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Situé au coeur d'Euroméditerranée, l'Hôpital Européen est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) et exerce, de fait une mission de service public hospitalier.Chaque jour nous travaillons à faciliter l'accès des plus démunis aux soins hospitaliers en les accompagnant

En unité de gastroentérologie, le médecin hospitalier est responsable de la prise en charge globale En unité de gastroentérologie, le médecin hospitalier est conjointement responsable avec le gastroentérologue de la prise en charge globale des patients. Le service compte 35 lits qui sont rép

Aide-soignant(e) passionné(e) par les soins et la recherche clinique ? Débutant(e) ou expérimenté(e) ?... Rejoignez notre équipe pluridisciplinaire en cancérologie et contribuez au parcours patient, à la qualité des soins et aux projets innovants. Autonomie, rigueur et bienveillance seront vos alliées dans ce contexte technique et humain. Nous recrutons un(e) Aide-soignant(e), pour le Centre d’Essais Précoces en Cancérologie de Marseille Le Centre d’Essais Précoces en Cancérologie de Marseille (CEPCM) Le CEPCM est une structure de recherche clinique en cancérologie implantée au sein de l’hôpital de la Timone, et labellisée CLIP² par l’Institut National du Cancer (INCa). Son activité consiste à faire bénéficier aux patients atteints d’un cancer d’un accès précoce aux nouvelles thérapeutiques innovantes, au-delà des soins standards de haute qualité. Le CEPCM regroupe 3 unités fonctionnelles : Les Consultations (2 salles), l’Hôpital de jour (10 fauteuils) et l’hôpital de semaine (6 lits). L’Assistance Publique des hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales • Vous préparez et anticipez l’organisation de l’admission du patient en HDJ, HS ou CS en collaboration avec l’équipe paramédicale et les ASH,, • Vous participez à l’accueil, l’information et l’éducation des patients et de leur entourage,, • Vous réalisez des soins d’hygiène et de confort personnalisés sous la responsabilité de l’infirmier dans le respect de l’intimité du patient,, • Vous assurez la surveillance clinique des fonctions vitales de chaque patient avec rigueur scientifique en collaboration avec l’infirmière (Centrale et RAD 97),, • Vous participez à la prise en charge des symptômes gênants, à la prévention des chutes, à la surveillance et l’installation des patients, ainsi qu’à la préparation des patients en vue des différents examens,, • Vous contribuez à la mise en place des protocoles institutionnels (Isolement). Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’Etat d’aide-soignant(e), • Débutant accepté ⭐ Vos compétences • Vous maîtrisez les connaissances et techniques liées au métier d’aide-soignant(e), dans le respect des protocoles et des exigences de rigueur scientifique,, • Vous faites preuve d’organisation, d’anticipation et savez travailler avec méthode dans un environnement exigeant,, • Vous êtes à l’aise dans le travail en équipe pluridisciplinaire et savez collaborer avec différents interlocuteurs,, • Vous disposez de qualités relationnelles reconnues (bienveillance, empathie) et savez accompagner patients et familles,, • Vous communiquez efficacement et assurez une bonne transmission des informations,, • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et logiciels institutionnels, Ce que nous vous proposons • Statut : Aide-soignant(e), • Poste à temps complet : 39h par semaine avec 19 RTT par an, • 28 jours de congés annuels par an 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à Madame Lilia FRIHI :

Vous êtes Infirmier anesthésiste diplômé d’État ou Infirmier diplômé d’État spécialisé en soins d’urgence ? Vous avez développé une expertise solide sur le terrain… et si vous la transmettiez ? Rejoindre le Centre d’Enseignement des Soins d’Urgence, c’est former les professionnels de santé, contribuer à la qualité des soins et donner du sens à votre expérience. Engagez vous dans la formation et participez à la préparation des professionnels de santé aux situations d’urgence. Envie de vous investir ? Parlons-en ! Nous recrutons un(e) un Formateur permanent pour le Centre d'Enseignement des Soins d'Urgence, Le Centre d'Enseignement des Soins d'Urgence (CESU) Le CESU est centre dédié à la formation des professionnels dans des situations d’urgence, que ce soit pour des interventions médicales ou de gestion de crises. Il est situé à l’IRFSS d’Houphouët Boigny. C'est un cadre souvent utilisé dans des contextes comme la formation aux premiers secours, la gestion de crises sanitaires ou encore l’entraînement aux interventions d’urgence dans des situations extrêmes (comme des catastrophes naturelles, des accidents industriels, etc.). Ses missions consistent à former les intervenants d’urgence à réagir efficacement face à des situations critiques telles que les accidents majeurs, les attaques ou les crises sanitaires. Il met également en place et transmet les protocoles d’intervention, en formant à la gestion des équipements et à la coordination des équipes en situation de stress. Enfin, il prépare à la gestion globale des crises en développant les compétences nécessaires pour organiser et optimiser l’action des secours sur le terrain. L’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales L’enseignant permanent au sein d’un CESU de niveau départemental, régional et zonal, participe à l’organisation, la veille documentaire, la dispensation et l’évaluation des formations AFGSU et des formations en AFGSU SSE. En fonction du référentiel de compétences professionnelles et du niveau de compétences pédagogiques, les missions principales du formateur CESU sont : • Vous concevez, organisez et encadrez les formations proposées par le CESU., • Vous assurez la dispensation des formations auprès des participants., • Vous suivez et accompagnez les formateurs dans leurs activités., • Vous participez à la promotion des soins d’urgence., • Vous gérez la logistique du matériel ainsi que les commandes nécessaires., • Vous intégrez la démarche QUALIOPI dans l’ensemble de vos activités. Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’un Infirmier anesthésiste d’état ou un(e) Infirmier(ière) diplômé d’état expert en soins d’urgences avec une expérience de 5 ans., • Vous possédez une expérience théorique et pratique en urgences préhospitalière et hospitalière., • Vous maitrisez les thématiques en lien avec les SSE et les risques NRBC ⭐ Vos compétences • Vous êtes organisé(e) et autonome dans votre cadre d'exercice et capable de prendre des initiatives et des responsabilités., • Vous avez l’esprit de synthèse., • Vous êtes dynamique et positif(ve),, • Vous êtes capable de vous positionner dans une démarche de « leadership » et savez faire preuve de créativité et de curiosité afin d'actualiser vos compétences. Ce que nous vous proposons • Statut : Infirmier spécialisé en anesthésie et réanimation stagiaire ou infirmier en soins généraux stagiaire, • Poste à temps complet : 35h par semaine, en vacation de 10h., • 28 jours de congés annuels par an 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux, • ... Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à Madame Sonia BEN SALAH, Cadre supérieure du pole 35 Médecine d'Urgence et Soins Primaires :

