Jobs in Illa De Arousa - Page 11Create job alertsPart-time

Desde Retail Talent Group estamos gestionando una posición de Senior Key Account Manager Senior con base en Barcelona, dentro de un entorno internacional altamente dinámico y en pleno crecimiento, con responsabilidad sobre cuentas estratégicas en canales Wholesale y Retail. Se trata de una oportunidad clave para un perfil con visión de negocio, capacidad de influencia y orientación a resultados, que quiera liderar el desarrollo de una cuenta de alto impacto dentro de la organización. ¿Cuál será tu impacto? Serás responsable de liderar el negocio end to end de una cuenta estratégica, definiendo e implementando planes comerciales que impulsen el crecimiento sostenible y la rentabilidad, actuando como partner clave tanto a nivel interno como externo. Principales responsabilidades: • Definir la estrategia comercial de la cuenta, alineada con los objetivos globales, • Liderar negociaciones clave (sell-in) y asegurar el rendimiento en punto de venta (sell-out), • Analizar KPIs y tendencias de mercado para identificar oportunidades de crecimiento, • Traducir insights en planes de acción concretos y medibles, • Actuar como interlocutor principal con el cliente, construyendo relaciones de largo plazo, • Gestion directa de dos district managers., • Coordinar equipos internos de forma transversal (marketing, retail, etc), • Liderar y desarrollar equipo directo, garantizando alineación y excelencia operativa Perfil: • Experiencia consolidada (+5 años) como KAM en entornos Retail y/o Wholesale, • Background en sectores del retail o gran consumo, • Alta capacidad analítica y visión estratégica de negocio, • Experiencia en gestión de equipos y liderazgo transversal, • Excelentes habilidades de negociación, influencia y comunicación, • Nivel alto de inglés C1 mínimo, • Perfil orientado a resultados, con mentalidad de crecimiento y enfoque comercial ¿Qué ofrece el proyecto? • Ubicación Barcelona ciudad, • Modelo de trabajo híbrido, • Horario flexible, • Flexibilidad para trabajar en remoto desde el extranjero hasta 4 semanas al año, • Condiciones fijas más variable (posición executive), • Posición estratégica con alto impacto y visibilidad dentro de la organización, • Entorno internacional, dinámico y orientado a la innovación, • Proyecto sólido con recorrido y posibilidades reales de desarrollo, • Acceso a gimnasio en oficina, • Descuentos exclusivos en producto, • Acceso a plataformas de bienestar y salud (incluyendo apps de mindfulness y fitness), • Beneficios orientados al bienestar integral y desarrollo personal Una posición pensada para perfiles que quieran dar un salto cualitativo en responsabilidad, exposición y capacidad de decisión dentro de una organización líder.

Nuestro cliente, compañía de seguros de salud, necesita incorporar en Madrid a un/a Director de Control Asistencial. Resumen del puesto: El/la Director de Control Asistencial realiza el seguimiento de la siniestralidad de las delegaciones, trata de homogeneizar las negociaciones con todos los proveedores asistenciales de cada provincia para que sean comparables y registrables de manera similar en los sistemas y propone las subidas anuales de los baremos. Funciones: 1. Definir y diseñar procedimientos de control de siniestralidad en el ámbito hospitalario, ambulatorio y de especialidades, de manera que se tenga una visión global del gasto médico., 2. Controlar gasto por especialidad, delegación y journey del cliente., 3. Fijar baremos específicos por especialidad para garantizar la consistencia y optimización de recursos, participando en las subidas anuales de baremos., 4. Supervisar dimensionamiento del cuadro médico por zona y especialidad. Perfil del candidato Formación: Licenciado Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en funciones similares de seguimiento de la siniestralidad en una aseguradora de salud. Idealmente en una central, también será admisible si este seguimiento se ha realizado en alguna zona o delegación. Si se trabaja en algún hospital o grupo hospitalario en la negociación de precios con las aseguradoras también es un experiencia válida. Cierta seniority, es imprescindible haber dirigido equipos, aunque sean pequeños

Desde Paul Marlex estamos buscando un un Business Developer para liderar desde cero la apertura y el crecimiento del mercado español para una marca líder internacional en bebidas funcionales y presente en más de 40 países. Un reto de alto impacto dentro de una compañía en plena expansión global. ¿Qué ofrece este reto? Construir un mercado desde cero, siendo la persona responsable de diseñar y ejecutar la entrada de la empresa en España, tomando decisiones clave sobre distribución, estrategia comercial y posicionamiento. Trabajar con una marca sólida, respaldo internacional, uniéndote a una compañía reconocida globalmente, con un portafolio en expansión y capacidad real de inversión para crecer rápido en off‑trade. Con Alta visibilidad e impacto directo. Reportarás directamente al equipo directivo internacional y trabajarás como embajador de la empresa en España, liderando relaciones estratégicas y negociaciones de alto nivel. Oportunidad de construir, crecer y dejar huella. Siendo un proyecto para perfiles ambiciosos que quieran ver resultados tangibles, construir equipos y oportunidades a futuro dentro de la compañía. Responsabilidades • Liderar la entrada y desarrollo comercial de la empresa en España., • Construir y ejecutar la estrategia de crecimiento junto al distribuidor local., • Desarrollar nuevas oportunidades en el canal off‑trade y en cuentas clave (IKA)., • Negociar acuerdos comerciales con los principales retailers., • Crear planes de negocio, presupuestos y previsiones de manera autónoma., • Gestionar y optimizar el presupuesto de trade spend., • Coordinar lanzamientos, acciones comerciales y marketing local., • Garantizar el cumplimiento normativo y políticas internas. Requisitos • +5 años de experiencia en Desarrollo de Negocio o Comercial en FMCG, idealmente bebidas., • Experiencia demostrada abriendo mercados, gestionando distribuidores y cuentas clave., • Conocimiento profundo del mercado español y del canal moderno/off‑trade., • Perfil autónomo, estratégico y orientado a resultados., • Excelente capacidad de negociación y comunicación., • Inglés y español fluidos., • Residencia en Barcelona/Cataluña.

¿Cuentas con experiencia en expansión, urbanismo o desarrollo de nuevos negocios y buscas el siguiente gran reto? En Norauto somos líderes europeos en soluciones de movilidad sostenible y llevamos más de 40 años creciendo en España, con más de 93 centros y 2.500 personas apasionadas por lo que hacen. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Expansionista para impulsar la apertura de nuevos centros Norauto en la zona sur de españa, asegurando la viabilidad técnica, urbanística y económica de cada proyecto. Una posición clave si tienes experiencia técnica y comercial, y quieres liderar la expansión de una compañía que apuesta por el crecimiento sostenible y estratégico. ¿Qué harás? • Participarás en el diseño y ejecución del plan de expansión, detectando ubicaciones clave para nuevos centros o reubicaciones en la zona sur de españa, • Analizarás la viabilidad urbanística, técnica, económica y comercial de cada proyecto., • Negociarás con propietarios de locales, solares y edificios para futuras implantaciones., • Coordinarás con asesores jurídicos, técnicos y departamentos internos para asegurar el cumplimiento de plazos y normativas., • Gestionarás licencias, permisos y relaciones institucionales con organismos públicos., • Supervisarás el desarrollo urbanístico del suelo hasta su adecuación., • Negociarás convenios con entidades oficiales y asegurarás el cumplimiento de nuestros códigos éticos y normativos. ¿Qué necesitamos? • Formación universitaria en ADE, Arquitectura o Ingeniería., • Experiencia de 4-7 años en expansión, urbanismo o inmobiliaria (idealmente en empresas del sector retail), • Conocimiento sólido de normativa urbanística y contratos civiles., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Capacidad para analizar, planificar, comunicar y negociar con autonomía., • Experiencia en nuevas aperturas/expansión en la zona sur (Andalucía), • Valorable: inglés o francés a nivel intermedio-alto. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida + jornada intensiva en verano, • Modelo de trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana (después de los primeros 3 meses), • Plan de carrera y oportunidades de promoción interna, • Formación continua a través de Driver Academy (Idiomas, cursos, formaciones…), • Beneficios sociales: descuentos Norauto, club de compras, seguro de vida, seguro médico a precio competitivo..., • Paquete retributivo: Fijo+variable (a evaluar en función de la valía del candidato) + vehículo de empresa 🌍 Aquí no solo vas a crecer tú: también contribuirás a un modelo de movilidad más responsable. 👉 Si estás listo para dar el salto, Norauto es tu lugar. ¡Queremos conocerte!

About FirstIgnite: FirstIgnite builds best-in-class software that accelerates commercialization and innovation by connecting scientific research with industry partners. We support universities, national labs, and research hospitals worldwide with tools that simplify complex science and identify real partnership opportunities. Role Overview: We are seeking a driven and relationship-focused Account Executive with experience closing SaaS contracts. In this role, you will manage the full sales cycle; from prospecting and qualification to demos, negotiation, and signed agreements; while representing FirstIgnite at industry conferences and events. You’ll be a key partner to our Product and Partnerships teams, ensuring customer needs and market insights directly shape platform improvements. Responsibilities: • Book qualified appointments and manage a steady pipeline of prospects., • Identify, qualify, and convert high-value opportunities., • Conduct technical product demos tailored to customer needs., • Negotiate pricing and contract terms., • Secure signatures and close SaaS agreements., • Travel to conferences and events as a FirstIgnite representative., • Build and maintain strong, long-term customer relationships., • Provide timely, actionable feedback to the Product team to refine platform features., • Fluent in French Language, • Proven experience closing SaaS contracts and managing the full sales cycle., • Strong communication, presentation, and relationship-building skills., • Highly effective working in a remote environment; self-motivated with excellent time management., • Ability to understand technical products and translate value clearly to prospects., • Strong organization, pipeline management, and CRM proficiency., • Comfort with outbound outreach, lead qualification, and demo delivery., • Ability to travel for customer meetings, conferences, and industry events., • Results-oriented mindset with a consistent track record of meeting or exceeding quotas. Disclaimer: This is a full-time contractor position, not a direct employment role. The position is remote-first and offers unlimited time off. Compensation structure includes a competitive salary range and 10% commission on sales, with payments issued twice monthly. FirstIgnite currently has EU-based team members operating under this contractor model.

En Alzamora Carton Packaging, empresa industrial especializada en soluciones de packaging en cartón, queremos incorporar un Técnico/a Comercial para la zona centro (Madrid, Ávila, Segovia y Toledo), con el objetivo de reforzar el equipo comercial y seguir impulsando el crecimiento del negocio. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de desarrollar negocio en tu zona, aportando una visión comercial y técnica para ofrecer soluciones de packaging ajustadas a las necesidades del cliente, acompañando el proceso desde la detección de la oportunidad hasta la entrega final. Tus principales funciones: • Desarrollar e implementar las estrategias comerciales definidas por la Dirección Comercial., • Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante prospección activa., • Ampliar y fidelizar la cartera de clientes, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades., • Realizar visitas comerciales y de seguimiento, construyendo relaciones de confianza a largo plazo., • Analizar las necesidades del cliente y proponer alternativas de packaging en cartoncillo., • Recoger información técnica necesaria para el departamento de presupuestos (documentación, muestras, especificaciones, etc.)., • Acompañar el proceso del pedido desde su confirmación hasta la entrega final., • Realizar el seguimiento completo de los presupuestos hasta su validación., • Analizar tendencias del mercado y la evolución del sector para anticiparse a las necesidades del cliente., • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Requisitos: • Formación en áreas comerciales, marketing o técnicas, así como experiencia en venta consultiva B2B., • Experiencia previa en posiciones comerciales, preferiblemente en sectores industriales, packaging o artes gráficas., • Conocimiento del tejido empresarial de la zona centro (Madrid, Ávila, Segovia y Toledo)., • Valorable experiencia comercial en sectores como alimentación, cosmética, pharma, gran consumo o industria., • Habilidades de negociación, orientación a resultados y comunicación efectiva., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. Qué ofrecemos: • Contrato estable a jornada completa, con incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento., • Salario compuesto por fijo mensual más variable ligado a objetivos y resultados comerciales., • Formación continua y desarrollo profesional., • Integración en un equipo profesional y colaborativo, con un entorno de trabajo cercano, organizado y orientado a resultados. Formarás parte de una empresa con más de 125 años de historia en el sector del packaging que apuesta por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo en cada proyecto. Si quieres descubrir más sobre nuestra trayectoria, visita: ___

