apasionado, envía tu CV y carta de presentación con el asunto "Asesor Comercial Peluquería". ¡Esperamos conocerte pronto!

Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable Comercial para un entorno start-up en pleno crecimiento. Se trata de un proyecto joven y dinámico, orientado a ofrecer un servicio premium y con una clara ambición de crecimiento. La empresa busca a un perfil estratégico, analítico y con una fuerte orientación a resultados, capaz de liderar el área comercial y elevar las ventas a un nuevo nivel. Requisitos: • Diseñar e implementar nuevas estrategias comerciales., • Detectar oportunidades y maximizar ventas en un mercado competitivo., • Aportar ideas frescas e innovadoras., • Gestionar relaciones con clientes de alto nivel, acostumbrados a un servicio luxury., • Desenvolverse con soltura y autonomía en un entorno ágil y de mentalidad start‑up. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno joven, flexible y con libertad para proponer e innovar., • Desarrollo real y responsabilidad desde el primer día., • La oportunidad de liderar un área clave dentro de un proyecto con ambición y visión., • Trabajo con un producto/servicio de posicionamiento premium y alto valor añadido. La compañía busca a alguien con actitud, creatividad y capacidad para construir y escalar el área comercial en una estructura en crecimiento.

🚗 Comercial de Flotas – Grupo Seligrat (Leganés) En Grupo Seligrat, grupo consolidado en el sector de la automoción, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Comercial de Flotas para reforzar nuestro equipo en Leganés (Ciudad del Automóvil). Si te apasionan las ventas, el trato con clientes profesionales y quieres desarrollarte en un entorno dinámico con oportunidades reales de crecimiento, queremos conocerte. 🎯 ¿Cuál será tu objetivo? Desarrollar y gestionar la venta de vehículos a empresas y clientes profesionales, captando nuevas oportunidades de negocio y fidelizando la cartera existente, con foco en resultados y rentabilidad. 🔧 ¿Qué harás en tu día a día? • Captación activa de clientes (empresas, autónomos, renting, etc.)., • Gestión y desarrollo de cartera de clientes., • Asesoramiento comercial personalizado., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Negociación y cierre de operaciones., • Coordinación interna para la correcta gestión de pedidos y entregas., • Seguimiento postventa y fidelización., • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B o flotas (muy valorable automoción)., • Perfil claramente orientado a resultados., • Habilidades comerciales y de negociación., • Proactividad y autonomía., • Manejo de herramientas digitales y CRM., • Contrato indefinido., • Horario de lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 16:30 a 19:00., • Salario según convenio + comisiones atractivas y competitivas., • Proyecto estable dentro de un grupo en crecimiento. Formarás parte de un grupo sólido, en plena evolución, donde apostamos por el talento, la profesionalización y el desarrollo de nuestros equipos. 👉 Si buscas un proyecto donde crecer y marcar la diferencia, este es tu sitio.

En Bizneo, una de las mayores HR tech en España y LATAM, estamos buscando SDRs y BDRs para que nos ayuden en nuestra misión de transformar los departamentos de RRHH. ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60+ llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Requisitos deseables • +1 año experiencia en ventas B2B (idealmente en SaaS o startups) o experiencia demostrada en prospección outbound o llamadas en frío. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo para siempre pero si quieres venir a trabajar algunos días a nuestra oficina de Avenida Burgos, en Madrid, te recibiremos con los brazos abiertos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Formación continua, • Posibilidades reales de crecimiento

