Jobs in L'Ametlla Del Vallès - Page 3Create job alertsPart-time

Impulsa tu carrera en producción en el sector del tratamiento de agua. En Kinetico trabajamos para mejorar la calidad del agua en hogares y empresas, ofreciendo soluciones innovadoras y eficientes. Nuestra misión es clara: transformar la experiencia del cliente desde la primera visita hasta el servicio postventa. Para continuar creciendo, buscamos incorporar un/a Operario/a de Línea en Les Franqueses del Vallès. Esta persona será parte del equipo de producción y manipulación, asegurando el correcto ensamblaje de nuestros productos y manteniendo los estándares de calidad, orden y seguridad en la línea. Es una excelente oportunidad para quienes buscan un entorno estable, colaborativo y comprometido con la mejora continua. Responsabilidades • Ensamblar y manipular componentes según los estándares definidos., • Seguir los procedimientos establecidos en el proceso productivo., • Detectar y reportar posibles defectos o incidencias., • Mantener el orden, limpieza y seguridad en el puesto de trabajo., • Colaborar con otros departamentos (almacén, taller, logística, comercial). Requisitos • Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o Formación Profesional., • Deseable experiencia previa en producción o manipulación., • Conocimientos y experiencia en el uso de herramientas de taller y manipulación de materiales., • Actitud responsable, ordenada y con predisposición al trabajo en equipo. Ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa (lunes a viernes, 07:00–15:00 h)., • Incorporación a un equipo dinámico y comprometido., • Formación inicial y acompañamiento en el puesto., • Estabilidad laboral en una empresa en crecimiento., • Seguro médico privado. ¿Te apasiona trabajar en entornos productivos y quieres trabajar en un sector con impacto directo en la vida de las personas? Postúlate ahora y ayúdanos a llevar agua de calidad a más hogares y empresas. Kinetico es una empresa que valora la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de edad, género, origen o situación personal.

Impulsa tu carrera logística en el sector del tratamiento de agua. En Kinetico trabajamos para mejorar la calidad del agua en hogares y empresas, ofreciendo soluciones innovadoras y eficientes. Nuestra misión es clara: transformar la experiencia del cliente desde la primera visita hasta el servicio postventa. Buscamos un/a Operario/a – Torero/a para nuestro centro en Les Franqueses del Vallès, con experiencia en el manejo de carretilla elevadora ("toro") y vocación por el orden y la precisión. Responsabilidades • Ubicación y reposición de materiales mediante SGA., • Manipulación y preparación de palets completos para expedición., • Asistencia al equipo de preparadores de pedidos., • Carga de mercancía siguiendo el Protocolo de Seguridad OEA., • Mantenimiento del mapa del almacén y cumplimiento de los estándares de seguridad. Requisitos • ESO o Formación Profesional., • Carné de carretillero/a vigente., • Experiencia demostrable con carretillas elevadoras y retráctil., • Manejo de SGA y conocimientos básicos de Office., • Persona organizada, resolutiva y con atención al detalle. Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa (lunes a viernes, de 07:00 a 15:00 h)., • Seguro médico privado., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo profesional. ¿Te apasiona la logística y quieres trabajar en un sector con impacto directo en la vida de las personas? Postúlate ahora y ayúdanos a llevar agua de calidad a más hogares y empresas. Kinetico es una empresa que valora la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de edad, género, origen o situación personal.

En Grupo JDA creemos que el verdadero motor de una empresa son las personas que la forman. Por eso, apostamos por un ambiente de trabajo donde la innovación tecnológica, el aprendizaje continuo, un buen ambiente de trabajo y la conciliación van de la mano. Queremos que nuestro equipo crezca con nosotros, en un entorno donde el desarrollo profesional y personal sea una realidad. Actualmente, nos encontramos en proceso de selección de un/a abogado/a procesal civil JUNIOR para integrarse en nuestro equipo legal en la oficina de Granollers, dentro de un Grupo en plena fase de expansión. Ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa, garantizando estabilidad y proyección a largo plazo., • Jornada intensiva los viernes, así como durante varias semanas en el periodo estival., • Plan de desarrollo profesional individualizado, que incluye formación continua y opciones reales de crecimiento dentro de la organización., • Incorporación a un entorno profesional de alto nivel, dinámico y colaborativo, orientado a la excelencia y al desarrollo del talento., • Retribución acorde con el perfil profesional del candidato y las funciones a desempeñar. Requisitos del perfil profesional • Titulación universitaria en derecho y profesional colegiado, • Experiencia mínima de un años realizando similares a las descritas a continuación., • Se valorarán competencias personales alineadas con los valores del Grupo: transparencia, rigor técnico, respeto, compromiso y afán de superación. Funciones a desempeñar La persona seleccionada se integrará en el departamento legal de la sede de Granollers y tendrá a su cargo las siguientes responsabilidades: • Procesos judiciales, • Asistencia a vistas judiciales, • Redacción de demandas, • Contestación a demandas y recursos, • Ejecuciones, • Alimentación de plataformas de seguimiento de procesos judiciales La jornada laboral es de lunes a jueves de 8 a 13.30 y de 15 a 18 horas y los viernes de 8 a 14 horas. ¿Te animas?

Ubicación: Granollers (Barcelona), (con viajes internacionales) Reporta a: Director Comercial. Sobre la empresa Empresa líder en el sector de soluciones para automoción, con fuerte presencia nacional y en plena fase de expansión internacional. Con un equipo sólido y en crecimiento, buscamos incorporar perfiles clave para reforzar el área de exportación y potenciar la presencia de nuestra marca en mercados estratégicos. Misión del puesto Tu papel será clave en la expansión internacional (50%), combinando la gestión de una cartera heredada con un fuerte foco en desarrollo de nuevos clientes y mercados. Reportarás directamente al Director Comercial, aportando propuestas y ejecutando estrategias comerciales de impacto. Principales responsabilidades • Prospección activa y captación de nuevos clientes en mercados internacionales., • Desarrollo y mantenimiento de la cartera existente, potenciando relaciones a largo plazo., • Gestión del ciclo completo de venta: desde la primera visita hasta el cierre., • Viajes internacionales (aprox. 50% del tiempo) y trabajo en oficina (50%). Perfil buscado • Experiencia previa en ventas internacionales dentro del sector., • Idiomas: inglés y español avanzado., • Perfil hunter, con capacidad de generar nuevas oportunidades comerciales., • Orientación a resultados, con autonomía para organizar viajes, agenda y pipeline., • Habilidades de negociación y comunicación a alto nivel. Qué ofrecemos • Proyecto internacional en crecimiento con fuerte respaldo de la dirección., • Paquete retributivo competitivo + variable atractiva, vinculado a objetivos., • Posición con alto impacto y visibilidad dentro de la organización. Horario: Lunes-Jueves 8-17:30h con 1h para comer Viernes 8-13h.

¿Eres una persona apasionada de la tecnología, la reparación y el mantenimiento industrial? ¿Te motiva afrontar retos técnicos y aportar soluciones en entornos industriales? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a TÉCNICO/A ELECTROMECÁNICO/A para empresa industrial líder en su sector, ubicada en la zona de VALLÉS ORIENTAL. Responsabilidades principales en mantenimiento electromecánico • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y equipos industriales., • Diagnosticar y solucionar averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas., • Colaborar en la implementación de mejoras técnicas para optimizar la productividad y minimizar el tiempo de parada., • Llevar a cabo el montaje, ajuste y puesta en marcha de equipos y líneas de producción., • Diagnóstico y resolución de averías, así como implementación de mejoras., • Instalación y reparación de herramientas manuales., • Manejo de carretillas elevadoras en altura y puente grúa., • Apoyar en la gestión de repuestos y herramientas., • Velar por la seguridad laboral y el cumplimiento de las normas vigentes. Requisitos para el puesto de técnico/a electromecánico/a • Formación profesional en electricidad, electrónica, mecánica, mecatrónica o similar., • Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento industrial., • Conocimientos en interpretación de esquemas eléctricos y planos mecánicos., • Disponibilidad para trabajar en turno tarde de 14:00h a 22:00H, • Capacidad para trabajar en equipo, iniciativa y orientación a la resolución de problemas., • Certificación en plataformas Elevadoras (PEMP), Carretilla Elevadora, Puente Grúa y Trabajos en Altura. ¿Qué te ofrecemos en tu desarrollo profesional electromecánico? • Contrato indefinido con incorporación directa a empresa estable y referente en su sector., • Salario competitivo, acorde a la experiencia y formación aportada., • Plan de formación y desarrollo técnico continuado., • Entorno dinámico con equipo multidisciplinar y cultura de colaboración. Perfil ideal para el empleo de técnico/a electromecánico/a Buscamos personas responsables, con actitud proactiva y compromiso con la calidad y seguridad. Que disfruten aprendiendo y evolucionando en entornos industriales. ¿Quieres avanzar en tu carrera de mantenimiento electromecánico? Si quieres unirte a un proyecto sólido y seguir desarrollándote en el ámbito de la electromecánica industrial, ¡queremos conocerte! Envía tu candidatura y forma parte de un equipo comprometido y con pasión por la excelencia técnica.

Desde Marlex, estamos colaborando con una importante empresa del sector industrial, enfocada en la innovación y la calidad de sus productos, con un compromiso hacia la eficiencia operativa y el crecimiento continuo, en búsqueda de un Responsable Técnico de Laboratorio para la zona de Les Franqueses del Vallès. Principales Funciones: • Supervisión de las actividades del laboratorio de aplicación., • Preparación de material de soporte a Comercial y Marketing., • Supervisión del laboratorio de control de calidad., • Formar a las personas del equipo y mejorar métodos de trabajo., • Supervisión de la gestión de los equipos de laboratorio y gestión de compras de material., • Participación en las reuniones de I+D con comercial., • Participación en las reuniones de dirección., • Elaborar listado de inversiones necesarias en laboratorios de aplicación y CQ. Se ofrece al perfil seleccionado: • Incorporación directa a la empresa con contrato indefinido., • Salario competitivo., • Posibilidad de crecimiento profesional y de asumir un rol clave a medio plazo dentro de la empresa., • Seguro médico. Requisitos: • Licenciatura, grado o doctorado en químicas., • Nivel alto de inglés imprescindible., • Experiencia consolidada en funciones similares en laboratorios de aplicación y control de calidad., • Experiencia en gestión y liderazgo de equipos técnicos., • Conocimientos de normativas de calidad aplicadas a laboratorios (ISO 9001, ISO 17025, GMP…)., • Valorable experiencia en entorno industrial del sector químico, cosmético, farmacéutico o afines., • Habilidades de comunicación y coordinación interdepartamental., • Orientación a la mejora continua y pensamiento analítico.

¡Buscamos Director/a de Operaciones en GENERAL FACILITIES! ¿Quiénes somos? En General Facilities S.L., somos una empresa con más de una década de experiencia en el sector, especializada en instalaciones técnicas y mantenimiento integral. Con sede en L’Ametlla del Vallès (Barcelona) y un equipo de más de 100 profesionales, ofrecemos soluciones completas “llave en mano” en áreas como electricidad, fontanería, climatización, telecomunicaciones y protección contra incendios, tanto en entornos industriales como comerciales. Responsabilidades principales: • Planificación y supervisión operativa., • Gestión y liderazgo de un equipo de 14 jefes de obra., • Control económico y presupuestario., • Garantía de calidad y cumplimiento normativo, • Comunicación y coordinación con clientes, proveedores y otros socios estratégicos. Perfil que buscamos: • Experiencia mínima de 10 años en posiciones directivas de operaciones, preferiblemente en facility management, mantenimiento industrial, construcción o servicios afines., • Formación en ingeniería industrial con solvencia técnica demostrable., • Conocimientos técnicos del sector., • Visión estratégica y orientación a resultados. Lo que ofrecemos: • Formar parte de una empresa sólida y en expansión, referente en el sector., • Proyecto retador con gran capacidad de impacto en la estrategia y futuro de la compañía., • Contrato estable, paquete retributivo competitivo y beneficios adicionales., • Cultura empresarial orientada a la excelencia, la innovación y las personas.

