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Closer de Ventas / Account Executive B2B para Accon Smart Sobre Accon Smart En Accon Smart ayudamos a pymes a digitalizar y mejorar sus procesos con soluciones de software, ERP, automatización y servicios tecnológicos. Estamos construyendo un equipo comercial fuerte, rápido y orientado a datos. Buscamos personas con ambición, criterio comercial, capacidad de comunicación y foco absoluto en convertir oportunidades reales en ventas cerradas. Somos una empresa remota, con profesionales en distintas partes del mundo, pero trabajamos con objetivos claros, responsabilidad individual y mucha velocidad de ejecución. Este puesto no es para esperar pasivamente a que “el cliente decida”. Es un rol de cierre: entender la necesidad, gestionar objeciones, presentar la solución adecuada, hacer seguimiento y conseguir la firma. Misión del puesto Tu misión será convertir reuniones y oportunidades comerciales cualificadas en ventas cerradas. Recibirás oportunidades trabajadas previamente por el equipo de Setter/SDR, pero serás responsable de llevarlas hasta el cierre: diagnóstico, propuesta, seguimiento, negociación y firma. En simple: • El Setter/SDR abre la puerta. - Tú haces la conversación comercial de valor. - Tú detectas la necesidad real. - Tú presentas la solución correcta. - Tú empujas el proceso hasta la firma. Tu impacto será directo en el crecimiento de Accon. Qué harás cada día • Realizar llamadas y reuniones comerciales con pymes interesadas en soluciones digitales. - Diagnosticar necesidades de negocio, procesos, software, ERP, automatización o servicios digitales. - Presentar la solución adecuada según el caso del cliente. - Gestionar objeciones sobre precio, timing, confianza, alcance o decisión interna. - Preparar y enviar propuestas comerciales. - Hacer seguimiento estructurado hasta conseguir una respuesta clara: sí, no o siguiente paso. - Coordinarte con el equipo interno para validar viabilidad, alcance y margen. - Cerrar ventas y asegurar que el cliente avanza hacia la firma. - Mantener el CRM actualizado con información clara, útil y accionable. - Trabajar junto al Setter/SDR para mejorar la calidad de las oportunidades recibidas. - Reportar actividad, forecast y resultados comerciales cada día. Tu foco es cierre, velocidad, margen y calidad de venta. Lo que NO harás • No estarás haciendo prospección fría todo el día. - No cerrarás ventas sin entender la necesidad real del cliente. - No venderás proyectos que no encajen con nuestras soluciones. - No prometerás entregas, descuentos o condiciones no aprobadas. - No dejarás oportunidades abiertas sin siguiente paso claro. - No se medirá tu éxito solo por “reuniones hechas”, sino por ventas cerradas y bien cerradas. KPIs del puesto Mediremos el trabajo con números claros: KPI Objetivo orientativo: Reuniones comerciales realizadas: 4-6 al día Propuestas enviadas: 8-15 por semana Seguimientos comerciales diario: sin oportunidades paradas Tasa de cierre sobre oportunidades cualificadas: 20%-35% Ventas cerradas: objetivo mensual definido por cartera Tiempo máximo de seguimiento tras reunión: menos de 24h CRM actualizado: 100% de oportunidades trabajadas Forecast comercial: actualizado cada día También mediremos calidad: • % de reuniones que terminan en propuesta. - % de propuestas que terminan en venta. - Tiempo medio desde reunión hasta cierre. - Calidad del diagnóstico comercial. - Margen y viabilidad de las ventas cerradas. - Claridad del CRM y del forecast. - Capacidad para recuperar oportunidades paradas. No buscamos alguien que “hable bien”. Buscamos alguien que cierre ventas reales. Qué consideramos una venta bien cerrada Una venta estará bien cerrada cuando: • El cliente entiende qué está comprando. - La necesidad está correctamente diagnosticada. - La solución encaja con lo que Accon puede entregar. - El precio y alcance están claros. - La venta tiene margen aprobado. - El cliente firma o confirma el pedido. - El CRM queda actualizado con toda la información necesaria. Perfil que buscamos • Experiencia previa como closer, account executive, comercial B2B, consultor comercial o vendedor de servicios tecnológicos. - Experiencia vendiendo a pymes. - Muy buena comunicación por llamada y videollamada. - Capacidad para diagnosticar problemas de negocio. - Seguridad para gestionar objeciones y pedir el cierre. - Orden y disciplina con CRM. - Capacidad para trabajar con objetivos comerciales claros. - Mentalidad orientada a datos, seguimiento y mejora continua. - Español nativo. - Disponibilidad para trabajar desde las 9:00 de Madrid, España. - Muy buena conexión a internet estable. Valoramos especialmente experiencia en: • Kit Digital. - Software, ERP, CRM, automatización, webs o consultoría tecnológica. - Venta consultiva B2B. - Ciclos comerciales rápidos. - Equipos comerciales remotos. - Venta por teléfono, WhatsApp y videollamada. Qué te hará triunfar en Accon • Tener hambre comercial sin perder criterio. - Saber escuchar antes de vender. - Ser rápido en el seguimiento. - No tener miedo a pedir la firma. - Cuidar los detalles de cada propuesta. - Trabajar con foco en métricas y resultados. - Aprender rápido del feedback. - Ser constante incluso cuando el cliente no responde. - Saber cuándo insistir y cuándo descartar. En Accon valoramos el foco, el aprendizaje constante, la mejora continua, el trabajo inteligente y las decisiones basadas en datos. Cómo será tu primer mes Durante el primer mes tendrás una prueba comercial con objetivos concretos. Esperamos que puedas: • Entender nuestras soluciones y criterios de venta. - Dominar el discurso comercial. - Gestionar reuniones con clientes reales. - Enviar propuestas claras. - Hacer seguimiento diario de oportunidades. - Cerrar tus primeras ventas. - Mantener el CRM limpio y actualizado. - Dar feedback al equipo sobre la calidad de los leads recibidos. No esperamos que sepas todo desde el día uno, pero sí esperamos velocidad, foco y capacidad real de cierre. Qué ofrecemos • Trabajo full remoto. - Horario alineado con España. - Equipo cercano, exigente y orientado a resultados. - Oportunidades comerciales existentes para trabajar. - Apoyo de Setter/SDR para generación y cualificación de reuniones. - Proceso comercial, CRM y documentación interna. - Formación sobre nuestras soluciones y metodología. - Variable ligado a ventas cerradas y aprobadas. - Posibilidad de crecer dentro del equipo comercial. Condiciones orientativas • Variable ligado a ventas cerradas, margen aprobado y objetivos comerciales. - Periodo inicial de prueba comercial de 3 meses con objetivos claros. Proceso de selección El proceso será rápido y práctico: 1. Entrevista breve de experiencia, valores y objetivos. 2. Revisión de experiencia previa en ventas B2B. 3. Simulación de llamada comercial con objeciones reales. 4. Revisión de capacidad de seguimiento y cierre. 5. Prueba inicial de 3 meses con objetivos concretos. Buscamos a alguien que pueda empezar rápido, tomar oportunidades reales y convertirlas en ventas desde las primeras semanas.

Please note: Candidates without service experience in the construction machinery industry will not be accepted! We only consider candidates with industry experience! Vacancy: Service Manager-Spain-Valencia Zoomlion has covered more than 100 countries and regions worldwide and has already made market arrangements to follow the Belt and Road initiative. Zoomlion products have been well sold to the markets in the Middle East, South America, Africa, Southeast Asia, Russia as well as many high-end markets in the USA, Europe and Australia. The company has subsidiaries in nearly 20 countries in East Asia, Southeast Asia and Europe, etc., also industrial and technological parks in Italy, Germany, India, Brazil and Belarus as well as more than 50 resident offices around the world. Zoomlion is ranked 4th globally in the machinery manufacturing industry. Responsibilities 1. Responsible for monitoring the quality of service business execution and process compliance, identifying and reporting service quality issues, major product quality issues, and other anomalies. 2. Responsible for collecting system issues, proposing process optimization suggestions, and supervising the implementation of optimization. 3. Responsible for coordinating service resources, identifying anomalies such as insufficient and unauthorized use of service resources, and coordinating resources across departments. 4. Responsible for building and managing customer service centers, monitoring customer feedback transmission and monitoring customer complaint handling. 5. Responsible for department construction, coordinating the construction and management of the department, including recruitment, training, selection and cultivation of personnel. 6. Other key tasks assigned by the headquarters and the superiors. Qualifications 1. Bachelor's degree or above, with professional background in Business Administration, Engineering Machinery, Mechanical Manufacturing, English, National Trade, etc. 2. Rich experience in after-sales service in the construction machinery industry, familiar with the construction of service supervision systems. Having experience as a service manager is preferred. [At least three years of experience in after-sales service industry and service team management.] 3. In addition to being proficient in the native language, one must be fluent in English or Chinese and possess good listening, speaking, reading, and writing abilities. 4. Proficient in Microsoft software such as Word, Excel, PowerPoint, etc. 5. Identifying the corporate culture of ZOOMLION, strong communication and organizational skills, management abilities, clear logical thinking, strong data analysis and report writing abilities, and a high sense of responsibility. Kindly email your CV to 00807354@zoomlion-zitc.com Subject: Application for Service Manager-Spain-Valencia vacancy. Please note: Candidates without service experience in the construction machinery industry will not be accepted! We only consider candidates with industry experience!