MBGSM is characterized by being an agile and pioneering company. That is why we are looking for people who share our corporate values and who are motivated to grow in an international environment, forming part of the different areas of the company. We are looking for new talent to join our Customer Operations department! Would you like to work in a leading company? Purpose: Operative support and execution of tasks of Front Office: administrative and countable activities in SAP, focused on the management and attention of clients and suppliers and their incidences, with the analysis and solution of MPC within the SSC scope. Key Responsibilities: • Reception of clients and suppliers calls (approximately 20 calls a day), • Transference of the calls to an automatic survey of satisfaction (objective defined min. 50% and satisfaction of client/supplier 4,3/5), • Resolution of clients and suppliers e-mails., • Management of the incidences originated in AP/AR and MPC (via email, telephone, e-Ticketing), • Follow-up of the incidences received through a tool called Phone-Ticket (in 48 hours)., • Creation and update of suppliers in SAP using the tool e-Ticketing in addition. (48h), • Management of rejected invoices in 24 hours., • Countable Analysis of clients and suppliers accounts., • Solution of dunnings letters/legal cases., • Execution of clients dunning via Cofico. /Emission of calls for unpaid debts., • Duties on holidays when required and approved by the TL beforehand Qualifications Education: • Business Administration Background or Tourism degree. IT Skills: • Basic level and some experience in SAP/FI, • Basic level and some experience in MS office tools, specially Excel Languages: • English mandatory. Skills and Competences: • Extraordinary oral and written communication skills., • Problem solving and critical thinking skills., • Outstanding collaboration skills with a proven ability to work cross teams to meet shared goals., • Exemplary interpersonal skills., • High quality and performance aspiration for oneself., • Resilience and with ability to work under pressure and to manage stress., • Proactive nature and flexibility to possible changes or new tasks and responsibilities., • Proactive approach towards the clients and suppliers who are waiting for an answer from MBGSM., • Prepared to assume challenges efficiently and focused on fulfilling objectives., • Methodical and organized., • Attention to details., • Oriented to targets and results., • Multitasking., • Persuasiveness and determination, with negotiation skills and high energy level. Conditions of the internship: • 12-month internship with the possibility of semi-attendance, important: to live in Madrid, • 35 hours per week (important to be available for morning and afternoon hours from 8:00 to 16:00 during the 12 months), • Flexible starting time, • Agreement and training provided by the company or agreement with current university, • 30 working days of holidays

About H3C H3C is an industry leader in the provision of Digital Solutions and is committed to becoming the most trusted partner of its customers in their quest for business innovation and digital transformation. We offer a full portfolio of Digital Infrastructure products, spanning computer, storage, networking, 5G, security and related domains, and provide a comprehensive one-stop digital platform that includes cloud computing, big data, artificial intelligence (AI), industrial internet, information security, intelligent connectivity, AI vision, and edge computing, as well as end-to-end technical services. We are also the exclusive provider of HPE® servers, storage and associated technical services in China. “Shaping the Digital Future for a Better Life” is the corporate vision of H3C. We aim to drive the development of the digital economy and, together with customers and partners, create a better life for all. Purpose of the Role: As a Senior Sales Manager – Central Spain & AGE, you will drive business development and revenue growth across strategic public sector customers, including the Administración General del Estado (AGE), regional governments and key public bodies, provincial councils, major municipalities, and public universities. Covering “Administración General del Estado” (AGE), Madrid, Castilla-La Mancha, Castilla y León. This role requires a senior profile with proven experience managing complex public sector environments and central government stakeholders. Responsibilities: • Own full territory or account coverage across Public Sector and selected Enterprise customers, • Manage and grow assigned Named Accounts and develop new logos, • Generate and manage a robust, qualified, and predictable sales pipeline, • Deliver quarterly and annual revenue targets, • Lead public tenders, framework-based projects, and complex commercial bids, • Build trusted relationships with C-level executives, senior decision-makers, and influencers, • Coordinate internal teams to deliver winning proposals (RFPs, RFIs, tenders, commercial offers), • Strengthen and activate the local and national partner ecosystem, • Negotiate commercial terms to achieve win-win, long-term relationships Requirements: • 8–10+ years of experience in ICT / IT infrastructure sales (Public Sector and/or Enterprise), • Proven success managing regional territories or strategic named accounts, • Strong background selling Networking, Servers, Storage, Virtualization, Cloud and/or AI solutions, • Solid understanding of public procurement and tender environments, • Established relationships with partners, system integrators, and distributors, • Strong executive communication, negotiation, and presentation skills, • Results-driven, autonomous, and execution-focused, • Spanish and English working proficiency What We Offer: • A fast-growing Spain market with strong business momentum, • A competitive full-stack portfolio (Network + Compute + Cloud + AI), • Existing operator and government frameworks to accelerate success, • A mature and expanding partner ecosystem (H3C SPIN), • An international, collaborative working environment, • Attractive compensation and commission structure, • Career growth opportunities in H3C’s priority markets globally

