Generalista de Recursos Humanos - WHAT EVENT? - Madrid

Desde What Event buscamos incorporar Hostess para restaurante de referencia en Madrid. Vacante – Puerta 57 📍 Zona Santiago Bernabéu 🕒 Jornada de 20 horas semanales Requisitos: • Experiencia previa como Hostess o en puestos similares., • Experiencia trabajando con CoverManager., • Inglés fluido., • Buena presencia y excelentes habilidades de comunicación., • Trato cercano, profesional y orientado al cliente., • Capacidad de organización y gestión de reservas., • Disponibilidad y compromiso. Funciones principales: • Recepción y bienvenida de clientes., • Gestión y control de reservas., • Organización de mesas y coordinación con el equipo de sala., • Atención presencial y telefónica., • Gestión de reservas mediante CoverManager., • Garantizar una excelente experiencia desde la llegada del cliente. Buscamos personas responsables, resolutivas, dinámicas y con clara vocación por la atención al cliente. Si tienes experiencia y te interesa formar parte del equipo, ¡inscríbete en la oferta!

¿Quiénes somos? En WHAT EVENT? y We Workers seguimos impulsando nuestro crecimiento y consolidando nuestra estructura. Somos un equipo joven, dinámico y cercano, especializado en la gestión integral de personal. Para acompañar esta expansión, estamos ampliando nuestro Departamento de Operaciones, buscando un perfil clave que asegure que la coordinación y el servicio que ofrecemos a clientes y trabajadores sea impecable, ágil y de máxima calidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión operativa integral: Coordinación diaria de trabajadores, asignación de turnos, cobertura de servicios y seguimiento de la actividad., • Manejo de plataforma: Uso intensivo del software de gestión Net4 (Nivel IV) para la administración de cuadrantes, control de presencia y seguimiento operativo., • Atención directa y resolución: Actuar como nexo fundamental entre las necesidades de los clientes y nuestro equipo en campo, resolviendo incidencias en tiempo real con agilidad., • Apoyo transversal: Colaboración estrecha con Recursos Humanos para anticipar necesidades de contratación y asegurar que las operativas cuenten siempre con el volumen y perfil de personal adecuado. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia en el sector: Background demostrable trabajando en el área de Operaciones dentro de una ETT o empresa de gestión de personal, acostumbrado/a a altos volúmenes de rotación y ritmos rápidos., • Dominio de herramientas: Experiencia práctica muy valorable trabajando con el sistema Net4 (Nivel IV)., • Conocimiento del sector hostelería (Muy valorable): Sumará muchos puntos si aportas experiencia previa en hostelería, ya sea gestionando perfiles específicos de este ámbito o habiendo trabajado directamente en el sector, para entender perfectamente las necesidades de nuestros clientes., • Competencias clave: Buscamos a una persona resolutiva, con alta tolerancia al estrés positivo, gran capacidad de organización y excelentes habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Indefinido., • Salario: 18.000 € - 22.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada., • Un ambiente único: Integración en un entorno de trabajo joven y en plena expansión, donde tu experiencia tendrá un impacto directo en el funcionamiento diario y en la consolidación de los proyectos operativos de la empresa. ¡Inscríbete y charlamos!

Buscamos incorporar un/a Maître con amplia experiencia en hostelería para trabajar durante los partidos y eventos celebrados en el Estadio Metropolitano. Buscamos una persona con un nivel muy avanzado en hostelería, acostumbrada a trabajar en servicios de alto volumen, coordinar equipos y garantizar una excelente atención al cliente.

En WHAT EVENT? buscamos personal de Office / Pica para cubrir servicios de forma recurrente de lunes a viernes en turno de mañana/tarde en diferentes centros de Barcelona. Requisitos indispensables: • Experiencia: Dominio y experiencia demostrable en tren de lavado y pica., • Uniforme requerido: Ropa completamente negra (camiseta/polo y pantalón) y calzado antideslizante (imprescindible por seguridad)., • Documentación: Papeles en regla para alta inmediata en Seguridad Social., • Perfil: Persona ágil, puntual y con capacidad de adaptación a diferentes centros de trabajo., • Ubicación: Barcelona ciudad y alrededores. Ofrecemos: • Horario: Turnos de mañana de lunes a viernes (trabajo recurrente)., • Salario: 12,38 € brutos/hora., • Contratación: Alta en la Seguridad Social desde el primer día. 📩 ¿Cumples los requisitos? Inscríbete en la oferta y te contactaremos por el chat de Job Today. ¡Incorporación inmediata!

