Jobs in Alcorcón - Page 12Create job alertsPart-time

Nos vendra bien una ayuda con el nio en momentos puntuales y muchas tardes.Si colabora con algunas tareas del hogar relacionadas con el beb (planchar su ropa, hacer el bao.

If you are passionate about LOEWE, this is great opportunity to gain experience with a leading luxury fashion house.You will be supporting the After Sales team in the physical analysis of the defective items, following up lead time KPIs and proposing ideas to improve both flows.Revise and update the

La persona seleccionada prestará apoyo administrativo al departamento comercial, gestionando de principio a fin los expedientes de venta y financiación, asegurando la correcta tramitación, control y cierre de las operaciones. Soporte en procesos administrativos de ventas (facturación, matriculac

Account Manager – Confirming | Acercanza Consulting En Acercanza Consulting buscamos incorporar un/a Account Manager con orientación comercial y de servicio al cliente para trabajar en el área de Confirming / Supply Chain Finance. Híbrido (Madrid) Tu principal objetivo será contribuir al crecimiento y desarrollo del negocio de Confirming, presentando el producto y sus ventajas a los proveedores de clientes corporativos y acompañándolos durante todo el proceso de incorporación y utilización del servicio. La persona seleccionada será responsable de mantener una relación cercana con los proveedores, resolver sus consultas e incidencias y trabajar para ofrecer una excelente experiencia de cliente, fomentando al mismo tiempo el conocimiento y la utilización del producto. Buscamos una persona con excelentes habilidades de comunicación, orientación comercial y al cliente, capacidad de organización y resolución de problemas, acostumbrada a mantener contacto directo con empresas y diferentes interlocutores. Funciones • Presentar y explicar el producto de Confirming / Supply Chain Finance, transmitiendo de forma clara sus características, funcionamiento y ventajas a los proveedores., • Contactar con proveedores de clientes corporativos para impulsar su incorporación y utilización de los programas de Confirming., • Organizar y realizar webinars, reuniones y sesiones informativas con proveedores para dar a conocer el producto y resolver sus dudas., • Acompañar, coordinar y guiar a los proveedores durante todo el proceso de onboarding E2E., • Gestionar consultas e incidencias de los proveedores, realizando el seguimiento necesario hasta su completa resolución., • Mejorar continuamente la experiencia de servicio de los proveedores y fomentar su vinculación y compromiso con el producto., • Realizar seguimiento del uso del Confirming, identificando oportunidades para incrementar su utilización., • Detectar necesidades de los proveedores y proponer soluciones adaptadas a cada situación., • Colaborar con los equipos de Front Office en las estrategias de incorporación de nuevos proveedores a los diferentes programas de Confirming., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y propuestas de mejora relacionadas con los programas de Confirming., • Realizar seguimiento de la actividad y de los principales KPIs, incluyendo llamadas, emails, contactos comerciales, onboarding y utilización del producto., • Mantener actualizada la información de clientes y proveedores en las herramientas de gestión y CRM., • Gestionar eficazmente las prioridades y mantener un flujo de trabajo organizado en el día a día. Requisitos • Grado en ADE, Economía, Finanzas o formación equivalente., • Experiencia previa en posiciones con contacto directo con clientes externos y empresas., • Se valorará especialmente experiencia en Confirming, Supply Chain Finance, banca, servicios financieros, fintech o gestión de proveedores., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para explicar productos financieros de forma clara y sencilla., • Orientación comercial y clara orientación al cliente., • Buen manejo de Excel y MS Office., • Experiencia trabajando con herramientas CRM, preferiblemente Salesforce o similares., • Capacidad de organización, seguimiento y priorización de tareas., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y trabajar con diferentes interlocutores., • Español nivel C2., • Inglés nivel C2., • Se valorará hablar fluidamente alemán, francés y/o italiano. Mejor si tienes • Experiencia previa en Confirming / Supply Chain Finance., • Conocimiento del funcionamiento de programas de financiación de proveedores., • Experiencia en entornos bancarios o financieros., • Proactividad y autonomía., • Afán de superación y orientación a resultados., • Empatía y excelentes habilidades interpersonales., • Capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad de aprendizaje y adaptación., • Atención al detalle y capacidad de seguimiento., • Orientación a la mejora continua y a la experiencia del cliente. ¿Qué encontrarás en Acercanza Consulting? Formarás parte de un entorno profesional y dinámico, trabajando directamente en proyectos relacionados con Confirming y Supply Chain Finance, en contacto con empresas y proveedores y participando en el desarrollo y crecimiento de soluciones financieras orientadas a mejorar la gestión de la cadena de suministro. Buscamos personas con iniciativa, orientación al cliente y ganas de crecer profesionalmente en un entorno donde la relación con el cliente, el conocimiento del producto y la generación de negocio son fundamentales.

Merak es el líder reconocido del mercado global en sistemas de climatización (HVAC) para el sector ferroviario. La marca demuestra una competencia global en todos los mercados de transporte ferroviario, todos los tipos de vehículos ferroviarios, todas las funciones de HVAC y todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones altamente avanzadas de climatización para pasajeros orientadas a la salud y el confort, así como soluciones medioambientales y energéticas de HVAC para un futuro más sostenible. Actualmente estamos buscando una persona para incorporar en nuestro Departamento de Ingeniería Electrónica. Funciones: • Definición, creación de diseños y esquemas electrónicos., • Revisión de especificaciones y contacto con el cliente y proveedores ante cualquier demanda técnica., • Definición de arquitecturas y materiales electrónicos., • Coordinación del desarrollo técnico de sus proyectos., • Documentación electrónica para proyectos con cliente externo e interno., • Revisión y aprobación de documentos de test (procedimientos de prueba)., • Búsqueda de componentes para sustituir obsolescencias de mercado., • Resolución de problemas en campo. Requisitos: • Formación: Ingeniería Técnica/Superior en Electrónica / Automática/ Telecomunicaciones Experiencia de 1 a 3 años, en el conocimiento de componentes electrónicos., • Conocimientos de instrumentación electrónica para ensayos e investigación, • Experiencia en diseño de dispositivos electrónicos., • Nivel alto de inglés, • Disponibilidad para viajar. Ofrecemos: Incorporación a plantilla y retribución competitiva. Trabajo semipresencial en nuestras oficinas de Getafe - 25% remoto. Si te interesa y tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar. ¡Estamos deseando conocerte! *Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad.

Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 4

Necesitamos incorporar un profesional para el desarrollo de las siguientes funciones, tanto en el área de Planificación como en la del Control de Costes.Seguimiento de las obras en Ejecución • Revisión de desviaciones y acciones correctivas • Control y análisis de las desviaciones en coste

Desde Grupo Avintia, precisamos incorporar un/a Técnico/a BIM para el departamento de oficina técnica en la empresa Ávita encargada de proyectos relacionados con edificación residencial industrializada.Funciones del puesto: Coordinación de modelos en las 3 disciplinas Parametrización de famili

Jefe/a de Servicios de Vigilancia-Servicios a Eventos. Jefe/a de Servicios de Vigilancia-Servicios a Eventos.

