Zona industrial en jobs in SarriàCreate job alerts

Overview En esta posición trabajarás como Ingeniero/a Comercial externo, apoyando la venta de soluciones de bombeo industrial y gestión de proyectos para clientes en la zona norte desde Bilbao, Madrid o Barcelona. contribuirás a preparar ofertas y presupuestos alineados a las necesidades del cliente y resolverás consultas técnicas con rapidez. Colaborarás con el taller para coordinar trabajos y asegurar procesos fluidos. Es una oportunidad para impactar en un equipo internacional líder en su sector y avanzar profesionalmente. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria, • Ambiente de trabajo colaborativo, • Desarrollo profesional continuo, • Formación adaptada a las necesidades del cargo, • Retribución flexible a través de Cobee Responsabilidades, • gestionar ofertas y presupuestos personalizados, • buscar nuevas oportunidades comerciales y gestionar cartera de clientes en la zona norte, • atender a clientes y resolver consultas técnicas, • colaborar con el taller en la coordinación y seguimiento de trabajos, • gestionar documentación y tareas administrativas para asegurar procesos eficientes Requisitos principales, • 4-5 años de experiencia comercial en sector industrial relacionado con bombas, • formación en Ingeniería química o industrial con enfoque en hidráulica, • conocimientos técnicos en hidráulica y bombas industriales, • experiencia en gestión de ofertas y cálculos de bombas, • nivel medio de inglés (valorado), • conocimientos en hidráulica, • bombas industriales, • gestión de ofertas, • cálculos de bombas

Overview En esta posición trabajarás como Ingeniero/a Comercial externo, apoyando la venta de soluciones de bombeo industrial y gestión de proyectos para clientes en la zona norte desde Bilbao, Madrid o Barcelona. contribuirás a preparar ofertas y presupuestos alineados a las necesidades del cliente y resolverás consultas técnicas con rapidez. Colaborarás con el taller para coordinar trabajos y asegurar procesos fluidos. Es una oportunidad para impactar en un equipo internacional líder en su sector y avanzar profesionalmente. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria, • Ambiente de trabajo colaborativo, • Desarrollo profesional continuo, • Formación adaptada a las necesidades del cargo, • Retribución flexible a través de Cobee Responsabilidades, • gestionar ofertas y presupuestos personalizados, • buscar nuevas oportunidades comerciales y gestionar cartera de clientes en la zona norte, • atender a clientes y resolver consultas técnicas, • colaborar con el taller en la coordinación y seguimiento de trabajos, • gestionar documentación y tareas administrativas para asegurar procesos eficientes Requisitos principales, • 4-5 años de experiencia comercial en sector industrial relacionado con bombas, • formación en Ingeniería química o industrial con enfoque en hidráulica, • conocimientos técnicos en hidráulica y bombas industriales, • experiencia en gestión de ofertas y cálculos de bombas, • nivel medio de inglés (valorado), • conocimientos en hidráulica, • bombas industriales, • gestión de ofertas, • cálculos de bombas

Reference: 1128753Job ID: 5414153Posted: 2026-09-16Closing date: 2026-12-15Location: BarcelonaSalary: Salario fijo + Variable + Vehículo (per annum)Job type: PermanentIndustry: Producción y Fabricación / ComercialCompany: HaysConsultant: Monica CorreaHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: 672020092Email: nueva empresaNuestro cliente es una compañía especializada en el suministro industrial de herramientas, bienes de equipo y soluciones de medición para la industria. A lo largo de su historia ha sabido evolucionar y adaptarse a las necesidades cambiantes del mercado, combinando la experiencia adquirida con una apuesta constante por la innovación, la tecnología y la mejora del servicio al cliente.Tu nuevo puestoLa persona incorporada asumirá la gestión y desarrollo de una cartera de clientes industriales consolidada en la zona de Barcelona, asegurando la continuidad del negocio existente y contribuyendo al crecimiento de la actividad comercial mediante la detección de nuevas oportunidades.Se trata de una posición de carácter técnico-comercial, donde la capacidad de generar confianza, comprender procesos industriales y aportar soluciones de valor será clave para el éxito.Responsabilidades:Gestionar y fidelizar una cartera de clientes industriales activa.Mantener y desarrollar un volumen de negocio consolidado.Realizar prospección y captación de nuevos clientes industriales.Asesorar técnicamente sobre soluciones de herramienta, mecanizado, máquina herramienta y medición.Elaborar ofertas y realizar el seguimiento de proyectos y propuestas comerciales.Mantener una relación cercana con responsables de producción, compras, ingeniería, calidad y mantenimiento.Qué necesitarás para encajar con el puestoExperiencia mínima de 3 años previa como comercial técnico industrial.Formación profesional técnica, preferiblemente relacionada con fabricación mecánica, mecanizado, mantenimiento industrial o similares.Conocimientos de máquina herramienta, herramientas de corte, mecanizado y/o metrología.Experiencia en venta a empresas industriales B2B.Valorable conocimiento del canal de suministro industrial, distribución técnica o ferretería industrial.Capacidad para desarrollar relaciones comerciales a largo plazo.Autonomía, orientación al cliente y fuerte capacidad de negociación.Qué obtendrás a cambioSalario fijo entre 30.000 y 36.000 brutos anuales.Plan de variable atractivo, garantizado durante el primer año.Vehículo de empresa.Tarjeta de gastos.Incorporación a una compañía sólida, con fuerte posicionamiento en el mercado industrial y una cartera consolidada de clientes. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad. #1128753 - Monica Correa

Reference: 1128753Job ID: 5414153Posted: 2026-09-16Closing date: 2026-12-15Location: BarcelonaSalary: Salario fijo + Variable + Vehículo (per annum)Job type: PermanentIndustry: Producción y Fabricación / ComercialCompany: HaysConsultant: Monica CorreaHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: 672020092Email: nueva empresaNuestro cliente es una compañía especializada en el suministro industrial de herramientas, bienes de equipo y soluciones de medición para la industria. A lo largo de su historia ha sabido evolucionar y adaptarse a las necesidades cambiantes del mercado, combinando la experiencia adquirida con una apuesta constante por la innovación, la tecnología y la mejora del servicio al cliente.Tu nuevo puestoLa persona incorporada asumirá la gestión y desarrollo de una cartera de clientes industriales consolidada en la zona de Barcelona, asegurando la continuidad del negocio existente y contribuyendo al crecimiento de la actividad comercial mediante la detección de nuevas oportunidades.Se trata de una posición de carácter técnico-comercial, donde la capacidad de generar confianza, comprender procesos industriales y aportar soluciones de valor será clave para el éxito.Responsabilidades:Gestionar y fidelizar una cartera de clientes industriales activa.Mantener y desarrollar un volumen de negocio consolidado.Realizar prospección y captación de nuevos clientes industriales.Asesorar técnicamente sobre soluciones de herramienta, mecanizado, máquina herramienta y medición.Elaborar ofertas y realizar el seguimiento de proyectos y propuestas comerciales.Mantener una relación cercana con responsables de producción, compras, ingeniería, calidad y mantenimiento.Qué necesitarás para encajar con el puestoExperiencia mínima de 3 años previa como comercial técnico industrial.Formación profesional técnica, preferiblemente relacionada con fabricación mecánica, mecanizado, mantenimiento industrial o similares.Conocimientos de máquina herramienta, herramientas de corte, mecanizado y/o metrología.Experiencia en venta a empresas industriales B2B.Valorable conocimiento del canal de suministro industrial, distribución técnica o ferretería industrial.Capacidad para desarrollar relaciones comerciales a largo plazo.Autonomía, orientación al cliente y fuerte capacidad de negociación.Qué obtendrás a cambioSalario fijo entre 30.000 y 36.000 brutos anuales.Plan de variable atractivo, garantizado durante el primer año.Vehículo de empresa.Tarjeta de gastos.Incorporación a una compañía sólida, con fuerte posicionamiento en el mercado industrial y una cartera consolidada de clientes. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad. #1128753 - Monica Correa

Reference: 1126689Job ID: 5403161Posted: 2026-07-06Closing date: 2026-10-05Location: BarcelonaSalary: Salario fijo 60.000 + Variable + Vehículo (per annum)Job type: PermanentIndustry: Producción y Fabricación / ComercialCompany: HaysConsultant: Monica CorreaHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: 672020092Email: monica.correa@hays.esDesde Hays estamos colaborando con una compañía industrial referente en el sector del packaging de cartón ondulado, con alta capacidad productiva y en plena fase de crecimiento.La compañía trabaja con clientes de primer nivel en distintos sectores y destaca por su enfoque en volumen, eficiencia y desarrollo de negocio en mercados exigentes.Buscamos un/a Key Account Manager / Comercial Senior con experiencia consolidada en cartón ondulado, que se incorpore con el objetivo de desarrollar negocio de alto volumen en la zona de Cataluña.Se trata de una posición estratégica, orientada a crecimiento, en la que el/la profesional entrará sin cartera, con un claro foco en captación y desarrollo.Funciones principalesDesarrollo de negocio en Cataluña, con especial foco en entornos industriales y agrícolasCaptación de nuevas cuentas de alto volumenGestión y desarrollo de clientes estratégicosAnálisis de necesidades y propuesta de soluciones de packaging en cartón onduladoNegociación comercial y seguimiento de proyectosCoordinación con equipos internos para asegurar calidad de servicioRequisitos clave:Experiencia imprescindible en venta de cartón onduladoGestión de volúmenes elevados, idealmente superiores a 15 millones de m²Conocimiento y desarrollo en sectores como: agricultura, alimentación, farma y cosmética, eCommerce, automociónExperiencia en desarrollo de negocio (entrada sin cartera)Perfil orientado a grandes cuentas y volumen (KAM)Idiomas: castellano y catalán nativos, inglés profesional deseableCondicionesSalario fijo: 60.000 Variable: sistema de comisiones anual (modelo escalado vinculado a volumen, aprox. 25% + 25%)Vehículo de empresaProyecto con alto potencial de crecimiento y desarrollo Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad. #LI-DNI #1126689 - Monica Correa

Desde Improven buscamos incorporar un/a Supply Chain Manager para una empresa del sector químico ubicada en la zona del Baix Llobregat, con el objetivo de liderar y optimizar la cadena de suministro de forma integral, asegurando eficiencia operativa, nivel de servicio y alineación con la estrategia de negocio. Ubicación: Barcelona – Baix Llobregat Incorporación: Inmediata Retribución: Según experiencia y valía profesional Horario: Jornada completa Modalidad: Presencial • Definir y alinear, junto con Comercial y Producción, los criterios de planificación y servicio al cliente, garantizando el cumplimiento de compromisos., • Liderar la planificación a medio y largo plazo y el proceso de S&OP, asegurando su correcta implantación y mejora continua., • Garantizar la calidad y fiabilidad del dato de planificación, asegurando una toma de decisiones sólida y alineada con la capacidad productiva., • Coordinar la cadena de suministro actuando como nexo entre Customer Service, Operaciones y plantas productivas, anticipando desviaciones y gestionando cambios., • Definir y comunicar fechas de servicio al cliente en función de la capacidad, saturación de recursos y requisitos de entrega., • Ejecutar, junto con la Dirección de Operaciones, el plan maestro de producción y colaborar en la definición del plan de inversiones necesario., • Asegurar niveles óptimos de stock de materias primas y producto terminado, evitando obsolescencias y garantizando la cobertura adecuada., • Liderar los procesos de compra, aprovisionamiento y negociación con proveedores, optimizando costes y detectando cuellos de botella en la cadena de suministro., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con un rol clave en la toma de decisiones, • Posición estratégica con impacto real en el negocio, • Proyecto a largo plazo con contrato indefinido, • Autonomía y trabajo transversal, • Entorno profesional dinámico y orientado a la mejora continua, • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional, • Dietas incluidas, • Comedor en planta, facilitando la conciliación y el dia a dia operativo, • Seguro de accidentes personales Titulación en Ingeniería, ADE, Logística, Supply Chain Management o similar Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en Supply Chain, preferiblemente en entorno químico Sólidos conocimientos en planificación, aprovisionamiento, logística y gestión de inventarios Experiencia liderando equipos y trabajando de forma transversal con distintas áreas y ubicaciones Nivel experto de Excel para análisis, planificación y control de KPIs Dominio de ERP (SAP, Oracle u otros) y herramientas de gestión de la cadena de suministro Nivel de inglés B2 o superior, con capacidad para interactuar con proveedores y entornos internacionales Valorable experiencia o conocimiento del sector químico o industrial químico Perfil analítico, orientado a resultados y a la mejora continua Capacidad de toma de decisiones, liderazgo, comunicación y gestión del cambio ¿Te motiva liderar la cadena de suministro y aportar valor desde una visión estratégica y operativa? #J-18808-Ljbffr

