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🚀 ¿Tu servicio al cliente es premium y tienes talento natural para las ventas? ¿Te motiva que tu trabajo se recompense con comisiones por tus buenos resultados? ¿Te apasiona ayudar a personas de diferentes culturas y practicar idiomas. Te esperamos!! Une tu talento al equipo de la oficina de Bilbao Ciudad. 🎯 Trabajarás con compañeros apasionados, en un entorno inclusivo y colaborativo, donde celebrar los logros compartidos es parte de nuestro ADN. • Tu incorporación será inmediata y tu contrato indefinido., • Tu horario será de 20h semanales, para cubrir fines de semana y festivos, • El horario de apertura de la oficina es el siguiente: De Lunes a Sabado de 08.00 a 20:00 y el Domingo de 09:00 a 17:00. 🚗 ¿Qué harás en tu día a día? Como Rental Sales Agent ayudarás para que cada cliente disfrute de su experiencia, sin preocupaciones. Con tu atención y dedicación, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia, asegurando que cada paso de su viaje sea especial. • Impulsarás ventas en la gestión de las reservas, asesorando de forma proactiva y ofreciendo productos adicionales y opciones de protección que aporten valor. Además, fomentarás el uso de servicios que ayudarán a que su experiencia sea más fácil y rápida: Self Service Kiosk, Programas Exclusivos de Fidelización., • Desarrollarás responsabilidades operativas en el parking, gestionando la devolución y el chequeo de vehículos, comunicando al cliente el cierre del contrato. 🚩 ¿Qué obtendrás a cambio? • Salario de 9140€ brutos anuales más un sistema de remuneración variable, con comisiones sin límite basadas en tu rendimiento. Además, durante el periodo de formación, recibirás un mínimo asegurado para facilitar tu adaptación. ¡Tu esfuerzo define tu éxito!, • Retribuimos festivos nacionales, nocturnidad, fueras de horas y además tendrás acceso a la bolsa de formación., • Desafíos y oportunidades para avanzar en tu carrera, a nivel nacional e internacional. Estamos presentes en 165 países., • Potencia tus habilidades profesionales a través de nuestras plataformas de formación. 🏆 ¿Qué necesitas para triunfar? • Carné de Conducir B y pasión por los coches., • Actitud enfocada en ventas y entusiasmo por superar retos comerciales. -Inglés fluido, imprescindible. Lo utilizarás a diario, ya que es el idioma más utilizado por nuestros clientes en el proceso de alquiler. • Transmitir en tu día a día los valores de ABG: #Customer-Led #Responsabilidad #Inclusión #Integridad #Innovación Avis Budget Group es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o condición de veterano protegido y no serán discriminados por motivos de discapacidad. Bilbao Vizcaya Spain

La persona seleccionada se incorporará al área de IT, reportando al responsable de Informática, y asumirá un papel clave en la gestión, evolución y optimización del sistema ERP corporativo y del entorno de fabricación. Su función será asegurar el correcto funcionamiento de las herramientas, dar soporte a los usuarios y contribuir activamente a la mejora de los procesos de negocio. Funciones y responsabilidades • Administrar y supervisar el ERP de la compañía y el módulo de fabricación, garantizando su estabilidad, rendimiento y correcta utilización., • Analizar los procesos actuales desde el inicio de la incorporación, identificando oportunidades de mejora y nuevas necesidades funcionales., • Proporcionar soporte técnico y funcional a los usuarios, así como impartir formación y elaborar manuales, procedimientos y documentación de uso., • Coordinar y controlar los servicios prestados por el proveedor externo del ERP, actuando como interlocutor principal., • Participar, a medio plazo, junto con los responsables de las distintas áreas, en la definición del modelo futuro de la compañía (blueprint), realizando análisis funcionales y colaborando en el diseño, parametrización y configuración del sistema., • Gestionar tareas de migración, depuración y calidad de datos, así como el soporte correctivo y evolutivo de la solución., • Colaborar en proyectos de automatización, integración de sistemas y mejora del reporting., • Desarrollar consultas y soluciones basadas en datos que apoyen la toma de decisiones y la eficiencia operativa. Perfil requerido • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica, Informática o similar. Alternativamente, se valorará experiencia acreditada de al menos 4–5 años en un puesto comparable., • Experiencia en entornos de informática industrial y sistemas ERP, valorándose especialmente el conocimiento de soluciones orientadas a fabricación, tales como SAP Business one y BEAs., • Capacidad para realizar análisis funcionales, entender procesos de negocio y trasladarlos a soluciones técnicas., • Experiencia en soporte a usuarios y en la elaboración de documentación y procedimientos., • Nivel alto de inglés (mínimo B2), tanto oral como escrito.

Buscamos incorporar a nuestro equipo de Derio a un/a Técnico/a de mantenimiento industrial con experiencia de al menos 3 años en puesto similar al ofertado para trabajar a 3 turnos.

Acerca de la Empresa Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Director/a de franquicia para la nueva oficina de Bilbao. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva. Acerca del Rol • Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por la venta y por las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel. Responsabilidades: • Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo Etalentum., • Gestión de la sociedad., • Gestión del equipo de la oficina., • Captación y fidelización de clientes., • Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva., • Visita a los clientes de la zona y negociación para el cierre de las ventas., • Colaboración en realizar los procesos de selección de personal., • Cierre de contrataciones cliente/candidato. Cualificaciones • Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Psicología, Recursos humanos o similar. Habilidades Requeridas • Experiencia comercial y en gestión de equipos. Habilidades Preferidas • Experiencia previa en el sector de los Recursos Humanos. Rango Salarial y Paquete de Compensación • Se ofrece oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España., • Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial., • Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum., • Formación inicial en la gestión del negocio., • Formación continuada de forma permanente., • Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

🔧 Buscamos un/a Responsable de Taller S&you España · Bilbao, País Vasco / Euskadi, España (Presencial) Empresa multinacional en fase de expansión en España busca incorporar un/a Responsable de Taller para liderar el área técnica en su base operativa en Bilbao. 📍 Ubicación: Bilbao Funciones principales: • Supervisión y coordinación del equipo técnico de taller (mecánicos, frigoristas, etc.)., • Organización del mantenimiento preventivo y correctivo de la flota de vehículos frigoríficos., • Gestión de proveedores, control de calidad y seguimiento de reparaciones., • Experiencia previa liderando talleres en el sector automoción, transporte, maquinaria o similar., • Conocimientos en mecánica, electricidad y/o sistemas de refrigeración., • Capacidad para coordinar equipos y trabajar por objetivos., • Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento., • Atractivo paquete retributivo., • Ticket restaurante y seguro médico privado., • Formación continua y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión.

El puesto de Soporte es la puerta de entrada a una posición clave con plan de carrera: Responsable de Inversores. La evolución depende de ti. ¿A quién buscamos? Buscamos profesionales del sector inmobiliario con fuerte orientación comercial y mentalidad de resultados, que quieran dar un salto de nivel y construir una carrera a medio y largo plazo dentro de una consultora especializada en activos de inversión de alto valor. Trabajarás con inversores y empresarios, en operaciones desde 1.000.000 €, participando en el proceso completo hasta notaría, con metodología y procesos definidos. Esta posición está pensada como etapa inicial de desarrollo, con posibilidad de evolucionar progresivamente hacia Responsable de Inversores, en función del desempeño, resultados y adecuación al método de trabajo de la compañía. Encaja especialmente si vienes de: • Agente inmobiliario., • Asesor inmobiliario., • Consultor inmobiliario., • Broker inmobiliario., • Real Estate Agent / Real Estate Consultant., • Realtor / Property Advisor. ¿Dónde vas a trabajar? Somos una consultora especializada en la intermediación de activos comerciales y hoteleros en rentabilidad a nivel nacional. Trabajamos con operaciones a partir de 1.000.000 €, concretamente: • Medianas y suelos comerciales., • Locales comerciales en rentabilidad., • Edificios y suelos de uso hotelero., • Activos para apartamentos turísticos. Funciones del puesto: Como Soporte de Responsable de Inversores, dentro del área de Operaciones, participarás activamente en el ciclo completo de las operaciones, siempre acompañado y bajo metodología definida: • Apoyo en la captación activa de inversores y compradores con motivación real de compra., • Gestión, seguimiento y cualificación de cartera, utilizando CRM y herramientas tecnológicas internas., • Colaboración en la presentación de oportunidades, negociación y procesos de cierre., • Análisis, gestión documental y seguimiento de operaciones desde la fase inicial hasta notaría., • Trabajo coordinado con el Responsable de Inversores para ganar autonomía y asumir responsabilidades crecientes. Desarrollo profesional y plan de carrera. El puesto contempla un plan de desarrollo profesional que permite, en función del rendimiento, actitud y cumplimiento de objetivos, evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro del área de inversores. • Posición inicial: Soporte de Responsable de Inversores., • Retribución orientativa: 22.000 € brutos/año, con posibilidad de ascenso rápido para subida de nivel según objetivos y resultados., • Evolución profesional: Responsable de Inversores. Experiencia mínima requerida: • Mínimo 3 años de experiencia en el sector inmobiliario., • Experiencia acreditable en ventas y cierres reales. Requisitos indispensables: • Carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar semanalmente (1–2 noches por semana), con gastos cubiertos conforme a la política interna de la empresa. Perfil profesional y habilidades clave: • Clara orientación comercial y a resultados., • Habilidades de comunicación y trato profesional con clientes de alto nivel., • Actitud proactiva y positiva., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración., • Disciplina y capacidad de seguir procesos y sistemas definidos., • Alta tolerancia al rechazo., • Interés real por la formación continua y el desarrollo profesional. ¿Qué ofrece Mapesa? En Mapesa buscamos profesionales que quieran crecer y consolidarse dentro de un proyecto a largo plazo. Ofrecemos: • Metodología comercial estructurada, basada en procesos y sistemas ya testados., • Formación continua y práctica, orientada a la actividad real del mercado., • Acompañamiento y trabajo en equipo con profesionales especializados., • Entorno profesional exigente, enfocado al rendimiento y la mejora continua., • Retribución variable vinculada a resultados, con posibilidades reales de crecimiento económico., • Desarrollo de habilidades comerciales, negociación avanzada y mentalidad empresarial., • Participación en un proyecto sólido y en crecimiento, con visión a largo plazo. Experiencia adicional valorable (no imprescindible): • Conocimiento de activos terciarios o singulares., • Análisis de activos en rentabilidad., • Cartera propia de inversores., • Inglés hablado., • Manejo de CRM., • Uso de herramientas de IA aplicadas al trabajo. Condiciones ofrecidas: • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable., • Jornada completa., • Zona de trabajo: Aragón, País Vasco y Madrid., • Formación inicial presencial y metodología de trabajo. Buscamos personas comprometidas, orientadas a resultados y con vocación de crecimiento profesional dentro del sector inmobiliario de inversión. Si te motiva trabajar con operaciones de alto valor, procesos claros y un plan de desarrollo real, queremos conocerte.

