Acheteur Marchés Publics
hace 2 días
Saint-Didier-au-Mont-d’Or
Description de l'entreprise : Opérateur régional de santé de l’Assurance Maladie, l’UGECAM Rhône-Alpes est un réseau de 12 établissements médico-sociaux, 3 établissements sanitaires, 2 centres de santé dentaire et un Institut de Formation d’aide-soignant et d’auxiliaires de puériculture. Avec 1030 lits et places, l'UGECAM Rhône-Alpes déploie ses activités de soins, de rééducation et d'accompagnement. L’UGECAM Rhône-Alpes est implanté sur 5 départements : le Rhône, l'Isère, la Loire, la Drôme et la Savoie. Les établissements de l’UGECAM Rhône-Alpes accueillent des enfants et des adultes en situation de handicap, des patients en soins de suite et de réadaptation, ainsi que toute personne nécessitant des soins dentaires. Contexte du poste : Dans le cadre d’une réorganisation et du renforcement de la fonction achats et marchés, l’UGECAM Rhône Alpes crée un poste d’Acheteur régional. Rattaché(e) à la Direction des ressources et des moyens, vous intégrerez une équipe dédiée composée d’un Responsable achats-marchés et d’une Assistante de gestion, avec pour objectif de structurer, sécuriser et accompagner les établissements dans la gestion de leurs marchés. Notre organisme, privé à but non lucratif, est soumis à la réglementation de la commande publique. À ce titre, ce poste s’inscrit pleinement dans une logique de service public, combinant rigueur réglementaire, performance des marchés et réponse aux besoins opérationnels d’établissements aux activités et implantations géographiques variées. Missions principales : En tant qu’Acheteur régional, vous êtes le référent marché pour les établissements et assurez un rôle à la fois opérationnel, réglementaire et partenarial. Gestion et pilotage des marchés • Gérer les marchés structurants de l’organisme (services, fournitures, équipements, prestations transverses)., • Assurer le suivi des marchés existants : exécution, conformité, performance et qualité des prestations., • Mettre en place un reporting régulier à destination de la Direction et des établissements. Renouvellement et sécurisation des marchés • Assurer une veille sur les échéances contractuelles et alerter sur les renouvellements nécessaires., • Préparer et piloter, en lien étroit avec les établissements, les dossiers de renouvellement (analyse des besoins, définition du périmètre, choix de la procédure)., • Contribuer à la sécurisation juridique et réglementaire des procédures de marchés publics. Accompagnement des établissements • Être un interlocuteur de proximité des établissements : vulgarisation des règles marchés publics, conseil et appui opérationnel., • Comprendre et intégrer les besoins hétérogènes des établissements (activités sanitaires, médico-sociales, contraintes locales)., • Favoriser l’appropriation des marchés par les équipes terrain et renforcer la relation établissements / fonction achats. Optimisation et mutualisation • Analyser les besoins et identifier les opportunités d’optimisation, notamment via les centrales d’achat et les dispositifs nationaux., • Contribuer à la cohérence entre marchés nationaux, régionaux et locaux, dans le respect du cadre réglementaire. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste nouvellement créé, avec une réelle marge de structuration. Une fonction achats au coeur des enjeux stratégiques de l’organisation. Un environnement porteur de sens, au service des établissements et des usagers. Une équipe à taille humaine, dans une logique de coopération et d’accompagnement. Formation et expérience • Formation supérieure en achats publics, droit public, gestion ou équivalent., • Expérience souhaitée dans un environnement soumis à la commande publique (secteur sanitaire, médico-social, collectivité, organisme assimilé). Savoir être et Savoir faire • Bonne connaissance du Code de la commande publique et des procédures de marchés., • Capacité à travailler dans un environnement multi-sites et multi-activités., • Aisance relationnelle, pédagogie et sens du service., • Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle., • Goût pour un rôle de partenaire interne, plus que de négociateur commercial. Contraintes particulières du poste : • Des déplacements sur site sont à prévoir sur la région Rhône-Alpes (69-42-26-38-73), • Permis B requis En nous rejoignant, vous bénéficiez : • Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé), • de 27 jours de congés à partir d’un an d’ancienneté, • de jours forfait (lié au statut cadre au forfait), • d'une mutuelle d'entreprise, • d'un comité social et économique (CSE) avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...), • d'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté et évolution annuelle, • d’une prime d’intéressement et d’une prime de résultat, • 1% logement, • des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d’une prime de garde d'enfant, • d’une restauration sur place avec tarif préférentiel, • d’un parking gratuit Modalités : • Poste à pourvoir pour le : à compter de mars 2026, • Référence de l’offre : 003-SIE-2026 Adresse e-mail :