This job is with Aqualia, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Function¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso. Queremos incorporar a un/a Técnico/a de Estudios, valorándose la experiencia en gestión de abastecimientos de agua potable y/o alcantarillado. La incorporación reforzará el equipo actual, aumentando su capacidad para la preparación y gestión de licitaciones públicas y privadas relacionadas con el ciclo integral del agua, integrándose en el equipo del Departamento Técnico de Zona II en Barcelona. Entre sus principales funciones se encuentran: -Apoyo en la elaboración de estudios técnico-económicos para licitaciones proyectos municipales y propuestas comerciales. -Recopilación, análisis y consolidación de datos relacionados con: • Abastecimiento, saneamiento y depuración de aguas., • Consumos, rendimientos, costes y estructuras tarifarias., • Inversiones y Planes de Mejora, • Preparación de memorias técnicas, análisis comparativos, estudios de coste-beneficio y documentación asociada., • Colaboración con otros departamentos técnicos, financieros y operativos ¡ÚNETE A AQUALIA Y FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO! Requirements and qualifications -Titulación Requerida: Grado Medio o Superior (ambiental, civil, industrial, química) o formación Económica con orientación Técnica (ADE + especialización, Economía, etc.). -Experiencia Requerida: Mínimo 2 años de experiencia en estudios, ofertas y licitaciones del sector. -Conocimientos Valorables: • Conocimientos del ciclo integral del agua o infraestructuras municipales., • Conceptos básicos de hidráulica, redes de abastecimiento, saneamiento o tratamiento de agua., • Nociones de análisis económico, modelos de costes y presupuestos., • Experiencia en preparación de estudios, licitaciones o documentación técnica., • Dominio de Excel y herramientas de análisis de datos. -Competencias y Habilidades Requeridas: • Capacidad de análisis y atención al detalle., • Organización, rigor documental y orientación a resultados., • Actitud proactiva y ganas de aprender en entorno técnico-económico., • Buena comunicación y trabajo en equipo. -Idiomas: Catalán y Castellano -Lugar de Residencia; Preferiblemente en la provincia de Barcelona We offer -Jornada completa. -Contrato Indefinido. -Condiciones salariales alineadas al perfil solicitado y a la experiencia acreditada. -Formación continua. -Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

Tenemos una vacante en Barcelona (Provincia) que te permitirá especializarte en una solución avanzada como Tebis, crecer como técnico/a de aplicaciones y participar en proyectos reales de mejora de procesos en cliente, sin estar solo/a: contarás con formación, acompañamiento técnico y apoyo del equipo. Trabajarás con empresas industriales que buscan mejorar sus procesos de fabricación, automatizar tareas, reducir tiempos de programación, aumentar la seguridad del mecanizado y aprovechar mejor sus recursos CAD/CAM. En sectores como automoción, aeroespacial, moldes y matrices, utillaje, maquinaria y mecanizado de alta precisión, ayudándolas a optimizar sus procesos de programación CAM, mecanizado CNC, automatización y fabricación. Como Técnico/a de Aplicaciones CAD/CAM, formarás parte del equipo técnico de Tebis Iberia y trabajarás con clientes industriales de la zona de Cataluña. Tus principales funciones serán: • Dar soporte técnico a clientes en el uso de Tebis., • Participar en implantaciones de software CAD/CAM en entornos industriales., • Analizar procesos de programación CAM y mecanizado CNC para proponer mejoras., • Realizar formaciones técnicas a usuarios., • Preparar y ejecutar demostraciones técnicas junto con el equipo comercial., • Colaborar en proyectos de optimización de procesos CAD/CAM., • Ayudar a los clientes a mejorar la eficiencia, seguridad y calidad de sus procesos de mecanizado., • Participar en la automatización y estandarización de procesos CAM., • Coordinarte con el equipo técnico de Tebis Iberia para resolver consultas, preparar proyectos y compartir conocimiento. Buscamos una persona con perfil técnico, orientación a cliente y conocimiento práctico de fabricación industrial. • Experiencia en programación CAM, mecanizado CNC, oficina técnica o procesos de fabricación industrial., • Conocimiento práctico de mecanizado, especialmente fresado., • Familiaridad con software CAD/CAM., • Capacidad para analizar procesos productivos y detectar oportunidades de mejora., • Buenas habilidades de comunicación técnica., • Capacidad de aprendizaje y autonomía., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 30 % del tiempo., • Inglés técnico suficiente para documentación, formación interna y comunicación técnica., • Experiencia previa con Tebis., • Experiencia con otros sistemas CAD/CAM como hyperMILL, Mastercam, NX CAM, PowerMill, TopSolid, WorkNC, SolidCAM u otros., • Conocimiento de mecanizado 5 ejes., • Experiencia en moldes, matrices, utillaje o piezas complejas., • Conocimiento de simulación de máquina., • Experiencia en automatización CAM o mejora de procesos., • Experiencia previa como técnico/a de aplicaciones, formador/a técnico/a o soporte CAD/CAM., • Conocimientos de torneado, electroerosión por hilo, corte láser u otros procesos industriales. Esta posición puede encajar contigo si vienes del entorno de: • Fresado 3/5 ejes., • Moldes, matrices o utillaje., • Fabricación industrial avanzada., • Formación técnica en procesos de mecanizado, • Incorporación a una compañía especializada en soluciones CAD/CAM/MES para fabricación avanzada., • Formación inicial estructurada en Tebis., • Acompañamiento por parte del equipo técnico., • Plan de carrera y formación continua., • Teletrabajo cuando no haya visitas a cliente., • Zona principal de actuación: Euskadi., • Viajes principalmente para visitas, soporte, formación e implantaciones en cliente., • Portátil, móvil y herramientas de trabajo necesarias para el puesto., • Kilometraje, gastos y dietas cubiertos., • Apoyo de un equipo técnico en Cataluña y del resto del equipo de Tebis Iberia., • Participación en proyectos industriales de alto nivel técnico., • Contacto directo con empresas de mecanizado avanzado, moldes, matrices, automoción, aeroespacial, utillaje y fabricación de precisión., • Flexibilidad y autonomía en la organización del trabajo. Si tienes experiencia en CAM, CNC, mecanizado, oficina técnica o fabricación avanzada y te interesa evolucionar hacia un rol técnico de aplicaciones, soporte y optimización de procesos CAD/CAM, queremos conocerte. Puedes enviarnos tu candidatura indicando tu disponibilidad y expectativas salariales a info@tebis.es ¿Esta interesado? Remita la solicitud especificando su disponibilidad y sus expectativas salariales. #J-18808-Ljbffr

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy busca incorporar un/a Infrastructure Specialist. Este rol implica estar presencialmente en las oficinas del cliente cerca de Barcelona 4 días por semana. Te unirás al equipo de Infraestructura dando soporte a algunos de los mayores fabricantes farmacéuticos de Europa. Tu misión será garantizar el diseño, la administración y la fiabilidad de todos los sistemas que apoyan los procesos de producción, desde servicios core de IT hasta la infraestructura industrial de OT. Responsabilidades principales • Diseño, administración y mantenimiento de entornos virtuales (VMware ESXi / vSphere)., • Gestión de servicios de Microsoft Active Directory (AD-DS, AD-CS, AD-LDS, DNS, DHCP, DFS) y Group Policy Objects (GPOs)., • Administración y soporte de Microsoft Windows Server 2019 y versiones posteriores., • Gestión de infraestructuras de escritorio remoto (Terminal Server / RDS, RD-GW, VDI)., • Administración de infraestructuras de almacenamiento, incluyendo sistemas hiperconvergentes (ej.: vSAN con Dell EMC)., • Conocimientos básicos de switching y tecnologías de firewall, con capacidad para realizar tareas simples., • Troubleshooting y resolución de incidencias de Nivel 2, incluyendo coordinación con el equipo de Infraestructura., • Comprensión de las necesidades del cliente, identificación de oportunidades de mejora técnica y contribución a la evolución de soluciones de infraestructura., • Soporte en el diseño y optimización de arquitecturas robustas y escalables para entornos industriales., • Formación superior en Informática, Sistemas de la Información o campo relacionado., • Mínimo de 4 años de experiencia en administración de sistemas., • Fuertes habilidades de organización y priorización de tareas., • Excelente comunicación interpersonal y capacidad de trabajo en equipo., • Nivel fluido de inglés (oral y escrito)., • Disponibilidad para viajar por Europa y a las oficinas del cliente en la zona del Maresme o Vallès. Valorable • Certificaciones técnicas relevantes (ej.: VMware Certified Professional – Data Center Virtualization [VCP-DCV], Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate)., • Experiencia en entornos industriales o de fabricación., • Familiaridad con estándares y requisitos de validación de la industria farmacéutica. Eres un profesional proactivo, detallista y orientado a resultados, que se desenvuelve en entornos críticos para el negocio. Disfrutas resolviendo retos complejos de infraestructura, te enorgulleces de hacer las cosas bien y te motiva apoyar operaciones que mantienen la industria en marcha. Beneficios y desarrollo • Compensación flexible., • Trabajo desde una oficina en pleno corazón de Diagonal., • Proyectos con compañías farmacéuticas líderes y operadores de infraestructuras esenciales., • Oportunidad de crecer en un equipo altamente especializado en infraestructura IT y OT., • Soporte en formación y certificación en VMware, Microsoft y tecnologías de infraestructura empresarial. Joppy es una plataforma de reclutamiento tecnológico construida para developers por developers. No se requiere CV. Solo di lo que sabes y lo que quieres. Perfil anónimo por defecto. Tú eliges quién puede hablar contigo. Las empresas no pueden escribirte hasta que aceptes su oferta. Obtén una recompensa si te contratan. Echa un ojo a las oportunidades de empleo tecnológico de forma anónima y encuentra el trabajo que te haga feliz. #J-18808-Ljbffr

En esta posición lideras la actividad comercial en la zona de Barcelona para el sector industrial y construcción, gestionando una cartera de clientes clave y coordinando al equipo comercial. Mantener reuniones de planificación y estrategia con la Dirección Comercial. Gestionar, coordinar y desar

En esta posición lideras la actividad comercial en la zona de Barcelona para el sector industrial y construcción, gestionando una cartera de clientes clave y coordinando al equipo comercial. Trabajarás alineado con la Dirección Comercial para impulsar el crecimiento mediante relaciones cercanas

En esta posición lideras la actividad comercial en la zona de Barcelona para el sector industrial y construcción, gestionando una cartera de clientes clave y coordinando al equipo comercial. Trabajarás alineado con la Dirección Comercial para impulsar el crecimiento mediante relaciones cercanas

Overview En este rol serás el punto de conexión técnico y comercial para clientes industriales, buscando desarrollar la cartera y detectar nuevas oportunidades. Asesorarás en la selección de soluciones de bombeo adecuadas, coordinando con ingeniería, postventa y logística para una experiencia integral. Trabajarás en una empresa de referencia con foco en personas, mejora continua y relaciones de largo plazo. La posición ofrece autonomía, formación continua y proyección dentro de una organización reconocida como Best Place to Work. Compensaciones / Beneficios • fijo más variable, • Retribución flexible, • vehículo de empresa, • formación técnica continua, • horario híbrido, • día libre en cumpleaños Responsabilidades, • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada mediante visitas técnico-comerciales, • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el sector industrial, • Asesorar técnicamente al cliente en la selección de equipos de bombeo según procesos, • Elaborar ofertas comerciales y hacer seguimiento hasta cierre, • Coordinar con ingeniería, postventa y logística para una experiencia de cliente coherente, • Realizar seguimiento del mercado y la competencia en la zona, • Reportar actividad comercial y aportar previsiones de venta fiables Requisitos principales, • Formación técnica (Ingeniería Industrial, Mecánica, o similar) o experiencia equivalente demostrable, • Experiencia previa en venta técnica de equipos industriales (preferible bombeo, fluidos o bienes de equipo), • Capacidad de interlocución técnica con perfiles de ingeniería, mantenimiento y compras, • Orientación a resultados, autonomía y habilidades de negociación, • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada, • Valorable nivel de inglés u otros idiomas según la zona de actuación, • Coherencia entre valores personales y trabajo en equipo, • negociación, • autonomía, • orientación a resultados, • venta técnica de equipos industriales, • asesoramiento en selección de equipos de bombeo, • conocimientos en bombeo y fluidos

En Grupo Crit buscamos un/a Comercial Técnico/a de Maquinaria Industrial para gestionar y ampliar la cartera de clientes en la zona sur de Catalunya.

Overview En este puesto, proporcionarás soporte técnico y comercial para soluciones de bombeo industrial. Trabajarás en la gestión de ofertas, presupuestos y desarrollo de la cartera de clientes en la zona norte desde Bilbao, Barcelona o Tarragona. Colaborarás con equipos comerciales y técnicos para responder consultas y coordinar trabajos en taller, asegurando procesos fluidos. Buscas impacto al apoyar a clientes y al crecimiento de la empresa en sectores como construcción, canteras y minería. Esta oportunidad combina desarrollo técnico y comercial en un entorno internacional y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • ambiente de trabajo colaborativo, • oportunidades de desarrollo personal y profesional, • formación adaptada al cargo, • flexibilidad horaria (viernes y agosto horario intensivo), • retribución flexible vía Cobee, • trabajo en equipo de profesionales altamente cualificados Responsabilidades, • Gestionar ofertas y elaborar presupuestos a medida, • Gestionar cartera de clientes en la zona norte, • Proporcionar apoyo telefónico y técnico al equipo comercial, • Atender consultas técnicas de clientes y resolverlas con rapidez, • Colaborar con el taller para coordinar y hacer seguimiento de trabajos, • Gestión de documentación y tareas administrativas para asegurar procesos fluidos Requisitos principales, • Más de 5 años de experiencia comercial en sector industrial, construcción, canteras, minería, depuradores o similar, • Formación en Ingeniería química, industrial o similar, con enfoque en hidráulica y bombas industriales, • Experiencia comercial y habilidad para conectar con clientes, • Conocimientos técnicos en hidráulica, bombas industriales y mecánica, • Experiencia en gestión de ofertas y cálculos de bombas, • Nivel medio de inglés valorado, • Habilidades de conexión con clientes, • Claridad de comunicación, • Trabajo en equipo y colaboración, • Hidráulica, • Bombas industriales, • Mecánica

Cumplimiento de objetivos comerciales. En Grupo Crit buscamos un/a Comercial Técnico/a de Maquinaria Industrial para gestionar y ampliar la cartera de clientes en la zona sur de Catalunya. Reportarás al área comercial y formarás parte de un equipo con foco en soluciones técnicas y ventas.