🚀 Estamos contratando: Gerente de Red Multirriesgos / Hogar IMA Ibérica Asistencia / Prestima (Compañía perteneciente al Grupo IMA) 📍 Ubicación: País Vasco (Vizcaya) 💻 Modalidad: Híbrida ⏰ Jornada: Completa 🏢 Departamento: Operaciones Hogar/Multirriesgo En IMA Ibérica Asistencia / Prestima buscamos un/a Gerente de Red Multirriesgos / Hogar para fortalecer nuestra estructura operativa y seguir garantizando la excelencia en los servicios que ofrecemos. Tus principales responsabilidades: • Coordinar y comunicarte con nuestra red de reparadores y proveedores Multirriesgos/Hogar., • Supervisar y controlar KPI’s de desempeño de la red., • Formar a profesionales externos y proveedores en los procedimientos de la compañía., • Gestionar documentación y contratos con colaboradores., • Captar nuevos profesionales para ampliar y optimizar la red., • Negociar condiciones con proveedores y reparadores., • Auditar trabajos realizados cuando sea necesario. Perfil que buscamos: • Experiencia en gestión de redes de profesionales en Multirriesgo/Hogar., • Experiencia en siniestros de hogar., • Conocimientos informáticos: Office y Salesforce (valorable)., • Persona organizada, resolutiva, con capacidad de negociación y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará: • Conocimientos de euskera y/o francés., • Formación técnica (Ingeniería o Arquitectura Técnica)., • Experiencia en departamentos Hogar del sector seguros., • Experiencia en entornos orientados a objetivos. Competencias clave: Gestión de red de proveedores, gestión del tiempo, resolución de problemas y orientación a resultados. Qué ofrecemos: • Posición estratégica con responsabilidad y autonomía., • Incorporación a una empresa sólida y en expansión internacional., • Proyecto estable y de largo recorrido., • Vehículo de empresa., • Beneficios sociales diversos., • Condiciones competitivas acorde a tu experiencia y responsabilidad. 💡 ¿Te interesa este reto profesional o conoces a alguien que encaje? ¡Inscríbete o comparte esta oportunidad y únete a IMA Ibérica Asistencia!

OCCIDENT es uno de los líderes del sector asegurador español y del seguro de crédito en el mundo. En sus más de 150 años de historia ha experimentado un crecimiento constante, gracias a su capacidad para adaptarse a los cambios y permanecer fiel a su esencia genuinamente aseguradora. Un Grupo en constante crecimiento, con presencia en más de 50 países y más de 4.000 millones de euros de facturación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte del Departamento de Recobros en Bilbao bajo una modalidad de contrato en prácticas con una duración de 6 meses. Descripción del puesto Buscamos incorporar a una persona para dar apoyo en la gestión de recobros y tramitación de siniestros. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación académica: Grado en Derecho, ADE o Economía., • Conocimientos informáticos: Manejo de herramientas ofimáticas y facilidad para aprender aplicaciones internas., • Competencias: Actitud positiva y proactiva, capacidad de organización, atención al detalle, habilidades comunicativas y trabajo en equipo., • Otros: No se requiere experiencia previa, pero se valorará cualquier práctica o proyecto relacionado con gestión administrativa o jurídica. ¿En qué funciones puedes colaborar? • Apoyo en la tramitación de siniestros y procesos de recobro., • Gestión y negociación con causantes para la recuperación de importes., • Interacción con nuestra red de profesionales (peritos, abogados, colaboradores) para coordinar actuaciones., • Atención a nuestras redes de distribución (mediadores, corredores, grandes brokers) para resolver incidencias y dar soporte en procesos relacionados., • Gestión de documentación digitalizada., • Comunicación con diferentes departamentos para seguimiento de casos., • Control de plazos y actualización de agendas. ¿Qué te podemos ofrecer? Te vamos a ofrecer la posibilidad de tener un contrato en prácticas con una duración de 6 meses en el Departamento de Siniestros en Bilbao. Ello te va a permitir ir adquiriendo y desarrollando conocimientos y habilidades que seguro te van a ayudar a formarte y a crecer como persona y profesional. Todo ello con una retribución competitiva de 18.500€/brutos anuales y con la posibilidad de disfrutar de los beneficios sociales de la empresa, siendo los más importantes los siguientes: • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Desarrollo profesional y formación continua, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes y meses de julio y agosto (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • 26 días vacaciones + 4 días adicionales por acumulación de horas, • Posibilidad de teletrabajo (3 días semanales), • Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, jornada intensiva meses de verano, tickets comida en jornada partida (11,30€/día)., • Ubicación: AV. Sabino Arana, 20, 3ª Planta, 48013 Bilbao Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

MISIÓN: Liderar el mantenimiento integral de las infraestructuras de Mémora en la zona de Bilbao, garantizando su funcionamiento óptimo y el cumplimiento normativo, optimizando recursos. RESPONSABILIDADES: 1. Área de mantenimiento • Dirigir el mantenimiento de las infraestructuras, organizando los trabajos de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo., • Distribuir tareas, optimizar tiempos, materiales y recursos para asegurar una operación eficiente. 2. Planificación y ejecución de mantenimiento • Diseñar e implementar planes de mantenimiento de edificios e instalaciones (luz, agua, climatización, calderas, etc.)., • Identificar oportunidades de mejora y modernización de instalaciones. 3. Control económico y administrativo • Dar soporte y colaborar en presupuestos de mantenimiento, CAPEX y suministros., • Hacer seguimiento de los costes asociados a obras, reformas y mantenimiento. 4. Supervisión técnica y normativa • Controlar la ejecución de reformas y reparaciones, asegurando cumplimiento de normativa técnica, seguridad y calidad., • Estimar recursos necesarios para las intervenciones (materiales, personal, tiempos)., • Tomar decisiones ante fallos graves o situaciones de riesgo, activando protocolos de seguridad o detención de servicios. 6. Cumplimiento legal, seguridad y sostenibilidad • Garantizar el cumplimiento del Código Ético, RGPD y normativa de PRL en todas las actuaciones., • Detectar oportunidades de subvención para proyectos de mejora energética o sostenibilidad.

En Kategora gestionamos capitales de inversores y los rentabilizamos desarrollando complejos inmobiliarios sostenibles y vanguardistas. Nos apasiona la innovación, el diseño y gracias a ello creamos espacios pensados para generar una experiencia y convivencia fascinantes. Gestionamos capitales de inversores y los rentabilizamos desarrollando complejos inmobiliarios vanguardistas. Somos expertos co-living y otras nuevas tendencias alojativas. Somos una empresa joven con amplia experiencia internacional y nos encontramos en un importante momento de crecimiento. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Procurement Manager para reforzar el equipo técnico. Reportando a la directora técnica, alguna de tus responsabilidades serían las siguientes: • Análisis económico/técnico de la parte de equipamiento de los proyectos., • Gestión del Plan de Compras del proyecto en coordinación con el Project Manager, tanto durante la fase de contratación de obra, como en la compra de equipamiento directo para apartamentos., • Licitación, elaboración de comparativas y contratación del equipamiento (FF&E)., • Negociación, gestión y elaboración de contratos y pedidos., • Guiar a colaboradores en la elaboración de los proyectos, principalmente en la elección de elementos/materiales valorando el precio y la calidad. Acompañamiento al Project Manager., • Gestión Piso Piloto por proyecto, parte de equipamiento, en colaboración con el Project Manager., • Elaboración y seguimiento de acuerdos Marco y/o Agrupación de compra entre proyectos. Requisitos: -Formación Técnica: Arquitectura o Arquitectura Técnica -Experiencia en gestión de compras hoteleras -Participación en montaje/obra -Experiencia en gestión de equipamiento -Sensibilidad hacia el interiorismo -Valorable nivel de inglés alto -Presto, Project Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector, con una filosofía y cultura muy definida. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos. Trabajamos en proyectos arquitectónicos innovadores que permiten la optimización de recursos. Promovemos y gestionamos más de 160M€ en activos inmobiliarios en Europa. Canalizamos inversiones propias, de grandes patrimonios, family-offices, fondos y sociedades cotizadas para desarrollar y explotar los últimos modelos y tendencias alojativas Nuestro objetivo es continuar creciendo y convertirnos en una empresa líder del sector tanto a nivel nacional como internacional, y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo. Creemos que la clave del éxito está en las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Te ofrecemos contrato indefinido a jornada completa. Si te apasiona tu trabajo, cumples con los requisitos y quieres continuar tu carrera profesional con nosotros, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo tanto nuestra filosofía como nuestros proyectos.

Somos Grupo Aspasia, grupo líder en el sector de la Formación para el Empleo y precisa incorporar en su equipo recepcionista para centro de formación en Bilbao: Funciones a desempeñar • Atención en recepción en los horarios de apertura del centro., • Captación y asesoramiento a alumnos., • Llamadas de atención al cliente., • Gestión documental., • Atención comercial y comunicación eficaz. Requisitos • Formación mínima: Auxiliar Administrativo., • Manejo de herramientas ofimáticas (Paquete Office)., • Valorable experiencia en atención al cliente o recepción. Condiciones del puesto • Categoría profesional: Auxiliar administrativo., • Jornada laboral: 9:00–13:00 y 16:00–20:00., • Teletrabajo: No., • Tipo de contrato: Indefinido., • Salario: 17.156 € brutos/año (12 pagas)., • Fecha prevista de incorporación: Lo antes posible

Buscamos incorporar a nuestro equipo de Barakaldo/Sestao a un/a Técnico/a de mantenimiento industrial con experiencia de al menos 3 años en puesto similar al ofertado para trabajar al 5º turno.

