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Enterprise y se encargará de recibir cordialmente a los clientes a su llegada, facilitándoles información y guiándolos hacia el shuttle bus que conecta el aeropuerto con nuestra oficina fuera. El Greeter es la primera cara de Enterprise Rentacar en el aeropuerto de Palma. Este profesional se enc

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Segundo/a Jefe/a de Recepción en nuestro hotel Iberostar Waves Club Cala Barca 4*, situado en Portopetro (Mallorca). Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. Misión: Tu misión principal será crear un ambiente de trabajo armonioso que permita conseguir el servicio de excelente calidad que nos distingue. ✔️¿Cómo será tu día a día? • Aplicar métodos de trabajo (manual de procedimientos e instrucciones de trabajo Iberostar)., • Atender a los clientes y realizar las tareas de front office., • Organizar, desarrollar y planificar las tareas diarias conjuntamente con el Jefe/a de Recepción., • Distribuir el personal en función de las tareas a realizar y establecer prioridades., • Participar en la formación y motivación al personal., • Mediar entre el Jefe/a de Recepción y el equipo de recepción., • Gestionar las quejas e incidencias., • Sustituir el Jefe/a de Recepción en sus ausencias. 🔎 ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para esta posición debería cumplir con los siguientes requisitos: • Experiencia mínima de dos años en el departamento de Recepción., • Imprescindible nivel alto de castellano, alemán e inglés., • Muy valorable dominio de otros idiomas., • Valorable formación en Turismo, Dirección alojamientos turísticos o Dirección Hotelera., • Valorable disponer de conocimiento del sistema PMS Prestige., • Clara orientación al cliente., • Persona organizada, metódica y responsable., • Valorable residencia en la zona. 🤝🏻 ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a finales de abril., • Posibilidad de alojamiento., • Jornada completa., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Un paquete de atractivos beneficios como: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases online de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales etc.)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo. #WeAreIberostar

Abogado/a Fiscal con experiencia (con alto nivel de inglés) En Lullius Partners, seguimos creciendo y buscamos incorporar a un Abogado/a Fiscalista con experiencia para dar soporte en materia de asesoramiento fiscal a clientes nacionales e internacionales, especialmente en materia de Private Wealth, Fiscalidad Internacional y Procedimientos Tributarios. Será necesaria capacidad de trabajo en equipo, así como capacidad de gestión individual y autónoma de clientes y asuntos. Buscamos a una persona motivada y comprometida, con voluntad de progresar y crecer profesionalmente en una firma con marcado componente de trabajo internacional. Ofrecemos la posibilidad de emprender una apasionante carrera profesional en una Firma con gran proyección y en un ambiente joven y dinámico en el que priorizamos la flexibilidad y el buen ambiente. Los perfiles buscados deberán aportar una serie de competencias que incluyen: • Graduado/a en Derecho o Economía, Doble Grado en Derecho y ADE o Doble Grado en Derecho y Economía. Buen expediente académico., • Máster en Fiscalidad. Se valorará experiencia previa preferiblemente con paso por gran despacho, boutique similar o big four., • Es indispensable un alto nivel de inglés hablado y escrito (C1/C2), dado que la gran mayoría de los clientes hablan este idioma. Asimismo, se valorará positivamente que el candidato hable alemán., • Capacidad de trabajo con autonomía, orientación al negocio y gestión de clientes (comunicación directa con clientes)., • Se valorará si el candidato tiene conocimientos en contabilidad financiera y analítica., • Alta capacidad de comunicación especialmente con el cliente. Persona orientada al negocio y motivada por el proyecto., • Capacidad de gestión y trabajo en equipo e incluso a distancia (teletrabajo)., • Proactividad, flexibilidad y habilidades para trabajar bajo presión. Sus funciones serán las siguientes: • Comunicación y Reuniones con clientes internacionales. Se espera que el candidato pueda atender y gestionar de manera autónoma reuniones con clientes internacionales y hacer seguimiento proactivo de las necesidades de los clientes., • Asesoramiento fiscal integral (clientes de Private Wealth, personas jurídicas);, • Asesoramiento en materia de Global Mobility (por ejemplo, Digital Nomad Visa, Residencia Fiscal, Régimen fiscal especial de trabajadores)., • Elaboración de informes fiscales y opiniones legales (por ejemplo: fiscalidad directa: IRPF, Impuesto Patrimonio, etc);, • Participación en el diseño e implementación de estructuras nacionales e internacionales;, • Asesoramiento en procedimientos tributarios (tax litigation). Qué ofrecemos: • Incorporación a una firma boutique con proyección internacional., • Desarrollo profesional continuo con acceso a formación especializada., • Ambiente joven, dinámico e innovador, donde la calidad y excelencia profesional son nuestro sello., • Flexibilidad horaria real y teletrabajo, facilitando la conciliación y potenciando la autonomía., • Oportunidad de crecimiento rápido basada en méritos y compromiso., • Salario acorde a la experiencia y credenciales.

En MALLORCA LAW buscamos incorporar un Contable Fiscal (nivel intermedio) con experiencia para gestionar la contabilidad y fiscalidad de nuestras distintas sociedades de clientes (SLs). Responsabilidades • Gestión contable completa de varias SLs: registro de facturas, préstamos, hipotecas e intereses; expedición de facturas; conciliaciones bancarias; coordinación con asesorías externas extranjeras de las matrices (Reino Unido, Suiza, Alemania...), • Elaboración y presentación de cuentas anuales y depósito de libros., • Preparación y presentación de impuestos (IVA, Impuesto sobre Sociedades, Impuesto de Patrimonio, retenciones, etc: modelos 111, 123, 200, 202, 210, 303, 720)., • Preparación y presentación de declaraciones informativas ( IVA, préstamos y créditos, operaciones vinculadas, etc: modelos 124, 181, 190, 232, 347, 390)., • Solicitud de NIF para sociedades españolas y matrices extranjeras, • Altas y modificaciones censales: modelo 036, • Gestión de inmovilizado y amortizaciones., • Gestión de inmovilizado patrimonial., • Elaboración de balances de cierre anual y liquidación., • Elaboración de informes de cierre anual., • Gestión de notificaciones de la AEAT., • Contestación de requerimientos por parte de la AEAT., • Apoyo en cierres trimestrales y anuales., • Coordinación con asesoría externa si fuese necesario., • Revisión y control de documentación., • Experiencia previa en contabilidad y fiscalidad (min 1-2 años)., • Conocimiento práctico de impuestos para pymes y sociedades., • Dominio de herramientas contables y ofimáticas (A3, etc..)., • Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle., • Incorporación estable., • Salario acorde a la experiencia., • Muy buen ambiente de trabajo: equipo unido, trato cercano y cero toxicidad., • Nos gusta trabajar bien… pero también trabajar a gusto. Si crees que encajas o conoces a alguien que podría estar interesado/a, ¡estaré encantado de leerte! Enviar CV a:

Queremos cubrir una posición de HR Business Partner para nuestra región de Baleares. El objetivo de esta posición es impulsar el crecimiento de la compañía reclutando, incorporando y gestionando brókers de alto rendimiento en su región. Actúa como enlace clave entre estos socios y los equipos internos, asegurando su éxito y productividad a largo plazo. Además, colabora estrechamente con el Director Regional, Resourcers y Marketing para cumplir objetivos de reclutamiento, desempeño y posicionamiento de marca. 👉 RESPONSABILIDADES A) Broker Recruitment & Partnerships • Gestionar el ciclo completo de reclutamiento de agentes/brókers, incluyendo entrevistas, evaluación y selección de candidatos., • Mantener un pipeline activo de candidatos de alta calidad, asegurando un seguimiento sistemático., • Colaborar con el equipo de Partner Acquisition Specialist y Marketing para diseñar e implementar campañas regionales de reclutamiento y fortalecer el posicionamiento de marca., • Supervisar el proceso de onboarding e integración de nuevos brókers, incluyendo contratos, acceso a sistemas y procesos de inducción., • Definir y coordinar los departamentos colaboradores involucrados en el proceso de onboarding para garantizar su eficiencia y calidad., • Asegurar una transición fluida a la compañía proporcionando las herramientas y recursos necesarios para el éxito., • Monitorizar los KPIs del área., • Hacer seguimiento y reportar el desempeño de los agentes (operaciones de venta/alquiler, actividad comercial, productividad) al Director Regional., • Trabajar junto con Sales & Office Support para proporcionar soporte efectivo a las consultas de los agentes, tanto en relación con el acuerdo de colaboración con la agencia como con el tipo de servicios que les ofrecemos para su actividad., • Identificar necesidades de formación, soporte o recursos para mejorar el rendimiento y la retención de los brókers., • Colaborar con los Recruiters para optimizar la generación de leads y la identificación de potenciales brókers., • Alinear estrechamente con el Director Regional para asegurar que las estrategias regionales apoyen los objetivos globales de la compañía., • Compartir insights sobre tendencias de mercado, rendimiento de brókers y actividad de la competencia para guiar las decisiones de negocio. 👉 Formación y conocimientos • Formación (universitaria) en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Inmobiliaria, Gestión Comercial, RRHH, Economía, Derecho, Marketing o Ventas., • Valorable formación de postgrado (MBA, Máster en Gestión Comercial, Máster en Dirección Inmobiliaria, etc.)., • Amplio conocimiento del mercado inmobiliario español, especialmente del sector de intermediación de lujo., • Experiencia demostrable en captación de equipos comerciales., • Habilidad para elaborar y presentar informes de ventas, forecasts y planes comerciales. Alta capacidad y habilidades en comunicación, negociación y liderazgo., • Orientado/a a los datos, con capacidad para monitorizar KPIs y traducir los resultados en estrategias accionables, y fuertes habilidades de gestión de proyectos y organización. 🚀Si nos quieres conocer, te podremos aportar... • Proyecto a largo plazo con contrato indefinido., • Medidas horarias que permiten un buen balance para conciliar. Teletrabajo, salida antes los viernes, tarde del cumpleaños libre..., • Compensación mixta con variable de bonus anual (retribución fija muy competitiva), • Formación y desarrollo., • Beneficios como seguro médico., • Entorno de trabajo con un equipo orientado a la acción, dinámico y diverso. Si sientes gran afinidad con esta vacante, ¡estaremos esperando tu CV! Muchas gracias por tu tiempo.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. ¿Eres un experto en infraestructura que busca un proyecto con ownership real? Nuestro cliente, una compañía especializada en soluciones digitales y desarrollo tecnológico, se encuentra en pleno proceso de transformación digital y busca un/a SysAdmin/DevOps Senior para liderar la transición de su infraestructura desde Proxmox hacia un entorno profesionalizado y escalable en AWS. Se trata de un puesto de nueva creación. Hasta ahora, el área de sistemas estaba integrada en otros departamentos; actualmente, la compañía apuesta por independizarla y profesionalizarla incorporando esta posición como referente. No solo se busca a alguien que ejecute la migración, sino a un líder técnico que diseñe el futuro de las operaciones, reporte directamente a Dirección y, a medio plazo, tenga la posibilidad de crear y liderar su propio equipo. Responsabilidades • Liderar la migración Cloud: diseño, ejecución y mejora continua del paso de entornos On-prem (Proxmox) a AWS., • Arquitectura AWS: despliegue y operación de servicios clave (VPC, IAM, EC2, ECS, RDS, S3, CloudFront, CloudWatch, Secrets)., • Infraestructura como Código (IaC): definición de estándares con Terraform (módulos, entornos, revisiones mediante PR)., • CI/CD avanzado: gestión de GitLab (self-managed y Runners), creando pipelines y templates reutilizables., • Mantenimiento y evolución: operación de la infraestructura actual y adaptación a las necesidades de crecimiento del negocio., • Observabilidad: evolución del stack de monitorización (Prometheus, Grafana, Loki)., • Seguridad y normativa: aseguramiento de prácticas alineadas con ENS e ISO 9001. Requisitos mínimos (imprescindibles) • Titulación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia: mínimo 5 años en roles Senior de SysAdmin/DevOps en entornos híbridos., • Cloud: experiencia práctica sólida en el stack principal de AWS., • Herramientas: dominio demostrable de Terraform y experiencia avanzada en administración de GitLab CI/CD., • Sistemas: administración avanzada de Linux y manejo de Docker. ¿Qué ofrece la compañía? • Salario: entre 50K y 60K., • Estabilidad: contrato indefinido en un proyecto de largo recorrido., • Modelo híbrido real: trabajo presencial los lunes y miércoles; martes y viernes en remoto; los jueves con flexibilidad de elección., • Flexibilidad horaria: entrada flexible entre las 07:00h y las 09:00h., • Formación: apoyo mediante bootcamp y financiación de certificaciones oficiales de AWS., • Impacto: posición con responsabilidad como referente técnico de infraestructura y reporte directo a Dirección

¿Te gustaría formar parte de un despacho con más de 40 años de experiencia asesorando a pymes y autónomos? En Consult Asesoría buscamos incorporar a una persona con experiencia en contabilidad y fiscalidad para unirse a nuestro equipo estable y profesional. ⚠️ Imprescindible residir en Palma de Mallorca o alrededores. Abstenerse si no se cumple este requisito. Qué harás • Confeccionarás declaraciones IRPF., • Tramitarás altas y modificaciones censales (036/037)., • Atenderás requerimientos de la AEAT y otros organismos oficiales. Qué buscamos • Se valorarán conocimientos de A3ECO, A3SOC. Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el primer día., • Ambiente de trabajo estable, cercano y colaborativo.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia , el talento , la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Prevención de Riesgos Laborales con la figura de Técnico de PRL . Funciones: Gestión de PRL de la obra: realización de planes de seguridad e instrucciones, coordinación de actividades con subcontratas, investigación de accidentes e incidentes, inspecciones de seguridad de la obra, control de los trabajos. Visitas a obra para control de las condiciones de trabajo. Investigación de accidentes e incidentes, establecimiento de las causas raíces de los mismos. Realización de planes de seguridad y anexos, inspecciones de seguridad en obra, coordinación de actividades. Realización de formación a los trabajadores. Requisitos: Licenciado/diplomado con máster en prevención de riesgos laborales o grado superior en PRL. Experiencia mínima de 2 años como Técnico de PRL. Ofrecemos: Contrato indefinido : Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector. Desarrollo y proyección profesional. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Excepcional ambiente de trabajo , que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Salario competitivo . Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Únete a ERSM Grupo como Gestor/a Administrativo/a Comercial en nuestra oficina de Palma de Mallorca! En ERSM Grupo , somos más que una correduría de seguros: somos un equipo de más de 30 sociedades que han unido talento, experiencia y visión estratégica para liderar el mercado asegurador en España. Con un compromiso firme con la innovación y la excelencia, buscamos cubrir una posición de Gestor/a Administrativo/a Comercial en nuestra oficina de Palma de Mallorca. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Captación y gestión de clientes potenciales interesados en productos de Particulares y Empresa. Asesoramiento y preparación de propuestas personalizadas identificando las necesidades de cada cliente y ofreciendo las mejores soluciones aseguradoras. Mantenimiento y desarrollo de cartera de clientes, garantizando un servicio de alta calidad. Elaboración y seguimiento de informes y documentación administrativa, asegurando la correcta gestión de contratos y propuestas. Revisión y formalización de contratos, asegurando su cumplimiento con los estándares de calidad y normativas establecidas. Apoyo al cierre de contratos, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales. Cotización y emisión de pólizas. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en un entorno de seguros, banca o comercial. Conocimiento del área de Particulares y Empresas y productos relacionados. Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Proactividad, compromiso y capacidad para trabajar de manera autónoma. Dominio de herramientas ofimáticas y programas de gestión de compañía y/o correduría (valorable). Actitud dinámica, organizada y orientada a resultados. ¿Por qué unirte a ERSM Grupo? Formarás parte de una de las principales corredurías de seguros de España, posicionada en el Top 10 del sector. Trabajarás en un entorno que promueve la innovación y el desarrollo profesional. Si eres una persona organizada, comprometida y con habilidades en la gestión comercial, queremos conocerte!

Desde GRUPO IMAN , seleccionamos un/a Responsable de Operaciones para incorporarse con nuestro cliente, empresa de arquitectura. Funciones: Gestión administrativa: pedidos, facturación, seguimiento de proveedores y coordinación de transportes. Supervisión de equipos y cumplimiento de plazos en campa y en exteriores. Control de almacén: inventarios, orden, custodia de herramientas y material. Soporte en trabajos de montaje y atención a clientes en obra, asegurando la correcta ejecución de los proyectos. Requisitos: Formación mínima: Grado medio en administración. Experiencia mínima de 1 año en tareas administrativas y/o en obra, con conocimientos de materiales de construcción. Capacidad para compatibilizar tareas administrativas con soporte en exteriores. Persona organizada, proactiva y con actitud de equipo. Deseable: carnet de carretillero y manejo de plataformas elevadoras (no excluyente). Condiciones: Contrato indefinido con la empresa. Jornada completa. Entorno de trabajo profesional, seguro y en constante desarrollo. Si te apasiona la gestión de operaciones y quieres formar parte de un equipo de arquitectura en Valencia donde tu trabajo realmente marca la diferencia, ¡queremos conocerte!

GRUPO IMAN , seleccionamos un/a Responsable de Operaciones para incorporarse con nuestro cliente, empresa de arquitectura. Gestión administrativa: pedidos, facturación, seguimiento de proveedores y coordinación de transportes. Supervisión de equipos y cumplimiento de plazos en campa y en exteriores. Control de almacén: inventarios, orden, custodia de herramientas y material. Soporte en trabajos de montaje y atención a clientes en obra, asegurando la correcta ejecución de los proyectos. Formación mínima: Grado medio en administración. Experiencia mínima de 1 año en tareas administrativas y/o en obra, con conocimientos de materiales de construcción. Persona organizada, proactiva y con actitud de equipo. Deseable: carnet de carretillero y manejo de plataformas elevadoras (no excluyente). Contrato indefinido con la empresa. Jornada completa. Si te apasiona la gestión de operaciones y quieres formar parte de un equipo de arquitectura en Valencia donde tu trabajo realmente marca la diferencia, ¡queremos conocerte!

