Trabajos en Igollo - Page 2Crear alertasJornada parcial

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Agente Inmobiliario en Cantabria – Crece, Vende y Marca la Diferencia ¿Te motiva la libertad de moverte por Cantabria, captar propiedades y cerrar ventas sin estar atado a una silla? Aquí no te soltamos al ruedo con las manos vacías: empezarás con una cartera real de activos para vender desde el primer día. Si tienes experiencia en el sector y quieres crecer de verdad, esta es tu oportunidad. ¿Qué harás? • Gestionar y vender una cartera inicial de propiedades que te entregamos nosotros (olvídate de empezar de cero)., • Captar nuevas propiedades en Cantabria y ampliar tu propia cartera., • Organizar y realizar visitas con potenciales compradores., • Negociar acuerdos y cerrar operaciones, siempre con el apoyo de nuestro equipo., • Mantener actualizada la información de clientes y propiedades en nuestro sistema digital., • Realizar la gestión documental y el papeleo necesario en cada operación., • Aprender y aplicar nuevas estrategias de captación y venta (formación incluida)., • Experiencia mínima de 1 año en el sector inmobiliario (si tienes más, mejor) pero si no tienes apenas experiencia y quieres aprender te enseñamos todo lo que necesitas saber., • Residencia en Cantabria y disponibilidad para moverte por la provincia., • Autonomía, disciplina y orientación a resultados: aquí nadie te va a perseguir., • Cuanto mejor te desenvuelvas con herramientas digitales, mejor para ti y para todos., • 100% teletrabajo: tu oficina es Cantabria y tu móvil., • Cartera de activos lista para vender desde el primer día (no empiezas de cero)., • Formación completa desde el primer día y acompañamiento real., • Plan de crecimiento profesional: aquí el techo lo pones tú., • Salario fijo + variable por resultados. Si vendes, ganas más. Así de simple., • Filtro online: Cuéntanos tu experiencia y por qué quieres este reto., • Entrevista: 30 minutos para ver si tienes el hambre y la actitud que buscamos., • Simulación: Caso práctico de captación y cierre de una propiedad. Si buscas comodidad, este no es tu sitio. Si quieres libertad, ingresos sin límite y empezar vendiendo desde el primer día, aplica. Aquí no hay excusas, solo resultados.

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo. Continuando con nuestro plan de crecimiento buscamos un /a Administrativo /a para nuestra agencia en Santander FUNCIONES: Las tareas que llevará a cabo en dependencia del Director de Agencia serán las de: *Atención presencial y telefónica a clientes, control del email y móvil de la agencia *Gestión de proveedores *Registro de los pagos recibidos de los clientes. *Control administrativo documental. *Control de paquetería de la agencia *Control de Km, entrada y salida de vehículos *Facturación Buscamos una persona persona proactiva, autónoma y con ganas de tener desarrollo profesional; que le gusten los ambientes dinámicos donde se interactúa con todas las personas del equipo. Si tienes 1 años de experiencia ejerciendo funciones administrativas y te gustaría trabajar en una empresa en crecimiento no dudes en enviarnos tu candidatura Se valorará positivamente tener experiencia en taller mecánicos y/o empresas de alquiler de coches ¿QUÉ OFRECEMOS? • Desarrollo profesional y estabilidad laboral, • Fruta fresca, • Día de cumpleaños libre, • Horario Lunes a Viernes de 7:00–18:30, • 22 días de vacaciones