L'Hospital General de Granollers és l'hospital universitari de referència del Vallès Oriental, integrat al sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya, amb una plantilla de 2200 professionals i que es troba en un moment clau de creixement i consolidació. Lloc de treball: La persona reportarà a la Cap d'Àrea Infermera Maternoinfantil i d'atenció a la dona . La seva missió serà garantir l'atenció centrada en el pacient i la seva família amb qualitat i seguretat, proporcionant unes cures de qualitat, vetllant per la seguretat del pacient, gestionant els recursos humans i materials de manera òptima i sostenible. Funcions principals: • Coordinar l'activitat d'infermeria de sala de parts i hospitalització de ginecologia o obstetrícia amb eficiència de forma conjunta amb la cap d'àrea., • Realitzar el seguiment i col·laborar en l'assoliment dels objectius de qualitat, seguiment del model infermer i dels protocols i l'acompliment dels registres de tot l'equip., • Liderar l'expertesa en les cures de les unitats de les que n'és referent i esdevenir com a professional de referència dels pacients i famílies, de l'equip de la unitat i dels altres agents de salut implicats en els processos ginecòlegs i obstètrics., • Garantir el contínuum assistencial de les pacients als diferents nivells assistencials i fomentar la sinèrgia amb l'atenció primària., • Fer propostes de millora en els circuits assistencials per tal de millorar l'eficiència en l'atenció al pacient., • Promoure la recerca per afavorir la pràctica basada en l'evidència i els projecte clínics que afavoreixin la recerca translacional, l'entorn crític i reflexiu en l'àmbit materno-infantil, • Vetllar pel desenvolupament professional dels professionals d'infermeria de l'àrea conjuntament amb el cap d'àrea, • Contractació laboral indefinida a dedicació completa., • Incorporació a l'equip de gestió de la Direcció d'Infermeria., • Formació continuada i possibilitat de desenvolupar-se en l'àmbit de l'especialitat., • Formaràs part d'un equip de professionals amb vocació per la salut de les persones., • Treballaràs en un equip multidisciplinar i amb una visió centrada en la persona emmarcats en projectes que implementen l'Experiència del Pacient com a valor afegit a la institució. Requisits: Requeriments: • Grau o diplomatura en infermeria, • Coneixement en l'àrea materno-infantil, • Experiència prèvia en coordinació i gestió d'equips., • Formació en qualitat i seguretat del pacient., • Especialitat obstetrícia-ginecològica., • Formació en SAVAC, eines de Business Intelligence. Competències professionals: Habilitats de comunicació i influència • Capacitat de lideratge, • Gestió de persones, • Treball en equip, • Orientació al pacient i família, • Orientació a resultat, • Gestió del canvi, • Visió global i estratègica

En Setesca Talent colaboramos con una empresa industrial líder en la búsqueda de un/a ERP Manager (Dynamics 365) que lidere la gestión y evolución del sistema ERP corporativo, coordinando proyectos tecnológicos clave y garantizando la mejora continua de los procesos de negocio. 🚀 Tu misión Serás responsable de dirigir los proyectos vinculados al entorno Microsoft Dynamics 365, trabajando de forma transversal con los equipos de IT y las áreas de negocio para asegurar que las soluciones tecnológicas estén alineadas con la estrategia de la compañía. 🎯 Principales responsabilidades • Coordinar y liderar proyectos relacionados con el ERP Dynamics 365., • Recoger requerimientos funcionales y transformarlos en soluciones técnicas eficientes., • Alinear las necesidades de negocio con los equipos técnicos y proveedores., • Gestionar equipos internos y externos, garantizando cumplimiento de plazos y calidad., • Evaluar nuevas herramientas y tecnologías que aporten valor a los procesos., • Colaborar en iniciativas transversales (CRM, ETL, IA, RPA, etc.). 🧩 Requisitos • Experiencia mínima de 4 años como consultor funcional (preferiblemente en módulos de compras o logística) o como programador en D365., • Experiencia en gestión de proyectos IT., • Valorable experiencia en diseño de reports o dashboards en Power BI., • Valorable experiencia complementaria en otras áreas tecnológicas (CRM, ETL, IA, RPA)., • Perfil orientado al cliente, con capacidad analítica, organización y orientación a objetivos. 💼 Detalles clave del puesto: • Contrato indefinido directamente con el cliente., • Ubicación: Santa Perpètua de Mogoda (Barcelona) - 100% presencial., • Horario flexible: entrada entre las 7:00h y las 7:45h, salida a las 16:30h., • Rango salarial aproximado: entre 50.000 – 60.000€ b/a, según experiencia aportada., • Entorno estable con buen clima laboral. ¿Te apasiona la gestión de proyectos ERP y buscas un entorno innovador donde seguir creciendo? 📩 ¡Esperamos tu candidatura!

Industria Manufacturera precisa un Técnico/a de medio ambiente/sostenibilidad su planta ubicada en el Vallés Oriental. Los objetivos de la posición: Aplicar la normativa Sostenibilidad/medio ambiente del centro de trabajo y dar soporte en el área de prevención. Tus funciones principales serán: • Soporte en el mantenimiento de los sistemas documentales de gestión de la sostenibilidad actualizados e ISO 14001., • Soporte en el mantenimiento del sistema de control de las emisiones de gases de efecto invernadero., • Soporte en la realización y el seguimiento y análisis de los datos ambientales de la planta asignada., • Soporte en la realización de los trámites administrativos periódicos con las Administraciones Ambientales competentes y auditorias relacionadas con medioambiente y sostenibilidad con los organismos certificadores., • Soporte en la evaluación de requisitos legales., • Proponer mejoras ambientales., • Soporte en la redacción de informes y participación en el estudio y puesta en marcha de proyectos ambientales., • Soporte en el área de prevención. Buscamos profesionales con experiencia de 2-3 años en puesto similar con experiencia en el área de sostenibilidad/medio ambiente y familiarizado con PRL. Requisitos deseados: • Formación en Ciencias Ambientales o similares., • Experiencia organizativa, metódica, con atención al detalle, capacidad multitarea, gestión de prioridades y trabajar con un volumen de trabajo dinámico., • Gestión del tiempo, proactividad y autonomía., • Resolución de problemas y toma de decisiones. Formación y conocimientos adicionales (deseable): • Conocimientos en PRL, • Microsoft Office avanzado. Inglés Intermediate (B2)

En RAS RECRUITING, consultora especializada en la selección directa de profesionales técnicos y de soporte, te ayudamos a dar el salto en tu carrera profesional. Buscamos incorporar un/a Comercial para una empresa líder del sector plástico, en pleno crecimiento y referente en su especialidad, ubicada en los alrededores de Granollers. 🧪¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Prospección y captación de nuevos cliente en el sector industrial de plásticos, identificando oportunidades de negocio en mercados nacionales e internacionales., • Mantenimiento y desarrollo de la cartera actual, asegurando una atención personalizada y un seguimiento continuo., • Asesoramiento técnico sobre productos y soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente., • Elaboración de propuestas comerciales, preparación de presupuestos, negociación de condiciones y cierre de acuerdos., • Análisis de mercados, tendencias y competencia para proponer acciones de mejora y ajustes estratégicos., • Representación de la empresa en ferias, eventos del sector y visitas comerciales. 🎯 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Química, Comercio Internacional, Empresariales o similar (valorable experiencia equivalente en ventas técnicas)., • Experiencia mínima de 3 años en funciones comerciales o de asesoramiento técnico, preferiblemente en sectores industriales., • Alta orientación al cliente, capacidad de comunicación y habilidades para transmitir información técnica de forma clara., • Capacidad de análisis y detección de oportunidades comerciales, con visión estratégica de negocio., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y sistemas de gestión comercial (CRM)., • Proactividad, autonomía y motivación por alcanzar objetivos individuales y de equipo., • Inglés Alto., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. 🌟 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido e incorporación directa a empresa líder en su sector, en plena expansión., • Salario competitivo compuesto de fijo más variable según objetivos y experiencia., • Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00h y viernes intensivo de 08:00 a 15:00h., • Formación continua en producto, habilidades comerciales y novedades técnicas del sector., • Ambiente empresarial colaborativo, innovador y enfocado en la excelencia., • Desarrollo profesional y posibilidades de crecimiento dentro del área comercial y técnica. Si te apasiona la combinación de la venta consultiva, la tecnología y el contacto directo con clientes industriales, ¡queremos contar contigo!

¡Únete a nuestro equipo del departamento de tráfico! Nuestro equipo está creciendo y buscamos incorporar a un/a Coordinador/a de tráfico. Si eres una persona apasionada por la logística y el supply chain, ¡esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente! ¿Qué te parece si te cuento quiénes somos?; Alliance Automotive Group (AAG) es el distribuidor líder de componentes de vehículos particulares y comerciales al aftermarket de automoción en Europa. Opera en Gran Bretaña e Irlanda, Francia, Alemania, Polonia, Holanda, Bélgica, España y Portugal. La Compañía es filial 100% de Genuine Parts Company (GPC), el mayor distribuidor a nivel mundial de componentes de automoción, con actividad en Norte América, Europa, Australia y Asia. AAG Iberia es líder en España y Portugal gracias a su estructura de distribución, con un Centro Nacional de Distribución en Madrid, 9 almacenes regionales y 59 locales. Una eficiente red de transporte completa la estructura logística que permite distribuir diariamente con servicio urgente las cerca de 60.000 referencias del catálogo a sus 14.000 clientes. Si decides sumarte a la familia, tus principales responsabilidades serán: • Asegurar que los pedidos se carguen correctamente., • Controlar el cumplimiento de horarios, tanto de llegada al almacén como de salida para ruta., • Prestar soporte a los repartidores y resolver incidencias con el fin de que los repartidores salgan según el corte horario establecido (imprimir albaranes, comprobar las faltas de material, etc.), • Planificar rutas óptimas de reparto diario utilizando herramientas de planificación con capacidad de adaptación ante ausencias, incidencias, etc., • Gestionar el estado de la flota, mantenimiento preventivo, correctivo y renovaciones, asignar vehículos y conductores, supervisar el cumplimiento, • Realizar seguimiento de entregas en tiempo real y avance de las rutas -Controlar y coordinar el uso de vehículos • Analizar KPIs, midiendo y reportando indicadores como; % entregas a tiempo, coste por entrega, km recorridos por ruta, ratios entregas fallidas/devoluciones, • Proponer planes de mejora continua Qué ofrecemos? Horario de turno partido de 09.00 a 13.00 y de 15.00 a 19.00 Salario en función de la valía Incorporación en un proyecto sólido en constante crecimiento, con oportunidades de desarrollo profesional.