En Grupo INVOIN necesitamos incorporar un/a Delineante Técnico/a Industrial para trabajar presencialmente en Móstoles.

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometid

Tienes experiencia como Técnico/a de Ventas a nivel internacional? ¿Buscas un proyecto estable en la zona sur de Madrid dentro de una empresa referente en su sector?. En Adecco estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Ventas para una importante cliente referente en su segmento a nivel intern

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Quality Manager (Leather Goods) - Finished Product • Proyecto de alto impacto en sector moda - lujo., • Estabilidad garantizada: proyecto estable con contrato Indefinido, • Horario Flexible de 8-9 a 17-18,30 con jornada intensiva los viernes., • Modalidad presencial en Getafe. Tu misión Como Quality Manager (Leather Goods) - Finished Product , serás el referente encargado de garantizar que todos los productos terminados cumplen los estándares de calidad de la marca, asegurando la excelencia artesanal, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los requisitos internos y normativos antes de su expedición. Liderando la estrategia de calidad en producto terminado mediante la prevención de defectos, la mejora continua de los procesos, el desarrollo del equipo y la colaboración transversal con Producción, Industrialización, Desarrollo de Producto, Supply Chain y otras áreas, contribuyendo a la excelencia operativa y a la protección de la imagen de la marca. Los retos a los que te enfrentarás: • Garantizar el control físico de calidad de los productos terminados, optimizando las herramientas y la metodología., • Supervisión y garantía de la calidad de los productos terminados de fabricantes internos y externos. Asegurar el cumplimiento de la estrategia de controles con agilidad y anticipación., • Elaborar informes de calidad precisos y realizar un seguimiento activo de los planes de acción con los proveedores y los lanzamientos de nuevos productos., • Creación de informes detallados de análisis de calidad, monitorización de los indicadores clave de rendimiento (KPI) e implementación de acciones correctivas con proveedores y equipos internos., • Contribuir a la explotación de los KPI con los proveedores, basándose en un enfoque de mejora continua., • Elaboración, implementación y seguimiento riguroso de planes de acción con los fabricantes para garantizar la mejora continua de la calidad., • Colaborar estrechamente con los equipos de mejora industrial y continua, el equipo de logística y el equipo financiero., • Lidera un equipo de máximo 10 personas, promoviendo la excelencia operativa. Liderar proyectos relacionados con la mejora de la calidad y la resolución de incidentes., • Disponibilidad para realizar viajes nacionales, y excepcionalmente por Europa, para visita a la central y/o proveedores. Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería o Grado en otra especialidad con experiencia en sector moda - lujo, muy valorable experiencia en accesorios / marroquinería., • Más de 5 años en funciones similares, gestionando departamentos de calidad y/o producción, sobre todo en sector textil., • Nivel alto de Excel y conocimientos de calidad. Valorable manejo de ERP (como JDE, PLM, u otros) o Powerbi, • Inglés mínimo C1, valorable nivel B1 en francés. Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, busca un Dependiente/a de maquinaria pequeña para su tienda ubicada en el Leroy Merlín de Alcorcón.

Empresa especializada en la comercialización, diseño e instalación de equipamiento infantil y parques acuáticos, con especial presencia en el sector hotelero y vacacional, busca incorporar a su departamento comercial un/a Arquitecto/a Junior con clara vocación comercial.Buscamos una persona din

Eres un apasionado de la Restauración de Marca y te gustaría formar parte de una empresa dinámica e innovadora? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando una persona joven que quiera aprender y desarrollarse profesionalmente en un Dpto.Construcción en empresa en plena expansión y con múltiple

Timestamp busca Consultores SAP SD para un proyecto de larga duración en Madrid. Se requiere experiencia mínima de 5 años y conocimiento en SAP LE (Logistics Execution). Se valora un nivel de francés y un nivel alto de inglés para colaborar con equipos internacionales. La posición es híbrida y ofrece integración en un proyecto estable con clientes de gran alcance, con oportunidad de crecimiento y desarrollo técnico a largo plazo. #J-18808-Ljbffr

Verisure in Madrid is seeking an experienced Executive Assistant to support a C-Level executive, ensuring efficient calendar management, travel planning, and high-level coordination with internal and external stakeholders. You will work in a fast-paced, confidential environment requiring fluency in English and Spanish, exceptional organizational skills, and discretion. The role involves handling sensitive information and coordinating cross-border activities for international operations. #J-18808-Ljbffr

Job Description:The jobholder will be responsible for:· Lead, motivate and develop the team of QA (Quality Assurance) engineers.· Acting as focal point of QA engineers towards other areas. · Reporting to Head of Quality Plant.· Preparation of executive summaries and KPIs.· Harmonization of activities and practices within QAs team. · Promoting a preventive quality mindset within the production/AIT teams, ensuring the implementation of basic quality processes (Non Conformities management, Root Cause Analisis, NRB, quality authorization, operational surveillance, etc…).· Ensure the QA team provides the quality documentation such as the Quality Assurance Plan, Quality Control Plan, inspection reports, etc., for the different projects. · Coordinate subcontracted service of inspections in the cleanroom (priorities).· Consolidate QA budget, estimating the need of QA / QI resources for the different projects. · Production areas include Satellites (antennas, whole platforms, instruments) and aerostructures for launchers.· Identifying and implementing measures to reduce the cost of quality (such as reducing inspections and sampling).· Part time to perform QA operative work for projects, with the following main responsibilities:· Acting as the main point of contact for quality matters for the relevant project(s) throughout the assembly, integration, and test (AIT) phases, including interfacing with other departments such as Manufacturing Engineering, Materials and Processes, AIT management etc. · Coordinating inspections (incoming and outgoing inspections, KIPs, MIPs). · Managing non-conformities and deviations raised during the AIT phases.· Organizing and managing reviews such as Integration Readiness Reviews (IRRs).REQUIRED SKILLS: · Engineering degree or equivalent (Physics, Chemistry, etc.).· At least 5 years of experience in the quality domain for space sector projects.· Experience coordinating people. · Languages: fluent in Spanish (at least C1) and English.· Objectives oriented· Good communication and stakeholder management skills.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Quality Assurance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.SummaryLocation: Getafe AreaType: Full timePosted: 2026-07-29Country: SpainRequisition: JR10419769Posting ID: 2605f113d935100149ac69fb131b0000

Airbus Defence and Space in Getafe (Madrid) is seeking a Data Analyst to join the Data & Analytics Team, serving as a bridge between business functions and our data ecosystem. The role focuses on transforming large datasets into strategic assets and delivering actionable insights. The team aims to drive a data-driven mindset across the organization, ensuring top-tier data governance within defense and space programs. #J-18808-Ljbffr

Otis Elevator Co. is seeking a Service Parts Materials Planning & Procurement Transformation Leader to drive the EMEA spare parts materials planning function. You will optimize inventory across regional centres, support network optimization, and lead procurement system implementations. The role requires an engineering background, a decade of relevant experience, and strong change management. Travel up to 50% and collaboration with Engineering and Service teams are essential components of the #J-18808-Ljbffr

You will manage target delivery for D2C ecommerce, optimize site content, and drive performance through SEO/paid.