Responsibilities: 1. Pharmaceutical-related background, with at least a bachelor's degree. 2. More than 10 years of experience in the pharmaceutical industry, with over 5 years of global feasibility experience. 3. Specialized in pre-award feasibility area. 4. Experienced in team management. Preference will be given to those who have assisted in establishing teams or departments within a company. 5. Work experience in a global company, with preference for those with experience in a Global CRO. 6. Dedicated to their job, good at communicating and collaborating with the team, and have a good image. 7. Fluent in both Chinese and English.

En Alianza Logistics seguimos creciendo y queremos incorporar a los mejores profesionales del sector. Buscamos Operadores/as de Tráfico Terrestre con perfil comercial en cualquier punto de España que cuenten con cartera propia de clientes y quieran desarrollar su negocio con el respaldo de una compañía líder en el sector logístico. Somos especialistas en soluciones logísticas de transporte terrestre, marítimo y aéreo, ofreciendo cobertura en toda Europa y conectando las necesidades de nuestros clientes con oportunidades de negocio reales. Requisitos imprescindibles ✔ Experiencia como Operador/a de Tráfico Terrestre con enfoque comercial. ✔ Cartera propia de clientes activa y aportable (requisito excluyente). ✔ Alta autonomía y capacidad de gestión. ✔ Ambición comercial y orientación a resultados. ✔ Compromiso con la rentabilidad y el crecimiento del negocio. ¿Qué te ofrecemos? Posición con cobertura nacional, desde cualquier lugar de España. Teletrabajo y flexibilidad horaria. ⚖️ Conciliación real. Acceso a oficinas en todo el territorio nacional. Salario fijo + atractivo sistema de incentivos. Proyecto estable en una empresa en plena expansión. Respaldo de una estructura sólida para potenciar tu cartera y maximizar tus resultados. ¿Por qué unirte a Alianza Logistics? Porque aquí tu cartera, tu iniciativa y tu visión comercial tienen un impacto directo en tus resultados y en el crecimiento de la compañía. Si cuentas con cartera propia y buscas un proyecto donde tu experiencia marque la diferencia, queremos conocerte.

En IPS TECHNOLOGY buscamos incorporar un/a Técnico/a de Reparación y Mantenimiento de Equipos Multifuncionales e Impresoras para formar parte de nuestro equipo técnico en León. La persona seleccionada se encargará de la instalación, mantenimiento preventivo y correctivo, configuración y reparación de equipos de impresión multifuncionales en clientes de empresa. Valoramos especialmente experiencia previa. Funciones principales Instalación y puesta en marcha de impresoras y multifuncionales. Diagnóstico y reparación de averías. Mantenimiento preventivo y correctivo. Configuración de equipos en red y escaneo. Atención técnica a clientes en instalaciones. Gestión y seguimiento de incidencias técnicas. Actualización de firmware y drivers. Requisitos Experiencia previa en reparación y mantenimiento de impresoras multifuncionales (muy valorable). Conocimientos en redes e informática. Capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias. Carnet de conducir B. Persona responsable, organizada y con orientación al cliente. Ofrecemos Puesto estable con contrato indefinido. Formación continua. Buen ambiente de trabajo. Vehículo de empresa para desplazamientos. Incorporación inmediata.

¿Te motiva liderar equipos eléctricos en proyectos industriales? ¿Buscas un trabajo dinámico, viajando y participando en montajes industriales a nivel nacional e internacional? Si es así, esta oportunidad puede encajar contigo Desde S&You iniciamos la búsqueda de un/a Jefe/a de Equipo Eléctrico para incorporarse a una multinacional del sector industrial e ingeniería, especializada en montaje, traslado e instalación de maquinaria y fábricas. ¿Qué te ofrecen? Incorporarte a una empresa sólida, con presencia internacional. Participación en proyectos industriales de gran envergadura. Trabajo dinámico y en movimiento: proyectos en toda España y ocasionalmente en el extranjero. Gastos cubiertos en desplazamientos (viajes, alojamiento y dietas). ️ Días de descanso para facilitar la vuelta a casa durante los proyectos. Contrato estable con salario competitivo: 30.000 – 35.000 € brutos/año + pluses. Liderazgo real de equipos en campo, con autonomía en la gestión diaria. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de la parte eléctrica en proyectos de montaje industrial, liderando equipos de técnicos en campo y asegurando la correcta ejecución de los trabajos. Entre tus principales responsabilidades se encuentran: • Liderar y coordinar equipos de electricistas industriales en obra. • Supervisar el montaje eléctrico de maquinaria e instalaciones industriales. • Organizar tareas, controlar tiempos y garantizar la calidad del trabajo. • Interpretar planos y esquemas eléctricos (en muchos casos en inglés). • Asegurar el cumplimiento de especificaciones técnicas del cliente. • Mantener comunicación con clientes, ingenieros y responsables de proyecto. • Reportar avances, incidencias y estado de los trabajos. ✅ ¿Qué esperamos de ti? Formación profesional (Grado Medio o similar en electricidad o afines). ⚡ Experiencia mínima de 3 años en montaje o mantenimiento eléctrico industrial. Experiencia liderando equipos eléctricos en entorno industrial. Nivel de inglés técnico (capacidad para leer documentación y comunicarse con clientes). Disponibilidad total para viajar (proyectos a nivel nacional e internacional). ️ Perfil práctico, resolutivo y orientado al trabajo en campo. Si buscas un proyecto dinámico, técnico y con recorrido internacional, donde liderar equipos y participar en montajes industriales reales… ¡queremos conocerte! La compañía está deseando sumar talento a su equipo

Veta+ es una empresa innovadora en procesos de tramitación, peritación y reparación de siniestros trabajando con empresas líderes del sector. Tenemos un ambiente laboral muy bueno: estamos abiertos a cualquier reto que se nos presente... eso sí, nos gusta la gente aventurera que se sume a todos y cada uno de ellos ¿y tú... eres de los que les gusta el riesgo? Nos gustan las personas que disfruten mucho de lo que hacen y que transmitan entusiasmo con cada uno de los retos que asuman. En esta oportunidad, buscamos un/a tramitador/a de siniestros de autos con lesiones dentro del ámbito de la Responsabilidad Civil de daños personales. Requisitos mínimos: Experiencia mínima al menos 1 – 2 años en posiciones similares Conocimientos necesarios: Conocimiento y manejo del Baremo de Lesiones en accidentes de tráfico y Convenios de Asistencia Sanitaria (CAS) Capacidad analítica y resolutiva Capacidad de negociación, comunicación y resolución de conflictos Valorable: Se valorará positivamente conocimiento SDO LEX y SDP CIAS así como el conocimiento de Ley de Contrato de Seguros Valorable licenciatura en Derecho o similares Condiciones oferta: Salario bruto anual: Entre 17.000 – 24.000 € (Se valorará según la experiencia del candidato) Modalidad de trabajo híbrido (60% teletrabajo) Horario L a V de 09:00 a 18:00 Contrato 3 + 3 + indefinido Retribución flexible Oficinas: C/ María Tubau Nº 9 4º (Las Tablas)

Puesto: Técnico Comercial Especialista en IT Ubicación: Madrid / Presencial Empresa: VSistemas Sobre VSistemas En VSistemas somos una consultora tecnológica en crecimiento, especializada en servicios de soporte IT , ciberseguridad y consultoría normativa (ISO 27001, ENS, NIS2, DORA, ISO 22301, entre otras). Buscamos incorporar un Técnico Comercial con experiencia en el sector IT , que nos ayude a seguir impulsando nuestro crecimiento y fortaleciendo las relaciones con nuestros clientes. Responsabilidades principales Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, garantizando la satisfacción y fidelización. Detectar nuevas oportunidades de negocio en servicios IT y consultoría GRC. Elaborar ofertas comerciales alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa. Coordinar el seguimiento de proyectos ganados, asegurando la entrega en tiempo, coste y calidad . Colaborar con las distintas áreas técnicas para definir soluciones óptimas para el cliente. Supervisar incidencias técnicas, económicas o de calidad en las cuentas asignadas. Servicios a comercializar Soporte y asistencia técnica de sistemas IT. Consultoría en normativas ISO ISO 27001, ENS, NIS2, DORA, ISO 22301, etc. Servicios profesionales IT y proyectos de integración tecnológica. Requisitos y cualificaciones Formación: Rama de las TIC y afines (Ing. Informática o estudios técnicos similares). Experiencia: Mínimo 5 años en empresas del sector tecnológico. Al menos 2 años de experiencia comercial en soluciones IT, consultoría o servicios profesionales. Idiomas: Nivel de inglés B2 o superior. Se valorará positivamente disponer de cartera propia de clientes . Competencias clave Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. Habilidad para coordinar equipos internos y gestionar relaciones con distintos interlocutores. Condiciones Retribución fija competitiva Variable por objetivos (a definir según desempeño). Otros beneficios: Gastos y kilometraje cubiertos. Incorporación directa o posibilidad de acuerdo freelance, según el perfil. Si te apasiona el mundo tecnológico, tienes perfil comercial y buscas un nuevo reto profesional en una empresa dinámica y en expansión, nos encantará conocerte. Envía tu candidatura o contacta para más información: info@vsistemas.es

Empresa especializada en instalaciones industriales en Granollers busca un/a Especialista en Soluciones y Presupuestos en Instalaciones Industriales para dar soporte al departamento de ingeniería en el desarrollo de nuevos proyectos industriales. Tu nuevo puesto - Elaborar presupuestos y ofertas técnicas para instalaciones eléctricas industriales. - Analizar planos y documentación técnica para definir materiales, equipos y tiempos. - Estimar recursos y costes gracias a experiencia en trabajos de campo. - Solicitar precios a proveedores, comparar cotizaciones y negociar condiciones. - Seleccionar y controlar materiales y componentes eléctricos. - Preparar ofertas junto al equipo de ventas y proyectos. - Analizar márgenes y rentabilidad. - Colaborar con compras y logística para asegurar disponibilidad de materiales. - Dar apoyo a los Project Managers en documentación y propuestas técnicas. Qué necesitarás para encajar con el puesto - Formación en Ingeniería, CFGS en electricidad, instalaciones o afines. - 3 años o más de experiencia en este rol trabajando en entorno construcción, instalaciones, industrial o similares. - Conocimientos AutoCAD y de Eplan son un plus. - Conocimientos en interpretación de planos/esquemas eléctricos y de normativas eléctricas. - Permiso de conducir. Qué obtendrás a cambio - Contrato indefinido. - Salario según experiencia, entre 30.000€ - 40.000€ b/a. - Horario: 8:00 a 17:00h, de lunes a jueves. Viernes intensivo de 7:00 a 15:00h. - Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, aplica y te llamaremos para darte más información!