Soy Dina Cardona, responsable de este proceso de selección (___) En la actualidad con muchas ganas de ayudarte a mejorar tu situación profesional y de acompañar a una empresa catalana que conozco, cuya dirección y responsable del área valoro como muy buenos a nivel profesional y que me encantaría seguir ayudando a crecer contigo 😊 Esta empresa ubicada en las cercanías de Granollers, en crecimiento y mejora constante, especializada en la venta de productos técnicos para el sector químico-farmacéutico, alimentación, industrial… busca seguir creciendo con una persona: ESPECIALISTA EN COMPRAS La empresa piensa en una persona con una clara orientación analítica y negociadora, habituada a tomar decisiones basadas en datos. 💼 Qué ofrece la empresa • Horario apertura oficinas de lunes a viernes de 8am a 6pm. Horario flexible., • Formación interna en los procedimientos de la empresa., • Incorporación estable y posibilidades reales de crecimiento., • Entorno dinámico, donde tu impacto será directísimo en los resultados de la empresa., • Salario bruto anual: negociable. Según experiencia. Reportando a Dirección serás responsable de realizar compras según las necesidades reales de la demanda. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar el proceso completo de compras y relación con proveedores., • Analizar consumos, rotación y desviaciones para mejorar decisiones., • Aplicar metodologías como compras por ABC, control de stock y optimización de inventarios., • Negociar precios, plazos y condiciones buscando siempre la máxima eficiencia., • Realizar comparativas, análisis y propuestas de mejora continua., • Experiencia reciente en compras., • Dominio de Excel y herramientas analíticas., • Compras por ABC, optimización de stocks, control de rotación, análisis de desviaciones., • Persona analítica, negociadora, resolutiva y con iniciativa., • Mentalidad orientada a la eficiencia y obsesionada con reducir costes. Envíanos tu CV a través de esta web o o por mail a: indicando en el asunto: 251231COMPRAS Soy Dina Cardona. Responsable de este proceso de selección. ___ Si este es tu puesto, te acompañaré con profesionalidad, cercanía y toda mi energía para que brilles en tu nuevo reto. Si tienes experiencia similar y resides cerca de Granollers haznos llegar tu cv actualizado a través de esta plataforma o por mail a: indicando en el asunto: 251231COMPRAS

Desde Jobinplanet, consultora especializada en Recursos Humanos, colaboramos con una empresa del sector industrial dedicada a ofrecer soluciones de alta calidad en el ámbito de la ingeniería de fluidos. Con una sólida trayectoria y un entorno de trabajo dinámico, la compañía busca incorporar a una persona comprometida, organizada y con ganas de seguir aprendiendo para unirse a su departamento de Compras, ubicado en L’Ametlla del Vallès (Barcelona). REQUISITOS • Grado Universitario o Ciclo Formativo de Grado Superior en ADE, Ingeniería, Comercio Internacional o Logística., • Se valorará formación complementaria en Gestión de Compras y Logística.Experiencia:, • Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo., • Nivel alto de inglés (oral y escrito)., • Residencia en L'Ametlla del Vallès o alrededores Conocimientos técnicos: • Gestión de inventarios y almacenes., • Conocimiento global de procesos logísticos., • Se valorará experiencia con ERP Sage200 (no imprescindible)., • Experiencia en compras nacionales e internacionales. Competencias digitales: • Manejo avanzado de Excel., • Dominio de herramientas Office 365., • Interés en aprender nuevas herramientas digitales de gestión. Habilidades personales: • Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente., • Habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Actitud proactiva y resolutiva., • Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. FUNCIONES • Gestión integral de proveedores nacionales e internacionales., • Negociación de condiciones comerciales: costes, plazos de entrega, formas de pago y logística., • Emisión, control y seguimiento de órdenes de pedido hasta su recepción en almacén., • Establecer una comunicación fluida y asertiva con los diferentes departamentos de la empresa., • Evaluación del desempeño de los proveedores y propuesta de mejoras continuas. BENEFICIOS Formación y desarrollo: • Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas., • Mentoría o tutoría durante los primeros meses., • Posibilidad de crecimiento profesional Condiciones laborales: • Contrato estable (indefinido tras periodo de prueba de 1 mes)., • Horario: Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (con 1,5 h para comer) y Viernes (octubre a abril): dos viernes de 8:00 a 13:00 h y uno de 8:00 a 16:00 h / Viernes (mayo a septiembre): de 8:00 a 14:00 h., • Agosto: jornada intensiva de 8:00 a 14:00 h., • Salario: entre 27.000 € y 28.000 € brutos anuales (según experiencia), más incentivos de 3.500 – 4.500 € a partir del sexto mes. Cultura e incentivos: • Excelente ambiente de trabajo, con un equipo colaborativo y liderazgo cercano., • Reconocimiento del esfuerzo y los logros., • Política de conciliación para equilibrar la vida personal y profesional., • Participación en proyectos de mejora e innovación., • Actividades sociales y formaciones externas para fomentar el desarrollo y la cohesión del equipo.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un Jefe/a de Mantenimiento (cuarto turno), para trabajar en una empresa ubicada en Granollers, Barcelona. Funciones: . Supervisión del Personal . Gestión de Mantenimiento Preventivo y Correctivo . Gestión de Recursos y Herramientas . Monitoreo y Reporte de Condiciones Operativas . Cumplimiento de Normativas de Seguridad y Medio Ambiente . Análisis de Desempeño y Mejora Continua . Gestión de Emergencias . Coordinación con Otros Departamentos Horario de trabajo: Los fines de semana se trabajan de forma fija. Durante la semana, los días laborales se coordinarán previamente. Requisitos mínimos . Experiencia mínima de 2 años en el área de mantenimiento gestionando equipos. . Conocimiento sector férrico. . Carnet de Carretillero en vigor. . Vehículo Propio. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad

Enterprise Application Architect – Estandarización Global (Granollers, híbrido) Desde Q-tech estamos buscando un Enterprise Application Architect para incorporarse directamente a una compañía internacional con más de 10.000 empleados, presente en más de 20 países y especializada en soluciones sostenibles para sectores como alimentación, agricultura, energía y farma. La empresa opera en el ámbito de la economía circular, transformando materiales orgánicos y subproductos industriales en productos y servicios esenciales para múltiples industrias. Se trata de una organización muy consolidada, estable y con una apuesta clara por la modernización tecnológica y la calidad de vida de sus equipos. Proyecto: La compañía está en una fase estratégica clave: por primera vez quiere unificar y estandarizar todo su ecosistema de aplicaciones a nivel global, creando un modelo común basado en TOGAF y LeanIX. El objetivo es disponer de una visión completa del portfolio, eliminar duplicidades, modelar capacidades de negocio, establecer gobernanza global y sentar las bases de una arquitectura robusta para todas las unidades y países del grupo. Es un momento especialmente atractivo para unirse, ya que el modelo global se está definiendo ahora y este rol tendrá influencia directa desde el principio. Rol y responsabilidades: Buscamos a una persona con visión enterprise, capacidad de interlocución internacional y experiencia en racionalización y gobierno de aplicaciones. Sus principales responsabilidades serán: • Estructurar y modelar el portfolio global de aplicaciones., • Definir un marco homogéneo basado en TOGAF (ABB/SBB) y Business Capabilities., • Implementar y mantener este modelo en LeanIX., • Identificar solapamientos funcionales y oportunidades de consolidación., • Conectar aplicaciones con capacidades y procesos de negocio., • Analizar TCO/ROI y aportar criterio en decisiones de cambio y modernización. Tecnologías y entorno • TOGAF (ABB/SBB), • LeanIX (o herramientas similares de APM), • Business Capabilities / LAC / PAC, • Conocimientos básicos de procesos (BPMN), • Nice to have: Azure, Power Platform, Enterprise Integration Patterns, .Net Qué ofrece la compañía • Proyecto estratégico con impacto global., • Entorno internacional, estable y con cultura saludable (sin horas extra)., • Plan de carrera y desarrollo real., • Excelente ambiente de trabajo y soporte del equipo corporativo. Condiciones • Salario: 70.000 – 80.000 € brutos/año, • Modelo híbrido: 2–3 días/semana en oficina (Presencialidad flexible según el perfil), • Ubicación: Granollers (Barcelona), • Horario muy flexible, • Beneficios: Retribución flexible Retribución flexible (Seguro médico, Ticket restaurante, Guardería, Transporte, Descuentos en servicios y productos), Equipamiento completo para teletrabajo,

Our Client Our client is a technology-driven company that develops high-performance solutions in surface treatment, application systems, and industrial components. Operating primarily in the automotive and manufacturing sectors, the company leverages a specialized distribution network to deliver its value proposition. Currently undergoing a strategic shift, it is reinforcing its positioning through technical expertise, integrated services, and a customer-centric approach—moving away from purely price-driven competition. Mission As an Account Manager, you will be responsible for strengthening the relationship with strategic distribution partners and key end-customers. Your mission will be to ensure sustainable commercial growth by supporting the transition toward value-based selling, promoting technical differentiation, and enhancing customer satisfaction. You will act as a key interface between the company, its partners, and the market—ensuring alignment between customer needs and the company’s offering. Responsibilities Key Account Development • Manage a portfolio of strategic distribution partners and key accounts, ensuring alignment with commercial objectives., • Identify growth opportunities within assigned accounts and propose tailored development plans., • Collaborate with partners to build joint commercial roadmaps based on shared value creation. Commercial Execution & Customer Engagement • Support the transition from transactional sales to a value-based commercial approach, focused on performance, reliability, and service integration., • Actively participate in technical-commercial meetings with end-customers, ensuring the correct positioning of the company’s solutions., • Facilitate the implementation of bundled offerings integrating products, services, and technical support. Sales Enablement & Support • Provide tools, training, and guidance to distributor sales teams to enhance commercial effectiveness., • Coach partners on product value articulation, objection handling, and solution selling techniques., • Track account performance, generate insights, and take corrective actions to meet business goals. Cross-Functional Collaboration • Work closely with internal teams (product, service, marketing) to ensure commercial alignment and consistent value delivery., • Contribute to the continuous refinement of the go-to-market strategy based on market insights and customer feedback. Required Qualifications • Minimum of 5 years of experience in technical sales, account management, or commercial roles within industrial or B2B environments., • Proven experience working with distribution channels or indirect sales models., • Strong ability to manage customer relationships, identify growth opportunities, and articulate technical value., • Solid communication, negotiation, and stakeholder management skills., • Comfortable working cross-functionally in dynamic and technically complex environments., • Fluent in English.

MORCHEM somos un proveedor mundial de adhesivos y soluciones para el embalaje flexible y la laminación técnica y textil. Actualmente estamos buscando un/a Customer Service con un contrato TEMPORAL. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Reportando a la Coordinadora de Customer Service, las funciones principales de la persona que se incorpore serán: • Gestión completa del ciclo de pedidos en SAP, incluyendo la creación de ofertas, pedidos, facturas, devoluciones y préstamos de equipos., • Coordinación del transporte y la logística, garantizando el cumplimiento de plazos y la correcta documentación de exportaciones, mercancías peligrosas y expediciones internacionales., • Mantenimiento y actualización de datos maestros de clientes, precios, condiciones comerciales y transporte, en colaboración con los departamentos de Finanzas, Ventas y Logística., • Comunicación directa con los clientes para la confirmación y seguimiento de pedidos, incidencias y requerimientos especiales., • Gestión de avisos de calidad, regulatory y reclamaciones, incluyendo la tramitación de abonos o cargos y la documentación asociada., • Preparación y envío de documentación contractual y confidencialidad con clientes y distribuidores., • Seguimiento de previsiones de venta, rappel y cálculo de pagos, en coordinación con el equipo comercial., • Colaboración con almacenes externos y transportistas, asegurando la correcta planificación y priorización de las expediciones., • Soporte administrativo y técnico al equipo comercial, garantizando la eficiencia y la satisfacción del cliente en todo el proceso. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación técnica en Comercio Internacional, Administración o similar., • Inglés Avanzado. Muy valorable conocimientos de Alemán., • Mínimo 5 años de experiencia similar., • Nivel avanzado en ofimática, especialmente Excel., • Conocimientos de SAP y de CRM., • Disponibilidad de vehículo propio ara acceder a las oficinas. ¿Quieres enfrentarte a nuevos retos y obtener resultados? ¿Estás interesado/a en trabajar en un entorno dinámico con objetivos claros? Si es así, no dudes en inscribirte ¡Esta es tu oportunidad!

¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia en prevención de riesgos laborales y medio ambiente en entorno industrial? ¿Te gustaría formar parte de una empresa internacional líder en el sector aromas/alimentario? Si tu respuesta es sí, ¡esta puede ser tu oportunidad! Desde Paul Marlex, estamos colaborando con una empresa industrial consolidada (parte de un grupo internacional) ubicada en L'Ametlla del Vallès (Barcelona) en la búsqueda de un/a Técnico/a HSE para incorporar a su equipo. Se trata de una posición de nueva creación, fundamental para impulsar la cultura de seguridad en la planta. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Dar soporte al sistema de Seguridad y Medio Ambiente (HSE), asegurando el cumplimiento de la normativa y la prevención activa en planta: • Detectar riesgos laborales, ambientales y de seguridad industrial. Tendrás la autoridad de detener actividades inseguras y reportar desviaciones., • Asegurar el cumplimiento normativo en Seguridad, Salud y Medio Ambiente por parte del personal interno y externo (CAE)., • Realizar Observaciones Preventivas de Seguridad (OPS), inspecciones (OOL) y visitas diarias no programadas; la posición requiere una presencia activa en la planta., • Dar soporte en investigaciones de accidentes, incidentes y no conformidades. Participar en auditorías internas y externas según el Plan anual., • Impartir charlas informativas y colaborar en el Plan de Formación para fomentar la cultura de seguridad entre el personal de producción., • Gestionar permisos de trabajo, controlar el stock y correcto uso de EPIs. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una empresa consolidada y en crecimiento, en una posición de nueva creación con el respaldo de un grupo internacional. ¿Qué necesitamos de ti? • Mínimo 2 años de experiencia en puestos relacionados con HSE/PRL/Medio Ambiente., • Se valorará muy positivamente la experiencia en plantas de producción de ingredientes alimentarios, aromas o industrias afines., • Sólidos conocimientos prácticos en Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente aplicables a entornos productivos., • Persona proactiva, comunicativa y con la firmeza necesaria para impulsar y

Nuestro cliente es una organización impulsada por la tecnología que se especializa en el desarrollo y la distribución de soluciones de alto rendimiento para los sectores automotriz, industrial y manufacturero. Con operaciones globales, la empresa aprovecha la ciencia avanzada de materiales, la ingeniería de superficies y la automatización para ofrecer tecnologías precisas, eficientes y escalables. Su cultura se define por la agilidad operativa, la excelencia técnica y la mejora continua en sus redes internacionales de cadena de suministro. Misión El Purchasing Lead desempeña un papel fundamental en el fortalecimiento de la cadena de suministro global de la empresa al anticipar tendencias de demanda, definir estrategias de abastecimiento y garantizar la disponibilidad ininterrumpida de materiales. Un enfoque central de este puesto es liderar negociaciones de alto impacto —comerciales, técnicas, estratégicas y operativas— para asegurar valor sostenible y resiliencia a largo plazo. Además, la posición contribuye directamente a la transformación digital de la compañía, apoyando la integración de tecnologías avanzadas de compras, herramientas basadas en datos y procesos automatizados que optimizan la toma de decisiones y la eficiencia operativa. Responsabilidades Planificación de la Demanda y Pronósticos • Liderar y mejorar continuamente los procesos de pronóstico mediante la integración de datos, la colaboración multifuncional y la implementación de herramientas digitales de planificación., • Traducir señales del negocio, patrones de consumo y planes operativos en requerimientos precisos de aprovisionamiento., • Mejorar la visibilidad mediante el uso de plataformas analíticas, paneles de control y KPIs que respalden una toma de decisiones proactiva. Compras Estratégicas, Negociación y Gestión de Proveedores • Desarrollar estrategias de abastecimiento que equilibren costo, calidad, riesgo y continuidad de suministro a largo plazo., • Liderar negociaciones en todo el espectro —términos comerciales, especificaciones técnicas, capacidad de suministro, niveles de servicio y marcos contractuales— garantizando la creación de valor sostenible., • Construir y gestionar relaciones de alto nivel con proveedores para asegurar la alineación en desempeño, calidad y desarrollo de capacidades a largo plazo., • Impulsar programas de mejora de proveedores, incluidos proyectos de incremento de capacidades, herramientas de colaboración digital e iniciativas de optimización del rendimiento. Ejecución Operativa y Coordinación de Inventarios • Garantizar la ejecución eficiente de compras tácticas de consumibles, productos de tratamiento de superficies y equipos, equilibrando la capacidad de respuesta con el control de costos., • Coordinar estrechamente con los equipos de producción, logística y almacén para alinear las actividades de compras con los objetivos de inventario y las necesidades operativas., • Monitorear la fiabilidad de entrega de los proveedores, los tiempos de suministro y el cumplimiento, activando acciones correctivas o preventivas cuando sea necesario. Optimización de Procesos, Transformación Digital y Mitigación de Riesgos • Colaborar con equipos internos en la transformación digital de los procesos de compras, apoyando la implementación de mejoras en el ERP, automatización, herramientas analíticas y flujos de trabajo digitales integrados., • Promover la calidad de los datos, la adopción de sistemas y el uso de plataformas digitales para acelerar la toma de decisiones y aumentar la transparencia., • Liderar o apoyar iniciativas de mitigación de riesgos, incluidas la diversificación de proveedores, doble abastecimiento y evaluaciones de riesgo por categoría., • Asegurar la alineación con los marcos de gobernanza interna y los requisitos regulatorios externos. Cualificaciones Requeridas • Mínimo 7 años de experiencia en compras, aprovisionamiento o planificación de la demanda en entornos industriales, manufactura o automotriz., • Demostrada experiencia en negociación a través de múltiples dimensiones (comercial, contractual, técnica, operativa)., • Sólida formación analítica aplicada a pronósticos, control de inventarios y optimización de costos., • Dominio de sistemas ERP y plataformas de compras (por ejemplo, SAP, Oracle, plataformas SRM), con interés o experiencia en herramientas digitales de adquisiciones., • Sólido entendimiento de principios globales de cadena de suministro, gestión de desempeño de proveedores y logística internacional., • Experiencia de trabajo colaborativo con equipos de ingeniería, producción, digital/IT y logística.

Grupo Zedis somos la empresa líder europea en el desarrollo y producción de POSM permanente y equipamiento para el Retail. Actualmente, dentro de nuestro plan de desarrollo internacional, necesitamos incorporar a nuestro equipo humano un perfil de Técnico de Compras. En dependencia del Responsable de Compras, se encargará de desarrollar e implementar la estrategia de compras para garantizar un panel de proveedores y asegurar un suministro ininterrumpido a un coste óptimo siguiendo las políticas y pautas establecidas por el responsable de compras y las gestiones del día a día del departamento. 🎯Funciones relevantes del puesto • Desarrollar e implementar la estrategia de compras diseñada por el responsable de compras., • Conocer el mercado para anticiparse a posibles variaciones de mismo, analizando las tendencias de este., • Búsqueda, selección y homologación del parque de proveedores de la empresa, de manera que cumplan con las exigencias planteadas a nivel de calidad, plazos y costes., • Negociar precios y condiciones globales con los proveedores, inclusive revisión de contratos, condiciones de pago, etc., • Buscar soluciones para mejorar los costes de la organización y actuar en coordinación con los demás departamentos., • Dar soporte al responsable de compras en las tareas del departamento como adjunto., • Asesoramiento al Dpto. de aprovisionamiento para la óptima gestión del suministro de los pedidos. 💼 Formación Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Económicas o Empresariales. Idioma: castellano e inglés nivel mínimo C1. Formación complementaria: técnicas de negociación. 🔎Requisitos Conocimiento avanzado de herramientas ofimáticas (office, correo, internet, Dynamics, SAP, Excel…). Experiencia mínima: 3 años en puesto similar en entorno industrial. 📣 Ofrecemos Remuneración según valía. Horario L-J 8h a 17h V 8h a 16.25h (Flexibilidad horaria) Posición estable y 100% presencial

Tècnic de SAT - Maquinària Industrial per la Deformació Metàl·lica Vallès Oriental - Caldes de Montbui Sobre nosaltres A Josep Muntal, som distribuïdor exclusiu i consolidat de maquinària industrial per a la deformació metàl·lica, fabricada per proveïdors líders d’Europa i Àsia. Per reforçar el nostre creixement, incorporem un Tècnic de SAT que donarà suport a l'equip que es dedica al Servei d’Assistència Tècnica (SAT). La teva missió Realitzar la posta en funcionament dels béns d'equip que l'empresa subministra als seus clients oferint un servei tècnic d'alta qualitat amb la màxima autonomia en la resolució de totes les incidències diàries que puguin sorgir en l’ús de la maquinària. Què t’oferim? • Un projecte estable i a llarg termini en una empresa consolidada i líder en el sector de la maquinària de deformació metàl·lica., • Formació contínua i possibilitat de créixer dins del departament de SAT., • Un entorn de treball proper, amb molt bon ambient de treball, amb responsabilitats reals i la satisfacció de veure com la teva feina té impacte directe en la bona evolució del departament., • Contracte indefinit, amb període de prova segons conveni., • Jornada completa presencial., • Salari competitiu amb beneficis Què faràs en el teu dia a dia? • Servei d’Assistència Tècnica presencial de la maquinària, • Postes en marxa de la maquinària, • Cursos de formació al client, • Manteniments preventius i correctius de la maquinària, • Resolució d’incidències tècniques telefòniques, • Reparació de maquinària d'ocasió en el taller, • Preparació de maquinària per a ser enviada, • Muntatge i desmuntatge de maquinària en fires, • Manteniment del taller i el magatzem en perfecte estat d'ordre setmanal, • Garantir la màxima satisfacció del client Requisits mínims • Experiència mínima de 3 anys continuats en lloc de feina similar, • Cicle Formatiu de Grau Superior (ex. Tècnic Superior de Mecatrònica Industrial) o Titulació Universitària en l'àmbit d'Enginyeria Tècnica Industrial, • Idiomes:, • Català Nadiu., • Anglès nivell mínim imprescindible B2., • Castellà Nadiu., • Es valorarà Italià, Alemany, Xinès, • Experiència i coneixements de maquinària de tall làser, robòtica, mecànica, electrònica, hidràulica..., • Es valorarà experiència en sistemes informàtics (valorable coneixements IA), • Disponibilitat per a viatjar durant la setmana per tota Espanya, • Disponibilitat per formar-se a l’estranger Valorem moltíssim que siguis… • Proactiu, • Amb iniciativa i desig d’aprendre constantment, • Orientació al client, • Planificació i organització, • Preocupació i millora continua per la qualitat, • Capacitat d’adaptació al canvi, • Alta capacitat de treball, • Compromès i amb esperit de treball en equip. Si busques un repte professional on puguis créixer i consolidar-te a llarg termini, t’estem esperant!

