Ayudante/a de Cocinero/a - Colònies Rosa dels Vents S.A. - Barcelona

Pulitzer Hotels está comprometida con la igualdad efectiva de mujeres y hombres, la igualdad de oportunidades, y el principio de no discriminación. En este sentido, nuestra Política de selección apela a la aplicación de dichos principios en todos nuestros procesos de selección y promoción de

✨ ¡Majestic Hotel & Spa Barcelona está buscando talento! ✨ Si te apasiona la hospitalidad, cuidas cada detalle y disfrutas ofreciendo un servicio excelente, ¡queremos conocerte! En el corazón de Barcelona, seguimos creciendo y queremos incorporar nuevos/as profesionales a nuestro equipo. 📌 Posiciones disponibles: • Camarero/a Bar y Bar Terraza, • Bartender, • Cocinero/a, • Fregador/a, • Host/ess, • Masajista Spa, • Recepcionista, • Oficial mantenimiento 📅 Fecha prevista: incorporación inmediata - inicio de mayo Competencias que buscamos: 🌿Persona dinámica, pasión por la excelencia/ servicio, positivismo, trabajo en equipo. Capacidad de organización y experiencia previa en hotelería de lujo. Español, Catalán e Inglés nivel avanzado. Orientación al cliente. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

En Incapto estamos buscando a alguien que se una como Customer Success para trabajar en un entorno ágil de Startup, donde podrás tener un verdadero impacto y ayudarnos a construir cosas increíbles! 🔛🚀 💣 ¿Quiénes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor 🌍 Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés ☕ y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? Como Customer Success tus funciones serán: • Velar por una óptima satisfacción del cliente ofreciendo una asistencia ágil en caso de necesitar ayuda vía email, chat y teléfono., • Asegurar el correcto abastecimiento de café de los clientes, mediante la revisión del consumo y la tramitación de pedidos si fuera necesario., • Servir como interlocutor de nuestros clientes para la resolución de incidencias, dudas o cualquier otro asunto relacionado con Incapto o cualquiera de los servicios que les prestamos., • Recepcionar y solventar las incidencias de los clientes relativas a SAT, mediante la solución directa o coordinando las actuaciones con nuestro proveedor de servicios de atención técnica., • Revisar que toda la información proveniente de nuevas altas de clientes introducida en la plataforma por los Account Executive esté correcta (CIF, razón social, IBAN, etc.)., • Recoger feedback de clientes con el objetivo de mejorar nuestro servicio. ¿Qué necesitamos? Experiencia mínima de 2 años en posición similar. Conocimientos necesarios: • Persona proactiva, curiosa, persistente y con espíritu de superación., • 2 años de experiencia laboral en posición similar., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y autonomía., • Capacidad de crear confianza con diferentes niveles de especialistas y gerentes en una organización., • Orientación al cliente y a consecución de objetivos., • Nivel nativo/alto de Español., • Muy valorable conocimiento de herramientas de CRM como Hubspot ¿Qué ofrecemos? 💶 Salarios fijo + variable ⏱ Jornada: Horario y teletrabajo flexible 🚀Tienes la posibilidad de asumir más responsabilidad dentro del equipo y seguir creciendo y desarrollándote. ¡Tú pones los limites! 🎂 ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! 👬👭 Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto: • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones., • Keep it simple: Hacemos las cosas fáciles, priorizando lo que aporta más valor. La importancia de las personas en Incapto: Cada uno de nosotros conformamos una pieza clave dentro de este camino. ¿Te unes?

Importante compañía multinacional del sector retail, necesita incorporar un/a DEMAND PLANNER JUNIOR. Reportando al Purchasing Manager, asumirá la responsabilidad de la planificación de la demanda (S&OP) y aprovisionamiento. Responsabilidades: • Liderar, elaborar y alinear el pronóstico de ventas junto con ventas y operaciones., • Proponer mejoras en el actual proceso de previsión de ventas., • Detección de potenciales obsoletos. Colaborar con Ventas y Marketing para proponer bajas y acciones en riesgo con el fin de corregirlas., • Trabajar en estrecha colaboración con el departamento de almacenamiento y reabastecimiento para garantizar el nivel de stock adecuado en cada almacén y el nivel de servicio., • Alinear el suministro de materias primas con la previsión de ventas validada. Requerimientos: • Preferiblemente Grado en Ingeniería., • Experiencia previa de 2 años en la planificación de la demanda., • Inglés nivel alto.