Desde We Hunt estamos en búsqueda de un perfil de International Business Developer para una empresa líder en el sector dental y proveedor de software innovador para el seguimiento de tratamientos ubicada en Leganés (Madrid). Esta posición es una oportunidad emocionante para un individuo dinámico y motivado que busca desarrollar su carrera en ventas internacionales y contribuir al crecimiento de la empresa en nuevos mercados. Descripción del puesto de trabajo • Desarrollar estrategias de venta y ejecutar planes de negocio para expandir nuestra presencia en mercados internacionales., • Realizar actividades de prospección y generación de leads, incluyendo cold calling, correo electrónico y networking, para identificar oportunidades de negocio., • Guiar a los clientes potenciales a través de todo el proceso de venta, desde la presentación inicial hasta el cierre del acuerdo, utilizando un enfoque consultivo y centrado en las necesidades del cliente., • Gestionar y cultivar relaciones con clientes potenciales y existentes, ofreciendo soluciones personalizadas que satisfagan sus necesidades y requisitos., • Preparar y presentar propuestas comerciales detalladas, demostraciones de producto y casos de éxito, para mostrar el valor y los beneficios de nuestro software., • Negociar términos y condiciones con clientes potenciales, superando objeciones y asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos., • Realizar un seguimiento proactivo con los clientes para garantizar su satisfacción y fomentar relaciones a largo plazo., • Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo de productos para transmitir retroalimentación del mercado y contribuir al desarrollo continuo de nuestro software., • Representar a la empresa en ferias comerciales y eventos del sector para aumentar la visibilidad de la marca y generar oportunidades de negocio. Perfil buscado (H/M/D) • Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, o campo relacionado., • Experiencia demostrable en ventas internacionales, preferiblemente en el sector dental o de tecnología médica., • Fuertes habilidades comerciales, con experiencia en la realización de cold calling y el desarrollo de negocios., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés y español (otros idiomas son una ventaja)., • Orientación al cliente y capacidad para construir relaciones sólidas con una variedad de interlocutores., • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, con una mentalidad orientada a resultados y una actitud proactiva., • Inglés avanzado (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Qué ofrecemos • Formarás parte de una empresa joven en pleno momento de expansión., • Paquete retributivo competitivo y negociable en función de la experiencia aportada., • Incorporación inmediata.

Somos una empresa afianza en el sector con más de 214 centros comerciales en 3 países, damos acceso a una oferta de productos y servicios útiles a diario. En es este momento buscamos buscamos incorporar un GERENTE para nuestros CENTROS COMERCIALES ubicados en Madrid y con necesidad de Movilidad Geográfica Nacional. La persona que se incorpore se ocupará de definir y ejecutar el Business Plan de una cartera de centros y galerías comerciales con el objetivo de incrementar su valor, asegurando los estándares y los objetivos marcados para la compañía, analizando KPIS , creando y ejecutando planes de acción comercial, siguiendo el estado del activo y mejorando la calidad del recorrido del cliente, y gestionando los presupuestos de Marketing de los centros, de acuerdo con las políticas y procedimientos definidos por la empresa y los contratos de prestación de servicios vigentes Dentro de tus principales funciones se encuentran: • Estudio y conocimiento de las características socio-económicas y demandas de los clientes, así como de los competidores situados en la zona de influencia del centro., • Fijar los objetivos de crecimiento de la afluencia de clientes y de ventas de los operadores, así como definir la estrategia y el plan de acción anual para alcanzarlos., • Dirigir a nivel local la estrategia digital, fijando los objetivos anuales y elaborando el oportuno plan de acción para la cartera de su responsabilidad., • Responsabilizarte de la dinamización comercial en los centros de su responsabilidad. Elaboración del plan de promociones comerciales, ejecución y seguimiento de las acciones planificadas en coordinación con el responsable nacional., • Seguimiento y control del estado del activo en lo que respecta al recorrido cliente ,informando a los equipos responsables de las incidencias y propiciando las intervenciones necesarias., • Elaboración y ejecución del presupuesto de marketing y comunicación del centro., • Responsabilidad de la ambientación en los centros comerciales de su cartera, con un política dinámica de gestión de los locales disponibles: decoración locales vacíos, ocupación temporal por otros comerciantes y/o asociaciones en régimen de escaparate o pop up velando por la calidad en la imagen. Requisitos para el puesto: -Imprescindible movilidad geográfica a nivel nacional para cambiar de residencia. • Experiencia de 5 años en posiciones de responsabilidad en la gestión de Centros Comerciales., • Capacidad de liderazgo y negociación, • Proactividad e iniciativa, • Formación académica en Marketing, Administración de empresas o Económicas, • Inglés Avanzado Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