Palladium Hotel Group, referente en hotelería internacional, busca un IT TMS Specialist para liderar la implantación y el soporte de TMS forHOTELS sobre SAP S/4HANA.

Buscamos talento IT especializado en plataformas de Contact Center y transformación digital!.En Grupo PROEDUCA, líder en educación superior online, buscamos un/a Especialista Genesys Cloud CX para incorporarse al equipo tecnológico y asumir la responsabilidad técnica de la configuración, evolu

Maersk is seeking a Talent Acquisition Partner to join the Europe Talent Acquisition team, driving end-to-end recruitment across diverse markets. You will partner with senior leaders, provide market insights, and build future-ready talent pipelines while delivering an outstanding candidate and stakeholder experience. Reporting to the Europe Area TA Manager, you will lead sourcing strategies, drive process excellence, and participate in transformation initiatives. #J-18808-Ljbffr

Somos Kairós, una empresa de tecnología diferente. Sí, ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, pero lo que realmente nos define es cómo lo hacemos: poniendo a las personas en el centro. Hemos sido reconocidos como Empresa Great Place To Work desde 2019 por sexto año consecutivo, ocupando el 5º lugar en 2024. Nuestros valores de valentía, empatía, innovación y alegría son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas…) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso. En Kairós no eres un número más. Te conocemos por tu nombre, nos importa tu equilibrio personal y queremos que crezcas con nosotros. Buscamos a un/a Product Owner apasionado/a por el mundo de Data & Analytics que asuma la visión, el roadmap y la gestión integral del Product Backlog para el dominio corporativo (Enterprise). Tu objetivo será transformar necesidades de negocio en productos de datos fiables, reutilizables y escalables, orientados a la adopción global. • Estrategia y Roadmap: Definirás y liderarás la visión y hoja de ruta del producto en el dominio de datos corporativos, alineándolas con la estrategia global de Data & Analytics., • Gestión del Product Backlog: Serás la única fuente de verdad para el backlog, redactando historias de usuario, enablers y spikes técnicos con criterios de aceptación explícitos. Priorizarás el trabajo equilibrando valor de negocio, riesgos, dependencias, deuda técnica y regulación., • Descubrimiento de Producto (Product Discovery): Trabajarás con funciones corporativas y mercados locales para convertir problemas operativos en capacidades de datos reutilizables., • Estrategia Data Mesh y Gobierno: Colaborarás con equipos de Arquitectura, Seguridad y Gobierno de Datos en la definición de linaje, metadatos, calidad y observabilidad. Participarás en la estrategia Data Mesh para dotar de autonomía al negocio bajo un marco de control gobernado., • Liderazgo en Ceremonias Ágiles: Asumirás las responsabilidades del PO en marcos Scrum (Sprint Goal, refinamiento, Sprint Planning, Sprint Review, aceptación o rechazo de incrementos)., • Gestión de Stakeholders y Dependencias: Coordinarás expectativas y negociarás alcances con stakeholders internacionales de alto nivel y equipos de ingeniería, mitigando riesgos en migraciones o cambios de contratos de datos., • Adopción e IA: Medirás el impacto del producto (KPIs de adopción, calidad y fiabilidad) y aprovecharás herramientas de IA (Copilot/GitHub, Claude/Claude Code, etc.) para el análisis de métricas y optimización del trabajo., • Entre 6 y 10 años de experiencia profesional en roles de Product Owner o Product Manager en entornos de datos, analítica, inteligencia de negocio o software corporativo., • Experiencia demostrable liderando la gestión de productos y la interlocución con equipos multidisciplinares e internacionales., • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Administración de Empresas con foco analítico o disciplinas afines., • Fluidez Técnica en Datos: Capacidad para dialogar de forma creíble con ingenieros y arquitectos sobre modelos de datos, pipelines, plataformas Cloud, observabilidad y rendimiento., • Gobierno y Arquitectura de Datos: Dominio de conceptos de Data Governance, calidad de datos, metadatos, catálogo de datos, linaje de datos y arquitecturas descentralizadas (Data Mesh)., • Metodologías Ágiles: Sólida experiencia en marcos Scrum y Kanban, así como en la gestión de herramientas como Jira y Confluence., • Decisiones Build-vs-Buy: Capacidad para evaluar soluciones de software y datos considerando costes, mantenibilidad e integración., • Inglés (Imprescindible): Nivel muy alto / fluido (C1 o C2), necesario para la interlocución diaria con stakeholders ejecutivos internacionales., • Interés y familiaridad en el uso práctico de herramientas asistidas por IA (Copilot, Claude/Claude Code) para análisis, generación de documentación y optimización de procesos., • Habilidades de comunicación y negociación: visión analítica, madurez profesional y alta capacidad para gestionar prioridades contrapuestas de forma transparente., • Formación continua corporativa., • Clases de inglés gratuitas en grupos reducidos., • Mentoring y acompañamiento personal constante., • Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología., • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres., • 1 día para eventos profesionales y 3 días de libre conciliación., • Modalidad remota con disponibilidad para asistir a oficinas de Pozuelo de Alarcón una vez al mes., • Retribución flexible (Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería., • Seguro médico con Cigna, Adeslas o Sanitas., • Programa Wellness de bienestar emocional y psicológico. En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