Se busca un Administrativo/a de Obra para estar en diferentes proyectos en las Islas Baleares. Funciones Dar seguimiento diario y registrar la trazabilidad de entradas-salidas de equipos, herramientas, etc. en el sistema web SGA. Descargar documentación de los clientes Abrir Carpetas de Obra Certificaciones / Ofertas formato cliente. Archivado de fotos de las obras en sus carpetas Archivo de albaranes Requisitos FP grado medio/superior administrativo o similar) Experiencia 2-5 años en puestos similares Nivel de excel medio-alto Inglés valorable ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo Trabajo presencial en obra Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, seguro de salud, guardería, etc Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

Buscamos incorporar un/a Agente de Atención al Cliente con Inglés para una importante empresa del sector Rent a Car ubicada en Palma de Mallorca. Buscamos una persona muy comercial, con excelentes habilidades de atención al cliente , orientación a ventas y carnet de conducir en vigor (imprescindible). La persona seleccionada se encargará de: Gestión de reservas y contratos de alquiler . Venta cruzada de productos y servicios adicionales. Atención al cliente tanto telefónica como presencial. Resolución de incidencias y asesoramiento a clientes. Traslado de clientes entre las instalaciones de la compañía y los puntos de recogida. Apoyo en tareas administrativas propias del puesto. Nivel de inglés para atención al cliente. Perfil muy comercial y orientado a resultados . Experiencia en ventas y atención al cliente . Carnet de conducir en vigor (imprescindible) . Valorable experiencia en rent a car, turismo o sector servicios . Contrato temporal por temporada alta . Jornada completa con turnos rotativos de lunes a domingo.

¿Quiénes somos? Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas. Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, ¡te estamos buscando! ¿Cómo va a ser tu día a día? Gestión Operativa: Asignación de tareas a técnicos y resolución de incidencias de flota (averías, siniestros, retrasos y limpieza) para garantizar la calidad del servicio. Atención al Cliente: Punto de contacto directo para la resolución de dudas e incidencias. Control y Registro: Validación de la actividad en el sistema informático, asegurando la fiabilidad de los datos y el cumplimiento de la normativa vigente (seguridad, protección de datos, prevención de riesgos y compliance). Gestión de Recursos: Administración de los recursos humanos y materiales necesarios para la prestación del servicio. ¿Qué esperamos de ti? Grado en Ingeniería, ADE, Gestión del Transporte, Logística, etc. 2/4 años de experiencia. Inglés nivel medio (B2) Nivel avanzado de Excel y manejo de sistemas de gestión de flotas. Gestión de equipos, planificación de tráfico o mantenimiento de flotas. ¿Qué te ofrecemos? Participar en proyecto retador en una empresa multinacional en expansión, con contrato indefinido. Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible. Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna. Horario Flexible: L a J de 8:30-9:30h a 17:30-18:30h y los V de 8:00 a 15:00h. Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado y sus familiares. Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y a tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos. Programa “Alsalud” para ayudar a generar hábitos de vida saludable. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes? #HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa

GRUPO IMAN , seleccionamos un/a Responsable de Operaciones para incorporarse con nuestro cliente, empresa de arquitectura. Gestión administrativa: pedidos, facturación, seguimiento de proveedores y coordinación de transportes. Supervisión de equipos y cumplimiento de plazos en campa y en exteriores. Control de almacén: inventarios, orden, custodia de herramientas y material. Soporte en trabajos de montaje y atención a clientes en obra, asegurando la correcta ejecución de los proyectos. Formación mínima: Grado medio en administración. Experiencia mínima de 1 año en tareas administrativas y/o en obra, con conocimientos de materiales de construcción. Persona organizada, proactiva y con actitud de equipo. Deseable: carnet de carretillero y manejo de plataformas elevadoras (no excluyente). Contrato indefinido con la empresa. Jornada completa. Si te apasiona la gestión de operaciones y quieres formar parte de un equipo de arquitectura en Valencia donde tu trabajo realmente marca la diferencia, ¡queremos conocerte!

En RV Hotels , cadena hotelera con presencia en los principales destinos de playa y montaña en Cataluña y Menorca, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Recepción para uno de nuestros hoteles ubicado en Ciutadella de Menorca . Buscamos una persona con experiencia en liderazgo de equipos y gestión de recepción, garantizando un servicio organizado, dinámico y orientado a la experiencia del huésped, coordinando al equipo y supervisando las operaciones diarias. Principales responsabilidades : Supervisar el correcto funcionamiento del área de recepción, asegurando un servicio cálido, ágil y profesional durante el proceso de entrada, estancia y salida de los huéspedes. Coordinar y liderar al equipo de recepción, fomentando un ambiente colaborativo y orientado a la excelencia en la atención al cliente. Gestionar y anticipar posibles incidencias, garantizando una respuesta eficaz y una experiencia positiva para el cliente. Velar por la correcta actualización de reservas, disponibilidad y ocupación, en colaboración con el departamento de booking. Coordinar con los diferentes departamentos del hotel para asegurar una operativa fluida y una comunicación constante. Apoyar en la elaboración de informes de rendimiento, detección de oportunidades de mejora y aplicación de estándares de calidad. Asegurar el cumplimiento de los protocolos internos y normativas de seguridad en la recepción. Perfil buscado : Experiencia previa en un puesto similar dentro del sector hotelero, preferiblemente en establecimientos de categoría 4*. Habilidades comunicativas, resolutivas y orientación al cliente. Capacidad de organización, liderazgo y toma de decisiones en entornos dinámicos. Buen dominio de herramientas informáticas y software de gestión hotelera (se valorará experiencia con ACI). Nivel alto de catalán, español e inglés; se valorarán otros idiomas, especialmente francés. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en fines de semana y festivos, según necesidades operativas. Se ofrece : Contrato fijo-discontinuo hasta finales de temporada. Incorporación inmediata. Posibilidad de alojamiento. Entorno laboral profesional, colaborativo y en constante evolución. ¡Si te interesa liderar un equipo y formar parte de RVHotels envíanos tu candidatura!

Descripción de la empresa Indica aquí los detalles. Descripción del puesto Como Auxiliar Administrativo en Patrium, te encargarás de gestionar tareas administrativas diarias, como la organización de documentos, la gestión de agendas y comunicación con los clientes y redaccion de escritos simples. Este es un puesto de tiempo completo, de carácter presencial, ubicado en Palma. Requisitos Aptitudes en asistencia administrativa, incluyendo la organización y gestión de tareas diarias y asistencia y atención a clientes . Se valorará conocimientos de inglés y de derecho .

¿Tienes experiencia en atención al cliente? ¿Te gustaría afrontar un nuevo proyecto profesional estable? En aProperties, estamos en la búsqueda de un/a recepcionista para nuestras oficinas ubicadas en el centro de Palma de Mallorca , con habilidades resolutivas y motivación por formar parte de un proyecto en crecimiento. Tus funciones y responsabilidades serán: Atención de llamadas telefónicas. Apoyo puntual al departamento de atención al cliente. Revisión del material de la oficina y salas de reunión. Gestión y envío de mails corporativos/comunicación interna. Realización de pedidos con proveedores. Mantenimiento y supervisión de la oficina, posibles averías. Atención al cliente y organización de visitas sin cita previa. Entre otras funciones similares del puesto de trabajo. ¿Cuál será tu misión? Asegurar la calidad del primer contacto del personal interno y clientes, siendo una extensión de la imagen de marca de la estructura organizativa. Buscamos a alguien como tú: Aptitudes comunicativas. Perfil orientado a la atención personalizada al cliente. Dominio total del paquete Office. Nos encantará tu perfil si… FP en secretariado, grado en ADE o empresariales o similar. Tienes experiencia demostrable en atención al cliente. Nivel alto de inglés, oral y escrito. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido e interesante paquete de salario. Jornada laboral de lunes a viernes de 15.00 a 19.00, con posibilidad en un futuro de posibilidad de ampliación de jornada completa más adelante. Flexibilidad y autonomía para desempeñar su posición. ¡El día de tu cumpleaños libre! Y un buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos. Si reúnes los requisitos y te gusta lo que estás leyendo, es tú oportunidad para formar parte de una empresa en plena expansión. ¡Estamos deseando conocerte! ¡Forma parte de nuestro gran equipo en aProperties! #ADNaProperties

Desde Adecco estamos buscando incorporar un/a Becario/a en el Área de Talento para Cofides. Si te apasiona la gestión del talento y quieres desarrollarte en un entorno profesional, dinámico e internacional, esta oportunidad es para ti. Nuestro cliente, Cofides, es una sociedad mercantil estatal que gestiona fondos financieros públicos y privados, impulsando la internacionalización de la economía española, la atracción de inversión extranjera y proyectos estratégicos tanto en España como en el extranjero. Su accionariado, además del Estado, incluye entidades financieras de primer nivel como Banco Santander, BBVA, Banco Sabadell y CAF-Banco de Desarrollo de América Latina. Requisitos: Grado Universitario o Máster en estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología del Trabajo, Gestión del Talento o afines. Inglés nivel mínimo B2 (oral y escrito) Comunicación efectiva, discreción, capacidad de organización, disposición para el aprendizaje continuo y orientación al trabajo en equipo. Competencias digitales: manejo básico de Excel, PowerPoint y Outlook; experiencia en herramientas de videoconferencia (Teams); conocimiento de plataformas profesionales como LinkedIn y uso de aplicaciones de inteligencia artificial. Funciones: Apoyo en procesos de selección y captación de talento. Participación en programas de desarrollo profesional, formación y evaluación del desempeño. Colaboración en planes de sucesión y retención de talento. Apoyo en iniciativas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Redacción de noticias internas y comunicación de programas de talento a empleados. Colaboración en digitalización y automatización de procesos del Área de Talento. Participación en reuniones y coordinación con equipos internacionales. Condiciones: Beca remunerada Jornada 25 horas semanales Lunes a viernes 09:00 a 14:00 Ubicación: Madrid Desarrollo profesional: seguimiento continuo, formación en competencias técnicas y blandas, evaluación periódica y mentoría. Si quieres aprender, crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto estratégico con proyección internacional, esta beca es tu oportunidad para empezar a dejar huella en la gestión del talento.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia trabajando en administración de plataformas EDR, te sientes cómodo investigando alertas, gestionando incidentes de seguridad, realizando despliegues y proponiendo mejoras en el servicio, y disfrutas analizando amenazas y garantizando la protección de los entornos corporativos, nos comprometemos a potenciar tu talento, impulsar tu desarrollo profesional y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia sólida en administración de plataformas EDR en entornos corporativos, incluyendo la gestión diaria de alertas, análisis de incidentes y creación de mejoras en el servicio. Dominio de herramientas EDR como Cortex XDR, CrowdStrike, Cytomic o Microsoft Defender ATP, tanto en administración como en despliegues masivos y mantenimiento. Experiencia en investigación y clasificación de alertas, con capacidad para identificar falsos positivos, priorizar riesgos y ejecutar acciones de respuesta inicial. Conocimientos en gestión de incidentes de seguridad, coordinación con otros niveles (N1/N2) y definición de operativas de actuación. Capacidad para elaborar informes, documentos técnicos y presentaciones orientadas a cliente, con una comunicación clara y estructurada. Experiencia en generación de mejoras operativas y propuestas de optimización dentro del servicio de ciberseguridad. Conocimientos generales de ciberseguridad, amenazas, buenas prácticas, hardening y monitorización. Experiencia en despliegues masivos, administración y soporte de soluciones EDR dentro de entornos corporativos complejos. Capacidad para trabajar con alto nivel de detalle y confidencialidad, manteniendo registros claros y procedimientos documentados.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Grado medio o superior en Administración y Finanzas 2 años de experiencia en facturación Buen manejo y relación con la tecnología Persona proactiva , autónoma y con capacidad para tomar decisiones ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones Lluchmayor Presencial 18.000 – 21.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