Overview En Grupo Crit buscamos un/a Comercial Técnico/a de Maquinaria Industrial para gestionar y ampliar la cartera de clientes en la zona sur de Catalunya. Reportarás al área comercial y formarás parte de un equipo con foco en soluciones técnicas y ventas. Serás responsable de identificar necesidades y proponer ofertas adaptadas para cumplir objetivos. Es un rol orientado a crecimiento profesional en un entorno industrial y técnico, con soporte y desarrollo interno. Te ofrecemos un proyecto estable, formación inicial y herramientas necesarias para tu desempeño. Compensaciones / Beneficios • vehículo de empresa, • salario fijo y variable, • formación inicial y acompañamiento en el puesto, • desarrollo interno Responsabilidades, • Prospección y captación de nuevos clientes., • Gestión y fidelización de la cartera existente., • Visitas comerciales presenciales y demostraciones de producto., • Asesoramiento técnico-comercial personalizado., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Identificación de necesidades y propuesta de soluciones adaptadas., • Cumplimiento de objetivos comerciales. Requisitos principales, • orientación al cliente, • comunicación efectiva, • conocimiento técnico de maquinaria industrial, • elaboración de ofertas comerciales

Job-ID: bc98de16-39bc-4004-9f8b-757b7b496a94Reference: J-4353Location: Barcelona, SpainJob type: Full-time, HybridSalary: 60.000 - 75.000 brutos anualesCategory: DataStack: Python, Azure, Databricks, Kafka, MLOpsContact: david.carbonell@akuaro.com, tatiana@akuaro.com, claudio@akuaro.comUna empresa líder en su sector industrial europeo busca un Data Engineer Senior para unirse a su nueva Oficina de Transformación Digital.Esta es una oportunidad única para tener un impacto significativo en la estrategia de datos e inteligencia artificial de una compañía con un sólido backlog de iniciativas estratégicas. Te enfocarás en proyectos que buscan mejorar la producción, la eficiencia energética y la logística, generando un valor económico sustancial.No se trata de una posición de mantenimiento de ETLs rutinarios, sino de construir y evolucionar la plataforma de datos que conectará los sistemas industriales con un entorno cloud moderno. Serás parte fundamental en el diseño y despliegue de soluciones innovadoras, estableciendo las bases para productos de datos avanzados y modelos de Machine Learning.Te incorporarás a un equipo interno de nueva creación, colaborando inicialmente con partners tecnológicos internacionales para una transferencia de conocimiento fluida, asumiendo progresivamente el liderazgo de las soluciones desarrolladas. Tu misión será clave en la implementación de la ingeniería de datos en un contexto industrial.ResponsibilitiesDiseñar, construir y operar pipelines de datos fiables y escalables, integrando sistemas industriales con la plataforma corporativa de datos.Ingestar información industrial (sensores, PLC, MES) desde Kafka hacia Azure y Databricks.Desarrollar pipelines sobre arquitecturas Lakehouse / Medallion (capas Bronze, Silver, Gold), gestionando procesamiento batch, microbatch y streaming.Integrar datos de planta con información corporativa, aplicando buenas prácticas de calidad, observabilidad y trazabilidad.Gestionar grandes volúmenes de datos, incluyendo retos como datos retrasados, duplicidades y reintentos.Colaborar en el gobierno del dato mediante herramientas específicas y participar en la automatización de infraestructura y despliegues.Construir productos de datos reutilizables, mantenibles y bien documentados.Trabajar estrechamente con Data Scientists para la puesta en producción y reentrenamiento de modelos de Machine Learning.RequirementsExperiencia sólida en el diseño, construcción y mantenimiento de pipelines de datos en producción.Dominio de Python y SQL para el desarrollo de soluciones de datos.Experiencia práctica con Spark, Databricks o plataformas Lakehouse equivalentes.Conocimiento avanzado de arquitecturas ETL/ELT y procesamiento de grandes volúmenes de datos.Experiencia con plataformas cloud, preferentemente Microsoft Azure.Capacidad demostrada para desarrollar soluciones mantenibles, documentadas y escalables.Un perfil hands-on, con interés tanto en el diseño de arquitecturas como en la implementación.Habilidades de colaboración con equipos técnicos, stakeholders de negocio y expertos industriales.Nivel profesional alto de inglés, tanto hablado como escrito.Indispensable disponer de vehículo propio para desplazamientos regulares a las instalaciones, ubicadas en una zona industrial del Vallés Occidental.Se valorará muy positivamente:Experiencia específica con Azure Databricks, Spark Structured Streaming y Delta Lake.Conocimiento de Kafka y otras tecnologías de streaming o mensajería.Experiencia con arquitectura Medallion (Bronze, Silver, Gold).Manejo de Terraform, Azure DevOps y procesos de CI/CD.Familiaridad con herramientas de gobierno del dato como Unity Catalog o Microsoft Purview.Integraciones con sistemas empresariales como SAP.Experiencia con datos industriales (sensores, IoT, series temporales, MES, SCADA).Conocimiento de arquitecturas de edge computing y la integración OT/IT.BenefitsUn proyecto estratégico de gran impacto respaldado por la dirección tecnológica.La oportunidad de trabajar y evolucionar una plataforma de datos innovadora.Participación en casos de uso con impacto directo sobre producción, energía y eficiencia.Colaboración con grandes profesionales y partners tecnológicos internacionales.Autonomía y capacidad real para proponer soluciones y buenas prácticas.Modelo de trabajo híbrido flexible con un 50% de teletrabajo, autogestionado según las necesidades del proyecto.Horario de entrada flexible y jornada intensiva durante el verano.Aparcamiento en las instalaciones y comedor de empresa subvencionado.Acceso a formación continua y desarrollo profesional.Retribución fija competitiva de entre 60.000 y 75.000 brutos anuales, según experiencia.

Overview En esta posición trabajarás como Ingeniero/a Comercial externo, apoyando la venta de soluciones de bombeo industrial y gestión de proyectos para clientes en la zona norte desde Bilbao, Madrid o Barcelona. contribuirás a preparar ofertas y presupuestos alineados a las necesidades del cliente y resolverás consultas técnicas con rapidez. Colaborarás con el taller para coordinar trabajos y asegurar procesos fluidos. Es una oportunidad para impactar en un equipo internacional líder en su sector y avanzar profesionalmente. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria, • Ambiente de trabajo colaborativo, • Desarrollo profesional continuo, • Formación adaptada a las necesidades del cargo, • Retribución flexible a través de Cobee Responsabilidades, • gestionar ofertas y presupuestos personalizados, • buscar nuevas oportunidades comerciales y gestionar cartera de clientes en la zona norte, • atender a clientes y resolver consultas técnicas, • colaborar con el taller en la coordinación y seguimiento de trabajos, • gestionar documentación y tareas administrativas para asegurar procesos eficientes Requisitos principales, • 4-5 años de experiencia comercial en sector industrial relacionado con bombas, • formación en Ingeniería química o industrial con enfoque en hidráulica, • conocimientos técnicos en hidráulica y bombas industriales, • experiencia en gestión de ofertas y cálculos de bombas, • nivel medio de inglés (valorado), • conocimientos en hidráulica, • bombas industriales, • gestión de ofertas, • cálculos de bombas

GF Building Flow Solutions (former Uponor) is a division of GF and a leading provider of smart and sustainable solutions for the safe and efficient use of water in buildings. Our technologies ensure comfort, hygiene, and energy efficiency in residential and commercial environments across the globe. Join us to be part of a forward-thinking, people-centered company where your ideas and contributions truly matter. Acerca del puesto En Uponor - GF Building Flow Solutions estamos especializados en soluciones para el transporte seguro y eficiente de agua, gas y otros fluidos en edificios e infraestructuras. Somos una empresa multinacional, líder en el sector, y buscamos incorporar un/a Gestor/a de cuentas para la zona de Cataluña, formarás parte de un equipo dinámico y en un entorno donde se fomenta el aprendizaje y el crecimiento profesional constante. El principal objetivo, es el de impulsar el crecimiento de ventas y la rentabilidad en la zona de Cataluña mediante la gestión y desarrollo de la cartera de distribuidores e instaladores, ofreciendo asesoramiento técnico-comercial en soluciones de fontanería y climatización, realizando seguimiento integral de las oportunidades y pedidos, y coordinándose con prescripción y marketing para generar nuevas oportunidades y garantizar la satisfacción del cliente en toda la cadena de valor. • Gestionar la cartera de clientes (Distribuidores y empresas Instaladoras), • Estudiar, valorar y dar seguimiento a las propuestas técnicas y económicas relacionadas con la fontanería y climatización de edificios realizadas a empresas instaladoras., • Dar soporte en la venta diaria y en las campañas de Marketing a las empresas distribuidoras., • Asesorar al cliente mediante propuestas técnicas, participando activamente hasta su venta y en coordinación con el departamento de prescripción., • Hacer seguimiento del pedido del cliente para asegurar la satisfacción de toda la cadena de valor., • Prospectar el mercado de instaladores para aumentar la cartera de clientes., • Formación técnica, • Conocimiento y experiencia superior a 5 años como Delegado/a de Ventas de sistemas de fontanería/calefacción/climatización/ventilación/Materiales de Construcción/ Sistemas de evacuación a través de canales de distribución, • Manejo de Paquete Office y herramientas de reporte de ventas a nivel CRM (Salesforce, Dynamics…) Persona con empatía, iniciativa, dinámica, resolutiva y con buena capacidad de interlocución., • Persona colaboradora, comprometida con vocación comercial y trabajo en equipo., • Posición estable, • Salario competitivo, • Retribución flexible, • Vehículo de empresa Contact person: Josefa Gonzalez Gallardo HR Manager josefa.gonzalez@georgfischer.com We’re GF, the global leader in Flow Solutions, solving some of the world’s most urgent challenges from ensuring access to clean water, supporting safe industrial processes and building critical infrastructure to enabling efficient buildings. We provide solutions that make an impact for millions of people. That’s what we call the Plus Effect, and it starts with you. We need people who bring exceptional performance, curiosity and a readiness to challenge the status quo. In return, you’ll thrive in collaborative teams that push each other to grow through the impact you create for customers, communities and society. Shape the future of Flow Solutions and your own. #J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? Schneider Electric - Somos tu socio tecnológico en energía. Electrificamos, automatizamos y digitalizamos cada industria, empresa y hogar, impulsando la eficiencia y la sostenibilidad para todos. En Schneider Electric, nuestros valores, IMPACT (Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad y Trabajo en Equipo), son la base de todo lo que hacemos. Convertirse en un Impact Maker significa transformar las ambiciones de sostenibilidad en acciones reales, en la intersección entre la automatización, la electrificación y la digitalización. ¿Estás preparado/a para liderar la transformación digital y contribuir a un mundo más sostenible? Si te motiva desafiar tu creatividad y generar un impacto positivo, ¡estaremos encantados de darte la bienvenida! Desarrollar, gestionar y maximizar el negocio con clientes del segmento relacionado con la energía en el territorio asignado (Cataluña), combinando una approach técnico-comercial para ofrecer soluciones adaptadas y garantizar la satisfacción del cliente, contribuyendo directamente al crecimiento en ventas así como en rentabilidad de las operaciones alcanzadas. • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes formada principalmente por instaladores, contractors e integradores de sistemas., • Identificar de forma proactiva nuevas oportunidades de negocio, proyectos y clientes potenciales dentro de la zona asignada., • Actuar como asesor técnico-comercial, entendiendo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones adaptadas a su actividad., • Promover el portfolio completo de Schneider Electric, incluyendo productos, soluciones, servicios y ecosistema digital., • Elaborar ofertas técnico-económicas, realizar el seguimiento comercial y acompañar al cliente hasta el cierre y posterior desarrollo de la cuenta., • Gestionar el pipeline de oportunidades y previsiones comerciales a través de CRM., • Colaborar estrechamente con equipos internos como Marketing, Soporte Técnico, Supply Chain y otras áreas de negocio., • Participar en eventos, formaciones y acciones de promoción para reforzar la presencia de la compañía en la zona., • Construir relaciones de confianza con clientes y partners, impulsando la fidelización y el crecimiento del negocio. Buscamos una persona con una combinación equilibrada de conocimientos técnicos y orientación comercial, capaz de desenvolverse de forma autónoma en un entorno de proximidad con el cliente. • Conocimiento de material eléctrico de Baja Tensión (BT)., • Familiaridad con instalaciones eléctricas residenciales y terciarias., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y especificaciones técnicas., • Valorable experiencia previa en el sector eléctrico, energético o industrial., • Experiencia en ventas técnicas o desarrollo de negocio., • Capacidad para generar relaciones comerciales sólidas y detectar oportunidades de crecimiento., • Conocimiento del canal de instaladores, distribución eléctrica y contractors (muy valorado)., • Experiencia en venta consultiva y negociación., • Manejo de CRM y herramientas digitales de gestión comercial., • Experiencia con herramientas de configuración y elaboración de ofertas., • Inglés nivel básico/intermedio., • Orientación al cliente y vocación comercial., • Capacidad de influencia y negociación., • Habilidades de comunicación y gestión de relaciones., • Autonomía, organización y gestión eficiente de prioridades., • Orientación a resultados y enfoque en el crecimiento del negocio., • Mentalidad de aprendizaje continuo y adaptación al cambio., • Capacidad para trabajar de forma transversal y colaborativa. Esta posición tiene una contribución directa en los resultados de negocio de Schneider Electric en Cataluña, siendo una figura clave para: • Impulsar el crecimiento de ventas y la rentabilidad de la zona., • Desarrollar y fortalecer el canal de instaladores y contractors., • Incrementar la penetración y saturación del portfolio de Schneider Electric en los clientes., • Reforzar la presencia de la compañía en un mercado estratégico mediante una gestión cercana, ágil y orientada al cliente. Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tu jornada para ajustarla a tus necesidades personales y responsabilidades. Sabemos lo positivo que puede ser trabajar desde casa. Con nuestro modelo híbrido, podrás disfrutar de parte de tu jornada laboral desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para descansar y recargar energías? Con nuestro Holiday Pack, puedes adquirir días adicionales de vacaciones cuando más los necesites. ¡Celebra los festivos a tu manera! Con los Floating Holidays, puedes intercambiar días festivos por otros que encajen mejor con tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo extra para explorar nuevas experiencias o centrarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, puedes solicitar hasta 2 meses adicionales de excedencia no remunerada. Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy ofrece permisos retribuidos flexibles cuando más los necesites, ya sea por la llegada de un hijo, una pérdida familiar o el cuidado de un ser querido. Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podréis disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, además de asesoramiento nutricional, clases guiadas y mucho más. Desde clases de baile hasta disfrutar de un spa en un hotel, nuestra colaboración con Wellhub te da acceso a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para mantenerte activo de la forma que mejor se adapte a ti. Tu bienestar es nuestra prioridad. Tendrás acceso a servicios médicos en el lugar de trabajo para garantizar apoyo siempre que lo necesites. Con Career Hub, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás acceder a oportunidades profesionales, proyectos y mentores de Schneider Electric en todo el mundo. Te ofrecemos la oportunidad de convertirte en accionista de Schneider Electric y participar en nuestro éxito a través del programa de participación accionarial para empleados. Celebramos el talento y los logros a través de nuestro programa de reconocimiento, donde podrás otorgar y recibir puntos por tus contribuciones y canjearlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Dispondrás de cobertura de seguro de vida para tu protección. Ofrecemos un Plan de Retribución Flexible que te permite elegir entre distintas opciones, como seguro médico, tickets restaurante, tickets guardería, ayudas de transporte, formación y mucho más. Como parte de nuestra comunidad #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de Schneider Electric con precios exclusivos y descuentos especiales. A través de Club Schneider, disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios favoritos. Participa en programas de voluntariado patrocinados por la compañía para contribuir a nuestras comunidades y generar un impacto positivo a tu alrededor. Como compañía centrada en las personas, encontrarás un entorno dinámico y colaborativo con atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles favorecen el equilibrio entre la vida profesional y personal, impulsando al mismo tiempo el crecimiento individual, el rendimiento y el trabajo en equipo. Fomentamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y colaborativo, donde nos atrevemos a innovar y convertir ideas ambiciosas en realidad. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran compañía. Buscamos constantemente personas excepcionales, apasionadas por los clientes, que desafíen el status quo y piensen de forma diferente. Si te motiva el aprendizaje continuo, definitivamente queremos conocerte! Y lo mejor de todo es que, en nuestro entorno inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. Aquí, la autenticidad es un superpoder. Estamos comprometidos con la creación de un lugar de trabajo donde todas las voces sean escuchadas. En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Schneider Electric es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y “aceptamos lo diferente” como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. #J-18808-Ljbffr