Buscamos un administrativo/a para el equipo de recursos humanos. Funciones: • Gestión en Plataforma GAO: Actualización de datos de empleados, cambios de categorías y aplicación de actualizaciones de convenios colectivos., • Apoyo a Nóminas: Recopilación y mecanización de variables mensuales (horas extra, primas de producción y otros complementos salariales) en la plataforma GAO., • Control Documental: Contratos, finiquitos y documentación personal, asegurando que los expedientes estén completos., • Reporting: Elaboración de informes mensuales sobre costes variables (primas y horas extras)., • Coordinación Interna: Atención a las peticiones de documentación de otros departamentos para su carga en diversas plataformas., • Cumplimiento: Control y supervisión del registro de jornada., • Base de Datos: Mantenimiento y actualización de la base de datos de CVs. Requisitos: • Formación: FP Grado Medio o Superior en Administración o similar y dominio de excel., • Habilidades: capacidad de organización, atención al detalle (especialmente con datos numéricos) y compromiso con la confidencialidad., • Conocimientos: Se valorará positivamente haber trabajado previamente como administrativo. Preferible al menos 1-2 años de experiencia Se ofrece: • Horario: L-J entrada de 8 a 9 y salida de 17 a 18 y viernes + julio y agosto de 8 a 14:15, • Trabajo presencial en oficinas en zona Moyúa, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, seguro de salud, guardería, etc, • Estabilidad y evolución profesional en una multinacional

En Gaursa buscamos un/a técnico/a electromecánico/a con experiencia demostrable. Preferiblemente Oficial 1ª. No pierdas la oportunidad de trabajar de 7:00 a 15:00. Principales funciones y responsabilidades: • Mantenimientos preconizados, • Diagnosis y reparación de vehículos Requisitos mínimos • Grado Medio Electromecánica, • Experiencia demostrable mín. 5 años en diagnosis, electromecánica, mantenimientos, así como en interpretación de esquemas eléctricos, equipos de climatización, ..., • Capacidad de adaptación a los cambios tecnológicos. trabajo en equipo y aceptación de las condiciones y normas del fabricante, • Permiso conducir B1 - IMPRESCINDIBLE Se valorará: • Conocimientos en la reparación de vehículos eléctricos., • Grado Superior en Automoción, • Ágil manejo de herramientas informáticas Se ofrece: Horario de trabajo: de 7:00 a 15:00 Estabilidad en empresa sólida Salario fijo acorde a experiencia demostrable + retribución variable por productividad.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión, en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Ha llegado el momento, y tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado o postgrado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas en el Departamento de Siniestros en Bilbao, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de grado en derecho, ADE, economía, criminología, y similares., • Con conocimientos de herramientas ofimáticas, principalmente Excel., • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas., • Organización y planificación. Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos), de al menos un periodo de seis meses. ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Apertura de siniestros., • Aplicación de la legislación vigente., • Atención a redes de puertos, peritos, servicios asistenciales, etc., • Atención al asegurado., • Facturación y recibos., • Reporting., • Análisis de datos., • Otras tareas administrativas asociadas al puesto. ¿Qué te podemos ofrecer? • Beca de 6 meses de duración, con posibilidad de prórroga., • Salario: 700€/mes., • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo, preferiblemente los viernes). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía., • Ubicación: Calle Sabino Arana, Bilbao., • Incorporación: inmediata., • Formación continua y desarrollo profesional Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! ¡¡Te estamos esperando!!

¿Estas buscando un nuevo reto profesional? 🚀 ¿Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo, que además está en el puesto Nº 1 🏆de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index® at Work" 2023? PANGEA es tu sitio! 🌏 Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Asesor/a de viajes Internacional para nuestra sede de Bilbao. 📍 Funciones de la posición • Atender las peticiones de viaje de manera presencial, telefónica o por videollamada, resolviendo a los clientes todas sus dudas y recomendándoles el producto que mejor se adapta a sus necesidades., • Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje., • Demostrar un profundo conocimiento de los destinos y de nuestro producto., • Gestionar la reserva a través de nuestros sistemas y en coordinación con el departamento de Booking, con máxima orientación a la calidad y resultados durante todo el proceso, desde la solicitud hasta la post-venta., • Cumplimiento de objetivos comerciales. Requisitos mínimos y competencias necesarias: • Experiencia mínima como asesor/a de viajes de 3 años., • Amplio conocimiento de destinos y países., • Persona creativa, con grandes habilidades comunicativas y comerciales., • Orientación al cliente y a la calidad en su servicio., • Capacidad de planificación y organización, con experiencia gestionando volúmenes altos de peticiones de viajes., • Nivel medio-alto de competencia en el uso de herramientas tecnológicas., • Altamente valorable experiencia con CMS y Sistemas de Reservas específicos del sector de viajes y turismo. Y, por último, ¡pero no menos importante!... ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto que está revolucionando el sector de las agencias de viajes.💥, • Formar parte de una empresa centrada en las personas, donde podrás aportar tus ideas y en la que se fomenta la colaboración y el compañerismo. 👩‍👩‍👦‍👦👩‍👩‍👧‍👧, • Plan de carrera para que puedas desarrollar todo tu potencial y un potente programa de formación continua para que crezcas como profesional. 🎯, • Un paquete salarial competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto., • Plan de Retribución Flexible., • Precios especiales para la plantilla y familiares. ✈️, • Trabajo híbrido (un día de teletrabajo/semana). 💻, • Trabajar en un espacio espectacular en pleno centro, con todo tipo de servicios en las inmediaciones y excelentes conexiones en transporte público., • Cultura de empresa que apuesta firmemente por la igualdad, inclusión y diversidad., • ¡Un ambiente laboral de primera! y no lo decimos nosotros, nos lo ha certificado Choose my Company, 😊 somos nº1 en el ranking "Happy Index® at Work" 2023 para empresas de más de 50 personas. ¡¡Te estamos buscando!!🔎

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Procurement Project Manager in Trápaga, Bilbao we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your procurement expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll manage the purchase orders corresponding to materials A (and high value B). Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (Engineering, Production, Quality and Finance), budgetary management of the materials assigned to your projects and much more. You’ll specifically take care of define of supply strategies, but also participate in project meetings and delegates purchasing functions. We’ll look to you for: • Management of purchase orders for A materials (and high-value B materials), • Budgetary management of materials allocated to your projects, • Definition of procurement strategies, • Be responsible of the project milestone management, on-time materials, budget, • Gather information on deadlines and project budget. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Technical Degree in Engineering or similar, • Experience in supply and/or process management areas will be valued, • Experience in purchasing commodities of the electrical/electronic sector will be valued, • Fluent level of spoken and written English and Spanish., • Experience working with SAP., • 2-3 years of experience working in similar positions. Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines Work with new security standards for Procurement Collaborate with transverse teams and helpful colleagues Contribute to innovative projects Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries Benefit from our investment in your development, through award-winning learning Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage (life, medical, pension) You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

About H2SITE: H2SITE is a company that believes in European reindustrialization, created after 15 years of R&D with leading European research entities to develop cutting-edge technology. We have built a unique membrane factory in the world, where we manufacture our units that provide a solution to the problem of hydrogen transport. For our development, we rely on the local industrial ecosystem and first-rate international investors. Our products produce and/or separate H2 on-site from different feedstocks (ammonia, methanol, formic acid, syngas from waste...) and can save billions in infrastructure and accelerate the hydrogen economy. We work to leave a better world for future generations by fighting climate change and facilitating the energy transition supported by renewable hydrogen. Mission: As an Operations and Maintenance technician, you will provide support and collaboration in the management and maintenance of the factory's equipment and machinery, ensuring they remain in optimal condition for operation. You will also work proactively in identifying and resolving issues, as well as implementing improvements that enhance production processes. Functions: • Carrying out maintenance of production lines and furnaces, checking resistances, etc., • Intervening in preventive and immediate corrective maintenance to avoid production stoppages., • Solving minor problems that arise on a day-to-day basis so as not to slow down production work., • Replacing gas blocks/gas bottles. What you’ll need to succeed: • Industrial Mechatronics or intermediate/advanced vocational training in electricity/electronics or training in industrial maintenance., • At least 5 years of experience in industrial maintenance as electromechanical profile., • Experience in chemical environments would be an asset., • Experience or knowledge in boilermaking and/or welding (machining) will be an asset. Desirable: • Speciality in electricity, • Knowledge of boilermaking and/or welding (machining). What we offer: • Participate in an impactful project with high replicability and scale up potential worldwide: Join a pioneering initiative dedicated to combating climate change and making a real difference in the world through hydrogen., • Culture of innovation: Work in an environment that fosters creativity and innovation, where your ideas and solutions are valued and implemented., • Collaborative and supportive team: Be part of a diverse, talented and welcoming team that values your contribution and encourages growth., • Flexibility and autonomy: Enjoy a flexible work schedule (intensive workday in summer) with the option to telecommute, allowing you to balance your professional and personal life., • Opportunities for professional growth and development: Access to continuous training programs, workshops and resources for professional development, ensuring your constant growth., • Coverflex Card: Includes allowances for meal tickets, transportation and more, giving you the flexibility to manage your daily expenses., • Access to language learning: Get free access to a platform designed to help you improve and master new languages at your own pace.

Estamos seleccionando Operadores/as de Terminal para incorporarse al equipo de una nueva planta industrial que se pondrá en marcha próximamente dentro de un proyecto sostenible en Pais Vasco. Buscamos personas con experiencia en mantenimiento industrial (mecánico, eléctrico o soldadura-calderería), con iniciativa y ganas de participar desde las primeras fases de puesta en marcha y operación de la instalación. ¿Qué harás como Operador/a de Terminal? Según tu especialidad (mecánica, electricidad o soldadura), tus funciones podrán incluir: • Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial., • Resolución de averías mecánicas, eléctricas o estructurales., • Intervenciones en bombas hidráulicas (muy valorado para perfiles mecánicos)., • Trabajos de soldadura, calderería, ajuste y reparación., • Diagnóstico de incidencias y actuación rápida en campo., • Apoyo a la operación diaria de la terminal., • Manejo de maquinaria auxiliar (se valorará experiencia con pala cargadora)., • Cumplimiento de procedimientos operativos y de seguridad. Requisitos que necesitamos que tengas: • FP2 / Grado Superior en cualquiera de las siguientes áreas:, • Mecánica Industrial, • Electromecánica, • Electricidad / Electrónica Industrial, • Calderería / Soldadura / Fabricación Mecánica, • Experiencia previa en mantenimiento industrial., • Conocimientos de PRL aplicados al entorno industrial. Se valorará especialmente: • Experiencia en bombas hidráulicas (muy importante para perfiles mecánicos)., • Manejo de pala cargadora., • Experiencia en operación de plantas o terminales industriales. Si crees que tu perfil encaja y tienes movilidad e interés por trabajar en un entorno industrial del Gran Bilbao, envíanos tu perfil y contactaremos en breve.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Contract & Change Leader para unirse al equipo de Metals & Minerals y participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia. En este puesto, te encargarás de gestionar todos los aspectos comerciales y jurídicos de los contratos firmados y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones contractuales (cumplimiento, incumplimiento, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc.), todo ello bajo la supervisión del Contract & Change Leader. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería, Administración de Empresas o Derecho., • Experiencia de más de 5 años de experiencia en gestión de contratos en proyectos técnicamente complejos de los sectores de Oil & Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructuras., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Capacidad para trabajar bajo presión en equipos multiculturales., • Experiencia en planificación de riesgos y medidas de mitigación., • Experiencia en el manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Disponibilidad para trasladar tu residencia a Suecia por el tiempo que dure el proyecto., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Asistir al Contract Leader y a los Project Managers en la planificación, integración, coordinación y control de todas las actividades relacionadas con el contrato PMC en las Áreas de Construcción, Contratos, Unidades o procesos asignados., • Asegurar el cumplimiento de las políticas, estrategias generales y procedimientos del cliente para la ejecución del contrato PMC en las Áreas de Construcción o Contratos asignados., • Identificar de forma temprana los riesgos potenciales para el proyecto relacionados con los contratos y/o proveedores asignados, desarrollar planes de tratamiento adecuados e informar sin demora al responsable del contrato., • Asegurar que los entregables preparados por el equipo de gestión PMC cumplan con los requisitos, estándares de calidad y procedimientos del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso asignadas., • Emitir y firmar comunicaciones formales inherentes a la ejecución del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso bajo su responsabilidad., • Asistir a reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