¿Quiénes somos? NWorld somos un ecosistema de compañías especializadas en Negocio, Tecnología y Operaciones, que busca cubrir toda la cadena de valor del negocio de nuestros Clientes. Contamos con un equipo de más de 2000 empleados con oficinas a nivel nacional e internacional. Las Personas que componemos NWorld compartimos una misma meta: Hacer nuestros los Retos a los que se enfrentan nuestros Clientes. Los pilares en los que se apoya nuestro Compromiso son: • Búsqueda continua de Especialización. Sabemos de lo que hablamos., • Absorber la Tecnología dentro de nuestro ADN. Entendemos la tecnología como parte del Negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Data Engineer con sólida experiencia en el desarrollo de soluciones de procesamiento de datos, especialmente en entornos distribuidos con Apache Spark. La persona ideal debe tener al menos 2 años de experiencia trabajando con Spark ey estar familiarizada con arquitecturas modernas de datos, entornos cloud y metodologías ágiles. Valoramos la proactividad, capacidad analítica y pasión por la calidad del dato. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos eficientes y escalables utilizando Apache Spark., • Implementar procesos de orquestación de workflows con Airflow., • Colaborar con equipos multidisciplinares para integrar soluciones de datos en productos y servicios. -Optimizar el rendimiento de procesos ETL y asegurar la calidad del dato. -Participar en la definición de arquitecturas de datos en entornos cloud (GCP, AWS o Azure). -Documentar procesos y mantener buenas prácticas de versionado con GIT. • Aplicar metodologías ágiles en el desarrollo de soluciones de datos. Requisitos obligatorios • Formación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Estadística o similar., • Mínimo 2 años de experiencia trabajando con Apache Spark en procesamiento batch., • Dominio de Python y SQL., • Experiencia en bases de datos relacionales (SQL)., • Experiencia en herramientas de orquestación como Airflow., • Experiencia en entornos cloud: GCP, AWS o Azure., • Conocimiento de formatos de datos como Parquet, Avro, Iceberg., • Control de versiones con GIT., • Nivel de inglés mínimo B2. Requisitos deseables • Experiencia en procesamiento de datos en streaming con Spark., • Conocimiento de lenguajes Scala o Java., • Experiencia con bases de datos NoSQL (ej. MongoDB)., • Familiaridad con herramientas de transformación como DBT., • Nivel de inglés C1., • Experiencia previa en entornos ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te encontrarás? Planes de carrera personalizados: Aquí nunca serás un número Crecimiento sin Plazos: Planes de carrera retadores y transparentes Formamos perfiles mixtos: Especialistas en negocio con conocimiento técnicos preparados para el entorno digital. Plan de Formación: Especialización, aprendizaje continuo. Crecimiento Personal: Sabemos que en la vida no todo es trabajar, contamos con una amplia variedad de actividades y eventos pensados en ti. Entorno Flexible: Creemos en la autonomía y responsabilidad personal. Flexibilidad horaria, Retribución flexible. Iniciativas Internas: Eventos sociales, Equipos y eventos deportivos, #LAST Fundación Nfq: con personas en riesgo de exclusión social

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a transformar y mejorar el entorno a través de soluciones innovadoras y sostenibles. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente para un proyecto de Edificación Singular que estamos ejecutando en Santander. Su cometido principal será garantizar la Seguridad del personal en obra. Sus funciones consistirán, entre otras, en: • Realización del Plan de Seguridad, Anejos de Obra y Evaluación de Riesgos., • Instauración de medidas preventivas en obra., • Seguimiento en obra del Plan de Seguridad., • Control de EPI´s., • Relación con la Coordinación de Seguridad y Salud., • Informes mensuales., • Petición de documentación de personal de subcontratas., • Reuniones de acogida al personal subcontratado., • Información y formación a trabajadores/as., • Funciones de Calidad y Medioambiente en obra. Requisitos mínimos -Máster en Prevención de Riesgos Laborales o Grado superior en prevención de riesgos profesionales. -Se precisa aportar al menos 3 años de experiencia como Técnico/a de Prevención en proyectos de Edificación. -Valorable aportar Ingeniería Técnica SE OFRECE: -Formación y desarrollo profesional. -Continuidad al término de obra, estabilidad laboral. -Salario a convenir en función de la experiencia aportada. -Lugar de trabajo: Santander