Empresas especializada en soluciones de automatización industrial en l’Ametlla del Vallès busca incorporar un/a ingeniero/a técnico/a ¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO? Formación Académica • Ingeniería Técnica Industrial o un Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con proyectos de instalaciones o mantenimiento industrial., • Se valorará formación complementaria:, • Cursos en automatización industrial y control de procesos., • Formación en hidráulica y neumática avanzada., • Certificaciones en energías renovables o eficiencia energética., • Conocimientos en robótica industrial. Conocimientos Técnicos • Dominio de software de diseño técnico (AutoCAD, SolidWorks, etc.)., • Conocimientos en normativa técnica y de seguridad industrial., • Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica., • Conocimientos en gestión de proyectos y planificación., • Se valorará la formación en PLC (Siemens, Schneider, Omron, etc.)., • Se valorará la formación en PRL. Competencias Digitales • Manejo básico de Excel (filtros, fórmulas simples, tablas)., • Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365) y de gestión empresarial (ERP)., • Se valorará la formación en gestión de proyectos. Habilidades Personales • Interés por desarrollarse profesionalmente., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes., • Proactividad y orientación a resultados., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Organización y gestión del tiempo. Experiencia • Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, mantenimiento, diseño o gestión de proyectos., • Se valorará experiencia en automatización, hidráulica, neumática o instalaciones industriales. Otros Requisitos • Carnet de conducir y coche propio., • Idiomas: nivel de inglés C1., • Disponibilidad para incorporación inmediata o en corto plazo. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? • Diseñar, desarrollar y mantener proyectos técnicos relacionados con instalaciones industriales e instalación de equipos., • Colaborar en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas aplicables., • Elaborar planos y documentación técnica utilizando herramientas de diseño asistido (AutoCAD, SolidWorks u otros)., • Dar soporte técnico en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales., • Apoyar en la coordinación con proveedores, clientes y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos., • Supervisar pruebas, verificaciones y puesta en marcha de equipos o instalaciones, asegurando el correcto funcionamiento técnico y operativo., • Gestionar y actualizar la documentación de proyectos y la legalización de equipos, cumpliendo con la normativa de seguridad industrial y los procedimientos internos., • Contribuir a la mejora continua de procesos mediante la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas digitales y metodologías de trabajo., • Apoyar la gestión de la eficiencia energética y la implementación de soluciones sostenibles dentro de las instalaciones., • Mantener una comunicación fluida y colaborativa con el equipo técnico, promoviendo un entorno de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? Formación y Desarrollo • Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas., • Mentoría o tutoría: apoyo de un compañero senior o responsable durante los primeros meses., • Importantes oportunidades de crecimiento: posibilidad de promoción interna y desarrollo de carrera a medio plazo en puesto de responsabilidad. Condiciones Laborales • Contrato estable: indefinido tras un periodo inicial de prueba., • Horario adaptable (si la operativa lo permite): Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (1,5 h para comer) y Viernes: Intensivo, • Salario: de 26.000 a 28.000 € brutos anuales con revisiones periódicas. Ambiente y Cultura • Buen ambiente de trabajo: equipo colaborativo, comunicación abierta y liderazgo accesible., • Reconocimiento: valoración del esfuerzo y logros alcanzados., • Política de conciliación: facilidades para compaginar vida personal y profesional. Otros Incentivos • Participación en proyectos: involucración en mejoras de procesos o iniciativas de innovación., • Eventos de equipo: actividades sociales, formaciones externas, etc.

¿Te apasiona el mantenimiento y la gestión de instalaciones deportivas? Si buscas un nuevo reto profesional donde tu trabajo impacte positivamente sobre la experiencia de las personas, ¡te invitamos a descubrir esta oportunidad! 💪🏊 En RAS Recruiting, especialistas en selección directa, abrimos un nuevo proceso de selección para incorporar un/a Responsable de Mantenimiento de instalaciones deportivas y piscinas. Las instalaciones están situadas en Granollers. 🔧 ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Supervisar, coordinar y ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria, equipos y zonas comunes en gimnasio, piscina y áreas deportivas., • Gestionar los equipos de mantenimiento y limpieza, organizando turnos, asignando tareas y asegurando el cumplimiento de los planes de mantenimiento preventivo y correctivo., • Garantizar el correcto funcionamiento y la seguridad de las instalaciones, cumpliendo con la normativa vigente y los estándares de calidad., • Gestionar los servicios técnicos externos (limpieza, jardines, climatización, etc.) y coordinar con proveedores y personal interno., • Controlar el stock de materiales, herramientas y repuestos necesarios para el mantenimiento diario., • Proponer y poner en marcha mejoras de eficiencia energética e innovación en las instalaciones., • Elaborar informes técnicos y reportes de incidencias, seguimiento y resolución., • Atender los avisos y urgencias relacionados con equipos, instalaciones acuáticas y zonas deportivas. 🔎 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación técnica en electricidad, fontanería, mecánica, mantenimiento o similar., • Experiencia previa gestionando equipos., • Experiencia previa en mantenimiento de piscinas e instalaciones deportivas., • Conocimientos de tratamiento de aguas, climatización, sistemas de bombeo y automatización., • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de incidencias., • Proactividad, autonomía y orientación al cliente., • Manejo de herramientas y maquinaria industrial., • Valorable carnet de conducir y disponibilidad para turnos rotativos y guardias. 🌟 ¿QUÉ TE OFRECEMOS COMO RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO? • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Desarrollo profesional., • Participar en proyectos de mejora y modernización de instalaciones. 💡 ¿POR QUÉ UNIRTE A NUESTRO EQUIPO DE MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES DEPORTIVAS? • Podrás desarrollar todo tu potencial en un club referente y en crecimiento., • Tu labor contribuirá directamente a la seguridad, el bienestar y la satisfacción de los usuarios de nuestras instalaciones., • Formarás parte de un equipo multidisciplinar con vocación de excelencia y mejora continua. ¿Preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera dentro del sector deportivo y de bienestar? ¡Esperamos tu candidatura para conocerte y contarte más sobre este reto profesional! 🕑🏆

Are you a New Product Specialist, looking for your next role in Barcelona? We have an excellent opportunity for our client, an engineering manufacturer, for a 12-month fixed-term contract. As a new product specialist, you’ll oversee the introduction of new products into production, managing cross-functional teams and driving process improvements across a trusted portfolio of global brands. This role with collaborate closely with marketing, production, R&D, regulatory, and procurement teams to ensure timely project launches, implement changes, and optimise costs. This position will include coordinating project timelines, analysing and validating product requirements, supporting cost calculations for SKUs, and helping deliver impactful market launches. Ideally, you will be experienced in SAP and managing multiple projects at a time with an educational background in chemical/ process/ mechanical engineering or similar. In return, you will receive a competitive package including health insurance, holiday and subsidised canteen/ free meals, plus more are on offer with the role. Apply today to find out more! Our client values diversity and is committed to an inclusive workplace where everyone is respected and has equal opportunities. We welcome applicants from all backgrounds and provide reasonable accommodations to support fair recruitment.

Desarrollar tus conocimientos técnicos sobre los diferentes tipos de preparación, cocción y uso de los utensilios de cocina. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional,

✨ Buscamos Responsable de Marketing en Luz Negra (Canovelles, Barcelona) ¿Te apasiona el marketing y la comunicación visual? En Luz Negra, empresa líder en iluminación lineal LED con presencia nacional e internacional, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Responsable de Marketing para nuestras instalaciones en Canovelles (Barcelona). Tus principales funciones serán: 💡 Planificación y ejecución de campañas publicitarias. 📱 Gestión de redes sociales y comunicación digital. 🎨 Coordinación de diseño gráfico, catálogos y materiales promocionales. 🌍 Organización y soporte en ferias nacionales e internacionales. 🤝 Colaboración directa con los departamentos comercial y de producto. Qué valoramos: • Experiencia previa en marketing, comunicación o diseño., • Conocimiento del sector de la iluminación (muy valorable)., • Capacidad creativa, iniciativa y pasión por el detalle., • Nivel medio/alto de inglés. 📍 Puesto presencial en nuestras oficinas de Canovelles (Barcelona). 💶 Salario a valorar según experiencia. Si te interesa formar parte de un equipo creativo, dinámico y con proyección internacional, ¡queremos conocerte! 📩 Envía tu currículum vitae a:

En COTRADING, llevamos más de 35 años siendo importadores exclusivos de productos de alimentación de marcas internacionales, distribuyéndolos con éxito en los canales de Retail y Food Service en España. Nuestro portafolio abarca categorías de alto desarrollo como galletas, chocolates, Snacks, conservas (pescados, frutas y vegetales), productos deshidratados, lácteos y productos de temporada como panettone, monedas de chocolate y calendarios de adviento, etc. Somos un equipo joven, dinámico y apasionado por alcanzar nuestros objetivos, siempre impulsados por la innovación y el crecimiento. Descripción del Puesto ¿Te apasionan los retos y quieres marcar la diferencia? Buscamos un/a Key Account Manager para liderar el desarrollo de nuestros principales productos en el canal Retail, identificando oportunidades estratégicas con clientes nacionales y regionales. En esta posición, trabajarás estrechamente con fabricantes internacionales y colaborarás con equipos multifuncionales para alcanzar metas ambiciosas, alineadas con los valores y la estrategia de nuestra compañía. Tus principales responsabilidades incluirán: • Ser el/la líder de la categoría: Posicionar a Cotrading como el socio principal para cada cliente, construyendo relaciones sólidas y sostenibles que nos conviertan en referentes en la gestión de la categoría., • Gestión estratégica de cuentas: Diseñar y ejecutar estrategias promocionales personalizadas por cliente, incluyendo la optimización del presupuesto comercial, espacio y ubicación de productos., • Negociación de alto nivel: Representar la estrategia comercial de Cotrading durante las negociaciones con clientes clave, garantizando acuerdos beneficiosos para ambas partes., • Análisis y proyecciones: Realizar pronósticos de desempeño y seguimiento de resultados para apoyar la planificación estratégica interna., • Colaboración multifuncional: Trabajar de la mano con los equipos de marketing comercial, planificación, logística, finanzas y sistemas de información para garantizar una ejecución impecable. ¿Eres tú la persona que buscamos? Te invitamos a aplicar si cuentas con: • Experiencia: Más de 3-4 años gestionando cuentas clave a nivel regional o nacional en sector alimentación., • Habilidades clave: Excelentes capacidades de negociación, enfoque en resultados, habilidades analíticas y capacidad de construir relaciones tanto internas como externas a la organización., • Enfoque estratégico: Mentalidad orientada al consumidor, visión empresarial y habilidad para gestionar áreas no estructuradas., • Idiomas: Inglés fluido, castellano fluido; otros idiomas serán una ventaja., • Flexibilidad: Adaptabilidad para trabajar en una organización ágil y con una estructura dinámica. Lo que Ofrecemos • Formar parte de una empresa en pleno crecimiento y líder en su categoría., • Unirte a un equipo joven, ambicioso y con espíritu global., • Participar en proyectos desafiantes y oportunidades de desarrollo profesional ilimitadas., • Flexibilidad laboral con un día de teletrabajo a la semana y horario flexible., • Dulces, snacks… ¡y un ambiente de trabajo donde disfrutarás cada día! ¡Atrévete a construir el futuro de la alimentación con nosotros! Si te apasiona el mundo de la alimentación, la negociación y los retos estratégicos, queremos conocerte. 🌍✨

El Grupo Audens es una empresa líder en el sector de la alimentación, siendo el mayor fabricante de España de croquetas, canelones, lasañas, pollo empanado y nuggets congelados. Trabajamos cada día con un objetivo claro: ofrecer soluciones alimentarias más sanas, sabrosas y sostenibles, siempre desde la excelencia, la ética y la pasión por lo que hacemos. Actualmente estamos buscando un/a Controller Financiero en nuestras oficinas centrales en Granollers, Barcelona. Funciones y responsabilidades: 📊 Supervisión del cierre contable mensual y cumplimiento de normativa contable 📝 Participación en el proceso de elaboración de presupuestos y revisiones periódicas 💻 Soporte en la implementación y optimización del nuevo ERP del grupo 🔍 Supervisión y soporte en el proceso de auditoría de cuentas anuales del grupo ⚙️ Implementación de mejoras en procesos internos y herramientas de control financiero 🚀 Participación activa en nuevos proyectos estratégicos 🤝 Colaboración con el área de Control de gestión 🌍 Interlocución directa con la matriz holandesa del grupo Te pedimos: 🎓 Formación universitaria en Finanzas, ADE, Contabilidad o similares 🧠 Nivel avanzado de Excel y facilidad con herramientas tecnológicas 📆 Experiencia mínima de 5 años en puesto similar, valorable en BIG FOUR. 🗣️ Nivel avanzado de inglés (C1) 📊 Dominio avanzado de Excel Te ofrecemos: ⏳ Jornada completa 🏢 Posibilidad teletrabajo (1 día a la semana) 🥘 Formar parte de un proyecto sólido dentro del sector alimentación 💼 Trabajo dinámico 🔄 Desarrollo profesional continuo dentro de un entorno multinacional en crecimiento En AudensFood, creemos en un entorno de trabajo donde cada persona pueda crecer, aportar y sentirse valorada. Fomentamos la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión en todas sus formas, promoviendo un ambiente de respeto y colaboración mutua. Apostamos por el talento, la diversidad y el crecimiento conjunto. Si eres una persona proactiva, comprometida y con ganas de formar parte de una empresa en evolución constante… ¡te estamos esperando! 🙌 📩 Aplica a la oferta, valoraremos tu perfil con atención y, si encajas, ¡te contactaremos muy pronto!