La Fundació Hospitalàries Barcelona (antic Hospital Sant Rafael) és un Hospital General del grup "Fundación Hospitalarias" que forma part del SISCAT. Ubicat en una posició privilegiada de Barcelona i, amb l'àrea d'influència territorial a l'AIS BCN Nord, és referent de l'atenció especialitzada directa de 3 equips d'atenció primària de més de 89.000 persones a nivell local i de més de 150.000 a nivell global. Amb més de 60 anys d'experiència des del seu inici de funcionament, la Fundació Hospitalàries Barcelona destaca per la seva especial capacitat per adaptar-se a les necessitats del moment i respondre a les necessitats assistencials coma les patologies quirúrgiques, les mèdiques, les de l'aparell locomotor i, també a l'àrea de la Salut Mental, on destaquem com un grup hospitalari referent a nivell estatal. Actualment, busquem incorporar un/a Facultatiu/iva per al nostre servei de Dermatologia en jornada parcial de 18 hores setmanals i amb les següents funcions: • Realitzar Consultes de Dermatologia General, • Possibilitat de Consultes Monogràfiques (amb prèvia formació si fos necessari), • Cirurgia Dermatològica, • Interconsultes hospitalàries, • Teleconsultes, • Participació en comitès multidisciplinaris, • Participació en Sessions de Formació continuada Podràs gaudir d'un ampli llistat de beneficis entre els que destaca la importancia que en donem a la formació dels/les nostres professionals sanitaris. No ho pensis més i uneix-te a la família de la Fundació Hospitalàries Barcelona per gaudir de tots els beneficis i per a seguir desenvolupant la teva carrera professional. Som-hi! #SomFHospitalàriesBarcelona

En Krimda estamos buscando un/a perfil de PMO & Transformación Digital para uno de nuestros clientes del sector financiero, dentro de un proyecto estratégico de transformación organizacional y digital. Buscamos un perfil con sólida visión de negocio, experiencia liderando equipos y trayectoria combinada en Business Analysis, Project/Program Management y gestión de procesos/productos en entornos complejos y multinacionales. ¿Qué esperamos de ti? 🚀 Buscamos un/a profesional con fuerte background en negocio y operaciones, acostumbrado/a a gestionar personas y liderar iniciativas de transformación de alto impacto. Esperamos que puedas actuar como nexo entre la estrategia y la ejecución, aportando visión integral, pensamiento estructurado y capacidad de movilizar equipos hacia resultados concretos. Queremos a alguien con experiencia real en entornos exigentes —banca, seguros, retail, telecomunicaciones, pagos o consultoría— y que haya participado en proyectos de transformación digital, mejora de procesos y evolución organizacional. Valoramos especialmente la combinación de mentalidad analítica (Business Analyst), liderazgo de proyectos/programas (Project/Program Manager) y visión de proceso/producto (Process/Product Owner). Buscamos una persona con enfoque a resultados, orientación a mejora continua y capacidad para trabajar en entornos internacionales. En definitiva, buscamos un perfil estratégico y operativo a la vez, con criterio, autonomía y pasión por impulsar el cambio. Principales responsabilidades: • Participar activamente en la Oficina de Proyectos (PMO) y en iniciativas de Transformación Digital a nivel corporativo., • Liderar proyectos estratégicos de transformación, asegurando cumplimiento de alcance, tiempos, presupuesto y calidad., • Definir, analizar y optimizar procesos clave del negocio bajo metodologías de mejora continua., • Coordinar equipos multidisciplinares y gestionar stakeholders en entornos complejos e internacionales., • Actuar como puente entre áreas de negocio, operaciones y tecnología., • Impulsar marcos de trabajo ágiles y/o híbridos según la naturaleza del proyecto (Agile, SAFe, Waterfall)., • Contribuir a la evolución organizativa mediante iniciativas de eficiencia, digitalización e innovación., • Apoyar la toma de decisiones estratégicas a través de análisis estructurados y seguimiento de KPIs. Requerimientos Excluyentes: • Experiencia consolidada en Oficina de Proyectos (PMO) y/o Transformación Digital., • Background en negocio y operaciones, con experiencia gestionando equipos., • Trayectoria combinada como Business Analyst, Project/Program Manager y/o Process/Product Owner., • Experiencia en sectores como Banca, Seguros, Retail, Finanzas, Payment Options, Telecomunicaciones o Consultoría, idealmente en entornos multinacionales de prestigio., • Titulación universitaria (Licenciatura o Máster). Valorable MBA., • Certificaciones en metodologías y mejora continua (Lean Six Sigma, PMP, SAFe u otras equivalentes)., • Nivel alto de inglés (conversación y escrito) para participación en proyectos internacionales., • Perfil senior con fuerte autonomía, visión estratégica y capacidad de liderazgo. Deseables • Experiencia en proyectos de transformación organizacional a gran escala., • Participación en iniciativas de digitalización y automatización de procesos., • Experiencia trabajando en entornos internacionales y multiculturales., • Conocimiento en metodologías ágiles escaladas (SAFe)., • Experiencia en programas de innovación y evolución de modelos operativos. ¿Qué ofrece nuestro cliente? 🤓 • Contrato indefinido con salario competitivo., • Modalidad de trabajo presencial., • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto dentro del sector financiero., • Flexibilidad horaria. Si te apasiona liderar el cambio, impulsar la transformación y participar en proyectos estratégicos que marcan el futuro de la organización, este es tu sitio. Buscamos talento senior con visión global, mentalidad analítica y capacidad real de ejecución.

Estamos buscando un perfil "Facility Manager" para incorporar a una empresa privada y consolidada enBarcelona, con una larga trayectoria. El centro cuenta con un alto nivel de exigencia en la calidad del servicio, el mantenimiento y la experiencia de sus clientes. En un contexto de mejora y actualización de la experiencia de cliente, se incorpora un/a Facility Manager que lidere la gestión integral del mantenimiento, la operativa diaria y la coordinación de equipos y proveedores, garantizando el óptimo estado del centro y la excelencia en el servicio. 🔧 Funciones: • Supervisar la operativa diaria de las instalaciones deportivas, asegurando limpieza, seguridad y disponibilidad de los espacios., • Planificar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo (instalaciones, equipos deportivos, HVAC, fontanería, electricidad), gestionando proveedores y contratas externas., • Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad, higiene, accesibilidad y protocolos internos (seguridad acuática, evacuación, primeros auxilios, etc.)., • Gestionar el stock de material y equipamiento, controlando reposiciones y costes asociados., • Coordinar horarios y asignación del personal del centro, supervisando su organización y rendimiento., • Atender y resolver incidencias y reclamaciones relacionadas con las instalaciones, con orientación al servicio., • Elaborar y controlar presupuestos operativos, proponiendo mejoras de procesos, eficiencia energética y sostenibilidad., • Coordinar la programación de actividades y eventos junto con otros departamentos., • Mantener registros de mantenimiento, controles de calidad y documentación técnica, elaborando informes periódicos para Dirección. 🎯 Requisitos: • Grado en CAFD/INEF, Gestión Deportiva, Turismo/Dirección Hotelera o Ingeniería técnica vinculada a mantenimiento e instalaciones., • Experiencia mínima de 5-6 años en posiciones similares., • Conocimientos en gestión de proyectos y mejora de procesos., • Capacidad organizativa, autonomía y orientación a resultados., • Habilidades de coordinación de equipos y trato interpersonal., • Conocimientos técnicos básicos (electricidad, climatización, fontanería, mantenimiento general)., • Español y catalán bilingües, (inglés B2 valorable). 💼 Ofrecemos • Contrato indefinido e incorporación inmediata., • Salario fijo de 30k a 35k€ brutos anuales fijos, según experiencia., • Variable vinculado a objetivos de servicio y resultados., • Entorno de trabajo estable, profesional y con posibilidades de crecimiento interno., • Posición 100 % presencial.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Desde Gi Group estamos a la búsqueda de un/una TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA Y VENTAS estamos buscando el siguiente perfil para empresa del sector automoción: Buscamos a una persona con formación para realizar las siguientes funciones: Responsabilidades principales: • Gestionar la cadena de suministro desde la planificación de la producción hasta la entrega final al cliente, asegurando la máxima eficiencia operativa, el cumplimiento de los compromisos comerciales y la satisfacción del cliente., • Coordinación con aprovisionamiento para asegurar la disponibilidad de componentes y la correcta planificación y seguimiento de la producción., • Ordenación de variantes, control y revisión de inventarios físicos, corrección de errores de consumos y seguimiento en planta., • Actualización y gestión diaria de demandas, pedidos de cliente (EDI/pedidos cerrados), portales clientes y toda la documentación de venta y exportación., • Tramitación, seguimiento y gestión de envíos y entregas, incluyendo la gestión de urgencias logísticas y comunicación directa y continua con clientes nacionales e internacionales., • Análisis de indicadores (KPIs), detección de desviaciones y propuestas de acciones correctivas y preventivas., • Liderazgo en gestión de reclamaciones logísticas, implantación de nuevos procesos, participación en auditorías y proyectos de mejora., • Formación y tutorización de nuevos miembros del equipo. Requisitos: • Grado Superior y/o titulación universitaria en Logística, Transporte, Comercio Internacional o áreas afines., • Dominio de SAP (logística y ventas), MS Excel (análisis y reporting)., • Experiencia mínima de 3 años en logística/supply chain, gestionando relación con clientes en entorno industrial., • Experiencia en entorno multinacional, gestión de clientes industriales internacionales y trabajo bajo presión y por objetivos., • Conocimientos sólidos de producción, planificación, logística y exportación., • Nivel de inglés mínimo B2; valoramos C1., • Se valorará experiencia en tramitación EDI, gestión de portales cliente y emisión de documentación de venta. Se ofrece: • Contratación indefinida., • Formación y desarrollo profesional, con opciones reales de crecimiento., • Horario flexible con opción a teletrabajo (1 día a la semana de teletrabajo), • Beneficios sociales competitivos., • Retribución fija más variable en función de objetivos.

Buscamos incorporar a un/a Operario/a de máquina (Peón Especialista) en Las Palmas de Gran Canaria. La misión principal será el movimiento, empuje y apilamiento de materiales para lograr una optimización eficiente del espacio de trabajo. La funciones, en concreto, serán las siguientes: • Movimientos internos de material a zona designada., • Reporte de averías., • Manejar maquinaria concreta., • Manejar herramientas manuales especializadas. Perfil que buscamos: • Formación complementaria en PRL., • Se requieren conocimientos de uso de maquinaria., • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar., • Se requiere carnet de conducir y vehículo propio. Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Horario L-V 22h – 6h, S: 6h., • Jornada completa.

Quiénes somos: En LIUX estamos redefiniendo cómo se diseñan y producen los vehículos del futuro. Nuestra misión es crear soluciones reales de movilidad sostenible que permitan a las personas moverse en armonía con el planeta, combinando innovación, tecnología y diseño responsable. Con el lanzamiento de nuestro primer concesionario en Madrid, buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial que quiera formar parte de un proyecto innovador dentro del sector de la automoción. Trabajarás en un entorno dinámico, en colaboración con un partner con amplia experiencia en gestión de concesionarios, combinando la visión innovadora de LIUX como fabricante con el conocimiento operativo de un grupo líder del sector. Qué buscamos: Buscamos una persona con experiencia en ventas con fuerte orientación comercial, apasionada por el trato con el cliente y con capacidad para acompañarlo durante todo el proceso. Si tienes un perfil dinámico, proactivo, te encanta trabajar en equipo y aspiras a formar parte de un proyecto que está transformando la movilidad, queremos conocerte. Qué harás: Gestionarás toda operativa del concesionario. Entre otras funciones, asesorarás a clientes y empresas en la compra de vehículos, ofreciendo una experiencia de venta excelente. Algunas de tus tareas serán: • Identificar las necesidades del cliente (particulares y empresas) y ofrecer la solución de movilidad más adecuada., • Identificar oportunidades comerciales, elaborar ofertas, realizar demos del coche y negociar las condiciones de venta., • Gestionar el proceso completo de venta hasta el cierre y la entrega del vehículo., • Asesorar en las opciones de financiación., • Cumplir con los objetivos y los estándares comerciales y de calidad definidos por la marca., • Realizar seguimiento de clientes y generar oportunidades de venta adicionales., • Participar en eventos comerciales y actividades de promoción del concesionario en representación de LIUX. Qué esperamos de ti: • Experiencia en ventas, preferiblemente en el sector de automoción., • Experiencia desarrollando negocio mediante prospección comercial., • Perfil comercial con orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Proactividad, dinamismo, trabajo en equipo y orientación al cliente. Qué ofrecemos: • Impacto real: aquí no serás un número más, tus decisiones afectan directamente al éxito de la marca., • Crecimiento exponencial: en una startup, el aprendizaje de un año equivale a tres en una empresa consolidada., • Ambiente dinámico: un equipo joven, apasionado y con jerarquías planas.