Howden Iberia es uno de los grandes brókers de seguros a nivel internacional. En España contamos con más de 1.000 empleados repartidos en más de 30 oficinas. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de una multinacional líder en el sector especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. ¿Qué buscamos? Una persona comprometida, con interés en implicarse y desarrollar su carrera profesional con nosotros. Que le guste tratar con clientes, sociable, positiva, con espíritu de superación, y orientada a la consecución de objetivos. ¿Qué no buscamos? Una persona que tenga como único objetivo realizar unas prácticas temporales. ¿Qué obtendrás? En caso de ser seleccionad@, formarás parte de un equipo y una oficina con un ambiente laboral excelente, y recibirás formación intensiva para ayudarte a desarrollar tus capacidades en numerosos ámbitos. Dado el crecimiento exponencial de Howden, las probabilidades de que puedas quedarte una vez finalizado es periodo de prácticas son muy elevadas. Misión: Las labores se centrarán en la gestión de clientes en el área de beneficios sociales (seguros de salud, vida, accidentes, pensiones…), elaboración de informes, utilización de herramientas de ofimática para hacer presentaciones y cumplir con los sistemas internos de calidad establecidos por el grupo para así colaborar en la consecución de los objetivos que le hayan sido asignados a la unidad. Funciones del Puesto: • Gestión de bases de datos, • Elaboración de presentaciones, • Gestión de clientes, • Seguimiento comercial, • Archivo documental, • Compliance Requisitos: • Imprescindible poder firmar un convenio de prácticas con la escuela o entidad universitaria, • Persona comprometida, organizada, resolutiva, sociable, y con capacidad de trabajar en equipo., • Grado en Administración y dirección de empresas, derecho, o similar., • Grado medio y/o superior en administración,, • Excel: Nivel medio, • Word: Nivel medio, • Powerpoint: Nivel alto, • Redacción y discurso en castellano impecables., • Se valorarán conocimientos de inglés y/o euskera tanto hablado como escrito. Competencias: • Identificación con la Compañía, • Flexibilidad, • Orientación al Logro, • Orientación al Cliente, • Planificación y Organización

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Mechanical Quality Inspector que se incorpore a nuestro equipo en Davidson España, en un proyecto ubicado en Bilbao, para inspeccionar las torres de aerogeneradores (alcance mecánico y estructural) en la fábrica para garantizar el cumplimiento con los estándares de calidad y los requisitos del proyecto antes de la carga. Funciones: • Realizar inspecciones mecánicas y estructurales de las secciones de la torre utilizando listas de verificación PMO/GSC., • Revisar soldaduras, bridas, dimensiones, alineación, sistemas de acceso, plataformas, escaleras, barandillas, dispositivos anticaídas y elementos internos., • Verificar pernos, marcas de torque, conexiones mecánicas e interfaces (torre–fundación, torre–nacelle)., • Confirmar que la torre esté lista para la carga y apoyar los indicadores de calidad (KPIs) y el reporte diario de estado., • Escalar no conformidades y riesgos al Líder de Equipo de Calidad/Líder de Calidad PMO., • Trabajar de manera segura y cumplir con todas las normas HSE; reportar condiciones inseguras., • Cooperar con los equipos de Calidad, Manufactura, Soldadura, Pintura e Ingeniería. Requisitos mínimos del puesto: • Experiencia en inspección mecánica o estructural (preferible en eólica, fabricación de acero o industria pesada)., • Capacidad para leer planos mecánicos/fabricación e instrucciones de trabajo., • Experiencia con herramientas básicas de inspección y torque, así como en reportes digitales (tablet/aplicaciones)., • Alta atención al detalle, enfoque de trabajo estructurado y comunicación clara., • Disponibilidad para trabajar inicialmente en Bilbao y trasladarse a Sevilla varios meses después según las necesidades del proyecto., • Flexibilidad para viajes ocasionales entre sitios o proveedores si se requiere., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Ubicación Bilbao/Sevilla., • Modalidad de trabajo presencial., • Contratación indefinida., • Posición estable., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

Kategora somos una promotora y operadora del sector living con casi dos décadas de experiencia nacional e internacional. Identificamos oportunidades de compra y desarrollamos complejos alojativos sostenibles, innovadores, perdurables y con un diseño atractivo destinados a resolver necesidades alojativas de corta y media estancia tanto en costa como en entornos urbanos consolidados. Nuestra marca hotelera, Kora Living, explota los complejos bajo tres verticales de producto (Beach, Urban y Flex) maximizando los retornos de nuestros inversores particulares. Con nuestras oficinas centrales en Bilbao, contamos actualmente con una cartera de inmuebles en 3 países que supera los 650M€; 3 complejos en explotación y 13 en diseño y construcción, que nos permitirá contar con más de 2.500 unidades alojativas en explotación en 2026. El futuro del alojamiento es nuestro presente. Invertir para dejar un legado. En esta ocasión buscamos reforzar el equipo con la incorporación de un/a Customer Success Specialist encargada/o de la gestión de clientes/postventa. La persona seleccionada se encargará, entre otras, de las siguientes tareas: • Acompañar al cliente a lo largo de la todo el ciclo de vida: desde el proceso de onboarding hasta la gestión post venta y reporte de resultados, • Preparación de informes y comunicación de resultados a clientes/inversores, • Creación, desarrollo y mantenimiento de las bases de datos de clientes de cada proyecto, • Cumplimentación y envío de contratos comerciales, • Apoyo en el proceso de compliance, • Seguimiento y archivo de toda la documentación generada por el departamento comercial (venta y post-venta), • Desarrollo de procesos de escrituración, • Desarrollo de gestión de clientes diaria: envío de comunicaciones, solicitud de información y resolución incidencias., • Asistencia en la recopilación y reporte de información fiscal. Requisitos: -Formación universitaria en ADE o similar, o CFGS en Administración y Finanzas, Legal o similar. -Experiencia previa de más de 3 años en roles relacionados con gestión de clientes -Castellano, Inglés, Euskera -Nivel alto de Microsoft Power Point y Excel. -Se valorarán conocimientos fiscales y/o legales -Soft skills: proactividad, disciplina, orden, atención al detalle, comunicación, trabajo en equipo Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector y en continuo crecimiento, con una filosofía y cultura definidas. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos. Nos preocupamos por las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y un definido recorrido profesional para los miembros del equipo. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo tanto nuestra filosofía como nuestros proyectos.

¿Estás buscando un cambio? ¿Tienes experiencia en asesoramiento y venta de servicios a Pymes y Autónomos? Si eres de esos comerciales perseverantes a los que la venta consultiva de seguros les resulta fácil y atractiva esta es tu oportunidad. Formarás parte de una gran entidad con un atractivo paquete retributivo, compuesto por un salario fijo más importantes variables que superarán el fijo. Tendrás además seguro de vida y salud, plan de pensiones, ayuda a la formación universitaria y de idiomas, préstamos personales a condiciones especiales y lo más importante, la tranquilidad de pertenecer a una compañía líder en Seguros de Salud. No te preocupes por tu conocimiento inicial de la empresa, te proporcionarán un aprendizaje a medida con alto contenido formativo donde combinarás formación teórica y práctica antes de empezar a conocer tu cartera. ¿Aún te lo estás pensando? Responsabilidades Tu misión será el Apoyo a la Red de Oficinas en la venta de seguros de vida y no vida al segmento de clientes de: autónomos y pymes. Realizarás visitas comerciales para captación y fidelización de clientes en la contratación, gestión y renovación de las pólizas. Para ello tendrás el apoyo del canal bancario de la red de tu zona de influencia. Ofrecemos: • Contratación estable directamente con la entidad, • Salario competitivo, • Formación inicial dentro de contrato, • Desarrollo profesional Requisitos: • Experiencia como Comercial de Seguros o Servicios de al menos 2 años a empresas y autónomos -Capacidad de comunicación y orientación al cliente -Coche propio -Valorable formación superior

¿Tienes experiencia en instalaciones eléctricas o electrónicas y buscas un proyecto estable con desarrollo profesional? Estamos seleccionando Responsable de técnicos Instaladores para incorporarse a un equipo técnico en expansión en Bilbao. 🔹 Funciones principales ✔ Instalación y configuración de sistemas. ✔ Mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos. ✔ Diagnóstico y resolución de averías técnicas. ✔ Asesoramiento al cliente en el uso y funcionamiento del sistema. ✔ Registro de intervenciones en herramientas digitales internas. ✔ Cumplimiento de procedimientos técnicos, tiempos y estándares de calidad. 🔹 ¿Qué ofrecemos? ✨ Contrato indefinido desde el primer día 🚗 Vehículo de empresa para los desplazamientos ⛽ Tarjeta de combustible 📱 Teléfono móvil de empresa 📈 Plan de carrera y formación continua, con posibilidades reales de crecimiento 🛠 Herramientas y equipamiento profesional 🎓 Formación inicial + certificaciones técnicas 🎯 Incentivos por productividad y calidad del servicio 📅 Jornada completa y estabilidad laboral 🔹 Requisitos 🔧 Formación profesional en Electricidad, Electrónica, Telecomunicaciones o similar. 🔧 Experiencia previa en instalaciones eléctricas, electrónicas o de telecomunicaciones. 🚙 Carné de conducir B (imprescindible). 💬 Orientación al cliente, autonomía y responsabilidad. 📍 Residencia en Bilbao o alrededores y disponibilidad para desplazamientos en la zona. 📩 ¿Te interesa formar parte del proceso? Puedes inscribirte directamente a través de LinkedIn o enviarme tu CV por mensaje privado. Buscamos perfiles técnicos comprometidos, con ganas de aprender y crecer en un entorno estable y dinámico.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Arquitecto/a Data Warehouse & ETL para incorporarse en oficinas de Bilbao. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Diseño y evolución de arquitecturas de Data Warehouse (DWH)., • Diseño, desarrollo y mantenimiento de procesos ETL complejos para el tratamiento de grandes volúmenes de datos., • Optimización de flujos de carga, calidad de datos y rendimiento., • Colaboración con equipos técnicos y de negocio en entornos analíticos. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en el uso de SSIS (SQL Server Integration Services), • Experiencia mínima de 5 años en diseño y arquitectura de Data Warehouse y procesos ETL, gestionando procesos complejos y grandes volúmenes de datos, • Idioma: Euskera., • Certificación obligatoria: IBM Cloud Pak for Data. Se valorará: • Experiencia en entornos corporativos y proyectos de gran escala., • Capacidad de análisis, orientación a calidad y buenas prácticas en arquitecturas de datos., • Trabajo en equipo y habilidades de comunicación. ¿Dónde trabajarás? Oficinas corporativas y puntualmente oficinas de cliente en Bilbao. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-RC1