BERRUEZO-TENAS som una assessoria amb més de 40 anys d’experiència professional, dedicada a l’Assessorament integral de les Empreses en l’àmbit laboral, fiscal, comptable i jurídic. Estem buscant un/a Diplomat/da en Empresarials, ADE o similar per formar part del departament fiscal-comptable a la nostra oficina de La Garriga. És necessari tenir experiència en el món de les assessories i ja haver realitzat les funcions que s’hauran de dur a terme. Oferta de Feina: Assessor/a Comptable-Fiscal Sènior a la Garriga (Vallès Oriental) Estudis Mínims Formació Professional Grau Superior Experiència Mínima Com a mínim dos anys en una assessoria-gestoria, realitzant les tasques descrites en el lloc de treball ofertat. Requisits Mínims: Títol universitari o de formació professional en Comptabilitat, Finances o una disciplina afí. Almenys 2-5 anys d'experiència en assessoria i/o gestoria. Sòlids coneixements en comptabilitat, fiscalitat, liquidació d'impostos i assessoria fiscal. Habituat/da a treballar amb programes comptables, especialment A3 Wolters Kluwer. Indispensable un coneixement perfecte del català. Descripció del Lloc de treball: Des de Berruezo-Tenas seleccionem un/a Assessor/a Comptable-Fiscal Sènior per incorporar-se a la nostra assessoria comptable, fiscal i financera ubicada a la Garriga (Barcelona). Busquem un/a Assessor/a Comptable/Fiscal Sènior per incorporar-se al nostre equip. En aquest rol, seràs responsable de brindar assessoria i suport expert en temes comptables i fiscals als nostres clients. Les teves principals responsabilitats inclouran: Comptabilitat: Dur a terme el registre i anàlisi de les operacions comptables, garantint el compliment del Pla General Comptable. Gestió Integral: Gestió integral de la comptabilitat de factures, conciliacions bancàries, amortitzacions i tancaments periòdics de diverses societats i autònoms. Fiscalitat: Elaboració i presentació d'impostos mensuals, trimestrals i anuals d'IVA i d'IRPF. Es valorarà positivament i es tindrà en compte en el salari: Societats: Elaboració de l'impost de societats i Comptes Anuals, així com la seva presentació a l'AEAT i Registre Mercantil. Persones Físiques: Elaboració de l'impost de la renda de les persones físiques. Administració Fiscal: Assessorar als clients en matèria tributària. Es valorarà saber idiomes; anglès o altres. S'ofereix Contracte indefinit Jornada completa Horari partit de dilluns a dijous de 8:00 a 14:00 i de 15:30 a 18:00, i divendres jornada intensiva fins a les 14h. Modalitat presencial, tot i que es pot valorar el teletreball algunes tardes. Salari: 30.000 a 35.000€ bruts/any, a negociar en funció del perfil i de l'experiència aportada, especialment si se saben fer Declaracions de la Renda.

Werfen is a growing, family-owned, innovative company founded in 1966 in Barcelona, Spain. We are a worldwide leader in specialized diagnostics in the areas of Hemostasis, Acute Care Diagnostics, Transfusion, Autoimmunity, and Transplant. Through our Original Equipment Manufacturing (OEM) business line, we research, develop, and manufacture customized assays and biomaterials. We operate directly in 30 countries, and in more than 100 territories through distributors. Our Headquarters and Technology Centers are located in the US and Europe, and our workforce is more than 7,000 strong. Are you a hands-on HR professional with a strategic mindset and a passion for making things happen? We’re looking for a People Partner who thrives in dynamic environments and enjoys building and improving HR processes that truly support the business. In this role, you’ll be deeply involved in day-to-day operations while contributing to broader people’s initiatives that enhance the employee experience and drive organizational impact. Key Accountabilities Strategic Talent Acquisition & Employer Branding • Design and lead a comprehensive Talent Acquisition strategy aligned with business needs., • Oversee recruitment processes within your scope, • Ensure governance and alignment with RPO., • Drive the development and rollout of the new Internship Program., • Build long-term partnerships with universities and business schools to strengthen our talent pipeline., • Lead employer branding initiatives across digital and offline channels, including job fairs and educational outreach. Employee Experience: Onboarding & Offboarding • Own and continuously improve onboarding experiences, including Welcome Days and integration sessions., • Ensure onboarding processes are scalable, consistent, and aligned with our culture and values., • Maintain and evolve employee manuals and internal platforms to support a seamless employee journey People Data Quality • Supervise temporary contract management and coordinate with external providers., • Act as superuser for internal tools (e.g., working time systems), ensuring data accuracy and user support., • Maintain and update People KPIs dashboards and job descriptions, ensuring readiness for audits and quality reviews., • Lead initiatives to strengthen people’s processes in line with compliance and quality standards. People Function Projects & Strategic Initiatives • Collaborate on cross-functional People projects., • Coordinate CSR and wellbeing initiatives in partnership with the global team, embedding them into the employee experience Minimum Knowledge & Experience required for the position • Solid experience in a People Partner or HR Generalist role, ideally in multinational settings (3-6 years), • Proven ability to design from scratch and implement people programs across the full employee lifecycle and Employer Branding., • Strong business acumen and a strategic mindset, with the ability to tailor HR initiatives to business needs and collaborating effectively across departments., • A proactive, organized approach with attention to detail and a collaborative spirit., • Fluency in English (minimum B2 level)., • Bachelor’s degree in psychology, Business Administration, Labor Relations, or a related field. A Master’s in HR or relevant certification is a plus.

At Actual Talent, our purpose is to drive the growth and fulfillment of individuals and organizations. We facilitate individuals in finding inspiring opportunities and help organizations discover professionals who will take them to the next level. Through talent acquisition and development solutions that focus on people, diversity and inclusion, innovation, and cutting-edge technology. Mission: In charge of answering client needs by identifying and assessing qualified candidates globally that matches the defined client´s job profiles. To reach that objective, the Senior Consultant creates, engages and develops talent pools of active candidates and identified, by targeted sourcing, passive potential candidates adapted with the specific job requirements. Candidate's recruitment • Understand, analyze, define and formalize the client needs into clear specifications and Winid methodologies., • Participates in the sourcing strategy´s definition., • Masters the use of social media, job-boards, Cvs banks and candidate´s databases in order to attract targeted profiles. Candidate's assessment • Validates the fit between the candidate and the jobs specifications (experience consistency, skills, motivations, availability, salary expectations, references…etc). Elaborate a qualitative pre-selection., • Organizes the tests if required into the specifications., • Organizes (and eventually animates) the Assessment Centers., • Executes the reference checking in order to validate the experiences and sills of the targeted candidates. (if required into the specifications), • Wrote the candidates reports., • Ensure candidate follow-up (following-up, monitoring expectations and timings…) in order to maintain and active pool of candidates., • Maintain close contact with the hired candidates. Reporting and client relationship • Maintains up-to-date the Winid reporting and dashboards, • Maintain weekly updates with the clients in order to give qualitative and quantitative market insights, • Transmits all relevant and necessary information to the Project Manager or Team Leader and propose solutions to improve the quality and productivity of the service Requirements: • Experience: at least 3 years of experience as Consultant with knowledge of the international market., • Education: Bachelor's Degree in Business or HR. Master's Degree will be an added value., • Languages: Spanish and English, third European language is highly valued., • Competences: Lean and start-up attitude, flexible, high communication skills. What we offer: • Work-life balance: enjoyed our flexible home office, remote working policy, with a flexible time scheduling work hours., • Benefits: enjoy our incredible offices based at Aticco Co-Working Verdaguer, with acces to free yoga, pilates, breakfast , beers and more for free., • Salary: interesting fix salary package + bonnus + ticket restaurant

COORDINADOR/A DEPARTAMENTO GRÁFICO Y COMUNICACIÓN FUNCIONES: • Gestionar y liderar el equipo de diseño gráfico de la compañía., • Coordinar el equipo para garantizar una comunicación alineada con el proyecto COMAS., • Coordinar las agencias externas, • Interaccionar con agencias de comunicación de diferentes países para dar a conocer las acciones comerciales de la compañía en el extranjero., • Realizar tareas administrativas, operativas del departamento, seguimiento proyectos, presupuestos de inversión, calendarios..., • Coordinar los eventos corporativos internos y externos, como ferias comerciales, conferencias, showcookings, convenciones comerciales, etc… y realizar análisis de éxito/fracaso, retorno y opciones de mejora., • Diseñar estrategia de contenido, tanto visual como textual adaptado a cada canal y enfocado a nuestro público potencial., • Planificar y programar los contenidos de las redes sociales de la empresa e identificar oportunidades de crecimiento. Comprobar que las publicaciones se están realizando con la planificación acordada., • Seguir y desarrollar la identidad de la marca definida (a re-redactar, si cal), • Soporte al departamento comercial y I+D, • Preparar reportes sobre iniciativas de comunicación e imagen de marca y nuevas propuestas o recomendaciones para futuras estrategias comerciales o de posicionamiento. COMPETENCIAS: • Se valorarán estudios universitarios de Licenciatura en RRPP y comunicación, Marketing o similares., • Se valorarán cursos y formaciones superiores de especialización en el área del Mkt, publicidad, comunicación, etc..., • Experiencia de al menos 2/3 años en departamentos RRPP, comunicación, Mkt o similar, • Experiencia en gestión de equipos, • Catalán y Castellano Nativo o Bilingüe, • Imprescindible nivel alto de inglés., • Conocimientos de SEO, plataformas de redes sociales y marketing, • Conocimientos de marketing digital, e-mail marketing y automatización digital de procesos, • Capacidad organizativa y de gestión de proyectos, • Bueno aptitud de comunicación escrita y oral, • Atención al detalle y a la multitarea, • Habilidades de comunicación interpersonales y capacidad de trabajar de manera colaborativa en equipos varios., • Persona orientada a resultados, capacidades analíticas y visión estratégica, • Se valorará conocimientos y experiencia en diseño gráfico CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO: Jornada completa flexible con 45 minutos para comer de lunes a jueves Jornada intensiva los viernes de 8:00 a 15:00 Jornada intensiva Julio, agosto, hasta 12 de septiembre Salario a negociar Contrato indefinido con periodo de prueba Incorporación inmediata Imprescindible carné de conducir y vehículo propio Disponibilidad de viajar puntualmente (ferias y eventos)

NPI Manager Location: Granollers Term: Fixed-Term Contract About the Role: Are you an experienced project management professional with a passion for delivering new product introductions and cost optimisations? Our client is seeking an NPI Manager to lead cross-functional teams in introducing new products and managing changes within a defined portfolio at the Factory. This role involves coordinating project timelines, analysing product and marketing requirements, managing product cost calculations, and supporting pre-launch activities to ensure successful product implementation. The Ideal Candidate: Experience: • Relevant experience in supply project management or product introduction, ideally within manufacturing or FMCG industries., • Proficiency in coordinating cross-functional teams and managing timelines for new product launches., • Familiarity with product cost optimisation, formulation coordination, and supplier collaboration. Skills: • Strong analytical and financial acumen with a solution-oriented approach., • Excellent communication and stakeholder management skills in English (C1-C2 level)., • Proficient with Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint, Project); ERP and change control knowledge advantageous. Qualifications: • Bachelor’s degree preferred in a relevant discipline., • 3-5 years of relevant experience is desirable, but potential is also valued. Key Responsibilities: • Analyse marketing and category requirements to coordinate product acceptance and implementation at the Factory., • Collect and analyse data for new product development processes and optimise implementation solutions., • Monitor product change projects to ensure alignment with project timelines and marketing assumptions., • Coordinate cross-functional teams and manage actions to introduce or modify products at the Factory., • Manage product cost calculations and supplier RFQs in coordination with RD and Central Procurement., • Support marketing departments with pre-launch activities and artwork approvals., • Implement ideas to optimise product formulas, packaging, and conversion costs in collaboration with cross-functional teams. Apply Now. Join a dynamic and innovative company focused on technical leadership, continuous improvement, and impactful product launches. This is a unique opportunity to enhance your career in a multinational environment where you can drive meaningful change and development. Submit your application today to be part of this exciting role. Our client values diversity and is committed to an inclusive workplace where everyone is respected and has equal opportunities. Applicants from all backgrounds are encouraged to apply, and reasonable accommodations will be provided to support fair recruitment.