Ejecutivo/a Comercial Senior – Outbound Empresa: Compañía Global de Gestión de Viajes Ubicación: Madrid, España (Híbrido con viajes a nivel nacional) Descripción: Con más de 35 años en el sector, la organización ha crecido hasta convertirse en una de las Empresas de Gestión de Viajes (TMC) y Empresas de Gestión de Destinos (DMC) más grandes y confiables del mundo, obteniendo los principales reconocimientos de la industria, incluidos múltiples World Travel Awards. Hoy en día, las operaciones se llevan a cabo en más de 80 países, con negocios respaldados por más de 130 sucursales y miles de empleados en todo el mundo. Se ofrecen soluciones de viaje integrales y de principio a fin, desde la gestión de viajes corporativos y MICE (Reuniones, Incentivos, Conferencias y Eventos) hasta una amplia gama de productos de Banco de Camas (Bed Bank) y Paquetes Vacacionales a medida. En España, debido a un crecimiento explosivo y sostenido, se busca una mayor expansión y se requieren dos Ejecutivos/as Senior de Desarrollo de Negocio Outbound para llevar la región al siguiente nivel. Descripción del Rol En el rol de Ejecutivo/a Comercial Senior, se impulsará la continua expansión del mercado emisor (outbound) en España. Se le integrará en un equipo de ventas establecido bajo un liderazgo experimentado. Se proporcionará capacitación integral, apoyo de marketing y las herramientas necesarias (incluidas las de nueva incorporación) para que se pueda construir, gestionar y expandir de manera efectiva una base de datos. Se requiere viajar a mercados clave en toda España para que se puedan cerrar acuerdos y se pueda cultivar la red de agencias. Responsabilidades Clave: • Se deben impulsar las ventas B2B (outbound) para que se alcance y supere un objetivo de ingresos mensuales de 100.000 €., • Se deben aprovechar y expandir las redes existentes de agencias de viajes españolas., • Se venderá una combinación competitiva de productos de Banco de Camas y Paquetes Vacacionales., • Se espera que se construya, mantenga y optimice una base de datos de clientes utilizando las herramientas de CRM y marketing proporcionadas., • Se requieren viajes frecuentes por España para que se puedan llevar a cabo reuniones presenciales y se cierren acuerdos. Requisitos del Candidato: • Experiencia: Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en el mercado de viajes emisor (outbound) en España y un buen nivel de Ingles (B1/B2), • Conocimiento del Producto: Se espera experiencia comprobada en la venta de productos de Banco de Camas y Paquetes Vacacionales. Se reconoce que estas son trayectorias profesionales tradicionalmente distintas en España; por lo tanto, se aceptan perfiles con una división de experiencia de 50/50 u 80/20., • Red de Contactos: Se debe poseer una red sólida y activa de contactos en agencias de viajes españolas., • Habilidades: Se requieren habilidades excepcionales de negociación y cierre, junto con una mentalidad orientada comercialmente., • Idiomas: Se exige fluidez tanto en español como en inglés. Compensación y Beneficios: • Salario Base Competitivo: Se ofrece un salario base bruto anual de 35.000 € – 40.000 € con incrementos salariales en los primeros 6 y 12 meses si se alcanzan los objetivos., • Clara Trayectoria de Crecimiento: Se garantiza la realización de revisiones salariales a los 6 y 12 meses. Los salarios base de los representantes híbridos con mejor desempeño pueden escalar hasta los 50.000 € – 60.000 €., • Comisiones Lucrativas: Se proporciona un potencial de ingresos sin límite, esperando que los perfiles de alto rendimiento obtengan entre 25.000 € y 50.000 € adicionales al año mediante una estructura de comisiones del 2-4%., • Viajes Totalmente Cubiertos: Se requiere viajar de manera intensiva, por lo que el 100% de los gastos estarán cubiertos. Aunque no se proporciona coche de empresa ni asignación para vehículo, todos los alquileres de coches necesarios para viajes fuera de Madrid serán pagados en su totalidad por la empresa., • Soporte y Capacitación: Se proporcionará un proceso completo de incorporación y formación continua, junto con un soporte de marketing dedicado.

Somos uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, nuestra misión ha sido hacer de su mundo un lugar más seguro protegiéndole con sistemas, equipos y servicios esenciales En Chubb nos superamos constantemente y fomentamos una cultura de liderazgo en la que las personas entusiastas y motivadas pueden destacar en todos los ámbitos de su vida. Junto con nuestra empresa matriz, APi Group, en Chubb creemos que todo el mundo puede ser un líder. ¿Quieres trabajar con nosotros? Buscamos un/a Técnico/a de Operaciones en Seguridad Electrónica para garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas instalados en nuestros clientes. La persona seleccionada realizará labores de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la calidad del servicio, el cumplimiento normativo y la satisfacción del cliente. • Funciones principales • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de intrusión, CCTV y control de accesos., • Ejecutar ampliaciones, actualizaciones y mejoras en instalaciones existentes., • Atender averías y gestionar sistemas avanzados (microprocesados, multiplexados, IP, etc.)., • Cumplir con los protocolos de seguridad, normativa técnica y PRL., • Documentar intervenciones y reportar incidencias. -Formación • CFGM en Electricidad y Electrónica o Telecomunicaciones., • Valorable certificaciones en sistemas de seguridad electrónica. -Experiencia • Mínimo 2 años en mantenimiento de sistemas de seguridad electrónica. -Conocimientos • Sistemas de intrusión, CCTV y control de accesos., • Normativas y estándares del sector., • Manejo de herramientas de diagnóstico., • Carnet de conducir B1. -Qué ofrecemos • Jornada completa., • Disponibilidad para intervenciones fuera del horario habitual y posibles horas extra en casos de urgencia., • Trabajo principalmente en campo, con desplazamientos frecuentes., • Incorporación a un equipo técnico especializado y en constante evolución tecnológica. -Perfil buscado • Capacidad para trabajar de forma autónoma en campo., • Atención al detalle y alto nivel de concentración., • Buena gestión del tiempo y de múltiples intervenciones., • Orientación al cliente y al servicio., • Adaptación a entornos exigentes y nuevas tecnologías.

We're Hiring: Strategic Account Manager About Us: HRS is Oracle’s largest hospitality partner worldwide, providing coverage in 104 countries to more than 13,000 customers. Recognised as an official Oracle Hospitality Partner, HRS offers a wide range of innovative solutions to its customers including Property Management, POS, Spa & Guest Activities, Mobile Applications, and more. Join us in our journey to deliver the best service possible to the hospitality world! Role Overview: The Strategic Account Manager will be responsible for managing and growing relationships with key clients in the hospitality industry across a designated region within EMEA. This role involves understanding client needs, providing tailored software solutions, and ensuring the successful implementation and use of our products. The ideal candidate will drive customer satisfaction, identify new business opportunities, and work closely with cross-functional teams to deliver exceptional service. This role is designed for a hospitality professional with strong hotel operations experience who is ready to move into a commercial, active sales role. You will work independently to develop new business and strategic relationships with hotel groups, acting as a trusted advisor to senior hotel leadership while driving revenue growth. Location Europe — open to candidates based in Budapest, Prague, Berlin, Dusseldorf, Frankfurt, Munich, Warsaw... Key responsibilities: • Be involved in the development and implementation of sales and marketing projects, together with associated activities for getting potential customer's attention, • Provide HRS with thorough research & analysis of the local business competition for gaining competitive edge., • Involvement in the development of HRS market research and sales strategy., • Acquisition of new customer leads using all available methods: phone, participation in exhibitions, events, presentations, • Meet assigned strategic account goals in accordance with the company targets., • Maintain regular contact with the customers and partners of HRS., • Establish strong, long-term client relationships., • Liaise with local customers in local language and response to international customers in English correspondence, • Organise sales and marketing events for customers., • Be HRS representative for all HRS corporate interests and its Brand when liaising with customers What We’re Looking For: • A minimum of 5 years’ experience in the hospitality industry, including experience in hotel management or senior supervisory roles such as front office, operations, revenue, sales, or similar leadership positions., • Hands-on experience with Opera PMS (or Opera Cloud) is essential, experience with POS systems will be a plus., • Willing to travel nationally and internationally., • Business results oriented., • Be pro-active and have a positive ‘can-do’ attitude., • Show a professional work ethic together with a sense of responsibility., • Display excellent communication and entrepreneurial skills., • Show a drive and passion for improving sales., • Maintain a desire to learn and succeed., • Be able to open doors and close deals. Languages: • Fluent English, both written and spoken., • Any other language will be a plus. Why Join HRS? • A Job in an international company, • A diverse, demanding and varied range of tasks, • Teammates who are at your side with any questions you may have, • Individual design and development options, • Motivating remuneration package, • Work from home and hybrid options, • Competitive annual bonus scheme, • Team building and company events, • Family friendly benefits, • Fitness/healthy lifestyle support program, • Employee referral program We look forward to hearing from you!

Importante constructora líder en España nos encarga la selección de un Topógrafo en Alicante para ser Responsable Topografía en esta Delegación, dependiendo del Jefe Topografía a nivel nacional, para realizar trabajos de oficina y campo, con experiencia en obra civil de al menos 5 años en proyectos de pequeña y gran envergadura. Trabajará en funciones tales como encajes de rasantes, colectores, mediciones, cubicaciones de movimiento de tierras, replanteos y taquimétricos en campo. Se valorará: -Grado en Ingeniería Geomática y Topografía o Ingeniería Técnica en Topografía. -Manejo equipos Leica. -Manejo en software de topografía Istram, Civil3D, MDT, CLIP -Manejo en software BIM. Salario: 45-55K negociable Vehículo + tarjeta gasolina Comidas (media dieta) Ayuda por cambio de residencia de 600€ a desplazados Contrato indefinido Cómo postular: 📩 Enviar CV a: 📌 Indicar en el asunto: Ref. 2604 El proceso de selección se realizará de forma individual, y en la entrevista inicial se ampliará toda la información del puesto. 📞 Información para candidatos/as: 94 640 92 00

At Hotel Galfi, we believe that exceptional hospitality is created through great service, attention to detail, and passionate people. We are currently looking for a Restaurant Manager to join our team and lead our dining experience, ensuring every guest enjoys a memorable moment at our restaurant. What we are looking for We are looking for a hands-on professional with a proactive mindset who is not afraid to step in when needed. More than just a manager, we are seeking a true leader and team player who leads by example and enjoys working side by side with colleagues to create an excellent guest experience and a welcoming atmosphere. Your daily responsibilities Overseeing the daily operations of the restaurant Ensuring smooth and efficient service throughout all meal periods Welcoming guests and ensuring they feel well taken care of during their dining experience Managing guest requests, feedback, and special requirements with professionalism and care Supervising, supporting, and motivating the restaurant team Coordinating closely with the kitchen and other hotel departments Managing reservations, table allocation, and service flow Monitoring stock levels, managing inventory, and ensuring proper stock control Maintaining and consistently upholding high service and presentation standards Ensuring overall guest satisfaction and a positive dining atmosphere What we are looking for in you Previous experience as a Restaurant Manager or Restaurant Supervisor Strong leadership and team management skills Excellent communication and organizational abilities A proactive attitude and attention to detail A passion for hospitality and creating memorable guest experiences Fluency in English (additional languages are a plus) Experience with restaurant POS systems What we offer A dynamic working environment in a boutique hotel in Ibiza The opportunity to be part and to create a motivated and friendly team If you are passionate about hospitality and ready to take the next step in your career, we would love to hear from you!

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un MODELADOR REVIT MEP/ARC para proyectos hospitalarios en Tarragona. Principales funciones: • Modelado de Revit en MEP y sus correspondientes familias., • Elaboracion de planos arquitectonicos en Revit., • Generación y extracción de documentación gráfica desde el modelado., • Resolver incidencias detectadas por los coordinadores de proyecto., • Proyectos siguiendo un BIM Execution Plan., • Uso de Navisworks. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Oportunidad de incorporación en importante ingeniería., • Jornada completa., • Plan de formación. Requisitos mínimos: • Manejo de Revit MEP Mecánicas y ARC, • Manejo de Nube de Puntos., • Actualización de Planos As-built., • Proyección, revisión y actualización de documentación conforme a nuevas obras e instalaciones., • Gestión Documental en el CDE (Entorno común de datos) Podríamos apoyarle en esto desde aquí desde las oficinas de CBS. En CBS, creemos en la ingeniería como motor de innovación y progreso; si buscas formar parte de un equipo que transforma ideas en soluciones reales y sostenibles, este es tu lugar.