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia como CTO o Director/a de Transformación? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una Firma consolidada, especializada en el asesoramiento integral a empresas, con áreas de Payroll, contabillidad, fiscal, consultoría y área legal. llaollao, en la búsqueda de un/a CTO - Director/a de Transformación para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Liderar la transformación tecnológica de la compañía, • Impulsar a la mejora continua de procesos mediante herramientas digitales, automatización e Inteligencia Artificial, • Responsable de la estrategia de ciberseguridad, la evolución de herramientas internas y el alineamiento interdepartamental en torno a métricas clave del negocio Funciones principales: • Evolucionar y dar soporte a herramientas internas de gestión, • Implementar iniciativas tecnológicas que mejoren métricas operativas, incluyendo IA, • Alinear departamentos mediante el análisis de KPIs y automatización de procesos, • Diseñar y gestionar la estrategia de seguridad de la información, • Fomentar la cultura de seguridad entre los equipos, • Liderar el equipo tecnológico interno, • Acompañar la estrategia corporativa desde la perspectiva tecnológica ¿Qué te podemos ofrecer? • Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector, • Contratación indefinida participando en un proyecto dinámico, • Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida., • Jornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h/18.30h, viernes intensivos., • Modelo de trabajo híbrido, • Ubicación: Preferiblemente Santander (sede principal) pero abiertos a que sea en Madrid, • Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares en consultoría, asesoría o despachos, • Conocimiento avanzado de herramientas de gestión interna y métricas de negocio, • Experiencia en proyectos con base en Inteligencia Artificial, • Liderazgo en Ciberseguridad, • Capacidad demostrada de gestión de equipos, • Inglés avanzado (imprescindible), • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, • Residencia preferente en Santander

En Edscha - Gestamp, buscamos incorporar a un/a ingeniero/a de calidad clientes en nuestra planta ubicada en Santander. Tu misión será supervisar el cumplimiento de las normas de calidad en los procesos de fabricación en base a las especificaciones establecidas por la organización, así como atender las reclamaciones de cliente por aspectos de calidad. Responsabilidades: • Recepción, procesamiento, coordinación de soluciones y contestación a reclamaciones de clientes., • Elaborar, coordinar, dar seguimiento y comunicar el plan de progreso particular de cada cliente si procede., • Visitar / contactar a los representantes de los clientes para tratar asuntos referentes a calidad., • Mantener al día documentación de calidad requerida por los clientes y por el sistema de calidad., • Auditorías de producto y auditorías de líneas productivas., • Análisis de problemas de calidad a nivel interno y en cliente., • Participación en equipo de proyecto y colaboración en la planificación avanzada de la calidad., • Proveer información de calidad requerida por los proyectos., • Coordinación de envío de prototipos, pre-series y muestras iniciales a clientes, análisis del control dimensional y preparación de documentación-dossier por cliente. Requisitos: • Al menos formación en Ingeniería Técnica., • Conocimientos de interpretación de planos., • Conocimientos de sistema de gestión del medio ambiente y norma ISO 14001, • Conocimientos de calidad (IATF 16949), • Imprescindible dominio del inglés y valorables otros idiomas, • Disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Contratación estable.

Hola somos Jorge y Jennifer y tenemos un beb de 2 aos, Es su primer ao de guardera y la verdad que ha estado ms tiempo malito y en casa que en la guardera, Yo trabajo desde casa, pero se me hace bastante difcil por compaginar al pequeo con el trabajo, Necesitaramos a alguien que nos ayude cuando Jor

Somos una familia con una nia encantadora pero al tener familia lejos nos vemos en la situacin de encontrar a alguien de confianza.

Hola! Mi hija aun es una bebe y estabamos buscando a alguien para cuidarla muy ocasionalmente durante 2-3 h mximo. De momento tiene momentos de lloro muy fuerte (clicos) y hay que estar en movimiento continuo con ella pero tiene momentos de calma tambin donde te puede dormir 3 h seguidas. El cuidado requerira atencin completa y bibern si hiciera falta.

Somos una familia con dos hijas, yo trabajo a turnos y mi pareja teletrabaja desde casa. Necesitamos a alguien para cuidar de la nia de 1 ao los Mircoles y Viernes por la maana, y en temporadas no lectivas tambin de la mayor de 5 aos. Los das que no sea necesario cuidar de las nias buscamos a alguien que se encargue tambin de la limpieza del hogar o tareas. Buscamos a alguien a largo plazo, de momento el curso escolar y probablemente ms tiempo. Un saludo

Big Data e Inteligencia Artificial, ayudando a las empresas a transformar su manera de trabajar y crecer con inteligencia.Sabemos que la tecnología no innova por sí sola, la verdadera diferencia la marcan las personas.Por eso, cuidamos nuestra cultura como cuidamos nuestros proyectos, apostando po

Tenemos un nio que pronto cumplir dos aos y empieza al colegio.Necesitaremos cuidador ocasional las maanas que no pueda acudir al colegio y/o algunas tardes en las que tengamos asuntos laborales.