es im-perfect®: el nostre propòsit Som una empresa d’inserció compromesa amb la sostenibilitat ambiental i la justícia social. Al nostre nou centre de producció elaborem conserves vegetals i naturals: patés vegetals, melmelades, compotes, cremes i salses sota la marca es im-perfect®, amb fruites i verdures locals descartades del mercat per motius estètics o comercials. A es im-perfect® les reinventem i els donem un nou valor a través d’un model sostenible basat en els principis de l’economia circular. A més, l’obrador d’es im-perfect® és un espai d’inserció sociolaboral per a persones en situació de risc d’exclusió social. D’aquesta manera, donem resposta a un dels reptes ambientals més grans del nostre temps: les pèrdues i el malbaratament alimentari, una problemàtica que provoca el 8% de les emissions de gasos amb efecte d’hivernacle i suposa el malbaratament de milions de litres d’aigua. 1. Què busquem? Busquem una persona activa, polivalent, amb capacitat de lideratge, que s’incorpori a l’equip de l’Obrador de l’empresa d’inserció E.I. ES IM-PERFECT FOOD, SL de la Fundació Espigoladors donant suport en l’àrea de producció alimentària. 2. Què faràs? Treballaràs dins l’equip de l’obrador, on la principal tasca serà, sota la supervisió de la responsable de l’obrador, la coordinació i supervisió de totes les tasques que es deriven de la producció de conserves i acompanyar al nostre equip de persones treballadores del Torn de 14h a 22h. Tasques: • Coordinació de l’equip de l’obrador del Torn de 14h a 22h., • Formació i acompanyament de les persones treballadores en l’àmbit de la producció alimentària., • Supervisió i suport de totes les tasques derivades de la producció de conserves: Entrada de matèries primeres, formulació, cuinat, esterilització, neteja i desinfecció de les instal·lacions, envasat i etiquetatge., • Donar suport en la gestió i manteniment del sistema de gestió alimentària APPCC (autocontrols, control de clor, seguiment de la traçabilitat de lots)., • Utilització de maquinària de producció: marmita, autoclaus i envasat., • Supervisió de pla de neteja i desinfecció. 3. Habilitats i coneixements • Coneixements i experiència en la producció de processos alimentaris., • Capacitat de lideratge i habilitats comunicatives., • Habilitats para a formar i acompanyar persones., • Habilitats de treball en equip, d’organització i planificació., • Coneixement bàsic de l’entorn Windows (Word, Excel, PowerPoint) i programes de gestió, • Idiomes: català i castellà bilingüe/nadiu. 4. Requisits • Estudis o formació relacionada amb processos alimentaris (FP tècnic/a Superior en Processos i Qualitat en Indústries Alimentàries i altres)., • Experiència en gestió i formació de persones., • Experiència mínima de 2 anys en una empresa alimentària com a tècnic/a de producció., • Valorable carnet de conduir B i disponibilitat de vehicle propi. 5. Condicions laborals Lloc de treball: Centre de producció es im-perfect® al c. Del Vallès 57-59, El Prat de Llobregat (a 5 minuts de l'estació Renfe / Metro L9S). Salari: Segons candidatura. Durada: Contracte Indefinit. Jornada: Completa (40 h/setmana). Horaris: de dilluns a divendres Torn de 14 h a 22 h. Incorporació: Immediata Envia’ns la teva carta de presentació i el teu CV a indicant en l’assumpte “oferta_tècnic/a producció”. (Les candidatures que no estiguin completes no es valoraren.)

