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Como responsable de industrialización serás el/la encargado/a de llevar a cabo un proyecto de fabricación desde la fase de captación del cliente hasta su plena producción en serie. Actúa como nexo entre el cliente, el equipo comercial/técnico y la planta productiva, asegurando la viabilidad industrial, la competitividad de la oferta y la excelencia en la ejecución del proceso. Otra de las tareas principales de la posición será liderar la línea de producción del área de corte y mecanizado con un equipo a cargo. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 1. Definición e industrialización del proceso de fabricación, 2. Negociación técnica con el cliente, 3. Elaboración de cotizaciones y equipo de ofertas, 4. Instrucciones técnicas y documentación de proceso, 5. Control de calidad, 6. Gestión directa de la sección de corte y mecanizado, 7. Planificación y gestión de inversiones en maquinaria, 8. Dirigir y coordinar al personal de producción de corte y mecanizado ( estándares de calidad, seguimiento de kpis de producción, cumplimiento de las normativas...) REQUISITOS Formación • Ingeniería Técnica o Superior en Mecánica, Industrial, Manufactura o disciplina afín., • Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o Lean Manufacturing., • Nivel C1 de inglés. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en entornos de fabricación industrial, preferentemente en sectores de mecanizado, aluminio, perfiles o componentes industriales., • Experiencia demostrable en lanzamiento y gestión de proyectos de fabricación de principio a fin., • Experiencia en gestión directa de equipos de planta. Conocimientos técnicos • Dominio de procesos de corte y mecanizado (CNC, arranque de viruta, corte por disco, etc.)., • Conocimiento de herramientas de diseño y análisis: CAD/CAM, SolidWorks, AutoCAD o similares., • Manejo de herramientas de gestión de calidad: AMFE, planes de control, SPC, 8D., • Capacidad de elaborar y leer planos técnicos con criterio dimensional. Competencias clave • Liderazgo técnico y capacidad de influencia transversal., • Orientación al cliente y habilidad negociadora., • Pensamiento analítico y orientación a resultados., • Capacidad de organización y gestión simultánea de múltiples proyectos., • Proactividad en la mejora continua y en la búsqueda de soluciones. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Si es así, en STRUGAL estamos buscando un/a Responsable de Mantenimiento para liderar esta área clave en nuestra planta de Alcalá de Guadaíra. 🔧 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar la disponibilidad, eficiencia y mejora continua de los equipos productivos, liderando el área de mantenimiento en un entorno industrial exigente. 🚀 Funciones principales • Definir, implementar y hacer seguimiento de los objetivos del área de mantenimiento., • Planificación y control del mantenimiento preventivo y correctivo., • Análisis de desviaciones, identificación de causas raíz y reprogramación de tareas., • Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos en términos de coste, calidad y servicio., • Gestión y optimización del almacén de repuestos., • Implantación, uso y mejora continua del sistema GMAO., • Propuesta e implementación de mejoras en procesos de mantenimiento y producción., • Gestión, desarrollo y liderazgo del equipo técnico de mantenimiento., • Negociación con proveedores y gestión de servicios externos. 🧠 Requisitos Formación: • Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Mecánica. Conocimientos técnicos: • Electricidad industrial (lectura de planos, sensores, instrumentación, etc.)., • Instrumentación (variadores, señales 0-10 V, 4-20 mA, presión, temperatura…)., • Mecánica industrial (rodamientos, reductores, ejes, etc.)., • Hidráulica (interpretación de esquemas, válvulas, sistemas)., • Valorable: PLCs (Siemens, Omron, Allen Bradley…)., • Experiencia en implantación y uso de GMAO. Experiencia: • +5 años como Responsable de Mantenimiento en industria de proceso continuo., • Muy valorable experiencia en extrusión de aluminio/acero y procesos asociados (anodizado, lacado, mecanizado)., • Experiencia en diagnóstico rápido de averías en entornos productivos exigentes. 👥 Buscamos una persona que… • Tenga una visión global (técnica + organizativa)., • Esté acostumbrada a entornos dinámicos y exigentes., • Tenga capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Sea resolutiva, analítica y orientada a mejora continua. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Plan de formación continua desde el primer día., • Acompañamiento en la incorporación., • Gimnasio y monitor en las instalaciones., • Buen ambiente laboral y cultura de equipo. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

No se requiere experiencia previa como profesor.

Somos paps de Leonor , una pareja joven y deportista . En casa vivimos con honey , una perrita pincher mayorcita y muy buena . Leonor es alegre , activa y charlatana. Buscamos niera para momentos ocasionales que nos permitan ir al gimnasio en pareja y alguna otra actividad . En casa Leonor tiene un parque infantil de 2x2 con un parque de bolas en su interior y juguetes de todo tipo .