This job is with RS Group, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Vendedor/a Técnico Comercial Externo | Automatización Industrial y Material EléctricoÚnete a un equipo donde la tecnología, las ventas y el desarrollo profesional van de la mano Buscamos un/a Vendedor/a Técnico Comercial Externo apasionado/a por las ventas consultivas y el sector industrial, capaz de identificar oportunidades de negocio, generar relaciones de confianza con clientes y aportar soluciones técnicas de alto valor. Si tienes experiencia en automatización, control industrial o material eléctrico y te motiva trabajar con objetivos, autonomía y contacto directo con clientes, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el crecimiento comercial en tu zona asignada, desarrollando relaciones con clientes finales, identificando oportunidades de negocio y asesorando técnicamente sobre soluciones de automatización, control y material eléctrico. Principales responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes industriales., • Prospectar nuevas oportunidades comerciales y generar negocio., • Asesorar técnicamente a clientes en la selección y aplicación de productos., • Elaborar propuestas técnico-comerciales y cotizaciones., • Dar seguimiento a proyectos, pedidos, garantías y entregas., • Realizar visitas comerciales y levantamientos de base instalada., • Promover productos y soluciones para incrementar las ventas., • Coordinar actividades con proveedores y especialistas de producto., • Dar seguimiento a procesos de crédito, cobranza y facturación cuando sea necesario., • Mantener reportes actualizados de visitas, oportunidades y proyectos.Qué buscamosFormación, • Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica, Industrial, Robótica o carrera afín., • También valoraremos perfiles con sólida experiencia comercial en el sector industrialExperiencia, • Mínimo 2 años en ventas técnicas o comerciales dentro de sectores como:, • Automatización industrial., • Control industrial., • Material eléctrico., • Equipamiento industrial.Conocimientos técnicos, • Interpretación de diagramas eléctricos., • Conocimientos de electricidad industrial., • Manejo de equipos electrónicos y de control., • Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint)., • Manejo de herramientas informáticas y entorno digital., • Inglés intermedio.Lo que ofrecemos, • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Desarrollo profesional y plan de carrera., • Formación continua técnica y comercial., • Contacto con tecnología de vanguardia dentro del sector industrial., • Ambiente dinámico orientado a la innovación y los resultados., • Esquema atractivo de compensación ligado al desempeño.Si te apasionan las ventas técnicas y quieres impulsar tu carrera dentro del sector industrial, postúlate y construyamos juntos el siguiente nivel de crecimiento. #LI-SS1

Job-ID: b0a35dcc-cacb-44b8-99a6-585459fca9cfReference: J-4341Location: Barcelona, SpainJob type: Full-time, HybridSalary: Up to EUR 55.000Category: EngineeringStack: project management, EDAR, Process Enginering, DQO, DBOContact: , , incorporar un/a Process Engineer / Project Manager para formar parte del equipo de Engineering.La posición está pensada para una persona con experiencia real en tratamiento de aguas residuales, especialmente en procesos biológicos de EDAR, que quiera evolucionar hacia un entorno más tecnológico, trabajando con datos de planta, IoT, algoritmos de control, inteligencia artificial aplicada y optimización energética.ResponsibilitiesQué harásTu misión será combinar conocimiento de proceso, coordinación técnica y visión de cliente para asegurar la correcta implantación y funcionamiento de las soluciones en plantas reales.Trabajarás principalmente con EDAR urbanas, aunque también existen algunos proyectos en entornos industriales. La mayor parte del trabajo se realiza en remoto, conectando con plantas mediante herramientas IoT y analizando datos desde back office.Entre tus responsabilidades estarán:Analizar datos reales de planta y parámetros de operación.Participar en la definición y mejora de estrategias de control.Coordinar proyectos técnicos con equipos internos de ingeniería, software, IA, data y negocio.Actuar como interlocutor técnico frente a clientes, operadores y equipos de planta.Hacer seguimiento de plazos, calidad y objetivos técnicos.Dar soporte técnico en proyectos estratégicos, renovaciones o ampliaciones.Participar puntualmente en visitas a clientes o plantas, tanto nacionales como internacionales.RequirementsQué buscamosBuscamos una persona con base sólida en tratamiento de aguas residuales y buen entendimiento del funcionamiento de una EDAR. No buscamos un Project Manager "típico", sino alguien con criterio técnico de proceso, capacidad de coordinación y facilidad para comunicarse con equipos técnicos y clientes desde el lenguaje y experiencia de un Process Engineer.RequisitosExperiencia en tratamiento de aguas residuales, idealmente 5 años, aunque se valorarán perfiles desde 3 años con buena base técnica.Conocimiento de procesos biológicos de depuración, especialmente en EDAR urbanas.Formación en Ingeniería Química, Ambiental, Industrial, Ciencias Ambientales, Ingeniería del Agua o similar.Capacidad para coordinar proyectos técnicos con equipos multidisciplinares.Experiencia o comodidad en interlocución técnica con cliente, operadores, proveedores o equipos de planta.Español fluido.Inglés C1 para reuniones internacionales.Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido, con presencia mínima de 2 días por semana en zona Osona / Catalunya Central.Se valoraráExperiencia en EDAR urbanas.Conocimiento de parámetros como DQO, DBO, SST, amonio, nitratos, fósforo, oxígeno disuelto, pH, conductividad o caudal.Experiencia con fangos activos, nitrificación/desnitrificación, aireación, MBR, MBBR, SBR, IFAS u otros procesos biológicos.Experiencia en optimización de plantas, reducción de consumo energético o reducción de reactivos.Conocimiento de SCADA, sensores, IoT, dashboards, modelización o herramientas de control.Familiaridad con GPS-X, BioWin, Power BI, Python, SQL o herramientas similares.Experiencia en proyectos internacionales.BenefitsModelo de trabajo y condicionesContrato indefinido.Salario: 45.000 - 55.000 según experiencia.Bonus del 10%.Modelo híbrido: normalmente 2 días en oficina y 3 en remoto.Horario flexible.Portátil, teléfono y herramientas de trabajo.Seguro médico Adeslas, disponible vía retribución flexible.Viajes puntuales, principalmente para proyectos estratégicos.Es una oportunidad para profesionales del mundo EDAR / wastewater que quieran dar un paso hacia un entorno más tecnológico, internacional y orientado a compañía trabaja con plantas reales en diferentes países y aplica tecnología propia para mejorar la calidad del agua tratada, reducir costes energéticos y químicos, y optimizar la operación de las depuradoras.Si te interesa y tienes el perfil que estamos buscando, aplica aquí y ahora

This job is with Aqualia, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Function¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso. Queremos incorporar a un/a Técnico/a de Estudios, valorándose la experiencia en gestión de abastecimientos de agua potable y/o alcantarillado. La incorporación reforzará el equipo actual, aumentando su capacidad para la preparación y gestión de licitaciones públicas y privadas relacionadas con el ciclo integral del agua, integrándose en el equipo del Departamento Técnico de Zona II en Barcelona. Entre sus principales funciones se encuentran: -Apoyo en la elaboración de estudios técnico-económicos para licitaciones proyectos municipales y propuestas comerciales. -Recopilación, análisis y consolidación de datos relacionados con: • Abastecimiento, saneamiento y depuración de aguas., • Consumos, rendimientos, costes y estructuras tarifarias., • Inversiones y Planes de Mejora, • Preparación de memorias técnicas, análisis comparativos, estudios de coste-beneficio y documentación asociada., • Colaboración con otros departamentos técnicos, financieros y operativos ¡ÚNETE A AQUALIA Y FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO! Requirements and qualifications -Titulación Requerida: Grado Medio o Superior (ambiental, civil, industrial, química) o formación Económica con orientación Técnica (ADE + especialización, Economía, etc.). -Experiencia Requerida: Mínimo 2 años de experiencia en estudios, ofertas y licitaciones del sector. -Conocimientos Valorables: • Conocimientos del ciclo integral del agua o infraestructuras municipales., • Conceptos básicos de hidráulica, redes de abastecimiento, saneamiento o tratamiento de agua., • Nociones de análisis económico, modelos de costes y presupuestos., • Experiencia en preparación de estudios, licitaciones o documentación técnica., • Dominio de Excel y herramientas de análisis de datos. -Competencias y Habilidades Requeridas: • Capacidad de análisis y atención al detalle., • Organización, rigor documental y orientación a resultados., • Actitud proactiva y ganas de aprender en entorno técnico-económico., • Buena comunicación y trabajo en equipo. -Idiomas: Catalán y Castellano -Lugar de Residencia; Preferiblemente en la provincia de Barcelona We offer -Jornada completa. -Contrato Indefinido. -Condiciones salariales alineadas al perfil solicitado y a la experiencia acreditada. -Formación continua. -Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

En esta posición lideras la actividad comercial en la zona de Barcelona para el sector industrial y construcción, gestionando una cartera de clientes clave y coordinando al equipo comercial. Trabajarás alineado con la Dirección Comercial para impulsar el crecimiento mediante relaciones cercanas y estratégicas con los clientes y proyectos. Serás el nexo entre jefes de obra, producción y clientes, asegurando soluciones ajustadas y seguimiento de obras. Buscamos a alguien resolutivo, orientado a resultados y con visión estratégica que aporte capacidad de negociación y dirección de equipos. • Visitar clientes estratégicos de forma periódica para mantener relaciones de largo plazo, • Apoyar en obras con soporte técnico-comercial y seguimiento de proyectos, • Mantener reuniones de planificación y estrategia con la Dirección Comercial, • Gestionar, coordinar y desarrollar el equipo comercial de la zona, • Identificar nuevas oportunidades de negocio y necesidades del mercado, • Actuar como interlocutor con jefes de obra y responsables de producción para proponer soluciones Requisitos principales • Experiencia previa en entorno industrial o construcción, • Conocimiento del funcionamiento de obra y relación con jefes de obra y producción, • Experiencia en gestión de equipos, • Perfil cercano, resolutivo y orientado a resultados con visión estratégica y capacidad de negociación, • Disponibilidad para movilidad en la zona asignada, • orientación a resultados, • capacidad de negociación, • gestión de equipos, • negociación, • relaciones con clientes #J-18808-Ljbffr