Vous êtes infirmier(ère) motivé(e) et vous souhaitez vous investir dans un projet innovant ? Intégrez la nouvelle coordination en endométriose au sein des Hôpitaux Universitaires de Marseille, Rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée, au cœur d’un parcours de soins structuré entre la Conception et l’Hôpital Nord ! Nous recrutons un(e) une infirmière de coordination des parcours de soins des patientes atteintes d’endométriose sur les site de la Conception et de Nord L’équipe d’endométriose des Hôpitaux Universitaires de Marseille est un groupe de chirurgiens gynécologues, médecins de la reproduction, radiologues, gastro-entérologues, chirurgiens digestifs et urologues proposant leurs compétences aux patientes atteintes d’endométriose sur le site de l’Hôpital Conception-Timone et le site de l’Hôpital Nord. Ainsi, dans le cadre de la coordination en endométriose, l’objectif est de répondre aux besoins de la patiente et de son entourage à chaque étape de la prise en charge, laquelle se doit d’être globale, coordonnée et personnalisée. L’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales • Vous accompagnez et informer les patientes sur l’endométriose, les traitements et la gestion de la douleur,, • Vous assurez la coordination entre les différents professionnels de santé,, • Vous préparez les réunions multidisciplinaires (RCP endométriose) et assurer le compte-rendu,, • Vous facilitez la communication entre le patient, la famille et l’équipe médicale,, • Vous organisez les parcours patients, planifier les consultations et interventions, suivre les rendez-vous et les examens complémentaires,, • Vous informez et éduquer les patientes sur l’endométriose, ses traitements médicaux et chirurgicaux, et les stratégies de gestion de la douleur,, • Vous participez aux réunions multidisciplinaires et assurer le suivi administratif et médical des dossiers,, • Vous soutenez les patientes dans leur parcours émotionnel et psychologique,, • Vous contribuez à la formation du personnel, aux actions de prévention et aux projets de recherche clinique,, • Vous assurez le suivi des dossiers médicaux et la mise à jour des données patients dans le système informatique,, • Vous participez à l’élaboration et à l’actualisation des protocoles de soins et procédures spécifiques à l’endométriose, Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’état d’infirmier (IDE) avec une formation en « Education Thérapeutique du patient » (ETP), • Ou vous avez suivi une formation en « Education Thérapeutique du patient », • Vous possédez une expérience dans un poste/service similaire. ⭐ Vos compétences • Vous avez suivi une formation douleur,, • Vous avez une connaissance approfondie de l’endométriose et des parcours de soins associés,, • Vous avez une capacité à vous investir dans l’organisation du service et dans son évolution,, • Vous faites preuve de rigueur, précision, anticipation, organisation et ponctualité, Ce que nous vous proposons • Statut : IDE spécialisé en endométriose en CDD, • Poste à temps complet : 35h par semaine avec par an, • Répartition du temps de travail : 50% sur chaque site hospitalier, • 28 jours de congés annuels par an 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à Madame Françoise Cerri, Sage-femme coordonnateur en maïeutique :

Rejoignez un projet de recherche clinique national innovant autour de la cohorte French Minds en psychiatrie. Ce poste associe coordination des soins, accompagnement des patients et participation active à la recherche clinique, au sein d’équipes pluridisciplinaires engagées. Rejoignez nos équipes et Donnez du sens à votre engagement professionnel en participant à une dynamique hospitalière ! Nous recherchons un(e) infirmier(ère) ou Case Manager pour accompagner les patients inclus dans la cohorte French Minds en Psychiatrie, La psychiatrie à l’AP-HM est organisée autour d’une prise en charge globale des troubles psychiques, associant soins, prévention et accompagnement. Elle s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires mobilisées sur différents sites hospitaliers et structures de soins ambulatoires. L’offre de soins comprend des consultations, des unités d’hospitalisation, des hôpitaux de jour ainsi que des dispositifs de suivi et de réhabilitation. Une attention particulière est portée à la continuité du parcours de soins, en lien étroit avec les acteurs médico-sociaux et les structures de ville. L’ensemble de l’organisation vise à proposer une prise en charge personnalisée, adaptée à la complexité des situations cliniques. L’Assistance Publique des hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales • Vous aurez en charge la coordination des soins et le suivi des patients :, • Accueillir, évaluer et orienter les patients dans leur parcours de soins,, • Collaborer avec les équipes médicales pour coordonner les soins psychologiques, somatiques et psychiatriques,, • Réaliser des entretiens motivationnels pour favoriser l’adhésion au programme de soins,, • Suivre les indicateurs cliniques via des outils numériques pour détecter les risques de rechute., • Vous participerez à la recherche clinique :, • Prendre en charge les consultations d’inclusion des patients et définir un plan personnalisé de soins,, • Effectuer des actes techniques (prise de constantes, ECG, bilans sanguins, EEG, etc.),, • Accompagner les patients dans l’utilisation d’outils numériques (applications, montres connectées),, • Collecter des données administratives, cliniques et de recherche conformément au protocole., • Vous assurerez la traçabilité et la documentation :, • Assurer la traçabilité des informations dans les dossiers patients et dans le cadre du protocole de recherche,, • Gérer les auto-questionnaires, kits de prélèvement et autres matériels,, • Participer aux évaluations téléphoniques et aux suivis réguliers des patients. Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’État d’infirmier(e)., • Une expérience en psychiatrie est souhaitée., • Intérêt marqué pour la recherche clinique ⭐ Vos compétences • Savoir-faire :, • Établir une alliance thérapeutique avec les patients,, • Travailler en autonomie tout en collaborant avec des équipes multidisciplinaires,, • Gérer les priorités et faire preuve de flexibilité et d’adaptation., • Connaissances :, • Pathologies psychiatriques et dispositifs de soins en psychiatrie,, • Utilisation des outils numériques et bureautiques,, • Méthodologies de recherche clinique (un plus). Ce que nous vous proposons • Statut : IDE, • Poste à temps complet : 39h par semaine avec 19 RTT par an, • 28 jours de congés annuels par an, • Horaires : 9h-17h 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à :