SEBN ES- Spain, multinacional en expansión nacional, dedicada al diseño y fabricación de mazos de cableado eléctrico para la industria de automoción busca para su centro en Cuenca: Puesto a cubrir : Técnico/a PRL & Medio Ambiente. Funciones: Aplicar y garantizar el cumplimiento de la normativa de PRL y Medio Ambiente. Investigación de accidentes e incidentes de trabajo. Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales. Realizar inspecciones de seguridad y medio ambiente en el centro de trabajo en función a los procedimientos preventivos de la empresa. Realizar procedimientos de trabajo seguros. Contacto con SPA para planificaciones de visitas, formaciones, exámenes de salud,etc… Elaboración e implantación del plan de emergencia del centro de trabajo. Ejecución de simulacros de emergencia Planificar, coordinar y realizar seguimiento de la formación en PRL y materia ambiental para trabajadores (inicial, periódica y específica). Impartir formaciones específicas en seguridad y medio ambiente según necesidades operativas. Asegurar el cumplimiento de normativa específica de residuos, emisiones atmosféricas, vertidos y gestión ambiental. Valoración de formación en cuanto a normas ISO. Implementación de normas 14001 y 45001 en el centro de trabajo. Requisitos mínimos: Experiencia profesional de 2 años como Técnico/a PRL o responsable de prevención de riesgos laborales y medio ambiente. Formación universitaria, sin descartar perfiles con otras titulaciones relacionadas. Formación complementaria: Máster Superior en PRL (3 especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología). Idiomas: Inglés intermedio-alto. Dominio del paquete Office. Disponibilidad para viajar. Ofrecemos: Oportunidad de desarrollar una carrera profesional en entorno multinacional en crecimiento. Autonomía, flexibilidad y desarrollo profesional. Formación continuada y actualizada.

Escribano Mechanical and Engineering - empresa líder en el sector de robótica y defensa situada en Binéfar, busca incorporar personal en su Dpto. PRL Formará parte de un equipo multidisciplinar de prevención de riesgos laborales donde aprenderá a realizar las siguientes funciones: - Control y solicitud de reconocimientos médicos. - Coordinación de actividades internas y externas. - Gestión de simulacros. - Formación interna y externa de trabajadores en tema de prevención de riesgos laborales. - Evaluación y planificación de actividades. - Planificación de actividades preventivas. - Control y entrega de EPIS a los trabajadores. - Realizar evaluaciones de riesgos. - Investigación de Accidentes y Enfermedades. - Informes y Mediciones higiénicas - Asesoría en Medidas de Protección ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Horario flexible a lo largo de todo el año. Jornada intensiva los vienes y verano - 29 días laborales de vacaciones - Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). ¿Qué buscamos? -Experiencia en PRL mínima de 1 año. - Será necesario poseer el máster de PRL con las tres especialidades (seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psicosociología aplicada) Escribano Mechanical and Engineering, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

En Marketplush (mayorista y fabricante de peluches en Europa, con base en España) buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y convertirse en una pieza clave del día a día. Qué harás Responder a clientes por email/WhatsApp y apoyar en llamadas. Hacer seguimiento de pedidos y envíos (tracking, incidencias sencillas). Actualizar datos en CRM y en Google Sheets / Excel . Apoyar al equipo con tareas de organización y coordinación interna. Este es un puesto de tiempo completo que se realizará de forma presencial en nuestras oficinas en Ribarroja. Qué buscamos Inglés y español (para comunicarte con clientes/proveedores). Conocimientos de Microsoft Office y Google Sheets . Actitud proactiva , responsable y disciplinada . Ganas reales de aprender y mejorar cada semana. Qué ofrecemos Formación y aprendizaje práctico (operaciones, clientes, logística). Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Salario 1300€ al comienzo Si tienes ganas de aprender, crecer y trabajar en un equipo rápido y práctico, este es tu sitio. Postúlate aquí

Buscamos Secretaria Ejecutiva / Administrativa (España) En AIAutomatiza estamos buscando una persona clave para el equipo: alguien que se convierta en mi mano derecha en la gestión administrativa y organizativa de la empresa. No buscamos solo una secretaria. Buscamos una persona que entienda cómo funciona una empresa B2B por dentro y que nos ayude a tener todo bajo control. Qué harás en tu día a día: Gestión administrativa completa de la empresa Organización y control de documentación interna Coordinación entre departamentos para asegurar que la información fluye correctamente Definición y mantenimiento de roles, organigrama y estructura interna Creación y gestión de presupuestos siguiendo protocolos internos Actualización constante de SOPs (procesos internos) Gestión de facturación: creación, subida y organización de facturas Comunicación directa con clientes y colaboradores para temas administrativos y de facturación (vía videollamada, llamada y correo) Soporte en la parte financiera y administrativa junto con la gestoría Control y orden de toda la operativa administrativa Requisitos: Residir en España Experiencia previa en entornos B2B Experiencia trabajando con Holded Perfil altamente organizado y metódico Persona disciplinada, proactiva y resolutiva Capacidad para estructurar información y procesos Buena comunicación y autonomía Qué valoramos: Mentalidad de mejora continua Capacidad de anticiparse a problemas Ganas de crecer dentro de una empresa en expansión Qué ofrecemos: Rol clave dentro de la empresa, con impacto real en la organización Trabajo cercano con dirección Entorno dinámico, con foco en crecimiento y mejora constante Posibilidad de desarrollo profesional Si te sientes identificado con este rol y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, escríbeme por privado o envía tu CV. Si quieres, te hago una versión más dura tipo “esto no es para todo el mundo” que te filtre perfiles mediocres.

At Full On Net, we are looking for a Web Administrator to join an international project. We are seeking a Web Administrator to join a multidisciplinary team at one of our international clients. The ideal candidate should have an intermediate level in web hosting administration , with at least three years of relevant experience and solid exposure to system administration and web services support . Your responsibilities: • Support ICC clients in web administration activities using IIS, .NET technologies, Nginx, Apache and PHP . • Support and maintain cloud-based web applications , including CI/CD pipelines and automation. • Identify and implement automation and optimization opportunities to improve performance and reliability. • Implement security best practices for web applications and infrastructure. • Produce and maintain technical documentation. • Stay up to date with new technologies and industry best practices. Required skills: • Experience in Linux or Windows system administration and web server configuration (Nginx, Apache or IIS). • Experience with cloud services (IaaS & PaaS). • Experience with CI/CD pipelines and Git-based versioning systems. • Hands-on experience with automation and scripting (PowerShell, Bash, Ansible, etc.) • Knowledge of web authentication and security best practices. • Strong troubleshooting skills. • Exposure to ITIL or service management methodologies. Apply now, We are waiting for you!