Estamos contratando cold callers y agentes de ventas para unirse a nuestro equipo remoto. Gestionamos campañas tanto B2B como B2C en varias marcas, y ahora mismo estamos incorporando a varias personas a la vez — si sabes vender por teléfono, queremos saber de ti. Ofrecemos comisiones líderes del sector en cold calling. Buscamos a los mejores — gente que ya sabe cerrar y quiere cobrar como se merece por ello. Pero si tienes la motivación y los fundamentos están ahí, también invertimos en formación y ayudamos a la gente a llegar al nivel que quieren alcanzar. Si vas en serio con aumentar significativamente tus ingresos, este es el sitio. Cómo funciona: Tú eliges las campañas en las que quieres trabajar. Llevamos una mezcla de proyectos B2B (generación de leads, concertación de citas, cualificación de decisores) y proyectos B2C (venta directa a consumidor final en distintos productos y rangos de precio). Escoges lo que encaja con tu estilo y tus puntos fuertes. Trabajas cuando quieres, desde donde quieras — siempre que sea dentro del horario laboral español. Eso significa que si llamas desde el extranjero, necesitas alinear tu día con España para contactar a los clientes en el momento adecuado. Sin turnos fijos, sin horas mínimas, pero las horas que trabajes tienen que encajar en la franja española. Algunos de nuestros mejores agentes hacen cuatro horas enfocadas al día; otros le meten ocho. Eso lo decides tú. Tendrás un onboarding en condiciones, guía en cada campaña y un Team Leader como punto de contacto — pero no te damos un guion rígido para que lo leas palabra por palabra. Tú pones la habilidad; nosotros ponemos los leads, la tecnología y la infraestructura. Lo que buscamos: Español a nivel nativo o bilingüe (hablado y escrito) — estarás llamando a mercados hispanohablantes, y los clientes tienen que entenderte con claridad Experiencia en cold calling, B2B o B2C (idealmente ambos, pero buena experiencia en uno basta) Un historial real de cierres — no solo de marcar números Capaz de trabajar dentro del horario laboral español, estés donde estés Automotivado/a y con disciplina — el trabajo remoto encaja con gente que no necesita a nadie encima Un setup decente: internet estable, un sitio tranquilo para llamar y auriculares Cómodo/a gestionando el rechazo y pasando a la siguiente llamada sin que te afecte Abierto/a al coaching — incluso los cerradores con experiencia mejoran cuando están dispuestos a ajustar Lo que ofrecemos: Comisiones líderes del sector en cold calling — estamos convencidos de que los mejores cerradores ganan más con nosotros que en casi cualquier otro sitio Formación y desarrollo para gente que quiere subir de nivel en sus habilidades de venta y en sus ingresos Totalmente remoto — trabaja desde casa, desde el extranjero, desde donde quieras, mientras cubras horario español Horario flexible dentro de la jornada laboral española — tú montas tu ritmo Variedad de campañas entre B2B y B2C, varias marcas y productos Onboarding y apoyo continuo de un Team Leader con experiencia Arranque rápido — si eres bueno/a, puedes estar al teléfono y ganando en cuestión de días Potencial real de ingresos para gente dispuesta a meterle horas Aplica ahora. Estamos contratando a varios agentes y vamos rápido. Si sabes vender, te metemos en el onboarding enseguida — manda tu candidatura hoy.

VIAS Y CONSTRUCCIONES, Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Obra de Edificación Residencial en Valencia. Con el objetivo de finalizar la obra en los plazos programados, con las máximas calidades y la mayor rentabilidad, se encargará de realizar la planificación y el seguimiento técnico y económico de la obra, dirigiendo al equipo técnico integrado en la misma y gestionando los recursos materiales necesarios para su ejecución. SE REQUIERE: Titulación en Arquitectura Técnica o Superior, Ingeniería de la Edificación o similar. Experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación . SE OFRECE: Contrato laboral a jornada completa. Estabilidad laboral. Formación continua. Desarrollo profesional. Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Desde el área de Government de Serveo buscamos un/a Senior Facility Manager cuya misión será gestionar los contratos de mantenimiento de instalaciones, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, como máximo responsable de la cuenta de resultados y de acuerdo con las instrucciones de su superior jerárquico, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Las funciones a desempeñar serán las siguientes: Fomentar reuniones con los clientes actuales para, convirtiéndose en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer. Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato y de los objetivos marcados por el superior. Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras, para garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior. Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando las incidencias de nómina cuando sea preciso, para garantizar que se cuenta con el equipo de trabajadores adecuado para la prestación de los servicios encomendados. Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente. Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria: ingeniería industrial o similar. Formación complementaria: Valorable Finanzas. Idiomas: Nivel B2 de inglés. Experiencia: 5 años en gestión de servicios de mantenimiento de instalaciones. Habilidades: Foco en el Cliente, Orientación a resultados, Colaboración, Desarrollo de equipos, Pensamiento crítico, Creatividad y Aprendizaje continuo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. Paquete retributivo competitivo. Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futu

Operations Manager – Spain About us FoodChain ID is a global leader in food safety, quality, and sustainability solutions, supporting more than 30,000 companies across over 100 countries. We provide a combination of technology, testing, certification, and consulting services that help food, beverage, and consumer goods businesses navigate complex regulatory requirements, manage supply chain risk, and bring compliant products to market. With nearly 30 years of industry expertise, we partner with organizations across the entire supply chain—from manufacturers to retailers—to ensure transparency, safety, and compliance while enabling innovation and growth. Role Overview We are looking for a highly organized and proactive Operations Manager to oversee the day-to-day operations of our Spanish legal entity. This role plays a key part in ensuring operational excellence across legal, financial, and administrative functions, while also supporting the broader Industry Solutions division on cross-functional initiatives. This is an ideal opportunity for someone who thrives in a dynamic, international environment and enjoys working across multiple business areas. What You’ll Do Oversee and manage the operational activities of the Spanish legal entity Ensure compliance with local legal, regulatory, and corporate governance requirements Coordinate legal documentation, contracts, and compliance-related processes Manage and execute financial approvals and sign-offs in line with company policies Act as a key liaison with internal finance and legal teams (local and global) Support HR administrative processes, including onboarding and employee documentation Maintain accurate records and ensure adherence to internal policies and local requirements Provide operational support to the Industry Solutions division across various initiatives Drive process improvements and support cross-functional coordination What You Bring Proven experience in an operations, business management, or similar role Strong understanding of legal, financial, and administrative processes within a corporate environment Experience working in a SaaS or technology-driven business (preferred) Ability to manage multiple priorities and operate independently Strong organizational skills with high attention to detail Excellent communication and stakeholder management skills Experience working in an international or matrix organization (preferred) Familiarity with Spanish corporate and regulatory frameworks (preferred) Native Spanish speaker with fluent English (written and spoken) What We Offer A key role with ownership of operations for the Spanish entity Exposure to cross-functional teams and strategic initiatives across the business A collaborative and international work environment Opportunities to contribute to process improvement and operational excellence A dynamic company within a growing, technology-driven industry