Buscamos: Guionista y Responsable de Comunicación en Redes Sociales En Bakehouse Agency no buscamos currículums llenos de palabras vacías. Buscamos talento real, actitud, ganas y creatividad. ¿En qué vas a trabajar? • Redacción de guiones para vídeos de contenido en redes sociales, • Comunicación en LinkedIn y newsletters (email marketing), • Soporte en estrategias de comunicación y tono de marca, • Apoyo en campañas y redacción de copies que comuniquen de verdad Nos interesa que sepas contar historias. Que entiendas de branding. Que entiendas de personas. 🎥 ¿Cómo aplicar? Olvídate del CV. Mándanos un vídeo de máximo 2 minutos contándonos por qué deberíamos cogerte. Queremos ver cómo comunicas, cómo piensas, y qué puedes aportar. Tipo de contrato: Prácticas remuneradas (convenio con universidad o centro de estudios) 🏢 Modalidad: Presencial, en nuestras oficinas de Bilbao 💸 Remuneración económica incluida 📅 Incorporación: inmediata

Este puesto se fundamenta en proporcionar un servicio de reparación y mantenimiento receptivo y proactivo para garantizar que las averías en los edificios, incluidos los equipos domésticos, se reparen a tiempo. Tareas principales • Realizar las inspecciones iniciales de las averías notificadas., • Realizar reparaciones cuando sea necesario., • Asesorar sobre los problemas que requieren atención profesional y proporcionar descripciones adecuadas para que los contratistas reciban las instrucciones apropiadas., • Instalar aparatos eléctricos., • Montar e instalar muebles., • Mantener la residencia limpia, incluyendo la eliminación de grafitis cuando se encuentren., • Reparar estanterías, barras de cortinas, cuadros, etc., de forma segura y adecuada., • Realizar las redecoraciones necesarias., • Llevar un registro de los defectos y desperfectos comunicados, así como de las acciones realizadas para su reparación y hacer peticiones a contratistas externos para que acudan a repararlos., • Asegurarse de que todas las herramientas y equipos están en buen estado y guardados en un lugar seguro, utilizarlos según las instrucciones del fabricante., • Pedir y tener existencias de repuestos., • Llevar a cabo todas las tareas del puesto con el debido respeto a las prácticas de trabajo seguras, a las normas de seguridad y salud laboral y al Reglamento para el Control de Sustancias Peligrosas para la Salud y garantizar en todo momento su propia seguridad, la de los residentes y la de los miembros del equipo de trabajo., • Probar periódicamente el sistema de alarma contra incendios y los sistemas de iluminación de emergencia., • Garantizar la seguridad de la propiedad, instalando cerraduras, ajustando/instalando puertas y ventanas., • Realizar pruebas de aparatos eléctricos portátiles., • Realizar el mantenimiento eléctrico menor, como el cambio de bombillas, enchufes y fusibles, asegurándose de que el valor nominal de los fusibles es el adecuado., • Realizar el mantenimiento menor de la fontanería, como la sustitución de enchufes y juntas y la descalificación y desbloqueo de fregaderos e inodoros., • Inspección periódica de los servicios y suministros, proporcionar lecturas de los contadores para controlar el consumo., • Cambiar las pilas de los detectores de humo, teléfonos, etc., • Realizar la formación correspondiente al puesto de trabajo., • Los defectos registrados a través del sistema de mantenimiento, y reparados en los plazos acordados o llevados a cabo por una empresa externa si es necesario, las reparaciones deben ser debidamente supervisadas., • Las salas vacías debido a problemas de mantenimiento deben minimizarse estrictamente a los niveles acordados., • Las infracciones en materia de salud y seguridad en el trabajo deben abordarse de inmediato y plantearse según proceda., • Mantener el mantenimiento reactivo en los niveles acordados mediante la adopción de sistemas de mantenimiento preventivo e inspecciones. SECCIÓN 2: Conocimientos y habilidades Competencias: • Poseer un conocimiento profundo de la legislación en materia de salud y seguridad y de las repercusiones del trabajo realizado., • Conocimientos generales de mantenimiento, fontanería, carpintería, pintura, etc., • Calificaciones actualizadas y relevantes en electricidad., • Sentirse cómodo en el trato con contratistas externos, así como en la supervisión de los mismos cuando estén en la obra., • Conocimientos informáticos competentes - Outlook, Excel, bases de datos., • Español fluido y preferiblemente nivel B1 de inglés. Personal Skills • B1 English., • Orientado a los resultados, capaz de asumir la responsabilidad y la iniciativa, muestra orgullo por el trabajo realizado., • Capaz de trabajar bajo instrucciones y también de utilizar su propia iniciativa para resolver problemas., • Fuerte ética de trabajo., • Organizado, • Excelente capacidad de comunicación / Orientación al cliente La lista de funciones no es exhaustiva y puede cambiar en función de las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Puede desempeñar otras funciones de vez en cuando, según las necesidades razonables de la empresa.

Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico y desarrollar tu carrera profesional en el área comercial, en Leyton tienes la oportunidad. Buscamos personas que les guste el mundo de las ventas, prospección de clientes y sobre todo el contacto telefónico. ¿Cómo sería tu día a día como Commercial Assistant • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar, • Habilidades comunicativas, • Se valorará disponer de certificado de discapacidad del 33%. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a fijos + comisiones, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Ubicación en Bilbao. Teletrabajo 1 día a la semana después de los 3 meses., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

En Duagon Iberia, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. Desde Duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, y precisamos incorporar un Document controller para trabajar en importantes proyectos a nivel internacional del sector ingeniería. Modalidad presencial en nuestras oficinas de Erandio, Vizcaya. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años como documentalista en funciones como modificación de documentos, Excel, PDF y creación o modificación de presupuesto., • Estudios en Secretariado, Gestión Administrativa o similar., • Creación de plantillas, presentaciones..., • Conocimientos en herramientas PDF y deseable en herramienta PRESTO., • Inglés nivel B2. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…), • Flexibilidad horaria y laboral., • Carrera profesional con oportunidades de promoción., • Formación continua, • Actividades de Team Building (BBQ, torneos de pádel...) En definitiva, ofrecemos un entorno dinámico donde se te acompañará en todo omento para adquirir las competencias necesarias. En Duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

Desde RDT Bilbao, abrimos un nuevo proceso para incorporar en nuestro equipo de ingeniería avanzada. Buscamos un/a Proyectista Mecánico especializado en Plantas Industriales para incorporarse a un proyecto de larga duración dentro del sector energético, químico y de procesos industriales. Te integrarás en un equipo de ingeniería multidisciplinar trabajando en proyectos reales de plantas industriales, participando activamente en el diseño 3D de tuberías, equipos y soportes y en la generación de documentación técnica para construcción. ¿Qué harás en tu día a día? • Modelado 3D de sistemas de tuberías (piping) en plantas industriales mediante AutoCAD Plant 3D o software similar., • Diseño y posicionamiento de:, • Tuberías, • Válvulas, • Equipos, • Soportes de tubería, • Estructuras auxiliares ¿Qué conocimientos necesitas? • Formación como Ingeniero técnico, técnico superior en desarrollo de proyectos mecánicos o técnico superior en desarrollo de proyectos de instalaciones térmicas y de fluidos. • Experiencia plantas industriales del sector energético, químico, …, • Dominio de Autocad Plant 3D o similar/ Naviswork /Autocad 2D, • Experiencia demostrable en modelado de tuberías 3D en : -Diseño de tuberías, diseño de soportes, equipos, estructuras... -Extracción de Planos en 2D: isométricos de tuberías, soportes... • Ubicación: Derio (Vizcaya)., • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido. Duración proyecto inicial > 12 meses. En caso de estar interesado en el tipo de proyecto y si consideras que tienes los conocimiento para desarrollarlos, no lo dudes. Inscríbete y hablamos.

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a Consultor/a de Selección para nuestro equipo de Personas en nuestra oficina de Bilbao. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar y tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. Si te unes a IDOM encontrarás: · Flexibilidad horaria · Teletrabajo 1 día a la semana o 2 tardes . Jornada intensiva en verano · Seguro de vida y accidentes · Conciliación vida familiar y profesional · Apuesta por carrera profesional a largo plazo · Acceso a la propiedad para todas las personas · Ambiente joven, multicultural y multidisciplinar · Actitud favorable a la delegación, más allá de lo habitual · Compromiso mutuo · Relaciones interpersonales que favorecen la unidad SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... • Titulación Universitaria (ADE, Sociología, Derecho o similar) con Máster en RR.HH, • Experiencia de 3 a 5 años en empresa de selección, preferiblemente en perfiles de ingeniería y consultoría. Valorable experiencia con perfiles internacionales y macro procesos., • Experiencia con reportes, ratios e informes. Dominio del Excel., • Inglés avanzado., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. SOBRE NOSOTROS IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!

