Platform Specialist
2 days ago
Madrid
ES EL MOMENTO ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Country: Spain El Impacto que Generarás Santander Digital Services está buscando un/a Platform Specialist con base en Madrid. Buscamos una persona para liderar una unidad de Tecnología de alta responsabilidad y gran exposición, con impacto directo en la entrega y operación de productos críticos, gestión presupuestaria integral (RUN y CHANGE) y relación ejecutiva con stakeholders internos y externos, incluyendo interlocución directa con equipos directivos de cliente institucional. Tu misión es asegurar el Delivery end-to‑end (CHANGE) y la sostenibilidad operativa (RUN) de los productos y capacidades tecnológicas bajo responsabilidad, liderando equipos (internos y externos), gestionando el presupuesto, alineando prioridades y garantizando el cumplimiento de estándares corporativos, regulatorios y de excelencia técnica. Responsabilidades Gobierno de la unidad y gestión presupuestaria * • Gestión presupuestaria del RUN y el CHANGE de los equipos de Tecnología dentro del ámbito asignado., • Seguimiento de modelos de costes, control financiero, forecasting y decisiones de asignación eficiente de recursos. Liderazgo de equipos y proveedores * • Liderar y desarrollar a los IT Leads de las áreas bajo responsabilidad., • Gestión integral del equipo interno y externo: cultura, crecimiento, desempeño, dimensionamiento, y gobierno de proveedores (calidad, costes, capacidad, cumplimiento). Responsabilidad contractual e interlocución institucional (alta exposición) * • Responsable del área de Tecnología en el marco del contrato de Santander para el ámbito del cliente institucional, con interlocución directa con el equipo directivo del mismo., • Gestión del equipo externo de auditores asociado al contrato. Delivery tecnológico y ejecución de producto/capacidades * • Liderar, planificar (medio/largo plazo), coordinar y ejecutar el delivery, asegurando consistencia en prioridades, estándares, calidad y resultados., • Impulsar acuerdos cuando existan dependencias y prioridades cruzadas, asegurando cierre de decisiones y desbloqueo de impedimentos., • Asegurar la consistencia de métricas de entrega y operación (calidad, estabilidad, performance, SLAs) y promover una cultura de mejora continua. Cumplimiento, control de riesgos y excelencia técnica * • Asegurar el cumplimiento de los requisitos tanto regulatorios/de negocio, como de las estrategias y políticas de Arquitectura, Seguridad, Riesgos, Datos, Testing, y la gestión/contención de la deuda técnica, así como alineamiento con Chapters en excelencia técnica y prácticas de ingeniería., • Asegurar la ejecución de los planes de contingencia técnica definidos por áreas de IT Risk. Sostenibilidad del RUN y estabilidad operativa * • Garantizar la sostenibilidad del RUN: escalado, observabilidad, resiliencia y operación estable., • Gobernar el funcionamiento end-to‑end con foco en continuidad, soporte y experiencia de usuario/operación. Gestión avanzada de stakeholders * • Gestión de stakeholders “propios” (Negocio, Operaciones, CAUs, Formación, Arquitectura, Cyber, Cliente institucional, etc.) y transversales (Pagos, Contabilidad, ATMs, Canales Asistidos, Webs, Legal, Gestión del cambio, etc.), construyendo relaciones de confianza y alineamiento continuo., • Capacidad para comunicar de forma ejecutiva, elevar riesgos o decisiones delicadas cuando corresponda y manejar conversaciones complejas con criterio. Lo que aportarás al equipo Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Requisitos esenciales Experiencia profesional * • +8 años de experiencia demostrada liderando iniciativas tecnológicas complejas, estratégicas y multidisciplinares (obligatorio)., • Experiencia sólida en gestión de equipos (directos e indirectos) y proveedores en entornos exigentes (obligatorio)., • Experiencia en delivery (CHANGE) y operación (RUN) de plataformas y productos con alta criticidad y dependencias transversales (obligatorio)., • Experiencia en gestión presupuestaria, control financiero y toma de decisiones basada en costes / valor (obligatorio). Educación * • Titulación universitaria en Ingeniería, Economía, ADE u otras disciplinas afines (obligatorio)., • Formación adicional en gestión de proyectos y transformación (deseable). Idiomas * • Español: nativo o bilingüe (obligatorio)., • Inglés: nivel alto (deseable). Habilidades clave * • Conocimiento de modelos de costes, presupuestación y control financiero., • Capacidad para estructurar análisis complejos y traducirlos en planes ejecutables., • Capacidad para combinar pensamiento estratégico con ejecución práctica., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de grupos de interés., • Tolerancia a la complejidad, criterio ejecutivo y serenidad en contextos de alta exposición. Beneficios * • Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos., • Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles., • Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy., • Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros., • Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más., • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero., • La familia es lo primero. Ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida., • Acceso a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría., • Beneficios extras: Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, y descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Cumplimiento Local Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. xcskxlj Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. #J-18808-Ljbffr