This job is with RS Group, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Vendedor/a Técnico Comercial Externo | Automatización Industrial y Material EléctricoÚnete a un equipo donde la tecnología, las ventas y el desarrollo profesional van de la mano Buscamos un/a Vendedor/a Técnico Comercial Externo apasionado/a por las ventas consultivas y el sector industrial, capaz de identificar oportunidades de negocio, generar relaciones de confianza con clientes y aportar soluciones técnicas de alto valor. Si tienes experiencia en automatización, control industrial o material eléctrico y te motiva trabajar con objetivos, autonomía y contacto directo con clientes, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de impulsar el crecimiento comercial en tu zona asignada, desarrollando relaciones con clientes finales, identificando oportunidades de negocio y asesorando técnicamente sobre soluciones de automatización, control y material eléctrico. Principales responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes industriales., • Prospectar nuevas oportunidades comerciales y generar negocio., • Asesorar técnicamente a clientes en la selección y aplicación de productos., • Elaborar propuestas técnico-comerciales y cotizaciones., • Dar seguimiento a proyectos, pedidos, garantías y entregas., • Realizar visitas comerciales y levantamientos de base instalada., • Promover productos y soluciones para incrementar las ventas., • Coordinar actividades con proveedores y especialistas de producto., • Dar seguimiento a procesos de crédito, cobranza y facturación cuando sea necesario., • Mantener reportes actualizados de visitas, oportunidades y proyectos.Qué buscamosFormación, • Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica, Industrial, Robótica o carrera afín., • También valoraremos perfiles con sólida experiencia comercial en el sector industrialExperiencia, • Mínimo 2 años en ventas técnicas o comerciales dentro de sectores como:, • Automatización industrial., • Control industrial., • Material eléctrico., • Equipamiento industrial.Conocimientos técnicos, • Interpretación de diagramas eléctricos., • Conocimientos de electricidad industrial., • Manejo de equipos electrónicos y de control., • Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint)., • Manejo de herramientas informáticas y entorno digital., • Inglés intermedio.Lo que ofrecemos, • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Desarrollo profesional y plan de carrera., • Formación continua técnica y comercial., • Contacto con tecnología de vanguardia dentro del sector industrial., • Ambiente dinámico orientado a la innovación y los resultados., • Esquema atractivo de compensación ligado al desempeño.Si te apasionan las ventas técnicas y quieres impulsar tu carrera dentro del sector industrial, postúlate y construyamos juntos el siguiente nivel de crecimiento. #LI-SS1

We are your Energy Technology Partner. We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! ¿Qué harás? 1. Perspectiva de Negocio · Desarrollar relaciones sólidas con interlocutores C-level y decisores clave, convirtiéndote en su partner estratégico en Transformación Digital y Energía. · Identificar, co-crear y desarrollar nuevas oportunidades junto a los clientes y nuestros partners, alineando sus necesidades con el portfolio de soluciones de Schneider Electric. · Impulsar activamente la adopción de EcoStruxure como palanca de valor y puerta de entrada al resto del porfolio. · Coordinarte con equipos comerciales, técnicos y partners para maximizar el impacto y los resultados en cada cliente. · Liderar el posicionamiento comercial estratégico en tus cuentas asignadas y/ó segmentos asignados (CPG, MMM, WWW, Pharma etc) · Favorecer la transición digital , evolución en sostenibilidad de nuestros clientes. · Facilitar la resolución de incidencias durante la ejecución de proyectos, actuando como mediador/a para proteger la relación con el cliente y la reputación de Schneider Electric. · Contribuir de forma directa a los objetivos cuantitativos establecidos en la visión del equipo. · Priorizar el impacto global: lo importante no es solo lo que tú vendas, sino lo que consigas que venda toda la organización. --- 1. Perspectiva de Personas y Cultura · Ser un/a embajador/a de los Valores Schneider, desarrollándolos en ti y en los equipos con los que colaboras. · Proporcionar y solicitar feedback continuo, tanto lateral como ascendente. · Gestionar con equilibrio el corto y largo plazo, compartiendo visión y generando los cambios necesarios para construir la organización del futuro. · Actuar como agente de cambio en iniciativas clave de transformación interna. · Demostrar coraje al ampliar tu zona de confort, incluyendo interlocución con CEOs cuando sea necesario. · Trabajar alineado/a con los 6 principios del equipo: Investigación, Compromiso, Comunicación, Motivación, Organización y Formación. --- 💼 ¿Quién tendría éxito en este rol? Requisitos · Experiencia mínima de 3-5 años en venta consultiva, idealmente en Software, Digital o Gestión de Energía. · Valorable experiencia en segmentos industriales: CPG, MMM, WWW, Infraestructuras etc. · Valorable experiencia específica en Automatización Industrial , Software y Digitalización. · Formación técnica (ingeniería, tecnología o similar). · Nivel de inglés alto. Competencias clave · Capacidad para construir relaciones de confianza, dentro y fuera de la organización. · Influencia y habilidad para convencer a interlocutores complejos. · Proactividad, actitud de aprendizaje continuo y mentalidad disruptiva. · Pasión por la tecnología y la innovación. · Motivación por el impacto y por trabajar en equipo. --- ✨ ¿Por qué unirte a este equipo? Formarás parte de un área estratégica, en la punta de lanza de la transformación de Schneider Electric. Tendrás autonomía, exposición a perfiles directivos y la oportunidad de contribuir de forma directa al crecimiento de la compañía y a la sostenibilidad energética del país. --- i Whatwillyouget? We adapt toyou!: 🕓With our flexible schedule,you'llhave the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you canpurchaseadditionalvacation days to recharge when you need it most. 📅Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘♂️Needadditionaltime to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whetheryou'reabout to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care ofyou!: 📱With access to the health andwellnessplatformWellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy virtual medical care and 24/7 psychological support, as well as access to nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄♂️From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with AJ byGympassso you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺Your well-being is our priority. You will havemedicalservice at your workplace for close attention to any medical needs. We empoweryou!: 🎯With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and shareinour achievements with our stock ownership program. 🙌We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗You will have life insurance for your protection. 💰We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🛒As part of our #SEGreatPeople, you will have access to an online store of Schneider Electric products with exclusive prices and super discounts. 🎁With Club Schneider, you will enjoyspecial discountsat your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. Why Schneider Electric? As a proudlypeoplefocusedcompany, you will find a dynamic and personal environment,and attractive development opportunities. Our flexible work models ensure a balance between family and work life, fostering personal growth, performance, and cooperation. We continuously create an inclusive, respectful, and cooperative environment because together, we dare to innovate and bring our bold ideas to life. Great people make Schneider Electric a great company. Disclaimer We arealwayssearchingforexceptional people, passionate aboutcustomers, whobreak molds and think disruptively. If you are motivated by constant learning, wedefinitely wantto meet you! Best of all? In our inclusive environment, wefirmly believethat diversity is a source of strength and creativity. Here, authenticity is a superpower! We are committed to creating a workplace where every voice is heard.🚀💪 Let us learn about you! Apply today. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €40 billion global revenue +9% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter _ Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. En nuestro equipo de Executive buscamos incorporar un perfil senior para liderar el área Industrial/Técnica en la zona Nordeste. ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. Tu propósito será impulsar el crecimiento de Claire Joster, teniendo la oportunidad de impulsar y desarrollar relaciones comerciales estratégicas y duraderas con clientes, colaboradores y equipos internos, convirtiéndote en un referente en el mercado. Además, liderarás proyectos end-to-end de Executive Search & People Advisory, garantizando los estándares de calidad de Claire Joster en cada fase y ofreciendo una experiencia excelente tanto a clientes como a candidatos. • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural, cercana y con visión estratégica., • Guiarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto tanto en lo profesional como en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos que os impulsen a todos. Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. #J-18808-Ljbffr

We are your Energy Technology Partner. We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! • Desarrollar relaciones sólidas con interlocutores C-level y decisores clave, convirtiéndote en su partner estratégico en Transformación Digital y Energía., • Identificar, co‑crear y desarrollar nuevas oportunidades junto a los clientes y nuestros partners, alineando sus necesidades con el portfolio de soluciones de Schneider Electric., • Impulsar activamente la adopción de EcoStruxure como palanca de valor y puerta de entrada al resto del porfolio., • Coordinarte con equipos comerciales, técnicos y partners para maximizar el impacto y los resultados en cada cliente., • Liderar el posicionamiento comercial estratégico en tus cuentas asignadas y/ó segmentos asignados (CPG, MMM, WWW, Pharma etc)., • Favorecer la transición digital, evolución en sostenibilidad de nuestros clientes., • Facilitar la resolución de incidencias durante la ejecución de proyectos, actuando como mediador/a para proteger la relación con el cliente y la reputación de Schneider Electric., • Contribuir de forma directa a los objetivos cuantitativos establecidos en la visión del equipo., • Priorizar el impacto global: lo importante no es solo lo que tú vendas, sino lo que consigas que venda toda la organización., • Ser un/a embajador/a de los Valores Schneider, desarrollándolos en ti y en los equipos con los que colaboras., • Proporcionar y solicitar feedback continuo, tanto lateral como ascendente., • Gestionar con equilibrio el corto y largo plazo, compartiendo visión y generando los cambios necesarios para construir la organización del futuro., • Actuar como agente de cambio en iniciativas clave de transformación interna., • Demostrar coraje al ampliar tu zona de confort, incluyendo interlocución con CEOs cuando sea necesario., • Trabajar alineado/a con los 6 principios del equipo: Investigación, Compromiso, Comunicación, Motivación, Organización y Formación., • Experiencia mínima de 3‑5 años en venta consultiva, idealmente en Software, Digital o Gestión de Energía., • Valorable experiencia en segmentos industriales: CPG, MMM, WWW, Infraestructuras etc., • Valorable experiencia específica en Automatización Industrial, Software y Digitalización., • Formación técnica (ingeniería, tecnología o similar)., • Nivel de inglés alto., • Capacidad para construir relaciones de confianza, dentro y fuera de la organización., • Influencia y habilidad para convencer a interlocutores complejos., • Proactividad, actitud de aprendizaje continuo y mentalidad disruptiva., • Pasión por la tecnología y la innovación., • Motivación por el impacto y por trabajar en equipo. Formarás parte de un área estratégica, en la punta de lanza de la transformación de Schneider Electric. Tendrás autonomía, exposición a perfiles directivos y la oportunidad de contribuir de forma directa al crecimiento de la compañía y a la sostenibilidad energética del país. • 🕓 Flexible schedule – freedom to adjust work hours., • 💻 Hybrid work plan – work from home when you prefer., • 🏝 Holy Pack – purchase additional vacation days., • 📅 Floating Holidays – exchange holidays for other days., • 🧘 Sabbatical Pack – up to 2 months unpaid leave., • 💞 Global Family Leave Policy – flexible paid leave for family events., • 📱 Wellwo health & wellness platform – medical care and support for you and up to 5 others., • 🏄 Gympass – access to thousands of gyms and sports centers., • 🩺 On‑site medical service – close attention to medical needs., • 🎯 Open Talent Market – AI‑driven professional development platform., • 🤑 Share ownership program – become a shareholder of Schneider Electric., • 🙌 Recognition program – earn and redeem points for achievements., • 💗 Life insurance for protection., • 💰 Flexible Remuneration Plan – choose from health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more., • 🛒 Online store – exclusive prices and discounts on Schneider Electric products., • 🎁 Club Schneider – special discounts at stores, restaurants, travel agencies, etc., • 💚 Volunteer programs – contribute to community and environment. €36 billion global revenue +13% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries #1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Let us learn about you! Apply today. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We embrace the IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – to begin with ourselves. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger and we are committed to championing inclusivity in everything we do. At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here (link). Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en una consultora donde las personas son lo primero, también dentro del equipo? 💥🚀 En Claire Joster, parte del Grupo Eurofirms, creemos que la consultoría se puede hacer de otra manera: con propósito, empatía y poniendo a las personas en el centro. En nuestro equipo de Executive buscamos incorporar un perfil senior para liderar el área Industrial/Técnica en la zona Nordeste. 🌱 ¿Por qué te encantará formar parte de Claire Joster? Aquí no vas a sentir la presión del número ni los KPIs por los KPIs. Lo que valoramos es la calidad del trabajo, tu actitud y cómo haces sentir a las personas con las que tratas cada día. ✅ Un ambiente donde se trabaja a gusto El equipo es cercano, colaborador y con mucha calidad humana. Nos ayudamos, compartimos y celebramos juntos. La competitividad no va con nosotros: aquí todos remamos en la misma dirección. ✅ Herramientas que marcan la diferencia Tendrás acceso personal e individual a LinkedIn Recruiter, InfoJobs ilimitado, Metaview.... Porque cuando tienes buenos recursos, puedes centrarte en lo que realmente importa: las personas. ✅ Liderazgo cercano y accesible Aquí no hay micromanagement. Confiamos en ti. Los managers y directores están siempre disponibles para acompañarte y escucharte cuando lo necesites. ✅ Crecimiento y desarrollo de verdad Contamos con un plan de carrera claro, pensado para que puedas avanzar profesionalmente y también fortalecer tus soft skills. Queremos verte crecer como consultor/a… y como persona. ✅ Un proyecto con futuro y con valores Estamos creciendo dentro del Grupo Eurofirms, pero sin perder lo que nos hace diferentes: hacer consultoría con propósito, con calidad y con personas que disfrutan de lo que hacen. ✅ Flexibilidad y equilibrio real Tendrás horario flexible (entrada entre 8 y 10 h, salida entre 17 y 19 h) y dos días de teletrabajo a la semana. Queremos que puedas rendir sin renunciar a tu bienestar. Seguro médico a los dos años, descuento del 50% en múltiples gimnasios, tarjeta Cobee y jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños para que venir a trabajar te sume, no te reste. 🎯 Tu misión como Consultor/a 360 Tu propósito será impulsar el crecimiento de Claire Joster, teniendo la oportunidad de impulsar y desarrollar relaciones comerciales estratégicas y duraderas con clientes, colaboradores y equipos internos, convirtiéndote en un referente en el mercado. Además, liderarás proyectos end-to-end de Executive Search & People Advisory, garantizando los estándares de calidad de Claire Joster en cada fase y ofreciendo una experiencia excelente tanto a clientes como a candidatos. En tu día a día: • Detectarás nuevas oportunidades y harás crecer tu cartera de clientes de forma natural, cercana y con visión estratégica., • Guiarás a empresas y candidatos durante todo el proceso, asegurando un encaje perfecto tanto en lo profesional como en lo humano., • Colaborarás con tu equipo compartiendo ideas, aprendizajes y buenos momentos que os impulsen a todos. 🌟 Qué te hará brillar en este rol ✨ Tu forma de comunicar y conectar con la gente Tener empatía, escuchar y generar confianza será la base de tu éxito. Te gustará desarrollar negocio, pero desde la honestidad y el valor añadido. Aquí vendemos relaciones, no números. 💬 Tu actitud positiva y espíritu de equipo Nos encanta la gente con energía, ganas de ayudar y mentalidad colaborativa. 🧭 Tu organización y autonomía Podrás gestionar tu trabajo con libertad, marcando tus prioridades y disfrutando de la responsabilidad que eso implica. 💡 Tus ganas de aprender y superarte Cada cliente, candidato y proceso será una oportunidad para seguir creciendo profesional y personalmente. Si te apasiona conectar talento y propósito, este es tu lugar. Únete a un equipo que demuestra cada día que se puede hacer consultoría con valores, cercanía y propósito. 👉 Postúlate aquí, conoce nuestro proyecto y descubre por qué somos diferentes. #J-18808-Ljbffr