Jira Administrator (Automation & Scripting) | Proyecto estratégico IT En AXPE Consulting seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Administrador de Jira para un proyecto de alto impacto dentro de un entorno tecnológico exigente y en evolución continua. Se trata de una oportunidad con inicio inmediato. ¿Qué harás? Administración y configuración avanzada de Jira Desarrollo y gestión de automatismos dentro de la herramienta Implementación de soluciones mediante ScriptRunner Desarrollo de scripts y automatizaciones con Python y TypeScript Mejora continua de flujos, procesos y eficiencia operativa Interlocución con equipos técnicos y de negocio ️ Requisitos clave Experiencia sólida como Administrador de Jira Conocimiento práctico de ScriptRunner Experiencia en automatización de procesos en Jira Capacidad de desarrollo con Python y/o TypeScript Enfoque técnico, resolutivo y orientado a calidad ➕ Valorable Experiencia en entornos corporativos complejos Conocimiento de metodologías ágiles Capacidad de interlocución con diferentes stakeholders ¿Qué ofrecemos? Proyecto en entorno tecnológico moderno y estructurado Participación en iniciativas con impacto real en negocio Estabilidad y continuidad dentro de AXPE Consulting Plan de carrera y acceso a formación especializada Modalidad flexible (según proyecto) #Jira #JiraAdmin #ScriptRunner #Automation #Python #TypeScript #ITJobs #TechCareers #Consulting #AXPE #Agile #DevTools

Metrica España busca un/a Administrador/a de IBM DataPower con una experiencia mínima de 4 años para unirse a proyecto en entorno bancario. Buscamos a un profesional proactivo y con gran capacidad para la resolución de problemas, que garantice la disponibilidad, seguridad y rendimiento de nuestras soluciones de integración. Contratación indefinida para modalidad 100% teletrabajo. Responsabilidades Principales: Administración, configuración y mantenimiento de la plataforma IBM DataPower Gestión de servicios de integración Implementación y monitorización de políticas de seguridad, incluyendo la gestión de certificados TLS/SSL, cifrado y autenticación. Análisis y resolución de incidencias relacionadas con DataPower y la infraestructura de red asociada. Colaboración con equipos de desarrollo. Participación en el diseño y la optimización de la arquitectura de servicios. Elaboración de documentación técnica y procedimientos operativos. Garantizar la disponibilidad y el rendimiento de las soluciones implementadas, realizando ajustes y optimizaciones según sea necesario. Estar disponible para realizar acciones correctivas o de mantenimiento fuera del horario laboral habitual cuando la criticidad del servicio lo requiera. Requerimientos Técnicos Esenciales: Sólida experiencia en la administración de IBM DataPower Gateway, incluyendo el manejo de la interfaz web (WebGUI) y la línea de comandos (CLI). Conocimientos avanzados de redes, incluyendo TCP/IP, DNS y la configuración y gestión de protocolos de seguridad como TLS. Experiencia en la implementación y gestión de medidas de seguridad, como certificados digitales, cifrado y políticas de acceso. Comprensión de formatos de datos como XML y JSON, con un nivel de conocimiento de básico a intermedio. Conocimientos básicos de administración de sistemas Linux, necesarios para el diagnóstico y la resolución de problemas (troubleshooting). Experiencia con herramientas de monitorización para la supervisión del rendimiento y la disponibilidad de los sistemas. Ofrecemos: Incorporación a una empresa líder en el sector tecnológico y de consultoría. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Proyectos retadores en un entorno bancario de alta exigencia. Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato. Excelente ambiente de trabajo y equipo profesional. Si cumples con los requisitos y buscas unirte a un equipo dinámico en proyectos de gran envergadura en el sector financiero, ¡queremos conocerte!

En Hays estamos colaborando con una institución educativa nacida como resultado de la fusión de dos centros de referencia en formación profesional. Su objetivo principal es liderar la transformación educativa en España, Portugal e Italia, enfocándose en la empleabilidad y la innovación educativa. Actualmente buscamos un/a Administrador Sistemas Microsoft 365 para que se incorpore a su equipo IT. ¿Cuáles son las funciones? Administrar y mantener entornos Microsoft 365 y servicios asociados. Automatizar procesos de administración mediante PowerShell y Microsoft Graph. Ejecutar altas, bajas y modificaciones masivas de usuarios, grupos y permisos. Desarrollar y mantener scripts reutilizables para la gestión operativa del entorno. Gestionar identidades y accesos en Active Directory y entornos híbridos. Administrar y dar soporte a SharePoint Online. Trabajar en entornos CLI / sin interfaz gráfica, resolviendo incidencias desde consola. Versionar y documentar scripts en GitHub, siguiendo buenas prácticas de control de código. Apoyar en la gestión o integración de Google Workspace (identidades, directorio, coexistencia con AD). Analizar procesos actuales y proponer mejoras mediante automatización. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia de unos 2 años en puestos similares. Experiencia sólida en entornos Microsoft . Automatización y scripting como base del trabajo diario. Experiencia con Microsoft Entra ID Dominio de PowerShell para administración, automatización y operaciones avanzadas. Experiencia práctica con Microsoft Graph para la gestión y automatización de recursos. Conocimientos en Active Directory y su integración con otros sistemas. Experiencia con SharePoint Online , a nivel de administración. Familiaridad con la administración vía línea de comandos (“pantallas negras”), entornos sin interfaz gráfica y ejecución de scripts. Experiencia usando GitHub como repositorio de código. Experiencia o nociones en Google Workspace , especialmente: gestión de identidades (IDs, entidades y directorio). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con Hays Modalidad 100% remota Flexibilidad horaria para conciliación: 8.30h/9.00h a 17.30h a 18h + viernes intensivo. Proyecto estable y crecimiento profesional. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

About Us HBX Group is a leading B2B ecosystem player in the TravelTech space, connecting and empowering businesses in the ever-evolving world of travel. We drive growth for our clients and partners while removing friction from the end-to-end travel experience. Our cloud-based technology platforms offer fast and reliable access to a unique portfolio of travel products & services, while rich data and intelligence seamlessly connect supply and demand worldwide. Job Summary We are looking for a Legal Operations Manager to strengthen the efficiency, agility, and strategic impact of our global Legal function. Working closely with the General Counsel and Directors across all Legal areas, this role drives operational excellence, digital transformation, AI integration, strong governance, and cross‑team alignment. You will play a central part in shaping a future‑ready, digitally enabled Legal organization. Job Responsibilities Operational Excellence & Performance Optimize processes, workflows, and SLAs for fast, business‑centric Legal services. Define and track KPIs including cycle times, satisfaction scores, risk metrics, and work volume dashboards. Coordinate improvement initiatives with Stakeholders across Corporate, Commercial, Compliance, Litigation, Internal Audit, GRC and more. Digitalization & Technology Enablement Lead the Legal department’s digital transformation, including CLM, e‑billing, matter management, and automation tools. Drive strong adoption and ensure LegalTech solutions meet operational needs. Promote digital literacy through training, guidelines, and best practices. AI Integration & Capability Building Champion the use of AI in Legal workflows, such as contract review and document automation. Partner with HR and IT on AI readiness, capability models, and upskilling plans. Establish safe and ethical governance for AI usage within Legal. Financial, Vendor & Resource Management Oversee Legal budgets, external counsel spending, and vendor evaluations. Support resource planning, workload distribution, and capacity forecasting with Directors. Governance, Risk & Compliance Operations Maintain strong governance frameworks and operational controls. Support audits, policy updates, and risk mitigation activities across Legal teams. Talent, Skills & Team Cohesion Partner with HR and Legal Stakeholders on capability frameworks, workforce planning, and learning pathways. Support onboarding, digital skills development, and AI‑oriented training. Drive initiatives that promote collaboration, engagement, and a unified Legal culture. Reporting, Data & Insights Build dashboards and analytical reports on trends, workloads, KPIs, and strategic progress. Work with Directors to interpret insights and drive continuous improvement. Present consolidated findings to the General Counsel and Leadership Team. Internal Brand & Stakeholder Engagement Strengthen the Legal function’s identity as a proactive business partner. Coordinate internal communications, storytelling, and visibility initiatives. Foster cross‑functional collaboration with Finance, HR, IT, Compliance, Risk and others. Change Management and Strategic Support Stakeholders Act as a strategic advisor to Strategic Stakeholder, supporting prioritization, planning, and governance routines. Demonstrated experience working with demanding stakeholders (legal leads, compliance, IT, business units). Skilled at maintaining calm and structure in ambiguous or pressured environments. Ability to influence without authority and build trust with lawyers and cross‑functional partners. Clear communicator with strong follow‑up and expectation‑setting abilities. Change Management & Adoption Experience rolling out new tools or processes and driving user adoption. Ability to run training sessions, create quick guides, and gather feedback for continuous improvement. Required Skillset and Experience 3+ years’ experience in Legal operations, project management, paralegal/contract operations, or similar roles where legal processes and tools are involved. Experience participating in tech implementations (not necessarily leading full programs). Exposure to contract lifecycle processes, external counsel management, and legal budgeting is a plus. Ability to manage multiple projects simultaneously, define milestones, and track progress. Experience working with IT or product teams is highly valuable. Proactive and solution-oriented mindset. High attention to detail with strong organizational skills. Comfort with ambiguity and ability to structure complex situations. Collaborative working style but also autonomous when needed. Curious and willing to learn new tools and legal technologies. Advanced English is a Must At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. Were committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

Como Administrativo en ANDERMATT IBERIAS.L., tus tareas diarias incluirán la atención al cliente, trámites de ventas (pedidos, albaranes, facturas), gestiones con proveedores y delegados comerciales, logística de envíos (muy importante) y compras de productos, y apoyo en la organización de archivos y datos. Además ayudarás en la elaboración de informes y control de stocks.