Buscamos Representante (FREELANCE) de Ventas – Zona Centro (Madrid) En Bike Shop Solutions, distribuidor especializado en componentes y recambios para el taller de bicicleta, buscamos incorporar un Representante de Ventas para la zona centro (Madrid y alrededores). Queremos contar con un perfil dinámico, con experiencia en el sector y cartera activa, que quiera crecer con un proyecto en plena expansión. 📩 Interesados enviar CV a: Funciones principales • Desarrollar y potenciar la venta del catálogo de Bike Shop Solutions en la zona centro., • Implementar la estrategia comercial definida por la empresa., • Captar nuevos clientes (tiendas de ciclismo y talleres)., • Fidelizar y hacer crecer la cartera existente., • Detectar oportunidades de negocio en el canal taller y aftermarket., • Cumplir objetivos de ventas y crecimiento en la zona. Qué ofrecemos • Proyecto en fuerte crecimiento con enfoque innovador (B2B + herramientas digitales + IA)., • Catálogo especializado en recambios de alta rotación para taller., • Condiciones competitivas con sistema de comisiones atractivo., • Soporte continuo desde central (marketing, producto y operaciones)., • Herramientas avanzadas de venta (plataforma B2B optimizada). Requisitos • Cartera de clientes activa en la zona centro., • Experiencia en el sector de la bicicleta o afín., • Perfil comercial con capacidad de organización y autonomía., • Habilidades de negociación y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar y desarrollar puntos de venta. 📩 Interesados enviar CV a:

🔎EM&E Group - líder en el diseño, desarrollo y fabricación de soluciones complejas e innovadoras de Defensa y Seguridad. Busca ampliar el equipo con un/a operario/a de montaje mecánico: 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Horario de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana y tarde., • Posibilidad de crecimiento en una empresa puntera del sector defensa. 🚀Funciones: • Montaje de sistemas., • Interpretar y seguir planos, esquemas e instrucciones de montaje detalladas., • Ensamblar y montar componentes y subconjuntos de la torre con herramientas manuales y eléctricas., • Realizar comprobaciones de calidad y funcionamiento en los subconjuntos y el producto final., • Alinear y ajustar las piezas para garantizar un ajuste y una funcionalidad correctos., • Realizar el mantenimiento preventivo del equipo de montaje., • Garantizar la limpieza y el orden del área de trabajo., • Cumplir estrictamente con todos los procedimientos de seguridad y normativas de la industria. ✅Requisitos: • Grado Medio de Mecánica, Electromecánica o similar., • Años de experiencia que avalen los conocimientos necesarios o titulación., • Conocimiento del sector mecanizado. 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid.

Desde Manpower buscamos incorporar un/a Sales Executive B2B para un equipo comercial orientado a la gestión de oportunidades complejas, venta consultiva y desarrollo de negocio en entorno profesional y estructurado. ¿Tienes experiencia real en procesos comerciales con análisis, trabajo con CRM, gestión de pipeline y seguimiento de oportunidades, lejos de modelos de venta telefónica o puramente transaccional? Entonces, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Cuál será tu misión? • Gestionar oportunidades comerciales B2B desde la identificación de la necesidad hasta el cierre., • Analizar las necesidades del cliente y construir propuestas de valor ajustadas y personalizadas., • Trabajar con CRM como herramienta central para la gestión del pipeline y el seguimiento de oportunidades., • Preparar y hacer seguimiento de propuestas comerciales., • Coordinarte con equipos internos para garantizar la viabilidad y correcta ejecución de las soluciones vendidas., • Trabajar con objetivos y KPIs, analizando evolución y prioridades., • Desarrollar relaciones comerciales estables y de largo recorrido. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, desarrollo de negocio o roles comerciales similares., • Haber trabajado en venta consultiva, de servicios, proyectos o soluciones (no venta masiva)., • Uso real y habitual de CRM (Salesforce, HubSpot, Dynamics, Zoho u otros)., • Experiencia gestionando oportunidades con distintas fases y ciclos de cierre no inmediatos., • Capacidad analítica, organización y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo, • Variable atractivo vinculado a objetivos comerciales., • Entorno de trabajo profesional, con procesos comerciales definidos y apoyo de herramientas., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del área comercial.

Desde Grupo Entrepinares, empresa del sector agroalimentario desde hace 41 años, buscamos que el equipo crezca, incorporando a un/a Supervisor/a de Turno de Producción. La misión del puesto será gestionar los turnos del proceso de producción asignados, así como el personal a su cargo, asegurando la consecución de los objetivos cuantitativos y cualitativos, bajo criterios de eficacia y eficiencia. Qué esperamos de ti: • Titulación universitaria superior., • Valorable Máster relacionado con tareas de producción., • Experiencia en la gestión de equipos dentro del entorno industrial (alimentación)., • Nivel de informática alto. Valorable conocimientos de SAP., • Valorable experiencia en metodología Lean., • Disponibilidad de trabajo a turnos rotativos (Mañana, Tarde y Noche) y fines de semana. Se ofrece Incorporación en gran empresa en expansión con sólido proyecto. Estabilidad profesional.

Position : Fashion Designer Qualifications: Bachelor Degree (BA) or above, fluent in English Job requirements: 1. Good at fast –fashion, especially in circular knitted cut & sew , preferably with more than 5 years ZARA related work experience., 2. Job Description: Prepare samples and fabrics required by customers in advance in the quarterly development season and cooperate with customer designer meeting to assist customer designer in completing design draft. After the development meeting, communicate with colleagues of company business group and printmakers, responsible for publishing lists and checking the style of sample clothes., 3. The main customer is Zara , can visit Zara office in Coruna to keep in touch with their designer ., 4. Our company is in China , a city near Shanghai , being able to travel to China in the future is a must ., 5. Be responsible and hard-working, good communication. Salary : Negotiable

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid 🗺, y seguimos creciendo. 💡 ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: • DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico 👩 💻👨 💻, • DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados, optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados 🚀, • DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos 📲 🤝 Nuestro compromiso Creamos valor a través de: • Servicios cualificados y de alto impacto, • Profesionales motivados y expertos en su área, • Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. ¿Qué buscamos? • Buscamos incorporar un/a Technical Product Manager para un proyecto estratégico dentro del área de Tecnología de una compañía internacional líder en el sector retail/lifestyle, con fuerte presencia en e-commerce y especializada en productos para el hogar y la moda 🔝, • Te incorporarás a un dominio clave de la plataforma, con responsabilidad directa sobre tres servicios core, construidos sobre una arquitectura de microservicios y expuestos principalmente mediante APIs., • Buscamos un perfil senior, con autonomía y criterio técnico, capaz de moverse con soltura en un entorno multi-marca y multi-stakeholder. 👉 No es un rol de Lead, pero sí requiere experiencia contrastada para tomar decisiones con impacto transversal. Tu misión Llevar el producto lo más lejos posible, asegurando que los servicios bajo tu responsabilidad aporten valor real y medible al negocio, manteniendo altos estándares técnicos y de calidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Definir y priorizar el roadmap del producto, alineando objetivos de negocio y capacidades técnicas., • Gestionar y evolucionar productos API-first, incluyendo definición y gobierno de contratos de API., • Coordinar múltiples stakeholders (negocio, tecnología, equipos externos), facilitando la toma de decisiones., • Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, aportando criterio técnico y validando soluciones desde una perspectiva de producto., • Actuar como voz del usuario y del negocio, resolviendo bloqueos funcionales y proponiendo mejoras., • Definir KPIs/OKRs claros y fomentar una cultura data-driven., • Acompañar procesos de Discovery end-to-end. Lo que buscamos en ti: Indispensable • +5 años de experiencia en roles de Product Owner / Product Manager, con fuerte componente técnico., • Experiencia en entornos Agile (Scrum)., • Background en productos data-driven., • Capacidad para definir y seguir OKRs/KPIs., • Experiencia trabajando con APIs y arquitecturas de microservicios., • Autonomía y solvencia en entornos complejos y de alta interdependencia. Deseable • Experiencia previa en eCommerce., • Conocimientos de DDD (Domain-Driven Design). ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable y de alto impacto dentro del sector eCommerce., • Entorno técnico maduro, con equipos bien estructurados y visión de producto., • Autonomía real y capacidad de influencia en decisiones estratégicas., • Modalidad 100% remota. ¿Quieres saber más? Valoramos tu talento, tu criterio y tus ganas de crecer. Si te motiva trabajar en productos complejos con impacto real, queremos conocerte. 💙 En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #SeremosGrandesSiPensamosEnGrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona #ProductOwner #APIFirst #DataDriven #OKRs

Key account sales manager - Zoomlion AWP JD: • Develop and execute sales strategies for aerial work platforms (AWP) to achieve assigned sales targets., • Identify, acquire, and manage key accounts (rental companies, construction enterprises, industrial clients, distributors, etc.)., • Build and maintain long-term relationships with major customers, ensuring high satisfaction and repeat business., • Negotiate contracts, pricing, and commercial terms with customers., • Monitor market trends, competitor activities, and customer needs, providing feedback to HQ and product teams., • Collaborate with the after-sales and service teams to ensure excellent customer support., • Represent the company at trade shows, exhibitions, and customer events., • Prepare regular sales reports and forecasts, ensuring transparency and accuracy., • Travel frequently within the assigned territory for customer visits and business development. Qualifications: • Minimum 10 years of experience in the Aerial Work Platform (AWP) industry., • Proven experience working for AWP manufacturer (OEM background required)., • Strong, well-established relationships with major rental companies and key accounts in Germany., • In-depth understanding of fleet sales, rental business models, and key account management., • Demonstrated track record of achieving high-value sales targets within the AWP sector., • Strong negotiation skills and commercial acumen., • English as a working language is required.

✈️✈️We are ___✈️✈️ Aerodynamics Academy is a well-established EASA Approved Training Organisation based in Spain, with more than 27 years of continuous operation. We operate from two bases in southern Spain — Granada and Málaga — and run a fully implemented Safety Management System within a genuine just culture, where safety reporting is encouraged and never penalised. Our fleet combines traditional and brand-new aircraft with analogue and glass cockpits, all maintained in-house to ensure high availability and operational reliability. Other than Integrated and modular training, we also deliver MPL programmes for several airlines in collaboration with ___, exposing our instructors to airline-oriented training standards and structured cadet programmes. Our ideal candidate We are looking for two distinct profiles: Developing Instructor A Flight Instructor with: • Minimum 500 hours Total Time, • Minimum 200 hours of instructional experience Who is motivated to continue developing professionally and obtain additional qualifications such as IRI and CRI. We offer a structured pathway to support your progression while providing stability and operational consistency. Senior Instructor An experienced FI holding CRI and/or IRI privileges who is seeking: • Long-term stability, • Predictable working conditions, • A competitive and reliable income, • An excellent quality of life We value senior instructors who are willing to share their experience, contribute to standardisation, and mentor younger colleagues within the organisation. What We Offer • Professional and safety-focused working environment., • Competitive fixed base salary., • Additional variable pay based on production., • Free accommodation., • Spanish full-time permanent contract., • Stable annual roster, allowing easy vacation planning., • No operational pressure to operate below safe margins., • Free licence and rating revalidation required for the position. Requirements • EASA Unrestricted FI(A), • Valid Class 1 Medical, • English ICAO Level 4 minimum, • Spanish ICAO Level 4 desirable, • Strong commitment to safety and professionalism, • EU nationality or right to work in Spain Whether you are an ambitious instructor looking to expand your qualifications, or a senior professional seeking long-term stability, Aerodynamics Academy offers a clear pathway, operational consistency and genuine professional support. Spain offers year-round flying conditions, operational continuity, and a high standard of living in a comfortable and accessible environment making this not just a career move, but a lifestyle choice. 📩 Apply now and take your career to new heights with ___.