¿Con quién trabajarás? Fanox, parte de Wabtec Corporation, se encuentra en Derio, España, y diseña y fabrica relés para aplicaciones de media tensión. Trabajarás en el Equipo de Aplicaciones, reportando al Director de Aplicaciones. ¿Cómo marcarás la diferencia? Como Ingeniero de Comunicaciones y Ciberseguridad, serás responsable de liderar la especificación de los requisitos de ciberseguridad, verificar su correcta implementación e identificar vulnerabilidades. También gestionarás la validación de los protocolos de comunicación implementados en nuestros equipos. ¿Cómo será tu día a día? Especificación: • Requerimientos de comunicaciones para los nuevos diseños con el fin de garantizar que cubren las necesidades del mercado., • Validar los protocolos de comunicación implementados en los equipos., • Realizar evaluaciones de vulnerabilidades y coordinar pruebas de seguridad (pentesting). Elaboración de documentación técnica: • Comunicaciones: Documentar y actualizar los manuales relacionados con los protocolos de comunicación, • Impartición de cursos, seminarios y formaciones a nivel interno y externo, • Resolución de consultas técnicas tanto externas como internas relacionadas con:, • Protocolos de comunicación Segregar correctamente los residuos y actuar siguiendo las pautas de emergencia definidas de acuerdo con la sensibilización ambiental. Ser responsable de su propio aprendizaje. Respetar el Principio de Igualdad en la Empresa sin discriminación alguna incluyendo la igualdad real y efectiva de las personas LGTBIQ+. ¿Qué estamos buscando en ti? • Ingeniería Superior Industrial (Intensificación Eléctrica o Control y Automatización) o Ingeniería de Telecomunicaciones. Máster en Ingeniería Industrial o Control y Automatización., • +4 años de experiencia en un puesto similar (en el área de protecciones eléctricas), • Norma CRA (Cyber Resilience Act): requisitos de seguridad por diseño, gestión de vulnerabilidades, trazabilidad, actualizaciones de seguridad, documentación técnica y cumplimiento normativo, • Protocolos de comunicación en la subestación eléctrica como Comunicación Serie (Modbus RTU, DNP3.0 Serie, IEC103), Ethernet y TCP/IP (Modbus TCP/IP, DNP3.0 TCP/IP), telemandos (IEC101, IEC104...) e IEC61850, • Interoperabilidad con la red y la comunicación con maestros del sistema (SCADA, RTUs,…), • Identificación y análisis de vulnerabilidades en dispositivos OT, • Alto nivel de inglés, • Certificación de equipos (pentesting, validación de medidas de seguridad)., • Toma de decisiones, resolución de problemas y habilidades comunicativas a nivel oral y escrito, • Disponibilidad para viajar Legal authorization to work in EU is required. We will not sponsor individuals for employment visas, now or in the future, for this job opening. Please note that we do not accept agency candidate submissions without a formalized agreement with Wabtec Talent Acquisition. If you are an agency/third party Recruiter and have not been engaged by Wabtec for this search, we do not owe you a fee if you submit a candidate to the applicant tracking system that is ultimately hired. What could you accomplish in a place that puts People First? At Wabtec, it’s not just about a job - it’s about the impact you make. When our people come together, we’re Expanding the Possible by continuously improving what we do and how we do it - for our clients and each other. If you’re ready to revolutionize how the world moves for future generations, Wabtec is the place for you. Who are we? Wabtec is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for the freight and transit rail sectors. Drawing on more than 150 years of experience, we are leading the way in safety, efficiency, reliability, innovation, and productivity. Whether it’s freight, transit, ports, logistics, mining, industrial, or marine, our expertise, technologies, and people together – are accelerating the future of transportation. With roots that date back to George Westinghouse, Thomas Edison, and Louis Faiveley, Wabtec has always built technologies and implemented solutions for a variety of sectors that are critical to meeting the needs of customers and governments alike. Our global team of about 30,000 employees worldwide delivers performance that moves the world forward. We’re lifelong learners, obsessed with better. Learn more at . Culture powers us and the possibilities. We believe the best ideas come from a mix of experiences and backgrounds. At Wabtec, we strive every day to create a place where everyone belongs. We’re building a culture where leadership, inclusion and your unique perspective fuel progress. We’re proud to be an Equal Opportunity Employer. We welcome talent of all backgrounds, experiences, and identities, including race, gender, age, disability, veteran status and more. Need accommodation? Just let us know - we’ve got you.

🚀 ¿Te motivaría ayudar a que las cosas funcionen mejor conectando procesos comerciales con tecnología? 🚀 En RDT queremos reforzar nuestro equipo con una persona clave para impulsar la adopción de Salesforce en nuestra red comercial. No buscamos a alguien que venda, sino a quien entienda a fondo cómo es un proceso comercial, sepa trasladar esos procesos a Salesforce y disfrute apoyando a otros compañeros a través de soporte, formación y acompañamiento operativo. 🔧 Estas serán tus funciones... • Acelerar la adopción, asegurar el uso homogéneo de la herramienta en la red comercial y convertir los procesos comerciales en prácticas operativas estándar dentro de Salesforce., • Conocer los procesos comerciales, traducirlos a configuración/uso en Salesforce, y dar soporte continuo mediante formación, acompañamiento operativo y mejora continua (Sales Operations / Enablement / CRM Adoption)., • Asegurar que la red comercial utilice Salesforce de forma consistente, eficiente y alineada con los procesos corporativos, maximizando calidad de datos, cumplimiento del proceso comercial y valor operativo para el negocio., • Adopción y despliegue., • Acompañar a la red comercial en el uso diario de Salesforce (pipeline, oportunidades, actividades, cuentas, reporting)., • Impulsar buenas prácticas, estandarización y disciplina de proceso (definición de “cómo se trabaja” en CRM)., • Soporte funcional de Salesforce (nivel negocio)., • Actuar como punto de contacto para incidencias funcionales, dudas de uso y necesidades operativas (no técnico puro)., • Registrar, priorizar y dar seguimiento a solicitudes de mejora; coordinar con IT/Administración Salesforce cuando aplique., • Diseñar e impartir formaciones (onboarding, refresco, cambios de versión/proceso), materiales de apoyo, guías rápidas y FAQs., • Realizar sesiones de acompañamiento (presencial/online) con equipos y responsables comerciales., • Procesos y mejora continua, • Analizar fricciones y puntos de abandono del proceso comercial dentro del CRM., • Proponer ajustes en procesos, campos, pantallas, automatizaciones o cuadros de mando para mejorar usabilidad y eficiencia., • Documentar procesos comerciales “as-is/to-be” y mantener la gobernanza funcional., • Calidad del dato y reporting, • Vigilar consistencia y calidad de datos (completitud, duplicados, higiene del pipeline)., • Apoyar en la definición y uso de informes, dashboards y métricas de actividad/pipeline., • Interacción internacional, • Comunicación fluida en inglés con stakeholders, documentación y sesiones cuando sea necesario., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente para acciones de despliegue, formación o soporte. 🤝 Nos encantará conocerte si… • Eres una persona orientada a procesos y adopción tecnológica., • Cuentas con experiencia apoyando a equipos comerciales en la implantación y operación de herramientas CRM., • Cuentas con experiencia en roles de Sales Operations / CRM Adoption / Comercial & Procesos / Consultoría funcional CRM., • Capacidad para entender procesos, mapearlos a la herramienta y convertirlos en guías, formación y operación., • Habilidades de formación, facilitación y soporte a usuarios (paciencia, claridad, orientación a servicio)., • Perfil analítico: uso de reporting, métricas de adopción, control de calidad del dato.

KATEGORA somos una compañía especializada en la promoción y gestión integral de activos inmobiliarios destinados a alojamiento y hospedaje. Nuestra pasión por la innovación y el diseño, nos permite crear espacios pensados para generar una experiencia y convivencia fascinantes. Gestionamos capitales de inversores y los rentabilizamos desarrollando edificios vanguardistas tipo co-living y otras nuevas tendencias alojativas. Somos una empresa dinámica con presencia internacional y nos encontramos en una importante fase de expansión. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Content Creator para reforzar nuestro departamento de marketing. Su misión será crear, producir y gestionar contenidos digitales que refuercen la identidad de marca de Kategora, asegurando coherencia estética y narrativa en todos los canales digitales, principalmente redes sociales, y apoyando la estrategia global del departamento de marketing mediante contenidos creativos, innovadores y alineados con los valores de la compañía. La persona seleccionada, reportando a las Manager de los equipos de Brand y Social Media, tendrá las siguientes funciones: • Creación y producción integral de contenidos digitales (vídeo, imagen y texto) para redes sociales., • Planificación, creación de contenido y copywriting de las redes sociales de Kategora en base a la estrategia y objetivos establecidos., • Uso de herramientas creativas y de inteligencia artificial para la optimización de contenidos., • Gestión del banco audiovisual., • Apoyo en otras tareas relacionadas con content creation y copywriting en función de las necesidades del departamento de marketing., • Cobertura y producción de eventos y/o shootings. Requisitos y aptitudes necesarias • Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad, Diseño o similares., • De 2 a 4 años de experiencia en posiciones similares (Content Creator, Social Media Content, Marketing Digital)., • Inglés nivel B2 mínimo (se valora nativo o bilingüe)., • Dominio avanzado de herramientas de edición de vídeo y fotografía: Premiere Pro, Photoshop, Lightroom, InDesign, Canva…, • Herramientas de gestión de redes: Meta Business Suite, LinkedIn Business Manager, HubSpot., • Uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a creación de contenidos., • Habilidades blandas (soft skills) deseadas: Creatividad y sensibilidad estética, proactividad y autonomía, capacidad de comunicación, trabajo en equipo y colaboración transversal, capacidad de aprendizaje y adaptabilidad a nuevos entornos digitales y de equipo, organización y gestión del tiempo, actitud abierta, flexible y resolutiva, empatía, responsabilidad y honestidad. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector, con una filosofía y cultura muy definida. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos. Trabajamos en proyectos arquitectónicos innovadores que permiten la optimización de recursos. Promovemos y gestionamos más de 160M€ en activos inmobiliarios en Europa. Canalizamos inversiones propias, de grandes patrimonios, family-offices, fondos y sociedades cotizadas para desarrollar y explotar los últimos modelos y tendencias alojativas. Nuestro objetivo es continuar creciendo y convertirnos en una empresa líder del sector tanto a nivel nacional como internacional, y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo. Nos preocupamos por las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos un proyecto profesional estable en el que crecer y aprender para en el futuro poder liderar de primera mano la gestión de nuevos proyectos. Remuneración económica negociable según valía. Si te apasiona tu trabajo, cumples con los requisitos y quieres continuar tu carrera profesional con nosotros, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo tanto nuestra filosofía como nuestros proyectos.