Btech, Barcelona Technical Center SL, es una ingeniería especializada en diseño y cálculo de componentes de vehículo nacida en Barcelona con sede en Martorell. Contamos con una plantilla de profesionales altamente cualificados que trabajan para ofrecer las mejores soluciones en los sectores automovilístico, ferroviario, aeronáutico, y de química y energía. En 20 años nos hemos expandido creando centro de trabajo en Madrid, Valencia, Brasil, y Alemania, sin perder nuestra esencia de proximidad. En Btech nos encontramos en una fase de crecimiento y expansión, y estamos buscando ampliar el equipo de SAP con dos SAP Consultants, trabajando en dos proyectos: uno enfocado a la implementación de SAP S4 HANA y otro enfocado a la migración de otra versión. • Experiencia previa como Consultor SAP, idealmente en módulos SD y/o FI., • Participación o liderazgo en proyectos de mantenimiento o implementaciones desde cero., • Idiomas: español, catalán, inglés esenciales, chino es un plus., • Ubicación: Martorell y Zona Franca (formato híbrido)., • Analizar los requisitos del negocio y diseñar soluciones SAP que optimicen los procesos de compras y aprovisionamiento., • Configurar y personalizar las funcionalidades del módulo FI y/o SD, incluyendo compras, gestión de almacenes, planificación de necesidades y valoración de materiales., • Desarrollar y mantener documentación funcional, diagramas de procesos y escenarios de pruebas., • Colaborar estrechamente con otros equipos para asegurar una integración fluida con otros módulos SAP (como MM o FI)., • Proporcionar soporte experto a usuarios clave y operativos, resolviendo incidencias y mejorando continuamente los procesos existentes., • Formar y capacitar a los usuarios en el uso de las funcionalidades del módulo SD y/o FI, incluyendo la elaboración de manuales de usuario., • Estar al día de las últimas novedades de SAP y proponer mejoras tecnológicas o de procesos adaptadas al entorno industrial automotriz. Formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar en una empresa en pleno crecimiento. Oportunidades de crecimiento y desarrollo a través de formación continua. • Retribución flexible, • Flexibilidad horaria, • Formaciones gratuitas técnicas y de idiomas #J-18808-Ljbffr

Importante grupo industrial internacional, líder en el diseño, fabricación y comercialización de soluciones técnicas de alto valor añadido, reconocida por su capacidad de innovación, excelencia industrial y fuerte presencia internacional, precisa incorporar; DELEGADO COMERCIAL Buscamos un/a Delegado Comercial para gestionar y desarrollar la actividad comercial de la compañía en la zona de Levante, con especial foco en Cataluña, Comunidad Valenciana y Baleares. Asumirá la gestión de una cartera de clientes ya consolidada, además de identificar nuevas oportunidades de negocio que contribuyan al crecimiento de la compañía en el territorio asignado. Se trata de una posición clave para asegurar la continuidad comercial en una zona estratégica y seguir desarrollando el potencial de crecimiento del territorio.Reportará directamente a la Dirección Comercial de la compañía en España y trabajará en estrecha coordinación con los distintos departamentos y ocasionalmente con los equipos internacionales del Grupo.Funciones:Gestionar, fidelizar y desarrollar la cartera de clientes existente.Desarrollar nuevas oportunidades de negocio en línea con la estrategia comercial de la compañía paraalcanzar los objetivos comerciales definidos para la zona.Mantener relaciones comerciales sólidas y duraderas con distribuidores, fabricantes especializados y otros clientes profesionales del sector.Realizar visitas comerciales periódicas para identificar necesidades, detectar oportunidades y maximizar el potencial de negocio de cada cuenta.Presentar, promocionar y asesorar sobre las soluciones y productos de la compañía, explicando su valor añadido y sus ventajas técnicas para cada aplicación.Elaborar ofertas comerciales y realizar el seguimiento de estas hasta su cierre.Gestionar el pipeline comercial y elaborar previsiones de ventas (forecast) de su zona de responsabilidad.Mantener actualizada la información comercial mediante herramientas CRM y sistemas de reporting corporativos.Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para identificar oportunidades de crecimiento.Participar en ferias, eventos y actividades comerciales cuando sea necesario.Coordinarse con los departamentos internos para garantizar el mejor servicio al clienteRequisitos:Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales de ventas B2B.Experiencia en la gestión de distribuidores y/o fabricantes de productos técnicos para la decoración, interiorismo, preferiblemente o de sectores afines. Muy valorable experiencia en la venta de productos relacionados con el mobiliario, interiorismo, componentes o materiales de construcción, decoración.Capacidad para comprender soluciones técnicas y transmitir eficazmente su valor añadido a clientes profesionales.Experiencia en la gestión autónoma de un territorio comercial y en el desarrollo de negocio.Familiaridad con herramientas CRM y sistemas de gestión comercial y reporting.Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente.Carné de conducir en vigor.Dado el elevado componente de contacto directo con clientes, se requiere disponibilidad para viajar de forma habitual dentro de la zona asignada. Se valorará positivamente un nivel de inglés que permita interactuar con equipos internacionales.

Somos IPLAN GROUP, compañía vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en los sectores de la Energía Eléctrica, Agua y Medio Ambiente, Urbanismo y Movilidad e Industria.Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de laInfraestructura y la Energía.Buscamos un/a Senior Procurement Engineer (Ingeniero/a Senior de Compras) con una sólida trayectoria en la gestión integral del proceso de compras y contratación durante la ejecución, para incorporarse a un importante proyecto industrial de gran envergadura, desarrollado bajo modalidad EPCM.Ubicaciones: Zona Franca del puerto de Barcelona (disponibilidad para trabajar presencialmente). Funciones y Responsabilidades:Liderar y desarrollar la estrategia de procurement y contratación del proyecto.Gestionar la contratación y adquisición de paquetes de servicios, equipos, suministros y empresas constructoras e instaladoras.Identificar, evaluar y seleccionar potenciales proveedores, suministradores, contratistas y empresas de servicios.Elaborar listas cortas de empresas y proveedores estratégicos para el desarrollo de proyectos Brownfield y Greenfield.Gestionar procesos de compras y contratación en proyectos desarrollados bajo modalidad EPCM y/o EPC.Realizar la definición de necesidades y estrategia de compras hasta el seguimiento de la ejecución contractual.Trabajar en estrecha coordinación con los equipos de ingeniería de las disciplinas de: civil, estructuras, mecánica, electricidad, tuberías, etc.Gestionar la casuística asociada a la construcción y ejecución del proyecto, más allá de los procesos tradicionales de licitación o tendering.Realizar el seguimiento de aproximadamente 75 contratos y/o suministros. Liderando el seguimiento y gestión de change orders y modificaciones contractuales.Participar activamente en la resolución de incidencias y desviaciones propias de la ejecución de un proyecto industrial de gran complejidad.Requisitos:Titulación universitaria en Ingeniería (requisito imprescindible).Entre 10 y 15 años de experiencia específica o superior en procurement y gestión de compras de proyectos (no limitada únicamente a procesos de tendering).Experiencia en proyectos desarrollados bajo modalidad EPCM y/o EPC. Se valorará positivamente experiencia en entornos fast track.Experiencia en gestión contractual, change orders, modificaciones de alcance y control económico.Alta capacidad para gestionar simultáneamente múltiples contratos, proveedores y necesidades de proyecto.Experiencia en grandes proyectos industriales desarrollados en España.Nivel de inglés mínimo B2 imprescindible.Esta posición requiere presencia física y disponibilidad para trabajar en Barcelona.¡Conoce nuestros beneficios!Incorporación con contrato indefinido.Salario en función de la experiencia que aportes al equipo.Desarrollo profesional y estabilidad laboral.Flexibilidad horaria y trabajo híbrido según política de la empresa.Incorporarte a un grupo en pleno proceso de expansión.¡Únete a un proyecto de gran envergadura y asume un papel clave en la estrategia, contratación y gestión de procurement!

Job-ID: b0a35dcc-cacb-44b8-99a6-585459fca9cfReference: J-4341Location: Barcelona, SpainJob type: Full-time, HybridSalary: Up to EUR 55.000Category: EngineeringStack: project management, EDAR, Process Enginering, DQO, DBOContact: raimon@akuaro.com, sergi.castello@akuaro.com, ignacio@akuaro.comBuscamos incorporar un/a Process Engineer / Project Manager para formar parte del equipo de Engineering.La posición está pensada para una persona con experiencia real en tratamiento de aguas residuales, especialmente en procesos biológicos de EDAR, que quiera evolucionar hacia un entorno más tecnológico, trabajando con datos de planta, IoT, algoritmos de control, inteligencia artificial aplicada y optimización energética.ResponsibilitiesQué harásTu misión será combinar conocimiento de proceso, coordinación técnica y visión de cliente para asegurar la correcta implantación y funcionamiento de las soluciones en plantas reales.Trabajarás principalmente con EDAR urbanas, aunque también existen algunos proyectos en entornos industriales. La mayor parte del trabajo se realiza en remoto, conectando con plantas mediante herramientas IoT y analizando datos desde back office.Entre tus responsabilidades estarán:Analizar datos reales de planta y parámetros de operación.Participar en la definición y mejora de estrategias de control.Coordinar proyectos técnicos con equipos internos de ingeniería, software, IA, data y negocio.Actuar como interlocutor técnico frente a clientes, operadores y equipos de planta.Hacer seguimiento de plazos, calidad y objetivos técnicos.Dar soporte técnico en proyectos estratégicos, renovaciones o ampliaciones.Participar puntualmente en visitas a clientes o plantas, tanto nacionales como internacionales.RequirementsQué buscamosBuscamos una persona con base sólida en tratamiento de aguas residuales y buen entendimiento del funcionamiento de una EDAR. No buscamos un Project Manager "típico", sino alguien con criterio técnico de proceso, capacidad de coordinación y facilidad para comunicarse con equipos técnicos y clientes desde el lenguaje y experiencia de un Process Engineer.RequisitosExperiencia en tratamiento de aguas residuales, idealmente 5 años, aunque se valorarán perfiles desde 3 años con buena base técnica.Conocimiento de procesos biológicos de depuración, especialmente en EDAR urbanas.Formación en Ingeniería Química, Ambiental, Industrial, Ciencias Ambientales, Ingeniería del Agua o similar.Capacidad para coordinar proyectos técnicos con equipos multidisciplinares.Experiencia o comodidad en interlocución técnica con cliente, operadores, proveedores o equipos de planta.Español fluido.Inglés C1 para reuniones internacionales.Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido, con presencia mínima de 2 días por semana en zona Osona / Catalunya Central.Se valoraráExperiencia en EDAR urbanas.Conocimiento de parámetros como DQO, DBO, SST, amonio, nitratos, fósforo, oxígeno disuelto, pH, conductividad o caudal.Experiencia con fangos activos, nitrificación/desnitrificación, aireación, MBR, MBBR, SBR, IFAS u otros procesos biológicos.Experiencia en optimización de plantas, reducción de consumo energético o reducción de reactivos.Conocimiento de SCADA, sensores, IoT, dashboards, modelización o herramientas de control.Familiaridad con GPS-X, BioWin, Power BI, Python, SQL o herramientas similares.Experiencia en proyectos internacionales.BenefitsModelo de trabajo y condicionesContrato indefinido.Salario: 45.000 - 55.000 según experiencia.Bonus del 10%.Modelo híbrido: normalmente 2 días en oficina y 3 en remoto.Horario flexible.Portátil, teléfono y herramientas de trabajo.Seguro médico Adeslas, disponible vía retribución flexible.Viajes puntuales, principalmente para proyectos estratégicos.Es una oportunidad para profesionales del mundo EDAR / wastewater que quieran dar un paso hacia un entorno más tecnológico, internacional y orientado a datos.La compañía trabaja con plantas reales en diferentes países y aplica tecnología propia para mejorar la calidad del agua tratada, reducir costes energéticos y químicos, y optimizar la operación de las depuradoras.Si te interesa y tienes el perfil que estamos buscando, aplica aquí y ahora

Importante empresa, distribuidora de maquinaria industrial destinada a mataderos y salas de despiece, precisa para su organización comercial:TÉCNICO COMERCIAL SENIORSe responsabilizará de la apertura de nuevas cuentas y de la atención a la actual cartera de clientes, impulsando y potenciando la presencia de la empresa en la zona asignada de España y Portugal, asesorando a las empresas clientes, identificando nuevas necesidades, elaborando propuestas y efectuando seguimiento de las mismas hasta el cierre de las operaciones.Será el encargado directo de llevar las Grandes Cuentas y Proyectos que se realicen, efectuando el seguimiento de la instalación de los equipo, gerenciando todos los asuntos relativos a su zona de trabajo. Mantendrá contacto con las empresas fabricantes y los departamentos internos de la empresa con el objetivo de dar el mejor servicio al cliente.Se requiere: Formación Técnica, preferiblemente Ingeniería o CFGS. Experiencia previa en puestos similares, preferiblemente en el sector industrial de mataderos y salas de despiece. Experiencia en gestión de grandes cuentas y/o proyectos. Buen nivel de Inglés (oral y escrito), valorándose conocimientos de catalán, francés y/o portugués. Conocimientos avanzados en Microsoft Office, Outlook, CRM, correo electrónico e internet. Disponibilidad para viajar por toda España y Portugal y pernoctar fuera. Asistencia a ferias internacionales.Se ofrece: Interesante nivel retributivo fijo. Variable en base a facturación. Vehículo de empresa, portátil, móvil, etc.