Senior Sales Executive – Maritime | Hunt. Challenge. Close This is a role for someone who knows how to win. We are the recruitment partner to a globally recognised, market-leading technology business operating at the forefront of maritime digital transformation. With deep roots in mission-critical transport environments, they are now redefining how ports, cruise operators, and shipping lines operate—bringing together connectivity, data, biometrics, and infrastructure to create smarter, more efficient, and more secure maritime ecosystems. Their capability is proven. Their ambition is significant. Now they need someone who can take that to market and convert it into revenue. The Opportunity: Based in a Mediterranean location with regional responsibility (SEU & MEA), and with around 30% travel across key maritime hubs, you will take ownership of new business across Southern Europe and MEA—engaging with shipping lines, cruise operators, ports, terminal operators, and the wider maritime ecosystem. This is a quota-carrying, front-line sales role with clear expectations: build pipeline, create opportunity, and close deals. You will: • Drive new business – identifying, engaging, and converting high-value maritime prospects, • Own the full sales cycle – from first conversation through to signed contract, • Build and manage pipeline – with pace, structure, and a clear focus on conversion, • Lead commercial conversations – challenging thinking, shaping solutions, and creating urgency, • Sell complex, high-impact solutions – spanning identity, connectivity, infrastructure, cyber, and operational performance We are looking for: • A proven B2B deal closer in maritime, shipping, cruise, ports, or adjacent sectors, • Someone who thrives on winning, not just participating, • Strong knowledge of port operations, terminal environments, and maritime ecosystems, • A natural challenger seller—you teach, tailor, and take control, • A well-connected operator across European or MEA maritime markets The mindset: • Relentless – you create opportunities where others see barriers, • Commercially sharp – you know how deals move, and how to land them, • Competitive – you play to win, every time, • Outcome-obsessed – pipeline is vanity, revenue is sanity Location: Barcelona, Spain (Multiple Office and Remote based options available) Why this role: You’ll be joining a business with genuine market credibility, differentiated capability, and the backing to win major deals—not a start-up story, but a proven platform entering its next phase of growth in maritime. If you’re looking for a role where you can own your market, build meaningful client relationships, and deliver tangible commercial results, this is a serious opportunity. What is on offer: From our perspective as the recruitment partner, it’s important to highlight that this isn’t just a strong commercial role—it sits within a business that takes its culture and environment seriously. You’ll be joining a truly global organisation, operating across 200 countries, with a workforce that reflects a wide range of cultures, languages, and perspectives. That diversity isn’t a slogan, it’s embedded in how they work, collaborate, and succeed. They’ve built an environment that balances high performance with flexibility and wellbeing, recognising that the best people deliver when they’re trusted and supported. In practical terms, this includes: • A target-driven bonus scheme that directly rewards performance and revenue delivery, • Flexible working, • Autonomy to manage your working day in a way that suits both professional and personal commitments, • The option to work internationally for up to 30 days each year, • A comprehensive Employee Assistance Programme, alongside access to a personalised health and wellbeing platform, • Ongoing professional development, including access to leading learning resources such as LinkedIn Learning, • A competitive benefits package aligned to local markets and employment conditions This is a business that expects results—but equally provides the environment, support, and flexibility for high performers to deliver and sustain success over the long term.

Liderar y optimizar los procesos de compras relacionados con IT y herramientas digitales (ERP, plataformas P2P, eProcurement), asegurando eficiencia operativa, alineación con negocio y cumplimiento de estándares en un entorno industrial de automoción. Imprescindible Inglés de alto nivel de conversación. Responsabilidades principales • Gestión end-to-end de procesos de compras IT (Procure-to-Pay / Source-to-Pay), • Participación en implantación, mejora y soporte de herramientas:, • SAP (MM / S4HANA), • Plataformas de e-procurement (Ariba, Coupa, etc.), • Coordinación entre equipos de:, • Compras, • IT, • Finanzas, • Operaciones / planta, • Definición y optimización de procesos de compras digitales, • Gestión de proveedores IT (selección, onboarding, performance), • Resolución de incidencias funcionales y soporte a usuarios (Key User / experto funcional), • Análisis de KPIs de compras (costes, eficiencia, cumplimiento SLA), • Participación en proyectos de transformación digital y automatización, • Formación en Ingeniería, ADE, Supply Chain o similar, • +5 años de experiencia en:, • Compras (idealmente IT o indirectas), • Procesos P2P / S2P, • Experiencia en entornos industriales (ideal automoción), • Conocimiento sólido de:, • SAP MM / S4HANA, • Herramientas como SAP Ariba, Coupa u otras, • Experiencia en:, • Mejora de procesos, • Soporte funcional / Key User, • Gestión de proveedores, • Nivel alto de inglés (mínimo B2–C1), • Experiencia en proyectos de transformación digital / ERP, • Background en consultoría o implantaciones, • Experiencia en entornos internacionales, • Conocimiento de automatización (RPA, workflows, etc.), • Experiencia en automoción (OEM o Tier 1)

Position is based in Spain. United Imaging Healthcare (UIH) is a leading global medical device developer and supplier with a diversified portfolio of advanced medical products, digital healthcare solutions, and intelligent solutions that cover the entire process of imaging diagnosis and treatment. Join our innovative team with the mission of developing and supplying advanced technologies and improving patient care worldwide. As part of our global team, you will have the opportunity to collaborate with talented and dedicated colleagues while developing and expanding your career. Main Responsibilities: As General Manager for Iberia Region, you are responsible for building and scaling United Imaging’s presence in the market through disciplined execution, compliant operations, and strong leadership. The role requires: • P&L & Investment Discipline: Own full country P&L responsibility, driving sustainable growth, margin integrity, and disciplined capital allocation while ensuring sound financial governance., • Country Strategy & Portfolio Leadership: Define and execute the region growth strategy across Radiology, Cardiology, Oncology, and AI, aligning portfolio priorities with market opportunity and clinical relevance., • Governance & Compliance (VBER + MDR + Tender Law): Ensure full adherence to EU regulatory frameworks, including VBER and MDR, as well as country-specific regulations in Spain and Portugal. Operate the hybrid Go-to-Market model in a compliant manner., • People Leadership & Talent Engine: Build and lead a high-performing team by attracting top industry talent, developing successors, and fostering a culture of accountability, learning, and execution excellence. Drive the team to deliver exceptional business results while shaping the organization for sustainable growth., • Customer & Partner Leadership: Serve as the senior interface for key accounts, ministries, and strategic partners and building long-term trust and driving value-based collaborations that position United Imaging as a preferred partner., • Channel & Commercial Execution: Operate the hybrid Go-to-Market model, enabling channel partners performance, and direct sales build-out, ensuring fair, compliant, and effective collaboration across both channels., • Forecasting & Performance Rigor: Establish a data-driven operating rhythm with precise forecasting, measurable KPIs, and clear accountability to deliver consistent, predictable results., • Reputation, Advocacy & External Influence: Represent United Imaging with credibility and integrity, strengthening our license to operate through proactive engagement with regulators, industry bodies, and media, and countering market barriers through evidence-based advocacy., • Cross-Functional & International Collaboration: Collaborate closely with other European departments, including BU teams in Europe and China, to ensure alignment and execution of overarching European strategic objectives. Facilitate knowledge sharing, best practices, and coordinated efforts across regions to achieve business goals efficiently and consistently. What We Expect: • 15+ years of progressive leadership experience in medical imaging or broader healthcare technology, with at least 8–10 years in commercial management roles., • Proven track record in P&L ownership, business scaling, and multi-modality commercial leadership (MRI, CT, PET/CT, X-Ray, Ultrasound, and AI-enabled workflow solutions)., • Extensive European market experience with deep understanding of public procurement, reimbursement, regional healthcare dynamics, and country-level regulatory environments., • Deep knowledge of the Iberian market, with proven success specifically in Spain and Portugal, including strong relationships with local KOLs, experience in local tenders, and solid understanding of local healthcare regulations., • Strong background in selling complex imaging solutions into health systems, private groups, ministries, and academic centers; experience with high-value tendering is essential., • Knowledge of AI, software, and digital workflow solutions is highly advantageous, reflecting the shift from hardware-led sales to clinically integrated solutions., • Credible and confident senior executive presence, capable of representing the company to ministries, regulators, industry bodies, and the medical community., • Proven ability to attract, develop, and retain top commercial and technical talent; experience building field service, applications, and sales teams., • Demonstrated success in hybrid Go-to-Market management, enabling direct and channel partners’ success., • Skilled communicator capable of simplifying complex technology and delivering clear, compelling narratives publicly and privately. Demonstrable commercial leadership, with a track record of driving business growth., • Readiness to travel frequently in Portugal and Spain (50% and above)

Gestor/a de Exportación – Perfil Comercial Internacional (Tres idiomas) ¿Te motiva desarrollar tu carrera en un entorno industrial con proyección internacional, donde tu capacidad comercial y orientación al cliente marquen la diferencia? Si buscas un proyecto sólido, con estabilidad y donde potenciar tu talento en mercados exteriores, esta oportunidad puede impulsarte hacia un crecimiento profesional real dentro de un equipo consolidado. 🚀 ¿Cuál será tu misión? • Gestionarás y desarrollarás la cartera de clientes internacionales, asegurando una atención cercana y orientada a resultados, • Impulsarás la captación de nuevas oportunidades de negocio en mercados exteriores, • Coordinarás la comunicación con agentes comerciales y distribuidores en las zonas asignadas, • Participarás en ferias nacionales e internacionales (París, Madrid, Valencia, UE), representando a la compañía, • Gestionarás documentación vinculada a exportación (COEX) y procesos administrativos asociados, • Experiencia previa en exportación, en un rol con clara orientación comercial, • Nivel alto de inglés (imprescindible), • Nivel alto de francés e italiano muy valorable (especialmente los tres idiomas), • Experiencia en gestión documental de exportación y trato con clientes internacionales, • Disponibilidad para viajar de forma puntual, • Incorporación a un equipo consolidado dentro de un departamento en crecimiento, • Proyecto estable, con visión a medio-largo plazo, • Salario acorde a experiencia, con progresión revisable según desempeño (28k a 30k), • Horario:, • Lunes a jueves: 8:00 a 13:30 y de 14:30 a 17:30, • Viernes: 8:00 a 14:00 #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #catalunyampleoMartorell

Job Title: Drone Operator / UAV Pilot Duration: Ongoing freelance assignment Workload: Full time hours Setup: Freelance (Daily rate / Limited Company / Umbrella / Sole Trader) Location: Located in Spain or France The client is seeking experienced drone pilots capable of operating civil UAVs ranging from 35kg to 100kg for technical field operations across France and Spain. Key Responsibilities: • Operate and manage medium‑weight civil drones (35–100kg) for survey, inspection, monitoring, or operational field missions., • Conduct pre‑flight checks, safety assessments, and post‑flight reporting., • Ensure compliance with French/Spanish aviation regulations and client‑specific safety protocols., • Collaborate with ground teams and technical specialists to plan and execute missions., • Maintain and troubleshoot drone systems, payload equipment, and flight software., • Capture accurate operational data and ensure secure transfer of imagery/telemetry. Must‑Have Skills: • Proven experience flying civil drones in the 35–100kg category., • Valid UAV pilot certification relevant to France or Spain (e.g., EASA-compliant licences)., • Strong knowledge of UAV control systems, telemetry, and flight‑planning software., • Experience working in outdoor field environments with technical equipment., • Ability to relocate or travel long‑term within France or Spain. Nice‑to‑Have: • Experience with LiDAR, mapping sensors, or industrial payloads., • Mechanical or electrical knowledge of UAV platforms., • Previous work in energy, environmental, agricultural, or infrastructure sectors., • Multilingual skills (French or Spanish).