¿Tienes experiencia comercial y te gusta moverte cerca del cliente, detectar oportunidades y aportar soluciones reales? En TAQUICEL encontrarás un proyecto con autonomía, crecimiento y un fuerte componente técnico-comercial en el sector educativo y otros entornos. TAQUICEL, empresa especializada en el alquiler y gestión de taquillas para centros educativos y otros espacios, busca reforzar su presencia comercial incorporando un/a: Técnico/a Comercial-Venta Consultiva ¿Por qué puede interesarte esta posición? Un proyecto con autonomía, pero con respaldo. Tendrás margen para organizar tu zona, planificar visitas, detectar oportunidades y proponer mejoras, pero no trabajarás de forma aislada. Formarás parte de un equipo comprometido, profesional y muy orientado a colaborar, donde se comparten criterios, se trabaja con cercanía y se busca que las cosas salgan bien de forma conjunta. Un buen clima laboral y un entorno cercano. TAQUICEL es una empresa con un ambiente de trabajo positivo, donde las personas se implican, se ayudan entre sí y existe una forma de trabajar muy práctica y colaborativa. Te incorporarás a un equipo que conoce bien el servicio, que trabaja con responsabilidad y que facilita que puedas integrarte, aprender y aportar desde el principio. Un rol comercial diferente, con mucho contacto real con el cliente. No será una posición de venta fría ni puramente comercial. Estarás cerca de los centros educativos y otros clientes, entendiendo sus necesidades, acompañando el servicio, resolviendo situaciones y generando relaciones de confianza. Esto te permitirá tener una visión completa del cliente y aportar soluciones útiles y realistas. Una posición técnico-comercial con visión global del servicio. Además de desarrollar la relación comercial, participarás en el seguimiento operativo del servicio, la coordinación de mantenimientos externalizados, la gestión de incidencias y el apoyo en nuevas implantaciones. Es una posición ideal si te gusta combinar cliente, organización, seguimiento y solución de problemas. Posibilidades reales de crecimiento. Es un puesto pensado con recorrido dentro de TAQUICEL, con opción de ir asumiendo progresivamente más responsabilidad en la gestión comercial, la coordinación de clientes, el desarrollo de cartera y la mejora del servicio. Medios para trabajar bien. Contarás con vehículo de empresa, dietas según desplazamientos, teléfono móvil, ordenador portátil y las herramientas necesarias para organizar tu actividad y dar un buen servicio al cliente. Un paquete retributivo con fijo y variable. La posición cuenta con un salario fijo orientativo, además de una posible retribución variable vinculada a objetivos comerciales, gestión de zona y objetivos globales de la compañía. ¿Cuáles serán tus responsabilidades principales? ¿Qué funciones desempeñarás? ¿Qué retos asumirás cada día? Tu misión principal será impulsar y consolidar la relación comercial de TAQUICEL con los clientes de la zona asignada, asegurando al mismo tiempo el correcto funcionamiento operativo de las instalaciones. Para ello, combinarás la gestión comercial con la coordinación de servicios técnicos externalizados y el seguimiento de la calidad del servicio. Entre tus funciones estarán la gestión y desarrollo de la relación comercial con los clientes asignados, la realización de visitas periódicas a centros educativos y otros clientes, la identificación de nuevas necesidades, ampliaciones o mejoras de servicio, la propuesta de soluciones y la coordinación interna para ponerlas en marcha. También apoyarás la captación y apertura de nuevos centros en tu zona, representarás a TAQUICEL en reuniones técnico-comerciales y realizarás seguimiento del grado de satisfacción del cliente, anticipándote a posibles incidencias o riesgos. En la parte operativa, realizarás el seguimiento y validación de los mantenimientos preventivos y correctivos, coordinarás intervenciones técnicas externalizadas, controlarás la calidad de las actuaciones y apoyarás implantaciones nuevas, ampliaciones o modificaciones de instalaciones. De forma puntual, podrás realizar explicaciones técnicas básicas sobre la gestión del servicio o la plataforma digital utilizada. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para tener éxito en esta posición, será ideal contar con formación de Grado Medio o Superior en áreas como electricidad, electrónica, mantenimiento de instalaciones, informática, telecomunicaciones, comercio o similar. Buscamos una persona con una trayectoria mínima de cinco años y, al menos, tres años de experiencia en funciones que combinen la parte comercial, la atención al cliente en entornos técnicos, la coordinación operativa, la supervisión de servicios o el trabajo en campo. Será imprescindible contar con disponibilidad para desplazarte a Madrid y otras zonas de actuación ya que gran parte de la gestión de clientes y coordinación de servicios se realiza allí. Valoraremos especialmente que vengas de entornos con servicios externalizados, facility services, gestión comercial con centros educativos o clientes institucionales, o que hayas evolucionado desde un rol técnico hacia funciones comerciales. Esta combinación técnico-comercial será muy útil para entender bien el servicio, explicar soluciones al cliente y coordinar internamente las actuaciones necesarias. A nivel personal, encajarás muy bien si eres una persona autónoma, organizada y con clara orientación al cliente. Necesitamos a alguien con iniciativa, capacidad para planificar su actividad, moverse con soltura en el trabajo de campo y generar relaciones de confianza. Será importante que tengas buenas habilidades de comunicación y negociación, pero también una actitud práctica para resolver incidencias, coordinar servicios y hacer seguimiento de cada situación hasta su cierre. Si te motiva desarrollar negocio, cuidar al cliente y tener una visión global del servicio, este proyecto puede ser una muy buena oportunidad para ti. Si buscas una posición comercial diferente, con autonomía, contacto directo con cliente, componente técnico y posibilidades reales de crecimiento, queremos conocerte. Inscríbete y en una siguiente fase te contaremos todos los detalles del proyecto

Desde HubTalent , firma de selección y headhunting buscamos incorporar un SITE MANAGER especializado en Ingeniería Estructural para una compañía especializada en proyectos de arquitectura de vanguardia a nivel nacional e internacional. Empresa en plena expansión, participando en proyectos icónicos como estadios de futbol de primera división, hangares aeroportuarios, centros comerciales y proyectos internacionales de gran envergadura. Compañía joven, dinámica y altamente técnica, donde trabajarás rodeado/a de un equipo cualificado y con gran apoyo interno. PROYECTO: ¡Te incorporarás al equipo de obra y montaje para liderar la supervisión, planificación y ejecución de proyectos estructurales singulares tanto en España como en el extranjero! REQUISITOS: Formación técnica: Ingeniería, Arquitectura Técnica u Obra Civil. Más de 5 años de experiencia en ejecución y supervisión de obra. Manejo de AutoCAD, MsProject y herramientas ofimáticas. Inglés nivel profesional para interlocución técnica en proyectos internacionales. Disponibilidad completa para desplazamientos nacionales e internacionales de media duración. FUNCIONES: Supervisión y planificación de producción y ejecución en obra. Gestión de recursos y control de costes. Coordinación de calidad y seguridad en obra. Interlocución con Dirección de Obra y oficina técnica. Colaboración en la planificación de proyectos de ejecución. CONDICIONES: Desplazamientos continuados en obra de aproximadamente 6-8 semanas y 1-2 semanas de descanso en domicilio. El tiempo que estés en España podrás teletrabajar desde donde quieras. SALARIO: 40.000 € – 50.000 € según experiencia. (+ Bonus por viaje, toda la estancia cubierta) ✈️ Dietas completas, viajes y gastos cubiertos, además de pluses diarios por desplazamiento. Contrato indefinido e incorporación inmediata. LOCALIZACIÓN : Cualquier parte de España. Si estás interesado/a no dudes en inscribirte para recibir mayor información en una llamada telefónica. Categoría

¡En Econocom|SEMIC transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en Econocom|SEMIC somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria y teletrabajo. Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas. Movilidad interna dentro de un grupo internacional. Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos. Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud. ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en VALENCIA? Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Funciones del puesto: Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.). Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con cuentas clave del ámbito educativo. Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector. Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos. Colaborar con los equipos técnicos y de marketing para diseñar ofertas específicas para educación. Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera. Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias tecnológicas y necesidades específicas del sector educativo. Requisitos mínimos: Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines. Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico. Conocimiento del sector educativo y de sus procesos de compra. Capacidad de negociación y cierre de ventas. Orientación al cliente y habilidades comunicativas. Carnet de conducir tipo B. Idiomas: castellano nativo y se valorará valenciano/catalán avanzado. Competencias Deseadas: Proactividad y capacidad de resolución de problemas. Habilidades de comunicación y persuasión. Capacidad de adaptación a entornos cambiantes. Enfoque en resultados y mejora continua. Se Ofrece: Contrato Indefinido. Modalidad: Hibrida (Valencia). Incorporación: Inmediata. Jornada: Completa. Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Econocom|SEMIC es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a talent@semic.es o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Buscamos Comercial – Sector pescado y marisco Zona de trabajo: Barcelonés (Barcelona y alrededores) Horario: lunes a viernes Tipo de puesto: Jornada completa – Contrato indefinido Sobre Arrom En Arrom llevamos toda una vida dedicados al pescado y marisco. Somos una empresa con historia, valores y una forma de hacer las cosas muy clara: buen producto, buen servicio y relaciones a largo plazo. Este nuevo puesto se crea dentro de nuestra estrategia de crecimiento y mejora continua , reforzando el equipo comercial para seguir evolucionando de forma sostenible. Misión del puesto Buscamos un/a Gestor Comercial para gestionar y desarrollar clientes en la zona del Barcelonés. Será una figura clave para mantener relaciones de confianza, detectar oportunidades y representar la calidad y el compromiso que definen a Arrom. Responsabilidades principales Gestión y desarrollo de la cartera de clientes en Barcelona y alrededores. Captación de nuevos clientes, principalmente en canal Horeca. Asesoramiento comercial sobre pescado fresco y congelado (producto, temporadas, calidades, formatos). Seguimiento de pedidos y coordinación con los equipos internos para garantizar un buen servicio. Construcción y mantenimiento de relaciones comerciales estables y de confianza a largo plazo. Identificación de oportunidades de mejora y crecimiento en la zona asignada. Requisitos Experiencia comercial en el sector del pescado y marisco. Conocimiento de pescado fresco y congelado (se valorarán especialmente perfiles especialistas). Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada. Buenas habilidades de comunicación, orientación al cliente y visión a largo plazo Actitud profesional, compromiso y ganas de crecer junto a la empresa. Qué ofrecemos Incorporación a una empresa sólida, con recorrido y futuro. Proyecto estable, pensado desde la estrategia y no desde la urgencia. Autonomía en el día a día y apoyo del equipo. Salario competitivo según experiencia + incentivos competitivos. Trabajar con un producto de calidad del que sentirse orgulloso/a. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje con este perfil? Envíanos tu CV a comunicacion@arrombarcelona.com