Tenemos 2 hijos (1 Nio y 1 Nia, 2 y 5 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Me llamo Patri. Tenemos un/a hijo/a (1 Nia, 2 aos). No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos. Actualmente no estamos buscando pero nos gustara tener contacto por si en algn momento necesitara algo de ayuda

Me llamo Vicky. Tenemos 2 hijos (1 Nio y 1 Nia, 1 y 11 aos). No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

My name is Grace. We are a family of Spanish, Irish and Australian. We have 2 children (Boy, 8), (Girl, 3). Feel free to contact me so we can make an appointment.

MVP y presenta un alto componente técnico.En este rol, serás el nexo de unión entre negocio, I+D y desarrollo, asegurando que el producto avance de forma coherente con la estrategia, el valor de negocio y la calidad técnica.Liderar la transición del producto desde su etapa de I+D hasta su lanza

Nuestro equipo de sistemas está formado por más de 100 técnicos que se encargan de velar por la gestión de infraestructuras críticas, los sistemas de seguridad informática, el soporte técnico y la atención a usuarios, la monitorización de sistemas y la gestión de diferentes BBDD, de grande

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QA Automation Engineer – Frontend (React/WebdriverIO).En Coforge Spain, buscamos un/a.Single Page Applications (SPA).Esta posición requiere habilidades avanzadas en automatización con.QA, enfocado en validación de aplicaciones SPA.Participación activa en equipos ágiles (.Dominio de herramient

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Ubicación: Madrid, España (modalidad remota) ️ Idiomas: Español e inglés fluido Experiencia: Más de 15 años ️ Habilidades clave: AWS, Big Data, ETL, Bases de Datos Descripción del Puesto En Coforge estamos buscando incorporar un/a Senior Data Architect con experiencia en entornos Cloud. Esta persona será responsable de diseñar, implementar y liderar soluciones de arquitectura de datos en la nube, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio. Responsabilidades Más de 15 años de experiencia en DWBI, Big Data y tecnologías en la nube. Experiencia práctica en AWS y Snowflake. Dominio de servicios de procesamiento de Big Data como Apache Spark , Beam o equivalentes. Conocimiento profundo de tecnologías como Redshift , Synapse , Pub/Sub , Kinesis , MQ , Event Hubs , Kafka , entre otros. Experiencia en consultoría, diseño y construcción de soluciones, incluyendo participación activa en respuestas a RFPs. Capacidad para actuar como SPOC (Single Point of Contact) en discusiones técnicas con equipos industriales. Liderazgo en diseño de soluciones y habilidades emprendedoras para impulsar propuestas al cliente. Excelentes habilidades en ETL y modelado de datos . Capacidad para definir estrategias de monitoreo, alertas y despliegue de servicios. Experiencia en soluciones de resiliencia, failover y monitoreo. Deseable experiencia con herramientas como Jenkins , Terraform , StackDriver u otras herramientas DevOps. Diseño e implementación de modelos de bases de datos eficientes. Evaluación de necesidades estructurales de bases de datos y operaciones del cliente. Redacción de POVs (puntos de vista) sobre tecnologías emergentes. Evaluación de procedimientos de implementación de datos para cumplimiento normativo. Preparación de informes técnicos para la gerencia y equipos ejecutivos. Supervisión de migraciones desde sistemas heredados. Formación y soporte al personal técnico. Resolución de incidencias del sistema de forma oportuna. Requisitos Conocimiento sólido en estructuras de bases de datos y minería de datos. Experiencia en desarrollo de sistemas, ciclo de vida del desarrollo, gestión de proyectos, diseño y pruebas. Dominio en modelado y diseño de datos, desarrollo en SQL y administración de bases de datos. Experiencia con tecnologías de gestión de datos, bases de datos columnares y NoSQL, visualización de datos, datos no estructurados y análisis predictivo. Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal. Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar. Capacidad para liderar y guiar a otros arquitectos. Habilidades Obligatorias Experiencia con al menos dos proveedores Cloud : AWS. Big Data, Apache Spark, Beam. Herramientas como Redshift, Synapse, Pub/Sub, Kinesis, MQ, Event Hubs, Kafka. Habilidades Deseables Diseño de soluciones con Databricks en AWS. Conocimiento de herramientas DevOps: Jenkins, Terraform, StackDriver.