Auxiliar Administrativo/a para incorporarse a nuestro equipo de trabajo a jornada completa . Funciones principales: Gestión de documentación y archivo. Atención telefónica y presencial. Soporte en tareas administrativas del departamento. Uso de programas de gestión y contabilidad. Requisitos: Experiencia en puesto similar valorable. Manejo de Aplifisa . Nivel mínimo B1 de inglés . Capacidad de organización, proactividad y trabajo en equipo. Se ofrece: Contrato a jornada completa. Incorporación inmediata. Buen ambiente laboral y posibilidad de crecimiento profesional.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento de Administración de personal de nuestro centro ubicado en Majadahonda. Tu misión será garantizar la correcta aplicación de las políticas de RRHH en administración de personal, asegurando el cumplimiento legal y la homogeneidad en todos los centros y filiales. Y para ello, realizarás funciones como: Tramitar movimientos laborales (altas, bajas, variaciones) en plataformas oficiales como Sistema RED y Contrat@, asegurando el cumplimiento normativo. Formalizar contratos laborales (nuevas incorporaciones, renovaciones, conversiones a indefinido), garantizando su correcta gestión documental. Gestionar el ciclo completo de nómina , incluyendo la recopilación y validación de datos salariales, cálculo de variables, finiquitos y comunicación de seguros sociales e impuestos a través de Siltra. Administrar beneficios sociales y planes de pensiones, gestionando aportaciones y plataformas internas de retribución flexible. Elaborar informes de seguimiento de personal, como rotación, cambios de centro y evolución de plantilla, para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Lo que buscamos en ti: Titulación en Licenciatura/ Grado en Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Relaciones Laborales o similar. Experiencia mínima en puestos Administración de personas de al menos 4 años. Conocimientos de SAP y Excel nivel avanzado. Nivel de inglés B2, requisito imprescindible. En Talgo, te ofrecemos: Contrato de carácter indefinido. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

¡Nueva oportunidad profesional en soporte técnico especializado! Buscamos talento para un proyecto estratégico enfocado en infraestructuras híbridas, atención al usuario y cumplimiento de normativas de seguridad nacional . ✨ ¿Qué perfil buscamos? Administrador de sistemas con certificaciones!! Certificaciones valoradas: MCSA: Windows Server 2016 Microsoft 365 Security Administrator Associate Microsoft Information Protection Administrator Citrix Certified Associate – Virtualization VMware Certified Professional (VCP) Experiencia técnica sólida: ✔️ +4 años con: Windows Server 2016/2019 Windows 11 Active Directory, GPOs, WSUS DNS / DHCP Linux (RedHat / CentOS) Citrix (VDIs) VMware Sistemas de backup ✔️ +2 años con: Lotus Notes Citrix ShareFile Druva Telefonía Cisco ✔️ Conocimientos en: Azure ☁️ Redes TCP/IP Ubicación: Guzmán el Bueno (Madrid) Modalidad: Híbrida ¿Qué te ofrecemos? ✨ Incorporación a un proyecto estable ✨ Entorno tecnológico puntero ✨ Desarrollo profesional en un contexto de alta seguridad y exigencia ✨Bonificaciones en formación tecnológica y transformación digital . ✨ Quental Club Benefits ✨Descuentos en viajes, eventos, ocio, compras y mucho más . ✨ Retribución flexible Para que puedas optimizar tu salario . ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? ¡Escríbeme o comparte esta oportunidad! #EmpleoIT #SoporteTecnico #Madrid #Azure #VMware #Citrix #Linux #WindowsServer #Ciberseguridad

Desde GRUPO IMAN , seleccionamos un/a Responsable de Operaciones para incorporarse con nuestro cliente, empresa de arquitectura. Funciones: Gestión administrativa: pedidos, facturación, seguimiento de proveedores y coordinación de transportes. Supervisión de equipos y cumplimiento de plazos en campa y en exteriores. Control de almacén: inventarios, orden, custodia de herramientas y material. Soporte en trabajos de montaje y atención a clientes en obra, asegurando la correcta ejecución de los proyectos. Requisitos: Formación mínima: Grado medio en administración. Experiencia mínima de 1 año en tareas administrativas y/o en obra, con conocimientos de materiales de construcción. Capacidad para compatibilizar tareas administrativas con soporte en exteriores. Persona organizada, proactiva y con actitud de equipo. Deseable: carnet de carretillero y manejo de plataformas elevadoras (no excluyente). Condiciones: Contrato indefinido con la empresa. Jornada completa. Entorno de trabajo profesional, seguro y en constante desarrollo. Si te apasiona la gestión de operaciones y quieres formar parte de un equipo de arquitectura en Valencia donde tu trabajo realmente marca la diferencia, ¡queremos conocerte!

¿Dónde trabajarás? Trabajarás en una destacada compañía farmacéutica italiana con presencia global y una sólida trayectoria de más de 130 años en el sector. Con un equipo de más de 700 profesionales en España, se encuentran entre las 15 principales empresas farmacéuticas del país. Su enfoque actual abarca áreas clave como riesgo cardiovascular, respiratorio, analgesia, salud sexual masculina y aparato digestivo. Además, están comprometidos con la investigación y el desarrollo de nuevos productos en diversas áreas terapéuticas, incluyendo la oncología. ¿Qué harás? En tu día a día: - Gestionarás Logística de la asistencia de profesionales a eventos organizados por el Laboratorio - Llevarás Relación con Sociedades Científicas, Universidades y Secretarías Técnicas - Digitalizarás documentos y gestionarás bases de datos. - Serás responsable de la carga operativa administrativa de tu departamento. - Atenderás la atención telefónica con proveedores, empleados y profesionales sanitarios ¿A quién buscamos? Eres la persona que estamos buscando si: - Tienes el Grado Superior, el Grado o el Máster en Contabilidad, Finanzas o afín. - Has trabajado en el sector farmacéutico o químico. - Inglés B1 y Castellano Nativo Se valorará favorablemente si: - Tienes catalán avanzado o nativo. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos: - Contrato temporal de entre 4 y 5 meses. - Salario competitivo. - Jornada completa de lunes a viernes de 8:00h a 17:00h. - Seguro Médico en modalidad de retribución flexible. - Comedor subvencionado.

Buscamos perfiles especializados en Azure A5 para un servicio tecnológico de alta exigencia en el ámbito público Participarás en un entorno clave donde la seguridad, identidad digital y cumplimiento normativo en cloud son protagonistas. ✨ ¿Qué perfil buscamos? Experiencia técnica requerida: ✔️ +3 años en: Microsoft Entra ID Acceso Condicional / MFA Microsoft Defender ️ ✔️ +2 años en: DLP / Etiquetas de información Azure Virtual Desktop ️ ENS en entornos Cloud ☁️ ✔️ Conocimientos avanzados en: Ecosistema Microsoft 365 Arquitecturas Cloud (A5) Certificaciones clave: SC-100 (Cybersecurity Architect) AZ-500 (Azure Security Engineer) SC-300 (Identity and Access Administrator) SC-200 (Security Operations Analyst) SC-400 (Information Protection Administrator) Ubicación: Madrid (zona Guzmán el Bueno) Modalidad: Híbrida ¿Qué te ofrecemos? ✨Proyecto estable y de larga duración ✨Trabajo con tecnologías cloud de última generación ✨Entorno altamente especializado en ciberseguridad ✨Bonificaciones en formación tecnológica y transformación digital . ✨ Quental Club Benefits ✨Descuentos en viajes, eventos, ocio, compras y mucho más . ✨ Retribución flexible Para que puedas optimizar tu salario . ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? ¡Escríbeme o comparte esta oportunidad! #Azure #Microsoft365 #Ciberseguridad #Cloud #AdministradorAzure #Madrid #EmpleoIT #Defender #EntraID

About Us Looking for your next challenge? Allfunds (AMS:ALLFG) is a fast-paced, dynamic, Wealthtech leader with 16 offices( ) around the globe and our employees are the best at what they do. We have a relentless passion for quality and a drive to keep ahead of the competition. We have a strong business foundation built by experts over 20 + years, with the flexibility and agility of start-up. If this sounds like the place where you can excel, then Allfunds is for you! Listed on Euronext Amsterdam in April 2021, Allfunds has over €1.7 trillion assets under administration. We are one of the leading B2B Wealthtech platforms for the funds industry, offering fully integrated solutions for both Fund Houses and Distributors. We built and continue to evolve an ecosystem that covers the entire fund distribution value chain and investment cycle, with solutions including dealing and execution, data and analytics tools, Regtech, ESG screening, and portfolio monitoring. Allfunds remains the sole fully integrated one-stop-shop in the industry. Founded in Madrid in 2000, we have operations in more than 60 countries, work with over 2,000 fund groups and facilitate access to 1,500 distributors. Brazil, Chile, Colombia, France, Hong Kong, Italy, Luxembourg, Miami, Poland, Singapore, Spain (Madrid/Valencia), Sweden, Switzerland, United Arab Emirates and United Kingdom. At Allfunds we give you the tools, you blaze your trail! Our mission To transform the wealthtech world. We want to create value for our clients by providing the necessary tools to help investors gain the freedom to choose from the world’s best investment managers. We support this mission by linking fund houses and distributors of mutual funds at the operational and technological levels, providing them with a range of operational, analytical, and information services to ensure transactions are always executed efficiently and effectively. Join our team and grow in a diverse and technology-driven environment with one of the leading companies in the wealthtech world. Sounds interesting? Please take a closer look… About the role: As an intern in our Human Resources department, you will gain multi-dimensional learning, working alongside professionals from different HR areas. You will support a wide range of tasks, among which the most relevant are: Managing documentation related to employee onboarding, offboarding, and contractual changes. Supporting the absence management process. Maintaining and updating employee records in the database. Assisting in the benefits management process and maintaining the benefits platforms. Handling employee inquiries. Participating in the preparation of HR process and procedure documentation. Supporting the management of internship programs. Managing Jiras related to employee onboarding and offboarding. Handling remote work agreements. Assisting with Workmeter management. Providing support with other administrative tasks within the department. About you Enthusiasm and a strong desire to learn Availability to complete a full‑time internship Degree in business administration, psychology Proactive person with a positive attitude and a strong willingness to learn English level B2 What you will find when working at Allfunds: We believe in: All for Excellence All of our experience and expertise, along with the passion we put in everything we do. So, our clients, employees, and partners can count on us for the best services. All for Accountability We always looking to make a difference through our transparent and responsible attitude towards people and society. All for Empowerment We work to continuously enhance our tools and services to make them accessible to our clients. All for Inspiration People are our driving force and helping them to reach their goals is our biggest motivator. That is why we aim to adapt to their needs and wants, accompany them on their journey, and inspire them to reach their dreams. If you believe you match these values, we look forward to meeting you