Memorae is an AI-powered memory assistant designed to help people capture, organize and execute what matters without adding more tools to their lives. By integrating directly into everyday communication channels like WhatsApp, Telegram, email and calendars, Memorae transforms messages, ideas and conversations into tasks, reminders and structured information automatically. Our goal is to build the memory layer above modern work and life, a system that reduces mental load and ensures that important things never fall through the cracks. Role The Chief of Staff will act as a trusted partner to the Head of Corporate Strategy, helping translate priorities and ideas into coordinated execution across the organization. This role requires someone who can think clearly, structure complex situations, prioritize effectively and ensure initiatives move forward to completion. You will work across teams, stakeholders and external partners to help maintain alignment, remove bottlenecks and ensure that important initiatives are executed efficiently. The role requires a combination of strategic thinking, organizational leadership and hands-on execution. Key Responsibilities Strategic Coordination • Support the Head of Corporate Strategy in the execution of strategic initiatives across the company, • Help structure and move forward key corporate priorities, • Assist in evaluating opportunities, initiatives and partnerships Leadership Support • Work directly with the Head of Corporate Strategy to support all aspects of their role and responsibilities, • Proactively identify what needs to be done and help drive initiatives to completion, • Ensure the Head of Corporate Strategy is informed of time-sensitive issues and priority matters Organizational Coordination • Coordinate initiatives across multiple teams and departments, • Anticipate bottlenecks and help resolve them efficiently, • Ensure alignment between leadership priorities and organizational execution Stakeholder & Partner Coordination • Act as a liaison between leadership, internal teams, and external stakeholders, • Coordinate work with external partners, providers and collaborators when required Meetings, Materials & Communication • Prepare materials, reports, presentations and briefing documents for internal and external meetings, • Assist in the preparation of meeting agendas and strategic discussions, • Attend meetings when necessary and track follow-ups and action items to completion Project Execution • Support the coordination and execution of strategic projects across the organization, • Help ensure initiatives are organized, properly resourced and completed efficiently, • Assist in evaluating outcomes and identifying areas for improvement Organizational Development • Contribute to the creation and structuring of internal processes and organizational functions as the company grows, • Help bring structure, clarity and prioritization to evolving initiatives Confidentiality & Trust • Handle sensitive business and organizational information with discretion and professionalism, • Maintain a high level of trust and confidentiality in all matters Skills & Profile We are looking for someone who combines strong intellectual curiosity with the ability to execute effectively in a fast-moving environment. Key capabilities include: • Excellent written and verbal communication skills, • Strong organizational and time-management abilities, • Ability to prioritize multiple initiatives simultaneously, • Strong judgment and decision-making capability, • Problem-solving mindset and proactive attitude, • Ability to work with minimal supervision and drive work forward independently, • Comfort operating in fast-paced startup environments, • High level of professionalism and discretion Experience • Experience working in startups, scaleups or high-performance environments, • Previous exposure to technology companies or AI environments is a strong plus, • Experience supporting senior leadership and coordinating complex initiatives, • Demonstrated ability to manage multiple projects simultaneously and meet tight deadlines Why Join Memorae This role offers the opportunity to operate at the center of a growing technology company and work directly with leadership on many of the initiatives that shape the organization. You will gain exposure to strategic decision-making, organizational development and high-impact projects across the company. Location Andorra preferred. Remote within Europe possible.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Se precisa cubrir 1 puesto vacante de profesor/profesora de inglés con nivel mínimo C1 de Cambridge, Trinity CertTESOL, CELTA o equivalente. Persona entusiasta y cuya pasión sea la enseñanza a niños y adolescentes. Nuestra academia se ubica en el pueblo de Los Rosales, Tocina (Sevilla). Buen equipo y magnífico ambiente de trabajo. Responsabilidades Enseñanza a grupos de primaria y niveles A2, B1, B2 y C1 (preparación a los exámenes de Cambridge). Requisitos Preferible poseer titulación en grado de Traducción e Interpretación o Estudios Ingleses. C1/C2 de inglés de Cambridge o Trinity. Poseer máster universitario en Profesorado en ESO, Bachillerato, FP y enseñanza de idiomas. Tener mínimo dos años de experiencia en el sector. Tener conocimiento y experiencia en la preparación a los diferentes niveles de Cambridge. Manejo de las herramientas TIC. Permiso de conducir Contrato Contrato temporal. 24 horas semanales en horario de tarde. El horario sería de lunes a jueves de 15.30 a 21.30. Salario según convenio. Fecha prevista de incorporación: inmediata.

Libertad, lujo y exclusividad son las palabras que nos definen. ¿Quieres ser parte de la experiencia? No dejes que te lo cuenten, únete a TRS Ibiza Hotel como Kitchen Organizer. Tu misión será, apoyar al/a la jefe/a de cocina en la organización del departamento para garantizar un servicio de calidad, optimizar costes, asegurar la higiene y el aprovisionamiento, y coordinar al equipo fomentando su rendimiento. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: • Supervisar existencias y realizar pedidos según ocupación y límites de stock, garantizando el correcto almacenamiento y conservación de las materias primas., • Asegurar el cumplimiento de la normativa higiénico-sanitaria y los requisitos del APPCC en todos los procesos., • Organizar, coordinar y supervisar las tareas del equipo de cocina, evaluando su desempeño y colaborando en su formación., • Garantizar la calidad del servicio gastronómico y la satisfacción del cliente., • Controlar el presupuesto del departamento y optimizar los costes de producción., • Informar al Chef de Cocina sobre incidencias, necesidades y mejoras detectadas, y participar en las reuniones del departamento., • Velar por el orden, limpieza y buen estado de equipos, herramientas y espacios de trabajo., • Usar correctamente los EPIs y asegurar que todo el equipo también los utiliza, garantizando el cumplimiento de las medidas de prevención, identificando riesgos y suspendiendo actividades inseguras cuando sea necesario. Requisitos del perfil: • FP II / Ciclo Superior en Cocina u Hostelería., • Cursos complementarios en gastronomía, cocina profesional o técnicas culinarias avanzadas (deseable)., • Mínimo 2 años de experiencia en la posición, preferiblemente en restaurantes de alta gastronomía y/o hoteles 5*., • Habilidades de trabajo en equipo y cooperación., • Conocimientos de cocina creativa., • Conocimientos básicos de inglés. ¿Qué te ofrecemos? • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación fijo-discontinua y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club., • Alojamiento compartido. Sujeto a disponibilidad.

En Grupo Julià buscamos incorporar un/a Planchista para unirse a nuestro equipo de taller en L'Hospitalet de Llobregat. Si cuentas con experiencia en reparación de carrocería y pintura, te motiva trabajar con vehículos de gran tamaño y buscas un proyecto estable dentro de una empresa sólida y reconocida, queremos conocerte. Tu principal responsabilidad será reparar la carrocería de los vehículos y pintarla, de acuerdo a la técnica, las instrucciones recibidas y la prevención de riesgos, para garantizar el embellecimiento de la superficie de los buses con que prestar el servicio de transporte. Serás una pieza clave para garantizar el buen estado estético y estructural de nuestra flota, contribuyendo directamente a la imagen de la empresa, a la satisfacción del cliente y a la calidad del servicio que ofrecemos cada día. Qué harás en tu día a día • Reparar la carrocería dañada para garantizar el buen estado estético y estructural del vehículo., • Pintar y embellecer los vehículos para garantizar la satisfacción del cliente y la buena imagen de la empresa., • Preparar superficies, materiales y herramientas necesarias para realizar los trabajos de chapa y pintura., • Aplicar las técnicas adecuadas de reparación, lijado, montaje, desmontaje y acabado según las necesidades de cada intervención., • Velar por la calidad del acabado final y por el cumplimiento de los estándares técnicos establecidos., • Mantener el orden y correcto uso de los equipos, materiales y espacios de trabajo., • Cumplir con las buenas prácticas ambientales y con el plan de prevención. Qué buscamos • Experiencia previa en trabajos de chapa y pintura de vehículos., • Se valorará experiencia en autobuses, autocares o vehículo industrial.-, • Conocimiento de técnicas de reparación de carrocería, preparación y pintura., • Atención al detalle y orientación a la calidad en el acabado., • Persona responsable, organizada y con capacidad para trabajar en equipo., • Compromiso con la seguridad, la prevención y el cuidado de las herramientas y materiales. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario en jornada intensiva de 9h a 17h, • Incorporación a una empresa consolidada y referente en su sector. Formarás parte de una compañía reconocida, con una operativa dinámica y una flota que requiere un mantenimiento de calidad, rigor técnico y compromiso con la seguridad. Buscamos personas que quieran aportar, crecer y formar parte de un equipo estable. Si estás buscando una nueva oportunidad profesional en un entorno sólido, dinámico y estable, nos encantará conocerte.

Puesto: Ingeniero de Desarrollo, Diseño y Prototipado Resumen del puesto Haute Custom Beauty busca un/a Ingeniero/a de Diseño Industrial para incorporarse a nuestro proyecto de innovación cofinanciado por la Unión Europea: MD Fusion Lab, un concepto revolucionario de mini laboratorios de fabricación de productos de skincare (sueros, cremas, maquillaje) directamente en el punto de venta. La incorporación puede realizarse en dos modalidades: • Tiempo completo como parte del equipo estable de la compañía., • Por proyecto, colaborando en fases específicas de diseño, prototipado y validación. El candidato será responsable de la gestión técnica integral y el desarrollo de los prototipos y dispositivos del proyecto MD Fusion Lab, transformando los conceptos de innovación y diseño en soluciones funcionales, estéticas y listas para su fabricación. Su trabajo combina ingeniería, diseño industrial, integración tecnológica y project management, asegurando la máxima precisión técnica y la coherencia visual con los estándares de Haute Custom Beauty. Responsabilidades principales 1. Gestión integral de proyectos (Project Management) • Coordinar el proyecto desde su concepción hasta la entrega final, abarcando todas las áreas: diseño mecánico, electrónica, software de control y dispositivos asociados., • Supervisar todas las fases del ciclo de vida del producto: diseño conceptual, desarrollo de prototipos, validación, fabricación e implementación., • Planificar y controlar plazos, costes y recursos, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos y de calidad., • Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica, cronogramas y reportes de avance. 2. Diseño técnico e industrial para producción • Desarrollar soluciones estéticas y funcionales orientadas a la fabricación en serie, adaptadas a distintos procesos industriales: moldeado en fibra de vidrio, mecanizado CNC, impresión 3D, fundición, etc., • Adaptar los diseños a las limitaciones técnicas, materiales y costes, garantizando la coherencia con la identidad visual y los estándares de Haute Custom Beauty., • Crear y optimizar modelos 3D paramétricos en Fusion 360, preparando planos, renders y archivos de fabricación., • Colaborar con talleres y proveedores para validar la viabilidad técnica y económica de cada pieza o conjunto. 3. Integración tecnológica • Integrar los componentes electrónicos, sensores, actuadores, pantallas y sistemas IoT en los prototipos., • Coordinar la programación y calibración del software de control y firmware junto con el equipo técnico., • Asegurar la seguridad eléctrica, mecánica y de uso de los equipos., • Implementar pruebas funcionales y de rendimiento en laboratorio, documentando los resultados y proponiendo mejoras. 4. Fabricación, prototipado y supervisión de proveedores • Gestionar presupuestos, tiempos y calidad de producción de prototipos y series piloto., • Coordinar la fabricación externa con talleres mecánicos, electrónicos y de impresión 3D., • Controlar la calidad del acabado, precisión de ensamblaje y cumplimiento de especificaciones técnicas. 5. Testing y mejora continua • Realizar ensayos de durabilidad, estabilidad y precisión de dosificación., • Analizar resultados, proponer ajustes y documentar versiones sucesivas de diseño., • Participar en la definición de requisitos técnicos para la siguiente generación de dispositivos. 6. Colaboración interdisciplinaria • Trabajar directamente con el equipo de dirección para alinear los desarrollos técnicos con la visión estratégica y de producto., • Coordinarse con diseñadores industriales, químicos, ingenieros de materiales y marketing técnico para mantener coherencia estética, funcional y narrativa., • Participar en la presentación de avances técnicos y visuales ante partners, socios y organismos europeos. Perfil profesional • Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica o Mecatrónica con dominio de diseño industrial y prototipado rápido., • Experiencia con Fusion 360, impresión 3D, mecanizado CNC, modelado de piezas y ensamblajes complejos., • Conocimiento en automatización, sensores, microcontroladores e integración IoT., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, con mentalidad analítica, sentido estético y alto nivel de exigencia., • Orientación a resultados, detalle y excelencia técnica, en línea con los estándares de Haute Custom Beauty. ✅ Muy valorable • Sistemas de dispensing / fluidos, • Experiencia con proveedores en China, • Producción vía Alibaba, • Control de calidad internacional, • Lean Six Sigma Condiciones • Modalidad: Autónomo / Freelance, • Base: 2.200 € / mes, • Bonus: hasta 500 € / mes (100% ligado a ejecución) Qué define el éxito en este rol • Dispositivos que funcionan perfectamente (no solo “bonitos”), • Producción sin errores ni retrabajos, • Control total de proveedores, costes y tiempos, • Capacidad de ejecutar múltiples sistemas complejos, • Mejora continua constante Por qué este rol es diferente No vas a diseñar presentaciones. No vas a hacer conceptos. Vas a construir el sistema físico que redefine cómo se fabrica y vende el skincare en el mundo. Si has leído esto y has pensado: “Esto es exactamente lo que sé hacer.” Aplica. Si no, no. Estamos construyendo a un nivel muy alto — y solo trabajamos con perfiles que ejecutan a ese nivel.