Location: Igualada, Barcelona, SpainSalary: 35.000 – 40.000 Published: 2026-08-24Expires: 2026-09-28Contract: PermanentReference: 32843Employer: Melt GroupLocation:Igualada, BarcelonaType:PermanentJob#32843Desde Melt Group estamos buscando un/a FP&A & Accounting para una empresa industrial del sector textil y tratamiento de materiales, con procesos productivos complejos y una sólida trayectoria, ubicada en la zona de Igualada.La persona seleccionada se incorporará al área financiera, asumiendo un rol clave en la integración entre contabilidad y análisis financiero, aportando una visión fiable del negocio y participando activamente en la toma de decisiones. Tendrá además exposición a entornos internacionales, colaborando en la coordinación financiera de distintas plantas del grupo.Las funciones principales son:Gestión de la contabilidad general y aseguramiento del correcto registro de operaciones. Realización de cierres contables mensuales, trimestrales y anuales. Elaboración de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones. Preparación de informes financieros y KPIs para dirección. Análisis de rentabilidad, escenarios y apoyo en decisiones de inversión. Garantizar la coherencia entre la información contable, el ERP y el reporting financiero. Colaboración con diferentes departamentos (operaciones, compras, RRHH) para el seguimiento del negocio. Participación en la optimización de procesos financieros y mejora de herramientas de análisis. Requisitos mínimos:Formación en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o Ingeniería. Experiencia de 4 a 8 años en contabilidad, controlling o FP&A. Valorable experiencia en entornos industriales. Nivel alto de Excel y experiencia con ERP y herramientas de BI. Nivel de inglés valorable. Disponibilidad para viajar de forma puntual a nivel internacional. Perfil analítico, organizado, con pensamiento crítico y capacidad de interlocución con distintos niveles de la organización. Se ofrece:Incorporación estable a una empresa industrial consolidada y con trayectoria internacional. Posición con alto nivel de responsabilidad y visibilidad dentro del área financiera. Participación activa en el análisis del negocio y en la toma de decisiones estratégicas, con contacto directo con dirección. Proyecto con recorrido y posibilidades reales de crecimiento profesional. Salario: 35.000 – 40.000 brutos anuales.

Location: Barcelona, SpainPublished: 2026-09-22Expires: 2026-11-11Contract: PermanentReference: 30979Employer: Melt GroupLocation:Barcelona, BarcelonaType:PermanentJob#30979Desde Melt Group estamos en búsqueda de un Delegado Comercial para una destacada empresa del sector de etiquetas autoadhesivas y soluciones de packaging, con sede en la zona norte de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en Cataluña, impulsando el crecimiento de la compañía y fortaleciendo su presencia en el mercado.Buscamos un perfil con clara orientación comercial, autonomía y habilidades de negociación, capaz de identificar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones de confianza con clientes industriales y del sector alimentario. Se valorará una visión técnica y consultiva de la venta, así como una actitud proactiva y resolutiva orientada a resultados.Funciones principales:Gestionar y ampliar la cartera de clientes en la zona de Cataluña. Identificar nuevas oportunidades de negocio en el sector industrial y de alimentación. Realizar visitas comerciales periódicas para la presentación de productos y soluciones personalizadas. Elaborar propuestas comerciales y realizar el seguimiento completo del proceso de venta. Mantener una comunicación fluida con el equipo técnico y de producción para garantizar la satisfacción del cliente. Analizar el mercado, la competencia y las tendencias para proponer mejoras y estrategias de desarrollo comercial. Reportar los avances y resultados a la dirección comercial. Requisitos principales:Experiencia mínima de 3 años en venta B2B dentro del sector de etiquetas autoadhesivas, packaging o artes gráficas. Residencia en la zona norte de Barcelona o alrededores. Conocimientos del proceso productivo de etiquetas o materiales impresos. Capacidad de gestión autónoma del territorio y orientación a resultados. Excelentes habilidades comunicativas, de negociación y fidelización de clientes. Disponibilidad para realizar desplazamientos dentro de la zona asignada.

MarlexSomos una compañía especializada en talento y Recursos Humanos, con 30 años de experiencia y una red de más de 80 oficinas.Trabajamos desde la proximidad, el conocimiento del territorio y el compromiso con las personas y las empresas. Te gustaría formar parte de nuestro equipo? Queremos conocerte.Descripción de la oferta Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? Cuentas con experiencia previa como delegado/a comercial? Te gustaría formar parte de una empresa líder en soluciones medioambientales? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad!Desde Paul Marlex estamos colaborando con una compañía referente en el sector de la sostenibilidad y el medioambiente, que desarrolla soluciones locales para proteger el planeta: depuración de aguas residuales, recolección de agua de lluvia, almacenamiento y transporte de líquidos, así como transformación de residuos orgánicos en recursos valiosos. Actualmente, están en búsqueda de un/a Delegado/a Comercial para la zona de Barcelona. Cuál será tu misión en la empresa?· Gestionar y ampliar la cartera de clientes en la zona de influencia: Barcelona y alrededores.· Identificar oportunidades de negocio y nuevos contactos en el sector de la gestión del agua y soluciones medioambientales.· Realizar visitas comerciales y brindar soporte técnico-comercial a clientes.· Elaborar ofertas y presupuestos básicos en función de las necesidades del cliente.· Desarrollar relaciones comerciales de confianza, basadas en una comunicación fluida y eficaz.· Aumentar el volumen de ventas y contribuir al posicionamiento de la empresa en la región.· Trabajar estrechamente con canales de distribución de materiales de construcción y constructoras. Qué te podemos ofrecer?· Incorporarte a una empresa consolidada, comprometida con la sostenibilidad y la innovación.· Proyecto estable, con fuerte presencia nacional y potencial de crecimiento.· Autonomía en la gestión comercial de una zona estratégica.· Formación inicial y apoyo continuo.· Vehículo de empresa, portátil, móvil y demás herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad.Requisitos Qué necesitamos de ti?· Experiencia previa en ventas dentro del sector medioambiental, tratamiento de aguas o gestión de residuos.· Conocimiento del canal distribución y experiencia trabajando con constructoras.· Habilidad para generar relaciones de confianza con los clientes.· Perfil proactivo/a, con orientación al cliente y a resultados.· Buen manejo de herramientas ofimáticas y CRM.· Carnet de conducir.· Se valorarán conocimientos de inglés y portugués.· Ganas de aprender y seguir desarrollándote en un entorno dinámico.Ubicación: Barcelona (España)Tipo de Contrato: IndefinidoJornada laboral: Jornada completaSector: Industrial y metalurgiaVacantes: 1Disciplina: VentasModalidad de trabajo: Híbrida

Nuestro cliente es una multinacional líder a nivel global en soluciones y tecnología para higiene profesional, con fuerte implantación en el sector institucional: hostelería, hoteles, restauración colectiva, residencias, hospitales, catering, lavanderías industriales y centros educativos.Su modelo combina producto químico, tecnología propia, instalación de equipos y asesoramiento técnico especializado, posicionándose como partner estratégico de largo plazo para sus clientes.Actualmente buscamos incorporar un/a: Delegado/a Técnico Comercial – Zona Catalunyað§ Qué tipo de posición es?No es una posición comercial tradicional.Se trata de un rol técnico-comercial con alto componente de servicio y asesoramiento, donde la persona gestionará su territorio con autonomía, combinando:Instalación y puesta en marcha de equiposMantenimiento y ajustes técnicosResolución de incidencias en clienteFormación técnica al personalFidelización y desarrollo de carteraCaptación de nuevas cuentasEl conocimiento técnico es clave para generar confianza y realizar una venta consultiva de valor añadido.ð Responsabilidades principalesGestión integral del territorio asignado (Catalunya).Instalación y mantenimiento de sistemas y equipos en cliente.Asesoramiento técnico y seguimiento postventa.Identificación de oportunidades de mejora y ampliación de servicios.Desarrollo de negocio en el sector institucional.Planificación autónoma de agenda y rutas. Perfil que buscamosBuscamos un/a profesional con base técnica y orientación comercial.Encajarán especialmente perfiles como:Técnicos/as electromecánicos con contacto habitual con clienteTécnicos/as de mantenimiento con experiencia comercialDelegados/as técnicos en sectores industrialesComerciales técnicos con experiencia en Horeca o lavandería industrialComerciales técnicos para el sector de los hotelesComerciales técnicos para sectores B2B RequisitosExperiencia en entorno técnico (instalación, mantenimiento, maquinaria industrial, dosificación, equipos industriales, etc.).Experiencia en gestión de clientes o venta técnica.Conocimiento del sector hostelería, colectividades, lavandería industrial o similar.Capacidad de organización y trabajo autónomo.Residencia en Catalunya.Carnet de conducir. Qué ofrece nuestro cliente?Salario fijo muy competitivo, acorde a la experiencia aportada.Variable atractivo vinculado a objetivos.Seguro médico privado.Plan de ahorro / previsión.Dietas y gastos cubiertos.Vehículo de empresa + tarjeta de gasolina.Herramientas digitales y soporte técnico.Formación técnica especializada y continua.Proyecto estable en multinacional sólida y en crecimiento. Hablamos?Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional.Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

Localidad: Barcelona o Girona o Tarragona (oficinas en Sant Cugat y Bages) - Barcelona y Tarragona y GironaCategoría: CONSTRUCCIÓN - OBRAS - NUEVA CONSTRUCCIÓNContrato: indefinidoJornada: jornada completaModalidad: presencialSalario: A partir de 35.000 eurosPublicado: 2026-08-20LA EMPRESAEmpresa constructora catalana en crecimiento, con proyectos en edificación industrial, hospitalaria, agroalimentaria y residencial. Una forma de trabajar muy clara: profesionalidad, cercanía y foco en las personas. Un proyecto estable, con recorrido y visión a largo plazo. LA OPORTUNIDAD Tienes experiencia liderando obras de edificación y buscas un proyecto donde tu criterio realmente cuente? Aquí tendrás autonomía real, contacto directo con dirección y la posibilidad de dejar huella en los proyectos. Un proyecto estable, con recorrido y visión de futuro.QUÉ HARÁS Liderar el equipo de obra (propio y subcontratas). Analizar el proyecto y proponer mejoras técnicas. Planificar la obra a nivel temporal y económico. Realizar el seguimiento de costes, plazos y ejecución. Coordinar con cliente, proveedores y dirección. QUÉ BUSCAMOS (IMPRESCINDIBLE) Experiencia como Jefe/a de Producción y/o Jefe/a de Obra y/o Jefe/a de Grupo en edificación. Experiencia en construcción de obra nueva (residencial, industrial, hospitalaria, alimentaria…). Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Buena comunicación y orientación al cliente. Carnet de conducir (B). Disponibilidad para moverte por la provincia de Barcelona. SE VALORARÁ+ Experiencia previa gestionando equipos de mayor dimensión.+ Trayectoria en más de un tipo de obra (industrial, hospitalaria, agroalimentaria, residencial).+ Vocación de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad (Jefe/a de Grupo).QUÉ SE OFRECE- Coche de empresa.- Dietas.- Proyecto sólido y estable, con continuidad de obras y visión de futuro.- Autonomía y confianza: margen real para tomar decisiones y proponer mejoras.- Buen ambiente y liderazgo cercano: dirección accesible e implicada.- Desarrollo profesional real: posibilidad de evolucionar a posiciones de mayor responsabilidad (Jefe/a de Grupo).PROCESO DE SELECCIÓNEntrevista telefónica inicial entrevista con Dina entrevista con la empresa oferta. POR QUÉ CONFIAR EN MÍ (DINA CARDONA)?Colaboro con empresas que tienen algo en común: quieren hacer las cosas bien y construir equipos sólidos. Conozco de cerca esta empresa y su manera de trabajar, y eso me permite acompañarte con transparencia durante todo el proceso. Si decides dar el paso, hablarás directamente conmigo, y te acompañaré en cada fase para que tomes la mejor decisión.Puedes conocer más sobre mí aquí: https://www.linkedin.com/in/dinacardona/ TE INTERESA?Envía tu CV a través de esta web o directamente a: dinacardona@tenstalent.comIndicando la referencia: OBR126Si quieres ayudarnos a ayudarte a encontrar un nuevo reto, nos ayudaría mucho saber:• Zona de residencia y zona en la que buscas empleo.• Si posees permiso B de conducir válido en España hoy.• Tipo de obras de nueva construcción/edificación en las que has trabajado el último año: cargo que tenías, número de personas a tu cargo, dimensión de las obras.