Participez à la recherche clinique en oncologie au CEPCM de Marseille et offrez aux patients un accès précoce à des thérapies innovantes Rejoignez nous !... Intégrez une équipe pluridisciplinaire où rigueur scientifique et qualité des soins se rencontrent, tout en contribuant activement au parcours de soins sécurisé et respectueux des bonnes pratiques cliniques Nous recrutons un(e) infirmier(e), pour le Centre d’Essais Précoces en Cancérologie de Marseille Le Centre d’Essais Précoces en Cancérologie de Marseille (CEPCM) Le CEPCM est une structure de recherche clinique en cancérologie implantée au sein de l’hôpital de la Timone, et labellisée CLIP² par l’Institut National du Cancer (INCa). Son activité consiste à faire bénéficier aux patients atteints d’un cancer d’un accès précoce aux nouvelles thérapeutiques innovantes, au-delà des soins standards de haute qualité. Le CEPCM regroupe 3 unités fonctionnelles : Les Consultations (2 salles), l’Hôpital de jour (10 fauteuils), et l’hôpital de semaine (6 lits). L’Assistance Publique des hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales • Vous préparez et anticipez l’organisation de la venue du patient en HDJ, HS ou CS,, • Vous serez amené à réaliser et à relever des paramètres cliniques sur les patients en oncologie faisant intervenir un équipement spécifique ou une méthodologie particulière dans le cadre de la recherche., • Vous assurez la surveillance clinique des fonctions vitales de chaque patient avec rigueur scientifique, en collaboration avec le médecin,, • Vous administrez les thérapeutiques médicamenteuses et surveillez les effets attendus et/ou secondaires, tout en assurant la traçabilité des traitements et actes,, • Vous assurez les prélèvements de liquides biologiques et en garantissez la logistique (commande, stockage, péremption, destruction, étiquetage, température),, • Vous participez aux projets de service, aux projets de soins et aux visites de mise en place des essais cliniques,, • Vous vous engagez dans une démarche qualité et vous inscrivez dans un processus d’autoévaluation,, • Vous devrez respecter le secret professionnel, l’obligation de réserve, et l’accord de confidentialité (anonymisation du patient pour tout acte)., • Vous participez à l’encadrement des étudiants d’IFSI ou EIAD. Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’infirmier(ière) ⭐ Vos compétences • Vous collaborez efficacement avec une équipe pluridisciplinaire (médecins investigateurs, TECs, techniciens d’études cliniques, techniciens de laboratoire, promoteurs, équipes de support : psychologue, diététicienne, assistante sociale, équipe mobile douleur et palliative…)., • Vous faites preuve de rigueur scientifique, d’organisation et d’anticipation., • Vous démontrez un esprit d’initiative et de la flexibilité., • Vous possédez de solides capacités relationnelles, avec bienveillance dans l’accompagnement des familles et des aidants, ainsi qu’une réelle empathie., • Vous disposez idéalement d’une expérience en recherche clinique., • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, une aisance à communiquer et à partager l’information., • Vous maîtrisez les outils informatiques ainsi que les outils institutionnels (GDD transports, Pastel, Axigate)., • Vous avez des notions d’anglais de base. Ce que nous vous proposons • Statut : Infirmier(ière), • Poste à temps complet : 12h00 – de 7h à 19h, • 28 jours de congés annuels par an + RTT 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à Madame Lilia FRIHI : ainsi qu’une copie à

Rejoignez la Team Lagardère Travel Retail France ! Faites partie d'une communauté dynamique & connectée, qui fait vivre depuis plus de 170 ans une expérience inédite à tous les voyageurs. Leader sur les métiers du Travel Retail - Travel Essentials, Restauration, Duty Free & Mode - dans 42 pays à travers le monde avec plus de 20 000 collaborateurs, nous imaginons une autre façon de voyager en proposant des moments uniques de shopping et de restauration. Avec près de 1 000 magasins en France et forte de ses marques référentes, - RELAY, enseigne emblématique des voyageurs ; - Aelia Duty Free, la référence où se mêlent des marques iconiques et des produits régionaux & authentiques ; - RELAIS H, marque dédiée au réseau hospitalier depuis plus de 40 ans ou Bread&Co concept de « café boulangerie » moderne destiné aux voyageurs gourmets. Lagardère Travel Retail France propose également des partenariats avec des acteurs reconnus tels que la FNAC, Monop'daily, Hermès, Chanel,Pokawa, Eric Kayser… Les boutiques Aelia Duty Free de l’Aéroport de Marseille Provence recrutent des Hôtes de caisse H/F en CDD, passionnés par l’environnement aéroportuaire et ses univers (parfumerie, cosmétique, vins, spiritueux, mode, gastronomie, tabac et souvenirs). Votre rôle au quotidien ? • Vous assurez un accueil personnalisé et chaleureux, en guidant chaque client avec expertise et bienveillance tout au long de son parcours en boutique., • Vous contribuez activement à l’atteinte des objectifs commerciaux, en participant aux animations et opérations promotionnelles, • Vous assurez l'encaissement des clients avec enthousiasme., • Vous veillez à la présentation irréprochable de l’espace de vente, en assurant la mise en rayon, le réassort et le merchandising selon les standards de l’enseigne. Quels sont les détails & conditions du poste ? Horaires de travail : Alternances d'horaires du matin et d'horaires d'après-midi selon le planning communiqué sur une amplitude horaire pouvant s’étendre de 4h à 23h. Roulement en 4/2 soit 4 jours de travail, dont 2 matinées suivies de 2 soirées. Planning partagé 3 semaines à l'avance. Structure de rémunération : Profitez d'un système de rémunération attractive alliant salaire de base, primes, indemnités, et avantages VEHICULE INDISPENSABLE Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes ? Expérience privilégiée : Débutants acceptés Principales compétences recherchées : • Votre sens de l’accueil, votre ouverture d’esprit et votre exigence du service client contribuent à faire de chaque visite en boutique une expérience unique et mémorable., • Vous avez idéalement une appétence pour l'univers de la parfumerie, cosmétique, mode, vins, spiritueux, gastronomie, tabac et des souvenirs, • La maîtrise de l’anglais est souhaitée, la pratique d’une autre langue constitue un atout supplémentaire., • Vous adoptez une présentation soignée ainsi qu’une posture élégante et professionnelle en toutes circonstances., • Votre enthousiasme, votre dynamisme et votre sens du service sont les piliers de votre engagement au quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? Opportunités de carrière et de développement : • Un programme de formation complet lors de votre intégration alternant théorie et pratique. Vous hésitez encore ? • Prise en charge du transport quotidien, parking gratuit... Plusieurs périodes de CDD • 1 CDD de Juin à fin septembre, • 1 CDD juillet aout, • 2 CDD aout septembre, • 1 CDD Aout, • 4 CDD septembre, • 1 CDD weekend de juin a fin octobre On s'engage ! Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons la diversité et l'inclusion, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Nous sommes une Entreprise attentive : à nos talents, à nos partenaires, à la planète. Pour en savoir plus, découvrez notre programme