Buscamos Talento HSE para Proyectos Internacionales | TÜV AUSTRIA Iberia 🏗️🌍 En TÜV AUSTRIA, líder global en inspección, certificación y control de calidad, seguimos expandiendo nuestras operaciones. Estamos seleccionando dos perfiles clave para integrarse en un entorno de obra de alta exigencia técnica. Si tienes experiencia en el sector industrial/construcción, ¡esta es tu oportunidad! 1️⃣ TÉCNICO SENIOR EN SEGURIDAD (NIVEL VI) 🛡️ Misión: Liderar la cultura preventiva en el astillero y asegurar el cumplimiento normativo (DL 273/2003). • Requisito indispensable: Certificación Profesional de Técnico Superior de Seguridad (Nivel VI). Misión: Supervisar la gestión de residuos (CDW), control de vertidos, emisiones y cumplimiento del Plan de Gestión Ambiental (PGAO). • Requisito indispensable: Formación Superior en Medio Ambiente., • 🗣️ Idiomas: Dominio fluido de Portugués y Español (Inglés muy valorable)., • 🏗️ Entorno: Experiencia probada en entorno de obra y sector industrial., • 💻 Herramientas: Dominio de MS Office (Excel, Word, PPT)., • Estabilidad: Contrato indefinido a jornada completa., • Crecimiento: Integración en un equipo dinámico con proyección internacional. Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo reto, queremos conocerte hoy mismo. 👉 Envía tu CV a: 📞 Contacto directo: 602 25 85 57 #HSE #SeguridadLaboral #MedioAmbiente #Portugal #Obras #Construccion #EmpleoIngenieria #TuvAustria #SafetyAndEnvironment #Recruitment

Quieres organizar tu día con autonomía, aprender en cada momento y sentirte parte de un equipo que te apoya de verdad. R&S Jobs lo hace posible. Nos encontramos en la búsqueda de perfil asesor/a comercial, para importante consultoría energética. Requisitos: Motivación y ganas de aprender. Habilidades de comunicación. Disponibilidad inmediata. Se ofrece: Formación, apoyo comercial, comisiones atractivas y contrato mercantil. Horarios flexibles: Lunes a Viernes Si quieres empezar tu carrera en energía y crecer profesionalmente! ¡inscríbete ahora!