Buscamos comerciales freelance para expansión de negocio nacional Sevilla o Málaga) Kultur es una plataforma de entradas de última hora que ayuda a salas y promotores a acabar con las butacas vacías en los espectáculos culturales, generando así ingresos extra con las butacas que no consiguen vender unas horas antes de la función. Estamos creciendo y buscamos 2 comerciales freelance para abrir y desarrollar una nueva área de operación: Andalucía (imprescindible residir en Sevilla o Málaga). ¿Qué harás? Identificar y captar nuevas salas, promotores y actividades culturales Acompañarlas en su incorporación a Kultur Construir y desarrollar tu propia cartera de clientes en la ciudad ¿Cómo funciona el modelo? Cobrarás un fee fijo por sala captada (hasta 400€ por sala captada) Además, obtendrás una comisión mensual sobre las ventas generadas por tus salas (hasta el 30%) Modelo a largo plazo: cuanto mejor funcionen las salas de tu cartera más comisión ganarás ¿A quién buscamos? Perfil freelance, autónomo y con iniciativa Experiencia de 2 años en ventas, desarrollo de negocio o captación Interés real por el mundo de la cultura, muy valorable conocimiento del sector y experiencia previa en el ámbito cultural Cómodo trabajando con objetivos y modelo variable, muy valorable experiencia demostrable como comercial freelance Para Barcelona: imprescindible nivel alto de catalán Para País Vasco: imprescindible nivel alto de euskera Qué ofrecemos Colaboración flexible (formato freelance) Modelo de ingresos escalable (sin techo) Alta autonomía y responsabilidad Si te gusta expandir operaciones, gestionar cartera de clientes y tienes interés por el sector cultural, ¡queremos conocerte!

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Comercial Exterior para nuestra Delegación de Castellón de la Plana, con conocimientos en climatización (aire acondicionado y refrigeración) y calefacción, para desempeñar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada en su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, principalmente dentro del segmento HVAC. Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de aire acondicionado, refrigeración y/o climatización, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Vehículo de empresa + tarjeta Solred Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Genia Bioenergy es uno de los actores de referencia en Biogas y Biometano en España, su actividad se centra en desarrollar modelos de economía circular, la descarbonización y la sostenibilidad ambiental. Está formada por un equipo de profesionales con un profundo conocimiento tecnológico y experiencia única en toda la cadena de valor que demanda el sector de la Bioenergía, el Biogas y Biometano. Genia Bioenergy es el primer IPP integrado de Biometano de España y Portugal, con un modelo B2O (Build to Own). Con cartera de proyectos propios y plataformas participadas con terceros. Descripción de funciones: Apoyar en el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL y mantener la documentación actualizada. Revisar procedimientos y documentación de seguridad y salud laboral. Gestionar y controlar el inventario y la entrega de Equipos de Protección Individual (EPIs). Participar en evaluaciones de riesgos, proponer medidas correctoras e investigar incidentes para la mejora continua. Colaborar con el servicio de prevención ajeno y otros proveedores. Apoyar en la planificación e implementación de planes de emergencia y evacuación. Informar y concienciar al personal en materia de seguridad, salud y bienestar laboral. Colaborar en auditorías, análisis de riesgos (HAZID, HAZCON, HAZOP) y en la consecución del plan cero accidentes. Participar en reuniones, visitas a centros de trabajo y coordinación con otros departamentos (calidad, medio ambiente, proyectos). Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería (técnica o superior). Máster Universitario en Seguridad Industrial Valorable positivamente Máster de Técnico/a en Prevención en las 3 especialidades con formación acreditada (Seguridad, Higiene, ergonomía y psicosociología aplicada). Valorable disponibilidad para viajar Valorable conocimientos de las normas ISO 45001 - 9001 y 14001 Resulta imprescindible disponer de bolsa de horas para hacer un convenio mediante la universidad.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Técnico Comercial Especialista en Climatización, Fontanería y Calefacción cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developer y referentes de las delegaciones en la especialidad de HVAC. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su región de actuación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Para ello, sus responsabilidades principales serán las siguientes: Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Facilita la formación continua y el conocimiento, tanto propio como de las delegaciones bajo en su área de influencia mediante la ejecución de planes de formación en productos, soluciones y tecnologías de la mano de nuestros partners o mediante nuestro departamento de soporte, formación y proyectos. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de climatización, fontanería y/o calefacción, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Desde la División de Serveo Industria estamos buscando un/a Responsable de Mantenimiento de instalaciones en Sevilla cuya misión es la gestión del servicio asignado, operaciones, equipo de trabajo y las acciones comerciales con su cliente, como máximo responsable de la cuenta de resultados. Tu nuevo rol consistirá en: Realizar la planificación de los servicios de mantenimiento industrial resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato. Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras. Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión para facilitar el control económico de los gastos vinculados a cada contrato. Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente. Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo. Fomentar reuniones con los clientes actuales para convertirse en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer. Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía. ¿Qué buscamos? Formación: Grado en ingeniería industrial, ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica o similar. Idiomas: Nivel medio alto de inglés (mínimo B2). Experiencia mínimo de 3 años de experiencia en gestión de mantenimiento de instalaciones. Conocimientos: valorable conocimientos financieros. Habilidades: Visión estratégica, Capacidad analítica, Orientación a resultados, Flexibilidad, Orientación al cliente. Otros: Disponer de carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Paquete retributivo competitivo: Retribución fija y variable. Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Comercial Exterior para nuestra Delegación de Lleida, con conocimientos en climatización (aire acondicionado y refrigeración), para desempeñar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada en su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, principalmente dentro del segmento HVAC. Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de aire acondicionado, refrigeración y/o climatización, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Vehículo de empresa + tarjeta Solred Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Stellantis &You España, empresa multinacional que agrupa a la red de concesionarios y servicios oficiales propios del grupo Stellantis, busca la incorporación de MECANICO/A , con experiencia demostrable en intervenciones de mecánica pesada para el taller de uno de nuestros centros en VALENCIA. ¿Qué REQUISITOS se exigen? FP grado medio o certificado de profesionalidad. Experiencia indispensable de 3 años Capacidad de trabajo en equipo y relación con compañeros y responsables. Carnet de conducir B. ¿Qué FUNCIONES esperamos que realices junto a nosotros? Mantenimiento correctivo del vehículos Mantenimiento preventivo y general Cuestiones menores de mecánica rápida. Se ofrece un CONTRATO INDEFINIDO a JORNADA COMPLETA en un entorno con posibilidad de desarrollo profesional y con salarios competitivos Stellantis &You es una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. Todos los procesos de selección se realizan respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o expresión de género o por cualquier otra circunstancia protegida por la Ley

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 33.600 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Nuestro Departamento de Cuadros, en pleno crecimiento, busca incorporar un/a Técnicos/a Junior de Cuadros Eléctricos para nuestro centro de Catarroja, quienes se encargarán de realizar las siguientes funciones: Apoyo en la elaboración y cálculo de presupuestos de material eléctrico. Soporte en la preparación y fabricación de cuadros eléctricos. Interpretación básica de esquemas eléctricos. Apoyo en tareas de documentación técnica. Colaboración con el equipo técnico en el desarrollo de proyectos. Requisitos: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica o similar. Valorable conocimiento de material eléctrico y componentes. Interés por aprender y desarrollarse en el área de cuadros eléctricos. Manejo básico de esquemas eléctricos. Actitud proactiva, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Jornada intensiva turno de mañana Seguro de vida, accidentes y orfandad Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 46.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

The Role We are seeking a highly accountable and autonomous Senior Project Manager to lead the end-to-end rollout of a new enterprise forecasting solution. This critical platform is built on Databricks and Anaplan, and the successful candidate will take full ownership of driving the implementation forward. This role requires a delivery-focused professional who thrives in a complex environment and can operate with minimal supervision, ensuring the project transitions smoothly from initial deployment phases through to successful final delivery. Key Responsibilities End-to-End Delivery: Lead the comprehensive rollout of the new forecasting solution, managing timelines, milestones, and deliverables from inception to completion. Autonomous Execution: Take full accountability for project success, driving execution independently and managing risk with minimal supervision. Cross-Functional Coordination: Coordinate efforts between technical deployment teams and business streams to ensure seamless platform integration. Stakeholder Alignment: Maintain regular progress tracking and align project delivery with overarching business forecasting objectives. What We Are Looking For Proven Senior Project Management: Extensive experience leading complex, large-scale software or data implementation projects end-to-end. Technical Familiarity: Prior experience managing project deliveries involving Databricks, Anaplan, or advanced data-driven forecasting platforms is highly advantageous. High Accountability: A track record of demonstrating complete autonomy, proactive problem-solving, and strong leadership in fast-paced environments.