Tienes experiencia como técnico/a superior de PRL en empresas del sector industrial? Quieres volver de tus vacaciones con un nuevo trabajo? Pues sigue leyendo por qué te va a interesar. Desde LHH Recruitment Solutions estamos seleccionando para un importante Tier 1 del sector de la automoción, ubicado en la zona del Vallés Occidental, un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para incorporarse a una compañía multinacional en plena evolución y con un fuerte compromiso con la seguridad, la sostenibilidad y la mejora continua. Misión del puesto Reportando jerárquicamente a Dirección de Planta y funcionalmente al área global de HSE & Compliance, la persona seleccionada será responsable de liderar la implantación y desarrollo de la estrategia de Seguridad, Salud, Medio Ambiente y 5S en la planta, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo una sólida cultura preventiva basada en el objetivo de cero accidentes laborales. Funciones principales - Impulsar y consolidar una cultura de seguridad preventiva en toda la organización. - Garantizar la correcta implantación de las políticas corporativas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. - Definir, coordinar y evaluar programas e iniciativas de HSE y 5S para alcanzar los objetivos de planta. - Realizar auditorías de seguridad, inspecciones de áreas y recorridos preventivos. - Coordinar evaluaciones de riesgos, mediciones higiénicas e investigaciones de accidentes, incidentes y cuasi accidentes. - Definir e implementar acciones correctivas y preventivas derivadas de auditorías e inspecciones. - Supervisar el cumplimiento de los requisitos legales en la puesta en marcha de nuevas instalaciones, maquinaria y ampliaciones de planta. - Mantener y mejorar continuamente el sistema de gestión integrado conforme a las normas ISO 14001 e ISO 45001. - Diseñar e impartir programas de formación en materia de prevención, seguridad y salud. - Gestionar la relación con agentes externos e internos: administración, mutua, representación legal de los trabajadores, servicios de prevención, etc. - Gestionar la homologación y control de equipos de protección individual (EPI). - Realizar seguimiento de indicadores medioambientales: gestión de residuos, consumos de agua y energía, así como eficiencia de instalaciones fotovoltaicas. - Elaborar los informes corporativos de HSE y Compliance requeridos por el grupo. Qué necesitamos de ti? - Que aportes titulación técnico/a universitaria y, además, el Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. También, se valorará muy positivamente la formación o certificación en las normas ISO 14001 e ISO 45001. - Será imprescindible aportar una experiencia mínima de 4 años en una posición similar dentro de un entorno industrial, siendo especialmente valorada la experiencia previa en el sector de la automoción. - Se requiere un nivel intermedio de inglés. - La persona seleccionada deberá destacar por su orientación a resultados, capacidad de liderazgo transversal e influencia, proactividad, habilidades de organización y gestión del tiempo, trabajo en equipo, capacidad de comunicación, adaptación al cambio y un sólido compromiso con la seguridad y la prevención. Qué pueden ofrecerte? - Incorporación estable a una compañía multinacional líder en su sector. - Proyecto con elevada visibilidad e impacto dentro de la organización. - Horario flexible y jornada intensiva en verano. - 1 día de teletrabajo a la semana. - Retribución flexible (seguro médico/a, tarjeta restaurante, cheque guardería, formación, etc.). - Salario entre 45.000 € y 55.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y trayectoria aportada. - Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Si buscas un nuevo reto profesional en una organización que apuesta por la excelencia operativa, la seguridad y la mejora continua, estaremos encantados de conocerte.-De 3 a 5 años-IndefinidoTiempo completo

Estás buscando un nuevo reto profesional? Te gusta el área de ventas y la gestión comercial? Eres una persona aventurera y te gusta viajar?Desde 1975 trabajamos para dar un servicio integral a nuestros clientes. Somos referente en el diseño y fabricación de perfilería de aluminio para la industria, ofreciendo un servicio 360º: diseño industrial, extrusión, acabados, mecanizados y distribución.A lo largo de las más de cuatro décadas de actividad, nuestra empresa ha experimentado un proceso de expansión a nivel nacional e internacional, contando actualmente con una plantilla de más de 1.500 empleados repartidos en nuestra sede central, centros de producción, delegaciones comerciales y centros de distribución.Con 8 centros de producción, centro tecnológico propio y presencia internacional, el grupo STRUGAL garantiza la exclusividad y calidad en todos los procesos, mezclando tecnología, funcionalidad y respeto por el medio ambiente. Qué harás en tu día a día? Prospección de mercado de la zona asignada. Visitas comerciales para la captación de clientes potenciales . Elaboración de propuestas comerciales y negociación de las condiciones. Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta.* Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes (del sector industrial). Qué beneficios tendrás si decides trabajar con nosotros?Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible.Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas.Buen ambiente laboral: Siempre que podemos, compartimos y celebramos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias, etc.Se ofrece incorporación en potente grupo empresarial en constante crecimiento y en un puesto de carácter estable y de relevancia dentro de la organización.STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Location: Sabadell, Barcelona, SpainPublished: 2026-07-01Expires: 2026-08-06Contract: PermanentReference: 32911Employer: Melt GroupLocation:Sabadell, BarcelonaType:PermanentJob#32911Desde Melt Group, estamos en búsqueda de un/a Delineante Proyectista / Ingeniero/a Mecánicopara diseño en oficina técnica incorporarse a una empresa de maquinaria industrial en crecimiento, ubicada en la zona de Sabadell y alrededores.La compañía se encuentra en una fase de expansión y transformación, evolucionando hacia productos más elaborados, lo que requiere reforzar su Oficina Técnica con un perfil con base técnica sólida, actitud proactiva y potencial de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad.La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con producción, compras y dirección, participando activamente en la generación de documentación técnica, desarrollo de soluciones y mejora de procesos internos.Funciones principalesElaboración de planos 2D y modelos 3D de conjuntos y despieces de maquinaria. Desarrollo y adaptación de diseños en función de necesidades de producción. Generación y mantenimiento de documentación técnica (planos, listas de materiales, fichas técnicas). Soporte técnico a producción, montaje y proveedores externos. Participación en la mejora de productos existentes y optimización de soluciones técnicas. Coordinación con compras para definición de componentes y proveedores. Apoyo en la estandarización de procesos y estructura de la Oficina Técnica. Resolución de incidencias técnicas y análisis de mejoras. Colaboración en la implantación de herramientas de control (ERP, gestión documental, etc.). Requisitos del puesto:Formación técnica: Grado en Ingeniería (Mecánica, Industrial o similar) o FP Grado Superior en Diseño / Fabricación Mecánica. Mínimo 3-7 años de experiencia Valorable experiencia previa en maquinaria industrial o entornos productivos. Conocimientos técnicos:Manejo de software CAD (valorable SolidWorks). Interpretación de planos y conocimientos de fabricación (mecanizado, calderería, montaje). Conocimientos básicos de listas de materiales (BOM) y documentación técnica. Idiomas: Inglés técnico (valorable). Otros: Proximidad geográfica a Sabadell o disponibilidad para trabajar en la zona. Actitud proactiva, autonomía y ganas de crecer dentro de la organización. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y en construcción. Qué ofrece la empresaIncorporación a una empresa industrial en plena fase de crecimiento y profesionalización. Posición estable con proyección real de desarrollo hacia roles de mayor responsabilidad. Participación directa en la estructuración de la Oficina Técnica. Entorno cercano, dinámico y con capacidad de impacto real en el negocio. Acompañamiento inicial con apoyo externo (mentoring técnico). Banda salarial acorde a experiencia

Ethikos busca Delegado/a Técnico Comercial para la zona Catalunya, con autonomía para gestionar el territorio y combinar servicio y asesoramiento técnico. Se encargará de instalación y puesta en marcha de equipos, mantenimiento y resolución de incidencias, y formación técnica al personal. Se valora experiencia en ventas técnicas en los sectores hostelería, lavandería industrial o institucional, capacidad de organización y movilidad en Catalunya. #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo EGA Consultores selecciona para una importante empresa dedicada al sector del vidrio: TÃcnico/a Comercial (zona noreste EspaÃa) La persona seleccionada se incorporará al equipo Comercial de la compaÃÃa, reportando al Responsable de Ventas. Se centrará en el desarrollo comercial de las siguientes regiones: CataluÃa, Islas Baleares, Aragón, Navarra, La Rioja... Realizará, entre otras, las siguientes funciones: -Visitas a clientes para presentar y promocionar productos y servicios. -Negociar la venta de dichos productos. -Gestionar y atender llamadas de los clientes. -Proporcionar soporte postventa a los clientes. -Identificación y captación de posibles nuevos clientes. -Gestión de deuda. Perfil de Candidatura-Experiencia en puestos comerciales con trato directo con clientes. Preferentemente, con experiencia en sectores industriales, y más particularmente, en la industrial del vidrio.-Ciclo Formativo Superior o Estudios Universitarios en Gestión y Estrategia Comercial.-Preferentemente, conocimientos del sector del vidrio y el doble acristalamiento. Se dará formación especÃfica de los productos a comercializar.-Nivel de inglÃs avanzado.-Movilidad geográfica para desplazarse regularmente a la regiones descritas.Buscamos a una persona con grandes capacidades de comunicación y negociación. Una persona que interiorice como propios los objetivos del negocio y contribuya al desarrollo del mismo, a travÃs de una gran orientación a cliente, a la calidad y pensamiento a largo plazo.Job InformationType: Full timeSector: IndustrialExperiencia aportada para el puesto: 2-3yearsCompetencias directivas: No requeridasCompetencias Conductuales: Capacidad de negociación;Comunicación oral;Conocimiento del entorno;Orientación al cliente;Orientación al logroDisponibilidad para viajar: SiNivel de formación requerido: Formación Universitaria - Licenciatura/GradoOferta destacada en egaempleo.com: SiEn dependencia de: DirecciónSector de referencia: Fabricación de soluciones integrales de impresión digitalLocalidad: BarcelonaCiudad: BarcelonaEstado/provincia: CatalunaCódigo postal: 08001

¿Dispones de formación técnica relacionada con maquinaria industrial, mecánica, química industrial o afín, y experiencia en ventas internacionales del sector industrial ? ¿Hablas inglés fluido? Si es así, y vives en a los alrededores de Manresa, Igualada, Terrassa o cercanías sigue leyendo, ¡esta posición te interesa! Desde LHH colaboramos con una importante empresa ubicada a los alrededores de Igualada, del sector siderometalúrgico en la búsqueda de un/a Export Manager para unirse de forma estable a su equipo comercial. La persona incorporada realizará las siguientes funciones: • Gestión de cartera de clientes existente (realización de ofertas, seguimiento de pedidos, de cobros... etc), • Prospección de nuevos clientes en los países asignados, • Gestión y seguimiento de los proyectos con cliente en colaboración transversal con los departamentos técnico, logístico y de calidad, desde la solicitud del cliente y fabricación hasta la entrega., • Gestión de KPI's Se requiere: • Experiencia o conocimientos en productos técnicos, maquinaria industrial, etc., • Disponibilidad para viajar semanalmente zona Europa, de forma habitual 1 noche, puntualmente 2., • Salario competitivo, negociable en función de la experiencia aportada, • Horario central, flexible entrada y salida, 100% presencial. ¡Te esperamos! • Sales #J-18808-Ljbffr

Jobtailor busca un profesional de ventas técnicas para gestionar y ampliar la cartera de clientes en el sector industrial, con foco en equipos de bombeo y fluidos. Ofrecerá asesoría técnica y coordinará con ingeniería, postventa y logística para garantizar una experiencia integral. La persona ideal posee formación técnica y experiencia en ventas, con habilidades de negociación y capacidad de viajar dentro de la zona asignada. Se valorará inglés y otros idiomas según la zona de actuación. #J-18808-Ljbffr

Empresa líder del sector de servicios y soluciones del ciclo integral del agua, busca un/a:Delegado/a Comercial – Zona CatalunyaMisión: Gestionar y desarrollar la actividad comercial en la zona de Catalunya, combinando la venta técnica con el asesoramiento especializado a clientes industriales, impulsando el crecimiento del negocio mediante la captación de nuevas oportunidades y la fidelización de la cartera existente.Funciones:Gestión comercial y desarrollo de negocio en la zona asignada.Realización de visitas comerciales a clientes actuales y potenciales del sector industrial.Asesoramiento técnico especializado en soluciones de tratamiento y gestión del agua.Identificación de oportunidades de negocio y detección de nuevas necesidades en clientes.Elaboración, presentación, negociación y seguimiento de ofertas comerciales y contratos.Gestión operativa de proyectos en coordinación con los equipos técnicos internos.Seguimiento de la cartera de clientes, asegurando la satisfacción y continuidad del servicio.Coordinación con equipos internos para garantizar la correcta ejecución de las soluciones implantadas.Análisis del mercado y de la competencia en la zona asignada.Reporte de actividad comercial y evolución de negocio.Requisitos:Formación universitaria en Ingeniería, Química, Biología, Ciencias Ambientales o similar.Experiencia demostrable en el sector del agua con perfil técnico-comercial.Conocimientos sólidos de procesos de gestión y tratamiento de aguas en entorno industrial. Experiencia en gestión de clientes y desarrollo de negocio.Dominio nativo o equivalente de catalán y castellano, oral y escrito. Perfil orientado a resultados, con capacidad de autonomía y organización. Habilidades de comunicación, asesoramiento técnico y orientación al cliente. Disponibilidad para desplazamientos dentro de Catalunya.