Técnicas Reunidas group (TR) is a leading Oil & Gas International Engineering and Construction Company specialized in the design, construction and management of execution of Industrial plants worldwide. We participate in projects related to hydrogen, biomass, biofuels, decarbonization, artificial intelligence, digitization. The sustainable growth, decarbonization and energy transition are the concepts that represent our culture. Our high level of professionalism and commitment drive us to a permanent research to improve efficiency and sustainability and always in compliance with the law and aligned with the highest ethical standards. At Tecnicas Reunidas, we have a strong commitment to equal opportunities between men and women, as well as diversity. To achieve this, we carry out rigorous selection processes that ensure it. We are looking for profiles with a practical vocation, an interest in development of Artificial Intelligence and Machine Learning. Essential Requirements: Profile sought: Master's or Bachelor's degree in engineering/sciences with up to 5 years of experience, or recent graduates or recent Master's degree in: • Computer Engineering, • Data Engineering, • Telecommunications Engineering, • Mathematics / Physics / AI, • Data Science Responsibilities: • Participate in the development of Artificial Intelligence and Machine Learning solutions., • Support in the creation of data pipelines, model training, and evaluation., • Collaborate on projects involving LLMs, RAG, intelligent agents, and automation., • Develop simple APIs in Python / FastAPI., • Technical documentation and proof-of-concept. Requirements:Essential: • Python (solid academic level), • Fundamentals of ML / AI, • Git and version control, • Eagerness to learn and grow Valuable: • PyTorch / TensorFlow, • LLMs (OpenAI, Ollama, HuggingFace), • SQL / PostgreSQL, • Basic Docker We offer: • Salary depending on experience., • Flexible timetable and 2-day remote work., • We offer specific job adaptation for people with a disability certificate of 33% or higher., • Multicultural, international, and dynamic environment., • Intensive workday during summer months., • Place of work: Bilbao.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con Consultor/a Negocio Especialista en Ciencia de Datos e Inteligencia Artificial, para integrarse en un equipo multidisciplinar. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Ordenar y estructurar la definición de los requerimientos de los proyectos y la correcta elaboración del producto o solución., • Identificar las necesidades y determinar soluciones a problemas de negocio., • Promover y realizar assessment o evaluación de madurez del negocio en el ámbito de la analítica de datos., • Promover y realizar la alfabetización y formación del personal técnico y de negocio., • Proporcionar asesoramiento legal para el diseño de soluciones de visualización interactiva y de inteligencia artificial., • Proponer y realizar sesiones de descubrimiento de casos de uso aplicando técnicas reconocidas como Design Thinking o similares., • Proponer casos de uso de negocio., • Realizar la toma de requerimientos y definición de entregables en proyectos de ciencia de datos e inteligencia artificial., • Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Experiencia consolidada (3+ años) en el análisis, toma de requerimientos y definición de entregables en proyectos de Ciencia de Datos e Inteligencia Artificial, aplicando técnicas como: Aprendizaje supervisado y no supervisado Aprendizaje por refuerzo Modelos probabilísticos Procesamiento de lenguaje natural (PLN) Inteligencia artificial generativa Euskera nivel alto. Imprescindible contar con certificación en: • IBM Watsonx.AI Studio as a Service Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Nuestros equipos comerciales siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles de Business Developer en nuestro equipo de Bilbao. ¿Cómo sería tu día a día como Business Developer? • Realizarás la captación fría mediante llamada telefónica a posibles empresas clientes (B2B) con el apoyo de nuestro departamento de commercial assistance., • Realizarás visitas comerciales con pymes y grandes empresas., • Establecerás y mantendrás contacto directo con los principales responsables a nivel Financiero y Directivo de potenciales clientes., • Llevarás a cabo la negociación y cierre de contratos. ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Experiencia de mínimo 1 año desempeñando tareas comerciales., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Habilidades comunicativas, de negociación y de gestión de clientes. Proactividad, organización e iniciativa. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión., • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30., • Jornada intensiva el mes de agosto., • Teletrabajo según política de empresa., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas.

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 27 años en activo, y con más de 4.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Bilbao. ¿Cómo sería tu día a día como Technical Consultant? • Analizarás proyectos de innovación y desarrollo del ámbito tecnológico en multitud de sectores #aeronaútica #construcción #ferroviario #biosanitario #manufacturera #petroquímica #logística #transporte #agroalimentario #automoción #energías renovables #fintech #videojuegos #multimedia #TIC #Industrial, • Realizarás su documentación técnica y justificación I+D+i, • Seguirás los procesos de certificación y resolución de no conformidades, • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, con otros compañeros Technical Consultants de otras especialidades, Economic Consultants y Consultants de los que poder aprender, • Formación académica de ingeniería o ciencias., • Capacidad de análisis y de redacción ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo según política de empresa., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Responsable de proyectos Data para incorporarse en oficinas de Bilbao. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Dirección integral de proyectos DATA (BI, DS e IA), asumiendo responsabilidades de planificación, coordinación y gestión de equipos., • Interlocución directa con responsables a nivel de Dirección para la toma de decisiones estratégicas., • Participación en el análisis funcional BI y en labores de consultoría de negocio DATA., • Diseño, implantación y evolución de sistemas de información para la Dirección., • Coordinación de equipos multidisciplinares en entornos complejos y de gran escala. Requisitos: • Experiencia mínima de 6 años en proyectos de BI, Data Science o IA, • Experiencia demostrable en dirección de equipos, • Especialización en el diseño e implantación de sistemas de información para Dirección, • Conocimiento funcional en proyectos de los ámbitos tributario y recaudatorio, sociosanitario, movilidad o sostenibilidad ambiental, • Experiencia demostrable en interlocución directa con perfiles directivos Se valorará: • Experiencia en metodologías ágiles., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders. ¿Dónde trabajarás? Oficinas corporativas y puntualmente oficinas de cliente en Bilbao. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-RC1

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a DATA SCIENTIST para incorporase a nuestras oficinas de Bizkaia en modalidad híbrida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Toma de requerimientos y definición de entregables en proyectos de Business Intelligence., • Ordenar y estructurar la definición de los requerimientos de los proyectos y la correcta elaboración del producto o solución., • Identificar las necesidades y determinar soluciones a problemas de negocio. -Informes, cuadros de mando operativos y ejecutivos que luego se desplegarán en la Plataforma BI. -Herramientas de análisis multidimensional como cubos OLAP y SQL Server Analysis Services (SSAS). -Flujos de extracción, transformación y carga de datos (ETL) Es imprescindible contar con un nivel alto de Euskera. ¿Qué experiencia has de tener? Experiencia mínima de 5 años en el análisis, toma de requerimientos y definición de entregables en proyectos de Business Intelligence (BI) (indicar al menos 4 proyectos). Además, se debe de contar con certificaciones en: • IBM Cognos Analytics, • IBM Data Virtualization ¿Dónde trabajarás? En nuestras oficinas ubicadas en Derio, dos días a la semana y tres de teletrabajo. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a de soporte para trabajar en un proyecto hibrido (desplazamientos al cliente - Zona Bizkaia). ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Gestión de incidencias: servicio de soporte y asistencia técnica a personas usuarias (peticiones, consultas, incidencias y problemas) que implica la resolución de todos los tickets asignados en la herramienta que el cliente determine (actualmente BMC Remedy). • Atención a las oficinas y centros ubicados del cliente (todos ellos en el Territorio Histórico de Bizkaia)., • Servicios de instalación y mantenimiento del equipamiento informático. Se debe incluir: Instalación, configuración y migración de datos de los puestos de trabajo tanto nuevos como trasladados. En el caso de nuevas instalaciones, se deberá ordenar en envío desde almacén del cliente y la recepción en el destino. Planificación de las instalaciones y traslados atendiendo a la fecha requerida para cada una de ellas. Instalación, mantenimiento y configuración de elementos hardware y software de puesto de trabajo, entre otros PCs, MACs, dispositivos móviles... Retirada de equipamiento de puesto de trabajo obsoleto o que el cliente determine, siguiendo el procedimiento establecido por el mismo. Gestión de mensajería para su transporte. Gestión de averías y garantías del equipamiento. Registro de las licencias de software (en la instalación, retirada, traslado...). Gestión administrativa de los procesos de instalación del equipamiento relacionado. Actualización del inventario de equipamiento informático. • Entre otras funciones del puesto. ¿Qué buscamos? • Profesionales con Titulación de Grado Medio o Superior en Informática., • Los/as candidatos/as deben cumplir con una de las siguientes certificaciones: Certificación MS-102 Microsoft 365 Administrator Expert. Certificación MD-102 Microsoft 365 Certified: Endpoint • Experiencia mínima de 3 años en el desempeño de servicios técnicos de equipamiento y atención a personas usuarias (instalación, retirada, traslado... y ticketing), • Necesario carnet y vehículo propio, • Euskera: nivel conversacional ¿Dónde trabajarás? • Modalidad hibrida. (Incluyendo desplazamientos en función de necesidades del servicio) ¿Qué horario realizarás? Turnos Rotativos en franja horaria de 7.30 h a 19.30h de lunes a viernes (horario habitual de 8 a 16h, el resto se ira rotando en función de necesidades). Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a de sistemas Microsoft para incorporarse en modalidad 100% en remoto ¿Qué vas a hacer? • Administración y soporte a Microsoft 365, Azure, Exchange, Sharepoint, Servidores Windows, Gestion de identidad, • Entre otras funciones propias del puesto ¿Qué horario vas a hacer? • Invierno: de L a J de 7 a 18 y V de 7 a 16, • Verano: de L a V de 7 a 16 ( 7 horas, 2 turnos) ¿Qué pedimos? Formación: Título universitario, o en su defecto Ciclo Formativo de Grado Superior en el ámbito de la Informática y Comunicaciones. Certificación deseada: Microsoft 365 Certified: Fundamentals (o superior) Conocimientos/Experiencia en: · Administrador de O365, (Exchange, SharePoint y TEAMS) y de Azure. · Administrador de entornos Exchange OnPremise (019 y/o SE), SharePoint OnPremise y Windows server. (2012 -2025) · Con experiencia en entornos híbridos y migraciones de Exchange entre OnPremise y O365. · Gestión de identidades con herramientas como Microsoft identity Manager, ADConnect y Directorio Activo. · Conocimientos de herramientas como SCOM, Service Now, Service Manager · Buscamos un perfil N2 que este acostumbrado a la resolución de incidencias de servicios y servidores. Y puntualmente de usuarios. · A nivel de trabajo valorable la experiencia en clientes grandes (+5.000 usuarios), entornos 24/7 con guardias, en intervenciones fuera de horas en entornos críticos y con experiencia en propuestas de mejora sobre los servicios y proceso Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. ¿Te interesa esta oferta? #LI-NM1