Nuestro cliente es una importante y consolidada Empresa con destacada posición en su mercado y presencia a nivel nacional, reconocida imagen de marca y servicio de calidad, enmarcada en el sector de los bienes de equipo energéticos e instalaciones PCI dirigidas al sector terciario e industrial, precisa incorporar en su delegación comercial de Madrid: COMERCIAL TÉCNICO/A PCI Funciones: • Gestionar y aumentar la cartera de clientes en el sector de protección contra incendios en la zona centro y sur de España., • Elaborar ofertas y soluciones técnicas de instalaciones PCI para instaladores., • Realizar seguimiento de los proyectos desde la oferta hasta el cierre del mismo., • Desarrollo de generación de demanda a través de ingenierías y oficinas técnicas., • Resolución de consultas técnicas de clientes e ingenierías en relación a los productos que se ofertan., • Soporte técnico básico, telefónico y presencial, para los equipos vendidos. Requisitos: • Formación Profesional o Ingeniería ramas mecánicas/eléctricas. Se valorarán otras titulaciones si se tiene experiencia en el sector., • Experiencia previa en puesto similar en el sector de las instalaciones eléctricas o mecánicas., • Se valorará la experiencia en PCI., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar (zona centro-sur)., • Conocimientos sobre electricidad general. Se valorará: • Conocimientos sobre normativa PCI., • Experiencia en instalación y mantenimientos de sistemas de detección de incendios. En entrevista inicial se ampliará información.

Are you ready to build and scale a cybersecurity product backed by Google and trusted by international companies? Do you enjoy transforming complex ideas into bold, compelling visual identities? Are you motivated by ownership, craft, and real creative impact in a fast-growing startup? Do you want to help build one of the next global reference products in cybersecurity and AI? Build the future of cybersecurity with us At Zepo, we are building an AI-powered cybersecurity SaaS platform that protects thousands of users and companies worldwide. We are a 40+ people team, recently backed by a $15M USD investment round, and proudly selected as a Google for Startups company. Our mission is ambitious: to become one of the leading global players in cybersecurity. To support our growth and product evolution, we are looking for a Senior Graphic Designer to shape Zepo's visual identity and create the assets that make our brand impossible to ignore. 👀 Who are we looking for? A Graphic Designer with 5+ years of experience in B2B SaaS or tech environments, working closely with product, marketing, and sales teams. Someone who: • Balances strong creative vision with brand consistency and business goals, • Owns visual quality end-to-end, from concept to final asset, • Thrives in fast-paced startup environments with evolving requirements, • Is excited about building a category-defining brand in cybersecurity and AI 🎯 What you will do • Contribute to the definition of Zepo's Branding Strategy & Visual Identity: brand attributes, tone of voice, color palette, brand manual, key visual assets, visual guidelines, and public-facing decks, • Propose, pitch, and lead creative campaigns for quarterly business milestones: concept, visual direction, and end-to-end execution, • Produce sales support materials on a day-to-day basis: decks, one-pagers, case studies, and battle cards aligned with current positioning and sales motion, • Design and deliver best-in-class static and motion assets for product launches: key visuals, launch kits, hero assets, and storytelling materials coordinated with Product and Marketing, • Create and maintain evergreen marketing materials across B2B channels (LinkedIn, web, events, email): brand templates, social assets, and event materials that stay consistent across markets and over time, • Leverage AI tools to accelerate ideation, production, localization, and iteration at scale — defining workflows and documenting best practices for AI-assisted design, • Set creative and technical standards for the team, and mentor junior designers on both craft and AI usage 🔧 What will make you succeed • 6+ years of professional experience in graphic design, brand, or creative production, ideally in B2B SaaS or fast-paced tech environments, • Proven experience owning creative projects end-to-end, from concept to execution and iteration, • Strong portfolio showcasing brand identity work and marketing campaign execution, with emphasis on the rationale behind key creative decisions, • Advanced proficiency in:, • Adobe Creative Suite, especially Photoshop, Illustrator, and After Effects, • Generative AI tools for image, copy, and ideation, • Experienced in integrating AI into everyday design workflows. Not just as a shortcut, but as a production standard, • Fluent in Spanish and English, • Based in Madrid, • Thinks in systems, not just assets, and cares about scalability as much as craft, • Proactive and opinionated, comfortable making decisions while staying open to feedback. 💡 Bonus points if you have • Experience building or evolving a brand identity from early stage in a startup environment, • Background in designing for international markets or multilingual asset production, • Understanding of cybersecurity, compliance, or enterprise risk narratives, • Familiarity with web design principles and working alongside front-end developers 🎁 What we offer • Flexible working hours – Results matter more than schedules, • Hybrid work model – Madrid office + remote flexibility, • Real work-life balance in a culture of trust and autonomy, • Exceptional team – Work alongside ambitious, talented professionals building a high-impact product, • High ownership & visibility – Your work will define how Zepo shows up in the world, • Continuous learning – Exposure to cutting-edge AI, cybersecurity, and international markets, • High-impact role in one of Spain's fastest-growing startups, • Competitive compensation, aligned with experience and responsibility About us Personal data provided during the recruitment process will be processed by Zepo Intelligence, S.L. in accordance with GDPR. Data will be deleted after three months of inactivity. More info:

Para multinacional en expansión del sector moda, buscamos posición de Director/a de tienda en Vigo para gran punto de venta con facturación superior a los 4 millones de € anuales. Descripción del puesto Como Responsable de Tienda, liderarás el equipo y las operaciones diarias de la tienda para garantizar un excelente rendimiento y la máxima satisfacción del cliente. Responsabilidades: • Gestión, motivación y desarrollo de un equipo de más de 20 personas, • Seguimiento de ventas, KPIs y operativa de la tienda, • Garantizar la comercialidad y el visual en tienda, • Colaboración con los diferentes departamento de servicios centrales para la gestión integral del punto de venta, • Fidelización del cliente y relaciones comerciales, • Otras funciones propias del nivel de responsabilidad Requisitos • Experiencia en gestión y operación de tiendas, con enfoque en liderazgo y cumplimiento de objetivos., • Aptitudes sólidas en atención al cliente y satisfacción del cliente, con un enfoque en ofrecer un excelente servicio., • Habilidades destacadas de comunicación para interactuar de manera efectiva con equipos y clientes., • Conocimientos en prevención de pérdidas en retail para proteger los activos del negocio., • Se valora la capacidad de análisis de datos, gestión de inventarios y un enfoque orientado a los resultados. Ofrecemos: • Plan de carrera interno y prosibilidades de desarrollo profesional, • Salario atractivo + variable, • Gestión con gran autonomía del punto de venta, • Empresa sólida con gran trayectoria profesional Si quieres desarrollarte y crecer en una empresa con amplia trayectoria y en expansión, ¡no dudes en apuntarte a esta oferta!

PHILIPP PLEIN es una firma de moda de lujo de gran éxito. La fuerza que mueve a la empresa es la inspiración y la creatividad humanas, con el objetivo de marcar tendencias en lugar de seguirlas. Esta firme creencia allanó el camino para convertirse en la actual marca internacional de estilo de vida. Todas nuestras colecciones pueden considerarse obras de arte y representan la nobleza y la perfección. Nuestro reto diario es estar siempre a la altura de las expectativas de nuestros clientes de todo el mundo. ¿Te apasiona la moda de lujo y el buen servicio al cliente? Buscamos un / una Vendedor / Vendedora para nuestra tienda en Madrid Las Rozas Responsabilidades: • Asegurar una experiencia excepcional para nuestros clientes, • Fidelización del cliente nuevo y mantener al que ya nos conoce, • Experiencia en CRM, • Seguir las rutinas diarias y semanales de tienda Perfil ideal: • Experiencia previa en un puesto similar. Valorable experiencia previa en tiendas outlets, • Pasión por la moda y orientación al cliente, • Conocimiento de KPl`s y estrategias de venta, • Persona multitasking y proactiva, • Idiomas: preferiblemente inglés. Otros idiomas son un plus Ofrecemos: • Un entorno de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional en una firma de referencia Send your cv:

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group nos hemos embarcado en un emocionante proyecto con una gran firma multinacional del sector retail. Esta empresa cuenta con más de 900 tiendas en territorio italiano y ahora se encuentran en plena expansión en España. Actualmente buscamos Dependientes de tienda que quieran participar en este nuevo proyecto con grandes posibilidades de futuro y de proyección profesional. Buscamos personal para varias zonas de Madrid, para 40, 30 o 20h ¿Cuáles serían tus funciones? • Preparación de la mercancía en el área de venta y reposición de los artículos expuestos., • Disposición del almacén de acuerdo con los estándares de la empresa., • Control de plazos., • Mantenimiento de orden y limpieza en todas las áreas de la tienda., • Transacciones en efectivo., • Cumplimientos relacionados con el cierre y apertura de la tienda., • Servicio al cliente. ¿Qué buscamos? • Un perfil con formación ESO o superior., • Fuerte orientación al cliente., • Interés en el sector de la belleza y de la limpieza., • Aptitud para el trabajo en equipo., • Actitud comercial, ventas y venta cruzada., • Dinamismo y adaptabilidad a ritmos altos., • Disposición para trabajar por turnos, días festivos y fines de semana., • Habilidades organizativas y relacionales., • Fiabilidad y seriedad., • Determinación en el logro de los objetivos., • Buen conocimiento de las principales herramientas informáticas, en particular de la suite ofimática (Outlook, Excel, Word). CONDICIONES • Contrato indefinido directamente con empresa cliente., • Formación y coaching., • Estabilidad y grandes oportunidades a futuro., • Salario competitivo., • Turnos rotativos. ¡Si cumples los requisitos y quieres valorar esta enorme oportunidad de empleo, estaremos más que encantad@s de conocerte!

From Mar Recruitment, a recruitment consultancy specialized in the maritime sector, we are seeking an experienced Technical Sales Manager to lead operations in Southern Europe for a leading European engineering group specializing in innovative maritime solutions. This role is ideal for professionals with a strong technical background and established relationships within the shipbuilding and marine sectors, who are ready to manage and grow the business in this strategically important region. About the Company Our client is a reputable European engineering organization with over 100 years of expertise in electrical and maritime engineering. As part of a major industrial group, the company focuses on delivering advanced propulsion and energy solutions for the marine industry, combining technical excellence with sustainability and innovation. Role Overview The Technical Sales Manager will be responsible for leading business development in Southern Europe and managing high-level relationships with key stakeholders across the marine and shipbuilding sectors. This position requires a strategic and technical approach to sales, leveraging your network, regional expertise, and industry knowledge to identify and secure business opportunities, while driving the company’s growth in this strategically important region. Key Responsibilities: • Develop and maintain relationships with shipowners, shipyards, and system integrators, • Identify, evaluate, and convert business opportunities in European and international markets, • Serve as a technical advisor, translating complex engineering solutions to client requirements, • Lead the complete sales cycle from prospecting to contract negotiation, • Collaborate closely with internal engineering and project teams, • Represent the company at industry events, technical conferences, and client meetings Candidate Profile Essential Qualifications: • Technical background in electrical engineering, automation, or related disciplines, • Proven experience in technical sales within the marine or shipbuilding industry, • Established professional network among shipowners, shipyards, or integrators, • Ability to understand and communicate complex engineering solutions effectively, • Exposure to innovative or sustainable technologies in maritime, • Strategic thinker with strong commercial acumen, • Self-motivated, autonomous, and results-oriented, • Credible and influential when engaging with senior technical stakeholders Location & Travel • Remote role (based in Spain), • Frequent international travel required, • Periodic visits to headquarters and production facilities.