La persona seleccionada formará parte del equipo de compras, siendo la persona responsable del análisis de riesgos, estudios económicos y análisis de mercados. A su vez, tendrá participación en todos los asuntos vinculados a la WTG, especialmente en el proceso de selección, así como la negociación de los contratos vinculados (TSA, FSA y acuerdos marco), y cualquier otro contrato ligado al diseño, fabricación, entrega, instalación, commissioning y operación de las WTGs. • Elaboración de los análisis económicos necesarios para la selección de turbina, optimización de layout y soporte en la negociación con los diferentes fabricantes. Esto incluirá la utilización de modelos financieros y otras herramientas de análisis para la correcta evaluación de proyectos., • Análisis de sensibilidad de los distintos parámetros del modelo financiero (horas equivalentes, CapEx, OpEx…) necesarios para evaluar y acotar los diferentes riesgos existentes en la selección y optimización de los parques eólicos., • Creación de modelo y procedimiento tipo para el cálculo de Liquidated Damages., • Colaboración con el resto del departamento para evaluar los diferentes riesgos y oportunidades ligados a los proyectos., • Participación en la negociación de contratos de TSA, FSA y Acuerdos Marco., • Colaboración en la preparación de las especificaciones técnicas, schedules y resto de documentos contractuales., • Participación en la estrategia del departamento de compras., • Apoyo al WTG Procurement Manager en la coordinación y emisión de las RFPs requeridas para la selección de WTG de los distintos proyectos, con la consecuente preparación de la información pertinente para el análisis de la decisión: o Datos de viento. o Poligonales de actuación con correspondiente análisis de localización de posiciones. o Route surveys. o Interfaz matriz de responsabilidades de alcance de trabajos. o Estudio y definición de limitaciones tipo diámetro máximo/ tip heght /ruido…. o Diseño del BoP. o Diseño del SCADA de proyecto. o (…) • Análisis constructivo., • Garantías., • Programa de ejecución., • Preparación del modelo de input de costes y tabulaciones, para incluir con precisión todos los posibles costes de suministro de WTG y opcionales vinculados a cada uno de los proyectos (comparativa alcances de trabajo, programas de construcción considerando weather downtime, opcionales tipo; balizas, elevadores, material PCI, opciones de control, diferentes hub height…)., • Planificación de plazos de los procesos de análisis de selección y negociación de WTGs para definición de millestones de decisión (reservas de capacidad, NTP, entrega exworks, instalación…), asegurando alineación con otros grupos de trabajo en el business plan definido., • Estudio continuo de las tendencias de mercado respecto nuevas WTGs, incluyendo análisis de costes, previsión de evolución de precios, análisis tecnológico, mejoras de curva de potencia y calendarios de certificación (en coordinación con los correspondientes departamentos involucrados)., • Análisis, actualizaciones y previsiones de coste relacionadas con diversas partes del alcance del workstream de WTG como transporte, instalación, y otros servicios proveídos por externos dentro del working package., • Colaboración en la gestión de toda la documentación comercial y técnica del workpackage de WTG, incluyendo design file input, y as-built documentation para el correspondiente seguimiento y gestión del contrato de WTG., • Seguimiento y coordinación de estudios de ingeniería conceptual para zonas potenciales de desarrollo de eólica marina., • Ingeniería Superior o equivalente. Preferiblemente Ingenería Aeronaútica, Industrial, Naval o similar con concimientos de mecánica y electricidad., • Experiencia en el sector eólico en una de las distintas opciones: o Departamento de compras de utility con experiencia negociadora de TSAs y FSAs. o Departamento comercial de un WTGs supplier. o Departamento de service de un WTGs supplier. • Buen conocimiento de la legislación española aplicable a industria eólica. Somos una empresa con más de 20 años de vida en el sector energético y estamos presentes en toda la cadena de valor de generación de energía renovable. Únete a nosotros si quieres darle un empujón a tu carrera profesional y te rodearás de personas ágiles, digitales, sostenibles, innovadoras y comprometidas. Si necesitas más motivos, déjanos contarte 3 cosas más sobre nosotros: Un equipo joven y cualificado Trabajarás con profesionales de reconocido prestigio en el sector, especializados en toda la cadena de valor de los proyectos de energías renovables. Si quieres aprender y que aprendemos de ti, estaremos encantados de conocerte. Una compañía flexible y sostenible En Capital Energy tendrás un plan de carrera en uno de los sectores más innovadores y con mayor proyección de futuro del mercado. Es tu oportunidad para contribuir con tu trabajo, a la transición ecológica y justa y a la protección del medio ambiente y del planeta. Una oportunidad para crecer Si perteneces a alguna universidad o centro de formación, te gustará saber que colaboramos con muchos de ellos ofreciendo becas e incorporando alumnos en prácticas. Una vez superado ese período, tendrás la oportunidad de continuar tu carrera profesional con nosotros. #J-18808-Ljbffr

Desde Claire Joster buscamos incorporar un/a Facultativo/a Especialista en Medicina Nuclear para incorporarse a un importante grupo hospitalario privado de referencia en España y que se integrará en un servicio dotado de tecnología avanzada y con una importante actividad diagnóstica y terapéutica, especialmente en el ámbito de la Oncología. Buscamos un profesional comprometido con la excelencia asistencial, con interés en desarrollar su carrera dentro de un entorno multidisciplinar y de referencia. • Informe y valoración de exploraciones PET-TAC y SPECT-TAC., • Participación en la actividad asistencial del servicio, garantizando una atención de calidad al paciente., • Colaboración con equipos multidisciplinares, especialmente en el área de Oncología., • Participación en procedimientos de cirugía radioguiada., • Actividad vinculada a terapias metabólicas y seguimiento de pacientes en habitación metabólica., • Contribución al desarrollo y mejora continua de los protocolos clínicos del servicio., • Título de Especialista en Medicina Nuclear vía MIR o especialidad homologada en España., • Experiencia en interpretación de estudios PET-TAC y SPECT-TAC., • Interés y/o experiencia en el ámbito de la Oncología., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares., • Orientación al paciente, compromiso con la calidad asistencial y habilidades de comunicación., • Retribución bruta anual: 55.238 €., • Jornada de lunes a viernes en turnos de 8 horas, con preferencia de turno de mañana., • Integración en un servicio equipado con PET-TAC analógico, SPECT-TA, PET-CT., • Desarrollo profesional dentro de un hospital universitario de referencia., • Entorno multidisciplinar con acceso a tecnologías diagnósticas avanzadas y actividad clínica de elevada especialización. Únete a un equipo comprometido con la innovación, la excelencia clínica y el cuidado integral de los pacientes. #J-18808-Ljbffr

Airbus Defence and Space in Getafe, Madrid, seeks a QCM and Supply Manager for the MRTT programme to ensure on-time, compliant deliveries by managing material flows, supplier performance and risk mitigation across cross-functional teams. The role requires a Master’s in Industrial/Aeronautical Engineering, 5+ years in Quality or design offices near the product, and hands-on MRTT/A400M experience. You will lead improvement projects, oversee non-conformities, and ensure export control licenses are #J-18808-Ljbffr

An opportunity for an Training Devices Project Manager has arisen within Airbus Defence and Space, Getafe (Madrid). The selected candidate will join the Transport & Mission Training Aids Team, which is responsible to lead the execution on time, on cost, on quality of all the tasks related to the definition, purchase, development, validation, acceptance, qualification and delivery to the customer of LTA and MRTT simulators. The jobholder will be responsible for the definition, development and delivery of LTA and MRTT simulators to our customers. The jobholder will also support communications with the Customer, Internal Organizations and Suppliers, including discussions related to the definition of the contractual obligations to be delivered to the Customer as well as the definition of the contractual documents with suppliers. These activities also include the preparation of the Data Package (DP) and Software Package (SWP) and the definition and purchase of Parts & Equipment (P&E) and Spares. This involves the use of Airbus configuration and documentation tools and the participation in the Configuration, Modifications and Service Bulletins Committees to analyze impacts on the on-going projects and if so, launch the appropriate activities. The jobholder ensures the provision of deliverables from all the Stakeholders OTOCOQ. The jobholder has full responsibility for the delivery of the final product to the Customers ensuring the proper identification and control of Risks and Opportunities and guarantees accurate reporting of key performance indicators. In addition: • The jobholder prepares technical offers and provides the associated cost to Programmes Representatives., • Monitors and drumbeats the activities to ensure that the project is being carried out within the expected performance indicators and customer’s requirements. The jobholder also facilitates the liaison between all the Airbus areas involved in the project, suppliers and end-customer., • The jobholder acts as point of contact with the end-customer and suppliers for tecnical topics related with the project execution., • The activities associated with the position take place within an international framework., • Outputs: Technical/Logistic/Management requirements documents, cost calculations & control, plans/directives, schedules, statement of work documents, risk mitigation plans, project status reports KPIs definition, and support to offers to Customers. In addition, Project Manager is the Authority to sign the Technical documents approval, Minutes of Meetings with internal Stakeholders, Suppliers and Customer and Acceptance documents for the product., • Educational Qualifications: University degree in Engineering, Aeronautics or equivalent., • Experience: >5 years’ experience in aeronautical company., • Technical knowledge: Training Aids design and development experience. Experience in Project Management., • English: Negotiation level with experience in international environment., • Knowledge of Air Power programs, specially MRTT and LTA products., • Multitasking, proactive, positive attitude, capacity to work in a team, unsupervised and with autonomy and capacity to adapt and learn quickly. At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: • Vacation days plus additional days-off along the year., • Attractive salary., • Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance., • Collective transport service in some sites., • Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants., • On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office., • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives., • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment., • Special rates in products & benefits. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Airbus Defence and Space SAU Permanent Professional Programme & Project Management Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . #J-18808-Ljbffr