Helping ideas grow ¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. El objetivo conjunto es convertirse en el líder mundial en financiación de la innovación y contribuir al progreso tecnológico, económico y medioambiental. Actualmente, buscamos incorporar un/a Gestor/a Económico-Administrativo que dé soporte en la gestión y justificación de ayudas públicas, colaborando estrechamente con el equipo de consultoría. Por tanto, estamos buscando un GESTOR/GESTORA ECONÓMICO-ADMINISTRATIVO para el departamento de ayudas nacionales, desarrollando las siguientes funciones: Seguimiento económica-administrativo de expedientes de ayudas públicas Revisión e interpretación de normativa (bases reguladoras y convocatorias) Identificación y recopilación de documentación necesaria para la justificación de los expedientes Revisión documental: Validación de documentación económica (facturas, pagos, nóminas, RNT, M190, etc.) Revisión de documentación administrativa (cuentas anuales, poderes, DRs, etc.) Cálculo de costes/hora en base a documentación laboral Relación con cliente y organismos: Contacto con clientes para recopilación y validación de información Gestión de subsanaciones y requerimientos Apoyo en auditorías y visitas de organismos Gestión interna: Carga de datos en aplicativos Apoyo a consultores en el seguimiento de expedientes Análisis de modificaciones de proyectos ¿Qué buscamos en ti? Grado en Administración de empresas o similar. Experiencia de al menos 1 año trabajando con bases de datos y gestión documental. Experiencia en trato con cliente y trabajo en equipo Buen nivel de Excel (tablas dinámicas, funciones de búsqueda, etc.) Nivel usuario resto de aplicaciones del paquete office Proactividad y ganas de aprender. Nivel usuario de Microsoft Teams. Valorable: Experiencia en ayudas públicas Experiencia con aplicativos (CDTI, Ministerio, etc.) Valorable experiencia en el uso de IA (Copilot, Gemini, GPT, etc.) ¿Qué beneficios tendrás? Queremos que estés a gusto y ser más que un trabajo para ti. Para hacerlo posible tenemos un pack de beneficios sociales adaptados a tus necesidades: Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional. Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional. Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano. Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera. Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina. ️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico. Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución. ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche

RECEPCIONISTA DE NOCHE – RYANS IBIZA DIVIRTÁMONOS CONSTRUYENDO ALGO MEJOR. Conscientes de que juntos somos más, ¡SOMOS UNA COMUNIDAD! Descubre más: ¿Qué ganarás? Salario competitivo + incentivos por objetivos Estabilidad en una compañía en crecimiento (nuevas aperturas) Formación continua para tu desarrollo profesional Un entorno dinámico donde cada noche cuenta Tu misión durante la noche Serás el punto de referencia del hotel cuando todo se calma… y donde tu criterio marca la diferencia. Gestionarás la recepción durante el turno nocturno (front desk, teléfono y e-mail) Realizarás check-in tardíos, salidas anticipadas y atención personalizada Supervisarás la operativa del hotel durante la noche Garantizarás la seguridad y el bienestar de los huéspedes Resolverás incidencias con autonomía y rapidez Prepararás el cierre del día y auditoría nocturna (night audit) Coordinarás la información clave para el equipo de día Tu impacto en el equipo Serás el nexo entre el turno de noche y el equipo de día Registrarás y comunicarás incidencias y peticiones relevantes Velarás por el correcto funcionamiento de instalaciones Gestionarás cobros, facturación y control de caja Detectarás oportunidades de mejora en la experiencia del huésped Tu perfil Formación: FP superior o estudios universitarios (Turismo o similar) Idiomas: Inglés alto (imprescindible) Experiencia: mínimo 1 año en recepción (valorable noche) Conocimientos: PMS hotelero (ACI u otros), facturación, Office Persona resolutiva, autónoma y con alta responsabilidad Capacidad para tomar decisiones con criterio Plus que marcan la diferencia Experiencia en auditoría nocturna Orientación al detalle y organización Actitud proactiva y enfoque a servicio

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5000 ptofesionales desarrollando tecnología con alma. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Actualmente necesitamos incorpora un/a especialista en oficina técnica de oferta y licitaciones tanto públicas como privadas (administrativa, técnica y económica) en el sector de IT para formar parte de la pantilla de Plexus. Requerimos minimo experiencia de 5 años en elaboración y gestión de ofertas en el ámbito tecnológico para el sector público y privado. Descripción del puesto Se integrará en el equipo de la Oficina Técnica de Ofertas para participar en la preparación integral de propuestas técnico‑económicas dirigidas a licitaciones públicas y concursos privados del ámbito TIC. Su función abarcará desde el análisis inicial de pliegos hasta la entrega final de la oferta, garantizando la calidad, coherencia y cumplimiento de todos los requisitos establecidos. Responsabilidades principales Análisis detallado de pliegos técnicos y administrativos (PPT/PCAP) . Coordinación con áreas técnicas, comerciales, preventa y departamento jurídico. Redacción de memorias técnicas , metodologías, planes de trabajo y aportaciones de valor. Elaboración de la oferta económica , asegurando consistencia con el alcance técnico. Respuesta a aclaraciones, requerimientos y subsanaciones. Participación activa en procesos internos de mejora continua del área de ofertas. Incorporación en el equipo Integración en un equipo multidisciplinar de la Oficina Técnica de Ofertas , con metodologías de trabajo colaborativas y procesos establecidos. Participación en flujos internos de revisión, control de calidad y validación de ofertas. Coordinación directa con perfiles preventa, áreas técnicas, dirección de negocio y administración de ofertas. Capacidad para asumir responsabilidad sobre ofertas completas o partes específicas según tipología y complejidad. Adaptación a dinámicas de trabajo de alta demanda, manteniendo rigor documental y cumplimiento de plazos. Requisitos técnicos y competenciales Conocimiento sólido de contratación pública y normativa aplicable. Experiencia demostrable en redacción de propuestas técnicas TIC. Capacidad analítica para interpretar requisitos y transformarlos en contenidos claros y diferenciadores. Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples licitaciones simultáneas. Excelente redacción y manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word y power point) Formación Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones, ADE o similar. Se valorará formación en contratación pública, gestión de proyectos o ITIL. Ofrecemos: Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales. Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países. Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus. Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería El Club Benefits de Plexus Tech : un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Contratación indefinida + teletrabajo Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Hyatt , «Cuidamos de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismas» . Esto se refleja en nuestros valores de empatía, integridad, respeto, inclusión, experimentación y bienestar . Unirte a nosotros significa formar parte de la creciente familia Hyatt , con más de 1.150 hoteles en más de 70 países , reconocida como una excelente empresa para trabajar. Ser parte de Hyatt significa tener siempre espacio para ser tú mismo/a . Nos apasiona la diversidad, la equidad y la inclusión , y nuestros equipos globales son un mosaico de culturas, etnias, géneros, edades, capacidades e identidades . En Hyatt Inclusive Collection , buscamos incorporar un/a Accounts Payable Specialist para nuestro equipo corporativo de Finance – Hotel Administration en Palma de Mallorca. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión end-to-end del ciclo de Accounts Payable para diferentes entidades. Mantenimiento y control del maestro de proveedores . Revisión y validación de facturas conforme a los flujos de aprobación. Elaboración de previsiones de pagos y ejecución de remesas en coordinación con Tesorería. Conciliación de cuentas de proveedores y resolución de incidencias. Comunicación con proveedores nacionales e internacionales. Soporte en cierres mensuales y anuales . Elaboración de reporting financiero y soporte en Power BI . Participación en la mejora y estandarización de procesos financieros. ¿Qué buscamos en ti? 2–3 años de experiencia en Accounts Payable, contabilidad o análisis financiero. Valorable experiencia en hostelería o sector servicios . Formación en Finanzas, Contabilidad, ADE, Economía, Turismo o similares . Experiencia con ERP (valorable Microsoft Dynamics Business Central) y Power BI . Inglés avanzado (imprescindible). Perfil organizado, analítico y orientado al detalle. Capacidad para trabajar con múltiples entidades en entornos dinámicos. Qué ofrecemos : ✅ Contrato indefinido ✅ Modelo híbrido ✅ 12 noches gratis en hoteles Hyatt al año ✅ Descuento en Hyatt Hotels ✅ Seguro médico ✅ Acceso gratuito a nuestra plataforma de bienestar, enfocado en el crecimiento personal ✅ Formación online gratuita y acceso a programas de desarrollo ✅ Entorno corporativo internacional y oportunidades reales de crecimiento

Grupo Cuñado, multinacional especializada en la distribución de tubería y valvulería enfocada a proyectos del sector Oil&Gas, está buscando incorporar en nuestras oficinas de Barcelona a un Administrativo de apoyo al departamento de ofertas. Tareas a realizar: Recepción de peticiones de oferta. Activación de pedidos de compra y venta. Grabación de pedidos. Gestión administrativa del departamento. Requisitos: Nivel avanzado en Excel y Outlook. Persona metódica y ordenada con capacidad de ser flexible cuando la situación lo requiera. Capacidad de negociación comercial tanto con cliente como con proveedor. Qué te ofrecemos: Trabajo estable y un salario acorde a la valía del candidato. Contrato indefinido. Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado. Jornada completa y flexible. Retribución flexible opcional (seguro médico, restaurante, cheque guardería, transporte).