Quiénes somos Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros. Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano , ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. Nuestra misión Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable , poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes. Nuestros logros Seleccionados por Lanzadera , el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig). Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres). Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023 . Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food-tech). Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros. Únete a nuestro equipo Buscamos personas a las que les guste vender de verdad : estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas. Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti. Resumen del puesto: Gestor Comercial (Valencia) En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Valencia, orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría) . ️ Responsabilidades principales Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales . Identificación de necesidades y presentación de demos del software. Seguimiento y cierre de operaciones. Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas. Uso diario y actualización del CRM. Participación en formaciones y dinámicas comerciales. Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo. Requisitos imprescindibles 2–3 años de experiencia en ventas Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes . Habilidades de negociación, persuasión y cierre. Experiencia utilizando CRM. Alta autonomía y buena gestión del tiempo. Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados. Espíritu de equipo. Carnet de conducir (mínimo 2 años) . Vehículo propio valorable. ⚠️ Importante: este puesto incluye puerta fría de forma habitual . Buscamos perfiles con actitud comercial proactiva. Qué ofrecemos Contrato indefinido . Retribución total (fijo + variable) de hasta 34.000 – 35.000 € , en función del desempeño. Plan de variable claro, transparente y alcanzable. Formación continua en producto y metodología comercial. Autonomía real y responsabilidad desde el primer día. Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 33.600 millones de euros. Los 45.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; ofreciéndoles el asesoramiento, el servicio y las soluciones sostenibles que necesiten en materia de eficiencia energética y reducción de la huella de carbono. En estos momentos, necesitamos incorporar un/a Comercial Exterior en nuestra Delegación de Salamanca con experiencia en el sector eléctrico/industrial para realizar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada de su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Te ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Vehículo de empresa + tarjeta Solred Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida, accidentes y orfandad Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electricidad y Electrónica o similar. Experiencia mínima de 7-8 años en puestos similares Amplio conocimiento de material eléctrico y principales fabricantes del sector. Experiencia en venta consultiva B2B dentro del sector. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Orientación a resultados y captación de negocio. Carnet de conducir. Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Comercial Exterior para nuestra Delegación de Barcelona, con conocimientos en climatización (aire acondicionado y refrigeración) y calefacción, para desempeñar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada en su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, principalmente dentro del segmento HVAC. Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de aire acondicionado, refrigeración y/o climatización, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Vehículo de empresa + tarjeta Solred Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Técnico Comercial Especialista en Climatización, Fontanería y Calefacción cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developer y referentes de las delegaciones en la especialidad de HVAC. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su región de actuación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Para ello, sus responsabilidades principales serán las siguientes: Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Facilitar la formación continua y el conocimiento, tanto propio como de las delegaciones bajo en su área de influencia mediante la ejecución de planes de formación en productos, soluciones y tecnologías de la mano de nuestros partners o mediante nuestro departamento de soporte, formación y proyectos. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de climatización, fontanería y/o calefacción, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

VIAS Y CONSTRUCCIONES , Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria perteneciente al Grupo ACS precisa la incorporación de un/a Técnico/a de Instalaciones para obra de edificación residencial en Valencia. La misión del puesto es planificar, organizar y supervisar los trabajos de las instalaciones en obra. FUNCIONES: - Estudio del proyecto de instalaciones de la obra. - Análisis y aportación de posibles cambios o mejoras sobre proyecto. - Planificación y seguimiento económico de la partida presupuestaria de instalaciones. - Petición de ofertas, realización de comparativos y negociación de precios con industriales. - Supervisión, coordinación, y seguimiento de la ejecución de los trabajos de las subcontratas de instalaciones, así como del resto de trabajos relativos a instalaciones. SE REQUIERE: -Titulación en el Grado o Ingeniería Técnica Industrial, o bien en el Master o Ingeniería Superior Industrial. -Experiencia de al menos 5 años como Técnico/a de Instalaciones en obras de edificación en empresa constructora o instaladora. -Se valorarán aquellas candidaturas con Titulación en FP II o Ciclos Formativos en Mecánica, Electricidad o similar, si aportan experiencia dilatada como Técnicos/as de Instalaciones en obras de cierta relevancia. SE OFRECE: - Contrato laboral a jornada completa. - Estabilidad laboral. - Formación continua. - Desarrollo profesional. - Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

QHSSE Manager – Spain (Madrid HQ) Aviation | Safety Leadership | International Operations We’re working with a leading aviation organisation to appoint a QHSSE Manager to drive safety, compliance, and operational excellence across multiple stations in Spain. This is a senior leadership role with full ownership of Quality, Health, Safety, Security & Environmental standards across a complex, multi-site operation. ✈️ The Opportunity You’ll be responsible for shaping and embedding a best-in-class QHSSE culture , ensuring full compliance with aviation regulations, and driving continuous improvement across all operational sites. This is a high-impact, strategic role with strong visibility across leadership, customers, and regulatory bodies. What You’ll Be Doing Leading QHSSE strategy across all Spanish operations Ensuring compliance with ISO 9001, 14001, 45001, ISAGO, ICAO & IATA standards Driving risk management, incident investigation & corrective actions Leading internal & external audits and regulatory engagement Developing Business Continuity Plans & Emergency Response Plans Delivering training, awareness, and cultural change programmes Acting as the Aviation Security lead (PNS compliance) Partnering with senior stakeholders across operations, airlines & authorities What We’re Looking For 10+ years’ experience in QHSSE leadership within aviation / logistics / industrial environments Strong background in ground handling or air cargo operations Deep knowledge of ISAGO, IGOM, ICAO & IATA frameworks Proven ability to lead multi-site, international operations Strong experience in auditing, compliance & continuous improvement Recognised Health & Safety certification Fluent in Spanish & English Comfortable with regular travel across Spain Why Apply? Strategic leadership role with real influence Work within a highly regulated, safety-critical aviation environment Opportunity to drive cultural change and operational excellence International exposure with senior stakeholder engagement

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 45.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; ofreciéndoles el asesoramiento, el servicio y las soluciones sostenibles que necesiten en materia de eficiencia energética y reducción de la huella de carbono. En estos momentos, necesitamos incorporar un/a Comercial Exterior en nuestra Delegación de Toledo para realizar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada de su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Te ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Vehículo de empresa + tarjeta Solred Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida, accidentes y orfandad Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electricidad y Electrónica o similar. Conocimiento de material eléctrico y principales fabricantes del sector. Experiencia en venta consultiva B2B dentro del sector. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Comercial Exterior para nuestra Delegación de Santander, con conocimientos en climatización (aire acondicionado y refrigeración), para desempeñar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada en su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, principalmente dentro del segmento HVAC. Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de aire acondicionado, refrigeración y/o climatización, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Vehículo de empresa + tarjeta Solred Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Madrid, Spain | Hybrid International Higher Education / Business School Sector An international education group with a strong global presence is looking for a Head of Student Recruitment to lead student acquisition strategy, drive enrollment growth, and manage a high-performing recruitment team across international markets. This is a strategic and hands-on leadership role for a commercially driven professional with strong experience managing digital lead funnels, admissions pipelines, and performance-oriented teams in fast-paced environments. The Opportunity Reporting to senior leadership, the Head of Student Recruitment will be responsible for designing and executing recruitment and enrollment strategies that support ambitious growth objectives across multiple markets and campuses. Key Responsibilities Lead student recruitment and enrollment strategy. Manage and develop the recruitment team. Own the lead-to-enrollment funnel and CRM performance. Drive conversion rates, pipeline management, and forecasting. Build partnerships and represent the institution at events. Analyze KPIs and deliver actionable business insights. Profile Required Experience Bachelor’s degree required. 7–10 years of experience in commercial, sales, recruitment, or enrollment-focused roles. Minimum 3 years managing teams in high-performance environments. Proven track record achieving or exceeding targets in KPI-driven organizations. Experience managing high-volume digital lead pipelines and CRM systems. Strong background in sales process management and conversion optimization. Skills Strong leadership and coaching capabilities. Excellent communication and stakeholder management skills. Analytical mindset with strong reporting and forecasting capabilities. Advanced CRM knowledge (Salesforce, HubSpot, or similar). Ability to work in international and multicultural environments. High level of organization and ability to manage multiple priorities simultaneously. Languages Fluent English is essential. Spanish or another European language is a plus. What’s Offered Opportunity to join a growing international education organization. Strategic leadership role with high visibility and impact. International environment and multicultural teams. Competitive compensation package + performance bonus. Presencial working model based in Madrid. #HigherEducation #StudentRecruitment #EnrollmentManagement #Admissions #EdTech #BusinessSchool #SalesLeadership #InternationalEducation

GYG is a leading company in the superyacht maintenance sector, managing high-profile projects worldwide and committed to excellence and innovation. We are currently looking for a Junior Project Coordinator to join our PMO team, supporting projects across Europe. Location: Full-time relocation to project locations (Spain & Europe) About the role: We are seeking a proactive and motivated professional with initial experience in project coordination, ideally within engineering or a related field, who is eager to grow in a dynamic and demanding international environment. Key Requirements: Full availability to relocate for extended periods to project locations across Spain and Europe (essential) Degree in Engineering (preferably maritime or industrial) or a related field 1 year experience in project coordination or management (maritime sector is a plus) Strong communication skills and ability to work in a team Proactive, adaptable, and quick to learn Advanced Spanish and English (written and spoken); other European languages are a plus Main Responsibilities: Project Management: Collect and report on project plans, status, resources, and key data, ensuring clear communication between the Project Manager and PMO Client Relations: Act as a point of contact for clients regarding ongoing project matters Contract Management: Manage documentation in line with GYG procedures, including final project approvals Resource Coordination: Ensure required resources are requested and available to meet project needs If you are looking to grow your career working on high-profile international projects in a dynamic and demanding environment, we would love to hear from you.