Anteriad ist eine B2B-Marketingagentur, die mit einigen der größten Namen im IT-Sektor zusammenarbeitet. Mit talentierten und ehrgeizigen Mitarbeiter*innen aus 40 verschiedenen Ländern bieten wir ein dynamisches und kreatives Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Bei Anteriad legen wir großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen und organisieren eine Reihe von teambildenden Aktivitäten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich auf unserem atemberaubenden Campus in Las Rozas (wobei auch ein hybrides Setting möglich ist). Wir bieten einen kostenlosen Shuttle-Bus von Moncloa aus an, im Büro können Sie ein kostenloses Frühstück genießen, mittags haben Sie die Möglichkeit, sich durch Teilnahme an einer Yogastunde zu entspannen und nach der Arbeit können Sie an einem Fitnesskurs mitwirken. Auf unserer Dachterrasse, welche inklusive einem Blick auf die Berge kommt, steigt unser wöchentliches Freitags-BBQ mit leckerem Essen sowie guten Gesprächen mit Ihren Kollegen aus aller Welt. Jobbeschreibung Als Business Development Representative (BDR) besteht Ihre Aufgabe darin, Unternehmen in den deutschsprachigen Märkten anzurufen und mit den IT-Leiterin und dem/der Vertriebsmitarbeiterinnen rund um den Globus aufbauen. Das werden Sie tun: Sie nehmen Kontakt mit wichtigen Entscheidungsträgerinnen führen, um deren aktuelles Tech-Set-Up zu verstehen. Sie wecken Interesse, indem Sie die innovativen IT-Lösungen unserer Kunden präsentieren und zeigen wie diese zur Optimierung von Prozessen und zur Steigerung der Produktivität beitragen können. Sie schaffen hochwertige Verkaufsmöglichkeiten, indem Sie Treffen zwischen potenziellen Kunden und den Vertriebsexperten unserer Kunden vereinbaren, um das Gespräch voranzutreiben. Um Sie auf diese Aufgabe vorzubereiten, haben wir einen ausgezeichneten vierwöchigen Einarbeitungsprozess, der Sie auf Ihre Tätigkeit als BDR vorbereitet. Unbegrenztes Provisionssystem Attraktive Provisionen zusätzlich zum Grundgehalt: Bei uns zählt Leistung und das zahlt sich aus. Unsere Mitarbeitenden im Deutschen Team erzielen im Durchschnitt 662 € monatlich an Provisionen, was einem zusätzlichen Jahreseinkommen von 7.464 € zum festen Grundgehalt entspricht. Leistungsstarke Teammitglieder mit zwei Jahren Erfahrung in unserem Team erzielen Provisionen von über 1.000 € pro Monat. Unser Provisionsmodell ist ohne Obergrenze – dein Einsatz bestimmt deinen Erfolg. Ihr Profil: • Deutsch auf muttersprachlichen Niveau, • Gute Kenntnisse in einer weiteren europäischen Sprache sind wünschenswert, aber nicht erforderlich, • Erfahrung im Vertrieb und/oder Telemarketing ist ein Plus, aber keine Voraussetzung, • Erfahrung im Kundenservice ist ein Plus, aber keine Voraussetzung, • Vorherige CRM-Erfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung, • Zielorientierte Mentalität und Eigeninitiative, • Der Wohnsitz muss sich in der Madrider Region (Comunidad de Madrid) befinden Anteriad fördert ein Arbeitsumfeld, das allen offen steht. Wir ermutigen Bewerber*innen mit Behinderungen, sich zu bewerben, denn wir wollen mit Ihnen arbeiten! Wir können Tools der künstlichen Intelligenz (KI) einsetzen, um Teile des Einstellungsprozesses zu unterstützen, z. B. die Überprüfung von Bewerbungen, die Analyse von Lebensläufen oder die Bewertung von Antworten. Diese Tools unterstützen unser Rekrutierungsteam, ersetzen aber nicht das menschliche Urteilsvermögen. Die endgültigen Einstellungsentscheidungen werden letztlich von Menschen getroffen. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, wie Ihre Daten verarbeitet werden, kontaktieren Sie uns bitte. Montag bis Donnerstag: 08:00 – 17:00 Uhr (1 Stunde Mittagspause) Freitag: 08:00 – 14:00 Uhr • Unbefristeter Vertrag, • Monatsgehalt (ca. 1780€/Monat) + Unbegrenztes Provisionssystem, • Flexibilität: Arbeit an einigen Tagen von zu Hause aus unter den Bedingungen der Unternehmensregeln, • Interne Schulungen durch unsere Learning & Development-Abteilung, • Gute Arbeitsatmosphäre - Leute aus der ganzen Welt, • Aktivitäten zur Teambildung, • Kostenloser Transport von Moncloa und vom Cercanías-Bahnhof El Pinar de las Rozas mit dem Firmenbus., • Kostenlose Sprachkurse: Spanisch und Englisch, • Wohlfühlinitiativen: Kostenlose Yoga- und Fitnesskurse und gratis Zugang zu einem Physiotherapeuten, • Kostenloses Frühstück vor der Arbeit, • BBQ am Freitagnachmittag 21.390€€ /Jahr bis Dank unseres Provisionssystems kennt das Gehalt keine Obergrenze.