Acerca del empleo En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. Misión y funciones: • Brindar soporte técnico local para CES, materias primas y pruebas de nuevos productos, una vez que estos hayan sido validados por el equipo global de I+D., • Desarrollar manuales técnicos para cada región, alineados con la estrategia global., • Desarrollar y capacitar a todo el personal involucrado en el desarrollo de productos: Operaciones, Calidad y Marketing., • Coordinar y alinear a los equipos técnicos locales con la estrategia global de Barcel., • Colaborar con los equipos globales de I+D y Marketing Global en el desarrollo del pipeline local de nuevos productos y tecnologías., • Ejecutar pruebas industriales en planta asociadas al lanzamiento de productos nuevos o existentes, nuevas materias primas y tecnologías, en coordinación con los equipos locales., • Elaborar reportes detallados de los resultados de las pruebas y compartirlos con el equipo global de I+D., • Preparar toda la documentación necesaria para las áreas de Calidad, Mantenimiento y Capacitación, considerando tanto el alcance global como local., • Proveer soporte técnico a las operaciones en temas relacionados con productos, recetas y tecnologías, asegurando siempre la alineación con la estrategia global de I+D., • Presentar resultados y metodologías tanto de forma escrita como oral a distintos stakeholders y visitantes., • Facilitar la transferencia de conocimiento hacia los sitios productivos (equipos de aplicación, producción, calidad, entre otros)., • Asesorar al negocio en temas de cumplimiento de productos y tecnologías, actuando como Guardian of Product Design., • Establecer relaciones sólidas con los líderes de la Unidad de Negocio y los equipos locales de Marketing, aprovechando la experiencia y el soporte de los equipos Global y Regional de I+D, así como de otras funciones., • Impulsar la alineación de los requerimientos de recursos y la priorización de planes de trabajo. Requisitos: • Contar con formación universitaria en Ciencia de los Alimentos, Bioquímica u otro campo científico afín (se valoran estudios en Ciencias de los Alimentos, Biotecnología o disciplinas relacionadas)., • Sólido conocimiento en procesos de desarrollo de productos, analítica y funcionalidad de ingredientes., • Mínimo 3 años de experiencia en I+D en empresas de consumo masivo de alimentos (FMCPG) o compañías de ingredientes alimentarios., • Historial comprobado en la entrega exitosa de agendas robustas de desarrollo de nuevos productos., • Capacidad para construir credibilidad dentro del área de I+D y con equipos multifuncionales., • Fuertes habilidades de liderazgo, toma de decisiones, comunicación e interacción interpersonal, con orientación a resultados., • Capacidad y determinación para construir alianzas efectivas con líderes locales y globales, asegurando la ejecución de la agenda de I+D., • Dominio del español e inglés a nivel avanzado. Competencias • Calidad en la toma de decisiones, • Cultivar innovación, • Orientación a la acción, • Recursividad, • Colaboración, • Compromiso, • Resiliencia, • Agilidad de aprendizaje “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

Contrato laboral formativo para la obtención de la práctica profesional con una duración de 12 meses. Imprescindible tener titulo universitario obtenido en los últimos 3 años. As an HR Intern, your main mission will be to support the HR function in Iberia with administrative tasks as well as recruitment activities, in close cooperation with our HR Business Partner. You will also support our Managing Director with administrative tasks. RESPONSIBILITIES OF THE ROLE HR administration: • Support Human Resources with the processing of employee payroll, update the payroll database with changes, and maintain payroll files., • Support employees throughout the employee lifecycle (including onboarding and offboarding administration, preparation of HR-related documents, master data maintenance in the HR tool, and maintaining complete employee files in compliance with GDPR); provide ad hoc support as needed., • Support Human Resources in the digitalization of personnel files (PeopleDoc project)., • Support global Human Resources projects and take ownership of small projects independently., • Raise purchase orders and record invoices against budgets., • Support the recruitment process., • Keep up to date the public HR SharePoint for all the employees. Managing Director Assistant • Coordinate agendas and plan the monthly Managing Committee meetings., • Send Outlook invitations for the monthly “MH Iberia Call” virtual meeting and follow up by email to collect the topics to be shared., • Support the administrative organization of Market Visits: travel and transfer arrangements, hotel bookings, and invoice/payment management., • Organize trips to Maisons for VIP customers: planning, travel arrangements, budgeting, supplier management, and logistics. PROFILE Education: Graduate in Labour Relations/ Master en HR. Languages: Spanish and English. French is a plus. Professional experience & know how: • Minimum 1 year of experience as a Management Assistant and/or in Human Resources, or in a related field., • Results-driven mindset., • Strong ability to organize and prioritize., • Good communication skills., • Ability to multitask., • Strong interest in the Luxury / Wines & Spirits industry., • Strong analytical skills., • Proficiency in Excel. Moët Hennessy is proud to promote a diverse, equitable and inclusive working environment for all.