Shape the Future of Digital Commerce with Your Visionary Expertise About Miravia Miravia is a cutting-edge e-commerce platform connecting buyers and sellers seamlessly. We pride ourselves on offering a diverse and dynamic shopping experience by bringing on board innovative brands across various categories. Located in Madrid/Milan, we work with teams from all over the world to build the e-commerce platforms of tomorrow. What You’ll Do: Develop and execute strategic partnership plans to grow Alibaba International’s presence and revenue in Spain. Identify, negotiate, and close high-impact deals with local and global companies — from startups to enterprise leaders. Manage a portfolio of key partners, ensuring long-term success, satisfaction, and mutual value creation. Work closely with cross-functional teams (Sales, Marketing, Product) to launch joint campaigns, events, and go-to-market initiatives. Stay ahead of market trends and competitive dynamics to uncover new opportunities and shape our partnership roadmap. Leverage AI tools for data insights, communication efficiency, and workflow automation — we believe in smart, tech-powered collaboration. Who You Are: Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a related field. 3+ years of experience in partnership management , ideally within e-commerce, technology, or B2B industries. Proven success in launching and scaling strategic alliances that drive measurable business growth. Exceptional negotiator and communicator — skilled at building trust with stakeholders at all levels. Fluent in Italian and English — Spanish is highly desirable; Mandarin Chinese is a strong plus. Agile, results-driven, and comfortable managing multiple priorities in a fast-moving environment. Tech-savvy professional familiar with AI-powered tools (e.g., for market analysis, CRM, or automated workflows). Application Process: Ready to embark on this journey with us? Please send your CV in English! Please note this role requires to work 100% from the office. Our offices are very centric tough: Metro Station Avenida de América (Madrid). Whether you tick every box or bring a unique blend of skills, we want to hear from you. Diversity is our strength, and we encourage applications from those who bring distinct perspectives to our team. Join Miravia, and let's shape the e-commerce landscape together!

¡Estamos contratando! Técnico/a de Telecomunicaciones en Sevilla ¿Te apasionan los retos técnicos y buscas un entorno dinámico donde desarrollar tu carrera? En Sitelen Spain estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Técnico/a de Telecomunicaciones para incorporarse a nuestros proyectos de infraestructura. ¿Qué harás en tu día a día? Despliegue, migración y mantenimiento de infraestructuras de red y Centros de Proceso de Datos (CPD). Instalación y configuración de sistemas de seguridad (CCTV, control de accesos) y megafonía IP. Certificación de cableado estructurado y redes de telecomunicaciones. Resolución de incidencias técnicas en campo y coordinación operativa en los diferentes despliegues. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia comprobable como técnico/a de campo en telecomunicaciones, redes y sistemas de seguridad. Conocimientos prácticos en configuración de electrónica de red y manejo de equipos de certificación. Valoramos positivamente la familiaridad con marcas punteras del sector en CCTV, switching y sistemas de evacuación. Autonomía, capacidad de resolución de problemas y gran actitud para el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos técnicos estables y de gran envergadura. Un entorno de trabajo profesional, innovador y en constante crecimiento. Contrato indefinido a jornada completa Si tienes ganas de sumar en un equipo consolidado y llevar las infraestructuras de telecomunicaciones al siguiente nivel, ¡queremos conocerte! Envíame un mensaje directo o manda tu CV a administracion@sitelen.com. #Empleo #OfertaDeTrabajo #Telecomunicaciones #SistemasDeSeguridad #CCTV #CPD #Redes #Sevilla #Contratación

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Comercial Exterior para nuestra Delegación de Tarragona, con conocimientos en climatización (aire acondicionado y refrigeración), para desempeñar las siguientes funciones: Visitas y atención comercial a clientes. Gestión comercial de la cartera de clientes asignada en su zona y búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, principalmente dentro del segmento HVAC. Desarrollo de negocio e incremento de ventas. Elaboración y seguimiento de presupuestos Soluciones técnicas al cliente. Gestión y resolución de incidencias de las cuentas asignadas. Formación continua. Asistencia a convenciones y seminarios técnicos de los principales partners y fabricantes de material eléctrico. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de aire acondicionado, refrigeración y/o climatización, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Vehículo de empresa + tarjeta Solred Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

Job Summary Analyze the quality of databases (sales, consumption, forecasts) in order to improve demand forecasting accuracy in specific geographies. Manage part of the demand process within the monthly S&OP cycle, working closely with Marketing teams across different affiliates. Participate in the development of performance indicators Key Accountabilities • Learn about and support the understanding of different statistical models related to future customer demand forecasting. • Play an active role in the monthly S&OP process. • Become familiar with historical databases related to consumption, sales, and forecasts. • Participate in demand review meetings with different countries or regions to improve forecast accuracy. • Support teams in the implementation strategy of performance indicators. • Work with databases and compare different forecasting models. • Collaborate with different supply planners, gaining exposure to the specific characteristics of each business unit. Networking/Key relationships This role involves communication with key stakeholders, including: Marketing, Manufacturing, Planning, Logistics, Finance, Warehouse, and Customer Service. Minimum Knowledge: • Education: Business Administration, Engineering, Mathematics, or Supply Chain (business or technical background) . Advanced level of English is required. Skills: Strong familiarity with analytical tools (advanced Excel skills are required). Knowledge of additional data management or analytical tools such as Minitab, Python, and Power BI is a plus. Strong communication and interpersonal skills.

Senior Procurement Manager (Spain & Italy) Location: Madrid, Spain Work model: Hybrid Scope: Spain & Italy We are looking for a Senior Regional Procurement Manager to lead Procurement activities across Spain and Italy within an international and fast-evolving organisation. This is a highly visible role combining strategic sourcing, business partnering and transformation leadership across a regional scope. The position will play a key role in strengthening Procurement maturity, supporting integration initiatives and driving value creation across multiple spend categories. Working closely with regional stakeholders and Global Procurement teams, you will help shape sourcing strategies, optimise supplier performance and ensure consistent Procurement practices aligned with business priorities. What you will do Strategic Sourcing & Procurement Leadership Define and execute the regional Procurement strategy for Spain and Italy aligned with business priorities and global category direction Lead sourcing initiatives, supplier negotiations and commercial optimisation across key spend categories Deliver measurable value creation, savings opportunities and operational efficiencies while ensuring service continuity and quality Business Partnering & Stakeholder Management Act as a trusted business partner for Finance, IT and regional leadership teams Drive spend visibility, category planning and sourcing decisions across the region Influence stakeholders and support decision making through data, insights and Procurement expertise Supplier & Category Management Lead supplier performance, contract optimisation and risk mitigation activities across categories including: Technology & IT Facilities & Workplace Travel Logistics Professional Services Educational Content & Services Ensure alignment with Global Procurement standards and category strategies Transformation & Integration Lead Procurement workstreams linked to integration and transformation projects across the region Support supplier harmonisation, process improvement and Procurement operating model evolution Promote best practices, governance and adoption of Procurement tools and systems What we are looking for Proven experience in senior or regional Procurement roles within international or matrix organisations Strong background in strategic sourcing, supplier negotiations and category management Demonstrated experience managing Technology / IT Procurement Excellent stakeholder management and influencing skills Experience supporting transformation, integration or change initiatives Strong analytical mindset with the ability to translate data into action Comfortable operating both strategically and hands-on Fluent English required What we offer A strategic and visible role within a growing international organisation The opportunity to shape and professionalise Procurement across Southern Europe Exposure to regional and global stakeholders in a transformation environment Collaborative, dynamic and international culture Competitive salary, bonus and benefits package Hybrid working model based in Madrid If you are passionate about Procurement transformation, strategic sourcing and building strong business partnerships in an international environment, we would love to hear from you.

✨ About Us: WERFEN is a global leader in specialized diagnostics in the fields of hemostasis, acute care, autoimmunity, transfusion, and transplant. Our core business revolves around the research and development, manufacturing, and distribution of diagnostic innovative systems for hospitals and clinical laboratories, for the improvement of patient care. We are a privately owned company founded in 1966 in Barcelona, Spain. We have a direct presence in over 30 countries and distribute our products in more than 100 countries worldwide. Our Purpose: We contribute to the advancement of patient care around the world through innovative specialized diagnostics. The Patient is always at the center of our strategies, decisions and everything we do. Our DNA: We are passionate about our work. Everything we do, we do in service to the healthcare community. +7,000 collaborators are part of our family, JOIN US AND LET US CONTINUE GROWING TOGETHER Position Summary: Providing administrative support to the GM, BBUU, AAMM and Communication Key Accountabilities: Employee Travel Management Maintenance and control of the warehouse Registering new providers in SAP Shipping of marketing material (e.g. manuals, catalogs, brochures), samples and reagents Managing internal and external communication Maintenance of the stock of office material and daily incidents (e.g. temperature control, maintenance, mail distribution...) Supporting the Business Units in the internal and external audits by assuring all the documentation required is available and updated: creation of DRCs in SAP and Sharepoint Printing and binding of the BBUU materials Request for translations Course certificates Minimum Knowledge for the position: Bachelor’s degree student English (Advanced level) Portuguese desirable Skills & Capabilities: Communication Decision Making Organizational Proactivity Cross Colaboration Customer Service Orientation Computer Skills: Knowledge of the different computer tools: Windows environment (Excel, Powerpoint, etc.), SAP and Outlook Why WERFEN? Global Impact: Contribute to the advancement of patient care worldwide through innovative specialized diagnostics. Growth Opportunities: Join a team of over 7,000 passionate professionals and grow your career with us. Dynamic Environment: Collaborate with teams across departments and countries to exceed customer expectations. Ready to Launch Your Career? Apply Now!