Vous souhaitez mettre vos compétences de manipulateur(trice) en électroradiologie médicale au service de la qualité et de la sécurité des soins, tout en contribuant activement à l’amélioration des pratiques ? Devenez acteur(trice) d’une prise en charge spécifique en rejoignant nos équipes ! Nous recrutons un(e) Manipulateur(trice) en électroradiologie médicale pour le Département de Médecine Nucléaire, hôpital de la Timone La médecine nucléaire s’organise sous la forme d’un département, déployé sur deux sites universitaires (CHU Timone, CHU Nord). Ainsi, le Département de Médecine Nucléaire de l’hôpital universitaire de La Timone compte un secteur d’imagerie et un secteur d’hospitalisation de jour et de semaine. Les travaux de rénovation du service de médecine nucléaire, achevés en 2024, permettent aujourd’hui d’exercer dans un environnement moderne proposant des explorations et des traitements de pointe, portés par l’innovation. Le service dispose d’équipements de dernière génération au sein de locaux entièrement rénovés. Il s’appuie également sur des équipes médicales et paramédicales hautement qualifiées et engagées, ainsi que sur une forte implication dans la recherche et l’innovation scientifique. L’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales Organisation des soins • Vous assurez l’accueil du patient(e) et le recueil des données,, • Vous informez le patient(e) et participez à la mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins,, • Vous participez à l’organisation des activités et à la gestion des ressources,, • Vous réalisez des soins à visée diagnostique,, • Vous assurez l’exploitation, la gestion et le transfert des données et des images, Vos interlocuteurs au quotidien Vous collaborez avec l’ensemble des acteurs du pôle, incluant les équipes médicales et paramédicales (médecin chef de pôle, médecins nucléaires, radio-pharmaciens, physiciens, CPR), les agents du service, ainsi que les unités de soins et le service de transport interne de l’établissement. Gestion du matériel • Vous participez au nettoyage et à la désinfection du matériel,, • Vous veillez à l’approvisionnement en matériel et en médicaments,, • Vous contribuez à la gestion des stocks et au suivi de la pharmacie,, • Vous assurez également la vérification quotidienne du matériel radiologique et para radiologique, Qualité et gestion des risques • Vous appliquez les protocoles d’hygiène, de désinfection du matériel et les procédures spécifiques de radioprotection,, • Vous participez à la gestion des déchets du service, incluant leur mesure ainsi que leur élimination ou leur stockage dans les locaux adaptés,, • Vous contribuez au contrôle et à la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits utilisés,, • Vous participez à l’élaboration, à l’actualisation et à la mise en œuvre des procédures, protocoles et consignes relevant de votre domaine d’activité,, • Vous mettez en œuvre les mesures liées à la qualité et à la prévention des risques, notamment en matière de radioprotection. Missions transversales • Vous formez et informez les professionnels et les étudiants,, • Vous encadrez les étudiants en contrat d’apprentissage,, • Vous contribuez à la mise à jour des connaissances professionnelles et participez aux projets d’amélioration des pratiques et de recherche en imagerie médicale,, • Vous contribuez aux projets de recherche paramédicale du service. Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un diplôme de manipulateur(trice) en électroradiologie médicale, • Vous avez une formation en radioprotection patients et personnel ou à réaliser après la prise de poste ⭐ Vos compétences • Empathique, vous savez instaurer une relation de confiance avec les patients et leur entourage en faisant preuve d’écoute et de bienveillance,, • Doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous collaborez efficacement avec les différents professionnels de santé et contribuez à une dynamique collective de travail,, • Rigoureux(se), vous appliquez avec précision les protocoles et les procédures, notamment en matière d’hygiène hospitalière et de sécurité des soins,, • À l’aise dans la relation soignant-soigné, vous maîtrisez les techniques de communication et de relation d’aide, tout en respectant les principes d’éthique et de déontologie professionnelles,, • Sensible aux dimensions humaines du soin, vous mobilisez vos connaissances en sciences humaines afin d’adapter votre accompagnement aux besoins des patients,, • Compétent(e) sur le plan technique, vous maîtrisez l’utilisation du matériel et des équipements de médecine nucléaire ainsi que les logiciels dédiés à cette spécialité,, • Vous disposez de solides connaissances médicales et scientifiques, notamment en pharmacologie, en radioprotection et dans les pratiques liées à la médecine nucléaire,, • Vous possédez également des notions en physique, en qualité et en méthodes de recherche en soins, vous permettant de participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles,, • Statut : Manipulateur(trice) en électroradiologie médicale, • Poste à temps complet : 37h30 par semaine, • 28 jours de congés annuels et 14 RTT par an, • Horaires : 6h à 13h30 / 7h à 14h30 / 9h30 à 17h 👍 Vos avantages • Un CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à :

Vous aimez garantir la stabilité, la performance et la sécurité des environnements de production ? Rejoignez notre équipe et assurez la continuité d’une production informatique au cœur de nos services numériques. Nous recrutons un(e) Ingénieur Exploitant technique du support N2 de la production informatique L’équipe de la direction des services numériques est composée de 160 collaborateurs. Elle élabore et met en œuvre une feuille de route dans le domaine stratégique du numérique, au service de l’innovation médicale et organisationnelle, de la gestion et de la valorisation des données, du parcours patient, de la digitalisation des fonctions supports et de la sécurisation des systèmes d’information. Elle couvre l’ensemble des métiers de l’informatique et est intimement associée aux projets de l’établissement. Elle est certifiée ISO 9001, ISO 27001 et HDS (Hébergeur de Données de Santé). Elle gère 3 salles machines, 225 locaux techniques, plus de 250 serveurs physiques et plus de 1 000 serveurs virtuels, 10 000 postes de travail, 4 000 imprimantes. Sur la base de cette infrastructure technique, 240 applications médicales ou non médicales sont maintenues en conditions opérationnelles autour d’un bus inter applicatif (EAI). L’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales Sous la conduite du responsable d'exploitation, vous intégrez dans les divers environnements (test, recette, production) les solutions logicielles livrées par l'intégrateur d'applications et en assurez le déploiement. • Vous êtes responsable de la mise en exploitation des applications ou de la livraison de nouvelles versions de ces applications., • Vous assurez également la gestion courante de l'exploitation dans le respect des plannings et de la qualité attendue., • Vous coordonnez le fonctionnement des traitements et des équipements informatiques physiques et logiques du centre de production, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité., • Vous assurez une veille technologique sur les évolutions des outils de production (ordonnancement, supervision) et êtes force de proposition sur ces sujets. Au sein de l’équipe, vous intervenez sur l’ensemble des activités de production informatique, avec une répartition équilibrée entre exploitation, gestion des incidents et accompagnement des projets à savoir : • Exploitation & supervision : Pilotage de la production, supervision des systèmes et suivi des applications afin de garantir la qualité de service., • Gestion des incidents & continuité de service : Prise en charge des incidents (diagnostic, résolution, communication), maintenance applicative de niveau 2 et participation à la gestion de crise., • Amélioration continue : Optimisation des processus d’exploitation (automatisation, gestion des alertes) et contribution aux dispositifs PCA / PRA., • Intégration & mise en production : Déploiement des applications, gestion des mises en production et rédaction de la documentation associée., • Gestion des changements & qualité : Suivi des versions, amélioration des performances et respect des engagements de service., • Support aux projets : Accompagnement des équipes projets, participation aux phases de recette et contribution à la qualité globale du SI. Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un Bac +5 en informatique, systèmes d’information ou équivalent, • Vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, • Compte tenu de la sensibilité des informations, le candidat devra répondre aux conditions d’une éventuelle habilitation au secret de la défense nationale., • La connaissance du milieu hospitalier est un plus ⭐ Vos compétences • Analytiques, organisationnelles et managériales :, • Vous organisez le travail et les flux, • Vous connaissez les utilisateurs, leurs activités et leurs besoins, • Vous gérez les risques informatiques et télécoms (sécurité), • Vous maîtrisez les principes de sécurité physique, • Vous avez une vision claire de l’existant interne concernant le parc applicatif, • Vous faites preuve de rigueur, de méthode et de réactivité, • Vous travaillez efficacement en équipe et vous disposez de bonnes capacités de communication, • Vous maîtrisez les capacités rédactionnelles nécessaires au poste, • Applicatives, techniques et fonctionnelles :, • Vous maîtrisez les environnements de développement et de production, • Vous appliquez les procédures, méthodes et normes (ITIL, ISO 9001, 27001…) ainsi que les outils d'exploitation (SCO, Centreon…), • Vous possédez une expertise technique du SI (VMware, Windows, Linux, TCP/IP…), • Vous administrez les bases de données (Oracle, SQL Server, MySQL), • Vous maîtrisez les outils d’ordonnancement, • Vous disposez d’une culture générale solide en informatique et télécoms Ce que nous vous proposons • Statut : Grade Ingénieur ou équivalent (si contractuel), • Poste à temps complet : 39h par semaine avec 19 RTT par an, • 28 jours de congés annuels par an, • Possibilité de télétravail selon les règles en vigueur et l’organisation du service 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Un dispositif d’aide au logement, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux, • ... Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation par courriel à : Monsieur Gilles GRAS, Adjoint au Directeur : Madame Aurore MOYNOT, Responsable du Service Administratif :