Adopción de medidas correctoras para optimizar el uso del servicio Supervisión de penalizaciones Requisitos Formación en estudios de Ingeniería de Telecomunicación o Informática, Licenciatura en Informática, Grado más Máster en Informática, o Grado más Máster en Telecomunicaciones o G

Buscamos un/a Jefe/a de Proyecto (PMO) para importantes proyectos del cliente sector financiero , participando en la gestión y evolución de las principales aplicaciones del área de tarjetas y medios de pago.

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Para esto es preciso que el Jefe de proyecto tenga un conocimiento profundo de los matices del proyecto. Experiencia de entre 3 y 5 años como jefe de proyecto o en otras areas (Calidad, Automatización,.

This role combines deep technical expertise in classical machine learning with practical experience in generative AI, ensuring our solutions are both state-of-the-art and production-ready.You will be responsible for leading a small but powerful team, driving end-to-end development of ML models, and

Estamos buscando a un/a profesional senior con un enfoque estratégico para liderar proyectos que mejoren los procesos financieros, de contratación y tributarios en organismos públicos.

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Hola En Prodigioso Volcán somos pioneros en España en el diseño y ejecución de proyectos de Comunicación Clara. Todas las personas tenemos derecho a entender y podemos exigirlo desde los distintos roles que asumimos en la sociedad. Por eso, desde hace 12 años ayudamos a administraciones y empresas a transmitir de forma fácil, directa, transparente, simple y eficaz información relevante para la ciudadanía. Queremos incorporar un nuevo perfil de redacción especializado en Comunicación y Lenguaje Claro. ¿Qué buscamos?: Titulación universitaria en Filología Hispánica y/o lingüística, Lengua y literatura modernas, o Traducción e interpretación. Formación específica en comunicación y lenguaje claro. Experiencia demostrada de al menos dos años en proyectos de comunicación y lenguaje claro. Excelentes habilidades y nivel de expresión escrita, agilidad de ejecución y capacidad de escribir para cualquier formato y temática. Persona curiosa, con mente analítica y orientación a la resolución de problemas. Habilidades organizativas, comunicativas y de trabajo en equipo. Persona resolutiva, metódica y organizada. ¿Cuáles serán tus responsabilidades?: Trabajarás con un equipo multidisciplinar en el: Análisis de procesos y documentos desde la perspectiva de la Comunicación Clara. Reconceptualización de procesos y servicios. Redacción y clarificación de textos especializados en Comunicación Clara. ¿Qué ofrecemos?: Formar parte de un equipo prodigioso. Dinamismo de los proyectos con base en las últimas tendencias tecnológicas. La posibilidad de aportar y aprender dentro de una empresa en constante crecimiento. Horario en jornada completa (intensiva los viernes y durante julio y agosto). Teletrabajo y flexibilidad. Salario competitivo según el perfil. Muy buen ambiente de trabajo. Prodigioso Volcán es una compañía comprometida con generar un impacto positivo en la sociedad. Sabemos que la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades son claves para crear un mundo más responsable. Únete y forma parte del mejor talento. Se tú. Responsable de tratamiento: Prodigioso Volcán, S.L. Finalidad del tratamiento: gestión de tu participación en el proceso de selección. Base legal: aplicación de medidas precontractuales a petición de la persona interesada. Transferencia de datos: no tenemos previsto ceder tus datos ni realizar transferencias internacionales con ellos. Conservación: tus datos personales serán conservados durante el plazo máximo de dos años desde la recepción del curriculum vitae. Ejercicio de derechos en:

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