SLVJ busca un/a Técnico de Recursos Humanos que gestione el área de Recursos Humanos del grupo, asegurando una correcta administración del personal, una comunicación fluida con los responsables de cada restaurante y el cumplimiento de la normativa laboral vigente. Funciones y responsabilidades: • Selección y contratación, • Gestión administrativa de personal, • Control horario y planificación, • Relación con responsables de los establecimientos, • Análisis y reporting Requisitos • Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similar., • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar, preferiblemente en hostelería o retail., • Conocimientos sólidos de legislación laboral española., • Experiencia trabajando con gestorías externas., • Capacidad de organización, autonomía y toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas.

Necesito una personal para el departamento laboral en una asesoría jurídica. Las funciones ha realizar son: contratos, finiquitos, seguros sociales, alta y bajas en Seguridad Social, con conocimientos en Contrat@, Siltr@, Modelo 111 y 190.

Grupo empresarial busca incorporar para su equipo un becario de recursos Humanos Funciones principales Entre otras, la persona becaria colaborará en: • Apoyo en la gestión administrativa de Recursos Humanos (seguimiento de firma de documentación. contratos, archivo de documentación, actualización de bases de datos)., • Soporte en la gestión de procesos de onboarding y offboarding., • Atención a consultas de empleados/as., • Colaboración en la gestión de seguimiento de formación., • Elaboración de informes y seguimiento de indicadores básicos de RRHH., • Que te encuentres estudiando el Grado en Relaciones Laborales y RRHH, Psicología, o un Máster ligado a Recursos Humanos., • Que puedas firmar convenio de prácticas con tu universidad o centro formativo., • Te interese tanto la parte administrativa como la humana de los RRHH., • Que seas organizado/a, resolutivo/a y disfrutas aprendiendo en entornos dinámicos., • Manejes bien Excel y tienes curiosidad por herramientas de gestión. Se ofrece • Beca formativa remunerada., • Aprendizaje práctico en un Departamento de Recursos Humanos con exposición a distintos procesos., • Entorno profesional y colaborativo., • Acompañamiento y formación continua., • Posibilidad de desarrollo profesional futuro, según desempeño y necesidades de la organización.

¿Qué buscamos? Desde el área de Infraestructuras de Serveo estamos buscando una/un Albañila/Albañil en Madrid cuya misión será brindar apoyo dentro del ámbito de mantenimiento. Se busca un perfil orientado a la albañilería con polivalencia para realizar otras tareas. • Funciones: Reparación de desperfectos en paredes, suelos y techos. Pequeños trabajos de albañilería (alicatados, enfoscados, solados, etc.). Reparaciones básicas derivadas del uso diario de las instalaciones. Apoyo en trabajos de mantenimiento general del centro., • Formación: Grado medio o superior en área de construcción, fontanería o mantenimiento relacionados con tareas de mantenimiento., • Formación Complementaria: Curso 20h PRL, • Experiencia: Experiencia en albañilería y fontanería de al menos un año. Valorable otro tipo de experiencia relacionada con el mantenimiento., • Conocimientos: Conocimientos en fontanería Preparación de superficies: lijado, enmasillado, sellado, reparación de grietas y humedades. Albañilería ligera y de mantenimiento: enfoscados, alicatados, colocación de azulejos, morteros, yesos, reparaciones de tabiques o techos. Interpretación básica de planos y croquis de obra o mantenimiento. Uso y mantenimiento de herramientas manuales y eléctricas de construcción. Normas de seguridad, higiene y medio ambiente en instalaciones sanitarias. Conocimientos básicos en mantenimiento integral de edificios: pequeñas reparaciones de fontanería, carpintería, etc.

Técnico/a de Recursos Humanos En Fap Clean estamos buscamos incorporar un/a Técnico/a de Recursos Humanos a nuestro equipo. Somos una empresa en pleno crecimiento y expansión y buscamos una persona comprometida, organizada y resolutiva, con ganas de desarrollarse profesionalmente en el área de Recursos Humanos, buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma y coordinada con el resto del equipo. Funciones principales • Gestión y selección de personal., • Publicación y seguimiento de ofertas de empleo., • Realización y coordinación de entrevistas., • Gestión de altas y bajas de trabajadores., • Control y organización de la documentación laboral., • Apoyo en la incorporación y acogida de nuevos empleados., • Comunicación y coordinación con los diferentes departamentos y centros de trabajo., • Seguimiento de las necesidades de personal de la empresa., • Apoyo en la gestión administrativa relacionada con Recursos Humanos. Requisitos • Experiencia o formación relacionada con Recursos Humanos., • Persona organizada, responsable y resolutiva., • Buenas habilidades de comunicación y trato con las personas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Manejo de herramientas informáticas y administrativas. Condiciones • Horario: de lunes a viernes., • Jornada: de 9:00 a 14:00 h., • Puesto: Técnico/a de Recursos Humanos., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa en expansión. Si estás buscando un nuevo reto profesional y quieres aportar tu experiencia y conocimientos en el área de Recursos Humanos, ¡esperamos conocerte!