Depuis plus de 25 ans, Homeperf améliore la qualité de vie des patients et de leurs aidants, tout en contribuant à la pérennisation du système de santé. Nos équipes, présentes sur l’ensemble du territoire national, assurent une prise en charge individualisée des patients à domicile (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie) tout au long de leur parcours de soins, en étroite collaboration avec les professionnels de santé hospitaliers et libéraux. En 2020, HOMEPERF a rejoint SAPIO Group, acteur international majeur de la santé et des gaz médicaux en Europe depuis plus de 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c’est intégrer une entreprise à taille humaine portée par plus de 500 collaborateurs engagés autour de valeurs fortes : expertise, proximité et bienveillance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dans le cadre du développement de notre activité sur la région PACA, nous recrutons un(e) Délégué Hospitalier Expérimenté F/H pour notre agence de Marseille (13). Rattaché(e) à la Direction Développement Régional Sud-Est, vous êtes responsable du développement et de la consolidation de l’activité Perfusion Nutrition et Insulinothérapie sur votre secteur. Véritable référent terrain, vous intervenez auprès des établissements hospitaliers, spécialistes et équipes soignantes afin de promouvoir l’ensemble de nos prestations et garantir une prise en charge optimale des patients à domicile. VOS MISSIONS : • Développer et fidéliser un réseau de prescripteurs hospitaliers et libéraux,, • Assurer le développement commercial de l’activité PNI sur votre secteur,, • Définir et piloter un plan d’action commercial adapté aux enjeux locaux et à l’environnement concurrentiel,, • Travailler en étroite collaboration avec les équipes médicales, techniques et administratives de l’agence,, • Organiser et animer des actions de visibilité : staffs, réunions médicales, événements professionnels, déjeuners scientifiques,, • Garantir la faisabilité et le suivi des engagements pris auprès des prescripteurs,, • Assurer un reporting régulier et une analyse pertinente de votre activité. CE QUE NOUS OFFRONS : • CDI – Statut cadre au forfait 217 jours avec RTT,, • Rémunération fixe de 3 500€ à 4 100 € brut mensuel selon profil et expérience + variable,, • Véhicule de fonction 5 places, Carte essence et télépéage,, • Participation aux bénéfices dès 3 mois d’ancienneté,, • Mutuelle prise en charge jusqu’à 100 % sur une base isolée,, • Carte Tickets Restaurant de 9 € hors déplacement (participation employeur : 5 €). VOTRE PROFIL : • Vous êtes issu(e) du secteur de la santé, de la prestation de santé à domicile, et vous justifiez d’une expérience significative de 10 à 15 ans dans le développement commercial hospitalier., • Vous possédez une excellente connaissance de l’environnement hospitalier ainsi qu’un réseau solide de prescripteurs et spécialistes sur votre secteur., • Une expérience en PSAD constitue un véritable atout., • Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance durable avec les professionnels de santé et développer des argumentaires à forte valeur ajoutée., • Autonome, orienté(e) résultats et terrain, vous maîtrisez les outils de reporting et savez piloter votre activité avec rigueur et efficacité. Vous recherchez aujourd’hui un poste à fort impact, au sein d’une entreprise dynamique et reconnue pour la qualité de sa prise en charge et son expertise ? Rejoignez-nous !

SANTEADOM PROVENCE est une société de prestation de santé à domicile, spécialisée dans la coordination des soins ville/hôpital. Créée en 2015, Nous comptons 12 collaborateurs de profils infirmiers coordinateurs, diététiciens, pharmacien, responsable MAD ... formant une équipe à taille humaine. SANTEADOM PROVENCE met la bienveillance au cœur de la meilleure prise en charge pour le retour à domicile des patients, le professionnalisme d'une équipe soucieuse du respect et de la qualité des soins et un accompagnement sur-mesure. Description du poste Vous assurez la prise en charge globale de patient perfusé ou sous nutrition artificielle ou insulinothérapie par pompe externe, en vue de son retour à domicile : Mission 1 - Informer les professionnels de santé et les patients Missions 2 - Organiser la prise en charge à domicile du patient Mission 3 - Livrer et installer le matériel au domicile du patient Mission 4 - Gérer les perfusions et nutritions parentérales Mission 5 - Gérer certaines tâches administratives – Rémunération mensuelle : 2 526 € – 2 850 € Brut VOTRE PROFIL : – Infirmier(e) Diplômé(e) d’État, vous possédez une expérience d’au moins deux ans en tant qu’Infirmier(e). – Vous avez une véritable appétence pour le contact au domicile des patients. – Organisé(e), rigoureux et autonome, vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et d’un véritable tempérament commercial. _ Vous savez vous intégrer au sein d’une équipe dynamique déjà en place. Le permis de conduire depuis 2 ans minimum est indispensable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2 526,00€ à 2 850,00€ par mois Avantages : • Horaires flexibles, • Travail en journée Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Avantages : • Travail à domicile occasionnel