Amazon is seeking an HR Partner to support site leadership and drive people-focused initiatives across our Spain operations network. You will collaborate with fulfilment centres, delivery stations and sortation centres to shape the employee experience, implement policies, and lead HR projects. Fluency in Spanish and English is required; prior HR experience in fast-paced environments is a must, with a commitment to safety and inclusion. #J-18808-Ljbffr

We believe that we make a difference every day. To do that, we need committed and engaged employees. Our people are accountable for delivering world-class service and they are passionate about making the world a safer and more secure place. Our teams operate with integrity and respect for one another fueled by an entrepreneurial spirit. An effective communicator, you’ll are a confident team player with a genuine passion to make things happen in a dynamic organization. If you’re ready to take on a wide range of responsibilities and are committed to seeking out new ways to make a difference, this role is for you. Reporting to the Process Security Risk Team Lead, you will support the process of assessing an organization’s preparedness and making recommendations to enhance recovery time after natural disasters or emergencies that could lead to information loss or operational disruptions. The position is expected to work with internal stakeholders and take a support role in analysing key risks, establish regular dialogue between risk and control owners to identify areas for improvement and develop strategies to enhance the business continuity managed system. • Collect, analyse and improve an organization’s business continuity plan., • Develop and test strategies to ensure that the organization can continue its operations during disruptions caused by incidents like natural disasters or cyberattacks., • Support the development of end-to-end technology recovery plans, including coordination with IT teams, infrastructure, network, applications, and security., • Identify potential risks within processes and implement risk mitigation strategies and controls., • Support the development of the overall testing strategy and objectives related to business continuity plans., • Supporting recovery efforts during actual disasters or incidents., • Evaluating the quality of business continuity plans and conducting Business Impact Analyses (BIAs). Minimum qualifications • Bachelor’s within Information Systems, Information/Cyber Security, Finance, Economics or other relevant study., • Experience within a business focussed role:, • Solving business challenges and improving processes., • Preparing and supporting workshops & interviews, to understand the business process, products and services., • Data analysis to inform decision-making processes, contributing to data-driven strategic insights., • Ability to grasp the key functional processes and resources within the organization., • Work experience in a professional environment preferred, including:, • Demonstrated planning and problem-solving skills., • Demonstrated experience working on activities related to process improvements., • Demonstrated experience translating functional requirements to small activities., • Experience organizing and carrying out risk assessment and compliance projects., • Fluent written and verbal communication skills in English., • Travel availability., • Proficient with MS Office, project management, and at least one GRC tool (recommended)., • Familiarity with auditing, monitoring, controlling, and process assessment frameworks. We Are People Who Protect People - We are the leading provider of professionally monitored alarms for residential households and small businesses in Europe. Peace of mind for families and small businesses - We believe it is a human right to feel safe and secure. We now protect more than 3.4 million families and small businesses. Our service includes 24/7 monitoring, expert verification and response, customer care, service and maintenance services, and professional technical support. As well as protecting against intrusion, we protect against fire, attack, theft, life-threatening emergencies and other hazards. Verisure people are dedicated and committed and provide what we believe is the best customer service in the industry. Leading across a broad footprint - We are the leading provider of residential and small business monitored alarms in Europe. We operate in 17 countries across Europe and Latin America. Our business is driven by organic growth, based on our differentiated business model. We attract high quality customers. We work hard to ensure that our customers are happy. This contributes to an industry leading level of attrition and a long customer lifetime. A technology-enabled human services company - Our ~29,000 team-mates are the foundation of our company. Our business model combines technology and human expertise to protect people. We are a human services company. More than 80% of our colleagues interact with customers every day. This connection provides the insight that inspires our innovation. These insights are a source of advantage. We leverage these insights with the significant investment we make into product and service innovation. The close customer contact also fuels the pride which drives engagement. 30 years of experience and many more to come - We have been protecting what matters most since 1988. Over that time, we have expanded beyond our roots in the Nordics and Spain. We now serve most of Europe and have also established a strong presence in Latin America. In 2019, we formed a strategic partnership with Arlo, a world leader in connected cameras. Verisure acquired all rights to Arlo’s European business. This allows us to offer connected camera services in Europe as a complement to our professionally monitored security service. It also allows us to access new go-to-market opportunities in retail and e-commerce. Verisure Innovation is an equal-opportunity employer and welcomes applicants from diverse backgrounds. We are an international company with offices and colleagues in multiple countries. #J-18808-Ljbffr

Una empresa tecnológica líder en Getafe busca un Project Manager para liderar proyectos innovadores que integran hardware y software embebido. El candidato ideal debe tener experiencia en gestión de proyectos de electrónica, habilidades de coordinación interdisciplinaria y manejo de herramientas de gestión. Se ofrece una jornada completa con modalidad híbrida, un salario competitivo y oportunidades de formación y crecimiento profesional. Si estás motivado por el desarrollo de productos electrónicos, ¡esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

You’re looking for new challenging activities and you want to join an international high experienced team working closely together in national and international SAP projects and SAP Transformation projects? This position would be a perfect match for you! As an Expert for SAP Roles and Authorization you’ll be part of our Airbus Defence and Space ERP Competence Center family strengthening our team in Spain / Getafe. Our accountability is to manage roles, authorization and user management and related security activities across countries while driving harmonization and simplification activities and supporting projects on their needs. Our team experience is based on wide range of different areas with several years of knowledge on SAP role concepts and authorizations, development and non-SAP areas. Our goal is to exchange knowledge and experiences and continuously implement improvements to strengthen ourselves and our company. Your activities will be to analyze existing roles, providing harmonization proposals based on existing concepts or new concepts to meet customer requirements, implementation of roles as well as improving role concepts, authorization issues analysis and fixing for projects and services. • Role Analysis and harmonization, • Definition and update of Business role concepts in alignment with the roles team, • Implementation of technical roles in the frame of a business role concept, • Project and Service support to consult the business on their demands, • Authorization issue analysis and resolution, • Audit support activities, • Supporting the implemented change management process and its improvement, • Several years of experience in the technical and functional area of SAP Role Management and Authorizations (mandatory), • technical creation / updated of roles and authorization objects, • ability to understand functional requirements, transfer into concepts / design documents and consultancy, • Several years of experience on SAP ECC6 and S4H (mandatory), SAP Cloud, BW (would be good), • Several years of experience on GRC or Security Weaver (would be good), • Experience to manage huge SAP Landscapes across countries (would be good), • Experiences in FIORI (would be good), • Access Management HANA databases (would be good / willingness to grow), • ITIL-Certification (would be good), • Analytical, results-oriented and solution-oriented, • Spanish, fluent in English At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: • Vacation days and additional days-off along the year (+35 days off in total), • Attractive salary and compensation package, • Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance, • Collective transport service in some sites, • Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan..., • On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office, • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives, • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment, • Special rates in products & benefits Airbus is a leader in designing, manufacturing and delivering aerospace products, services and solutions to customers on a worldwide scale, pioneering sustainable aerospace for a safe and united world. With around 130,000 employees and as the largest aeronautics and space company in Europe and a worldwide leader, Airbus is at the forefront of the aviation industry, connecting people and places via air and space. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Airbus Defence and Space SAU Permanent Professional Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr

En Grupo PROEDUCA buscamos un/a Senior Product Designer para el área Diseño Producto Digital participando en la evolución de las experiencias digitales de nuestras marcas. Diseñar y evolucionar productos digitales centrados en el usuario, asegurando que las soluciones propuestas sean útiles, viables técnicamente y alineadas con los objetivos de negocio. • Liderar proyectos de diseño desde la identificación del problema hasta su implementación., • Transformar necesidades de negocio en experiencias intuitivas y efectivas., • Diseñar arquitecturas de información, user flows, wireframes, prototipos e interfaces de alta fidelidad., • Colaborar con equipos de Producto, Tecnología y negocio durante todo el ciclo de diseño., • Participar en procesos de investigación y validación con usuarios., • Documentar soluciones, acompañar su implementación y asegurar la calidad de la experiencia final., • Contribuir a la evolución del sistema de diseño mediante componentes, patrones, variables, documentación y buenas prácticas., • Guiar y acompañar a otros diseñadores fomentando la calidad y la consistencia del trabajo del equipo., • Explorar nuevas metodologías y herramientas, incluyendo aplicaciones prácticas de IA en procesos de diseño., • Más de 6 años de experiencia en Product Design, UX/UI o diseño de productos digitales., • Experiencia en proyectos de diseño de principio a fin., • Experiencia en creación, evolución y mantenimiento de sistemas de diseño., • Dominio avanzado Figma, arquitectura de información, prototipado e investigación de usuarios., • Conocimientos de HTML, CSS, accesibilidad digital y buenas prácticas de usabilidad., • Conocimientos de accesibilidad digital y usabilidad., • Habilidades de comunicación, autonomía y capacidad de influencia., • Portfolio que refleje el proceso de trabajo, la toma de decisiones y el impacto alcanzado., • Conocimientos JavaScript o React., • Experiencia con Design Systems, Storybook o Zeroheight., • Analítica digital, experimentación y optimización., • Experiencia en entornos EdTech, e-commerce o productos digitales de captación y conversión., • Uso herramientas de IA aplicadas al diseño de producto., • Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación y equipos internacionales., • Contrato estable, • Oficinas junto a estación de Cercanías de Pozuelo., • Modelo híbrido de trabajo (50% presencial)., • Horario: L-J 9:00 a 18:15 h y V de 9:00 a 14:00 h, flexibilidad 1 hora en entrada y salida., • Plan de retribución flexible., • Descuentos de hasta 80% en oferta formativa UNIR., • Paquete 26 días de vacaciones y 4 días de asuntos propios. El Grupo EDUCATIVO está firmemente comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad, logrando con ello crear un entorno libre de toda discriminación. #J-18808-Ljbffr

Senior Manager | Enterprise Performance Management (EPM) Somos una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales, con más de 25 años de experiencia y presencia en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos. Buscamos incorporar un/a Senior Manager – Enterprise Performance Management (EPM) para liderar proyectos estratégicos de transformación financiera y continuar impulsando el crecimiento de nuestra práctica. Liderar proyectos de transformación financiera de principio a fin, coordinando equipos multidisciplinares, gestionando la relación con clientes y asegurando la correcta ejecución de iniciativas relacionadas con procesos de planificación y gestión del rendimiento empresarial. • Liderar proyectos de transformación financiera en entornos nacionales e internacionales., • Gestionar la relación con clientes y actuar como interlocutor principal durante todo el ciclo del proyecto., • Coordinar equipos multidisciplinares y garantizar el cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto., • Definir estrategias y soluciones para procesos de:, • Planificación financiera., • Presupuestación (Budgeting)., • Forecasting., • Consolidación financiera., • Reporting y análisis de gestión., • Participar en el desarrollo de negocio, identificando nuevas oportunidades y apoyando la elaboración de propuestas comerciales., • Contribuir al crecimiento de la práctica de Enterprise Performance Management., • Experiencia consolidada liderando proyectos de transformación financiera o de implantación de soluciones EPM/CPM., • Sólidos conocimientos de procesos de planificación financiera, consolidación, presupuestación, forecasting y reporting., • Experiencia gestionando clientes, stakeholders y equipos de trabajo., • Capacidad para liderar proyectos end-to-end en entornos complejos., • Experiencia o certificaciones en herramientas EPM/CPM como:, • CCH Tagetik, • Anaplan, • OneStream, • Lucanet, • Experiencia en consultoría., • Nivel de inglés profesional. ¿Te interesa? Si buscas un nuevo reto liderando proyectos de transformación financiera y quieres formar parte de una compañía con presencia internacional, queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

The Financial Controlling & Reporting Manager is responsible for ensuring the accuracy, integrity, and transparency of the company’s financial information through robust financial controls, governance, and reporting processes. This role leads the preparation and analysis of financial results, supports business decision-making through insightful financial analysis, and ensures compliance with internal policies, accounting standards, and regulatory requirements. In addition to technical financial leadership, the role includes people management responsibilities, leading and developing a team of finance professionals while driving operational excellence and continuous improvement across the function. • Ensure the accuracy, completeness, and integrity of financial records, reporting, and disclosures., • Oversee the preparation and timely delivery of monthly, quarterly, and annual financial reporting packages., • Maintain and strengthen financial control frameworks, ensuring compliance with corporate policies, accounting standards, and regulatory requirements., • Review and analyze financial statements, profit and loss accounts, balance sheets, cash flow, working capital, and other key financial metrics., • Lead financial consolidation activities and ensure consistency and quality of reported information., • Support forecasting, budgeting, and financial modelling activities to enable informed business decisions., • Identify financial risks and recommend mitigation actions to safeguard business performance., • Provide financial insights and recommendations to support strategic and operational decision-making., • Analyze business performance, cost structures, revenue trends, profitability, and investment opportunities., • Assess the impact of external economic developments and market conditions on business operations and financial results., • Partner with stakeholders across Finance and other functions to drive performance and improve financial outcomes., • Support initiatives aimed at improving efficiency, standardization, and automation within financial processes., • Lead, motivate, and develop a team of finance professionals, fostering a high-performance and collaborative culture., • Manage the full employee lifecycle, including recruitment, onboarding, performance management, development planning, and succession planning., • Coach and mentor team members to build capability, enhance performance, and strengthen talent pipelines., • Allocate resources and priorities effectively to ensure delivery of team objectives and business commitments., • Promote continuous learning, knowledge sharing, and professional development within the team., • Develop and implement departmental plans aligned with the broader Finance strategy., • Drive continuous improvement initiatives to enhance controls, reporting quality, efficiency, and stakeholder experience., • Establish, maintain, and optimize finance policies, procedures, and best practices., • Lead cross-functional initiatives and collaborate with business partners to deliver sustainable solutions to complex challenges., • Operate with a high degree of autonomy within a broad strategic framework., • Influences decisions, processes, and practices beyond the immediate team and functional area., • Solve complex business and financial challenges by identifying root causes and implementing effective solutions., • Demonstrate strong business acumen and understanding of cross-functional interdependencies., • Balance operational execution with strategic thinking to support long-term business objectives., • Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field., • Significant experience in financial control, reporting, accounting, audit, or finance business partnering., • Proven people leadership experience, including coaching, performance management, and talent development., • Strong analytical, problem-solving, and decision-making capabilities., • Deep understanding of financial controls, accounting principles, financial reporting, and business performance management., • Excellent stakeholder management and communication skills, with the ability to influence across different levels of the organization., • Experience working in a complex, multinational, and matrix environment is preferred. Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use your website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing accommodationrequests@maersk.com. #J-18808-Ljbffr