Desde HAYS estamos colaborando con una marca global de alojamiento para estudiantes, para incorporar un/a Facility Manager temporal. La posición tiene una duración estimada de 6 meses. La persona seleccionada será clave en la supervisión técnica y operativa de las residencias estudiantiles en España, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones, el cumplimiento normativo y la mejora continua en sostenibilidad, seguridad y eficiencia. Responsabilidades principales • Coordinación de proyectos de apertura y seguimiento técnico de nuevas residencias., • Supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo (PPM) en todas las propiedades., • Gestión de incidencias, emergencias y proveedores de mantenimiento., • Coordinación de revisiones técnicas, auditorías de PRL y formación en seguridad., • Control de contratos, presupuestos operativos y consumos energéticos., • Apoyo en certificaciones medioambientales (BREEAM, LEED, WELL)., • Elaboración de reportes técnicos y comunicación con stakeholders internos y externos. Requisitos • Formación universitaria o técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia en gestión de instalaciones en entornos multi-sede (residencias, hoteles, hospitales...)., • Conocimiento de normativa de seguridad y mantenimiento en España y Europa., • Mínimo 2 años de experiencia en posición similar., • Inglés C1 y español fluido (oral y escrito)., • Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión de mantenimiento (CAFM, CMMS)., • Valorable experiencia en alojamiento estudiantil, sostenibilidad y entornos internacionales. Se ofrece • Contrato temporal de aproximadamente 6 meses., • Banda salarial: 40.000-45.000 € brutos anuales., • Horario de 9:00 a 17:00 con flexibilidad para adaptarse a la demanda y recuperar horas dentro de la misma semana., • Modalidad remota desde España (en un principio será remoto pero tendrá que acudir algunos días a la oficina).

🏢 About the company OMODA Motors, part of the Chery Group, is an international automotive brand expanding in Europe. Our European headquarters is in Barcelona, leading the brand’s development across the region. 📍 Work arrangement This position is based fully on-site at our Barcelona office. 💡 Why join us? • Join a fast-growing automotive brand expanding across Europe., • Work directly with global and European suppliers in a highly technical procurement role., • Be part of an international, dynamic, and cross-functional team., • Gain exposure to KD/CKD procurement, APQP/PPAP, and OEM-level processes., • Contribute to strategic sourcing decisions with real business impact., • Career growth within an innovative global automotive group., • Competitive salary and development opportunities. 🔧 Key responsibilities • Manage end-to-end procurement of KD/CKD components including supplier sourcing, technical communication, quotation requests, cost analysis, contract negotiation, and delivery coordination., • Lead full lifecycle supplier and component management from RFQ and prototype phases to tooling, trial builds, PPAP, and mass production., • Collaborate closely with engineering, manufacturing, logistics, and quality teams to support supplier evaluation, capacity assessment, APQP processes, quality assurance, and continuous improvement., • Monitor market trends, raw material price fluctuations, automotive component cost structures, and supply chain risks including capacity, lead time, quality incidents, and geopolitical factors., • Manage European and global suppliers, conduct performance evaluations, corrective actions, and improvement plan follow-ups., • Drive localization initiatives including new supplier scouting, capability assessment, technical reviews, and cost optimization projects., • Lead cost breakdown analysis, benchmark studies, and competitive pricing activities., • Support project procurement activities including project timing tracking, supplier readiness, and cross-functional reviews., • Prepare procurement reports, business reviews, RFQ summaries, and component cost analysis for management., • Ensure procurement activities comply with corporate governance, quality systems, and OEM procurement standards. ✅ Requirements • Bachelor’s degree or above in Automotive Engineering, Mechanical Engineering, Materials, Supply Chain, or related fields., • 5–8 years of automotive procurement experience with OEM background required., • Strong experience in KD/CKD or technical component procurement such as body structures, chassis components, electrical systems, or mechanical assemblies., • Deep understanding of RFQ processes, cost breakdown analysis, supplier audits, APQP/PPAP, quality issue resolution, and SOP project workflows., • Fluency in English; Spanish proficiency preferred., • Strong negotiation, communication, and cross-functional collaboration skills., • Solid analytical capability with ability to evaluate cost structures, supplier risks, and commercial scenarios., • Experience working in multinational supply chains or overseas environments is a strong plus., • High integrity, strong execution capability, and the ability to manage complex multi-supplier projects. 🎁 What we offer • Full-time role in a leading global automotive group., • International team environment at our European headquarters in Barcelona., • Opportunities for professional growth and cross-functional development., • Competitive compensation package.

Acerca de la Empresa ¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? 🚀 En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos Nuestra Cultura y Valores: En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos Acerca del Puesto Objetivo principal del puesto: Liderar, coordinar, supervisar y ejecutar la estrategia de investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) de la compañía, impulsando proyectos disruptivos que fortalezcan la posición competitiva en el sector aeroespacial y otras industrias de la alta tecnología, promoviendo la transferencia tecnológica, la colaboración con organismos internacionales y el desarrollo de nuevos productos Responsabilidades • Liderar la estrategia de I+D+i en proyectos de vanguardia, • Impulsar el desarrollo de nuevas soluciones en el sector aeroespacial y otras industrias de alto valor tecnológico, • Supervisar las actividades de los proyectos de I+D+i (ejecución, justificación, seguimiento), • Búsqueda de convocatorias de proyectos y creación de consorcios para participar en nuevas actividades de I+D+i, • Elaborar documentación técnica y propuestas para proyectos de I+D+i, • Establecer y fortalecer alianzas estratégicas con universidades, centros tecnológicos, agencias espaciales y empresas del sector. Calificaciones • Titulación superior en Ingeniería, • Muy valorable título de Doctorado., • Experiencia de más de 5 años en I+D+i, • Experiencia en convocatorias públicas de proyectos (CDTI, Ministerio, Comisión Europea, etc.). Especialmente se valorará la parte Europea., • Nivel alto de inglés C1 tanto oral como escrito., • Se valora positivamente conocimientos y experiencia en sector aeroespacial, • Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente Habilidades Requeridas • Iniciativa y pasión por la innovación, • Capacidad de planificación y visión de futuro, • Liderazgo inspirador, • Pensamiento estratégico, • Conocimientos y experiencia en sector aeroespacial Compensación ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad de horario., • Teletrabajo., • Beneficios sociales., • Buen ambiente., • Oportunidades de crecimiento Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Declaración de Igualdad de Oportunidades Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Empresa internacional especializada en soluciones industriales B2B vinculadas al sector de contenedores y soluciones modulares, con presencia consolidada en varios mercados europeos y en fase de expansión estratégica en el sur de Europa. Actualmente nos encontramos en un momento clave de crecimiento dentro de nuestro plan 2026, reforzando nuestra estructura comercial para impulsar el desarrollo de mercado en España y consolidar nuestra presencia en la región. Buscamos incorporar un/a Regional Sales Manager para liderar el desarrollo comercial en España y contribuir al crecimiento en el sur de Europa. Se trata de una posición estratégica y altamente operativa, orientada a la generación de negocio y a la construcción de estructura comercial. No es un rol de mantenimiento, sino una oportunidad para impulsar el crecimiento y desarrollar mercado desde una posición de responsabilidad. Sobre la posición Estrategia y crecimiento • Definir e implementar la estrategia comercial en España., • Identificar oportunidades de expansión y desarrollo de negocio., • Construir y gestionar pipeline comercial con objetivos claros. Desarrollo comercial • Captación y gestión de clientes B2B en sectores industriales., • Gestión completa del ciclo de venta consultiva., • Negociación con interlocutores de alto nivel (C-level)., • Actividad comercial complementaria en mercados europeos (principalmente UK y Polonia). Liderazgo • Dirección y coordinación del equipo de Inside Sales., • Definición de procesos comerciales y seguimiento de KPIs., • Impulso de la eficiencia comercial y orientación a resultados. Requisitos • Experiencia mínima de 7–10 años en ventas B2B dentro de entornos industriales, logística, transporte o soluciones técnicas., • Experiencia liderando equipos comerciales., • Track record demostrable en desarrollo de negocio y cumplimiento de objetivos., • Inglés profesional (nivel C1)., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo., • Ubicación en Madrid o Barcelona. Se ofrece • Posición clave dentro de un proyecto internacional en crecimiento., • Autonomía real para desarrollar mercado y generar impacto., • Plan de crecimiento profesional hacia posiciones de mayor responsabilidad., • Paquete retributivo compuesto por fijo + variable ligado a resultados., • Coche de empresa., • Modalidad de trabajo híbrida., • Cultura directa, colaborativa y orientada a resultados.

Position Title Senior Surgical Robotics Sales Specialist Location Nationwide Coverage with Flexible Base City Employment Type Full-time position Responsibilities • Market Development, • Develop hospital/distributor channels and achieve sales targets, • Market Intelligence: Analyze MIS rates, reimbursement policies, KOL mapping, • Design regional marketing strategies and maintain key account relationships, • Lead clinical demonstrations and surgeon training programs, • Monitor competitors and submit competition reports Education: BSc, preferably with MedTech regulatory knowledge Experience: • Senior sales experience in high-end medical devices (surgical robotics/endoscopic preferred), • Proven track record in sales Language: • fluent level of the local language, • Business English fluency for international collaboration Mobility • 50% travel commitment (incl. monthly international trips), • Valid Driver's License Compensation & Benefits • Compensation: Base salary + uncapped commission, • Company car or mobility allowance

¡Únete al equipo de La Martinuca como Area Manager de Cocina! La Martinuca nació en 2021 con una misión tan clara como ambiciosa: elevar la tortilla española a icono gastronómico mundial. Somos la primera marca de tortillerías de especialidad - locales donde cada tortilla se elabora con ingredientes frescos, de temporada y con denominación de origen, convirtiendo un plato cotidiano en una experiencia gastronómica única. Con presencia en varias ciudades españolas, buscamos un/a Area Manager de Cocina que garantice que cada plato cumpla con los estándares de producto definidos por la marca y que los procesos operativos en cocina se cumplan en todas las unidades de negocio, garantizando precisión, orden y excelencia. 👉 Qué harás Reportando al Director de Operaciones, serás el responsable de la excelencia de producto y procesos en las cocinas de la Martinuca. Calidad y estándares de producto • Garantizarás que el producto se elabore de acuerdo con las fichas técnicas y estándares definidos por la compañía: sabor, presentación y consistencia., • Velarás por el cumplimiento riguroso de los protocolos de seguridad alimentaria, higiene y manipulación de alimentos en todos los locales., • Realizarás auditorías periódicas de producto y cocina, detectando desviaciones y activando planes de corrección. Liderazgo de equipos • Acompañarás, formarás y desarrollarás a los Kitchen Managers de tu zona, siendo su referente técnico en el terreno., • Serás un pilar en la resolución de conflictos, la cohesión de equipos y la construcción de liderazgo en cocina., • Harás de puente entre HQ y los locales, garantizando alineación, cultura de marca y sentido de pertenencia. Gestión operativa • Supervisarás la implantación de nuevos productos, fichas técnicas y cambios de carta en todos los locales., • Analizarás los indicadores clave de producto y cocina para detectar oportunidades de mejora y actuar sobre ellas de forma estructurada., • Identificarás mejoras en los procesos de cocina y trabajarás con los equipos para implementarlas. Gestión del negocio • Trabajarás sobre métricas clave: tiempos de preparación pedidos (sala y delivery), food cost, productividad, retención, formación y calidad de onboarding., • Analizarás datos operativos para detectar oportunidades de mejora y actuarás sobre ellas de forma estructurada., • Coordinarás y supervisarás la implantación de campañas comerciales, lanzamientos y eventos en sala. Coordinación transversal • Serás el nexo entre las cocinas y HQ, implementando proyectos estratégicos de producto en el terreno., • Te coordinarás con el Area Manager de Servicio para asegurar que producto y servicio estén siempre alineados., • Darás soporte en nuevas aperturas, asegurando la correcta puesta en marcha de la cocina y los estándares de producto. 👉 Qué buscamos en ti • Al menos 5 años de experiencia en las funciones descritas., • Conocimiento técnico sólido de operativa en cocina y estándares de calidad., • Carnet de conducir., • Visión analítica y dominio de indicadores operativos de producto., • Capacidad para liderar, formar y desarrollar equipos con cercanía, exigencia y rigor técnico., • Autonomía, mentalidad resolutiva y fuerte orientación a la calidad., • Sensibilidad con la cultura de marca y pasión por los detalles., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para desplazarte a nivel nacional. 👉 Nos encantará si además... • Has participado en procesos de expansión o nuevas aperturas., • Tienes experiencia con herramientas tech de gestión operativa., • Vienes del mundo de la restauración premium o de marca o colectividades. 👉 Lo bueno de unirte a La Martinuca • Proyecto en crecimiento con propósito real e identidad de marca fuerte., • Retribución flexible (comida y transporte)., • Flexibilidad y autonomía en la gestión de tu día a día., • 100 €/mes para disfrutar en nuestra carta online., • 30% de descuento en nuestros Bares., • Abono Wellhub premium para cuidar tu cuerpo y mente., • Programa La Marti Grow para desarrollar tus habilidades. 💸 Salario B/A | 30K-35K