Requistion ID: 82146 Dentsply Sirona est le plus grand fabricant mondial de produits et de technologies dentaires professionnels, avec plus d'un siècle d'innovation et de service à l'industrie dentaire et aux patients du monde entier. Dentsply Sirona développe, fabrique et commercialise une offre complète de solutions comprenant des produits dentaires et de santé bucco-dentaire ainsi que d'autres dispositifs médicaux consommables dans le cadre d'un solide portefeuille de marques de renommée mondiale. Les produits de Dentsply Sirona fournissent des solutions innovantes, de haute qualité et efficaces pour faire progresser les soins aux patients et fournir des soins dentaires meilleurs et plus sûrs. Le siège social de Dentsply Sirona est situé à Charlotte, en Caroline du Nord. Les actions de la société sont cotées aux États-Unis sur le NASDAQ sous le symbole XRAY. ___ Pour plus d'informations sur Dentsply Sirona et ses produits, visitez le site À Propos Du Poste Nous recherchons un Leader Projets Institutionnels chargé de piloter des projets institutionnels stratégiques à forte valeur ajoutée, incluant la création, la réhabilitation et la modernisation d’infrastructures hospitalières et universitaires dans le domaine dentaire. Véritable maître d’œuvre interne, vous portez les projets de A à Z, en totale autonomie, avec un niveau d’exigence élevé en matière de qualité, de sécurité, de conformité et de satisfaction client. Un élément clé du rôle consiste à intégrer, articuler et valoriser l’ensemble des solutions complètes Dentsply Sirona — équipements, solutions numériques, logiciels, DS Core, etc — afin de garantir une approche globale et cohérente. Vos Missions Principales • Pilotage global des projets (création & réhabilitation), • Définir le périmètre, le phasage, les études préalables et la planification., • Concevoir et développer des espaces cliniques, pédagogiques et techniques (unités de soins, laboratoires, salles de simulation, espaces de recherche…)., • Superviser les opérations de réhabilitation lourde en milieu hospitalier et universitaire., • Garantir la cohérence technique, fonctionnelle, réglementaire et l’intégration des solutions complètes DS., • Maîtrise d'œuvre & coordination opérationnelle, • Assurer un rôle central de maître d’œuvre, en coordonnant architectes, bureaux d’études, entreprises et fournisseurs., • Surveiller la qualité des installations dentaires/biomédicales, et des solutions logicielles associées., • Assurer un suivi rigoureux des coûts, délais, risques et de la performance globale., • Maintenir une organisation irréprochable, indispensable à la réussite des projets., • Gestion des appels d’offres et des marchés, • Rédiger les dossiers de consultation, analyser les offres, sélectionner les prestataires., • Appliquer stricte conformité réglementaire et exigences institutionnelles., • Veiller à la cohérence des solutions proposées (infrastructures + solutions DS)., • Coordination interne & collaboration internationale, • Travailler étroitement avec les équipes cliniques, pédagogiques, techniques, achats, maintenance et direction générale., • Maintenir une communication claire, fluide et structurée., • Collaborer quotidiennement avec le bureau d’études en Allemagne (co-conception, intégration produits, alignement technique)., • Contribuer activement à la satisfaction client à long terme, notamment dans l’accompagnement des solutions equipement et numérique. Profil Recherché • Bac +5 : ingénierie, architecture, gestion de projet, santé ou équivalent., • 7 à 10 ans d’expérience en pilotage de projets complexes (hospitalier, universitaire, technique…) dans le secteur des dispositifs médicaux., • Maîtrise des environnements normatifs santé/enseignement supérieur., • Solide culture technique permettant d’articuler hardware, software et solutions digitales DS., • Esprit institutionnel, intégrité, orientation résultats., • Anglais courant - niveau C1. En tant que membre de notre équipe, vous ferez l'expérience de l'esprit d'un leader international et innovant du marché de l'industrie dentaire. En plus d'une rémunération attrayante, vous bénéficierez d'une série d'avantages sociaux, tels que 25 jours de congés annuels, des horaires de travail flexibles, une Mutuelle financée à 100% et d'un régime de pension d'entreprise - la cotisation est payée par l'entreprise. Nous attachons une grande importance à votre développement personnel: vous profiterez également d'une formation initiale complète, de possibilités de formation continue et d'un accès à LinkedIn Learning. Profitez des opportunités de développement personnel et professionnel offertes par notre programme mondial de mentorat et de coaching. Nos salariés sont importants pour nous : nous offrons un vaste programme mondial d'assistance aux salariés, assorti d'un large éventail d'avantages. Employeur garantissant l’égalité des chances: Dentsply Sirona est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération sans discrimination illégale ni égard pour la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité sexuelle ou de genre, l'origine nationale ou ethnique, l'âge, l'état civil, le handicap, les facteurs génétiques, le statut de militaire et d'ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée par la législation locale en vigueur. Éligibilité au travail: Tous les candidats retenus doivent avoir le droit de travailler dans le pays où le poste est basé. Aide à la candidature: Si vous avez besoin d'aide pour remplir le formulaire de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez envoyer une demande d'adaptation à . Agences: Veuillez noter que Dentsply Sirona n'accepte pas les demandes non sollicitées ou les candidatures soumises par des agences de recrutement ou des cabinets de recherche, et n'y répond pas. Avis sur les offres d'emploi frauduleuses: Malheureusement, nous avons connaissance de tiers qui prétendent représenter notre entreprise et qui proposent des offres d'emploi non autorisées. Si vous pensez qu'une source frauduleuse vous propose un emploi, veuillez consulter les informations suivantes: ___.