Would you like to be part of a fast-growing company? And work alongside the best TALENT on truly innovative projects? At KIREY SPAIN, it is possible, and we would love to meet you. KIREY ESPAÑA is looking for a Red Hat OpenShift Administrator to join our team and work on a client project in Getafe, with strong platform operations and technical coordination capabilities to manage, maintain, and optimize enterprise container platforms. This role combines hands‑on administration expertise with platform reliability, automation, troubleshooting, and cross‑team collaboration. • Experience administering and supporting Red Hat OpenShift platforms., • Strong knowledge of Kubernetes operations and containerized environments., • Solid understanding of Linux systems administration and platform operations., • Experience with Infrastructure as Code and automation tools (Ansible, Terraform, or similar)., • Experience implementing and maintaining CI/CD pipelines and DevOps practices., • Experience managing platform upgrades, patches, security, and capacity planning., • Technical coordination and collaboration across infrastructure, development, and operations teams., • Professional working proficiency in English. Administer, maintain, and optimize Red Hat OpenShift clusters to ensure platform stability, availability, and performance. Monitor platform health, troubleshoot incidents, and manage upgrades, security, and capacity planning. Automate operational processes and support application deployments through CI/CD pipelines and DevOps practices. 22 working days of annual leave per year worked. Employee well‑being support from Kirey Solutio's Culture & People Experience Department (onboarding, professional development, training plan, etc.). Refer-a-Friend Program: if you refer a CV and the candidate joins us and remains with the company for at least three months, you will receive an additional bonus paid with your salary. At KIREY ESPAÑA, we believe in the value of diversity and equal opportunities. All applications will be considered without distinction based on gender, age, origin, disability, sexual orientation, gender identity or expression, religion, or any other personal or social circumstance. We are committed to creating inclusive work environments where everyone can develop and contribute their talent. #J-18808-Ljbffr

We are looking for our new Penetration Tester. • Conduct penetration testing on networks, applications, infrastructure and industrial systems., • Report and deliver activity results to clients., • Manage audits and provide pre-sales support., • Identify vulnerabilities, technical impacts, and exploitation levels., • Provide recommendations to improve client security posture., • Present findings to various organizational levels., • Develop specific tools tailored to mission requirements and offensive security processes., • Master’s degree in cybersecurity or IT., • 3+ years of professional penetration testing experience., • Proficiency in OWASP Top 10 vulnerabilities., • Strong technical skills in Linux/Windows, network protocols, and web technologies. As an international company, we work in a multicultural environment: a(n) Advanced level in English is mandatory. • Concise summarizing ability / Strong writing skills, • Rigor / Organizational skills, • Team spirit / Collaboration, • Flexibility / Adaptability, • Autonomy This position requires security clearance or requires eligibility for clearance by recognized authorities. • Application file to be filled in, sent by your recruitment officer., • Technical interview with the manager., • Interview with the Recruitment Officer., • Personalized feedback after the process Located just 13 km south of Madrid, Getafe is one of Southern Europe’s major technological and industrial hubs. As a key center for aerospace, defense, and high-tech industries, it offers an exceptional professional environment to work alongside leading experts and drive cutting-edge innovation. It offers the perfect balance between a booming career and the famous Spanish lifestyle. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. ENSIA EXPERT, S.L. Permanent Professional Cyber Security By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr

Los contratos gestionados se rigen principalmente bajo licitación pública / derecho civil español / otros estándares internacionales. Titulación Superior jurídica Grado en Derecho o similar.

Airbus Defence and Space seeks an Onboard Safety-Critical Software Engineer & Leader to contribute to embedded airborne systems in Getafe, Madrid. You will own software requirements, architecture, and DO-178 B/C activities for safety-critical onboard computers, driving verification and cross-functional collaboration. Requires a degree in computer/software engineering and at least 10 years of experience, with strong C/C++ and RTOS knowledge, and advanced English. #J-18808-Ljbffr

Being part of LOEWE gives you the opportunity of learning new things every day and working with people passionate about what they do, in a fast moving and ambitious company. If you are passionate about LOEWE, this is great opportunity to gain experience with a leading luxury fashion house. You will be supporting the After Sales team in the physical analysis of the defective items, following up lead time KPIs and proposing ideas to improve both flows. Your role will be: • Revise and update the after sales sections in the retail handbook (after sales policy, After sales training material..), • Manage the operative part of the spare parts flow and participate to its improvements, • Update lead time reports of the internal atelier lead time and spare part lead time, • Making faster and more fluid the logistic flow of the pieces to repair in the internal repair centre., • Support the repair center section leader in the technical analysis of the defective pieces that comes from the european stores., • Create and run report to measure the lead time of the operations., • Forecast and produce a regional safety stock of spare parts for the regions (Spare part safety stock project). What you need for the role: • Currently enrolled in a master’s degree program, engineering school, business school, university, etc., • Good interpersonal skills and your ability to react quickly, • Comfortable with figures and analysis, • Organisational, analytical, and rigorous skills, • Team player, • Good knowledge of the Office package, particularly Excel and power point, • Fluent in English and (at least) conversational Spanish About us: Founded in Spain in 1846, LOEWE is the second-oldest luxury fashion house in the world. Since 2025, the House is under the creative direction of Jack McCollough and Lazaro Hernandez, guided by a rich artistic sensibility and an imaginative exploration of craft. This new chapter builds on core sensibilities of LOEWE: an intellectual and playful approach to fashion, the vibrant spirit of Spanish lifestyle, and unmatched leather expertise. At LOEWE we are committed to a culture that welcomes all, regardless of gender, ethnicity, socioeconomic background and abilities, including people with disabilities of all types. Our aim is for everyone to feel valued, included, and empowered to contribute their best.