Somos un matrimonio con un recin nacido el pasado mes de octubre .Es un beb que duerme mucho durante el da . Estaramos interesados en cuidados durante 3 tardes a la semana durante 2 horas .

Somos familia francs con 3 nios un beb ,uno de 7 aos ,y de 9 Aos. Necesitamos alguien competente para hacer deberes a un nio de 9 aos ,hay que poder practicar perfectamente lengua matametica ingls ,dos da a la semana y algunos da ocasional cuidar los peques

Me llamo Dsnile. Tenemos 2 hijos (2 nios, 3 y 8 aos). No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

En Adecco Selección, buscamos un/a.Serás responsable de coordinar y optimizar los servicios de varios complejos (comunidades de vecinos y espacios de gran superficie en la zona de Sevilla – Cigarreras y Alcalá de Guadaíra), garantizando la máxima eficiencia operativa y rentabilidad.Gestión i

En Adecco Selección, buscamos un/a.Serás responsable de coordinar y optimizar los servicios de varios complejos (comunidades de vecinos y espacios de gran superficie en la zona de Sevilla – Cigarreras y Alcalá de Guadaíra), garantizando la máxima eficiencia operativa y rentabilidad.Gestión i

Empresa de distribución selecciona Conductor/a Repartidor/a para realizar rutas de reparto en Sevilla.

Empresa de transporte selecciona Conductor/a de Tráiler (C+E) para rutas nacionales con base en Sevilla.

En Gesolvisa Home buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a Técnico/a con perfil comercial para la gestión y desarrollo de proyectos dentro del sector de la construcción y reformas. Perfil comercial, proactivo y con orientación a resultados.

Como responsable de industrialización serás el/la encargado/a de llevar a cabo un proyecto de fabricación desde la fase de captación del cliente hasta su plena producción en serie. Actúa como nexo entre el cliente, el equipo comercial/técnico y la planta productiva, asegurando la viabilidad industrial, la competitividad de la oferta y la excelencia en la ejecución del proceso. Otra de las tareas principales de la posición será liderar la línea de producción del área de corte y mecanizado con un equipo a cargo. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 1. Definición e industrialización del proceso de fabricación, 2. Negociación técnica con el cliente, 3. Elaboración de cotizaciones y equipo de ofertas, 4. Instrucciones técnicas y documentación de proceso, 5. Control de calidad, 6. Gestión directa de la sección de corte y mecanizado, 7. Planificación y gestión de inversiones en maquinaria, 8. Dirigir y coordinar al personal de producción de corte y mecanizado ( estándares de calidad, seguimiento de kpis de producción, cumplimiento de las normativas...) REQUISITOS Formación • Ingeniería Técnica o Superior en Mecánica, Industrial, Manufactura o disciplina afín., • Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o Lean Manufacturing., • Nivel C1 de inglés. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en entornos de fabricación industrial, preferentemente en sectores de mecanizado, aluminio, perfiles o componentes industriales., • Experiencia demostrable en lanzamiento y gestión de proyectos de fabricación de principio a fin., • Experiencia en gestión directa de equipos de planta. Conocimientos técnicos • Dominio de procesos de corte y mecanizado (CNC, arranque de viruta, corte por disco, etc.)., • Conocimiento de herramientas de diseño y análisis: CAD/CAM, SolidWorks, AutoCAD o similares., • Manejo de herramientas de gestión de calidad: AMFE, planes de control, SPC, 8D., • Capacidad de elaborar y leer planos técnicos con criterio dimensional. Competencias clave • Liderazgo técnico y capacidad de influencia transversal., • Orientación al cliente y habilidad negociadora., • Pensamiento analítico y orientación a resultados., • Capacidad de organización y gestión simultánea de múltiples proyectos., • Proactividad en la mejora continua y en la búsqueda de soluciones. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Como responsable de industrialización serás el/la encargado/a de llevar a cabo un proyecto de fabricación desde la fase de captación del cliente hasta su plena producción en serie. Actúa como nexo entre el cliente, el equipo comercial/técnico y la planta productiva, asegurando la viabilidad industrial, la competitividad de la oferta y la excelencia en la ejecución del proceso. Otra de las tareas principales de la posición será liderar la línea de producción del área de corte y mecanizado con un equipo a cargo. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 1. Definición e industrialización del proceso de fabricación, 2. Negociación técnica con el cliente, 3. Elaboración de cotizaciones y equipo de ofertas, 4. Instrucciones técnicas y documentación de proceso, 5. Control de calidad, 6. Gestión directa de la sección de corte y mecanizado, 7. Planificación y gestión de inversiones en maquinaria, 8. Dirigir y coordinar al personal de producción de corte y mecanizado ( estándares de calidad, seguimiento de kpis de producción, cumplimiento de las normativas...) REQUISITOS Formación • Ingeniería Técnica o Superior en Mecánica, Industrial, Manufactura o disciplina afín., • Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2) o Lean Manufacturing., • Nivel C1 de inglés. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en entornos de fabricación industrial, preferentemente en sectores de mecanizado, aluminio, perfiles o componentes industriales., • Experiencia demostrable en lanzamiento y gestión de proyectos de fabricación de principio a fin., • Experiencia en gestión directa de equipos de planta. Conocimientos técnicos • Dominio de procesos de corte y mecanizado (CNC, arranque de viruta, corte por disco, etc.)., • Conocimiento de herramientas de diseño y análisis: CAD/CAM, SolidWorks, AutoCAD o similares., • Manejo de herramientas de gestión de calidad: AMFE, planes de control, SPC, 8D., • Capacidad de elaborar y leer planos técnicos con criterio dimensional. Competencias clave • Liderazgo técnico y capacidad de influencia transversal., • Orientación al cliente y habilidad negociadora., • Pensamiento analítico y orientación a resultados., • Capacidad de organización y gestión simultánea de múltiples proyectos., • Proactividad en la mejora continua y en la búsqueda de soluciones. STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.

Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Maquillador/a. Buscamos Maquillador/a en Alcalá de Guadaíra y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Maquillador/a.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Empresa de Ascensores. Pertenecer a la red de pr

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.

Conocimientos previos para desarrollar funciones de Operario/a Limpieza. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Operario/a Limpieza. Buscamos Operario/a Limpieza en Alcalá de Guadaíra y alrededores.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Buscamos Cocinero/a de catering en Urbanizacion Torrequinto y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Cocinero/a de catering. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Cocinero/a de catering.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Buscamos Limpiador/a de cristales en Dos Hermanas y alrededores. Conocimientos previos para desarrollar funciones de Limpiador/a de cristales. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Limpiador/a de cristales.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Buscamos Reforma y construcción de trasteros en Dos Hermanas y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

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Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Instalador/a de redes de seguridad. Pertenecer a

Tenemos un hijo bastante activo, se distrae mucho con los deberes, pero es muy divertido y ocurrente. No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Somos 4 chicas en casa conmigo! Tengo tres nias de 4,11 y 12 aos, con la que necesito ayuda es con la pequea ya que las grandes son totalmente independientes.Busco espordicamente una ayuda para poder hacer vida social de madre separada.

Somos una familia en la que trabajamos padre y madre, el cuidado lo necesitamos habitualmente entre las 17 hs y las 20:30, en algunas ocasiones especiales en otros horarios.

Si te resuena, escrbeme! Vivimos en Entrencleos, es imprescindible venir en coche. Hola! Me gustara contar con alguien para ayudarme por las maanas a preparar los desayunos y entretener a mi peque de dos aos y medio. Necesito una persona con experiencia en preparacin de comidas que sepa desenvolvers

Necesitamos que alguien se ocupe de Valentina a la salida del colegio de verano hasta que yo llegue de trabajar.

No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos. Tenemos 2 hijos (1 Nio y 1 Nia, 1 y 5 aos).

Somos una familia de 3 personas, el pap teletrabaja en casa y la mam suele trabajar por la maana hasta las 15h.Nuestra nia tiene 19 meses y suele ir a la guardera, pero necesitaramos cuidado en caso de enfermedad o por la tarde si tenemos que hacer tareas sin la nia ya que no tenemos familia cerca.N

We have 1 child Girl, 0 Feel free to contact me so we can make an appointment.

Nuestro hijo tiene 21 meses y tenemos dos perros en casa (uno grande y otro mediano).Buscamos una niera para el verano, ya que voy a dar a luz a finales de septiembre o principios de octubre, y nos gustara que, para entonces, la niera estuviera disponible para cuidar de nuestro pequeo mientras yo es

Hola Somos una familia de 3 personas que necesita ayuda ocasional con el pequeo o con tareas domsticas.Los padres tenemos trenta y pocos aos y el pequeo tiene 10 meses.Necesitamos alguien con experiencia ya que se trata de un beb muy muy activo y curioso.

Tenemos 2 hijos (Nia, 6), (Nia, 0).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nia, 1 ao).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Tengo 3 nios, y vivo solo, lo que necesito a veces a alguien para ayudarme con ellos.Y necesitan una estabilidad de poder estar en casa,Y no estar desplazandose.

Tenemos 2 hijos (Nia, 7), (Nio, 5).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

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