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. En estos momentos, nuestro Departamento de Ventas, está en búsqueda de un/a Técnico Comercial Especialista en Climatización, Fontanería y Calefacción cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developer y referentes de las delegaciones en la especialidad de HVAC. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su región de actuación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Para ello, sus responsabilidades principales serán las siguientes: Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Facilitar la formación continua y el conocimiento, tanto propio como de las delegaciones bajo en su área de influencia mediante la ejecución de planes de formación en productos, soluciones y tecnologías de la mano de nuestros partners o mediante nuestro departamento de soporte, formación y proyectos. Requisitos: Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior Conocimiento profundo del sector de climatización, fontanería y/o calefacción, dinámica comercial y ecosistema de fabricantes/proveedores. Experiencia en venta consultiva B2B de la especialización. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con stakeholders. Ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación y desarrollo continuo Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Flexibilidad horaria Política de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

KAM Junior – Convenience Remote (Spain) | Up to 50% travel Ready to turn data, insight, and ambition into real sales impact? Sales at Hero is where strategy meets the shelf. This is the frontline where our brands come alive for customers and consumers every single day. As a Junior Key Account Manager – Convenience , you won’t just support plans—you’ll help bring them to life, ensuring flawless execution in a fast‑moving FMCG environment and directly contributing to our growth and profitability. What you’ll achieve Drive the Numbers: You will work against Annual Operating Plan (AOP) targets, turning commercial strategy into measurable sales and profit results. Activate Winning Customer Plans: You will support the development and execution of customer business plans, ensuring alignment between Hero and our convenience partners. Turn Insights into Action: You will analyse data, trends, and shopper insights to unlock sales opportunities, improve profitability, and strengthen category performance at point of sale. Champion Flawless Execution: You will work hand‑in‑hand with Field Sales and internal teams to ensure promotions, displays, and local initiatives land perfectly in the market. Own the Forecast: You will contribute to forecasting, demand planning, and trade spend management, improving accuracy and supporting sustainable growth. Build Trusted Relationships: You will participate in customer meetings, market visits, and business reviews, strengthening wiring with key operational and executional contacts. Who you are Commercially Curious Builder: You hold a Bachelor’s degree in Business Management, Economics, or a related field; a Master’s degree is a strong plus. You bring 2–3 years of experience in roles such as Key Account Manager, Trade Marketing Specialist, or Category Manager. At least 1 year of experience in FMCG. Data‑Driven Storyteller: You feel comfortable analysing numbers and trends, using logic and insight to solve business challenges and support strong commercial decisions. Customer‑First Thinker: You naturally focus on customer needs, balancing strategic thinking with hands‑on execution in a target‑driven sales environment. Execution‑Obsessed Operator: You have sharp attention to detail, enjoy working autonomously, and take full ownership of your responsibilities. Knowledge of impulse categories and POS execution is a highly valued advantage. Confident Communicator: You are fluent in Spanish (C2) and have a strong command of English (B2–C1), enabling you to collaborate across teams and stakeholders. Our Culture: How We Grow Together ✨ Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity. Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What we offer Your Growth & Wellbeing Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field. A collaborative and challenging multinational environment. Ongoing feedback and a culture that encourages open communication. The Essentials Remote working model in Spain with availability to travel up to 50% of the time. Flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months). Attractive Compensation & Benefits package. Strong values and a matrix organization where you can make a real difference. Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply now If you are passionate about Sales, this is your opportunity to make an impact. Send your CV and relevant documents to: claudia.iannucci@hero.es | samantha.crease@hero.es | seleccion.rrhh@hero.es Important: We only accept applications sent to the designated channels. Please be aware of job offer scrapers; we will not accept applications from other third parties.

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Project Contract Manager in Madrid we’re looking for? Take on a new challenge and apply your Contract Management expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll provide guidance and leadership to develop, implement, and drive contract/claim management and risk mitigation strategies in accordance with Alstom’s business objectives; including extensions of time (EoTs), variations orders, contract amendments but also providing technical leadership in Signalling Projects. We’ll look to you for: As a member of Project Core Team Carefully analyzes the contract to build and drive implementation of Contract and Claim management strategies, developing a pragmatic and proactive commercial approach based on contractual analysis of the project, to protect, on a daily basis, Alstom interests and taking into account the contract and business objectives. Monitors projects toward contract obligations, including support to monitoring of project schedule towards achieving contractual milestones. Ensures timely issuance of contractual notices and monitors correspondence by analyzing with Project Manager incoming and outgoing correspondences to third parties. Carefully monitors, records, and notifies any third party regarding claims/counterclaims and prepares and manages all elements and supporting documentation for claims/ counterclaims negotiations. As a member of Project Contract Management Organization Reports on contract management and claims activities to the project, Legal, and Contract Management teams. Ensures Contract management KPIS are reported as per reporting deadlines. Provides training on contract/claim management to key project stakeholders, including project management, finance, engineering, sourcing. Provides at any time, on management demand, a reliable and understandable contractual and commercial analysis of the project. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: Educational Requirements: A degree in Law, Engineering, Finance, Technical, Economics or business sciences Experience: 2-3 years of Contract/Claim Management experience (preferred)/Project Management, mainly in the industrial sector. Experience in railway projects is a plus. Languages: Spanish (mandatory) & English (mandatory) Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines Work with new safey standards for rail signalling Collaborate with transverse teams and helpful colleagues Contribute to innovative projects Utilise our cooperative working environment Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries Benefit from our investment in your development, through award-winning learning Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage. You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note: As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Project Planning Manager in Madrid we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your project planning expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll update full schedule for medium and high critcality projects. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (Project Managers, Operations, Sub Systems Manager and Chief of Development), be the central connector of project interfaces and much more. You’ll specifically take care of the project schedule (internal and external) , but also ensure the consistency of all the internal and external stakeholders. We’ll look to you for: Update full schedule for medium and high criticality projects Work in close collaboration with a Project Manager / Chief of Development, Chief of Operations, Senior Project Planning Manager (PrPM), or Sub-System Manager (SSM), Serves as the central connector of project interfaces, steering execution through robust scheduling and proactive coordination. Is a visible and respected leader within the project team, fostering collaboration, maintaining momentum, and driving delivery excellence. Communicates efficiently at any level, adapting the communication to the audience both verbally and written. Owns the time management topic for their area, providing accurate and timely scheduling information to support decision-making and ensure the expected On-Time Delivery (OTD) performance of the project (tender, contract, or program execution), Responsible to develop and maintain the project schedule (internal and external) for his/her area, Ensure the consistency of all the internal and external Stakeholders commitments for their area, and manages the schedules interfaces, Perform schedule analysis & trade-offs to close identified gaps or schedule issues of their area, Organise and lead periodic project schedule sessions for his area, Provide a timely updated schedule situation highlighting the gap between the actual and the baseline, Focus on early identification of potential delays (critical paths) including the status on risks and margin related to schedule. Prepare schedule and progress reports. Provide support to sub-system manager on all issues related to sub-system project schedule (if applicable), Understand the risks linked to configuration changes, along with needed retrofits, All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: Engineering or Business Degree. High Level in English is a must Minimun 4 years of experience as Project Planning Knowledge of a scheduling tool (MSP, P6, Planisware) Knowledge of project scheduling theory. Practical skills in at least one scheduling software tool Practical skills in MS Office software tools (Excel, Word, PowerPoint) Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines Work with new security standards for project planning Collaborate with transverse teams and helpful colleagues Contribute to innovative projects Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries Benefit from our investment in your development, through award-winning learning Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage (life, medical, pension) You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

About Us HBX Group is the world’s leading technological partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard-to-reach high-value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course, we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. Role Summary The Customer Support Executive supports Hotelbeds and Bedsonline clients with operational booking‑related requests across the full customer journey (pre‑arrival, on‑the‑spot, and post‑travel). The role delivers prompt and accurate solutions in line with service deadlines, quality guidelines, and protocols, aiming to achieve first contact resolution and high customer satisfaction. Key Responsibilities Handle operational requests related to bookings before arrival, during stay, and after travel. Resolve client issues efficiently while adhering to defined service levels, quality standards, and procedures. Provide timely and accurate information to ensure a smooth client experience. Aim for first contact resolution whenever possible. Escalate complex cases according to established protocols. Maintain accurate case documentation in internal systems. Contribute to a high‑performance, customer‑centric service culture. Requirements Fluent English & Greek is mandatory for this role (spoken and written). Customer service or operational support experience; travel or hospitality background preferred. Strong problem‑solving skills with high attention to detail. Ability to manage multiple requests in a fast‑paced environment. Customer‑focused mindset with a strong commitment to service quality. Clear written and verbal communication skills. Experience using booking, case management, or CRM systems is an advantage. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

Cyber Project Coordinator Location: Spain (Fully Remote) 83zero are partnered with a market leader within cybersecurity who are looking for a Professional Services Project Coordinator to manage multiple short-term projects, typically less than 10 days total effort. The role includes coordinating deployment resources, ensuring all deliverables are completed on time and within budget, and managing a high volume of concurrent projects. You will typically oversee 30–40 active projects with a combined value exceeding $500K in revenue. As the Cyber Project Coordinator, you will work alongside some of the best security specialists in the market and play a key role in driving multiple customer projects through the implementation lifecycle. Requirements: Fluent Spanish and English language skills, both written and verbal Previous experience within Cyber Security and/or Professional Services environments Strong organisational skills, including the use of spreadsheets, project management tools, and other collaboration platforms Excellent attention to detail with the ability to prioritise effectively across multiple projects Flexible and adaptable to changing priorities, timelines, and project demands Strong stakeholder communication and presentation skills across multiple levels Genuine interest in cybersecurity Experience with Google Workspace / G Suite (Drive, Docs, Sheets, Slides) is advantageous If you’re a passionate Cyber Project Coordinator looking to join a fast-paced and dynamic cybersecurity environment, please apply today.