En Kärcher, un equipo de 15,330 personas de 80 países trabajan conjuntamente para hacer del mundo un lugar más limpio. Como una empresa familiar con foco en la sostenibilidad, creemos firmemente en que las cosas importantes de la vida necesitan un cuidado extra para garantizar que superan la prueba del tiempo y preservan su valor en el futuro. Ofrecemos soluciones WOW alrededor del mundo para limpiar y cuidar. En lo cotidiano y en lo extraordinario. Con productos WOW y servicios WOW. Wanna WOW with us? Queremos encontrar al mejor talento para ocupar una posición de Learning Coordinator. Esta figura tiene la misión de garantizar la correcta coordinación, implementación y seguimiento de los programas de formación y desarrollo, asegurando que los colaboradores cuenten con las herramientas y conocimientos necesarios para potenciar su desempeño, contribuir a los objetivos estratégicos de la organización y fomentar una cultura de aprendizaje continuo. ¿Qué harás en tu día a día? Creación y actualización de materiales y contenidos de formación de acuerdo con las necesidades formativas detectadas. Coordinar, planificar y dar seguimiento a programas de formación. Gestionar la logística de cursos presenciales y virtuales (convocatorias, inscripciones, materiales, evaluaciones, etc.). Administrar nuestra plataforma Learning Management System (LMS) en Successfactors, garantizando la correcta carga de contenidos y seguimiento del progreso de los participantes. Monitorear y evaluar la efectividad de los programas de aprendizaje, generando reportes e indicadores de impacto. Analizar cifras relacionadas con la formación, proponer y ejecutar mejoras. Velar por que todos/as los empleados de la compañía se formen con contenidos actualizados y de calidad. Te estamos buscando si... Tienes estudios de grado universitario en Pedagogía o afín Dominio del inglés equivalente a first certificate (a demostrar en entrevista). Experiencia previa en creación de contenidos para formación. Vehículo propio. Te recompensamos con... Salario fijo . Seguro médico privado 100% subvencionado. Descuento para empleados en productos de la marca. Cantina de compañía 100% subvencionada. Portal de descuentos. Clases de inglés subvencionadas. Horario de L-V 9h a 18h con 1h para comer 1 día de teletrabajo por semana Estamos deseando conocerte :) Juntos hacia un mundo más limpio En Kärcher España somos un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Buscamos atraer, desarrollar y retener a las personas más talentosas dentro de un equipo diverso. No discriminamos por motivos de raza, color, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad o estado civil. En Kärcher España no toleramos la discriminación ni el acoso bajo ninguna circunstancia. Animamos especialmente a presentar su candidatura a personas pertenecientes a minorías, mujeres en puestos donde están subrepresentadas y personas con discapacidad. Todas las decisiones de contratación se basan en la cualificación, el mérito y las necesidades del negocio. Agradecemos el interés de todas las personas que aplican; sin embargo, únicamente contactaremos con aquellas cuya candidatura avance en el proceso de selección.

Desde PROMAN SPAIN, estamos seleccionando a un/a Técnico/a Superior PRL para incorporar a nuestras oficinas centrales en Granollers (Barcelona). Buscamos un perfil con entusiasmo y aspiración de crecimiento que quiera formar parte de un departamento joven y con empuje. Requisitos mínimos: • Formación Técnico superior en PRL con las especialidades ergonomía y psicosociología, higiene y Seguridad Industrial., • Experiencia previa en Dpto. PRL funciones similar mínimo 1 año., • Se valorará experiencia en sector servicios, SPA y/o Mutua. Funciones a realizar: • Gestión y coordinación del Servicio de Prevención Mancomunado., • Planificación de la actividad preventiva., • Realización de evaluaciones de riesgos laborales del personal de estructura., • Coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Investigación de accidentes, enfermedades e incidentes y elaboración de informes, • Implantación, seguimiento y mantenimiento del sistema de gestión ISO 45001. Y auditoria legal de PRL, • Colaboración con consultores externos en los ámbitos de Calidad (ISO 9001) y Medio Ambiente (ISO 14001)., • Asesoramiento técnico a los comerciales siguiendo la normativa específica de PRL que aplica a las empresas de trabajo temporal., • Seguimiento y control de la vigilancia de la salud con el Servicio de Prevención Ajeno., • Organización, gestión y bonificación de formaciones a través de FUNDAE., • Realización y supervisión de la formación e información de los trabajadores. Se ofrece: • Contrato 6 meses + indefinido., • Horario y jornada: 40 horas semanales. De lunes a jueves de 08:30h. a 18:00h. Viernes de 08:00h. a 14:00h., • Salario según valía del candidato. No dudes en solicitar esta posición Estamos deseando conocerte!!!!

Misión del puesto: Dar soporte en las tareas, proyectos y seguimiento para asegurar el cumplimiento de los requisitos del Sistema de Calidad y Medio Ambiente, así como contribuir a las actividades internas del departamento para alcanzar los objetivos definidos. Responsabilidades: • Gestionar y mejorar los Sistemas de Calidad (ISO 9001, IATF 16949, EN9100) y Medio Ambiente (ISO 14001)., • Coordinar auditorías internas, externas, de proveedores y clientes., • Supervisar y analizar datos de calidad y ambientales, proponiendo acciones de mejora., • Garantizar el cumplimiento legal y normativo vigente, tanto nacional como internacional., • Apoyar en sostenibilidad, gestión de ciclo de vida de productos y programas de formación interna., • Delegar funciones del Quality & Env Manager cuando sea necesario. Requisitos: • Grado en Química, Ingeniería Industrial o Ciencias Ambientales., • Conocimientos en IATF 16949 e ISO 9001; valorable EN9100 e ISO 14001., • Informática a nivel usuario (Office, SAP)., • Idiomas: Español, Catalán e Inglés (mínimo B2)., • Experiencia mínima 1 año en puestos similares en industria de automoción y/o aeronáutica. Podrás contribuir directamente en la mejora de procesos y la sostenibilidad de la empresa, trabajando en un entorno profesional y dinámico.

Plimon - Regulatory B2B (Food, Cosmetics, F&F, Industrial) Ubicación: Granollers (Barcelona) ¿Quiénes somos? Plimon Global es una empresa de producción y distribución de materias primas para el sector alimentario, cosmético, químico y farmacéutico. Con un claro plan de negocio, en los últimos años se han conseguidos grandes crecimientos (de los 11M de facturación en 2019 a los 30M en 2025) y se espera seguir con esta senda en los próximos años. El proyecto está liderado por un equipo joven y dinámico. Las oficinas centrales están en Granollers y la planta de producción en Artesa de Lérida, donde se producen y formulan aceites vegetales y esenciales, y también se realiza un proceso de atomización (Spray Drying). ¿Qué harás? Estamos buscando un/a especialista “Regulatory B2B (Food, Cosmetics, F&F, Industrial)” para unirse a nuestro equipo. Algunas de las tareas a realizar son las siguientes: • Control de requisitos legales/regulatorios de los productos, • Definición y realización de fichas técnicas y especificaciones de producto, • Realización de fichas de seguridad de producto, • Soporte a la certificación de productos y sistemas de la empresa por parte de entidades externas, • Soporte en la gestión de incidencias y no conformidades, • Gestión de las solicitudes documentales de cliente junto al departamento comercial El candidato formará equipo con el Quality Manager, lo que le dará una visión completa del funcionamiento del departamento y de la empresa. También tendrá la posibilidad de liderar proyectos y participar de la estrategia empresarial (desde el punto de vista Regulatory). ¿Qué buscamos? Se valorará positivamente que el candidato reúna las habilidades, experiencia y cualidades que permitan desempeñar eficazmente las responsabilidades asociadas: • Estudios grado técnico (Química, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biología etc.)., • Experiencia de 3 años en el ámbito de Calidad / Regulatory., • Conocimientos en Regulatory: • Normativa CLP, • Normativa REACH, • Se valorará conocimientos en sistemas de calidad y medio ambiente, • Se valorará conocimientos en seguridad alimentaria: prerrequisitos, APPCC y certificaciones GFSI., • Se valorará conocimiento en certificación de producto ecológico, COSMOS, así como nociones en certificaciones KOSHER, HALAL y SAE. • Dominio del Inglés (hablado y escrito)., • Espíritu emprendedor y con ganas de participar en el crecimiento de una empresa dinámica., • Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. ¿Qué ofrecemos? El puesto de trabajo representa una muy buena oportunidad para alguien que se quiera involucrar en un proyecto dinámico y con crecimiento. Las posibilidades de desarrollo tanto personal, como profesional son importantes, dado que el management estará encantado de involucrar a la persona en el plan estratégico. • Contrato estable, con periodo de prueba inicial., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada., • Oportunidad de crecimiento y formación interna., • Ambiente de trabajo dinámico en una empresa en expansión.

En PROMAN PERSONAS ETT, somos una empresa líder en nuestro sector, comprometida con la excelencia, la innovación y el desarrollo profesional de nuestro equipo. Actualmente, buscamos incorporar un/a ADMINISTRATIVO/A CONTABLE para nuestras oficinas centrales en Granollers, con experiencia y motivación para formar parte de un entorno dinámico y colaborativo. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares., • Formación universitaria en ADE o Grado en Contabilidad y Finanzas., • Dominio avanzado de Office 365, especialmente Excel y Word., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Capacidad para trabajar en equipo, con actitud proactiva y resolutiva. Responsabilidades principales: • Gestión contable diaria: conciliaciones bancarias, control de cobros y pagos., • Facturación nacional y seguimiento administrativo de clientes., • Apoyo en la elaboración de cierres mensuales y anuales., • Control de costes de la compañía y seguimiento presupuestario., • Control de riesgos de clientes: análisis de solvencia, seguimiento de límites de crédito y alertas de impago., • Preparación de informes y documentación contable., • Participación puntual en reuniones de trabajo internacionales (en inglés)., • Colaboración activa con otros departamentos. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Ambiente de trabajo profesional y colaborativo., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Incorporación inmediata., • Salario competitivo, a convenir según experiencia y perfil. No dudes en solicitar esta posición Estamos deseando conocerte!!!!