Relevez un défi stratégique et stimulant ! Des process paie au contrôle interne, vos compétences font la différence au cœur d’un projet ambitieux pour l’AP-HM. Rejoignez un établissement de référence et participez à la modernisation des pratiques RH et au développement des équipes. Nous recrutons un(e) Contrôleur(se) de Gestion Sociale au sein du Pôle Pilotage RH de la Direction des Ressources Humaines de l’AP-HM La Direction des Ressources Humaines La Direction des Ressources Humaines est composée de 6 pôles thématiques et d’une centaine de collaborateurs, répartis entre le siège et les différents sites de l’AP-HM. Elle assure en particulier la conduite de la politique et la stratégie de développement des ressources humaines pour les 14 000 personnels non médicaux de l’établissement, dont elle assure la gestion administrative et l’accompagnement tout au long de leur parcours à l’AP-HM. Elle assure des missions de stratégie et de pilotage des ressources, de gestion administrative des personnels, et est responsable de la conduite du dialogue social au sein de l’établissement. L’Assistance Publique- Hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales • Piloter la stratégie budgétaire : vous préparez, suivez et analysez notamment, l’exécution du budget prévisionnel (EPRD) et l’évolution de la masse salariale, en proposant des leviers d’optimisation et en assurant la production de rapports d’analyse fiables et réguliers à destination de la direction., • Fiabiliser les processus de paie du personnel non médical, en garantissant la fiabilité des données, la conformité réglementaire et le respect des échéances, tout en veillant à l’amélioration continue des procédures et au renforcement du contrôle interne., • Assurer la certification des comptes et la fiabilisation des process internes : vous coordonnez le plan d’action avec la Direction des affaires financières et les commissaires aux comptes, suivez les échéances et réalisez les calculs de provisions RH en lien avec le contrôle de gestion., • Garantir la conformité juridique et réglementaire des pratiques en matière de rémunération et de charges sociales, en assurant une veille active et en conseillant la direction sur les évolutions législatives et leurs impacts., • Contribuer à la performance globale du service en favorisant la coopération entre les équipes (DAF, trésorerie, RH), en sécurisant les flux financiers et en proposant des actions d’amélioration continue des processus budgétaires et paie. Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau BAC + 5 en Management des Ressources Humaines avec spécialisation en paie ou équivalent, • Vous avez une première expérience sur un poste similaire comportant du management, idéalement dans un environnement hospitalier ou dans le secteur de la santé. ⭐ Vos compétences • Vous utilisez avec aisance les logiciels de paie et les outils de requêtage (Business Object, QL, etc.) pour fiabiliser, analyser et synthétiser des données RH, produire tableaux de bord, rapports et notes de synthèse., • À l’aise avec Excel, Word et Powerpoint, vous traitez efficacement des données chiffrées et créez des supports clairs pour la communication et les instances décisionnelles., • Vous savez prioriser vos missions, respecter les délais et anticiper les besoins pour assurer un suivi rigoureux des activités., • Flexible et ouvert(e), vous savez vous adapter rapidement aux changements, collaborer efficacement avec vos collègues et contribuer positivement au fonctionnement de l’équipe., • Vous prenez du recul sur les situations complexes, proposez des améliorations pertinentes et participez activement à l’optimisation des processus RH. Ce que nous vous proposons • Statut : Attaché d’Administration hospitalière ou équivalent, • Salaire contractuel : entre 2 000 € et 2 800 € net avant impôt, • Poste à temps complet : 39h par semaine avec 19 RTT par an, • 28 jours de congés annuels par an 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Un dispositif d’aide au logement, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux, • ... Pour postuler Transmettre CV et lettre de motivation à Mme Mounia Boubeker, Responsable du Pôle Pilotage RH :

Rejoignez l’équipe mobile de pédopsychiatrie de liaison de l’AP-HM et contribuez, au cœur d’un environnement pluridisciplinaire spécialisé, à renforcer la qualité, la coordination et la continuité des prises en charge au bénéfice des enfants, des adolescents et de leur famille. Dans le cadre du développement de notre offre de soins, nous recrutons un(e) Infirmier(e) en Pratiques Avancées en Pédopsychiatrie de Liaison sur le site de la Timone. Au sein du pôle 1 de psychiatrie, pédopsychiatrie et addictologie, l’équipe mobile de liaison de pédopsychiatrie fait partie du service de psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent de l’hôpital Salvator, Espace Arthur (Pr Bat-Pitault), qui comprend : • 1 Unité d’Hospitalisation pédopsychiatrique TP TCA (10 lits), • 1 HDJ TCA (28 places), • 1 Unité d’Hospitalisation pédopsychiatrique aiguë TP (10 lits), • 1 HDJ ado/RSA (32 places), • 1 HDJ d’évaluation TSASDI / TDAH, • 1 CMP IJ de l’Intersecteur 1 (4/5/6/7e arrondissement de Marseille), • 1 service médico-social TSA Défi-pro L’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales Conformément à la réglementation, vous participez à la prise en charge globale des patients et de leur famille, dont le suivi vous est confié par les médecins et, dans le cadre du protocole d’organisation. Vous contribuez ainsi à la fluidification du parcours patient, à l’amélioration des pratiques professionnelles et au développement de la recherche en soins. Vous êtes l’interlocuteur privilégié des équipes médico-soignantes. Vous contribuez à l’efficience de la prise en charge des patients et de leur famille dans le cadre de leur suivi pédopsychiatrique : accueil des patients et de leur famille en lien avec équipe pluridisciplinaire, évaluation clinique et paraclinique prescription des traitements, prescription de bilans sanguins et d’examens complémentaires ainsi que de bilans si besoin, coordination avec l’ensemble des partenaires de soins médico-sociaux, éducatifs et de la protection de l’enfance, organisation des parcours de soin.,.. Notamment : • Vous évaluez l’état de santé de patients en relais consultations médicales, • Vous définissez et mettez en œuvre le projet de soins du patient à partir de l’évaluation globale de son état de santé, • Vous concevez et mettez en œuvre des actions de prévention et d’éducation thérapeutique, • Vous organisez les parcours de soins et de santé des patients en collaboration avec l’ensemble des acteurs concernés, • Vous mettez en œuvre des actions d’évaluation et d’amélioration des pratiques professionnelles, • Vous contribuez à des études et des travaux de recherche Le profil que nous recherchons 🎓 Votre parcours • Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier en Pratique Avancée dans la mention correspondant au domaine d’intervention,, • Une expérience d’au moins 3 ans d’exercice de la profession d’infirmier(e) est souhaitée ⭐ Vos compétences • Vous mobilisez vos solides compétences cliniques et votre capacité d’analyse afin d’évaluer les situations complexes en pédopsychiatrie, d’assurer le suivi des patients confiés et de contribuer à la construction de parcours de soins adaptés, en lien avec les équipes et les partenaires médico-sociaux, éducatifs et de protection de l’enfance., • Vous faites preuve d’écoute, de tact et d’excellentes qualités relationnelles pour conduire des entretiens d’aide, accompagner les patients et leur entourage familial, et instaurer une relation de confiance avec l’ensemble des interlocuteurs du parcours de soins., • Autonome et rigoureux(se), vous savez prendre des initiatives et des décisions dans le respect du droit des patients, de l’éthique professionnelle et du secret professionnel, tout en assurant une traçabilité fiable des observations cliniques, prescriptions et actions menées., • Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez développer une dynamique de coopération avec les professionnels de santé, les réseaux et partenaires extérieurs, dans une logique de coordination, de fluidification des parcours et de continuité des prises en charge., • Curieux(se), force de proposition et engagé(e) dans une démarche de leadership infirmier, vous contribuez activement à l’amélioration des pratiques professionnelles, à l’animation de projets ou groupes de travail, ainsi qu’au développement de la recherche et de l’innovation en soins. Ce que nous vous proposons • Statut : Auxiliaire Médical en Pratique Avancée, • Poste à temps complet : 39h par semaine avec 19 RTT par an, • Repos fixes : weekends et jours fériés, • 28 jours de congés annuels par an 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Un dispositif d’aide au logement, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux, • ... Pour postuler Transmettre CV et lettre de motivation à Mme Sandrine NOYELLE, Cadre Supérieur de Santé, Pôle Psychiatrie, Pédo-Psychiatrie et Addictologie :