In this role, you will analyze the European consumer sector, build company models, and craft independent research ideas for institutional clients. You will develop long-term relationships with investors and corporate issuers while delivering timely, well-argued research under pressure. The position sits within Santander CIB’s equity research team in Madrid, supporting a client-focused, innovative, risk-aware culture. • competitive rewards and bonus, • BeHealthy wellness programme, • Sector analysis, • Building models of covered companies, • Writing data-driven, insightful research pieces, • Establishing long-term relationships with investors and companies, • 3-7 years of relevant equity analysis experience, • Graduate degree in Economics, Business Administration or Engineering, • English fluent (spoken and written), • Advanced Excel, Word, PowerPoint, • Knowledge of Bloomberg, FactSet and other market applications, • Mastering the main AI platform, • Proficient communication in English and Spanish, • Personable, • Team player, • Excel/PowerPoint modeling, • Bloomberg, • FactSet #J-18808-Ljbffr

Santander Global Markets is seeking a Front Office XVA Quant based in Madrid, Spain, to develop pricing libraries and support pricing and risk capabilities across asset classes. The ideal candidate has 2–3 years in a Front Office Quant team, strong Python and C++ skills, and a solid grounding in fixed income derivatives and pricing theory. English is required; Spanish preferred. This role offers a competitive rewards package within Santander's global markets business. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una empresa tecnológica especializada en el desarrollo de proyectos para terceros. Con más de 30 años de experiencia en el sector IT, están especializados en: • Desarrollo de Software y Web a través de equipos con amplia experiencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en las más diversas tecnologías (JAVA, C#, .NET, ASP, PHP,…) asi como en la realización de desarrollos a medida de aplicaciones de gestión, de integración, intranets, extranets, gestión de comunicaciones, webs, etc, incluyendo el mantenimiento, desarrollo y mejora de aplicaciones ya desarrolladas., • Consultoría y Administración SAP (SAP BC, SAP PI (y SAP XI), SAP EP,…), • Desarrollos móviles: altamente especializados en desarrollos innovadores para plataformas móvil, donde destacan las plataformas iOS y Android., • Administración de Sistemas, Transformación digital, Infraestructuras y Bases de Datos. Buscamos un(a) Administrador(a) de Bases de Datos (DBA) con sólida experiencia en Microsoft SQL Server y experiencia adicional en servicios de almacenamiento de AWS (EBS, S3, EFS, FSx, entre otros). La persona seleccionada será responsable de administrar, optimizar y asegurar la disponibilidad de los entornos de bases de datos on-premise y/o en la nube, así como de diseñar e implementar estrategias de almacenamiento eficientes y seguras en AWS. • Administrar, monitorear y dar mantenimiento a instancias de SQL Server (versiones actuales y legacy) en ambientes productivos y no productivos., • Diseñar e implementar estrategias de backup, recuperación ante desastres (DR) y alta disponibilidad (Always On, Failover Clustering, Log Shipping, Mirroring)., • Gestionar y optimizar el uso de servicios de almacenamiento de AWS (Amazon EBS, Amazon S3, Amazon EFS, Amazon FSx) para bases de datos y cargas de trabajo relacionadas., • Planificar y ejecutar migraciones de bases de datos on-premise hacia AWS (RDS, EC2 con SQL Server, o servicios administrados)., • Monitorear el rendimiento de las bases de datos, identificar cuellos de botella y aplicar tuning de queries, índices y planes de ejecución.Implementar políticas de seguridad, cifrado de datos en reposo y en tránsito, y control de accesos conforme a buenas prácticas y normativas vigentes., • Automatizar tareas de administración y mantenimiento mediante scripts (T-SQL, PowerShell) y/o herramientas de infraestructura como código., • Gestionar la capacidad de almacenamiento, proyectar crecimiento y optimizar costos de los recursos de AWS asociados a las bases de datos., • Documentar arquitecturas, procedimientos operativos y políticas de administración de bases de datos., • Colaborar con equipos de infraestructura, desarrollo y seguridad para garantizar la integridad, disponibilidad y confidencialidad de los datos., • Dar soporte y resolución de incidentes (troubleshooting) de forma proactiva y reactiva, incluyendo guardias fuera de horario cuando sea necesario., • Mínimo 6 años de experiencia como DBA, con enfoque en Microsoft SQL Server., • Mínimo 3 años de experiencia trabajando con servicios de almacenamiento de AWS (EBS, S3, EFS, FSx u otros afines)., • Experiencia comprobable en migraciones de bases de datos a la nube (deseable)., • Experiencia en ambientes de alta disponibilidad y misión crítica., • Administración avanzada de SQL Server (instalación, configuración, seguridad, backup/restore, tuning)., • T-SQL avanzado (procedimientos almacenados, funciones, triggers, optimización de queries)., • Servicios de almacenamiento de AWS: EBS, S3, EFS, FSx (imprescindible); conocimiento de RDS y EC2 (deseable)., • Conceptos de redes y seguridad en la nube (VPC, IAM, KMS, Security Groups)., • Scripting con PowerShell y/o Bash., • Conocimiento de herramientas de monitoreo (SQL Server Management Studio, CloudWatch, u otras)., • Deseable: certificaciones AWS (AWS Certified Solutions Architect, AWS Certified Database – Specialty) y/o certificaciones Microsoft SQL Server., • Capacidad de análisis y resolución de problemas bajo presión., • Proactividad y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación para trabajar con equipos multidisciplinarios., • Orientación a la mejora continua y a la optimización de costos y recursos., • Trabajar en una empresa de alta tecnología., • Participar en un proyecto innovador y consolidado, pero en plena y potente expansión global por el desarrollo continuo de nuevos productos y/o funcionalidades de los mismos., • Modalidad de trabajo: Híbrido con 1/ 2 días de teletrabajo a la semana., • Horario y disponibilidad para guardias: Horario de 8 a 17 horas, con posibilidad de guardias retribuidas a parte., • Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid)., • Flexibilidad en la hora de comienzo 8:30 – 9:30., • Salario: 50.000 – 55.000 euros brutos anuales. #J-18808-Ljbffr

Buscas un proyecto sólido en el terreno donde asumir el liderazgo técnico y la ejecución de promociones residenciales y grandes obras de rehabilitación en Madrid? ¿Tienes formación en edificación o ingeniería y te motiva responsabilizarte a pie de obra de la coordinación de equipos, el cont

Amazon Logistics aims to exceed the expectations of our customers by ensuring that orders, no matter how large or small, are delivered as quickly, accurately, and cost effectively as possible. As a Process Improvement Manager, you’ll be at the forefront of making Amazon’s logistics better – wh

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Manufacturing Engineering Junior para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: 🛠️ ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Aeroespacial o similar., • Experiencia previa como Ingeniero/a de Procesos, Manufacturing Engineer o Ingeniero/a de Industrialización., • Experiencia en entornos industriales., • Conocimientos de procesos de fabricación y montaje., • Capacidad para trabajar con documentación técnica y equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés alto. ⭐ Se valorará especialmente • Experiencia en el sector aeronáutico., • Conocimientos de Manufacturing Engineering., • Experiencia en industrialización de producto., • Conocimientos de Lean Manufacturing y mejora continua., • Experiencia con herramientas PLM / ERP., • Conocimientos de herramientas de diseño y fabricación. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.