Responsibilities： 1. Collaborate with internal stakeholders to understand procurement needs and develop procurement strategies to ensure efficient and cost-effective procurement of MKT services, including event, creative and production, social media, KOL, celebrity, media purchase etc., 2. In charge of Europe MKT procurement management, including source, contracts negotiation, evaluate, and suppliers selection based on performance, quality, and cost criteria. Be able to provide feasible and flexible procurement strategy based on stakeholder's requests with strong problem-solving skills., 3. Follow established procurement policies, procedures, and ethical standards to ensure compliance with relevant regulations. Evaluate and improve procurement processes to enhance efficiency, reduce costs, and mitigate risks., 4. Project management to support stakeholders for each case in order to ensure the delivery and quality control., 5. Analyze market trends and supplier capabilities to identify potential procurement opportunities. Keep abreast of industry trends and best practices in MKT procurement. Requirements： 1. Bachelor's degree in Marketing, digital, procurement, or a related field., 2. Proven experience in global MKT procurement or Marketing for at least 5 years., 3. Excellent negotiation, communication, and interpersonal skills. Strong knowledge of procurement principles, practices, and regulations will be preferred., 4. Well-understood European market or social trends. Ability to analyze data, identify trends, and make informed procurement decisions., 5. Strong attention to detail and organizational skills. Ability to work independently and collaborate effectively with cross-functional teams in multicultural organization., 6. Fluent English communication skills is a must.

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? Desde el Área de Facility Experience buscamos un perfil Especialista en Gestión de Inmuebles para garantizar la correcta gestión de los espacios e instalaciones de los edificios administrativos de MM, asegurando el cumplimiento de los requisitos locales, la calidad del servicio, el control de rendimiento y la satisfacción de los empleados, mediante una gestión basada en datos y procesos estandarizados. ¿Qué perfil buscamos? Pensamos en un perfil con experiencia consolidada en la gestión integral de inmuebles y servicios generales corporativos, con capacidad para coordinar proveedores externos, gestionar operaciones locales de Facilities y supervisar de manera estructurada actividades de mantenimiento, calidad, seguridad y uso eficiente de recursos. Debe contar con orientación al dato, mentalidad digital y capacidad para trabajar de forma autónoma, proactiva y orientada a soluciones. Las funciones • Gestionar la operación local de Facilities y coordinar a proveedores externos de servicios relacionados con el edificio., • Preparar documentación para licitaciones utilizando documentación digital estandarizada., • Gestionar incidencias y coordinar la resolución de incidentes mediante sistemas de reporte disponibles., • Gestionar el mantenimiento integral del edificio, así como servicios locales (recepción, limpieza, seguridad, prevención de riesgos, movimientos internos y asignación de salas)., • Supervisar servicios postales, catering, vending, parking y cargadores eléctricos., • Realizar seguimiento de consumos de energía, agua y residuos mediante herramientas digitales., • Gestionar salas de reuniones mediante soluciones digitales de reserva., • Dar soporte en la organización de eventos corporativos., • Gestionar actividades relacionadas con Space Planning y uso de herramientas asociadas., • Coordinar la gestión de crisis mediante herramientas digitales de comunicación. ¿Qué experiencia debes tener? • Mínimo 5 años de experiencia en actividades relacionadas con la gestión de Facilities., • Experiencia gestionando instalaciones con más de 1.000 empleados., • Conocimiento del entorno corporativo, sus procedimientos y organización., • Experiencia trabajando con proveedores externos y en la coordinación de múltiples servicios. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes.

Key Responsibilities: 1. Develop business and build up distribution network based on company strategy and reach the sales target in Spain, as well as in other European countries of the territory;, 2. Manage sales projects and control the selling process;, 3. Prepare and negotiate sales contracts and agreements;, 4. Keep and improve relationship with the partners and customers;, 5. Participate in public events and fairs to promote GRG brand and products, 6. Provide foresight recommendation for future development, such as new market development, new product design;, 7. Collect and provide market/customer requirements, competitors’ information, etc. Qualification Requirement: 1. At least 5 years sales experience in Software/Integrated Solution, Intelligent Hardware, banking self-service terminal sales, ATM sales and/or bank IT related experience preferred;, 2. Extended experience in direct and channel sales and customer relationship development & management;, 3. Strong negotiation, aggressive sales spirits and skills;, 4. Ability to work under pressure, self-motivated;, 5. Ability to meet travel requirements, when applicable;, 6. No military obligation for male candidates (or military obligation should be postponed for two years);, 7. Based in Madrid, Barcelona, or other location which is accepted by GRGBanking;, 8. Excellent communication skills both in Spanish and English, skills with multiple languages will be preferred;, 9. Master MS Office Word, Excel and Power Point;, 10. Willing to accept and learn new things. About GRGBanking: Founded in 1999, GRGBanking is a high-tech listed enterprise (securities code: 002152 ) whose main business covers intelligent finance, smart security, transportation, governmental service, tourism, convenience retail, education, etc. The company provides global customers with competitive intelligent terminals, operation services, and big data solutions. It is committed to becoming "A Leading Innovative Solutions Provider". GRGBanking has established eight subsidiaries in the overseas market, and its products and services have entered more than 110 countries and regions. The company's smart branch transformation solution and other intelligent banking solutions are continuously promoted to overseas markets, which has helped Mexico, Argentina, Turkey, Singapore, Thailand, and other countries rapidly upgrade their branch innovation and transformation. As a leading innovative solutions provider, GRGBanking aims to promote digital transformation and innovation and deliver better customer convenience and satisfaction. Leveraging in-depth knowledge of innovative technologies and application scenarios, the company provides holistic, innovative solutions for customers worldwide, and its global business maintains vigorous growth. In the future, GRGBanking will participate in more oversea businesses to create greater value for its global customers. For more details, please visit our website:

From RightHand, a company specializing in attracting and retaining digital talent, we are looking for a Sales Manager (French speaking) to drive new business growth in the French market, building strong partnerships with direct clients, marketers, and both holding company and independent agencies. Based in Madrid, this role requires a highly motivated, results-driven sales professional with strong commercial acumen, capable of owning the full sales cycle — from prospecting and pre-sales qualification to negotiation and final implementation. The role misión: To define and execute a strong sales strategy for the French market, acquiring new clients, expanding agency and brand partnerships, and consistently delivering revenue growth against ambitious targets. Required experience: Sales Strategy & New Business: · Develop and own a sales strategy and business plan focused on agencies and brands in the French market. · Identify, qualify and convert new business opportunities with both agencies and direct advertisers. · Actively grow the client base through a combination of outbound prospecting, relationship building and strategic influence. Commercial Leadership & Evangelization: · Present and evangelize digital advertising and media solutions to agencies and brands. · Build a deep understanding of the products, solutions and their positioning within the digital advertising ecosystem. · Act as a trusted commercial partner, able to sell solutions and value, not just media. Sales Execution & Performance: · Own the full sales cycle: pre-sales qualification, proposal development, negotiation and closing. · Analyze sales performance and pipeline metrics to identify growth opportunities. · Work towards clearly defined KPIs and challenging revenue targets. Relationship Management: · Build and maintain strong relationships with decision-makers across agencies and direct clients. · Develop strategic accounts while continuously expanding opportunities within them. · Collaborate internally to ensure smooth onboarding and long-term client success. Requirements: · 4+ years of experience in new business sales within media, digital advertising or ad-tech. · Strong, well-established network within the French market. · Proven track record of acquiring new clients and developing strategic accounts. · Ability to sell complex solutions and lead strategic, consultative sales conversations. · Strong portfolio of independent agencies and direct advertisers. · Excellent relationship-building and negotiation skills. · Strong leadership presence and ability to influence and engage others. · Team player with a positive, proactive and results-oriented mindset. · Native French speaker (mandatory). If you meet the requirements and are ready for a new challenge in your career, we look forward to receiving your application!

Descripción Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 900 empleados en España, más de 17.000 a nivel mundial y presencia en más de 55 países. Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. Misión: Asegurar una gestión integral, cercana y de alto valor añadido para la cartera de clientes del área de Logística. Ofrecer un asesoramiento técnico y personalizado, garantizando la excelencia en el servicio, la coordinación con aseguradoras y la identificación de oportunidades de mejora que refuercen la propuesta de valor de Howden. Funciones del Puesto: Captación de clientes, soporte territorial para cotizaciones Gestionar y desarrollar cartera de clientes. Asesoramiento de productos y servicios, identificando las necesidades de cada cliente. Negociar con aseguradoras y clientes. Coordinar renovaciones con los distintos equipos involucrados. Coordinar y asesorar en la resolución de siniestros. Objetivos de venta. Colaborar en la formación de ejecutivos junior y nuevos miembros del equipo. Requisitos mínimos Título universitario en administración, finanzas, seguros etc.. Mínimo 5 años de experiencia. Habilidades comerciales y de negociación. Dominio de herramientas y sistemas CRM. Capacidad para trabajar bajo presión y orientado a resultados. Capacidad de trabajo en equipo Nivel de inglés C1