¡En @Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología e #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Reforzamos nuestro equipo con una nueva posición de IT Key Account Manager para contribuir al crecimiento del negocio y desarrollo de grandes cuentas en Sector Health en nuestra delegación de 📍Bilbao ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ✅ ¿Qué vas a hacer? • Generación de oportunidades comerciales en cuentas del mercado Health (Servicios Públicos de Salud y Sanidad Privada), • Promover el portfolio de Ayesa dentro de las cuentas de su responsabilidad y apertura de nuevas cuentas., • Conocer el portfolio de la compañía y las líneas estratégicas de evolución del portfolio, • Ejecutar las directrices estratégicas en sus clientes, de acuerdo a los objetivos corporativos de sector Health, • Elaborar planes de cuenta, • Gestionar cuentas clave de su sector Health, • Acompañar al cliente en los foros y eventos donde tenga presencia, • Verificar la satisfacción de los clientes con las soluciones desarrolladas o servicios prestados e identificar nuevas oportunidades comerciales, • Colaborar internamente con diferentes áreas para la generación de sinergias y acciones orientadas al cumplimiento de la táctica comercial, • Reporting a la Dirección de los resultados e información necesaria para el seguimiento estratégico ✅¿Qué buscamos? Buscamos profesional senior con experiencia en puestos similares: • Mínimo 5 años de experiencia profesional en áreas comerciales y/o de producción de servicios y soluciones IT para clientes, • Reconocido posicionamiento en el sector, con especial interés en Servicios Públicos de Salud y Sanidad Privada, • Conocimiento de negocio y del portfolio global de IT, con experiencia en la venta y gestión de proyectos end to end, • Conocedor de la evolución de la tecnología y las oportunidades de negocio que se plantean para el desarrollo de servicios y soluciones competitivas dentro del sector Health ✨ Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Actuar como socio estratégico de RRHH para la región Norte (Galicia, Asturias Pais Vasco, y Aragón), alineando las necesidades del negocio local con las políticas y procesos corporativos de RRHH. Además de las funciones típicas de HRBP, será responsable de ejecutar y coordinar actividades clave de los Centros de Excelencia, especialmente en Recruiting, gestión de becas, relaciones con empleadores y administración de personal. Tendrá un rol clave de conexión entre la estructura territorial y la organización por verticales de negocio, asegurando una ejecución coherente y eficiente de la estrategia de personas. Funciones 1. Business Partner para Norte y Aragón • Ser el punto de contacto principal de RRHH para líderes y empleados de las regiones., • Participar en los comités de seguimiento de negocio del territorio si los hubiera., • Alinear las estrategias de RRHH con los objetivos del negocio local., • Detectar necesidades de talento, clima, formación y desarrollo en la región. 2. Coordinación con HRBPs de las áreas de Operaciones, Tecnología, y Corporate • Colaborar estrechamente con los HRBPs de las verticales de negocio para asegurar la correcta implementación de iniciativas de RRHH en las regiones., • Facilitar la comunicación entre las necesidades locales y las estrategias funcionales de cada vertical., • Asegurar la coherencia entre las políticas corporativas y su aplicación territorial. en materia de reclutamiento y atracción de talento, administración de RRHH, gestión del talento y desarrollo, comunicación y Cultura. Requisitos Titulación universitaria: Ingenieria, ADE, RRHH….. Se valorará formación especifica en el ámbito de los RRHH y Coaching Ejecutivo Más de 8 años de experiencia en RRHH, preferentemente como generalista o BP en entornos de transformación o experiencia sólida en las operaciones del Norte con potencial para adquirir las habilidades del rol en un corto espacio de tiempo Dominio de las lenguas cooficiales: Euskera y/o Gallego; Deseable inglés. Disponibilidad absoluta para viajar todas las semanas

La ciberseguridad es clave en todo equipo digital conectado y por tanto es uno de los focos prioritarios en investigación y desarrollo, servicios de laboratorio y certificación para el área Digital Lab Services de TECNALIA. Si eres una persona proactiva, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología que tú mismo desarrollas a las empresas... ¡Sigue leyendo...! Qué harás: • Te incorporarás en el Área Digital de la Unidad de Lab Services, con dependencia jerárquica de la Jefa de Laboratorio de Datos y Protocolos., • Te integrarás en un equipo de personas formado por analistas, validadores y otros desarrolladores., • Te encargarás de liderar la línea tecnológica de ciberseguridad del área a nivel de mercado y búsqueda de oportunidades, centrándote principalmente en el ámbito de la certificación y servicios de ensayos., • Analizarás el mercado y los clientes para detectar nuevas oportunidades y nuevos servicios en el ámbito de la ciberseguridad, tanto para equipos de las Smart Grid, como para equipos de otros sectores como industria y movilidad., • Te apoyarás e integrarás en un grupo de expertos técnicos en ciberseguridad., • Liderarás las nuevas acreditaciones del laboratorio en el ámbito de ciberseguridad., • Interpretarás normas, especificaciones y llevarás a cabo la generación de procedimientos de ensayos y metodologías para crear el entorno de ensayos necesario para realizar la validación en laboratorio., • Participarás en el desarrollo, validación y depuración de herramientas de ensayos de ciberseguridad desarrolladas por TECNALIA., • Realizarás ensayos de ciberseguridad OT en los equipos y realizarás el reporte de los ensayos al cliente final. Te responsabilizarás de la ejecución de las pruebas, desde el análisis de los fallos hasta el reporte final al cliente., • Participarás en nuevos proyectos de ciberseguridad donde se analizarán nuevos retos y requisitos de ciberseguridad en diferentes sectores y ámbitos de aplicación. Qué te ofrecemos: • Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la industria eléctrica, y así poder potenciar tu carreta profesional., • Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa., • Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional. Requisitos: Qué necesitamos: • Titulación: Grado de Ingeniería en Telecomunicaciones, Ciberseguridad o similar o Grado Superior de la rama eléctrica o electrónica., • Idiomas: conocimiento de inglés, escrito y hablado. Minimo nivel B2, • Experiencia y conocimiento aplicado en estándares de ciberseguridad y normativas de ciberseguridad OT. IEC 62443-4-2, NIST, Common Criteria.. Se valorará experiencia y conocimiento de IEC62443-4-1, CRA (Cyber Resilience Act), • Conocimiento de equipos a nivel de funcionamiento de las redes eléctricas de distribución, en especial de los equipos ubicados en Centro de Transformación y Subestación., • Conocimiento de protocolos del sistema eléctrico: DLMS-COSEM, IEC 61850, IEC 60870-5-104..., • Experiencia en interpretación de especificaciones de producto, requisitos de cliente y documentos de ensayo, • Experiencia en entorno de validación y ensayos. Conocimiento de herramientas de ejecución de ensayos de ciberseguridad a equipos de las Smart Grid., • Experiencia en el uso de herramientas software tipo Nessus, Metasploit., • Conocimientos de tecnologías de telecomunicaciones., • Empatía y asertividad en las relaciones con los clientes., • Capacidad de organización para el cumplimiento de plazos y la correcta interacción con el resto de personas del equipo., • Capacidad de elaboración de reportes en ensayo bajo los criterios de calidad del laboratorio. Valoraremos: • Se valorará certificaciones de ciberseguridad tipo: Offensive Security Certified Professional (OSCP); SANS GIAC Penetration Tester; SANS GIAC Web application Penetration Tester; SANS GIAC Exploit Researcher and Advanced Penetration Tester (GXPN); EC-Council Licensed Penetration Tester (CEH), • Experiencia en entornos de laboratorio., • Experiencia en automatización y desarrollo de plataformas de ensayos., • Conocimientos de requisitos de calidad en laboratorios., • Otros idiomas *Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

¿Te apasiona el asesoramiento telefónico, te motivan los retos y te gusta trabajar en un equipo cercano? En Reclama Por Mí ayudamos a consumidores a cancelar sus deudas y anular cláusulas abusivas de sus productos bancarios. Buscamos personas que disfruten convenciendo, escuchando y cerrando ventas con honestidad. Si te motiva crecer en un equipo cercano y aprender del sector legal-consumo, este es tu sitio. Cómo será tu día a día • Llamarás a leads (clientes potenciales): entenderás sus dudas jurídicas y les asesorarás para que confíen en nosotros., • Atenderás consultas por whatsapp y correo electrónico., • Te coordinarás con el equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí no hay techo: desde el primer día puedes proponer mejoras ;) Requisitos • Ganas de trabajar con personas y con interés en ventas., • Incorporación inmediata, • Que puedas trabajar en Bilbao (es presencial, en nuestras oficinas), • Manejo básico de ofimática., • Actitud positiva, compromiso y muchas ganas de crecer. No hace falta que tengas experiencia previa aunque lo valoramos: lo que más nos importa es que seas una persona proactiva, comprometida y con interés de trabajar en un área comercial. De todo lo demás, nos encargamos nosotros. Lo que ofrecemos: • Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales de lunes a viernes). En agosto existe reducción de jornada., • Formación especializada en nuestro ámbito legal y técnicas comerciales., • Oficinas céntricas en Bilbao y un ambiente de trabajo cercano y colaborativo., • Crecimiento dentro de la empresa., • Horario: Lunes a jueves: 9:00 a 14:00 y 14:30 a 18:00 / Viernes: intensivo de 9:00 a 15:00, • Vacaciones: 22 días laborables de vacaciones (equivalente a 30 días naturales), 2 días de libre disposición y 1 día extra por tu cumpleaños. Sobre nosotros En Reclama Por Mí somos una startup legaltech con sede en Bilbao, líderes en la defensa de consumidores frente a cláusulas abusivas y en la cancelación de deudas. Trabajamos 100% de forma digital y ofrecemos nuestros servicios por toda España. Si te ilusiona formar parte de nuestro equipo, ¡te estamos esperando! 🙌

En la delegación de Sistemas de Elecnor estamos en búsqueda activa de talento junior dentro del área de Preventa en Bilbao. Si estás cursando ingeniería Industrial o similar y estás interesado/a en un realizar prácticas con nosotros, tendrás la oportunidad no sólo de aprender sino de tener una continuidad en una empresa puntera del sector. ¿Qué retos te proponemos? • Aprendizaje en el análisis de nuevas necesidades y pliegos de licitaciones públicas., • Aprendizaje en la propuesta de soluciones tecnológicas., • Estudio de investigación de técnicas y materiales innovadores., • Aprendizaje en la redacción de memorias económico-contractuales. ¿Qué te ofrecemos? • 💡Proyectos retadores en un entorno que facilita el aprendizaje y la evolución, • 👩🏼 🎓 Plan de formación a medida, • ⚡ Flexibilidad en horario y modalidad, • ✍🏼 Proyección de futuro y carrera profesional en la compañía tras la beca, • 💰 Beca remunerada Esta oferta es para ti si… • Te encuentras realizando un grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o similar., • Tienes ganas de aprender y de un proyecto estable con posibilidad de continuidad en la empresa. ¿Cómo es la vida en la empresa? En Elecnor Sistemas somos conscientes que en las personas está la clave del éxito. Por eso, apostamos por el trabajo en equipo, la colaboración y por la formación continua en habilidades. Aunque formamos una gran familia y nos gusta vernos en la oficina creemos que la flexibilidad y la conciliación laboral son tan importantes como lo es trabajar desde la perseverancia y autoexigencia para ser un referente tecnológico en nuestro sector. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!