Vous souhaitez participer au développement de projets de recherche ambitieux au sein d’un environnement hospitalier de référence ? Intégrez la Direction de la Recherche Clinique de l’AP-HM et mettez votre expertise au service de projets de recherche innovants. C’est l’opportunité de donner du sens à votre parcours tout en évoluant avec une équipe dynamique ! Nous recrutons un Assistant(e) Chef(fe) de Projet Recherche Clinique, Secteur Promotion Externe pour la Direction de la Recherche clinique La Direction de la Recherche a pour mission d’organiser et de développer la recherche clinique au sein de l’AP-HM. Elle propose un large panel de services professionnels aux cliniciens. C’est également un lieu privilégié pour les entreprises du médicament souhaitant développer l’innovation à l’hôpital et pour les cliniciens souhaitant développer une recherche académique. Le secteur de la promotion externe assure la mise en œuvre et le suivi des projets de recherche clinique à l’AP-HM promus par des partenaires externes (industriels, institutionnels ou académiques), sur les plans réglementaire, financier, logistique, administratif et organisationnel L’Assistance Publique des hôpitaux de Marseille (AP-HM) Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l’Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (APHM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur. Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l’éducation à la santé. L’APHM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l’hôpital d’instruction des armées Laveran. 🎯 Vos missions principales • Vous assurez la gestion des essais cliniques en promotion externe, de leur mise en place à leur clôture,, • Vous garantissez la conformité réglementaire et la qualité des données collectées,, • Vous assurez l’interface avec l’ensemble des acteurs : investigateurs, promoteurs, CRO, services hospitaliers et financiers,, • Vous suivez l’avancement des études (inclusions, réalisation des actes, respect des protocoles),, • Vous gérez les aspects financiers : analyse des coûts, suivi des budgets, facturation et gestion des flux financiers,, • Vous élaborez et suivez et suivre les tableaux de bord et indicateurs financiers,, • Vous participez à l’élaboration des bilans financiers des projets de recherche,, • Vous contribuez à l’amélioration continue des pratiques et à l’évolution des outils de gestion,, • Vous participez à la communication et au rayonnement de l’activité de recherche clinique. Le profil que nous recherchons • Vous êtes titulaire d’un Bac+2 minimum,, • Forte capacité d’analyse et de synthèse,, • Vous possédez une expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire. ⭐ Vos compétences • Vous maîtrisez le pack Office et les outils d’analyse informatique afin de produire des indicateurs fiables et des présentations claires et synthétiques., • Vous faites preuve de réactivité et de dynamisme dans vos missions., • Vous savez travailler en autonomie et prendre des initiatives adaptées aux situations., • Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans votre travail au quotidien., • Vous avez un goût prononcé pour la communication et appréciez le travail en équipe. Ce que nous vous proposons • Statut : Technicien supérieur hospitalier ou équivalent, • Poste à temps complet : 39h par semaine avec 19 RTT par an, • 28 jours de congés annuels 👍 Vos avantages • Un CE/CGOS attractif, • Une facilité d'accès à des places en crèches, • Pour vos déplacements : un forfait mobilité durable ou une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), • L'accès aux restaurants du personnel des différents sites à un tarif avantageux Pour postuler Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation (obligatoire) à Madame Agnès Cottin : et

Ingénieur d’Études CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). BAC +5, universitaire vous maitrisez les secteurs du bâtiment tertiaire, industriel ou hospitalier, et participez à la conception, aux études et au suivi technique des installations CVC. CVC : chauffage, climatisation, ventilatio

Soins intensifs - Chirurgie – Médecine.Activité du service d’Imagerie.Scanner - Radiologie conventionnelle – Mammographie - Echographie.Formation requise : DE ou DTS Manipulateur en électroradiologie Médicale.Poste à pourvoir immédiatement.Francis DURAND - Cadre de santé.

Pharmacien(ne) inscrit(e) en section H au conseil de l'ordre des pharmaciens en France. Actual Médical recherche un(e) pharmacienne inscrite en section H pour un centre hospitalier en Alsace:. Le poste de pharmacien proposé est un poste de praticien hospitalier polyvalent :.

Nous recrutons un(e) psychologue clinicien(ne) pour intervenir auprès des victimes de violences, au sein d’une unité médico-légale pluridisciplinaire.Temps partiel à 60 %, à pourvoir dès le 1er Juin 2026.Entretiens cliniques et évaluation du retentissement psychique des violences, dans le

Le service d’hépato-gastroentérologie du CH de Pau recherche praticien hospitalier (ou un assistant) pour venir compléter une équipe de 8 PH spécialistes hépato-gastro et oncologie digestive et 1 PH de médecine générale.

Nous recherchons pour l’un de nos clients un (e) DELEGUE HOSPITALIER //RESPONSABLE GRANDS COMPTES - Attaché à la promotion du médicament Marseille, Nice, Paca H/F - CDI. Coordonner des actions visant au référencement hospitalier des produits du portefeuille. Coordonner avec le Service des Mar

Centre Hospitalier de Cosne-sur-Loire. Praticien Hospitalier ou contractuel (CDI/CDD).

Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Inscription à l'Ordre des Infirmiers (obligatoire) - Expérience en milieu hospitalier appréciée (débutants acceptés selon services) - Capacité d'adaptation, réactivité et sens du travail en équipe - Rigueur, empathie et professionnalisme. Missions p

Le candidat idéal est un pharmacien hospitalier qualifié, rigoureux et orienté vers les soins aux patients - Maitrise des réglementations pharmaceutiques et des processus de distribution des médicaments en milieu hospitalier - Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie requis pour la légitimité

Bonjour ,Nous recherchons pour l’un de nos clients un (e) DELEGUE HOSPITALIER //RESPONSABLE GRANDS COMPTES - Attaché à la promotion du médicament Marseille, Nice, Paca H/F - CDIConnaissance du milieu pharmaceutique indispensableLe Responsable Grands Comptes - Attaché à la promotion du médica

Dans le cadre du développement de notre activité sur la région PACA, nous recrutons un(e) Délégué Hospitalier Expérimenté F/H pour notre agence de Marseille (13). Véritable référent terrain, vous intervenez auprès des établissements hospitaliers, spécialistes et équipes soignantes afi

Le candidat idéal est un pharmacien hospitalier qualifié, rigoureux et orienté vers les soins aux patients- Maitrise des réglementations pharmaceutiques et des processus de distribution des médicaments en milieu hospitalier- Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie requis pour la légitimit

Bonjour ,Nous recherchons pour l’un de nos clients un (e) DELEGUE HOSPITALIER //RESPONSABLE GRANDS COMPTES - Attaché à la promotion du médicament Marseille, Nice, Paca H/F - CDIConnaissance du milieu pharmaceutique indispensableLe Responsable Grands Comptes - Attaché à la promotion du médica

Bonjour ,Nous recherchons pour l’un de nos clients un (e) DELEGUE HOSPITALIER //RESPONSABLE GRANDS COMPTES - Attaché à la promotion du médicament Marseille, Nice, Paca H/F - CDIConnaissance du milieu pharmaceutique indispensableLe Responsable Grands Comptes - Attaché à la promotion du médica