¿Quiénes somos? En NMRacing Team, nuestro objetivo es la formación deportiva y personal de pilotos de competición. Adaptamos nuestros servicios a las necesidades de cada piloto, independientemente de sus metas personales y deportivas. Nos guiamos por valores como la transparencia, la gestión integral, la confianza, el esfuerzo y la constancia. Nuestro lema: "El éxito se construye cada día con esfuerzo, trabajo y perseverancia." Actualmente, estamos buscando un/a administrativo/a contable para unirse a nuestro equipo en Granollers. 🎯 Tu perfil encaja si… • Eres graduado/a o estás estudiando ADE o una disciplina relacionada., • Eres de aprendizaje rápido, autorresponsable, implicado/a y metódico/a., • Tienes dominio del paquete Office, especialmente de Excel., • Posees conocimientos en contabilidad., • Cuentas con un nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado., • Tienes interés en el mundo de los coches de carreras., • Vives en Granollers o alrededores., • Dispones de vehículo propio. 📝 Funciones: • Control de las facturas emitidas y recibidas., • Realización de pagos a proveedores y atención telefónica a los mismos., • Seguimiento y control de márgenes por carrera (MG)., • Control de gastos generales., • Cuadre de visas., • Contabilización de facturas recibidas, previa verificación con albaranes, etc. 📊 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Posición estable en una empresa en expansión., • Jornada laboral parcial (horario de 9:30 a 13:30)., • Incorporación inmediata., • Ubicación: Granollers Si te apasiona el mundo de la competición y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!

Empresas: Enterprise Mobility Te gustan las Ventas? y el Servicio al Cliente? Tu nivel de inglés es avanzado? En este caso, y si estás buscando un trabajo viviendo una experiencia sensacional.. ¡Esta es tu oportunidad! Tenemos un lugar reservado para ti, en un ambiente de trabajo divertido y dinámico con gente con mucha energía y dedicación, donde podrás desarrollar tus habilidades en áreas como las ventas, atención al cliente, administración, logística, ... Enterprise Mobility es la empresa líder mundial en el sector de movilidad y está presente en más de 90 países y cuenta con una red de unas 9.500 oficinas. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo el servicio al cliente nuestro modo de vida. Ofrecemos interesantes oportunidades para la posición de Ventas/Servicio al Cliente en nuestras oficinas de alquiler de vehículos. Esta oferta es temporal con grandes posibilidades de continuidad futura. La persona que ocupe esta posición proveerá de manera eficiente los servicios relacionados con el alquiler de vehículos (tanto en el momento de entrega como en la recogida), haciendo uso de las normas y políticas aprobadas por la compañía. Facilitará el proceso de alquiler a través de la verificación y documentación de toda la información requerida al cliente. Además, realizará sus funciones teniendo en cuenta las necesidades de nuestros clientes y de acuerdo a nuestros estándares de calidad. • Alquilar, entregar y recoger los vehículos, • Controlar la flota que entra y sale de la sucursal, • Controlar y dar curso a todos los formularios, • Liquidar contratos, • Resolver las dudas del cliente planteadas en el mostrador, • Controlar los fondos de caja, • Seleccionar cuidadosamente a los clientes, • Comprobar el estado de los vehículos, verificando su documentación y accesorios a la recogida de los mismos, • Preferiblemente titulación universitaria media o superior finalizada o en curso, y/o experiencia en ventas, • Imprescindible nivel de inglés B2, • Excelentes habilidades interpersonales, • Orientación comercial y hacia la venta, • Excelente trato al cliente, • Carnet de conducir europeo con un mínimo un año de antigüedad

Empresas: Adecco Group Te apasiona el mundo de la restauración y el trato con las personas? Buscas una oportunidad para formar parte de un equipo con una larga trayectoria profesional? ¡Ésta oferta es para ti! Te incorporarás como Camarero/a en una reconocida empresa con más de 150 años de experiencia en el sector de la hostelería y la restauración ubicada en Caldes de Montbui. Entre tus funciones se encuentran las siguientes: Atender y asesorar a los/las clientes/as de manera profesional y personalizada, garantizando una experiencia satisfactoria. Mantener las áreas de trabajo limpias y organizadas, cumpliendo con las normativas de higiene y seguridad. Colaborar con el equipo en la preparación del servicio, montaje de mesas y reposición de productos. Resolver posibles incidencias con los/las clientes/as de forma efectiva y con orientación al servicio. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia mínima de 1,5 años en un puesto similar. Dominio del catalán y el castellano a nivel alto, así como nivel intermedio de inglés. Si tienes ganas de crecer profesionalmente, te encanta el trato con el público y te gusta dar un servicio personalizado al cliente, ésta es tu posición. Qué ofrecemos? Tu contrato será indefinido directamente por empresa Horarios estables sin horas extras, tendrás horario de 39 horas semanales Dos días de descanso consecutivos a la semana 44 días de vacaciones al año Descuentos exclusivos para los/las empleados/as en todos los servicios y productos de la empresa Posibilidades de crecimiento profesional en la empresa y formación a cargo de la empresa. Tu salario será entre 21.200 - 22.900€ brutos anuales Requisitos : Experiencia mínima de 1,5 años en un puesto similar. Dominio del catalán y el castellano a nivel alto, así como nivel intermedio de inglés. Si tienes ganas de crecer profesionalmente, te encanta el trato con el público y te gusta dar un servicio personalizado al cliente, ésta es tu posición.

Empresas: Big Mamma Group Big Mamma es un grupo de restauración italiano-francés que nace de la idea de Victor Lugger y Tigrane Seydoux. En los últimos 10 años hemos abierto las puertas de 30 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia). Nuestra misión? Compartiendo el entorno especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momentos únicos de compartir con nuestros clientes. Camarer@?????????????? en uno de nuestros restaurantes de BARCELONA Tus misiones: -Recibir a todos nuestros clientes con una Gran Sonrisa -Conocimiento de bebidas (carta de vinos y cócteles) -Conocimiento de la comida (menú y productos). -Ser garante del servicio de mesas: montaje y recogida de mesas • Tomar pedidos, control del rango -Conocimientos de higiene y seguridad. Únete a nosotros si: -Eres un apasionado de la cultura italiana y del servicio de sala. -Eres dinámico, quieres aprender y te encantan los retos. -Eres una auténtica bomba de energía y te encanta trabajar en equipo ¡¡Y sobre todo si te encanta la pizza!! Nuestra oferta : Contrato indefinido - 40 horas/semana con 2 días consecutivos de descanso • 1 % de bonus venta sobre las ventas del mes, • 15% de descuento en todos nuestros restaurantes, • Incorporción inmediata; Numerosos desarrollos profesionales, movilidad geográfica en España y Europa, ¡Y mucho más! Ti aspettiamo! #JoinBigMamma BIG MAMMA is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, color, religion, national origin, disability, age or any other characteristic protected by law. Requisitos :

Empresas: Big Mamma Group Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux. En los últimos 9 años, hemos abierto las puertas de 25 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia). Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momentos únicos de compartir con nuestros clientes. Hostess / Host de recepción ??????????? Tus misiones: -Dar la bienvenida a todos nuestros clientes con una GRAN SONRISA! -Entender el tipo de cliente que tienes delante, tener una buena gestión del estrés y encontrar soluciones adaptadas a los problemas que se te presentarán. -Ser un experto en el arte de suavizar la espera. • Ser agil con la planificación de mesas; Únase a nosotros si: -Eres un apasionado de la cultura italiana, eres alegre y tienes un gusto natural por la hospitalidad. -Naturalmente positivo, eres una auténtica bomba de energía y tienes una excelente capacidad de comunicación. -Eres organizado y creativo para amenizar los tiempos de espera y afrontar situaciones imprevistas. Nuestra oferta : • Jornada parcial 30 horas/semana, • Contrato indefinido, • 15% de descuento en todos nuestros restaurantes Numerosos desarrollos profesionales, movilidad geográfica en Europa, ¡Y mucho más! ¡Ti aspettiamo! BIG MAMMA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #JoinBigMamma Requisitos :

¿Quieres formar parte de proyectos innovadores en el sector farmacéutico y participar en el diseño de maquinaria industrial de alto nivel? Si tienes experiencia en diseño mecánico y buscas un nuevo reto profesional que te permita seguir creciendo, esta oportunidad puede ser para ti. En Arghos, empresa de ingeniería y consultoría del Grupo Industrial Aernnova, buscamos a un/a Proyectista de Diseño Mecánico con experiencia en máquinas industriales para unirse a nuestro equipo en Granollers. Trabajarás con profesionales altamente cualificados, aportando soluciones técnicas y contribuyendo tanto al desarrollo de nuevos equipos como a la mejora de maquinaria existente. ¿Qué te ofrecemos? • Estabilidad profesional con un contrato indefinido a tiempo completo. 1 año (aproximadamente) trabajando a través de Arghos y posteriormente incorporación directamente en plantilla., • Plan de retribución flexible: Ticket restaurante, ticket transporte, seguro médico y cheque guardería., • Entorno técnico motivador y colaborativo., • Participación en proyectos del sector pharma con impacto real. Funciones principales: • Estudio, cálculo y diseño de maquinaria en 3D., • Desarrollo de modelos 3D a partir de Lay-Out 2D., • Colaboración con distintos departamentos técnicos para identificar y aplicar las mejores soluciones., • Reuniones de seguimiento con la Oficina Técnica., • Gestión y organización de la documentación y planos del proyecto. Requisitos: • Formación en Ingeniería Mecánica., • Experiencia mínima de 3 años en diseño de maquinaria industrial., • Alto conocimiento y autonomía en diseño de conjuntos y sistemas mecánicos, • Valorable dominio de herramientas de diseño mecánico 3D (SolidWorks, CREO Parametric/PTC Creo, valorable Catia, Inventor, SolidEdge, etc.) Si te apetece asumir nuevos desafíos y te apasiona el diseño mecánico, ¡nos encantará conocerte!. Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con Arghos. Arghos, Grupo Aernnova, apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

En RAS RECRUITING, consultora especializada en la selección directa de profesionales técnicos y de soporte, te ayudamos a dar el salto en tu carrera profesional. Buscamos incorporar un/a Comercial para una empresa líder del sector plástico, en pleno crecimiento y referente en su especialidad, ubicada en los alrededores de Granollers. 🧪¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Prospección y captación de nuevos cliente en el sector industrial de plásticos, identificando oportunidades de negocio en mercados nacionales e internacionales., • Mantenimiento y desarrollo de la cartera actual, asegurando una atención personalizada y un seguimiento continuo., • Asesoramiento técnico sobre productos y soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente., • Elaboración de propuestas comerciales, preparación de presupuestos, negociación de condiciones y cierre de acuerdos., • Análisis de mercados, tendencias y competencia para proponer acciones de mejora y ajustes estratégicos., • Representación de la empresa en ferias, eventos del sector y visitas comerciales. 🎯 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Química, Comercio Internacional, Empresariales o similar (valorable experiencia equivalente en ventas técnicas)., • Experiencia mínima de 3 años en funciones comerciales o de asesoramiento técnico, preferiblemente en sectores industriales., • Alta orientación al cliente, capacidad de comunicación y habilidades para transmitir información técnica de forma clara., • Capacidad de análisis y detección de oportunidades comerciales, con visión estratégica de negocio., • Manejo avanzado de herramientas informáticas y sistemas de gestión comercial (CRM)., • Proactividad, autonomía y motivación por alcanzar objetivos individuales y de equipo., • Inglés Alto., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. 🌟 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido e incorporación directa a empresa líder en su sector, en plena expansión., • Salario competitivo compuesto de fijo más variable según objetivos y experiencia., • Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00h y viernes intensivo de 08:00 a 15:00h., • Formación continua en producto, habilidades comerciales y novedades técnicas del sector., • Ambiente empresarial colaborativo, innovador y enfocado en la excelencia., • Desarrollo profesional y posibilidades de crecimiento dentro del área comercial y técnica. Si te apasiona la combinación de la venta consultiva, la tecnología y el contacto directo con clientes industriales, ¡queremos contar contigo!

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