Gold Waves Group busca un autónomo para el puesto de Responsable Administrativo en remoto. ¿Te apasiona el mundo inmobiliario internacional y eres una persona organizada, resolutiva y orientada al detalle? En Gold Waves Group , empresa especializada en inversión inmobiliaria en destinos emergentes, buscamos un/a Responsable Administrativo/a para incorporación inmediata. Funciones principales Redacción y revisión de contratos de compraventa con clientes internacionales. Elaboración de propuestas de inversión en coordinación con el equipo comercial. Gestión de tareas de customer support, asegurando una experiencia fluida para el cliente desde el cierre hasta la entrega. Organización y control de la documentación administrativa y legal. Coordinación con promotoras y colaboradores internacionales. Elaboración y mantenimiento de stocks actualizados. Elaboración y mantenimiento de bases de datos e informes internos. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en puestos administrativos con alta responsabilidad. Dominio del paquete Office (nivel avanzado), especialmente Excel y Word. Dominio de Canva. Inglés mínimo C1 (se valorarán otros idiomas). Perfil organizado, meticuloso, con capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Experiencia valorable en sector inmobiliario. Condiciones Jornada completa, en remoto. Imprescindible estar dado de alta como autónomo o capacidad para emitir factura. Disponibilidad inmediata. Remuneración entre los 16.000 y 19.000 Euros anuales según perfil. Incorporación a una empresa dinámica con vocación internacional y posibilidades reales de crecimiento. ¿Interesado/a? Envíanos tu CV y un mensaje en la oferta.

Buscamos un/a Administrador/a Middleware con experiencia en Tomcat, WebLogic, JBoss y entornos de nube híbrida y multinube para incorporarse a un proyecto de operación y soporte de plataformas web. La persona seleccionada participará en administración, monitorización y securización de entornos middleware, colaborando en la mejora continua del servicio. Stack Tecnológico Tomcat , WebLogic , JBoss , NGINX App Protect , Ansible , WAF , SSL , entornos cloud híbridos y multinube . Proyecto / misión Te incorporarás a un entorno técnico centrado en la administración y operación de plataformas web , con foco en la estabilidad, seguridad y continuidad del servicio. El puesto está orientado a la gestión de la capa web y la capa de lógica de negocio , dentro de infraestructuras de nube híbrida y multinube . La misión del rol será asegurar el correcto funcionamiento de los entornos middleware, participando en tareas de configuración, soporte, monitorización y operación , así como en la aplicación de medidas de seguridad de aplicación y gestión de certificados SSL . Además, formarás parte de un contexto de trabajo donde se aplican enfoques DevOps y metodologías Agile / Scrum , contribuyendo a una operación más eficiente y estandarizada. Responsabilidades Administrar y operar plataformas middleware en entornos híbridos y multinube . Monitorizar sistemas y servicios asociados a productos de nube . Instalar, configurar y mantener plataformas web en la capa web y la capa de negocio . Gestionar certificados SSL y su correcta implantación en los entornos. Aplicar y mantener reglas de seguridad de aplicación . Trabajar con Tomcat , WebLogic y JBoss en tareas de soporte y administración. Operar soluciones de protección WAF con NGINX App Protect . Automatizar y estandarizar tareas mediante Ansible . Requisitos Titulación de Diplomado, Ingeniería Técnica o Grado en ingeniería, informática o ciencias. También se admite CFGS en Informática con 24 meses de experiencia adicional acreditable. Experiencia mínima de 4 años en administración, operación y monitorización de sistemas de productos cloud . Experiencia en entornos híbridos y multinube . Experiencia en instalación, configuración, administración, soporte y operación de plataformas web . Experiencia en Tomcat, WebLogic y JBoss . Experiencia en NGINX App Protect y seguridad WAF . Experiencia con Ansible y aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum) . Valorable Experiencia en proyectos de implantación de Documentum . Experiencia en integración de Documentum. Experiencia en migración de Documentum. Experiencia en configuración de Documentum. Experiencia en soporte de Documentum. Horario 40 horas semanales, de lunes a viernes . Salario SBA: 36.000 €

Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas y Redes para reforzar el área de infraestructura IT de una organización industrial con presencia internacional. La persona que se incorpore trabajará bajo la supervisión del responsable de IT de la división y colaborará con otros técnicos aportando soporte técnico a distintas entidades del grupo en España y Francia. El rol combina operación avanzada de sistemas y redes con participación en proyectos de evolución de infraestructura , aportando criterio técnico en la resolución de incidencias complejas , la optimización de entornos y la implantación de las soluciones definidas a nivel de grupo. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Configuración y administración de firewalls , gestión de reglas, apertura de puertos y optimización de configuraciones • Monitorización y mejora del rendimiento de la red • Soporte en infraestructuras VPN • Intervención como soporte experto ante incidencias complejas de red (nivel 2 y 3) • Configuración y soporte en equipamiento de red : switches, routers y wifi • Propuesta de mejoras alineadas con las políticas de seguridad del grupo (segmentación, VLAN, optimización de reglas, etc.) • Participación en la corrección de vulnerabilidades • Soporte avanzado (nivel 2 y 3) en entornos Windows Server y Linux • C onfiguración y optimización de servidores • Apoyo en el diseño y dimensionamiento de infraestructuras de servidores según las necesidades del negocio • Administración de servicios de infraestructura como Active Directory, Políticas de Grupo, DNS, DHCP o Radius • Soporte y optimización de soluciones de backup • Participación en p royectos relacionados con la evolución de infraestructuras, sistemas y redes , así como en iniciativas vinculadas a ciberseguridad • Elaboración y actualización de documentación técnica y esquemas de infraestructura ¿Cuál es el entorno tecnológico? Redes : Watchguard, Aruba, Ivanti, Fortinet Seguridad : Sentinel One, Qualys, SpecOps, Netskope Backup : Veeam, Backup Exec Virtualización : Hyper-V, VMware, Nutanix Telefonía : Android, iOS, MDM Airwatch ¿En qué persona pensamos? • Experiencia de por lo menos 5 años trabajando en entornos de infraestructura IT de sistemas y redes • Capacidad para i ntervenir en soporte técnico avanzado (nivel 2 / 3) • Conocimientos en virtualización, backup y seguridad • Perfil técnico con capacidad de análisis y mejora de infraestructuras • Buen nivel de inglés para trabajar en entornos técnicos internacionales (este requisito es indispensable) ¿Qué ofrece la posición? • Un rol técnico con impacto directo en la evolución de la infraestructura y en la mejora continua de los entornos de sistemas y redes • Participación en entornos tecnológicos con presencia internacional • Colaboración con equipos IT de distintas entidades del grupo

CONSFUTUR , empresa constructora especializada en viviendas residenciales de alto standing, precisa incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos para liderar y estructurar el departamento de RRHH del grupo. Descripción del puesto Gestionar y coordinar diversas actividades relacionadas con la administración del personal. Gestión de relaciones con los empleados, resolución de incidencias, asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos, garantizar la correcta gestión laboral y organizativa. Requisitos imprescindibles Experiencia mínima de 5 años Formación específica en RRHH. Conocimiento sólido de la normativa laboral española y gestión de relaciones laborales. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Residencia en Mallorca. Se valorará Experiencia en implantación de políticas internas, protocolos y sistemas de evaluación. Conocimiento de convenios del sector construcción. Capacidad analítica y orientación a mejora continua. Se ofrece Contrato indefinido. Incorporación a empresa consolidada con más de 50 años de trayectoria en Mallorca. Excelentes condiciones.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Ingeniero/a Mecánico/a con experiencia en el diseño de instalaciones mecánicas , que desee participar en proyectos técnicos de alta complejidad para Data Center. La persona seleccionada se integrará en un equipo multidisciplinar, participando en todas las fases del desarrollo técnico de proyecto, desde la revisión conceptual hasta el diseño de detalle, asegurando el cumplimiento de los requisitos del cliente y de la normativa aplicable. Funciones y responsabilidades Revisión del diseño existente y desarrollo del diseño de detalle de las instalaciones mecánicas. Elaboración de submittals técnicos de equipos, materiales, layouts y esquemas constructivos. Desarrollo del diseño conforme a especificaciones técnicas del cliente , estándares de proyecto y normativa internacional y nacional vigente . Análisis técnico del proyecto y emisión de Request for Information (RFI) para la correcta resolución de dudas, incongruencias o aclaraciones necesarias durante el desarrollo del diseño. Coordinación técnica con otros departamentos y disciplinas implicadas en el proyecto. Alcance técnico de los proyectos El puesto contempla el diseño y desarrollo de los siguientes sistemas: Sistemas de HVAC . Agua industrial . Sistemas de Protección Contra Incendios , tanto de extinción como de detección y alarma. Sistemas de distribución de combustible . Fontanería y servicios enterrados . Requisitos del perfil Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia profesional mínima de 4 años en diseño de instalaciones mecánicas. Conocimiento avanzado de normativa y reglamentación aplicable, entre otras: RITE, ASHRAE, REBT, CTE, RIPCI, RESCIEI . Nivel de inglés B2 , con capacidad para desenvolverse en un entorno técnico e internacional. Qué ofrecemos Participación en proyectos técnicamente exigentes y de alto valor añadido . Integración en un entorno profesional colaborativo , multidisciplinar y orientado a la calidad técnica. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de un contexto internacional.